优质服务品牌创建板报

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三个一流活动方案(三篇)

三个一流活动方案(三篇)

三个一流活动方案直属各单位党委、总支、支部:现将《____在供销社系统开展争创“三个一流”主题实践活动的实施方案》印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。

附:《____在供销社系统开展争创“三个一流”主题实践活动的实施方案》____年____月____日1____在供销社系统____开展三个一流活动方案(二)争创“四个一流”,做到“四坚持,四____”创先争优活动开展以来,中心小学认真按照创先争优工作总体部署,以争创“四个一流”为工作目标,以____为指导,解放思想,发扬抢抓机遇、敢为人先、争创一流的精神,扎实开展创先争优活动,始终坚持做到“四个坚持,四个____”,学校的各项工作实现了新变化。

该校利用开展争创“四个一流”学习活动为契机,狠抓师德建设和德育教育。

创造性的开展了以“三高”和“四坚持四____”为内容的师德建设活动,开展以“文明礼仪1234”为载体的德育活动,塑造师生崇高的精神境界。

“三高”是:高境界做人;高水平学习;高质量生活。

“四坚持四____”是:坚持加强学习,____不学无术;坚持勤勉敬业,____敷衍塞责;坚持真抓实干,____;坚持表里如一,____弄虚作假。

该校以“以爱为轴以人为本、为学生成长奠基、为教师发展铺路”为办学理念,以“以德立校、五育并举、夯实基础、争创一流”为办学目标,以“崇尚文化管理、依法治校、情理并重、营造和谐精神家园”为管理理念,以“崇德励志、博学求新”为校训,努力培养“崇文、尚美、协作、进取”的校风以及“敬业爱生、厚德博学”的教风和“乐学善思、自主创新”的学风。

树立了“敬业乐学、博学善教教师团队形象,勤奋好学、文明进取的学生群体形象,科学规范、情理并重的内部管1理形象,人文和谐、整洁优美的校园环境形象”等良好的校园形象。

三个一流活动方案(三)为充分发挥供销社系统各级党____和广大党员在推进转型升级、跨越赶超、建设幸福供销社中的引领和表率作用,以优异成绩迎接党的____胜利召开,经研究决定在本系统____开展争创“一流的精神状态、一流的工作作风、一流的工作业绩”主题实践活动。

开展“提升素质强管理,优质服务上水平”活动方案

开展“提升素质强管理,优质服务上水平”活动方案

开展“提升素质强管理,优质服务上水平”活动方案开展“提升素质强管理,优质服务上水平”活动方案为进一步提高站务管理和服务水平,建立车站规范管理、文明服务、优良秩序的长效机制,巩固、发展在“公共文明指数测评”工作中取得的成果,确保顺利通过省厅、市局对汽车客运站整顿及复核定级检查验收。

公司决定自2010年10月21日起,在公司汽车客运站开展“提升素质强管理,优质服务上水平”活动。

开展“提升素质强管理,优质服务上水平”活动,是提高公司车站站务服务水平、提升站务服务质量的必要举措,是促进车站内强素质、外树形象的有效手段。

对规范站务管理,提高站务服务质量和整体工作水平,打造优质服务品牌,塑造车站良好形象,全面完成今年客运收入任务,顺利通过汽车客运站整顿及复核定级检查验收,促进企业和谐、持续、健康发展有着十分重要的意义。

活动的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,紧密结合汽车客运站整顿及站级复核定级工作,按照道路旅客运输“三优”“三化”的基本内容,以省厅颁发的《汽车客运站考评验收标准》为依据,全面加强车站治理整顿,规范站务管理与服务,努力提升员工素质,创造公平、和谐、紧张、有序的工作秩序与经营环境,打造“温馨长运”服务品牌,树立车站文明服务窗口形象。

活动主题是:规范管理强素质,提升服务铸品牌。

活动时间自2010年10月21日起至12月31日。

此次活动的标准包括:1.车站基础设施建设完好。

按照交通部部颁相应等级客运车站规定要求,努力完善车站基础设施,并做到设施设备齐全、完好无损且运转良好,各种标识标牌悬挂整齐,齐全有效。

2.运营秩序好。

车站车场内班车停放整齐,人车分流进出有序,站内无拉客抢客、欺行霸市现象发生。

旅客有序排队购票、候车、乘车,秩序井然。

3.文明服务好。

站务人员统一着装,仪容举止端庄大方。

服务热情周到,使用普通话和文明用语,无脱岗串岗、聚堆说笑现象发生。

4.建立有效的服务质量投诉机制。

优质服务的宣传标语

优质服务的宣传标语

优质服务的宣传标语【导语】下面是作者帮大家整理的优质服务的宣传标语(共16篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

篇1:优质服务的宣传标语优质服务的宣传标语行政有据,服务无距。

奉献一片温馨,迎来八方贵宾。

优质服务,以质为根。

我是窗口,我是形象。

用真心服务,用行动证明。

真诚与温馨,赢得乘客心。

大众温馨服务,温馨服务大众。

我与客户换位思考真诚服务,换您满意。

春夏秋冬四季行,温馨服务薄荷青。

尽职尽责,服务大家。

彰显时代精神,构建文明窗口。

微笑挂在脸上,服务记在心里。

服务只有起点永无终点。

服务须热心真心贴心。

文明礼仪,微笑服务。

服务顾客,赢得顾客,留住顾客。

礼貌待人,微笑待人,真诚待人。

培养良好素养,营造团队力量。

微笑挂在脸上,服务记在心里。

顾客至上,诚信为本。

宁肯自己千苦万苦,不让用户一刻为难。

有求必应,做好服务。

强化服务意识,倡导奉献精神。

优质服务窗口宣传标语创满意窗口、争一流服务创先争优为民服务立足岗位做贡献创先争优当标兵履职尽责、服务发展、依法办事、改进作风中心是我家,服务靠大家。

您的满意,是我最大的快乐。

茫茫人海路,相遇即是缘。

展示红盾风采,打造群众满意窗口。

幸福的`诠释有多种,在中心您的满意就是我们的幸福。

学先进,创新举,共展文明风。

担责任、树形象、服务对大家。

你创业我铺路,你发展我服务执行行政许可法,咨询一口清。

执法、服务相互相承。

在执法中体现服务,在服务中促进执法。

更新观念、转变职能、创新管理、完善制度、规范行为。

旅客满意是我们永远追求的目标城市,把微笑留在每个窗口;服务,让美好记在宾客心中精彩世博,文明先行理解,欢聚,沟通,合作了解世博,参与世博,服务世博,奉献世博美化“窗口”形象,服务世博盛会当好东道主,奉献世博会提供诚信优质服务,构建和-谐文明窗口微笑源于真诚,优质来源规范诚信经营促发展,微笑服务添光彩你的服务需求,就是我的服务追求1、用最美的声音,服务高尚客户。

