会计制度设计课件(人大出版社,伍中信著)
会计制度设计
周记二➠第三章会计科目设计主要内容第一节会计科目设计的意义与原则第二节会计科目设计的内容第三节各类会计科目的设计方法参考资料1.《现代企业会计制度设计》第三章人民大学出版社2009年9月第二版主编伍中信等2.《会计制度设计》第三章复旦大学出版社2011年9月第三版主编李凤鸣3.《会计制度设计》第四章武汉大学出版社2010年11月第一版主编周亚荣4.《会计法》、《会计基础工作规范》、《企业会计准则》思考与练习一、复习思考题1.会计科目设计有什么意义?答:⑴对会计核算内容进行具体分类。
⑵为编制会计凭证提供依据。
⑶为设计会计账簿提供依据。
⑷便于编制会计报表。
2.设计会计科目应遵循什么原则?答:合理性原则,全面性原则,满足企业经济管理的需要,会计科目名称能明确地反映其内容并简明实用。
3.会计科目设计的基本内容有哪些?答:一、会计科目的总体设计。
二、会计科目编号设计。
三、会计科目的使用说明设计4.会计科目编号的方法有哪些?答:①.顺序编号法:适用于业务简单、账户比较固定的单位。
②.数字组编号法:给每一类会计科目以一定的数字组,该类有关会计科目就在一定的数字组内进行编号。
③.十进制编号法:将会计科目按类别、总分类科目和明细分类科目的顺序排列,而把每一顺序向前推进十位④.数字定位编号法:对每个数字给以特定的含义,并按一定的位置进行排列。
5.会计科目设计应注意哪些问题?答:⑴.会计科目名称应简明易懂。
⑵.会计科目应按流动性、变动性或重要性为顺序进行排列。
⑶.会计科目应有大小类别及层次隶属。
⑷.编号。
⑸.对每一个会计科目的性质、内容及影响因素,应由简单、明白、确切地说明。
6.按权责发生制原则的要求可以设置哪些会计科目?答:权责发生制是相对于收付实现制而言的。
权责发生制是按照收益、费用是否归属本期为标准来确定本期收益、费用的一种方法。
收付实现制是按照收益、费用是否在本期实际收到或付出为标准确定本期收益、费用的一种方法。
大学课程《会计制度设计》PPT课件全编
会计科目说明是使用者使用会计科目的标准,也是检验会 计科目设计是否成功的尺度。
第三节 各类会计科目的设计方法
一、总分类会计科目的设计
确定总分类会计科目的分类标准 根据企业经济业务的需要筛选设计《企业会计准则》科目
会计工作的交接应按移交清册逐项进行,接替人员应对移 交内容逐项核对后再予以接收。
会计机构负责人(会计主管人员)办理移交手续时,除了 移交所经管的会计事项外,还应将全部财会工作、重大财 务收支、会计人员状况、下属单位的有关财会情况、与本 单位财务往来密切的单位及人员情况等向接替人员做详细 介绍,以便接替人员尽快熟悉情况,开展工作。
财会部门内部附设结算中心的组织机构
财会部门设内部银行的组织机构
第五节 内部核算下会计组织机构的设计
二、内部银行的会计岗位职责
内部银行结算的内容取决于企业对各部门的财务管理方式 和各部门的经营特点。对封闭性生产经营单位,应核算其 资金、成本、收入和利润;对工艺性生产单位,应核算其 成本、资金和内部利润。供应部门主要核算采购成本、内 部利润和采购费用。
第六节 会计工作交接制度设计
五、会计工作交接监督的设计
会计人员办理交接时必须有监督人员参加,以严格交接手 续、分清是非、明确责任,保证交接工作的顺利进行。
一般会计人员交接时,应由会计机构负责人(会计主管人 员)监交;会计机构负责人(会计主管人员)办理交接手 续时,应由单位负责人监交,必要时主管单位应派人会同监 交。单位撤销,由主管部门派人接收和监交;单位合并或 分立,双方会计机构负责人和有关会计人员参加,由主管 部门监交,必要时由国有资产管理部门监交。
