加工业劳动合同范本
苏州新劳动合同范本「工业园区」3篇
苏州新劳动合同范本「工业园区」3篇篇1苏州新劳动合同范本「工业园区」第一篇：引言随着经济的发展和劳动力市场的变化，劳动合同已经成为员工与雇主之间非常重要的一份文件。
而在工业园区这样的特殊经济区域内，劳动合同更是需要根据具体情况进行调整和优化。
为了更好地保护劳动者的权益，同时促进企业的发展和经济的增长，苏州新劳动合同范本「工业园区」应运而生。
本文将针对这一特殊需求，就工业园区内的劳动合同范本进行详细介绍和解读。
第二篇：合同主体1.甲方：雇主/企业名称2.乙方：员工姓名3.合同签订地点：苏州工业园区第三篇：合同内容1. 劳动合同期限本合同的期限为从□ 年□ 月□ 日起至□ 年□ 月□ 日止，共计□年□ 月□ 天。
劳动合同期满后，如果双方无异议，可自动续签。
2. 工作内容乙方应遵守公司的工作制度和规章制度，按时完成工作任务。
如有违反，应承担相应的责任。
3. 工资待遇雇主将根据乙方的工作表现和其他因素，每月支付相应的工资。
具体的薪酬标准将另行确定。
4. 工作时间乙方应按照公司规定的工作时间表进行工作，如有特殊情况需加班的，应提前与雇主协商并获得同意。
5. 保密条款乙方在工作期间及离职后应依然遵守公司的商业秘密和保密协议，不得泄露公司机密信息。
6. 基本福利乙方享有法定的社会保险和福利待遇，同时公司还提供其他额外福利待遇，具体以公司规定为准。
第四篇：附则1.其他本合同中未涉及的问题，另行协商解决。
2.争议解决因本合同引起的争议，双方应友好协商解决。
若无法协商一致，可向有关部门申请调解或仲裁。
第五篇：总结苏州新劳动合同范本「工业园区」正是为了适应特殊经济区域的需求而设计的一份合同模板。
在签订劳动合同时，双方应根据具体情况进行合理的调整和优化，以实现劳动者和雇主的最大利益。
通过本文的介绍和解读，相信读者已经对苏州工业园区劳动合同范本有了更清晰的认识。
希望这份范本能够为员工和雇主在工作中提供更多的保障和权益，促进企业的可持续发展和经济的繁荣。
加工合同书的范本5篇
加工合同书的范本5篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（加工方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，为明确双方在加工过程中的权利和义务，保障双方的合法权益，经甲、乙双方友好协商，特订立本合同：一、合同标的1. 甲方委托乙方对以下物品进行加工：____________________（具体物品名称、规格、数量等）。
2. 加工内容：____________________（具体描述加工内容、要求等）。
二、合同金额及支付方式1. 合同总金额为人民币________元（大写：____________________）。
2. 甲方在合同签订后____日内向乙方支付定金，金额为人民币________元。
3. 乙方完成加工任务并经甲方验收合格后，甲方支付剩余款项。
4. 支付方式：____________________（如：现金、银行转账等）。
三、加工期限1. 乙方应在收到甲方支付的定金后____日内完成加工任务。
2. 如因甲方原因导致乙方无法按时完成加工任务，乙方不承担违约责任。
3. 如因乙方原因延误交货期限，乙方应按照合同金额的____%向甲方支付违约金。
四、加工质量及验收标准1. 乙方应严格按照甲方的要求进行加工，确保加工质量。
2. 甲方在收到货物后____日内进行验收，如有质量问题应及时通知乙方。
3. 乙方在接到甲方质量问题通知后，应在____日内进行整改并重新交付。
4. 若因乙方原因导致加工质量不符合约定，乙方应承担全部责任，并承担因此产生的所有费用。
五、保密条款1. 双方应对本合同内容及在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。
2. 未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露本合同相关保密信息。
六、违约责任1. 若因一方违反本合同约定导致对方产生损失，违约方应承担全部责任并赔偿对方因此造成的损失。
2. 违约金的数额按照合同金额的____%计算。
精选加工制作合同范本5篇
精选加工制作合同范本5篇篇1甲方（委托方）：____________________地址：______________________________联系人：____________________________电话：______________________________邮箱：______________________________乙方（承揽方）：____________________地址：______________________________联系人：____________________________电话：______________________________邮箱：______________________________鉴于甲方委托乙方进行加工制作工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就本次加工制作事项达成如下协议：第一条合同范围及内容乙方应按照甲方的要求，对指定的物品进行加工制作。
包括但不限于下列内容：1. 物品名称、规格、数量及质量标准；2. 制作期限；3. 材料来源及质量要求；4. 技术要求及验收标准；5. 费用计算及支付方式等。
具体事项详见附件一《加工制作清单》。
第二条合同金额及支付方式1. 甲方应支付乙方加工制作费用总计人民币________元（大写：____________________元整）。
2. 甲方应在合同签订后____日内支付乙方合同总金额的____%作为预付款。
3. 乙方完成加工制作并验收合格后，甲方应在____日内支付剩余款项。
4. 支付方式：____________________（如：现金、银行转账等）。
第三条制作期限及交付方式1. 乙方应在合同签署后____日内开始加工制作，并于____年____月____日前完成。
2. 乙方应按照甲方的要求将加工制品送达指定地点，并承担运输费用。
加工业劳动合同范本5篇
