2015年毕业生就业工作意见

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2015年毕业生就业工作意见

为切实做好我院毕业生就业工作,结合我院实际情况,现对2015年毕业生就业工作提出如下意见:

一、指导思想

认真贯彻落实《国务院办公厅关于做好2015年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》、教育部、人力资源和社会保障部《关于做好2015年高校毕业生就业工作的通知》的网络电视电话会议,《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》等上级有关文件精神,进一步完善“学院为主导、系部为主体”的院系两级密切协作、齐抓共管的毕业生就业工作机制,采取有力措施,加强就业工作支持力度,鼓励和引导毕业生多渠道、多形式就业,实现毕业生充分就业、进一步提高就业质量,使各项工作再上新台阶。

二、工作目标

我院2015届毕业生共有2021人,要求各系初次就业率不低于95%,正式就业率不低于90%(网签签率不低于40%)。

三、工作任务、措施

(一)提高认识,加强领导,确保毕业生就业工作目标的落实。

2015届全国普通高校应届毕业生人数达749万人,再创历史新高,毕业生就业压力增大,形势严峻。我院2015届高职大专毕业生共计2021人,毕业生就业质量和就业层次提升有待提高。今年还面临上级一些新的要求:国家教育部和省教育厅对就业动态监控和毕

业生离校后的跟踪加大了管理力度,教育部建立了专门的“全国高校毕业生就业管理与监测系统”,下发了文件要求各高校自2015年1月起,每月10日、20日、30日共三次通过“监测系统”集中更新本校毕业生就业数据;省人社厅就业网要求对离校的毕业生的数据要跟踪两年;教育部要求从2014年开始,各高校要向社会公布毕业生就业质量年度报告,引入第三方社会调查机构进行抽查核实。应该说,高校毕业生就业国家越来越重视,而且从工作过程开始监控,我们的工作难度在加大,必须扎扎实实开展每一项工作,想搞最后突击提高各项指标是不行了。这就要求咱各部门、各系部要充分认识做好毕业生就业工作的重要性和紧迫性,聚焦重点难点,继续把毕业生就业摆在学院工作的重要位置,高度重视,认真做好毕业生就业工作。学院成立就业工作领导小组。各系部设立本部门就业工作领导小组,负责安排本系部就业工作。

(二)重视毕业生就业服务工作,探索切实有效的教育形式。

毕业生就业服务工作包括开设就业指导课、毕业生离校前思想政治工作和毕业教育活动。要积极抓好不同年级的就业指导服务:对毕业年级学生要全面及时的提供就业形势、就业政策等信息,充分利用就业指导课、座谈会、报告会及校报、宣传栏、就业网站等形式和途径,做好学生的就业形势、就业思想、择业技巧和自主创新等教育工作;对非毕业班级学生,要科学规划教育内容,将职业生涯教育、专业岗位需求教育和创新创业教育紧密结合。要通过开展“就业服务月”等活动,丰富就业服务形式和内容。

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