人事行政管理个人简历
行政管理工作简历(5篇)
行政管理工作简历(5篇)行政管理工作简历(5篇)时光在消逝，从不停留，迎接我们的将是新的工作机会，新的挑战，让我们一起来学习写简历吧。
简历怎么写才能具有特色？下面是我收集整理的行政管理工作简历，希望对大家有所关怀。
行政管理工作简历1基本资料姓名：性别：男年龄：26岁学历：本科工作年限：5年婚姻状况：未婚户口：阳江市居住地：广东省阳江市近期任职：行政经理/主管待遇要求：3500--5000/月到岗时间：--希望地区：阳江市希望岗位：企业管理部门经理(主管) 人力资源部经理工作阅历某公司XX-02-01 - XX-11-01公司性质：担任职位：行政经理/主管离职缘由：--工作职责和业绩：负责公司内部的行政管理事务，包括部分规章制度的制定、各部门条例的拟定和审稿，并对实施落实状况进行监督，负责公司人事各大模块的事务操作，具体到员工的聘请，对新进员工的培训，拟写培训方案，试用期的沟通考察，员工劳动合同的签订，员工关系的处理等，负责统计上报各种人事报表，定期地公司办公环境、员工宿舍、公司食堂等区域的卫生、消防安全的检查和督促改进，规范各公司各机构的运作，提升运作效率!公司各种文书公文的写作和发布，各种员工活动的组织和策划，对外协调与相关政府部门的关系等工作，完成日常琐碎的.行政工作，完成领导部门经理临时交办的一些工作。
负责处理公司相关一些法律事务工作，如合同的起草，审核等工作。
广东汇众汽车销售服务有限公司XX-09-01 - XX-12-01公司性质：担任职位：行政人事主管离职缘由：--工作职责和业绩：关心部门经理负责公司全面的行政管理工作，各方面规章制度、相关工作流程的制定。
推行公司5s制度管理模式.涉及公司固定资产管理、办公用品选购入库领用登记管理、打印机、电话机、传真机、空调等办公设备的日常管理维护;公司内网、外网的日常维护，公司各种证件的保管，年审事宜;公章管理等，公司车辆的管理;公司食堂管理;员工宿舍管理，公司水电设施维护等，各种会议记录，员工活动组织筹备工作，起草发布各种文件，并对文件精神的落实状况进行监督跟进…处理员工聘请、培训、绩效考核、每月工资核算;考勤统计;各种人事报表的制作及上报等人事方面的工作。
人事行政个人简历
人事行政个人简历人事行政个人简历范文（精选12篇）在个人简历上不仅要写明自身的职业资格能力，也要体现工作能力方面。
以下是小编为大家整理的人事行政个人简历，仅供参考，希望能够帮助大家。
人事行政个人简历篇1个人信息姓名性别：年龄：民族：工作经验：居住地：身高：CM户口：自我评价性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚是我的一大特色。
工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，时间观念强。
随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强，但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识，能迅速的适应环境，并能很快融入群体。
求职意向希望岗位：行政，人事类-行政文员寻求职位：人事，行政希望工作地点：期望工资：3000，月到岗时间：随时到岗工作目标，发展方向目前任职浙江澳凌信息科技有限公司,目前职位人事兼行政,希望能有更好的发展机会.工作经历2011-06--2013-02xx公司所属行业：其他(股份制企业)担任岗位：行政，人事类，行政文员职位名称：人事专员兼行政职位描述：1、招聘渠道拓展、选择;根据招聘需求发布招聘岗位;搜索人员简历;通知面试;实施初试;组织复试(体检);通知录用等。
2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续;每月社保名单留存以及社保、公积金的等。
3、后勤管理等。
2010-07--2011-06：xx公司所属行业：其他(私营企业)担任岗位：行政，人事类，行政文员职位名称：人事行政主管职位描述：呼叫中心招聘管理，完成员工招聘，组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作;负责员工考勤、奖惩制度的落实;负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。
2009-10--2010-06：宁波市对外贸易经济xx所属行业：其他(行政机关)担任岗位：行政，人事类，行政文员职位名称：助理职位描述：参与协会的各项工作。
搭建平台，服务企业。
组织展会，配合招商。
开展调研，促进人才队伍建设。
人事行政简历模板3篇
人事行政简历模板3篇制作个人简历需要突出自己的强项，根据岗位需求不同，我们在自己能力的凸显中需要讲究策略，重点突出岗位需要的能力和技能。
让HR们认为，你是个人才，上岗即可工作。
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人事行政简历模板1姓名：国籍：目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广州身材：164 cm?52 kg婚姻状况：未婚年龄：21 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：人事专员、行政专员工作年限：2职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：广州港集团黄埔分公司起止年月：20xx-09 ～20xx-11公司性质：事业单位所属行业：担任职务：仓库管理员工作描述：离职原因：公司名称：柯达影印起止年月：20xx-03 ～20xx-06公司性质：其它所属行业：担任职务：店员工作描述：离职原因：公司名称：F.B.C市场资信公司起止年月：20xx-06 ～20xx-09公司性质：私营企业所属行业：信息咨询，事务所，人才交流担任职务：话务员工作描述：离职原因：教育背景毕业院校：黄埔职中最高学历：中专毕业日期：所学专业：计算机及应用语言能力外语：英语一般国语水平：良好粤语水平：优秀工作能力及其他专长热爱学习，积极主动，办事稳重谨慎，能吃苦耐劳，能独立完成工作具有极强的组织能力，实际动手能力和团体协作精神，具有优秀的职业道德和责任感，能迅速的适应各种环境，并融合其中详细个人自传本人始终坚守自己的信念,力求向多方面发展,无论在学习还是在工作上个人自传我都是抱着认真的态度对待,这样让我养成了良好的习惯以及分辨能力。