《会计制度设计》PPT课件
3 提取任意盈余公积 4 向投资者分配利润或股利
股份有限公司,可供分配 利润还应按下列顺序进行分配 (1)应付优先股股利 (2) 应付普通股股利 (3) 转作资本(股本)的普通股股利, 按利润分配方案的形式转作资本。企业利润 转增资本,也在这儿进行
根据制度对利润分配的有关 规定,设计相应科目
• •
(一)保留盈余科目的设计
概念公司历年损益分配或亏损弥补之后的累 计纯益或亏损 “利润分配”或“保留盈余”
会计处理
• 现金股利、股票股利 现金股利:借 利润分配 贷 应付股利 实际发放:借 应付股利 贷 现金
东南大学远程教育
会计制度设计
第九讲
主讲教师:陈吉凤
股票股历史易公司股票作为 股利分配给股东,一方面减 少保留盈余或资本公积,另 一方面增加股本的股利分配 方式亦称“无偿配股”
第二节 会计科目总体 设计
• 会计总则 设计某项会计制度的基本指导思想和基本 规定。 • 会计科目总则 对会计科目局部性制度起控制作用,内容 详细。
一 会计科目总体设计的依据
以企业资金运动规律作为依据
资金运动:静态---实账户的基本依据 动态---虚账户的基本依据
以会计要素作为依据
会计要素是会计对象的基本内容,也 是对资金运动的基本分类。
三 资金来源科目的设计
资金来源有三重意义: • 表示资金从什么渠道取得 • 表示资金指定的用途 • 表示企业在资金上的一种法律义务
资金运动体现一定经济关系
设计资金来源科目方法: 按资金分口管理原则 按资金所 有 权 为 主 两者融合
四 资产科目的设计方法
设计资产科目的方法
• 按资金分口管理方式设计
东南大学远程教育
会计制度设计
《会计制度设计》PPT课件
应付工资
应扣工资房
部
门
出勤 基本 加班 粮食 天数 工资 工资 补贴
合
计
房药 租费
实发 签 合 工资 字 计
会计主管:
2021/6/10
制单:
6
今收到
收款收据
年
月
日
金额(大写) 佰 拾 万 仟 佰 拾 元 角 分
¥
收款单位(财务专用章)
核准
会计
记帐
出纳
经手人
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ2021/6/10
7
4、记账凭证种类
复式凭证
记
账
凭
单式凭证
证
汇总凭证
2021/6/10
通用记账凭证 专用记账凭证 借项凭证 贷项凭证 分类汇总凭证
全部汇总凭证
收款凭证(现金、银行存款) 付款凭证(现金、银行存款) 转账凭证
汇总收款凭证 汇总付款凭证 汇总转账凭证 记账凭证汇总表
8
该旅馆采用通用凭证
2021/6/10
9
5、列举该企业账簿的种类及格式
1.按账簿的用途不同分类有:序时账簿、分类账簿 (如:该企业的现金、银行存款日记账)
2.按账簿的外表形式分类有: 订本式账簿(如:现金、银行存款日记账) 活页式账簿(如:材料明细账) 卡片式账簿(如:固定资产明细账)
3.按帐页格式的不同分类有:
三栏式账簿(如:现金、银行存款日记账)
2021/6/10
固定资产、累计折旧、应收账款、固定资产清理、存货核算
负 债 类:短期借款、应付账款、应付职工薪酬、应交税费、应付利
息、其他应付款
所有者权益类:本年利润、利润分配、资本公积、盈余公积
损 益 类:主营业务收入、主营业务成本、所得税费用、管理费用
《会计制度总则设计》PPT课件
精选PPT
案例
A公司 是一家大型制造企业,其财会部设有财务、会计和审计 等三个职能科室。 该企业的财务管理分工如下图所示:
要求:请指出该企业会计机构的设置存在哪些问题? 你认为 13 还应该增设什么岗位?
