医院的概念与功能
医院的设置和布局
医院的发展历程
古代医院
古代医院主要源于宗教和慈善组 织，为穷人和病人提供基本的医
疗和护理服务。
近代医院
随着医学科学的发展和社会的进步， 近代医院逐渐发展成为集预防、医 疗、康复和教学为一体的医疗机构。
现代医院
现代医院在技术和设施上更加先进 和完善，注重人性化服务和医疗质 量，以满足患者多元化的需求。
05
医院的运营和管理医院Fra bibliotek运营模式公立医院
由政府投资建设，以公 益性为主，提供基本医
疗服务。
私立医院
由私人投资建设，以盈 利性为主，提供高端医
疗服务。
混合所有制医院
联合体医院
由政府和私人共同投资 建设，兼顾公益性和盈
利性。
由多家医院组成联合体， 实现资源共享、优势互
补。
医院的管理制度
院长负责制
功能
提供预防、医疗、康复和保健等服务，保障人民健康，维护 社会稳定。
医院的分类和等级
分类
根据不同的分类标准，医院可以分为多种类型。按收治范围可分为综合性医院 和专科医院；按投资主体可分为公立医院、民营医院和合资医院；按经营目的 可分为营利性医院和非营利性医院。
等级
根据医院的规模、设施、技术和服务水平等综合实力，医院可分为一级、二级、 三级甲等、三级乙等和未评级医院。
患者满意度
通过医疗质量管理，提高患者的满意度，减 少医疗纠纷。
治疗有效性
通过医疗质量管理，提高治疗的有效性，缩 短疗程，减少并发症。
医疗效率
通过医疗质量管理，提高医疗效率，减少患 者等待时间和住院时间。
医院的财务管理
预算管理
通过预算管理，合理分配医院资源， 控制成本支出。
医院和住院环境
在病室和病区内走廊亦可摆设绿色盆 景植物、花卉、壁画等，借以点缀美 化环境，调节病人的精神生活。
病区的物理环境
安全 （1）避免机械性损伤 （2）避免温度性损伤 （3）避免化学性损伤 （4）避免生物性损伤 （５）避免医源性损伤
（1）避免机械性损伤
（1）避免机械性损伤
（1）避免机械性损伤
洗手台 设备的調整
马桶
（2）避免温度性损伤
（５）避免医源性损伤
• 由于医务人员言语及行为不慎,造成 病人心理及生理上的损害.
现代医院对内外环境的要求是：
医院园林化，病房家庭化
二、病区的环境管理
（一） 提供安静、整洁、
舒适、安全的物理环境
（二）提供良好的社会环境（病区 人际环境管理）
（二）提供良好的社会环境
抢
救 定 定 定 定定
物 品 做
数 量 品 种
点 人 期期 安 保 消检 置 管 毒查
灭维
到
菌修
“
五
定
”
２）、配合抢救:
a 、严格按救程序，操作规程实施抢救措施，遇有危重 伤病员，而医生不在场时，对病情危及生命者，护士有 责任先行采取必要的急救措施，如氧气吸入、吸痰、止 血、建立静脉输液通道、人工呼吸、胸外心脏按摩等。
C
B．水分蒸发慢，散热增加
C．闷热难受
D．咽喉干痛
E．肌肉紧张而产生不安
17．李先生，60岁，因喉头阻塞行气管切 开，为其安置病室环境时应特别注意
三、医院的组织结构： 大致分为三大系统 诊疗部门：门诊部、住院部
诊疗辅助部门：营养科、理疗科、康复科、 检验科、B超室、CT室等
行政后勤部门：院长办公室、医教科、
医院的概念及功能
医院的概念及功能医院是指为疾病的诊断、治疗和康复提供医疗服务的机构，是整个医疗卫生系统的核心和基础建设。
它是集医疗、教学、科研、健康管理等多项功能于一体的医疗机构，在社会中扮演着重要角色。
下面将从医院的概念、功能和作用三个方面来进行探讨。
首先，医院的概念与历史。
医院一词起源于拉丁语“hospes”，意为“旅客、顾客”，随着时间的推移，医院的概念逐渐演变为提供医疗服务和照顾病人的机构。
医院的历史可以追溯到古代文明时期，如古希腊、古罗马等，那时医院通常是由寺庙或修道院组织和管理，同时也是为穷人和流浪者提供庇护和治疗的地方。
随着现代医学的发展，医院逐渐成为专门提供医疗服务的机构，并与教学、科研等功能紧密结合。
其次，医院的功能。
医院作为医疗卫生系统的核心，拥有多项重要的功能。
首先，医院是疾病诊断和治疗的主要场所，承担着治疗病患、手术、护理等任务。
其次，医院是急救和紧急医疗的重要场所，可以迅速响应各种突发状况并提供紧急救治。
再次，医院作为教学场所，为医学生和实习医生提供实践机会，培养医学专业人才。
此外，医院还担负着科研和创新的职责，积极开展医学科研，提供前沿的医疗技术和治疗方法。
此外，医院还要为病人提供优良的住院环境、营养膳食、心理疏导等支持和关爱。
最后，医院的作用。
医院对于一个社会的作用非常重要。
首先，医院是保障医疗卫生权益的重要依托，提供基本的医疗服务和保障病人的权益，使公众能够享受到高质量的医疗服务。
其次，医院有助于提高社会的整体健康水平，通过及时诊断和治疗，减少疾病的传播和发展，促进社会的健康发展。
再次，医院是推动医学科研和技术创新的重要力量，为医学和健康领域的进步和发展做出贡献。
此外，医院还承担社会救助和责任，为困难群体提供免费或优惠的医疗服务，帮助他们恢复健康。
总之，医院作为为疾病的诊断、治疗和康复提供医疗服务的机构，承担着多项功能。
它是社会中重要的医疗机构，拥有多项重要任务和职责，为社会的医疗卫生事业做出积极贡献。
医院职能说明
医院职能说明引言概述：医院作为社会医疗体系的重要组成部分，承担着诊断、治疗、康复、预防等多项职责。
