合作学习小组成员分工表
合作学习小组成员的搭配
六（3）班小组长培训材料
学校地址:江西省抚州市临川区云山镇美佛儿国际学校 邮编:344101 合 作 学 习 小 组 成 员 的 搭 配
合作学习小组成员的搭配在尊重学生自愿原则的基础上，应根据学生的知识基础、学习能力、兴趣爱好、心理素质进行综合评定，然后搭配成若干异质学习小组，通常以4--6人为宜。
小组内设小组长、记录员、小组长各一名。
小组长职责是在教师的指令下组织全组人员一起合作学习、动手操作、展开讨论、完成小组学习任务。
因此，小组长要选择组织能力强、学习态度好、乐于助人、有一定合作创新意识的学生担任。
记录员的职责是将小组合作学习过程中的重要内容记录下来，同时还记录小组成员中不积极参与合作的现象。
因此，记录员应让学习认真、工作负责、写字较快的学生担任。
小组长是将本组合作学习情况向全班或老师进行汇报，所以应选择学习成绩好、语言表达能力强的学生担任。
组建好的合作学习小组间应力求均衡，无明显差异，便于公平竞争。
要求各小组的成员相互友爱，坦诚相待，民主平等。
合作小组的管理分工及职责
合作小组的管理分工及职责（一）组长的职责：1、组织督促小组学生一起完成学习任务；2、给小组同学分配确定具体的学习任务并帮助其确定知识的展示的方式；3、负责本组的上课纪律；4、评价本小组学生的上课表现和目标任务达标情况。
（二）小组内学生评价细则1、每个组准备一个考评本，设正副两个组长。
2、正组长负责学习，副组长负责管理纪律，一节课一考评，一天一统计，一周一评比。
用“正”字统计自己负责的5位同学一天参与小组合作学习及展示的成绩情况。
考评共分五项：①课堂发言：发言一次加一分（正字画一笔得一分），得到老师的特殊表扬加二分；回答错误不加分。
②课堂展示：展示一次加一分，有解题方法的总结或得到老师的特殊表扬加二分；展示错误不加分。
③组内讨论：积极参与组内讨论的，一节课1分，表现比较突出的加2分；不积极不参与该项为0。
④完成任务：老师或组长分配的学习任务，及时完成的加1分。
不及时为0。
⑤违纪：在小组学习过程中，讨论和问题无关的、注意力不够集中、纪律差的每次扣除1分，老师点名批评的扣除2分，连续两天多次违纪的的请出小组，需向老师、组长申请方可回组以观后效。
该项由副组长认定，一节课结束后由组长记录。
3、组长每周一总结，找出每组学习问题，确定下周努力方向。
组员每月月初自定学习目标，月底要达标，各小组根据组员完成情况，自定奖惩措施。
4、学习表现好，但是纪律最差的不能当选最优秀组员。
三、奖励办法在全班评选课堂学习优胜小组和优秀组员1、优胜小组标准主要以小组学习评价标准为依据（30%），并综合各小组每月任务达标情况进行评定（30%），最后在期末考试中组员平均分最高的小组（40%），汇总上述情况即为本学期最优秀小组，小组长即为最优秀组长。
期末结束后将由老师给一学期表现优异的小组和组员进行表彰。
附1：小组学习评价标准1. 组员课前准备充分，物品放置整齐，安静等待上课。
2. 自主预习：主动、认真、投入地完成预习提纲要求的内容，并保持组内的安静。
小组合作分工表
帮助员
5.焦俊赫**
英语作业
执行员
6.于洪斌8.付鹏旭**
收发书本
执行员
7.李函月**
卫生、摆放
组名：小组合作学习分工表
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角色
角色担当
链接
组长
1.温淳*安排小组成员角色*组织学习/讨论/总结与提升。
*解决冲突与矛盾/纪律
错题改正
考核
发言员
