总经理的辞职报告精选个人
总经理辞职信范文6篇
总经理辞职信范文6篇总经理辞职信范文1尊敬的总经理先生：您好!本人，于X年XX月XX日入职贵公司，在任职期间得到您的关心、支持和同事们的帮助下，收获很大，增长了见识，开阔了视野，积累了经验，令我终生受益，同时也感受到了贵公司对我个人无微不至的关怀，对此我表示诚挚的感谢。
但鉴于我个人的能力、兴趣爱好及工作方式等因素的综合认真考虑后，最终决定辞去我在贵公司现有的工作岗位：总经理助理一职，去迎接新的挑战.因为本人的离职而给公司造成的不便，本人深表歉意和遗憾。
同时感谢贵公司和经理给予我的宝贵学习机会，我会好好铭记。
最后祝愿贵公司的领导以及同事们身体健康，事事顺利，前程似锦，生意兴隆，鹏程万里!如果可以，本人申请最后工作至X年XX月XX日，以便完成工作交接。
我很遗憾不能为贵公司辉煌的明天贡献自己的力量，并希望能在离职时领取到本人应得的工资、补贴和提成。
请批准我的申请!不胜感谢!此致敬礼!总经理辞职信范文2尊敬的王董：在XX酒店打拼七年，爬到总经理这个位子实属不易。
每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。
在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。
因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。
这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
王总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx 年的时候。
那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。
公司总经理的辞职报告（精选5篇）
公司总经理的辞职报告（精选5篇）公司总经理的辞职报告（精选5篇）在当下社会，我们都不可避免地要接触到报告，不同的报告内容同样也是不同的。
你还在对写报告感到一筹莫展吗？下面是小编精心整理的公司总经理的辞职报告（精选5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
公司总经理的辞职报告1尊敬的领导：很遗憾在这个时间向领导提出辞职。
我自去年x月份担任总经理一职务至今，正是在这里我完成了一个转变，工作上多有疏漏，但是我必须说明，不是因为我的工作走进了死胡同所以才提出辞职，不是我无能，要留下一个烂摊子留给后来人收拾，而是我想有更多的自由时间接触社会锻炼自我，更多的时间接近同学走进同学当中，只是这是我很早的决定，已经考虑了很久也也觉得足够明智，不是我不能为同学为学校领导做出多少的牺牲，而是我有我的追求，路是自己走出来的，我想去好好的走自己的路，而这里的工作着实让我受到了许多的束缚，也很抱歉辞职报告很早就已经写完，拖了很久才正式提出。
心情的不稳定因素有，现在的状况您可以非常放心，我是非常理性和坦白的面对您们，面对自己的未来的。
不要觉得是我因为无能力继续管理班级而提出辞职，很多人会这样想，觉得你是扛不住了，所以才辞职了，但是对于我来说并不是，我有我的追求。
无论今天的主题是什么，我的心中的却很复杂，有感激，有气愤，有无奈，有歉意，有不舍，也有成长。
我想最重要的应该是自己学会了慢慢长大和成熟来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。
事实上也是如此，我原来有很多抱负，希望能够在这里实现，但是学校的很多事情和种种行为行为让我感到十分失望。
我认为，拥有一个好的环境创造一个良好的适合的氛围，跟随一个英明果断、有人格魅力的领导工作，我才有发展和前途。
在这个岗位上干了这么久，我非常了解领导之辛苦，领导也很难，所以我有利益上的不满从来不说。
但是当我无法忍受的时候，就辞职。
对于这里的一切不用说明，每一个在这里的人都是很清楚的，硬件设备很差，让人感觉被遗忘，老师的工作也让我觉得似乎被忽略，不过也有几位老师令我非常感动，她们真的就像我的父母，从课下随和的言谈到讲课的卖力和叮嘱，让我再一次真正体会到了什么是为人师表！学生的素质是我不能预见的，本来期望自己也可以在这里展现在自己的能力魅力，可以有丰富多彩的年轻的生活，可是，却一次次的让我失望，从考勤到各项活动的参加，从平时的学习状态到考试期间的各种“准备”都让我很失望很痛心。
总经理辞职申请书范文8篇
总经理辞职申请书范文8篇第1篇示例：尊敬的公司领导：我是贵公司现任总经理，我在此向公司领导递交辞职申请书。
我已经在公司工作多年，与公司的发展紧密相连，但由于个人原因，我不得不做出这个艰难的决定。
我想对公司领导和全体同事表示最诚挚的感谢。
在我担任总经理期间，得到了公司领导的信任和支持，也受到了同事们的合作和配合。
我们一起努力，共同推动了公司业务的发展，取得了一定的成绩。
在这里，我诚恳地感谢每一位同事，以及公司领导对我的信任和支持。
近期我在个人生活和职业规划上做出了调整，决定放弃公司总经理的职务，寻找新的发展机会。
我深知这个决定对公司可能会带来一定的困难和影响，但我相信公司拥有一支优秀的团队，能够应对各种挑战，继续前行。
在此，我承诺将会在辞职之前尽最大努力完成手头工作，并协助公司领导顺利过渡。
我将和团队密切合作，确保工作的稳定运行，让公司业务不受影响。
我也希望公司领导能够理解我的决定，并且为我未来的发展道路祝福。
我再次感谢公司领导和全体同事的支持和合作。
在这里度过的时光将永远珍贵，我会怀着感激的心情离开，但公司将永远存在于我的心中。
我相信我们会再次相遇，继续携手并进，共同创造更加辉煌的未来。
谨以此函，敬祝公司事业蒸蒸日上，各位同事工作顺利，身体健康！再见！此致敬礼XX（职务）敬启第2篇示例：尊敬的公司领导：您好！我要衷心感谢您一直以来对我的关心和支持。
在这里，我向您提交我的总经理辞职申请书，我谨慎考虑后做出这个决定，并请您批准。
我在这家公司工作已经多年，经历了很多风风雨雨。
在这个繁忙和竞争激烈的行业里，我尽职尽责地履行着总经理的职责，努力为公司的发展贡献自己的力量。
随着时间的推移，我逐渐意识到自己的能力和发展方向，并认为现在是我独立发展的时候。
经过深思熟虑和内心挣扎，我决定辞去总经理这个职位，追寻更广阔的发展空间。
我深知这个决定可能会给公司带来一定的困扰和挑战，但我相信在您的领导下，公司一定能够顺利应对各种变化和挑战，取得更大的成功。
2024年总经理辞职报告（六篇）
2024年总经理辞职报告尊敬的____小额贷款有限公司董事会：您们好!鉴于我个人能力及不能胜任总经理工作岗位要求等多方面原因的考虑，经过深思熟虑，特向公司提出辞职。
