拖欠工资劳动仲裁申请书范文
拖欠工资仲裁申请书5篇
拖欠工资仲裁申请书5篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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最新版拖欠工资仲裁申请书
最新版拖欠工资仲裁申请书最新版拖欠工资仲裁申请书1申请人：张XX，男，1xXX年XX月XX日出生，住址：湖南省XX市XX号，身份证号码：43x5211xxxx2xXX。
代理人：姚XX xxxx(xx)律师事务所律师被申请人：xxXX机械有限公司，住所地：xx经济技术开发区XX号，电话：xx31-x4xxXXXX联系人：刘XX 联系电话：13xxx31XXXX法定代表人：罗XX 职务：总经理申请事项：二、请求裁决被申请人支付违法解除劳动关系的经济补偿金3xxx 元。
三、请求裁决被申请人支付加班工资共计xx26元。
四、请求裁决被申请人为申请人补缴自xxxx年x月至xxx2年3月的社会保险。
事实与理由：综上，被申请人已严重违反《劳动法》《劳动合同法》等相关规定，为维护申请人合法权益，根据《中x人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定，特依法提起劳动仲裁，请予支持!此致xx县劳动人事争议仲裁委员会申请人：张XX二xxx年三月十九日最新版拖欠工资仲裁申请书2申请人：侯xx被申请人：xxx工业(深圳)有限公司请求事项：一，裁决依法解除双方签订的劳动合同。
二，裁决被申请人向申请人支付加班费和x月份工资，以及一个月工资的经济补偿金，共556x.x1元人民币。
事实和理由：一，关于解除劳动合同本人于xxx5年x月14日与被申请人签订劳动合同，进入富士康科技集团龙x 厂区工作。
由于xxx6年春节期间，从2月3日至14日要放12天年假，用人单位从xxx5年11月就开始把我的双休日加班，改称为“补班”。
12天年假，除去3天法定假期，4天双休日，厂里说还要补5天班。
于是用人单位在xxx5年11月扣下我两天的周末加班，在12月也扣下两天，xxx6年1月扣下一天，5天共4x个小时的周末加班，说是给过年放假的“补班”，并没有在被扣的当月安排我补休，也没有在次月x号发薪日支付双倍工资的加班费。
以上法律法规说明，安排劳动者周末上班之后，用人单位只有两个选项，一是安排补休，二是支付双倍工资。
劳动争议仲裁申请书 劳动争议仲裁申请书范文(通用8篇)
劳动争议仲裁申请书劳动争议仲裁申请书范文（通用8篇）在市场经济发展迅速的今天，很多场合都离不了申请书，不同的使用场景有不同的申请书。
那么申请书应该怎么写才合适呢？读书是学习，摘抄是整理，写作是创造，以下是细致的小编有缘人给大伙儿收集整理的较新劳动争议仲裁申请书范文（通用8篇）。
劳动争议仲裁申请书篇一申请人：_________，性别：____出生日期：________年____月____日职业：____________工作单位：_________________公司编码：______________家庭地址：_____________________身世分量证号码：___________________手机号码：______________________通讯地址：_____________________电子话：________________________被申请人：________________公司法定代表人：_________________注册号：_______________________地址：_________________________主要负责人：_________，职务：_________手机号码：______________________邮编：______________________________办公地址：_____________________电子话：__________________________请求事项：1、裁决被诉人继续履行与申诉人之间的劳动合同。
2、裁决被诉人补发申诉人自其________年____月____日违法单方面解除劳动关系之日起至开始继续履行《劳动合同》的工资。
(以每月人民币_________元计)，并补缴社保和住房公积金。
3、裁决被诉人支付申诉人自其________年____月____日单方面解除劳动关系之日起至被诉人开始继续履行《劳动合同》之日期间的工资(以每月人民币_________元计)的____%的。
劳动仲裁申请书样本（三篇）
劳动仲裁申请书样本尊敬的劳动仲裁委员会：本人申请劳动仲裁，对于我与雇主之间存在的劳动纠纷提出如下申请：一、基本信息1. 姓名：2. 性别：3. 出生年月：4. 联系电话：5. 身份证号码：6. 工作单位：7. 雇主信息：（1）姓名：（2）工作单位：（3）联系电话：二、劳动纠纷概况（在此简要叙述劳动纠纷的起因、发生时间、经过等）三、劳动纠纷的具体内容（在此详细说明劳动纠纷的涉及方面，例如工资、加班费、工时、合同等）四、申请事项和理由1. 申请事项：（在此表明你希望通过劳动仲裁解决的具体问题，例如要求支付拖欠工资、要求支付加班费、要求解除劳动合同等）2. 理由：（在此详细解释你的理由，例如提供相关证据、证人证言等支持你的主张）五、申请人的要求（在此说明你希望劳动仲裁委员会如何裁决，例如支付给你一定数额的工资补偿、终止劳动关系等）六、证据清单（在此列出你准备提供的证据清单，如工资单、合同、通讯记录等）七、其他需要说明的事项（在此说明你认为有必要说明的其他事项）八、联络方式（在此填写你的地址、邮编、邮箱等联络方式）以上是本人的申请，恳请劳动仲裁委员会尽快受理并处理此纠纷。
