工资收入台账
李天明、天津新港船舶重工有限责任公司劳动争议二审民事判决书
李天明、天津新港船舶重工有限责任公司劳动争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】天津市第三中级人民法院【审理法院】天津市第三中级人民法院【审结日期】2020.12.15【案件字号】(2020)津03民终4347号【审理程序】二审【审理法官】王福群仝伟奇刘继永【审理法官】王福群仝伟奇刘继永【文书类型】判决书【当事人】李天明;天津新港船舶重工有限责任公司【当事人】李天明天津新港船舶重工有限责任公司【当事人-个人】李天明【当事人-公司】天津新港船舶重工有限责任公司【代理律师/律所】马风霞天津洪文律师事务所【代理律师/律所】马风霞天津洪文律师事务所【代理律师】马风霞【代理律所】天津洪文律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】李天明【被告】天津新港船舶重工有限责任公司【本院观点】上诉人提交的证据不足以证明其主张，证明力不予确认。
解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
【权责关键词】无效代理合同反证证明力证据不足证据交换质证证明责任（举证责任）诉讼请求维持原判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院认为】本院认为，解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
本案的争议焦点是被上诉人与上诉人解除劳动合同是否属于违法解除，及上诉人主张的加班费应否支持。
在案证据能够证明被上诉人作为处罚依据的规章制度经过了工会委员会的平等协商及大会闭会期间的团、组长联席会的表决，制定程序合法，且有上诉人签字确认的培训学习签字确认表，对上诉人具有约束力，上诉人主张作为处罚依据的规章制度未经民主程序及有效公示，但提供的证据不足以证明该主张，一审法院未予采信，并无不当。
故被上诉人与上诉人解除劳动合同属于合法解除，不应支上诉人违法解除劳动合同赔偿金。
关于上诉人主张加班费，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条规定，劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。
工资条,工资发放记录,台账【范本模板】
XXXX年XX月工资支付台账、清单（推荐格式）2．工资支付形式：□计时工资，□计件工资，□计时和计件混合工资.3．现金支付工资的，劳动者在本表中签名，则视为其已经领取该台账记载的工资；银行代发工资的，根据对应的银行转帐凭证等证据认定.4．其他需要标注的内容，如扣除的“其他”项、“补发”项等。
审批人: 财务机构：人力资源管理机构：制表人：附:使用说明一、制定依据1．《劳动法》;2．《广东省工资支付条例》。
二、适用范围本表适用于企业、实行企业工资制度的事业单位和社会团体等组织。
建议劳动保障监察机构在执法过程中推荐用人单位使用.三、填写说明1．带※号的项目,原则上都要求填写，无相应情形的填写为“0”；其他的可以选择是否填写，用人单位可以根据本单位实际增加项目。
2．关于“工作时间”.“正常工作时间”指法定工作时间内提供了正常劳动的实际工作时间,以日或小时为单位，以日为单位的,应当在表注中注明日工作小时数。
如当月法定工作时间都提供了正常劳动的，可概括记录为“全勤”.劳动者依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间，用人单位应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资.“病事假停工时间"指病假和事假时间,病假时间指当月劳动者因病或者非因工负伤而停工治疗,在规定医疗期内的时间.“日延长工作时间"指工作日正常工作时间之外安排劳动者延长的工作时间，以小时为单位；“休息日工作时间”指在每周的休息日安排劳动者工作的时间，以小时为单位。
“法定休假日工作时间”指国家规定全体公民放假的假日(新年、春节、清明节、端午节、劳动节、国庆节）安排劳动者工作的时间，以小时为单位。
如依法实行综合计算工时工作制，劳动者在综合计算周期内实际工作时间超过该周期内累计法定工作时间的部分，视为延长工作时间，累计填入“日延长工作时间”栏，但在法定休假日安排劳动者劳动的，应当如实记入“法定休假日工作时间”栏.3．关于“应发工资数额及项目”。