独立思考,虚心好问是我学习的一贯作风,而认真负责,吃苦耐劳又是我工作的另一作风,两者交叉从而充实了我人生的生活。
可适应高强度工作。
而且平易近人,与人相处融洽,具有很好的交际能力。
本人的时间观念感也很强,珍惜每一分每一秒,勇于拼搏,并时刻保持着这份精神,迎接未来新的挑战。
行政人事个人求职简历范文
行政人事个人求职简历范文制作简历是人事行政求职者求职过程中非常关键的一步,那你知道人事行政求职者的简历该怎么写吗?下面是第一为大家带来的人事个人范文，相信对你会有帮助的。
姓名：李四国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：广州身高体重： 158 cm kg婚姻状况：未婚年龄： 25 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：人力资源经理/主管：人事主管、人事专员、行政专员/助理：工作年限： 2 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求： 20xx--3500 希望工作地区：广州工作经历：公司名称：广州一汽巴士能源起止年月：20xx-05 ～公司性质：国有企业所属行业：其他担任职务：人事行政专员工作描述：负责下属气站员工的招聘、薪酬管理以及人事档案管理;负责公司和下属气站证照的办理、年审及管理工作; 负责业务的初审;负责初步拟定公司的人事行政管理制度; 负责公司行政办公用品的采购(暂时兼任局部人事行政部主管的工作) 离职原因：公司名称：广东联威投资起止年月：20xx-11 ～ 20xx-04公司性质：外商独资所属行业：金融，保险担任职务：行政文员工作描述：编拟、翻译公司内部通知及文件，管理及订购办公文具。
负责筛选应聘简历，面试及站管理，员工人事档案，协助行政经理管理员工考勤。
负责公司日常费用支出的记账工作，公司费用明细表、月度、年度报表。
离职原因：公司停止运营公司名称：广州建筑监理起止年月：20xx-04 ～ 20xx-04 公司性质：国有企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：行政助理工作描述：负责联系公司与工程部，充分发挥桥梁的作用，将公司的文件下发到工程部，收集工程部上传给公司的档案资料并作等。
这项工作炼就了我的公文写作能力，增强了我对工档的条理性。
离职原因：实习完毕公司名称：太平洋英语培训中心起止年月：20xx-03 ～ 20xx-03 公司性质：外商独资所属行业：教育事业担任职务：学习助理工作描述：负责辅助学员学习英语，为学员预约小班课，辅助外教的教学工作，前台接待顾客，接听客人的来电询问等的工作，并不断提升我英语口语的流利程度，锻炼了我的集体合作精神，增强了我的沟通协调能力。
行政管理专业个人简历13篇
行政管理专业个人简历13篇行政管理专业个人简历13篇时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，我们又将面临求职找工作的挑战，这时是不是该好好写一份简历了呢？为了让您不再为写简历头疼，下面是小编为大家整理的行政管理专业个人简历，希望能够帮助到大家。
行政管理专业个人简历1个人信息性别：男民族：汉族出生年月：1986年6月22日婚姻状况：未婚身高：170cm体重：65kg户籍：厦门现所在地：厦门毕业学校：厦门大学学历：本科专业名称：行政管理毕业年份：20xx年工作经验：最高职称：求职意向职位性质：全职职位类别：行政/后勤-行政专员/助理人力资源-人事专员人力资源-人事助理职位名称：工作地区：厦门待遇要求：(面谈)元/月不需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长语言能力：英语cet-4 ;普通话标准电脑水平：教育培训教育背景：时间所在学校学历工作经历其他信息自我评价：1.专业知识扎实，熟悉行政管理、公关、人力资源管理等相关知识，能充分并成功地运用于实际中，有较强团队管理与协调能力，并具有一定的实践经验2.善与人交流，人际关系良好，待人诚恳，工作认真负责，遇事沉着冷静，理智稳重，适应能力强，具备良好的组织协调能力，强调诚信友善和团队合作精神，富有进取心和工作激情，接纳和学习能力强3.熟悉计算机网络、熟练应用办公自动化软件，对各种硬件安装及各种软件的运用有着丰富的实践操作经验等。
行政管理专业个人简历2姓名：郑XX性别：女学历：大专工作年龄：2年出生年月：1992-6民族：汉籍贯：浙江XX登记时间：20xx/8/419:30:54最高学历：大专毕业学校：XX城市学院所学专业：行政管理掌握外语：英语(优秀)政治面貌：共青团员登记时间：20xx/8/419:30:54 教育经历：20xx年09月至20xx年6月XX城市学院行政管理专业工作年龄：2年能力与专长：在校期间任校文艺部副部长艺术团主持组组长校网络电视台策划部播音部班级体育委员多次获得校区内主持辩论赛的名次十佳外语歌手工作经历：20xx年06月至20xx年6月XX颜艺儿童创意部落任小主持老师英语老师实习阶段，上课并主持校区内的活动，策划活动，负责和负责人一起招生宣传。
人事行政主管简历
