护士岗位职责 ppt
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岗位职责范本(PPT 60张)
• 10、保障临床医疗护理消毒灭菌物品 • 供应，实行下收下送。征求临床科室意 • 见和建议，加强沟通和协调，以改进消 • 毒灭菌物品供应工作。 • 11、自觉遵守廉洁行医的各项规定， • 不断推进医德医风建设。
各级护理人员 岗位职责
一 副主任护师职责
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• • • • • • • • • • •
二 主管护师职责
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• • • • • • • • • • •
1、在本科室护士长领导和上级副主任护师的 指导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病 房管理工作。 2、认真执行各项卫生法律法规、规章制度、 护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱， 准确及时的完成各项治疗、护理工作，严格执行 查对制度，防止差错、事故的发生。 3、配合医师做好疑难、危重患者的抢救工作。 负责指导本科各病房的护理查房，参加护理会 诊，对护理业务给予具体指导。 4、负责对本科室发生的护理差错、事故进行 分析、鉴定，并提出防范措施。
• 4、负责督促本科护理人员认真执行各项规章 • 制度和护理技术操作规程，有计划地检查医嘱的 执行情况，加强医护配合，严防差错事故发生。 • 对科内发生的护理问题和差错事故，应及时查明 • 原因，总结经验教训，采取防范措施，并及时上 • 报护理部。 • 5、科学管理病房，负责督促检查本科室病房 • 的护理工作质量，发现问题及时解决，把好质量 • 关，每月总结、分析并有记录。 • 6、有计划的组织科内护理查房和护理会诊， • 参加并指导危、急、重症、大手术及抢救患者的 • 护理，解决护理疑难问题，及时总结护理工作中 • 的经验和教训。
•
1、在本科室护士长领导下，完成各项护理工 作，协助护士长做好病房管理工作。 2、认真执行各项卫生法律法规、规章制度、 护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱， 准确及时的完成各项治疗、护理工作，严格执 行查对制度，防止差错、事故的发生。 3、配合医师做好疑难、危重患者的抢救工作。 负责指导本科各病房的护理查房，参加护理会 诊，对护理业务给予具体指导。 4、负责对本科室发生的护理差错、事故进行 分析、鉴定，并提出防范措施。
护理护士岗位职责专题培训ppt课件
第三部分 各班护士岗位职责
责任组长岗位职责
在护士长的领导下，做好科室护理质量持续改进，修改完善护理工作制度及流程。 负责本组患者的护理质量安全管理工作。 全面了解本组患者病情动态，督促、检查本组病人治疗护理工作完成情况。 运用护理程序指导责任护士实施整体护理，制定护理计划、落实护理措施、评估实施效果。 负责检查、审核、修订责任护士的护理记录。 组织或主持护理查房、危重患者的护理会诊以及护理个案讨论。
第二部分 护士岗位职责(层级）
(4) 按照医院感染管理要求落实医院感染的预防与控制工作 (5) 完成各项护理文书书写 (6) 协助护士长进行病房管理 (7) 指导下级护士进行临床护理实践，并参与临床带教工作 (8) 按要求完成规范化培训与考核，掌握应急预案，并应用于临床工作 (9) 参与护理科研、新技术、新业务，积极撰写护理论文 (10) 指导、督促、护理员、保洁员的工作
第三部分 各班护士岗位职责
按分级护理实施细则，密切观察患者的生命体征和病情变化 严格执行查对制度及护理技术操作规程，正确实施治疗、给 药和护理措施，并观察了解患者的反应 对不能自理的患者提供生活护理和帮助 为患者提供康复和健康指导
第三部分 各班护士岗位职责
责任护士与优质护理服务
责任到人的护理工作模式是质量与安全的保证 工作只有在责任最清楚的时候质量才能最显现 责任护士对病人实施全程、连续的整体护理 应用护理程序对病人进行生活支持、基础护理、 专科护理、治疗给药、病情观察、康复指导 责任制整体护理，优质护理服务
主管护师岗位职责
1
2
3
在本科护士长领导 和上级护师的指导 下，完成各项护理 工作，协助护士长 做好病房管理工作