加工业劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_____________________地址：________________________________法定代表人（主要负责人）：____________联系电话：____________________________乙方（劳动者）：_____________________性别：__________________身份证号码：____________________________住址：________________________________联系电话：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点甲方（盖章）：_____________________法定代表人或委托代理人（签字）：_____乙方（签字）：_____________________篇2甲方（企业）：___________________公司注册地址：_____________________________乙方（员工）：___________________身份证号码：_____________________________________住址：_________________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事加工业务的工作事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同条款，以资共同遵守。
加工业劳动合同范文4篇
加工业劳动合同范文4篇篇1加工业劳动合同范本甲方：（雇主单位全称）乙方：（劳动者姓名）为了保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，就下列事宜达成如下协议，共同遵守。
一、工作内容及地点1. 乙方应当按照甲方的生产经营需要，按时到岗上班，认真履行岗位职责。
2. 乙方工作的地点为（甲方生产经营地点或特定指定地点）。
二、工作时间及休息1. 乙方的工作时间为每天工作（8）小时，工作方式为（派遣员工、全日制等），具体工作时间安排以甲方的生产经营需要为准。
2. 乙方享有法定节假日休息，每周至少休息一天。
3. 乙方如因工作需要加班的，应当依法签署加班协议，并按照工资计算方法支付加班工资。
三、工资待遇1. 乙方的基本工资为（金额），具体薪酬构成如下：基本工资：元/月绩效奖金：元/月（根据工作业绩评定）加班工资：元/小时2. 乙方的工资按月支付，支付日为每月（日期），以现金或银行转账方式支付。
四、社会保险和福利待遇1. 乙方应当依法参加社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。
2. 甲方应当为乙方购买符合国家规定的社会保险，缴纳相关保险费用。
3. 乙方享有法定节假日及带薪年假。
五、工作纪律1. 乙方应当服从甲方的管理，严格遵守工作纪律，不得擅自离岗或旷工。
2. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。
六、合同期限及解除1. 本劳动合同自签订之日起生效，期限为（具体年限或无固定期限）。
2. 乙方如有辞职或甲方因工作需要解除合同的，应当提前（具体天数）书面通知对方。
3. 双方如协商解除合同的，应当达成书面协议，并按照解除合同的规定执行。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自生效之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2加工业劳动合同范文甲方：________（委托方或签订合同单位）乙方：________（承接方或劳动者姓名）为了明确双方的劳动关系，保障双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，乙方与甲方达成以下劳动合同：第一条工作内容乙方将按照甲方的要求，从事________（加工业工种或具体工作）工作，并按照工作计划和生产任务完成工作内容。
加工业劳动合同范文3篇
加工业劳动合同范文3篇篇1加工业劳动合同范文甲方（雇主）单位名称：________法定代表人：________联系地址：________电话：________证照编号：________乙方（劳务人员）姓名：________性别：________出生年月：________身份证号：________联系地址：________联系电话：________鉴于甲方需要招用加工业劳务人员, 乙方愿意加入甲方从事加工业工作, 双方本着自愿、平等、公平的原则, 协商订立本合同。
第一条工作内容乙方甲方从事加工业工作，具体工作为：________（具体描述工作内容）。
第二条工作时间乙方的工作时间为每周工作____小时，工作时间为____至____（具体工作时间），每日工作时长不超过____小时。
第三条工资待遇1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 乙方的加班工资为基本工资的____倍。
3. 乙方的工资发放以月为单位，每月____日结算上月的工资。
第四条个人权利和义务1. 乙方有权享受劳动法规定的职工权益。
2. 乙方应当遵守国家的法律法规和甲方制定的各项规章制度，认真履行工作职责。
3. 乙方不得私自泄露甲方的机密信息，不得私自接受他人的业务。
第五条保密责任乙方应当保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得擅自向他人泄露，如有违反将承担相应的法律责任。
第六条合同解除1. 本合同自双方签字生效，期满后自动解除。
2. 若乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，乙方应当赔偿甲方因此受到的损失。
3. 若甲方因故解除本合同，甲方应当在提前通知乙方的情况下支付乙方未领取的工资。
第七条争议解决本合同如有争议，应由双方友好协商解决；协商不成的，向甲方所在地人民法院诉讼解决。
甲方（盖章）：________日期：________乙方：________日期：________以上为加工业劳动合同范文，以上内容为一般范文，具体情况根据实际工作内容进行修改。
