两学一做个人剖析检查材料
班子两学一做剖析材料及整改措施
班子两学一做剖析材料及整改措施一、指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导，对照自身党性分析材料，按照边整改边完善逐步提高的整改要求，针对个人存在的问题和不足，不断修正错误，纠正缺点，学习先进，取长补短，真正达到提高觉悟，增强党性，履行职责，以身作则，创新发展的目的，争做新时期共产党员的先进模范。
1、政治坚定性不强(1)对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。
(2)党员模范的带头作用不够，对于纪律观念意识较淡薄，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。
(3)在理论学习上不够自觉。
没有把政治理论学习放在一个重要的位置，对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。
(4)在提升思想觉悟上随大流，缺乏创新，理论联系实际不够，没有有效发挥理论的指导作用。
整改措施:针对自己存在的问题和不足，我将在以后的工作和学习中认真反思，做到善于学习、敢于创新、勇于奉献，不抱怨、不计较、不拈轻怕重，整体提高自己综合素质。
具体做到以下几点:加强理论知识学习，不断提高自身的综合素质。
制定系统的学习计划，树立终身接受学习教育的思想观念，任何时候都不放松学习，全面提高自身的整体素质。
整改期限：在短时间内增强学习的自我约束机制，促进自身素质全面提高。
2、政治敏锐性不强:党的理想信念、宗旨观念松动。
整改期限:利用一学期的时间加强理论学习提高政治敏锐性，提高自己对大势是非的判断能力。
3、政治鉴别力不强：有时犯自由主义。
看到社会上的少数不良现象，不分场合乱发牢骚，放松了自我要求整改措施：遵守党的章程，严守党的纪律，遵守公司的各项规章制度，自觉维护企业形象。
整改期限：从现在起一定要严格要求自己，时刻保持清新的头脑不开说的一定不能乱说，非说不可的一定要态度鲜明的表明自己的观点。
政治执行力不够：党的理想信念、宗旨观念松动。
忽视了自我约束、自我监督，想问题办事情依赖于服从分配，完成了上级交办的任务，在积极主动、创造性地工作，强化自我约束、自我监督方面有所忽视。
对照检查自我剖析材料(2篇)
对照检查自我剖析材料一、在思想作风上：１、理论学习不够深入。
对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学。
学习停留一般化，没有带头学习，营造良好的学习氛围，带动本部员工理论学习的广泛深入开展。
学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少，做读书笔记更少。
对理论的钻研不深入，没有在把握邓小平理论的科学体系上下功夫。
缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，不求甚解。
理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践紧密地联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。
２、理想信念有所淡化。
对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻，理想信念相对淡化。
政治敏锐性和政治鉴别力不强，用辩证的观点分析问题的能力有待提高。
对本部员工的社会主义、爱国主义和集体主义教育不够，未能牢固树立共产主义的坚定信念。
对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够，抵制不力。
存在这些问题的主要原因是：学风不正，对理论武装的重要性和紧迫性认识不足，忽视了主观世界的改造，缺乏坚实的马克思主义理论基础，理论上不够成熟，造成政治上不够坚定。
二、在工作作风上1、业务知识不足。