执行卫生法律 法规、各项规 章制度、护理 常规及护理技 术操作规程。
各级护士人员岗位职责护理课件
体系。
护士团队建设与培训
关心护理人员的工作、学习和生活， 了解其需求和困难，提供支持和帮助。
根据医院发展需要和护理人员个人发 展计划，制定培训计划并组织实施。
组织开展团队建设活动，增强团队凝 聚力和协作精神。
对新入职护士进行岗前培训，对在职 护士进行继续教育和进修培养。
02
主管护师岗位职责
岗位职责概述
主管护师是护理团队的核心成员， 负责制定和执行护理计划，确保 病人得到高质量的护理服务。
主管护师需具备丰富的临床经验 和专业知识，能够处理复杂的护 理问题，为病人提供专业的护理
方案。
主管护师还需与医生、其他医护 人员以及病人及其家属进行有效 的沟通和协作，确保病人得到全
面、连贯的护理服务。
护理业务指导与培训
遵守职业道德和法律法规，不收受红包、不利用职权谋取私利。
感谢您的观看
THANKS
护士的首要职责是确保病人安全和舒适，包括提供必要的医疗护 理和关注病人的需求。
执行医嘱
护士需要准确、及时地执行医生的医嘱，包括给药、输液、测量生 命体征等。
监测病人状况
护士需要密切监测病人的状况，包括病情、生命体征、疼痛等，并 及时报告医生。
基础护理操作与执行
01
02
03
给药
护士需要掌握药物的种类、 剂量、使用方法等，确保 准确、安全地给药。
护师需要具备良好的沟通能力和 团队协作精神，能够与医生、患
者及家属建立良好的关系。
护理业务实施与执行
护师需要根据患者的病情和护理需求， 制定个性化的护理计划，并组织实施。
护师需要密切关注患者的病情变化， 及时调整护理计划，保证护理效果。
护师需要熟练掌握各种护理技能，如 基础护理、急救护理、康复护理等， 确保患者得到及时、准确、有效的护 理服务。
护士团队建设与培训
关心护理人员的工作、学习和生活， 了解其需求和困难，提供支持和帮助。
根据医院发展需要和护理人员个人发 展计划，制定培训计划并组织实施。
组织开展团队建设活动，增强团队凝 聚力和协作精神。
对新入职护士进行岗前培训，对在职 护士进行继续教育和进修培养。
02
主管护师岗位职责
岗位职责概述
主管护师是护理团队的核心成员， 负责制定和执行护理计划，确保 病人得到高质量的护理服务。
主管护师需具备丰富的临床经验 和专业知识，能够处理复杂的护 理问题，为病人提供专业的护理
方案。
主管护师还需与医生、其他医护 人员以及病人及其家属进行有效 的沟通和协作，确保病人得到全
面、连贯的护理服务。
护理业务指导与培训
遵守职业道德和法律法规，不收受红包、不利用职权谋取私利。
感谢您的观看
THANKS
护士的首要职责是确保病人安全和舒适，包括提供必要的医疗护 理和关注病人的需求。
执行医嘱
护士需要准确、及时地执行医生的医嘱，包括给药、输液、测量生 命体征等。
监测病人状况
护士需要密切监测病人的状况，包括病情、生命体征、疼痛等，并 及时报告医生。
基础护理操作与执行
01
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给药
护士需要掌握药物的种类、 剂量、使用方法等，确保 准确、安全地给药。
护师需要具备良好的沟通能力和 团队协作精神，能够与医生、患
者及家属建立良好的关系。
护理业务实施与执行
护师需要根据患者的病情和护理需求， 制定个性化的护理计划，并组织实施。
护师需要密切关注患者的病情变化， 及时调整护理计划，保证护理效果。
护师需要熟练掌握各种护理技能，如 基础护理、急救护理、康复护理等， 确保患者得到及时、准确、有效的护 理服务。
护士工作职责ppt课件
10、熟悉各种仪器的性能和使用方法，各种操作技术正规熟练。
11、交接班详细、准确无误。 12、工作积极主动，各班团结协作。
责任（晚班）护士
一、工作职责 1、在护士长的领导下工作。 2、负责毒、麻、限、剧药及贵重仪器、常备物品、抢救物品的登记和管理。 3、负责新入院患者的接诊、治疗护理、宣教。 4、负责夜间患者的病情观察、各项治疗、护理、抢救工作。 5、负责查对日间医嘱，处理执行夜间医嘱。 6、负责夜间患者生命体征的测量、录入。 7、负责书写夜间护理记录单，交班本。总结重患24小时出入量，并录入。 8、负责夜间病区安全工作，管理探视及陪护人员，保持病区安静整洁，检查 患者在位情况。 9、完成患者的标本采集及特殊检查的准备工作，并详细交代注意事项。 10、负责夜间工作区（护士站、处置室、治疗室）的卫生清洁及紫外线消毒 工岗位职责，遵守各项规章制度。