精选PPT
案例分析
(1) 按照公司 治理结构的要求, 董事长不能直接领导财 会部经理。应当按照董事会→总经理→总经济师(或总会 计师)→财会部经理→职能科室的程序来履行职责。
精选PPT
第三节 会计核算规则的设计
一.会计期间的确定
二.记账方法的选用 复式记账法:对发生的每一笔经济业务,用相等
的金额在两个或两个以上相互联系的账户中进行 登记的一种方法。
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精选PPT
三.会计处理基础的确定
有两种方法可供选择: 权责发生制:本期的收入和费用是以其归属期
或权责关系为标准确定 收付实现制:确认本期的收入和费用是以其收
(二)内部银行(结算中心):企业内部经济业务 的结算。
(三)计财处:统管会计核算和财务管理工作,下 设会计核算科、财务管理科和责任会计科。
7
精选PPT
(三)集团公司会计机构组织的设计
组织形式:母公司控制子公司、分公司和其他分 支机构
8
四.会计工作岗位职责设计
精选PPT
(一)会计工作岗位的设计
1.总会计师
2
精选PPT
第一节 会计制度设计的依据
一.会计法
二.国家统一会计制度
➢ 概念:是指国务院财政部门根据《会计法》制定的 关于会计核算、会计监督、会计机构和会计人员以 及会计工作管理的制度,是对处理会计事务所制定 的规章、准则、办法等规范性文件的总称。
➢ 其中,国家统一的会计核算制度包括会计准则和会 计核算制度两个方面。
《会计制度设计》ppt课件
3.请阐明为什么要对现金和银行存款设置日 记账,并指出现金日记账账页的格式。
4.请设计一种货币资金的内部报告,并阐明 其设计目的和设计要点。
货币资金收入的控制程序
答:普通而言,因出卖商品、提供劳务、出卖 原资料等营业收入是货币资金收入的主要来源, 其业务运转也最为复杂。对这些营业收入,企 业必需根据本身运营业务的特点制定相应的货 币资金收入控制程序,以便于各职能部分相互 协调,共同遵守。普通企业货币资金收入的控 制程序如下:
支票结算方式下送货制(P140)
答:采购业务中送货制下以支票结算方式运转的进货业务手续和凭证流 转程序为:
① 供货单位将送货通知传给进货单位业务部门; ② 进货单位业务部门将送货通知与购销合同相核对, 无误后填制收
货单一式四联,第一联留存,将后三联传给供货单位; ③ 供货单位将商品连同收货单第二、三、四联送给进货单位指定的
③ 经业务部门核对合同无误后,退回给财会部门,由财会部门 在规定的期限内经过开户银行向供货单位付款。同时开据收货单, 留存第一联,将其他各联交给储运部门,通知其预备提货;
④ 到货后,到货车站或码头会通知进货单位储运部门,储运部 门提取商品后,连同收货单第二、三、四联送仓库验收商品;
⑤ 仓库验收商品合格后,在收货单第三、四联上加盖收货公用 章,留存第二联登记商品保管账,并分别将收货单第三、四联转 回财会和业务部门。
货币资金收入的控制程序
1.业务部门销售时收进货款并给客户开具收据或 发票,在每日营业终了填制收款凭证〔销售情况表〕 并编制收款日报表。将货款及收款凭证〔销售情况 表〕、收款日报表交出纳,同时将另一份收款凭证 〔销售情况表〕、收款日报表交会计。
《会计制度设计》第二章-20页PPT资料
第二节 会计制度总体设计的内容
三、会计核算形式的设计
【选择题】
1、会计科目的设计
(1)会计科目的核算内容应符合包括会计准则在内的国家统一会计制度规
定。
(2)应能满足编制统一会计报表的要求。
2、会计凭证、账簿的设计 一般小型企业和业务比较简单的中型企业信封可直接购买记账凭证和会计账 簿。 大中型企业可自行设计和印制会计凭证和会计账簿。
2009年1月
第一节 企业会计制度总体设计的要求和作用
一、企业会计制度总体设计的要求
1、会计制度总体设计的含义
【名词解释】
会计制度总体设计是对所设计的会计制度内容及设计工作做出全面安排及规
划,即事先有一个提纲性的规划和指南。会计制度总体设计实际上是计划阶段,