人事行政主管简历
简介
我是一个资深的人事行政主管，拥有丰富的管理经验和卓越的领导能力。
我专注于打造高效团队和持续优化公司人力资源管理，促进企业发展。
以下是我的简历。
教育背景
•本科学历，人力资源管理专业
•MBA学位，管理学专业
工作经历
人事行政主管，ABC公司，2018年至今
•制定公司人力资源策略和计划
•在员工关系和福利方面提供指导和建议
•负责招聘和选聘新员工
•管理岗位职责和绩效评估
•管理员工培训和发展计划
人事经理，DEF公司，2015年-2018年•监督公司的人力资源政策和流程
•管理员工工资和福利计划
•实施公司的招聘和员工关系计划
•负责日常人力资源行政工作
HR专员，GHI公司，2012年-2015年•协助人事经理处理招聘和职业发展计划•管理员工合同和文件
•协调员工的绩效评估和培训计划
职业技能
•10年以上的人力资源管理经验
•卓越的组织和管理能力
•熟练掌握员工绩效评估和培训计划
•熟练使用人力资源管理系统和软件
•扎实的沟通和领导能力
自我评价
我是一个勤奋、有责任心的人。
充满激情，并乐意承担团队的目标和成果的责任。
我热衷于学习和努力提高自己的能力，以更好地服务于公司的发展。
我相信，我的经验和技能可以为企业的成功做出宝贵的贡献。
结语
感谢您阅读我的简历，我期待加入您的团队和为您的公司贡献自己的能力。
如果您有任何问题或需要进一步讨论，请联系我，谢谢！。
人事行政个人简历范文3篇
人事行政个人简历范文3篇姓名：苏先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：广东-湛江年龄：29现所在地：广东-东莞身高：171cm希望地区：广东-东莞希望岗位：质量/安全管理类-安全/健康/环境经理/主管质量/安全管理类-审核员质量/安全管理类-体系工程师行政/人事类-行政经理/主管寻求职位：验厂经理/主管、人事/行政经理/主管、审核员教育经历2004-09～2006-06广东培正学院工商管理(第二专业)大专2003-09～2006-06广东培正学院人力资源管理大专培训经历**公司(2012-08～至今)公司性质：其他行业类别：能源、矿产担任职位：人事行政岗位类别：其他相关职位工作描述：1.建立并完善人力资源管理体系，制度和完善人力资源管理制度;2.制定岗位说明书，落实各岗位职责和工作内容;3.负责组织公司员工的招聘，录用，合同签订，建档，转正，辞退，离职，调动，考核等人事系列化基础管理工作;4.协调和指导各部门的人才招聘，员工培训，绩效考评，薪酬等工作的进行，确保企业人力资源的合理利用;5.根据企业实际情况进行人力资源整体分析和人才储备工作;6.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施;7.负责指导客户质量、社会责任验厂及对供应商评估;8.上级交办的其他工作。
**公司(2012-02～2012-06)公司性质：外资企业行业类别：印刷、包装担任职位：体系主管岗位类别：安全/健康/环境经理/主管工作描述：1、负责公司ISO9001\ISO14001\QS体系的正常运行及文件的编写修改。
2、主导公司社会责任ICTI(COC)\FSC\反恐\GMP的开展。
3、负责欧美客人查厂，MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人验厂事宜。
离职原因：家庭原因：回家结婚**公司(2010-05～2012-02)公司性质：外资企业行业类别：橡胶、塑料制品担任职位：行政专员岗位类别：安全/健康/环境经理/主管工作描述：1.负责公司ISO9001质量体系运行，SA8000、ICTI、商检，CCC，反恐，COC社会责任、WAL-MART，COSTCO、Sears及迪斯尼等欧美验厂。
2024年行政管理毕业生求职简历
行政管理毕业生求职简历个人信息•姓名：XXX•性别：女•出生年月：XXXX年XX月•手机号码：XXXXX•邮箱：XXXXX•毕业学校：XXX大学•专业：行政管理求职意向•期望职位：行政助理、人事行政专员等•期望薪资：面议•求职地点：北京市教育经历•学历：本科•毕业时间：XXXX年XX月•毕业院校：XXX大学•专业：行政管理公司名称：XXX有限公司•实习时间：XXXX年XX月-XXXX年XX月•职位：行政助理•工作内容：–协助部门日常事务管理、文件收发、档案管理等工作–负责部门外事接待、礼仪接待等工作–组织和协调企业内部会议及客户招待、大型活动等–负责公司日常后勤保障工作公司名称：XXX集团•实习时间：XXXX年XX月-XXXX年XX月•职位：招聘专员•工作内容：–组织招聘、面试等工作，筛选出符合公司需求的优秀人才–负责招聘流程中的简历筛选、电话面试、终面等环节–负责员工入职手续办理与新员工培训工作–协助部门完成其他相关工作项目名称：XXX研究生会•项目时间：XXXX年XX月-XXXX年XX月•项目职位：会长•项目描述：–带领团队成功组织了多项重大活动、比赛等活动–协调处理日常工作、财务报销等事宜–维护同学们的合法权益、调解内部矛盾、维持校园秩序专业技能•能够熟练运用Microsoft Office办公软件，具有高效的文档处理能力；•熟练掌握行政管理相关知识，能够进行日常事务管理、文件收发、档案管理、行政沟通、企业内部会议、客户招待等行政工作；•具备较好的语言表达和沟通能力，能够与相关部门有效协作完成工作任务；•能够快速的适应工作环境和工作要求，具有很强的学习能力和创新性。
自我评价本人性格开朗、稳重、责任心强，有很好的团队合作精神和服务意识，能够为企业带来流畅的工作环境和并达到工作目标，同时勇于迎接挑战并不断完善自我。
希望能够为企业工作，共同发展。
优秀行政人事简历范文模板
优秀行政人事简历范文模板自我介绍我是一位经验丰富的行政人事专业人士，拥有多年的人事管理和行政工作经验。
在多家公司工作期间，我积累了丰富的实践经验，擅长团队管理、招聘、培训和绩效评估等方面的工作。