2、为您,我们会做得更好。

安边收费站关于一站一品的创建方案

安边收费站关于一站一品的创建方案

安边收费站关于“一站一品”的创建方案为树立高速新形象,提高收费站服务效能,响应公司号召。

安边收费站创建“弘扬边塞古城文化,打造优质、高效服务”的收费站服务品牌,培养特色收费队伍,构筑畅通和谐高速环境。

品牌是企业发展的综合体现,是收费站提高服务形象的标识。

加强收费站品牌建设,改变收费站没有品牌的现状,通过创建品牌的过程,加强收费站与企业文化的结合,凝聚企业独特的文化精神和经营理念,把企业产品打造成知名品牌,形成企业品牌魅力。

一、品牌定位(一)品牌内涵安边古镇始建于秦汉,历史悠久,是历史上有名的三边之一的经济文化中心。

陕北长城屹立600多年,历遭破坏,又被沙漠侵吞,但大部分依然保存完好。

在古代它不仅是抵御外敌的坚固堡垒,更是古代人民对于和平、安定的精神寄托。

多少年以来长城文化不仅告诫我们要爱好和平,更是激励着我们艰苦勤奋、坚韧刚毅、开拓进取、勇敢拼搏。

安边收费站依靠长城精神打造属于自己的“边塞古城”品牌,用钢铁般长城的意志培养一支业务强、纪律严、作风硬的收费治超队伍。

“素有旱码头”之称的古城安边,是东滩经济文化的中心,物资商品集散地。

每年正月的赛驴大会,四月初八的安边庙会期间,蒙、汉、回民客商云集,市场交易更胜平日。

安边收费站地处陕北古镇安边镇东北侧,依托陕北长城安边段,著名的五里大墩就坐落在收费站附近,陕北长城博物馆同时也坐落于安边镇。

多年年来观光旅游者及文学爱好者常常途径此地观赏巍峨、雄伟的长城遗迹,不仅增加了安边收费站的通行费用,而且提升了安边收费站的整体形象,同时也加强了所有员工的文学修养。

(二)现实意义随着车流量和客流量的逐年增加,安边收费站的各项服务要求也随之提高。

因此,“边塞古城”文化服务品牌概念的提出具有重大的现实意义,它不仅为安边收费站的现行发展拟定了新规范,提出了新要求,同时也为收费站的未来发展提出了一整套纲领性的总体思路。

真诚、热心的服务,标志着安边收费站将以多样化、特色化、人性化、优质化、专业化、精细化要求,服务于社会,服务于广大司乘朋友,服务于员工,用“微笑交通,服务千里”,彰显着至亲、至情、至善、至美的至爱情怀,传达着和谐、创新、高效、卓越的服务精神。

良品区标识模板

良品区标识模板

良品区标识模板
良品区标识模板:
[公司名称/品牌名称]
良品区
[公司/品牌logo]
良品区标识
[良品区标识图案]
[良品区简介]
良品区是我们公司/品牌特设的一个区域,专门展示和销售高品质的产品。

这里的所有商品都经过筛选和严格的检验,以确保其品质和可靠性。

[良品特点和优势]
1. 高品质:我们只选择具有优秀品质的商品,以确保顾客获得最佳的使用体验。

2. 严格检验:每一个商品都经过严格的检验程序,以确保符合公司/品牌的质量标准。

3. 可靠性:良品区的所有商品都经过长时间的试用和测试,在各个方面表现出色,可以满足顾客的各种需求和期望。

4. 专业指导:我们的销售人员都经过专业培训,能够提供专业的咨询和指导,帮助顾客选择适合他们需求的良品。

[良品区位置]
[良品区的位置和说明,例如:位于商场一楼中心位置,或者专门设立了一个独立的展示区域等]
[公司/品牌宗旨和使命]
我们公司/品牌的宗旨是为顾客提供优质的产品和服务,通过良品区,我们希望能够满足顾客对高品质商品的需求,让他们感受到我们的用心和专业。

