新时代的劳动者PPT(竞教课件)
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《新时代的劳动者》课件15(36张PPT)(人教版必修1)
为了擦好鞋，罗福欢认真研究各种高档鞋的产地、 工艺等特点，在实践中逐渐形成了一套擦洗高档皮鞋的 独特工艺。他的收费比一般鞋摊贵5倍以上，但许多人 仍纷纷慕名找他擦洗皮鞋。罗福欢的鞋擦出了名堂。03 年，他告别擦鞋摊，在成都开设“罗记擦鞋店”。如今， “罗记擦鞋店”已注册商标，在全国拥有80多家加盟店。
族了“工这一第第啃作”就第类四五“老，业。一类类占啃这”的他类1频 0单一六老%机们频 。 位对类大族会并跳 里约人就”槽 下，非业占群者 岗也赋找过2，的0叫闲不%于跳年。“挑来轻在到吃跳人剔家工去，老，，作最习总族不，后惯认”用“仅而为过漂或衣是找去”“食主不轻到傍松无住动到老的事满行放工可意全弃作做的， 靠龄离与这如 一第第岗第父大今类六二离三母多的占类类 职 类，在紧10文的张%而2以“左 化，3繁工创且-右 低占忙3作业。 、花0相1岁技太幻0对销%能之累 想左比往差、 型右间，，往越太。”，只不比紧的能虽越菲张青在有不、。年中如谋低不人“意生端适，，啃劳能应有干老动力脆为强力族不由烈，市”就自的场却业年动创上仍， 未业找苦愿“、望断脏，奶、却累”无工，目作得，标因靠和怕真父苦才母怕实供累学索养，性。躺总社在是家会不中学成“功家啃，称”又父之母不， 为愿这一““类寄新占人失30篱%业。下群”体当个”.打工者，这一类约占20%。
一个个血的教训告诉我们什么？
王斌余，一位甘肃籍农民工，17岁到城市打 工。2005年5月，王因父亲腿被砸断急需用钱， 他就想要回今年打工的工钱5000多元，可老板只 是给了50元。王斌余便找老板讨要工钱，未果。 此后他找劳动部门，找法院，都无济于事。走投 无路的他又折回包工头家讨薪，被骂“像条狗”， 遭到拳打脚踢。极度绝望和愤怒之下，他连杀4 人，重伤1人，后到公安局投案自首。6月29日， 宁夏石嘴山市中级人民法院判处王死刑。
族了“工这一第第啃作”就第类四五“老，业。一类类占啃这”的他类1频 0单一六老%机们频 。 位对类大族会并跳 里约人就”槽 下，非业占群者 岗也赋找过2，的0叫闲不%于跳年。“挑来轻在到吃跳人剔家工去，老，，作最习总族不，后惯认”用“仅而为过漂或衣是找去”“食主不轻到傍松无住动到老的事满行放工可意全弃作做的， 靠龄离与这如 一第第岗第父大今类六二离三母多的占类类 职 类，在紧10文的张%而2以“左 化，3繁工创且-右 低占忙3作业。 、花0相1岁技太幻0对销%能之累 想左比往差、 型右间，，往越太。”，只不比紧的能虽越菲张青在有不、。年中如谋低不人“意生端适，，啃劳能应有干老动力脆为强力族不由烈，市”就自的场却业年动创上仍， 未业找苦愿“、望断脏，奶、却累”无工，目作得，标因靠和怕真父苦才母怕实供累学索养，性。躺总社在是家会不中学成“功家啃，称”又父之母不， 为愿这一““类寄新占人失30篱%业。下群”体当个”.打工者，这一类约占20%。
一个个血的教训告诉我们什么？
王斌余，一位甘肃籍农民工，17岁到城市打 工。2005年5月，王因父亲腿被砸断急需用钱， 他就想要回今年打工的工钱5000多元，可老板只 是给了50元。王斌余便找老板讨要工钱，未果。 此后他找劳动部门，找法院，都无济于事。走投 无路的他又折回包工头家讨薪，被骂“像条狗”， 遭到拳打脚踢。极度绝望和愤怒之下，他连杀4 人，重伤1人，后到公安局投案自首。6月29日， 宁夏石嘴山市中级人民法院判处王死刑。
用新时代的劳动者优质课PPT
成员对外贸易的特点
〔一〕对外贸易开展速度较高，但不动摇 〔二〕在世界贸易占据绝大比重，效劳贸易高与货物 贸易 〔三〕对外贸易差额货物与效劳呈反向变化 〔四〕制成品占货物贸易的绝大比重 〔五〕对外贸易不时是兴旺国度自身 〔六〕对外贸易集中在少数兴旺国度 〔七〕在世界贸易体制中处于主导位置
〔二〕对世贸组织严重效果的关注
开展中国度成员普通关注货物贸易上兴旺国度 的市场准入，取消纺织品上的限制等效果。而对兴 旺国度居于相对优势的效劳贸易、知识产权等效果 不热心，处于攻势，希望兴旺国度成员给予更多的 特殊待遇。但因开展中国度自身开展的不平衡，亚 洲、拉丁美洲和非洲开展中国度对上述效果的态度 并不完全分歧。
