医务科述职报告模板
医务科述职报告范文3篇
以下是三篇医务科述职报告的范文供参考:范文一:尊敬的领导、各位评委:大家好!琉璃玻璃制作工艺以及特点,我是XX医院医务科的一名医务人员,在过去的一年里,我在医务工作中努力学习和提高自己的专业素养,现在向大家做一份述职报告。
在过去的一年中,自洁玻璃性能和优势,我主要负责医务科的管理和协调工作。
我严格按照医院的规章制度和管理要求进行工作,确保医务科工作的正常运转。
同时,我也积极参加各种会议和培训活动,学习最新的管理知识和方法,,硫酸钾镁肥的优点和适用性,不断提高自己的管理水平。
在工作中,我注重与其他科室和部门的沟通和合作。
我与护理部门、药房部门等密切配合,协调解决患者的问题和需求。
我也积极开展各种医务科活动,提高医务人员的工作积极性和士气。
在未来的工作中,,钼酸铵生产方法以及应用,我将继续努力提高自己的专业素养和管理水平,不断学习和探索新的管理方法和技巧。
我将更加注重与其他科室和部门的沟通和合作,共同推进医院管理工作的发展。
同时,我也将积极参与各种医务科活动,提高医务人员的工作积极性和士气。
谢谢大家!范文二:尊敬的领导、各位评委:大家好!我是XX医院医务科的一名医生,在过去的一年里,我在医务工作中努力学习和提高自己的专业水平,现在向大家做一份述职报告。
在过去的一年中,我主要负责医务科的临床工作和病例管理。
我认真对待每一个病例,为患者提供准确、高质量的医疗服务。
我积极协调各个科室和部门,保证患者得到及时、有效的治疗。
在工作中,我注重与患者的沟通和关怀。
我尽力解答患者的疑问,给予他们心理上的支持和鼓励。
我相信一个良好的医患关系对于患者的治疗和康复非常重要。
在未来的工作中,我将继续努力提高自己的专业水平,不断学习和探索新的医疗技术和方法。
我将更加注重与患者的沟通和关怀,为患者提供更好的服务体验。
同时,我也将积极参与医院的科研项目和学术交流活动,为医院的发展做出贡献。
谢谢大家!范文三:尊敬的领导、各位评委:大家好!我是XX医院医务科的一名护士,在过去的一年里,我在医务工作中勤奋学习和努力工作,现在向大家做一份述职报告。
2024年医院医务科负责人述职报告范文(三篇)
2024年医院医务科负责人述职报告范文尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX医院XX科的负责人,今天我非常荣幸地向大家述职,向大家分享过去一年来我所承担的工作职责、取得的成绩和存在的问题,并对未来的工作进行展望。
一、工作职责作为医务科的负责人,我主要负责协调医院的医务工作,包括制定医务工作计划和目标,组织实施各项医务工作,负责人员的培训和考核,监督医务质量和安全,以及与其他科室的沟通与协调等。
在过去的一年中,我按照医院的要求和科室的实际情况,认真履行了我的职责,并努力做到了以下几个方面:1. 完善医务工作制度:我积极参与医院的制度建设工作,组织起草了医务科的工作制度和操作规范,并与其他科室共同制定了医务工作流程,确保医务工作能够有序进行。
2. 提高医务质量:我高度重视医务质量的提升,积极组织医务科的成员参加相关培训和学术交流活动,不断更新自己的专业知识和技能。
同时,我还建立了医务质控机制,监督和评估医务工作的质量,及时发现和解决存在的问题。
3. 加强医患沟通:我意识到医患沟通对医疗工作的重要性,所以我积极组织开展医患沟通的培训和讲座,提高医务人员与患者之间的沟通能力,增加患者对医院和医生的信任感。
4.组织应急救治工作: 在疫情和突发公共卫生事件中,我率领医务科的工作人员主动参与组织应急救治工作,确保病人得到及时有效的治疗和救助,保障了社会的健康安全。
二、取得的成绩在过去的一年中,我和医务科的团队取得了一定的成绩。
具体表现在以下几个方面:1.提高了医务质量:通过不断加大医务质量的监督和评估力度,医务科的医疗质量得到了显著提升。
医院的病床周转率和病例满意度均得到了较大幅度的提升。
2.优化了医患关系:通过开展医患沟通培训和患者宣教活动,医务科的医患关系明显改善。
患者对医生和医院的满意度得到较大提高,患者投诉和纠纷的数量也显著减少。
3.积极参与应急救治工作:在疫情和突发公共卫生事件中,医务科的工作人员积极投入到救治工作中,为治疗病人和控制疫情做出了积极的贡献,受到了社会的一致赞誉。
医务科述职报告
医务科述职报告医务科述职报告(精选5篇)在我们无暇顾及时间时,时间早已匆匆流逝,在这段时间的工作中我们通过努力,也有了一点收获,制定一份述职报告吧。
好的述职报告都具备一些什么特点呢?下面是店铺整理的医务科述职报告(精选5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
医务科述职报告120xx年医务科在院长及主管院长的领导和大力支持下,在各科室的积极配合和帮助下,坚持以健康为中心、以全面提高医疗质量为主题、以建立和谐医患关系为目标,以医院等级评审为契机,严抓医疗规范化管理和医疗核心制度的落实,顺利通过等级医院复审,圆满完成全年工作计划,使得全年各项工作得以有序的进行。
现将具体工作述职如下:一、顺利通过医院等级评审坚持质量持续改进20xx年要说哪项工作持续时间最长、工作量最大、重要性最高,我想首推二甲医院评审。
年初,我院在未经指导的情况下一次性顺利通过二甲医院评审,并确定半年后进行复审。