如有需要，本人将随时提供进一步的证据和协助。
谢谢！申请人签名：申请日期：劳动仲裁申请书样本（二）尊敬的劳动仲裁委员会：我是作为劳动者向贵委员会申请劳动仲裁，希望能够得到公正的处理和解决。
这封申请书旨在详细描述我所面临的问题，并陈述我对于争议的看法和请求。
我是一位在某公司任职的员工，入职时间为XX年XX月。
此次申请仲裁的争议涉及工资支付问题。
以下是我所面临的问题的详细描述：首先，我认为公司对我的工资支付存在违规行为。
根据劳动合同，公司应当按时发放工资，并且在离职时结清未支付的工资。
然而，自从我进入公司以来，公司一直存在支付工资不准时、不完全的情况。
我多次与财务部门进行沟通，但他们只是敷衍我，没有给出任何解决方案。
这不仅严重影响了我的生活和家庭，还侵犯了我的劳动权益。
拖欠工资劳动仲裁申请书如何写
拖欠工资劳动仲裁申请书如何写拖欠工资劳动仲裁申请书如何写拖欠工资劳动仲裁申请书1 申请人：XXX，男，汉族，1XXX年XX 月XX日出生，，现住XXX市XXX区XXX路XXX号。
联系电话：XXXXXX。
被申请人：XX有限公司，住所地：XX市XX区XXX路XXX号。
电话：XXX。
法定代表人：XXX职务：XXX请求事项：一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5xxx 元(月平均工资2600元*2)。
二、裁决被诉人向申请人支付xxxx年6月至xxx0年6月加班费共54455.15元，其中：1、延时工作时间加班费1x6x0.34元及25%的经济补偿金466x.5x元;2休息日加班费24xx3.xx元及25%的经济补偿金6223.44元;。
以上二项合计：XXX元。
事实与理由：申请人于1xx5年10月进入被诉人单位工作，任司机一职至今。
xxxx年12月2x日，双方签订了无固定期限劳动合同，约定申请人为总务部司机，约定申请人正常工作时间月工资为x00元，每日工作x小时、每周工作5天。
但事实上，被申请人要求我除每周正常工作5天处，星期六、日还要求我随时出车，平均每月星期六、日3天以上(公司出车均有打卡记录，由公司保管，请仲裁庭要求被申请人提供我的xxxx年6月至xxx0年6月间的考勤记录)。
另外，休息日也是随时出车加班，我早上6时30分出车接送公司员工上班，直到1x 时10分接公司员工下班，送完员工需要到20时，除去中午吃饭和休息时间1个小时、平均每日延长工作3个小时以上，同时，非星期一至五晚上随时候命出车加班，具体时间以公司保管的打卡记录为准。
我为被申请人加班，但被申请人却没有按《劳动法》的规定给我安排补休，也没有按规定为我支付加班费。
从被申请人发给我的`工资条可以看出，我的加班时数、加班工资均为零，按照双方劳动合同约定的月工资x40元(xxxx年x月1日双方协商将我的合同工资变更为x40元)为基数计算，xxxx年6月至xxx0年6月间，被申请人拖欠我延时工作时间加班费1x6x0.34元(x40元/21.x5*1.5倍*3个小时*4周*12个月*2年)未付、拖欠我休息日工作时间加班费24xx3.xx元(x40元/21.x5*2倍*x个小时*3天*12个月*2年)未付。
劳动仲裁申请书范本范文7篇
劳动仲裁申请书范本范文7篇第1篇示例：尊敬的劳动仲裁委员会：我是某公司的员工，因与公司在工资支付、劳动合同解除等方面发生纠纷，特向贵委员会提出仲裁申请，希望能得到公正处理。
一、案情简介我于XXXX年XX月XX日加入某公司，任职于XXXXXX岗位，工作表现良好，但最近公司却不按时足额支付工资。
我多次向公司反映此问题，但公司未能给予合理解释和补偿。
公司最近提出解除劳动合同并支付少量赔偿金的意见，我对此不满意，并认为公司解除合同的理由不合法。
二、请求事项1. 请求对公司未按时足额支付工资行为进行调查，并要求公司补足拖欠的工资；2. 请求对公司解除劳动合同的合法性进行审查，要求恢复劳动关系或根据《劳动法》相关规定给予合理赔偿；3. 请求贵委员会根据事实和法律规定，做出公正的仲裁裁决。
三、证据材料1. 相关工资单、银行流水等证据，证明公司存在拖欠工资行为；2. 劳动合同、部门规章等证据，证明公司解除合同理由不合法；3. 其他相关证据及证人证言。
四、附言希望贵委员会能够对此次仲裁申请尽快受理并调查核实，保护劳动者合法权益，维护劳动关系的稳定。
特此申请。
申请人：XXX日期：XXXX年XX月XX日第2篇示例：劳动争议是在劳动关系中产生的各种矛盾和纠纷，劳动仲裁是解决这些争议的一种有效方式。
当劳动者与用人单位之间发生纠纷无法通过协商解决时，劳动仲裁可以提供一个公正客观的平台，帮助双方达成公正的裁决。
下面是一份关于劳动仲裁申请书的范本范文，力求详细、清晰地阐述争议的事实和要求，以便仲裁机构能够了解案件的具体情况并作出合理的裁决。
劳动仲裁申请书申请人（姓名）：申请人身份证号码：申请单位统一社会信用代码：争议事实和请求：一、申请人与申请单位签订了《劳动合同》，合同约定申请人担任公司销售部销售经理一职，承担销售任务及相关工作。
然而自入职以来，申请单位未按合同约定支付申请人的工资，导致申请人的经济权益受到损害。
二、申请人在公司工作期间表现出色，为公司带来了大量的销售业绩，并按照公司要求完成了每月的销售任务。
