医院后勤保障部工作制度
医院后勤保障规章制度（通用6篇）
医院后勤保障规章制度（通⽤6篇）医院后勤保障规章制度（通⽤6篇） 在充满活⼒，⽇益开放的今天，我们可以接触到制度的地⽅越来越多，制度具有使我们知道，应该做什么，不应该做什么，惩恶扬善、维护公平的作⽤。
我们该怎么拟定制度呢？下⾯是⼩编整理的医院篇），欢迎⼤家分享。
后勤保障规章制度（通⽤6 1、做好⾷品数量、质量的进、发货登记，做到先进先出，易坏先⽤。
2、定型包装⾷⽤按类别，品种上架堆放挂牌、注明⾷品质量及进货⽇期。
3、散装易霉⾷品勤翻勤晒，贮存容器加盖密封。
4、⾁类、⽔产、蛋等易腐⾷品冷藏贮存。
5、⾷品与⾮⾷品不混放，与消毒药品、有强烈⽓味的物品不同库储存。
6、仓库经常开窗通风，保持⼲燥。
7、冰箱、冷库经常定期化霜。
8、经常检查⾷品质量，发现⾷品变质、发霉、⽣⾍等及时处理。
9、做好灭四害的⼯作。
包⼲区定期⼤扫除，保持仓库内外清洁。
医院后勤保障规章制度2 ⼀．⾷堂⼯作⼈员必须严格执⾏《中华⼈民共和国⾷品卫⽣法》各项规定及中华⼈民共和国卫⽣部有关饮⾷卫⽣五四制度。
⼆．认真落实卫⽣责任制，搞好环境卫⽣和个⼈卫⽣。
三．原料进出库要有验收登记制度，层层把关，有毒、有害、⾍蛀、霉变及过期⾷品不得⾷⽤。
四．⽤具、盛器应洗净消毒，严格执⾏⼀洗、⼆过、三消毒、四保洁制度，⽣熟必须严格分开使⽤，并有明显标志，防⽌交叉污染。
菜萝、锅盖、盛器要设架放置。
五．严防发⽣⾷物中毒，⼀旦发⽣⾷物中毒事故，应及时上报，并做好事故分析调查研究⼯作，做到：原因不清不放过。
六．⾷堂⼯作⼈员不得将私⼈⾷品存放冷藏。
七．发现炊管⼈员有传染病，应及时做好调离⼯作。
⼋．全体炊管⼈员每年应定期进⾏体检，合格者才能上岗。
九．新进⾷堂⼈员必须经过体格检查，合格后才能上岗。
⼗．⼯作完毕后做好卫⽣⼯作⼀⼿清，达到窗明、地洁、设备见本⾊。
⼗⼀．库房整洁，按类分架，隔墙离地。
有防⿏、蝇、蟑设施。
医院后勤保障规章制度3 1、医务室由专⼈值班，⽆关⼈员不得随意进⼊医务室。
医院后勤保障部工作制度
医院后勤保障部工作制度
一、后勤保障部工作实行班组长分工负责制，各班组工作应在科主任领导下进行。
二、加强后勤管理，牢固树立以患者为中心的思想，以满足临床需求为目标，努力做到三下（下收、下送、下修），保证三通（水通、电通、气通），不发生两漏（漏水、漏电），做到两满意（职工满意、患者满意）。
三、要有计划地改善院容、院貌，搞好庭院绿化、美化和卫生工作，搞好环境保护工作。
积极开展督促、检查，指导本院和社区的爱国卫生运动，积极宣传卫生防病和保健常识，健全清洁卫生制度，做好除害灭病工作。
四、严格执行医院的各项规章制度，健全考勤工作，并做好记录。
五、要坚持"安全第一"为原则，加强后勤安全教育工作，做到七防（防盗、防火、防爆、防触电、防机器伤人、防交通事故、防破坏）。
六、工作中要尽职尽力，以身作则，不得以权谋私，虚心接受群众监督。
七、加强对各班组的督促和检查，保证全院水、电、气等的正常供应，完成医院交给的各项任务，保证做到"优质、高效、低能耗"。
八、工作中要相互配合，互通信息，职权范围内的问题应及时解决，不得推诿，重大问题必须经科务会讨论，向分管院长请示汇报。
九、准时参加医院的各种会议及行政查房。
十、定期召开科务会，并做好记录、登记，保存完整的档案资料。
医院后勤保障制度
医院后勤保障制度一、背景介绍医院后勤保障制度是为了保障医院正常运转和提供高质量医疗服务而制定的一套规范和程序。
医院作为一个复杂的组织机构，需要有一个完善的后勤保障体系来支持医疗工作的顺利进行。
本文将详细介绍医院后勤保障制度的内容和要求。
二、医院后勤保障制度的目标1. 提供高效的后勤支持：确保医院各项后勤服务的高效运行，包括食堂、清洁、安保、供应链管理等。
2. 保障医疗服务质量：通过提供良好的后勤保障，确保医院的医疗服务质量和安全。
3. 提高工作效率：优化后勤工作流程，提高工作效率，为医院各部门提供及时的支持和服务。
4. 节约资源：合理利用和管理资源，降低成本，提高资源利用效率。
三、医院后勤保障制度的内容1. 食堂管理：- 食堂的建设和管理要符合卫生安全要求，确保食品安全。
- 提供多样化的饮食选择，满足医院员工和患者的需求。
- 食堂的开放时间和服务质量要满足医院的工作需要。
2. 清洁服务：- 定期进行医院内外的清洁工作，确保医院环境的卫生和整洁。
- 定期消毒医院各个区域，特殊是手术室、病房和公共区域。
- 建立垃圾分类和处理制度，确保垃圾的安全处理和环境保护。
3. 安保措施：- 建立医院的安保管理制度，包括门禁系统、监控系统等安全设施的使用和管理。
- 加强医院的安全巡查和监控，确保医院内部和周边的安全。
- 培训医院员工的安全意识，提高应对突发事件的能力。
4. 供应链管理：- 建立健全的物资采购、储存和分发流程，确保医院各类物资的供应和管理。
- 与供应商建立稳定的合作关系，确保物资的质量和供应的及时性。
- 建立库存管理制度，定期盘点和更新库存信息。