入世时间
1996年1月13 日 1996年1月14日 1996年1月21日 1996年1月30 日 1996年2月21日 1996年2月22日 1996年2月26日 1996年4月10日 1996年5月22日 1996年6月9日 1996年7月26日 1996年10月19日 1996年10月23日 1996 年11月23日 1996年12月1日 1996年12月13 日 1997年1月1日 1997年1月29日 1997年3月27日
三、世贸组织成员参与
任何成员都可以加出生贸组织。在世贸组织总干 事收到书面参与通知之日的6个月期满后，参与失效。 参与应同时适用于«树立世贸组织协议»和其他多边贸易 协议。参与以后，与其他世贸组织的经贸关系从多边 回到双边，不再享用世贸组织成员的权益，同时也解 除了作为世贸组织成员应尽的义务。
四、世界贸易成员的互不适用
谈判。 第三阶段：多边谈判和起草参与文件。 第四阶段：表决和失效。
〔二〕影响参与进程的要素
第一、经济体制要素。第二、经济开展阶段与经 济开展水平。第三、央求者谈判成员的谈判水平。上 述要素决议了参与谈判时间的长短、谈判义务承诺的 多少和参与议定书和减让表内容的多寡。比如，中国 从1986年央求〝复关〞，到2001年12月才成为世贸 组织成员，长达15年的马拉松式的谈判就是上述要素 作用的结果。
〔一〕对外贸易开展速度较高，但不动摇 〔二〕在世界贸易占据绝大比重，效劳贸易高与货物 贸易 〔三〕对外贸易差额货物与效劳呈反向变化 〔四〕制成品占货物贸易的绝大比重 〔五〕对外贸易不时是兴旺国度自身 〔六〕对外贸易集中在少数兴旺国度 〔七〕在世界贸易体制中处于主导位置
〔二〕对世贸组织严重效果的关注
开展中国度成员普通关注货物贸易上兴旺国度 的市场准入，取消纺织品上的限制等效果。而对兴 旺国度居于相对优势的效劳贸易、知识产权等效果 不热心，处于攻势，希望兴旺国度成员给予更多的 特殊待遇。但因开展中国度自身开展的不平衡，亚 洲、拉丁美洲和非洲开展中国度对上述效果的态度 并不完全分歧。
入世时间
1996年1月13 日 1996年1月14日 1996年1月21日 1996年1月30 日 1996年2月21日 1996年2月22日 1996年2月26日 1996年4月10日 1996年5月22日 1996年6月9日 1996年7月26日 1996年10月19日 1996年10月23日 1996 年11月23日 1996年12月1日 1996年12月13 日 1997年1月1日 1997年1月29日 1997年3月27日
三、世贸组织成员参与
任何成员都可以加出生贸组织。在世贸组织总干 事收到书面参与通知之日的6个月期满后，参与失效。 参与应同时适用于«树立世贸组织协议»和其他多边贸易 协议。参与以后，与其他世贸组织的经贸关系从多边 回到双边，不再享用世贸组织成员的权益，同时也解 除了作为世贸组织成员应尽的义务。
四、世界贸易成员的互不适用
谈判。 第三阶段：多边谈判和起草参与文件。 第四阶段：表决和失效。
〔二〕影响参与进程的要素
第一、经济体制要素。第二、经济开展阶段与经 济开展水平。第三、央求者谈判成员的谈判水平。上 述要素决议了参与谈判时间的长短、谈判义务承诺的 多少和参与议定书和减让表内容的多寡。比如，中国 从1986年央求〝复关〞，到2001年12月才成为世贸 组织成员，长达15年的马拉松式的谈判就是上述要素 作用的结果。
新时代的劳动者上课PPT课件
对国家 民经济持续健康发展
③搞好就业有利于实现好、发展好、维护好最广大人民的根本利益，有利于
促进社会和谐稳定；有利于落实以人为本的科学发展观，有利于实现共同富
裕，有利于实现两个100年目标
④增加就业是国家宏观调控的重要目标
①劳动者通过就业取得报酬，从而获得生活来源，使社会劳动力能够不断
再生产
②劳动者就业，有利于其实现自身的社会价值，丰富精神生活，提高精神
2020/3/21
B 21
4、（2014·上海卷)一个IT专业的80后海归博士，创办了为农民工找工作的网站。上 线一年多，网站运用大数据为一万多名农民工精准“挖”到工作。为了解农民工的求 职需求，他还曾到工厂打工。这位海归博士创业成功的经验可概括为( ) A．根据社会就业形势调整自己的职业理想 B．把高学历和高技术转化为就业市场上的竞争优势 C．在市场需求、职业理想和个人专业间找到最佳结合点 D．脚踏实地了解职业岗位要求是实现职业理想的重要条件