为此医务科在院领导的统一安排下,按照复审要求召开7次相关会议。
首先进行科室分工,将全院临床科室工作进行任务分解、对重点科室的复审准备工作进行细化安排,确保科室、医院资料完整统一。
同时把"二甲医院复审"与医院医疗质量管理相结合,进一步规范了临床工作程序,健全了管理制度,提高了医疗质量、保证了医疗安全,促进了科室管理水平的提高,推动了医院各项医疗工作的顺利发展。
并在10月份顺利通过了二甲医院复审获得了省厅专家的好评。
二、进一步加强医疗质量管理医疗质量是医院生存和发展的根本问题。
医务科把严抓医疗质量管理,全面提高医疗质量作为首要任务,经过本年度的严格管理、狠抓落实,我院的医疗质量和医疗安全工作都取得了一定的成效。
在加强医疗质量管理方面,医务科根据年初制定的工作计划着重从核心制度落实、病案质量管理等方面不断深入管理。
帮助并督促各科室建立了医疗质量控制八个记录本,每月对医疗核心制度的执行情况及医疗质量控制八个记录本进行督导检查,根据教育、引导、批评相结合的原则,采取平时督促抽查和集中检查相结合的方法,对基础医疗质量和环节医疗质量进行严格把关,多措并举,使我院医疗质量明显提高。
医务科工作人员述职报告(通用20篇)
医务科工作人员述职报告(通用20篇)医务科工作人员述职报告篇1时间过的飞快,在繁忙的工作中,在公司工作不知不觉已经将近1年了。
从20xx年来到公司,我的成长是显而易见的,以下就是我20xx年来的述职报告:一、工作绩效述职首先,非常感谢公司给我这个成长的台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。
同时,向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助。
我才能在工作上,围绕公司的.中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项公司安排的工作任务。
二、工作心得和体会虽然一直从事房地产这个工作,但是我发现要学习的地方还是很多,通过向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在较短时间内熟悉了工作流程,明确了工作方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路。
我十分感谢公司,给了我很多的学习机会,也希望公司日后也能继续一些有些关于销售的培训工作,我希望能通过学习不同的知识,补足自己的不足之处,让自己能把销售工作做的更好。
三、关键事项作为一名销售人员,我本着“要不断的完善自己各方面的专业技能”这样一个目标,开拓创新意识,积极的完成本职工作,做好房产策划工作,严格细致地要求自己按照公司流程中所有步骤及时完成工作。
我很有幸的多次参与了公司分配的市场调研工作,每次我都深深的体会到终端销售的力量,也让我觉得策划并不是万能的,四、20xx年的改进思路在这段时间里虽然做了一些工作,但仍然存在些题,主要表现在:创新精神不足,不能积极主动发挥自身聪明才智,而是被动适应工作需要。
领导交办的事情虽然都能完成,工作当中有时会忽略考虑更深一层次方面,这样会造成是被动工作,减慢了工作上升到一定高度的速度。
后续工作有些做的不到位,但是,我相信在我自己不断的努力和领导的帮助下,我会尽快提升自己,避免掉一些不必要的失误发生,所以我会不断补充自己各个方面的不足之处,做好销售工作,希望能为公司带来更好的经济效益。
医务科年终述职报告范文3篇
医务科年终述职报告范文医务科年终述职报告范文精选3篇(一)尊敬的领导:我是医务科的XXX,作为一名医务人员,我在过去一年中兢兢业业地工作,细心照顾每一位患者,努力提高医疗技术水平,积极参与科室的各项工作。
在此,我向您汇报我的工作情况如下:1. 临床工作:我坚持以患者为中心的理念,全身心地投入到临床工作中。
不仅认真执行医嘱,及时处理各类紧急情况,还积极开展临床技能培训,提高自身的临床技术水平。
2. 管理工作:我积极参与医务科的各项管理工作,认真执行科室制度,协助科室领导做好人员调配和资源管理,确保科室的正常运转。
3. 学习进修:我不断学习进修,参加各类学术会议和研讨会,积极学习新知识,提高自身的综合素质和专业技能。
4. 患者服务:我在工作中始终以患者为中心,尊重患者意见,耐心解答患者疑问,为患者提供优质的医疗服务,赢得了患者的信任和好评。
5. 团队合作:我注重团队合作,与同事相互支持,共同努力,共同进步,共同完成工作任务,形成了良好的工作氛围。
在过去的一年里,我深感医务工作的责任重大,工作虽然繁忙,但我兢兢业业,尽职尽责。
同时,我也意识到自己还有很多不足之处,还需不断学习和提升自己,为医务科的发展贡献自己的力量。
最后,我希望在新的一年里,能够继续努力工作,不断提高医疗水平,为患者提供更好的医疗服务,为医务科的发展和进步贡献自己的力量。
谢谢!医务科年终述职报告范文精选3篇(二)尊敬的领导、老师、同事们:大家好!我是医务科科长(姓名),今天非常荣幸向大家汇报我过去一段时间的工作情况,希望能得到大家的认可和指导。
在过去一段时间里,作为医务科科长,我始终把服务患者放在第一位,努力提升医务科的服务质量和水平。
具体来说,我主要开展了以下工作:一、加强团队建设。