我于____年____月于公司成立时正式上任，工作上各位股东给予了大力支持与培养，给了我一个又一个很好的学习机会。
感谢各位股东一直对我的栽培与信任，很遗憾令您失望了!要辞退总经理职务的这一刻，我衷心向大家说声谢谢!感谢全体同事对我无微不至的关怀，对此我表示诚挚的谢意，也同时对我的辞职给公司带来的不便表示深深地歉意。
在离开之前我仍将按往常一样尽力将自己的工作做好。
离开之后我也将一如既往的把公司的业务及相关的事务处理好，因为我本来就是公司的股东。
望公司董事会给予批准。
祝____公司的生意财源滚滚，大展宏图!祝公司股东及同事们前程似锦，万事如意!此致敬礼!辞职人：____年____月____日2024年总经理辞职报告（二）尊敬的公司董事会、各位领导和同仁：大家好！首先，我想表达我对公司长期以来给我的照顾和支持的感谢之情。
时光荏苒，我已担任公司总经理多年，经历了公司的起落、辉煌和困境。
今天，我站在这里，向大家递交我辞去总经理职务的报告。
虽然心里有些不舍，但我坚信这是对自己和公司最负责任的决定。
首先，我希望对公司取得的成绩表示由衷的赞赏和感谢。
在过去的几年里，公司取得了较大的发展和进步，实现了更高的业绩和品牌价值。
这些成绩离不开大家的共同努力和支持，感谢每一位员工的辛勤付出和奉献。
然而，在这段时间里，我也深刻认识到公司所面临的挑战和问题。
首先是市场竞争的激烈化。
行业变革带来的市场环境变化迅速，公司需要不断调整策略以应对挑战。
其次是组织管理的问题。
随着公司规模的扩大和业务的多元化，组织的复杂性和管理难度也在增加。
同时，公司还存在着一些内部矛盾和问题，影响了公司的发展和团队的凝聚力。
面对这些问题，我深感自己的才能和能力有限，已无法有效应对和解决。
作为公司的总经理，我希望公司能够继续发展壮大，取得更好的成绩。
总经理离职报告(11篇)
总经理离职报告(11篇)总经理离职报告(11篇)辞职越来越常见了，我们会由于一些不得已的原因而辞职，这时就需要学习写辞职报告吧。
下面小编给大家带来关于总经理离职报告，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
总经理离职报告【篇1】尊敬的_总：您好！非常感谢您给予我在公司工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关照！自_年来到公司，工作中得到您的培养，业务能力得到了很大提高；生活中得到同事的关怀，也学到了许多为人处世的道理。
我很享受这份工作。
但是近来，家父病重，我在外工作不能床前尽孝，深感罪责深重。
此刻的心境已经影响到了我目前的工作，为了不给公司带来大的损失，我不得不提交这封辞职信，希望能于__年_月_日正式离职，望公司批准。
在这一个月时间里公司若安排好了人员接替我的工作，我将尽心交接，让他尽快上位，使公司的损失降到最低。
对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
再次感谢您和同事两年来对我的培养和照顾，这两年的工作经历将是我这一生宝贵的财富。
最后，真心祝愿公司业绩节节攀升，再创佳绩！此致敬礼辞职人：___日期：20__年__月__日总经理离职报告【篇2】尊敬的领导：您好！本人在院工作期间谢谢各位领导的支持和关爱，虽只有半年时间跟同事相处很融洽，谢谢领导给我一个工作的平台，让我感受到了家一般的温暖。
这段时间我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来工作是我的幸运我一直非常珍惜这份工作，这半年来院领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
我学到了很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢院领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感谢院领导给予我这样的工作和锻炼的机会，因我个人的原因需要离开本院所以我决定辞职，请您支持。
请你谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。
在短短的半年的时间我们保健站已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为__辉煌的明天贡献自己的力量，我只有衷心祝愿__业绩一路飙升！院领导及各位同事工作顺利！祝愿公司明天更美好！此致敬礼总经理离职报告【篇3】尊敬的领导：我很抱歉在这个时候向公司提出正式辞职。
总经理辞职申请书范文5篇
总经理辞职申请书范文5篇第1篇示例：尊敬的公司领导：我通过这封信向公司提交辞职申请。
在此之前，我已经认真考虑过这个决定，并经过深思熟虑，认为这对我和公司都是最好的选择。
回顾过去的工作经历，我深深感受到了公司对我的信任和支持，也收获了很多宝贵的工作经验。
在公司的领导和同事的帮助下，我逐渐成长为一名成熟、专业的总经理。
随着个人发展和职业规划的调整，我认为现在是一个适合离开的时机。
在这段时间里，我尽职尽责地完成了公司交给我的工作任务，为公司的发展做出了积极的贡献。
我意识到我的能力和潜力还有很大的提升空间，需要不断地挑战和突破自我，拓展更广阔的发展空间。
我决定主动离开目前的岗位，寻找更适合我的职业方向和发展平台。
我对公司未来的发展和前景充满信心，我相信在大家的共同努力下，公司一定会走得更远。
我也会在离开之后继续关注公司的发展，并与公司保持联系。
通过这段工作经历，我收获了很多，也学到了很多宝贵的经验，这将成为我职业生涯中的宝贵财富。
再次感谢公司领导和同事们对我的支持和帮助，感谢公司提供给我的学习和成长的机会。
我衷心祝愿公司在未来的发展道路上取得更大的成就，员工们都能健康快乐地工作生活。
再次感谢公司对我的培养和信任，也请公司领导批准我的辞职申请。
谢谢！此致敬礼【签名】第2篇示例：尊敬的董事会：我是公司X的总经理，现因个人原因，在此向董事会提交辞职申请书，希望经过协商能够尽快生效。
我要感谢董事会对我任职期间的支持和信任，让我有机会担任公司总经理这个重要职务。
在公司的这段时间里，我全力以赴，努力为公司的发展贡献自己的力量，也感到非常荣幸和自豪。
在个人生活和职业生涯的平衡上，我觉得现在是一个重新评估和调整的时机。
我需要更多的时间和精力去照顾家庭和自己的事务，因此不得不做出这一艰难的决定。
在我担任总经理期间，公司取得了一定的成绩和发展，但也存在一些问题和挑战。
我对公司未来的发展仍然充满信心，相信有能力的接班人能够带领公司走向新的高度。
总经理辞职报告精选范文