【预测题型：选择题、主观题】
(2017·课标Ⅲ，14,4分)为实施精准扶贫方略，2016年我国对120万个贫困家庭 的新增劳动力进行职业教育培训，实现一人长期就业，全家稳定脱贫。这一举 措的依据是( )
①劳动者就业是社会存在和发展的基础 ②促进就业是我国分配制度的基本要求 ③职业培训促进就业，就业是民生之本④共同富裕是中国特色社会主义的根本原
2020/3/21
11
2016年某市公务员报考人数达45612人，最热职达 651∶1。面对“公考”现状，政府应该引导劳动者 ()
①树立平等就业观 ②树立多种方式就业观 ③树立自主择业观 ④提高个人素质，争取高薪职位 A．①② B．③④ C．①③ D．②④
2020/3/21
5.2 新时代的劳动者 (共26张PPT)
运用所学知识思考： 农民工作为劳动者有哪些权 益？怎样维护农民工的合法 权益？
有利于实现劳动者自身社会价值，丰富精神生活，
提高人的精神境界，从而促进个人的全面发展（高层
次）。
第二回 艰难求职
后来，家里出现危机， 阿 “傍”在多方的劝导下出 就业观念不正确 去找工作。他给自己的定位 是“工资一定要高，工作一 定要体面”。可是待他到达 就业人员太多 招聘会现场就愣住了，现场 被挤得水泄不通，并且因为 他在大学时的专业成绩并不 突出，也很少参加社会实践 劳动者素质不高 活动，简历上空空如也。每 次投出的简历都犹如石沉大 海，音讯全无。 阿“傍”为什么这么难以找到工作？
D 树立多种方式就业观
（1）大力发展经济，创造更多的就 业机会。（根本途径） （2）实施就业优先战略和积极的就 国家： 业政策，制定了劳动者自主就业、 市场调节就业、政府促进就业和鼓 励创业的方针。 树立自主择业观 劳动者： 树立竞争择业观 树立正确的择 树立职业平等观 业观： 树立多种方式就业观 提高劳动者的素质与职业技能
如何解 决我国 的就业 问题？
第三回 频频受欺
数月后，经朋友介绍，阿“傍”在一 家私营机械厂上班。但是不久，阿“傍” 的母亲病了，他向单位提出休假探亲，单 位以他在本地结婚为由，不批探亲假。他 工作的厂家既有刺耳的噪音，又有刺眼的 电焊强光，他要求厂家发放劳动安全卫生 防护用品，改善劳动条件，遭到厂家的拒 绝，有时还恶意扣发阿“傍”的工资；单 位只给资格老的职工办理社会保险，阿“ 傍”等不在其中。 1、该厂侵犯了阿“傍”的哪些权利？ 2、为什么要维护阿“傍”的这些权利？
企业
诚信经营，依法维护劳动者的合法权益 基础：自觉履行劳动义务
劳动者
重要依据：劳动法、依法签订劳动合同 意识：权利意识、法律意识 途径：通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、 向法院起诉等
新时代的劳动者课件ppt课件 30页
宠物美容师
新职业的产生
光 头 广 告 工
（5）树立正确的择业就业观
要树立多种方式就业观
要求：灵活就业，就业渠道多种多样， 所谓 “条条道路通罗马”
反对：固守某个行业或职业，缺乏 灵活性
被欠工程款80余万元 3男子 并排坐楼顶讨债
一个个血的教训告诉我们什么？
王斌余，一位甘肃籍农民工，17岁到 城市打工。2019年5月，王因父亲腿被砸断 急需用钱，他就想要回今年打工的工钱 5000多元，可老板只是给了50元。王斌余 便找老板讨要工钱，未果。此后他找劳动 部门，找法院，都无济于事。走投无路的 他又折回包工头家讨薪，被骂“像条狗”， 遭到拳打脚踢。极度绝望和愤怒之下，他 连杀4人，重伤1人，后到公安局投案自首。 6月29日，宁夏石嘴山市中级人民法院判处 王死刑。
劳动者：
1.提高劳动技能 2.依法维护自身合法权益 3.转变就业观念
北大毕业生在家串糖葫芦？
武小峰，2000年大连普 兰店市的高考状元， 2019年武小峰从北京大 学医学部预防医学专业 毕业，此后一直没有找 到工作，只得回老家串 糖葫芦。今年春节后， 在媒体和社会各界的帮 助下，武小峰终于找到 了一份工作。
平等就业和选择职业；取得劳动报酬；休息、 休假；获得劳动安全卫生保护；接受职业技能 培训；享受社会保障和福利等。