2.高义铭*介绍和解释本组观点*回应其他组的提问或挑战
错题改正
考核
记录员
3.张瀚文*记录成员观点并提炼主要观点*管理好记录本
*翻计分牌并记录小组分数
语文作业
提醒员
4.高源泽*时间和音量提醒*鼓励成员积极发言
错题改正
考核
记录员
3.李禹翯*记录成员观点并提炼主要观点*管理好记录本
*翻计分牌并记录小组分数
语文作业
提醒员
4.寇洪宇*时间和音量提醒*鼓励成员积极发言
数学作业
帮助员
5.李环宇**
英语作业
执行员
6.亓官**
收发书本
执行员
7.徐艺嘉**
卫生、摆放
组名：小组合作学习分工表
角色
角色担当
链接
组长
1.周玥彤*安排小组成员角色*组织学习/讨论/总结与提升。
数学作业
帮助员
5.高翔**
英语作业
执行员
6.谭帅**
收发书本
执行员
7.王琪月**
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组名：小组合作学习分工表
合作学习小组成员组成及分工原则
小组合作学习中成员分工合作学习不是一种个人的学习行为，而是一种集体行为，这就需要学生有足够的团队意识。
曾有一个古老的故事：“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”。
因此，合作学习要想成功开展，建立分工合作的意识是必不可少的。
组织学生进行小组合作学习，首先应对全班学生进行适当的分组。
为保证组内成员的互补和组间的公平竞争，在分组中要考虑学生的学习态度、学习能力、个性特征等几个方面的因素。
一般应遵循“同组异质、异组同质”的原则来分配每组的成员，这样才能保证每个小组在大致相同的水平上展开合作学习，学生在竞争中就会有“旗鼓相当”的感觉，才会增加合作的动力，增强取胜的信心，取得良好的合作效果。
小组合作学习中，有的学生无所事是，其重要原因就是分工不明确。
在合作学习中，我们要使每个成员都担当特定的角色，并且每个角色都是不可替代的。
所以要充分体现“因生而宜、力所能及”的原则，对小组内部进行合理分工，每个小组应设立小组长、联络员、记录员、报告员等角色，并应过一段时间后交换分工。
1．小组长。
他的任务是指挥小组开展活动，负责小组所有的成员都能完成各自的任务，组织全组人员有序地开展讨论交流、动手操作、探究活动。
因此要选有较强的组织能力和合作意识的学生担任。
2．记录员。
负责记录小组的活动、决议、讨论结果。
因此要选择学习态度好，对工作认真负责，同时笔头快，字迹清楚的学生担任。
3．报告员。
负责重述小组讨论学习的主要结论，并演示研究成果，所以应选择学习成绩好、语言表达能力强的学生担任。
4.提出不同意见者：扮演一个反面角色，提出相反的看法和其他可能性，即使是小组已经讨论过但却被忽略的不同意见。
小学数学小组合作学习方案
小组学习合作方案
一、小组成员构建原则
按学生能力优生差生大小均匀搭配，起到优生带动差生的作用。
二、小组分工
小组人数4人。
小组内分工为:一个组长、3个组员、每个成员编号，组长为1号，其余成员编号组长自行安排
原则上四人一组，组员编号,选组织能力强的当组长。
三、小组组内成员分工
1号组长：组织组员学习，且补充汇报小组学习成果。
2号学员（表达能力强)主要职责：汇报小组学习成果。
3号学员（计算能力强）：统计数据.4号学员（书写工整、快速）填写表格，记录学习成果。
组内学习要做到既分工又合作,互相鼓励、共同进步。
四、小组合作时间
小组合作时间一般为5——8分钟
五、小组合作的前提
在学生独立思考的基础上再小组合作。
六、小组合作学习的运用