我与科室成员建立了密切的沟通与合作关系,促进了科室内部的凝聚力和协作能力。
我们定期召开科室会议,交流工作经验、分享病例,共同探讨解决患者问题的方法。
二、推动医疗质量提升。
医务科年终述职报告范文(3篇)
第1篇尊敬的各位领导、各位同事:时光荏苒,转眼间一年又即将过去。
在这一年中,医务科在院党委的正确领导下,紧紧围绕医院工作大局,以“病人第一、质量第一”为宗旨,积极开展各项工作,取得了显著成效。
现将本年度医务科工作情况汇报如下:一、工作概述1.加强医疗质量管理,确保医疗安全(1)完善医疗质量管理体系。
根据医院质量管理要求,建立健全三级医疗质量控制体系,加强对各临床科室医疗质量管理的督导检查,确保医疗质量持续提升。
(2)强化医疗文书管理。
严格按照《病历书写基本规范》的要求,对住院病历、病程记录及相关资料的书写提出进一步规范化要求,提高医疗文书质量。
(3)加强医疗安全培训。
定期开展医疗安全培训,提高医务人员安全意识,防范医疗事故发生。
2.提升医疗服务水平,提高患者满意度(1)优化服务流程。
简化就诊流程,缩短患者等待时间,提高就诊效率。
(2)加强医患沟通。
积极开展医患沟通,提高患者满意度。
(3)开展优质护理服务。
加强护理人员培训,提高护理服务质量,为患者提供优质护理服务。
3.加强医务科内部管理,提高工作效率(1)完善医务科内部管理制度。
明确岗位职责,规范工作流程,提高工作效率。
(2)加强医务科队伍建设。
加强医务科人员培训,提高业务素质和综合素质。
(3)强化医务科与各科室的沟通协调。
加强与各科室的沟通协调,确保各项工作顺利开展。
二、工作亮点1.成功开展新技术、新项目本年度,医务科成功引进新技术、新项目X项,填补了我院在该领域的空白,提高了医院的医疗技术水平。
2.加强医联体建设,促进医疗资源共享医务科积极参与医联体建设,加强与上级医院的合作,促进医疗资源共享,提高基层医疗服务能力。
3.加强学术交流,提升医务人员业务水平医务科组织开展了X场学术交流活动,邀请知名专家授课,提升了我院医务人员的业务水平。
三、工作不足及改进措施1.工作不足(1)医疗质量管理体系有待进一步完善。
(2)部分医务人员业务水平有待提高。
(3)医患沟通能力有待加强。
医务科述职报告三篇(目录).doc
医务科述职报告三篇(目录)终述职报告一医务科年终述职报告一2一、主要工作完成情况:一、主要工作完成情况:2(一)提高医疗质量,保障医疗安全。
2(二)积极配合科室加强医疗质量管理,防范医疗差错的发生。
.4(三)积极开展医疗活动,圆满完成医疗工作。
.5(四)使用抗菌药物的管理.7(五)开展医疗培训,提高医务人员素质。
.8(六)重点专科的建设工作。
.9(七)等级医院评审准备工作.10(八)全国农村中医药工作先进单位建设工作.10二、医疗质量存在问题二、医疗质量存在问题11三、整改措施三、整改措施.12医务科年终述职报告二医务科年终述职报告二13一、主要工作完成情况一、主要工作完成情况14二、岗位职责履行情况二、岗位职责履行情况17(一)加强修养,全面提高自身素质,营造医务科良好文化氛围。
17(二)、爱岗敬业,尽职尽责,塑造医务科崭新形象17(三)认真学习,努力提高业务知识和管理水平.18三、存在问题及努力方向三、存在问题及努力方向19四、几点感受四、几点感受.19医务科述职报告范文三医务科述职报告范文三终述职报告一医务科年终述职报告一医务科在院委会的正确领导下、全院职工的大力支持下,紧紧围绕医院的“质量、服务、安全、管理、绩效、发展”,十二字方针医务科做了如下工作:一、主要工作完成情况:(一)提高医疗质量,保障医疗安全。
1、今年为了加强医疗质量管理和医疗安全管理,严格贯彻医疗法律法规制度及操作规程,确保医疗安全。
强化医疗的十四项核心制度执行,不断完善并持续改进各项医疗核心制度的落实,将核心制度考核做为上半年绩效考核的重点内容,每月两项。
上半年完成全部医疗核心制度的考核考试,为提高医疗质量与安全提供了制度保障。
2、建立健全各种医疗管理组织,医院建立了医疗质量管理小组、各科成立危重病人抢救领导小组、实施三级管理制度,做到层层把关,明确各组织的职责,制订各种管理与持续改进措施,完善各种应急预案,为医疗质量与安全提供组织保障。
医务科个人述职报告范文(集锦7篇)
医务科个人述职报告范文(集锦7篇)医务科个人述职报告范文篇120xx年是我院“二甲”复审启动年、开局年,医务科在上级主管部门的指导下,在院领导的力支持下,在各科室的积极配合下,坚持以病人为中心、以全面提高医院医疗质量为主题、以建立和谐医患关系为目标,严抓医疗规范化管理和医疗核心制度的落实,使得全年各项工作得以有序的进行。
现将本年度的工作总结如下:一、医疗质量持续改进医院医疗质量持续改进是我盲作的重点,20xx年根据各科室实际情况制定出了各科室医疗质量考核标准细则,并参与院方绩效考核,使各相关科室在提高医疗质量方面目标明确,工作有章可循,有法可依,使我院的医疗质量明显提高,具体内容如下:(一)临床科室对医疗质量的管理主要体现在病历书写方面。
严格按照《病历书写基本规范》的要求,对住院病历、病程记录及其它医疗文书的书写提出规范化的要求,要求各科室认真组织学习,20xx年住院病人出院后,归档病案全部经过科主任、护士长审查、医务科质控人员定期抽查,甲级病历合格率有所上升。