劳动仲裁申请书模版(四篇)
劳动仲裁申请书模版申请人：____，男，汉族，电话：____住所：____邮编：____被申请人：____住址：____邮编：____法定代表：____职务，总经理电话：____申诉请求：一、依法裁决被申请人现金支付申请人未与劳动者订立书面劳动合同____年____月____日到____年____月____日双倍工资计____元;二、依法裁决被申请人现金支付申请人一个半个月工资的经济补偿金计____元;三、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月和____年____月至____月单位应缴纳社会劳动保险费____元四、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月至____年____月加班工资____元(____小时____元/小时____倍=2567.04)五、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月____日至____年____月____日工资____元六、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月至____月的住房公积金____元(每月100)七、依法裁决被申请人现金支付申请人____年年终奖____元。
合计金额：____元事实与理由：申请人于____年____月____日起与被申请人建立劳动关系，当时被申请人口诉试用期为一个月，工资为____元;第二个月转正后每个月工资为____元。
直至____月____日为止，被申请人都没与申请人签定书面劳动合同，被申请人没有为申请人缴纳社会劳动保险。
现根据《劳动合同法》第八十二条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。
因此被申请人应该支付____-____日到____-____日工资计____元;根据《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，计____元(一年半)被申请人没有为申请人缴纳社会劳动保险，单位应缴纳社会劳动保险费为劳动者实收工资的____%共计____元。
劳动仲裁申请书精选范文5篇
劳动仲裁申请书精选范文5篇申请人于xx年xx月xx日进入被申请人XXX工作，一直到xx年xx月xx日，共计工作xx个月。
在工作期间，申请人每月工资为xxxx元，并按照公司规定缴纳社会保险。
但是在xx年xx月xx日，被申请人xxxxxx有限公司xxxxxx车身厂因经营不善被迫停产，申请人与其他员工一样被裁员。
根据《中华人民共和国劳动合同法》和《企业职工基本养老保险暂行条例》的规定，被裁员的员工有权获得相应的劳动经济补偿金。
然而，被申请人xxxxxx有限公司xxxxxx车身厂未按照规定支付申请人应得的劳动经济补偿金，申请人多次向公司提出申请，但公司一直以经济困难为由拒绝支付。
同时，被申请人xxxxxx有限公司xxxxxx车身厂也未按照规定为申请人补缴xx年年----xx年社会保险金，造成申请人的损失。
另外，申请人在工作期间曾多次加班，但被申请人未按照规定支付加班费。
为了维护自己的合法权益，申请人向XXX提出申请，请求XXX依法裁决被申请人支付劳动经济补偿金、补缴社会保险金和支付加班费。
希望仲裁委员会能够公正、客观地处理此事。
此致xxXXX申请人：xxxxx年xx月xx日申请人于xx年2月被XXX派遣到xxxxxx车身厂工作。
然而，被用工单位在xx年5月25日以“效益不好、40岁以上人员全部辞退”为借口，违法辞退了申请人。
这种行为严重违反了《劳动合同法》的规定，被用工单位未按法律规定支付经济补偿金。
为了维护申请人的合法权益，我们请求XXX依法裁决。
申请人为男性，汉族，出生于1xx年xx月xx日，现居住在xx市xx区xx路xx号，联系电话为xx。
被申请人为xx有限公司，住所地为xx市xx区xx路xx号，电话为xx。
法定代表人为xx，职务为xx。
请求事项包括裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元(月平均工资2600元x2)，以及裁决被申请人向申请人支付xx年6月至xx年6月的加班费共计.15元。
劳动仲裁申请书范文10篇
劳动仲裁申请书范文10篇在当今社会生活中，劳动争议时有发生，必要的时候需要写劳动仲裁申请书，我们在写劳动仲裁申请书的时候要切忌长篇大论。
那么劳动仲裁申请书是怎么样的?下面是小编为大家精心整理的劳动仲裁申请书范文10篇，希望对大家有所帮助。
劳动仲裁申请书1申请人：_________，身份证号：__________，住住址：____________，通讯方式：____________，代理人：_________，电话：_____________。
被申请人：_______________有限公司法定代表人：________，职务：________，住所地：____________，通讯方式：_________。
申请事项：1、请求裁决被申请人支付违法解除劳动合同的经济赔偿金，合计人民币元。
2、请求裁决被申请人支付因未签订书面劳动合同的双倍工资差额合计人民币元。
3、请求裁决被申请人支付_年_月_日至_年_月_日的加班费合计人民币元。
