2018年中学中学年度工作总结
青铜峡市邵岗中学2017-2018学年度第二学期学校工作总结
青铜峡市邵岗中学2017-2018学年度第二学期学校工作总结一、基本情况青铜峡市邵岗中学始建于1969年，占地面积26680m2 ，在校学生418人，教学班10个，教职工37人，其中专任教师37名，高级教师14人，一级教师17人，二级教师6人；专任教师中本科学历37人；骨干教师4名，其中区级骨干教师3人，青铜峡市级骨干1人。
学校是自治区体育传统项目学校。
2018年5月获“青铜峡市首届初中足球联赛”第二名。
获中职招生先进集体，效能目标考核一等奖。
2009年8月至2017年12月，学校共获得教育局以上学校管理、教育教学、师资培训、德育教育、行风效能、督导评估、党的建设、特色活动、精神文明、综合治理等集体荣誉72项。
二、坚持德育为首，不断强化德育工作持续深入开展“十九大报告”学习活动；“转变师德师风，杜绝有偿家教”专项整治活动，把培育和践行社会主义核心价值观，融入学校德育教育全过程。
通过村校联建志愿者服务，困难教职工走访慰问，社会实践等活动载体，不断强化学生思想道德，文明礼仪，法纪法规，诚实守信，孝老爱亲，团结协作，民族风尚等方面的教育，为立德树人奠基。
把经典古诗文诵读活动常态化，由于工作扎实，成绩突出学校已连续8年被团市委授予“五四红旗团总支”、“共青团工作先进集体”,被吴忠市文明委、吴忠市团委授予“最美基层志愿者服务组织”、共青团中央“五四红旗团总支”。
以活动为载体弘扬民族精神，大力开展爱国主义、集体主义、社会主义教育:针对我校20名优秀学生和家庭困难学生的“精准捐资助学”，针对同乐村两户移民开展“精准扶贫”活动，党员教师开展“微心愿”结对帮扶活动，学校党支部全体党员对学校同乐村和玫香园小区移民学生进行微心愿认领和结对帮扶，年级组进行了七年级学生书写比赛；八年级法制在我心中手抄报比赛；九年级绿色家园征文比赛；全校性的“升旗仪式比赛”、拔河比赛，组织学生参加了全区“民族团结”征文比赛，举行了“雅言传承文明经典浸润人生”美文诵读比赛,禁毒讲座、公共卫生讲座、普法讲座、传染病讲座、科普知识进校园,国学讲座、对学生进行理想教育，举行了“珍爱生命，远离毒品”主题演讲比赛、组织全校学生观看电影《大山深处的保尔》，极大地丰富了校园文化生活，引导学生树立正确的人生观、价值观，促使学生健康、快乐成长，取得了很好的效果，受到了师生的好评。
安图县第一中学2018-2019下学期工作总结2019.8
安图县第一中学2018-2019学年度下学期工作总结本学期，安图一中在县教育局的正确领导下，在社会各界的大力支持下，经过全体教职员工的共同努力，圆满地完成了开学初学校的制定的各项目标和任务。
为了更好地总结经验、发扬成绩，现对本学期学校工作总结如下。
一、加大投入力度，办学条件得以改善1、在上级领导的大力支持下，逸夫楼改造工作业已完成，约耗资260万，历时54天。
更换了房顶、窗户、暖气片等陈旧设施，对微机室、教师办公室、学生教师墙体进行了翻新。
投资7千元重修逸夫楼前台阶两侧墙围子为高三学生提供了舒适、美丽的学习环境。
2、投资56万重建篮球场地，现已基本完成，铺设沥青路面，安装国际标准篮球架4付，规划完成场地4个。
3、投资4.8万完成了宿舍楼6楼各寝室保温工作，安装防火扣板房间22套，彻底解决了冬季楼顶反霜导致室内墙壁发霉的现象，为学生提供了舒适、温暖的住宿环境。
4、投资18万对体育馆墙壁做了吸音处理、安装4台大型墙壁排风扇，更换照明设备，修补房顶彩钢瓦，截止目前，维修工程还在进行中。
5、对校园内的花园、绿化地重新移栽菊花和串红，长势良好。
二、加大培训力度，教师专业化发展得以提升本学期，累计投入8万余元组织教师参加各级各类培训，其中：共有13人次参加国家级培训，550人次参加省级培训，260人次参加州级培训，800人次参加校级培训。
引进尹雄杰等多名师大附中、奉化中学高级教师3次来我校指导教学工作，开展教学座谈会15场，有力提高了我校教师的业务素质。
举办教师书法比赛、板书比赛、课件比赛各一次，评选出一等奖3名，二等奖5名。
组织15位青年教师参加了青年教师竞赛课，展示了独特的教学风采。
王乃文、宗少宁、唐秋荣、孙伟丽、黄海威、孔凡卉等6位教师被评为安图县名师；刘清奎老师完成安图县第四批骨干教师重新认定；申报杜文君、张红霞、秦华荣、杨伟安、郭远霞、随明君、郭春雨、尹德宝、赵丹、阵凡媛、陈晶等11位教师参加评选安图县骨干教师。
2018年年终工作总结
个人年终工作总结各位领导、同事：大家好！不知不觉中，2018年已经悄然离去，迎来了崭新而又充满希望的2019年，对我而言，是一个思考、反省、常新求变之年。
总结我这一年来的工作，只能说是忙碌而充实。
一年来在领导的关心、指导下，在同事们的帮助和配合下，我个人取得了一定的进步，当然还有很多不足和欠缺。
为了总结经验，吸取教训，更好地前行，现将我这一年的工作总结如下：一、工作完成情况（1）对第三次扩项资料做准备、到省质监局根据要求修改并递交申请资料；现场评审时配合领导和同事对资料进行修改并完成扩项工作。
（2）多次修改并完善内审和管理评审相关资料；（3）和甘肃省环境监测协会及时沟通，了解协会工作需要并及时上报所需资料，包括新会员入会审议、能力考核等。