小组合作学习可以用于解决难题。
选择合适的时候进行小组合作学习。
不是每节课都适合小组合作学习。
七、小组汇报
小组汇报时，班上所有成员参与，全体学生认真倾听，反馈小组交流结果。
八、小组合作讨论的问题
小组合作学习讨论的问题是要有针对性和实效性。
小组分工
七、加强班级互助合作学习小组的建设和管理为了全面贯彻新课程标准的理念，促进教育以学生的发展为核心，努力打造高效课堂的思想为指导，本着提高学生学习积极性、主动性、有效性，充分挖掘和发挥学生内在潜质的宗旨，组织和建设班级学习小组并制定相应的量化评价细则。
（一）、合作学习小组的组建：1、分组：按优、良、中、差生合理搭配，同时兼顾性别、视力、身高、特长等，保证各小组有各学科优秀学生。
根据本班学生的多少，每4人一个学习小组，剩余学生够3人的可组2、座位的编排方式③排位：按方阵式排列建一个学习小组，少势与劣势的整合。
，便于1帮1或多帮1。
3、学习小组组长的选拔：①组长要有较强的责任心、有一定的组织协调能力；②组长成绩比较优秀；③组长要有较强的语言表达能力；4、小组的划分要体现以下原则：公平性原则：所分配的小组具有相当的实力①分组后的座位设置采用小组围坐式，为小组合作学习提供便利条件。
②分组以后，一个学期内原则上不再大型调整。
在小组合作学习中，每一个学生都是平等的，他们都必须是学习的组织者和参与者。
中等生、待优生在优秀生和良好生的帮助下，更好的掌握学习方法，在合作学习中学会与人相处交流，并从中得到鼓励和成功的体验，从而激发他们的学习兴趣，中等生和优等生则在合作学习中不断提高自己的学习能力和合作能力。
，从同样的起跑线出发。
竞争性原则：让学生以小组为单位展开学习、思想等各个层面上的竞争，以竞争促发展，以竞争显活力。
合作性原则：小组合作学习突出组员之间的交流与合作，充分发挥团队作用。
互补性原则：在小组当中尽可能的集中更多的优势并被所有组员共享。
固定性原则：小组应尽可能的趋向于固定，更好的增加小组的凝聚力和学习效率。
（二）、合作学习小组的管理分工及职责：1、学习小组内部预设分工：A号同学：组织点拨；我总结，我自强，坚定意志，保送必赢。
负责语文政治学习B号同学：发言补充，执笔记录；我补充，我争先，时刻努力，定争保送，负责数学历史，纪律C号同学：课堂发言；我展示，我快乐，紧跟步伐，绝不退缩，负责英语地理卫生D号同学：重复C号同学回答的内容；我重复我理解，遵规守纪，持久进步，负责物理生物活动或者寝室管理（A号同学由组长担任，组织本组学习，对重点、难点、易混点进行点拨。
小组合作学习中的合理分工
小组合作学习中的合理分工“分组学习”模式中学习的主体单位是小组，因此科学合理分组是“分组学习”模式管理的关键，是实现组内自主探究、合作交流、组间学习竞争的前提和基础。
考虑到实际班额，建议每个班设置六至九个学习小组，每组4－6人左右。
如果每组人太少，各组的优生少，达不到帮扶的效果；人太多，不利于小组长组织学习活动，学习任务落实不下去。
为了实现小组的一帮一的合作学习，小组的编排应按照学习业绩进行分配。
围绕小组的建设给组员设置分工。
即在小组内设小组长、记录员、检查员、汇报员各一名。
小组长的主要职责是对本组成员进行分工，组织全组人员有序地进行学习，讨论交流、动手操作、合作探究等学习活动。
记录员的职责是记录小组合作学习过程中独立学习的认真程度、小组交流时的发言情况、纪律情况等。
检查员的职责是检查、督促小组成员的学习提纲、作业完成情况等。
汇报员的职责是将本组合作学习的情况进行归纳总结后在全班进行交流汇报。