本文将详细阐述医院的四个主要职能，包括医疗服务、教学培训、科研创新和社区健康管理。
一、医疗服务1.1 诊断与治疗：医院作为医疗机构，主要提供各种疾病的诊断与治疗服务。
通过医生的专业知识和技术手段，对患者进行全面的身体检查，制定个性化的治疗方案，并进行手术、药物治疗、物理疗法等操作。
1.2 康复护理：医院还提供康复护理服务，包括康复评估、功能训练、康复护理指导等。
通过物理治疗、职业治疗、言语治疗等手段，帮助患者恢复或提高日常生活能力，提升生活质量。
1.3 疾病预防与健康促进：医院通过开展健康教育、疫苗接种、健康体检等活动，预防疾病的发生和传播。
此外，医院还积极参与公共卫生事件的应对和突发事件的紧急救治，保障社会公众的健康安全。
二、教学培训2.1 医学教育：医院作为医学教育的重要场所，承担着培养医学专业人才的任务。
医院通过开展临床实习、病例讨论、学术会议等教学活动，帮助医学生掌握临床技能和理论知识，培养医学专业人才。
2.2 继续教育：医院还为医务人员提供继续教育的机会，通过举办专题讲座、学术交流会等活动，更新医务人员的知识和技能，提高诊疗水平和服务质量。
2.3 科室合作：医院内不同科室之间进行紧密合作，通过病例讨论、多学科会诊等方式，提高医生的综合诊疗能力，促进医学知识的交流与共享。
三、科研创新3.1 临床研究：医院积极开展临床研究，通过观察病例、收集数据、分析结果等方式，深入研究疾病的发病机制、诊断方法和治疗方案，为临床实践提供科学依据。
3.2 新技术应用：医院致力于引进和应用新的医疗技术，如微创手术、精准医学、基因检测等，提高医疗水平和治疗效果。
3.3 药物研发：医院积极参与药物研发工作，与药企合作，开展临床试验，推动新药的研发和应用，为患者提供更好的治疗方案。
四、社区健康管理4.1 健康咨询与指导：医院通过开展健康讲座、提供健康咨询服务等，向社区居民传授健康知识，提供健康指导，促进居民的健康意识和健康行为的养成。
什么是医院的概念？请提供两个例子来说明。
什么是医院的概念？请提供两个例子来说
明。
什么是医院的概念？
医院是指为病人提供医疗服务的机构。
它们通常设有各种医疗设施和专业人员，以诊断和治疗各种疾病和病症。
例子1: 博大医院
博大医院是一家综合性医院，位于某大城市的市中心。
它提供各种医疗服务，包括内科、外科、儿科、妇产科、眼科、耳鼻喉科等等。
博大医院拥有先进的医疗设备和设施，配备了一支经验丰富的医生团队和护理人员。
病人可以在博大医院接受各种检查、诊断和手术，并得到专业的医疗护理。
例子2: 快乐养老院兼医疗中心
快乐养老院兼医疗中心是一家专门为老年人提供医疗和护理服务的机构。
它位于风景优美的乡村地区，环境优雅宜人。
该机构提
供长期护理、健康管理和医疗服务，以满足老年人的医疗和日常生活需求。
除了医生和护理人员，快乐养老院兼医疗中心还提供各种活动和娱乐设施，以促进老年人的社交互动和心理健康。
以上是两个例子，展示了医院的不同概念和服务定位。
不同类型的医院在不同的环境和群体中扮演着重要的角色，以提供高质量的医疗和护理服务。
《医院》大班教案
《医院》大班教案一、教学目标：1. 了解医院的基本概念和功能，知道医院是与健康有关的场所。
2. 认识医院中的一些常见职业和设施，如医生、护士、病床、药品等。
3. 学会在遇到紧急情况时，如何寻求帮助和保护自己。
4. 培养幼儿的观察力、表达力和合作精神。
二、教学内容：1. 医院的基本概念和功能2. 医院中的常见职业和设施3. 遇到紧急情况的应对方法三、教学准备：1. 图片素材：医院的照片、医生、护士、病床、药品等图片。
2. 教具：医疗道具（如听诊器、血压计等）、病历本、药品模型等。
3. 视频或故事材料：关于医院的动画片或故事。
四、教学过程：1. 导入：通过提问方式引导学生思考，如：“你们知道什么是医院吗？你们去医院的时候都看到了些什么？”2. 讲解：利用图片和教具，讲解医院的基本概念、功能以及医院中的常见职业和设施。
3. 观看视频或听故事：播放关于医院的动画片或故事，让学生进一步了解医院。
4. 实践活动：分组进行角色扮演，模拟在医院中的场景，如挂号、看诊、打针等。
5. 总结：引导学生总结在医院中的所见所闻，以及遇到紧急情况时如何寻求帮助。
五、作业布置：1. 请幼儿回家后，与家长一起观察家里的药品，了解药品的名称、用途和储存方法。
2. 家长协助幼儿了解家庭成员的健康状况，如有需要，带幼儿去医院就诊。
3. 家长鼓励幼儿在遇到紧急情况时，学会寻求帮助和保护自己。
六、教学评估：1. 观察幼儿在实践活动中的表现，了解他们对医院知识的掌握程度。
2. 收集幼儿在作业中的反馈，了解他们在家庭中的应用情况。
3. 通过与家长的沟通，了解幼儿在家庭中的表现和进步。
七、教学延伸：1. 组织一次实地参观医院的活动，让幼儿更直观地了解医院的环境和功能。
2. 开展关于健康主题的系列活动，如饮食、运动、预防疾病等。
3. 邀请医生或护士来园进行专题讲座，增加幼儿对医院职业的了解。
八、教学反思：在教学过程中，是否充分考虑了幼儿的兴趣和需求？是否通过多种教学手段，让幼儿更好地理解和掌握知识？实践活动是否具有针对性和实用性？如何改进教学方法，以提高幼儿的学习效果？九、教学计划：第一周：介绍医院的基本概念和功能第二周：认识医院中的常见职业和设施第三周：学习在遇到紧急情况时的应对方法第四周：实地参观医院，加深对医院的了解第五周：总结所学知识，进行教学评估十、教学资源：1. 医院相关的图片、视频、故事素材。