2、对患者热情、主动、耐心、细心，患者满意率达98%以上。 3、掌握患者病情，及时、准确执行各项治疗和护理。
4、掌握患者的心里状态及特点，做好心理护理。
5、及时发现病情变化，及时报告处理，熟练配合抢救。 6、制定并落实预防并发症的护理措施。 7、床单位和病房保持清洁、整齐，患者卧位舒适、卫生良好，做到“三短”“六 洁”“三无”。 8、患者各管路到位、通畅，无菌敷料、一次性引流袋等定期更换。 9、监护记录及时、准确，各种护理文书符合要求。
2）核对并发放责区患者口服药，做好用药指导。 3）向次日需化验或检查患者交代相关的注意事项。 4）查对医嘱，检查当日治疗、护理完成情况，PDA采集并录入各 种护理数据，病情评估、修订完成护理记录及护理计划。 6、16:00-16:30 与夜班责护进行床头交接班，交代当日新患、重患、特殊患者疾 病及心理情况，以及需要重点观察的护理内容、需要夜班按时完 成的治疗及护理。
护士工作职责 ppt课件
• 7、组织、领导院内临时任务及急救工作所 需的物品供应。
• 8、组织本科室工作人员做好下收下送工作， 深入临床一线征求意见，改进工作。
急诊科护士工作职责
• 1、在护士长领导下进行工作。 • 2、做好急诊患者的检诊工作，根据患者情
况决定优先就诊，必要时请示医生决定。 • 3、急诊患者来就诊应立即通知医生，在医
生来到之前，遇到特殊危急病人，可执行 必要的急救处理。 • 4、在急救过程中，备好各种抢救物品、药 品、迅速、准确的执行医嘱，协助医院进 行抢救。 • 5、负责危重患者的巡视、观察，及时完成 治疗与护理工作，严密观察和记录患者的 病情变化。
• 3、负责院内一切无菌医疗器械、敷料、溶 液及有传染性用品的高压消毒工作、保证 消毒物品的绝对无菌及安全使用。
• 4、负责病房及有关科室的无菌物品交换工 作，坚持下收下送，做到态度和蔼，坚持 原则。
• 5、做好院内临时任务或急救工作的物品消 毒及供应工作。
• 6、指导消毒员医疗器械、敷料的制备，消 毒工作。
• 6、负责当日全科患者所有药品领取，参与当日及每 周两次医嘱的全面核对。
7、负责当日全科患者产生的费用录入工作，负责发放 患者费用一日清单、协助催费工作、对费用有疑问 的病人给予耐心解答。
8、协助护士长做好病房管理，负责办公室电脑，电话 的管理，负责各种表格的清理及补充。
9、负责运行病历的管理、负责出科病历整理工作，防 止丢失，负责出院病人病历质量检查及整理。
10、护士长休息时，代为处理急需的各项临时工作。
责任护士岗位职责
1、热情接待新病人及转入病人，负责入院介 绍，包括各种制度，病区环境。
2、在2小时内入院评估及健康教育，24小时 内完成护理病历，对危重病人拟定护理计 划并组织实施。
• 8、组织本科室工作人员做好下收下送工作， 深入临床一线征求意见，改进工作。
急诊科护士工作职责
• 1、在护士长领导下进行工作。 • 2、做好急诊患者的检诊工作，根据患者情
况决定优先就诊，必要时请示医生决定。 • 3、急诊患者来就诊应立即通知医生，在医
生来到之前，遇到特殊危急病人，可执行 必要的急救处理。 • 4、在急救过程中，备好各种抢救物品、药 品、迅速、准确的执行医嘱，协助医院进 行抢救。 • 5、负责危重患者的巡视、观察，及时完成 治疗与护理工作，严密观察和记录患者的 病情变化。
• 3、负责院内一切无菌医疗器械、敷料、溶 液及有传染性用品的高压消毒工作、保证 消毒物品的绝对无菌及安全使用。
• 4、负责病房及有关科室的无菌物品交换工 作，坚持下收下送，做到态度和蔼，坚持 原则。
• 5、做好院内临时任务或急救工作的物品消 毒及供应工作。
• 6、指导消毒员医疗器械、敷料的制备，消 毒工作。
• 6、负责当日全科患者所有药品领取，参与当日及每 周两次医嘱的全面核对。
7、负责当日全科患者产生的费用录入工作，负责发放 患者费用一日清单、协助催费工作、对费用有疑问 的病人给予耐心解答。
8、协助护士长做好病房管理，负责办公室电脑，电话 的管理，负责各种表格的清理及补充。
9、负责运行病历的管理、负责出科病历整理工作，防 止丢失，负责出院病人病历质量检查及整理。
10、护士长休息时，代为处理急需的各项临时工作。
责任护士岗位职责
1、热情接待新病人及转入病人，负责入院介 绍，包括各种制度，病区环境。
2、在2小时内入院评估及健康教育，24小时 内完成护理病历，对危重病人拟定护理计 划并组织实施。
