机关党委基层党支部换届选举工作流程

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党支部改选流程换届选举工作程序图及相关范例(精选3篇)

党支部改选流程换届选举工作程序图及相关范例(精选3篇)

党支部换届选举工作程序图及相关范例图一基层党支部换届改选工作程序二、党支部换届选举工作请示及选举结果的报告1.换届选举工作的请示(范文)关于中共××市×××支部换届选举的请示中共××市×××委员会:我支部本届支委会于××年××月××日选举产生,××年××月任期届满。

根据党章的规定,应按期进行换届选举。

现将有关问题请示如下:一、基本情况我单位共有党员××名,其中正式党员××名,预备党员××名。

二、党员大会召开的时间及会期党员大会计划于××月××日召开,会期××天。

三、大会的主要任务1.听取和审查第××届委员会的工作报告;2.选举产生第××届委员会。

四、新一届支委会拟由××名委员组成,设书记××名,副书记××名。

五、按差额选举有关规定和要求,拟设××名候选人。

候选人产生办法为××。

妥否,请批示。

中共××市××支部委员会××年××月××日2.换届选举结果的报告在党员大会闭幕后,党支部应当及时向上级党组织呈报选举情况报告。

报告包括以下内容:(1)选举情况,包括应到会人数、实到会人数,每个候选人获得的票数以及另选他人得票情况;(2)当选的支部委员会委员名单;(3)召开支部委员会第一次会议时间、到会情况、选举的方式,书记、副书记候选人得票情况及当选的新一届党支部委员会书记、副书记名单。

党支部换届选举工作程序图及相关范例

党支部换届选举工作程序图及相关范例
新一届党支部委员会
上级党委
报告内容包括:
①换届选举概况;
②当选的党支部委员和正副书记名单,以及每个人的得票数。
经集体讨论后下发关于报批单位的党支部委员及正、副书记的批复。
17.归档
党支部
①有关本次选举的资料;
②上级党委的批复。
二、党支部换届选举工作请示及选举结果的报告
1.换届选举工作的请示(范文)
关于中共金华市×××支部换届选举的请示
中共金华市××委员会:
我支部本届支委会于××年××月××日选举产生,××年××月任期届满。根据党章的规定,应按期进行换届选举。现将有关问题请示如下:
一、基本情况
我单位共有党员××名,其中正式党员××名,预备党员× ×名。
二、党员大会召开的时间及会期
党员大会计划于××月××日召开,会期××天。
三、大会的主要任务
八、参加选举的代表对候选人可以投赞成票,不赞成票,也可以弃权或另选他人。投赞成票的,在候选人姓名上面的方格内画“○”,投不赞成票的在候选人姓名上面的空格内画“×”,弃权的不画任何符号。如另选他人,请在候选人后面的空格内,写上另选人姓名,并在其姓名上面的方格内画“○”。只写姓名,不画“○”的无效。每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效,超过应选人数的无效。
五、选举时,参加会议有选举权的正式党员必须超过应到会党员的五分之四,方可进行选举。
六、收回的选票数等于或少于发出的选票数,选举有效;收回的选票数多于发出的选票数,选举无效,应重新进行选举。
七、选举结果,候选人得到的赞成票超过实到会选举人数的半数,方可当选。如果得票超过半数的候选人多于应选名额时,以得票多少为序,至取足应选名额为止;如果最后几名候选人得票相等不能确定谁当选时,在票数相等的候选人中重新投票,以得票多的为当选。如果得票超过半数的候选人少于应选名额时,不足的名额可以在得票未超过半数的候选人中重新选举产生。如果接近应选名额,也可以减少名额,不再进行选举。