劳动合同 加工业劳动合同范本
加工业劳动合同范本加工业劳动合同范本(一)编号：______________甲方(用人单位)：______________法定代表人：_____________地址：___________________乙方(劳动者)：_________居民身份证号码：_________家庭住址：_______________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲、乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同____年____月____日生效，____年____月____日终止。
其中试用期至____年____月____日止。
劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。
第二条乙方担任________岗位(工种)工作。
甲、乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定：____________________。
第三条甲方.应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、产品质量管理、职业道德、职业技能、企业规章制度方面的培训。
第四条甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第五条甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件;健全内部产品质量管理制度，严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核办法。
乙方严格遵守甲方的各项规章制度、不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第六条甲方采取以下____形式向乙方支付工资：(一)月工资____元，试用期间工资____，甲方每月____日前向乙方支付工资。
(二)日工资____元，试用期间工资____，甲方前向乙方支付工资的时间为每月____日。
(三)计件工资：____________________。
甲方由于生产经营任务不足导致乙方待岗的，甲方向乙方支付的生活费为____元。
加工业劳动合同范文5篇
加工业劳动合同范文5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事加工业务的工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任加工岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的加工工厂。
3. 甲方可以根据工作需要和乙方的业务能力、表现等调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的管理。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
3. 加班应按照法律规定支付加班工资或安排调休。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 甲方根据企业效益和乙方的工作表现、能力，对乙方进行奖金、津贴的发放。
3. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资，不得拖欠。
4. 甲方在生产任务不足等原因停工时，应支付乙方生活费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3. 甲方应执行劳动安全卫生规程和标准，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
六、社会保险和其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在合同期内患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照国家和甲方规定执行。
加工业劳动合同范本7篇
加工业劳动合同范本7篇第1篇示例：加工业是一个具有挑战性和机遇的行业，面对潜在的风险，保障员工的权益显得尤为重要。
而制定一份合适的劳动合同则是企业和员工双方共同信任和依赖的基础。
以下是一份关于加工业劳动合同的范本，以供参考：一、双方当事人甲方：（企业名称）注册地址：“××市××区××路××号”法定代表人：×××联系电话：×××乙方：（员工姓名）身份证号码：×××××××××××××二、工作内容1. 乙方作为甲方公司的加工工人，具体工作内容为：负责加工生产工作，按照公司的生产计划和要求完成所分配的任务。
2. 乙方需遵守公司的相关规章制度，严格执行生产安全操作规程，确保生产过程中的安全和质量。
三、工作时间和休息1. 工作时间：每日工作时间为××时至××时，共计××小时/日；每周工作××天；月度不超过××小时。
2. 乙方享受法定节假日休息，按照国家法律规定享受年假。
四、薪酬及福利1. 乙方的薪酬将根据实际工作情况和公司绩效考核结果确定，具体标准如下：基本工资××元/月，绩效奖金××元/月，其他补贴××元/月。
2. 公司为乙方购买社保、医疗保险和工伤保险，并对乙方提供工作餐、住宿等福利待遇。
五、保密义务1. 乙方在工作中接触到的公司机密信息，包括但不限于生产技术、客户信息等，不得向外泄露。
如有违反，将承担相应的法律责任。
2. 乙方在离开公司后，应当交还公司的所有资料和工具，并确保不携带公司机密信息转移到其他单位或个人。
加工业劳动合同范文5篇
