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教职工职业健康培训记录

教职工职业健康培训记录教育机构一直以来都非常注重教职工的职业健康培训，以确保员工的身心健康和工作质量。

为此，在本文中，将记录一场教职工职业健康培训的流程和内容。

培训日期：2022年3月15日培训地点：学校会议室一、开场致辞培训由学校的健康促进委员会组织，会议室内布置整洁，有风格的背景音乐营造出温馨的氛围。

校长在开场致辞中介绍了本次培训的目的和意义，强调了教职工的职业健康对于学校的发展和教学工作的重要性。

二、座谈讨论在座谈讨论环节，学校邀请了专业的职业健康专家进行指导。

专家通过提问和互动的方式，引导教职工们思考职业健康的概念、现状以及影响因素。

教职工积极参与，纷纷分享他们在工作中面临的压力和困惑，并与专家和其他教职工进行交流和探讨。

三、专题讲座本次培训邀请了心理健康咨询师和职业病防治专家分别进行专题讲座。

心理健康咨询师分享了一些常见的心理健康问题，如工作压力、情绪管理、亲师关系等，教职工们通过案例分析和互动交流，掌握了一些应对方法和技巧。

职业病防治专家则重点介绍了教职工职业病的防范措施和相关的法律法规，提醒教职工注意职业病的早期症状，并详细讲解了工作环境改善的重要性。

四、互动游戏为了增强教职工们的参与度和互动性，培训组织了一些职业健康相关的互动游戏。

游戏一：团队合作拼图教职工们被分成小组，每个小组得到一幅拼图，在限定时间内合作完成拼图。

通过这个游戏，教职工们加强了团队合作意识和沟通能力。

游戏二：身心放松冥想培训组织了一次简单的冥想活动，通过舒缓的音乐和放松的指导，教职工们能够在繁忙的工作中得到短暂的放松和休息。

五、总结与反馈在培训结束前，主持人向教职工们做了一个简短的总结，并邀请他们提出对培训的反馈和建议。

教职工普遍反馈培训内容丰富、有趣，授课专家专业性强，对他们的职业生活有很大的帮助。

同时，也提出了一些建议，如增加培训频次、扩大培训范围等，以更好地满足他们的需求。

六、闭幕致辞校长在闭幕致辞中再次感谢教职工们的积极参与和对培训的支持。

2023年职业健康月活动专项教育培训记录

2023年职业健康月活动专项教育培训记
录
活动概述
- 时间：2023年X月X日
- 地点：XX会议中心
- 参与人员：XX公司员工
培训内容
1. 主题：职业健康意识与管理
- 讲师：XX专家
- 内容：
- 介绍职业健康的重要性
- 讲解职业病的种类和预防措施
- 强调工作安全和个人保护
- 管理压力和工作负荷的方法
2. 主题：工作环境的安全与卫生
- 讲师：XX顾问
- 内容：
- 分析不同工作环境的安全问题
- 解释如何正确使用工作设备和工具
- 提示预防事故的方法
- 介绍常见工作疲劳和应对策略
3. 主题：心理健康与工作生活平衡
- 讲师：XX心理咨询师
- 内容：
- 讲解工作压力对心理健康的影响
- 引导员工学会应对压力的方法
- 提供与同事、家人的沟通技巧
- 鼓励合理规划工作和生活的平衡
培训成果
- 参与人员对职业健康的认知大幅提升
- 员工普遍意识到安全和卫生的重要性
- 员工更加关注心理健康，积极应对工作压力
下一步计划
- 定期组织职业健康相关培训
- 建立职业健康的长效管理机制
- 收集员工意见和建议，不断改进培训内容和形式
以上是2023年职业健康月活动专项教育培训的记录，请各部门负责人参考和落实。

谢谢合作！。

2023年职业健康月活动专项教育培训记录

2023年职业健康月活动专项教育培训记
录
活动日期：2023年10月5日至10月7日
活动地点：XX公司会议中心
培训内容
- 课程一：职业健康意识培养
- 讲师：李教授
- 时间：10月5日上午9:00 - 10:30
- 内容概述：该课程重点培养员工对职业健康的意识，包括常见的职业病防护知识和预防措施。

- 课程二：职业伤害应急处理
- 讲师：王教授
- 时间：10月5日下午2:00 - 4:00
- 内容概述：该课程主要介绍如何应对职业伤害，包括急救技巧、处理流程和相关法律法规。

- 课程三：职业健康与心理健康
- 讲师：张教授
- 时间：10月6日上午9:00 - 11:00
- 内容概述：该课程探讨职业健康与心理健康的关系，提供员
工心理健康管理的方法和技巧。

- 课程四：职业健康管理实践
- 讲师：陈教授
- 时间：10月7日上午9:00 - 12:00
- 内容概述：该课程分享职业健康管理的实践案例，包括企业
的职业健康管理策略、员工的职业健康保护措施等。

