2020国际劳务合同精华版
国际劳务合同范本2020
国际劳务合同范本2020甲方（雇主）：名称：______________________________________地址：______________________________________法定代表人：________________________________乙方（雇员）：姓名：______________________________________国籍：______________________________________护照号码：_________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方提供专业劳务，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，根据相关法律法规，经协商一致，订立本合同，以资共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同为固定期限合同，自2020年____月____日起至2021年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方的安排，在________________（工作地点）从事________________（工作内容）的工作。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方应遵守甲方规定的工作时间，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
3.2 乙方享有法定的休息日和节假日，以及根据工作性质和工作地点的实际情况享有的年假等休假。
第四条劳动报酬4.1 甲方应按照本合同约定的标准和时间支付乙方劳动报酬。
4.2 乙方的月工资为________________（货币单位）。
第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容由甲方根据实际情况确定。
第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件和必要的劳动保护设施。
6.2 乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动保护设施。
第七条保密义务7.1 乙方应对在履行本合同过程中知悉的甲方商业秘密和技术秘密承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。
国际劳务合同范本3篇
国际劳务合同范本3篇篇一国际劳务合同范本甲方（用人单位）：_______________________法定代表人或委托代理人：_______________________地址：_______________________电话：_______________________乙方（劳务人员）：_______________________姓名：_______________________性别：_______________________出生日期：_______________________护照号码：_______________________地址：_______________________电话：_______________________一、劳务内容1. 乙方同意在甲方______部门，从事______工作。
2. 乙方的工作内容、工作地点、工作时间等由甲方根据业务需要安排。
二、劳务期限1. 本合同的劳务期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 劳务期限届满前，双方如有意续签，应提前______天书面通知对方。
三、劳务报酬1. 乙方的劳务报酬为每月______元（大写______元整）。
2. 劳务报酬支付方式为______支付，支付时间为每月______日。
3. 乙方应按照甲方的要求，提供合法有效的劳务发票。
四、工作条件和保护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方应按照国家有关规定，对乙方进行职业培训和职业技能鉴定。
3. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应为乙方购买______社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。
2. 甲方应为乙方提供______福利待遇（包括但不限于住房补贴、交通补贴、餐补等）。
国际劳务合同范本2020
国际劳务合同范本2020合同编号：-一、合同双方甲方（雇主）：公司名称：________________________注册地址：________________________法定代表人：______________________乙方（员工）：员工姓名：________________________国籍：____________________________身份证号码：______________________二、合同目的与性质本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳务关系，约定乙方为甲方提供国际劳务服务的相关事宜，包括但不限于工作内容、工作地点、工作期限、工资待遇、保险福利等。
本合同自双方签署之日起生效，具有法律约束力。
三、工作内容与地点1. 乙方将在甲方指定的国际项目地点提供劳务服务，具体工作内容由甲方根据项目需要确定。
2. 工作地点：____________________________（具体国家或地区）四、工作期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期限届满前，双方可根据项目需要协商续签或提前终止本合同。
五、工资待遇1. 乙方的基本工资为每月________元（人民币），具体金额根据双方协商确定。
2. 工资支付方式为银行转账，支付周期为每月一次，具体支付日期为每月的一个工作日。
3. 乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于年假、带薪病假、社会保险等。
六、保险与福利1. 甲方将为乙方购买符合当地法律规定的工伤保险、医疗保险等社会保险。
2. 乙方在合同期间享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于节假日福利、年终奖金等。
七、工作条件1. 乙方应遵守甲方的工作制度，服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方需按照甲方要求完成工作任务，保证工作质量。
3. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保障措施。