我具有良好的沟通能力、团队合作精神和责任心，能够独立思考、快速解决问题，是一位优秀的行政人事专业人士。
工作经历XX公司人事主管 2018年-至今负责公司人事管理工作，包括招聘、培训、绩效考核等方面。
建立了完善的招聘流程，大幅提高了招聘效率和质量；组织了多次员工培训和岗位轮岗计划，有效提高了员工绩效和工作效率。
XX集团行政经理 2015年-2018年负责公司行政管理工作，包括办公用品采购、办公区域管理、员工福利管理等。
优化了公司的行政管理流程，降低了公司的办公成本；组织了多次员工活动和培训课程，提高了员工的凝聚力和工作积极性。
教育背景XX大学人力资源管理硕士 2012年-2015年主修人力资源管理专业，积极参加各类实践活动和社会实践，加深了对人事管理的理解和认识。
技能1.擅长团队管理，有较强的领导能力和协调能力；2.熟悉办公软件的操作，能够熟练使用Office办公软件；3.具有良好的沟通能力和团队合作精神；4.有较强的时间管理能力和问题解决能力。
自我评价我是一位具有丰富经验和实践能力的行政人事专业人士，具有良好的沟通能力、团队合作精神和责任心。
在工作中，我能够独立思考、快速解决问题，能够适应多变的工作环境，是一位优秀的行政人事专业人士。
期望工作我希望能够在贵公司继续从事行政人事管理工作，发挥我的专业技能和实践经验，为公司的发展贡献自己的力量。
我相信在您的领导下，我会不断提升自己的工作能力，为公司的发展和壮大作出更多的贡献。
人事行政个人简历11篇
人事行政个人简历11篇人事行政个人简历11篇时间流逝得如此之快，新一轮的招聘又在朝我们招手，现在的你想必是在写简历吧。
一定要好好重视简历喔！以下是小编帮大家整理的人事行政个人简历，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
人事行政个人简历1姓名李华美身份证号码性别女年龄23岁政治面貌共青团员婚姻状况未婚视力状况身高(厘米)179 cm体重(公斤)59 kg民族汉族户口所在地山西省技术职称最高学历本科现居住地南昌市(含区市县)毕业时间20xx求职状态目前正在找工作电话、手机EMAIL**************个人主页地址邮编受教育及培训状况20xx年9 月至 20xx年7月中北大学政治学与行政学本科专业描述：主修课程有：人力资源开发与管理、管理学、公共管理学、公共行政学、组织行为学、现代管理学、社会学教程、公共政策分析、大学英语、公共关系学、中国政治制度史、电子政务、机关管理与办公自动化、统计学、公文写作与处理、领导学、演讲学、经济法、行政法、西方政治制度工作经验摘要任职公司名称: 山西省太原市冠之霖手机大卖场假期促销。
20xx年7 月至 20xx年6月兼职工作职责和业绩:实习期间，在全面了解了自己所要促销的手机产品之后，负责制作宣传简报，编辑产品促销内容，辅助部门经理做好促销活动的策划、宣传、活动场所安排等任职公司名称: 中国电信山西运城电信营业厅。
20xx年8 月至 20xx年8月管理生实习工作职责和业绩:实习期间，营业厅管理人员既要管理好整个团队，又要满足客户的需求。
掌握和熟悉营业厅所有岗位的操作标准，注意发现每个人的特长和具体情况，为团队有效合作提出建议，履行自身职责，保证自己的营业厅达到更高的销售额。
任职公司名称: 北京国铁天路文化发展有限公司。
行政助理实习工作职责和业绩:实习期间，负责行政会议和例会的组织工作，参加或列席会议、整理会议纪要；根据总经理、副总经理和既定的工作安排，编排工作活动日程表；负责公司办公室的一般行政事务，文件管理、会议安排、会议记录、等及与其他部门的日常性沟通及行政事务。
人事行政管理个人简历
人事行政管理个人简历人事行政管理个人简历时光飞逝，时间在慢慢推演，找工作的黄金时间马上就要到来，这时一份好的简历可以起到很好的作用哦。
相信写简历是一个让许多人都头痛的问题，下面是小编为大家整理的人事行政管理个人简历，仅供参考，大家一起来看看吧。
姓名：____ 性别：____婚姻状况：____民族：___户籍：____年龄：_____现所在地：_____身高：_____希望地区：希望岗位：寻求职位：待遇要求：最快到岗：教育经历工作经历【xxxx公司】 (xxxx-xx～xxxx-xxx)公司性质：_____行业类别：___担任职位：_____岗位类别：___工作描述：_____岗位职责：____1.负责厂内职员工招募工作，对部门缺员进行推荐;2.负责执行及规划员工培训工作;3.考核员工的绩效，并提出改进的建议;4.确保有关人事规定遵循政府有关部门的.劳动法规;5.落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放;6.负责监督检查厂内各部门、员工执行规范的情况。
7.各种保险的购买及办理主要工作：1.检查全体员工出勤状况，按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律;2.收集及存档相应的劳动、人事法规及公司下发文件，向厂内管理人员提供人事规范咨询;3.负责厂内各项人事制度的传达，实施和检查;4.负责厂内员工的招聘工作;5.厂内全体员工的合同、档案管理和薪资管理;6.负责厂内全体员工绩效考核的组织、实施和总结；【xxx公司】 (xxxx-xx～xxxx-xx)公司性质：___ 行业类别：__担任职位：___ 岗位类别：__工作描述：1.制定、执行公司人力资源规划;2.制定、执行、监督公司人事管理制度;3.招聘：制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试;4.绩效考评：制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退;5.激励与报酬：制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;6.公司福利：制定公司福利政策、办理社会保障福利;7.人事关系：办理员工各种人事关系的转移;8.教育培训：组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;9.与员工进行积极沟通，了解员工工作、生活情况。