事实与理由：_年_月_日申请人应聘到________有限公司，职位为_____，月基本工资为_______元，入职后被申请人以种.种借口拖延劳动合同的签订，也没有为申请人购买职工基本社保。
_年_月_日被申请人以申请人不能胜任工作岗位为由，在未经培训也未经调岗的情况下直接通知申请人被辞退了，并要求次日不用来上班了。
1、依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条的规定，用人单位不与劳动者签订书面合同，自用工之日起满一个月的次日起应向劳动者支付本人工资标准2倍的工资，申请人依法应当获得________元的双倍工资差额赔偿。
2、依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条和第四十八条的规定，被申请人违法解除申请人与被申请人之间的劳动关系，应当支付经济赔偿金________元。
3、自_年_月_日至_年_月_日，申请人一直每周工作6天，每天工作达10小时，被申请人均未支付加班费，实际延长加班时长合计________小时，休息日加班合计________天，因此应支付加班费合计________元。
最新劳动仲裁申请书范本（三篇）
最新劳动仲裁申请书范本申请人：____，男，住丹江口市六里坪镇油坊村____组____号，身份证号码____，联系电话。
被申请人：____有限公司____车身厂住所地：法定代表人:____ 负责人:____ 电话:822____被申请人：十堰市____劳务有限公司，住所地法定代表人：____ 电话:申请仲裁事项：1、请求仲裁委员会依法裁决被申请人支付申请人劳动经济补偿金____元。
2、请求仲裁委员会依法裁决被申请人补缴申请人____年年——____年社会保险金。
3、请求两被申请人支付加班费元。
事实及理由：申请人于____年年____月被十堰____劳务公司派遣到____车身厂工作，____年____月____日用工单位以“效益不好、____岁以上人员全部辞退”为由、将申请人违法辞退。
二被申请人的行为严重违反了《劳动合同法》的规定，未按法律规定支付经济补偿金。
为维护申请人的合法权益，请贵仲裁委员会依法裁决。
此致____劳动仲裁委员会申请人：最新劳动仲裁申请书范本（二）申诉人：李____，男，汉族，住址：江西人，身份证号码：____，原____公司员工。
被诉人：地址：法定代表人：某某董事长请求事项：1、裁决被诉人支付申诉人____年____月至合同解除时止两年的星期天加班费7384，元节假日加班工资____元，合计____元;2、裁决被诉人支付超时工作的夜班保安工资____元;3、裁决被诉人为申诉人补缴入职以来的养老、失业、工伤保险费;5、被诉人承担本案仲裁费用。
事实和理由：申诉人____年____月____日入职被诉方，被诉人原为国有企业，公司名称为广州市花猫糖烟酒副食品公司，____年后改制为全员持股的非公有制企业，公司改名为广州市千佳糖烟酒副食品有限公司。
从____年起，申诉人与公司每年都签订为期一年的劳动《协议书》的劳动合同一份，____年共____份。
每年签约的时间分别是：____年____月____日、____年____月____日、____年____月____日、____年____月____日、____年____月____日、____年____月____日。
拖欠工资仲裁申请书
拖欠工资仲裁申请书拖欠工资仲裁申请书拖欠工资仲裁申请书1请人：王X，女，汉族，1xxx年10月29日生，住址：河北省辛集市，电话：被申请人：xxxXX工程有限公司，法定代表人：陈XX地址：xxx 市xxx区东二环，电话：请求事项一、请求裁决被申请人为申请人补缴自xxx0年12月起xxx2年2月劳动关系存续期间的各项社会保险。
二、请求裁决被申请人支付拖欠申请人的11月至2月份工资共计7000元。
三、请求裁决被申请人支付申请人因未签订书面劳动合同而应付的双倍工资共计21400元整。
四、请求裁决被申请人支付申请人经济补偿金2000元整。
事实与理由申请人与xxx0年12月27日应聘到被申请人处工作，职位为会计，试用期一个月，xxx1年1月27日经公司实际负责人董XX同意转正，并注明转正后工资为前三个月1800/月，其后工资为2000/月，工资发放形式为转账支付，每月月末发上个月工资。
被申请人未与申请人签订书面劳动合同，也未为申请人缴纳相关社会保险。
申请人入职后工作兢兢业业，获得了公司肯定，但在xxx1年下半年由于未能及时回收工程款造成公司财务紧张等原因，被申请人从11月份开始拖欠申请人工资，申请人于是在xxx2年初提出辞职，在向公司负责人董XX提出辞职并讨要工资时均被其以公司没钱、若辞职需等招到新的会计后办理完交接等等理由拖延，故申请人又一直在被申请人处工作到xxx2年2月底，现被申请人财务状况改善但仍未恶意拖欠申请人的工资。
被申请人未与申请人签订书面劳动合同，违反了《劳动合同法》相关规定，应依《劳动合同法》相关规定赔偿申请人自入职第二个月起十一个月的双倍工资。
同时，为员工缴纳社会保险也是用人单位必须履行的义务。
申请人因被申请人原因提出辞职，亦符合主张经济补偿金的法律规定。
因此申请人请求贵委依法支持相关请求，维护申请人的合法权益。
此致xxxxxx区劳动争议仲裁委员会申请人：年月日拖欠工资仲裁申请书2申请人：张XX，男，19XX年XX月XX日出生，住址：湖南省XX 市XX号，身份证号码：xxxxxxxxxxxXX。