能力较强的学生可以身兼数职、能力弱的学生担任一职，明确责任，人人参与小组管理，努力培养小组成员的主人翁意识。
同时，还可以每周设立一个值勤小组，从纪律、文明到学习、卫生对每个小组进行全面管理，事无巨细，全权负责。
职责轮换制：小组设立的学科组长、记录员、检查员、汇报员等职务每周一轮换，推磨进行。
首任小组长可一月后轮换，以便培养好的习惯，内化相关规则。
学习规范制：自学阶段，独立学习，不能打扰别人；交流阶段，轮流发言，一人发言时，其他小组成员注意倾听、记录，相互补充，要等别人说完；展示阶段：不能推诿，轮流展示，一人展示完，其他人补充完善，要学会倾听。
小组交流程序：不仅要讨论答案对错，而且要搞清出现错误的症结是什么，该题包含了哪些知识点，用到了哪些方法、体现了哪些思想等。
一帮一落实制：每小组结成强弱搭配的“一帮一”学习对子，实现互相帮助。
限制机会制：对特别强势的学生进行发言限制，把机会让给更多的同学。
学生合作学习小组积分表
Hale Waihona Puke 组别 组员姓名课前
课中
课后
作业
课前课交流展 示
其他 单元测试 总分
此表为小组正、副组长负责每天记录。课前：预习等情况按老师要求完成加1分。课中：老 师点名批评的扣1分，老师点名表扬加1分，有发言加1分，3次或以上发言的加2分。课后： 及时更改学案或作业并上交的加1分。作业认真完成加1分。单元测试达标学习目标的加3-5 分。每节课小组总分排名第一的，每个组员加1分。小组长每周五下午放学前（或周一）填 写班级协作积分总表。
科小组每天协作积分表
组别 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
课堂得分 作业得分
其他
总分
此表为科代表负责每天记录黑板上小组的得分。每 周总分一次。总分前3的小组，每个组员协作总分 表加5分，总分第4到第8的小组，每个组员协作总 分表加3分，总分第9或以后的小组，每个组员协作 总加1分。科代表每周五下午放学前（或周一）填
小组合作学习要分工明细
小组合作学习要分工明细小组合作学习要分工明细，各负其责一是明确分工：比如：1号负责组织小组成员任务分工，发言的顺序、任务完成监督；3号负责整理、记录答案要点；为交流汇报做好准备。
4号声音控制，以不影响临近小组为宜；2号负责补充、评价等。
当然，这样的分工也不是固定不变。
有时候也可以根据学生性格特征分工。
如让习惯于夸夸其谈占去大部分讨论时间的学生担任记录员，使其既学会倾听别人的意见，又懂得自我控制发言时间的必要性；让爱调皮、喜欢给别人出难题的学生担任组织者，使其既学会协调矛盾和冲突，又能够矫正自己干扰合作学习的行为。
并且根据情况不定时调换各种角色的话，使学生在形成一定的合作习惯的基础上培养全面技能。
有时候需要根据课文的内容，问题的难以适当变化。
但不论怎样变化，学生必须有明确的任务担当。
这样才能确保合作学习一开始人人都能各司其职、有条不紊，才能确实发挥小组合作学习的作用。
二是学会技巧(1)首先乐于表达自己的见解：在1号"主持人"的协调下，组内成员轮流发表意见(相同的意见不再重复)，若经过争论后意见不统一，则由"记录员"记录下来，待小组汇报时提交全班讨论。
(2)尊重别人的发言：在小组合作学习时，每一位学生要认真倾听成员的意见，要学会尊重他人，不要随意打断对方的发言。
还要会听，能够听出别人说的重点、问题。
(3)小声交流：小声交流的目的是给大家提供一个良好的学习环境，避免互相干扰。
这样才能让每个学生真正参与到合作学习中来，而不是一个“旁观者”上述技巧是小组合作学习的基本条件，学生不仅需要掌握这些技巧，而且需要通过长期训练逐步内化为自动行为，成为自己的合作机制。