5年行政人事管理经验个人简历
5年行政人事管理经验个人简历第一篇：5年行政人事管理经验个人简历5年行政人事管理经验个人简历模板基本资料姓名：某某某性别：男年龄： 26身高： 171 CM婚姻状况：已婚学历：中专工作经验： 5年毕业院校：某某师专电脑水平：熟练求职意向求职类型：全职工作地点：不限工作岗位：行政经理月薪要求： 2000-3000教育培训1998年至2001年某某师专中文专业2001年至2003年在某某部队服役工作经历2004年2月-2005年4月某某集团保安队长主要负责1、保安的培训、管理、训练及工作安排和突发事件处理2、负责车辆的管理、维修与保养工作3、清洁工、厂区绿化的管理2005年5月-2006年9月某某有限公司行政助理主要负责1、负责员工宿舍的整改和维护工作2、负责保安、清洁、饭堂的管理工作3、负责车辆的成本控制4、负责工伤的救治和理赔工作5、负责公司活动的组织、策划工作主要负责1、员工的薪资核算和考勤工作2、员工的社保办理工作3、制度的制定和推行4、公司的安全管理及突发事件的处理2008年4月-2009年7月某某有限公司行政经理主要负责1、规划公司的场地2、部门绩效考核实施3、兼任稽查组长，监督各部门的工作执行情况4、员工劳动关系的处理5、员工考勤的核算6、修订公司的规章制度自我评价自身基础扎实、专业知识过硬、执行制度严明、人际关系融洽、适应环境迅速。
一直从事行政人事管理，并将行政人事的管理看做自己的职业。
本人从最基层做起，熟悉行政人事管理流程。
在工作中平易近人、善于与人沟通、处事公平公正，在工作中本着对公司负责对自己负责的原则进行工作。
最大限度的为公司的利益着想，为公司的发展作出自己应有的效率。
联系方式电话：***邮箱：******************.com第二篇：行政人事个人简历个人信息目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：韶关身材：173 cm?68 kg婚姻状况：未婚年龄：28 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职?应聘职位：行政/人事类：经理/主管/主任、总裁助理/总经理助理：总经理助理、工作年限：10职称：求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：电脑公司起止年月：2008-06 ～2009-02公司性质：私营企业所属行业：计算机业担任职务：经理工作描述：(1)、负责企业人员的招聘、甄选和培训工作(各项规章制度、绩效考核、消防安全等);(2)、负责各项规章制度制定及完善(员工手册、办公室管理制度、工作岗位考核制度等)，督促检查员工的行为规范;(3)、负责企业部门人力资源需求预测及控制工作;(4)、负责指挥、协调、控制部门内各职能体系的工作(5)、负责企业的企业文化建设与推广;(6)、负责企业行政经费、资产管理工作;(7)、处理行政人事部同其它部门的内、外部关系。
行政管理个人简历怎么写
【导语】个⼈简历对于求职者来说是⼗分重要，个⼈简历的好坏决定着求职者留给HR的第⼀印象的好坏，甚⾄绝对求职者有⽆机会进⼊⾯试环节。
以下是⽆忧考整理的⾏政管理个⼈简历怎么写，欢迎阅读！ 篇⼀ 个⼈基本资料 姓名： 国籍：中国 ⽬前所在地：⼴州 民族：汉族 户⼝所在地：湖南 婚姻状况：已婚 求职意向 ⼈才类型：普通求职 应聘职位：⾏政经理/主任/主管：⾏政经理、⼈⼒资源经理/主管：⼈事经理、总裁助理/总经理助理：总经理助理 ⼯作年限：9职称：⽆职称 求职类型：全职 可到职⽇期：随时 ⽉薪要求：5000--8000 希望⼯作地区：⼴州 ⼯作经历 公司名称：⼴东苏宁电器有限公司起⽌年⽉：2004-11～ 公司性质：股份制企业 所属⾏业：电器，电⼦，通信设备 担任职务：⾏政物业部部长 ⼯作描述： 1、编制⾏政管理规章制度、⾏政预算及督促、检查制度的贯彻执⾏。
2、负责⾏政物资采购、⾏政后勤管理及⾏政费⽤控制⼯作。
3、负责公司各门店、物流、售后点的⼯程维修、电⽓、消防、电梯、中央空调等设备的物业管理⼯作。
4、负责公司各门店及物流、售后点的消防监控、安全保卫及保安队伍的⽇常管理⼯作。
公司名称：⼴州市中置房地产有限公司起⽌年⽉：2002-09～2004-11 公司性质：私营企业 所属⾏业：房地产，建筑，安装，装潢 担任职务：⼈事⾏政经理 ⼯作描述： 1、建⽴、健全公司各项⼈事、⾏政制度以及各⼯作流程。
2、⼈⼒资源管理、薪资级别核定、员⼯招聘及在职培训等⼯作。
3、房地产开发流程中各有关⼯作事项的办理。
4、档案室管理⼯作，售楼资料的收集、整理、撰写⼯作。
5、办公设备的采购、维护，公司固定及⾮固定资产的管理维护。
6、客户管理及各项外联⼯作。
7、协助公司总经理处理各项⽇常事务。
公司名称：⼴州市雅宝房地产有限公司起⽌年⽉：2000-07～2002-08 公司性质：外商独资 所属⾏业：房地产，建筑，安装，装潢 担任职务：总经办秘书 ⼯作描述： 1、协助公司负责销售、⾏政、财务、⼈事的副总经理处理各项⽇常事务，进⾏重要⽇程安排及其他对外联系⼯作，协调各部门的关系、做好沟通⼯作。
行政人事主管个人简历
行政人事主管个人简历下面作者为大家带来行政人事主管个人简历（共含13篇），希望能帮助大家!篇1：行政人事主管个人简历姜XX两年以上工作经验|女|26岁(1990年10月22日)居住地：武汉电话：139#(手机)E-mail：jiang#最近工作[9个月]公司：XX有限公司行业：航天/航空职位：行政人事主管最高学历学历：本科专业：武器系统与发射工程学校：武汉军械士官学院自我评价有较为扎实的专业技术知识及现场管理经验，熟知行业内相关法规及技术规范，有较强的文字功底，有很好的执行力与独立思考能力，对工作以及生活富有创造性与激情，不断地追求进步，做事以结果为原则。
