村级值班制度3篇
村干部值班制度范文
村干部值班制度范文标题：村干部值班制度范文一、引言村干部是基层组织中的重要骨干，他们负责协调村庄内的各种事务，为村民提供服务。
为保证村级工作的连续性和顺利开展，我们村制定了村干部值班制度。
本文将详细介绍该制度的内容和实施情况。
二、值班制度的目的1. 保障村级工作的正常进行：村干部值班制度确保每天都有干部负责协调村庄内的各种事务，提供给村民需要的各类服务。
2. 解决村民问题的窗口：村干部值班制度为村民提供了一个沟通和解决问题的窗口，他们可以通过值班干部反映自己遇到的问题和困难。
3. 提高村级工作效率：值班干部根据自己的职责和权限，能够快速、准确地处理和解决各类紧急事件和应急情况，提高了工作效率。
三、值班制度的内容1. 值班时间：每天按照早、中、晚三个时段进行值班，分别安排早班、中班、晚班三个班次。
2. 值班人员：每个班次安排一名村干部进行值班，值班人员的轮换由村委会根据具体情况进行安排。
3. 值班职责：(1) 接待和解答村民来访咨询：值班干部负责接待村民来访，听取村民的问题和诉求，并根据自己的职责和权限及时提供解答和帮助。
(2) 协调村内事务：值班干部负责处理村内各类事务，如协调村民之间的纠纷，指导居民组织开展各类活动等。
(3) 处理紧急事件和应急情况：值班干部是村内应急事件的第一联系人和负责人，他们应当根据事态的紧急程度采取相应的措施，协调相关部门解决问题。
(4) 记录和汇报工作情况：值班干部需及时记录每天的工作情况，并将其汇报给上一班和下一班的值班人员，以便工作的延续和对接。
四、值班制度的实施情况我们村干部值班制度实施已经有两年的时间，取得了显著的效果。
具体体现在以下几个方面：1. 工作效率提高：值班制度的实施使得村干部的工作更加有条不紊，各项事务能够及时处理和解决，提高了工作效率和质量。
2. 纠纷减少：值班干部的存在和及时的协调处理，使村民之间的纠纷得到了及时化解，维护了村庄的稳定和谐。
3. 问题解决更加及时：村民通过值班干部反映和提出的问题得到了及时解决，村级事务也能够得到快速响应和处理。
村工作人员值班制度
村工作人员值班制度
1.目的
本制度旨在规范村工作人员的值班工作，确保村级事务得以顺利运行，提高服务质量和效率。
2.范围
本制度适用于所有村工作人员，包括村委成员、村干部和其他相关岗位人员。
3.值班安排
3.1 值班人员需按照村委会的安排，轮流参与值班工作。
3.2 值班时段为每周七天，按照早、中、晚三个班次分配。
具体值班时间由村委会确定并提前通知。
3.3 值班人员需提前十分钟到岗，并按时离岗，保证工作的连续性和效率。
4.值班职责
4.1 值班人员需保持电话畅通，及时回应村民的咨询和求助。
4.2 值班人员需协助处理村级事务，如接待村民，办理相关证
件等。
4.3 值班人员需记录每天的值班情况和处理事项，及时汇报给
上级领导。
5.值班制度监督
5.1 村委会负责对值班制度的监督和管理，确保制度的执行和
落实。
5.2 村民对值班人员的工作进行评价，村委会应及时收集和反
馈相关意见和建议，以便改进工作质量。
6.异常情况处理
6.1 如遇重大突发事件或突发情况，值班人员应按照紧急预案
进行处理，并及时向上级领导汇报。
6.2 如值班人员无法履行职责，需提前请假或找其他人员代班，并及时通知村委会。
7.违纪违规处罚
7.1 如有值班人员违反本制度，村委会将根据情况给予相应的
处罚和纪律处分。
7.2 对严重违反制度的值班人员，村委会有权采取其他相应措施，以维护村级事务的正常运行。
本制度自发布之日起生效，并适用于全体村工作人员。
如有需要，村委会有权对本制度进行调整和修改，并通知相关人员。
2024年社区值班制度范文（三篇）
2024年社区值班制度范文为确保社区值班工作的有效管理，保障社区安全与正常运行，以及应对突发事件，特制定以下规定：一、值班工作的组织与领导：1. 社区值班工作由主管党政的领导监管，由办公室负责执行与协调。
2. 办公室的分管领导将负责制定值班人员的轮岗表，并对值班执行情况进行监督和检查。
二、值班时间安排：1. 在双休日、节假日及夜间，值班时间为早上8:00至次日早上8:00。
2. 星期一至星期五的值班，中午12:00至下午3:00，晚上6:00至次日早上8:00。
三、值班人员的主要职责：1. 处理工作电话，对公务电话的查询做出回应。
2. 接待并处理来访群众的事务。
3. 处理突发事件和紧急任务。
4. 向社区主要负责人报告重要事件和情况，执行领导交办的相关工作。
5. 确保社区的安全，详细记录值班情况。
四、值班工作具体要求：1. 详细记录所有工作来电，包括来电人的单位、姓名、联系方式及来电内容，并及时向带班领导汇报。
2. 对突发事件，应立即通知带班领导，除必要留守人员外，其余人员需在带班领导下迅速赶往现场。
3. 收到县、镇的紧急通知或事件，应立即报告带班领导。
4. 值班期间如有上级部门检查或群众来访，应妥善接待并做好相关记录。
五、值班纪律：1. 对于值班期间擅离职守的行为，将视情况给予相应处罚。
2. 如因离岗导致重大事故，将追究其相应责任。
3. 值班人员需认真进行交接班，确保未完成的工作得到妥善处理。
