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2018/11/9 SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院 7
可行性分析的前提
2.1项目的要求 按照进度安排严格执行，准确实现各种需求。 2.2项目的目标 能针对员工信息（相关工资、奖金、福利等）进行记录和处理，以达到公司管理的制度化、信息 共享，进而减少在财政上的混乱及漏洞。 2.3项目的环境、条件、假定和限制 随着社会的发展，经济的高速发展，社会对于各行各业的需求也愈来愈大，各行业的企业如雨后 春笋般层出不穷。随着企业的慢慢做大公司的人员越来越多机构也愈来愈复杂。对于公司的管理 难度也在慢慢加大。信息的共享性差，员工管理困难加大，特别对于财政上的管理和漏洞也无法 很好的控制。对于企业来说需要一款信息管理软件势在必行。有了工资信息管理软件，企业将能 针对员工信息（相关工资、奖金、福利等）进行记录和处理。以达到公司管理的制度化、信息共 享，进而减少在财政上的混乱及漏洞。为社会当中企业的秩序化作出了一定的贡献。 现目前各大企业集团都实现了信息化的管理，每个公司的计算机硬件都趋于普遍与成熟。它为软 件的安装提供了硬件条件，无需再额外购置硬件。一旦实现了信息管理的科学化，就能大部分的 减少人力，物力，才能上的开支。也响应了企业的低碳创生的国家号召。 日益增加的用户群体。我国在各行各业中的企业在不断的做大做强，强强联合的日益增多，随着 社会的发展，经济结构的复杂和工作人员的增多。信息管理和资源共享的滞后性使企业在决策和 管理上出现了很大的难度，以及也使公司财政混乱。有了信息管理软件可为公司即解决了员工信 息的管理和弥补财政上的漏洞，也为公司节约了大量的资金，信息的共享性也为公司决策提供了 依据。 2.4进行可行性分析的方法 问卷调查：内部讨论信息管理软件的需求。 市场调查：走访各个企业。 技术分析：根据需求分析所需功能，结合当下的相关技术进行分析。
2. 可重用的系统，与要求之间的差距
功能不完善，数据库的链接方面存在不严密性。
3.可选择的系统方案1
作为桌面应用程序提供给用户。
4. 可选择的系统方案2
基于web应用程序。
5. 选择最终方案的准则
桌面应用程序对于用户来说应用起来更方便，更容易实现。
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SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院
2018/11/9
SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院
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可选的方案
1. 原有方案的优缺点、局限性及存在的问题
原有方案的优点： 具有各自的灵活性，但是移植性差，只能适用于单个企业。 消费群体不同。smis-工资管理信息系统可适用了大部分的企业进行员工的信息管理。 原有方案缺点：局限性太大，不利于重复使用。 而此方案经过缜密的讨论、分析，目前没有发现缺点。
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SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院
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项目定义
数据字典：关于数据的信息的集合，也即是对数据流图中包含 的元素的定义的集合。 SAP：是当前国际主要企业所采用的主流企业管理软件开发平 台。它具有强大的集成功能，能够满足开发本系统所有的技术 条件。 ABAP：ABAP/4是英文Advanced Business Application Programming的缩写，是SAP R/3商用系统的应用程序开发工 具。
目录
SMIS-员工资金信息系统项目说明文档
编写说明 可行性分析报告 系统需求分析说明书 系统概要设计说明书 系统详细设计说明书 数据库设计 系统测试 附录
SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院 1
2018/11/9
编写说明
编Fra Baidu bibliotek目的 项目背景 项目定义
2018/11/9
2018/11/9
SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院
5
可行性分析报告
引言 可行性分析的前提 可选的方案 所建议的系统 经济可行性 技术可行性 法律可行性 用户使用可行性 其他与项目有关的问题 注释
SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院 6
2018/11/9
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编写目的
本说明书的编写目的在于向用户全面的 系统的阐述本系统的分析设计情况，使用户 对本系统有全面的了解。
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项目背景
（1）本系统的名称是：SMIS-工资管理信息系统。 （2）本项目的任务提出者是牛逼family工作室成员，开发者同上， 用户是在企业集团，实现该软件的计算中心是西南石油大学计科院 软件学院技术中心和无锡加中教育集团。 （3）本系统能为公司提供快速便捷的员工信息处理、记录的功能。
引言
1.标识 系统要求：Windows、Linux、Unix 软件要求：IE 内核浏览器 IE 5以上 软件标题：smis-工资管理信息系统 缩略词语：smis 工资 管理 软件版本号：20110806501 软件发行号：swpu0805020400 2.背景 XX公司是一家在全球有100家分公司，员工总人数达100000人的上市公司，公司的主要主要业务是XX，因为公司跨度大 人员较多而且信息资源共享需求要求高，在传统的人工（纸质）管理下无法达到信息及时更新、资源共享、内部管理的信息化、 信息同步等要求，也因人工管理的弊端导致公司每年在员工工资的管理上出现漏洞。现急需一款软件针对员工信息（相关工资、 奖金、福利等）进行记录和处理。以达到公司管理的制度化、信息共享，进而减少在财政上的混乱及漏洞。 3.项目概述 本文档适用于项目：smis-工资管理信息系统的设计与实现 此软件用于员工较多，员工信息管理复杂的企业。 项目尚在实施编码阶段。 项目的投资方：西南石油大学和无锡加中教育集团。 需方：企业 用户：企业 开发方：family工作室。 支持机构：西南石油大学和无锡加中教育集团 列出其他有关的文档：项目需求分析文档 4.文档概述 本文档用于smis-工资管理信息系统的可行性分析。 主要内容包括：市场、技术、法律等相关方面的可行性调查与分析。 本文档供实验使用，欢迎大家参考。