加工业劳动合同范文5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________法定代表人或主要负责人：____________________乙方（劳动者）：____________________________性别：____________________________________身份证号：________________________________住址：__________________________________联系方式：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限篇2甲方（用人单位）：__________________________单位性质：___________________________法定代表人或主要负责人：______________________注册地址：_____________________________主要生产经营地：__________________________联系方式：_____________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地住址：__________________________现居住地住址：___________________________联系方式：_____________________________户口所在地：______省______市______县（区）______镇（乡）______村______组。
身份证号：__________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关劳动法律、法规的规定，双方遵循合法、公平、诚实、守信的原则，经平等自愿协商一致签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
工业园区全日制劳动合同书8篇
工业园区全日制劳动合同书8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的工业园区内从事_____岗位的工作。
2. 乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。
3. 甲方有权根据生产经营需要和乙方的能力表现，调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的制度。
2. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。
3. 乙方依法享有国家规定的节假日、年假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方应按照国家和地方有关规定，以货币形式按月支付乙方的劳动报酬。
2. 乙方试用期的工资为_____元/月。
试用期满后的工资根据乙方的岗位、技能和绩效等因素进行相应调整。
3. 甲方有权根据其生产经营效益和乙方的贡献调整乙方的工资水平。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品。
3. 乙方享有国家规定的福利待遇。
六、劳动纪律和保密义务1. 甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和相关法律法规。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
3. 乙方在劳动合同期限内及离职后，应保守甲方的商业秘密和知识产权。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。
2. 甲乙双方单方面解除劳动合同的，应符合法律法规的规定。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
加工业劳动合同范文7篇
加工业劳动合同范文7篇第1篇示例：加工业劳动合同范文甲方（雇主）：______公司鉴于甲方急需劳动力完成加工业务，乙方愿意加入甲方工作，双方经友好协商，就乙方加入甲方工作的相关事宜达成一致，特订立本合同。
一、工作内容1. 甲方要求乙方从事加工业务，具体工作内容为______（具体描述工作内容）。
2. 工作地点为______（填写工作地点），工作时间为______（填写工作时间）。
二、薪酬待遇1. 甲方向乙方支付的薪酬为______元/月，具体发放时间为每月的______日。
2. 有关加班、绩效奖金等待遇另行协商确定。
三、工作时间1. 乙方应在规定的工作时间内认真履行工作职责。
2. 如有特殊情况需加班工作，需提前经过甲方同意。
四、保险福利甲方为乙方购买劳动保险和工伤保险，并依法为乙方缴纳社会保险费；乙方享受由国家和甲方规定的其他福利待遇。
五、保密条款乙方在工作期间和离职后均应保守甲方的商业秘密、技术秘密和经营信息，不得擅自向外界透露，对泄露的行为承担相应法律责任。
六、培训和考核1. 甲方有义务为乙方提供必要的工作技能培训。
2. 甲方有权对乙方的工作进行定期考核，对工作表现良好者给予奖励，对工作表现不佳者给予相应的提醒和辅导。
七、合同期限本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。
如乙方在合同期满前三十天提出辞职，需与甲方协商解决相关事宜。
八、终止合同1. 本合同期满后，双方如愿继续合作，可另行签订续约合同。
2. 乙方违反本合同规定，经甲方书面警告仍不改正的，甲方有权立即终止本合同。
九、其他事项1. 本合同项下的争议，由双方友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
2. 本合同未尽事宜，由双方商议补充条款。
本合同正本一式两份，甲方和乙方各持一份，自双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）：______公司日期：______年______月______日本合同经双方签字生效。
加工业劳动合同范文9篇
加工业劳动合同范文9篇第1篇示例：加工业劳动合同范文甲方：________________(单位名称)乙方：________________(个人姓名)鉴于甲方为加工业企业，为了明确双方权利义务，在平等自愿的基础上，经双方友好协商，就甲方雇佣乙方任职事宜达成如下协议，以兹共守：第一条工作内容1.1 乙方应当按照甲方安排的工作任务，认真、负责地完成加工生产工作。
1.2 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。