医院的概念和性质是
医院的概念和性质是医院是指集诊疗、医疗教学和科研于一体，专门为患者提供医疗服务的机构。
它是社会医疗体系的基本组成部分，承担着保障人民健康和提高医疗服务质量的重要使命。
医院的性质主要包括公益性、医疗性、教育性和科研性。
首先，医院具有公益性。
医院是为了保障患者的健康和生命安全而存在的机构，其最终目标是为人民群众提供健康服务。
为了实现这一目标，医院通常会遵循公益性原则，以患者的需求和利益为重点，提供高质量的医疗服务，并将经济效益放在次要的位置。
其次，医院具有医疗性。
医院是为患者提供各类医疗服务的机构。
这包括诊断、治疗、康复和护理等医疗活动。
医院通常会配备专业的医疗设备和医护人员，以提供准确、及时和有效的医疗服务。
医院的医疗性质还体现在其按病种划分科室，如内科、外科、妇产科等，以便实施专业化的医疗服务。
第三，医院具有教育性。
医院通常也兼具医学教育功能，承担着培养医学人才和提高医学水平的任务。
医院中设置有医学院或医学教育机构，负责培养和培训医学相关专业的学生和医护人员。
教学医院通常会有临床教师，并为实习学生提供实践机会，使他们能够学以致用，掌握实际医疗技能。
最后，医院具有科研性。
医院作为医学科研机构，承担着推动医学科学进步和提高临床治疗水平的使命。
医院中通常设有科研部门或研究所，负责开展各类医学研究，并将科研成果转化为临床实践。
医院科研的内容包括基础研究、临床研究、药物研发等，以提高医疗服务的质量和效果。
总之，医院既是为人民群众提供医疗服务的机构，也是培养医学人才、推进医学科研的场所。
医院的性质体现了其公益性、医疗性、教育性和科研性。
通过不断提高服务质量和科研水平，医院为人民群众的健康事业做出了巨大贡献。
医院的概念及功能
医院的概念及功能医院作为重要的医疗机构，是为人们提供医疗、护理和康复服务的场所，旨在保障人民的健康和生命安全。
它是现代医学科学与技术的结晶，融合了医疗、教育、科研、预防和康复等多个功能。
本文将从医院的概念、医院的基本功能以及医院的未来发展方向等方面进行探讨。
一、医院的概念医院，顾名思义，是专门提供医学服务的机构。
它是集医学科研与临床实践于一体的组织形式，以救治病人、预防传染病、控制疫情、培养医学人才为主要任务。
医院通常设有不同的科室，如内科、外科、妇产科、儿科、眼科等，以满足不同患者的需求。
二、医院的基本功能1. 医疗功能医疗功能是医院的核心任务。
医院通过临床医学实践，为患者提供诊断、治疗、手术和护理等服务，旨在帮助患者康复、减轻病痛，并延长生命。
医院的医疗功能不仅包括基本的医疗服务，还包括紧急医疗救援和转诊服务，以满足患者在各种情况下的需求。
2. 教育功能医院不仅是医学研究和实践的场所，也是培养医学人才的重要基地。
医院通过开展临床实习、教学病例讨论和培训课程等方式，传授医学知识和技能，并培养学生正确的医学伦理和职业道德，培养具备实践能力的医学人才。
3. 科研功能医院在医疗实践中积累了大量的临床数据和经验，科研功能就是将这些经验与现代医学理论相结合，开展医学研究和创新。
医院通过科研活动，推动医学的发展，提高医疗水平，为患者提供更好的医疗服务。
4. 预防功能医院的预防功能主要包括疾病预防、健康咨询和普及保健知识等。
医院通过开展健康教育、免疫接种、健康体检等活动，提高社会公众的健康素养，降低患病率，促进全民健康。
5. 康复功能医院的康复功能是指帮助患者尽快康复、恢复功能，并提高生活质量。
医院通过康复治疗、康复护理、康复科研等手段，帮助患者恢复到最佳的生理和心理状态。
三、医院的未来发展方向随着科技的发展和社会的进步，医院在未来将面临新的挑战和发展方向。
1. 信息化建设医院可以通过信息技术的应用来提高医疗服务的效率和质量。
医院的概念名词解释
医院的概念名词解释医院是我们经常听到和接触到的一个概念，它是指为人们提供医疗服务的机构。
在医院中，医生、护士和其他医疗专业人员利用先进的医疗设备和技术，为患者提供诊断、治疗和护理等服务。
一、医院的起源和发展医院这一概念可以追溯到古代，当时的医院更像是寺院或修道院，提供庇护、护理和治疗病患的场所。
然而，随着医学的发展和社会的进步，医院逐渐演变成现代意义上的医疗机构，提供更专业和高效的医疗服务。
二、医院的分类根据不同的功能和服务对象，医院可以分为不同的类型。
例如，综合医院是最常见的一种，提供全面的医疗服务，包括内科、外科、妇产科等；专科医院则专门提供某一领域的医疗服务，如心脏病专科医院、眼科医院等；此外，还有疗养院、康复医院等专门用于康复和护理的医疗机构。
三、医院的功能和服务医院作为一个综合性医疗机构，具有多种功能和提供多种服务。
首要的功能是疾病的诊断和治疗。
医生通过临床表现、体征检查和实验室检查等手段，对患者进行诊断，并制定治疗计划。
医院还提供手术服务，并配备了高级手术设备和手术室，进行各种类型的手术。
此外，医院还提供紧急救护、疫苗接种、健康咨询等一系列医疗服务。
四、医院的管理和组织为了保证医院的正常运营和高质量的医疗服务，医院需要进行有效的管理和组织。