培训效果
经过本次培训，参与的员工对职业健康的意识有了较大提高，
掌握了职业伤害应急处理和心理健康管理的基本知识和技巧。

同时，他们也了解了职业健康管理的实践案例，为未来的工作提供了参考
和借鉴。

我们相信，通过这次培训，将进一步增强员工的职业健康意识，为构建一个健康、安全的工作环境贡献力量。

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注：以上内容仅为本次培训记录，具体培训材料和证书将于稍
后发送给参与员工。

职业健康培训记录

E．通风除尘：用通风的方法将尘源予以有效的控制，并将含尘气体抽出，经除尘器净化后排入大气。
F．个人防护：事粉尘作业的人员通过各种防护用品（如口罩、防尘口罩、防尘面具、防尘头盔等）可进一步防止粉尘的吸入。
G．维护管理：是一项非常重要的组织管理性措施。对待防尘设施必须象对待主机设备一样，加强维护管理。
H．监督检查：这也是一项组织管理性措施。
2、职业安全健康管理之危害防治措施
①、职业危害防治措施常识：职业危害因素产生的职业病防治工作，各部门要以预防为主的方针，实行防治结合、综合治理、监督与服务相结合的原则。
②、职业中毒的预防：技术管理人员和操作人员应注意，严格执行相关规定，生产现场安装相关检测装置，尽量避免接触有毒有害物质，用无毒物质替代有毒物质，注意个人卫生班后洗澡。
二、粉尘的危害及预防：
①、生产性粉尘的来源：生产性粉尘是指在生产中形成的，并能长时间漂浮在作业场所空气中的固体颗粒。单一粉尘存在的情况较少，大多数情况下两种以上粉尘混合存在；
②、粉尘引起的职业病：呼吸系统疾病、中毒、呼吸系统肿瘤、局部刺激性疾病；
③、预防尘肺病的措施：通过采取革新生产设备和湿式作业等措施，消除或降低粉尘是预防尘肺病最根本的措施。
③、职业健康监护：主要包括职业健康检查和职业健康监护档案管理等内容。
④、关于职业健康监护，劳动者所享有的权利和义务：劳动者必须参加由用人单位安排的职业健康检查，并在其实施过程中与职业卫生专业人员和用人单位合作。
⑤、关于职业健康监护资料的应用，国家的一些相关规定：只能用于以保护劳动者个体和群体健康为目的的相关活动，应防止资料滥用和扩散。应遵循医学资料的保密性和安全性原则，应注意维护资料的完整和准确并及时更新。
2016年培训记录
LUHUA培训记录ຫໍສະໝຸດ 编号：LH/JL-PG-01