医务科每月进行运行病历质控检查,使临床医师的病历书写意识和书写质量有所提高,各科室能够按质按量及时上交病历。
(二)各医技科室:在医疗质量控制方面具体体现在各种报告单书写规范,及时性上都有具体标准要求,急诊科建立起急诊抢救服务流程,建立了急诊留观、抢救病历,麻醉科室建立了手术风险评估,重点病历讨论等项目,放射科新建重点及疑难病例分析,读片记录及重点病例的随,输血科按时对新的标准进行了修订实施。
各个临床科室及医技科室完善了危急值报告制度并认真执行。
(三)处方质量:医院严格执行处方点评管理规范,按照处方点评制度开展处方点评工作,并认真总结和提出改进。
医生每天开出的处方,由药师首先掌握医生的用药动态,对发现的不合理用药进行及时点评。
对无指征用药、指征改善后应停药而未停药的、违联合用药原则的、针对性不强的“包围”用药、无指征超剂量用药、不合理使用药、违药物配伍禁忌等进行点评,并上报医务科。
医院医务科述职报告7篇
医院医务科述职报告7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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医务科述职报告4篇
医务科述职报告4篇各位领导,同志们:从XX年1月,遵照组织安排,我开始担任医务科科长职务,主抓医务管理全面工作。
XX年来,我在集团和院领导的正确指导下,依靠医务科一班人的密切配合,依靠全院各临床科室干部的鼎力支持和医护人员的无私帮助,在医务管理工作中努力实践三个代表重要思想,加强修养,勤奋工作,积极改进管理模式,努力提高医疗质量,个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。
今天向领导和同志们述职如下:一、主要工作完成情况(一)、严抓医疗护理质量,保障医疗安全医疗护理质量是医院生存和发展的根本问题,狠抓医疗护理质量管理、全面提高医疗护理服务质量是医务科的首要任务。
一年中,医务科建立健全医院、科室、个人三级质量控制网络,调整和充实质控和业务管理机构,加大了对医护质量的指导、监督和改进力度;重新制定或修订了35项医疗工作制度,形成医疗工作制度汇编,让每一位医务人员都熟知医疗工作制度所提出的要求;并建立由医务科、护理部、药剂科、感染科、办公室等相关科室主要负责人组成的行政查房领导小组,对全院医疗护理质量、优质服务质量、医德医风情况进行全面细致的综合考评,并将考评结果与奖金考核挂钩,及时发现问题及时进行整改,有效地促进工作提高;严格每月医疗质量考核,由各业务科室对阶段工作进行总结,对下步工作作出布署。
年初,医务科参考医院的总体考核细则、病历书写规范及护理、药事管理与感染工作相关的规章制度进一步将医疗、护理、药事、感染工作细化考核,根据集团和卫生行政部门的具体要求重新修订了考核细则,并强调考核质量管理的重要性,使各科室工作人员能够主动理解配合考核工作的顺利进行。
并于今年5月份开始将社区的质量管理也纳入每月的考核当中,严格把关,严格考核,使社区的医疗护理质量管理与成员医院本部同步提升,考核结束后严格每月的业务例会,在会上对工作中发现的问题进行具体分析,逐一落实解决等有效措施,形成了全院上下同把质量关,同抓质量管理的良好局面,避免了严重差错事故的发生;重新制订并下发了病历和病程记录、处方的书写规范,确保病案的书写质量;制订了42种临床服务路径,规范了临床操作工作行为。
医务科个人述职报告6篇
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医务科述职报告优秀7篇
医务科述职报告优秀7篇医务科述职报告篇1今年,是医院不断创新,不断发展的一年,这一年来,全院职工在院领导的统一安排,统一部署下,无论是医院的面貌,还是医疗技术都有长足发展,特别是下半年以来,医院进入创建二甲的实施阶段,全院职工通力合作,团结奋进,始终把群众利益构建和谐医患关系放在第一位。
医务科在院领导的直接领导下,不懈努力,坚持以病人为中心,以质量为核心,以技术为根本,以最终能够顺利创建二甲成功为目的,不断整改完善医院各种规章制度和法律法规,将各项核心制度落实到临床工作中,医院工作取得了一定成绩,现将一年来的工作总结如下:一、医院业务情况全院门诊53103人次,较去年减少2877人次,其原因可能是二门诊取消后有一定影响;住院病人8662人次,较去年增加1944人次;开展各科手术1690人次,较去年增加45人次,普放x片10033人次,较去年增加1411人次;ct5280人次,增加1595人次,b超13565人次,增加3851人次;检验科常规加生化45160人次,其中生化19036人次,常规26124人次,增加7057人次;病理检查501人次,增加5人次;胃镜550人次,心电图4556人次,急诊科出动车辆985人次,急救病人978人次。
根据以上数据,在医院全体职工的不断努力下,各项工作指标均有明显增加,充分说明了一年的工作取得了显著成绩。
二、临床用血情况输血是治疗许多疾病的必要手段,但它始终存在一定的风险,甚至可能对患者造成严重的危害。
现代输血的至高观念是提倡“科学、合理用血”,减少非必要性输血,最大限度地降低患者除自身疾病以外的风险,保障受血者的安全。
为此,我院建立有效的用血管理制度,把科学合理用血作为输血工作的重点目标,采取了一系列管理措施,加强临床用血的监督管理。