这几年，虽然完成了金融本科的学习,并利用业余时间学习各种业务知识，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，远远未达到市场经济、商业银行经营和审计工作管理的要求，如审计所要求具备的理论知识不足，对信贷业务不够熟悉，技术和方法明显未达到现代化管理的要求，而且随着金融工具的不断开发，金融衍生品的不断增加，相应的内控措施不能及时落实到位，监督不力。
2、对工作有畏难情绪。
两学一做个人存在问题及整改措施
两学一做个人存在问题及整改措施一、问题描述“两学一做”是中国共产党党员必须参加的学习活动。
通过开展“两学一做”学习教育，党员可以加深对党的理论和政策的理解，提高工作和生活中的能力素质。
然而，在参加“两学一做”学习活动的过程中，仍然存在着一些不足和问题。
1. 学习内容过少有的党员虽然表面上参加了“两学一做”学习活动，但实际上只是“走过场”，对学习的内容不够重视。
很多党员只关注自己相关的内容，对党务工作、服务群众等方面的知识学习不够充分。
2. 学习方式单一现在，“两学一做”学习活动主要以线下会议为主，虽然有一些在线课程和视频可以供学习，但是由于缺乏及时有效的反馈和交流渠道，党员的积极性不高，学习效果不够好。
3. 学习目的不够清晰有的党员在参加“两学一做”学习活动时，目的不够明确，缺乏对自己学习的目的和意义的认识。
很多党员也没有将学习与实践相结合，没有将学习的知识应用到自己的工作和生活中去。
4. 学习时间不够充足一些党员在工作和生活压力较大的情况下，很难抽出足够的时间参加“两学一做”学习活动。
虽然学习的时间不长，但是由于自己的孜孜不倦，所以想要取得好的成绩。
二、整改措施当然，对于“两学一做”学习活动存在的问题，我们可以通过一些措施来加以改善。
1. 更全面、系统地学习学习内容应该更全面、系统，需要和实践相结合，并将学习的内容深化和拓展。
同时，应该注重开展知识竞赛等活动，以提高党员的学习兴趣和积极性。
2. 多渠道、多样化的学习方式应该以视频、音频、互动讨论等多种方式丰富学习内容，同时需要建立一定的学习反馈和交流平台，为党员提供及时有效的参考和反馈。
还应注重将现代信息技术应用到学习中来，创造出线上和线下相结合的多元化学习环境。
3. 定期评估和反馈应该定期对“两学一做”学习活动的质量和效果进行评估和反馈，了解各个阶段的学习情况和问题，并及时纠正和改进。
同时，应该建立一套完整的学习档案系统，对党员的学习记录和学习成果进行保存和管理。
两学一做查摆问题及整改措施两学一做查摆问题及整改措施
两学一做查摆问题及整改措施一、查摆问题1. 学习不认真，学以致用效果不明显在开展两学一做活动中，一些党员同志在学习过程中存在“急于求成”的心态，缺乏深入反思和思考，导致学以致用效果不佳，无法将学习成果转化为具体实践行动。
这样的现象主要表现在以下方面：•缺乏积极性和主动性；•学习内容理解不深，掌握不牢固；•将学习作为一项简单的任务完成，缺乏主动思考、总结和应用。
2. 落实不具体不到位在开展两学一做活动过程中，一些党员同志于落实具体措施时存在“流于表面，偏离实际”的问题。
表现主要在以下方面：•没有把学习的内容和所掌握的技能运用到实践中；•缺乏有效的考核、监督和反馈机制，导致落实情况不到位；•没有统筹规划，缺乏详细而严谨的实施方案。
3. 不具有前瞻性和超前意识在开展两学一做活动过程中，一些党员同志存在“局限思维，滞后行动”的问题，表现在以下方面：•局限于常规工作，不能超越现状；•缺乏对未来发展趋势的敏感性，不能及时地借助先进理念和技术；•对自身发展方向缺乏规划和探索。
二、整改措施1. 培养独立思考意识和主动学习精神针对学习不认真、学以致用效果不明显的问题，我们提出培养独立思考意识和主动学习精神的整改措施。
我们可以采取以下措施：•加强心理引导，营造学习氛围；•增强主动性，鼓励积极表达；•引导党员同志树立正确的学习思想；•制定评价机制，激励学习有成效。
2. 制定明确的落实方案与考核机制针对落实不具体不到位的问题，我们提出制定明确的落实方案和考核机制的整改措施。
具体措施包括：•每月制定详细的学习与执行计划；•定期召开督查会议，及时进行反馈与总结；•提供优质的开展学习与执行计划的培训资源；•定期检测落实措施的成效，及时进行调整。
