护士心理健康与维护.PPT

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护士的心理健康与自我保护

护士的心理健康与自我保护

医院政策支持
医院应建立健全的护士心理健康管理 制度,提供必要的心理辅导和疏导服 务。
医院可以定期组织心理健康培训和讲 座,提高护士的自我保护意识和应对 压力的能力。
公众教育
社会应广泛宣传护士职业的重要性和辛勤付出,提高公众对 护士的尊重和支持。
通过开展公益活动、社区讲座等形式,普及心理健康知识, 帮助公众了解护士的心理健康问题,促进社会理解和关爱。
05
求助与支持
寻求专业心理咨询
心理咨询
寻求专业心理咨询是提高护士心理健康的有效途径。心理咨询师可以帮助护士 处理工作压力、情绪困扰和职业发展等问题,提供有效的应对策略和技巧。
心理疏导
心理咨询师还可以为护士提供心理疏导服务,帮助她们释放压力、调整心态, 增强自我认知和情绪管理能力。
利用医院提供的资源

焦虑和抑郁
工作压力引发的焦虑
长时间的工作压力可能导致护士出现焦虑症状,如紧张、不安、恐 惧等。
情感压抑引发的抑郁
由于情感压抑和工作压力的累积,护士可能会出现抑郁症状,如情 绪低落、失去兴趣、自我价值感降低等。
应对方式不当
一些护士可能采取消极的应对方式来处理焦虑和抑郁症状,如过度饮 酒、吸烟等,这些方式不仅不利于心理健康,还可能加重症状。
学会拒绝
明确自己的职责范围
01
了解自己的工作职责,对于超出职责范围的要求要勇敢拒绝。
表达个人感受
02
在拒绝时,要表达出自己的感受和困扰,避免对方误解。
提出替代方案
03
在拒绝的同时,可以提出合理的替代方案,以减轻自己的负担

合理安排工作时间和休息
制定合理的工作计划
根据工作量和紧急程度,合理安排工作时间,避免过度劳累。

护士心理健康维护

护士心理健康维护
7
6、社会化良好。 应该对于自己所处的社会环境有比较深刻的了
解和理解,掌握所在社会占据优势地位的思想观 念和行为方式,无法适应社会也是心理不健康的 一种表现。 7、自我控制能力较强。
在平时能够对自己的心理品质进行良好的控制, 在一般刺激作用下都能进行有效的控制,包括控 制自己的情绪、面部表情、思维方式和行为举止, 在危急情况下能够临危不惧,果断地做出应对。
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6、保持乐观心态
俗话说:“笑一笑,十年少。”这是有一 定道理的。法国心理学家建议法国人每天 要笑30分钟,因为笑可以治病甚至治绝症。 科学研究也表明,笑一分钟,人全身会放 松47分钟。
因此,面对工作的不顺,家庭的不和,人 际关系的紧张和疲劳,我们应该怎么办呢?
正确的态度应该保持乐观心态,学会用微 笑对待,以真诚对待,尽量避免正面冲突, 改善不利于心理健康的客观环境。
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3 良好的沟通与交流
77%的患者希望与护士每天交谈一次 86.9%的患者希望与护士沟通的内容与
疾病有关.
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护士需要良好的人际沟通能力
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游 戏
22
4 职业生涯规划
早期阶段:(22-30岁)
问题:迷失自我与职业锚的不确定 目标: 1 找到一个相对合适的科室 ,能够独立或协作
论文; 3 参加过相关书籍的编写工作; 4 拥有可靠的获取本专业信息的渠道; 5 具备主管护师的职业要求 ,部分人成为护士长; 6 取得高一级的学位。
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拓展期(41-50岁)
问题:职业疲惫,找不到新的兴奋点,工作不再 有挑战性,生活重心转向家庭
目标: 1 成为临床护理专家 ,具备副主任护师或主任护师的
适的气味、嘈杂的环境等 事业竞争的紧迫感,造成职能的压力 “三班制”扰乱了生物钟 面对不同层次的病人,维护良好医患关系