做细工会经费台账
做细工会经费台账
细工经费台账
细工经费台账是一份记录细工项目相关经费支出和收入的账目。
它可以帮助管理者了解项目的经济状况，及时发现问题，并做出相应的调整。
下面是一份细工经费台账的示例：
台账编号：20220101
项目名称：装修办公室
项目负责人：张三
项目开始日期：2022年1月1日
项目结束日期：2022年1月31日
收入：
1. 投资方资金：100,000元
2. 公司自有资金：50,000元
支出：
1. 工人工资：28,000元
2. 材料采购：15,000元
3. 设备租赁：5,000元
4. 水电费：3,000元
5. 交通费：2,000元
6. 其他费用：2,000元
结余：
收入合计：150,000元
支出合计：55,000元
结余：95,000元
备注：
1. 工人工资包括项目期间所有工人的工资支出。
2. 材料采购包括购买装修所需的各种材料，如砖瓦、油漆、木材等。
3. 设备租赁包括租赁施工所需的机械设备，如钻孔机、电锯等。
4. 水电费包括工地用水和用电的费用。
5. 交通费包括工人的交通费用，如公交车费、打车费等。
6. 其他费用包括项目期间的其他支出，如工地清洁费、安全防护费等。
以上是一份典型的细工经费台账，通过记录项目的收入和支出情况，可以清晰地了解项目的经济状况。
及时记录和查看台账可以帮助管理者合理安排经费，并及时采取措施，以确保项目的顺利进行。
同时，也可以通过比较不同项目的经费支出情况，为未来的项目提供参考和借鉴。
规章制度及台账
一、总则为了加强单位内部管理，提高工作效率，保障单位各项工作的顺利进行，特制定本规章制度及台账。
二、规章制度1. 工作纪律（1）员工应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。
（2）工作时间不得从事与工作无关的活动，如聊天、玩游戏等。
（3）遵守保密制度，不得泄露单位机密。
（4）爱护单位公共财产，不得随意损坏。
2. 沟通协调（1）各部门之间应保持良好的沟通与协作，共同完成工作任务。
（2）员工之间应相互尊重，团结互助，共同进步。
（3）遇到问题应及时向领导汇报，不得擅自处理。
3. 考勤制度（1）员工需按规定填写考勤表，如实记录出勤情况。
（2）请假需提前向领导请假，经批准后方可离岗。
（3）加班需填写加班申请表，经领导批准后方可加班。
4. 档案管理（1）单位档案应分类存放，便于查阅。
（2）档案管理人员应严格执行档案管理制度，确保档案安全。
（3）借阅档案需填写借阅单，经批准后方可借阅。
三、台账1. 人员台账（1）员工基本信息：姓名、性别、年龄、民族、籍贯、学历、联系方式等。
（2）员工考勤记录：出勤、请假、迟到、早退、旷工等。
（3）员工培训记录：培训时间、培训内容、培训效果等。
2. 财务台账（1）收入台账：销售、服务、投资等收入。
（2）支出台账：工资、福利、办公用品、设备购置等支出。
（3）资金流向台账：借款、还款、投资收益等。
3. 项目台账（1）项目名称、负责人、项目进度、项目预算、项目效益等。
（2）项目合同、项目审批文件、项目验收报告等。
（3）项目相关文件、资料、数据等。
4. 设备台账（1）设备名称、型号、规格、购置时间、使用年限、使用状态等。
（2）设备维护保养记录、维修记录、报废记录等。
（3）设备采购合同、验收报告等。
四、附则1. 本规章制度及台账由单位行政部门负责解释。
2. 本规章制度及台账自发布之日起施行。
3. 本规章制度及台账如有未尽事宜，由单位行政部门根据实际情况予以补充和完善。
doc学校台账
doc学校台账学校台账一、引言学校台账是一种用于记录和管理学校各项事务的工具，包括财务、设备、人员、教学、行政等方面的信息。
通过建立和维护学校台账，可以实现对学校资源的全面掌握和合理利用，提高学校管理的效率和透明度。
本文将详细介绍学校台账的标准格式和内容要求。
二、学校台账的标准格式学校台账普通包括以下几个方面的内容：财务台账、设备台账、人员台账、教学台账和行政台账。
每一个台账都有其特定的格式和内容要求，下面将对每一个台账的标准格式进行详细说明。
1. 财务台账财务台账主要用于记录学校的收入和支出情况，以及财务流水和资产负债情况。
