短期用工劳动合同(兼职或小时工)
短期用工的劳动合同范本5篇
短期用工的劳动合同范本5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
本合同为短期用工劳动合同，特此明确。
一、合同期限本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。
合同期限为XX个月，到期即终止，如需续签双方协商后再做决定。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：[岗位名称]。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
3. 甲方可根据工作需要和规章制度安排乙方工作，乙方应服从甲方的管理。
三、工作时间和休息休假鉴于短期用工的特性，乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
因工作性质特殊需要倒班或加班的，双方另行协商。
乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬福利及支付方式1. 乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度确定。
具体构成为基本工资+绩效+奖金等（根据实际需要确定构成项目）。
2. 工资支付方式为每月XX日支付上个月工资。
如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用（如需缴纳）。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度。
涉及职业危害的岗位，甲方应告知乙方相关情况并采取相应防护措施。
六、劳动纪律和规章制度甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和甲方的各项规章制度。
乙方违反劳动纪律或甲方规定的，甲方有权按照相关规定处理。
七、合同解除和终止本合同期满即终止。
任何一方均可提前提出解除合同的要求，但应提前通知对方。
如因乙方提出辞职，须提前XX天通知甲方。
合同解除或终止时，双方应办理相关手续。
八、违约责任甲乙双方因违反本合同约定的义务或法律法规的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任和赔偿责任。
九、其他约定事项篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________居民身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲乙双方就短期用工事宜达成一致，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，特订立本合同。
2024年小时工劳动合同参考范文（五篇）
2024年小时工劳动合同参考范文甲方（用人单位）名称：_____住所：_____法定代表人（或主要负责人）：_____联系电话：_____乙方（劳动者）姓名：_____户籍所在地：_____现居住地址：_____身份证号码：_____联系电话：_____依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。
____第一条____ 本合同期限类型为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限），自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期（有/无），自____年____月____日起至____年____月____日止。
____第二条____ 甲方安排乙方从事____工作，工作地点为____。
乙方应依据甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。
____第三条____ 甲方安排乙方执行____工时工作制（标准工时/综合计算工时/不定时）。
____第四条____ 甲方应于每日____前，以现金或转账形式及时足额支付乙方工资，工资（计时/计件）标准为____。
其中，试用期期间的工资标准为____。
____第五条____ 甲方应依据国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体项目为____。
乙方应负担的部分由甲方负责代扣代缴。
____第六条____ 甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
若安排乙方从事有职业危害的作业，应定期为乙方进行健康检查。
乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
若乙方发生工伤，甲方应及时采取措施救治，并按照《工伤保险条例》的规定，向乙方支付相应的工伤待遇。
____第七条____ 甲乙双方应按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除、终止本合同。
符合《劳动合同法》有关规定情形的，甲方应依法支付乙方经济补偿。
一份完整的小时工合同5篇
一份完整的小时工合同5篇篇1小时工合同甲方（聘用方）：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方公司联系电话]乙方（受聘方）：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号]联系电话：[乙方联系电话]住址：[乙方住址]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供小时工服务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容及地点乙方从事的具体工作为：[具体工作内容及地点]。
乙方应履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
工作期间应遵守甲方的相关管理制度。