5. 设备维护：- 建立设备维护计划，定期对医疗设备进行检修和维护，确保设备的正常运行。
- 培训医院员工对设备的正确使用和维护，提高设备的使用寿命。
- 建立设备故障处理流程，及时处理设备故障，确保医疗服务的连续性。
四、医院后勤保障制度的要求1. 制度的完善性：医院后勤保障制度应包含各个方面的内容，覆盖医院后勤服务的各个环节。
医院后勤保障规章制度
医院后勤保障规章制度一、前言医院后勤保障是医疗机构正常运转的重要支撑，为了确保后勤工作的高效有序，提高医疗服务质量，特制定本规章制度。
本制度是对医院后勤保障工作的管理与考核的相关要求，旨在为医院后勤保障人员提供明确的工作指导。
二、管理标准1. 后勤人员岗位职责1.后勤管理员：–负责制定和组织实施医院后勤保障计划；–负责协调各部门之间的工作配合；–负责监督后勤工作中的卫生、环境等各项指标。
2.设备管理人员：–负责医疗设备的采购、维护和报废等相关工作；–负责制定设备使用规范和维护标准；–负责设备清单的编制和更新维护。
3.物资管理人员：–负责医疗物资的采购、库存和配发等工作；–负责制定物资管理制度和标准；–负责物资清单的编制和定期盘点。
4.财务管理人员：–负责医院后勤保障工作的预算编制和执行；–负责后勤支出的核算和审计；–负责编制和提交各项财务报表。
5.安全管理人员：–负责医院后勤区域的安全保卫工作；–负责药品和危险品的存放和使用；–负责制定安全管理制度和应急预案。
2. 工作流程1.后勤保障计划的制定：–按照医院的需求和规模制定后勤保障计划；–参考医院行业标准及相关法律法规；–向上级主管部门报送并进行审批。
2.后勤工作的安排与协调：–各部门根据后勤保障计划进行工作安排；–部门间加强沟通与协作，确保工作的顺利进行；–定期召开会议，评估工作进展情况，及时解决问题。
3.设备和物资的管理与维护：–设备管理人员负责设备的采购、清点和维修等工作；–物资管理人员负责物资的采购、入库和配发等工作；–各部门根据需求和库存情况提出申请并定期盘点。
4.财务支出的核算与管理：–财务管理人员负责医院后勤支出的核算和审计；–制定科学合理的预算安排，提高资源利用效率；–提供财务报表，保证财务透明度和合规性。
5.后勤区域的安全管理：–安全管理人员负责医院后勤区域的安全保卫工作；–制定安全管理制度和应急预案，提高应急处置能力；–定期开展安全培训，提高员工安全意识。
医院后勤保障管理制度红头文件
院发〔2023〕XX号各科室、各部门：为进一步加强我院后勤保障工作，提高后勤服务质量，确保医疗工作顺利开展，根据国家有关法律法规和医院实际情况，特制定本制度。
一、指导思想坚持以人为本，服务患者，确保医疗安全，提高医院后勤保障管理水平，为医院持续发展提供有力支撑。
二、组织机构成立医院后勤保障工作领导小组，负责医院后勤保障工作的全面领导和统筹协调。
领导小组下设办公室，负责日常工作。
三、职责分工1. 后勤保障部：负责全院后勤保障工作的规划、组织、协调和实施，包括但不限于设施设备管理、能源管理、物资采购、环境卫生、安全保卫等方面。
2. 各科室：按照职责分工，配合后勤保障部做好本部门的后勤保障工作，确保医疗工作正常进行。
3. 全体员工：树立后勤保障意识，积极参与后勤保障工作，共同维护医院和谐稳定。
四、具体制度1. 设施设备管理制度：加强设施设备的管理和维护，确保设施设备安全、可靠、高效运行。
2. 能源管理制度：合理利用能源，降低能源消耗，提高能源使用效率。
3. 物资采购制度：严格执行采购程序，确保采购物资的质量、价格和供应。
4. 环境卫生制度：保持医院环境卫生整洁，为患者提供舒适、安全的就医环境。
5. 安全保卫制度：加强医院安全保卫工作，确保医院安全稳定。
五、监督检查1. 定期检查：后勤保障工作领导小组定期对后勤保障工作进行监督检查，发现问题及时整改。
2. 专项检查：针对重点部位、重点环节，开展专项检查，确保后勤保障工作落到实处。
3. 责任追究：对违反后勤保障管理制度的行为，依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由医院后勤保障工作领导小组负责解释。
特此通知。
医院后勤保障工作领导小组2023年X月X日。
医院后勤保障部工作制度
医院后勤保障部工作制度
1.在分管院长的领导下, 努力学习本职业务和本行业管理, 认真完成医院的后勤保障工作, 不断提高服务质量和服务水平, 树立一切为临床一线服务的思想。
2.认真遵守医院的各项制度, 积极参加医院组织的各项活动, 做到出满勤、干满点。
3.严格监督检查保洁、洗涤的工作质量, 做到随时检查和定期检查相结合, 发现问题及时处理和汇报, 做到检查有记录有处理措施。
4.确实做好全院的水、电、气、冷暖的供应工作, 做好全院各种后勤设备、设施的保养、维修和改造工作。
5.认真做好全院后勤固定资产规划、购置、管理、调配等工作。
6.定期对保洁人员进行医院消毒隔离等技术的培训(包括上岗前培训）, 做到培训、检查有记录。
7.做好对食堂的监督和检查工作。
8.做好医院的污水处理及检查、验收工作。
9.搞好院内的绿化、美化工作, 做到定时浇水和修剪。