八、违约责任1. 若一方违反本合同的任何一项约定，应承担相应的违约责任。
国际劳务合同范本2020(2020版)
( 合同范本 )甲方：乙方：日期：年月日精品合同 / Word文档 / 文字可改国际劳务合同范本2020(2020版)The contract concluded after the parties reached a consensus through equal consultations stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.国际劳务合同范本2020(2020版)国际劳务合同范本甲方：地址：电话：电传：法定代表人：乙方：地址：电话：电传：法定代表人：第一条合同目的本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员（以下称为派遣人员），甲方向乙方支付报酬。
为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。
第二条人员派遣1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。
甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。
乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及_________国申请入境所需要的资料。
2.乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并承担与此有关的各项费用。
在_________国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。
3.根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。
4.如需要增加派遣人员时，甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。
增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。
增加如系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。
5.根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。
第三条准备金甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_________美元。
准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方_________银行_________帐号。
第四条工资1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。
国外劳务合同范本(5篇)
国外劳务合同范本（5篇）国际劳务合同是劳务进出口过程中签订的协议，旨在明确提供方与需求方在输出劳务人员时的权利、义务及相关事项。
这是一份双方达成共识的书面文件。
下面是本店铺为大家整理的国外劳务合同范本（5篇）欢迎阅读与参考。
国外劳务合同范本篇1甲方（雇主）：_______注册住址：_______法定代表人：_______乙方（雇员）：_______护照号码：_______国籍：_______鉴于甲方在_______（项目地点）有业务需求，并希望聘请乙方为其提供劳务服务，双方经友好协商，达成以下协议：一、工作内容与地点1.乙方同意接受甲方的聘请，在_______（项目地点）从事_______工作。
2.乙方的具体职责和任务将由甲方根据项目需求进行安排。
二、工作时间与休假1.乙方的工作时间、休息休假应遵守项目所在地的法律法规，并参照甲方的相关规定执行。
2.乙方享有法定节假日及甲方规定的带薪休假等权利。
三、劳动报酬1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______（币种）_____元/月。
2.工资支付方式：通过银行转账或其他双方约定的方式支付。
3.乙方应依法缴纳个人所得税，甲方将按照项目所在地法律法规代为扣缴。
四、社会保险与福利待遇1.甲方将按照项目所在地的相关法律法规为乙方办理社会保险手续，并缴纳相应的社会保险费用。
2.乙方在合同期内享有甲方规定的各项福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。
五、劳动保护与职业卫生甲方应确保乙方在项目现场的工作安全，并提供必要的劳动保护用品和措施，以防止工伤事故的发生。
六、劳动纪律与保密1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，并保守甲方的商业秘密。
2.乙方不得擅自泄露项目相关信息或从事与甲方业务相冲突的活动。
七、协议的变更、解除与终止1.本协议的变更、解除与终止应经双方协商一致，并书面确认。
2.协议终止时，双方应办理相关手续，确保乙方的权益得到保障。
八、违约责任1.若甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
国际雇佣合同范本7篇
国际雇佣合同范本7篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：____________________________乙方（雇员）：____________________护照号码：________________________国籍：____________________________住址：____________________________根据甲方所在地的法律，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事特定工作事宜，经友好协商达成如下协议：一、合同期限1. 本合同起始日期自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事____________岗位的工作。
2. 乙方的工作内容、职责及职位要求等详见岗位说明书。
乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从工作安排。
三、工作时间与休假1. 工作时间按甲方的规定执行，如遇加班或业务需要调整工作时间，乙方应予配合。
2. 乙方享有合同规定及相关法律法规规定的休息日和假期。
具体的休假制度按甲方规定执行。
四、薪资与福利1. 乙方的月薪为______元人民币，薪资发放日期为每月的______日。
2. 甲方将根据经营情况及乙方的贡献，适时调整乙方的薪资水平。
