压疮管理小组成员及工作职责
压疮护理小组工作计划
压疮护理小组2016年工作计划按照护理部的安排部署，经压疮护理小组成员共同讨论，分析目前医院压疮预防和护理现状，结合工作实际制定2016年压疮护理小组工作计划，具体如下：一、制定工作职责，明确分工1、根据我院具体工作实际明确工作职责，根据小组人员结构特点分工管理，小组成员负责科内压疮管理工作。
2、负责各科压疮的指导和护理会诊，疑难压疮由小组联系专科护士进行会诊与指导。
二、规范压疮评估及上报工作1、加强学习压疮评估、上报及护理表格的正确填写与应用，重视手术病人皮肤情况交接。
2、鼓励压疮上报，指导难免压疮的界定、评估及上报。
3、规范压疮上报流程，定期统计全院压疮评估率、发生率并报护理部。
4、根据上报数据、案例，整理分析，通过干预降低压疮发生率，促进带入压疮的控制与愈合。
三、强化全院护士对压疮的认识，提高压疮的预防和护理水平1、加强组员自身学习，通过参加省、市压疮管理学习，引进压疮护理新理念并及时分享和更新。
2、压疮小组成员经常就压疮新理念进行沟通，纠正如用消毒剂擦拭伤口、使用烤灯和气圈等误区，传达湿性疗法、自溶性清创等新理念，通过护理查房、院内护理讲课等方式进行压疮新知识普及。
3、条件允许时邀请伤口治疗师到我院对疑难伤口进行现场指导或授课。
4、申请增加预防用具、敷料等，规范压疮预防方法，减少压疮的发生。
5、将压疮各期表现、预防方法制成固定的卡片或宣传画，使护理人员易于辨识，方面临床工作。
6、提高护士收集案例意识，对疑难伤口护理的成功案例进行全员分享。
四、组织压疮护理小组开展压疮预防和护理科研和护理论文的撰写。
五、具体安排第一季度1、讨论各科室压疮护理工作存在难点、疑点2、组织压疮护理专题学术讲座主题：压疮危险评估表的分析及临床应用第二季度1、专科典型、疑难、特殊护理病例的查房或病例讨论2、进行半年工作小结3、组织压疮护理专题学术讲座主题：压疮的分期与压疮的危险困素第三季度1、专科典型、疑难、特殊护理病例的查房或病例讨论2、组织压疮护理专题学术讲座主题：本院压疮用具的选择与使用第四季度1、专科典型、疑难、特殊护理病例的查房或病例讨论2、小组成员进行全年小组工作总结并制定新一年小组工作计划3、组织压疮护理专题学术讲座主题：压疮护理新进展附：压疮护理小组工作职责1、在护理部的指导下，协助做好对全院压疮护理的评估、指导、督导工作。
2022年压疮护理小组的工作计划（精选5篇）
2022年压疮护理小组的工作计划（精选5篇）2022年压疮护理小组的工作计划（精选5篇）时光在流逝，从不停歇，我们的工作同时也在不断更新迭代中，让我们一起来学习写工作计划吧。
做好工作计划可是让你提高工作效率的方法喔！下面是小编为大家整理的2022年压疮护理小组的工作计划（精选5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
压疮护理小组的工作计划11.基于推动临床实践为基础的科研理念指导下开展护理科研工作2.加强护理科研小组核心管理力量3.选拔护理科研骨干组建护理科研指导小组，带动小组成员科研工作4.协助护理部组织院内护理科研课题申报及开题工作5.开展多种形式的护理科研活动，夯实小组成员科研基础6.协助护理部举办护理科研课题中期考核评审7.鼓励开展护理科研专题系列研究，为进行护理科研课题申报积累科研基础8.制定并落实护理科研小组组长、副组长、秘书、成员工作职责9.制定和完善护理科研专科护士资质认证标准与方案并进行实施10.加强科研督导工作，激发小组成员科研积极性11.督促院内护理科研项目结题及完成护理论文的撰写12.组织并鼓励科研骨干参与市级及省级护理科研项目申报13.年度科研目标：论文发表数量至少10篇压疮护理小组的工作计划2本年度伤口护理小组在护理部和专科组的正确领导下，在全体护理人员的共同努力下，根据护理部年初规划及具体的计划，较圆满地完成了对全院各临床护理单元的伤口护理指导工作，具体工作总结如下：1.进一步完善规范压疮管理。