总经理辞职报告精选范文总经理辞职报告精选范文（通用19篇）总经理辞职报告精选范文篇1尊敬的董事长：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我从xx年进入公司, 到现在已有20xx年了, 在这20xx年的时间里承蒙公司各位领导的关怀支持和厚爱, 在此表示衷心的感谢。
这十二年的工作对我本人的帮助非常大, 学到了很多东西, 充实和丰富了自己。
同时, 我也很幸运, 能够有机会在这样一支团结向上, 优秀的团队里学习,更重要的是, 学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知, 认识了这么多好朋友和同仁, 而且呢, 与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。
正是在这里我开始踏上了人生的转折。
当然了, 奋斗中有过苦, 有过累, 有过艰辛, 有过开心与欢笑, 但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。
辞职申请书公司平等的人际关系和开明的工作作风, 一度让我有着找到了依靠的感觉, 在这里我能开心的工作, 开心的学习, 受益匪浅, 衷心感谢公司领导和同仁们对我的关怀爱惜、信赖帮助和大力支持。
当然了, 我很清楚, 在这个时候提出向公司辞职, 离开自己奋斗拼搏了十二年之久, 既熟悉又心爱的公司, 并非我所愿, 实属我人生的无奈。
目前, 公司正值用人之际, 而春季又是各个项目即将启动之际, 所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。
而我呢, 在正值事业进展腾飞的时期, 却因家族公司而要放弃自己理想的事业, 去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业, 憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想, 在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。
同时, 也让我置身于这两难的处境里, 一面是家族公司的存亡, 一面是自己目前所在公司的进展。
唯一之路就是牺牲我的理想, 担起家族负于的重任。
留下我人生最大的遗憾与无奈。
我实在是难以呈上辞呈。
离开洒下汗水和付出心血打拼了20xx年之多的公司, 离开朝夕相处了20xx年之多的公司领导和同仁们, 实在无法接受。
总经理辞职报告精选5篇
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总经理辞职申请书8篇
总经理辞职申请书8篇第1篇示例：尊敬的公司领导：我是贵公司的一名资深员工，担任总经理职务已有多年。
在过去的工作中，我一直尽职尽责，努力为公司的发展贡献自己的力量。
经过深思熟虑，我决定向公司提出辞职申请。
我想感谢公司领导对我的信任和支持。
在这段时间里，我学到了很多知识和经验，也结识了很多优秀的同事。
感谢公司为我提供了这个机会，让我在职场上不断成长。
随着公司业务的不断扩张和发展，我意识到自己的能力和经验可能已经无法满足公司的需求。
我深知领导工作需要更加优秀的团队管理能力、决策能力和沟通能力，而这些都是我目前欠缺的。
我认为自己无法继续担任总经理职务，带领公司未来的发展。
我也希望能够给公司留出更多的空间，让更有能力的领导者来接替我的位置，为公司带来新的发展机遇。
我相信，只有在不断更新和换代的过程中，公司才能更好地适应市场的变化，保持竞争力。
在此，我向公司提出辞职申请，希望领导能够理解和支持我的决定。
我会尽快安排好工作交接事宜，确保公司的业务不受影响。
我也会尽力保持团队的稳定，确保公司的正常运转。
再次感谢公司领导和同事们对我的支持和合作，祝愿公司未来的发展越来越好。
谨向公司领导提交辞职申请书，希望得到您的谅解和支持。
此致敬礼（签名）第2篇示例：尊敬的公司领导：我想对公司多年来的培养和信任表示由衷的感谢。
在过去的岁月里，我有幸能在这个伟大的团队中工作，借此机会也提升了自己的能力和经验。
经过深思熟虑，我仍然决定向您提交我的辞职申请。
辞职并不是一个轻率的决定。
经过仔细考虑，我认为现在是时候寻找新的挑战和发展机会了。
尽管我在这里工作的日子让我非常愉快和满足，但是我相信自己有能力能够胜任更高的职责和更广阔的发展空间。
在我的任期内，我尽心尽力地履行了我的工作职责，努力为公司的发展贡献自己的一份力量。
在您的领导下，公司不断取得了进步和发展，我也由衷地为此感到骄傲。
我认为我的职业生涯需要更多的挑战和机遇，我希望能够不断提高自己的专业能力和领导力，实现自己的职业目标。
总经理辞职申请书范本8篇
总经理辞职申请书范本8篇第1篇示例：尊敬的董事会：我谨向贵公司提交我的辞职申请书。
我深感荣幸能够在过去的几年里担任贵公司的总经理一职，能够在这个角色中贡献自己的力量，也收获了许多宝贵的经验和教训。
经过深思熟虑，我认为现在是时候离开这个职位了。
作为总经理，我不仅要对公司整体的运作负责，还要领导团队、制定战略、解决问题等等。
这些责任和压力对我来说变得越来越沉重，我感到自己已经无法继续胜任这个职位。
在我担任总经理期间，我一直致力于推动公司的发展和壮大，努力实现公司的经营目标。
我感到自豪的是，我们取得了一些进步，公司的业绩也有所提升。
我也清楚地意识到，还有很多工作需要继续进行，还有很多问题需要解决。
我决定辞去总经理职务，让更有能力、更有经验的人来接替我的工作。
我相信，新的领导者将会带领公司走向更加美好的未来。
我愿意在辞职后尽我所能协助新总经理顺利接手工作，确保公司的稳定运行和持续发展。
我要衷心感谢董事会对我的信任和支持，也要感谢公司的所有员工和合作伙伴，是你们的努力和配合，才让公司取得了一些成绩。
我将永远珍惜在贵公司工作的时光，我会怀着感激和祝福的心情告别这里。
再次感谢大家，祝贵公司在未来的发展道路上取得更大的成功！此致敬礼总经理敬上第2篇示例：尊敬的董事会：我谨以此函向贵公司提交我的辞职申请，主动申请辞去总经理职务。
在此之前，我经过深思熟虑，认为自身已无法继续胜任这一职务，希望贵公司能够理解并接受我的决定。
我很荣幸能够在贵公司担任总经理一职，与各位同仁共同努力，取得了一些成绩。
在任内，我努力推动公司各项业务的发展，促进企业管理与运营的提升，同时也牵头推动了一些重要的项目，取得了一定的成功。
随着时间的推移和公司发展的变化，我发现我的能力与之不相称，不能很好地适应新的挑战和要求。
我认为应当主动向董事会递交辞呈，以给公司更好的发展空间。
在此，我要特别感谢董事会和全体同事们对我的信任和支持，是你们的包容与鼓励，让我得以在这里畅快发挥，实现自我价值。
总经理简单辞职报告(精选9篇)