求职意向到岗时间：可随时到岗工作性质：全职希望行业：航天/航空目标地点：武汉期望月薪：面议/月目标职能：行政人事主管工作经验# C #：XX有限公司[9个月]所属行业：航天/航空研究部行政人事主管1. 协助总经理做好综合、协调各部门工作，处理公司日常事务;2. 负责组织公司规章制度的拟定、修改和编写工作;3. 负责做好公司来宾的接待安排，做好重要会议的组织、会务工作;# C #：XX有限公司[1年3个月]所属行业：航天/航空研究部行政人事主管1. 负责公司行政文书的处理，做好文件的收发登记、传递、催办、归档、立卷工作;2. 负责公司印章的管理和信件的收发及报刊的订阅，分发工作;3. 负责公司办公用品的采购，分配与管理工作。
教育经历#― # 武汉军械士官学院武器系统与发射工程本科证书# 大学英语四级语言能力英语(良好)听说(良好)，读写(良好)相关阅读：完美的个人简历有什么样的作用?作用性比较强，找工作比较好找，但是并非是每个人都可以做出完美的个人简历来的，这样的话，就会存在一个很大的问题。
大家在平时填写个人简历的时候是否都想过呢?自己的个人简历是否已经很完美了?其实大家无需考虑这些，只要知道在简历中不能忽视展示个人的重视态度就可以了，并且抓住重点。
人事行政职业简历模板
人事行政职业简历模板姓名：***联系方式：***个人简介：本人毕业于***大学，拥有***专业学位。
具备扎实的人事行政理论知识和丰富的实践经验。
本文将为您提供一份适用于人事行政职位的简历模板，旨在助您在职场中脱颖而出。
教育背景：- 2016年-2020年 ***大学人力资源管理专业学士学位- 2012年-2016年 ***中学工作经历：公司A 高级人事行政专员 2020年至今- 负责公司人事招聘工作，参与应聘者筛选、面试和录用流程- 管理员工入职、转正、离职等人事事务- 协助制定和实施人才培养和激励计划- 负责劳动合同的管理和与员工的劳动关系维护- 组织和参与员工培训和绩效评估等工作公司B 人事行政助理 2019年-2020年- 协助招聘团队筛选简历、安排面试，并跟进面试结果- 跟踪员工入职流程，完成入职手续办理- 负责员工档案管理和劳动合同管理- 协助组织员工培训和员工福利事务专业技能：- 熟悉劳动法律法规和相关人事政策，具备解决人事纠纷的能力- 熟练掌握人事信息系统和办公软件，包括Microsoft Office套件和人事管理软件- 具备良好的沟通能力和团队合作精神- 注重细节，具备组织和时间管理能力- 具备较强的学习能力和适应能力项目经验：项目名称：员工绩效评估优化项目项目时间：2020年-2021年项目描述：负责分析公司现有的绩效评估体系，并与团队合作进行优化。
通过引入绩效指标和评级标准的标准化，提高了评估的客观性和公平性。
并通过员工反馈机制，使绩效评估更具针对性和指导性。
获得荣誉：- 2020年公司A年度优秀员工- 2019年公司B杰出新人奖自我评价：本人有良好的人际关系处理能力，能够与不同背景和职位的同事进行有效沟通和合作。
对人力资源管理工作充满热情和动力，愿意接受各种挑战并持续学习和成长。
参考资料：- XX公司人事行政岗位职责说明- 人力资源管理相关书籍和网上资源以上是一份适用于人事行政职位的简历模板，您可以根据实际情况进行适当修改和补充。
2022年行政人事简历范文3篇
行政人事简历范文3篇是行政人事求职者给招聘单位发的第一份简要介绍。
下面是由第一的行政人事简历范文，希望对你有用。
姓名：XX国籍：中国目前所在地：珠海民族：汉族户口所在地：揭阳身材： 160 cm 47 kg婚姻状况：未婚年龄：：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：行政/人事类:助理市场销售/营销类助理工作年限：职称：无职称求职类型：全职可到职- 随时月薪要求： 20xx--3500希望工作地区：珠海个人工作经历：公司名称：珠海南方华力通特种变压器起止年月：20xx-05 ～20xx-03公司性质：民营企业所属行业：机电设备，电力，动力担任职务：销售文员工作描述： 1、主要负责跟踪生产进度和生产问题的反应与处理，及时与客户及业务员沟通，确保业务的顺利圆满完成;离职原因：公司名称：广东东莞市好百利真空热处理厂起止年月：20xx-01 ～20xx-04公司性质：私营企业所属行业：五金矿产，金属制品担任职务：行政人事文员工作描述：主要负责人员招聘;员工考勤;员工入职/离职;宿舍安排;员工福利活动安排;行政文书处理;日常客户等.离职原因：教育背景毕业院校：广东岭南职业技术学院最高学历：大专毕业- 20xx-07-01所学专业一：工商企业管理所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构) 专业获得证书证书编号20xx-09 20xx-07 广东岭南职业技术学院工商管理工商企业管理语言能力外语：英语一般国语水平：优秀粤语水平：优秀工作能力及其他专长熟悉WORD、EXCEL、ERP等方法软件。
姓名： diyi性别：女出生日期： 1987-3-4婚姻状况：未婚：民族：汉族身高： 160CM邮箱：教育程度：硕士毕业时间： 20xx-2户籍：安徽现居住地：吴江经济区职业概况/求职意向现从事行业：计算机软件现从事职业：行政/后勤现职位级别：高薪职位(管理类) 工作年限： 1年以上目前薪水： /年海外工作经历：没有期望工作性质：全职期望工作地区：吴江期望从事行业：交通·运输·物流期望从事职业：行政专员/助理经理助理/秘书行政经理/主管/办公室主任期望薪水：面议到岗时间：随时求职状态：目前正在找工作职业技能：善于沟通,能够很好的处理与同事之间的关系。