（1）做到了规范申报，严格审核，动态管理。
要求各科室按照压疮管理规定的流程进行申报，下半年和安全管理小组护士长对压疮和意外事件一起认真审核，严格把关，不符合要求不予申报，特殊情况另作考虑；申报后如发生院内压疮应严格审核，实行床边查房制（查房人员为护理部主任或副主任、基护组长或副组长），根据病人实际情况判断是否属于不可避免因素，否则予以责任追究。
（2）进一步规范了压疮资料整理：按月收集，每月有汇总分析，年底汇总装订成册。
压疮小组工作计划
压疮小组工作计划一、工作目标。
压疮是医院常见的并发症之一，严重影响了患者的康复和生活质量。
为了有效预防和治疗压疮，我们成立了压疮小组，旨在通过全面的工作计划，提高对压疮的认识，降低压疮发生率，改善患者的护理质量。
二、工作内容。
1. 制定压疮预防指南。
我们将对压疮的预防措施进行梳理和总结，制定出科室内部的压疮预防指南，包括压疮发生的危险因素、患者的评估方法、预防措施和护理方法等内容，以供全体医护人员参考。
2. 开展压疮知识培训。
针对医护人员的不同岗位，我们将组织开展针对性的压疮知识培训，包括压疮的定义、分期、护理要点和处理方法等内容，提高医护人员对压疮的认识和处理能力。
3. 定期评估和监测。
我们将建立压疮发生率的监测机制，定期对科室内压疮发生情况进行评估和分析，及时发现问题并采取有效措施进行改进。
4. 完善护理记录和交流机制。
在患者护理过程中，我们将完善护理记录和交流机制，加强医护人员之间的沟通和协作，确保对患者的全面护理和观察。
5. 强化患者宣教。
我们将加强对患者及其家属的宣教工作，提高他们对压疮的认识和预防意识，促进患者积极参与预防工作。
三、工作措施。
1. 建立专门小组。
成立由医生、护士、病案人员等组成的压疮小组，明确工作职责和分工，确保工作有序进行。
2. 制定工作计划。
小组将制定详细的工作计划和时间表，明确每项工作的具体内容、责任人和完成时限，确保工作有条不紊地进行。
3. 加强宣传和推广。
在科室内部和医院范围内开展压疮预防知识的宣传和推广活动，提高医护人员和患者的关注度和参与度。
4. 建立反馈机制。
建立医护人员对压疮工作的反馈机制，及时了解问题和困难，及时调整工作计划和措施。
5. 持续改进。
小组将定期对工作进行总结和评估，及时发现问题并进行改进，确保工作的持续性和有效性。
四、工作成效。
通过压疮小组的工作，我们期望能够降低科室内压疮发生率，提高医护人员对压疮的认识和处理能力，改善患者的护理质量，为患者的康复和健康提供更好的保障。
压疮护理小组工作计划
压疮护理小组工作计划篇一：√年压疮小组工作计划压疮小组工作计划在护理部的指导下压疮小组于今年一季度成立，我们组织了组员一起开会，共同分析了目前全院护士在压疮预防和护理方面存在的问题，并结合这些问题提出了以下工作计划。
具体工作计划：一、制定工作职责，1.统一认识，根据我院具体工作实际明确工作职责，根据小组人员结构特点，分工管理。
2.全面负责医院各科疑难压疮的指导和会诊。
3.每个科室定一名护士为联络员负责科室内压疮管理工作的实施与指导。
二、完善压疮评估及上报工作1.统一全院压疮评估表。
2.鼓励压疮上报,制定难免压疮及带入压疮上报表。
3.完善压疮上报流程，制定上报制度。
4.管理小组成员根据上报上来的数据、案例，整理分析，通过干预降低压疮发生率，促进压疮的愈合。
三、强化全院护士对压疮的认识，提高压疮的预防和治疗水平（一）针对目前我院护士对压疮管理理念的不足，采取“请进来送出去”的方式，提高压疮管理小组人员及全院护士的技能：1.自身学习：小组成员参加院外压疮管理经验学习，收集各种资料大家一起讨论学习，提高自身业务水平。
2.在护士长范围及各科联络员范围组织学习，再由他们回科室组织可内学习。