护士职责ppt课件
12
责任护士岗位职责
• 6、负责出院、转科医嘱落实、出院指导、终末处理。 • 7、所承提的病室管理及所用护理用具的消毒隔离制度的落
实。 • 8、及时准确完成各种护理记录。 • 9、指导护理员、清扫员工作,保持所负责病室的整洁、安
静、舒适、平安及空气清新。 • 10、及时准确地向病人交待各项特殊检查的内容及本卷须
26
A班护士工作流程
• 7:00-8:30 配制长期输液药物
• 8:30-9:30 输液
• 9:30-10:30 执行临时医嘱并记录，配制下一步大输液
• 10:30-11:质治疗病情)，协助开饭，送饭
•
到床头，不能进食给予喂饭
• 12:00
更换输液，完成12N治疗。迎接新病人，
21
P班护士工作职责
• 工作标准 • 1、认真履行工作职责 • 2、热情为患者效劳,及时解决患者所需。 • 3、按时,准确,及时完本钱班治疗,护理,安康教育等工作。 • 4、认真做好危重病患者护理工作。 • 5、确保病区安静,保障患者休息。
22
N班护士工作职责
• 1、清点物品,检查急救器材是否完好,发现疑问及时询问。 • 2、认真做好与P班护士书面,口头,床头交接班工作。全面
及出院指导
33
责任护士的工作流程
• 10:30-11:00 按时巡视病房,满足病人需要，为病人提供优 质护理,指导患者进展功能锻炼，随时接待新入院病人及转 科病人，并对其做好治疗及宣教
• 1:00-11:30 协助开饭，清洁交班 • 14:30-15:00 与A班做好患者病情及治疗交接,并整理病房
参加本组各项治疗及护理工作
32
责任护士的工作流程
• 7:30-8:00 晨间护理 • 8:00-8:20 参加晨会交班 • 8:20-9:00 进展床头交接，对护士长提出重点病人进展
责任护士岗位职责
• 6、负责出院、转科医嘱落实、出院指导、终末处理。 • 7、所承提的病室管理及所用护理用具的消毒隔离制度的落
实。 • 8、及时准确完成各种护理记录。 • 9、指导护理员、清扫员工作,保持所负责病室的整洁、安
静、舒适、平安及空气清新。 • 10、及时准确地向病人交待各项特殊检查的内容及本卷须
26
A班护士工作流程
• 7:00-8:30 配制长期输液药物
• 8:30-9:30 输液
• 9:30-10:30 执行临时医嘱并记录，配制下一步大输液
• 10:30-11:质治疗病情)，协助开饭，送饭
•
到床头，不能进食给予喂饭
• 12:00
更换输液，完成12N治疗。迎接新病人，
21
P班护士工作职责
• 工作标准 • 1、认真履行工作职责 • 2、热情为患者效劳,及时解决患者所需。 • 3、按时,准确,及时完本钱班治疗,护理,安康教育等工作。 • 4、认真做好危重病患者护理工作。 • 5、确保病区安静,保障患者休息。
22
N班护士工作职责
• 1、清点物品,检查急救器材是否完好,发现疑问及时询问。 • 2、认真做好与P班护士书面,口头,床头交接班工作。全面
及出院指导
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责任护士的工作流程
• 10:30-11:00 按时巡视病房,满足病人需要，为病人提供优 质护理,指导患者进展功能锻炼，随时接待新入院病人及转 科病人，并对其做好治疗及宣教
• 1:00-11:30 协助开饭，清洁交班 • 14:30-15:00 与A班做好患者病情及治疗交接,并整理病房
参加本组各项治疗及护理工作
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责任护士的工作流程
• 7:30-8:00 晨间护理 • 8:00-8:20 参加晨会交班 • 8:20-9:00 进展床头交接，对护士长提出重点病人进展
各级护理人员岗位职责ppt课件
• 7、做好各类药品的管理，定期对医疗器材、仪器进展检查维 修，保证运用性能良好。制定病房物资请领方案，做到日用品齐 全。
• 8、定期与科主任讨论研讨病房任务中存在的问题，提出改良 任务的建议。
• 9、按时填写月报表，做好总结汇报。二、各级职称护理人员职责
1、(副〕主任护师职 2、主管护师职责 3、护师职责 4、护士职责
• 8、协助护士长制定本病区的科研、技术革新方案，提 出科研课题，并组织实施。
• 9、对病区出现的护理过失、事故进展分析，提出防备 措施。
护士职责