医院管理包括人力资源管理、财务管理、设备管理等各个方面。
医院还需要建立科学的组织结构，包括各个科室、护理部门、行政部门等，以实现各个部门之间的协作和协调。
五、医院的挑战和发展趋势医院在提供医疗服务的同时，也面临着各种挑战。
其中之一是医疗资源的不平衡分配，大城市的医院资源相对丰富，而农村地区的医疗资源则相对匮乏。
另外，医患关系也是医院面临的重要问题，患者对医疗服务的需求在不断增加，同时也对医疗质量和医疗安全提出更高的要求。
医院还需要不断引进新技术和设备，提高医疗水平和服务质量。
六、医院的社会作用医院不仅提供医疗服务，还承担着重要的社会作用。
首先，医院是教育和培养医疗人才的基地，医生、护士和其他医疗专业人员在医院中接受专业培训和实践经验。
医院职能说明
医院职能说明引言概述：医院是社会上重要的医疗机构，承担着保障人民健康的重要职责。
本文将详细介绍医院的职能，包括医疗服务、教学科研、公共卫生、社区服务和医疗管理等五个方面。
一、医疗服务1.1 门诊服务：医院提供门诊服务，包括挂号、诊断、治疗等，满足患者日常就医需求。
1.2 住院服务：医院设有住院部，提供住院治疗、手术等服务，为患者提供全方位的医疗保障。
1.3 急诊救治：医院设有急诊科，负责接收和救治急需医疗救助的患者，保证患者生命安全。
二、教学科研2.1 医学教育：医院承担医学教育任务，培养和培训医学生、实习生、住院医师等医疗人材。
2.2 科学研究：医院设有科研机构，开展医学科研工作，推动医学科技的发展和创新。
2.3 学术交流：医院组织学术会议、讲座等活动，促进医学界的学术交流和合作。
三、公共卫生3.1 预防接种：医院开展预防接种工作，推广疫苗接种，预防传染病的发生和传播。
3.2 疾病监测：医院设有疾病监测中心，负责疾病的监测、报告和分析，保障公众健康安全。
3.3 健康教育：医院开展健康教育活动，提供健康知识、疾病预防等方面的指导和宣传。
四、社区服务4.1 社区卫生站：医院设有社区卫生站，提供基本的医疗服务和健康咨询，方便社区居民就近就医。
4.2 家庭医生签约服务：医院开展家庭医生签约服务，为签约居民提供持续的健康管理和医疗服务。
4.3 社区健康活动：医院组织社区健康活动，如义诊、健康讲座等，提高社区居民的健康意识和健康水平。
五、医疗管理5.1 临床质量管理：医院设立质量管理部门，负责制定和执行医疗质量管理制度，提高医疗服务质量。
5.2 医疗设备管理：医院设有设备管理部门，负责医疗设备的采购、维护和管理，确保设备的正常运转。
5.3 人力资源管理：医院设有人力资源部门，负责医务人员的招聘、培训和管理，保障医院的人力资源供给。
结论：医院的职能包括医疗服务、教学科研、公共卫生、社区服务和医疗管理等五个方面。
医院职能说明
医院职能说明引言概述：医院作为医疗卫生系统中的重要组成部分，承担着保障人民健康的重要使命。
本文将详细介绍医院的职能，包括临床医疗、教学科研、公共卫生、社区服务和管理五个方面。
一、临床医疗1.1 诊断治疗：医院的首要职能是提供诊断和治疗服务。
医院设有多个临床科室，如内科、外科、妇产科等，通过医生的临床技术和医疗设备的支持，为患者提供准确的诊断和有效的治疗。
1.2 医疗护理：医院提供医疗护理服务，包括病房护理、手术室护理、急诊室护理等。
医护人员通过专业的护理技术和关怀，为患者提供全面的护理，促进患者康复。
1.3 康复治疗：医院还提供康复治疗服务，包括物理治疗、职业治疗和言语治疗等。
通过康复治疗，帮助患者恢复功能，提高生活质量。
二、教学科研2.1 医学教育：医院承担医学教育的重要任务，设有医学院或医学教育中心。
医院通过培养医学生、住院医师和进修医生等，提高医疗人才的素质和数量。
2.2 科研创新：医院开展科研活动，推动医学科技的创新和进步。
医院设有科研机构或科研中心，开展基础研究和临床研究，提高医院的医疗水平和科技含量。
2.3 学术交流：医院组织学术会议、讲座和研讨会等，促进医学知识的交流和分享。
医院还与国内外医疗机构开展学术合作，提高医院的学术影响力和国际交流。
三、公共卫生3.1 疾病预防控制：医院参与疾病预防和控制工作，开展疫苗接种、传染病监测和防控等。
医院还组织健康宣教活动，提高公众的健康意识和健康素养。
3.2 疾病筛查和健康检查：医院提供疾病筛查和健康检查服务，如乳腺癌筛查、高血压筛查和体检等。
通过早期发现和干预，降低疾病的发病率和死亡率。
3.3 突发公共卫生事件应对：医院在突发公共卫生事件中发挥重要作用，如传染病爆发、自然灾害和恶劣环境污染等。
医院组织抢救和救治工作，保障公众的生命安全和身体健康。
四、社区服务4.1 基层医疗服务：医院通过设立社区卫生服务中心和乡镇卫生院等，提供基层医疗服务。
医院派出医生和护士到社区提供常见病、多发病的诊治和健康指导。
医院的概念及功能
医院的概念及功能医院是一个重要的医疗机构，为患者提供各种医疗服务和护理照顾。
它是社会的健康保障系统的重要组成部分，为人们提供预防、诊断、治疗和康复服务。
医院的功能多样，从基础的医疗服务到专科治疗和教育研究，都有不可或缺的作用。
一、医院的概念医院是一家以医疗保健为主要任务的机构，提供医生、护士和其他医疗专业人员团队合作的服务。
它通常包括诊所、病房、手术室、急诊室、ICU和各种专科科室。