（二）规范压疮预防方法，减少压疮的发生。
（三）提高护士收集案例意识，对压疮预防和护理的成功案例进行全员分享。
四、组织压疮小组开展压疮预防和护理科研和护理论文的撰写。
南阳宛诚创伤显微外科医院20XX年1月压疮专科护理小组工作职责1、在护理部的指导下，协助做好对全院压疮护理的评估、指导、督导工作。
2、制定和完善压疮护理评估表及工作流程。
3、负责为压疮提供专科护理，提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专科护理知识及专科护理技巧，给予患者全面护理.4、组织对难免性压疮的确认；科室经申报压疮高危预警、并采取相应的预防护理措施而仍然发生的少数难免性压疮，压疮管理小组本着实事求是的原则，在24小时内查看病人，确认是否为难免性压疮，提出进一步的防治措施。
压疮小组科室联络员职责范本
压疮小组科室联络员职责范本第一部分：科室联络员的主要职责1.协助组织和促进压疮小组在科室内的运作。
作为科室联络员，您将负责与压疮小组的其他成员进行有效的沟通，并协助组织并推进小组的活动。
2.了解科室内的压疮状况。
您将负责收集和整理科室内患者的压疮数据，并与小组成员共享这些信息。
您还需要监测和跟踪患者的治疗进展，并提供相关数据给小组成员进行评估和分析。
3.协调科室内的压疮风险评估工作。
您将负责与科室内的护士长和其他相关人员合作，确保全体患者都能在入院时接受压疮风险评估，并根据评估结果制定个性化的护理计划。
4.推动良好的压疮预防和治疗实践。
作为科室联络员，您将促进并协调科室内压疮预防和治疗的最佳实践的推广和执行，包括合理使用压力分散垫、正确使用压疮评估工具等。
5.提供培训和教育支持。
您将负责组织和协助相关培训和教育活动，向科室内的护士和其他医护人员提供关于压疮预防和治疗的最新知识和技能，以提高其在这方面的专业水平。
第二部分：其他职责1.收集和分析科室内的压疮相关数据，并撰写和提交相关报告。
2.与其他科室的压疮小组联络员进行定期交流和信息共享，以促进最佳实践的传播和推广。
3.监测和评估科室内压疮预防和治疗策略的有效性，并提供改进建议。
4.协助组织科室内的压疮相关会议、讲座和研讨会，以促进知识交流和经验分享。
5.与科室管理人员合作，参与压疮相关政策和指导方针的制定和更新。
第三部分：技能和资格要求1.持有相关专业学位，并具备相关领域的工作经验。
2.熟悉压疮预防和治疗的最佳实践，并对相关指导方针和政策有深入的了解。
3.具备组织和协调能力，在小组和科室内有效推动压疮预防和治疗工作的开展。
4.具备良好的沟通和人际交往能力，能够与不同层次的专业人员进行有效的合作和协调。
5.具备数据收集和分析的能力，并熟练使用相关软件和工具。
6.具备培训和教育的能力，能够向他人传授相关知识和技能。
第四部分：与其他职位的关系作为压疮小组科室联络员，您将与以下职位进行密切合作：1.压疮小组成员：与小组的其他成员协调工作，共同推进压疮预防和治疗的工作。
压疮护理质量管理小组实施方案 2018-3月份修订(1) (2)
临泉县人民医院
压疮护理质量管理小组实施方案
护理部
2018年3月2012年12月修订2015年9月修订2016年2月修订2017年3月修订2018年3月修订
目录
1.压疮护理质量管理小组成员名单 (1)
2.压疮小组核心成员分工 (2)
3.压疮护理质量管理小组工作职责 (3)
4.压疮护理护理质量管理制度 (4)
5.压疮管理流程图 (6)
6.临床预防压疮流程图 (7)
7.压疮预防报告处理制度 (8)
8.压疮上报流程 (14)
9.压疮风险评估、报告、监控流程 (15)
10.预防压疮的护理规范及措施 (19)
11.压疮诊疗及护理规范 (22)
12.压疮质量考核标准 (37)
13.Braden压疮风险评估量表 (38)
14.压疮上报表 (39)