甲方可以根据经营及服务需要调整乙方的工作岗位或工作内容。
三、工作时间和休假本合同采取弹性工作时间制度。
工作时间因根据实际需要灵活安排。
如因工作需要必须延时工作或节假日工作的，应事先告知乙方，并将相应的工作报酬支付给乙方。
甲方确保乙方享有法定休息的权利。
具体休息时间和方式由甲乙双方共同协商确定。
四、劳动报酬及支付方式---结束---注意：此合同模板仅为参考，实际合同应根据当地法律法规和具体情况进行调整，并由专业法律顾问进行审核。
篇2甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘请乙方为小时工的相关事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，双方可自愿续签合同。
二、工作内容及地点乙方受甲方委托从事的工作为：____________________（具体工作内容）。
工作地点：____________________。
短期用工劳动合同(兼职或小时工)
短期用工劳动合同(兼职或小时工)甲方（以下简称“雇主”）：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________乙方（以下简称“员工”）：姓名：____________________性别：____________________身份证号：________________联系电话：________________鉴于甲方因业务需要，需雇佣乙方为短期用工，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 在合同期限内，如双方同意续签，应提前一个月协商确定，并签订书面协议。
二、工作内容1. 乙方在合同期间担任____职位，具体工作内容如下：（1）____________________________（2）____________________________（3）____________________________2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，按时完成工作任务，保证工作质量。
3. 乙方应遵守甲方的管理制度和操作规程，确保工作安全。
三、工作时间1. 乙方的工作时间为兼职/小时工，具体安排如下：（1）每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时；（2）工作时间为____：00至____：00；（3）如因工作需要，乙方应按照甲方的安排调整工作时间。
2. 乙方应按时到岗，不得迟到、早退，如有特殊情况，应提前向甲方请假。
四、劳动报酬1. 乙方的工资待遇为____元/小时（或____元/天），每月工资为____元。
2. 甲方每月____日前支付乙方上一个月的工资，支付方式为____（现金、转账等）。
3. 乙方工资中包含加班费、全勤奖等，具体计算方式如下：（1）加班费：乙方加班时间按照____元/小时计算；（2）全勤奖：每月全勤奖励____元。
小时工合同5篇
小时工合同5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任小时工（兼职）事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方承担甲方____岗位的工作，工作地点为___________________。
2. 乙方在聘用期间，必须遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排，不得从事与甲方业务无关的活动。
三、工作时间及待遇1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要而定，灵活安排工作时间和休息休假。
具体工作时间由双方协商确定。
2. 乙方的小时工资标准根据甲方公司规定确定，具体为______元/小时。
甲方每月以货币形式支付乙方工资。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工资标准，但应及时与乙方协商并取得乙方同意。
四、保密条款1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密予以保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
五、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定。
任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 违约金的具体数额根据违约情况确定，但不得低于因违约造成的损失。
六、其他约定事项1. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议的，应协商解决。
协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
合同中的未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同到期后，如双方继续合作，可续签合同。
如不续签，合同到期即自行终止。
双方应办理相关手续，解除劳动关系。
篇2甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任小时工（兼职）事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
小时工劳动合同模板（4篇）
小时工劳动合同模板甲方：_____法定代表人：_____授权代表人：_____住所：_____电话：_____乙方：_____住址：_____电话：_____根据《中华人民共和国劳动法》，（以下简称甲方）与_____（以下简称乙方）在平等自愿、协商一致基础上，签订本聘用协议，并共同遵守执行。
一、甲方根据工作需要，按照甲方短期工管理的相关规定聘用乙方_____岗位工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保证完成本岗位规定的工作任务，达到规定的质量标准。