人事行政简历范文
人事行政简历范文要想从诸多的人事行政求职者中出类拔萃，个人简历是一个重要的一部分，下边是我给你梳理的人事行政简历范文，期待对你有效!人事行政简历范文一名字：现阶段所属：广州市年龄： 28 户籍所属：广东国井：我国婚姻情况：单身民族：汉族人学习培训验证：未参与身高： 160 cm诚实守信徵章：未申请办理体重：人员素质测评：未评测我的特长：求职意愿优秀人才种类：一般应聘求职面试岗位：文秘人员/行政文员：行政文员/文秘人员/助手等，行政部门/后勤管理：行政部门/人事部门/助手，律师助理：参加工作时间： 4 职称：无技术职称应聘求职种类：全职的可到职日期：一个星期月薪规定： 20xx--3500 期待工作中地域：广州市,,工作经验广州***貿易有限责任公司起始年月：20xx-08 ～ 20xx-05 企业性质：民营企业行业类别：服务行业出任岗位：行政部门人事助理兼财务出纳辞职原因：广州市***服务咨询有限责任公司起始年月：20xx-11 ～ 20xx-07企业性质：民营企业行业类别：文化教育/学习培训/学校出任岗位：行政部门在线客服行政文员工作内容：承担销售工作及其后勤管理文职工作.辞职原因：刻育情况大学毕业学校：私立华联学校文化程度：专科得到学士学位: 大学毕业日期： 20xx-07专业一：法律法规(规律) 专业二：起止年月停止年月院校(组织 ) 学过技术专业得到资格证书证书号20xx-09 20xx-07 私立华联学校法律法规(规律) 全国英语运用工作能力考試二级 -语言表达能力外国语：英文一般广东话水准：出色其他外国语工作能力：国语版水准：出色专业能力以及他特长我的技术专业是法律法规(规律).我具备极强的综合能力,具备一定的沟通交流工作能力;另外,是我一定的创作基本功,优良的语言表达能力和机构方案策划工作能力,拥有极强的自主创新能力和适应力,工作主动性强,做事工作能力高. 我知识渊博,另外也略知一二电脑上.坚信您的信赖和我的整体实力将为大家产生一同的取得成功,期待我可以为贵司奉献自身的能量!个人评价我开朗乐观,和蔼可亲,真诚待人,诚于己人;对工作中尽职尽责,时间观强.我谦虚又很好学,善于思考,肯于刻苦钻研,深具创新意识;我思维敏捷,条理清晰,眼光灵敏,又不缺任劳任怨,坚强不屈的质量.我相信,我的这种质量和工作能力终将担任大家授予我工作.请大家帮我给予一个服务平台,一方天地,要我使出我的理想,充分发挥我的才可以,以回馈社会,服务社会.慧眼识才,诚谢大恩大德.盼望大家的回声!人事行政简历范文二名字：现阶段所属：广州市年龄： 26户籍所属：海南省国井：我国婚姻情况：单身民族：汉族人学习培训验证：未参与身高： 161 cm诚实守信徵章：未申请办理体重： 52 kg人员素质测评：未评测我的特长：求职意愿优秀人才种类：一般应聘求职面试岗位：总裁助理/总助：总助，行政部门/后勤管理：行政经理、人事助理参加工作时间： 3 职称：初级应聘求职种类：全职的可到职日期：随时随地月薪规定： 20xx--3500 期待工作中地域：广东,广州市,工作经验广州***文化传媒广告宣传有限责任公司起始年月：20xx-02 ～20xx-06企业性质：民企行业类别：广告宣传出任岗位：人事行政兼总助工作内容： 1、自己在出任行政经理期内，承担、管理顾问公司行政部门的全方位工作中，并进行经理交由的其他事务性工作,例如企业资质年审。
行政人事管理的个人简历参考范文.doc
行政人事管理的个人简历参考范文，，xx简历即对履历的简要陈述，又称履历表，英文简称CV，常用于个人求职、申请，但也可作为非求职者的经历简述。
简历记载一个人的教育学历、专长以及就业经验，有时会补充个人特质、兴趣或期许。
主要目的经常是求职者用以取得面试或访谈机会的工具，又由于它经常是第一份征才部门或学术机构挑选候选人的过滤依据，其重要性可见一斑。
姓名：李先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：湖南-常德年龄： 28现所在地：广东-东莞身高： 170cm 希望地区：广东-东莞希望岗位：行政/人事类-其他相关职位编辑/发行类-编辑寻求职位：行政人事主管、行政人事专员、厂报编辑教育经历2001-07 ～ 2004-07 湖北长江大学文秘类大专**公司2010-03 ～ 2012-03公司性质：私营企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：行政人事管理岗位类别：其他相关职位工作描述： 1.负责后勤管理：督导后勤人员工作，确保公司后勤全面正常运转;2.负责人事管理：员工档案更新管理、员工人身险及社保办理、工伤处理、员工招聘与入职培训、员工绩效办法的修订与执行、员工薪资制度的修订与执行、员工福利制度的建立与实行、工会的建立与工作开展、劳资纠纷处理工作等;3.监管仓库：规范仓库所有进/出料流程、规范仓库5S管理、仓库所有物料安全库存的建立与执行等;4.监管采购：对供应商进行审查并评出等级，淘汰不合格供应商，定期做市场调查，合理地控制单价，为公司节约成本，确保采购工作正常开展，不延误生产交期;5.公司荣誉的申报、办理工作;协助公司成功拿下市、省民营科技企业等荣誉6.消防安全工作管理：定期指定人员检查公司消防设施及做好相关保养工作、定期组织人员做消防演习等;7.5S推行;8.其它行政人事日常事务，及对外事务。
**公司 2007-03 ～ 2009-11公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：行政人事岗位类别：其他相关职位工作描述： 1、行政人事类制度的修订、完善、及执行;建立了完善的行政人事制度，进一步规范了员工纪律管理2、督导行政部下属人员的日常工作;3、宿舍、饭堂的全面管理;饭堂伙食满意率达到70%4、员工的招聘与入厂培训工作;参与员工绩效管理;5、员工劳动合同的签订及劳资纠纷处理工作;成功处理过数起劳资纠纷，维护了公司利益6、员工薪资核算后的审核工作;7、其它日常及上级领导交办的事务。
人事行政简历范文3篇