7职业健康安全培训教育记录

7职业健康安全培训教育记录职业健康安全是每个企业和员工都应该重视和关注的重要方面。

为了保障员工的身体健康和安全，提高工作效率和生产质量，我们公司每年都会组织职业健康安全培训教育。

下面是关于这一培训教育的记录。

日期：20xx年xx月xx日地点：公司会议室参与人员：全体员工培训内容：1.职业健康安全的重要性：培训开始时，我们重点强调了职业健康安全对员工和企业的重要性。

只有员工身体健康，才能更好地完成工作任务，提高生产效率。

同时，注意职业健康安全也是公司对员工的一种关怀和保护。

2.职业病防治知识：培训中，我们介绍了一些常见的职业病，如噪音聋、尘肺病等，并详细讲解了预防职业病的方法和措施。

例如，员工应戴上耳塞或防噪音耳机来防止噪音聋，戴上口罩或空气过滤器来防止尘肺病等。

3.安全操作规程：我们强调了安全操作规程的重要性，并对员工在操作时应遵守的规程进行了详细讲解。

这包括回避危险区域，正确使用个人防护装备，掌握急救常识等。

4.灭火器使用培训：为了加强员工的火灾防范和应急处理能力，我们特别请来专业人员对员工进行灭火器使用培训。

培训中，员工学习了如何正确使用灭火器，并对不同类型的火源选择了合适的灭火器。

5.应急预案演练：培训的最后，我们组织了一次应急预案演练。

员工在模拟的火灾场景中，迅速疏散到指定地点，并采取相应的自救和救助措施。

培训效果和总结：通过这次职业健康安全培训教育，员工对职业健康和安全问题有了更深入的认识和了解。

他们掌握了一些常见职业病的预防方法，学会了正确使用灭火器和应对火灾的方法，掌握了自救和救助的基本技巧。

同时，员工们也对公司的重视和关怀心存感激，愿意为公司的发展贡献力量。

为了巩固这次培训的效果，我们将定期开展职业健康安全知识的复习和更新培训，确保员工能够保持对职业健康和安全问题的高度警觉和认识。

我们也将积极引进先进的职业健康安全管理经验和方法，不断提升公司的职业健康安全管理水平。

结语：职业健康安全是一项长期而复杂的任务，需要全体员工的共同努力和关注。

职业健康安全培训会议记录

职业健康安全培训会议记录职业健康安全培训会议记录导言：在现代社会中，职业健康安全问题日益受到广泛关注。

为了确保员工的安全与健康，许多企业都会定期举行职业健康安全培训会议。

本文将深入探讨职业健康安全培训会议的重要性、内容和措施，以及个人对此主题的理解和观点。

一、职业健康安全培训会议的重要性1. 职业健康安全的定义职业健康安全是指在工作环境中保护员工免受物理、化学、生物和心理危害的一系列措施和计划。

确保员工的职业健康安全，不仅是企业的法定责任，也是保障员工身心健康的重要途径。

2. 保障员工安全和健康职业健康安全培训会议提供了向员工传达安全和健康信息的平台。

通过培训，员工可以了解和掌握工作中可能出现的风险和危害，并学习如何正确应对和防范。

合理的安全培训可以降低事故和职业病的发生率，有效减少人员伤亡和生产损失。

3. 促进员工参与和责任感职业健康安全培训会议通过鼓励员工参与和反馈，培养了员工的安全责任感和意识。

员工不仅可以成为自身安全的守护者，也能够帮助发现和纠正潜在的安全问题，建立积极的安全文化。

二、职业健康安全培训会议的内容和措施1. 意识培训职业健康安全培训会议的第一部分应该是意识培训。

通过介绍职业健康安全的概念、重要性和法律法规，提高员工对职业健康安全的认识和重视。

2. 风险评估与预防在职业健康安全培训会议中，应该详细介绍工作环境中可能存在的各种风险和危害。

要进行具体的风险评估和预防措施的讲解，帮助员工识别潜在风险并采取适当的预防措施。

3. 应急预案与演练职业健康安全培训会议还应该包括应急预案和演练的内容。

通过模拟真实场景和案例，培养员工在紧急情况下的反应能力和应对策略，提高应急处理能力。

4. 安全文化与员工参与职业健康安全培训会议的目的之一是培养积极的安全文化。

通过倡导员工参与安全活动、建立安全奖励机制等措施，增强员工的安全责任感和参与度。

三、个人观点和理解职业健康安全是企业发展的基石，同时也是每个员工的权益和责任。

职业健康培训工作实施记录

职业健康培训工作实施记录日期：2024年10月1日地点：XX公司会议室参与人员：1.培训主讲人：李明，职业健康专家2.培训协助人员：王芳，人力资源经理3.培训对象：公司员工（共计50人）目的：促进员工健康意识提升，增强职业健康保护意识，预防职业病发生。

会议记录：1.开场白（时间：9:00-9:10）-培训主讲人李明对与会人员进行问候，简要介绍培训目的和内容。

-向员工解释职业健康的重要性，以及职业健康培训对个人和企业的益处。

2.职业健康概述（时间：9:10-9:30）-李明介绍了什么是职业健康，解释了职业病的概念和分类。

-分享了职业健康领域的最新研究成果和相关政策法规。

3.职业病预防（时间：9:30-10:00）-李明详细介绍了职业病的主要危害、常见症状和预防方法。

-针对公司员工的工作环境和岗位特点，给出了具体的防护指南和建议。

4.职业健康检查（时间：10:00-10:20）-李明向员工解释了职业健康检查的目的和流程。

-强调了职业健康检查的必要性，并推荐了一些可靠的职业健康检查机构。

5.职业危害因素识别与控制（时间：10:20-11:00）-李明列举了一些常见的职业危害因素，如化学物质、噪音、粉尘等。

-分享了相关的控制措施和防护设备，提醒员工如何正确使用。

6.应急处理与职业健康事故报告（时间：11:00-11:20）-李明强调了应急处理的重要性，向员工传达了事故报告的流程和注意事项。

-与王芳一同演示了职业健康事故报告的填写方法。

7.知识问答与总结（时间：11:20-11:50）-李明与员工进行互动问答，检查培训内容的掌握情况。

-对于常见问题进行答疑解惑，并对本次培训进行总结。

8.问卷调查（时间：11:50-12:00）-王芳分发了培训满意度调查问卷给员工，并统计回收情况。

-采集员工对培训的反馈意见和建议，以便改进未来的培训活动。

9.培训总结（时间：12:00-12:10）-李明和王芳一同总结了本次职业健康培训的亮点和不足之处。

会议纪要(职业健康)

会议纪要(职业健康)篇一：会议纪要(职业健康)会议纪要长煤超纪〔20XX〕2号20XX年1月18日时间：20XX年1月18日下午17：00—18：30地点：矿五楼会议室参加人员：郭崇和史远峰张庆奇孙天平杨坛林张兴国王耀全郭鹏方叶宁原晓杰郎炳坤阴志杰郝留锁史六七廉文庆杨慧平史永豪孙二来雷来锁陈东升岳宏勇岳富生续常春史建文主持：郭崇和（矿长）记录：史建文（职业病危害防治办公室负责人）议程：会议首先由各队组和各科室就当日的工作情况进行专题汇报，并对去年一年来职业病危害防治工作中存在的问题以及矿井竣工验收中所需做的相关工作进行了安排和部署，会议形成决议如下：一、要全面落实职业安全健康工作的主体责任。