3、怎样依法维护劳动者权益
国家：（1）制定和完善劳动法规
（2）实施积极的就业政策 （3）加强劳动保护、改善劳动条件 （4）完善社会保障体系
劳动者：（1）维权基础：自权觉利履、行维劳护动权者益的的基义础务。，是获得
政府的劳动争 议仲裁委员会
本课小结：
1劳动的意义
新 （一）劳动和就业 2为什么要促进就业？ 就业的意义
人教版高中政治必修一 5.2新时代的劳动者课件(共26张PPT)
业和城镇化在促进就业方面的积极作用。
③ 发挥市场在劳动力资源配置中的决定性作用，
完善市场调节就业机制。
④ 实施科学的宏观调控，促进经济持续健康发
展，扩大就业规模。（根本途径）
劳动者 树立自主择业、竞争就业、职业平等 ① 和多种方式就业等正确的就业观念。
就业观
含义
意义或要求
凡根是据强自己调的劳兴动趣、者专努长和力提这高有自利于身发素挥每质个的人，的聪明才智， 自主择业观 条件，自主就选择属职于业竞争就调 性业动每观个；人的生产积极性和创造
调中，55%的网友选择“忍着”， 仅有9%的网友选择
向相关职能部门投诉。谈及作出“忍着” 选择的原因时，
2/3的网友表示“为了保住岗位，不敢反映”。 由此我
们可以得出的启示有
（B ）
①劳动者要增强权利意识，自觉依法维护自身合法权益
②劳动者应转变就业观念，树立多种方式就业观
③企业应增强法制观念，自觉维护劳动者合法权益
（2）如何推动实现高质量和更充分就业
坚持以人民为中心，抓住人民最关心最直接 最现实的利益问题，坚持就ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ优先战略和积
① 极就业政策，鼓励创业带动就业，提供全方
位公共就业服务，破除妨碍劳动力流动的体 制机制弊端，使人人都有通过辛勤劳动实现 自身发展的机会。
政府
② 优化经济结构，发挥非公有制经济、第三产
②劳动在生产力的发展过程中起主导作用
③劳动是物质财富和精神财富的创造活动
④劳动是劳动者的体力和脑力的支出活动
A.①② B.①③ C.②④
D.③④
2、从林一代到林二代再到林三代，55年来，塞罕坝人
“献完青春献子孙”，在自然条件极其恶劣的情况下，三
③ 发挥市场在劳动力资源配置中的决定性作用，
完善市场调节就业机制。
④ 实施科学的宏观调控，促进经济持续健康发
展，扩大就业规模。（根本途径）
劳动者 树立自主择业、竞争就业、职业平等 ① 和多种方式就业等正确的就业观念。
就业观
含义
意义或要求
凡根是据强自己调的劳兴动趣、者专努长和力提这高有自利于身发素挥每质个的人，的聪明才智， 自主择业观 条件，自主就选择属职于业竞争就调 性业动每观个；人的生产积极性和创造
调中，55%的网友选择“忍着”， 仅有9%的网友选择
向相关职能部门投诉。谈及作出“忍着” 选择的原因时，
2/3的网友表示“为了保住岗位，不敢反映”。 由此我
们可以得出的启示有
（B ）
①劳动者要增强权利意识，自觉依法维护自身合法权益
②劳动者应转变就业观念，树立多种方式就业观
③企业应增强法制观念，自觉维护劳动者合法权益
（2）如何推动实现高质量和更充分就业
坚持以人民为中心，抓住人民最关心最直接 最现实的利益问题，坚持就ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ优先战略和积
① 极就业政策，鼓励创业带动就业，提供全方
位公共就业服务，破除妨碍劳动力流动的体 制机制弊端，使人人都有通过辛勤劳动实现 自身发展的机会。
政府
② 优化经济结构，发挥非公有制经济、第三产
②劳动在生产力的发展过程中起主导作用
③劳动是物质财富和精神财富的创造活动
④劳动是劳动者的体力和脑力的支出活动
A.①② B.①③ C.②④
D.③④
2、从林一代到林二代再到林三代，55年来，塞罕坝人
“献完青春献子孙”，在自然条件极其恶劣的情况下，三
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新 时 代 的 劳 动 者
一、劳动和就业
1、劳动的含义和意义
◆含义：劳动者的脑力和体力的支出，是
物质财富和精神财富的创造活动。 ◆意义：劳动是人类文明进步发展的源泉.我 国劳动者分工不同，地位平等，都为社会主 义现代化建设作贡献，都应该得到承认和尊 重.光荣属于劳动者.