10.在院灭鼠领导小组的领导下, 根据季节变化做好院内的灭鼠、消杀蚊蝇工作, 做到定期投放、定期检查、随时补充药量。
11.做好院办交给的其他临时性任务。
医院后勤保障制度
医院后勤保障制度一、引言医院后勤保障制度是为了确保医院正常运营和提供高质量医疗服务而制定的一系列规章制度和流程。
良好的后勤保障制度能够有效管理医院的资源，提高工作效率，保障医疗质量和患者安全。
本文将详细介绍医院后勤保障制度的相关内容。
二、人员管理1. 后勤保障部门设置和职责分工后勤保障部门应设立专门的管理机构，负责医院后勤保障工作的规划、组织、协调和监督。
该部门应明确各岗位的职责，并建立相应的工作制度和流程。
2. 人员招聘和培训医院后勤保障部门应根据实际需求，制定人员招聘计划，并通过公开招聘或者内部选拔的方式进行人员招聘。
招聘的人员应具备相关专业知识和经验，并经过严格的面试和考核。
新员工入职后，应进行系统的培训，包括后勤保障制度、工作流程、安全操作规范等方面的培训。
培训内容应根据不同岗位的需求进行个性化的设置，并定期进行培训评估和提升。
3. 人员考核和激励机制医院后勤保障部门应建立科学的人员考核制度，包括定期的绩效考核和年度的绩效评估。
考核内容应包括工作完成情况、工作质量、工作效率等方面的综合评价。
为了激励员工的工作积极性和创造力，医院后勤保障部门应建立合理的激励机制，如奖励制度、晋升机制、培训机会等，以提高员工的工作满意度和忠诚度。
三、设备管理1. 设备采购和更新医院后勤保障部门应根据医院的实际需求和预算情况，制定设备采购计划，并通过招标或者询价的方式进行设备采购。
采购的设备应符合医院的技术标准和质量要求，并由专业人员进行验收和安装。
医院后勤保障部门还应制定设备更新的计划，定期评估设备的使用寿命和性能，并根据需要进行设备的维修、更换或者升级，以保证设备的正常运行和使用效果。
2. 设备维护和保养医院后勤保障部门应建立设备维护和保养制度，明确设备的保养周期和方法。
设备维护人员应按照制定的计划进行设备的定期维护和保养，并记录相关的维护情况和维修记录。
对于重要设备，医院后勤保障部门应建立设备故障排除的应急机制，确保设备故障及时处理，以减少对医疗服务的影响。
总医院后勤保障部管理制度
一、总则为了加强总医院后勤保障工作的规范化、科学化管理，确保医院各项工作的顺利进行，特制定本制度。
二、组织架构1. 总医院后勤保障部是医院后勤保障工作的职能部门，负责全院后勤保障工作的统筹规划、组织协调和监督管理。
2. 后勤保障部设部长1名，副部长若干名，各科室负责人及工作人员若干名。
三、工作职责1. 负责制定后勤保障工作计划，组织实施并监督执行。
2. 负责医院能源管理，确保水电、供暖、供气等能源供应稳定、安全、高效。
3. 负责医院设施设备的管理、维护和更新，确保设施设备完好、运行正常。
4. 负责医院环境卫生管理，确保医院环境整洁、舒适。
5. 负责医院物资采购、供应、管理和调配，确保物资质量、价格合理。
6. 负责医院消防安全、交通安全、生物安全等工作，确保医院安全无事故。
7. 负责医院后勤保障工作的信息收集、统计和分析，为医院决策提供依据。
四、管理制度1. 人员管理（1）后勤保障部工作人员应具备良好的职业道德、业务素质和团队合作精神。
（2）后勤保障部工作人员应遵守国家法律法规、医院规章制度，严格执行工作职责。
2. 能源管理（1）严格执行国家能源政策和行业标准，确保能源供应稳定、安全、高效。
（2）加强能源计量，定期对能源消耗进行统计和分析，提高能源利用效率。
3. 设施设备管理（1）建立健全设施设备管理制度，明确设施设备的使用、维护、保养和更新责任。
（2）定期对设施设备进行检查、维护和保养，确保设施设备完好、运行正常。
4. 环境卫生管理（1）制定环境卫生管理制度，明确环境卫生责任区域和责任人。
（2）加强环境卫生宣传，提高全体员工的环境卫生意识。
5. 物资管理（1）建立健全物资采购、验收、储存、领用、报废等管理制度。
（2）严格执行物资采购程序，确保物资质量、价格合理。
6. 安全管理（1）建立健全消防安全、交通安全、生物安全等安全管理制度。
（2）定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。
五、监督检查1. 后勤保障部应定期对各项工作进行监督检查，确保各项制度落实到位。
医院后勤保障制度范本
医院后勤保障制度范本一、目的与依据为了保障医院后勤工作的顺利进行，提高医院整体效率和服务品质，制定本保障制度。
本制度依据相关法律法规和医院管理规定，旨在明确后勤工作职责、规范操作流程，确保医院后勤保障工作的顺利运行。
二、职责与义务1. 后勤部门职责后勤部门负责医院后勤工作的组织、协调和管理。
具体职责包括但不限于：（1）设定医院后勤工作的规范和标准，确保各项工作符合相关要求；（2）负责医院后勤资源的统筹与管理，包括设备、设施、物资等的采购、维修、更新等工作；（3）制定并执行医院后勤预算，确保各项经费使用合理、有效；（4）组织开展医院环境卫生管理工作，保持医院整洁、卫生；（5）安排并管理医院的安全保卫工作，确保医院的安全稳定运行；（6）协助其他部门完成任务，提供必要的支持与协助。