15.难免压疮申报表 (40)
16.压疮患者季度监测统计分析表 (41)。
手术室压疮的安全管理制度
一、总则为加强手术室压疮安全管理，预防压疮发生，提高患者手术安全，确保医疗质量，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于手术室全体医护人员、护士长、麻醉师、手术医师等相关人员。
三、压疮预防与控制措施1. 提高认识，加强培训（1）手术室全体医护人员应充分认识压疮的危害，了解压疮的预防措施，提高预防和控制压疮的能力。
（2）手术室定期组织压疮相关知识培训，提高医护人员对压疮的认识和预防意识。
2. 术前评估（1）术前对患者进行压疮风险评估，了解患者的年龄、体重、病情、营养状况、皮肤状况等因素。
（2）根据评估结果，制定相应的预防措施。
3. 术中护理（1）术中密切关注患者的生命体征，特别是血压、心率、呼吸等指标，及时发现异常情况。
（2）保持患者体位舒适，避免长时间压迫同一部位。
（3）使用合适的手术床和手术垫，减少患者与床面接触面积。
（4）术中注意保暖，避免患者因寒冷而引起肌肉紧张，增加压疮发生风险。
4. 术后护理（1）术后对患者进行压疮风险评估，了解患者的恢复情况。
（2）根据评估结果，制定相应的护理措施。
（3）加强患者的皮肤护理，保持皮肤清洁、干燥，预防感染。
（4）加强营养支持，改善患者营养状况。
5. 压疮处理（1）一旦发现压疮，立即采取相应措施，如抬高患肢、改善血液循环等。
（2）根据压疮程度，给予适当的换药、敷料等治疗。
（3）密切观察压疮恢复情况，及时调整治疗方案。
6. 档案管理（1）建立压疮档案，详细记录患者的压疮发生、发展、治疗等情况。
（2）定期对压疮档案进行统计分析，总结经验教训。
四、职责与奖惩1. 手术室护士长负责手术室压疮预防与控制工作的组织、协调和监督。
2. 手术室医护人员应严格遵守本规定，认真执行各项预防措施。
3. 对压疮预防与控制工作做得好的科室和个人给予表扬和奖励；对违反本规定的，视情节轻重给予批评教育或处罚。
五、附则本规定自发布之日起施行，由手术室护士长负责解释。
手术室压疮安全管理规定旨在加强手术室压疮预防与控制，保障患者手术安全，提高医疗质量。
压疮小组工作计划
压疮小组工作计划第1篇：√年压疮小组工作计划压疮小组工作计划在护理部的指导下压疮小组于今年一季度成立，我们组织了组员一起开会，共同分析了目前全院护士在压疮预防和护理方面存在的问题，并结合这些问题提出了以下工作计划。
具体工作计划：一、制定工作职责，1.统一认识，根据我院具体工作实际明确工作职责，根据小组人员结构特点，分工管理。
2.全面负责医院各科疑难压疮的指导和会诊。
3.每个科室定一名护士为联络员负责科室内压疮管理工作的实施与指导。
二、完善压疮评估及上报工作1.统一全院压疮评估表。
2.鼓励压疮上报,制定难免压疮及带入压疮上报表。
3.完善压疮上报流程，制定上报制度。
4.管理小组成员根据上报上来的数据、案例，整理分析，通过干预降低压疮发生率，促进压疮的愈合。
三、强化全院护士对压疮的认识，提高压疮的预防和治疗水平（一）针对目前我院护士对压疮管理理念的不足，采取“请进来送出去”的方式，提高压疮管理小组人员及全院护士的技能：1.自身学习：小组成员参加院外压疮管理经验学习，收集各种资料大家一起讨论学习，提高自身业务水平。
2.在护士长范围及各科联络员范围组织学习，再由他们回科室组织可内学习。
（二）规范压疮预防方法，减少压疮的发生。
（三）提高护士收集案例意识，对压疮预防和护理的成功案例进行全员分享。
四、组织压疮小组开展压疮预防和护理科研和护理论文的撰写。
南阳宛诚创伤显微外科医院2021年1月压疮专科护理小组工作职责1、在护理部的指导下，协助做好对全院压疮护理的评估、指导、督导工作。
2、制定和完善压疮护理评估表及工作流程。