3. 乙方享有合同规定及相关法律法规规定的各项福利待遇。
包括但不限于年终奖、社会保险、住房公积金等。
具体福利政策按甲方规定执行。
五、知识产权与保密义务1. 乙方在工作过程中产生的所有知识产权均归甲方所有。
乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密等泄露给任何第三方。
2. 乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。
六、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
具体违约责任按照合同相关条款及法律法规执行。
2. 若因乙方的违约行为导致甲方遭受损失，乙方应承担赔偿责任。
国际劳务合同范本2020
国际劳务合同范本2020合同编号：______甲方（雇主）：名称：____________________注册地址：____________________法定代表人：____________________国籍/注册国家：____________________授权代表：____________________职务：____________________乙方（劳务提供方）：名称：____________________注册地址：____________________法定代表人：____________________国籍/注册国家：____________________授权代表：____________________职务：____________________鉴于：1. 甲方因业务需求，需从乙方引进劳务人员，以支持甲方在______（国）______（地）______（项目）的顺利实施。
2. 乙方同意根据甲方的需求，派遣符合要求的劳务人员至甲方指定的项目地点工作。
双方本着平等互利、友好协商的原则，就劳务派遣相关事宜达成如下协议：第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方在国际劳务派遣方面的权利与义务，确保劳务人员合法权益得到保障，同时保障甲方项目的顺利进行。
第二条劳务人员1. 乙方应根据甲方的需求，派遣符合项目要求的劳务人员至甲方指定地点工作。
劳务人员的具体人数、工种、技术条件、派遣日期和工作期限等详见本合同附件一《劳务人员派遣明细表》。
2. 乙方应确保所派遣的劳务人员具备相应的专业技能和工作经验，能够胜任甲方项目的工作要求。
3. 乙方应负责劳务人员的选拔、培训、管理和考核，确保劳务人员遵守甲方的规章制度和工作纪律。
第三条工资与福利1. 劳务人员的工资标准、支付方式、支付周期等详见本合同附件二《劳务人员工资与福利明细表》。
乙方应按照约定向劳务人员支付工资和福利待遇。
2. 乙方应确保劳务人员享有与甲方当地员工同等的劳动保护、社会保险和福利待遇。
国际劳务合同(2020新版)
国际劳务合同(2020新版)What the parties to the contract ultimately expect to get or achieve through the conclusionand performance of the contract( 合同范本 )甲方：______________________乙方：______________________日期：_______年_____月_____日编号：MZ-HT-004420国际劳务合同(2020新版)此雇用合同由____（以下简称雇主）和____（以下简称雇员）缔结。
根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。
1．义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事____工作，并履行以下职责。
2．期限：本合同有效期为____（年、月），从____年____月____日起至____年____月____日止。
3．工作日和工时：雇员每周工作从星期____至星期____，每天从____点至____点，一周共____小时。
4．报酬：雇主同意就雇员的服务提供以下报酬：a．每（小时）____美元；b．每加班（小时）____美元，每两周结算一次，支票支付。
c．其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下：____________________5．扣除款：每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之（____）税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。
其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）： _________________6．主要工作地：雇员主要工作地为____。
但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在____地以内其他选区履行职责。
7．差旅费：在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。
8．保险和医疗费：雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括____地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。
2020中外劳务合同范本
2020中外劳务合同范本国际劳务合同范本（XXXX年）合同编号：[具体编号]甲方（雇主）：[雇主名称及注册信息]（以下简称“甲方”）地址：[甲方公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系方式：[公司联系方式]乙方（劳务人员）：[劳务人员姓名]（以下简称“乙方”）国籍：[劳务人员国籍]住址：[劳务人员居住地址]联系方式：[劳务人员联系方式]鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定劳务工作，根据中华人民共和国相关法律规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就有关劳务事宜达成如下协议：一、合同目的及工作内容甲乙双方本着诚实信用的原则，签订本劳务合同，明确双方的权利和义务。
乙方将按照甲方的要求，从事[具体工作内容及职务]工作。
二、合同期限及工作方式1. 合同签订日期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
2. 工作时间：乙方的工作时间应遵守甲方的规定，并按照甲方的安排进行工作。
如遇加班，应按照国家法律法规执行。
3. 工作地点：乙方的工作地点位于[具体工作地点]。