西门社区____年____月____日2024年社区值班制度范文（二）一、值班管理基本准则(一)请假与接班在需要请假时，必须提前申请并安排其他干部接替值班工作，确保工作的连续性。
(二)通讯畅通与应急响应值班人员即使不在办公室，也应确保通讯工具畅通无阻，以便在接到紧急通知时能够迅速到场。
值班期间，严禁出现失职渎职、酗酒等不当行为。
(三)签到与监督值班人员到岗后，需立即进行签到，并认真填写值班记录。
同时，应主动接受来自群众、党代表、相关部门及老干部等的监督。
村社区干部坐班值班制度及工作纪律范文2篇
关于进一步规范执行村（社区）干部坐班值班制度及工作纪律的通知各村（社区）委员会、党总支，村（社区）委会：为认真抓好落实村（社区）干部坐班值班工作，不断促进村级组织办公规范化管理，有效改进工作作风，提升工作效能，进一步树立村（社区）干部在群众心中的良好形象，严肃坐班及值班工作纪律，现将有关事项通知如下：一、主要内容村（社区）干部坐班值班制度是指村（社区）干部在深入村、组一线开展工作、解决实际问题的同时，每天必须至少安排一名村（社区）干部在村级活动场所实行坐班值班工作，做好来人接待、受理群众办理事项等事宜。
主要内容如下：（一）明确坐班值班人员和时间。
周一至周五实行坐班制，节假日（含周六、周日）实行值班制。
村（社区）干部在严格执行正常工作日上、下班制度的同时，每天必须保证至少有一名村（社区）干部在办公室坐班值班。
坐班值班时间：5月1日至9月30日早上8：30－12：00，下午14：30—18：00；10月1日至次年4月30日早上8：30－12：00，下午14：00—17：30。
各村（社区）需将坐班值班人员的姓名、职务、联系电话、坐班值班时间等在村（居）务公开栏内公开，并将村（社区）干部坐班值班安排表上报镇党政办备案。
村（社区）干部坐班值班当日按上下班时间考勤签到。
（二）建立坐班值班工作台账。
坐班值班村（社区）干部按要求在工作本（原则上不得印制署名各村（社区）的工作本、信封、信纸等）等资料上登记好当日坐班值班记录。
对当日来访接待工作、承办事项和办理结果、处置矛盾纠纷和突发事件等情况要及时进行登记，遇突发情况及时上报镇党委、政府。
（三）做好联系服务群众工作。
坐班值班期间严格执行首问负责制，按照“谁受理、谁处置、谁反馈”的原则，随时处理村（社区）日常事务，帮助党员、群众解决各种问题。
对在坐班值班时间内无法解决或需转交他人办理的事项，要由受理人负责跟踪落实，并向当事人反馈办理结果，保证受理事项事事有着落，件件有回音。
村干部值班制度3篇
村干部值班制度篇1为了推进村级组织规范化建设，提高服务质量，方便群众办事，切实发挥村级组织活动阵地，服务人民群众的积极作用，特制定本制度。
一、在规定工作日，由村干部在村委会办公室轮流挂牌值班，开门办公，服务群众。
二、工作日为每周一至周五共五天，每天工作时间为：上午8：30至12：00，下午14：00至18：00。
三、值班人员包括村党支部书记、村委会主任、村主任助理、文书、支部委员，妇女主任、村第一书记、驻村指导员等，由村两委安排值班表，每个规定工作日保证有一名村干部在村委会办公室值班。
支委会、村委会、党员大会、村民代表会议召开期间为村干部集体办公日。
四、值班任务：1.值班人员对值班当天的群众来访和出现问题予以及时调处。
2.积极做好接待、协调和处理工作，解决群众在生产、生活中的困难和问题，接待群众来访，调解群众纠纷、邻里矛盾，办理有关手续，答复解释村民提出的问题。
3.受理村民委托代办事务，并做好相关登记记录工作。
4.负责处理日常村务工作。
5.接待上级检查考核，搞好上传下达，上下联络工作。
6.及时更新党务、村务公开内容。
7.保持活动室的环境卫生，维护财产安全。
8.值班期间遇有突发性紧急事件，应及时向镇党政办或镇主要领导汇报，并通知村上其他领导共同做好应急处理。
9.填写好值班日志，办理好交接手续。
五、有关要求：1.村干部实行轮流值班制，按时交接班，不得缺岗漏岗。
2.值班人员值班期间不得有失职渎职、酗酒聚赌等行为。
3.值班人员应严格按规定工作日、工作时间值班。
村干部值班制度篇2为使村组干部履行职责更加贴近群众需求，进一步推动村组干部联系服务群众常态化规范化，制定本制度。
村组干部指村“两委”成员、村其他班子成员、大学生村官及村民小组长。
一、值班坐班1、村干部(享受职务补贴的村干部和大学生村官)实行值班制度，每天安排一名村干部值班。
2、值班安排表和值班人员基本信息(姓名、职务、联系电话等)应在村级组织活动场所和村民聚集地公开，方便党员群众联系，并接受监督。
村干部坐值班制度范文
村干部坐值班制度
1、坐值班模式：村干部坐值班模式三种，一是全体村干部坐班，二是村两委主职干部和村监会主任坐班，其他村干部轮流值班，三是全体村干部轮流值班。
(注：黄华社区所有的村都是第二种模式。
)
2、《村干部坐班值班一览表》由镇里统一制作，在村办公楼大门口、公开栏等醒目位置公示。
公示内容与实际坐值班模式相对应，村干部照片、姓名、职务、联系方式要准确无误，与实际情况相符。
3、村干部上班时间：一般为每天上午8:30—11:30、下午14:00—17:00，具体由镇党委根据实际情况进行规定。
周末(包括节假日)也要确保办公楼有人值班。
4、落实坐班值班签到制度。