3. 注重前瞻性，培养未来意识针对不具有前瞻性和超前意识的问题，我们提出培养未来意识的整改措施，具体措施包括：•了解科技和具有前瞻性的信息；•不断探索新的发展方向，推行创新意识；•制定详尽的职业生涯规划；•加强行业内沟通交流，学习先进经验。
市统计局办公室副主任两学一做党性分析材料
2018年市统计局办公室副主任两学一做党性分析材料市统计局办公室副主任两学一做党性分析材料我于18年通过XX市事业单位招考在统计局参加工作，18年5月在大学期间加入中国共产党。
参加工作后，服从组织安排，先后在局办公室，综合、投资、商贸、法规等专业科室工作，现任XX市统计局办公室副主任。
“两学一做”学习教育活动开展以来，我认真学习了党的十八届五中全会精神、习总书记系列讲话、《党章》、《准则》、《条例》等，对照党章党规规定和合格党员标准，全面查摆、分析了自己在理想信念、宗旨意识、工作作风等方面存在的不足，并提出整改措施及今后的努力方向，现汇报如下：一、存在问题及不足1．坚定理想信念的修炼不够，对自己工作、学习等各方面的自我要求有些放松，对加强主观世界的改造坚持得不够好。
因为工作在局办，是收发文件的第一道关口和中转站，每天接触各类政策文件、会议精神等，就自觉不自觉地忽视了系统的理论学习，对理论政策等浅尝辄止，不求甚解，常常是大致都知道，但真正撰稿下笔时却总要借鉴模板依葫芦画瓢，没能做到入脑入心。
思想上曾经认为自己是执行层干部，不搞理论研究，不参与宏观决策，只要能掌握主要精神、明确组织要求、落实活动方案就行了，对学习理论政策是改造世界观的需要，是不断提高自身政治素养和思想素质的需要，是做好本职工作的需要的认识不足，忽视了办公室在机关中的关键作用，致使自己在工作中常常达不到应有的理论高度、宽度和深度，不能时时跟领导的思想保持高度一致，工作中创新担当、主动作为的亮点乏陈。
2.践行宗旨意识的力度不够，对服务基层的措施谋划不细。
拘泥于日常琐碎的事务性工作，精力、时间分配不合理。
体现在了解乡镇统计工作情况少，联系“四上”企业了解统计情况更少，与乡镇统计人员、企业统计人员、记账户仅以坐在办公室电话联系、网络沟通、远程协助答疑为主，主动为服务对象解难的作为少，“问题上门便解决”，仅靠硬约束机制维系与服务对象关系，工作存在闭门造车，不接地气。
党员自我剖析材料
党员自我剖析材料篇一：精选党员个人对照检查材料(一) 坚定理想信念：近几年来，个人对工作比较重视。
对共产党员的理想信念缺乏系统学习。
有时感觉共产主义是比较遥远的事情。
通过这次学习和参观，感觉到作为一名共产党员，没有崇高的理想信念是不合格的，在关键时刻就不可能起到先锋带头作用。
在以后的生活中，一定要更加系统，更加积极主动的学习党的政策、思想。
坚定共产主义理想信念。
(二) 坚持党的宗旨：作为一名党员，对党的宗旨认识不够深刻。
觉得自己只是一名普通党员，如何实现共产主义，如何带领全国人民进行社会主义建设，那是国家大事，离自己很遥远，自己只要做好工作就行了，缺乏对党的宗旨的更高认识。
通过这次学习，认识到作为一名党员，一定要更深刻的理解党的宗旨，把自己的思想理论水平提高。
与全党同志一起带领全国人民进行社会主义建设。
(三) 发扬党的作风：党的作风的核心问题是密切联系群众。
自己处在基层工作岗位，与同事关系融洽。
但有时有急躁情绪，说话不注意，造成不好影响。
在今后工作中，一定要把自己融入到群众中去，在各项工作中注意群众的利益是第一位的，与全体同志保持密切联系。
(四) 遵守党的纪律：作为共产党员，一定要遵守党的纪律。
日常生活中有时把党的纪律与法律混淆。
没有按照党的纪律更高的要求自己，对党的纪律学习不够深刻。
系统全面的学习党的纪律，对提高自身的素质，保证作为一名党员的纪律性，有着重要的意义。
(五) 保持廉洁自律：个人在工作生活中比较注重廉洁自律，无违纪行为。
随着工作的范围扩大，接触面越来越广，在今后的工作中要更加严格要求自己，从小处做起，防微杜渐，保持党员的廉洁性。
(六) 充分发挥本职工作的党员作用：在日常工作中比较重视个人的工作，感觉把工作做好了就行了，缺乏对党员更高要求的认识。
通过这次三个代表的学习，我认识到作为一名党员，只注重个人工作是远远不够的。
首先要做好本职工作，在本职工作中起到带头作用。