二、合同期限：_____本合同期限自____年____月____日起至于____年____月____日止，合同期满，经双方协商同意，可以续订本协议。
三、乙方在合同期内的权利义务：_____1.乙方须遵守国家法律法规，接受甲方的管理和工作安排。
2.乙方在甲方服务期间须遵守甲方的安全操作规范。
3.乙方须保质保量完成本职工作任务，做到勤勉敬业，忠于职守。
4.乙方享有按甲方规定的工资标准（不低于最低工资标准）支付的劳动报酬。
5.乙方享有甲方支付的社会保险费用。
6.乙方在甲方服务期间，乙方执行甲方的任务或者主要是利用甲方所提供的物质技术条件所完成的技术成果（含专利技术成果、非专利技术成果及作品）是职务技术成果，其所有权、使用权、转让权属于甲方。
前述职务技术成果申请授予专利的，专利申请权和专利权属于甲方;申请技术版权登记的，技术版权属于甲方。
7.乙方在甲方服务期间，对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。
乙方因泄密给甲方造成损失的，应予以赔偿。
小时工劳动合同模板（二）甲方（姓名）：_____ 身份证号码：_____ 乙方（姓名）：_____ 身份证号码：_____ 甲方因工作需要，特聘用乙方为钟点工，,经甲乙双方协商一致,签订如下协议：1、甲方聘用乙方从事做饭（含中餐和晚餐）以及打扫房间卫生工作。
2、乙方每天工作时段为：上午到下午到;实际上班时间为小时。
3、甲、乙双方选择固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
短期用工劳动合同范本3篇
短期用工劳动合同范本3篇篇1短期用工劳动合同范本甲方（用工单位）：_____________乙方（劳动者）：_____________为了明确劳动双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规，甲、乙双方经平等协商，就甲方用乙方的劳动和乙方接受甲方安排的劳动进行约定，特订立本合同。
第一条工作内容：乙方接受甲方安排，从事_____________工作。
第二条合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作时间：工作时间为每日___小时，每周___天，具体工作时间为______至______。
第四条劳动报酬：甲方按照劳动法规定支付乙方劳动报酬。
报酬标准为每小时_____元/小时/元，月工资____元。
第五条试用期：本合同规定试用期为___个月，试用期工资为毕业生平均工资的____%。
第六条休息休假：按照国家法律法规规定执行。
第七条保险和福利：甲方根据国家规定为乙方购买社会保险，并向乙方提供相应的福利待遇。
第八条工作纪律：乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理，认真工作。
第九条保密义务：乙方应当保守甲方的商业秘密，不得私自外泄。
第十条违约责任：若乙方擅自解除合同或违反本合同其他规定，应承担相应的违约责任。
第十一条合同解除：双方协商解除合同的，应当提前___天通知对方，解除合同手续应按照国家法律法规执行。
第十二条其他约定：其他约定见附件（如有）。
第十三条附则：本合同未尽事宜，交由双方协商解决。
本合同一式____份，甲、乙双方各执____份，具有同等效力。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________签订日期：____年__月__日附件：1、劳动合同法律须知2、劳动合同备案表以上内容为《短期用工劳动合同范本》的具体内容，具体执行事项以当地相关法规为准。
愿本合同为甲乙双方带来和谐的工作环境和负责任的合作关系。
篇2短期用工劳动合同范本甲方：（雇主单位）地址：_________法定代表人：_________电话：_________传真：_________乙方：（劳动者）姓名：_________身份证号：_________联系方式：_________鉴于甲方需要短期内进行临时性工作，现与乙方就有关事项订立如下合同：一、工作内容和地点1. 乙方将按照甲方的安排，从事_________（工作内容），工作地点为_________。
短期用工劳动合同书范本3篇
短期用工劳动合同书范本短期用工劳动合同书范本精选3篇（一）劳动合同甲方：（公司/单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：身份证号码：现居住地：联系电话：一、工作内容及工作地点1. 甲方聘请乙方从事（工作内容）的工作。
2. 工作地点为甲方所在地。
二、工作时间1. 工作时间为每周（工作日）（上午/下午）（具体时间），共计（工作时长）小时。
2. 双方一致同意，在特殊情况下甲方有权调整工作时间，并提前通知乙方。
三、工资及支付方式1. 乙方的月工资为人民币（具体金额）元，以现金/银行转账的方式支付。
2. 工资支付时间为每月的（日期），乙方应提供具体的银行账户信息。
四、工作期限1. 本劳动合同自（日期）起生效，期限为（具体天数/月数/年数）。
2. 若乙方在劳动合同期满之前（提前通知/无故离职/违约等），甲方有权解除本劳动合同。
五、合同终止1. 若双方一方不履行本劳动合同或违反国家法律法规，对方有权解除本劳动合同。
2. 双方一致同意，在特殊情况下，甲方有权解除本劳动合同，但应提前通知乙方，并支付相应的工资及补偿。
六、劳动保护1. 甲方应提供乙方必要的劳动保护措施和工作条件。
2. 乙方在工作过程中应严格遵守甲方的各项规章制度及相关劳动安全卫生规定。
七、保密义务1. 乙方应严守甲方的商业秘密及其他保密信息，并在劳动合同终止后依然承担保密义务。
八、争议解决1. 本劳动合同发生争议时，双方应友好协商解决；如协商不成，可向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。
九、其他事项1. 本劳动合同未尽事宜，可由双方另行商议并签订补充协议。