2. 科室职责各科室应按照医院后勤部门的要求，做好相应的后勤工作。
具体职责包括但不限于：（1）合理使用医疗设备和器材，确保设备正常运作和维护；（2）按照规定使用医用耗材和物资，确保科室物资的合理利用和管理；（3）保持科室的整洁和卫生，做好垃圾分类和处理工作；（4）根据需要定期进行设备和器材的保养维修，确保设备的正常状态；（5）配合医院后勤部门的工作，提供必要的信息和支持。
三、操作流程1. 后勤资源管理（1）设备管理① 科室申请：科室需要购置新设备或更换设备时，向后勤部门提交设备申请表，并提供相关技术要求和预算。
② 后勤评估：后勤部门根据科室的申请，评估设备的必要性、可行性和经济性。
③ 采购安装：后勤部门根据评估结果，进行设备的采购和安装，并确保设备的正常运行和维护。
④ 定期检修：后勤部门定期对设备进行检修和维护，确保设备的性能和功能正常。
（2）物资管理① 物资需求：各科室根据工作需要向后勤部门提出物资需求申请，并提供明确的品名、规格和数量。
② 后勤采购：后勤部门根据科室的需求，进行物资的采购，并确保供货的及时性和质量。
③ 配送发放：后勤部门负责将采购到的物资按照科室需求进行分类、储存和发放。
医院后勤保障制度范文（四篇）
医院后勤保障制度范文一、后勤保障科室在院长的领导下开展全院的后勤工作，科室主管为第一负责人，分管事项要及时完成，有问题要及时报告、跟踪和处理。
二、后勤保障科室要做到通讯畅通，有问题时随叫随到，及时处理。
水电组人员除例行检查巡视和维修以外的时间必须在指定位置待命，不可私自离岗。
三、科室值班制度。
因后勤保障科室作业的特殊性，各成员均落实执行值班制度，确保各岗位工作的正常进行。
四、从事技术工作人员均应进行岗位培训，特殊工种的均须按国家劳动人事部门有关规定持证上岗。
五、水电组工作管理制度：1、电工每天需对医院各照明线路、医疗线路、动力线路及全院水管网使用情况做检查巡视，及时维修和更换废旧、破漏线路和管道，建立安全用电制度，对相关用电工作人员进行用电安全讲解，严防发生事故。
2、每天____小时一次进行电梯安全巡视检查，如有异常情况立即报告相关上级领导，及时通知电梯维护保养单位做检修处理。
3、水电组、维修组日常修理与维护作业流程：a、科室发现水电、设施、物品出现故障或需要维护时，应立即口头或者电话通知后勤保障科室，科室接到通知后，立即指派相应人员处理，根据轻重缓急程度进行处理或维修后，记录好完成时间和维修状况，记录单交于相应科室申请人或负责人签字确认，并留存。
b、修理人员根据实际修理需要申请相应材料、耗材时，应填写申购记录单，经科室主管、院长签字确认后，方可购买。
医院后勤保障制度范文（二）目录一、总务科工作管理制度二、固定资产管理工作制度三、总务科物资下送、下收制度四、医院后勤物资采购管理制度五、医院仓库物资验收保管制度六、总务科仓库工作制度七、仓库安全管理制度八、仓库保管工作制度九、仓库会计工作制度十、电工班工作制度十一、中央空调工作制度十二、管道维修组工作制度十三、电梯紧急救援制度十四、电梯维修保养管理制度十五、电梯钥匙使用保管制度十六、电梯专用钥匙的安全使用与管理制度十七、特种设备安全管理制度十八、特种设备安全检查制度十九、特种设备安全教育培训制度二十、特种设备操作人员岗位培训制度二十一、特种设备维护保养制度二十二、医疗废物管理制度二十三、污水处理管理制度二十四、污水处理人员安全防护规定二十五、消防安全管理制度二十六、消防安全教育培训制度二十七、消防安全重点部位管理制度二十八、消防值班制度二十九、防火巡查、检查制度三十、实验室易燃、____品储存使用制度三十一、氧气瓶安全管理制度三十二、液氧储罐管理制度总务科工作管理制度为了更好的落实____部医院管理评价中对总务后勤工作的要求“后勤保障满足临床工作需要。
医院后勤保障制度
医院后勤保障制度一、引言医院后勤保障是医院正常运行的基础，是保障医疗质量、提高医疗服务效率的关键环节。
为了规范医院后勤保障工作，提高后勤服务质量，确保医院各项工作的顺利进行，特制定本制度。
二、后勤保障工作的原则1. 以人为本，服务临床。
后勤保障工作要始终以临床一线的需求为导向，以提高患者满意度为目标，全心全意为临床一线服务。
2. 规范管理，科学运作。
后勤保障工作要严格按照国家法律法规和医院规章制度进行管理，运用科学的方法和技术，提高工作效率。
3. 节能降耗，绿色发展。
后勤保障工作要注重节能减排，推广绿色环保技术，降低医院运行成本，保护生态环境。
4. 持续改进，创新发展。
后勤保障工作要不断总结经验，发现问题，持续改进，推动后勤保障工作创新发展。
三、后勤保障部门职责1. 总务科：负责医院基础设施的维护和管理，保障水电、空调、电梯等设施的正常运行；负责医院环境卫生、绿化美化工作；负责医院安全保卫、消防、急救等事务。
2. 设备科：负责医院医疗设备的采购、安装、维修和保养工作；负责医疗设备的质量控制和安全管理。