坐班值班村干部必须在《坐班(值班)记录本》上签到，并注明到签时间、离签时间，离开办公楼时要注明去向(开会、公出办事等)。
5、落实村干部请销假要求。
参加坐班值班的村干部要按时到岗，不得迟到早退，不得擅离职守。
村两委主职干部请假1—2天的由驻村干部审批，请假3—7天的由社区书记、联社领导审批，请假7天以上的须经乡镇党委书记审批，并填写请假单。
村其他干部请假的，须经村党组织书记批准。
6、严格村干部报酬发放。
对参加坐班的村干部，每月发放工资;对没有参加坐班的村两委主职干部和村监会主任，按实际发放补贴。
7、强化督查考核。
每月至少组织一次检查并通报，结果上报市委组织部，将村干部坐班值班情况作为村干部绩效考核的重要内容，与村级组织和村干部评先评优相挂钩。
《村干部坐值班制度范文》。
村干部值班制度范本
村干部值班制度范本村干部值班制度第一章总则第一条为了加强村干部的管理和服务效能，提高村干部的工作纪律和责任意识，制定本制度。
第二条村干部值班制度是指村干部按照一定的时间安排和值班轮换制度，在村级单位或社区内担任值班工作，对群众的咨询、投诉、求助等问题进行处理和解答。
第三条值班制度适用于全体村干部，包括村委会主任、副主任、村委会成员以及其他任职村干部。
第四条村干部值班应当坚持公平、公正、公开的原则，高效、便捷的服务群众。
第五条村干部值班应遵循依法办事、廉洁自律、工作勤勉的原则。
第六条村干部值班的时间安排应当充分考虑村民的工作和生活习惯，尽量避免影响村民的正常生活。
第七条村干部值班应当按照岗位职责和工作任务进行分工，明确工作内容和责任。
第八条村干部值班应当做到守时守纪，严格执行值班时间和岗位要求。
第二章值班轮换制度第九条村干部值班按照轮班制度进行，时间周期为一个月。
第十条值班轮换由村委会组织安排，确定每位村干部的值班时间和岗位。
第十一条值班轮换应当公开、透明，村民可以通过村委会网站、公示栏等渠道获得值班表和相关信息。
第十二条值班轮换应当注重公平，不得因私人关系、身份等原因擅自调整值班时间和岗位。
第十三条村干部值班期间，应当全面履行自己的职责和义务，认真处理群众的问题和事务。
第十四条值班期间，村干部应当尽量减少外出和请假，确保在岗时间，如确因事需要请假，应事先向上级报备，并安排其他村干部代班。
第三章值班工作内容第十五条村干部值班的工作内容包括但不限于以下几个方面：（一）接听和解答群众的咨询电话，提供相关的政策和服务信息。
（二）及时处理群众的投诉、举报等问题，协调解决纠纷。
（三）接待和安排群众的来访，妥善处理相关事宜。
（四）组织参观、志愿服务等活动，提升村民的团结和凝聚力。
（五）宣传村级新闻动态、政务公开等工作。
（六）协助完成村委会的其他工作任务。
第十六条值班村干部应当及时记录和汇总值班期间发生的问题和事件，并向上级汇报。
2024年社区值班制度(三篇)
2024年社区值班制度1、值班人员：社区干部，同时鼓励普通党员参与值班2、值班时间：周一至周五。
3、值班任务：(1)接待群众来访，办理有关手续，解决群众在生产、生活中的困难和问题，受理居民对社区工作的意见和建议，答复解释居民提出的问题。
(2)负责处理突发性紧急事件，并及时向上级党委、政府报告。
(3)负责处理日常工作，记录处理过程和结果。
(4)维护办公场所的环境卫生及财产安全。
4、值班要求：(1)社区干部实行轮流值班制，按时上下班，不得缺岗漏岗。
值班干部如遇特殊情况，必须事先请假或委托其他干部接班。
(2)值班人员不在办公室时，要保证通讯畅通，接到紧急通知应迅速到场。
值班人员不得有失职渎职、酗酒等行为。
(3)值班人员到岗须签到并做好值班记录，接受群众、党代表、人大代表、老干部等的监督，全年值班考勤情况作为社区干部年终考核的重要内容。
2024年社区值班制度（二）随着社区规模的扩大和居民生活水平的提高，社区管理日益成为一个重要的问题。
为了保障社区的安全和居民的利益，社区值班制度在2024年将迎来新的改革。
下面将就2024年社区值班制度的具体内容进行详细阐述。
一、背景和目的社区值班制度的实施旨在加强对社区的管理，保障社区的安全和居民的利益。
通过设立值班制度，可以及时发现和解决社区内的问题，提高居民的满意度和幸福感。
二、值班人员的选拔和培训社区值班人员的选拔应严格按照相关的条件和要求进行，重点考虑人员的责任心、工作经验和沟通能力等因素。
同时，还要进行相关的培训，包括法律法规、急救知识和突发事件处理等方面的培训，提高他们的业务水平和应急能力。
三、值班时间和人数社区值班的时间应根据社区的具体情况和需求来确定，一般可以分为白天和夜晚两个时段，每个时段安排2名值班人员。
白天的值班时间可以从早上8点至下午5点，夜晚的值班时间则从下午5点至第二天早上8点。
四、值班工作内容值班人员的主要工作内容包括但不限于以下几个方面：1. 接受居民的来访和咨询，解答相关问题，提供必要的帮助和服务；2. 监督小区内的秩序和环境，及时发现并处理违规行为；3. 协助处理突发事件、火灾、意外事故等情况，组织居民疏散和救援等工作；4. 协助社区管理人员做好防火、防盗、防抢等安全工作，加强巡逻和宣传工作；5. 协助处理邻里纠纷和投诉，维护社区的和谐稳定；6. 记录和统计社区内的重要情况和事件，及时上报相关部门。
值班要求(8篇)