因此，我们在教学可能需要做出更大的努力，才能更好地利用这样一种新型的学习方式。
《卖火柴的小女孩》导学案发表时间：2011-03-19 20:26:31 [查看原文]课题：《卖火柴的小女孩》课型：语文课课时：两个课时【使用说明与学法指导】请仔细阅读：１请同学们认真阅读《卖火柴的小女孩》课文，通过独学、对学、群学的学习方式，完成本导学案上的问题。
小组分工
小组成员分工及活动内容
一、小组的组成：在平衡的基础上组建学习小组，每组通常以4至6人为宜，按照“组内异质，组间同质”原则分组，除考虑学生人数、性别、知识基础、学生成绩、学习能力等因素外，还要注重学生的个性特点，每组最好都安排有较为活跃，善于关心、鼓励他人的学生，这样有利于小组学习中调动学习气氛，增强合作意识。
过一段时间后，合作学习人员组合的各种问题就会暴露出来，教师应随时充分关注小组合作学习的情况，分析原因进行重组。
二、小组成员分工
组长：在合作交流阶段，组织小组活动，明确组员分工及任务，督促所有成员参与活动，各抒己见，控制讨论时间以确保在规定时间内完成讨论任务；在成果展示课之前，及时向老师汇报组内讨论情况，确保成果展示的顺利进行。
副组长（记录员）：将组内不能解决需向老师请教的问题记录到疑难问题解答卡上，整理小组讨论结果，可用文字记载也可以用一些特殊符号，如图表等。
中心发言人：将本组需汇报的学习成果整理成文字材料，准备在全班交流，可制作课件。
声控员：控制本组学生学会用两种声音说话，一种用于小组讨论，这种声音的范围是“20厘米的声音”，另一种是“全班的声音”，是指一个学生说话时全班都听得见的声音。
每个小组的德育管理员用自己的方式来管理小组的声音。
（随机流动）
组员：2个学困生在小组合作时，简单问题先说、先交流，由组长进行评价，有难度的问题由组长引导解决，最后大组长总结，在汇报发言时，鼓励组员发言。
注：除组长外，组内其他职务可以采取轮流制。
合作学习常用小组角色
合作学习小组常用角色Common Roles for Cooperative Learning Group Members 缩写角色基本责任LDR 组长（Leader）阐明任务要求；组织课内外活动；保证人人参与、活动井然有序。
TIM 计时员（Timer）保证活动在规定时间内完成，保持环境整洁，兼做替补员。
CHK 检查员（Checker）检查所有组员是否理解话题，是否存在分歧，是否理解活动结论。
ENC 鼓励者（Encourager）鼓励每个人都参与并且带头庆祝成功。
RCD 记录员（Recorder）记录小组讨论内容、进程、要点及成果等，撰写书面总结。
RPT 报告员（Reporter）向全班或其他小组汇报本组活动成果。
KPR 保管员（Keeper）保证小组有充足的材料,且精心保管。
PRV 提问者（Provoker）通过问题推动小组工作更加深入。
SUM 总结者（Summarizer）突出小组讨论的主要问题，记录小组活动的进度。
ELA 解释者（Elaborator）联系以前所学知识，阐述发言者的观点，检查理解情况。
FLA 表扬者（Flatter）随时肯定组员的想法、角色及其为全组做出的奉献。
SFG 安全员（Safeguard）保证活动环境安全，防止发生意外。
PKR 调停员（Peacekeeper）调节组员之间的各种矛盾，使合作进程得以恢复。
SBT 异议者（Saboteur）扮演反面角色，提出相反看法和其他可能性，制造组内冲突。
SLC 消音员（Silencer）保证组内声音不过大，帮助教师使小组鸦雀无声。