通过一系列整改,不断完善有关输血手续,严格掌握输血指征,全年输血301人次,除一例特殊情况,为挽救患者生命紧急采血1次外,其余均为库存血,全年使用库存血22000ml,悬红590u,血浆26800ml,成分用血比例达98%以上。
医务科的述职报告7篇
医务科的述职报告7篇医务科的述职报告7篇医务科的述职报告篇1尊敬的各位领导、各位同事:今日我做为医务科主任做这个述职报告,在这个岗位上,我既深感责任重大,有干好工作的强烈使命感,又深知能力有限,怕辜负下面是我为大家整理的医务科的述职报告7篇,供大家参考。
工作虽然取得优异的成果,但是也存在一些问题,所以需要写好一份述职报告,为了在后续工作中进展得更好,我们需要专心写好相关的述职报告,下面是我为您共享的医务科的述职报告7篇,感谢您的参阅。
医务科的述职报告篇1尊敬的各位领导、各位同事:今日我做为医务科主任做这个述职报告,在这个岗位上,我既深感责任重大,有干好工作的强烈使命感,又深知能力有限,怕辜负医院领导和同事的信任,借此机会,谈几点感性熟悉和一些想法,与大家共勉,不当之处,请各位领导、同事批判指正:作为外科主任的5年期间,本人专心履行主任职责,较好地完成了上级下达的各项指标,现从三方面述职如下:一、加强学习,不断提高自己的政治水平和业务素养。
二、求真务实,不断开创工作新局面。
三、打造良好团队精神。
外科的工作就是“无规律”、“不由自主”,一年到头都忙劳碌碌,加班加点连轴转,没有脚踏实地的作风,没有无私奉献的精神,真是难以胜任工作。
甘于奉献、诚恳敬业是外科工作的必备人格素养。
5年来,本人踏踏实实地做好上级领导交给的各项任务,不靠一时的热忱和冲动,坚持每日从零开头,以乐观热忱地态度投入工作,只要工作需要,从不计较个人得失,连续5年被卫生局评为先进科室、先进个人。
翻过去的一页已成为历史,成就只能为将来医院进展奠基。
假如说做了一些工作,能顺利完成各项任务,这主要与每位院领导的支持和认可分不开的,与在座的每位同事的关心帮助分不开,与科室全体人员的团结协作分不开。
但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距,做好医务科的管理工作,我决定做到以下几点:1、听从医院领导,完成医院领导交给的各项任务。
定期在院内组织政治学习,抓好职工的政治思想教育。
医务科述职报告范文8篇
医务科述职报告范文8篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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医务科工作人员述职报告6篇
医务科工作人员述职报告6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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医务科述职报告范文【三篇】
医务科述职报告范文【三篇】导读:本文医务科述职报告范文【三篇】,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。
【篇一】20xx年,我在院领导的正确指导下,依靠医务科“一班人”的密切配合,依靠全院各临床科室干部的鼎力支持和医护人员的无私帮助,在医务管理工作中努力实践“三个代表”重要思想,加强修养,勤奋工作,积极改进管理模式,努力提高医疗质量,个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。
今天向领导和同志们述职如下:一、主要工作完成情况1、完善医疗管理组织,构建流畅管理体系。
不断调查科室质量管理方案,严格按方案实行质量控制,消除医疗安全隐患,将月检查结果全院通报,并在下月质量检查中进行整改。
2、增强依法执业意识,健全核心医疗规章制度。
严格贯彻执行医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程,狠抓医疗质量管理,确保医疗安全;规范医疗技术操作规程,完善各项医疗规章制度,修订工作人员岗位职责。
3、倡导全面质量管理理念,注重环节质量控制。
全面落实医疗规章制度和技术操作常规,实施医疗质量动态过程管理,制定切实可行的《医疗质量管理工作计划》,实施医疗质量策划、控制、检查和改进活动,加强基础质量管理,注重环节质量控制,严格落实首诊负责制、三级医师查房制、医嘱制度、查对制度、完善检查注重复查、病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、病历书写基本规范、处方管理办法、技术准入制度、值班和交接班制度等医疗质量和医疗安全核心制度,有效防范医疗纠纷切实保障医疗安全。
4、加强医疗安全教育和医疗质量管理培训,有效防范医疗纠纷。
员工培训是医院管理的重要内容,是提高员工法律意识、质量意识、风险意识、服务意识和安全意识的基础工作,是员工掌握医疗质量管理、医疗纠纷和医疗事故防范知识和技能的重要途径,以加强年轻医师、科室质管员、住院总医师和进修人员系列培训为着眼点开展质量教育,强化医师业务培训与技术考核,狠抓对各级各类医务人员“三基三严”训练和岗位培训,注重内涵建设,挖潜增效,探索建立岗位考评机制和激励机制,不断增强医务人员职业素养,端正质控心态,切实提高医疗质量保障医疗安全。