值班要求（8篇）值班的制度篇一为进一步夯实基层基础，强化村级班子建设和村级组织规范管理，有效转变农村干部工作作风，密切党群干群关系，不断提高村级班子工作效率和服务质量，经党政联席会研究，决定在全镇推行村干部坐班制度。
现将有关要求通知如下，请各行政村（居委会）认真组织实施。
一、工作职责1、处理村内日常事务，及时做好上传下达工作，协调解决群众生产、生活中遇到的实际困难和问题。
2、加强村级组织活动场所的管理和使用，运用“远程教育”工程为群众开展政策法规的宣传、农业实用技术培训、文化娱乐等于活动。
3、接待群众来访，积极调处各种矛盾纠纷，维护本村正常的生产生活秩序。
4、及时处置突发性事件，发生重大事件时，要立即向村“两委”主要领导和镇党委报告。
5、及时掌握外来流动人员情况，并做好登记工作，属计划生育重点对象的，要立即向村“两委”主要领导和镇计生办报告。
6、接待上级督查和外来人员办事。
7、记录好当天的坐班日志。
8、做好上级和村“两委”交办的其他事项。
二、工作要求1、实行全天坐班制。
镇党委要求村干部坐班坚持“便民、公开、热情、高效”的原则，全部实行“阳光操作”，规范程序。
每周由村两委会成员轮流坐班，早：9:00—12:00，下午3:00—6:00无特殊情况坐班时间不得擅自离岗；坐班办公的人员为村“两委”成员，每天至少安排一名村干部坐班，坐班时间不少于6小时。
2、实行交接班制度。
每日下班时，当日坐班的村干部将当天的值班情况向第二天坐班的村干部进行交接，以便第二天坐班的村干部能够更好做好值班工作3、做好坐班服务。
建立首部负责制，按照“谁受理、谁处置、谁反馈”的原则，随时处理村内日常事务，帮助党员群众解决实际问题。
对坐班时间内无法解决或需转交他人办理的事项，要由受理人负责跟踪落实，并向当事人反馈办理结果，保证受理事项事事有着落，件件有回音。
坐班人员要将当日受理事项和办理结果等情况认真填写在坐班记录本上。
三、工作纪律1、严格考勤制度，坐班人员在值班期间必须坚守岗位，不准迟到、早退，更不准擅离职守。
村社区值班规章制度
村社区值班规章制度第一章总则第一条为规范村社区管理制度，确保社区内安全和秩序，提升居民生活质量，特制定本规章制度。
第二条本制度适用于村社区值班人员，包括值班领导和值班人员。
村社区值班人员需严格遵守本制度，认真履行值班职责。
第三条村社区值班人员应具备相关工作经验和基本法律常识，能熟练操作相关设备和工具，在岗期间要保持清醒头脑，保持良好的工作状态。
第二章值班职责第四条村社区值班人员主要职责包括但不限于以下内容：1.维护社区安全，防范火灾、盗窃等各类安全事故的发生；2.协助群众解决突发事件，提供帮助和支持；3.巡查社区内各个区域，发现问题及时处理或报告领导；4.协助居民维护社区环境，保持社区整洁有序；5.定期检查社区设施设备，保证正常运行。
第五条值班领导应组织、协调和指导值班人员开展各项工作，负责制定值班计划和方案，监督工作进展，及时处理各类问题。
第六条值班人员应服从值班领导的指挥和安排，积极主动地完成值班任务，认真记录巡查、发现的问题和解决情况，及时向值班领导报告。
第三章值班制度第七条村社区值班人员应按照排班表准时到岗，不得缺勤、迟到、早退，如有特殊情况需要请假，应提前向主管领导请示并报批。
第八条值班人员在值班期间需保持手机畅通，待命随时接听领导或群众的电话，并做好记录和沟通，及时处理应急事件。
第九条值班人员需穿着整洁的工作服，着装整齐、仪表端庄，严格遵守工作纪律，不得擅自离岗或离开值班区域。
第四章值班记录第十条值班人员应认真填写值班记录表，对每天的工作内容、发现问题和解决情况进行清楚、详细的记录，为下一班人员顺利交班提供依据。
第十一条值班领导应对值班记录进行核查和汇总，及时整理归档，并向领导汇报工作进展和问题反馈。
第五章值班考核第十二条村社区将对值班人员的工作情况进行定期考核，评定各项工作指标的完成情况和工作态度，对表现突出的人员给予奖励，对问题严重的人员进行批评教育。
第十三条值班人员应自觉接受考核，认真总结工作经验和不足，不断提高自身素质和工作能力，为做好村社区值班工作作出积极贡献。
村级值班工作制度范本
村级值班工作制度范本一、总则为了加强村级值班工作，提高村级组织服务群众、处理日常事务的能力，确保村级工作的正常运行，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》和有关法律法规，结合我国实际情况，制定本制度。
二、值班人员1. 村级值班工作由村民委员会负责组织实施，村民委员会成员轮流担任值班人员。
2. 村民委员会成员应当具备一定的政治素质、业务能力和服务水平，能够熟练运用相关法律法规和政策，处理村民群众的来信来访和日常事务。
3. 村民委员会成员值班期间，应当保持电话畅通，及时处理村民群众的诉求和紧急事项。
三、值班时间1. 村级值班时间为每周一至周五，每天不少于8小时，具体值班时间可根据实际情况进行调整。
2. 值班期间，村民委员会成员应当严格遵守值班纪律，不得迟到、早退、擅自离岗。
3. 遇特殊情况，值班人员应及时向村民委员会负责人报告，并按照有关规定处理。
四、值班任务1. 接待群众来访。
值班人员应当热情接待来访群众，耐心倾听群众诉求，及时处理群众来信来访事项。
2. 办理行政审批事务。