如何在日常工作中发挥党员的先进性，体现党员的先进性，是我在今后工作中要重点去做的工作。
精选两学一做五查五看对照整改材料
精选两学一做五查五看对照整改材料查执法，看公正。
以执法规范化建设为契机，该委组织开展案件评查、自查等项活动，重查执法干警在办案过程中是否存在执法不公、执法不严等违法违纪行为，使全体干警在思想深处牢植“理性、平和、文明、规范”的理念，执法中不为人情关系所缚，不为歪风邪气所扰，不为个人得失所困，切实做到公正阳光执法。
下面是小编为大家提供的两学一做五查五看对照整改材料，欢迎浏览。
两学一做五查五看对照整改材料一作为一名入党积极分子，我没有正式参加院部组织的“五查五看”活动，但是我内心非常希望能够接受到党的最新教育思想，想把自己的思想剖析向党组织做一下汇报，恳请党内领导同志们给予指正!现汇报如下：一、工作中存在的问题1、查思想。
我深感自己的政治思想还很不成熟，看事情想事情还不够深入细致，自我整改自我完善能力还尚待进一步提高。
虽然有着正确的人生观价值观，但是面对社会上的种种物质诱-惑，还时而会心潮起伏。
在院部工作中，还是不能做到全心付出毫无怨言。
尤其是在一些重大事情上，考虑的不够深入细致，政治觉悟很需要大步提升。
2、查纪律。
我感觉自己的纪律性还不够严格。
有些时候，特别是周五下午，看到班级大都没有课了，单位没有事情了，想到孩子早放学，就非常想能搭个便车早一点回家。
3、查工作作风。
在工作中，我一直尽职尽责，工作作风还算踏实硬朗。
但是大局意识、责任意识还远远不够，需要大幅度提升。
考虑问题时，更多地从小我出发，还做不到以大局为出发点，致使有过工作失误，给院部工作带来了麻烦。
4、查效率。
作为一名教导员，虽然能够按时完成领导老师交给的各项任务，但是完成的质量还需要进一步提高。
比如每学期的外方集中授课，我觉得只要能把对方要上的课排进班级课表就可以了。
其实，还需要多站在外籍教师的角度考虑，在授课场所的安排上，应该尽量给他们安排离办公室近的教室;为了授课质量及外国教师授课习惯，尽量给他们安排小的多媒体教室;每天授课的数量要均衡;夏天尽量安排有空调的教室。
个人剖析材料及整改措施范文(4篇)
个人剖析材料及整改措施范文引言个人剖析材料是一个评估员工能力和表现的工具，它对个人的职业发展、学习成长和团队合作能力有着重要的影响。
本文将以5500字的篇幅对个人剖析材料进行分析，并提出相应的整改措施。
一、个人剖析材料分析1. 目标设定和规划个人剖析材料的目标设定和规划部分通常涉及个人的职业目标、学习计划和团队合作能力。
其中，职业目标的设定要求具体、可衡量、可实现，并与个人的兴趣和优势相匹配。
学习计划应该有明确的目标和方法，并要求持续学习和不断提高。
团队合作能力则包括沟通、协作和解决问题的能力。
2. 工作成果和绩效评估工作成果和绩效评估部分主要涉及个人在工作中所取得的成绩和工作绩效的评估。
这一部分需要对个人的工作成果进行详细的描述和分析，并对工作绩效进行客观的评价。
对于个人绩效的评估还应该考虑到工作量、质量、效率和创新等方面。
3. 自我认知和反思自我认知和反思部分对个人的能力、优势和不足进行评估和反思。
个人需要对自己的能力和表现进行正确认识，发现自己的优势和潜能，并认识到自己存在的不足和需要改进的方面。
同时，个人还要对自己的职业规划和学习计划进行反思，分析其中的不足和需要改进的地方。
4. 个人成长和发展计划个人成长和发展计划部分对个人的职业发展和学习成长进行规划和安排。
个人需要根据自己的目标和需要，制定合理的发展计划，并确定相应的行动步骤和时间表。
这一部分应该是具体、可行和可衡量的，而且要求持续学习和不断提高。
二、整改措施分析针对个人剖析材料中存在的问题和不足，可以采取以下整改措施来提升个人的能力和表现。
1. 目标设定和规划方面的整改在目标设定和规划方面，个人可以通过以下途径来提升能力和表现：（1）明确职业目标：个人应该明确自己的职业目标，并制定相应的计划和方法来实现这些目标。
同时，个人还应该根据自己的兴趣和优势来选择合适的职业道路。
（2）制定学习计划：个人可以制定具体的学习计划，明确学习的目标和方法，并根据个人的需求和实际情况来进行学习。
两学一做自查自纠报告范文