党支部换届流程

党支部换届流程

机关党委基层党支部换届选举工作流程党支部换届选举的步骤(1)宣布开会。

由本届党支部书记主持会议,向大会报告到会党员人数,到会党员数超过应到会党员数的五分之四方可开会。

(2)通过会议议程。

(3)报告工作。

由本届党支部书记代表支部委员会向全体党员作工作报告。

(4)讨论通过工作报告。

对本届委员会的工作报告,经党员充分讨论形成支部党员大会决议,并举手表决通过。

(5)审查候选人。

由本届支部委员会介绍候选人简要情况。

如党员对候选人的历史、工作表现提出问题,要向党员作出说明和解释。

(6)宣读上级党组织关于候选人审查情况的批复。

(7)讨论通过选举办法。

支部党员对选举办法讨论并举手表决通过。

(8)推选选举工作人员。

选举工作人员可由全体党员直接提名或本届支部委员会提出建议名单,经支部党员大会举手表决通过,候选人不能担任选举工作人员。

(9)正式选举。

1.要再次清点到会正式党员人数,分发选票。

2.主持人向大会说明本支部有多少名党员,其中有选举权和被选举权的党员多少名,是否超过支部有选举权和被选举权的党员数的五分之四。

3.然后由选举工作人员按到会有选举权和被选举权的党员人数分发选票。

4.选票分发后,选举工作人员宣布选票有无漏发、多发等差错,并宣布分发选票的票数。

(10)主持人说明填写选票的注意事项。

(11)填写选票,进行投票。

(12)当众核对选票。

选举工作人员取出的选票少于或等于发出的票数,选举有效;多于分发的票数则选举无效,应重新选举。

(13)计算和公布选票情况。

由选举工作人员按姓氏笔划为序,公布计票结果。

(14)主持人宣布选举结果。

1.被选举人获得的赞成票超过实际到会有选举权人数的半数,始得当选。

2.得票超过半数的人数多于应选名额时,以得票多的当选。

3.如遇票数相等不能确定当选人时,应对票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。

4.当选人数少于应选名额时,对不足的名额另行选举,或请示上级党组织后再作决定。

(15)新当选委员代表讲话。

基层党支部换届选举程序

基层党支部换届选举程序

基层党支部换届选举程序1、按照局党委要求,今天我们这里召开支委会,研究召开党员大会进行换届的有关事宜,制定工作计划,确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程及委员职数,并向上级党组织呈报请示。

2、召开党员大会,对党员进行换届的目的、意义和党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育;支委做好民主推荐工作。

3、召开支委会,讨论组织酝酿、推荐下届委员会委员候选人预备人选,并报上级党组织审批。

4、召开党员大会;将经上级党组织批准的支委候选人名单提交党员大会讨论,根据多数党员的意见确定正式候选人。

5、召开党员大会进行选举。

主要程序有:通过大会选举办法和选举工作人员名单宣布正式候选人名单投票选举出支部委员(实行差额选举)宣布当选人名单。

6、召开第一次支委会,选举委员会书记、副书记。

7、进行支委分工,讨论制订新一届任期目标责任制,提出配套组织建设意见,将任期目标责任制提交党员大会讨论。

8、支部委员会向上级党组织报送选举结果;做好落选人的思想工作;做好换届选举的总结和资料归档工作。

选举大会程序一、通过选举办法二、通过选举工作人员名单三、宣布支部委员正式候选人名单四、投票选举五、宣布支部委员当选人名单六、召开第一次支委会,选举产生支部委员会书记、副书记七、新当选的委员作表态发言选举办法(草案)一、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,中共支部委员会由党员大会选举产生。

选举的组织工作由上届支部委员会负责。

二、大会采用无记名投票的方式进行选举。

支部委员会委员候选人按照姓氏笔划为序排列,实行差额选举。

党支部书记(副书记)由委员会召开第一次全体会议选举产生,实行等额选举(不设支委会的支部,其党支部书记、副书记由党员大会等额选举产生)。

三、党支部委员会委员候选人预备名单,由上届支部委员会提出,提交党员充分酝酿,最后根据多数党员的意见确定正式候选人名单,提交党员大会进行选举。

四、本届党支部委员会应选委员名,候选人名。

基层支部换届选举工作程序

基层支部换届选举工作程序

基层支部换届选举工作程序市人社局机关党委(内部资料,注意保密)党章规定:“总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年”。

根据中共中央办公厅中办发〔1993〕9号文件规定:“党的总支部委员会、村支部委员会执行三年任期,其他党的支部委员会执行两年任期”。

《条例》第三条规定:“党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。

如需延期或提前进行换届选举,应报上级党组织批准。

延长期限一般不超过一年。

”根据这些规定,凡任期届满的支部都应按期进行换届选举。

换届选举按以下程序进行:一、党支部作出换届选举决定1、党支部任期届满,应及时召开支部委员会,作出换届选举决定。

会议内容:(1)回顾总结本届委员会的工作,对取得的成绩、存在的问题和经验教训进行认真分析,提出对下届委员会的建议等;(2)提出下届委员会委员名额,构成原则,委员候选人条件,委员候选人酝酿提名方法和选举办法;(3)改选时间安排。