不仅提供治疗疾病的诊断和治疗，也承担着教育培训和科学研究的使命。
二、医院的功能1. 临床医疗功能：医院提供从初级保健到高级医疗的各种服务。
患者可以在医院就诊，进行疾病的诊断和治疗，包括常见疾病的门诊治疗、住院治疗和手术。
医院还提供各种专科和综合专科医疗服务，包括妇产科、儿科、心脏科、神经科等。
2. 康复功能：医院不仅提供急诊救治和疾病治疗，还致力于康复护理。
医院的康复科为患者提供康复训练、物理治疗、职业治疗和言语治疗等服务，帮助患者恢复功能和提高生活质量。
3. 教育培训功能：医院是医学教育的重要基地，为医学生提供实习和培训机会。
在医院里，医生和护士们通过实践经验和临床案例分享来培养医生的专业知识和技能。
此外，医院还定期举办专题学术讲座，提供继续教育和进修机会。
4. 科研功能：医院常常是科学研究的中心，为医生和科研人员提供实验室设备和研究平台。
医院通过开展科学研究，提高医疗服务的质量和创新能力，推动医学科技的发展。
研究成果和学术论文的发表有助于医院提升声誉和吸引优秀人才。
5. 健康教育功能：医院通过健康教育活动，提供科学的健康知识和预防措施，帮助公众提高健康意识和生活习惯。
医院举办健康讲座、发布健康资讯和提供健康咨询服务，促进社会大众的健康素养，预防疾病的发生。
6. 医疗资源整合功能：医院作为医疗系统的核心，负责整合各种医疗资源和服务，协调医生、护士、技术人员和管理人员合作，确保患者获得高质量的医疗服务。
医院还与政府、保险公司和社区卫生中心等机构合作，共同推动医疗资源的合理配置和利用。
医院组织结构及职能介绍
的共同语言。
• 3．有效管理幅度原则。 由于受个人精力、知识、经验条件的限制，一名领导人能够 有效领导的直属下级人数是有一定限度的。有效管理幅度不 是一个固定值，它受职务的性质、人员的素质、职能机构健 全与否等条件的影响。
医院组织结构及职能介绍
温州医科大学附属第一医院 温州医科大学第一临床医学院
夏凯愉
1
医院组织结构 是医院实现战略目标
和构造核心竞争力的载体，是医院人力 资源管理中最基础的部分。
人才结构
在岗职工 4804 人，其中博士 89 人，硕士 1013人，高级职称人员 540人。
职
中级职称, 599
称 结
副高职称, 323
2.组织结构与战略。 组织结构是医院高层决策者为实现目标而建立的信息沟通 、权限和职责分工与协作的正式关系，因此组织结构设计 的起点应该是医院的目标和实现目标的战略。
3.组织结构与医院规模。 医院规模大小是组织结构设计中必须考虑的一个基本和重 要的要素，不同规模的医院表现出明显不同的组织结构特 征。例如二级医院的职能科室比一级医院多，且分工较为 明确；三级医院比二级医院的职能科室更多，分工更为细 化、明确。
构
正高职称, 217
初级职称, 1346 未定级, 1939
（一）基础概念
• 1.组织：是为实现共同目标，而建立起来的人们之间分工 与协作及所必须的职责与权限的关系系统。
• 2.组织结构: 是指一个组织内各构成要素以及它们间的相 互关系，它描述组织的框架体系。组织结构主要涉及部门 组成、基本岗位设置、权责关系、业务流程、管理流程及 组织内部协调与控制机制。
医疗机构的概念
医疗机构的概念
医疗机构是以救死扶伤、防病治病、为人民的健康服务为宗旨，依法定程序设立的从事疾病诊断、治疗活动的卫生机构的总称。
根据医疗机构的功能、任务和规模可以分为综合医院、中医医院、中西医结合医院、民族医医院、专科医院、康复医院；妇幼保健院；中心卫生院、乡（镇）卫生院、街道卫生院；疗养院；综合门诊部、专科门诊部、中医门诊部、中西医结合门诊部、民族医门诊部；诊所、中医诊所、民族医诊所、卫生所、医务室、卫生保健所、卫生站；村卫生室（所）；急救中心、急救站；临床检验中心；专科疾病防治院、专科疾病防治所、专科疾病防治站；护理院、护理站和其他诊疗机构。
国务院于1994年2月26日发布了《医疗机构管理条例》,自同年9月1日起施行。
为了配合该条例的实施，1994年8月29日，卫生部发布了《医疗机构管理条例实施细则》及《医疗机构监督管理行政处罚程序》、《医疗机构设置规划指导原则》、《医疗机构基本标准（试行）》、《医疗机构评审委员会章程》等。
智慧医院从概念到实践 全面提升医疗质量和效率
智慧医院从概念到实践全面提升医疗质量和效率一、智慧医院的概念智慧医院是以信息技术为支撑，运用云计算、物联网、大数据等新技术手段，实现医疗信息化管理、医疗智能化服务和医疗数据化应用，以提高医疗效率、降低医疗成本、提升医疗质量和服务水平为目标的全新医疗模式。
智慧医院从信息系统层面到医疗服务全方位地运用人工智能、机器学习等创新技术，实现医疗诊疗、医疗护理、医疗管理等服务全流程的信息化改造。
这种改造不仅可以提升医疗服务效率，也可以增强医疗安全和健康管理功能。
智慧医院通过整合医疗服务资源，实现以下功能：1、医疗信息化管理：通过医疗信息化系统实现医疗信息收集、存储、分析和应用，以支持医疗决策和医疗管理。
2、医疗智能化服务：通过人工智能、机器学习等技术手段，实现医疗服务的人工智能化和智能化。
比如，智能诊疗、智能导航、智能护理、智能分诊等。
3、医疗数据化应用：对医疗数据进行采集、分析和应用，以提高医疗质量和效率。
比如，通过大数据分析，实现病情预测、健康风险评估等应用。