劳动仲裁申请书范本5篇(含法律依据说明)
劳动仲裁申请书范本一：关于未支付加班费的劳动仲裁申请申请人：[申请人姓名]住址：[申请人详细住址]被申请人：[被申请人公司名称]住所：[被申请人公司详细地址]仲裁请求：1. 请求裁决被申请人向申请人支付自[具体日期]至[具体日期]期间的加班费共计人民币[具体金额]元；2. 请求裁决被申请人承担本案的全部仲裁费用。
事实与理由：申请人自[入职日期]起在被申请人处担任[具体职位]，双方签订了劳动合同。
在工作期间，申请人经常需要加班，但被申请人一直未按照法律规定支付加班费。
申请人多次与被申请人沟通无果，只能向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
一、加班事实申请人提供了[具体日期]至[具体日期]期间的加班记录，包括加班时间、加班内容等详细信息。
这些记录显示，申请人在此期间多次加班，但被申请人未支付任何加班费。
二、法律依据根据《劳动法》第四十四条的规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
”申请人认为，被申请人未按照法律规定支付加班费，严重侵犯了申请人的合法权益。
因此，申请人请求劳动争议仲裁委员会依法裁决被申请人支付加班费。
证据清单：1. 劳动合同复印件；2. 加班记录及证明材料；3. 工资条及银行流水记录；4. 其他与本案有关的证据材料。
---### 劳动仲裁申请书范本二：关于未签订劳动合同的双倍工资劳动仲裁申请**申请人**：[申请人姓名]**住址**：[申请人详细住址]**被申请人**：[被申请人公司名称]**住所**：[被申请人公司详细地址]**仲裁请求**：1. 请求裁决被申请人向申请人支付自[入职日期]起至[具体日期]期间因未签订劳动合同的双倍工资差额共计人民币[具体金额]元；2. 请求裁决被申请人承担本案的全部仲裁费用。
拖欠工资劳动仲裁申请书（精选4篇）
拖欠工资劳动仲裁申请书（精选4篇）拖欠工资劳动仲裁篇1申请人：黄，男，x年x月x日，身份证号码：。
住广东省xx市xx镇。
电话：。
委托代理人：何，律师事务所律师，电话：被申请人：餐饮有限公司，注册地址：xx省xx市芙蓉区八一路号。
联系电话：，部门经理：王，。
法定代表人：刘，公司董事长。
仲裁请求：(1)请求依法裁决被申请人向申请人支付基本工资4536元(x年3月1日-x年3月23日期间的，252元/天×18天)。
(2) 请求依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿金24750元(工作年限4年零4个月15天，5500元/月×4.5月=24750元)。
(3)请求依法裁决被申请人向申请人支付x年3月24日-x年3月24日期间的双倍工资66000元(主张一年的，指差额部分)。
(4)请求依法裁决被申请人向申请人支付x年11月8日-x年3月23日期间加班工资221665.5元{周末加班天数(4×52+19)天×1×日平均工资252元/天×2倍+平时日加班小时数(227周×5天)×2小时×(252元/天÷8小时)×1.5倍｝。
(5 )请求依法裁决被申请人向申请人支付x年11月8日-x年3月23日期间未休年休假工资报酬8568元{(5×3+2)天×(5500÷21.75)×(3-1)=8568元｝。
(6)请求依法裁决被申请人赔偿申请人未购买社会保险造成的失业保险待遇损失10120元(1265元/月×80℅×10个月)。
(7)请求依法裁决被申请人退还申请人劳动保证金200元。
以上金额合计：335839.5元事实与理由:申请人于x年11月8日开始进入被申请人公司工作，任酒楼厨师，双方约定基本工资为5500元/月，被申请人实际上也是按这个标准发放的工资。
申请人在被申请人工作期间的其他情况如下：(1)一年一签，已经连续签订了四次固定期限劳动合同，但被申请人却没有依法与申请人签订无固定期限劳动合同;(2)被申请人没有依法为申请人缴纳社保;(3)被申请人经常安排申请人加班，平时工作日平均加班2小时以上，周末至少加班一天，但被申请人从来没有向申请人支付过任何加班工资;(4)被申请人没有安排申请人休年休假，也没有支付过未休年休假工资。
无合同拖欠工资劳动仲裁申请书
无合同拖欠工资劳动仲裁申请书一、为啥要仲裁呀。
咱打工人出来工作，那可都是为了挣钱养家糊口的。
我在那个公司干活，可倒好，都不跟我签合同，这就已经很不地道了。
更过分的是，还拖欠我工资。
我每天辛辛苦苦地工作，早出晚归的，就指望着这点工资呢。
我又不是神仙，不吃饭不花钱的。
我也得交房租，得吃饭，得生活呀。
公司这么干，真的是太欺负人了。
我这心里呀，就像被堵了一块大石头，特别难受。
我也不想走到劳动仲裁这一步，但是实在是没办法了呀。
我跟公司好好商量，求爷爷告奶奶的，就差给他们跪下了，可是他们根本就不理我这茬儿。
那我只能用法律的武器来保护自己了。
二、关于没签合同这事儿。
没签合同这事儿可严重了呢。
咱们国家是有法律规定的呀，用人单位得和劳动者签合同的。
这就像是一个保障，对我们劳动者来说。
可是我那个公司呢，就这么明目张胆地不签。
我当时也不太懂，就稀里糊涂地开始工作了。
后来知道这事儿不对劲儿，找他们说要签合同，他们就各种推脱，今天说明天，明天说后天。
我就像个皮球一样，被他们踢来踢去的。
我就想啊，这公司是不是就想欺负我这种老实人呢。