建立健全职业危害防治管理机构和相应的制度，改进和完善煤矿职业危害防护设施、安全生产设备设施、优化采煤、掘进、运输、存储等生产工艺。

二、为及时为职工配备个体防护装备，认真落实煤矿从业人员工伤保险制度，为煤矿从业人员职业健康体检并建立职业健康档案。

三、做好煤矿职业危害预警监测，定期进行煤矿职业危害因素检测、评价，如实进行煤矿职业危害申报，规范操作规程和警示警告标识，建立完善煤矿职业危害应急预案，不断提高煤矿职业危害综合防治能力。

四、切实加强职工职业安全健康的监督检查，强化煤矿职业危害防治的日常监督检查工作，组织开展煤矿职业危害专项整治活动。

五、各队组在领用各类材料时，本着节约优先的原则，结合使用实际进行领用，用多少领多少，要彻底杜绝浪费现象。

六、各队组对各自分管范围内的人员明确分工，加强现场管理，每天对各自的作业现场进行一次清理，包括对各类机械设备的维护和保养，要落实专人负责，如因现场清理不及时或各类设施维护不到位而影响作业，在上级部门检查时不在安排专项清理现场，因迎接上级部门检查而清理现场或维护和保养各类安全设施造成的各类费用也不再予以计发。

七、按规定标准配备危害因素检测仪器仪表，并由通风科负责监管和对各作业点进行日常监测。

职业健康培训记录

职业健康培训记录为了提高员工的职业健康意识、促进员工的身心健康，我们公司特邀请了职业健康专家来进行一次全员的职业健康培训。

以下是培训记录。

培训时间：2024年5月10日上午9点-12点培训地点：公司会议室培训内容：1.培训开始前，专家向员工简要介绍了职业健康的重要性和此次培训的目的。

2.专家首先介绍了职业健康的概念，即在工作环境中保持良好的身心健康状态，预防和控制与工作相关的疾病和伤害。

3.专家详细介绍了职业健康的相关知识，包括常见的职业病、工作场所的危害因素、职业卫生管理等内容。

4.专家重点强调了对于各类危害因素的预防和控制方法。

例如，对于化学品的使用，员工应该了解其危险性，并正确佩戴个人防护设备；对于工作环境中的噪音，员工需要正确使用耳塞或耳罩等防护设备。

5.专家通过实例向员工展示了一些典型职业病的发生过程，让员工更加深刻地认识到职业病对身体健康的危害。

6.培训中，专家还介绍了一些常用的职业健康检查方法和仪器设备，并强调员工要定期进行健康检查，及时发现潜在的健康问题。

7.在培训过程中，专家充分与员工互动，鼓励员工提问并解答了他们的疑问。

8.在培训结束前，专家对员工提出了一些职业健康管理的建议，如合理安排工作和休息时间、保持良好的作息习惯、均衡饮食等。

9.培训最后，专家总结了培训内容，并向员工强调职业健康意识对于个人和公司的重要性。

培训反馈：根据培训后的问卷调查，员工普遍对此次培训表示满意。

他们认为此次培训内容丰富、专家讲解详细，并且培训过程中有趣且实用。

员工们表示，通过此次培训，他们对职业健康有了更深入的了解，并且愿意付诸实践，从日常工作生活中注意职业健康的保护。

总结：通过此次职业健康培训，员工们进一步了解了职业健康的重要性，掌握了职业病预防和控制的方法，提升了职业健康意识和自我保护能力。

这对于保障员工的身心健康，提高工作效率和生产安全具有重要意义。

公司将继续关注职业健康问题，加强职业健康管理，确保员工工作环境的安全和健康。

(完整版)职业健康培训会议记录

职业健康培训记录培训对象：公司全体员工及相关管理人员培训时间：2017年12月20日培训内容：职业病职业病危害与职业病的基本概念主讲人：xxxx所需时间：1课时安全教育记录作业场所常见职业危害及其防护一、作业场所职业有害因素主要有哪些？职业性有害因素通常是指在生产环境和劳动过程中存在的可能危害人体健康的因素。