（4）和康经理一起对一些验收项目到现场察看，确定是否符合验收条件。
（5）配合实验室完成上岗证考试项目分配并上报环境监测协会。
（6）配合领导和同事完成资质标准方法及编号变更手续并网上上报资料；（7）两次到税亭印刷厂协作制作报告专用纸。
（8）查看现场并签订了部分项目合同。
包括：临泽县人民医院住院部楼项目、甘肃昆仑生化有限公司锅炉改造项目、北京德农种业张掖分公司2000吨/批玉米果穗烘干房项目验收整改项目、甘肃金张掖种业（集团）有限公司玉米种子加工生产线扩建项目验收整改项目等。
（9）完成了包括张掖市甘州区明振新型建材厂年产1000万块空心砖改造项目、张掖市甘州区靖安联营砖厂年产1200万块空心砖项目、张掖市甘州区珍元新型建材厂年产1200万块空心砖改建项目、张掖市甘州区靖安建材厂利用建筑垃圾和煤矸石年产（折标砖）7000万块烧结空心制品项目、张掖市甘州区靖安建材厂利用建筑垃圾和煤矸石年产（折标砖）7000万块烧结空心制品项目、张掖市陇雨建材有限责任公司年产850万㎡SBS改性沥青防水卷材项目、甘州区红岩防水材料厂年产820万平方米弹性体改性沥青防水卷材项目、张掖市美雨防水材料有限公司年产800万平方米弹性体改性沥青防水卷材项目、张掖市正龙防水材料厂年产1000万平方米弹性体改性沥青防水卷材等11个2017年存在问题的验收项目并追回尾款（除正龙防水材料厂、福祥机械厂）。
【2018年教育统计年度工作总结】学校教育统计工作流程
【2018年教育统计年度工作总结】学校教育统计工作流程XX中学2018年度教育统计工作总结根据上级教育统计工作相关会议精神，我校高度重视教育事业统计数据自查工作，成立了由校长为组长，相关责任人为成员的教育事业统计数据质量监控核查工作小组。
我校在2017年教育统计工作的基础上，完善相关制度、岗位职责，深入学习相关制度及规定，工作小组根据文件要求和我校实际情况，详细制定了自查方案。
学校多次召开会议布置、落实、督查教育事业统计数据自查工作。
我校统计工作人员对学校基本情况、制度建设，特别是对2014年至2017年《基层统计报表》中的办学规模、师资情况、办学条件等指标的数据与学校当年数据库中的数据进行了认真细致的核对。
我校所有指标数据误差率为零。
为了保证学校统计工作质量的长效机制、保证2018年教育统计年报工作的科学性、合理性、准确性，我校在往年工作的基础上严格做到以下几点：1.充分认识统计教育工作的重要性，统计教育工作是为全面提高基层统计人员的业务素质，从源头把好数据质量关，建设一支具有良好统计职业道德的队伍，进一步适应市场经济发展对统计工作的需要，推进统计事业阳光发展的有效途径。
校领导高度重视，统计工作人员辛勤劳动，形成了全校上下重视统计工作，信赖统计数据的良好局面。
2.校长亲自担任此次教育统计工作的组长，同时有分管统计工作的校领导，主管统计工作的部门负责人，有兼职统计工作人员，同时认真学习《中华人民共和国统计法》、《中华人民共和国统计法实施条例》、《教育统计管理规定》及其他统计工作相关制度文件；明确了主管统计工作的负责人，执行我校的综合统计职能；统计工作开展前，参加上级教育行政部门教育统计布置培训会，保证数据填报符合相关规定。
3.学校先后完善了十一中教育统计工作制度、统计人员工作职责等规章制度，从根本上规范了统计工作，保证了统计工作有序运行。
4.有专门的办公场地，统计人员拥有一台联网运行的笔记本电脑。
永春三中2017-2018政教处工作总结
永春三中2017-2018政教处工作总结本年度，政教处在上级各有关部门的领导下，带领年级组长和班主任一方面致力于教育理念的探索，另一方面致力于通过扎实的常规管理和颇具导向性的主题教育努力养成学生良好的学习习惯，构建温馨校园、书香学院、品味校园，让校园成为学生们的亮丽家园。
一、加强班主任队伍建设，努力提高班主任育人水平。
班主任是学校教育管理工作的主力军，班主任整体素质的高低直接决定着学校教育水平的强弱。
政教处把班主任队伍建设放在政教工作的首要位置，努力打造一支具有理念、能够学习、热爱学生、忠诚教育的优秀班主任团队，初步组建成立“名班主任”工作平台，推动学校德育工作由“经验型”向“科学型”、“智慧型”的转变。
具体来说，我们主要从以下几方面着手加强班主任队伍建设：1.进一步完善和下大力气推动班主任工作常规。
一方面强化班主任在班级教育，班级管理和班级风尚养成以及班级学习发展中的第一责任人意识；另一方面，努力建立起了一套具有操作性和实效性的班主任工作模式，如章永霞老师的“声动一班”，管理模式，分享你的声音、分享你的心路、分享你的态度得到较好的印证，林金本老师的我身边的故事演讲，传递教育的正能量，引领教育的主流，林亚莹老师的争做班级优胜者的管理模式等等，让班主任在日常教育和管理中思路清晰，常规明确，管理具体，实效显著。
锻炼、促使年轻教师在工作中，便能全方位体会到了班主任的酸、辣、苦、甜，熟悉班主任的工作日常模式，让年轻教师们触摸到了教育规律，培养他们快速成长，为班主任队伍储备了丰厚的后备人才。
2.坚持班主任例会制度，通过每两周的教师例会后，分年级举行班主任例会，明了学校政教工作动态，安排班主任工作事务，把握班主任工作重点，明确班主任工作方向，提高班主任工作效果。