3. 采购科：负责医院物资的采购、储存、发放和管理；负责供应商的管理和评价。
4. 餐饮科：负责医院职工和患者的餐饮服务，保障食品安全和营养。
5. 物业科：负责医院物业设施的维护和管理，保障医院正常运行。
四、后勤保障工作制度1. 设施维护管理制度：定期对医院基础设施进行检查、维护和保养，确保设施安全、高效运行。
2. 环境卫生管理制度：保持医院环境卫生，定期进行消毒、灭虫、灭鼠等工作，保障医院环境整洁、舒适。
3. 安全管理制度：加强医院安全保卫工作，严格执行消防安全、治安管理、突发事件应急预案等制度，保障医院安全。
4. 医疗设备管理制度：对医疗设备进行定期检查、校准、维护和保养，确保医疗设备安全、准确、可靠。
5. 物资管理制度：建立物资采购、储存、发放、报废等制度，确保物资管理规范、高效。
6. 餐饮服务管理制度：对餐饮服务人员进行培训和管理，确保食品安全、营养、卫生。
医院后勤科工作制度(3篇)
第1篇第一章总则第一条为了规范医院后勤科的管理，提高工作效率，确保医院各项工作顺利进行，特制定本制度。
第二条本制度适用于医院后勤科全体工作人员。
第三条后勤科工作以服务临床、服务患者、服务全院为宗旨，确保医院各项工作正常运行。
第四条后勤科工作人员应遵守国家法律法规，恪守职业道德，积极履行职责，不断提高自身业务水平。
第二章组织架构与职责第五条后勤科设科长一名，副科长若干名，负责后勤科全面工作。
第六条后勤科下设以下几个部门：1. 设备科：负责医院设备的采购、安装、维修、保养等工作。
2. 供应科：负责医院药品、医疗器械、物资的采购、储存、分发等工作。
3. 财务科：负责医院后勤财务的核算、管理、监督等工作。
4. 质量安全科：负责医院后勤工作质量、安全、环保等方面的监督、检查、整改等工作。
5. 保卫科：负责医院后勤安全保卫、消防、门卫等工作。
6. 环境卫生科：负责医院环境卫生、绿化、消毒等工作。
第七条各部门职责如下：1. 设备科：负责设备的采购、验收、安装、调试、维修、保养等工作，确保设备正常运行。
2. 供应科：负责药品、医疗器械、物资的采购、储存、分发等工作，保证临床、医技科室的物资供应。
3. 财务科：负责后勤财务的核算、管理、监督等工作，确保财务收支合法、合规。
4. 质量安全科：负责后勤工作质量、安全、环保等方面的监督、检查、整改等工作，确保医院后勤工作安全、有序。
5. 保卫科：负责医院后勤安全保卫、消防、门卫等工作，确保医院后勤安全。
6. 环境卫生科：负责医院环境卫生、绿化、消毒等工作，为患者提供舒适、整洁的医疗环境。
第三章工作流程与要求第八条设备采购流程：1. 设备科根据科室需求，提出采购申请。
2. 设备科对采购申请进行审核，确认采购需求。
3. 设备科组织询价、比价，确定供应商。
4. 设备科与供应商签订采购合同，办理采购手续。
5. 设备科对采购设备进行验收、安装、调试。
6. 设备科对采购设备进行保养、维修。
医院后勤保障制度
医院后勤保障制度医院后勤保障制度是指为了保障医院正常运营和医疗服务顺利开展而建立的一系列规章制度和管理措施。
后勤保障制度的建立和执行是医院管理的重要组成部分，对保障医院日常工作的顺利进行、保证医疗质量的提高具有重要意义。
本文将从医院后勤保障制度的主要内容、建立和运营等方面进行探讨。
一、医院后勤保障制度的主要内容1.设备设施管理制度：医院后勤部门应建立完善的设备设施管理制度，包括设备设施购置、验收、使用、维护和报废等环节的要求及流程。
此外，还应制定相关设备设施使用操作规范，确保设备设施的安全稳定使用。
2.供应物资管理制度：医院后勤部门应建立完善的供应物资管理制度，包括对医疗耗材、药品、办公用品等物资的采购、验收、储存、消耗、补充等方面的要求。
此外，还应加强对物资的质量控制和库存管理，确保物资供应的及时性和准确性。
3.环境卫生管理制度：医院后勤部门应建立完善的环境卫生管理制度，包括对医院内外环境的清洁、消毒、垃圾处理等方面的要求。
此外，还应加强对医院内各科室和公共区域的卫生监督，确保医院环境的清洁、整洁和安全。
4.餐饮服务管理制度：医院后勤部门应建立完善的餐饮服务管理制度，包括对餐饮供应商的选择、食材采购、食品加工和质量控制等方面的要求。
此外，还应加强对餐饮服务过程中的卫生监督，确保餐饮服务的安全和质量。
5.交通运输管理制度：医院后勤部门应建立完善的交通运输管理制度，包括对医院内部车辆的使用和管理、对患者和员工的接送服务等方面的要求。
此外，还应加强对医院周边道路交通情况的监测和疏导，确保交通运输的安全和顺畅。
二、医院后勤保障制度的建立与运营1.建立制度框架：首先，医院后勤部门应明确医院后勤保障制度的建立目标和原则，制定相应的规章制度。
其次，根据不同的后勤保障内容，分别建立相应的制度框架，明确各级制度的层级关系和执行范围。
2.制定具体制度：医院后勤部门应根据医院的实际情况，制定具体细化的后勤保障制度，明确各项工作的要求和流程。
医疗机构后勤保障部工作制度