[联系方式]
[在良品区提供品牌/公司的联系方式,以方便顾客提出问题和提供反馈]
以上是一个良品区标识的模板,可以根据具体公司/品牌的需要进行修改和定制。

质量板报内容

质量板报内容

质量板报内容质量板报内容:主题: 珍惜质量,提升品牌,创造辉煌1. 引言:质量是企业生存和发展的基石,是品牌建设的核心。

只有不断追求卓越的质量,企业才能在激烈的市场竞争中占据优势地位,创造出辉煌的业绩。

2. 为什么质量重要?- 提高顾客满意度:优质的产品和服务能够满足顾客的需求,提高顾客的满意度,增强品牌忠诚度。

- 建立品牌形象:只有具备良好的质量,才能赢得顾客的信任和好评,树立企业的良好形象,形成品牌竞争力。

- 降低成本和风险:不合格的产品和服务会导致客户投诉、退货、索赔等问题,增加企业的成本和风险。

3. 如何提升质量?- 设立全面的质量管理体系:建立科学、完善的质量管理体系,确保所有环节都符合质量标准,提高整体质量水平。

- 加强员工培训:培养员工良好的职业技能和质量意识,确保每位员工都能够做到精益求精,关注细节。

- 引入先进技术和设备:投资先进的生产技术和设备,提升生产效率和产品质量,满足市场需求。

- 进行质量管理评估和持续改进:定期进行质量管理评估,找出问题和改进机会,不断提升产品和服务质量。

- 与供应商建立合作伙伴关系:与优质供应商建立长期合作伙伴关系,确保供应链上的质量稳定和可靠。

4. 质量的好处:- 增加市场份额:高质量的产品和服务能够占据市场份额,吸引更多的顾客选择。

- 提高企业声誉:优秀的质量表现引起顾客和业界的关注,树立企业的良好声誉。

- 提升竞争力:优质的产品和服务能够满足市场需求,提升企业的竞争力,抢占市场先机。

- 实现可持续发展:质量是企业可持续发展的基础,只有持续提升质量,才能做大做强,实现长期发展。

质量是企业的生命线,关系着企业的发展和品牌的命运。

让我们共同珍惜质量,提升品牌,创造出更加辉煌的未来!。

桂林微笑堂实业发展有限公司

桂林微笑堂实业发展有限公司

加强企业自身建设构建和谐劳动关系谋求企业与职工“双赢”桂林微笑堂实业发展2008年1月桂林微笑堂实业发展是桂林市商业总公司与日资香港泉国际合资的综合性大型零售企业。

集百货、超市、餐饮、娱乐为一体。

经营范围涉及鞋包、家电、五金、服装、床上用品、日化用品、化装用品、文化用品、儿童用品、金银饰品、生鲜食品等十六个大类的十多万个商品品种。

自1997年6月开业至今已有十年,现有在职职工近800人,农民工29人,引厂进店职工1600人,是桂林市目前经营规模最大、设施最先进、商品最齐全的大型综合性零售商场。

职工中有从国有企业集体转入的,也有历年从社会中招收入店的。

企业管理引进日本先进的零售管理方法和模式。

在这种新型经济组织中,劳动关系、劳资矛盾突出。

为了正确处理好劳资双方的利益,及时协调好劳资矛盾,建立稳定的劳动关系,构建和谐企业,十年来,我们深入贯彻执行《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保护法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿方法》、《中外合资企业法》、《外商投资企业劳动管理规定》等国家相关的法律法规。

在实际工作中,积极探索,奋力开拓,努力加强企业自身建设,不断提高工作水平,建立了和谐的劳动关系,促进了企业各项工作的开展,企业先后获得桂林市“精神文明建设先进单位”、桂林市“职工职业道德建设十佳单位”、桂林市服务窗口行业“十佳单位”、桂林市先进职工之家、自治区“劳动纠纷调解先进组织”、全国守合同重信用企业、全国诚信单位等荣誉称号。