3.召开班主任学习研讨会，针对教育工作中的典型现象或典型问题，每学期举行举行两次德育安全工作会，例许燕萍老师介绍班主任要有“五心”：学生要同心，科任要齐心，家长有信心，段长很舒心，学校很放心；陈锦阳老师谈谈马斯洛心理需求理论在班主任工作中的应用；林玉传老师阐述如何制定的学生“自主管理”实施办法，他们就班主任工作进行经验的个案分析和广泛交流，互相借鉴，集思广益，丰富了育人途径，提高了育人实效。
初中物理2018~2019学年度第二学期教研工作总结
瑶海区初中物理2018~2019学年度第二学期教研工作总结又到了中考季，一个学期的教学工作结束了，为了对本学期的教研工作做一个总结，同时为了能够更好的总结本学期教研工作的成功之处，并找到教研工作的不足之处，吸取本学期教研工作的经验教训，为更好的谋划下学期的教研工作做好准备，现将本学期的教研工作总结如下。
一.总体概况。
本学期的教研工作在区教研室的领导和安排下顺利进行了8次，其主要形式包括公开课教学、试卷分析、优质课比赛、无生上课比赛、中考复习研讨等等形式。
同时本学期的教研工作又依托区骨干教师联盟，和曾仕平名师工作室联合进行教研活动，每次活动采用提前一周通过群\微信和教研群、以及教研平台进行通知,然后在活动进行现场考勤，并将考勤结果报送教研室，教研室将各学校参加教研活动的相关情况反馈到相关学校，它保证了教研活动的制度化和程序化。
由于制度化的保障和老师的工作热情，初中物理的教研活动，老师参加热情很高，而且在教研活动过程中能够积极发言，主动的给上课老师进行指导和评价，使教研活动落到实处，取得了良好的教研效果。
二.教研活动的内容和形式。
结合着本学期的教学内容和教学特点，在本学期的教研活动中，我们重点安排了如下几种形式和内容：1.教学经验交流和专题讲座研讨结合。
由于本学期九年级面临着两次重大的考试，一次是实验操作考试，一次是中考。
而这两次重大的考试都决定着学生的未来，所以我们针对本学期这两次重大的考试组织了三次专题讲座和研讨结合的活动。
其中第一次是中考的实验交流讲座，我们邀请了合肥市教研员陶士金老师对全区的老师进行了实验操作考试的相关培训，本次培训中，陶老师详细的给全区老师讲解了实验操作考试的注意事项以及实验操作考试相关要求，而全体老师在进行培训的过程中，也能积极主动的提出自己在教学过程中的疑惑，并得到了陶老师的详细解答，取得了良好的效果。
第二次是在4月份，我们邀请了蜀山区教研员牛旌丽老师对全区九年级老师进行复习交流讲座，牛老师在讲座的过程中详细分析了安徽中考的特点，以及安徽中考的命题趋势，并对考纲和课程标准进行了高屋建瓴的深入解读，使老师从理论上对考纲和课程标准有了更深入的理解。
18-19上安图一中教学工作总结
安图一中教学工作总结2018--2019学年度上学期本学期教学工作在学校领导关心指导下，在学校各部门的通力配合下，在全体教师辛勤努力下，按照学校开学初的总体工作安排和教学计划，圆满地完成了各项任务。
本学期教务处紧紧抓住一个“实”字，以提升教学质量为中心，不断强化教学管理，狠抓教学常规，提升教师素质。
为了更好地发扬成绩、总结经验，现对本学期工作总结如下：一、常规管理（一）组织工作1、强化了管理工作的科学化与实效性，在课程的设置与课表安排上注重了现代教育理念和科学性，各学年合理编排了各级课程表，有效地利用教学时间。
2、定期组织召开5次教研组长和备课组长工作会议，对学校的工作要求进行传达与布置，同时要求教研组长严格规范本组教师的日常教学行为，经常对青年教师进行指导与帮助。
本学期结合东北师大附中的“深耕计划”送教到县活动与奉化一中的东西部对接活动，组织了四次大型的教研组活动，对高三备考与高一、高二课堂教学起到了很好的指导作用，同时充分调动了我校教师的学习热情与专研精神。
3、本学期组织了高一、高二学年的月考、期中与期末考试，备课组长结合教学实际认真出题，考试后及时做出试卷分析。
高一、高二学年召开了考试成绩分析会议。
高三学年组织五次阶段性考试。
这些大型考试均是采用网上阅卷，各科任教师加班加点，保质保量在第一时间完成阅卷任务，彰显我们一中教师的吃苦耐劳与精诚合作精神。
高二学年组织了三次会考模拟，保证了12月份的会考考试顺利进行。
大型考试后各学年分别召开了科代表会、学生代表会、科任分析会，结合考试成绩进行了分析与总结，指出通过考试暴露出来的教学中的问题，对下一阶段教学提出要求与建议，促进了教学的提高。
期中考试后对本学期期中与上学期期末成绩做了横向与纵向的分析，使任课教师明确了自己的进步方向；组织了一次学生对教师教育教学评价调查并统计分析计入考核成绩。
4、我校组织了首届安图县教学“百花奖”，8位教师精心准备，向我们展示了他们的教学风采，听课教师学习了8位教师的优点，提升自己的教育教学水平。
学校XX2018学年度第一学期责任督学督导工作总结
学校XX---2018学年度第一学期责任督学督导工作总结XX学年第一学期我负责启明实验学校学校责任督学工作，一学期来认真履行督学工作职责，现将一学期督学工作总结如下。
一、认真贯彻教育法律法规，增进依法治教。
在对学校进行例行督导进程中，认真贯彻督学相关法律法规，依据《义务教育法》、《教育法》、《教师法》，秉承素养教育进展理念，对学校办学行为依法进行督导，增进学校标准遵法标准办学，依规办学。
二、做好本职工作，踊跃履行督学职责。
．督查学校开学工作预备情形。