总经理简单辞职报告(精选9篇)总经理简单辞职报告篇1尊敬的总经理：您好！本人______，于____年____月____日入职贵公司，在您的关心、支持和同事们的帮助下，收获很大，增长了见识，开阔了视野，积累了经验，令我终生受益。
但由于私人原因，本人认真考虑后，还是决定辞去现职位，离开贵公司，具体原因如下：一、经验不足，水平有限。
本人所学的园林专业，主攻园林绿化，但园林建筑在工程中所占的比例很重，我经验不足，错漏百出，难以专业胜任有关技术和管理工作，施工过程证明我不是一个合格的工程师，更不是一个合格的项目经理，还有很多东西需重新学习。
因此应由更专业、更有水平、更优秀的人来任此职位。
二、精力不足，健康欠佳。
最近，本人食欲不振，常感冒头昏，总感到精力明显不足，即使睡眠充足，也常常在上班时间打瞌睡，萎靡不振，精神状态不佳，影响工作。
经医生检查，本人肝功能不正常，可能有肝炎传染病，建议多休息。
本人觉得有道理，故决定还是养好身子要紧三、家有急事，无法脱身。
我一个人在广州打工，但家中尚有妻儿老小需要我照顾。
最近更是发生了一些麻烦事，应抽出1—2个月时间才能处理好。
为不影响到公司工作的开展，本人决定还是应放弃现有工作，处理好有关家事，才能安心工作。
因为本人的离职而给公司造成的不便，本人深表歉意和遗憾。
同时感谢贵公司和____经理给予我的宝贵学习机会，我会好好铭记。
祝事事顺利、生意兴隆！如果可以，本人申请最后工作至____年____月____日，并希望能在离职时领取到本人应得的工资、补贴和提成。
请批准我的申请！不胜感谢！此致敬礼！__X____年__月__日总经理简单辞职报告篇2尊敬的董事长：感谢您这些年对我的帮助与照顾，让我从一个普通的初涉社会的设计师，变成了一名部门经理。
回首过去，从公司组建，经历了诸多的困难，今天终于有所成就，公司也逐渐步入正轨，这是众人所期望已久的，看到公司的今天我感到无比的欣慰，也希望公司能够一如既往地向前发展。
总经理个人工作离职报告
总经理个人工作离职报告5篇总经理离职报告1尊敬的领导：自20__年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年_月底前正式辞职。
如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解!在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
最后，衷心的说：“对不起”与“谢谢”。
祝愿公司开创更美好的未来!望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。
此致敬礼!_______年__月__日总经理离职报告2亲爱的董事长，我很遗憾地在此递交辞职报告。
我决定从“aig金融产品部”总经理位置离职。
我希望您能够抽出点时间阅读一下我这封辞职报告，在我详细叙述辞职的理由之前，请允许我说一些心里话：我对于自己在aig—fp的商品与权益部门所做的一切，感到自豪。
导致aig大幅亏损的cds交易，我没有以任何形式参与，或是应该对此负责。
现在aig—fp的400多位员工中，和此事有关的人员屈指可数。
大部分应该负责的人都早已离职，而且显然躲过了如今外界公众的咆哮。
经过了12个月的辛勤工作——其间公司多次跟我们保证，我们将在__年3月获得年终奖——现在，我们这些aig—fp部门的员工，感觉自己被公司出卖了，而且还遭受到政府和国会的不公平对待。
作为对此的回应，我准备离开公司，并且把我得到的税后奖金，全数捐献给因为这次金融风暴受害的人。
对于这笔钱，我一分钱都不留。
在做出这个决定前，我已经为公司奉献了__年高质量的服务。
但是如今我没有办法在这种不正常的环境下继续善尽我的职责，而且公司也不再为此付我薪水了。
和你一样，我也被要求以年薪1美元的代价工作，而且我也同意了，因为我认为我不只对公司有责任，而且也对提供援助的政府有责任。
但是现在两者都让我失望了，我没有办法再每天花上10个、12个、甚至14个小时，不陪伴家人，却为了让我失望的人的利益继续工作。
总经理个人辞职报告12篇
总经理个人辞职报告12篇总经理个人辞职报告1尊敬的领导：您好!首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
俗话说：天下无不散之筵席。
由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职企业副总经理岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居)，经过深思熟虑，我决定辞去所担任的企业副总经理岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给__×(改成自己企业副总经理岗位所在的单位名称)管理所带来不便，深表歉意!此时我选择离开企业副总经理岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。
相信在我目前的企业副总经理岗位上，__×(改成自己企业副总经理岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的'辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在__改成自己企业副总经理岗位所在的单位名称)工作已经×年，回首企业副总经理岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
__×(改成自己企业副总经理岗位所在的单位名称)企业副总经理岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。
在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的企业副总经理岗位工作者。
我十分感激帮助和见证我成长的(改成自己企业副总经理岗位所在的单位名称)各位领导、同事。
正是刚入行时领导与同事们不遗余力地教导，才使我迅速掌握业务，从而在企业副总经理岗位上做好本职工作；正是迷茫失落时同事的关心帮助，才使我振奋精神，以积极的姿态投入到工作和生活中去。
在此感谢__×(改成自己企业副总经理岗位所在的单位名称)提供给我这个良好的平台，这些年的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
你们的教诲指导与帮助，我将永远铭记!）由于老家在__地方，父母年迈，无暇照顾，况且我是家中的独子，责任重大。
总经理辞职信（15篇）
总经理辞职信总经理辞职信(15篇)进入一家公司一段时间后，有时候会觉得自己不适合这个岗位了，这时就要静下心来好好写写辞职信了。