《护理心理学》课件

《护理心理学》课件
随着社会对心理健康的重视程度提高,心理健康服务将逐渐普及化, 为更多人提供心理支持和帮助。
THANKS
感谢观看
ABCD
提供心理支持
医院和护理管理部门应为护士提供心理支持,如 建立心理辅导机构、开展心理辅导培训等。
加强团队协作
加强团队协作,提高护士之间的沟通和合作能力 ,有助于缓解工作压力和提高工作效率。
06
护理心理学的研究方 法与展望
护理心理学的研究方法
观察法
通过观察患者的行为、语言 、表情等来了解其心理状态 ,是护理心理学中常用的研 究方法。
良好的沟通技巧
护士需要具备良好的沟通技巧,能够与患 者及其家属进行有效的交流,提供必要的
心理支持和安慰。
A 稳定的情绪
护士应具备稳定的情绪,能够应对 工作中的压力和紧急情况,保持冷
静和沉着。
B
C
D
敏锐的观察力
护士需要具备敏锐的观察力,能够及时发 现患者的病情变化和心理需求,为患者提 供及时的护理服务。
总结词
心理生理学理论关注心理活动与生理反应之间的联系,认为情绪、认知和行为都会影响个体的生理状 态。
详细描述
心理生理学理论在护理中的应用主要体现在压力管理和放松训练等方面。护理人员需要关注患者的心 理状态和生理反应,提供相应的护理措施,以缓解患者的压力和促进身心健康。
03
护理心理学在临床护 理中的应用
提高心理护理效果的策略与建议
培训专业护理人员
建立多学科合作团队
对护理人员进行系统的心理护理培训,提 高其专业素养和技能水平。
与医生、心理咨询师等多学科团队合作, 共同开展心理护理工作。
完善护理设施
定期评估与反馈
提供舒适、安静的护理环境,以及必要的 心理疏导设备。

医护人员心理健康维护

医护人员心理健康维护

写在课前的话医务人员从事的工作是维护大众的心理健康和躯体健康,但是有可能对自身的心理健康关注度不够,而造成一系列心理问题.通过调查发现目前医务人员的心理健康问题情况比较严峻。

本课件通过对医务人员心理健康现状、压力源、压力下的表现,以及抑郁症、躯体形式的植物神经功能紊乱、持续的躯体形式的疼痛障碍、心理健康的维护方法进行了介绍,旨在促进医务人员的心理健康得到维护.一、医务人员心理健康现状有调查表明,90%的医务人员感觉到工作压力大,23%的医护人员有消极情绪,50%的医护人员有时有消极情绪。

70%的医护人员感到自己合法权益难受保护,16%的人患身心疾病和免疫系统疾病而离职,80%的医务人员有不同程度的睡眠障碍,72%的人有疲乏感,48.6%的医护人员产生职业倦怠,27。

7%的人存在焦虑、急躁、抑郁等心理问题,12%的医生曾经患过抑郁症,但由于“耻辱感”强烈而拒绝求助精神专科医生。

此外还有调查显示:医务人员长期的高体力消耗、高智力投入、高风险处境、高压力承受而导致“五高”,即:离婚率高,安眠药服用率高,饮酒吸烟率高,高血脂、癌症、消化性溃疡患病率高,自杀率高。

医务人员长期的高体力消耗、高智力投入、高风险处境、高压力承受而导致“五高”,下列哪个不属于“五高"( )。

A。

高收益率B。

高离婚率C. 高饮酒吸烟率D。

高自杀率正确答案:A解析:“五高”指的是:离婚率高,安眠药服用率高,饮酒吸烟率高,高血脂、癌症、消化性溃疡患病率高,自杀率高.医务人员作为一个特殊的职业群体,在中国的大环境下,确实是承载着很多的压力。