三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬：甲方按照乙方的实际工作量和表现支付劳务报酬。
具体金额和计算方式详见附件。
2. 支付方式：甲方每月通过银行转账方式支付劳务报酬给乙方。
如遇特殊情况，双方可另行协商支付方式。
四、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买工伤保险，确保乙方在工作期间的人身安全。
2. 除工伤保险外，乙方享有国家规定的福利待遇和甲方的相关福利政策。
五、知识产权及保密条款1. 乙方在甲方工作期间所创作的作品（包括但不限于文稿、设计稿等）的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得将甲方的商业信息泄露给第三方。
六、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
2. 如因乙方违反合同约定导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方的全部损失。
七、合同变更与解除1. 本合同的变更需经甲乙双方协商一致，书面变更。
2. 本合同可在双方协商一致或法定情形下予以解除。
国际劳务合同参考模板(3篇)
国际劳务合同参考模板此雇用合同由_____（以下简称雇主）和_____（以下简称雇员）缔结。
根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。
1.义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事_____工作，并履行以下职责。
2.期限：本合同有效期为_____（年、月），从____年____月____日起至____年____月____日止。
3.工作日和工时：雇员每周工作从星期_____至星期_____，每天从_____点至_____点，一周共____小时。
4.报酬：雇主同意就雇员的服务提供以下报酬：a.每（小时）____美元;b.每加班（小时）____美元，每两周结算一次，支票支付。
c.其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下：_____5.扣除款：每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之（_____）税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。
其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）：_____6.主要工作地：雇员主要工作地为_____。
但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在_____地以内其他选区履行职责。
7.差旅费：在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。
8.保险和医疗费：雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括_____地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。
9.最近的血亲的通知：雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇员最近的血亲的姓名和地址如下：_______________10.食宿及其他：雇主必须保证提供以下方便：a.（作记号以选择或不选择此项）雇主提供住宿，每月收费____美元。
（同上）雇主免费提供住宿。
（同上）雇员自备住宿（附声明和房租协议）b.每日_____餐，每月收费____元。
国际劳务合同范本2020
国际劳务合同范本2020甲方（雇主）：________________地址：________________法定代表人：________________职务：________________乙方（受雇方）：________________地址：________________法定代表人：________________职务：________________鉴于甲方需要招聘外籍员工从事特定工作，乙方愿意提供所需劳动力，甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下合同条款：第一条合同目的甲方雇佣乙方提供劳务，乙方同意提供劳务。
第二条劳务内容乙方同意在甲方安排的工作地点，从事_______工作。
第三条合同期限本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第四条工资及支付方式1. 甲方同意支付乙方工资，工资标准为每月_______元。
2. 工资支付方式为每月_______日支付上月工资。
3. 工资支付货币为_______。
第五条工作时间乙方每周工作_______小时，具体工作时间由甲方安排。
第六条休息和休假1. 乙方每周休息_______天。
2. 乙方享有_______天带薪年假，具体休假时间由甲乙双方协商确定。
第七条劳动保护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作过程中的安全与健康。
第八条保险甲方应为乙方购买_______保险，保险费用由甲方承担。
第九条解雇和辞职1. 甲方有权在合同期限内因业务需要解除本合同，应提前_______天通知乙方。
2. 乙方有权在合同期限内提出辞职，应提前_______天通知甲方。
第十条争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交_______仲裁委员会仲裁。
第十一条其他1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________日期：________________日期：________________。
国际劳务合同范本20206篇
国际劳务合同范本20206篇全文共6篇示例，供读者参考篇1国际劳务合同范本2020第一部分：定义和解释1.定义本合同是由雇主和员工签订的一份协议，约定员工将前往雇主国家工作，并约定双方的权利和义务。
2.解释本合同中的定义及解释仅限于本合同的目的，并不影响任何法律上的定义和解释。
第二部分：合同内容1. 雇主信息雇主姓名：注册地址：联系人：联系方式：2. 员工信息员工姓名：出生日期：国籍：身份证号码：3. 工作地点员工将在以下地点工作：工作时间：工作内容：4. 工资待遇员工的月工资为：工资发放方式：工资结算时间：其它补贴：5. 保险和福利雇主将为员工购买下列保险：员工享有的福利：其它员工权益：6. 工作条件员工需配合的工作时间：员工需要承担的工作任务：其它工作条件约定：7. 合同期限本合同自签署之日起生效，至期限为：双方可续签的约定：提前终止合同的条款：8. 违约责任若任何一方违反本合同的任何一项约定，应承担的违约责任为：9. 争议解决本合同中的任何争议都应通过友好协商解决。