一般可以归纳为以下几种类型：(1)生产过程中的有害因素①化学因素：有毒物质，如铅、苯、汞、有机磷农药等；生产性粉尘，如煤尘、有机粉尘等。

②物理因素：异常气象条件，如高温、高湿等；噪声、振动；紫外线、X射线等。

③生物因素：如附着在皮肤上的炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等。

(2)劳动过程中的有害因素①劳动组织和劳动制度不合理，如劳动时间过长、轮班制度不合理等。

②劳动中精神过度紧张。

③劳动强度过大或劳动安排不当，如安排的作业与劳动者的生理状况不相适应、超负荷加班加点等。

④机体过度疲劳，如光线不足引起的视力疲劳等。

⑤长时间处于某种不良体位或使用不合理的工具等。

(3)生产环境中的有害因素①生产场所设计不符合卫生标准或要求，如厂房布局不合理、有毒和无毒工序安排在一起等。

②缺乏必要的卫生技术设施，如没有通风换气、防尘、防毒、防噪声等设备。

③安全防护设备和个人防护用品装备不全。

在实际的生产场所中，危害因素往往不是单一存在的，而是多种因素同时对劳动者的健康产生作用，此时危害更大。

二、生产性粉尘的预防和治理措施是什么？1．生产性粉对人体的危害生产性粉尘进入人体后，根据其性质、沉积的部位和数量的不同可引起不同的病变。

(1)尘肺长期吸入一定量的某些粉尘可引起尘肺，这是生产性粉尘引起的最严重的危害。

(2)粉尘沉着症吸人某些金属粉尘，如铁、钡、锡等，达到一定量时，对人体会造成危害。

(3)有机粉尘可引起变态性病变某些有机粉尘，如发霉的稻草、羽毛等可引起间质肺炎或外源性过敏性肺泡炎以及过敏性鼻炎、皮炎、湿疹或支气管哮喘。

职业健康教育培训记录

职业健康教育培训记录为了提高员工的工作效率和健康意识，公司于6月20日组织了一场职业健康教育培训。

本次培训的主题是“关注职业健康，提升工作生活质量”。

以下是培训内容的详细记录：一、开场白主持人首先进行了开场白，简单介绍了本次的培训目的和意义，鼓励员工积极参与，提高自己的职业健康意识。

二、主题演讲1.职业健康的重要性首先，一位专家进行了关于职业健康的演讲。

他从身体健康、心理健康和社会健康等方面阐述了职业健康的重要性。

他还介绍了一些常见的职业病及其防治方法，提醒员工关注职业健康问题，及时采取措施保护自己的身心健康。

2.职业病的预防接着，另一位专家就职业病的预防措施进行了演讲。

他详细介绍了职业病的主要类型以及其产生的原因，并提供了一些实用的预防方法。

例如，要保持良好的工作姿势，定期进行体检，避免接触有害物质等。

他还强调了职业病的早期发现和治疗的重要性，鼓励员工定期进行身体检查，及早发现、早治疗。

3.工作与生活平衡此外，还有一位演讲者就工作与生活平衡进行了分享。

他指出，合理安排工作和生活时间对于提高工作效率和生活质量非常重要。

他给出了一些实用的方法，如合理规划工作和休息时间、提高工作效率的技巧等。

通过讲述自己的亲身经历，他呼吁员工在工作和生活之间取得平衡，避免过度工作导致身心健康问题。

三、互动环节除了演讲之外，还安排了一些互动环节来提升参与度和效果。

这些环节包括小组讨论、实际案例分析和问题答疑等。

1.小组讨论主持人将员工分成若干小组，让他们针对职业健康问题展开讨论。

每个小组都需提出自己的建议和看法，并将结果汇报给全体员工。

通过小组讨论，员工能够更深入地了解职业健康问题，并从其他人的观点中得到启发。

2.实际案例分析主持人给出了几个职业健康问题的实际案例，并要求员工进行分析和解决方案的提出。

员工积极参与，并提出了自己的见解和建议。

这样的实际案例分析活动能够增强员工的实践能力和职业素养。

3.问题答疑在培训结束前，主持人进行了问题答疑环节。

安全与职业健康教育培训记录

安全与职业健康教育培训记录1.培训目的本次培训的目的是为了增强员工对安全与职业健康的意识，提高他们在工作中的自我保护能力，确保工作环境的安全与健康。

2.培训内容2.1安全管理体系介绍培训开始，我们首先对公司的安全管理体系进行了介绍。

包括安全政策、安全责任制、安全目标和安全程序等方面的内容。

强调了员工应当遵守公司的安全规定，并提醒大家在工作中要始终以安全为首要考虑。

2.2常见危害及防范措施针对工作中的常见危害因素，我们对员工进行了详细的解说，并介绍了相应的防范措施。

包括机械设备的安全操作、危险化学品的正确使用、电气设备的安全操作等方面的内容。

我们还通过示范和案例分析，帮助员工更好地理解和掌握这些安全知识。

2.3职业病防护我们也对职业病的预防和控制进行了重点培训。

介绍了常见的职业病类型、病因及预防措施。

特别是针对有害因素的个人防护措施，我们进行了详细的讲解，并提供了相应的防护装备和设施。

2.4急救知识和应急措施在工作现场，突发事故和意外事件时有发生，因此，我们也对急救知识和应急措施进行了培训。

我们向员工介绍了基本的急救方法，以及应急事故发生时的应对策略。

并通过模拟演练，让员工能够在紧急情况下保持冷静，并正确运用急救技能。

3.培训效果通过本次培训，我们得到了以下的培训效果：3.1员工安全意识提升培训前，我们进行了安全知识调查，结果显示大部分员工的安全意识水平较低。

而培训后，经过测评，员工的安全意识得到了明显的提升，大部分人都能够正确理解和应用所学的安全知识。

3.2工作环境安全问题得到改善培训后，我们的工作环境安全问题得到了有效改善。

大部分员工能够在工作中严格按照安全操作规程进行操作，并且能够及时发现和报告可能存在的安全隐患，及时采取相应的措施进行处理。

3.3职业病发生率下降在职业病防护方面，经过本次培训，我们的职业病发生率有所下降。

员工在掌握了职业病预防的相关知识后，能够正确使用防护设备，并且不再存在违规操作和暴露于有害因素的情况。

职业健康会议记录

职业健康会议记录职业健康会议记录职业健康是对工作场所内产生或存在的职业性有害因素及其健康损害进行识别、评估、预测和控制的一门科学，其目的是预防和保护劳动者免受职业性有害因素所致的健康影响和危险，使工作适应劳动者，促进和保障劳动者在职业活动中的身心健康和社会福利。