医务科工作人员工作述职报告7篇
医务科工作人员工作述职报告7篇医务科工作人员工作述职报告篇1时光飞逝,___年已悄然走过。
回首一年,在各位领导和同事的指导关怀下,我在思想、工作、学习上又有了一定的进步,现汇报如下。
一、牢固树立为人民服务的思想,急患者之所急,想患者之所想。
自从选择了“医生”这个职业,从某种意义上来说,就是选择了“奉献”。
医务工作者从事的是救死扶伤的职业,曾被誉“白衣天使”和“生命的守护神”,可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。
我是以中西医结合为主的全科临床医师,患者多,平时经常加班加点,早出晚归,已成为家常便饭。
适逢今年我县新型农村合作医疗新政策的出台,住院患者剧增,节假日尤为明显。
每逢节假日,看到其他单位人员休假,而我们却要付出比平时更多的心血和汗水。
面对家人的埋怨,朋友的责备和外人的嘲讽,有时我甚至对自己从事的职业动摇过,可每当看到患者康复的笑脸,看到一个个危在旦夕的患者重获新生,所有的怨气都会烟消云散。
二、努力钻研业务,不断提高自己的技术水平。
俗话说“活到老,学到老”,这句话用在医务人员身上再恰当不过。
面对新知识,新技术不断的涌现,我从年初即制定了学习计划,每周花一定时间通过网络和电子书刊了解最新的医学动态,及时为自己充电。
积极参加院科组织的学术讲座和疑难病历讨论,经常复习所学的知识,做到温故而知新,及时将所学知识应用到临床,努力使自己在科技日新月异的今天不致落伍。
在日常工作中,认真接诊每一位患者,仔细分析患者的病情变化,虚心向科主任和上级医师请教,及时总结经验和教训。
记得曾有一位35岁的男性患者,患高血压5年,血压180/120mmhg,因既往小时候可能患有“急性肾炎”,曾在我院诊断为“肾性高血压”并多次到大医院就诊。
但因该患者从未有蛋白尿和血尿表现,无浮肿,且临床上不支持“原发性高血压”,住院期间患者有腿软,困乏无力症状,但查电解质示:钾正常,或稍偏低,结合上述线索即怀疑为“原发性醛固tong增多症”。
医务科人员述职报告15篇
医务科人员述职报告15篇医务科人员述职报告1院领导的正确领导下,于年2月担任医院行政办主任。
一年来。
各兄弟科室的支持下,认真履行职责,恪尽职守,带领全科人员扎扎实实地开展工作。
现对工作情况总结汇报如下:一、思想政治立场坚定自觉遵守医院的各项规章制度,立场坚定,始终和党委保持高度一致。
有团结协作精神和较强的事业心、责任感。
能做到讲政治、讲学习、讲正气,作风扎实,办事公道正派。
工作中,时刻以医院利益为重,顾全大局,保证政令畅通。
二、领导能力与管理水平熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规,积极学习相应的管理知识,运用于实际工作,经常深入临床一线科室,掌握第一手资料,积极为医院发展出谋划策,当好领导的参谋助手。
能够摆正位置,配合领导做好工作,在坚持“到位不越位,分工不分家”的原则下,坚持了两条,这就是大事要报告,小事不推诿。
对于原则性、政策性强的大事,多报告,多请示。
至于一些事务性的工作,则责无旁贷,绝不推诿。
在工作中,敢于提出自己的观点和建议。
办公室不同于临床医技科室,不能直接产生效益,但通过对一线科室工作的管理、监督和提供服务,也同样可以为医院发展做贡献,对管理等环节均制定了相应的制度规定,既为医院精打细算节约支出,又为科室提供满意优质的服务。
三、科室建设与发展院办作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是非常特殊和重要的,许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。
与兄弟科室的合作中,我们摆正位置,甘为人梯,从而赢得了兄弟科室对我们工作的支持与合作,创造了宽松、和谐的工作环境。
一年来,我们办公室较好地完成了各项工作任务。
一是抓好执行力建设,做好医院各项规章制度的落实监督工作。
对医院制定的各项制度,积极配合协助主管部门进行监督检查,进行督促,检查落实完成情况,保证医院工作的顺利开展。
二是完成了医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。
为领导提供真实完整的统计数据。
做好医院各类档案管理工作,规范程序,使档案管理工作初步规范。
2024年医务科年终述职报告范文(三篇)
2024年医务科年终述职报告范文时光荏苒,转眼间xx年的工作很快就要结束了,那么年终述职报告怎么写才能让同事们和领导对你这一年来的工作一目了然呢?请看述职报告网为您准备的相关内容吧!xx年,医务科依靠院党委的正确领导,依靠全院干部的鼎力支持和医护员工的无私帮助,本着质量第一、病人第一的理念,在医务管理工作中努力实践三个代表重要思想,加强修养,勤奋工作,积极改进管理模式,努力提高医疗质量,希望大家在新的一年工作中能给我以更大的帮助和支持,把xx年各项工作完成的更好。
一、医疗质量:医疗质量是医院生存和发展的根本问题,狠抓医疗质量管理、全面提高医疗服务质量是医务科的首要任务。
本年度医疗质量和医疗安全工作,取得了明显的成效。