一、加强领导班子建设,形成坚强有力的核心团队团结、和谐的领导班子,是构建和谐企业的基本保证。

只有企业的领导班子团结、和谐,形成坚强有力的核心团队,才能到达以发展创建和谐,以和谐促进发展的目的。

公司党委充分发挥党组织在企业中的政治核心作用,加强职工的政治思想工作,积极参与企业的各项经营管理决策,为企业的发展出谋划策。

党委成员在重大问题决策前相互沟通,交流意见,统一思想,统一认识。

公司行政领导班子由中日双方人员组成的,班子成员具有很强的民主作风和民主意识,善于听取对方和不同层面的各种意见。

服务品牌创建方案

服务品牌创建方案

服务品牌创建方案一、品牌创意品牌创意是品牌创建的核心,这是一个能够将品牌差异化、独特性和基本理念呈现出来的具体成果。

品牌创意包括品牌名称、标志、标语等方面。

1. 品牌名称品牌名称是企业品牌形象的基础和根本,应该简洁明了、易于记忆、具有个性、富有感染力,能够充分表达企业的定位和品牌理念。

以企业服务为主的品牌名称,在命名方面应该突出品牌的服务性质,便于客户理解。

2. 品牌标志品牌标志是品牌建设中最直观、最具有表现力的部分。

品牌标志应该具有独特性、易于识别、反映企业文化理念和企业产品特点。

品牌标志的设计应该注重色彩、造型、字体等方面的搭配与创新,使其符合品牌理念,同时也要符合市场营销理念,能够吸引消费者的目光。

3. 品牌标语品牌标语是品牌的口号,是品牌定位的最直接、最简明表述。

品牌标语的设计应该简洁明了、具有感染力、易于记忆,更应该能够准确表达品牌的主要价值和特点。

品牌标语应该与品牌名称、品牌标志完美搭配,处于一致的定位和形象传递。

二、品牌定位品牌定位是指品牌在市场中所占有的独特位置和定位,也是品牌策略形成的基础。

品牌定位的目的是进一步明确企业的营销目标,体现企业在市场上的服务定位,吸引、维护并紧密与客户联系。

品牌定位应该切实反映客户需要解决的问题,而且要明确体现企业的服务优势,做到客户感到惊喜和满意。

在品牌定位时,需要考虑竞争对手的品牌定位和市场需要,并且向用户强调企业的服务优势,让品牌更加突出。

三、品牌传播品牌传播是指品牌理念在市场中传递的过程,品牌传播的目的是让更多人了解品牌。

品牌传播手段包括广告、推广、公关、媒体等,其中广告是传播最核心、最有效的手段。

企业在选择广告和扩大传播范围时,应该与企业的服务定位和品牌理念相一致,体现出创新、领先、独特的形象。

企业应该注重在各种媒体上做品牌的形象投放,形成形象的凝聚力。

四、品牌文化品牌文化是企业文化的重要组成部分,是企业识别、表达和价值体现的文化载体。

品牌文化可以赋予企业新的价值、新的灵魂和新的生命力。

提高服务品质创建企业品牌PPT课件

提高服务品质创建企业品牌PPT课件
• 第一步 、准备 • 第二步 、记录 • 第三步 、理解
第一步 准备
客户找你洽谈或倾诉或投诉的时候,你要做好 如下准备: 1、 给自己和客户都倒一杯水。 2、 尽可能找一个安静的地方。 3、 让双方都坐下来。
4、 记得带笔和记事本。
第二步 记录
记录客户的谈话,除了防止遗忘外,还有 以下好处:
1、具有核对功能。核对你听的与客户所要求的 有无不同的地方。
第二步:充分道歉, 让顾客知道你已经了 解了他的问题
说声对不起
第三步:收集信息
– “麻烦您帮我一个忙”
致谢
• 标准式:
– “谢谢”
• 加强式:
– “万分感谢”
• 具体式:
– “有劳您为这事费心了”
征询
• 主动式:
– “您需要帮忙吗?”
• 封闭式:
– “您觉得这个计划怎么样?”
• 开放式:
– “你需要这种还是那种?”
七不问
不问年龄 不问婚姻 不问收入 不问住址 不问经历 不问信仰 不问身体
问候用语
• 问候多位顾客三原则:
• 统一问候:“大家好”、“各位晚安” • 由尊而卑的礼仪习惯 • 由近而远的顺序
标准问候语
人称
时效
–对:“王先生下午好”,“小姐早安” –错:“吃了吗?”“来了?”“忙什么呢?”
迎送
• 欢迎用语:
• “欢迎光临”、“欢迎”、“欢迎您的到来”、“光临本 公司,不胜荣幸”、“见到您很高兴”
• 甲:“好的,请问先生,怎么称呼您?”
• 乙:“姓王。”
• 甲:“王先生,维修工作是由维修部负责, 麻烦您稍等片刻,我帮您转过去电话,好 吗?”
• 乙:“谢谢。”
三声之内 面带微笑 报出部门 询问事宜

为民服务品牌标识

为民服务品牌标识

为民服务品牌标识设计指南一、概述为民服务品牌标识是展示为民服务品牌形象的核心元素,包括品牌名称、品牌标志、品牌口号、品牌故事和品牌形象。

设计一个优秀的为民服务品牌标识需要充分考虑以下因素:1. 符合品牌形象:标识应该与为民服务品牌的形象相符合,体现品牌的价值观和特点。

2. 简洁易记:标识应该简洁明了,易于记忆和识别,能够迅速传达品牌的核心信息。

3. 具有辨识度:标识应该具有独特性和辨识度,能够在众多品牌中脱颖而出,给人留下深刻印象。

4. 体现服务特点:标识应该体现为民服务的特点和优势,能够准确传达品牌的服务理念和服务内容。

5. 具有文化内涵:标识应该具有文化内涵和地域特色,能够反映品牌的背景和文化底蕴。

二、品牌名称品牌名称是品牌标识的重要组成部分,应该具有易记、简洁、有意义的特点。

在选择品牌名称时,应该考虑以下因素:1. 与品牌形象相符:品牌名称应该与为民服务品牌的形象相符合,能够体现品牌的价值观和特点。

2. 具有文化内涵:品牌名称应该具有文化内涵和地域特色,能够反映品牌的背景和文化底蕴。

3. 易于记忆和识别:品牌名称应该易于记忆和识别,能够迅速传达品牌的核心信息。

4. 具有独特性:品牌名称应该具有独特性和辨识度,能够在众多品牌中脱颖而出。

三、品牌标志品牌标志是品牌标识的核心元素之一,应该具有简洁、明了、易于记忆的特点。

在选择品牌标志时,应该考虑以下因素:1. 与品牌形象相符:品牌标志应该与为民服务品牌的形象相符合,能够体现品牌的价值观和特点。

2. 简洁明了:品牌标志应该简洁明了,易于识别和理解,能够迅速传达品牌的核心信息。

3. 具有独特性:品牌标志应该具有独特性和辨识度,能够在众多品牌中脱颖而出。

4. 体现服务特点:品牌标志应该体现为民服务的特点和优势,能够准确传达品牌的服务理念和服务内容。

5. 具有文化内涵:品牌标志应该具有文化内涵和地域特色,能够反映品牌的背景和文化底蕴。

四、品牌口号品牌口号是品牌标识的宣传口号,应该具有简洁、明了、有吸引力的特点。

社区创建“文化型品牌特色社区实施方案范文

社区创建“文化型品牌特色社区实施方案范文

社区创建“文化型品牌特色社区实施方案范文社区创建“文化型”品牌特色社区实施方案为了全面提升社区建设水平和档次,推动社区各项工作再上新台阶,按“明确目标抓基础、分类指导创特色、以点带面提升、整合资源求发展”的工作思路,结合我们社区实际,社区准备在党建文化与文体活动相结合的基础上来打造特色文化社区,同时开展特色文化社区品牌的创建活动,特制定如下实施方案。

一、指导思想以提升社区价值为目标,以弘扬社区文化为中心,以打造“特色文化”社区为手段,进一步强化创建特色文化型社区意识,完善工作机制,创新活动载体,以多种形式的文化活动为基础,提高居民的政治思想素质和文化素养,把特色文化的思想贯穿在整个社区工作中。

完成社区建设从粗放到集中,从传统到现代,从无序到规范的重要跨越,大力创建文化型社区,以特色促发展,以活动强经济,把社区建设成为有特色、高品位的特色文化型品牌社区。

二、目标任务以“特色文化”社区为创建目标,继续拓展深化党建文化与文化体育活动相结合的特色,以创建党建文化引领基地为抓手,不断加强社区党支部文化建设,丰富社区党员文化生活。

依托社区下设舞蹈队,合唱队,健身队、功夫扇、琉璃球、柔力球、健美操等文体队伍,举办社区“文化型”品牌特色活动,突出文化特色,打造文化品牌,重点在繁荣文化、凝聚人心、促进和谐上求突破。

三、具体步骤活动从2022年2月份开始,2022年8月见成效,2022年12月全面深化完成。

(一)宣传发动阶段(2022年3月1日—2022年5月30日)。

社区陆续召开特色品牌社区创建工作探讨论证座谈会和动员大会,研究部署关于创建工作相关事宜,并结合社区实际,制定详细的创建实施方案,有计划、有步骤地开展创建活动。

同时,社区通过板报、简报、橱窗、宣传栏等向社区居民广泛宣传创建“文化型”社区的目的、意义,调动广大居民关心、参与创建活动的积极性,组建并扩大戏剧社队伍。

让辖区居民做到家喻户晓,人人皆知。

(二)创树品牌阶段(2022年6月1日—11月30日)。

服务品牌创建方案

服务品牌创建方案

服务品牌创建方案服务品牌创建方案服务品牌一、创建方案(一)创建温馨病房环境(浅黄色格调,给人光明和希望的感觉)1、护士站护士吧台可以设计低一点,可以让护士与病人的交流更亲切,护士站椅子可改成转椅,台前方可放两张椅子供病人咨询就坐,吧台后面可以采用优质背景墙或护士集体照,,整个护士站可以用浅黄和白色搭配。