如果协商未果，应提交仲裁解决。
第三部分：合同签订雇主签字：员工签字：日期：日期：第四部分：附件1.员工护照复印件2.员工身份证复印件3.员工健康证明4.其他必要文件本合同由雇主和员工在充分了解并同意合同内容的情况下签署，并双方保证恪守本合同的约定。
以上是2020年的国际劳务合同范本，该合同内容详尽，旨在保护雇主和员工的权益，希望双方能够遵守合同约定，共同合作，共同发展。
祝合作愉快！篇2国际劳务合同范本2020第一部分：甲方和乙方合同编号：XXXXX甲方：公司名称（全称）：公司地址：法定代表人：联系人：联系电话：电子邮箱：乙方：员工姓名：性别：国籍：出生日期：身份证号码：联系地址：联系电话：电子邮箱：第二部分：合同内容1.合同期限：本劳务合同自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX 日止，共XX个月。
2.工作地点：乙方将被派驻至以下工作地点进行工作：工作地点：具体工作内容：工作时间：3.工资报酬：乙方的基本工资为XX元/月，在特定条件下，可享受绩效奖金或福利待遇，具体待遇按公司相关规定执行。
国际劳务合同书通用版范本5篇
国际劳务合同书通用版范本5篇篇1甲方（雇主）：____________________公司名称：____________________注册地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（雇员）：____________________姓名：____________________国籍：____________________地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事国际劳务工作，双方在平等、自愿、公平的基础上，根据有关法律法规的规定，就乙方为甲方提供劳务事项达成如下协议：第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方在国际劳务方面的合作关系，明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益。
第二条劳务内容乙方应按照甲方的要求，履行以下职责和义务：1. 乙方的工作内容、岗位及职责要求；2. 乙方的工作地点、工作时间及休息休假安排；3. 乙方的工作质量标准及其他相关要求。
第三条劳务期限及终止本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同终止条件包括但不限于以下情形：工作完成、期限届满、双方协商一致解除合同等。
任何一方欲提前解除合同，应提前通知对方并协商一致。
第四条劳务报酬及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬；2. 劳务报酬的支付方式为________（如月薪、日薪等）；3. 甲方支付劳务报酬的时间及方式；4. 其他福利待遇的约定。
第五条双方权利义务一、甲方的权利与义务：1. 对乙方进行工作安排和调整；2. 对乙方的工作表现进行考评和监督；3. 按照约定支付劳务报酬；4. 为乙方提供必要的工作条件和保障。
二、乙方的权利与义务：1. 按照合同约定履行工作职责；2. 接受甲方的管理和监督；3. 遵守甲方的规章制度和法律法规；4. 维护甲方的合法权益和声誉。
国际劳务合同范本5篇
国际劳务合同范本5篇篇1甲方（雇主）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（雇员）：__________国籍：__________护照号码：__________联系方式：__________地址：__________根据中华人民共和国相关法律规定及国际惯例，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同目的和期限本合同旨在明确甲乙双方之间的劳务关系，规定双方的权利和义务。
合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
合同期满前，经双方协商一致，可以续约。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下，按时按质完成工作任务。
具体工作内容详见附件一《工作任务清单》。
乙方的工作地点将在甲方的海外工程项目所在地，包括但不限于_______等地区。
甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点和工作内容。
乙方应服从甲方的安排和管理。
2. 乙方的工作应符合当地的法律法规和甲方的规章制度，确保工作质量和安全。
甲方应提供必要的工作条件和劳动保护设施。
乙方应遵守甲方的安全操作规程，合理使用劳动保护用品。
对于因违反安全规定导致的损失和责任，乙方应承担相应责任。
三、工作时间与休假制度1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。
具体工作时间安排由甲方根据工作需要和当地法律法规确定。
乙方应按时上下班，确保完成工作任务。
2.休假制度：乙方有权享受法定休假、年假、病假等休假权利。
具体休假制度和程序按照甲方的规定执行。
乙方申请休假应提前告知甲方并获得批准。
休假期间的待遇按照甲方规定执行。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行，具体金额和支付方式详见附件二《薪酬与支付方式》。
甲方应按照约定及时足额支付乙方的薪酬。
2.福利待遇：乙方有权享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等。
国际劳务合同范本2020
国际劳务合同范本2020
甲方（雇主）：________________
乙方（雇员）：________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方提供劳务事宜，达成如下协议：
一、合同期限
1.1 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 甲方有权根据业务需要，经乙方同意，提前终止本合同。
二、工作内容和工作地点
2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点，从事_______（工作内容）工作。
2.2 乙方应遵守甲方的工作时间、工作纪律和保密制度。
三、劳务报酬
3.1 甲方应按月支付乙方劳务报酬，标准为每月人民币____元。
3.2 甲方应在每月____日前支付乙方上月劳务报酬。