其标准格式包括以下几个部份：- 标题：财务台账- 日期：记录每次财务交易的日期- 收入：记录学校的各项收入，包括学费、捐赠款、政府拨款等- 支出：记录学校的各项支出，包括教职工工资、设备采购、维修费用等- 资产负债：记录学校的资产和负债情况，包括现金、银行存款、借款等2. 设备台账设备台账主要用于记录学校的设备信息，包括设备名称、型号、购买日期、购买价格、使用部门等。
其标准格式包括以下几个部份：- 标题：设备台账- 设备名称：记录设备的具体名称- 型号：记录设备的型号和规格- 购买日期：记录设备的购买日期- 购买价格：记录设备的购买价格- 使用部门：记录设备所属的使用部门3. 人员台账人员台账主要用于记录学校的教职工信息，包括姓名、职位、入职日期、薪资等。
其标准格式包括以下几个部份：- 标题：人员台账- 姓名：记录教职工的姓名- 职位：记录教职工的职位和职称- 入职日期：记录教职工的入职日期- 薪资：记录教职工的薪资情况4. 教学台账教学台账主要用于记录学校的教学活动和成绩情况，包括课程安排、考试成绩、学生出勤等。
其标准格式包括以下几个部份：- 标题：教学台账- 课程安排：记录每门课程的授课时间、地点和教师信息- 考试成绩：记录学生的考试成绩和评价- 学生出勤：记录学生的出勤情况和请假记录5. 行政台账行政台账主要用于记录学校的行政事务，包括会议记录、文件归档、行政决策等。
(完整word版)台账管理制度
(完整word版)台账管理制度台账管理制度一、总则1、为了对公司员工的各类信息台账进行规范管理，方便查询利用，确保各项台账信息记录的真实性、完整性，制定本制度。
2、各类人力资源管理信息都应建立台账，以便于查询、利用和管理。
3、人员信息台账种类：员工情况台账（人员增减）；员工岗位变动台账；员工工资收入统计台账；员工福利发放台账；劳动合同管理台账（合同的订立、续签、解除、终止）；员工培训管理台账；社会保险缴纳台账；员工考勤统计台账；查岗信息台账。
二、管理机构及职责1、员工信息台账由公司管理。
XXX负责集团全部人员的各项信息台账的汇总管理，具体负责集团部室人员信息的登记、增减、修改。
各子公司企管科负责本公司人员信息台账的登记、增减、修改。
2、XXX职责：组织、协调、指导子公司员工信息台账的建立、完善工作；建立、健全员工信息台账管理制度，完善台账管理内容；加强对台账数据的审核，定期检查子公司台账录入内容，监督子公司台账数据更新，确保台账数据的准确性、及时性和完整性。
3、子公司企管科职责：积极推进本公司员工信息台账的建立、健全；负责人员信息数据的采集、录入、自查、分析等日常工作，负责台账的日常管理工作；根据团体对员工信息台账的要求，结合本身实际，制定本公司员工信息台账管理制度，明白各成员职责、权限、工作流程等；规范员工信息台账的建立、使用和管理；接受团体人力资本部的监督、检查；企管科科长对台账的建立和内容的实在性、完整性、有效性承担主要责任。
三、工作要求1、数据录入。
各岗位人员负责本岗位涉及人员信息数据的录入、维护工作；未经科长授权，其他人不得随意更改数据。
2、数据质量。
录入台账的数据必需检查核实，做到数据实在、牢靠，与实际情况相符。
要包管信息完整，各种人员的具体的信息要包管完整录入。
3、数据审核。
台账数据经核实、科长批准后由录入人员录入。
4、数据更新。
台账数据按日更新，在越日9时前完成；新增、减少、变动应实时反应。
农业公司台账管理制度
第一章总则第一条为加强公司内部管理，规范台账管理，确保公司各项业务活动的准确记录和有效监督，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有部门及员工，涉及各类业务台账、财务台账、生产台账、人力资源台账等。
第二章台账管理原则第三条实事求是原则：台账记录必须真实、准确、完整，不得虚报、瞒报。
第四条及时性原则：台账记录应做到及时、完整，确保信息的时效性。
第五条安全性原则：台账资料应妥善保管，防止丢失、损坏或泄露。
第六条保密性原则：涉及公司秘密的台账，必须严格按照国家有关保密规定进行管理。
第三章台账分类及内容第七条台账分类：1. 业务台账：包括销售台账、采购台账、库存台账等。
2. 财务台账：包括收入台账、支出台账、成本台账等。
3. 生产台账：包括生产进度台账、质量检测台账等。
4. 人力资源台账：包括员工考勤台账、工资台账、培训台账等。
第八条台账内容：1. 业务台账：记录业务发生的日期、内容、数量、金额、客户信息等。
2. 财务台账：记录财务收支情况、成本核算、利润分析等。
3. 生产台账：记录生产计划、实际生产进度、产品质量、设备维护等。
4. 人力资源台账：记录员工基本信息、考勤、工资、培训、晋升等。