黑板可改用小白板。

背景墙两边可挂些带有专业指南的设计活泼的壁画。

吧台上可放置鱼缸、鲜花、绿色植物。

吧台前方可放置些植物盆景。

2、走廊走廊两边放置绿色植物,墙壁上挂置专科海报。

靠近医生办公室门口放置椅子供门诊就诊病人用。

护士站可以装置一个自动投币的物品箱,里面可配置些急需用品,如:一次性纸杯、矿泉水、饮料、卫生纸、卫生巾、面纸等,以备新病人入院急需。

3、大厅大厅内墙壁可挂置些规章制度或注意事项提醒陪客,放置植物,垃圾桶,设有探视等候区,供有电视、报纸、饮水机、抽烟区等4、病房4.1改用黄色床、床头柜、衣柜、床帘及壁纸,配有液晶电视、饮水机,床头柜上放置花瓶,插上鲜花或绿色植物,改床单为布床罩,床单可使用黄色或白色,床头灯可改用宾馆式壁灯。

墙壁上可挂些壁画,地上放置植物。

配有冰箱供病人使用让病人有家的感觉。

要配有VIP病房满足不同层次病人需求。

病房应贴预防滑倒警示牌。

4.2呼叫器可改用多功能的,设有急救和普通及取消功能。

照明开关机空调开关可做上标识4.3每个病房内应挂有护士长及责任护士照片及姓名,拉近护患关系,利于沟通5、病人活动室,可供病人查阅书籍、上网、娱乐休闲,可根据可根据科室情况将东走廊靠近窗子边那块空地进行改造(二)塑造气质护士形象1.仪容修饰邀请礼仪培训师给全科护士进行培训。

培训内容:面部修饰、化妆技巧、发部修饰、肢体修饰、服饰搭配。

要求:(1面部:形象端庄、面部保养(2)化妆:淡妆上岗、自然柔和(3)发部:简洁自然,学会盘发(4)肢体:手臂如何保养,饰品配带2、体态礼仪邀请礼仪培训师或空姐对全科护士进行培训。

创新服务理念-打造服务品牌

创新服务理念-打造服务品牌

创新服务理念打造服务品牌——记渑池车站党总支党内活动品牌“传承仰韶文化服务四方宾朋”渑池车站党总支书记刘助力党内活动品牌,是一个基层单位党组织建设工作水平和成效的集中体现,是一种有内涵、有质量的象征,是党组织和党员共同努力的结晶,也是党组织作用、党员队伍整体素质和形象在群众心目中的有形化反映。

一、打造党内活动品牌的必要性1.树立党组织、党员的奋斗目标。

一个成熟的党内活动品牌,不是党组织自己贴上去的,也不是上级内定的,而是通过党组织有计划地培育,通过党员、群众干部职工不懈努力探索实践,并在实践中得以验证的结果。

品牌的力量是无穷的。

车站党内活动品牌作为车站党总支的一笔宝贵财富,车站党总支和四个党支部高度重视、大力倡行,通过传播和宣传,让党员从党内活动品牌中找到差距、增强动力、看到方向,使党内活动品牌叫得响、传的开、立得住、有实效,逐步使党内活动品牌变为群体品牌,最大限度发挥其影响力和生命力,真正成为引导车站干部职工做好岗位工作的一面旗帜。

2.落实上级党委和行政的有效载体。

为了巩固党的群众路线教育实践活动成果,上级党委结合当前开展的“爱奔创建”和“安全风险管理大家谈”活动,要求各级党组织从健全长效机制、明确责任目标、注重实际效果、借鉴地域特色等方面入手,积极开展创建“党内活动品牌”活动。

创建“党内活动品牌”是坚持把新时期党员先进性和党员工作岗位特殊性有机结合起来,引导广大党员立足岗位、敬业奉献、创先发展,不断巩固和扩大教育实践活动的成果,是落实上级党委工作重点的有效载体。

3.响应运输市场竞争的需要。

一直以来,铁路服务质量受到社会关注,特别是随着社会的快速发展和人民生活水平的提高,广大人民群众对铁路服务质量给予更高期待。

当前,包括公路、铁路、水运、航空等运输方式在内的运输市场竞争日趋激烈。

谁能够提供高质量、高水平的服务,谁就能赢得旅客货主,并在激烈的运输市场竞争中把握主动权,占据主动地位。

当今社会已进入服务经济时代,服务品牌已成为客货运输的无形资产,成为其核心竞争力的源泉,只有深化创建服务品牌,加快服务品牌发展战略,才能在市场竞争中处于主导地位。

公交企业文化以优质服务为本

公交企业文化以优质服务为本
并 不 断取 得新 进展 。
《 公共交通驾乘人员职业道德规范 》。做到着装仪 表规范 、服务用语规范、行为操守规范、工作流程 规范。积极开展了争创 “ 星级驾驶员”、 “ 文明公
交车”、 “ 文 明公 交线 路 ” 和 “ 文 明公 交 驾驶 员 ”
活动 ,规范运营服务 ,做到到站必停 ,逢站必报。
满 1 7岁 的初 中毕 业 生 ,通 过 4年 学 习文 化 知 识 及
驾驶员信誉档案管理系统 )的建立既一种规范驾驶
员有序流动的约束机制 ,也是一种与符合行业录用 标准的驾驶员保持密切联系的渠道 ,有利于充分利 用有限的公交人力资源。
( 3 )政 府更 多 的关 注与投 入 是公交 这 一公 共事 业 发展 不可 或缺 的动 力 。
升0 . 6 %、 0 . 8 %。 公交 车运行 速度 达到 1 9 . 8 公里 / 小时。
公交服务满意率达到 9 7 % 以上 ,公交客运呈现出良 好的发展势头。尤其是 B R T 快速公交 以占全市公交 车7 %的 2 7 2 辆车 ,运送全市 2 0 % 的客流 ,2 0 1 2 年
员 工 的 自觉 行 为 。
三是坚持服务中的追踪培训和过程考核 ,对在规范 服务 中表现突出的职工 ,受到媒体表扬的,按规定 予以表扬或奖励 。力争实现 “ 双控 ( 控投诉 、控违 章) 、 双优 ( 服务优、 操作优 ) 、 双满意 ( 乘客满意、 政府满意 ) ” 目标。2 0 1 2 年 ,公交车厢服务合格率 为9 9 . 1 %,车辆卫生合格率为 9 9 . 3 %, 分别较去年上
公 交企 业 文化 以优 质 服 务 为 本
乌鲁木齐市公共交通集团有限公 司 刘 波 城市公共交通是服务性行业 ,公交企业精神 、 服务宗 旨、经营理念等企业文化的每一个层面都包