两学一做自查自纠报告范文开展两学一做学习教育，是关于加强党员教育的重要实践，同时也是推动广大党员思想政治觉悟的重要部署，要有针对性的将党的思想建设放在首位，增强党员的政治意识、大局意识;使广大党员进一步树立清风正气，勇于担当，无论在学习、工作、生活中都能起到模范带头作用。
下面就是小编分享的关于两学一做自查自纠报告范文，一起来看一下吧。
两学一做自查自纠报告范文篇一“两学一做”活动开展以来，我按照要求，深入查找了自身存在的突出问题，思想上触动很大，现将自己身上的缺点说出来，请大家批评指正。
一、存在的问题一是对政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
二是宗旨观念不够牢固。
存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为他人服务、为同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。
二是业务知识不够钻研。
对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，常常等待领导的指示，说一步走一步。
对业务知识的掌握不够重视，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，自己没有一整套学习业务知识的计划，所以在工作、学习中比较盲目。
三是对廉政建设紧迫性的认识不深。
自己对党惩治腐败的决心和力度是相信的，但是看到日益严重，不断滋生的腐败现象，深感忧虑，能否彻底根治腐败信心不足。
自己认为关键是把住自己的门，社会上的事情虽然看不惯，但自己也管不了，把自己管住，原则问题上不出错就行了。
这种对自己随大流，洁身自好的心态是廉政方面存在问题的主要原因。
二、下步整改措施通过学习教育活动，通过开展民主生活会，通过学习大家的长处，我认真反思了自己的不足，决心边学边改，立查立纠。
针对思想中、工作上的问题，从而极高认识，加强党性修养，更好的为人民服务。
在今后的工作中，认真把握好以下几个方面：1、加强自我改造，提高综合素质。
两学一做个人问题清单及整改措施
两学一做个人问题清单及整改措施作为一名党员，我时刻都在思考如何更好地落实“两学一做”，在日常工作、学习和生活中发现个人存在的问题，并及时制定整改措施。
一、学习问题清单及整改措施1. 学习态度不端正对于党课、理论课等内容，缺乏主动学习的积极性，往往听听就过，没有深入思考和理解。
这种态度不端正的学习习惯影响了个人的知识储备和政治素质。
整改措施：一是提高学习态度。
要认真对待每一堂课，以认真的态度去听、去思考，注重学习的巩固、提高和运用，特别注意课堂笔记记录和思考。
二是创造良好的学习氛围。
阅读一些有关政治理论，尤其是一些经典的书籍和论文，激发自己对党和国家发展的兴趣，直至养成自发学习的习惯。
2. 学习不够及时学习为了实践、学习与工作相结合，但是往往没有及时消化和运用所学理论知识，以结果导向为学习的主旨。
整改措施：一是及时消化学习成果。
及时阅读学习资料，做好笔记以及思考，尤其是结合工作实际，及时使用所学知识来解决工作中的实际问题。
保证学习成果化为工作成果。
二是学习成果分享。
通过与同事沟通分享，发表学习心得，针对性地讨论理论与实践，及时发现学习不足并及时弥补。
3. 践行落实不够学习后，不仅仅要理解知识，更要真正应用它，将所学理论知识与工作实际相结合，寻求解决问题的有效措施，为工作服务、为人民服务。
整改措施：一是积极践行。
及时将学习的理论知识应用于工作实际中，推进工作顺利、高效的完成，为党和人民做出更大的贡献。
二是寻找问题、发现问题并及时解决。
通过践行工作实际，深化理解和运用所学知识，及时发现工作中存在的问题并予以解决。
二、做好问题清单及整改措施1.工作紊乱、计划不周工作中有很多事情需要处理，往往由于个人习惯作为拖延症，总是等到最后时刻才开始进行。
同时也没有明确的计划，导致工作效率低下。
整改措施：一是制定详实的工作计划。
总结每天、每周、每月的工作，分析工作优先、重点，设置工作目标，制定具体的工作计划，并时常强化计划，持续性开展工作。
个人自我检查剖析材料5篇