1.3 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部机构或个人。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周____个工作日，每天工作____小时。
2.2 乙方应当按时到岗，不得擅自调整工作时间或请假，如有特殊情况需请假，应提前请示甲方并取得同意。
2.3 若乙方违反工作时间规定，甲方有权根据情节轻重进行相应处理。
第三条工资福利3.1 乙方的工资由甲方按照国家有关规定及企业制定的工资标准支付，具体数额以当月工资条为准。
3.2 乙方享有国家规定的基本社会保险和福利待遇。
3.3 甲乙双方约定的其他福利待遇及奖惩政策，以公司内部规定为准。
第四条离职及解除合同4.1 乙方有权在提前____天书面通知甲方的情况下解除劳动合同，否则需支付相应违约金。
4.2 乙方有下列情形之一者，视为违约，甲方有权立即解除劳动合同：（1）擅自调整工作时间或请假，且未经甲方同意；（2）违反工作纪律和规章制度，多次被警告或处理；（3）违反国家法律法规，严重损害甲方利益。
第五条其他约定5.1 本合同未尽事宜，由甲乙双方友好协商解决。
5.2 乙方参加甲方组织的培训、考核等活动，应积极配合完成。
5.3 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，到期后双方协商续签。
5.4 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：________________日期：日期：本合同经双方签字、盖章后生效。
加工制造业劳动合同范本5篇
加工制造业劳动合同范本5篇篇1加工制造业劳动合同范本甲方：（雇主）名称：__________统一社会信用代码：___________地址：_______________法定代表人：__________职务：__________联系电话：_____________乙方：（受雇人）姓名：__________性别：__________出生年月：_____________身份证号：_______________户籍所在地：________________联系电话：_____________紧急联系人：______________联系电话：_____________根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，达成以下劳动合同：一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排和要求，从事加工制造业相关工作，包括但不限于生产操作、设备维护、质量检验等任务。
2.乙方需严格遵守甲方的作业规程和安全操作规定，确保工作安全。
3.乙方应按时完成工作任务，提高工作效率。
二、工作时间和地点1.乙方工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体工作时间由甲方安排。
2.工作地点为甲方厂区内，如有临时调动或出差，需乙方配合。
三、工资待遇1.乙方的基本工资为______________元/月（含基本工资和绩效工资），具体薪酬结构由甲乙双方另行协商确定。
2.工资发放时间为每月__日。
工资以工资卡或现金形式发放。
3.乙方有权按照国家规定参加社会保险，甲方有义务为乙方缴纳社会保险。
四、劳动保护及福利1.甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品，确保乙方工作安全。
2.甲方应定期组织培训，提高乙方的专业技能和工作能力。
3.乙方享有法定节假日及带薪年假。
4.其他福利待遇另行协商。
五、解除合同1.若乙方需要解除劳动合同，须提前_____个月书面通知甲方，经甲方同意后方可解除。
2.若甲方需要解除劳动合同，应提前_____个月书面通知乙方，经双方协商一致解除。
加工企业劳务合同范本（通用7篇）
加工企业劳务合同加工企业劳务合同范本（通用7篇）随着人们法律观念的日益增强，合同的类型越来越多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家整理的加工企业劳务合同范本（通用7篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
加工企业劳务合同1甲方：乙方：经甲乙双方友好协商，现针对甲方所需要的玻璃委托乙方供应，达成以下条款：一、产品名称、规格数量、预计数量、单价、金额：序号玻璃品种单价（元/m2）16LOW—E+12A+6双钢化175元/㎡28LOW—E+6A+8+1。
76+8双钢化355元/㎡本合同最终结算按照实际发生量结算。
二、技术和质量要求1、质量标准：钢化玻璃符合GB/15763。
2—2005中空玻璃符合GB/T11944—20022、乙方根据甲方提供的玻璃品种、尺寸、图纸等要求，定尺寸制作。
3、提供玻璃的材质单、原片合格证。
提供中空玻璃的出厂合格证、年度检验报告和安全钢化玻璃检测报告或免检强制认证报告。
三、供货方式和日期1、交货地点：按甲方指定地点送货。
2、交货时间：根据甲方的传真等书面形式或其它形式要货及时间要求，根据交易习惯—由乙方受到甲方的订单后按双方约定时间供货。
3、乙方必须严格按照甲方要求供货，否侧甲方可拒收玻璃。
4、乙方原因的补片，应在规定的时间内无偿补片并送到甲方工地。
非乙方原因的补片，乙方也必须在规定的时间内补片到工地，否则按乙方违约处理。
四、付款方式1、合同签订过后预付货款万元，在送货工程中乙方送货满万元甲方付一次款，以此类推，预付款充作最后一批货款，余款到验收合格付清。
2、乙方严格按甲方订单供货，多供玻璃由乙方承担，甲方按双方确认的订货金额结账。
3、乙方收款同时开具增值税发票给甲方。
五、违约责任1、如乙方生产的产品不合格，则应无条件及时更换，不得延误甲方工期。
否则承担相应的经济损失。
2、如因甲方图纸错误造成的损失，则甲方应承担相应的责任，但乙方有义务加工前指出明显错误，及时沟通。
加工业劳动合同范本