没合同，我在那儿工作都觉得没底儿，心里总是慌慌的。
现在想想，他们就是想钻空子，不想承担责任呗。
三、拖欠工资的苦水。
我在那个公司的工作强度可不小呢。
每天都有一堆的任务，忙得我晕头转向的。
结果到了该发工资的时候，工资就像消失了一样，根本不见踪影。
我等啊等，盼啊盼，每次问财务什么时候发工资，他们就说再等等，公司资金有点紧张。
我就想说，公司资金紧张跟我有啥关系呀，我付出了劳动，就应该得到报酬呀。
我这个月的房租都快交不上了，都开始跟朋友借钱度日了。
我家里人还等着我寄钱回去呢，我都不知道该怎么跟他们说。
感觉自己特别没用，连工资都拿不到。
我晚上都睡不着觉，一想到工资没发，就特别焦虑。
四、准备劳动仲裁的证据。
我虽然是个小打工的，但是我也知道，想要仲裁得有证据呀。
我就开始找各种证据。
我把平时上班的打卡记录都保存好了，这可是我上班的证据呢。
工资拖欠仲裁申请书模板6篇
工资拖欠仲裁申请书模板6篇工资拖欠仲裁申请书篇1申请人：___，男，汉族，1___年__月__日出生，现住___市__区__路__号。
联系电话：____。
被申请人：__有限公司，住所地：__市__区___路___号。
电话：___法定代表人：___ 职务：__请求事项：一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5___元（月平均工资2600元_2）。
二、裁决被诉人向申请人支付20__年6月至20__年6月加班费共54455.15元，其中：1、延时工作时间加班费18670.34元及25%的经济补偿金4667.58元；2、休息日加班费24893.79元及25%的经济补偿金6223.44元。
以上二项合计：___元。
事实与理由：申请人于1___年10月进入被诉人单位工作，任司机一职至今。
20__年12月28日，双方签订了无固定期限劳动合同，约定申请人为总务部司机，约定申请人正常工作时间月工资为700元，每日工作8小时、每周工作5天。
但事实上，被申请人要求我除每周正常工作5天处，星期六、日还要求我随时出车，平均每月星期六、日3天以上（公司出车均有打卡记录，由公司保管，请仲裁庭要求被申请人提供我的20__年6月至20__年6月间的考勤记录）另外，休息日也是随时出车加班，我早上6时30分出车接送公司员工上班，直到18时10分接公司员工下班，送完员工需要到20时，除去中午吃饭和休息时间1个小时、平均每日延长工作3个小时以上，同时，非星期一至五晚上随时候命出车加班，具体时间以公司保管的打卡记录为准。
我为被申请人加班，但被申请人却没有按《劳动法》的规定给我安排补休，也没有按规定为我支付加班费。
从被申请人发给我的工资条可以看出，我的加班时数、加班工资均为零，按照双方劳动合同约定的月工资 940元（20__年7月1日双方协商将我的合同工资变更为940元）为基数计算，20__年6月至20__年6月间，被申请人拖欠我延时工作时间加班费 18670.34元（940元/21.75_1.5倍_3个小时_4周_12个月_2年）未付、拖欠我休息日工作时间加班费24893.79元（940元 /21.75_2倍_8个小时_3天_12个月_2年）未付。
工资拖欠仲裁申请书推荐8篇
工资拖欠仲裁申请书推荐8篇工资拖欠仲裁申请书篇1申请人：家庭住址：联系电话：被申请人：单位地址：法定代表人：联系电话：公司负责人：证明人：住址：职务：申请事项1、申请被申请人支付_______因工伤事故出院后实施蜡疗、磁疗、关节松动技术、关节被动活动功能训练等康复费用_____元。
2、申请被申请人支付____因工伤事故左跟骨内固定拆除手术费_____元。
3、申请被申请人支付_______因工伤事故住院期间_____天和出院后____天专人护理（共___天×____元）费用____元。
4、申请被申请人支付_______因工伤事故休息治疗期限____个月工资（____元/月）____元）。
5、申请被申请人支付_______因工伤事故营养补助费____元。
申请被申请人合计支付_______因工伤事故总费用_____元。
事实和理由一、入职工作情况和工伤事故事实本人_______，现年____岁，__，___族，职业___。
住本市_______村。
于_____年____月受聘于___市_______设备有限公司工作。
由公司先后指派在金刚_______鞭炮烟花总厂和醴陵_______与大瑶_______分厂，以及_______烟花厂进行钢结构阳光棚制作。
日工资标准_____元/天，吃住由_____负责。
____年___月_____日上午___时左右，本人在金刚_______鞭炮烟花总厂扩建安装施工中，不幸从近四米多高的钢结构阳光棚上摔下，导致双腿后跟骨粉碎性骨折。
于当日进驻____市中医院骨科治疗。
在治疗中医院对右脚后跟实施石膏固定术。
对左脚实施了切开复位内固定术加自体骨植骨术等治疗_____天。
于（注：住院治疗费用共___元，已由____公司支付）。
于____年__月____日出院回家进行蜡疗、磁疗、关节松动技术、关节被活动与功能训练等康复治疗。
期间进行了二次复查，其恢复效果一般。
二、申请理由本人在康复期先后多次与_____公司协商，请求对此事继续负责，支付上述申请的各项费用。
拖欠工资的仲裁申请书（精选6篇）
拖欠工资的仲裁申请书（精选6篇）拖欠工资的仲裁篇1尊敬的：本人从毕业后一直在x工作，至今已经是第x个年头过半了。