小张是09届江西某大学计算机系的学生，大 四即将毕业的他，梦想成为一名网络工程师。 大四上学期末，在会展中心举行了一场高校 毕业生招聘会。那天早上很冷，可是才7点钟， 父母就不断地催促他起床 ，小张边穿衣服边抱 怨着：人啊，为什么一定要就业呢？
新增就业岗位 1100万
2500万 1800万
1250万
注：2012年，近324万大学生无法实现就业！
请你用今天课堂感悟的知识，来分 析预测2013年以后我国就业的发展趋 势，并且从这个角度重新审视自己的 职业理想，分析自身的职业规划。
新 时 代 的 劳 动 者
1.含义
劳动
小结:
劳动和 就业
就业
2.意义 1.就业的意义 2.就业形势严峻的原因 3.解决就业问题源自1.维护劳动者权益的必要性
依法维护劳 2.劳动者的权利 动者权益
3.如何维护劳动者的权益
2011年
2012年
新增劳动力总 1600万 数 下岗职工、失 1600万 业人员等
有人没活干
劳动力的严重过剩
有活但没人 有能力干
劳动力的短缺
劳动力市场 的结构性矛 盾正变得日 益突出
劳动力市场的结构性矛盾，意味着失业的发生其实并
非因为缺乏就业机会，而是因为缺乏合格的劳动者。
劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应
尽管中国的劳动力资源相当丰富，但高级技术 人员和熟练工人却供不应求。以致20万元年薪都 招不到高级技术工人。
3、如何维护劳动者的合法权益
劳动者
（1）基础：自觉履行义务。 （2）重要依据：依法签订劳动合同。
（3）劳动者要增强权利意识和法律意识，当权益收到侵 害时，以合法手段、法定程序维护自身的合法权益 。
国家
建立和完善相关的法律、法规；加强执 法监督检查的力度；建立和完善社会保 障制度。
协商
劳动者与单 位协商化解
小张刚进会展 中心大门，此时 才8点钟，可是 里面已经是人山 人海，几乎所有 展台都被挤得水 泄不通，此时此 刻，看到这架势， 小张才体会如今 的工作真是不太 好找啊。
工作为什么 这般难找呢
看了这一统计表，同学们能感悟到我国就业形势严峻的原因吗？
我国的人口总量和劳动力总量都比较大
小张正为就业遇到困难 而郁闷不已的时候，突然 碰到了来自青海的校友小 王，“哥们，别抱怨了， 真是身在福中不知福，我 的家乡是山沟里的一个小 村庄，基础设施极其不完 善，通讯困难，连人才市 从小王的话语中，你认为工作难 场都没有，更别说举行这 找还有什么原因呢？ 样大型的招聘会了，就算 知道了哪个企业招人，都 劳动力市场不完善，就 不知道上哪递简历去……”业信息不畅通
2、我国劳动者享有的权利： 第一、平等就业和选择职业的权利
第二、取得劳动报酬的权利
第三、休息、休假的权利
第四、获得劳动安全卫生保护的权利
第五、接受职业技能培训的权利
第六、享受社会保险和福利的权利
第七、提请劳动争议处理的权利
第八、法律规定的其他劳动权利
案例分析
小张的母亲病了，他向单位提出休假探亲， 单位以他在本地结婚为由，不批探亲假；小张 工作的工厂既有刺耳的噪音，又有刺眼的电焊 强光，工人向工厂要求发放劳动安全卫生防护 用品，改善劳动条件，遭到厂长拒绝；单位只 给资格老的职工办理社会保险，小张等不在其 中。 小张的哪些合法权益受到了侵害？
面对如此严峻的就业形势, 我们该如何解决呢?