值班人员应当熟悉相关行政审批政策，协助村民办理各类行政审批事项。
3. 提供便民服务。
值班人员应当为村民提供政策咨询、信息发布、资料发放等便民服务。
4. 维护村级秩序。
值班人员应当协助村民委员会维护村级治安、环保、防火、防盗等各项工作。
5. 及时报告紧急事项。
值班人员应当及时向村民委员会负责人报告重大突发事件和紧急事项，并按照有关规定处理。
五、值班纪律1. 值班人员应当遵守国家法律法规和村级规章制度，诚实守信，公正廉洁，不得利用职务之便谋取个人私利。
2. 值班人员应当尊重来访群众，礼貌待人，热情服务，不得推诿、敷衍、拖延办理群众事务。
3. 值班人员应当保守国家秘密和村民隐私，不得泄露工作中的敏感信息。
4. 值班人员应当遵守值班时间，不得迟到、早退、擅自离岗，不得将值班工作委托他人代为履行。
六、考核与奖惩1. 村民委员会应当建立健全值班工作考核制度，对值班人员的业务能力、服务水平和工作态度进行定期考核。
关于村上班纪律及工作制度【三篇】
关于村上班纪律及工作制度【三篇】为了认真贯彻落实市、县、乡《关于进一步加强和改进村级组织建设的决定》，切实加强对乐俭村两委日常工作的监督和管理，经村两委会研究决定对村干部实行考勤制度。
一、村支两委干部包括办事人员实行双休日和节假日的轮流值班制度，按国家公务员的作息时间执行(根据工作需要另行通知的例外)，值班干部负责搞好当天的卫生和接待。
二、村支两委干部每周星期一至星期五不得无故离开工作岗位(请假、出差除外)，发现一次，扣现金50元。
三、实行考勤制度，建立健全请假制度。
村干部外出1天要向村请假，外出两天要向挂村领导请假，外出3天以上要向书记乡长请假，在获得批准后方可离岗，请假必须要有书面假条。
四、县、乡、村召开各种会议(村支两委会、党员大会、职务会)，每一次不参加扣现金20元，并上报乡政府。
五、会议、值班出勤制度。
村委会召开各种会议，凡无故不参加者，村支两委值班无故缺席、不在岗位，一次扣现金50元。
六、村干部实行计生包组责任制。
每出现一例计划外生育，扣村包组干部100元，妇(孕)检或节育措施不到位，每例扣村包片干部现金50元，在各级计生检查过程中，出现问题的村民组，扣村包片干部100元。
(具体以计生包保责任书为准则)七、年末总评，年底组织村两委和党员、村民代表对村干部进行年度评议，并结合平时工作表现情况，定出年度优秀、称职、基本称职、不称职四类，并根据乡党委的有关规定规定按等次发放奖金，对被评为优秀的干部，给予500元现金奖励。
八、村干部要兢兢业业，尽职尽责，按时保质保量完成各项工作任务，对未能完成工作任务的的干部，按相关规定和实际情况进行评定。
一、村干部学习制度1、村干部必须定期参加县上组织的培训和学习，不得无故缺席。
3、平时加强政治业务学习，及时发现新问题、新情况，并提出自己的观点和看法。
二、村干部会议制度1、村干部必须准时参加各级召开的有关会议，迟到一次扣50元，缺席一次扣100元。
有事必须向有关领导请假。
村委会值班制度(五篇)
村委会值班制度为进一步加强村“两委”班子建设，强化村级____规范化管理，确保农村稳定，结合我村委会实际，制定此制度。
一、村干部实行轮流值班。
各村必须安排____名以上人员值班，务必有村领导带班。
二、值班时间为当时____至次日____，值班人员负责记载值班情况，并将值班记录本向下班进行交接。
三、值班任务：1、接待和处理村内来人来访及相关事务，维护村民正常的生产生活秩序，保持全村稳定。
2、接待上级督查和外地来人、来访等公务。
3、负责处置值班期间的突发性事件，并及时向本村委领导和镇领导报告。
4、负责村委会办公室等重要部位的安全保卫工作，并协同村治保会加强夜间巡逻工作。
四、值班纪律：1、所有值班人员在值班期间必须坚守岗位，不准请假。
2、在值班期间不准酗酒，不得醉岗、睡岗。
3、带班领导必须切实负好责任履行好四项值班任务。
4、值班人员如遇特殊情况必须先自行请好替班人员，再经主要领导同意后，方可调班离岗，不得自行调岗。
五、责任措施：1、镇党委、镇政府责成镇党政办、综治办不定期抽查值班情况，与相关人员的经济挂钩。
2、凡检查到未值班的人员一次罚款____元，迟到、早退的一次罚款____元。
凡出现一次未值班事件，处罚村支书、村主任各____元，处罚蹲点村乡领导____元。
3、值班期间出现村办公室等重要部位被盗案件的，除全村委通报批评外，值班人员及相关责任人按有关规定共同承担经济损失。
4、凡值班时间信息传递有误或处置____不力，造成不良影响的，直接追究当事人的党纪、政纪责任，情节严重的将交司法机关追究其法律责任。
村委会值班制度（二）是指村委会成员轮流值班，负责处理村级事务、处理突发事件和应急事项的制度安排。
该制度的目的是保障村庄的日常运行和顺利发展，确保村民的利益和福利得到有效维护。
村委会值班制度通常包括以下内容：1. 值班轮流：村委会成员按照事先制定的值班表轮流担任值班工作，确保每个成员都有机会参与并贡献自己的力量。
二十四小时值班、值周制度范文（3篇）
二十四小时值班、值周制度范文一、制度目的与适用范围本制度的目的是为了确保组织正常运转和员工安全，并保障组织服务的连续性和质量。
适用范围包括所有需要进行二十四小时值班和值周工作的部门和岗位。