第四章台账管理职责第九条公司各部门负责人对本部门台账管理负总责，确保台账的完整性和准确性。
第十条各部门指定专人负责台账的日常管理工作，包括台账的填写、整理、归档等。
第十一条专人负责定期对台账进行检查、核对，确保台账的规范性和完整性。
第五章台账管理流程第十二条台账填写：1. 按照规定的格式和内容填写台账。
2. 填写内容应清晰、规范，不得涂改、伪造。
第十三条台账整理：1. 定期对台账进行整理，确保台账的整洁、有序。
2. 对损坏、丢失的台账应及时补办。
第十四条台账归档：1. 台账按照规定的期限进行归档。
2. 归档的台账应分类存放，便于查阅。
第六章台账监督与考核第十五条公司定期对台账管理进行检查，发现问题及时整改。
收入台账模板
收入台账模板一、收入台账模板1. 收入台账的表头部分日期：这可是很重要的呢，要把每一笔收入的日期都写清楚，这样以后查起来就方便多啦。
比如说你是2023年1月1日有一笔收入，那就老老实实地写上这个日期。
收入来源：这就像给收入找个家一样，是打工挣的钱，还是卖东西得到的钱呢？像如果是在咖啡店打工的收入，就写“咖啡店打工工资”；要是卖自己做的手工艺品得到的钱，就写“手工艺品销售收入”。
金额：这个可不能马虎呀，要精确到小数点后两位哦。
如果是100元整，就写100.00元。
2. 收入的分类工资收入如果是全职工作的工资，要把公司名称写上（不过要是涉及隐私的公司名可以写个简称），还有是月工资、周工资还是日工资呢？像在一家叫“快乐公司”的地方工作，月工资是3000元，就在工资收入下面写“快乐公司月工资：3000.00元”。
兼职工作的工资也一样，要把兼职的工作内容写上。
例如“超市兼职小时工，时薪15元，工作5小时，收入75.00元”。
投资收入如果是股票投资赚的钱，要写清楚股票名称、买入价格、卖出价格和收益。
比如“买入股票A，10元每股，买入100股，卖出12元每股，收益200.00元”。
基金投资也是，写清楚基金名称、投入金额和收益情况。
其他收入这就比较杂啦，像捡到10元钱（虽然这种情况比较少啦），或者是参加比赛得到的奖金。
要是参加写作比赛得到500元奖金，就写“写作比赛奖金：500.00元”。
3. 收入的备注部分在这里可以写一些特殊情况。
比如说工资晚发了几天，或者投资收入里面有没有扣除手续费之类的。
如果是股票投资收益200元，但是扣除了20元手续费，就在备注里写“扣除20元手续费，实际收益180元”。
4. 月度/年度总收入计算可以在台账的最后一行或者最后一页计算一下每个月或者每年的总收入。
把前面记录的各种收入加起来就好啦。
比如1月的工资收入2000元，投资收入100元，其他收入50元，那1月的总收入就是2150元。
台账管理制度
台账管理制度一、引言台账是一个组织中记录重要信息、资产和财务状况的文档。
台账管理是一个重要的制度，它对于组织的运营和发展至关重要。
本文档旨在制定台账管理制度，以规范和优化台账管理流程，保障信息的准确性、可靠性和保密性。
二、台账管理的目的1.统一台账管理标准，确保信息的一致性和准确性。
2.提升组织对资产和财务状况的了解和控制能力。
3.加强信息的保密措施，防止信息泄露和滥用。
三、台账管理的范围台账管理适用于组织内涉及资产、财务及其他重要信息的各项台账，包括但不限于：1.固定资产台账：记录组织的固定资产信息，如编号、名称、数量、价值等。
2.财务台账：记录组织的财务活动、收入、支出、债务等信息。
3.人员台账：记录组织内人员信息，如姓名、职位、工资、福利等。
4.销售台账：记录组织的销售活动、客户信息、销售额等。
5.项目台账：记录组织的项目信息、进度、成本、风险等。
四、台账管理的主体流程1. 台账建立1.确定需要建立的台账种类和内容。
2.设计并创建相应的台账表格或数据库。
3.规定台账的命名规范和编制要求。
2. 台账录入和更新1.负责人员将相关信息按照规定的格式录入台账。
2.定期进行台账的更新，及时记录和反映最新的信息变动。
3. 台账审查和核对1.设立专门的台账审查人员或审核机构，对台账进行定期或随机检查。
2.对台账信息进行核对和对账，确保信息的准确性和完整性。
4. 台账存档和保密1.设立台账存档备份系统，确保台账数据的安全性和可追溯性。
2.制定台账数据保密措施，保护敏感信息的机密性。
5. 台账查询和使用1.设立台账查询权限和权限管理机制，确保信息的安全和隐私。
2.提供方便快捷的查询方式，以满足用户的不同需求。
五、台账管理的责任1.组织领导层负责台账管理制度的制定、实施和监督。