人事行政简历范文3篇简历是招聘者对未曾谋面的认识行政求职者的第一印象,下面是由分享的人事行政简历范文，希望对你有用。
人事行政简历范文(一)姓名：国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广州身材：158 cmkg婚姻状况：已婚年龄：43 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：经营/管理类：职业经理人、店长、行政/人事类：管理人员、市场销售/营销类：职业经理人工作年限：20 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：3500--5000 希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：广州好当家起止年月：2008-02 ～公司性质：所属行业：担任职务：招商经理工作描述：主要负责：总部下属连锁店多家招商任务工作，期间招商根据商场布局，有计划招商引进商品进场，顺利完成招商工作。
离职原因：公司名称：广州市好又多公司起止年月：2003-04 ～2004-12 公司性质：所属行业：担任职务：招商高级主管工作描述：主要负责：总部招商，完成任务，各分店的业绩情况，及各分店招商审核批复，并到分店一线蹲点招商，努力完成总部下达的招商任务，期间个人招商业绩全公司第一。
离职原因：公司名称：广州宏城超市有限公司起止年月：2000-01 ～2002-03公司性质：所属行业：担任职务：店长工作描述：主要全面负责：主持每天营业工作，执行总部上级指示完成超额销售任务，追踪营业时段，业绩分析，及促销人员落实促销计划任务情况，和员工服务规范情况检查落实，店内商品进销存管理状况，努力完成计划任务。
离职原因：公司名称：广州黄金海岸百货新一代美式商场起止年月：1998-01 ～1999-12公司性质：所属行业：担任职务：超市营运经理工作描述：主要负责：全公司营运管理，包括8个部的商业运作管理，及开业筹备工作，全面监控全公司每个环节顺利正常运作营业。
及时与董事长周期请示。
汇报经营情况，期间营运顺利，业绩过人。
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人事行政管理个人简历姓名：性别：女
婚姻状况：已婚民族：汉族
户籍：四川-遂宁年龄：26
现所在地：广东-深圳身高：164cm
希望地区：广东-深圳
希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管
寻求职位：行政人事、采购、跟单
待遇要求：3500元/月可面议
最快到岗：半个月之内
教育经历
2003-09 ～2006-06 重庆理工大学财会大专
2000-09 ～2003-07 遂宁七中理科高中
工作经历
至今5年工作经验，曾在2家公司工作
【***公司】(2008-12 ～2011-08)
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路
担任职位：人事/行政主管岗位类别：人事经理/主管
工作描述：人事主管岗位职责：
1.负责厂内职员工招募工作，对部门缺员进行推荐;
2.负责执行及规划员工培训工作;
3.考核员工的绩效，并提出改进的建议;
4.确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规;
5.落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放;
6.负责监督检查厂内各部门、员工执行规范的情况。
7. 各种保险的购买及办理
主要工作：
1.检查全体员工出勤状况，按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律;
2.收集及存档相应的劳动、人事法规及公司下发文件，向厂内管理人员提供人事规范咨询;
3.负责厂内各项人事制度的传达，实施和检查;
4.负责厂内员工的招聘工作;
5.厂内全体员工的合同、档案管理和薪资管理;
6.负责厂内全体员工绩效考核的组织、实施和总结;
【***公司】(2006-10 ～2008-09)
公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路
担任职位：人事文员岗位类别：人事专员
工作描述：1. 制定、执行公司人力资源规划;
2. 制定、执行、监督公司人事管理制度;
3.招聘：制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试;
4. 绩效考评：制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退;
5. 激励与报酬：制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;
6. 公司福利：制定公司福利政策、办理社会保障福利;
7. 人事关系：办理员工各种人事关系的转移;
8. 教育培训：组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;
9. 与员工进行积极沟通，了解员工工作、生活情况。
离职原因：回家结婚
技能专长
专业职称：
计算机水平：初级
计算机详细技能：
技能专长：能熟练使用办公软件Office CAD Photoshop ERP 人事考勤系统语言能力
普通话：流利粤语：
英语水平：口语一般
英语：一般
求职意向
发展方向：人事/行政主管
其他要求：
自身情况
自我评价：本接受能力强,工作认真负责,有很强的沟通能力。