压力源构成主要从以下三个方面考虑:(1)生物性。

主要指躯体疾病和生物钟紊乱。

躯体疾病人人都可能罹患,患病后会对我们的心理产生很大影响,成为压力源。

而生物钟紊乱,则是医务人员职业特征所决定的。

因为医生要值夜班、护士要倒班,这种情况会对生物性的整个的代谢造成很大的影响,会造成一种压力。

(2)心理性。

医务人员心理健康与维护.ppt

医务人员心理健康与维护.ppt
① 充分的安全感; ② 充分了解自己,并对自己的能力作适当的估价; ③ 生活的目标能切合实际; ④ 与现实环境能保持接触; ⑤ 能保持人格的完整与和谐; ⑥ 具有从经验中学习的能力; ⑦ 能保持良好的人际关系; ⑧ 适度的情绪表达及控制; ⑨ 在不违背团体要求的情况下,能作有限的个性发挥; ⑩ 在不违背社会规范的前提下,能适当满足个人的基本需求。
护惜身命,勿避险戏、
赴救。 --(唐)孙思邈
昼夜、寒暑、饥渴、疲劳,一心赴救。
--(唐)孙思邈
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医护人员心理问题的成因分析
医务工作者职业压力原因何在?
原因之三:负载过重
临床研究表明:工作倦怠的产生与工作时间呈正相关,特别是 情绪衰竭维度;这也支持了人们对工作倦怠的通常认识,即工 作负荷过度导致工作倦怠。
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心理健康的概述
心理健康的标准
一、1946年,第三届国际心理卫生大会曾具体地指 明心理健康的标准
① 身体、智力、情绪十分调和; ② 适应环境,人际关系中彼此能谦让; ③ 有幸福感; ④ 在工作和职业中,能充分自己的能力、过有效率的生活。
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心理健康的概述
二、美国人本主义心理学家马斯洛和密特尔曼列出了心理健康的10条标准
自我无法提升 工作缺乏挑战 缺乏自主 缺乏公平 缺乏回报 价值冲突 工作负荷过重 缺乏上级认可
缺乏组织支持
缺乏内部沟通 管理风格冲突 缺乏制度认同 分工不明确 同事关系紧张 家庭关系不融洽 A型性格
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医护人员常见的心理问题
预防工作倦怠:组织策略
提供培训机会:员工需求调查及针对性培训 提供表达机会:对话制度、员工发泄室 提供心理服务:热线、个别咨询、集体辅导 提供休假机会:旅行、团队活动等 员工奖励计划:职务、薪酬,物质/精神 其他:自主权、公平性、透明度等

护理心理学PPT课件第一章

护理心理学PPT课件第一章

保持情绪稳定,积极应对工作压力和挑战 。
及时发现患者病情变化,准确判断和处理 问题。
强烈的责任心和同情心
良好的沟通能力和团队协作能力
对患者负责,关心患者疾苦,提供全方位 的护理服务。
与患者、家属和同事保持有效沟通,协同工 作。护士心理Βιβλιοθήκη 康的维护01自我认知
了解自己的性格特点和心理需 求,合理规划职业生涯。
有效沟通
运用倾听、同理心和积极反馈等技 巧,与患者保持有效沟通。
了解需求
关注患者的心理、生理和社会需求 ,提供个性化的护理。
维护关系
通过持续关怀、定期随访和健康教 育等方式,维护良好的护患关系。
有效沟通技巧在护理工作中的应用
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02
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倾听技巧
积极倾听患者的诉说,理解其 情感和需求。
同理心表达
02
护理心理学的基本理论
心理学的基本概念
心理学的定义
研究人类心理活动和行为的科学,涉 及认知、情感、动机、意识等多个方 面。
个性心理
包括个性倾向性(需要、动机、兴趣 等)和个性心理特征(能力、气质、 性格等)。
心理过程
包括认知过程(感知、记忆、思维、 想象等)和情感过程(情绪、情感等 ),以及意志过程(意志行动等)。
疼痛管理中的心理支持
03
提供情感支持,帮助患者建立积极的疼痛管理态度。
慢性病患者的心理护理
慢性病患者的心理特点
焦虑、抑郁、失落感等常见心理问题。
心理干预措施
通过心理健康教育、心理治疗和团体心理辅导等方法缓解患者的心 理压力。
慢性病管理中的心理支持
鼓励患者积极参与自我管理,提供持续的心理支持和指导。

护士心理健康进修汇报PPT模板

护士心理健康进修汇报PPT模板
适应医疗行业发展需求
促进患者康复
护士的心理健康状况直接影响到患者 的康复效果,通过进修学习可以提升 护士的心理健康水平,从而更好地服 务于患者。
医疗行业对护士心理健康的要求越来 越高,通过进修学习可以更好地适应 行业发展需求。
汇报范围
进修学习内容
介绍护士在心理健康方面的进 修学习内容,包括理论知识、
对护理工作的建议和期望
提高护士的职业认同感和 归属感
通过加强护理团队建设、提高护士地位和待 遇等措施,增强护士的职业认同感和归属感 ,降低职业倦怠和心理压力。
优化护理工作环境和流程
改善护理工作环境,优化护理工作流程,减少不必 要的工作负担和压力,提高工作效率和护士的满意 度。
关注护士的心理健康状况
实践成果
通过具体案例和数据,展示护士在实践中运用心理健康知识和技能取 得的成果,如患者满意度的提高、护士自身心理健康状况的改善等。
实践经验分享
学习经验
分享护士在心理健康进修过程中的学习经验和方法,如如何有效 学习心理健康知识、如何掌握心理评估技能等。
实践经验
分享护士在实践中运用心理健康知识和技能的经验和教训,如如何 与患者有效沟通、如何处理自身情绪等。
02
护士心理健康进修将成为常态
未来,护士心理健康进修将不再是临时性的培训,而是成为护士职业发
展的常态,贯穿于护士的整个职业生涯。
03
多元化的进修方式和内容
进修方式将更加多元化,包括线上课程、工作坊、研讨会等;进修内容
也将更加全面,涵盖压力管理、沟通技巧、职业倦怠等方面。
对护士心理健康进修的建议和期望
培养人文关怀精神
强化护士对患者心理需求 的关注和理解,提升护理 服务的人文关怀品质。