加工业劳动合同范本甲方（用人单位）：__________________________单位性质：有限责任公司注册地址：__________________________法人代表：_________________________联系电话：__________________________传真号码：__________________________邮编：__________________________乙方（员工）：__________________________户籍所在地地址：__________________________现居住地地址：__________________________身份证号码：__________________________联系电话：__________________________紧急联系人及联系方式：_________________________鉴于甲乙双方均确认并遵循国家相关法律法规的规定，为明确双方权利和义务，本着平等、自愿、协商一致的原则，甲乙双方就乙方在甲方从事加工业工作事宜达成如下协议：一、合同期限及试用期第一条合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月，自合同起始日起计算。
试用期届满前经考核合格者，成为正式员工。
试用期包括在合同期内。
二、工作内容和工作地点第二条乙方从事的工作内容：具体岗位及职责按甲方岗位说明书及相关规定执行。
乙方应履行甲方规定的岗位职责和工作任务。
工作地点在甲方加工厂的所在地。
乙方的工作区域和工作地点，如因工作需要变动，以甲方通知为准。
三、工作时间和休息休假第三条工作时间制度按照甲方规定实行标准工时制或综合计算工时工作制。
乙方应遵守甲方的工时规定，如遇加班需按照国家规定执行加班制度。
休息休假按照法定节假日及公司规定执行。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。
加工业劳动合同范本
加工业劳动合同范本工业劳动合同合同编号：________甲方：（雇主）名称：____________地址：____________法定代表人：___________电话：____________乙方：（雇员）姓名：____________身份证号码：____________住址：____________联系电话：____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方公司从事加工业劳动工作，达成如下协议，并共同遵守。
一、工作内容1. 乙方职位：____________2. 乙方工作地点：____________3. 乙方工作职责：根据甲方的工作安排和要求，完成加工工作，并保证产品质量。
二、劳动时间1. 工作时间：乙方每周工作时间为______小时。
2. 工作日：乙方每周工作______天，休息______天。
3. 工作时间安排：根据甲方工作需要，乙方的工作时间将在每天______到______之间。
三、劳动报酬1. 乙方薪资：乙方每月基本工资为人民币______元。
2. 加班工资：乙方如有加班工作，甲方将按照国家法定标准支付相应的加班工资。
四、工资支付1. 工资支付时间：甲方将于每月______日将乙方的工资支付到其提供的银行账号。
2. 工资支付方式：工资将通过银行转账的方式支付到乙方指定的银行账户。
3. 福利待遇：根据甲方规定的福利政策，乙方可享受社会保险、养老保险、医疗保险等福利待遇。
五、劳动条件1. 工作环境：甲方将提供符合国家相关标准的劳动保护设施和健康、安全的工作环境。
2. 劳动保护：甲方负责向乙方提供必要的劳动保护措施和培训，保障乙方的人身安全和健康。
3. 工作设备：甲方将提供乙方在加工过程中所需要的工作设备和工具。
六、劳动纪律1. 乙方应按时履行工作职责，遵守公司的规章制度和劳动纪律。
2. 乙方应保守甲方商业秘密和业务信息，不得泄露或挪用。
加工业劳动合同模板电子版
甲方（用人单位）：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、合同期限1. 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任以下岗位（工种）工作：（一）岗位（工种）：____________________（二）工作地点：____________________（三）工作内容：____________________三、工作时间与休息休假1. 乙方每周工作日为____天，每日工作时间为____小时。
2. 乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假权利。
四、劳动报酬及支付方式1. 甲方按照国家及地方相关规定，为乙方确定工资标准，每月工资不低于____元（人民币）。
2. 甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月____日前。
3. 甲方支付工资方式为：银行转账、现金或双方约定的其他方式。
五、社会保险1. 甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：（一）养老保险；（二）医疗保险；（三）失业保险；（四）工伤保险；（五）生育保险。
2. 乙方在缴纳社会保险时，应按照国家及地方相关规定，按时足额缴纳个人应承担的部分。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应按照国家及地方相关规定，为乙方提供符合劳动安全卫生标准的劳动条件和劳动保护设施。
2. 甲方应加强对乙方进行劳动安全卫生教育和培训，提高乙方安全意识和自我保护能力。
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加工业劳动合同范本加工业劳动合同范本（一）编号：_____________甲方（用人单位）：_________法定代表人：____________地址：__________________乙方（劳动者）：_____居民身份证号码：________家庭住址：______________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲、乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同____ 年___ 月 ___ 日生效，___ 年___ 月___ 日终止。