职业健康会议记录范文一：时间：20xx年 3月 24日地点：三楼会议室参加人员：公司全体管理人员主持人：主要内容：胡xx ：1、传达学习上级有关开展健康教育的'有关精神。

2、对健康教育工作进行分工，强调厂区全体员工特别是健康教育领导小组要高度重视，相互配合，确保全年健康教育工作顺利进行。

杨xx：1、宣读20xx年度健康教育工作规划及评比制度。

2、当前健康教育工作安排，具体工作由谢xx负责。

3、4月1日前要制定出20xx年度健康教育活动方案。

职业健康会议记录范文二：日期：时间：地点：主持人：记录员：会议主题：大学生心理健康出席人员：xx年级信息科学技术学院电子商务一班全体同学应到人数：26会议内容：首先，主持人开展班会，向同学们介绍，了解当代大学生的心理健康现状1. 对大学环境的不适应2. 无法承担巨大的求职和就业压力3. 恋爱与性心理发生问题4. 自我定位出现迷惑这些都是当代大学生所有的心理问题，让他们了解到这些后，好要知道良好的心理素质大好处，与当自己遇到这种情况时的处理方式。

心理健康可以使大学生克服依赖心理，增强独立性;有利于培养大学生健康的个性心理处理途径：1. 培养良好的人格品质2. 建立科学的生活方式3. 加强自我心理调节4. 鼓励他们积极参加业余活动，发展社会交往5. 加大心理咨询的力度当然，心理咨询的方式很多，如通过以生活指导为中心的咨询，可以帮助学生正确处理学习、交往、择业等问题，改善他们的适应能力;通过以心理卫生为中心的咨询，可以指导学生改善情绪和性格，使他们面对挫折时保持心理平衡;通过对心理障碍的诊断及治疗，可以指导大学生正确处理学业、成才、交友、择业、恋爱、求职等方面的问题。

职业病在岗培训会议记录内容

职业病在岗培训会议记录内容
日期：XXXX年XX月XX日
地点：公司会议室
与会人员：公司员工
会议记录：
1. 开场致辞：会议主持人对与会人员表示欢迎，并强调本次会议的重要性和目的，即关于职业病在岗培训。