靠政 府解决 靠劳动 者自己 解决
4、如何解决我国的就业问题
党和政府角度:
【1】从根本上说，要大力发展经济，努力增加 就业岗位。 【2】从人民群众的根本利益出发，实施积极 的就业政策，加强引导，完善市场就业机制， 扩大就业规模，改善就业结构。
劳动者角度：
逛着逛着小张突然眼前一亮，一副巨大的 招聘广告映入了他的眼帘。
阿里巴巴诚邀您的加入
网络工程师 1名 办公室文秘 2名 会计1名 清洁工 5名 月薪8000（经验丰富者优先） 月薪3000 月薪25
1、你为什么选择会计这份工作？ 我是根据个人兴趣、专长和 自主择业观 条件自主选择职业 2、阿里巴巴对网络工程师的知识更新能力要求比较高，你 如何达到公司的要求？ 我要努力学习，提高技能和素质， 竞争就业观 积极主动地适应公司的需要。 3、如果公司没有提供给你的工作，而是要求你从清洁工做 起，你愿意吗？ 愿意，各种正当职业的劳动者，都是创造社 职业平等观 会财富所必须的，没有高低贵贱之分。 4、如果本次应聘不成功，你对未来有什么样的规划？
3、深圳市社会保险局决定，对外来务工者 办理养老保险。保险费按工资总额的10% 缴纳，其中，企业为工人缴7%，工人缴 3%，使外来务工者享有和深圳户口职工 同等的待遇。这一举措（ ） A、保护了劳动者的地位平等 B、就业是劳动者谋生的重要手段 C、促进了企业经济的快速发展 D、是经济特区的特殊政策
就属于自主择业观； 凡是强调劳动者努力提高自身素质的，
就属于竞争就业观；
凡是强调职业无高低贵贱之分的， 就属于职业平等观； 凡是强调就业门路不拘一格的， 就属于多种方式就业观。
(二 ) 依法维护劳动者权益
1、为什么要维护劳动者权益？
【1】是社会主义制度的本质要求。 【2】是保障劳动者主人翁地位的前提， 是充分调动和发挥劳动者的积极性、 创造性的保证。
和小王道别后，小张继续找工作，突然间，他 发现有个别展台前非常冷清，原来是某汽车品 牌4S店正在招人，招聘方很着急，“我们急需 高级销售、高级汽修等员工，这样的人才太少 了，维修配件经理、维修站服务经理等新型岗 位，工资高、待遇好，但能胜任的人才寥寥无
几”。小张这才明白，原来，不仅仅是有人没
活干,而且还有活没人干。 从这则材料中看，你有什么感想？
投诉
各级工会、 监察机关、 媒体
申请调解
企业的劳动争 议调解委员会
思考：什么是正确的维权途径？
可向人民 法院起诉
申请仲裁
政府的劳动争 议仲裁委员会
1．四川省2012年估计失业人员达到80万。省政府准
备“造血”60万基本就业岗位，对于困难群体，实行
“政府买岗位”的措施。省政府高度重视就业问题，
因为（
我会通过多种途径、多种方 式去灵活地选择职业，实现 就业。
多种方式就业观
a、要树立自主择业观
b、要树 立竞争就 业观
c、树立职业平等观
实践中：北大才子陈生卖猪肉，连开百家
连锁店成“猪肉大王”
行分几种不同的就业观 凡是强调发挥自己主动性、不依不等不靠的，
表1：我国技术工人的技术构成
60%
70%
初级工
5%
35% 表2：我国技术工人的文化构成 68%
2.6%
高级工 中级工
初中及以下 大专及以上
29.4% 高中、技校
3、就业形势严峻的原因
我国的人口总量和劳动力总 量都比较大
就业 形势 严峻
劳动力市场不完善，就业信息 不畅通
劳动力素质与社会经济发展 的需要不完全适应
）
A．解决就业是帮助企业应对经济困难的有效举措 B．就业是民生之本，解决就业是惠民的重要举措 C．就业问题是当前我国经济发展中根本性的问题 D．就业问题解决了，保增长的目标就能够实现
2.近期，四川省对从事个体经营且符合条件
的高校毕业生给予免受行政事业性收费、税收
优惠、小额担保贷款和贴息等政策扶持。这表 明( ) A.实现就业必须通过市场竞争 B.高校毕业生应树立平等就业观 C.政府鼓励高校毕业生自主创业 D.选择职业只能根据个人兴趣专长
【1】要努力学习，提高自身的素质和技能去 适应劳动力市场的需要； 【2】要树立正确的就业观念
看着4S店的招聘海报，小张不禁想“哼，哪会 有大学毕业生放下身段去做维修工人的，这样
的工作，反正我是绝对不会去的。”
小张的想法说明了什么问题？
劳动者就业观念不正确
劳动者要树立正确的就业观念
a、树立自主择业观 b、树立竞争就业观 c、树立职业平等观 d、树立多种方式就业观
休息、休假的权利；获得劳动安全卫生保护的权 利；享受社会保险的权利
根据全国总工会公布的资 料，目前农民工被拖欠的 工资估计有1 000亿元左右。 欠薪主要发生在建筑、餐 饮、制衣、制鞋等劳动密 集型行业，其中，以建筑 行业拖欠工资最为严重， 占农民工被拖欠工资总数 的70%以上。
取得劳动报酬的权利
人为什么要就业呢？请你来帮助小张解决 心中的疑惑
2、就业的意义
（1）对社会的意义（宏观角度） 就业是民生之本,对整个社会生产和发展具 有重要意义.就业使得劳动力与生产资料相结合， 生产出社会所需要的物质财富和精神财富。 （2）对劳动者的意义（微观角度） 劳动者通过就业取得报酬，从而获得生活 来源，使社会劳动力能够不断再生产。 劳动者的就业，有利于其实现自身的社 会价值，丰富精神生活，提高精神境界,从 而促进人的全面发展。
一、劳动和就业
1、劳动的含义和意义
◆含义：劳动者的脑力和体力的支出，是
物质财富和精神财富的创造活动。 ◆意义：劳动是人类文明进步发展的源泉.我 国劳动者分工不同，地位平等，都为社会主 义现代化建设作贡献，都应该得到承认和尊 重.光荣属于劳动者.