2、党支部书面呈报请示。

党支部委员会换届选举应征得局机关党委的同意。

支部委员会召开以后,党支部要将上届支部委员会换届选举的时间,本次换届选举的理由,换届选举的指导思想及主要议程,选举时间大致安排,支部委员会书记、副书记、委员的名额,酝酿候选人的方法及选举办法书面向局机关党委报告。

例:关于×××党支部换届选举的请示市××局机关党委:我支部委员会是××年×月选举产生的,根据党章规定已任期届满。

现决定×月召开党员大会。

这次党员大会在总结工作的基础上,选举产生新一届支部委员会。

我支部现有党员×名,支部委员会拟由×人组成,其中书记、副书记各1人,组织、宣传、纪检等委员×人。

拟采用无记名投票方式和差额选举办法选举产生。

以上请示当否,请批示。

×××党支部委员会××年×月×日二、局机关党委审查并下发批复局机关党委审查党支部换届理由是否充分,时间安排是否得当,委员和正副书记名额是否合理,选举办法是否符合规定。

机关党委基层党支部换届选举工作流程

机关党委基层党支部换届选举工作流程

机关党委基层党支部换届选举工作流程党支部换届选举的步骤(1)宣布开会。

由本届党支部书记主持会议,向大会报告到会党员人数,到会党员数超过应到会党员数的五分之四方可开会。

(2)通过会议议程。

(3)报告工作。

由本届党支部书记代表支部委员会向全体党员作工作报告。

(4)讨论通过工作报告。

对本届委员会的工作报告,经党员充分讨论形成支部党员大会决议,并举手表决通过。

(5)审查候选人。

由本届支部委员会介绍候选人简要情况。

如党员对候选人的历史、工作表现提出问题,要向党员作出说明和解释。

(6)宣读上级党组织关于候选人审查情况的批复。

(7)讨论通过选举办法。

支部党员对选举办法讨论并举手表决通过。

(8)推选选举工作人员。

选举工作人员可由全体党员直接提名或本届支部委员会提出建议名单,经支部党员大会举手表决通过,候选人不能担任选举工作人员。

(9)正式选举。

1.要再次清点到会正式党员人数,分发选票。

2.主持人向大会说明本支部有多少名党员,其中有选举权和被选举权的党员多少名,是否超过支部有选举权和被选举权的党员数的五分之四。

3.然后由选举工作人员按到会有选举权和被选举权的党员人数分发选票。

4.选票分发后,选举工作人员宣布选票有无漏发、多发等差错,并宣布分发选票的票数。

(10)主持人说明填写选票的注意事项。

(11)填写选票,进行投票。

(12)当众核对选票。

选举工作人员取出的选票少于或等于发出的票数,选举有效;多于分发的票数则选举无效,应重新选举。

(13)计算和公布选票情况。

由选举工作人员按姓氏笔划为序,公布计票结果。

(14)主持人宣布选举结果。

1.被选举人获得的赞成票超过实际到会有选举权人数的半数,始得当选。

2.得票超过半数的人数多于应选名额时,以得票多的当选。

3.如遇票数相等不能确定当选人时,应对票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。

4.当选人数少于应选名额时,对不足的名额另行选举,或请示上级党组织后再作决定。

(15)新当选委员代表讲话。

党组织换届选举工作程序

党组织换届选举工作程序

党组织换届选举工作程序(一)筹备阶段1所属基层党组织按照要求,研究提出换届选举工作方案,召开换届工作筹备会议,合理分工,明确任务,并确定党员大会或党员代表大会召开的具体时间、地点、参加人员,以及候选人的提名条件和选举办法。

2向上一级党组织及时请示沟通第一个请示:向上级党组织呈报《关于召开中共**委员会(代表)大会的请示》内容:指导思想,会议时间和主要议程,委员会委员、书记、副书记设置名额及选举办法等。