2. 职业病的定义和风险因素：介绍职业病的概念和定义，以及与各种工作环境相关的潜在风险因素，例如有害物质、物理因素、心理压力等。

3. 不同职业病类型：介绍一些常见的职业病类型，如尘肺病、噪声性聋、职业性皮肤病等，以及适用于不同工种和行业的特定职业病。

4. 职业病的预防和控制：介绍职业病的预防和控制措施，包括个体防护措施、工作环境改善、合理用工管理等方面。

强调预防胜于治疗的重要性。

5. 岗位培训和操作规范：强调通过岗位培训和详细的操作规范来减少职业病风险。

要求每位员工了解并遵守相关规定，熟悉安全操作程序。

6. 职业健康监护：介绍公司的职业健康监护体系，并强调员工个人应定期进行职业健康检查，及时发现和处理职业病风险。

7. 案例分享：邀请一些相关领域的专业人士或员工代表分享他
们在职业病预防和控制方面的案例经验，以及实际操作中遇到的问题和解决方法。

8. 提问环节：开放提问环节，鼓励员工提出与职业病相关的问题，解答疑问，并提供进一步的指导和建议。

9. 总结：主持人总结本次会议的内容和要点，并再次强调职业病在岗培训的重要性。

鼓励员工将所学知识应用到实际工作中，并确保公司营造良好的职业健康环境。

职业健康培训记录(完整资料).doc

2.我国发病人数最多的尘肺病是哪几种？
我国以往的职业病专项调查数据和十几年来卫生部公布的职业病报告数据都表明，矽肺和煤工尘肺一直是我国最主要的尘肺病，两者占报告尘肺病例总数的90%左右。
3.接触粉尘的职业及工种主要有哪些？
粉尘是我国目前最主要的职业病危害因素，尘肺病也是我国最主要的职业病。可以说工业生产过程中粉尘是随时随处都存在的，主要的职业及工种是：
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培训主题
职业卫生基本常识
培训人
记录人
日期
地点
缺席人员
参加培训人员签名
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职业卫生基本常识
1.什么是尘肺病？我国法定的尘肺病有哪些？
尘肺病是在职业活动中由于长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留而引起以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。
我国《职业病目录》规定的职业病名单中列出的法定尘肺病有13种：矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、碳黑尘肺、石棉尘肺、滑石尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、陶工尘肺、铝尘肺、电焊工尘肺、铸工尘肺、根据“尘肺病诊断标准”和“尘肺病理诊断标准”可以诊断的其他尘肺。矽肺和煤工尘肺是我国目前发病人数最多的尘肺病。
考核
或评估
职业健康培训记录表
记录人: 培训人：
日期：日期：
培训主题
职业健康事故应急救援措施
培训人
记录人
日期
地点
缺席人员
参加培训人员签名
培
训
内
容
职业健康事故应急救援措施
作业现场事故应急处理程序
（一）现场急救概念和急救步骤
1、现场急救概念
现场急救，就是应用急救知识和最简单的急救技术进行现场初级救生，最大程度上稳定伤病员的伤、病情，减少并发症，维持伤病员的最基本的生命体征，例如呼吸、脉搏、血压等。现场急救是否及时和正确，关系到伤病员生命和伤害的结果。

职业健康培训会议记录

职业健康培训记录培训对象：公司全体员工及相关管理人员培训时间：2017年12月20日培训内容：职业病职业病危害与职业病的基本概念主讲人：xxxx所需时间：1课时安全教育记录作业场所常见职业危害及其防护一、作业场所职业有害因素主要有哪些职业性有害因素通常是指在生产环境和劳动过程中存在的可能危害人体健康的因素;一般可以归纳为以下几种类型：1生产过程中的有害因素①化学因素：有毒物质,如铅、苯、汞、有机磷农药等；生产性粉尘,如煤尘、有机粉尘等; ②物理因素：异常气象条件,如高温、高湿等；噪声、振动；紫外线、X射线等; ③生物因素：如附着在皮肤上的炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等;2劳动过程中的有害因素①劳动组织和劳动制度不合理,如劳动时间过长、轮班制度不合理等; ②劳动中精神过度紧张;③劳动强度过大或劳动安排不当,如安排的作业与劳动者的生理状况不相适应、超负荷加班加点等;④机体过度疲劳,如光线不足引起的视力疲劳等; ⑤长时间处于某种不良体位或使用不合理的工具等;3生产环境中的有害因素①生产场所设计不符合卫生标准或要求,如厂房布局不合理、有毒和无毒工序安排在一起等;②缺乏必要的卫生技术设施,如没有通风换气、防尘、防毒、防噪声等设备;③安全防护设备和个人防护用品装备不全;在实际的生产场所中,危害因素往往不是单一存在的,而是多种因素同时对劳动者的健康产生作用,此时危害更大;二、生产性粉尘的预防和治理措施是什么1．生产性粉对人体的危害生产性粉尘进入人体后,根据其性质、沉积的部位和数量的不同可引起不同的病变;1尘肺长期吸入一定量的某些粉尘可引起尘肺,这是生产性粉尘引起的最严重的危害;2粉尘沉着症吸人某些金属粉尘,如铁、钡、锡等,达到一定量时,对人体会造成危害;3有机粉尘可引起变态性病变某些有机粉尘,如发霉的稻草、羽毛等可引起间质肺炎或外源性过敏性肺泡炎以及过敏性鼻炎、皮炎、湿疹或支气管哮喘;4呼吸系统肿瘤有些粉尘已被确定为致癌物,如放射性粉尘、石棉、镍、铬、砷等;5局部作用粉尘作用可使呼吸道黏膜受损;经常接触粉尘还可引起皮肤、耳、眼的疾病;粉尘堵塞皮脂腺,可使皮肤干燥,引起毛囊炎、脓皮病等;金属和磨料粉尘可引起角膜损伤,导致角膜混浊,沥青在日光下可引起光感性皮炎;6中毒作用吸入的铅、砷、锰等有毒粉尘,能在支气管和肺泡壁上溶解后被吸收,引起中毒;2．粉尘综合治理的八字方针综合防尘措施可概括为八个字,即“革、水、密、风、管、教、护、检”;①“革”：工艺改革;以低粉尘、无粉尘物料代替高粉尘物料,以不产尘设备、低产尘设备代替高产尘设备,这是减少或消除粉尘污染的根本措施;②“水”：湿式作业可以有效地防止粉尘飞扬;例如,矿山开采的湿式凿岩、铸造业的湿砂造型等;③“密’’：密闭尘源;使用密闭的生产设备或者将敞口设备改成密闭设备;这是防止和减少粉尘外逸,治理作业场所空气污染的重要措施;④“风”：通风排尘;受生产条件限制,设备无法密闭或密闭后仍有粉尘外逸时,要采取通风措施,将产尘点的含尘气体直接抽走,确保作业场所空气中的粉尘浓度符合国家卫生标准;⑤“管”：领导要重视防尘工作,防尘设施要改善,维护管理要加强,确保设备的良好、高效运行;⑥“教”：加强防尘工作的宣传教育,普及防尘知识,使接尘者对粉尘危害有充分的了解和认识;⑦“护”：受生产条件限制,在粉尘无法控制或高浓度粉尘条件下作业,必须合理、正确地使用防尘口罩、防尘服筹个人防护用品;⑧“检”：定期对接尘人员进行体检；对从事特殊作业的人员应发放保健津贴；有作业禁忌证的人员,不得从事接尘作业;三、噪声的危害和预防措施是什么1．噪声对人体的危害噪声对人体的影响是全身性的、多方面的;噪声会妨碍正常的工作和休息;在噪声环境中工作,人容易感觉疲乏、烦躁,以及注意力不集中、反应迟钝、准确性降低等;噪声可直接影响作业能力和效率;由于噪声掩盖了作业场所的危险信号或警报,使人不易察觉,往往还可导致工伤事故的发生;长期接触强烈噪声会对人体产生以下有害影响：(1)听力系统噪声的有害作用主要是对听力系统的损害;在强噪声作用下,可导致永久性听力下降,引起噪声聋；极强噪声可导致听力器官发生急性外伤,即爆震性聋;(2)神经系统长期接触噪声可导致大脑皮层兴奋和抑制功能的平衡失调,出现头痛、头晕、心悸、耳鸣、疲劳、睡眠障得、记忆力减退、情绪不稳定、易怒等症状;(3)其他系统长期接触噪声可引起其他系统的应激反应,如可导致心血管系统疾病加重,引起肠功能紊乱等;2．控制和减小作业场所的噪声危害的措施采用一定的措施可以降低噪声的强度和减小噪声危害;这些措施主要有：1采取技术措施控制噪声的产生和传播,即消声和隔声,如使用汽车排气消声器、隔声墙、隔声罩、隔声地板等;2加强个人防护,使用劳动防护用具;①合理使用耳塞;防噪声耳塞、耳罩具有一定的防噪声效果;根据耳道大小选择合适的耳塞,隔声效果可达30～40 dB A,对高频噪声的阻隔效果更好;②改善劳动作业安排;工作日中穿插休息时间,休息时间离开噪声环境,限制噪声作业的工作时间,可减轻噪声对人体的危害;3卫生保健措施①接触噪声的人员应定期进行体检;以听力检查为重点,对于已出现听力下降者,应加以治疗和加强观察,重者应调离噪声作业岗位;②有明显的听觉器官疾病、心血管病、神经系统器质性疾病者不得参加接触强烈噪声的工作;五、如何预防职业性危害职业性危害的预防,首先从新建、改建、扩建项目的厂房开始,在改变工艺、更新产品时,都要从安全卫生的角度考虑尽量防治生产性有害因素对职工的健康产生影响;农民工在监督并要求企业改善生产环境,提供预防职业性危害的生产条件和防护用品的同时,也要做到以下几点：(1)认真学习并在生产劳动中严格遵守国家、地方和企业的卫生管理制度;(2)自觉接受安全卫生教育,认真学习安全卫生知识,提高自我保护意识;(3)在有安全作业证要求的岗位工作的农民工,一定要持证上岗,并定期接受安全知识考核,考核通过后才可以继续从事生产;(4)刚刚进场的农民工,在进入生产作业前要积极配合医务人员进行预防性体检,从而及早发现是否有职业禁忌症,避免从事不宜从事的工作；老职工也要根据具体情况,定期接受身体检查,做到早发现早治疗;5要在生产和生活中注意个人卫生,并加强锻炼,增强体质; 6要正确佩戴和使用个人防护用品,并加强防护用品的检查、管理和维护保养,发现问题要及早上报,进行修理或更换;。