3、负责为压疮提供专科护理，提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专科护理知识及专科护理技巧，给予患者全面护理.4、组织对难免性压疮的确认；科室经申报压疮高危预警、并采取相应的预防护理措施而仍然发生的少数难免性压疮，压疮管理小组本着实事求是的原则，在24小时内查看病人，确认是否为难免性压疮，提出进一步的防治措施。
2023年压疮护理组人员工作计划范文(通用5篇)
2023年压疮护理组人员工作计划范文(通用5篇)2023年压疮护理组人员工作计划篇1 一、成员名单组长：成员：二、工作目标1、提高全院护理人员对压疮预防的认识及处理技能，减少院内压疮的发生率。
提高压疮的治疗效果。
2、为患者提供规范的造口周围的皮肤护理，减少并发症的发生。
3、培养伤口专科护士1名。
三、工作职责1、自愿参与伤口护理管理工作。
2、在全院培训普及伤口护理知识。
3、开展实施伤口护理会诊工作4、负责监督、指导全院临床科室伤口护理工作5、收集有关伤口护理方面信息如文字资料、图片信息，及时向临床科室传播。
负责监督、指导全院临床科室伤口护理工作，提高我院伤口护理质量。
2023年压疮护理组人员工作计划篇2 又一年的开始，一年的征程将要起步，面对新的起点，新的希望，新的美好向往。
回顾过去一年来的工作，有许多的收获，更有许多的不足，总结经验，吸取教训，结合科室的实际情况及护理部的要求，我们产科将在XX年制定新的工作计划：一、加强病区管理，确保安全1、护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。
切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障孕产妇就医安全。
2、孕产妇的环节监控：新入院、转入、急危重孕产妇、有发生医疗纠纷潜在危险的孕产妇要重点督促检查和监控。
3、时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。
4、护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等。
虽然是日常工作，但一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。
5、从护理管理角度监控：不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施。
对同样问题反复出现的个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生。
（1）坚持医疗安全天天抓，坚持每月专业知识、急救知识、技术操作培训，强化责任意识，急救意识。
压疮管理小组成员及职责
压疮管理小组成员及职责
一、成员：
各临床科室护士长（内科、脾胃病科、外科、针康科、治未病科、门诊、老年病科）
二、职责：
1、在护理部的领导下进行管理工作。
2、督促所负责病区护理人员认真执行各项压疮护理措施，防止护理因素导致的压疮发生，负责本病区压疮的监控与记录。
3、负责院内各病区的压疮访问及指导疑难伤口的处理。
4、科室申报难免压疮，压疮管理小组在24小时内查看病人，本着实事求是的原则，确认是否为难免压疮，提出进一步的防治措施。
5、Ⅲ期以上压疮应于24小时内查看，必要时拍下创面情况留取资料，积极主动进行压疮相关的教学。
6、对护理人员进行压疮相关知识培训，积极推广已得到证实的压疮护理方法。
收集所负责病区有关压疮护理方面的问题及信息。
压疮小组科室联络员职责
压疮小组科室联络员职责压疮小组科室联络员是负责协调和沟通各个科室之间的工作，以确保压疮预防和治疗工作的顺利进行的重要角色。
以下是压疮小组科室联络员的主要职责：1、组织和召开科室联络会议。