其工作重点是了解被设计单位的基本情况和在此基础上完成会计制度的总体设计
第三节 企业会计制度总体设计的程序
本节主要内容如下:
一、调查研究收集资料
(一)调查内容 1、调查内容取决于会计制度设计的方案 全面设计:全面的资料 局部设计:与设计有关的资料 修订性设计:现行制度不适用的方面
2、必须与生产经营特点相结合
第三节 企业会计制度总体设计的程序
(二)调查研究收集资料的具体内容 【选择题】 1、企业组织机构和管理方面的历史和现状情况 2、企业制度的管理和执行情况 3、企业生产经营的情况 4、企业财会工作的现状及其问题 5、资产管理情况 6、计划、预算、劳资、统计情况
(3)保证会计制度的具体设计有序进行 总体设计中,对会计制度设计中各部分的基本内容和相互之间的关系都做了 指导性规定并提出了设计要求。
第二节 会计制度总体设计的内容
本节主要内容如下:
【选择题或简答题】
《会计制度设计》课件
明确会计政策,确保财务信息的一致性和可
的准确性和可靠性。
比性。
账务处理
确定合适的账务处理流程,确保财务信息的
及时和准确记录。
4
报告要求
了解内外部报告的要求并设计相应的报表。
会计期间与会计报表
会计期间
会计报表
月度
利润表
季度
资产负债表
年度
现金流量表
会计制度设计的技巧和注意事项
灵活性
透明度
可持续性
《会计制度设计》PPT课
件
这份PPT课件将帮助您了解会计制度设计的要点和流程,以及提供实用的技巧
和案例分析。
会计制度概述
重要性
法律要求
信息准确性
会计制度是组织内部记录、
会计制度的设计必须符合相
会计制度的设计旨在确保会
报告和管理财务信息的规则
关的财务会计法规和准则。
计信息的准确性和可靠性。
度的设计是否满足组织的需求。
制度是否能够与现有技术兼容。
否符合法规和准则。
会计制度应具备一定的灵活性,
设计的会计制度应该清晰明
考虑未来需求,设计会计制度
以适应组织发展和变化。
了,并能让利益相关者理解和
要具备可持续性,能够适应未
评估。
来的变化。
会计制度设计案例分析
财务报表分析
会计软件应用
财务审计
通过分析财务报表,评估会计制
结合会计软件的使用,分析会计
通过财务审计,评估会计制度是
和程序。
会计制度设计的流程
1
需求分析
与相关部门和利益相关者合作,了解组
设计制度Biblioteka 2织的会计需求和目标。
第三章《会计制度设计》课件
例如:
小型企业总分类会计岗位基本职责有( ) A. 审核原始凭证 B. 填制和审核记账凭证 C. 保管各种有价证券 D. 编制各种会计报表 E. 编制“应付职工薪酬分配表” 答案:ABDE
(一)会计与财务合并设置形式
【名词解释】
它是将会计对资金运动的核算、监督职能与财务管理对资金的筹集、调度与
分配职能统一由一个部门来履行的一种机构设置形式。
适用于中小企业。
第三章《会计制度设计》
第一节 企业会计组织机构的设计
(二)会计与财务分开设置形式
【名词解释】
会计与财务分别设置是将会计对资金运动的反映、监督职能与财务管理对资
第三章《会计制度设计》
学习指导
学习重点:
1、企业会计组织机构与岗位职责的设计原则 2、各会计岗位的基本职责
第三章《会计制度设计》
第一节 企业会计组织机构的设计
一、企业会计组织机构的设置形式
各单位应当根据会计业务的需要,设置会计机构或在有关机构中设置会计人 员并指定会计主管人员,不具备设置条件的,应当委托经批准设立从事会计代理 记账业务的中介机构代理记账。
(二)会计岗位设置:通常设置会计主管、出纳、明细帐会计、总账 会计等岗位,并配备财务会计人员2至6人。
(三)会计机构运作要求 1、分清出纳与会计、总账与明细账、应收应付往来账与总账、管理库 存现金、银行存款的人与编制银行存款调节表的人的职责范围,并由 专人分别任职 2、设置会计凭证的传递程序,按部就班进行账册的登记、计算,不能 随意变更凭证传递程序,以保证会计记录的完整、系统
一、总会计师领导下的集中核算模式 1、概念:以总会计师为领导,以会计部(或处、科) 经理(或处长、科长)为主管,以审计部(或处、科 )为专职监督部门的一种会计工作的分工模式。