第一个批复:机关党委收到下级党组织关于开展党代表大会的请示后,应对下级党委的请示进行审核,提出批复意见,经机关党委集体讨论后下发批复文件。

主要内容:1对大会召开时间,议程的意见。

2对代表名额和构成原则,差别比例的意见3对党委会委员,候补委员和纪律检查委员会委员及常委、书记、副书记名额,差额比例的意见4对选举办法的意见5其他意见第二个请示候选人预备人选确定后,要及时批报内容:1《关于**党支部第*届委员会、纪律检查委员会组成人员候选人预备人选的请示》2委员候选人预备人选“登记表”、名册3名册的说明一般包括人选数量,分布情况、年龄结构、文化、专业结构、妇女和少数民族所占比例等情况第二个批复:上级党组织对请示进行批复(二)大会阶段(选举阶段)召开基层党组织党员大会或党员代表大会一是工作报告:单位党的工作以及领导群团工作情况,报告党费收缴开支情况二是介绍候选人基本情况,会议通过选举办法,监票人,计票人三是开始选举,先选举新一届基层党组织委员会的委员,后由新一届委员会选举书记、副书记,设党的纪检委的基层党组织按照有关规定同时进行选举(注:差额比例)(三)会后阶段各级基层党组织选举结束后,向上级党组织报送选举结果,上级党组织批复(第三个批复)后,及时向党员公布批复结果。

按照档案规整工作规定,将大会文件、材料,进行整理并立卷归档,同时要及时做好落选人的思想工作。

第三个请示:向上级党组织报告会议情况第一次全体委员会议后,应立即向上级党组织报告党员大会情况和第一次全体委员会议情况内容。

基层党支部换届选举程序(详细流程)

基层党支部换届选举程序(详细流程)

基层党支部换届选举程序(详细流程) 同志们,今天咱们聊聊基层党支部换届选举这个事儿。

这可是个大事儿,关系到我们党的基层组织建设和党员队伍建设。

咱们得严肃对待,不能马虎。

下面,我给大家详细说说基层党支部换届选举的程序。

咱们得明确一个概念,啥是基层党支部?简单来说,就是我们党的最底层组织,就像一座大厦的地基,扎实稳定才能支撑起整个大厦。

基层党支部的建设非常重要,关乎党的事业能否顺利发展。

怎么选拔合适的人来担任基层党支部书记呢?这就涉及到换届选举了。

换届选举可不是闹着玩儿的,得严格按照程序来进行。

下面,我给大家分步骤说说。

第一步,选举前的工作。

这个阶段主要是做好筹备工作,包括选举工作的方案制定、候选人的推荐、选民的登记等等。

这个阶段很重要,关系到选举的顺利进行。

咱们要做到心中有数,不能出岔子。

第二步,选举现场。

这个阶段就是真正的竞选了。

候选人要发表竞选演讲,争取选民的支持。

这个时候,咱们要做到公平公正,让每个候选人都有展示自己的机会。

咱们还要监督选举过程,防止出现违规行为。

第三步,选举结果的公布。

这个阶段就是宣布选举结果的时候了。

当选的党支部书记要在大家面前宣誓就职,表示要为党的事业和人民的利益鞠躬尽瘁、死而后已。

这个时候,咱们要为之欢呼雀跃,为新一届党支部领导班子加油鼓劲。

第四步,新班子的成立。

当选的党支部书记要带领新一届党支部班子成员开展工作,发挥党支部的战斗堡垒作用。

这个时候,咱们要给予新班子充分的支持和鼓励,让他们在新的岗位上发光发热。

基层党支部换届选举是一个严谨的过程,关系到党的事业和人民的利益。

咱们要严格按照程序来进行,确保选举的公平公正。

我们还要关注新一届党支部领导班子的成长和发展,为他们提供支持和帮助。

这样,我们的党才能越来越强大,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!。

机关基层党组织换届选举工作流程

机关基层党组织换届选举工作流程

机关基层党组织换届选举工作流程机关基层党组织换届选举工作流程1、召开党支部(总支、党委)全体委员会议。

做出换届选举决定,讨论研究召开党员大会(或党员代表大会)进行换届选举的有关事宜。

2、向上级党组织递交换届选举的请示报告。

包括换届的理由及时间、下届党支部(总支、党委)委员会成员及正副书记名额、选举办法和差额的比例。

3、上级党组织审查并下发批复。

审查换届理由是否充分,时间安排是否得当;委员会和正副书记名额是否合理;选举办法是否符合《党章》规定。

4、通过“两推一选”即党员群众推荐和上级党组织推荐,产生下届党支部(总支、党委)委员会班子的初步人选。

5、召开党支部(总支、党委)全体委员会议。

集体总结本届党支部的工作、结合“两推”情况,研究确定下届党支部(总支、党委)委员会班子的初步人选(含不少于20%的差额)。

6、上级党组织对候选人进行考察。

7、确定候选人名单并公示后报上级党组织。

8、上级党组织对候选人进行批复。

9、做好换届筹备工作。

起草工作报告、拟定会议议程和选举办法。

10、召开全体党员大会。

议程包括:①奏国歌;②上届支委会做工作报告;③宣读选举办法;④讨论工作报告和选举办法;⑤通过工作报告,选举办法、候选人名单和监票人、计票人名单;⑥发选票,说明填写选票注意事项;⑦投票;⑧清点收回的选票,宣布选举是否有效;⑨计票;⑩宣布选举结果和当选人名单。