(一)基础医疗质量:我们根据医院质量管理的要求,健全了三级医疗质量控制体系,督促各临床科室进一步加强了医疗质量控制的工作落实,加强对各科室的核心制度执行情况的督导检查,对基础医疗质量和环节医疗质量进行严格把关,多措并举,使我院的医疗质量明显提高。
(二)医疗文书质量:严格按照《病历书写基本规范》的要求,对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的规范化要求,要求各科室认真组织学习,xx年住院病人数5627人次,归档病案全部经过科主任审查、医务科抽查后归档,甲级病历合格率明显上升。
质量检查后,尤其是八月份医疗质量与个人绩效挂钩,落实奖惩兑现后,让临床医师的病历书写意识和书写质量大有提高。
各科室能够及时地上缴病历。
处方质量也有不同程度的提高,随机不定时抽查的处方,其它科室人员合格率达标。
门诊医生的责任意识、风险意识和竞争意识都有明显提高,能够遵守首诊首科负责制,认真地进行门诊登记和门诊处方书写,处方质量检查结果显示,门诊处方书写,质量明显提高。
门诊及住院科室的各项基础登记也能够按要求进行,基本符合质量标准要求。
二、医疗安全在当前的医疗背景下,医疗纠纷时有发生,我院也不例外。
医疗纠纷发生后,直接导致正常医疗秩序的破坏,更有患者会导致群体性暴力事件的发生。
医务科述职报告范文
医务科述职报告范文医务科述职报告范文1一年的工作在紧张中度过,今年是我在办公室配合科主任负责有关行政、创建、党务工作的第五个年头,在这五年来,我已经历了三次评选市文明单位和四次评选先进党组织的任务,从今年开始我光荣的有了自己的公休,作为科主任助理,在医院创建市文明单位“四连贯”和党总支达标创先“一级党支部”的评选年中,我配合科主任,同担重担和高压,从“全面参与”到“逐步负责”,面临的任务多、收获也多,在完成各项重要任务的过程中,锻炼了一定的工作能力。
述职如下:一年中,大局意识得到了增强,能正确处理局部利益与全局利益、当前利益和长远利益的关系。
⒈、在精神文明创建工作中,我负责完成了多份每月征询表测评统计、余例来电来访处理、发放余份科室反馈表、近名季度一级服务窗口。
在区局“宗旨伴我行、满意在卫生”竞赛中,被列为区局创建互查队监督员,负责完成卷的日常工作资料整理和创建总结书写;在迎接市局行风检查前后,协同主任加班加点完成大量备查资料,组织余人次知晓率培训,最后取得了全院首问负责制执行情况获得市局大会表扬的好成绩。
年终院部给我机会,参与了市文明单位创建培训班,通过了理论和业务素质考核,在名市级各单位培训者中获得好成绩,为医院树立较好的形象。
2、在党务工作中,负责党总支达标创先工作的卷资料册整理、总结的书写,通过努力达到了区“一级党支部”的考核目标;配合总支下辖四个党支部发展新党员名,在名新党员的入党介绍人工作上谈心约次;作为工会小组长,平时主动关心身边同事,献血、病事假等主动慰问记人次。
⒊、在行政工作中,参与完成全院“三无优胜奖”的考核和发放工作;负责院部考核嘉奖得发放;参与季度的院科目标责任书完成资料统计和讲评分析;配合主任协调各科内管理中的问题等。
完成院部交付的重大任务;做好各类院部召开的会务安排和记录;做好院信息短讯投稿;完成日常各类事务接待处理;能模范带头地为医院做努力、添成绩、争荣誉。
一年中,党性经受住了考验。
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医务科述职报告模板
尊敬的各位领导、各位同事:
一年来,我在院领导的正确领导下,在分管院领导的指导下,在同事的帮助下,使个
人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。
今天我做为医务科主任做这个
述职报告,在这个岗位上,我既深感责任重大,有干好工作的强烈使命感,又深知能力有限,怕辜负医院领导和同事的信任,借此机会,谈几点感性认识和一些想法,与大家共勉,不当之处,请各位领导、同事批评指正:
一、努力学习,加强修养,全面提高自身素质。
自觉学习政治理论知识和业务技术知识,时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑,
不断提高政治素质和业务素质,增强辨别是非的能力,增强政治敏锐性和预见力,增强干
事创业的能力,努力做到信念上坚定,工作上自觉。
强化科室文化建设,努力营造医务科
办事高效、反应果断、协调得当的工作作风。
二、爱岗敬业,尽职尽责,为塑造医务科崭新形象做贡献。
1、强化服务意识,转变工作作风,彻底改变坐等推靠坏习惯,抛弃生冷硬顶旧作风,千方百计为临床一线科室保驾护航,为领导分忧解难,宁肯自己受委屈,不要科室担风险,宁肯自己有压力,不要领导有不满。
一年来星期一至星期六参加临床科室查房,科室专题
协调会10次,组织院内危重病人抢救5人次,组织院内业务专题学术讲座10次,解决医
疗纠纷5件。
2、增强实干精神,尽职尽责,恪尽职守,爱岗敬业,无私奉献。
一年来经常加班,
班外处理医疗问题20多件,今年是三乙创建年,我负责三乙内容占了559分,我边学习
新标准新内容,边请教其他友邻医院和我们医院的医疗管理人员,组织科室学习标准,经
常督促相关科室准备情况。
3、正确处理各种关系。
对上级部门和各级领导,做到尊重而不崇拜,服从而不盲从,到位而不越位;对同事,团结协作,互助互爱;对科室,做到严于律己,宽以待人,以身
