秦皇岛港口未来发展方向分析
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秦皇岛港口未来发展方向分析
作者:李金澎
来源:《科学与财富》2016年第06期
摘要:秦皇岛作为中国最早的沿海开放城市,主要是运输煤炭,石油等能源。在发展上有着自己的优势.但随着国内能源需求的改变,能源产出的减少,秦皇岛港近几年在港口运输上收入逐渐减少。虽然秦皇岛港努力改变自身的运输模式,但是由于能源运输本身就是技术含量较低的产业,所以不改变产业模式,秦皇岛港在发展上始终无法有效的前进。
关键字:秦皇岛港;港口;发展方向;经济;人才
即使没有学过经济学的人,也有很多人知道,港口的发展离不开经济腹地。秦皇岛港的能源运输主要依靠着的就是南方对煤炭的大力需求。可以说,在能源运输上,南方各个能源需求城市就是秦皇岛的经济腹地。南方能源需求少了,经济腹地的作用自然下滑。所以,秦皇岛港的发展,需要找到一块新的经济腹地。如天津港、营口港、日照港,大连港也都在发展,他们的经济腹地是他们周围的辖区。通过工业企业的建设和其需求,带动港口的发展,再通过港口的发展带动当地的工业企业,从而形成良性循环。然而秦皇岛港在之前的发展模式上由于没有进行经济腹地的建设,而目前经济带被渤海湾的各个港口抢占,所以秦皇岛港要想进行发展就必须先开发经济腹地。
经济腹地的开发不是一蹴而就的,经济腹地开发首先是要有购物需求。一般来讲,购物需求有两个方面,一方面是外来人口的购买,主要是购买本地特色的产品,另外一个方面就是本地购买,购买的主要是生活日用品。相比其他几个港口,秦皇岛港人口少,旅游经济季节性较强,且旅游产业很难带动一个城市经济持续快速发展,所以秦皇岛要想依靠港口,建立经济腹地,单独发展旅游产业是不行的。秦皇岛产业的发展要依靠经济的发展,经济的发展要依靠人。所以秦皇岛首先需要做的就是扩大产业规模,吸引外来人口进入秦皇岛。那么如何吸引呢?
北京、上海、广州之所以能够吸引大量人员务工和生活,主要是由于资源优势。一方面人员集中的地方,产生利益的可能性就大,另外一方面北上广也有着优势的教育、医疗资源。所以秦皇岛要想发展必须从两个方面进行着手,一方面是资源建设,另外一方面是发挥自身城市特色。进行区域的规划建设。这就要港口与政府一条心,统一发展。政府的发展符合港口发展的利益,港口的发展符合政府发展的利益。秦皇岛地域面积小,所以每一份土地都需要有效的使用,秦皇岛相比北上广的优势就是城市节奏慢,城市环境相比北方其他地区具有冬暖夏凉,空气质量较好的优势。而又离北京较近,同时具有海陆空多种运输方式。所以在建设上也要发挥这些优势,才能形成竞争力。
城市的发展离不开人,人的发展离不开吃、穿、住、行。规划秦皇岛,使其中的企业形成产业链,从而吸引优质的人才,这些是城市发展的必须的步骤,而发挥秦皇岛的地域优势,则
是吸引这些人才的关键。吸引人才首先需要吸引教育、医疗人才,因为这些是吸引城市其他高级人才继续进入的关键。
吸引人才的第二点,就是住宿条件,秦皇岛的尼特公司主要从事智能家居建设,在世界智能家居行业比较靠前,经营时间也较长,但是问题在于智能家居本身,由于之前市场一直较少,所以产品的种类也不够全面,城市居民对智能家居产品的认识也较少。这就需要秦皇岛市政府进行智能家居的推广,使智能家居理念深入秦皇岛市民的心中,从而推广城市以小区单位的智能化建设。另外一方面,尼特这样的公司也需要政府提供的居民对生活的智能化需求,从而形成共赢的局面。
吸引人才的第三点就是购物,随着居民的消费水平的不断增长,单纯的吃饱穿暖已经不再是目标,更多的居民希望吃的更好,用的更好。这些就需要秦皇岛市港口不仅要利用自己优势的内地资源,另外一方面还有利用自己的沿海开放城市这个优势资源。充分发挥海陆空多种物流运输的优势。但是单独有运输优势还不够,另外一方面还需要有优质的资源。同时资源的消耗也要进行充分的考虑。目前由于各种各样的原因,秦皇岛市市民对打着进口牌子的货物也不是十分相信,这就需要秦皇岛市政府出面。一方面开展引导秦皇岛港偶与国外各个港口的合作,运输内地比较需要的如乳制品、电器、手机等产品。而这些产品需要在对城市居民需求的充分调查上获取的,这些调查可以来源于秦皇岛市的各大超市、商场,也就是秦皇岛市政府需要把国外港口、秦皇岛港口、秦皇岛商场、秦皇岛居民消费三者进行有效的结合,使之提高相互之间的合作,使企业有钱赚,居民消费有去处的局面。这样才能形成良性的经济循环。推动秦皇岛港口发展。另一方面,秦皇岛发展需要秦皇岛港的多种业务开展,需要秦皇岛港与国外的物流公司进行合作,发挥自身优势,吸引物流公司的合作,秦皇岛港相比其他北方港口来讲具有港阔水深,风浪较小的特点,这个可以吸引其他物流公司进行持久的物流运输而不中断,这样秦皇岛港在物流吸引上需要吸引那些物流时效性较强的企业进行合作。同时秦皇岛市政府也需要协调海关部门与秦皇岛港合作,开展智能仓储管理,加强秦皇岛港的物流运输效率,提高秦皇岛港的物流运输能力。
吸引人才另外一个重要因素就是企业的发展。从今年居民的消费趋势来看,居民主要消费是生活用品,在资金使用上,生活娱乐开始加大比重。秦皇岛市的平均工资已经超过了2000元/月。而城市的平均工资则更高,秦皇岛的房子价格虽然在二线城市排行较靠前,但是相比一线城市仍有较大差距。秦皇岛的商场分布较为分散,但是对于目前主要的从事网购的消费主力--80后来讲未必不是一件好事。秦皇岛想要吸引人员,首先就需要吸引优质的科技型人才,也就是需要在教育、医疗上进行人才建设。集中优势将一线城市的人吸引到秦皇岛就业。就近几年秦皇岛发展的形式来开,秦皇岛存在着后续资金无法跟上的问题。同时秦皇岛房地产价格较贵,所以新开发较为困难。秦皇岛要想进行大面积的房地产开发,就需要将现有的秦皇岛市政府的用地进行迁移,集中优势地段进行开展,同时需要进行道路的拓宽,使居民生活更加方便,这就需要秦皇岛调动本地的市属企业进行时间上的调整,使秦皇岛市出行更为流畅。另一方面秦皇岛需要加强智慧城市建设,加快城市的道路发展智能化。除此之外,秦皇岛还需要将二者进行结合,使高薪优质人才在秦皇岛能够安定生活,这就要秦皇岛出台一系列有效的优质政策进行吸引。除此之外,秦皇岛还需要进行本地企业的建设发展扶持,秦皇岛本地有许多优