小张是09届江西某大学计算机系的学生，大 四即将毕业的他，梦想成为一名网络工程师。 大四上学期末，在会展中心举行了一场高校 毕业生招聘会。那天早上很冷，可是才7点钟， 父母就不断地催促他起床 ，小张边穿衣服边抱 怨着：人啊，为什么一定要就业呢？
新增就业岗位 1100万
2500万 1800万
1250万
注：2012年，近324万大学生无法实现就业！
请你用今天课堂感悟的知识，来分 析预测2013年以后我国就业的发展趋 势，并且从这个角度重新审视自己的 职业理想，分析自身的职业规划。
新 时 代 的 劳 动 者
1.含义
劳动
小结:
劳动和 就业
就业
2.意义 1.就业的意义 2.就业形势严峻的原因 3.解决就业问题源自1.维护劳动者权益的必要性
依法维护劳 2.劳动者的权利 动者权益
3.如何维护劳动者的权益
2011年
2012年
新增劳动力总 1600万 数 下岗职工、失 1600万 业人员等
有人没活干
劳动力的严重过剩
有活但没人 有能力干
劳动力的短缺
劳动力市场 的结构性矛 盾正变得日 益突出
劳动力市场的结构性矛盾，意味着失业的发生其实并
非因为缺乏就业机会，而是因为缺乏合格的劳动者。
劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应
尽管中国的劳动力资源相当丰富，但高级技术 人员和熟练工人却供不应求。以致20万元年薪都 招不到高级技术工人。
3、如何维护劳动者的合法权益
劳动者
（1）基础：自觉履行义务。 （2）重要依据：依法签订劳动合同。
（3）劳动者要增强权利意识和法律意识，当权益收到侵 害时，以合法手段、法定程序维护自身的合法权益 。
国家
建立和完善相关的法律、法规；加强执 法监督检查的力度；建立和完善社会保 障制度。
协商
劳动者与单 位协商化解
小张刚进会展 中心大门，此时 才8点钟，可是 里面已经是人山 人海，几乎所有 展台都被挤得水 泄不通，此时此 刻，看到这架势， 小张才体会如今 的工作真是不太 好找啊。
工作为什么 这般难找呢
看了这一统计表，同学们能感悟到我国就业形势严峻的原因吗？
我国的人口总量和劳动力总量都比较大
小张正为就业遇到困难 而郁闷不已的时候，突然 碰到了来自青海的校友小 王，“哥们，别抱怨了， 真是身在福中不知福，我 的家乡是山沟里的一个小 村庄，基础设施极其不完 善，通讯困难，连人才市 从小王的话语中，你认为工作难 场都没有，更别说举行这 找还有什么原因呢？ 样大型的招聘会了，就算 知道了哪个企业招人，都 劳动力市场不完善，就 不知道上哪递简历去……”业信息不畅通
2、我国劳动者享有的权利： 第一、平等就业和选择职业的权利
第二、取得劳动报酬的权利
第三、休息、休假的权利
第四、获得劳动安全卫生保护的权利
第五、接受职业技能培训的权利
第六、享受社会保险和福利的权利
第七、提请劳动争议处理的权利
第八、法律规定的其他劳动权利
案例分析
小张的母亲病了，他向单位提出休假探亲， 单位以他在本地结婚为由，不批探亲假；小张 工作的工厂既有刺耳的噪音，又有刺眼的电焊 强光，工人向工厂要求发放劳动安全卫生防护 用品，改善劳动条件，遭到厂长拒绝；单位只 给资格老的职工办理社会保险，小张等不在其 中。 小张的哪些合法权益受到了侵害？
面对如此严峻的就业形势, 我们该如何解决呢?