智慧医院改变了传统医疗服务的模式，具有以下优势：1、提高医疗效率：智慧医院可以实现医疗资源共享，优化医疗服务流程，提高医疗服务效率。
2、提升医疗质量：通过医疗信息化和数据化应用，实现医疗质量的可视化和监测，提升医疗质量和服务水平。
3、降低医疗成本：通过智慧医院，实现医疗资源的统一调配和利用，降低医疗服务成本，提高医疗资源利用效率。
4、增强健康管理功能：智慧医院可以为患者提供更全面、更个性化的健康管理服务，促进健康生活方式和疾病预防。
目前，智慧医院已经开始在国内不同地区落地。
例如，北京朝阳医院、上海交大附属瑞金医院等知名医院都在建设智慧医院。
智慧医院建设需要多方共同努力，除了医院和医学界的技术支持外，还需要政府和社会的配合和推动。
政府应该加大对智慧医疗领域的投资和政策扶持，建立智慧医疗标准和规范，推进医疗信息共享和医疗资源整合。
智慧医院对于提高医疗服务效率和质量，降低医疗成本，实现健康管理和疾病预防等具有积极作用，是未来医疗发展的必然趋势。
人卫《基础护理学》专科 三版-授课知识点(1、2、3、5、12章)
《基础护理学》课程安排理论：共16章重点章节：4、7、9、10、11、14实验：20项，重点：无菌、导尿、皮试、肌注、输液、吸痰、心肺复苏第一章医院和住院环境※护理学基本概念Basic Concepts1. 人person2. 健康health3. 环境environment4. 护理nursing环境environment1.环境与人相互依存、相互作用2.环境分为内环境和外环境3.环境影响人的健康环境分为：内环境、外环境。
人不断与环境进行物质、能量和信息的交换环境是影响健康的主要因素之一一、医院的概念医院是指配有一定数量的病床设施、医务人员和必要的医疗设备，医务人员运用医学理论与技术对广大人民群众或社会特定人群进行治病预防的场所，并为其提供诊治和护理服务的医疗卫生机构二、医院的性质与任务1.医院的性质治病防病、保障人民健康的社会主义卫生事业单位，必须贯彻国家的卫生工作方针政策，遵守政府法令，为社会主义现代化建设服务。
2.医院的任务以医疗工作为中心，在提高医疗质量的基础上，保证教学和科研任务的完成，并不断提高教学质量和科研水平。
同时做好扩大预防、指导基层和计划生育的技术工作。
三、医院的种类1.收治范围：综合、专科2.特定任务：军队、企业、附属医院3.所有制：全民、集体、个体、中外合资4.分级管理：三级十等5.经营目的：非营利、营利四、医院的组织机构1.行政后勤部门2.诊疗部门：急诊、门诊、住院部3.辅助诊疗部门五、医院业务科室的设臵和护理工作1.门诊部2.住院部3.急诊科1)预检护士：一问、二看、三检查、四分诊，快速准确做出判断，通知相关医务人员2)急救物品做到“五定”：定品种数量、定点放臵、定人保管、定期消毒灭菌、定期检查维修，完好率100%。
3)口头医嘱慎重执行，抢救结束协助医生即刻补记医嘱案例某院门诊一名65岁女性就诊,女儿陪同。
该院是一所省医科大学的附属医院,有床位1500张,分科较细。
医院的概念与功能
医院的概念与功能在现代社会中，医院是人们生活中至关重要的机构之一。
它不仅是人们获得医疗服务的重要场所，也承载着许多其他功能和使命。
本文将探讨医院的概念和功能，并分析其在社会中的重要性。
一、医院的概念医院是一种提供医疗服务的机构，通常由一群医生、护士和其他医疗专业人员组成，提供各种治疗、护理、康复和预防疾病的服务。
医院可以分为不同类型，包括综合医院、专科医院、社区医院等。
无论是大型综合性医院还是小型的社区医院，它们都具备一定的治疗设备和医疗资源，以满足患者的需求。
二、医院的功能1. 提供医疗服务医院最基本的功能就是为患者提供各种医疗服务。
这包括临床诊断、疾病治疗和手术操作等。
医院配备有各种先进的医疗设备，如CT扫描机、核磁共振仪等，以帮助医生进行准确的诊断。
同时，医院还提供药物治疗和手术治疗等综合医疗服务，力求为患者提供最佳的治疗效果。
2. 开展科研和教学除了提供医疗服务，许多医院还致力于开展科研和教学工作。
医院通常设立科研机构，聘请一批专业的科研人员，开展医学研究和临床试验，以推动医学科学的发展。
同时，医院还为医学院校提供实习基地，并培养年轻医学专业人才，为未来的医疗事业奠定坚实的基础。
3. 康复和护理医院不仅提供治疗服务，还承担着康复和护理的功能。
康复是指通过理疗、康复训练等手段，帮助患者尽快康复并恢复生活和工作能力。
护理则是指对患者进行全面的护理工作，包括疾病预防、康复护理、心理支持等。
医院与其他康复机构、护理院所等相互配合，为患者提供全方位的康复和护理服务。
三、医院在社会中的重要性医院在社会中扮演着至关重要的角色，具有不可替代的地位。
首先，医院是保障人民健康的重要保障。
人民的健康是国家发展的基础，而医院作为人们获取医疗服务的主要场所，直接关系到人民的身体健康和生命安全。
无论是应对突发疾病还是长期慢性病治疗，医院都是人们寻求医疗援助的首选之地。
其次，医院是培养医学人才的重要场所。
医学教育与学术研究是医院的重要使命之一。
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一、医院的概念与功能医院（hospital）是以诊疗疾病、照护病人为主要目的的医疗机构。
