安全员目标责任书

安全生产目标责任书

甲方：总经理

乙方：安全员

为认真贯彻“安全第一、预防为主；全员参与、综合治理；控制风险、持续改进”的安全工作方针，落实安全生产责任制度，强化安全员的安全职责，确保我公司生产、经营工作的顺利进行，全面完成安全工作计划，防止和减少各类安全事故，特与安全员签订2017年度《安全生产目标责任书》：

一.年度目标

1.杜绝重大火灾、爆炸、中毒死亡、环境污染事故；

2.生产设施、设备完好率达到95%；

3.杜绝重特大伤亡事故和火灾事故，千人重伤率控制在0.13‰以内。死亡率控制在

0.08‰以内，目标为零。

4.安全投入、职业卫生，消防设施可靠率达100％；

5.安全作业成功率达100％；

6.职工安全培训合格率达100%，特殊工种持证上岗率达100%，定期复培率达100%；

7.全年无跑、冒、滴、漏事故，“三废”排放达标；

8.全年无职业病发生。

二.工作指标

1.安全员为公司安全直接责任人，服从公司总经理的工作安排，对本公司的安全工作负总责，负责公司的安全监督管理工作，应经常性对职工进行安全环保宣传教育，使其充分认识安全生产和环境保护的重要性，提高职工的安全技术素质和环境保护意识；

2.乙方要保证国家和上级有关各项安全生产的法律法规和公司制定的安全管理制度在本部门得到贯彻执行，以保障职工的人身安全、生产装置安全高效运行；

3.乙方要严格执行甲方规定的厂区八大作业规程及安全作业证制度，手续完备后方能准许进行各项作业，负责对职工进行安全教育和培训，新入厂职工的厂级安全教育，归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动；

4.乙方要组织各部门制定、修改和建立健全本部门的安全管理制度、安全责任制、安全技术规程、安全措施计划，明确安全职责，落实安全承诺，制定检查考核办法，严格规范操作行为，并监督检查执行情况，使安全生产落到实处；

5.组织各部门负责人，每月开展一次安全工作检查，执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况，组织重大隐患治理项目评估、立项、申报及项目实施的检查监督工作，并有记录；

6.乙方要经常深入现场做好安全检查工作，特别是季节性、节假日等专项安全措施的检查，如夏冬两季“四防”工作，要做到提前组织；

7.负责各部门作业的风险管理工作，根据各种实质性作业性质，如动火、高空作业，安装、拆除等进行事前风险评价，事中安全检查，事后效果评价的具体领导事宜；

8.乙方要把安全工作做到有计划、有布置、有检查记录、有落实，各类安全设施、资料台帐要齐全，要组织落实隐患整改工作，负责监督各生产设备、地面、安全装置及消防器材设施的管理，使其保持良好状态及卫生整洁，以确保安全生产；

9.发生安全、环保事故要及时上报并组织抢救，同时保护好现场进行事故调查分析，查明原因、分清责任，作好风险评价，落实防范措施；

10.搞好压力容器、电器设备的管理，按规定定期进行检查，维护和保养确保其安全正常运行；

11.监督、检查各部门认真执行公司内的有关安全管理制度及操作规程的执行情况，对直接作业环节进行重点安全监督，杜绝违章指挥，违规操作，违反劳动纪律的行为发生；

12.组织事故应急预案的演练和组建义务消防队，对其进行业务技术指导训练和职工

的防火、灭火知识教育，并作好演练效果的评价及事故应急预案的修订工作，按时参加安全例会，加强公司安全制度的学习；

13.掌握公司生产过程的火灾特点，深入基层监督检查火源、火险及灭火设施的管理，督促落实火灾险隐患的整改，确保消防设施完备，消防道路通畅；

14.保障公司无重大事故和责任事故的发生，追查处理公司的安全事故，坚持“四不放过”原则，对发生的事故，提出处理意见，报公司批准后执行。

三.考核奖惩办法

具体考核细则根据公司安全生产奖惩管理制度、责任考核制度执行。

四.安全责任书期限

1.本《安全生产目标责任书》有效期一年,自2017年1月1日始至2017年12月31日止；

2.本《安全生产目标责任书》一式两份，甲乙双方签字（盖章）生效，双方各执一份。

甲方：总经理（签字）乙方：安全员（签字）