情系职工 真诚服务展板内容

情系职工 真诚服务展板内容

情系职工真诚服务展板内容情系职工真诚服务展板内容背景随着社会的发展,企事业单位对于员工的关心和关注越来越重要。

为了增强员工的归属感和工作满意度,我们决定制作一块“情系职工真诚服务”的展板,用于展示公司对员工的关怀和支持。

展示内容品牌标语•打造温暖工作家园,共谱辉煌发展篇章!•情系职工,真诚服务!公司理念•以人为本,关爱员工•公司与员工同心同行•营造和谐工作氛围职工权益•公平薪酬待遇•灵活的工作时间•健康保障和相关福利员工培训和职业发展•不断提升员工技能•提供各类培训机会•提供晋升和职业发展空间员工活动和福利•定期组织员工活动•丰富的节日礼物和福利•鼓励员工休假和宣传旅行员工评价和反馈•建立开放沟通渠道•定期进行员工调研•关注员工意见和建议展示效果•以公司logo为背景,与主题相呼应,突出品牌形象。

•采用简洁明了的文字风格,便于员工理解和记忆。

•使用亮色和醒目的字体排版,吸引注意力,增强可读性。

•选择合适的图片和图标进行装饰,让展板更加生动有趣。

结语通过制作一块“情系职工真诚服务”的展板,我们希望能够向员工传递公司的关怀和支持,加强员工对公司的认同感和归属感,从而提升员工的工作积极性和忠诚度。

展板将在工作场所显眼位置展示,向所有员工传递关爱和温暖,为公司的发展注入更多正能量。

展示效果(续)•利用醒目的颜色和字体,突出关键信息,吸引员工的注意力。

•采用简洁的设计和布局,避免信息过于拥挤,保持清晰易读的视觉效果。

•选择与主题相关的插图和图标,用以衬托内容,并增加可视化效果。

•增加一些员工的真实故事或感言,让展板更具亲切感和感人度。

员工关怀和支持的重要性•员工是公司发展的重要资源,关怀和支持员工是公司长期发展的关键。

•通过关注员工权益、培训和发展、活动和福利等方面,可以有效提升员工的满意度和忠诚度。

•关怀员工不仅有利于员工的发展和成长,也有助于增强企业核心竞争力和持续创新能力。

展示板的效果评估和更新•定期评估展示板的效果和影响,根据反馈和调研结果进行更新和优化。

xx社区

xx社区

xx 社区创先争优活动6 月份月报xx 社区党总支按照市委、市政府创先争优有关文件要求,结合街道社区创先争优阶段性工作部署要求,认真组织党员群众开展了创先争优活动,现将我社区2011 年6 月份创先争优活动开展情况总结如下:一、在庆祝建党90 周年来领之际,xx 社区党总支为深入推进创先争优活动,结合上级文件要求和社区实际,开展了一系列庆“七.一”系列活动。

1、为隆重纪念党的90 华诞,深情回顾党的奋斗历史,热情讴歌党的辉煌成绩,使支部党员进一步了解乌苏近年来的新变化,6 月17 日,xx 社区党总支组织支部党员、楼栋长及社区工作人员共60 余人,到新区进行了参观。

2、xx 社区联系辖区单位开展走访慰问活动。

xx 社区联系辖区 5 个单位,林业局、畜牧局、中医院、农行、残联开展走访慰问活动,共慰问 6 户贫困户、3 户残疾人和 2 户困难党员,给他们送去了大米、面粉、、清油以及慰问金,共折合资金2300 元。

在慰问中单位领导与他们亲切交谈,了解他们最近的身体状况,生活情况,并鼓励他们保持积极乐观的生活态度。

3、6 月20 日晚,xx 社区在辖区华山医院门前居民文化广场上举办“庆祝建党90 周年共驻共建文艺晚会”,大家载歌载舞来庆祝党的生日。

街道、部分辖区单位领导、支部党员及辖区居民共500 余名各族观众观看了文艺演出。

晚会围绕“共驻共建,创先争优”这一主题,以一首深动的《风吹草原》拉开序幕,共建单位文艺骨干、社区业余文艺团队、幼儿园小朋友都纷纷上台表演,用嘹亮的歌声、优美的舞姿,热情讴歌中国共产党90 周年光辉历程。

4、根据庆祝建党90 周年活动安排要求,社区拟定于 6 月23 日在社区会议室组织党员干部开展“讲党性、重品行、做表率”党课讲座;同时 6 月25 日,在街道党工委的统一组织下,社区组织党员干部、居民群众参加庆“七一”红歌赛和优秀共产党员表彰大会。

二、围绕“十二五”目标任务,以推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众为主题,xx 社区深入扎实开展创先争优活动,明确创先争优的目标和内容,立足本职岗位,勇挑工作重担,创造一流业绩,努力争科学发展之先。