具体来说，医院是运用医学科学理论和技术，备有一定数量的病床设施、医务人员和必要的医疗器械设备，通过医务人员的集体协作，对病人、特定人群或健康人群提供医疗、预防、构成一所医院应具备以下基本条件：1、应有正式病房和一定数量的病床设施，有能力对住院病人提供安全、有效、连续、合理的诊疗、护理服务和基本生活服务。
2、应有与医院功能任务相一致的临床科室、医技科室和行政后勤部门等。
3、应有基本的医疗设备和设施。
医院建筑符合卫生学要求。
4、应能提供住院和门诊、急诊等多种形式的服务。
5、应有相应的、系统的人员编配，主要包括卫生技术、行政和后勤人员等，各类人员分工协作，以构成整体医疗功能。
6、应有相应的工作制度与规章制度，如组织制度、人事制度、医疗管理制度等。
（二）医院的性质医院作为卫生服务体系的重要组成部分，坚持为人民健康服务的宗旨，体现了国家卫生事业的公益性和保障性，同时，还具有生产性和经营性等特点。
1、公益性《中共中央国务院关于深医药卫生体制改革的意见》在基本原则中指出“坚持以人为本，把维护人民健康权益放在第一位。
坚持医药卫生事业为人民健康服务的宗旨，以保障人民健康为中心，以人人享有基本医疗卫生服务为根本出发点和落脚点，从改革方案设计、卫生制度建立到服务体系建设都要遵循公益性的原则，把基本医疗卫生制度作为公共产品向全民提供”。
医院是医疗服务体系和卫生事业的重要组成部分，以为人民健康服务为宗旨，实行救死扶伤、治病救人。
卫生事业的社会公益性决定了医院的公益性。
2、保障性医疗行业特性决定了医院服务于人的生老病死全过程，为人类生存繁衍和工作生活提供医疗服务保障，是人类生存所必需的。
它是社会民生保障价格体系绵重要组成部分，涉及社会稳定、社会公平和国计民生，发挥着社会“基本民生安全保障网”的功能，对社会经济发展起着不可或缺的重要作用。
3、生产性医院是具有生产属性的单位，其主要产品是提供医疗服务。
首先，医院是运用医学科学技术提供医疗服务的生产单位。
它通过卫生技术人员的分工协作，借助一些必备的医疗设备、并消耗一定的药品和卫生材料，以物化劳动和活劳动的服务方式来进行生产，所提供的医疗服务则是一种无形的劳动产品，生产和消费同时发生。
同时医院提供的医疗服务不是纯粹的消费性服务，其医疗服务活动是保护社会劳动生产力。
它通过一系列医疗、预防、保健及康复活动，使病人恢复健康，延续生命，是社会劳动力的维护与再生产活动。
其次，医院的医学科研活动发展和提高了医学科学技术水平。
医院是研究、开发和利用先进医学科学技术防治疾病的主要场所，并在这过程中不断发展医学科学技术。
医学科学技术属于生产力范畴，与其他科学技术共同推动了生产力发展。
同时，医院的教学活动培养了大量合格的卫生技术人员。
医院是培养医务人员的主要场所之一，集中了大量医疗资源和丰富病倒，培养并产生了大批优秀医学人才。
4、经营性医疗活动需要人力、物力、财力的投入，必须讲究投入与产出的关系。
在社会主义市场经济条件下，医疗服务活动中存在着社会供求的关系，医院是一个独立的经济实体，既要遵循医疗工作的内在规律与要求，又要遵循市场规律。
因此医院在市场竞争的环境中要生存、发展，就应利用市场规则加强对医院的运营管理。
（三）医院的功能国务院颁布的《医疗机构管理条例》指出：“医疗机构以救死扶伤，防病治病，为公民的健康服务为宗旨。
”医院的主要功能是提供以医疗服务为主，并开展预防、保健、康复等服务，承担与其相应的临床教学培训和科学研究等任务，同时承担部分公共卫生任务，如健康教育和健康促进等，应对突发事件的紧急医疗救治，支援基层医疗机构等。
随着医学科学的发展、医学模式的转变以及人民群众对医疗卫生服务需求的不断增长，医院的功能已经逐渐从单纯的诊疗护理病人向疾病的预防、保健和康复发展，从单纯的生物医学模式向生物-心理-社会医学模式转变。
（四）医院工作的特点1、医院必须以病人为中心医院以病人和一定社会人群为主要服务对象。
医院的所有部门、所有工作和所有工作人员都必须树立以病人为中心的服务理念，以人为本，体现人文关怀，发扬救死扶伤的人道主义精神，尊重病人的知情权、隐私权和选择权等。
2、医院必须保证医疗质量和医疗安全医院工作面对的是人的生命和健康，人的生命和健康是最宝贵的。
因此，保证医疗质量和医疗安全是医院生存的根本，是医疗管理的核心和永恒主题。
3、医院服务具有公平性这是由医院的公益性、保障性和实行人道主义决定的，是社会公平在医院的体现。
会民不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况等，医院应为其平等地提供诊疗服务。
4、医院工作的科学性、技术性和规范性医学科学技术是医院诊治病人的手段，而人体又是极其复杂的机体，这就决定了医务人员必须具有全面的医学科学理论知识、熟练的技术操作能力和丰富的临床经验，必须严格遵守医疗相关法律法规、规章制度和诊疗规范。
同时，医院工作兼有知识密集型和劳动密集型的双重特点。
5、医院工作的整体性和协作性医院是一个专业技术强、科技含量高、部门繁多、流程交错、各类人员密集、庞大的、复杂的系统，有医疗、护理、行政、后勤、信息、医学工程等部门。
医院提供的服务形式包括门诊、急诊、住院等。
医院的医疗活动涉及临床、医支各科室；各科室又分为多种学科专业、亚专业等。