11、召开新一届支部(总支、党委)委员会第一次会议。

选举产生书记,并确定委员分工。

12、向上级党组织呈报选举结果。

包括当选的党支部(总支、党委)委员和正、副书记名单,以及每个人的票数。

13、上级党组织对选举结果进行批复。

14、档案整理归档。

选举工作注意事项1、委员候选人的差额为应选委员数的20%。

选举会议一般由上届书记主持。

2、大会主持人向大会报告应参加大会的党员(或党员代表)人数和实际参加大会的党员(或党员代表)人数。

3、到会的有选举权的党员(或党员代表)超过应到会有选举权党员(或党员代表)人数的五分之四,大会有效。

机关党支部换届选举工作流程图

机关党支部换届选举工作流程图

机关党支部(总支)换届选举工作程序根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《中国共产党党和国家基层组织工作条例》的规定,现就机关党支部(总支)换届选举工作程序作进一步明确如下。

一、召开党支部(总支)委员会会议,研究关于换届选举的有关事项,将书面材料报上级党组织批准。

二、起草党支部(总支)委员会报告。

报告内容应包括本届党支部(总支)委员会所做的主要工作,取得的成绩,存在的问题及对下届党支部(总支)委员会的建议等。

工作报告要在党员中充分征求意见。

三、酝酿候选人。

党支部(总支)委员会根据有关规定,提出候选人的条件和下届委员会的组成名额(支部委员会3—5人,总支委员会5—7人),交党小组讨论,提出候选人。

党支部(总支)委员会根据多数人的意见,确定正式候选人名单(差额为应选人数的20%)。

党员人数少的党支部也要以不提候选人,在全体党员充分酝酿的基础上召开党员大会,进行直接选举。

四、上级党组织审批。

将候选人名单、选举办法等报上级党组织原则同意后,即可筹备正式选举。

五、制作选票,准备投票箱。

选票上的候选人以姓氏笔画为序排列。

六、召开党员大会进行选举。

党员大会会场要悬挂中国共产党党旗。

大会由上届委员会书记主持。

其主要程序是:(一)清点到会人数。

大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实际到会的党员人数。

有选举权到会人数超过应到会人数的五分之四,会议选举有效。

(二)通过选举办法。

(三)推选(通过)监票人、计票人。

监票人、计票人应从非候选人的党员中推选。

(四)宣布下届委员会名额和候选人名单。

(五)监票人当场检查票箱,计票人分发选票。

大会主持人说明填写选票注意事项。

(六)选举人填写选票、投票。

(七)监票人、计票人清点选票,确定选举是否有效。

收回的选票少于或等于投票人数,选举有效;多于投票人数,选举无效,重新选举。

(八)计票人在监票人监督下计票。

每张选票所选人数少于或等于规定应选人数的为有效票;多于规定应选人数的为无效票。

机关党委换届选举工作一般程序

机关党委换届选举工作一般程序

机关党委换届选举工作一般程序一、根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》关于基层党组织任期的有关规定(机关党委每届任期3年,总支部委员会每届任期3年,支部委员会每届任期2年),本届委员会届满时,应当作出换届选举的决定。

二、召开本届委员会全体会议。

1、研究讨论下届委员会的委员人数、书记和副书记设置,并拟定委员候选人的初步人选。

初步人选的酝酿,既要考虑个体的素质能力,又要考虑党员的比例和部门处室的平衡,要在会前充分征求党员群众、所属党组织和领导干部的意见,充分发扬民主。

初步人选要多于拟定委员人数的20%以上,并明确其中的书记和副书记人选。

工委直属党组织的初步人选,要经本部门(单位)党委(党组)同意;其所属党组织初步人选中的书记和副书记人选,也要经其上级党组织(如果有,一般就是党总支部)和本部门(单位)党委(党组)同意。

2、对本届委员会的工作进行全面总结。

3、按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的要求,对换届选举的各项准备工作作出安排,包括时间要求、文字材料、会场会务等。