新学期学校开学工作以曹局长提出的“保平安、提质量、创特色、塑精品”精神为指导，学校提出打造“高质量、有特色、文化浓”的现代化学校的进展目标，以此为指导统筹做好开学工作。
2．开展预防校园欺凌及“三防”专项督导。
依照督导工作打算安排，XX年10月9日和XX年10月26日对启明实验学校预防校园欺凌“三防”建设工作进行专项督导，通过走访了解，咱们发觉学校的教师很敬业、能力强。
教干能干事，肯吃苦，工作扎实。
3．开展“全面改薄”及教育教学工作专项督导。
XX年11月2日，对启明实验学校“全面改薄”有关工作进行督查，11月13日又对启明实验学校教育教学工作进行督查。
通过实地查看现场、查阅资料等方式，全面了解学校“改薄”及教育教学工作。
深切课堂，实行推磨听课与推门听课相结合，及时有效了解学校课堂教学情形。
督查学校增强教师的教与学生的学的流程治理，并确立了教学流程各环节的质量标准，治理到位，为课改实现“高效课堂”，提高教育教学质量。
4.开展幼儿教育工作专项督导。
为标准幼儿园办园行为，提高保教质量，依照督导室安排，我于12月20日到启明实验学校幼儿园开展幼儿园标准办园行为督查，重点围绕教师持证上岗、师德师风建设、幼儿园监控安装和有无侵害幼儿四个方面的办园行为进行督查。
5．督查平安教育情形。
督查学校认真落实平安教育目标责任书，治理方法到位，学校无一例体罚或变相体罚现象，无重大平安责任事故及其他造成严峻社会阻碍的违规、违纪行为。
2018高考工作总结-运城中学刘智广
凝聚人心激发活力拼创佳绩——运城中学2018年高考工作总结刘智广过去的一学年，在上级党委政府和教育主管部门的关心和支持下，在我校全体教职员工的共同努力下，2018年高考成绩继续实现高位运行，再次谱写了高考的新篇章。
现将过去一年的工作向大家汇报如下：2018年高考，我校文、理两大类参考1244人，两大类达一本线578人，达线率46.5%；达二本线1116人，达线率89.7%。
一、主要亮点1.达线率再创历史新高今年我校文、理两大类参考人数同去年相比在减少125人的情况下，一本达线率46.5%，比去年增加5.3%，二本达线率89.7%，比去年增加8.6%，创历史新高。
2.特优生培养卓有成效在2018年高考中，我校范昊楠同学以644分摘取运城市文科状元。
在文史前100名中，当年中考我校仅占15名，而高考后增至21名，其中全市文科应届生前十名我校有3人，分别是第一名、第六名、第十名；在理工前300名中，当年中考我校仅占9名，高考后竟占到31名。
综合来看，今年高考我校文理特优生同当年中考录取情况对比增加28人，这充分说明了我校在特优生培养方面卓有成效。
3.边缘生转化成效显著2015年中考我校定向分数线是564分，中考600分以下录取158人，2018年高考二本B以上达线103人，达线率65.19%，根据2018年运城市高考成绩白皮书相关数据来看，边缘生达线率位居全市第一，这又充分说明了我校在边缘生转化方面成效显著。
4.重点班依旧群星闪耀2018届高三我校有4个重点班。
两个理科重点班一本达线率均为100%，两个文科重点班一本达线率分别为78.57%和71.43%，二本达线率均为100%。
从高校录取结果来看，四个重点班中90%的学生被985、211院校录取。
5.普通班达线各领风骚2018届高三我校有22个普通班，其中16个理科普通班，6个文科普通班。
理科普通班二本B以上达线率最高为96%，9个理科普通班二本B以上达线率超过90%；文科普通班二本B以上达线率最高为83.87%，4个文科普通班二本B以上达线率超过80%。
安图县第一中学2017-2018下学期工作总结
安图县第一中学2017-2018学年度下学期工作总结一学期的工作已经结束，在县教育局的正确领导下，我校按照学期初制定的工作计划，有条不紊的开展各项工作，经过全体教职员工的共同努力，圆满完成了各项工作任务，现将具体工作总结如下。
一、党建工作扎实开展基层党建工作是党中央和教育部提出的明确要求，我校党支部以党的“十九大”重要精神为统领，以继续开展“两学一做”教育为契机，以办人民满意教育为宗旨，紧紧围绕“发展教育抓党建，抓好党建促教育”的原则，深入开展“创先争优”活动，涌现出大批优秀的共产党员，类延君、黄海威、陈明远、钟世存、卢艳波等五位教师被评为局优秀党员，娇翠芝、杜文君、陈艺文、王刚等四位教师被评为校优秀党员。
二、办学条件不断改善1、完善食堂管理，定期检查其经营状况，倾听师生的建议，努力提高餐饮质量。
2、利用暑期，将宿舍楼6楼各寝室重新连接管道，安装新型暖气片22组。
将锅炉改建成供热转换站，外网连接工作正在进行。
3、对笃学楼外侧墙围子、大理石及车库地面等多处重新维修。
对笃学楼内班级重新刮大白，粉刷墙围子，并清洗了消防水池。
4、将笃学楼前冻死的草坪铲除，重新耕种了玉瞻和金娃娃。
定期修剪绿篱、草坪，有计划施肥、使得校园环境得到绿化、美化。
三、师德建设常抓不懈学期初，全校教师签订了《师德承诺书》，党员教师签订了《党员承诺书》，未出现一例违背师德事件。
严格履行中央下发的《八项规定》文件精神，无一人出现违规违纪现象。
学校积极响应教育局号召，发扬“五个表率”精神。
“三八”节教育系统“五好人物”评选中，王艳华、孔凡卉等两名教师被评为教育局五好教师；陈长凤、孙金梅、李英、臧辉、公茂伟、马晓燕、吴艳玲、沈素梓等八位教师被评为校五好教师。