护士的心理健康及护理

护士的心理健康及护理

提高护士的社会地位和待遇
提高护士的社会认可度
通过宣传和教育,提高社会大众对护士职业的尊重和认可 。
改善护士的薪酬待遇
合理提高护士的薪酬水平,使其与劳动付出相匹配,激发 工作积极性。
建立激励机制
通过设立优秀护士评选、晋升机制等措施,激励护士不断 提升自身专业能力和职业素养。
THANKS
感谢观看
护士应尊重患者的权利和需求, 理解患者的情感和心理状态,建
立信任和亲密的关系。
有效沟通
良好的沟通技巧是建立良好护患 关系的关键,护士应善于倾听、 表达和回应,以促进患者信息的
传递和理解。
关注隐私
护士应尊重患者的隐私权,保护 患者的个人信息和病情,避免泄
露和不当传播。
实施心理护理干预
1 2 3
心理评估
加强护士的心理健康教育和培训
提高护士对心理健康的认识
通过教育和培训,使护士了解心理健康的重要性以及应对心理压 力的方法。
培养护士的自我调节能力
教授护士自我调节技巧,如放松训练、压力管理、时间管理等,以 增强其应对压力的能力。
建立支持性工作环境
鼓励团队间的沟通与合作,减轻护士的工作负担,创造一个积极、 和谐的工作氛围。
06
结论与展望
重视护士的心理健康问题
护士心理健康问题不容忽视
由于工作压力、工作强度和工作时长等因素,护士群体面临着较大的心理健康风险。
关注护士心理健康对提高护理质量至关重要
心理健康状况良好的护士更能提供优质的护理服务,提高患者满意度。
建立心理健康监测和干预机制
医疗机构应定期对护士进行心理健康评估,并提供必要的心理支持和干预措施。
焦虑和抑郁
成因
焦虑和抑郁可能与工作压力、情感疲惫和职业倦怠等多种因 素有关。

护理心理学心理护理(新版)PPT课件

护理心理学心理护理(新版)PPT课件
指在护理实践中,护士以心理学知识和理论 为指导,以良好的人际关系为基础,按一定 的程序,运用各种心理学方法和技术消除或 缓解病人不良心理活动状态和行为,促进疾 病转归和康复的方法和手段。 心理护理是将医学心理学理论应用于护理实 践。
6
心理护理广义概念与狭义概念的内涵*
广义的心理护理,指不拘泥于具体形式、给 病人心理活动以积极影响的护士的一切言 谈举止。 狭义的心理护理,指护士主动运用心理学的 理论和技能,按照程序、运用技巧,把病人的 不佳身心状态调控至最适宜身心状态的过 程。
17
个性化心理护理
目 标 要 求
针对病人的个性,解决个性 化的心理问题 准确了解病人在疾病过程中 的不良心理状态,采取因人 而异的有效对策,迅速解除 病人的严重心理负荷
共性化心理护理
用来解决病人的共性心理 问题 善于归纳和掌握同类病人 心理问题的规律,对潜在 的心理问题作预防性干预, 防止严重心理失常
20
五、心理护理与整体护理的关系*
(一)整体护理促进了心理护理的纵深发展 (二)心理护理贯穿于整体护理全过程 (三)整体护理规范了心理护理的实施程序 (四)整体护理提高了心理护理的质量标准 (五)心理护理是整体护理的核心,必须贯 穿于整体护理的始终 (六)心理护理方法不同于整体护理中的其他方

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系统性、整体性。心理护理是整体化护理的一个重要组成 部分,它兼顾病人身心的各个方面,遵循心理学“问题- 解决”的过程。
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心理护理评估
了解病人的需要:通过观察、 交谈、调查等手段,收集各种信 息。 分析病人的需要:不同病人 在不同时期都会有各种各样的需 要。
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心理护理诊断
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心理护理的实施
心理护理的实施,是解决问题 的手段,是付诸实践的过程。除决 策正确之外,心理护理技巧起决定 作用。

