中层领导干部角色转换及能力提升
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中层领导干部角色转换及能力提升
一、单项选择题:
1、我国管理的扁平化理论是指纵向的层次____越好;横向的管辖幅度____越好。()
A 越长越多;越大越宽
B 越长越多;越小越窄
C 越短越少;越大越宽
D 越短越少;越小越窄
2、我国管理体制分为三个层次,其中管理层主要包括()
A机关中层干部 B 领导班子
C科级与基层干部 D 科级干部
3、在我国管理活动中,( )环节是管理活动的开始。
A计划实施 B组织发动
C调研决策 D指挥协调
4、在我国管理活动中,()环节的作用是把领导的决策意图变成具体实施的过程。
A计划实施 B组织发动
C调研决策 D指挥协调
5、职业道德的特主要体现在具有规范性和()两个方面。
A 特殊性
B 必要性
C 文化性
D 灵活性
6、以智商量表作为智商判定标准,正常智商的范围是()。
A 85-100
B 90-110
C、110-120 D 120-130
7、以智商量表作为智商判定标准,一个人智商在70左右的表现符合下列哪项()
A 正常智商
B 智商偏低,有执行力,缺少创造力
C 生活能够自理,执行力不佳,无创造性
D 生活不能自理
8、情商的道德要素分为五个层次,分别为:人格情商、职业情商、社会情商、人性情商、()。
A 道德情商
B 交流情商
C 家庭情商
D 文化情商
9、国际管理学界推出公式:( )
A 20%智商(IQ)+80%情商(EQ)=100%成功
B 30%智商(IQ)+70%情商(EQ)=100%成功
C 40%智商(IQ)+60%情商(EQ)=100%成功
D 50%智商(IQ)+50%情商(EQ)=100%成功
10、“人要想自己可能实现的目标,做自己能够胜任的工作。”这句话是指中层领导要具备()。
A 控制要素与能力
B意志要素与能力
C自知要素与能力
D学习要素与能力
11、我国管理体制分为三个层次,其中执行层主要包括()
A机关中层干部 B 领导班子
C科级与基层干部 D 科级干部
12、()是管理的核心部分。
A 执行
B 决策
C 领导
D 控制
13、管理工作的第一原则是()
A抓大事 B要过细
C 要宽放
D 严控制
14、领导工作的第一原则是()
A抓大事 B要过细
C 要宽放
D 严控制
15、“敬业”、“乐业”、“兢兢业业”体现的是一种高尚的()。
A职业精神
B职业意识
C职业责任
D职业作风
16、()是指一个人的智力能力,是人的做事能力、工作能力、业务才能。
A商智 B智商
C情商 D逆商
17、在智商量表中,评定为“智商很优”的分值标准是()
A 90左右
B 100左右
C 90到110
D 120以上
18、在智商量表中,评定为“生活能够自理,执行力不佳,无创造性。”的分值标准是()。
A 70左右
B 60左右
C 50以下
D 30以下
19、情商的特点为:()
A 后天的,不可测量
B 后天的,可测量
C 先天的,不可测量
D先天的,可测量
20、人的()由道德、控制、意志、诚信、学习、自知、感情七方面构成。
A商智 B智商
C情商 D逆商
二、多项选择题:
1、我国管理体制划分为以下哪些层次()
A决策层 B管理层
C执行层 D规划层
2、管理工作和领导工作的联系体现在以下哪几个方面()
A领导是管理的决策系统和指挥系统
B领导决定着管理的方向和成效
C领导工作活动包括在管理工作活动的范畴内
D 领导的任何决策都是由管理实现的
3、以下描述属于管理工作特点的是()
A微观的 B抽象的
C执行性 D操作性
4、以下描述属于领导工作特点的是()
A宏观的 B无原则
C决定性 D操纵性
5、管理工作和领导工作的区别体现在以下哪几个方面()
A二者的活动范围不同
B二者的工作性质不同
C二者的工作职责不同
D二者的工作原则不同
6、下列各项中,属于中层领导基本素质要求的是:( )
A 高尚的职业道德 B精通管理知识
C 熟悉业务知识 D丰富的经历、阅历和实践经验
7、职业意识包括:()
A独立意识 B团队意识
C协作意识 D法律意识
8、所谓智商,是指人的( )
A做事能力 B情感智力
C业务才能 D工作能力
9、下列各项中,属于个人先天智商的包括()
A记忆力 B文化教育
C判断力 D实践锻炼
10、下列各项中,属于个人后天智商的包括()
A记忆力 B职业培训
C性格、脾气 D实践锻炼
三、判断题:
1、在我国,中层干部是指司局级和县处级两个层次。
2、管理工作和领导工作的区别为管理工作的对象是人,领导工作的对象是事。
3、法律是强制的,道德是自愿的,当道德已变为人们的共识和习惯,形成一种自觉的行动时,它比法律的强制性更具力量。
4、成为一个称职的中层领导干部,要经过长期的职业实践,并且有着不同岗位的职业实践。