在年度评优中，台字利、张学义等两名教师被评为县师德模范，陈艺文、郑兆森、赵立英、于杰等四名教师被评为县教学先进，张鑫、常启新等两名教师被评为服务育人先进，唐秋荣、宗少宁、郭春雨、林刚等四名教师被评为县优秀班主任，李凤香老师荣获县优秀老教师光荣称号；王刚、钟世存、孙伟丽、朱春芳、王丽群、管永超、郭远霞、王梅、陈明远、黄海威、李桂玲、李贵学、魏成立、杜成古、程琳、孙荣彬、王延莉、董宏伟、隋明君、袁常文、闻雪、金英爱等22位教师被评为校优秀教师。
2018-2019学年度上学期学校教学工作总结
XX中学2018-2019学年度上学期学校教学工作总结质量是学校的生命线，本期来，在上级领导的正确领导下，在全体教师的大力支持配合下，我们高举质量兴校的大旗，狠抓教学常规管理，顺利完成了本学期教育教学工作，取得了一定成绩，现将教导处一学期来的工作总结如下：一、质量兴校，校园文化打底蕴通过开展诗词楹联文化进校园活动，营造学诗词楹联、用诗词楹联、赏诗词楹联的良好氛围，形成诗词楹联育德、诗词楹联启智、诗词楹联塑美的良好局面，提升学校文化品位，提高教师专业素养，促进学生全面发展。
为此学校运用校园微智平台、校园广播、黑板报等多种途径宣传诗词楹联知识，提高师生对诗词楹联的认识，广泛开展诗词楹联的教育。
并通过多种有效方式，使诗词楹联走进校园，走进班级。
用诗词楹联高雅的艺术形式，装点学校生活，美化校园环境，营造浓厚的文化氛围，逐步形成学校诗词楹联教学的办学特色。
同时学校加强经典诵读，让学生直面经典，汲取中华文化的精髓，感受诗词楹联蕴含的思想性和艺术性，陶冶情操，净化心灵，提高学生的人文素质。
二、质量兴校，常规管理抓落实首先是抓教师培训提高。
本学期我们珍惜一切外出培训机会，共有24人次参加了各类培训：9月10日开始，两名新入职教师代表参加了为期近三周的入职培训；9月中旬，政治老师李小华赴福州参加为期10天的全国政治学科专业培训会；10月19日两名班主任代表参加了在岳阳举行的中小学班主任专业化提升研讨会；10月下旬，7名语文教师在翔宇参加语文课堂改革观摩研讨会；11-12月，语数外三科共6名教师分赴武汉参加“深度学习课堂构建”的名师优课教学观摩研讨会；元月4日，《课改中国行》走进监利，4名理科教师和2位校长一道享受了家门口的课改大餐。
通过让教师走出去参加各层次的教研培训，让教师在学习、研讨、思考中丰厚自己的理论素养，提高自己的教育教学专业水平。
其次是用常规管理立教。
本期我们继续严格执行国家课程标准，开齐课程，开足课时，制定切实可行的教学工作计划及学期活动安排。
宝塔区第四中学2018年度工作总结
延区四中〔2019〕第02号关于呈报《宝塔区第四中学（宝塔中学）二〇一八年度工作总结》的报告区教育体育局：现将《宝塔区第四中学（宝塔中学）二〇一八年度工作总结》呈上，请审示。
宝塔区第四中学（宝塔中学）二〇一九年元月主题词：呈报工作总结报告抄报: 区教育体育局抄送: 各行政领导（档二) 签发人：屈强共印100份宝塔区第四中学（宝塔中学）2018年度工作总结2018年，我校在市委、市政府，区委、区政府的坚强领导下，在各级教育行政部门的精心指导下，坚持“育人为本、改革创新、提高质量、创办名校”的办学理念，全面落实“注重特色、丰富内涵、打造品牌、科学发展”的办学思想，积极加强“作风要实、教风要活、班风要正、学风要浓、考风要严”的“五风”建设，继续发扬“爱岗敬业、吃苦耐劳、爱校如家、乐于奉献、励精图治、勇于创新”的四中精神，学校的各项工作稳步推进，教育教学质量显著提升。
一、加强队伍建设，提升业务素养（一）“三大工程”扎实有效一是深化了“教师素质提升工程”。
通过多渠道的培训和积极的个人研修，锻造教师向骨干、名师型教师方向发展；着重突出了教研组的引领作用，在坚持开展“四课”教学活动的同时促进教师之间从教学实际出发，寻找教学中存在的问题，探索课堂教学规律，促进了教师的成长。
二是继续落实了“青蓝工程”。
明确了师徒结对名单和工作任务，发挥老教师传、帮、带的积极作用；继续开设了“青年教师研修班”，提高了青年教师的说课水平，发挥了“青蓝工程”的育人功能，督促青年教师充分利用片段时间加强学习、撰写学习心得，从改善、提高青年教师教学能力的初衷，到逐步提高青年教师的整体素质。
三是充实了“骨干教师体系工程”。
有目的、有计划地开展了教师校本研修，通过实践锻炼、科研引导、跟踪培养等途径进一步充实了合理分层的骨干教师培养梯队，较为完备的骨干教师体系成为了我校的宝贵财富。
全面组织开展了骨干教师体系教师示范课活动，全校所有区级、校级学科带头人、骨干教师、教学新秀共一百多人准备充分，备课精心，教学设计突出学生主体，教学方法灵活多样。
高中物理教研总结
中学2017-2018学年度第一学期物理教研组工作总结曲塘中学物理组本学期，本组积极响应学校倡导的“任务驱动，问题导学”的课堂教学方法，以改程改革的要求组织进行课堂教学活动，努力将“教师的教”为主转化为“学生主动的学”为主，优化课堂教学方式，提高课堂教学质量。
另外，在所承接的校本课程方面，我组教师精心准备，细心指志，激发了学生学习的热情，也培养了学生的兴趣。
现将这一学期以来的工作情况总结如下。