十、附则1. 本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（公司/单位名称）：法定代表人/授权代表人签字：日期：乙方：签字：日期：短期用工劳动合同书范本精选3篇（二）劳动合同甲方：（单位名称）地址：联系电话：乙方：身份证号码：住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方自愿达成以下劳动合同，并共同遵守：第一条合同目的甲方聘用乙方从事以下工作：工作内容：（详细描述乙方需完成的工作任务）工作地点：（工作地点的具体地址）工作时间：（工作时间的具体安排）工作期限：自（年）年（月）日至（年）年（月）日第二条工资待遇乙方的工资待遇为每月人民币（具体金额）元，支付方式为（月薪、日薪、时薪等）。
2024年企业聘用短期员工劳动合同样本（3篇）
2024年企业聘用短期员工劳动合同样本甲乙双方遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本短期劳动合同。
甲方信息如下：甲方名称：____甲方地址：____乙方信息如下：乙方姓名：____性别：____年龄：____身份证号码：____户口所在地：____以下是合同的主要内容：一、乙方应遵守甲方的《员工手册》相关规定，接受甲方的考勤与管理。
二、乙方在甲方担任的职务为____, 并在甲方指定的工作场所履行职责。
1. 乙方须按照甲方规定的工作时间上下班，不得迟到或早退。
2. 乙方应服从甲方负责人的指挥和调动安排。
3. 乙方需在每月底向甲方报备次月的休息天数，甲方将根据实际业务情况进行统一安排。
4. 乙方自愿承担所担任的工作，并应遵守法律法规，严格自律，爱护身体，端正行为。
5. 若乙方因违法、违纪或其他不当行为给甲方造成损失，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
6. 乙方如需离职，应提前____天以书面形式通知甲方，经甲方同意后方可办理离职手续，本合同自动解除。
7. 乙方必须遵守与工作岗位相应的保密职责。
若乙方违反规定导致甲方遭受损失，甲方将追究乙方的法律责任。
三、乙方的工作职责和事项由甲方根据乙方的职务或工种以及乙方的能力和甲方的需要进行分派。
四、乙方的正常工作时间每日为____小时，每周六个工作日。
具体的工作、休息、休假安排依照《员工手册》执行。
五、甲方如因工作需要要求乙方加班，除不可抗拒的情况外，乙方应予以配合。
加班事宜按照《员工手册》的规定执行。
六、甲方将按月支付乙方报酬，乙方的月工资为____元人民币。
七、乙方的工资将于次月____日发放，若发放日适逢周日或假日，甲方可以提前或延后一日或数日发放。
八、甲方对乙方的奖励分为嘉奖、小功、大功、晋级、晋升等五种，惩处分为警告、小过、大过、降级、劝退、开除等六种。
奖励和惩处的事由及办法按照《员工手册》执行，并作为甲方考核乙方依据之一。
短期工劳动合同通用版6篇
短期工劳动合同通用版6篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，双方本着平等、自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、合同期限1. 合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容1. 甲方安排乙方从事________工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
2. 乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求，按时、保质完成生产或工作任务。
三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动条件、设备、设施。
对乙方从事有职业危害作业的，甲方应当根据国家有关规定，为乙方提供相应的防护措施。
2. 甲方必须建立健全操作规程、工作规范、劳动安全卫生等相关规章制度，以保障乙方获得必要的保护和保障。
3. 乙方必须严格遵守甲方制定的规章制度，服从甲方的管理和指挥，按时完成工作任务。
四、劳动报酬1. 甲方应当根据《中华人民共和国劳动法》的规定，按照乙方从事的岗位、职务以及相应的工作要求，以货币形式按月向乙方支付劳动报酬。
具体劳动报酬按照甲方制定的薪酬制度执行。
2. 乙方在试用期间的工资为____元/月。
试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方有权调整乙方的工资水平。
3. 甲方必须按时向乙方支付工资，不得拖欠或克扣乙方的工资。
如果甲方因故不能按时支付工资，应当提前告知乙方，并说明原因和支付时间。
五、社会保险和福利1. 甲方必须按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
乙方也应当按照国家规定缴纳相应的社会保险费。
2. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，如提供工作服、安全帽等劳动保护用品，以及提供必要的休息和用餐条件等。
一份完整的小时工合同5篇
一份完整的小时工合同5篇篇1小时工合同甲方（聘用方）：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方公司联系电话]乙方（受聘方）：[乙方姓名]住址：[乙方住址]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]鉴于甲方需要雇佣乙方从事小时工工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 聘用期间，乙方的工作岗位为小时工，主要从事[具体工作内容]等工作。
二、工作内容与地点1. 乙方应根据甲方的需要，在指定的工作地点完成分配的工作任务。
2. 具体工作内容包括但不限于：[小时工工作内容列表]。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成甲方分配的工作任务。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要安排，具体上下班时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方的工资报酬为每小时____元，按月结算。