四、社会保险和福利
4.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
4.2 甲方应提供乙方相应的福利待遇，包括但不限于年假、节假日加班费等。
五、合同的变更、解除和终止
5.1 双方同意，合同的变更、解除和终止应书面形式进行。
5.2 任何一方违反本合同，守约方有权解除本合同。
六、争议解决
6.1 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。
6.2 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他约定
7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____________
乙方（签字）：____________
签订日期：____________。
国际劳务合同精选5篇
2020国际劳务合同以________公司，总部设于________为一方（以下简称“雇主”）和以中国________公司，总部设于中华人民共和国××××为另一方（以下简称“中国公司”）通过友好协商于________年________月________日在××××签订本合同。
鉴于雇主希望为其在________（国）________（地）（以下简称“工地”）________（项目）（以下简称“本工程”）提供劳务，中国公司愿意为本工程提供劳务；现双方同意如下条文：第一条总则一、雇主负责实施本工程，中国公司负责为本工程提供劳务。
二、本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务总理处理完毕之日止。
第二条人员一、中国公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工种、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其受权代表，各类技术人员、工人、管理和服务人员（以下简称“人员”）二、附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更，在特殊情况下雇主要求变更时，经中国公司同意应按下述规定办理：1.人员离开北京之前如需变更时，雇主应将变更内容提前×个月书面通知中国公司。
如雇主变更计划未能及时通知中国公司，而中国公司已按计划集中人员和订购机票雇主应负担由此造成的损失。
2.人员工作期限期满之日前，如需终止雇佣，雇主应在终止雇佣之前，提前×个月书面通知中国公司。
3.人员工作期限如需延长，雇主应在期满之前，提前×个月书面通知中国公司。
三、中国公司受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。
第三条签证和其它证件一、中国公司应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并承担其费用。
二、雇主应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证和司机驾驶执照等一切必要手续，并承担其费用。
【精选】2020年国际劳务合同范文
2020年国际劳务合同范文【篇一】ｐｍｈ公司（其总部设在××××，以下称“甲方”）与ｃｈｃ工程公司（其总部设在××××，以下称“乙方”），经过友好协商，乙方同意为甲方在ｅｍｓ国的ｚｚｚ项目的施工提供劳务，为此与甲方签订本劳务合同。
（一）合同目的本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲乙提供技术工人、工程技术人员和其他人员（以下称为派遣人员），甲方向乙方支付报酬。
为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。
（二）人员派遣１．应按双方商定的计划派遣人员（详见附表２）。
甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。
乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及ｅｍｓ国申请入境所需要的资料。
２．乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并承担与此有关的各项费用。
在ｅｍｓ国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。
３．根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。
４．如要增加派遣人员时，甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员计划。
增加人员的工资，按本协议附件１所列工资标准支付。
增加如系新工程，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。
５．根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。
（三）准备费甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人＿＿＿＿美元。
准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方＿＿＿＿银行＿＿＿＿帐号。
（四）工资１．派遣人员原工资应按附件中所商定的工资表支付。
工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国ｓｔｕ机场之日起到离开ｅｍｓ国＿＿＿＿机场之日止。
乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线，缩短时间。
２．派遣人员的基本工资详见附件１。
３．基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的２５％。
４．根据ｅｍｓ国目前的经济情况，派遣人员基本工资每年应增长１５％。
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2020国际劳务合同精华版
Contracts concluded in accordance with the law have legal effect and regulate the behavior of
the parties to the contract
( 合同范本 )
甲方：______________________
乙方：______________________
日期：_______年_____月_____日
编号：MZ-HT-018546
2020国际劳务合同精华版