二、值班和值周的定义与要求1. 值班是指员工按照事先确定的时间表和岗位要求，在规定的时间内必须全天候可到岗，并根据工作需要迅速响应和处理各类突发事件，保障工作的顺利进行。
2. 值周是指员工在非正常工作时间（夜间、周末、节假日等）值班，确保组织的服务和运营不受影响。
三、值班和值周的具体安排1. 值班和值周的人员安排由部门负责人统筹安排，并提交给上级领导审批。
2. 保证每次值班和值周人员的到岗率，确保在规定的时间内完成交接班程序。
3. 值班和值周人员需提前做好准备工作，包括熟悉工作内容、掌握工作流程和相关应急预案等。
四、值班和值周的职责和权限1. 值班和值周人员必须按照岗位要求进行工作，具体职责和权限由部门负责人根据工作需要进行明确。
2. 值班和值周人员需时刻关注工作平台和通讯设备，确保能够及时接受工作任务和指示，并能够快速响应和处理各类事件。
3. 值班和值周人员在遇到无法解决的问题时，应立即向上级汇报，并寻求帮助和支持。
五、值班和值周的考核与奖励1. 值班和值周人员的工作表现将纳入绩效考核范围，考核结果将作为晋升、评优等决策的重要依据。
2. 对于优秀的值班和值周人员，组织将给予相应的奖励和表彰，以鼓励其继续发挥榜样作用。
六、违规处理1. 对于未能按时到岗值班或值周、擅离职守、不认真履行职责等违反本制度规定的行为，将按照组织相关制度进行处理，包括警告、停职、记大过等。
2. 对于因工作失职导致严重后果的情况，将追究相应责任人的法律责任。
七、其他事项说明1. 值班和值周人员在工作期间应严格执行组织的信息安全制度，并保密相关工作内容和数据。
2. 值班和值周人员应与其他部门和岗位密切配合，共同完成组织的工作目标。
以上是本组织二十四小时值班、值周制度的范本，请各部门和岗位根据具体情况进行适当调整和完善，确保该制度能够有效实施并得到全员的认可和支持。
村干部坐班制度(4篇)
村干部坐班制度为进一步规范村级组织管理，健全农村基层干部管理，切实加强农村基层组织和干部队伍建设，根据《炎陵县村级和村干部目标管理考核办法》和《____加强农村基层组织建设的十条意见》，结合我镇实际，特制定本制度。
一、有村级组织活动场所的，必须在村级组织活动场所坐班办公、办理村级事务，无村级组织活动场所的必须固定一个办公场所，且该办公场所必须在本村行政区域内集中地段。
二、每个工作日各村必须要有一名村主干坐班，需制作值班告示牌和坐班轮流表，每日注明值班人员及其联系电话，并在村务公开栏中公布村干部坐班表。
（村主干指：支部书记、村委主任、秘书、会计、妇女主任、计生专干等等）。
三、要按照国家规定的工作日进行坐班办公，按时上下班，不迟到，不早退，不离岗，并记录考勤。
如因公需下组到户，需在办公场所门口悬挂去向牌与联系方式。
四、当日上班人员不得请假，如有特殊情况的请示村支部书记同意后进行内部调班，调班前必须书面向镇政府报告，待批准后方可调班。
未获批准的或私自外出的及督查时不在岗的，被查出后将在年终考核时扣考核分或在工作奖金中处罚现金。
无故不值班的，每次罚款____元，连续三次以上不值班的，镇党委给予通报批评，并加重处罚。
对半年不在村上开展工作、不配合镇上工作的村党支部书记、副书记、秘书、计生专干就地免职，村委会主任、副主任、村民小组长停发工资。
五、坐班时，接收到群众的各类申请，能及时处理的要及时处理好，不能及时处理的，要及时向本村领导或镇领导汇报详细情况，同时向村民做好解释工作。
遇到突发事件时，要及时向镇政府汇报情况，并做相应的处理，密切注意事件的动态，随时汇报最新情况。
六、坐班时，做好办事登记簿，要将处理好的事务和未完成处理的事项等均需记录在册，下班时做好工作交接。
七、坐班时间要严格自律，严禁打牌赌博和闲聊。
村干部要服从镇党委、政府的统一领导，积极配合镇上开展各项工作，确保__路线、方针、政策的贯彻执行。
不服从镇上领导，对镇上安排的工作推诿扯皮、置之不理且完不成工作任务的，年终考核为不称职，并停发工资。
村干部坐班制度（四篇）
村干部坐班制度为深入开展学习实践____活动，进一步密切党群干群关系，解决群众常常为盖一个章、签几个字，跑很多“____路”，花不少“____钱”及群众办事难和办事效率低等问题，林盘村党支部积极探索党员干部联系和服务群众的有效形式，采取三项举措，推行了村干部坐班制度。
一是明确坐班职责，扩大服务范围。
为推行村干部坐班制度，满足群众服务需要，我村制定了村干部坐班职责：认真受理村民来信来访，积极处理村级日常事务；帮助群众代办相关事务，为外出流动人员提供方便；接受村民对村级工作意见和建议，答复解释村民提出的问题；及时解决本村发生的突发事、急难事；负责上级及其他来客的接待工作；负责村级活动场所的卫生和安全等其它工作。
同时，不断扩大服务范围，坐班服务事项由单一的为群众办事、签字、盖章，逐步向政策咨询、信息提供、技术支持等领域延伸，使村干部坐班向多方面、全方位发展。
二是规范坐班要求，提高服务效率。
在村干部坐班过程中，村委要求村干部坐班坚持“便民、公开、热情、高效”的原则，全部实行“阳光操作”，规范程序。
1、村委办公室坐班：每周确定为村两委会成员轮流坐班，早9：00—11.30，下午3：00—6：00无特殊情况坐班—1—时间不得擅自离岗；2、社区坐班。
逢四逢九赶场天，由村两委会成员轮流到社区集中坐班，便于群众集中办事。