CON 联络员（Contactor）获取活动所需材料，收发作业单，与其他小组及教师保持联系。
OBS 观察员（Observer）观察小组活动并提供正面及反面反馈、提出改善建议。
WLD 替补员（Wildcard）在有组员缺课时取代其相应角色。
合作学习平台通用角色Basic Roles for Experimental Cooperative Learning Group Members 组长Leader 阐明任务要求；组织课内外活动；保证人人参与、活动井然有序。
小组成员职责分工
一、小组成员职责分工小组合作学习是指学生在小组或团体中为了完成共同的任务，有明确的责任分工的互助性学习。
学生在小组内有明确的责任分工，并各行其职，是小组合作学习顺利开展的保障。
在小组学习的初期摸索阶段，组内职务固定。
一段时间后，可根据实际情况有限度轮流或者全面轮流。
建议实行混杂分工。
首先，常务分工，固定每个小组的组长，对全组的各项工作全面监督、负责，保证小组学习模式顺利开展；其次，根据学业情况和性格特长担任学科组长和其他“百分评比”任务，如纪律、卫生、活动等（一）常务职责：（二）学科职责小组成员在学习、适应一段时间，明确小组学习的基本实施规律后，可根据学科特长，不同成员担任语文、数学、外语、物理、化学、史地政、生物及其他科学科组长。
担任学科组长，也是一个学习过程，需要优秀的带动其他同学。
1．学科组长职责：（1）是小组本学科带头人；（2）本学科小组合作合作学习的组织者和指挥者：①检查、督促本学科的导学案、作业完成情况②做好任务的分工；③②开展组内讨论④调控任务的完成程度⑤落实展示的人员和内容3．学科组员职责：（1）自觉参与，把合作学习作为一种习惯，变成自己的自发行动：（2）自觉接受小组长分配的学习任务；（3）自觉地完成学案中最基本的学习任务；（4）自觉地与同学合作交流和反思（三）值周职责（百分评比管理）每个小组按周获得管理班级事务的能力，根据兴趣爱好特长自觉分工二、小组精神文化建设“小组合作学习是指学生在小组或团体中为了完成共同的任务，有明确的责任分工的互助性学习。
”（肖川：《新课程与学习方式变革》，北京师范大学教育学院），因此，小组合作学习的精神实质有三层含义：合作精神、创新精神和自主精神，其中合作精神最需要通过小组精神文化建设来加强。
合作探究是小组学习的重要步骤，小组成员围绕某一个问题展开讨论，发表自己的意见和建议，在小组内进行交流，相互学习，互相帮助，达成共识，解决问题，共同发展。
这一过程需要小组有共同的价值追求，认同感、归属感、责任心和团队精神。
初二(四)班小组合作学习管理办法,奖惩及具体分组表格
初二（四）班小组合作学习管理办法及奖惩机制为充分调动学生学习的参与性和积极性，让学生能真正成为课堂的主人，构建合理的学习小组，培养学生合作学习的能力，根据本班学生的实际情况，进行分组学习。
现试行本办法。
一、合作小组的组建：1．分组：按优、良、中、差生合理搭配，同时兼顾性别、学生特长等，保证各小组有各学科优秀学生。
根据本班学生的多少，将全班分为7个小组，每组8人，做到优势与劣势的整合。
2．排位：由传统的插秧为方阵式、便于1帮1或多帮1。
如下图：3．小组长的选拔：①组长要有较强的责任心；②组长成绩比较优秀；③组长要有较强的语言表达能力；二、合作小组的管理分工及职责：（一）组长的职责：1、组织督促小组学生一起完成学习任务2、给小组学生分配具体的学习任务并帮助学生确定知识的展示的方式3、负责本组的上课纪律4、评价本小组学生的上课表现（二） 小组内学生评价细则1、每个组准备二个考评本，设正负两个组长 。