2.相关部门负责台账的建立、录入、更新和审查。
3.台账管理员负责台账的存档备份和相关数据的保密工作。
六、台账管理的引用规范1.台账命名规范：根据台账内容和用途，统一命名规范，确保台账的明确性和可识别性。
doc学校台账
doc学校台账学校台账一、引言学校台账是指学校为了管理和记录各项经济活动、资产和负债情况而建立的一套账目系统。
本文将详细介绍学校台账的标准格式和内容要求。
二、标准格式学校台账的标准格式包括以下几个方面的内容：1. 标题：以“学校台账”为主标题，下方可添加副标题，如“年度财务报表”等。
2. 页眉：包括学校名称、台账名称、日期等信息，便于查阅和管理。
3. 表格：以表格形式呈现各项数据，包括表头和数据行，表头应包含项目名称、编号、日期、金额等列。
4. 页脚：包括页码、打印日期等信息，方便阅读和整理。
三、内容要求学校台账的内容要求如下：1. 资产类台账：包括学校的固定资产、流动资产、无形资产等情况的记录和管理。
其中，固定资产台账应包括资产名称、编号、购置日期、原值、累计折旧等信息；流动资产台账应包括资产名称、编号、购置日期、金额等信息；无形资产台账应包括资产名称、编号、购置日期、价值等信息。
2. 负债类台账：记录学校的各项负债情况，如借款、对付账款等。
负债台账应包括负债名称、编号、借款日期、金额等信息。
3. 收入类台账：记录学校的各项收入来源和金额。
收入台账应包括收入名称、编号、收入日期、金额等信息。
4. 支出类台账：记录学校的各项支出项目和金额。
支出台账应包括支出名称、编号、支出日期、金额等信息。
5. 经费使用台账：记录学校各项经费的使用情况，包括经费来源、用途、金额等信息。
6. 其他类台账：根据学校的具体情况，可以添加其他类别的台账，如设备维修台账、教学用具购置台账等。
四、示例以下是一个学校台账的示例：学校台账副标题：年度财务报表学校名称：XXX学校台账名称：2022年度财务报表日期：2022年12月31日------------------------------------------------------------------编号项目名称日期金额（元）------------------------------------------------------------------资产类台账1 固定资产A 2022/01/01 100,0002 流动资产B 2022/02/15 50,000负债类台账1 借款A 2022/01/01 50,0002 对付账款B 2022/02/15 20,0003 借款C 2022/03/20 100,000收入类台账1 学费收入 2022/01/01 500,0002 捐款收入 2022/02/15 100,0003 资助收入 2022/03/20 200,000支出类台账1 工资支出 2022/01/01 200,0002 水电费支出 2022/02/15 50,0003 物资采购支出 2022/03/20 100,000经费使用台账1 科研经费 2022/01/01 50,0002 教学经费 2022/02/15 100,0003 奖励经费 2022/03/20 20,000其他类台账1 设备维修 2022/01/01 10,0003 建造维护 2022/03/20 50,000------------------------------------------------------------------五、结论本文详细介绍了学校台账的标准格式和内容要求。
台账 台账
台账台账
2. 台账的分类
2.1 财务台账
财务台账主要用于记录和管理财务相关的数据，包括收入、支出、资产、负债
等信息。
通过财务台账，可以清晰地了解一个组织或个人的财务状况，帮助进行财务分析和预算规划。
2.2 物资台账
物资台账主要用于记录和管理各类物资的信息，例如库存数量、采购成本、存
放位置等。
通过物资台账，可以有效地掌握物资的流动和利用情况，及时补充缺货，避免浪费。
2.3 人事台账
人事台账用于记录和管理员工的基本信息、考勤情况、工资福利等内容。
通过
人事台账，可以及时监测员工的工作状态，管理人员的流动和变动，保障人力资源管理的顺利进行。
4. 台账的重要性
4.1 信息追踪
通过台账，可以有效地追踪各类信息和事件，帮助及时发现问题和解决挑战。
4.2 决策支持
台账为决策提供了重要的依据和参考，帮助管理者做出明智的决策。
4.3 资源管理