医疗机构后勤保障部工作制度1. 概述本工作制度旨在规范医疗机构后勤保障部的工作流程和职责，提高工作效率和服务质量，确保医疗机构的正常运营。
2. 部门职责后勤保障部的主要职责包括但不限于以下方面：- 提供医疗设备的采购、维修和保养服务；- 管理医疗资源的调配和仓储工作；- 负责医院环境、清洁和安全的管理；- 组织医疗废物的处理和回收工作；- 协助其他部门的后勤工作。
3. 工作流程后勤保障部的工作流程如下：3.1 任务接收和分配- 各部门将所需的后勤支持服务提交给后勤保障部；- 后勤保障部根据工作优先级和资源可用性进行任务分配。
3.2 采购和维修服务- 后勤保障部负责医疗设备的采购、维修和保养工作；- 需要采购或维修设备的部门需提前提供相关信息和需求。
3.3 资源调配和仓储管理- 后勤保障部负责医疗资源的调配和仓储管理；- 各部门提出医疗资源需求后，后勤保障部根据实际情况进行优化调配。
3.4 环境、清洁和安全管理- 后勤保障部负责医院环境、清洁和安全的管理；- 定期检查和维护医院的环境、清洁和安全设施。
3.5 医疗废物处理和回收- 后勤保障部负责组织医疗废物的处理和回收工作；- 严格按照相关法律法规进行处理和回收，确保环境健康和安全。
3.6 协助其他部门后勤工作- 后勤保障部协助其他部门的后勤工作；- 根据需要提供相应的支持和协助。
4. 工作要求后勤保障部的工作要求如下：- 保密工作相关内容，不得私自泄露信息；- 遵守职业道德和纪律规定，维护部门形象；- 高效完成工作任务，做到及时响应和解决问题；- 不得违反相关法律法规和规章制度。
5. 工作评估与改进定期对后勤保障部的工作进行评估和改进，包括但不限于以下方面：- 评估服务质量和工作效率；- 收集反馈意见和建议，及时改进工作流程；- 提升员工培训和技能提升。
6. 附则本工作制度自发布之日起生效，如需修改或补充，须经相关部门批准。
以上工作制度仅供参考，具体实施细则由医疗机构相关部门根据实际情况制定。
医院后勤保障制度
医院后勤保障制度一、背景介绍医院作为提供医疗服务的机构，除了医疗技术和医护人员的支持外，后勤保障制度也是保证医院正常运行的重要组成部份。
医院后勤保障制度涉及到医院的设备、物资、环境卫生、食品安全等方面，对于提高医院的服务质量和患者满意度具有重要意义。
二、设备保障1. 设备采购：医院后勤部门根据医院的需求和预算，负责对医疗设备进行采购。
采购前需要进行市场调研，选择符合医院需求的设备，并与供应商进行谈判，确保设备的质量和价格的合理性。
2. 设备维护：医院后勤部门负责设备的日常维护和定期检修，确保设备的正常运行。
维护人员需要定期进行设备的清洁、消毒和保养，并及时修复设备故障，以保证医院各科室的正常工作。
三、物资保障1. 物资采购：医院后勤部门负责医院各类物资的采购工作，包括药品、消毒用品、器械、办公用品等。
采购时需要严格按照像关法律法规和医院的采购流程进行，确保物资的质量和价格的合理性。
2. 物资管理：医院后勤部门负责对物资进行分类、登记和储存，确保物资的安全和有效使用。
物资管理人员需要定期进行库存盘点，及时补充不足的物资，并对过期物资进行处理。
四、环境卫生保障1. 清洁卫生：医院后勤部门负责医院各个区域的清洁工作，包括病房、手术室、门诊区等。
清洁人员需要定期进行消毒和清洁工作，确保医院环境的卫生和整洁。
2. 废物处理：医院后勤部门负责医院废物的分类、采集和处理工作。
废物处理人员需要按照像关规定将医疗废物进行分类和包装，并交由专门的处理机构进行处理，确保废物的安全处理和环境的保护。
五、食品安全保障1. 食品采购：医院后勤部门负责医院食堂的食品采购工作。
采购时需要选择符合食品安全标准的供应商，并对食品进行质量检验，确保食品的安全和卫生。
2. 食品卫生：医院后勤部门负责医院食堂的卫生管理工作。
卫生人员需要定期对食堂进行清洁和消毒，并对食品加工过程进行监督，确保食品的安全和卫生。
六、总结医院后勤保障制度是医院正常运行的重要保障，涉及到设备、物资、环境卫生和食品安全等方面。
医院后勤保障处规章制度(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强医院后勤保障工作，提高工作效率和服务质量，确保医院各项医疗、教学、科研活动的顺利进行，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于医院后勤保障处所有工作人员及相关部门。
第三条后勤保障处工作人员应遵循“以人为本、服务至上、高效快捷、安全可靠”的原则，全面负责医院的后勤保障工作。
第二章组织机构与职责第四条后勤保障处设处长一名，副处长若干名，下设办公室、设备科、物资科、膳食科、能源科、维修科、安全保卫科、环保科等科室。
第五条后勤保障处的主要职责：1. 负责制定后勤保障工作计划，并组织实施；2. 负责医院基础设施的建设、维修和管理；3. 负责医院设备的采购、安装、维护和更新；4. 负责医院物资的采购、储存、供应和管理；5. 负责医院膳食服务的管理；6. 负责医院能源的使用、节约和管理工作；7. 负责医院维修工作的管理和协调；8. 负责医院安全保卫和环保工作；9. 负责处理医院后勤保障工作中的突发事件；10. 完成上级领导交办的其他工作任务。