3. 甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方上个月的工资。
4. 若乙方提供额外服务或加班，甲方应按照国家规定支付相应的加班费或补贴。
四、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方购买意外伤害保险，保障乙方在工作过程中的安全。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
3. 根据甲方的工作安排，乙方可能享有其他福利待遇。
五、纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得迟到、早退、旷工。
2. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖励或处罚。
3. 如乙方违反甲方规定，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除本合同。
六、合同解除与终止1. 合同期间，双方均不得无故解除本合同。
如一方违反约定，应支付对方相应的违约金。
2. 乙方如因个人原因需要离职，应提前____日通知甲方。
3. 在下列情况下，甲方可以立即解除本合同：（1）乙方在工作中出现重大失误；（2）乙方违反甲方规定且情节严重；（3）乙方存在违法行为。
短期用工劳动合同范文5篇
短期用工劳动合同范文5篇篇1《短期用工劳动合同范文》甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方为了应对繁忙的工作期间，需要雇佣临时劳动力，特与乙方签订本短期用工劳动合同，共同遵守以下条款：一、合同期限本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）终止。
合同期限不得超过1年。
二、工作内容乙方将在甲方指派的工作地点从事以下工作：（具体工作内容），并服从甲方主管的工作安排。
乙方工作时间为每天（具体工作时间），每周工作时间为（具体工作天数）天。
三、工资及结算标准1. 乙方的工资为每小时（具体金额），按照每天工作小时数和工作天数计算工资。
2. 乙方工资结算周期为（具体结算周期），结算方式为（具体结算方式）。
3. 乙方工资通过（具体支付方式）支付至乙方提供的银行账户。
四、劳动保护和福利1. 甲方负责为乙方购买劳动保险，保障乙方在工作期间的工伤保障和医疗保障。
2. 甲方提供工作必须的劳动防护用品，并负责乙方在工作期间发生的意外伤害。
3. 乙方享有甲方员工相同的福利待遇，包括（具体福利待遇）。
五、违约责任1. 若乙方在工作期间工作不认真、违反工作纪律等，甲方有权终止合同，并不支付乙方违约金。
2. 若甲方未按时支付乙方工资或未提供必须的工作条件，乙方有权提出解除合同，并要求甲方支付违约金。
六、解除合同1. 本合同期满后自动失效，双方可协商续签合同。
2. 若因不可抗力等原因需要提前解除合同，需提前（具体通知时间）通知对方，并支付对方违约金。
七、其他条款1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：乙方（个人姓名）：签订日期：（年）（月）（日）签订日期：（年）（月）（日）以上是一份关于短期用工劳动合同的范文，希望对您有所帮助。
祝您工作顺利！篇2短期用工劳动合同范文甲方（用工单位）：___________乙方（受聘人）：___________根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规规定，甲乙双方在平等互利的基础上，经友好协商，就甲方雇用乙方从事短期工作并支付报酬的事宜，达成如下合同：第一条工作内容1. 乙方接受甲方的委托，从事：___________的工作。
短期用工的劳动合同范本6篇
短期用工的劳动合同范本6篇篇1短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（被雇员姓名）鉴于：甲方为了满足某段时间内的工作需求，需要聘用短期用工，乙方同意按照以下约定接受甲方聘用，双方达成如下协议：一、工作内容及工作地点1. 乙方将在甲方指定的工作地点从事特定的工作内容，包括但不限于（具体工作内容）。
2. 乙方将遵守甲方的管理制度和工作安排，服从甲方的管理和指导。
二、合同期限1. 合同期限为从（年）年（月）日起，至（年）年（月）日止。
2. 合同期限届满后，双方如需继续合作，可另行签订新的劳动合同。
三、工作时间与工资待遇1. 工作时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间），具体工作安排由甲方负责安排。
2. 工资待遇：乙方的工资为（具体工资标准，如时薪、日薪），工资支付时间为每月（具体支付时间）。
四、工作保密1. 乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密和相关机密信息，不得私自外泄。
2. 乙方离职后应当返还甲方所有的资料和文件，并保证不泄露甲方的商业信息。
五、保险和福利1. 乙方在工作期间应当参加甲方购买的意外伤害保险。
在工作期间发生任何意外事故，应当及时向甲方报告并进行赔偿。
2. 乙方不享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
六、解除劳动合同1. 若乙方有以下情况之一，甲方有权解除本合同：（1）因严重失职、玩忽职守、职务冲突等情形；（2）未经甲方同意，私自进行违法违规活动；（3）其他违反合同约定的情形。
2. 双方协商一致解除合同的，应当签署书面解除协议，解除协议自双方签字生效。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：篇2短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主）__________ 公司乙方：（雇员）__________ 先生/女士根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方公司工作的有关事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方公司的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