对村民要求办的事，要认真对待，能现场办理的事项予以当场办，不能现场办理的要告知办理期限，需要到乡镇或其他部门办理事项的予以协助，需提交村两委会____研究的要及时提交，无法办理的要予以解释；对发生的重大问题要及时向村主要领导或镇党委汇报；坐班人员要认真做好记录，填写好村干部坐班登记表，并做好相关资料保存工作；坐班人员服务态度要端正，做到热情周到；坐班时要及时做好交接工作。
三是健全坐班机制，增强服务效果。
为规范村干部坐班行为，坚持按规矩办事，镇党委给各村印制了村干部坐班职责，定期____人员对坐班实施情况进行检查，每发现____次不在岗给予口头警告，口头警告____次者给予黄牌警告并扣发一定金额工资，____次以上(包括____次)者，年内不予评优、评奖，是支部成员的建议支部大会予以调整，村委会成员者交村民大会予以罢免。
村委会值班制度范文(三篇)
村委会值班制度范文一、引言村委会作为农村基层组织的重要部门，承载着为村民服务、维护社会稳定和推动村庄发展等重要职责。
为了确保村委会的工作能够正常高效地进行，确保村民的利益能够得到有效保障，制定和执行村委会值班制度是必要的。
本文旨在规范村委会值班制度的内容，确保村委会值班工作的有序进行。
二、目的和依据1. 目的：村委会值班制度的目的是为了保证村委会工作的正常进行，解决村民遇到的问题和需求，维护社会稳定，推动村庄的发展。
通过有序的值班工作，提高服务效率，增强村民的满意度，促进村庄的和谐发展。
2. 依据：本值班制度的制定依据为中国法律法规有关基层组织管理及村委会职能的规定，以及村委会组织规范化建设的要求。
三、适用范围本值班制度适用于村委会的管理人员和工作人员。
四、值班时间和安排1. 值班时间：村委会的值班时间为每天的工作时间，具体安排由村委会主任根据工作需要确定并通知相关人员。
2. 值班安排：村委会的值班安排由村委会主任负责，根据工作量和值班人员的情况合理安排。
值班人员应严格按照值班安排的时间到岗，并按照工作要求完成值班工作。
五、值班人员的职责1. 值班人员应保持身体健康和良好的精神状态，对村委会工作有较强的了解，并且具备一定的应急处理能力。
2. 值班人员应按照村委会的工作要求进行工作，负责接听、处理和转办涉及村民利益的问题和需求。
3. 值班人员应及时向村委会主任汇报值班情况，包括接待人数、处理事项等。
4. 值班人员要积极宣传村委会的政策和工作，引导村民参与到村庄发展中来。
六、值班工作内容1. 值班接待：值班人员应在值班期间接听村民的来访、来电，并耐心听取他们的问题和需求，及时给予解答和帮助。
对于涉及危急情况和紧急事件的，应及时组织力量处理或转交相关单位处理。
2. 问题处理：值班人员要根据村民的问题和需求，给予必要的处理和解决方案，如需要进一步协调和处理的问题，应及时记录并安排相关人员处理。
3. 资料管理：值班人员要做好值班期间的相关案件和事务记录，确保信息的完整和准确。
村里值班管理制度
村里值班管理制度第一章总则第一条为加强村级管理，保障村级安全，根据村级工作需要，制定本制度。
第二条村里值班管理制度适用于全体工作人员。
第三条村里值班管理应严格遵守《村级管理条例》，确保村级安全和稳定。
第四条村里值班管理应始终以村级发展为中心，为村民谋福祉，保障村级利益。
第五条村里值班管理应遵循公平、公正、公开的原则，加强服务意识，密切联系群众。
第六条村里值班管理应加强宣传教育，提高村民的法律意识和责任意识。
第七条村里值班管理应强化责任意识，建立健全的工作机制，保证村级工作有序进行。
第八条村里值班管理应建立健全的考核制度，对表现突出的工作人员给予奖励，并对违反制度的工作人员进行处理。
第二章值班制度第九条村里值班管理应建立健全的值班制度，明确值班时间和职责分工。
第十条村里值班管理值班时间为每天上午8:00至下午18:00，周末值班时间由值班人员轮流值班。
第十一条值班人员应按照值班表认真履行值班职责，做好接待群众，协助处理突发事件。
第十二条值班人员应保持手机畅通，及时处理紧急事件。
第十三条值班期间不得私自离开值班地点，如有特殊情况需离开，需提前请假并交接工作。
第十四条值班人员在值班期间需保持清醒，不得酗酒、吸烟，不得泄露村级机密信息。
第十五条值班室内需保持整洁，工作人员在值班期间需保持形象，不能随意脱鞋脱袜。
第三章处理突发事件第十六条值班人员在接到群众求助电话或发现突发事件时，应立即制定并实施应急处理方案。
第十七条如遇紧急事件，应及时向上级领导请示汇报，并按照上级指示处理。
第十八条值班人员需保持冷静，做好信息收集和报告工作，确保事态不扩大。
第十九条值班人员在处理突发事件时需加强协调、沟通，确保安全和稳定。
第二十条突发事件处理结束后，需及时总结经验，完善相应的应急预案。
第四章安全防范第二十一条村里值班管理应做好安全防范工作，提高安全意识，保障村级安全。
第二十二条值班人员需定期检查村级设施设备，及时进行维护修缮，确保安全使用。
村口值班日常管理制度
村口值班日常管理制度第一章总则为规范和规范村口值班工作，提高村口管理水平，创造一个安全、和谐的村落环境，特制定本制度。
第二章值班人员的基本要求1.值班人员必须严格遵守工作纪律，服从工作安排，做到守时、守纪、守规。