第三章工作制度第六条工作计划与部署1. 后勤保障处根据医院年度工作计划和部门职责，制定后勤保障工作计划，并组织实施。
2. 各科室根据后勤保障处的工作计划，制定本科室的工作计划，并报后勤保障处备案。
第七条设备管理1. 设备科负责医院设备的采购、安装、维护和更新工作。
2. 设备采购应遵循公开、公平、公正的原则，确保设备质量。
3. 设备安装、维护和更新应按照国家相关标准和规范进行。
4. 设备使用单位应妥善保管设备，定期进行维护保养。
第八条物资管理1. 物资科负责医院物资的采购、储存、供应和管理。
2. 物资采购应遵循市场调研、比质比价、招标采购的原则。
3. 物资储存应保证物资质量，防止过期、损坏。
4. 物资供应应根据临床需求，及时、准确地供应物资。
第九条膳食服务管理1. 膳食科负责医院膳食服务的管理。
2. 膳食服务应确保食品安全、卫生，满足患者和职工的需求。
医院后勤保障制度
医院后勤保障制度一、背景介绍医院后勤保障制度是为了保障医院正常运转和提供良好医疗服务而制定的一系列规章制度和管理措施。
医院后勤保障工作涉及多个方面，包括设备管理、物资采购、环境卫生、食品安全、安全保卫等内容。
制定完善的后勤保障制度能够提高医院的运行效率和服务质量，确保患者和医护人员的安全与舒适。
二、设备管理1. 设备采购：医院后勤部门负责制定设备采购计划，并根据医疗科室的需求进行采购。
采购过程需遵守相关法律法规，确保设备的质量和性能符合医疗要求。
2. 设备维护：医院后勤部门负责设备的日常维护和定期保养，确保设备的正常运行和延长使用寿命。
维护记录应详细记录设备的维修情况和维护费用。
3. 设备报废处理：医院后勤部门根据设备的使用寿命和技术状况，制定设备报废标准，并及时进行报废处理。
报废设备应进行安全拆解和环保处理。
三、物资采购1. 采购流程：医院后勤部门根据医疗科室的需求，制定物资采购计划，并进行供应商的选择和比较。
采购过程需遵守相关法律法规，确保物资的质量和价格合理。
2. 物资管理：医院后勤部门负责物资的入库、出库和库存管理。
入库时需进行验收，确保物资的完好和数量准确。
出库时需按照科室需求进行发放，并及时更新库存记录。
3. 物资消耗监控：医院后勤部门应定期进行物资消耗的统计和分析，及时补充不足的物资，并避免物资过期或浪费。
四、环境卫生1. 清洁管理：医院后勤部门负责医院内外环境的清洁卫生工作。
制定清洁工作计划，明确清洁频次和责任人。
使用符合卫生标准的清洁剂和工具，确保医院环境的干净整洁。
2. 垃圾处理：医院后勤部门负责医院内垃圾的分类、收集和处理。
制定垃圾分类标准，提供足够的垃圾桶和垃圾袋，并定期委托专业机构进行垃圾清运和处理。
3. 病房消毒：医院后勤部门负责病房的定期消毒工作。
制定消毒计划，选择符合标准的消毒剂和方法，确保病房环境的卫生和安全。
五、食品安全1. 食品采购：医院后勤部门负责食品的采购工作。
医院后勤保障制度
医院后勤保障制度一、引言医院后勤保障制度是为了保障医院正常运营和提供优质医疗服务而制定的一系列规范和流程。
该制度涵盖了医院后勤管理的各个方面，包括设备维护、物资采购、环境卫生、食品安全等。
本文将详细介绍医院后勤保障制度的内容和要求。
二、设备维护1. 设备维护责任医院后勤部门负责医疗设备的维护和保养工作。
每一个科室的设备管理员负责日常设备维护和故障排除。
2. 设备维护流程设备维护流程包括设备巡检、定期维护、故障报修和备件管理等环节。
设备管理员应按照规定的流程进行操作，并及时记录维护情况。
三、物资采购1. 采购流程物资采购流程包括需求申请、采购审批、供应商选择、合同签订、物资验收等环节。
采购人员应按照规定的流程进行操作，并确保采购物资的质量和数量符合要求。
2. 供应商管理医院后勤部门应建立供应商管理制度，定期评估供应商的信誉和服务质量，并及时处理供应商的投诉和纠纷。
四、环境卫生1. 环境清洁医院后勤部门负责医院的日常清洁工作，包括病房、手术室、走廊等区域的清洁和消毒。
2. 垃圾处理医院后勤部门应建立垃圾分类和处理制度，确保医院垃圾的安全处理和环境保护。
3. 病虫害防治医院后勤部门应定期进行病虫害防治工作，确保医院环境的卫生和安全。
五、食品安全1. 食品采购医院后勤部门应选择有资质的供应商，确保采购的食品符合食品安全标准。
2. 食品存储和加工医院后勤部门应建立食品存储和加工的规范，确保食品的安全和卫生。
3. 食品检测医院后勤部门应定期对食品进行检测，确保食品的质量和安全。
六、总结医院后勤保障制度是医院管理的重要组成部份，对于保障医院正常运营和提供优质医疗服务具有重要意义。
医院后勤部门应严格按照制度要求进行操作，确保各项工作的质量和效率。
惟独建立健全的后勤保障制度，才干为医院的发展提供有力支持。
医院后勤保障规章制度
医院后勤保障规章制度一、总则为了加强医院后勤保障工作的管理，提高服务质量和效率，确保医院的正常运转和医疗工作的顺利进行，特制定本规章制度。