其中试用期至___年____月____日止劳动合同期限3 个月以上不满1 年的，试用期不得超过1 个月;劳动合同期限1年以上不满3 年的，试用期不得超过2 个月;3 年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6 个月。
第二条乙方担任_______岗位（工种）工作。
甲、乙双方对乙方岗位（工种）的其他约定：第三条甲方. 应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、产品质量管理、职业道德、职业技能、企业规章制度方面的培训。
第四条甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第五条甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件; 健全内部产品质量管理制度，严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核办法。
乙方严格遵守甲方的各项规章制度、不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第六条甲方采取以下____形式向乙方支付工资：（一）月工资元，试用期间工资 __ ，甲方每月___日前向乙方支付工资。
（二）日工资元，试用期间工资，甲方前向乙方支付工资的时间为每月__ 日。
（三）计件工资：______________ 。
甲方由于生产经营任务不足导致乙方待岗的，甲方向乙方支付的生活费为___ 元。
双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。
甲乙双方对工资支付的其他约定：第七条乙方每日工作时间不超过8 小时、平均每周工作时间不超过40 小时。
甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1 小时; 因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3 小时，但是每月不得超过36 小时。
甲方因工作需要执行特殊工时制度的，应事先报所在区、县劳动行政部门批准。
甲方安排乙方加班加点的，应按国家规定向乙方支付加班加点工资。
第八条甲方应按相关法律、法规规定为乙方办理工伤、大病医疗社会保险。
第九条乙方违反岗位质量规范、加工产品的操作规程等规章制度，导致产品质量不合格，造成经济损失的，按甲方相应规定承担赔偿责任。
第十条乙方有下列情形之一的，甲方可随时解除本合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的（二）有偷拿财物、赌博、吸毒、打架斗殴行为的;（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;（四）严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的;（五）严重违反产品质量管理规定的;（六）违反法律法规规定，被处罚拘留或劳动教养的;（七）被依法追究刑事责任的。
第十一条乙方解除本合同，应当提前___ 日以书面形式通知甲方。
乙方擅自离职，应当承担对甲方造成的经济损失。
第十二条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任第十三条甲乙双方约定的其他事项：第十四条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60 日内向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15 日内向人民法院起诉。
第十五条本合同未尽事宜或与相关法律、法规规定相悖的，按照有关规定执行。
第十六条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
第十七条本合同附件如下，与本合同具有同等法律效力。
甲方___________ （公章）乙方（签章）法定代表人或者委托代理人（签章）：_________ 年____ 月___ 日____ 年__ 月__ 日加工业劳动合同范本（二）甲方（单位）乙方（劳动者）姓名__________ 性别：民族： _______ 文化程度：居民身份证号码：______ ___ _ 联系电话______ 家庭住址：一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。
甲乙双方的情况应如实填写，本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、签订劳动合同，甲方应加盖单位公章; 法定代表人（负责人）或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。
三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定;四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。
实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
六、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，并不得擅自涂改。
七、本合同签订后，甲、乙双方各执一份备查。
为建立劳动关系，明确权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方遵循诚实信用原则，经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守执行。
第一条劳动合同期限（一）劳动合同期本合同期限采用下列方式。
1、有固定期限：本合同期限为年，自年月日起至年月日止。
2、无固定期限：本合同期限自年月日开始履行，至法定条件出现时终止履行。
（二）试用期双方同意按以下第种方式确定试用期（试用期包含在劳动合同期内）1、试用期从自年月日起至年月日止。