创优质服务品牌增核心竞争能力——农业银行苏州工业园区新城支行规范化服务侧记

创优质服务品牌增核心竞争能力——农业银行苏州工业园区新城支行规范化服务侧记

息, 在贵宾室等候 区摆放 了精 美糖果 、 咖啡 务 实 施 细 则 处 罚 办 法 》 等 一 系 列 服 务 规 章 理 财 产 品 其 次 是 无 微 不 至 . 助 客 户看 护 协
对 微 和 名 茶 .让 贵 宾 客 户 能 切 实 感 受 到 宾 至 如 制 度 . 员 T 的 迎 送 客 服 务 用 语 、 笑 服 务 孩 童 。 考 虑 到很 多 带 小 孩 的客 户 在 看 管 孩 归的服务。再次 , 网点卫生上 , 在 严格执行 和 双 手 递 接 以 及 前 后 台 员 工 的 电 话 礼 仪 、 子的同时无法安 心办理业务 ,该行特地 购 网点 卫 生 责 任 制 ,将 营 业 间 内外 环 境 分 片 日常 接 待 礼 仪 等 细 节 内容 ,都 做 出 了 明 确 置 了一 些 儿 童 书 籍 和 糖 果 。在 客 户 办理 业 划 分 责 任 区 ,每 一 块 门窗 玻 璃 、每 一 块 瓷 的规 定 和 处 罚 措 施 :对 客 户 服 务 的每 一个 务时 ,由大堂经理或大堂副理 负责分发 书 砖 、每 一 个 角 落 都 明确 到 具 体 人 员 负 责 维 细 节 都 进 行 了 细 化 和 量 化 ,确 保 每 一 个 岗 籍 和 糖 果 .协 助 客 户 看 好 孩 童 ,让 客户 办 护 , 保 每 天 清 理 一 次卫 生 , 营 业 环 境 始 位 、 确 让 每一 个服务环节都有制度约束。 每月评 理 业 务 既 省 心 又 放 心 ,这 一 贴 心 的服 务 得 终保持美 化 、 化 、 化 、 化 的“ 化 ” 亮 绿 净 四 标 选 出 网点 优 质 服 务 明 星 ,对 评 选 出 的个 人 到 了 客 户 的 普遍 认 可 和 赞 誉 。再 者 是 从 小
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优质服务品牌创建板报新教育、心服务新时期,心蕴动力新阶段,心怀跋涉新机遇,心迸奉献新挑战,心载超越新起点,心溢喜悦新目标,心绽梦想新服务,心塑未来新教育,心报社会指导思想:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神,以开展创先争优活动和机关效能建设为载体,认真践行“服务十分热情,办事十分便捷;服务零收费,办事零耽搁”的服务承诺,进一步完善机关服务举措,提升教育局“新教育、心服务”服务品牌,提高服务效能和工作效率,为实现全县经济社会又好又快发展作出积极贡献。

工作目标:紧紧围绕中心、服务大局,通过开展“新教育、心服务”教育品牌创建活动,优化服务流程,减少服务环节,缩短服务时限,提高服务效率,提升服务形象,促进机关办事提速、服务提质、能力提升、工作提效,教育管理实现科学化、规范化、民主化,使人民群众对教育的满意度明显提高。

创建步骤和措施:第一阶段:规划发动阶段(2011年8-9月)根据实际情况,把创建服务品牌与作风建设、效能建设、业务工作结合起来,制定出实施方案,重点抓好服务品牌论证、宣传动员、营造氛围。

第二阶段:体系建立阶段(2011年10-12月)重点抓好建立健全制度、机制、措施,设计服务品牌标识,统一信封、文件袋、标示牌和办公环境、人员着装,以可视化的形式形成工作理念和个人岗位格言。

第三阶段:深化推广阶段(2011年12月至2012年1月)重点抓好新教育、心服务品牌创建体系运转执行和成效,提高品牌的社会效益。

组织开展献言献策、技术练兵、亮牌服务、岗位竞赛、志愿活动、扶贫帮困等活动。

第四阶段:评选命名阶段(2012年1-3月)重点根据新教育、心服务品牌特色,向县委组织部申请“优质服务品牌”申请评选。

第五阶段:成熟维护阶段(2011年3月以后)进入重点优化服务品牌创建工作,不断进行优化调整,实现“新教育、心服务”品牌提升和增值。

优质服务品牌创建板报二教育局服务承诺为提高工作效率,规范办事行为,热忱为民服务,以廉政、勤政的工作作风,让广大人民群众满意,办公服务承诺如下:1、热情周到,使用文明用语,有问必答,百问不厌。

2、坚守工作岗位,无迟到、早退,不得随意脱岗,不无故关门、停办业务,特殊情况下停办业务,必须挂牌告示。

3、依法行政,秉公办事,坚持原则,不以权谋私,杜绝“吃、拿、卡、要”行为。

4、自觉接受群众监督,有错必纠,树立工作人员良好形象,努力提高办事效率。

5、杜绝上班窜办公室,编笑话,传闲话、谣言等。

6、严格执行政策和办事程序,及时处理和办结有关事务,做到办事不拖拉、不推诿扯皮。

7、为前来我局办事人员提供延时服务。

8、全局干部职工应自觉遵守廉洁从政有关规定,应谢绝各种影响公正执行公务的礼品、宴请和娱乐活动。

中小学教师职业道德规范(2008年修订)一、爱国守法。

热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党领导,拥护社会主义。

全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。

不得有违背党和国家方针政策的言行。

二、爱岗敬业。

忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献。

对工作高度负责,认真备课上课,认真批改作业,认真辅导学生。

不得敷衍塞责。

三、关爱学生。

关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。

对学生严慈相济,做学生良师益友。

保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。

不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

四、教书育人。

遵循教育规律,实施素质教育。

循循善诱,诲人不倦,因材施教。

培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展。

不以分数作为评价学生的唯一标准。

五、为人师表。

坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。

衣着得体,语言规范,举止文明。

关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。

作风正派,廉洁奉公。

自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。

六、终身学习。

崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构。

潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平。

工作作风:办事认真,一丝不苟;讲究效率,雷厉风行;谦虚谨慎,忠于职守;勤奋好学,精通业务;遵守纪律,严守机密;尊重领导,团结群众;任劳任怨,脚踏实地;勇于开拓,顾全大局。