4、工委直属党组织如果需要召开党员代表大会进行换届选举,还要讨论研究代表的名额、分配原则和产生办法。

三、向上级党组织提出《关于中共××委员会要求换届选举请示》。

机关党委、党总支、直属党组织,直接向机关工委请示;党总支部所属的党支部,由党总支部统一向机关工委请示;部门党委、机关党委所属党支部直接向其部门党委、机关党委请示。

1、说明换届的理由、选举大会召开的方式(党员大会或党员代表大会)和时间安排。

2、提出下届委员会组成的人数以及书记和副书记的设置。

3、提出下届委员会委员初步人选名单(包括书记和副书记人选名单)。

四、部门党委、机关党委(工委)审核《请示》,并下发批复文件。

1、审核换届理由是否充分,时间安排是否合理,下届委员会委员初步人选是否符合规定的条件和要求,书记和副书记的配备是否符合中央《条例》和省、市委《实施意见》的要求。

基层党组织换届选举工作主要流程

基层党组织换届选举工作主要流程

基层党组织换届选举工作主要流程1、召开基层党组织委员会(党支部委员会、总支部委员会、党的基层委员会)全体会议,做出换届选举的决议。

2、向上级党组织报送关于召开党员大会进行换届选举的请示。

内容包括:召开党员大会的时间、指导思想、主要议程;下届委员会委员及书记、副书记名额和选举方式等。

3、上级党委经集体研究后,作出批复。

批复的内容主要是同意下级党组织请示中的相关内容。

4、全面启动筹备工作。

(1)成立换届工作领导小组。

(2)起草“两委”工作报告。

报告的内容应包括本届委员会所做的工作,取得的成绩,存在的问题及对下届委员会的建议等。

工作报告要充分征求党员意见,并经委员会集体研究通过。

(3)酝酿提出候选人预备人选名单。

①组织所属党组织和全体党员推荐。

基层党组织委员会组织所属基层党组织和全体党员,全额定向推荐新一届“两委”组成人员名单。

②上级党委提名。

上级党委根据工作需要,等额提名下级党组织新一届“两委”组成人员建议名单。

③根据上级党委提名和夏季推荐情况,委员会召开会议,按照不少于应选委员数20%差额,确定预备人选建议名单进行考察(考察工作一般按照干部管理权限进行)。

④根据考察情况,召开委员会全体会议,研究确定新一届委员会委员、书记、副书记候选人员预备人选名单报上级党委审批。

⑤上级党委批复预备人选。

批复时,委员按姓氏笔画排序,书记、副书记(和纪委书记、副书记)按照提名顺序排序。

(4)组织下级党组织推选党代表。

党代表人选提名必须从基层党支部开始,组织全体党员推荐提名、经党员大会差额选举(差额比例不低于应选名额的20%)产生。

(5)起草选举办法(草案)、党费工作报告、候选人情况介绍、会议主持词等材料,准备选票、票箱、选举标识、布置会场等。

5、召开党员(党代表)大会。

大会由本届委员会主持。

主要程序是:(1)清点并宣布到会人数,确认会议有效;(2)宣布开会;(3)唱(奏)国际歌;(4)宣布会议议程;(5)书记向大会作本届委员会工作报告(设纪委的,同时以书面方式作纪委工作报告;党费工作报告书面印发);(6)休会,分组审议报告(或“两委”工作报告)和各项选举候选人名单,通过候选人名单;(7)复会,通过选举办法、监票人名单,宣布计票人名单;(8)选举:a. 监票人确认有选举权党员人数,检查票箱,发放选票,登记发出票数;b. 选举人填写选票、投票;c. 清点选票,确认选举是否有效;d. 计票;e. 监票人宣布计票结果;。

机关党组织换届工作流程

机关党组织换届工作流程

灵武市机关党组织换届选举工作流程根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定《全市机关党组织换届选举工作实施方案》的安排,结合我市机关党组织工作实际情况和党组织换届选举扩大党内民主、实行“公推直选”的要求,市委组织部编订了本工作流程,把换届选举分为四个阶段16项程序,供基层党组织和党务工作者在工作中参考。

一、前期准备阶段1、换届选举宣传动员。

换届选举前,要通过多种形式,组织广大党员采取多种方式认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和有关文件,把换届选举特别是公推直选的意义、目的、方法步骤、候选人条件及选举的程序告诉党员群众,为换届选举工作的顺利推进营造浓厚氛围,引导党员群众按照真实意愿正确行使民主权利。

2、成立选举工作机构。

召开换届选举专题会议,成立机关单位(部门)党组织换届选举工作领导小组和工作机构,集体研究换届选举的有关事宜,对党组织换届工作进行动员和安排部署,保证必要的工作人员和经费。