那么你真的会写辞职信吗？以下是小编帮大家整理的总经理辞职信，欢迎阅读与收藏。
总经理辞职信1尊敬的**团体董事会：首先感谢董事长和董事会给予我的机会和信任，让我在**团体内担负重要岗位工作，并取得了更加丰富人生经验。
从我来公司之前，就对公司的良好发展远景布满向往，希看能加进这个团队，在公司开辟的新增长点或新项目中努力发挥自己的作用，与大家一起共同创造和见证公司的发展，在工作和成效中体现自己人生的价值。
但半年多来，由于市场条件的变化和公司决策计划的调剂，使自己能在这里发挥的环境条件也相应发生了变化，自己的价值也难以得到应有的体现，本人日趋对自己可能没法在公司创造本人本来期看的价值而感到惶恐。
因此，本人特此请求辞往在**团体常务副总裁的职务，希看董事会批准。
最后，再次董事长和全体员工的这半年来对我的关心、帮助和支持，衷心祝贺**团体的明天更加兴旺发达。
此致敬礼!辞职人：xxx20xx年xx月xx日总经理辞职信2尊敬的总经理：您好！我是您的秘书，我对自己这次工作出现的失误报以歉意，很对不起您的栽培和信任，由此我只能引咎辞职了，虽然我不是故意造成这次的失误，但是最终是我一个人的错误造成，我无法原谅自己，抱歉以这样的方式辞职。
我身为您的秘书，处理您大部分的事情，是很贴近您的工作的，我本应该事事都要做好，我的工作对于您的工作来说，是要格外注意的，要把事情做好做全，要让您满意的。
作为您的助手，每一件事都要处理好，这是我最基本的职责。
但是我这一次却是做错了事情，我觉得不能被原谅。
我竟然把您要带去出差签字的文件搞混了，导致这一笔生意废了，这都是我工作太粗心，才会是如此情况。
您是总经理办，很多文件都要您去签字盖章，不然就不成。
我是秘书，就是要把所有文件分好拿来给您签字的，也是要把所有的文件再一一的传达下去，这才是完整的一套流程。
总经理个人原因辞职报告5篇
总经理个人原因辞职报告5篇总经理个人原因辞职报告 (1) 尊敬的领导：您好!从20__年我被公司通过猎头的介绍，来到了我们__物业管理公司，成为了一名职业代理人，担任了公司的总经理一直，时至今日，已经过去了将近十年之久。
看到桌上的这份续签的合同，我迟疑了，我开始恐慌了，我害怕再做下去了，所以我怀着复杂的心情一笔一划地写下了这封辞职报告。
我曾经说过我们的工作和生活就像一场马拉松，比赛的时间是很长的，开头起步的时候比别人忙了一步不需要担心，后面的机会很多，最后的谁输谁赢关键还是要看谁更加能够坚持。
所以我是一直再秉持着这一个新年，在生活中在工作中我都是一个坚持的人，喜欢持之以恒。
从我在学校读书的时候我就是喜欢坚持学习，所以我的高考成绩挺不错的，进了一个好的大学读了一个好的专业。
进入了工作也还是这样，能够在岗位上坚持工作坚持学习，所以我在工作中一样的能够做的更好，走的更远。
这正是因为这样，我才来到了我们__物业管理公司，凭借自己的能力和公司的看重，走上了总经理的职位，一直坚持，一做就是将近十年的时间。
这十年的时间，公司在我的带领下，虽然说不上是一骑绝尘，但还是能够算得上发展较好，一直在走上坡路的。
可是非常遗憾，我还是要在这里更您说辞职的事情，我实在是不想在这的岗位上做下去了，并不是公司的发展问题，也不是领导们的管理问题，而是我实在是厌烦物业的工作了。
近两年来随着政策多的调整，我们物业行业的工作是真的越来越难做了，整个行业的发展都缓慢了，而我们物业又要面对业主的各种问题，工作又是真的繁忙无比，所以我这个总经理都是经常在加班，我影响最深的一次是大年三十员工都放假回家了，我都还在公司做这事情。
所以啊，我开始质疑我自己，这样子的工作是我想要的吗?我还要继续坚持下去吗?是的，喜欢坚持的我也开始动摇了，所以看到要续签的合同时我开始慌了，我不准备在继续做下去了，我要辞职。
说实话在我们管理担任总经理的这十年，我和公司的所有同事们以前经历了许许多多的事情，有着许许多多的会议，有工作业绩好的喜悦，也哟啊成绩下降的垂头丧气，但总的来说都是一段无法割舍的会议，现在要说再见时也是真的挺舍不得的，但是我也只能狠下心来跟大家说再见了，请见谅!此致敬礼!辞职人：__20__年__月__日总经理个人原因辞职报告 (2) 尊敬的领导：您好!有的人喜欢一个稳定的工作，有的人喜欢去体验不同的生活工作，我是一个闲不住的人，在岗位上每天重复这工作，感觉如同一个复印机一样，虽然工作轻松，但是我已经感觉到了瓶颈。
总经理辞职报告怎么写【精选7篇】
总经理辞职报告怎么写【精选7篇】总经理辞职报告怎么写【精选7篇】进入一家公司一段时间后，可能会由于某些问题而辞职，为了避开纠纷，这时写辞职是必不行少的。
下面我给大家带来关于总经理辞职报告怎么写，期望会对大家的工作与学习有所帮忙。
总经理辞职报告怎么写【篇1】尊敬的领导：您好！特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。
在公司的这段经受于我而言特别宝贵。
将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。
我确信在公司的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。
我带着简单的心情写这封辞职报告。
由于您对我的力量的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了很多的机遇和挑战。
经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了许多学问、积累了肯定的阅历。
对此我深怀感谢！公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满足。
但，由于某些个人的理由，我不得不向公司提出申请，并期望能于今年x月x日正式离职。
感谢您给我供应了一个展现自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群精彩员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间赐予我的支持与鼓舞！对于由此为公司造成的不便，我深感愧疚。
但同时也期望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致敬礼！总经理辞职报告怎么写【篇2】尊敬的领导：您好！在公司进展正盛之际，我在这时写下这一份辞职报告是我的损失，我觉得非常幸运能够成为公司的一员，也非常圆满不能亲身感受到公司以后的辉煌。
但是由于一些个人缘由我不得不离开公司。
自我加入公司以来有一段时间了，万分感谢公司对我的赏识，以及同事在我进入公司之后对我的帮忙与关怀。
在公司工作的这段日子里，我学习到了许多学问，了解了许多以前不曾了解的事情，在公司的各项培训中我努力弥补自己的不足，跟上公司的脚步，更加了解公司。