会计制度设计》(第2版)PPT (1)[35页]
六、效益性原则
在目前的经济发展水平和经济政策下,进行制度 设计时,通过制度收益和制度成本的比较来选择 制度效益最大的设计方案
一要尽量节约设计费用; 二要充分考虑会计制度运 行的经济性
七、适应性原则
会计制度一经建立,就应保持相对稳定,不宜经 常改变。
要对企业未来一定时期内的发展情况作出恰当的 估计,以保持会计制度具有一定的适应能力。
(一)试行阶段
设计者应深入基层,发现草案中的缺陷和薄弱环 节并听取群众意见,尤其注意各职能部门和会计 人员对制度草案正反两方面的意见;对某些部分 还可根据反映,另行拟定不同方案,对比后进行 优选。
(二)修正阶段
应将试行情况小结,对正反两方面意见进行筛选, 肯定正确部分、修改补充缺陷部分。最后修正定 稿,作为正式会计制度贯彻实施。
新制度投入正式使用前,应采取谨慎的态度进 行小范围试验,不断修改完善,切不可操之过急。
第三节 会计制度设计的程序
一、准备阶段 二、设计阶段 三、试行和修正阶段
一、准备阶段
(一)确定设计的内容和目的 (二)制定设计方案和设计规划 (三)调查研究
(一)确定设计的内容和目的
从设计工作 所涉及的范围
全面设计:设计整套的会计制度
第一章 会计制度设计概论
第一节 会计制度设计的意义 第二节 会计制度设计的原则 第三节 会计制度设计的程序 第四节 会计制度设计的方法
第一节 会计制度设计的意义
会计制度设计:会计制度是由政府部门、单位通 过一定程序制定的具有一定强制性的会计行为准 则和规范,是在会计核算和监督过程中,所有与 会计业务有关的成员都应遵守的程序和规范,是 会计规范体系的重要组成部分。
第一节 会计制度设计的意义
有利于贯彻国家的财经政策和法规制度
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会计 工作
(会计制度)
三者之间依次制约,会计制度是桥梁
3 会计制度设计的作用
实践上 会计制度设计是对会计业务的处理方法 和处理手续以及会计工作组织进行系统规 划的工作,是会计管理的重要组成部分
理论上 作为一门学科是设计工作的总结和科学 概括,主要研究如何系统的规划和拟定各 会计制度的一般原理 和基本方法
•会计规范体系的组成内容
➢会计制度的含义
会计制度是经过正式设计确定的会计工作应遵循的 处理方法、程序和规程的总称。
广义会计制度包括会计法律和法律以外的各项 会计法规、公认会计准则、行业会计制度和基层单位 会计规章制度。
狭义会计制度一般只包括公认会计准则、行业 会计制度和基层单位会计规章制度。
➢会计制度的内容
(2)规范共性问题
单位内部会计制度指会计主体根据会计法规、 会计准则结合本单位经济活动特点制定的各项 会计工作规章制度
特点: (1)适用面窄
( 2) 适用性强
❖ 按会计工作内容分类:会计核算制度
会计分析制度 会计监督制度
会计核算制度是指以货币为统一计量 单位对会计对象进行确认、计量、记录 和报告
(三)会计管理方面的制度
•内部控制制度 •内部结算制度(也称责任会计制度) •成本核算和成本管理制度 •其他有关的制度
5 对会计制度设计人员的要求
➢具有较高的理论水平、丰富的会 计知识和丰富的会计工作经验
➢具有广泛的经济管理知识
➢熟悉有关法令、政策和法规
➢要有认真负责的工作态度,求实、 严谨的工作作风
第二节 会计制度设计的任务、目标 和原则
1 会计制度设计的任务
➢ 宏观上 (1) 制定符合国际惯例又适合我国 需要的会计准则体系
(2) 设计好示范性行业会计制度
第一章 会计制度设计总论
第一节 会计制度与会计规范体系
1 会计、 会计制度和会计制度设计 ➢会计的概念
会计是一种经济管理活动,主要以货币作为计量 尺度,对再生产过程中的经济活动进行反映和控 制。
➢会计的目标
•为谁提供信息 (投资人、债权人、 经营管理者、政府和潜在投资人 等社会公众。)