一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应尽的责任。
此外在做好本职工作的同时，参加各种培训考试学习，比如，以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。
经过慎重的考虑，特向您提出加薪请求，理由如下：1、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理，对外辅料操作员，辅助办公室内勤工作。
作为辅助跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的.工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。
2、x是徐州市规模较大的外企之一，但至今本人的薪水为(税后多点)，远低市平均月薪水平。
而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能达到￥/月。
两者相加，仍然低徐州最低月薪水平。
3、以内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容，而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
此致敬礼!申请人：日期：拖欠工资的仲裁申请书篇2尊敬的领导：我一直认为来到我们公司对我来说是件很幸运的事。
无论是工作还是在做人方面，在这里我都学到了各方面的专业知识。
目前我还是比较喜欢这里的工作环境和工作氛围,所以在公司的这个岗位上我一直是兢兢业业地认真对待我的每项工作，与公司共同进步共同发展。
随着公司的业绩不断发展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。
而工作量也正在逐步加深，这段共同成长的岁月里，我对公司和同事们产生了深厚的感情，人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。
为工作付出的满腔热情、尽管牺牲个人的休息时间和身体健康来说为了公司的利益我认为是值得的。
自加入公司以来，始终以快乐饱满的.情绪投入到工作中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应尽的责任。
此外在做好本职工作的同时，参加各种培训学习，比如英语和提升自己在品牌推广的各项运作，以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。
劳动仲裁申请书范本(四篇)
劳动仲裁申请书范本申请人：____，女，汉族，出生年月日，住址被申请人：____公司地址：____法定代表人：____，电话：____申请事项：一、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计____元人民币.二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计____元三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计____元(____年____月至今)事实与理由：申请人于____年____月____日开始至今一直在被申请人处工作，现担任公司的销售经理，双方已经形成了事实上的劳动关系。
申请人在被申请人处工作至今，被申请人从未给申请人交纳过任何的保险，同时也未与申请人签定书面的劳动合同。
申请人认为,根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险,而被申请人却一直未给申请人交纳各类保险,此行为已违反了法律的规定,为维护申请人的合法利益,申请人曾多次要求其交纳保险,但被申请人却拒绝交纳,致使申请人的保险费用产生了高额的滞纳金,同时,根据劳动合同法的规定,未签定劳动合同的,用人单位应向劳动者支付双倍的工资.为维护申请人的合法利益,现申请劳动争议仲裁,请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。
此致____劳动争议仲裁委员会申请人：________年____月____日劳动仲裁申请书范本（二）申请人（姓名）：XXX单位名称：XXX单位地址：XXX联系电话：XXX被申请人（姓名）：XXX单位名称：XXX单位地址：XXX联系电话：XXX仲裁委员会（姓名）：XXX劳动仲裁委员会地址：XXX联系电话：XXX尊敬的仲裁委员会：我是XXX公司的劳动者，特此向贵仲裁委员会提起劳动仲裁申请。
根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）第八章等相关法律法规的规定，我请求贵仲裁委员会对以下劳动争议进行裁决。
一、劳动争议的背景1.本人与被申请人签订了一份为期XXX年的劳动合同，合同编号为XXX，于XXXX年XX月XX日生效。
拖欠工资劳动仲裁申请书怎么写
拖欠工资劳动仲裁申请书怎么写拖欠工资劳动仲裁申请书怎么写拖欠工资劳动仲裁申请书1申请人：黄xx，男，xxx年x月x日，身份证号码：xxx。
住广东省xx市xx镇xx。
电话：xxxx。
委托代理人：何xx，xxxx律师事务所律师，电话：xxxxxxxxxxxxx 被申请人：xxxx餐饮有限公司，注册地址：xx省xx市芙蓉区八一路xxx号。