台账有助于优化资源的配置和利用，提高效率和降低成本。
5. 总结
通过以上内容的介绍，我们可以看到，台账在日常工作和生活中扮演着重要的
角色。
建立和管理一个有效的台账，有助于我们更好地把握信息和事件，提高工作效率和决策质量。
因此，我们应该重视并合理利用台账这一工具，使之成为我们工作中的得力助手。
2023年公司绩效工资制度
2023年公司绩效工资制度2023年公司绩效工资制度篇11 总则1.1为适应企业发展需要，充分发挥薪酬的激励作用，结合公司实际，特制定本办法。
1.2 本办法适用于公司全体在岗员工。
2 工资构成2.1 员工工资构成为岗位工资、绩效奖金、津贴等。
2.2 岗位工资=岗位工资基数岗位工资系数。
2.3 岗位工资基数根据公司的规定进行确定、调整。
3 岗位工资系数的设置3.1岗位工资是员工收入中的固定部分，按照生产岗位和管理岗位综合评价确定，是对岗位价值的基本定位，体现贡献度和责任差别。
3.2公司岗位工资共设立25个薪级， 1薪级最低，25薪级最高。
岗位工资系数与薪级一一对应，最低系数为1.1，最高系数为5.1。
3.3 公司岗位依据责任划分为四个层级，D级为公司经营决策层， C级为公司聘用的中层正副职岗位，B级为基层单位的部门负责人、公司职能部门的业务主管及关键管理及技术岗位,A级岗位为其他管理岗位和作业岗位。
3.4 各层级根据岗位责任及任职资格的不同，分别设立不同的薪级区间，相邻层级的薪级区间搭接交错。
详见《岗位工资系数对照表》(附后)。
4 岗位工资制类别及适用范围4.1岗位绩效制。
适用人员：公司机关管理人员，各分公司、运输部、修理厂管理人员。
4.2 计件工资制。
适用人员：各分公司生产操作人员、试验室人员、调度岗位人员，运输部泵、罐车驾驶员及操作人员。
4.3 提成工资制。
适用人员：公司及各分公司专职营销人员。
4.4协议工资制。
适用人员：公司及各分公司外聘部分技术人员、保安、保洁等人员。
5 岗位基准薪级的确定5.1 确定原则5.1.1岗位基准薪级是基于对岗位价值的评估而确定的岗位标准薪级。
5.1.2 岗位基准薪级在所属层级的薪级区间内确定，同时要为薪级的上下调整留有一定空间。
5.2 岗位的岗位层级5.2.1 公司管理层岗位层级对照表5.2.2 公司职能部门岗位层级对照表5.2.3生产经营单位管理岗位层级对照表5.2.4 各单位A、B层级具体划分对照由各单位根据本办法自行确定，报公司行政人事部批准后实施。
doc学校台账
doc学校台账学校台账一、概述学校台账是指学校用于记录和管理各类账目、资产、设备、人员等信息的一种文档或系统。
它对学校的运营管理起着重要的作用，能够提高学校的财务透明度、资源利用效率和决策的科学性。
本文将详细介绍学校台账的标准格式和内容要求。
二、标准格式学校台账的标准格式应包括以下几个方面的内容：1. 标题：以“学校台账”为主标题，下面可添加副标题，如“财务台账”、“设备台账”等，以便更好地分类和管理不同类型的台账。
2. 页眉：在每一页的页眉位置，标注学校名称、台账名称和页码，以方便查阅和归档。
3. 表格：使用表格形式来呈现台账信息，包括表头和内容部分。
表头应包括各个字段的名称，如编号、名称、规格、数量、金额等。
内容部分则按行填写具体的数据。
4. 页脚：在每一页的页脚位置，标注编制日期和编制人，以便追溯和核对数据的准确性。
5. 附注：在台账的最后，可以添加附注部分，用于记录一些额外的信息或解释说明。
三、内容要求学校台账的内容应根据具体的需求进行设计和填写，但一般应包括以下几个方面的信息：1. 资产台账：记录学校的固定资产和无形资产，如土地、建筑、设备、图书等。
每一项资产应包括编号、名称、规格、数量、购置日期、购置金额、使用状况等信息。
2. 财务台账：记录学校的收入和支出情况，包括各项收入来源和支出用途，如学费、政府拨款、教师工资、设备维修等。
每一笔收支记录应包括编号、日期、金额、收支类型、经办人等信息。
3. 人员台账：记录学校的教职工和学生情况，包括姓名、性别、年龄、职务、学历、入职日期、离职日期等。
对于学生，还应包括班级、学号、家庭联系方式等信息。
4. 学生台账：记录学生的学习情况和行为表现，包括课程成绩、考勤情况、奖惩记录等。
每一项记录应包括学生姓名、学号、科目、成绩或情况描述、记录日期等信息。
5. 课程台账：记录学校的课程设置和教学安排，包括课程名称、授课教师、上课时间、上课地点等信息。
6. 资源台账：记录学校的各类资源情况，如图书馆藏书、实验室设备、计算机等。