短期工劳动合同范本(6篇)
短期工劳动合同范本根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方（用人单位）名称：单位地址：法定代表人（主要负责人）姓名：第二条乙方（劳动者）姓名：居民身份证号码：其他有效证件名称：_____ 证件号码：_____ 家庭地址：现居住地址：联系电话：二、劳动合同期限第三条本合同采取下列第种期限形式：1、固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、以完成一定工作任务为期限，自____年____月____日起至工作任务完成即行终止。
其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。
第六条甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，科学合理安排工作任务。
乙方按照甲方要求应达到标准，保质保量完成工作（施工生产）任务。
四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行下列第种工时制度。
l、标准工时制度。
乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
2、不定时工时制度。
3、综合计算工时制度。
甲方安排乙方执行不定时工时制度或者综合计算工时制度，应符合国家相关政策规定。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有。
五、劳动报酬第九条甲方于每季末或每月____日前计付当季或上月应领工资。
如因甲方资金困难，甲方可先按时支付乙方不低于当地最低工资标准的工资，剩余部分最迟不超过三个月支付。
其工资标准执行。
第十条乙方在试用期期间的工资为元。
甲方支付给乙方试用期的工资不低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的80%，并不低于依法规定的当地最低工资标准。
短期用工劳动合同范本5篇
短期用工劳动合同范本5篇篇1短期用工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经甲乙双方协商一致，就甲方雇佣乙方为本公司短期用工事宜，签订本合同，以兹信守。
合同内容如下：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止，具体工作时间安排由甲方书面通知乙方。
二、工作内容乙方在本合同期限内，将根据甲方的安排，从事以下工作：（1）任务，要求等）（2）任务，要求等）（3）任务，要求等）三、工作时间和地点1. 乙方工作时间为每日时至时，工作地点为甲方公司所在地。
2. 如因工作需要，经双方协商一致，乙方需加班工作的，应根据国家劳动法规定支付加班工资。
四、工资待遇1. 乙方的月工资为元整，于每月底发放工资。
2. 乙方享有国家规定的各类社会保险待遇，由甲方按照相关法律法规进行缴纳。
3. 乙方在工作期间如发生疾病、事故等意外情况，甲方将按照相关规定给予必要的补偿和照顾。
五、离职和解除劳动合同1. 乙方如有事由需要离职，应提前天书面通知甲方，并经双方协商解除劳动合同。
2. 乙方在工作期间如有违反公司规定或法律法规的行为，甲方有权解除劳动合同，乙方应承担相应责任。
六、保密义务乙方在工作期间和工作结束后，应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方，否则将承担相应法律责任。
七、其他约定1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：签署日期：签署日期：见证人：见证人：（见证人签名）（见证人签名）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2短期用工劳动合同范本甲方（雇主）：_____________（以下简称甲方）乙方（雇员）：_____________（以下简称乙方）鉴于甲方需要在某个特定时间段内临时增加劳动力，并经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容乙方接受甲方临时安排，从事以下工作：__________________。
2024年短期兼职员工劳动合同经典版（三篇）
2024年短期兼职员工劳动合同经典版一、实习合同期限第一条本合同自____年____月____日起生效，并于_____终止。
实习期具体为____年____月____日至____年____月____日。
二、实习内容第二条甲方在乙方实习期间，应为其指派一至两名实习指导老师，负责乙方的实习指导工作。
甲方已指派_____作为乙方的指导老师，负责乙方在实习期间的工作指导。
乙方应服从指导老师的安排，认真完成指定任务，并秉持虚心学习的态度，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，展现浙大学子的良好风貌。
乙方同意在双方协商一致的_____岗位进行实习。
三、实习期间的劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方实习时，应确保每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
甲方应保证乙方每周至少休息两日。
如因工作需要需延长乙方工作时间，应事先与乙方协商，且一般每日延长不得超过1小时。
甲方应为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方在乙方实习期间，享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利和义务。
甲方还负责在乙方正式实习前对其进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、实习期间的劳动报酬第七条乙方在实习期间是否获得报酬，由甲乙双方平等协商决定。