2.值班人员必须具备较强的责任心和服务意识，认真细致地为村民提供服务。
3.值班人员必须具备一定的交际能力和应急处理能力，能够处理突发事件。
第三章值班人员的职责1.保障村口安全：对进出村落的车辆和人员进行登记和监管，杜绝外来不法人员进入。
2.维护村口秩序：对违反交通规则、乱扔垃圾等不文明行为予以劝阻和制止。
3.协助村民解决问题：及时回应并处理村民提出的问题和建议，积极帮助村民解决生活中的困难。
4.协助村委会开展工作：接收和传达村委会的通知和安排，协助开展村庄各项工作。
第四章值班制度1.轮班制度：按照值班人员的数量和工作量，制定合理的值班轮班表，确保值班人员能够合理分担工作量。
2.交接制度：班前班后值班人员必须进行交接，互相传达工作情况和注意事项，确保工作的连续性和质量。
3.考核制度：对值班人员的工作表现进行定期考核，奖优惩劣，激发其工作积极性。
4.应急预案：制定村口各类突发事件的应急预案，值班人员在发生紧急情况时能够迅速响应和处理。
第五章值班设备1.通讯设备：配备手机或对讲机，确保值班人员之间能够及时联系。
2.记录工具：配备登记本和笔记本等记录工具，方便值班人员做好进出村口的登记工作。
3.应急装备：配备必要的急救物品和灭火器等应急设备，确保在突发事件中能够及时应对。
第六章值班工作的注意事项1.值班人员不得私自离岗，必须按时到岗，并做好交接工作。
2.不得随意泄露村民的个人信息，保障村民隐私权。
3.对于涉及个人安全和财产的问题，值班人员要及时报备，协助处理。
4.对于村民提出的合理建议和意见，值班人员应认真听取并及时传达给有关部门。
第七章督查与问责村委会应定期对值班工作进行督查，发现问题及时整改。
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村级值班制度篇1
1. 要坚守岗位，没有特殊情况，不的擅离岗位，如必须离开，应有代替。
2. 要履行换班交接手续，同值班人员交代清楚当天值班情况。
3. 要热情接待来访人员，认真听取来访内容，并及时作出答复。
4. 要根据上级有关规定及群众反映做好上传下达。
5. 要提高警惕如发生案件、事故或其他紧急情况应及时报告上级并做好应急处置。
6. 要及时调解民事纠纷防止矛盾激化。
7. 要详细分项记录值班期间的问题。
8. 要及时处理职权范围内的事务，维护好本村的日常工作生活秩序。
上述制度望值班人员认真执行。
如有失职，造成后果视其情节予以处分，并追究责任。
村级值班制度篇2
一、国家干部驻村时间不得少于20天，民选干部驻村不得少于10天。
每周轮流明确2名干部负责值班，书记、主任电话必须24小
时畅通。
值班人员必须认真处理日常事务，作好来访人员登记及信访处理，解决好紧急突发事件，视情况随时保持与镇村领导联系，不准
擅离岗位。
、
二、值夜班时间从值班当日下午6：00至第二天早上8：00，值班人员无论国家干部还是民选干部在值班时间内，均不得擅离岗位或以任何借口拒绝来访群众。
三、孕期、哺乳期女干部和长期生病的干部根据国家政策可以
不值班，但自愿值班的除外。
四、值班人员在值班期间负责办公场所的清洁卫生，保持良好的工作环境。
五、双休日和节假甘因工作需要，必须返村突击工作的，休息人员不得以任何理由推诿。
村级值班制度篇3
为了推进村级组织规范化建设，提高服务质量，方便群众办事，切实发挥村级组织活动阵地服务人民群众的积极作用，特制定村干部值班制度：
一、在规定工作日，由村干部在村委会办公室轮流值班，开门办公，服务群众。
二、规定工作日：每周一至周五共五天。
三、规定工作日工作时间:上午8：30至11：00，下午14：30至17：00。
四、值班人员包括村党支部书记、村委会主任，由村书记安排轮流值班表，每个规定工作日保证有一名村干部在村委会办公室值
班。
村委会、党员大会、村民代表会议召开期间为村干部集体办公日。
五、值班任务：
(一)值班人员对值班当天的群众来访和出现问题负首问责任，积极支持、配合“第一书记”的各项工作。
(二)积极做好接待、协调和处理工作，解决群众在生产、生活中的困难和问题，接待群众来访，调解群众纠纷、邻里矛盾，办理有关手续，受理村民对村级工作的意见和建议，答复解释村民提出的问题。
(三)负责处理日常村务工作，记录处理过程和结果。
接待上级检查考核，搞好上传下达，上下联络工作。
(四)及时更新党务、村务公开内容。
维护活动室的环境卫生及财产安全。
(五)值班期间遇有突发性紧急事件，应及时向镇党政办公室或镇主要领导汇报，并通知村上其他干部共同做好应急处理。
(六)填写好坐班日志，办理好交接班手续。
六、有关要求：
(一)村干部实行轮流值班制，按时交接班，不得缺岗漏岗。
值班干部有事外出应找人替班。
值班期间不得酗酒。
(二)将规定工作日和干部轮流制班表在本村醒目位置张榜公布，接受社会监督，方便群众办事。
(三)值班人员应严格按规定工作日、工作时间值班，发现脱岗一次罚款20元。
(四)村干部个人连续脱岗三次以上者，年终考核为不称职，并进行届免谈话;发现连续缺岗五次以上者，年终考评单位为不合格，不得参加任何评先树优活动。
(五)聘请党代表、县人大代表、老干部等为推行村干部值班制的监督员，对值班制的推行进行监督，全年值班考勤情况作为村干部年终考核的重要内容。
七、本制度自2013年4月1日起执行。