护理人员心理健康与压力管理ppt课件

护理人员心理健康与压力管理ppt课件

继续教育与职 职称晋升机会少、更新知识的需要、
业需求方面
继续深造的机会少
社会因素方面
担心受到病人及家属的暴力伤害、自 己的付出不能得到社会承认。
人际关系方面
病人和家属的误解和不尊重、管理者 的理解和支持不够、病人不够合作
家庭方面 老人患病、本人患病、家庭经济拮据等
护士心理问题的原因
二、来自工作人员自身的压力(内因)
压力的负面影响
工作懈怠、能力降低,错误率增加
冒险行为增加,不顾后果的驾 车和赌博
行 放纵自己,自暴自弃 为

状 没胃口,吃得少,体重迅速下降
攻击、侵犯他人,破坏公共财产 与家庭和朋友的关系恶化
自杀或企图自杀
护士心理压力来源
看图说话
气球人:护士 打气的人:体制
气体:考试、夜班、检查、加班、业务学习等。 护士长:输送气体的管道 缝缝补补:福利、待遇、奖金(非常不完善,
7
偏见 迁怒
复杂的人际关系
不被理解和尊重
护患关系:很多人认为护理工作不过是一些打针、发药之类的简单工作, 而把疾病的康复归功于医生。对护士和医生的态度判若两人。
医护关系:在工作中,长期“医生的嘴,护士的腿”的影响下,有的医生 瞧不起护士。因此造成护士心理不平衡,产生自卑、沮丧、失望、焦虑、抑郁, 甚至人格异常。
社会价值不对称
8
学习机会 福利待遇 社会尊严和承认度
专业知识和技术得不到公平的社会评价,使护士怀疑自己的价值和能 力。学习深造的机会和金钱收入等差距较大,造成护士心理不平衡,产生 心理压抑、自卑、失望、焦虑,直接影响护士的心理健康,产生心理压力。
如何进行调节
医院措施
压 如何进行调节 力

护士心理健康培训PPT

护士心理健康培训PPT
关爱 从“心”开始
护士心理健康讲座PPT
心理健康是指个体心理状态的平衡和谐,包括情感稳定、自我认识清晰、人际关系 良好等方面。护理工作压力大,经常面对生死,工作强度高,易导致心理负担重,
影响心理健康。
呵/护/每/一/位/患/者
护士心理健康的现状
理解心理健康的重要性与护士角色 的关联
护士心理压力源与管理
心理韧性促进个人成长
心理韧性可以促使个体在逆境中成长和发展,提升自身的心理素质和应对能力。
提升心理韧性
自我肯定、积极思考与情绪调节
1 自我肯定练习
培养积极自我认知,增强内在动力
2 积极思考技巧
转变消极思维,培养乐观心态
3 情绪调节策略
学会管理情绪,保持心理平衡
PART-04
心理健康 促进活动
心理健康是指个体心理状态的平衡和谐,包括情感稳定、自我认识清晰、人际关系良好等方面。 护理工作压力大,经常面对生死,工作强度高,易导致心理负担重,影响心理健康。
家庭责任、个人时间管理与自我期望
家庭责任的重压
护士在承担家庭角色时,往往面临亲情与工作的平衡难题。
个人时间的奢侈
护理工作的强度使得护士个人时间变得极为有限,难以有效休息与 放松。
自我期望的挑战
护士常常自我加压,期望在各方面都做得完美,造成不必要的心理 负担。
社会支持的缺失
在家庭与工作中,护士往往得不到足够的社会理解与支持,感到孤 立无援。
护士心理压力源与管理
正念冥想、时间管理与放松技巧
正念冥想介绍
通过正念冥想,护士可 以提高自我觉察,减少 压力。
时间管理技巧
有效的时间管理能提高 工作效率,减少工作压 力。
放松技巧实践