第二条工作内容1、甲方根据生产（工作）需要，安排乙方在生产（工作）岗位，并为乙方提供必要的生产（工作）条件。
2、乙方应按照甲方对本岗位生产（工作）任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标。
第三条劳动保护、劳动条件和职业培训1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，并对乙方进行安全卫生教育，杜绝违章操作和违章指挥。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，必须告知乙方所从事的工作（生产）岗位，存在职业危害因素的名称、可能产生的职业病危害及后果。
按国家规定定期安排从事职业危害工作的乙方进行健康检查。
3、实行对女工和未成年工的特殊保护和女职工在孕期、产期、哺乳期间，甲方按国家规定为其提供劳动保护。
4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培训提供必要的条件。
第四条劳动纪律1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律，依法对乙方进行规范和管理。
2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理。
第五条工作时间和休息、休假1、甲方安排乙方实行第项工作制。
(1)标准工作制：甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。
甲方保证乙方每周至少休息一日。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时。
因特殊需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
(2)综合计算工时工作制（3）不定时工作制2、甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期。
第六条劳动报酬1、甲方按照本市最低工资结合本单位工资制度支付乙方工资报酬。
具体标准工资为元/ 月，乙方试用期工资为元/ 月。
2、甲方每月日支付乙方（当月/ 上月）工资。
如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加点工作，应按国家规定的标准安排补休或支付加班加点工资。
加班加点工资的发放时间为。
第七条保险福利1、甲方必须依照国家和地方有关规定，参加社会保险，按时足额缴纳和代扣代缴乙方的社会保险费（包括养老、失业、医疗、工伤、女工生育等保险）2、甲方可以根据本企业的具体情况，依法制定内部职工福利待遇实施细则。
乙方有权依此享受甲方规定的福利待遇。
第八条合同的变更具有下列情形之一的，双方可以变更本合同：1、双方协商同意的;2、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。
本项所称重大变化主要指甲方调整生产项目，机构调整、撤并等。
第九条合同的终止具有下列情形之一，本合同应即终止：1、本合同期限届满;2、乙方达到法定退休条件的3、法律法规规定的其他终止情形第十条合同的解除1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的(3)严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的(4)《劳动合同法》第三十九条规定的其他情形。
3、具有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，或者额外支付乙方个月工资后，可以解除本合同。
(1)乙方患病或者非因工负伤的，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的(2)乙方不能胜任工作，经甲方培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的;(3)双方不能依本合同第八条第3 项的规定就变更合同达成协议的;4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据前款的规定解除本合同;(1)患职业病或因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的;(2)患病或非因工负伤，在规定医疗期内的;(3)《劳动合同法》第四十二条规定的其他情形。
5、乙方提前三十日( 试用期提前三日) 以书面形式通知甲方可以解除本合同。
但乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同：(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)《劳动合同法》第三十八条规定的其他情形。
第十一条本合同终止或解除甲方应当在解除或者终止本合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续，不得无故拖延或拒绝。
第十二条合同的续订1、本合同期限届满后，经双方协商本合同可以续订。
2、连续订立二次固定期限劳动合同，除乙方提出订立固定期限劳动合同外，应当签订无固定期限劳动合同。
第十三条经济补偿和违约责任1、合同期内，有《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一，甲方应当向乙方支付经济补偿。
补偿办法按《劳动合同法》及国家和地方有关规定执行。
2、合同期内，乙方提前解除本合同的，除本合同第十条第6 款规定的情形外，甲方有权要求乙方赔偿甲方为乙方所实际支出的培训费用和招聘费用。
赔偿办法按国家和地方有关规定执行。
第十四条劳动争议的处理双方因履行本合同发生争议，可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解，或者自劳动争议发生之日起六十天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。