一、充分利用教研组平台，提高物理老师专业素养1、组织全组老师，积极参加市教育局和学校教研室组织的各项教科研活动，认真学习，通过学习，明确当前的教学改革方向，转变教育观念，深入分析学生的相异构想，提高物理组教师的学科专业素养。
一学期来，物理组全体成员积极参加上级教育管理部门组织的各项教育教学活动，从中学习到当前教学研究的方面和教学形式与手段的更新；并请教研员来校指导，及时对教学中的不足之处进行纠正和调整。
2、开展组内讲座，为相互学习经验和交流思想提供平台。
本学期中，组织了几位老师在组内开设讲座，讲座涉及了“计算机技术在物理教学中的应用”、“微课制作”、教科研成果介绍等多个内容。
通过这样的活动，使老师们可以学习到组内其他成员的特长，了解彼此的技能和理想理论，达到了增进团队意识和情感的目的。
3、以组内研讨课的形式，提供教师间相互交流课堂教学经验和思想的平台。
本学期中，在教研组内开设了3次公开课。
通过这种形式，促进教师的课堂教学的研究习惯，也使各同事间相互学习彼些的长处、发现教学中存在的问题，实践教学理念。
每次开课后都开展组内评课活动，进而进行二次备课与二次上课，在“磨课”中，教师的业务能力取得了进一步的提高。
二、发挥教学“五认真”的督促作用。
为了督促落实各项教学常规、备课、上课和作业的各个教学环节，力求做到教学低负担高效率。
教研组长和各备课组长配合校长室、教务处组织的各项教学常规检查，及时了解组内教师的课堂教学情况，帮助组内老师规范教学行为，使得学科教学质量稳步提升，本学期组内的每一位老师，都得到任教班级学生的认可与好评。
新化十四中2018年度工作总结
新化十四中2018年度工作总结2018年度，我校深入学习贯彻党的十九大精神，以科学发展观为指导，以树德立人为核心，以现代教育理念为手段，以建立高素质教师队伍为依托，内抓管理，外树形象，领导班子开拓进取，办学条件不断改善，常规管理有序推进，教学质量稳步提升。
现将本年度各项工作总结于下：新化十四中是一所由县教育局直管的初级中学。
学校创建于1971年，学校占地面积9707㎡，现有教学班级31个、学生2111人，教职工126人。
学校全面贯彻党的教育方针，以“团结、求实、博取、创新”为校训，形成了具有鲜明特色的办学风格。
全校师生团结拼搏、敢为人先、争创一流。
中国基层网、娄底晚报、娄底新闻网、新化教育电视台等多家新闻媒体对学校做了大量的宣传报道，受到家长、社会的普遍赞誉。
1、加强师德建设，规范教师的教育教学行为，落实相关加强师德的最新规定。
我校认真开展了师德师风专项教育活动，教师热爱学生，尊重学生人格，无体罚和变相体罚学生现象；教职工无品行不良和违法违纪行为。
2、有计划地组织教师参加校本研修、校本课程开发、教育科研等活动；为教师参加继续教育、教师培训、教育教学展示交流等活动提供必要的保证条件；研究和探索教师发展性工作，促进教师的专业思想、专业知识和专业能力等方面不断发展和完善，教师职业尊严和职业幸福感不断提升。
学校教务处开展了争上公开课，教学大比武活动，为年轻教师提供成长的平台。
如彭雅怡、李琳、王敏、罗正国等新入职的老师在骨干教师的培养和引领下进步很快，深受学生欢迎。
3、有计划地加强青年教师和骨干教师的培养，目标明确，措施具体，工作落实，效果明显；形成本校的骨干教师梯队，在引领教师队伍提高施教能力、科研水平等方面，作用突出并得到教师的肯定。
我校有一大批青年骨干教师在省市县各各教学竞赛活动中获得很好的成绩。
在全省2018年中学生树德立人主题班会竞赛活动中，刘海琴老师评析的《秩序》荣获省一等奖；在全省2018年中小学教育教学信息化应用推广展示现场观摩研讨活动中，刘海琴老师的课例《回归文本诗意盎然》荣获省二奖；在全县2018年微课竞赛活动中，向赟、罗帅华、刘蔚老师荣获县一等奖，彭楚华、方艳婷、康瑜环、罗丹凤、罗正国、邹鑫婷等6位老师荣获县二等奖。
中学 2018 工作总结
中学 2018 工作总结
回首2018年，我们中学取得了许多成绩，也面临了不少挑战。
在这一年里，
我们全体教职员工团结一心，努力工作，为学校的发展做出了积极的贡献。
现在，让我们来回顾一下中学2018年的工作总结。
首先，我们在教学方面取得了一些重要的进展。
我们注重了学生的全面发展，
不仅在学术上取得了进步，还注重了学生的品德素养和社会实践能力的培养。
我们加强了师资力量建设，提高了教师的教育教学水平，使得学校的教学质量得到了有效提升。
其次，在学校管理方面，我们也做出了一些改进。
我们加强了学校的文化建设，营造了积极向上的学习氛围，为学生提供了良好的学习环境。
我们还加强了学校的安全管理工作，确保了师生的安全。
然而，我们也面临了一些挑战和困难。
比如，学校的设施设备还需要进一步改
进和完善，学校的财务管理也需要更加规范和透明。
同时，学校的师资队伍建设还有待加强，需要更多的优秀教师加入我们的团队。
在新的一年里，我们将继续努力，不断提高学校的教学质量，加强学校的管理
工作。
我们将进一步完善学校的设施设备，提高学校的教学水平。
我们也将加强师资队伍建设，吸引更多的优秀教师加入我们的团队。
总之，2018年对我们来说是充满挑战的一年，但我们取得了一些重要的成绩。
在新的一年里，我们将继续努力，为学校的发展做出更大的贡献。
相信在全体教职员工的共同努力下，我们的中学一定会迎来更加美好的未来。