砂厂职业健康教育培训记录

砂厂职业健康教育培训记录
《砂厂职业健康教育培训记录》
日期：2023年5月15日
地点：砂厂培训室
参与人员：砂厂全体员工
培训内容：
1. 职业病防护知识
2. 劳动保护法规
3. 健康生活方式
培训过程：
上午9点，全体员工齐聚砂厂培训室，开始了职业健康教育培训。

首先，工厂安全主任向大家介绍了职业病的概念、预防措施和常见职业病的症状。

他强调了职工在工作中应当正确使用个人防护装备，及时进行体检和职业病筛查，保护好自己的身体健康。

接着，一位劳动保护法律顾问讲解了劳动保护法规，重点强调了工人的权利和利益保护，以及雇主的责任和义务。

他还就工伤赔偿、工时安排、休息休假等问题进行了详细的解答和说明，让员工们对自己的权益和保障有了更深入的了解。

下午，一位健康专家为大家介绍了健康生活方式，包括均衡饮食、适量运动、规律作息等方面的知识。

他强调了身体健康对
工作的重要性，提醒大家要重视自己的健康问题，保持良好的生活习惯，避免因疾病而影响到工作和生活。

培训总结：
通过本次培训，全体员工对职业健康有了更深入的了解，增强了自我保护意识和技能。

他们表示会将培训内容转化为自己的行动，积极做好职业健康防护，保护好自己的身体健康。

同时，砂厂管理部门表示将持续加强职业健康教育培训，提高员工的职业健康保护意识和能力，共同营造一个安全、健康的工作环境。