《护理心理学》ppt课件

《护理心理学》ppt课件

两者的合作与互动
护理心理学与心理健康教育在实践中需要相互合作,共同为患者提供全面的心理健康服务 。
30
2024/1/24
谢谢聆听
31
社会心理学对护理心理学的启示
01
社会心理学研究个体在社会环境中的心理和行为,为护理心理
学提供了理解患者社会心理因素的视角。
护理心理学对社会心理学的应用
02
护理心理学关注患者在医疗环境中的社会心理需求,运用社会
心理学的理论和方法来改善患者的医疗体验。
两者的互动关系
03
护理心理学与社会心理学在研究和实践上存在互动关系,相互
促进、共同发展。
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护理心理学与心理健康教育的关系
心理健康教育对护理心理学的支持
心理健康教育旨在提高个体的心理健康水平,为护理心理学提供了预防和治疗心理问题的 思路和方法。
护理心理学对心理健康教育的贡献
护理心理学关注患者在疾病过程中的心理问题,为心理健康教育提供了实证依据和实践经 验。
2024/1/24
03
预测和控制护理实践中的心理问题。
04
提高护士的心理素质和心理健康水平。
2024/1/24
7
护理心理学的历史与发展
萌芽阶段
古代医学中的心理护理思想。
形成阶段
南丁格尔等先驱者的贡献,心理学与护理学的结合。
2024/1/24
8
护理心理学的历史与发展
• 发展阶段:20世纪中期以后,护理心理学的快速发展和广 泛应用。
接受专业心理辅导
当感到无法应对工作压力或情绪困扰时,及 时寻求专业心理辅导帮助。
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护理心理学在临床实践中的应
04

2024/1/24

护理心理学-病人心理及护理 PPT课件

护理心理学-病人心理及护理 PPT课件

护理心理学的研究方法和意义
研究方法
包括观察法、调查法、实验法等多种方法,通过对病人心理活动和行为的研究,提高护理人员的心理护理能力。
意义
护理心理学的研究不仅有助于提高病人的心理健康水平,改善护患关系,还有助于提高护理人员的综合素质和职 业技能水平,推动护理事业的发展。同时,也为医疗卫生事业提供全面、科学的护理支持,促进医疗卫生事业的 发展和进步。
护理策略
给予及时的心理支持,减轻病人的恐惧和焦虑;创造安静、舒适的治疗环境,帮 助病人稳定情绪。
终端病病人的心理护理
心理特点
终端病病人面临生命的终结,常常产生绝望、悲伤等强烈情 绪,对死亡充满恐惧。
护理策略
提供温暖、关怀的心理支持,帮助病人面对死亡现实;通过 心理疏导,减轻病人的恐惧和痛苦,维护其尊严和安宁。
心理评估在护理实践中的应用
了解病人的心理状态
通过心理评估,护士可以全面了解病人的心理状态,为制定个性 化的护理计划提供依据。
及时发现问题
心理评估可以帮助护士及时发现病人存在的心理问题,如焦虑、抑 郁等,并采取相应的护理措施进行干预。
评价护理效果
心理评估还可以用于评价护理措施的效果,为进一步完善护理计划 和提高护理质量提供参考。
护理心理学-病人 心理及护理 PPT 课件
汇报人:
日期:
目录
• 护理心理学概述 • 病人心理特点及评估 • 常见疾病病人的心理护理 • 心理护理技术与方法 • 护理人员的心理健康与自我调适 • 案例分析与实践
01
护理心理学概述
护理心理学的定义和研究范围
定义
护理心理学是研究护理人员与病 人相互作用过程中,病人心理活 动和行为的科学。
研究范围

护理人员心理健康与维护ppt课件

护理人员心理健康与维护ppt课件
精品课件
心理调适的方法 —建立积极信念, 明确人生坐标 成功心理训练法— 如采用角色扮演、制造情景、组织“收 获优点”等方法,来确定适当的人生信 念和价值立场。
精品课件
心理调适的方法 —建立积极信念, 明确人生坐标 布置作业— 写出目前最想实现的愿望是什么? 实现这些愿望需要具备什么条件? 实现这些愿望可能会遇到哪些困难和障 碍?
估价; ③ 生活的目标能切合实际; ④ 与现实环境能保持接触; ⑤ 能保持人格的完整与和谐;
精品课件
二、美国人本主义心理学家马斯洛和密特 尔曼列ห้องสมุดไป่ตู้了心理健康的10条标准
⑥ 具有从经验中学习的能力; ⑦ 能保持良好的人际关系; ⑧ 适度的情绪表达及控制; ⑨ 在不违背团体要求的情况下,能作有限
通向潜意识的桥梁
精品课件
冥想......
精品课件
重视你的健康——食疗
尽量少地摄取咖啡因;
晚午早
适量饮酒; 多吃新鲜水果和蔬菜 少吃脂肪含量高的食物;

餐 吃

餐 吃

餐 吃
得得得
慢吃,狼吞虎咽只会更加紧张;
......
精品课件
脸皮练厚点
正确对待别人的批评
有趣又有效的尝试:
别指望你一点都没有压力 别指望人们都很友好 把每个人当成你的老师 把每个问题当成你的老师
精品课件
心理调适的方法
自我体验,释放内心情感 提高自我意识,发展理想自我 建立积极信念,明确人生坐标 加强亚文化意识,构建和谐人际关系
精品课件
心理调适的方法 —自我体验,释 放内心情感
充分地找寻并利用家庭和社会支持系统,学会 合理宣泄,采用升华、幽默等积极的心理防御 机制来抵挡应激原的侵蚀 。