2、正组长负责学习，副组长负责管理纪律，一节课一考评，一天一统计，一天一评比。
用“正”字统计自己负责的5位同学一天参与小组合作学习及展示的成绩，排名次。
考评共分五项：①课堂发言：发言一次加一分（正字画一笔得一分），得到老师的特殊表扬加二分；回答错误不加分。
②课堂展示：展示一次加一分，有解题方法的总结或得到老师的特殊表扬加二分；展示错误不加分。
③组内讨论：积极参与组内讨论的，一节课1分，表现比较突出的加2分；不积极不参与该项为0。
B E H C G D A F④完成任务：老师或组长分配的学习任务，及时完成的加1分。
不及时为0.⑤违纪：在小组学习过程中，讨论和问题无关的、注意力不够集中、纪律差的每次扣除1分，老师点名批评的扣除2分，连续两天多次违纪的的请出小组，需向老师、组长申请方可回组以观后效。
该项由副组长认定，一节课结束后由组长记录。
组长选出最活跃的和最不活跃的学生各一个，多的在每小组黑板上表扬，少的由老师教育，让其定出第二天课堂展示次数的目标。
小组合作学习管理办法及奖惩及表格最新
XX市第十九中学校管理实施办法改变教师教学方式和学生学习方式，是当前学校发展和师生成长的现实要求与紧迫任务。
为进一步深化课程改革，推动我校“学、导、练、评”教学法的全面开展，充分调动学生参与课程改革的积极性，让学生能真正成为课堂的主人，现制定学生分层分组管理实施办法。
一、分层分组：1．分组：对学生进行综合测试，按成绩以“S”形方式把全班学生分成若干个组，每小组4-6人；2、每个小组分为4--6个层次：第一层（1号，成绩最优），第二层（2号，成绩次之）……..。
3、小组特点：（1）相邻两组整体实力相当，所有小组内同号的学生实力相当。
这两个组在管理中进行竞争，我们把这两个组称为竞争组。
如1A与1B 2A与2B 3A与3B 4A与4B组……成为竞争组。
相邻两组中同号学生为竞争对手，如1A组的1号与1B组的1号是竞争对手，2A组的3号与2B组的3号是竞争对手，以此类推。
（2）组间同质，组内异质。
从小组的构成看，每个小组的成员在性别、性格、家庭情况、学业成绩、能力水平等有明显的差异，这使每个组都成为整个班级的缩影。
各小组间力量均衡，便于对各小组的工作成效进行公平的比较和评价，达到了化大班管理为小组管理，提高班级管理效果与效率。
同时，由于小组内各成员在各方面的差异，他们可以实现有效的互补、互助与合作，最终促进组内每个成员在认知、个性和社会交往等各方面的提高。
（3）小组是一个个学习共同体、利益共同体，小组功能重在发挥管理上的作用，通过管理促进知识构建和有序竞争机制的运行。
按上述方法分组后，还应考虑每个小组男女比例、学生性格、学生学科优优劣等因素，对小组的学生进行适当的调整，并且经过一段时间的磨合，可以根据情况对小组的学生再作调整。
二、小组间竞争发展1、小组之间的竞争：每两个相邻小组成为一个竞争组，以每组在每周检测的平均分进行竞争评比决定胜负。
可以是单学科，也可以是几个学科的总平均分进行竞争评比，，班主任也可以根据综合量化积分进行每天、每周竞争评比。
合作小组的管理分工及职责
合作⼩组的管理分⼯及职责合作⼩组的管理分⼯及职责（⼀）组长的职责：1、组织督促⼩组学⽣⼀起完成学习任务；2、给⼩组同学分配确定具体的学习任务并帮助其确定知识的展⽰的⽅式；3、负责本组的上课纪律；4、评价本⼩组学⽣的上课表现和⽬标任务达标情况。
（⼆）⼩组内学⽣评价细则1、每个组准备⼀个考评本，设正副两个组长。
2、正组长负责学习，副组长负责管理纪律，⼀节课⼀考评，⼀天⼀统计，⼀周⼀评⽐。