二、后勤保障部门职责1、物资管理（1）负责医疗设备、药品、医疗器械、办公用品等物资的采购、储存、发放和管理。
（2）建立健全物资管理制度，定期进行物资盘点，确保物资的安全、完整和合理使用。
2、设备维护（1）负责医院各类设备的日常维护、保养和维修工作，包括医疗设备、电气设备、空调设备等。
（2）制定设备维护计划，定期对设备进行巡检，及时排除故障，确保设备的正常运行。
3、环境卫生（1）负责医院内部的环境卫生工作，包括病房、走廊、门诊大厅等区域的清洁、消毒和垃圾处理。
（2）制定环境卫生标准和操作规程，加强对保洁人员的管理和培训，保持医院环境的整洁和卫生。
4、安全保卫（1）负责医院的安全保卫工作，包括人员和车辆的出入管理、巡逻、防火、防盗等。
（2）制定安全保卫制度和应急预案，加强对安保人员的培训和管理，确保医院的安全。
5、餐饮服务（1）负责医院食堂的管理和运营，为患者和职工提供营养丰富、卫生可口的餐饮服务。
（2）严格遵守食品卫生法律法规，加强对食堂的卫生管理和食品质量控制，确保食品安全。
6、车辆管理（1）负责医院车辆的调配、使用、保养和维修工作，确保车辆的正常运行。
（2）制定车辆管理制度，加强对驾驶员的管理和培训，保障行车安全。
7、基建工程（1）负责医院的基建工程和修缮项目的规划、设计、施工和验收工作。
（2）加强对基建工程的质量管理和监督，确保工程质量和进度。
三、物资采购管理1、采购计划各科室根据工作需要，提前向后勤保障部门提交物资采购申请，后勤保障部门汇总后制定采购计划。
2、采购流程（1）对于大宗物资采购，应按照政府招标采购的相关规定进行招标采购。
（2）对于小额物资采购，应选择具有资质和信誉良好的供应商进行采购。
3、物资验收采购的物资到货后，由后勤保障部门组织相关人员进行验收，确保物资的数量、质量和规格符合要求。
医院后勤保障科工作制度(3篇)
第1篇一、总则第一条为确保医院后勤保障工作高效、有序、规范地进行，提高后勤服务质量，保障医院各项工作顺利进行，特制定本制度。
第二条本制度适用于医院后勤保障科全体工作人员。
第三条后勤保障科工作应遵循“以人为本、服务至上、保障有力、高效运转”的原则。
二、组织架构与职责第四条后勤保障科设立科主任一名，副主任若干名，负责全面领导后勤保障工作。
第五条后勤保障科下设以下部门：1. 设备管理部：负责医院设备的采购、安装、维修、保养等工作。
2. 供应保障部：负责医院物资采购、供应、配送、库存管理等工作。
3. 财务管理部：负责后勤保障科的财务核算、成本控制、资金管理等工作。
4. 安全保卫部：负责医院的安全保卫、消防安全、突发事件处理等工作。
5. 环境卫生部：负责医院的环境卫生、绿化、保洁等工作。
第六条各部门职责：1. 设备管理部：（1）负责医院设备的采购、安装、维修、保养等工作，确保设备正常运行。
（2）制定设备管理制度，建立健全设备档案。
（3）定期对设备进行检查、维护，确保设备安全可靠。
2. 供应保障部：（1）负责医院物资采购、供应、配送、库存管理等工作。
（2）制定物资采购计划，合理控制库存，降低采购成本。
（3）确保医院物资供应及时、充足、质量可靠。
3. 财务管理部：（1）负责后勤保障科的财务核算、成本控制、资金管理等工作。
（2）严格执行财务制度，确保财务收支合法、合规。
（3）定期进行财务分析，为领导决策提供依据。
4. 安全保卫部：（1）负责医院的安全保卫、消防安全、突发事件处理等工作。
（2）制定安全保卫制度，建立健全安全保卫体系。
（3）定期进行安全检查，确保医院安全稳定。
5. 环境卫生部：（1）负责医院的环境卫生、绿化、保洁等工作。
（2）制定环境卫生制度，确保医院环境整洁、优美。
（3）定期进行环境卫生检查，提高环境卫生质量。
三、工作流程第七条设备管理流程：1. 设备采购：根据医院需求，制定设备采购计划，经相关部门审核后，进行采购。
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医院后勤保障部工作制度
1.在分管院长的领导下，努力学习本职业务和本行业管理，认真完成医院的后勤保障工作，不断提高服务质量和服务水平，树立一切为临床一线服务的思想。
2.认真遵守医院的各项制度，积极参加医院组织的各项活动，做到出满勤、干满点。
3.严格监督检查保洁、洗涤的工作质量，做到随时检查和定期检查相结合，发现问题及时处理和汇报，做到检查有记录有处理措施。
4.确实做好全院的水、电、气、冷暖的供应工作，做好全院各种后勤设备、设施的保养、维修和改造工作。
5.认真做好全院后勤固定资产规划、购置、管理、调配等工作。
6.定期对保洁人员进行医院消毒隔离等技术的培训(包括上岗前培训），做到培训、检查有记录。
7.做好对食堂的监督和检查工作。
8.做好医院的污水处理及检查、验收工作。
9.搞好院内的绿化、美化工作，做到定时浇水和修剪。
10.在院灭鼠领导小组的领导下，根据季节变化做好院内的灭鼠、消杀蚊蝇工作，做到定期投放、定期检查、随时补充药量。
11.做好院办交给的其他临时性任务。