以____公司，总部设于____为一方(以下简称“雇主”)和以中国____公司，总部设于中华人民共和国××××为另一方(以下简称“中国公司”)通过友好协商于____年____月____日在××××签订本合同。
鉴于雇主希望为其在____(国)____(地)(以下简称“工
地”)____(项目)(以下简称“本工程”)提供劳务，中国公司愿意为本工程提供劳务;
现双方同意如下条文：
第一条总则
一、雇主负责实施本工程，中国公司负责为本工程提供劳务。
二、本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务总理处理完毕之日止。
第二条人员
一、中国公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工种、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其受权代表，各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称“人员”)
二、附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更，在特殊情况下雇主要求变更时，经中国公司同意应按下述规定办理：
1.人员离开北京之前如需变更时，雇主应将变更内容提前×个月书面通知中国公司。
如雇主变更计划未能及时通知中国公司，而中国公司已按计划集中人员和订购机票雇主应负担由此造成的损失。
2.人员工作期限期满之日前，如需终止雇佣，雇主应在终止雇佣之前，提前×个月书面通知中国公司。
3.人员工作期限如需延长，雇主应在期满之前，提前×个月书面通知中国公司。
三、中国公司受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。
第三条签证和其它证件
一、中国公司应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并承担其费用。
二、雇主应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证和司机驾驶执照等一切必要手续，并承担其费用。
雇主为人员办理上述手续，应向中国公司具体明确提出由中国公司提供的全部必要的证件，如因雇主的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证，则中国公司不负责任。
三、如雇主未能为人员获得在项目所在国的居留，工作许可证和司机驾驶执照等，而使人员无法进行工作，则雇主应付给人员在此期间的合同工资。
如人员因此被迫返国时，则雇主应负担人员的回程旅费，并支付每人×个月合同工资的赔偿费。
如中国公司没有按雇主要求提供全部必要的证件，从而使雇主无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由中国公司负担。
四、中国公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知雇主或雇主在项目所在国的受权代表。
雇主应在接到中国公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知中国公司。
同时雇主应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆，以便办理入境签证。
第四条对中国公司人员的要求
人员应：____
(1)符合双方在附件一商定的技术条件;
(2)遵守项目所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯;
(3)尊重雇主人员的技术指导;
(4)不参与项目所在国的任何政治活动;
(5)遵守工地和驻地的纪律和规章制度;
(6)与雇主为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。
第五条对雇主的要求
雇主应：
(1)对人员给予正确的技术指导;
(2)尊重人员的人格，风俗和生活习惯;
(3)不干涉人员在非工作时间的活动自由;
(4)保障人员的安全;
(5)对人员的解雇和更换，应由双方工地的受权代表商定。
第六条工作时间
一、人员每周工作6天(遇有节日应包括在内)，每天工作白班8小时，夜班7小时，每天工作时间安排由雇主与中国公司受权代表在工地商定。
二、凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工，应计为工作时间，合同工资照付。
三、驻地至工地的单程所用时间，不应超过20分钟，超过的时间应计入工作时间。
四、人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前，应分别享有×天有薪休息。
第七条合同工资
一、人员的月合同工资(包括伙食费)在本合同期第一年内按以下标准(美元)支付：
1.半熟练工，帮厨，服务人员
2.熟练技工，厨师
3.工长
4.技术员，护士，翻译，会计员
5.驻地经理
6.工程师，医师，会计师
7.高级工程师，
8.副受权代表
9.受权代表
二、如本合同期超过1年，人员应自第二年始，每年月合同工资递增××%。
第八条夜班及加班
一、根据工程的需要，雇主要求人员在夜班工作和加班，应商得中国公司受权代表同意，每月加班工作小时原则上不得超过××小时。
二、夜班时间系指从当日晚上九时至次日晨5时，人员夜间工作(指正常夜班工作)雇主应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班，雇主应按合同工资200%支付加班费。
三、人员平日加班(指八小时之外的工作小时，非属于夜间)，雇主应按合同
工资150%支付加班费。
人员在节假日或每周休息日加班(指所有工作小时不论是否属于夜间)，雇主均应按合同工资200%支付加班费。
四、小时的合同工资，按下式计算：
月合同工资
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25×8
第九条工资和加班费支付
一、人员工资支付应自人员离开中国____之日起至回到中国
____之日止。
平均日工资为月合同工资的1/25。
二、中国公司在工地的受权代表应按雇主提供的表格填写工作时间和加班时间，编制工资单，在每月工资结算日即____日后×天内即____日前提前雇主在工地的受权代表审核批准。
三、工资单审批后，雇主应在每月工资结算日后×天即____日内将工资和加班费以美元支付给中国公司。
其中：××%电汇至北京中国银行总行营业部中国公司帐号××××;××%支付给中国公司工地受权代表。
如雇主延迟付款应按延迟天数，每天支付所欠付款总额的‰(千分之几)以美元向中国公司支付利息。
付款自汇款银行把所需汇款的电传发至北京的中国银行之日(起息日)起。
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