压疮小组科室联络员负责召集各个科室的骨干成员参加会议，会议的目的是讨论压疮预防和治疗的具体方案以及确定各个科室的责任和分工。
2、协调各个科室之间的工作。
作为科室联络员，需要与各个科室的负责人保持密切的沟通和联系，了解各个科室的工作进展情况，并及时解决工作中的问题和困难。
3、收集和整理相关数据和信息。
为了更好地了解和掌握压疮预防和治疗的情况，压疮小组科室联络员需要及时收集各个科室的相关数据和信息，如患者压疮的发生率、预防措施的执行情况等，并进行有效的整理和分析。
4、制定和完善工作制度和流程。
压疮预防和治疗需要各个科室协同配合，因此压疮小组科室联络员需要制定相应的工作制度和流程，确保各个科室在工作中的协调一致性，提高工作效率。
5、推进压疮预防和治疗的实施。
作为科室联络员，需要积极推动压疮预防和治疗措施的实施，包括宣传压疮预防的重要性，培训相关人员的压疮预防知识和技能，以及监测各个科室的压疮预防和治疗工作的执行情况。
6、协调压疮患者的转诊和康复工作。
压疮患者的转诊和康复涉及多个科室的协作，压疮小组科室联络员需要确保患者在转诊过程中的顺利进行，并协调相关科室的康复工作，以促进患者的康复和返家。
7、监测和评估压疮预防和治疗的效果。
压疮小组科室联络员需要定期监测和评估压疮预防和治疗的效果，包括压疮的发生率、预防措施的执行情况以及治疗效果的评估等，以便及时调整工作计划和改进工作方法。
8、参与研究和培训工作。
作为科室联络员，需要与相关科室共同参与压疮预防和治疗的研究工作，推动相关科研项目的开展。
此外，还需要参与相关人员的培训工作，提高医务人员的压疮预防和治疗意识和技能水平。
9、与患者及其家属的沟通和交流。
作为科室联络员，需要与压疮患者及其家属保持密切的沟通和交流，了解他们的需求和意见，并及时反馈给相关科室，以提高患者的满意度和治疗效果。
2018年压疮管理方案(1)
衡水市冀州区医院压疮管理小组工作方案（2017年12月制订）为进一步加强我院压疮护理工作的管理，提高护士压疮预防及护理的技术水平，促进压疮预防及护理的规范化，降低压疮发生率，促进压疮愈合，减轻患者痛苦，提高护理质量，提升患者的满意度，特制定2018年工作方案如下：一、压疮小组工作职责组长：梁艳成员：金志迎、韩胜华、张月婵、王静、朱俊华工作职责：1、以《压疮风险评估与报告制度》、《压疮诊疗及护理规范》为指导，规范我院的压疮护理工作。
2、承担对科室护士长或业务骨干有关压疮知识的培训教育，提高护理人员的技术水平。
3、用所掌握的技术和知识指导全院的压疮预防及护理工作，降低压疮发生率，促进压疮愈合，提高护理质量。
4、对全院各科室上报的压疮预警及压疮进行患者情况确认，对采取的护理措施是否到位进行现场质控。
5、对压疮相关护理表格的书写进行规范，对全院护士的压疮护理操作技术进行考核。
6、进行压疮数据统计、分析总结，提出改进措施。
二、修改压疮相关制度及规范依据压疮治疗快速参考指南结合2017年压疮护理工作修改压疮管理的相关制度、规范，制定压疮预防护理操作标准。
将压疮各期表现，预防方法制定成固定的卡片或宣传画，使护理人员易于辨识、方便临床工作。
进一步普及压疮防治的新理念，规范住院患者压疮治疗，降低住院患者压疮发生率。
三、改进小组工作方式，充分发挥压疮小组及科室压疮负责人职能，进一步加强压疮风险评估、压疮分期处理质控压疮小组及科室负责人每季度定期召开压疮专题会议，主要内容为各科室先住院患者压疮风险高危及压疮患者的防治措施落实情况，压疮防治中存在的问题进行讨论、总结，制定应对策略。
针对疑难病例可到现场会诊。
建立医院压疮管理微信群。
科室负责人应对科室内院外带入及院内发生压疮以微信方式24小时内报告专项小组，小组接报告后24小时内指派相关人员现场查看并讨论制定对策。
外科系统负责人王静、朱俊华；内科系统负责人金志迎、韩胜华、张月婵。
压疮小组工作计划
压疮小组工作计划一、小组目标1. 提高医护人员对压疮预防和管理的认识。