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2018年中学中学年度工作总结姓名：XXX学校：XXX时间：XXX第1 页共9 页2018年中学中学年度工作总结本年度，全体坪中人，仍然始终把坚持正确的办学方向，作为学校工作的第一要务；把‚为学生的终身发展奠基‛作为教育教学工作的方向标；把培养‚有健壮的体魄、健全的人格、健康的心理、会学习、会生活、会做人‛的坪中学子为教育的目标；积极规划、科学管理。
现将本年度的工作总结于后。
一、队伍建设本年度，通过学习培训，外出考察，校际交流，评优选模等方式，强化了‚班子‛、‚教师‛、‚学生‛三支队伍建设。
目前，一支团结、务实、进取，没有内耗的班子队伍已经形成，作为学校工作的核心处理器，发挥着正能量作用。
一支有斗志，和谐、奉献、进取的师资队伍逐渐成熟，为学校取得优异成绩奠定了坚实基础。
一支敢管理、能管的学生干部队伍初见成效，成为学校实现学生自主管理的有效措施和得力助手。
在队伍建设中，尤其以师资队伍建设力度更为凸显。
1、完善了市级、县级、校级骨干教师队伍建设，完善了骨干教师队伍的选评、考核、管理、待遇等相关制度，分别出台了《坪坝中学骨干教师管理办法》和《坪坝中学骨干教师年度考核方案》。
目前我校有市级骨干教师1名，县级骨干教师1名，拟报县级骨干教师2名，拟评校级骨干教师11名。
拟报和拟评的骨干教师目前正在进行中，将在12月20号前完成此项工作。
2、加大教师的培训、交流学习的力度，促进教师专业发展。
全年在县内相继与城口中学、职教中心、修齐中学、明通中学、庙坝中学、巴山中学开展教学研讨活动40多人次。
参加暑假集中培训20人次。
相第 2 页共 9 页继派人到云阳、万盛、育才中学等地参加各类培训和听报告10多人次。
派人到重庆字水中学参加中考研讨会8人次，到重庆凤鸣山中学跟班听课36多人次，到重庆巴南中学观摩、考察10人次。
通过这些活动的开展，开阔了老师视野，丰富了老师生活，增强了同事间的友谊，提升了老师的专业能力。
每次活动都做到了活动前有方案，活动后有总结。
例如：今年4月，我们派到修齐中学参加修中英语组赛课活动的4位老师，其中杨文芳老师作为评委身份参加，她的点评得到修齐中学领导和教师的高度好评，谭先凤老师以听课教师的身份，回到学校所做的汇报发言得到本校教师充分认可，全文刊发在《石榴花开》校刊上。
被派到凤鸣山中学学习的张林超老师，在汇报发言中，结合自身感受，对卓越课堂的理解有了新的认识，其发言引起教师共鸣。
3、加强班主任队伍建设。
为提高班主任队伍的力量，举行了班主任经验交流会，并特请了城口中学聂清刚老师到我校做班级管理的经验交流。
二、德育工作1、坚持安全工作不放松：开学召开了‚全体教职工安全工作会‛，为全体学生上好了‚安全开学第一课‛，定期召开了校园保安会议，加强了对校园保安的管理。
定期排查并上报了安全隐患，会同学校后勤即时解决了能自行处理的安全隐患。
2、坚持行为习惯教育不放松：严禁学生将零食带回寝室，严禁将一次性饭盒带出食堂，使学校的环境卫生大为改观；加大了对学生使用手机的巡查力度，多次会同公安民警到网吧寻找学生，加大对违纪学生的处罚力度，使学校的校风有较大转变；对学生宿舍、教室进行了文化布置，面貌焕然一新。
第 3 页共 9 页3、坚持制度管理不放松：完善并修订了《坪坝中学门卫职责》、《坪坝中学宿舍管理员职责》、《坪坝中学保安职责》、《坪坝中学班主任考核办法》，规范了对班主任的管理。
4、坚持活动育人不放松： XX年4月1日举行了‚XX年安全、法制教育专题会‛；5月6日由陈杰教官为全体教师举行了‚安全知识讲座‛；6月6日召开了‚食堂安全工作会‛；9月6日与消防队一起举行了‚安全通道体验主题活动‛；9月12由校保支队队长邱光荣为全校学生做了‚XX年法制教育报告会‛。
三、教学工作1、全面落实课程计划：严格执行《重庆市课程计划》，开全开足所有课程。
认真贯彻落实‚1+5‛行动计划，做到计划有专人负责，有时间保障，有评比激励，有考核挂钩。
语文组举行的‚汉字听写大赛‛不但实现了全校直播，而且很大程度上锻炼了选手能力，激发了学生对学习语文的兴趣。
2、严格教学常规管理：为加强教学常规管理，由教导处牵头，重新修订了《坪坝中学关于如何加强课堂教育教学管理工作实施细则》，成立了以分管领导为组长，教导处、教研组长为成员的领导机构。
通过学生记载、班主任巡查、值周行政考查为主的‚三级‛巡查和‚学月公示制‛严格了教师的‚出勤考核‛制度和‚听评课‛制度，保障了教学秩序的正常进行。
3、努力探索课堂教学改革：为加快我校卓越课堂建设，推动新一轮课改，从观念的更新到教学行为的转变，从秋季开始，我校开始了‚学本式‛卓越课堂改革的探索。
为了使课改落到实处，我们采用了以下方式加大了教师的培训训学习力度，效果良好。
第 4 页共 9 页（1）校内培训：学校派出主要领导和分管领导，分别对‚学本式‛卓越课堂的理念、课堂教学设计、小组合作方式、导学案的撰写等方面进行解读。
（2）网上自学：充分利用网络优势，将龚雄飞院长、沙区七中林瑜校长等专家教授的课件、讲稿、视频等共享到QQ群，要求教师网上自学。
（3）心得交流：在课改初期，老师们遇到很多困惑，诸如教学进度赶不走、学生无法交流等，面对这些困惑，学校以年级组为单位，多次组织教师交流，通过交流，分享教改经验，解决课改难题。