在这段时日，我学到了许多专业的技能，积累了肯定的工作阅历，在面对许多紧急大事的时候也有了应变力量。
总经理的辞职报告(15篇)
总经理的辞职报告(15篇)总经理的辞职报告1尊敬的领导：您好！对不起，我最终还是做出了这个决定，其实我早就隐约有这种想法了，一直没找到合适的机会跟您提出来，集团对我很重视，对我的栽培也是尽心尽力的，可越是这样，更是加剧了我想辞职的念头，因为我内心本来有了想离职的想法，集团还对我这么的好，什么工作的重担都信任我交给我来做，我有点良心不安，拿着高额的工资，做着集团的主要大项目，心还不能就在集团，这是一个员工应该有的想法吗？所以说在您最近又要交付新的工作项目给我的时候，我果断的拒绝了，我还是狠下心早点跟您说清楚比较好，免得夜长梦多，给您给我自己都带来不必要的麻烦。
我身为集团的总经理，工作自然也是很忙的，再者说集团那么的相信我的工作能力，一旦遇到那种上百万的大项目一向都是交给我来做，相处这么句了，我这个人对待工作什么态度，相信您也有数，我为了更好更快的完成您交给我的工作，经常回到家再也跟客户聊工作，或者就是加班对项目的一些内容以及成本预算进行评估，所以我跟我老婆经常下班回到家里，也是我忙我的工作，她看她的电视剧，交流的时间都很少，就近期我突然就想起来，我明明在结婚的婚礼上说好要带她周游世界的，但是现在都结婚四年了，我的承诺始终都没有兑现，我感到十分的惭愧，我老婆也是挺善解人意的，知道我工作忙，明明心里一直都记着这件事，但是就是没有开口跟我提过这件事，我实在是觉得对不起她，我好像除了保证了她的日常生活，其他的什么都没做到，整天忙于工作，跟我这样的人生活久了也会觉得枯燥乏味吧，有时间忙起来连结婚记恋日什么的我都能忘，我真的觉得我不是一个称职的丈夫。
我为我们集团做的已经够多了，从来没有做过任何对不起集团的事，集团的高额工资我拿的心安理得，最近我刚忙完一个项目，您就把我叫到办公室说又有一个项目要交给我，并且给我承诺要给我分配一点集团的股份，按照正常人一定会兴奋的跳起来吧，但是我却一点也开心不起来，我要是要了集团的股份，那我更不可能辞职了，也就意味着我以后的工作量会更多，这是我一点也不想的，所以我立马回到自己办公室跟您提笔写了这份辞职报告。
2024年总经理的辞职报告样本（4篇）
2024年总经理的辞职报告样本总经理：您好！我衷心感谢您和公司对我的信任与支持，使我得以成为____团队的一员。
自从担任总经理助理以来，经过数年的工作实践，我深感自己并不完全适应和胜任目前的职位，未能满足您和公司的期望，对此我深感歉意。
在此，我诚恳地提出，我希望能够尽早离开现职，这对您和公司而言，或许是更为明智的选择。
自加入公司以来，我得到了您及同事们的无私帮助与支持，对此我感到无比快乐和幸运。
我衷心感激每一位同事的协助，以及对公司领导的悉心指导与信任。
在公司工作的这段时间，我体会到了如家庭般的温暖与和谐，不仅在工作中积累了宝贵的经验，学会了与同事和睦相处、理解客户需求、建立良好的客户关系，而且在职业生涯上也得到了锻炼与成长。
公司为我提供了丰富的培训机会，让我有机会学习新知识、提升实践经验，对此我深表感激。
随着新年的到来，公司制定了新的目标和规划，为员工提供了更多的发展机会和空间，同时也带来了工作上的压力。
我们深知，这是公司对我们能力的考验，对提升公司业绩和个人能力具有重要意义。
在反思过去的工作表现时，我发现自己并未达到预期的标准，对公司的关照与培养感到愧疚。
鉴于自身能力尚显不足，且难以满足公司未来发展的需求，经过深思熟虑，我决定正式向公司提出辞职申请。
对于由此给公司带来的不便，我深感抱歉。
我将永远铭记公司领导对我的关怀与帮助，并希望公司能够理解我的个人实际情况，批准我的辞职申请。
敬请考虑。
此致敬礼！辞职人：________2024年总经理的辞职报告样本（二）本人在此正式向领导层提出辞职申请。
自去年____月份担任总经理一职以来，我在此岗位上经历了个人角色的转变，尽管在工作中存在不足之处，但我必须强调，我的离职并非因为工作陷入困境或个人能力不足，而是出于对个人职业规划的深思熟虑。
我渴望拥有更多的自由时间，深入社会、锻炼自我，同时加强与同学之间的交流与互动。
这一决定经过长时间的深思熟虑，是我个人认为明智的选择。
总经理辞职信(15篇)(精选模板)
总经理辞职信(15篇)总经理辞职信1其中的酸甜苦辣想必对许多老板和职业经理人都有似曾相识的感觉。
我们刊发此信，是想让人们对如何用好职业经理人和如何做好职业经理人以及如何完善我国职业经理人制度做更多的思考研究。
为了维护有关方面的权益，避免不必要的麻烦，在刊发时隐去了老板的姓名以及当事企业的名称，作者也以笔名署名，部分标题做了技术处理。
L总：您好！今天，当我不得不怀着复杂的心情提笔时，心中充满了感慨和遗憾。
今天算来差不多是我上任总经理五个月的样子，其间的酸甜苦辣，一言难尽。
尽管这五个月已经取得了我们公司历史最好的业绩，但我还是决意离开，这种结局带给我更多的是沉重和反思。
一、反思走入公司的决策1. 是因为原因接受了任命，而非因为目的——我迈出的第一步就错了！当初经过跟您和猎头公司协商，我对公司进行了为期三周的调研，呈交管理诊断报告后我选择了放弃。
两天后您亲自开车到我家，而且告诉我，您组织过中层管理人员集体表决，一致通过聘我做总经理，并让他们每个人签了“军令状”，如果某一天因为新任领导的管理需要，对他们进行调整或辞退，任何人不得有异议。
我很感动，自感无法望孔明先辈之项背，无需三顾茅庐；也看您变革决心之大，告诉我把权力完全下放，可以大胆放手地去干；还有一点是我的私心——大学毕业二十年一直在外漂泊，中国人有个叶落归根的情结，而我们公司正好在老家，种种复杂的原因让我接受了这份任命。
问题恰恰出在这里：是因为原因接受了任命，而非因为目的——我迈出的第一步就错了；而作为您，在各项条件尚未完备，尤其在您没有足够思想准备的情况下，就匆忙引进了一个总经理。
进入公司两个月后，在逐渐意识到公司过分注重短期效益，授权也远不够充分时，我提出了离开。
是您的诚心再一次打动了我，是啊，来的时间毕竟太短，完全放权也存在风险，公司失败不起，而员工的渴望、管理的现状也确需引进外聘的高管；我同样也失败不起，作为从业多年的职业经理，更不愿意轻易看到自己的失败。
总经理辞职申请书(汇编3篇)
总经理辞职申请书（精选3篇）总经理辞职申请书（精选3篇）总经理辞职申请书篇1敬重的领导:很圆满在这个时间向领导提出辞职。
我自去年九月份担当总经理一职务至今，正是在这里我完成了一个转变，工作上多有疏漏，但是我必需说明，不是因为我的工作走进了死胡同所以才提出辞职，不是我无能，要留下一个烂摊子留给后来人整理，而是我想有更多的自由时间接触社会熬炼自我，更多的时间接近同学走进同学当中，只是这是我很早的打算，已经考虑了很久也也觉得足够明智，不是我不能为同学为学校领导做出多少的牺牲，而是我有我的追求，路是自己走出来的，我想去好好的走自己的路，而这里的工作着实让我受到了很多的束缚，也很愧疚辞职报告很早就已经写完，拖了很久才正式提出。