2. 降低医院内压疮的发生率。
3. 制定并实施有效的压疮预防和治疗方案。
二、小组成员1. 组长：负责小组整体工作的协调与管理。
2. 副组长：协助组长工作，负责小组日常事务。
3. 医疗专家：提供医疗专业知识支持。
4. 护理专家：负责压疮护理的实践指导。
5. 后勤支持：确保小组工作所需的物资和设备。
三、工作内容1. 制定压疮预防和治疗的标准操作流程（SOP）。
2. 组织定期培训，提高医护人员的压疮管理能力。
3. 监测和评估压疮预防措施的有效性。
4. 收集和分析压疮发生的数据，为改进措施提供依据。
5. 推广压疮预防的宣传教育活动。
四、工作计划1. 第一季度：组建小组，明确成员职责，制定工作计划。
2. 第二季度：开展压疮预防和管理的培训，制定SOP。
3. 第三季度：实施SOP，监测压疮发生率，收集数据。
4. 第四季度：评估SOP执行情况，根据数据调整改进措施。
五、质量控制1. 定期审查小组工作计划的执行情况。
2. 对压疮预防和治疗的效果进行评估。
3. 根据评估结果调整工作计划。
六、风险管理1. 识别可能影响压疮预防和治疗的风险因素。
2. 制定风险应对策略，减少风险发生的可能性。
七、资源配置1. 确保小组有足够的人力和物力支持。
2. 合理分配小组工作所需的物资和设备。
八、沟通协调1. 建立有效的内部沟通机制，确保信息的及时传递。
2. 与医院其他部门保持良好沟通，共同推进压疮管理工作。
九、持续改进1. 根据工作进展和评估结果，不断优化工作计划。
2. 鼓励小组成员提出改进建议，促进小组工作的持续改进。
十、总结报告1. 每季度末提交工作总结报告。
2. 年终提交年度工作总结和下一年度的工作计划草案。
通过上述工作计划的实施，压疮小组将有效提升医院的压疮管理水平，保障患者安全，提高医疗服务质量。
压疮小组科室联络员职责模版
压疮小组科室联络员职责模版一、协调与沟通1. 沟通医院管理层与压疮小组之间的信息流动，确保顺畅的沟通渠道；2. 协调不同科室之间的合作，确保压疮防治工作的顺利进行；3. 组织召开压疮小组会议，汇报工作进展、问题和建议，协调解决相关事务；4. 与其他医疗机构或学术机构保持联系，了解压疮防治领域的最新研究和实践经验，及时推广应用。
二、质量管理1. 督促科室内各相关岗位人员严格执行压疮防治相关制度、政策和流程；2. 定期检查和评估科室内的压疮防治工作，及时发现问题并提出改进建议；3. 协助建立科室内的压疮工作标准化、规范化，确保各项工作按照标准进行；4. 协助科室内的压疮相关数据收集和统计，及时提交相关报表，为科室决策提供支持。
三、教育培训1. 协助制定科室内的压疮教育培训计划，并组织实施；2. 协助组织与压疮防治相关的培训课程、学习班等学术活动，提高科室内人员的专业素质；3. 提供压疮防治相关的教育资源，如宣传资料、培训视频等，供科室内人员学习和参考；4. 与新员工、实习生等有关岗位人员进行沟通，指导他们正确操作并有效预防压疮的发生。
四、研究与创新1. 倡导科室内人员参与压疮防治的研究工作，鼓励发表学术论文，提高科室内人员的学术水平；2. 协助组织开展压疮防治相关的科研项目，推动科研成果的转化和应用；3. 积极了解国内外压疮防治领域的最新研究进展，推广创新成果，提高科室内压疮防治水平；4. 与其他科室、医院、学术团体等进行合作，共同开展压疮防治相关的研究和创新工作。
五、督导与评估1. 定期进行对科室内压疮防治工作的督导和评估，发现问题及时进行整改并跟踪；2. 跟进压疮相关事件的处理和改进措施的执行情况，确保问题得到有效解决；3. 组织开展压疮防治的质量评估工作，了解科室内存在的问题和改进的方向；4. 根据评估结果，提出相应的改进建议，促进压疮防治工作质量的提高。