（4）实地考察跟班学习：为真正领会课改实质，增强教师的认同，避免课改的盲目，学校自筹经费近5万余元，将全校50多名一线教师，分批次派到重庆凤鸣山中学跟班学习。
今年已派出36人次，余下的准备明年春季再派出学习。
4、教研科研取得长足进步：在今年的城口县教研月活动中，我校李波和杨爽老师分别获得课堂教学大赛化学、美术第一名的优异成绩。
导学案的设计比赛中，曾良平老师获得一等奖。
在重庆市‚第九届基础教育征文大赛‛中，丁伟老师的论文获得一等奖，另有4篇分获二、三等奖。
县级课题《农村初中记叙文课外阅读兴趣及方法探究》已进入结题阶段。
5、中考及艺体成绩：今年的毕业班体育学科成绩排名全县第一，学生的总评分排名第五。
超额完成城中和职高的送生任务。
XX年3月我校学生代表城口县参加重庆国际马拉松比赛并取得优异成绩；11月份，参加‚第一届亢谷小马拉松‛比赛分别包揽男女组一、三名。
城口县第二届运动会，青少年初中组团体总分第二名。
参加‚城口县第三届师生第 5 页共 9 页艺术节‛获得校刊比赛第一名，展板评比第二名，科技发明和小制作第一名，课本剧、钱棍舞第三名的好成绩。
四、后勤及民生工程1、食堂管理有序，注意了食品饮食卫生安全，严格食品准入制度，严格资金管理，认真落实执行营养改善计划和贫困寄宿生生活补助政策。
2、完成了教师周转房的建设，目前已通过验收入住，解决了单身教师住房难的问题。
为广大教师安心从事教育教学工作提供了基本保障。
有效的避免了‚走教‛行为。
3、改建了门球场、舞台、操场栏杆等基础建设。
五、党建及群团工作1、积极开展送温暖活动，6月30日，党的生日前夕，全体党员情系贫困生，自筹经费3600元走访慰问了全校13名贫困家庭子女。
2、积极开展实践教育活动，利用假期时间，全体党员自发组织，自筹经费分别到刘伯承故居和革命圣地延安，进行实地考察学习，缅怀革命前辈，增强党性觉悟。
3、加强组织建设，改选支委，积极发展入党积极分子。
4、加强学习，认真学习党的十八三中全会精神。
5、工会紧紧抓住‚三八‛节、教师节、重阳节等重大节日契机，开展丰富多彩的庆祝活动，有效地缓解了教师的压力。
通过参加各类制度的制定工作，行使了参政议政的权利。
校团委充分发挥团组织的纽带作用，在学生自主管理方面发挥了有效作用。
以感恩为主题的毕业晚会，更是坪坝片区人民每年期盼的一次文化盛宴。
深受当地群众好评，看完今年的晚会后，坪坝镇程列彬书记是赞不绝口，在不同的场合多次表扬。
第 6 页共 9 页六、创建工作1、争创市级消防示范校：通过加大消防宣传力度，普及消防安全知识；配置相关消防器材，组建教师义务消防队；加强消防演练，提高师生消防意识和逃生技能等措施，积极争创市级消防示范校，目前，此项工作已得到初检，正等待最后的复查验收。
2、完成了‚城口县体育骨干学科‛的申报工作和‚体育特色学校‛的创建规划。
七、‚领雁‛工程根据市县相关文件精神，在‚领雁工程‛示范学校城口县中学提供的建设性意见的指导下，制定了《坪坝中学XX年至XX年‚领雁工程‛三年发展规划》。
按照归化要求和《坪中‚领雁工程‛三年发展规划XX 年度具体活动安排表》，本年度两校共进行了5次互访和深度交流。
1、3月13日，城口中学一行在校长向贵华的带领下，到坪坝中学召开了‚领雁工程‛第一次研讨会。
会上，城中领导一行听取了杨文波校长对坪中校园概况、教师队伍现状、学生水平、家长和社会对教育的态度、学校面临的困难等方面的汇报。
为‚引领‛工作做了充分准备。
2、 6月26日，坪中领雁工程领导小组一行，到城口中学参加了‚城口中学——坪坝中学‘领雁工程’推进会。
会议的主题是讨论‚坪坝中学领雁工程未来三年发展规划‛。
3、8月28日，城口中学一行在校长向贵华的带领下，赴坪坝中学参加‚城口中学—坪坝中学‘捆绑发展’启动暨‘领雁工程’推进会‛。
‚领雁工程‛发展规划定案并完善了《坪中‚领雁工程‛三年发展规划XX年度具体活动安排表》。
4、12月3日，坪坝中学语文、历史、政治教师一行18人参加了第 7 页共 9 页城口中学初中部安排的教学研讨会。
这是自‚领雁工程‛实施以来，城口中学与坪坝中学签订‚捆绑发展‛协议后的又一次教研活动。
5、12月6日，城中在陈有勇校长的带领下，到我校参加了班主任经验交流会。
会上，两校的班主任老师，给与会教师分享了他们的教育智慧，两校老师都感到受益匪浅。
八、来年工作方向1、以培训、交流、学习为抓手，继续加强师资队伍建设，努力提高师资水平。
2、以思路创新、政策引领、人文管理相结合，在规范津补贴大政下，积极探索提高教师积极性的新‚触动点‛和内驱力。
3、以‚学本式‛课堂教学改革为重心，全面深化和落实课改之路，提高课堂教学效率，实现学校教学目标。
4、以‚领雁‛工程和‚捆绑‛发展为契机，与城口中学实现德育、教学、科研等领域的深度交流，实现‚与雁齐飞‛目标。
5、以创建‚体育特色学校‛为突破口，打造特色亮点。
6、以校园文化建设为助推，完善校歌、校徽、校旗等标识性校园文化，打造以‚石榴园‛为主体的校园标志性特色文化，强力推进以寝室、教室、办公室为主阵地的‚三室‛文化，完善修订评优晋级、选优评模、绩效考核等制度文化建设。
第 8 页共 9 页仅供参考【整理】教育范文，仅供参考。
祝您工作顺利~第9 页共9 页。