心情的不稳定因素有，现在的状况您可以特别放心，我是特别理性和坦白的面对您们，面对自己的将来的。
不要觉得是我因为无力量连续管理班级而提出辞职，许多人会这样想，觉得你是扛不住了，所以才辞职了，但是对于我来说并不是，我有我的追求。
无论今日的主题是什么，我的心中的却很简单，有感谢，有生气，有无奈，有歉意，有不舍，也有成长。
我想最重要的应当是自己学会了渐渐长大和成熟来到这个新环境，开头感觉还不错，真是想好好干下去。
事实上也是如此，。
我原来有许多理想，盼望能够在这里实现，但是学校的许多事情和种种行为行为让我感到非常绝望。
我认为，拥有一个好的环境制造一个良好的适合的氛围，跟随一个英明坚决、有人格魅力的领导工作，我才有进展和前途。
在这个岗位上干了这么久，我特别了解领导之辛苦，领导也很难，所以我有利益上的不满从来不说。
但是当我无法忍受的时候，就辞职。
对于这里的一切不用说明，每一个在这里的人都是很清晰的，硬件设备很差，让人感觉被遗忘，老师的工作也让我觉得好像被忽视，不过也有几位老师令我特别感动，她们真的就像我的父母，从课下随和的言谈到讲课的卖力和嘱咐，让我再一次真正体会到了什么是为人师表!同学的素养是我不能预见的，原来期望自己也可以在这里呈现在自己的力量魅力，可以有丰富多彩的年轻的生活，可是，却一次次的让我绝望，从考勤到各项活动的参与，从平常的学习状态到考试期间的各种"预备'都让我很绝望很痛心。
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总经理的辞职报告精选个人1尊敬的董事长：感谢您这些年对我的帮助与照顾，让我从一个普通的初涉社会的设计师，变成了一名部门经理。
回首过去，从公司组建，经历了诸多的困难，今天终于有所成就，公司也逐渐步入正轨，这是众人所期望已久的，看到公司的今天我感到无比的欣慰，也希望公司能够一如既往地向前发展。
虽然我不想离开您，不想离开公司，但是今天不得不提交这份辞职报告，我想是时候该离开了，其实早在xx年就想过要离开，可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻，也是您事业的一个关键时刻，为了报答您对我的培养，我没有理由不留下来与您并肩作战。
现在，我们终于看到了胜利的光芒，我想应该离开了，天下没有不散的宴席。
每个人都有属于自己的梦想，并且为此在社会中不停地奋斗与拼搏。
我想我也应该向自己有个交待了，十年的梦想未能实现而深感不安，我坚信在不远的时候我会成为一个教育者，一个有思想的设计师，并且，我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。
*总，除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。
四年八个月的时间里，我把全部的精力放在了工作上，没有一点自己的空间，对家人，朋友和自己都无法交待，我需要时间去学习和成长，去陪我的家人，但我无法做到。
其实，我喜欢忙碌的生活，充实并且让自己能够充满激情。
可是，我更喜欢去专注设计，让自己能够更有思想，但这一切做不到。
每一天办公室，工地，会场，三点一线的工作方式，繁杂的琐事，无法让自己的大脑清醒，可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲，这无疑是一种残酷的桎梏。
近五年这样的工作时间里，我得到了很多东西，比如经验，比如为人处事，比如金钱等，但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐，这是我无法接受的。
再有，经过了几年的工作上的认识，对xxx集团有了更加深刻的认知，xxx是一个伟大而充满激情的企业，董事长有着超越常人的远见与把握全局的能力。
但是，这样的企业中仍然存在着巨大的管理漏洞。
人事，架构，以及行为方式，有的让人无法理解，也许，像我这样层面的人是没有办法理解的，毕竟我不是专业的管理者。
但我想，对于集团，对于xxx大业，怎样把合适的人放在合适的位置上，这才是能够持久发展的关键。
在过去的日子里非常感激董事长和您的厚爱，把我从设计师提到设计部经理，再提到副总的位置。
除了感激对我的信任之外，我想说我并不适合这样的工作，这样只会使我更加地疲于奔命，而并非发挥我应有的作用。
最后，感谢这些年您给与的帮助，无论是工作还是生活上的。
给予我成长的环境，给予我发展的舞台，感谢对我的信任，同时也感谢所有xxx大业的同事们对我的帮助与肯定，希望xxx大业越来越好。
我会在xx年的最后的四个月里，用一样的热情，用一样的投入，结束最后的工作，划一个完整的句号。
此致敬礼!2刘总，您好!思考良久，还是打算提笔写下这封辞职报告。
很感谢能有机会与您共事，也是基于对您的认同，无论周围的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩解，抗着，只希望努力是有结果的，是能帮助到您的，只希望有一天能看着广居民生逐步长大，成长为参天大树，只希望能有机会在树下纳凉。
而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难过，市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况，是不是还需要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了XX年度截止10月份人事费用达3,898,428元，年人均数按40人计，人均人力成本97500元/年，很恐怖的数据了，如果再算边际贡献，极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了?从与各分管部门领导沟通的情况来看，建议如果在目前仅是××项目的话，结合现在的工程进度安排与开发体量，人力需要大大的压缩，建议逐步进行减员计划在目前而言，员工的合同将大量的于12月31日到期，对于确实不符合岗位要求的可以不再续签，这样可降低之后裁员的难度与裁员成本，对于××项目而言，因为也是分期启动的，实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备，当然这都只是我的建议而已，具体的还需要您再仔细的斟酌确定。