六、协调与支持1. 协调并支持科室内有关压疮防治的各项工作，如设备的采购与维护、后勤保障等；2. 协调科室内各相关岗位人员之间的工作关系，保持良好的合作氛围和团队精神；3. 提供及时的社会支持，如联系压疮专家给予科室疑难问题的解答和指导；4. 组织或协助科室内压疮防治相关的宣传活动，提高压疮防治的知名度和影响力。
压疮小组科室联络员职责(3篇)
压疮小组科室联络员职责1、在护理部的指导下，协助做好对全院压疮护理的评估、指导、督导工作。
2、制定和完善压疮护理评估表及工作流程。
3、负责为压疮提供专科护理，提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专科护理知识及专科护理技巧，给予患者全面护理。
4、组织对难免性压疮的确认；科室经申报压疮高危预警、并采取相应的预防护理措施而仍然发生的少数难免性压疮，压疮管理小组本着实事求是的原则，在____小时内查看病人，确认是否为难免性压疮，提出进一步的防治措施。
5、及时对护理工作中的压疮问题给予评估和指导。
组织小组成员讨论分析，制定护理措施，跟踪评价效果。
6、及时搜集、关注、传达、培训国内外有关压疮护理的新知识、新技术、新业务信息。
7、每季度召开小组工作会议，统计分析相关数据，总结经验，持续改进。
压疮小组工作计划1、制定工作职责，组织学习，按工作职责完成各项工作。
2、每季度组织小组成员理论学习，有学习记录。
3、所有压疮评分＜____分，压疮专科小组全程参与质量管理，并给予专业指导，降低院内压疮发生率。
4、对每季度压疮发生率进行分析，找出原因，提出整改措施，及时指导临床科室。
5、加强指导培训，促进护士对压疮早期预防知识学习，重视基础护理的落实，使医院护士熟练掌握高危皮肤的风险评估及早期护理措施。
6、在护理部的指导和安排下，由小组成员在全院护理业务上授课，让全院护理人员了解压疮护理方面的知识和信息，转变护理观念，使护士熟练掌握高危皮肤的风险评估及早期护理措施。
7、每季度召开小组护理工作会议，分析和总结压疮护理存在的问题，拟定改进措施，有小组会议记录。
8、每年完成相关学术论文一篇。
压疮小组科室联络员职责（2）压疮小组科室联络员的职责包括但不限于以下几个方面：1. 组织和协调压疮小组会议：负责组织和安排压疮小组的定期会议或专题讨论，确保各科室的参与和合作。
2. 协调压疮患者的评估和管理：与各科室或专业人员合作，确保压疮患者的评估和管理工作得以及时和有效地进行。
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关于成立压疮伤口护理小组的通知
各护理单元：
为了杜绝院内压疮的发生，提高院外压疮的治愈率，减轻病人的痛苦，减少住院费用，提高基础护理质量，使压疮护理管理更加规范，特成立我院压疮伤口护理小组。
一、小组人员组成：
组长：张海珍
副组长：侯冬、白爱香
组员：郭媛媛、牛文、武红艳、刘俊、刘佩、刘芬芬、曹方方、郭莎莎、王倩、张倩、李杨、董艳洁、杨燕、郝娜、蔡玲、
赵敏英、李茜
二、工作职责
1.在护理部的指导下，协助做好对全院压疮患者的护理评估、指导、督导工作。
2.制定和完善压疮护理评估表及工作流程。
3.负责为压疮患者提供专科护理，提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专科护理知识及护理技巧，给予患者全面护理。
4.组织对难免性压疮的确认，科室经申报压疮高危预警、并采取相应的预防护理措施而仍然发生的少数难免性压疮，压疮管理小组本着实事求是的原则，在24小时内查看病人，确认是否为难免性压疮，并提出进一步的防治措施。
5.及时对护理工作中的压疮问题给予评估和指导，组织小组成员讨论分析，制定护理措施，跟踪评价效果。
6.及时搜集、关注、传达、培训国内外有关压疮护理的新知识、新技术、新业务信息。
7.每季度召开小组工作会议，统计分析相关数据，总结经验，持续改进。
护理部
2019.3.21。