优质服务品牌创建板报三创新管理抓规范,提高效能树形象全面开展“规范化机关”创建工作。

一是深入推进“阳光政务”。

设立政务、财务、党务公开栏,全面公布办事内容、办事程序、办事结果。

二是进一步规范办事程序。

所有服务实行一站式跟踪、延时服务,设立征求意见箱,公开举报、投诉电话,主动接受社会监督。

三是建制度立规矩。

全面推行首问负责制、公开承诺制、一次性告知制、离岗告知制、限时办结制、责任追究制等管理、考核制度,强化内部管理,促进机关服务规范化、标准化、科学化。

细化服务抓示范,夯实基础增后劲在党员干部中开展“三个起来”活动。

一是身份亮出来。

人人佩戴工作证上班、摆放桌牌工作、离开岗位告知,党员戴党徽,使被服务对象能够迅速识别教育局干部和外来人员。

二是素质提起来。

加快学习型机关建设,不断提高机关全体人员思想道德素养、科学文化水平素质、业务工作水平和综合服务能力。

三是效率高起来。

机关科室重新划分为15个,明确人员分工,建立科学的工作量化标准。

利用QQ群、电子邮件、传真等电子政务手段提高决策速度和执行效率。

矢志发展抓突破,攻坚克难促跨越一是创新服务方式方法。

大力落实一线工作法,变“坐机关”为“沉下去”,深入一线调研,促进教育局机关由“管理型”向“服务型”转变;二是突出重点解难题。

针对调研中发现的学校发展问题,积极向县委、政府建言献策,通过多种方式加以解决,为学校发展解除后顾之忧。

有教师短缺、教学质量提高等问题。

三是创新方式抓质量。

局机关对重点工作、重大任务,逐一细化分解、定人头、定任务、定时间、定要求、定奖惩,形成上下互动、左右联动、条块结合、整体推进的破解难题格局。

强力推动抓典型,引领活动求深入为深入推进“创先争优"活动,我们积极选树培育了一批先进典型,教育局评选树立了党员先锋岗8个、党员示范窗口4个,作为局机关党员干部学习的榜样进行宣传;利用庆祝建党90周年系列活动评选表彰优秀党员,优秀党务工作者;教师节命名表彰了德艺双馨奖、优秀园丁奖、双语红烛奖、优秀育人奖、银龄奉献奖等7个奖项66名教育工作者,以身边事激励身边人,在全县教育系统营造出学习先进、争当先进、赶超先进、创建先进的浓厚氛围。

优质服务品牌创建板报四1、转变思想观念,推进机关服务职能化。

深入学习实践科学发展观,认真践行全心全意为人民服务的宗旨,把服务全县工作大局作为首要任务,把服务学校、服务师生、服务教育教学作为机关工作的基本职责,把提高教育教学质量和人民群众的满意度作为最高准则和不懈追求,进一步增强大局意识、发展意识、服务意识。

加快学习型机关建设,不断提高机关全体人员思想道德素质、科学文化水平、业务工作水平和服务能力,培养和造就一支“政治强、业务精、纪律严、作风实”的机关干部队伍。

着力解决不适应科学发展要求的思想观念和工作表现,着力解决群众反映最为强烈的“办事难、办事慢”问题,着力解决机关人员思想解放不够、执行规范不严、工作主动性不够、工作效率不高、责任意识不强、政令执行不畅、自身素质不高等问题,扎实推进办事提速、服务提质、工作提效、能力提升,努力把各项工作做得更优更好更有成效。

2、改进工作作风,提高工作落实执行力。

大力倡导新疆精神和“超越进位、科学跨越”的拜城速度,以更加积极的态度、更加务实的作风、更加创新的精神,强化“落实”之功,狠抓工作督查,全面提升落实成效。

改进工作作风,创新服务方式方法,变“坐机关”为“沉下去”,重点抓好工作任务贯彻落实情况,推进素质教育,深化教育改革,促进学校内涵发展,帮助学校解决教育教学管理中的难题,指导学校做好安全稳定工作,维护好教育教学秩序。

按照“高标准、严要求”,加快建立快捷的落实机制和科学的考评体系,对机关人员玩忽职守、办事拖拉、胡乱作为等问题问责到人,一查到底,确保政令畅通效能提升。

3、优化服务程序,推动服务层次再提升。

进一步优化机关服务流程,提高办事效率;抓好政务公开工作,公开办事程序,提高服务质量;密切机关与学校联系,扎实抓好驻点督导和片区巡视,提高服务效果;健全和完善机关导办服务制、首问负责制、限时办结制、政务公开制、岗位责任制、服务承诺制、责任追究制、外来投资者和外来务工人员子女入学绿色通道制,形成提升机关效能建设的长效机制。

大力推行服务标准化建设,进一步优化服务流程,减少服务环节,缩短服务时限,提高服务效率,提升服务形象,努力让办事群众“少跑一趟路、少进一扇门、少找一个人”。

4、丰富创树活动,形成争先创优新局面。

认真开展以“学生、学生家长评学校,教职工评校长;提升教育质量,提升人民群众满意度”为主要内容的“双评议双提升”活动,促进广大教师爱岗敬业,提升能力,自觉履行教书育人、为人师表的天职,培养和树创一批服务意识强、工作措施实、群众反响好的先进典型。

通过强化服务理念、整合服务项目、完善服务体系,创新服务载体、服务方式、服务举措,努力打造具有教育特色、理念创新、流程规范、简约便捷、领先全县、全地区的优质服务品牌,努力使机关服务品牌真正成为机关工作的导向、干部行为的规范。

5、健全机制制度,逐步实现管理长效化。

建立健全机关服务工作机制,把在实践中证明行之有效的做法上升为规章制度,并将其贯穿于决策、执行、监督和考核等各个环节,逐步形成长效、良性互动的工作机制,扎实推进制度创新,做到废、改、立相结合,逐步形成比较完备的机关服务制度体系,促进机关服务规范化、标准化、科学化。

会议室内牌子:1、巩固阵地、抵御渗透、严谨治学、文明执教、为人师表、教书育人2、服务中心,建设队伍,改进作风,提高效能3、优化服务流程,减少服务环节,缩短服务时限,提高服务效率,提升服务形象4、比师德树形象、比学习强师能、比服务当先锋,比业绩作贡献5、抓质量促发展、抓热点促和谐、抓服务促惠民,抓创建促跨越6、讲政治、提素质;讲正气、提作风;讲效能,提业绩。

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