作则;对困难,做到坦荡处事,不避不推;对患者主动热情,做好各方面的解释工作,注
意用自已的一言一行,维护医院的信誉,维护医务科的整体形象,保证了医院医务工作的
正常开展和有效运行。
三、努力提高医疗质量管理和服务水平
医务科工作任务重、压力大、责任强,是全院公认的又忙又乱又必不可少的科室,医
务科工作的效率和质量直接影响着全院医疗质量和声誉。
上任之初,面对崭新的工作环境,对工作理不出头绪抓不住重点,我也曾经彷徨过、失落过、气馁过,但是组织的信任,领
导的帮助,科室的支持,职工的理解使我鼓足勇气,充满了信心,义无反顾地投入到医务
科工作中。
医疗质量管理和服务水平的提高是医院管理永恒的主题,更是医务科工作的重
中之重。
坚持“以患者为中心”的服务理念,狠抓“医疗质量”“优质服务”两个主题,
一年来重点开展以下工作:合理规范使用使用抗菌素,加强医疗应急管理建设,强化临床
应急危重病人抢救意识;加强医患沟通,及时处理医患纠纷,构建和谐医患关系;推动医
院重点科室建设,积极协助开展新技术新项目,全面提高医院医疗质量。
1、完善医疗管理组织,构建流畅管理体系
持续控制并提高医疗质量,必须强化三级质管网络建设,尤其是加强科室质管小组工作。
为此调整充实了医院质量管理委员会,成立医疗质量管理领导小组和医疗纠纷协调处
理领导小组,制订科室质管小组工作制度,明确各岗位工作职责,充实精干力量,加强质
量培训,高起点、高标准、严要求,稳步开展工作。
2、增强依法执业意识,健全核心医疗规章制度
严格贯彻执行医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程,狠抓医疗质量管理,确保医疗安全;规范医疗技术操作规程,完善各项医疗规章制度,修订工作人员岗位
职责。
3、倡导全面质量管理理念,注重环节质量控制
全面落实医疗规章制度和技术操作常规,实施医疗质量的动态过程管理。
加强基础质
量管理,注重环节质量控制,严格落实首诊负责制、三级医师查房制、医嘱制度、查对制度、完善检查注重复查、病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、病历书写基本规范、处方管理办法、技术准入制度、值班和交接班制度等医疗质量和医疗安全的核心制度,有效防范医疗纠纷,切实保障医疗安全。
4、加强质量控制监督检查,及时反馈整改提高
质量靠管理,管理靠体系,体系加以控制才有保障。
制定切合实际全面量化的检查评
价标准,修订了《医疗质量检查考核标准》,规范了医疗质量检查工作,严格标准,奖惩
结合,及时反馈,切实整改,旨在用标准化管理打造标准化医疗技术和医疗流程,重在持
续提高医疗质量并形成长效机制。
5、加强医疗安全教育和医疗质量管理培训,有效防范医疗纠纷
员工培训是医院管理的重要内容,是提高员工的法律意识、质量意识、风险意识、
服务意识和安全意识的.基础工作,是员工掌握医疗质量管理、医疗纠纷和医疗事故防范
知识和技能的重要途径。
以加强年轻医师、科室质管员和进修人员系列培训为着眼点,开
展质量教育,强化医师业务培训与技术考核,狠抓对各级各类医务人员的“三基三严”训
练和岗位培训,注重内涵建设,挖潜增效,探索建立岗位考评机制和激励机制,不断增强
医务人员的职业素养,端正质控心态,切实提高医疗质量,保障医疗安全。
6、改进服务流程,提高工作效率。
加强正点手术检查,严格执行节假日手术制度,提倡连台手术制度,择期手术术前等待日不超过3天,努力缩短平均住院日,提供优质便捷医疗服务,提高了工作效率。
7、合理用药规范检查,减轻病人负担。
认真贯彻卫生部《抗菌药物使用指导原则》及省卫生厅有关规定,全面落实我院抗菌药物分级管理实施细则,并制定了更加严格的抗菌药物、化学药品和中成药分级管理审批制度,因病施治,合理用药。
实行同级以上医疗机构之间辅助检查相互认可制度,切实保证门诊及住院检查的连贯性,增强检查项目的针对性。
8、加强医患沟通,及时处理医患纠纷,构建和谐医患关系。
建立健全医患沟通制度,制定医患沟通单,加强全员教育培训。
教育医护员工牢固树立全心全意为人民服务的观念,真诚服务,尽职尽责,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象。
建立完善病人投诉处理制度,公布投诉电话,有效防范医疗纠纷并切实处理病人投诉,维护正常医疗秩序。
同时总结投诉案例,分析投诉原因,确定整改措施,提高医疗质量,加强医患沟通,改进医患关系,树立良好形象。
一年的工作中,发现自己存在许多的不足:主要管理经验不足,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要;思想观念更新不够快。
医务科工作作为全院工作的一个重要环节,在医院领导的直接带领下,需要各临床科室的大力支持,只有医院上下共同努力,才能推动我院医疗服务工作的新局面,使我院走向更加美好的明天。
在这里再次感谢医院给我一个施展的平台,恳请各位领导、同事提出意见,使我进一步完善自己,也将以此述职为契机,虚心接受领导和同事们的批评和帮助,努力学习,勤奋工作,以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。
述职人:
感谢您的阅读,祝您生活愉快。