个人自我检查剖析材料5篇最新个人对照检查材料篇一(一)贯彻执行《准则》和《条例》方面。
1.政治学习缺乏针对性。
政治学习大多根据上级要求进行，方法比较呆板、单调，有的党支部事先准备不足，开会时“照本宣科”，对一些理论材料和政策文件只是“泛泛而读”，对一些热点、焦点问题，缺乏互动和思想交流，不能理论联系实际进行有效分析，削弱了思想政治教育应有的优势，造成了理想信念“钙”不足。
2.组织生活开展不规范、质量不高。
部分基层党支部在如何过好组织生活上“开动脑筋”不多，形式上缺乏创新性，如，开展党组织生活时，停留在老办法、旧模式上，仅局限于“三会一课”等传统载体，形式主义还比较突出，难以激发起党员干部参与热情；内容上缺少吸引力，如，有的党支部对组织生活缺乏正确认识，片面地把文娱活动作为党组织生活“新形式”，以娱代教、重趣轻理，导致了党组织生活的“魂”没了。
3.对“四种形态”把握不准。
有的领导干部对如何让“咬耳扯袖”“红脸出汗”成为常态，心中无数、方法缺失，对“度”把握不准。
如，在办案过程中，单纯强调“四种形态”，重视“监督”的程度大于“执纪”，过分依赖约谈、函询、诫勉谈话等方式，还是本着“保护干部第一”原则，有“大事化小、小事化了”不正确态度，没有起到应有的警示震慑作用。
4.党内监督还不到位。
广大党员作为党内监督的主体，民主权利意识仍较淡薄，一定程度存在不愿、不要、不敢、不懂“四不”监督现象，有的同志错把法律法规当做党内监督尺子，有的同志谈起监督“敬而远之”，认为经常开展监督批评，会引发矛盾、影响团结。
如，召开局党组会议时，有的班子成员会把其他同志分管的工作视为“禁区”，讲工作、提意见时有人会顾虑别人“心情”，有人怕“越俎代庖”，大多只是“顺水推舟”说说好话，“随声附和”表示同意，觉得是相互不越“楚河汉界”。
5.制度落实不严格。
党内政治生活方面，个别党支部没有按照要求严格落实党的组织生活制度，如，没有建立对党员的有效考核机制，党员民主评议只是“走走程序”，只评优不评劣、只有奖没有惩，对党员干部缺乏应有的约束力，正向激励效应没有得到有效发挥。
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个人剖析材料
经过这段时间的学习，结合自身工作实际，现将我本人在思想上、工作上、作风等方面存在的问题进行检查和剖析，不妥之处，请领导和各位同事给予批评指正。
恳切希望同志们帮助改正。
一、存在的主要问题
1、理想信念方面：政治敏锐性强，学习不扎实，政策理论水平不高。
在党的各项方针、政策理解不够全面，理论学习没有真正同改造自己的世界观结合起来，观念守旧，思维落后，看问题主观片面，政治思想素质不能完全适应现阶段工作要求。
存在有害怕担负责任风险、安于现状的心态，不敢同各种错误思想、言行作斗争。
2、党的意识、党员意识方面：党员意识淡薄，缺乏积极进取的精神，坚持学习党的各项有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够。
创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
3、党的宗旨意识方面：上进心不强。
对自我要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。
有闲暇时间都浪费在休息上，下不去决心学习，对工作业务还不是特别透彻。
服务意识有所淡薄，对群众办事不够热情，态度比较生硬，
不能更好的和办事人员交流沟通。
工作主动性不强，在扶贫工作中发挥作用不够，效率不高，平时总是认为做好自己本职工作就行，只求不违犯纪律、不犯错误，工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，满足现状，对如何提高工作效率研究不够。
4、践行社会主义核心价值观方面：对自我要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。
有闲暇时间都浪费在休息上，下不去决心学习，对工作业务还不是特别透彻。
艰苦奋斗精神有所弱化。