可行性分析的前提
2.1项目的要求 按照进度安排严格执行，准确实现各种需求。 2.2项目的目标 能针对员工信息（相关工资、奖金、福利等）进行记录和处理，以达到公司管理的制度化、信息 共享，进而减少在财政上的混乱及漏洞。 2.3项目的环境、条件、假定和限制 随着社会的发展，经济的高速发展，社会对于各行各业的需求也愈来愈大，各行业的企业如雨后 春笋般层出不穷。随着企业的慢慢做大公司的人员越来越多机构也愈来愈复杂。对于公司的管理 难度也在慢慢加大。信息的共享性差，员工管理困难加大，特别对于财政上的管理和漏洞也无法 很好的控制。对于企业来说需要一款信息管理软件势在必行。有了工资信息管理软件，企业将能 针对员工信息（相关工资、奖金、福利等）进行记录和处理。以达到公司管理的制度化、信息共 享，进而减少在财政上的混乱及漏洞。为社会当中企业的秩序化作出了一定的贡献。 现目前各大企业集团都实现了信息化的管理，每个公司的计算机硬件都趋于普遍与成熟。它为软 件的安装提供了硬件条件，无需再额外购置硬件。一旦实现了信息管理的科学化，就能大部分的 减少人力，物力，才能上的开支。也响应了企业的低碳创生的国家号召。 日益增加的用户群体。我国在各行各业中的企业在不断的做大做强，强强联合的日益增多，随着 社会的发展，经济结构的复杂和工作人员的增多。信息管理和资源共享的滞后性使企业在决策和 管理上出现了很大的难度，以及也使公司财政混乱。有了信息管理软件可为公司即解决了员工信 息的管理和弥补财政上的漏洞，也为公司节约了大量的资金，信息的共享性也为公司决策提供了 依据。 2.4进行可行性分析的方法 问卷调查：内部讨论信息管理软件的需求。 市场调查：走访各个企业。 技术分析：根据需求分析所需功能，结合当下的相关技术进行分析。
2. 可重用的系统，与要求之间的差距
功能不完善，数据库的链接方面存在不严密性。
3.可选择的系统方案1
作为桌面应用程序提供给用户。
4. 可选择的系统方案2
基于web应用程序。
5. 选择最终方案的准则
桌面应用程序对于用户来说应用起来更方便，更容易实现。
2018/11/9
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可选的方案
1. 原有方案的优缺点、局限性及存在的问题
原有方案的优点： 具有各自的灵活性，但是移植性差，只能适用于单个企业。 消费群体不同。smis-工资管理信息系统可适用了大部分的企业进行员工的信息管理。 原有方案缺点：局限性太大，不利于重复使用。 而此方案经过缜密的讨论、分析，目前没有发现缺点。
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SMIS项目答辩—西南石油大学计算机科学学院
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项目定义
数据字典：关于数据的信息的集合，也即是对数据流图中包含 的元素的定义的集合。 SAP：是当前国际主要企业所采用的主流企业管理软件开发平 台。它具有强大的集成功能，能够满足开发本系统所有的技术 条件。 ABAP：ABAP/4是英文Advanced Business Application Programming的缩写，是SAP R/3商用系统的应用程序开发工 具。
目录
SMIS-员工资金信息系统项目说明文档
编写说明 可行性分析报告 系统需求分析说明书 系统概要设计说明书 系统详细设计说明书 数据库设计 系统测试 附录
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可行性分析报告
引言 可行性分析的前提 可选的方案 所建议的系统 经济可行性 技术可行性 法律可行性 用户使用可行性 其他与项目有关的问题 注释
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编写目的
本说明书的编写目的在于向用户全面的 系统的阐述本系统的分析设计情况，使用户 对本系统有全面的了解。
2018/11/9
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项目背景
（1）本系统的名称是：SMIS-工资管理信息系统。 （2）本项目的任务提出者是牛逼family工作室成员，开发者同上， 用户是在企业集团，实现该软件的计算中心是西南石油大学计科院 软件学院技术中心和无锡加中教育集团。 （3）本系统能为公司提供快速便捷的员工信息处理、记录的功能。
引言
1.标识 系统要求：Windows、Linux、Unix 软件要求：IE 内核浏览器 IE 5以上 软件标题：smis-工资管理信息系统 缩略词语：smis 工资 管理 软件版本号：20110806501 软件发行号：swpu0805020400 2.背景 XX公司是一家在全球有100家分公司，员工总人数达100000人的上市公司，公司的主要主要业务是XX，因为公司跨度大 人员较多而且信息资源共享需求要求高，在传统的人工（纸质）管理下无法达到信息及时更新、资源共享、内部管理的信息化、 信息同步等要求，也因人工管理的弊端导致公司每年在员工工资的管理上出现漏洞。现急需一款软件针对员工信息（相关工资、 奖金、福利等）进行记录和处理。以达到公司管理的制度化、信息共享，进而减少在财政上的混乱及漏洞。 3.项目概述 本文档适用于项目：smis-工资管理信息系统的设计与实现 此软件用于员工较多，员工信息管理复杂的企业。 项目尚在实施编码阶段。 项目的投资方：西南石油大学和无锡加中教育集团。 需方：企业 用户：企业 开发方：family工作室。 支持机构：西南石油大学和无锡加中教育集团 列出其他有关的文档：项目需求分析文档 4.文档概述 本文档用于smis-工资管理信息系统的可行性分析。 主要内容包括：市场、技术、法律等相关方面的可行性调查与分析。 本文档供实验使用，欢迎大家参考。