月台帐范本
月台帐范本月台账范本月台账是一种记录和整理相关信息的有效工具，可以用于个人、家庭、公司等不同场合。
下面是一个月台账的范本，供您参考。
标题：2022年5月份月台账日期：2022年6月1日以下是本月的收入和支出情况：1. 收入：- 工资收入：5000元- 兼职收入：1000元总收入：6000元2. 支出：- 房租：1500元- 水电费：200元- 网费：100元- 交通费：300元- 日常购物：1000元- 餐饮费：500元- 娱乐费：200元- 旅行费：300元总支出：4100元3. 储蓄：本月储蓄：总收入-总支出=6000-4100=1900元4. 目标完成情况：- 学习目标：每天阅读1小时，已累计阅读30小时。
- 健身目标：每周去健身房3次，已完成9次。
- 工作目标：完成月度任务指标，已完成80%。
- 家庭目标：每周和家人共进晚餐2次，已完成4次。
5. 月度总结：本月收支情况比较平稳，收入略高于支出，成功实现了储蓄目标。
学习、健身、工作、家庭目标也都取得了一定的进展。
明确目标、合理规划和有序记录是本月取得成果的重要原因。
下个月的计划：- 继续保持每天阅读的习惯，并增加阅读量。
- 继续坚持健身计划，增加锻炼的强度和频率。
- 努力完成工作目标，争取超额完成任务指标。
- 增加家庭活动的时间和频率，增进家人之间的交流和感情。
备注：本月遇到的困难和问题，以及解决方法。
备注：其他需要记录的信息或事项。
以上为月台账的范本，您可以根据自己的实际情况适当调整和修改。
希望这个范本能够帮助您更好地记录和管理个人财务和目标，实现自己的理想和计划。
家庭收支台账模板
家庭收支台账模板全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：家庭收支台账是家庭经济管理的基础工具之一，它能帮助家庭成员了解家庭的收入和支出情况，有效控制家庭的财务状况，制定合理的理财计划。
为了方便家庭进行收支管理，可以利用电子表格等工具来制作家庭收支台账模板。
这样不仅可以方便的记录收支情况，还能通过数据分析来帮助家庭做出更科学合理的财务安排。
下面就让我们来制作一份简单实用的家庭收支台账模板。
一、表头设计在制作家庭收支台账模板时，首先需要设计表头，包括收支日期、收入、支出、类别、备注等栏目。
收支日期用来记录每笔收支发生的时间，收入和支出是收支项目的具体金额，类别栏目用来标识收支项目的种类，如餐饮、交通、日常用品等，备注栏则可用来记录一些特殊情况或说明。
二、分类设计在家庭收支台账模板中，可以按照支出情况进行分类设计，比如按照生活开支、教育支出、医疗费用等进行分类，这样有利于更清晰地了解家庭的消费结构。
也可以将收入进行分类设计，比如按工资、兼职收入、投资收益等进行分类，以便更好地掌握家庭的收入来源。
三、数据记录设计好表头和分类后，就可以开始记录家庭的收支情况了。
每当发生一笔收支时，及时记录到台账中，并填写相应的内容。
在记录时，需尽量做到准确、清晰，以便后续的数据分析和理财规划。
四、数据分析通过台账记录的数据，可以进行简单的数据分析，比如对某一类别的支出进行统计，分析家庭的主要支出方向；对不同时间段的收入进行比较，了解收入的变化情况等。
数据分析可以帮助家庭更好地了解自身的财务状况，做出针对性的理财规划。
五、财务规划根据数据分析的结果，可以制定家庭的财务规划。
比如针对过高的某一类支出进行调整，设立储蓄计划，合理规划家庭的投资和理财安排等。
通过台账记录和数据分析，可以有针对性地制定出更科学、合理的财务规划，为家庭的未来提供更好的财务保障。
制作一份家庭收支台账模板对于家庭的经济管理至关重要。
它不仅能够帮助家庭了解收支情况，还能通过数据分析和财务规划使家庭的经济状况得到更好的控制和管理。
统计局 统计工资收入 收付实现制
统计局统计工资收入收付实现制一是业务培训扫业务盲区。
抓好劳动工资统计业务培训，根据基层统计业务人员业务素质高低不一，把重点注意事项、容易出现的漏洞和不规范问题汇编成册，做成PPT进行培训讲解，如规范五险一金的统计口径、工资总额应遵循收付实现制原则统计，平均人数不得用期末人数代替等等，要求统计填报人员熟知各填报项对应的指标解释，以保证所取数据真实准确。
二是一线调研保数据真实。
组织专业联动，先后到30多家企业走访调研，重点调研企业用工是否稳定、工资发放是否按月以及保险待遇情况等。
针对今年二季度劳动工资季报审核出数据有问题的企业，在数据上报期间加强对这些企业的指导力度。