靠政 府解决 靠劳动 者自己 解决
4、如何解决我国的就业问题
党和政府角度:
【1】从根本上说，要大力发展经济，努力增加 就业岗位。 【2】从人民群众的根本利益出发，实施积极 的就业政策，加强引导，完善市场就业机制， 扩大就业规模，改善就业结构。
劳动者角度：
逛着逛着小张突然眼前一亮，一副巨大的 招聘广告映入了他的眼帘。
阿里巴巴诚邀您的加入
网络工程师 1名 办公室文秘 2名 会计1名 清洁工 5名 月薪8000（经验丰富者优先） 月薪3000 月薪25
1、你为什么选择会计这份工作？ 我是根据个人兴趣、专长和 自主择业观 条件自主选择职业 2、阿里巴巴对网络工程师的知识更新能力要求比较高，你 如何达到公司的要求？ 我要努力学习，提高技能和素质， 竞争就业观 积极主动地适应公司的需要。 3、如果公司没有提供给你的工作，而是要求你从清洁工做 起，你愿意吗？ 愿意，各种正当职业的劳动者，都是创造社 职业平等观 会财富所必须的，没有高低贵贱之分。 4、如果本次应聘不成功，你对未来有什么样的规划？
3、深圳市社会保险局决定，对外来务工者 办理养老保险。保险费按工资总额的10% 缴纳，其中，企业为工人缴7%，工人缴 3%，使外来务工者享有和深圳户口职工 同等的待遇。这一举措（ ） A、保护了劳动者的地位平等 B、就业是劳动者谋生的重要手段 C、促进了企业经济的快速发展 D、是经济特区的特殊政策
就属于自主择业观； 凡是强调劳动者努力提高自身素质的，
就属于竞争就业观；
凡是强调职业无高低贵贱之分的， 就属于职业平等观； 凡是强调就业门路不拘一格的， 就属于多种方式就业观。
(二 ) 依法维护劳动者权益
1、为什么要维护劳动者权益？
【1】是社会主义制度的本质要求。 【2】是保障劳动者主人翁地位的前提， 是充分调动和发挥劳动者的积极性、 创造性的保证。
和小王道别后，小张继续找工作，突然间，他 发现有个别展台前非常冷清，原来是某汽车品 牌4S店正在招人，招聘方很着急，“我们急需 高级销售、高级汽修等员工，这样的人才太少 了，维修配件经理、维修站服务经理等新型岗 位，工资高、待遇好，但能胜任的人才寥寥无
几”。小张这才明白，原来，不仅仅是有人没
活干,而且还有活没人干。 从这则材料中看，你有什么感想？
投诉
各级工会、 监察机关、 媒体
申请调解
企业的劳动争 议调解委员会
思考：什么是正确的维权途径？
可向人民 法院起诉
申请仲裁
政府的劳动争 议仲裁委员会
1．四川省2012年估计失业人员达到80万。省政府准
备“造血”60万基本就业岗位，对于困难群体，实行
“政府买岗位”的措施。省政府高度重视就业问题，
因为（
我会通过多种途径、多种方 式去灵活地选择职业，实现 就业。
多种方式就业观
a、要树立自主择业观
b、要树 立竞争就 业观
c、树立职业平等观
实践中：北大才子陈生卖猪肉，连开百家
连锁店成“猪肉大王”
行分几种不同的就业观 凡是强调发挥自己主动性、不依不等不靠的，
表1：我国技术工人的技术构成
60%
70%
初级工
5%
35% 表2：我国技术工人的文化构成 68%
2.6%
高级工 中级工
初中及以下 大专及以上
29.4% 高中、技校
3、就业形势严峻的原因
我国的人口总量和劳动力总 量都比较大
就业 形势 严峻
劳动力市场不完善，就业信息 不畅通
劳动力素质与社会经济发展 的需要不完全适应
）
A．解决就业是帮助企业应对经济困难的有效举措 B．就业是民生之本，解决就业是惠民的重要举措 C．就业问题是当前我国经济发展中根本性的问题 D．就业问题解决了，保增长的目标就能够实现
2.近期，四川省对从事个体经营且符合条件
的高校毕业生给予免受行政事业性收费、税收
优惠、小额担保贷款和贴息等政策扶持。这表 明( ) A.实现就业必须通过市场竞争 B.高校毕业生应树立平等就业观 C.政府鼓励高校毕业生自主创业 D.选择职业只能根据个人兴趣专长
【1】要努力学习，提高自身的素质和技能去 适应劳动力市场的需要； 【2】要树立正确的就业观念
看着4S店的招聘海报，小张不禁想“哼，哪会 有大学毕业生放下身段去做维修工人的，这样
的工作，反正我是绝对不会去的。”
小张的想法说明了什么问题？
劳动者就业观念不正确
劳动者要树立正确的就业观念
a、树立自主择业观 b、树立竞争就业观 c、树立职业平等观 d、树立多种方式就业观
休息、休假的权利；获得劳动安全卫生保护的权 利；享受社会保险的权利
根据全国总工会公布的资 料，目前农民工被拖欠的 工资估计有1 000亿元左右。 欠薪主要发生在建筑、餐 饮、制衣、制鞋等劳动密 集型行业，其中，以建筑 行业拖欠工资最为严重， 占农民工被拖欠工资总数 的70%以上。
取得劳动报酬的权利
人为什么要就业呢？请你来帮助小张解决 心中的疑惑
2、就业的意义
（1）对社会的意义（宏观角度） 就业是民生之本,对整个社会生产和发展具 有重要意义.就业使得劳动力与生产资料相结合， 生产出社会所需要的物质财富和精神财富。 （2）对劳动者的意义（微观角度） 劳动者通过就业取得报酬，从而获得生活 来源，使社会劳动力能够不断再生产。 劳动者的就业，有利于其实现自身的社 会价值，丰富精神生活，提高精神境界,从 而促进人的全面发展。