⽤“正”字统计⾃⼰负责的5位同学⼀天参与⼩组合作学习及展⽰的成绩情况。
考评共分五项：①课堂发⾔：发⾔⼀次加⼀分（正字画⼀笔得⼀分），得到⽼师的特殊表扬加⼆分；回答错误不加分。
②课堂展⽰：展⽰⼀次加⼀分，有解题⽅法的总结或得到⽼师的特殊表扬加⼆分；展⽰错误不加分。
③组内讨论：积极参与组内讨论的，⼀节课1分，表现⽐较突出的加2分；不积极不参与该项为0。
④完成任务：⽼师或组长分配的学习任务，及时完成的加1分。
不及时为0。
⑤违纪：在⼩组学习过程中，讨论和问题⽆关的、注意⼒不够集中、纪律差的每次扣除1分，⽼师点名批评的扣除2分，连续两天多次违纪的的请出⼩组，需向⽼师、组长申请⽅可回组以观后效。
该项由副组长认定，⼀节课结束后由组长记录。
3、组长每周⼀总结，找出每组学习问题，确定下周努⼒⽅向。
组员每⽉⽉初⾃定学习⽬标，⽉底要达标，各⼩组根据组员完成情况，⾃定奖惩措施。
4、学习表现好，但是纪律最差的不能当选最优秀组员。
三、奖励办法在全班评选课堂学习优胜⼩组和优秀组员1、优胜⼩组标准主要以⼩组学习评价标准为依据（30%），并综合各⼩组每⽉任务达标情况进⾏评定（30%），最后在期末考试中组员平均分最⾼的⼩组（40%），汇总上述情况即为本学期最优秀⼩组，⼩组长即为最优秀组长。
期末结束后将由⽼师给⼀学期表现优异的⼩组和组员进⾏表彰。
附1：⼩组学习评价标准1. 组员课前准备充分，物品放置整齐，安静等待上课。
2. ⾃主预习：主动、认真、投⼊地完成预习提纲要求的内容，并保持组内的安静。
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砥砺二班学习合作小组成员分工表
科代表：科代表首先应该做到以身作则、正直公正、积极主动、认真负责。
全权负责本学科的一切学习任务。
是班级中本学科的学习带头人和组织领导者。
组长：保证小组高效率的工作，保证每个成员明白该做什么，保证各司其职，帮助化解争端，提出下一步的建议；负责讲解疑难，帮助同学快速完成学习任务等。
纪律组长：教给学生学会两件事，第一件事，管理好本组成员的课堂和自习纪律。
第二件事监督本组成员课堂讨论与发言，小组讨论声音的范围是“20厘米的声音”，以不被第三人听见为准。
回答问题时用全班都听得见的声音，全班同学都能听明白，即要求学生站好并大声说普通话。
卫生组长：负责本小组同学的桌面整理，和周围卫生，对于乱扔纸屑垃圾桌面摆放不整洁者，直接给予减分处理。
负责本组内小扫除、大扫除的安排和监督工作。
确保卫生按时按质完成。
作业组长：负责作业的收交、发放、检查，并将小组作业完成情况汇报给各科科代表。
科代表再将全班的作业、及完成的质量、数量等情况报各科任教师，并量化在班级小组评价中。
记录员：记录员的职责是记录小组合作学习过程中独立学习的认真程度、小组交流时的发言情况、纪律情况、作业完成情况等。
督查员：督查员的职责是检查、督促小组成员的学习提纲、作业完成情况，禁止组内成员拖延和抄袭作业等。
“特别行动小组” 主要职责：①监督班内同学做作业情况，对个别同学出现的抄袭现象进行制止；②对结对的后进生或其他同学出现学习困难时给予辅导；若练习中遇到自己也有困难的可先向老师提出相应问题，明确相应解答过程后再指导别人；③收集同学们做练习中遇到的问题，收集在作业互批过程中同学发现的共性问题（并向老师汇总），并和老师一起对作业中出现的典型错题进行“会诊”，分析错误原因，提出正确答案张贴“纠错栏”供学生参阅订正；④收集作业中解题方法新颖巧妙、思路简捷、一题多解等典型范例，并及时记录张贴于“学习园地”中让全班同学欣赏交流。