三是推广台账助数据质量。
为进一步规范劳动工资统计工作，提升统计效率，确保统计源头数据质量，结合实际，采取多种措施，积极推进企业劳资统计电子台的应用，宣传使用劳动工资电子台账程序的便捷性和重要性，做好电子台账的运用及知识讲解和模拟演示，确保统计人员掌握电子台账操作全履盖。
两类群体增收台账模板
两类群体增收台账模板摘要：一、两类群体增收台账的定义和意义1.两类群体的定义2.增收台账的作用和意义二、两类群体增收台账的制作步骤1.收入项目的收集和整理2.台账的格式设计3.台账内容的填写和核对三、两类群体增收台账的注意事项1.数据的准确性和完整性2.台账的保密性3.定期更新和汇总台账四、两类群体增收台账的实际应用案例1.企业员工收入增长台账2.政府部门工作人员收入增长台账正文：两类群体增收台账模板是记录两类群体收入增长情况的一种工具，对于企业、政府部门等组织机构的财务管理具有重要意义。
本文将详细介绍两类群体增收台账的定义和意义、制作步骤、注意事项以及实际应用案例。
首先，我们需要了解两类群体的定义。
其中，企业员工是企业中为企业发展做出贡献的主体，政府部门工作人员则是政府部门中承担公共管理和服务职能的人员。
这两类群体增收台账模板的主要目的是记录和跟踪这两类群体的收入增长情况。
其次，增收台账的制作步骤包括收入项目的收集和整理、台账的格式设计以及台账内容的填写和核对。
在收入项目的收集和整理阶段，需要收集并整理两类群体的各项收入来源，如基本工资、奖金、津贴、补贴等。
在台账的格式设计阶段，要根据实际需求设计合适的台账格式，确保信息清晰、易于理解。
在台账内容的填写和核对阶段，需要确保数据的准确性和完整性，以便为后续分析和决策提供可靠依据。
在制作两类群体增收台账时，需要注意以下几点：一是数据的准确性和完整性，避免因数据错误导致决策失误；二是台账的保密性，确保收入数据不外泄，以免造成不良影响；三是定期更新和汇总台账，以便更好地跟踪和分析两类群体的收入增长情况。
最后，我们来看两类群体增收台账的实际应用案例。
企业可以通过员工收入增长台账，了解员工收入状况，制定更合理的薪酬激励政策。
政府部门则可以通过工作人员收入增长台账，监督和调控工作人员的收入分配，提高公共服务的质量和效率。
公务之家缴纳台账
公务之家缴纳台账
（实用版）
目录
1.公务之家缴纳台账的概述
2.台账的具体内容
3.台账的作用和意义
4.如何规范填写台账
5.结论
正文
一、公务之家缴纳台账的概述
公务之家缴纳台账是对我国公务人员履行职责、廉洁自律的一种管理手段。
它是一种记录公务人员各项收入、支出和资产情况的账簿，有利于加强党和政府对公务人员的监督，促进党风廉政建设。
二、台账的具体内容
台账的内容主要包括以下几个方面：
1.收入情况：记录公务人员的工资、津贴、补贴、奖金等各项收入。
2.支出情况：记录公务人员的日常办公、差旅、会议等各项支出。
3.资产情况：记录公务人员的房产、车辆、存款等资产情况。
4.其他情况：记录公务人员的其他收入、支出和资产情况。
三、台账的作用和意义
1.加强监督：台账有利于党和政府对公务人员的监督，确保其收入、支出和资产情况透明化，防止腐败现象的发生。
2.促进廉洁自律：台账有助于公务人员养成廉洁自律的习惯，提高其
自我约束意识。
3.提高管理效率：台账有助于提高公务人员的管理效率，便于对其收入、支出和资产情况进行分析和评估。
四、如何规范填写台账
1.填写台账要真实、准确、完整，不得隐瞒或虚报。
2.填写台账要及时，每月底前需完成当月台账的填写。
3.填写台账要规范，按照规定的格式和内容进行填写。
4.台账应由本人妥善保管，如有遗失或损坏，应立即报告上级领导。
五、结论
公务之家缴纳台账是加强党风廉政建设、促进公务人员廉洁自律的重要手段。
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2013 年度职工工资收入台账
劳动保障证号: 单位名称: 职工人数(人): 工资收入总额(元)：
注：1、工资收入是指按国家统计局规定支付给职工的工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。
2、职工工资收入台帐应包括统计年度单位发放工资的全部职工（含未在本单位参保人员及本年度已离开人员）。
3、本表为职工收入台帐纸质样表。
在用人单位申报2012年度缴费基数时社会保险经办机构将提供该表的电子格式。
4、用人单位在申报缴费基数时，原则上提供纸质台帐，参保人数较多时可提供电子台帐。