负责起草本届党组织任期内工作报告、党费收缴使用情况报告、选举办法等文件。

3、理顺党组织和党员隶属关系。

党(工)委、党总支要加强对下属党组织换届选举工作的领导和指导,对下属党组织任期情况进行梳理,明确应换届的党组织。

各部门党组织应根据实际及时将因工作需要撤并或分设的单位党组织予以撤并或分别建立。

在人事调整中调动的党员干部,需及时将组织关系转入现单位党组织。

各单位要将现有党员详细情况登记造册,报送上一级党组织备案。

机关党组织应当在召开推荐大会前,在本单位张榜公布资格审查合格的党员名单,接受党员群众监督。

对公布的党员名单有异议的,换届选举工作领导小组应当在召开推荐会前做出解释或答复。

4、制定换届选举方案。

实施方案应当规定选举工作的任务和要求,实施的具体步骤和目标,包括是否换届、召开党员大会的时间、议程等,并指定每一项工作的主要负责人员。

机关党委换届选举工作一般程序

机关党委换届选举工作一般程序

机关党委换届选举工作一般程序关注一、根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》关于基层党组织任期的有关规定(机关党委每届任期3年,总支部委员会每届任期3 年,支部委员会每届任期2年),本届委员会届满时,应当作出换届选举的决定。

二、召开本届委员会全体会议。

1、研究讨论下届委员会的委员人数、书记和副书记设置,并拟定委员候选人的初步人选。

初步人选的酝酿,既要考虑个体的素质能力,又要考虑党员的比例和部门处室的平衡,要在会前充分征求党员群众、所属党组织和领导干部的意见,充分发扬民主。

初步人选要多于拟定委员人数的20%以上,并明确其中的书记和副书记人选。

工委直属党组织的初步人选,要经本部门(单位)党委(党组)同意;其所属党组织初步人选中的书记和副书记人选,也要经其上级党组织(如果有,一般就是党总支部)和本部门(单位)党委(党组)同意。

2、对本届委员会的工作进行全面总结。

3、按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的要求,对换届选举的各项准备工作作出安排,包括时间要求、文字材料、会场会务等。

4、工委直属党组织如果需要召开党员代表大会进行换届选举,还要讨论研究代表的名额、分配原则和产生办法。

三、向上级党组织提出《关于中共×x员会要求换届选举请示》。

机关党委、党总支、直属党组织,直接向机关工委请示;党总支部所属的党支部,由党总支部统一向机关工委请示;部门党委、机关党委所属党支部直接向其部门党委、机关党委请示。

1、说明换届的理由、选举大会召开的方式(党员大会或党员代表大会)和时间安排。

2、提出下届委员会组成的人数以及书记和副书记的设置。

3、提出下届委员会委员初步人选名单(包括书记和副书记人选名单)。

四、部门党委、机关党委(工委)审核《请示》,并下发批复文件。

1、审核换届理由是否充分,时间安排是否合理,下届委员会委员初步人选是否符合规定的条件和要求,书记和副书记的配备是否符合中央《条例》和省、市委《实施意见》的要求。

基层党支部换届选举程序(详细流程)

基层党支部换届选举程序(详细流程)

基层党支部换届选举程序(详细流程)基层党支部换届选举程序(详细流程)党支部换届改选是按照党章和中共中央《关于中国基层组织改选工作暂行条例》的规定进行的。

下面是该程序的详细流程:一、选举前的准备工作1.召开支委会,讨论并作出换届改选的决议。

确定改选的时间、下届支部委员会组成人员的名额和选举办法,研究讨论本届支委会工作报告,并与上级党组织沟通。

2.起草工作报告,主要内容包括回顾本届支部委员会的工作和成绩,存在的问题,对下届支部委员会工作提出建议,并公布本届支委会党费的缴纳情况。

3.酝酿候选人。

选举前,党支部要提出候选人的条件,组织党员认真讨论,统一认识。

然后经党员在党内议论、酝酿,提出候选人的初步名单,支委会集中多数党员的意见,确定候选人名单,并对候选人进行“四必”审核。

4.向上级党组织请示。

在准备好的工作报告和确定了正式候选人(“四必”审核合格)以后,及时向上级党组织呈报请示。

经上级党组织同意后,即可召开支部大会进行换届选举。

5.印制选票,准备票箱,布置会场。

二、召开支部会进行委员选举1.主持人核对党员人数,实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四,可以开会。