护士的心理健康与自我调适ppt课件

护士的心理健康与自我调适ppt课件

完整最新版课件
20
3 护士心理压力的自我调适
3.5 增强适应能力:护士要努力调节自 我,学会对各种现象做客观的分析,正 确的判断。在工作、生活中遇到困难不 退缩、不沮丧,树立战胜困难的信心和 勇气。努力学习专业及边缘学科知识, 适应现代护理模式的转变和发展。不断 提高工作能力,体现自我价值,克服来 自社会、同行不尊重护士的偏见。
完整最新版课件
19
3 护士心理压力的自我调适
3.4 目标定位要适宜,有利于解脱心理压力: 错误的完美主义的期望,只会使你不停的做, 却很少有过对自己努力完成的工作感到满意。 护士不可能在多种角色中把每件事都干得完美, 事情要分轻重缓急,将更多的精力和时间投入 到内心期望的活动中去。身处逆境时能进行自 我安慰、自我解脱,不钻“牛角尖”,自我减 压,降低标准,始终保持良好的心理状态。
2 心理压力的表现:
2.1 工作与家庭的矛盾:工作要求敬业、 进取和创新精神;家庭却要求温柔、贤 惠、有责任感的妻子、母亲。这种不同 角色的反差所引起的冲突必然会对她们 心理产生影响。
完整最新版课件
13
2 心理压力的表现:
2.2 社会生活与家庭生活的矛盾:传统 上,中年女性被要求在家庭生活中负担 比男人更多的责任,因此她们在社会上 与男性竞争时,不得不背上沉重的包袱, 从而加大了压力。
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21
3 护士心理压力的自我调适
3.6 科学的生活方式:生活单调是形成许多疾 病的原因。护士应改变从家庭到医院,又从医 院回到家庭这种两点一线的单一生活方式。合 理安排生活节奏,使工作、生活、人际关系能 正确定位。学会在繁忙中求得休息,下夜班要 保证充足的睡眠和丰富的营养物质,以满足身 体能量的消耗。培养广泛的爱好兴趣,业余时 间可以养花、养鱼、种草、种树、听音乐、散 步、参加文体娱乐活动,可以调节情感、调和 气血,利于身心健康。