联系电话：xxx，部门经理：王xxx，xxx。
法定代表人：刘xx，公司董事长。
仲裁请求：(1)请求依法裁决被申请人向申请人支付基本工资4536元(xxx 年3月1日-xxx年3月23日期间的.，252元/天×18天)。
(2)请求依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿金24750元(工作年限4年零4个月15天，5500元/月×4.5月=24750元)。
(3)请求依法裁决被申请人向申请人支付xxx年3月24日-xxx 年3月24日期间的双倍工资66000元(主张一年的，指差额部分)。
(4)请求依法裁决被申请人向申请人支付xxx年11月8日-xxx 年3月23日期间加班工资221665.5元{周末加班天数(4×52+19)天×1×日平均工资252元/天×2倍+平时日加班小时数(227周×5天)×2小时×(252元/天÷8小时)×1.5倍｝。
(5)请求依法裁决被申请人向申请人支付xxx年11月8日-xxx年3月23日期间未休年休假工资报酬8568元{(5×3+2)天×(5500÷21.75)×(3-1)=8568元｝。
(6)请求依法裁决被申请人赔偿申请人未购买社会保险造成的失业保险待遇损失10120元(1265元/月×80℅×10个月)。
(7)请求依法裁决被申请人退还申请人劳动保证金200元。
以上金额合计：335839.5元事实与理由:申请人于xxx年11月8日开始进入被申请人公司工作，任酒楼厨师，双方约定基本工资为5500元/月，被申请人实际上也是按这个标准发放的工资。
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拖欠工资劳动仲裁申请书范文
申请人、被申请人。
仲裁请求：1、依法裁决被申请人支付拖欠工资XXX元及25%经济补偿金XXX元，共计XXX元。
事实与理由：XXXXX故申请人在与被申请人协商未果下，依据中华人民共和国《劳动法》第七十九条规定向XX市劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，请求公正裁决。
拖欠工资仲裁申请书样本
申请人：XXX，男，汉族，1XXX年XX月XX日出生，，现住XXX市XXX区XXX路XXX号。
联系电话：XXXXXX。
被申请人：XX有限公司，住所地：XX市XX区XXX路XXX 号。
电话：XXX。
法定代表人：XXX 职务：XXX
请求事项：
一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元(月平均工资2600元*2)。
二、裁决被诉人向申请人支付2008年6月至2010年6月加班费共54455.15元，其中：1、延时工作时间加班费18670.34
元及25%的经济补偿金4667.58元;2休息日加班费24893.79元及25%的经济补偿金6223.44元;。
以上二项合计：XXX元。
事实与理由：
申请人于1995年10月进入被诉人单位工作，任司机一职至今。
2007年12月28日，双方签订了无固定期限劳动合同，约定申请人为总务部司机，约定申请人正常工作时间月工资为700元，每日工作8小时、每周工作5天。
但事实上，被申请人要求我除每周正常工作5天处，星期六、日还要求我随时出车，平均每月星期六、日3天以上(公司出车均有打卡记录，由公司保管，请仲裁庭要求被申请人提供我的2008年6月至2010年6月间的考勤记录)。
另外，休息日也是随时出车加班，我早上6时30分出车接送公司员工上班，直到18时10分接公司员工下班，送完员工需要到20时，除去中午吃饭和休息时间1个小时、平均每日延长工作3个小时以上，同时，非星期一至五晚上随时候命出车加班，具体时间以公司保管的打卡记录为准。
我为被申请人加班，但被申请人却没有按《劳动法》的规定给我安排补休，也没有按规定为我支付加班费。
从被申请人发给我的工资条可以看出，我的加班时数、加班工资均为零，按照双方劳动合同约定的
月工资940元(2008年7月1日双方协商将我的合同工资变更为940元)为基数计算，2008年6月至2010年6月间，被申请人拖欠我延时工作时间加班费18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3个小时*4周*12个月*2年)未付、拖欠我休息日工作时间加班费24893.79元(940元/21.75*2倍*8个小时*3天*12个月*2年)未付。
为此，我多次找被申请人领导协商要求支付，被申请人均予以拒绝。
被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定，根据《中华人民共和国劳动合同法》第38条第2项和46条第1项的规定，我于XX年XX月XX日以被申请人“未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系，由于被申请人拒绝支付我的加班费和经济补偿金，为维护申请人的合法权益，特向贵会申请仲裁，请求仲裁委在查明事实的基础上支付我的仲裁请求，依法裁决。
此致
XXX市劳动争议仲裁委员会
事实与事由是按照自身实际情况撰写，可以不一。
具体的工资金额也是通过法律准则具体计算得出。
但上面的个人资料模式不得有变。
按照身份证件上的个人资料填写。
虚假身份将会影响法律效益的正常执行。
希望以上对您有益。