第八条如双方就支付实习期间报酬达成一致意见，甲方应以每（小时/日/月）____元的标准支付乙方报酬，工资于（每月____日/每日）统一结算。
实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。
五、实习期间的保险福利待遇第九条甲方应在乙方实习期间为其购买人身意外伤害保险，确保乙方在实习期间的安全与保险待遇。
乙方在实习期间享有与甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等待遇及在发生损害时同等的损害补偿标准。
甲方还为乙方提供以下福利待遇：1、_____2、_____3、_____六、实习期间的劳动纪律第十条乙方在实习期间应严格遵守甲方依法制定的规章制度，包括劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范等。
短期用工的劳动合同范本3篇
短期用工的劳动合同范本3篇篇1短期用工的劳动合同范本甲方（单位）：_____________法定代表人：_____________地址：_____________电话：_____________乙方（工人）：_____________身份证号：_____________户籍地址：_____________联系电话：_____________为明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方雇佣乙方从事短期工作事宜，达成如下协议并签订本合同：第一条工作内容1.乙方同意接受甲方的委托，从事以下工作（具体工作内容）。
2.工作地点：_____________3.工作时间：_____________4.工作期限：自____年____月____日至____年____月____日。
第二条工作时间和休息1.乙方每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。
2.经甲方同意，如需要加班，应当按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定安排加班工作及支付加班工资。
第三条工资支付1.乙方的工资标准为每小时____元。
2.工资支付周期为____（如每半个月或每月）支付一次。
3.工资支付方式为____（如现金、银行转账等）。
第四条保险和福利1.乙方在工作期间享受甲方提供的相应工伤保险及其他相关保险。
2.乙方享有甲方提供的工作餐补贴、交通补贴等福利待遇。
第五条工作纪律和保密1.乙方应当严格遵守甲方的工作纪律，保持工作场所的清洁和秩序。
2.乙方在工作期间需要知悉的甲方商业秘密等信息，应当严格保密，不得泄露给他人。
第六条违约责任1.乙方因自身原因不履行本合同规定的义务或者违反相关法律法规，给甲方造成经济损失的，应当承担相应的违约责任。
2.乙方提前解除合同的，应提前____天通知甲方，并按照实际工作天数支付工资。
第七条离职和结算1.乙方在本合同期满后离职时，应当向甲方提前____天提交离职申请。
短期用工劳动合同范文(5篇)
短期用工劳动合同范文甲方：_____乙方：_____身份证号：_____根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在_____工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为____元（含养老、医疗、住房公积金）试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;b.在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;c.试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;2.甲方的义务a.为乙方提供必要的工作条件;b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利;b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;c.试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;2.乙方的义务a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;c.维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务a.试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;b.乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;七、乙方的其他权利、义务a.试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;c.反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。
短期兼职员工劳动合同专业版(六篇)
短期兼职员工劳动合同专业版单位：____县星宿乡龙山煤矿甲方单位地址：____县星宿乡龙山村乙方姓名码:联系电话根据《民法典》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。
一、劳动合同期限有固定期限:自____年____年____月____日止。
二、工作内容和工作时间根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在岗位上工作。
经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位。
乙方应按照甲方要求，按时完成规定的工作量，达到规定的质量标准。
乙方每日工作时间不超过过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
甲方应当保证乙方每周至少休息____日。
甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者定时工作制。
三、劳动报酬和社会保险甲方根据本单位的工资制度，实行月工资制，乙方满勤月工资为____元月。
甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。
甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月____日前支付工资，并由乙方签字确认。
用人单位应依法为职工缴纳工伤保险，并在本单位内公示。
用人单位和职工应当预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。
职工发生工伤时，用人单位应采取措施使职工得到及时救治。
四、劳动保护和劳动条件甲方为乙方提供符合有关劳动法律的劳动安全和保护设施，劳动防护品和其他劳动条件。
甲方必须按照国家有关规定和未成年工实行特殊劳动保护。
甲主在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。
在工作场所，甲方必须按照国家安全生产的规定，采取必要的安全措施。
甲方为乙方提供宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。
五、劳动纪律甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度，应当与在乙方签订本合同时告知乙方。
乙方应自觉尊守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。
乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体建康的劳动条件，有权提出批评、检举和控告。
短期钟点工合同3篇
短期钟点工合同3篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（钟点工）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事短期钟点工工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2. 乙方的工作开始时间为每天的________点至________点。
具体工作时间根据甲方实际工作需要确定。
二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方指定的地点从事钟点工工作，包括但不限于家庭服务、保洁、餐饮服务等。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
三、劳动报酬与支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬。
具体支付标准为：每小时______元，每月结算一次。
2. 甲方应当在每月的______日将劳动报酬支付给乙方。
支付方式为________（如：现金、银行转账等）。
四、双方权益与义务1. 甲方有权要求乙方按照约定完成工作，并对乙方的工作质量进行考核。
如乙方工作质量不符合要求，甲方有权要求乙方改进或解除合同。
2. 乙方有权按照约定获得劳动报酬，并应遵守甲方的规章制度，服从工作安排。
如乙方违反规定，甲方有权按照相关规定处理。
3. 甲乙双方应相互尊重对方的权益，保护对方的财产和安全。
任何一方不得侵犯另一方的合法权益。
五、违约责任1. 甲乙任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
2. 乙方在工作中因过失或故意造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。
3. 甲方未按时支付劳动报酬的，应按应付金额的百分之______向乙方支付违约金。
六、合同的解除与终止1. 本合同在以下情况下可以解除：双方协商一致；出现法律规定的情形；甲乙双方任何一方违反合同约定，且经对方催告后仍未改正。
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短期用工劳动协议
甲乙双方根据《劳动法》规定，平等自愿、协商一致，签订本协议。
一、协议期限
自 年 月 日起至 年 月 日止或工作(工程)结束止。
二、工作内容
乙方自愿被甲方派送到 ，分配乙方在 岗位担任 职务(工种)。
在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务.
三、工作时间
工作时间根据甲方的工作任务而定，以小时计算工作时间。
四、劳动报酬
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资核发日发放工资；工资制度和分配形式按下列执行；
实行计时工资制，乙方完成生产(工作)任务，每小时工资 元或另行约定工资标准；
五、乙方在甲方工作期间，不作为甲方正式员工。
甲方仅提供双方约定工资，不负担社会保险及其他医疗、退休等福利。
六、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方有关规章制度和国家法律法规，如有违反，将按甲方有关规定处理，直至追究其法律责任。
甲方（用人单位）： 电 话： 地 址： 乙方(劳动者)： 身份证号码： 电话:
七、违约责任
1、本协议具有法律效力，双方应严格履行。
2、乙方按双方约定完成工作，甲方将按约定全额支付工资。
3、一方违反本协议，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。
八、因履行本协议发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、本协议未尽事宜，按照国家和自治区有关规定执行。
十、本协议双方签订后一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：乙方(签章)：
年月日年月日
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