护士的职业压力与心理调适通用课件

护士的职业压力与心理调适通用课件
压力释放
采取合适的方式释放压力,如倾诉、运动、音乐、冥想等,保持心理平衡。
社会支持与心理援助
社会支持
建立良好的人际关系,寻求同事、家人、朋友等的支持和理解,共同应对职业压 力。
心理援助
了解心理援助途径,如心理咨询、心理治疗等,及时寻求专业帮助解决问题。
04
护士职业倦怠预防与应对策 略
职业倦怠表现及成因
生理影响 心理影响 行为影响
失眠、头痛、胃痛、肌肉紧张等。 焦虑、抑郁、情绪波动、自信心下降等。 工作效率下降、注意力不集中、决策能力下降等。
02
护士职业压力成因分析
工作环境因素
01
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高强度工作压力
护士需要长时间工作,经 常面临紧急情况,工作压 力大。
不良工作环境
医院环境嘈杂、拥挤,影 响护士工作效率和情绪。
的压力。
情绪管理与培养
学习情绪管理技巧,培 养积极情绪,提高情绪
调控能力。
06
护士职业压力与心理调适案 例分析
案例一:工作压力应对
压力来源
高负荷工作量、紧急状况处理、 长时间值班等。
应对措施
合理规划工作时间,寻求同事协助 ,及时休息与放松。
效果评估
减轻工作压力,提高工作效率,保 持身心健康。
案例二:情绪管理实践
询和治疗。
05
护士心理健康维护与促进
心理健康标准与自我评估
心理健康标准
具备积极的自我观念、良好的情绪调控能力、和谐的人际关系、有效的应对压力策略以及良好的社会适应能力等 。
自我评估方法
通过量表自评、心理测试以及自我反思等方式,对自身的心理健康状况进行客观评估。
心理健康维护方法
放松训练
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谢谢!
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• 4、养成健康的生活习惯
• 注意休息,保证睡眠,注意营养及饮 食,规律的体育锻炼和放松训练,都 是减压的好方法。
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• 5、创造一个温馨和谐的家庭环境
• 处理好家庭成员间的和谐关系,与丈夫、 孩子、公婆和睦相处,让家成为身心放松的 温馨空间,成为支持自己努力工作的动力来 源。
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护理人员自身因素
人员配置不足
工作满意度
来源
风险大
社会因素
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睡眠紊乱
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自我调控
建立正确的价值观
个人 措施
学会自我调解
不苛求自己和他人 创造温馨和谐的家庭环境
养成健康的生活习惯
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• 1、建立正确的价值观
• 明确自身价值、优点、缺点,承认自己的不 足。金无足赤、人无完人,工作中出现失误 时勇于面对,及时补救,将损失降到最小。
2021精/3/2神9 恍惚。
8
• 1.降低护理质量 • 2.影响护士的身心健康 • 3.护士的流失和缺失
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职业紧张是由工作或与工作有关因素所引 起的紧张,即当工作要求超过了劳动者的应变 能力时,个体特征与环境之间相互作用而发生 的紧张。
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• 生理方面
主要体现在对自主神经系统、内分泌系统和 免疫系统、肌肉骨骼系统的影响。护士常见 的生理应激反应异常有心血管疾病、过敏和 皮肤病、呼吸系统疾病和睡眠障碍等内二科 韩风华
1
心理健康
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心理健康
• 心理健康是指生活在一定社会环境中的个 体,在高级神经功能和智力正常的情况下, 情绪积极稳定、行为适度,具有协调关系和 适应环境的能力,以及在本身及环境条件许 可的范围内所能达到的心理良好功能状态。
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• 独立思维的能力
(二)情绪方面
良好的情绪调节与自控能力
(三)人际关系方面
2021/出3/29色的人际沟通能力
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护士的职业心理素质
(四)道德行为方面 忠于职守、高度责任心、爱心
(五)适应能力方面 健全的社会适应能力
(六)人格特征方面 较适宜的气质及性格类型
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职业倦怠
• 职业倦怠又称“心身耗竭综合征”(Burnout Syndrome,BS),即指在从事连续、紧张、大 量的工作,因心理能量在长期奉献给别人的过 程中被索取过多,而产生的以极度心身疲惫和 感情枯竭为主的综合征,表现为自卑、厌恶工 作,失去同情心等由此导致的身心耗竭状态, 在公共服务职业者如护士、医生、老师等尤为 突出。
良饮食行为等。
2.组织上的表现:如旷工、离职、工作失误 增多等。
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什么是压力?
• 又称紧张或应激,是某种事物对人的生理 或心理造成一系列紧张反应状态。轻度的 压力可刺激机体处于紧张状态,提高人们 的工作成绩,一旦压力源解除,身体各系 统又恢复到放松状态。持续高水平压力使 机体内用以适应和调节压力的能量和精力 耗尽,造成机体平衡失调,导致身心疾病 。
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• 心理方面
在认知能力方面,表现为注意力不集中、思 维能力紊乱、判断力下降、智力降低、工作中 出现犹豫不决的现象。
在情绪方面主要表现为负性状态,应激的精 神效应可从轻微的主观症状发展到明显的精神 病。
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• 行为方面 1.个体行为:如吸烟、酗酒、滥用药物,不
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心理健康的标准
• 1946年,第三届国际心理卫生大会就已经具体 地指明心理健康的标准
① 身体、智力、情绪十分调和;
② 适应环境,人际关系中彼此能谦让;
③ 有幸福感;
④ 在工作和职业中,能充分发挥自己的能力、
过有效率的生活。
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(一)智力方面
• 敏锐的观察力
• 良好的注意力
• 准确的记忆力
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(一)心理表现:
害怕或者故意避免参与竞争,没有竞争热情;
逐渐失去工作乐趣,长期处于挫折、焦虑、沮 丧状态,情绪波动很大,逆境下容易焦躁;
对工作任务产生本能的厌倦,对业务指标缺乏 动力; 工作过程中极易产生疲累感,对工 作的新异事物敏感度降低、有离职愿望。
(二)生理表现:
食欲不振,失眠,注意力分散、记忆力下降、
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• 2、学会自我调解
• 情绪不佳的时候可以和三五 好友在一起聊聊天、逛逛街、 唱唱歌等,做一些自己感兴趣 的事情,排解不良情绪,舒缓 心理压力。
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• 3、不苛求自己和他人
• 真诚的对待身边的每位同事,学会宽容 ,不要因为一些小事而斤斤计较,生活 中保持幽默以缓解紧张气氛。做现实的 选择,改变能改变的,接受不能改变的 ,改善个人的心理压力反应。
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