现在条件好了，不自觉就提高了生活和消费标准，淡忘了艰苦奋斗的光荣传统，勤俭节约意识也减弱了，坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够。
创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，缺乏艰苦奋斗的精神。
5、改革发展稳定建功立业方面：在思想上不能坚持抵制享乐主义和奢靡之风。
在工作和生活中不能坚持艰苦奋斗和勤俭节约精神。
理论功底不扎实。
对经典马克思主义理论学习不系统、不深入、不完整，吃老本;对新时期的党的创新理论一知半解，浮于表面。
学习上存在形式主义，为兴趣爱好而学习的时候多，为解决问题而学习的少。
客观上强调工作忙、压力大和事务多，不耐心、不耐烦、不耐久，其实是缺乏钻劲和恒心。
自身专业知识不强，业务水平有限，不能很好的适应当前工作要求。
平时工作中有懈怠情绪，工作
不主动，致使工作有时侯不深入、不细致。
没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
存在害怕担负责任风险、安于现状的心态。
上进心不强。
对自我要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。
有闲暇时间都浪费在休息上，不能下定决心学习，满于现状，开拓创新意识有所淡薄。
艰苦奋斗精神有所弱化。
现在条件好了，不自觉就提高了生活和消费标准，淡忘了艰苦奋斗的光荣传统，存在不想加班、下乡怕吃苦现象。
勤俭节约意识也有所减弱，虽然平时也注意勤俭节约，但是和“光盘行动”的要求还有一定距离，存在走时忘关灯、办公浪费纸张等浪费现象。
二、问题原因
1、对学习抓的不紧，思想政治水平不高。
一是学习的主动性不强。
为兴趣爱好而学习的时候多，为解决问题而学习的少。
客观上强调工作忙、压力大和事务多，不耐心、不耐烦、不耐久，其实是缺乏钻劲和恒心。
二是联系自身实际不够。
很少针对从解决自身思想、政治方面存在问题去学习和思考，没有带着问题去学习钻研，没有和实际工作结合起来，没有学以致用，学用结合，致使自己理论知识浅薄，不能适应工作需要。
2、对自我要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。
有闲暇时间都浪费在休息上，不能下定决心学习，
对工作业务还不是特别透彻。
满于现状，开拓创新意识有所淡薄。
为人民服务的宗旨也有所淡化。
对参保群众关心的热点和难点问题不够了解，对群众办事不够热情。
3、淡忘了艰苦奋斗的光荣传统，勤俭节约意识也减弱了，坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够。
创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，缺乏艰苦奋斗的精神。
三、今后努力方向和改进措施
针对自己存在的问题，结合自身实际，认真总结经验教训，努力纠正错误，切实加以整改。
1、要加强理论学习，提高政治素养和业务素质，树立群众观念，加强全心全意为人民群众服务的意识。
政治坚定要靠理论上的坚定来保证，而理论上的坚定要靠学习来实现。
2、要在强化工作的责任意识和服务意识上下功夫。
通过学习，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，通过这次纪律作风整顿活动，我要从思想上、作风上严格要求自己，努力转变自己的工作作风。
3、要积极开拓进取，提高工作水平。
提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力，多向领导、同事请教，不断充实自已，努力提高工作技能和效率，积极进取，开拓创新，灵活运用
合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。
4、要强化党性修养。
坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，讲真话、报实情，办实事、求实效，脚踏实地，埋头苦干。
做一名讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。