另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘，公司的战略目标不清晰，他们对自己的发展也感到迷惘，如果仅是山房项目而言，他们普遍认为仅需要十多二十人足亦现在有56人，对于现在的人力感觉到甚是浪费，现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是需要有企业的发展，企业的文化氛围来留人，这才是长久之计，尤其对于中高层管理人员而言，薪酬福利都是次要的，他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的，对于企业的文化氛围我想这应是09年度人事行政的工作重点吧。
同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了，就不多说了。
公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但××老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。
之前所列的有关11月份的工作计划，特别是有关09年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关，我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的，具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法，也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必须的法宝。
一直以来都在思考自己的发展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟悉的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但现在看来却是真的非常失败。
从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的变化增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。
自己也在思量，到底应该做什么，回归人力?但人力的工作却没能推动，失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是非常的失败。
为此看来，我于公司而言并不是合适的人选，是时候该有决定了，是时候离开寻找更适合的人来帮助您了，当然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。
祝愿：xxxx，传承百年!此致敬礼×××××年××月××日3首先感谢19个月来在公司里得到领导的关心与爱护。
使我一个本对业务员这一行工作不太熟悉的楞小子也学会了圆滑和快人快语，为的是与竟争对手抢占市场;喝酒，为的是与客户拉近关系;学会了与陌生人称兄道弟，为的是把手中的产品推出去;应酬与各类人打交道，为的是帮公司争取更多的市场信息;但我还是要辞职。
因为我原本不喜欢做事圆滑更不是我一惯的作人原则，对则是对，错则是错。
但在业务场上好象一切都变了味似提，对的也变成错了，错的也变成对了，只有共同的利益，没有永远的朋友让我时时心里不是滋味。
昨天还握手酒桌上，今天就闹翻脸，一切的一切都是为了利益!为了利益什么事都可能发生虽然工资奖金按完成任务来分成，收入也不错，但我还是要辞职了。
因为近来我已找不着我自已了，也不知道自己在做什么。
为了什么工作，工作是为了什么?这样的生活太可怕，这样的日子太难过，这种状态工作太难干，其实并不难，只是心里难过，说的都不是心里话，干的都不是心里想干的事。
还记得吗?我来面试的时候你说“你是我在网上唯一招的一个，一直以来我都为此而自豪，也就是从那一刻起我认定了我是你的一兵。
”为了更好的做好这一兵我可以说不惜一切代价。
还记得吗?你对我的每次夸奖吗?都是你对我工作和我这个人的认可，使我更加自豪的工作。
还记得吗?我们一起走市场，与客户沟通，了解相应的客户，及业务的每天真正的工作状态吗?太多的记得，这段日子在我眼前和脑海里闪过，总之与你一起工作我还是觉得很快乐。
回首19个月时间以来，真是一言难尽，既有成绩，也有很多的不足，但还有更多的无奈和心酸。
也许下面很多话都比较的尖锐，比较直接，也许有不少不成熟的地方，也许有不少欠考虑的地方，但我的目的只是想谈一下这19个月我在公司的一点感受，一点体会，一点点感想，并希望能对公司的发展有所裨益，希望公司的明天走得更稳健一点，走得更健康一点，走得更远一点。
先来说一下我在公司的个人成长经历。
2021年3月8日到公司的，那时候还是个对怎样搞销售和客户关系也不太懂，一开始在公司里也比较的拘谨，但我还是真心诚意的热情的对待每一个人，我希望用我的真诚来得到别人的认可和接受，先首，我是一个实事求是的人，不会与其他人同流和屋，耐心不足，冲动的性格，在这点上我是很吃亏的，在公司内部人际关系上处理的不好，给我的工作带来很多的不利因素，渐渐地矛盾就体现出来了，当时我人际关系上的压力很大集体辞职事件，就在这样的状态下我又过了3个月，根本没有过多的精力用到销售上去，然后跑了车队，最后经理由霍来当，他一天到晚玩心计，勾心斗角，不久您就撑起了全局，我看到了公司的一点希望，也有了一点激情，在您的引导下，我们一起开始全力开发市场，生意也一天天的好起来，自然而然，在公司的感觉也好多了，但我拿的薪水还是不多，全部加起来大约有1000元多点吧，由于您的关爱我所拿到的报酬才有所提高，我也比较的满意，但是就在我努力争取更高报酬的时候，又没有做好人际关系，当然我辞职还有别的原因，这个只是其中之一，我在下面还有详细的内容。
这是我19个月来的一个基本的情况，希望您能从中看出点什么来，悟出点什么道理来。
人是慢慢成长起来的，不经历风雨怎会见彩虹，现在的我已经慢慢成熟起来了，更加进一步了解了社会，了解市场，更一步了解人际关系，并能够主动的良好的发展人际关系，从这一点上说，我是感谢公司，感谢您，是您给了我这样的一个锻练机会，使我了解到市场竞争的激烈，人际关系的复杂性。
在我之前已经有很多人走了,您有没有想过是什么原因呢,这样一来，很多的问题就出来了销售部门的重要性在哪?销售人员的动力、激情在哪?对销售人员的激励机制在哪?营销人才机制在哪?纪律，只是公司的游戏规则。
它是要靠“人”来遵守的，游戏规则是死的，人是活的业务经理要知道业务员的职责是干什么的?业务员主要是为公司创造利润的，而不是用来开会的。
开会是专门针对业绩差的业务员所做的磨刀功夫。
如果一个业绩很好的业务员，应该给他空间，作为主管应该注重结果,而不是“过程”。
一家公司纪律很严格，但绩效很差，只维护纪律有什么用，一个成功的经营者要把市场当成战场，把员工当成你的武士，除了给他刀剑之外，还要帮他磨刀，否则您发给他的只是一把迟钝的刀，怎能跟那些拿着锐利武器的人厮杀。