这些构成子一个有机运行的整体，缺一不可，并通过分工协作、互相配合，共同努力，为病人提供优质、安全、有效、方便的服务。
6、医院工作的高风险性和不确定性医院工作关系到人的生命安全与健康，由于疾病种类繁多，病情千变万化，个体差异很大，疾病过程不尽相同，医学对许多疾病的认识还是很有限的，所以，医院活动具有高风险性和诸多不确定因素。
7、医院工作的时间性和连续性时间就是生命，医院在医疗活动特别是急危重症病人及抢救过程中要分秒必争；同时能够对病人提供连续的、不间断的医疗服务和照护，包括病情观察、各项临床检查、诊断、治疗和抢救等。
各方面工作安排都应适应医疗工作时间性和连续性要求。
8、医院工作的社会性和群众性医院提供的服务涉及病人及其家庭、单位和社会，医院工作效果重要的衡量标准之一是社会和群众是否满意；同时，医院工作受到社会各种条件与环境的制约，也离不开社会各方面的理解和支持。
（二）我国医院管理的现状改革开放以来，医院在筹资来源，领导管理体制等方面不断发生变化，医院从纯福利型转变为公益性事业单位，营利性和非营利性医疗机构分类管理已经形成，医疗机构根据其不同的性质、社会功能及其承担的任务，实施不同的财税、价格政策，不同等级的医院分工更趋合理、功能互补，医疗资源的利用效率不断提高；筹资形式从政府唯一拨款转变为多渠道多形式办医，从全部为公立或集体医院拓展为中外合资合作、股份制、股份合作制、个体私有制等多种所有制形式；医院领导管理体制由卫生行政部门的附属机构转变为自主运营的独立法人，从过去医院党政不分的领导体制，转变为院长负责制，即院长作为医院法人全面负责医院行政管理的组织管理体制，使院长基本上在经营管理上能做到有职有责有权，有的医院已经开始尝试规范的医院法人治理；医院的人事制度，已从“铁饭碗”“铁交椅”转变为多种形式的聘任制和聘用制，医院和员工之间，实现了一定程度的双向选择。
多数医院实行了纯净考核，实行岗位管理，引进竞争机制，能者上、庸者下已经成为常规。
医院的经营管理，从不认识市场，不重视经营，不顾及成本，等、靠、要的计划经济管理体制模式，实现了“三个转变、三个提高”。
从规模扩张型转向质量效益型；从粗放的行政化管理转向精细的信息化管理；公立医院支出从投资医院发展建设转向扩大分配、提高医务人员收入水平。
同时，在“三个转变”的基础上实现“三个提高”，即提高效率，通过资源纵向前流动提升服务体系整体绩效；提高质量，以临床路径管理为抓手加强医院质量管理；提高待遇，通过改善医务人员生活待遇切实调动医务人员积极性。
（三）我国医院管理的问题经过多年的医疗卫生改革的推动，我国医院管理体制还没有完全从计划经济的框架下走出来，一些政府卫生管理部门仍然直接管理医疗机构，造成“管办不分”。
公立医院缺乏明晰的产权界定和完整、独立的法人财产权，缺乏独立的人事权、分配权、经营管理自主权。
此外，由于政府投入不足，多依靠医院自我补偿，导致医院多以业务增收为追求。
在此基础上，医院将业务创收目标分解到各科室，将辅助检查、药品的开单任务下达到各科室，然后根据科室创收多少，制度一定的提成比例核算工作人员的工资待遇；一些医院在科室二级核算中，又将业务创收任务分解到各个医疗小组甚至员工个人，最终形成医院经济利益共同体。
正是由于医院管理手段的经济化，出现医院公益性质淡化、学术氛围不浓、基础质量滑坡、过度诊疗、违规收费现象。
公立医院的院长多数没有接受过医院管理技能和知识的系统培训，缺乏医院管理理论知识、方法和技能，在发挥管理职能，有效利用医院的人、财、物、信息等资源的综合效益上受到一定的制约。
另一方面，现行医院管理体制存在弊端，以致医院院长在医院内决定重大投资和项目发展、资产处置、资金利用上具有较大权力，非岗位职责行为没有制约机制，存在效率低下和资产浪费等问题，制约了医院管理水平的提高，难以适应社会主义市场经济条件下医院管理的需要。
三、医院管理模式目前就全世界范围而言，医院管理模式（hospital management models）主要有以下几种：市场主导型（美国为代表）、国家福利型（英国、瑞典为代表）、公共合同型（德国为代表）和公私功能互补型（新加坡为代表）。
（一）市场主导型——美国美国实行的是自由市场经济模式，以私有制为基础；在医院管理上也完全实行自由经济、自主经营、自由竞争，政府干预有限。
在组织管理体制上大多数实行董事会。
董事会是医院的最高权力机构，董事会的主要职责是：聘任和考评医院的主要行政负责人；评价和监控医院提供的全部医疗服务质量；保证医院在财务上的足够充足；保证医院遵循所有适合于医院的法律、法规和规章条例；任命医师和各类医务人员。
在美国，医院董事长为义务服务者，由医院所在地区社区选举产生，懂事会成员一般任期为2~3年，可以连任，在选举董事会民员时一般要考虑到各种特殊能力或技能，例如法律、财务、基金筹集和政治等多方面。
医院院长由董事会任命，通常院长也是董事会成员。
凡不设董事会的医院，院长直接由医院职工民主选举产生。
医院院长全面主持医院的各项管理工作并对董事会负责。
下设2~4名资深副院长，分别主持医疗业务和行政财务管理工作。
下设的2名副院长属医疗技术资深副院长领导，分别分管护理和医技服务；下设2名院长助理属行政管理资深副院长领导，分别分管护理和医技服务；下设2名院长助理属行政管理资深副院长领导，分别分管如人力资源、职工保健、环境卫生、总务、安全、合同管理等。