2.做工作报告。

由上届会做工作报告,提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。

3.公布候选人名单,介绍候选人的基本情况。

4.推选唱票、记票、监票等选举工作人员。

5.请监票人清点到会党员数,确认党员的选举权,符合法定人数,方可以进行选举。

6.分,填写选票,进行无记名投票。

7.、唱票、记票。

8.宣布选举结果,处理好选票。

三、召开新一届委员会议进行书记选举及委员分工1.书记、副书记的候选人,在征得上级党组织同意后,采用无记名投票的方式进行等额选举,产生书记、副书记。

2.支部委员会进行分工。

3.向上级党组织汇报,主要内容包括选举的基本情况、参加党员人数、当选的支部委员所得票数、书记、副书记名单和委员的分工情况。

党支部换届选举工作程序及请示格式

党支部换届选举工作程序及请示格式

党支部换届选举工作程序及请示格式日期:2015-03-06 信息来源:机关工委浏览次数:21128一、党支部换届选举工作程序1、向党委请示——党支部书面请示内容:①换届的理由及时间;②下届党支部委员会成员及副书记名额;③选举办法和差额的比例;④支委会候选人名单(含20%的差额)。

2、审批——党委①审查换届理由是否充分,时间安排是否恰当;委员和副书记名额是否合理;选举办法是否符合《党章》规定。

②对委员候选人进行了解考察。

③批复,同意召开党员大会换届选举。

3、召开支委会或支委扩大会——党支部①总结本届党支部的工作,拟定选举办法(草案);②研究决定换届的日期、议程等有关事项;③推荐监票人。

4、党员大会选举——主持人①党支部书记作工作报告,报告党费收缴情况;②宣读机关工委(党委)同意进行换届选举的批复;③通过选举办法;④通过监票人、计票人;⑤按选举程序进行选举;⑥宣布选举结果。

5、召开第一次支委会——召集人①新一届支委会推荐出召集人;②无记名投票选举党支部正、副书记;③讨论各委员的具体分工。

6、向党委报告选举情况——党支部报告内容:①换届选举概况;②当选的党支部委员和正、副书记名单以及各人得票数。

7、审批——党委研究同意后,下发换届选举的批复。

8、归档——党支部①有关换届选举的请示、文件资料;②党委的批复文件。

二、换届选举常用文体及要求(一)换届选举的请示【例文】关于中共××支部委员会换届选举的请示中共XXX党委:我党支部现有党员×名(其中预备党员×名)。

党支部委员会于×年×月×日换届选举,至今已任期届满。

根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》精神,我党支部委员会应按期进行换届选举。

现拟定于×年×月×日进行换届选举。

经党支部大会讨论,决定下届支委会设支委5名。

并经支委会讨论一致推荐×××、×××、×××、×××、×××、×××等6名同志为支委候选人(含20%的差额)。

机关党支部换届选举程序

机关党支部换届选举程序

机关党支部换届选举程序
1. 宣传阶段:
组织部门应提前宣传党支部换届选举的重要性和程序,使党员们了解选举的基本流程和要求。

宣传内容可以包括换届选举的时间和地点、候选人条件和程序、投票方式和人数等方面的信息。

2. 推荐阶段:
在候选人提名前,各位党员可以自荐或推荐其他党员作为候选人。

推荐者应注意候选人的基本条件符合当地的相关规定。

组织部门应审核推荐候选人的资格,确保推荐符合规定。

3. 提名阶段:
由推荐者提名党员作为候选人,并由组织部门审查后公示,党员对公示的候选人名单有异议可提出申诉。

组织部门应根据申诉情况进行核实和调查,最终确定候选人名单。

4. 竞选阶段:
候选人可以通过组织和面对党员进行宣传和竞选,各党员可以通过听取候选人的政治主张和实际表现,自行选择投票对象。

5. 投票阶段:
在选举日当天,在规定的时间内,在指定地点安排投票,采用秘密投票方式,同时可以采用线上投票,确保选举的公正和透明。

6. 计票和公示:
组织部门应设置专门的计票小组,对选举结果进行计票,并按规定公示选举结果。

同时,需要注意在公示结果后,开展相关评价,对选举中出现的问题进行总结和反思,为下一次选举提供有益参考。

7. 上报和备案:
选举结果需要上报上级党委,经过审查后由其备案,确保选举的合法性和有效性。

以上是机关党支部换届选举程序的相关参考内容,希望对您有所帮助。

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