• 提供何种信息(与过去经济活动、目前经济 活动和未来经济活动有关的信息。)
❖按制度本身内容分类:综合性会计制度 业务性会计制度 会计人员制度
综合性会计制度是指规范全国会计工作的法规和制度
特点:普遍适用性 概括性和原则性 强制性
业务性会计制度是指规范会计核算 业务的处理方法和程序方面的制度
特点: (1) 只适用于某一行业或某一类业务
(2) 可操作性强 (3) 技术性强 (4) 规范对象是会计工作的客体
•如何提供和何时提供 (提供方法和时间)
➢会计规范体系的含义及组成内容
•会计规范含义 会计规范是用来指导和约束会计实践工作和
会计人员行为的各种会计法律、会计行政法规、 会计规章制度和会计职业道德。由此按照一定 的逻辑关系所组成的整体则为会计规范体系。
•会计规范体系的特征 (1)结构性 (2)功能性 (3)互补性
会计人员制度指规范会计工作者行为和会计 人才选拔、管理方面的制度
特点: (1)规范对象是会计行为主体,
而不是会计业务(2)体现来自个国家对会计人员的 管理模式和要求
❖ 按设计权限分类:统一会计制度 单位内部会计制度
统一会计制度指由国家权力机关和业务 主管部门或地方政府业务主管部门制定 的会计制度
特点: (1)适用面广
特点: (1) 反映的资金运动体现为预算资
金的收支运动而不是循环周转 运动 (2)会计处理基础是收付实现制
➢会计制度的特点
1、目的性(一是为了规范、指导特定的会计主 体的会计工作,从而适应一定的经济管理目的; 二是为了给各利益相关者提供会计信息)
2、合法性(根据会计法律和会计行政法规制定, 符合各种法律法规的要求)
会计制度设计是一项经常性工作
会计制度作为设计成果属于上层建筑的范畴,必
须适应经济基础,才能促进经济发展。大范围全
局性的会计制度设计改革体现为周期性发生,小
规模的局部性 的会计制度设计则体现为 经 常 性
地进行,是一项日常工作
2 会计制度与会计理论、会计工作
会计 理论
会计 基本准则 准则 具体准则
行业会计制度 基层会计制度
(一)会计工作基本条件方面的制度
•会计科目及其使用说明 •会计凭证 •会计账簿的种类、格式 •会计报表(主要是内部会计报表)
(二 )会计组织方面的制度
•关于账务处理程序的规定
•关于核算工作组织形式的规定 (集中非集中核算)
•关于会计机构内部组织及人员分工的规定 •关于会计档案管理和会计工作交接的规定
客体,又有会计行为主体(人) (4)从实施效果看,有惩前毖后的
作用
❖ 按适用部门和单位分类:
企业会计制度 预算会计制度
企业会计制度是规范营利单位会计核算工作的会计 制度包括内资企业会计制度、涉外企业会计制度
预算会计制度是规范预算资金的收入、 分配、使用和报告情况的会计制度
包括:总预算会计制度 单位预算会计制度
3、实践性 4、系统性(由各种具体制度组成的有机系统) 5、强制性
➢会计制度在会计法规体系中的地位
• 会计制度是会计法律法规的具体说明和 详细规定
• 会计制度是会计规范体系形成的先决条 件
➢会计制度设计的概念 根据国家有关会计法律法规,采用文字或图表
等形式,对会计工作应遵循的原则、应采用的程序 和方法、应达到的要求等,做出明确的规定,作为 会计工作的指导规范。
作用具体体现:
➢完善会计规范体系 ➢具体体现国家财经方针、政策的作用 ➢保证会计信息及时、全面、真实、准确地产生 ➢具有为加强会计监督提供依据的作用
4 会计制度设计的内容
组织和从事会计工作所需要的一切规定、标准 和要求,都属于会计制度设计的内容。
• 会计制度设计内容主要取决于以下因素: (1)企业会计活动的简繁 (2)企业会计管理要求的程度
会计分析制度是指如何利用现有会计信息对相关 会计对象进行分析和考核,以比较不同时期或不 同单位之间的财务状况和经营成果的会计规范
特点: (1) 总结性
(2) 预测性 (3) 建设性
会计监督制度是指对会计核算结果依据 一定的标准进行检查和验证的会计规范
特点: (1)目的性强
(2)监督性强 (3)从监督客体看,既有会计行为