• 1、在护士长指点下和护师指点下进展任务。 • 2、仔细执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行
医嘱，准确及时完成各项护理任务，严厉执行查对及交 接班制度，防止过失、事故的发生。 • 3、做好根底护理、心思护理任务，经常巡视病房，严 密察看病情变化，发现异常，及时报告。 • 4、仔细做好护理任务，书写好护理病历。 • 5、仔细做好危重病人的抢救任务。 • 6、协助医师进展各种诊疗任务，担任采集各种检验规 范。
• 4、按时丈量体温、脉搏、呼吸、血压，按常规做 好注射、给药任务。
• 5、核对医嘱、做好特殊检查及手术预备任务。
6、对危、重病人做晚间护理。按时督促探视者离 院、按时熄灯，察看病人睡眠情况。
7、整理病房环境，坚持卫生、安静、平安。进展 治疗室的空气消毒。
8、担任办公室、治疗室、换药室清洁卫生任务。 9、担任查对全天长、短期医嘱。
大夜班护士岗位职责〔N班〕
• 1、全面担任所管病人的生活照顾、病情察看、治疗、 沟通和安康教育指点。
• 2、仔细交接班、对危重病人进展床头交接，巡视病房， 清点用品。
• 3、按时测体温、脉搏、呼吸、按常规进展各项治疗。 • 4、定时巡视病人，察看病情变化及睡眠情况，进展必
• 8、定期与科主任讨论研讨病房任务中存在的问题，提出改良 任务的建议。
• 9、按时填写月报表，做好总结汇报。二、各级职称护理人员职责
1、(副〕主任护师职 2、主管护师职责 3、护师职责 4、护士职责
• 8、协助护士长制定本病区的科研、技术革新方案，提 出科研课题，并组织实施。
• 9、对病区出现的护理过失、事故进展分析，提出防备 措施。
护士职责
• 1、在护士长指点下和护师指点下进展任务。 • 2、仔细执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行
医嘱，准确及时完成各项护理任务，严厉执行查对及交 接班制度，防止过失、事故的发生。 • 3、做好根底护理、心思护理任务，经常巡视病房，严 密察看病情变化，发现异常，及时报告。 • 4、仔细做好护理任务，书写好护理病历。 • 5、仔细做好危重病人的抢救任务。 • 6、协助医师进展各种诊疗任务，担任采集各种检验规 范。
• 4、按时丈量体温、脉搏、呼吸、血压，按常规做 好注射、给药任务。
• 5、核对医嘱、做好特殊检查及手术预备任务。
6、对危、重病人做晚间护理。按时督促探视者离 院、按时熄灯，察看病人睡眠情况。
7、整理病房环境，坚持卫生、安静、平安。进展 治疗室的空气消毒。
8、担任办公室、治疗室、换药室清洁卫生任务。 9、担任查对全天长、短期医嘱。
大夜班护士岗位职责〔N班〕
• 1、全面担任所管病人的生活照顾、病情察看、治疗、 沟通和安康教育指点。
• 2、仔细交接班、对危重病人进展床头交接，巡视病房， 清点用品。
• 3、按时测体温、脉搏、呼吸、按常规进展各项治疗。 • 4、定时巡视病人，察看病情变化及睡眠情况，进展必
护理管理制度培训护理岗位职责 ppt课件
护师职责
护理制度培训
1. 在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。
2. 参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作 规程，发现问题，及时解决。
3. 参与病房危重、疑难病人的护理工作，承担难度较大的护理技术操作， 带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
护师职责
护理制度培训
4.负责病人术前准备及术后护理工作。 5.按要求测量并记录病人体温、脉搏、呼吸、血压，记录液体出入量。 6.准确及时为患者进行各项用药治疗。
7.介绍住院环境及住院规则，督促病人遵守作息时间和有关制度，保持 病房环境整洁肃静。 8.负责分管患者的健康教育工作，了解病人心理状态，对出院病人做好 出院指导。 9.指导陪探人员遵守陪探制度。 10.填写各项护理记录，与夜班人员严格患者床头交接。
护理管理制度培训 XXXX院 Px-Px
主班护士岗位职责
护理制度培训
▪ 1.参加晨会，听取夜班报告，核对夜间医嘱。
▪ 2.处理医嘱，及时通知治疗护士及责任护士执
行医嘱，必要时亲自执行。
▪ 3.整理医疗文件，督促护士正确填写各种护理
记录。
▪ 4.协助医生联系会诊，特殊检查，负责出入院、
转科、转院病历的整理。
5. 对本科各病 房发生的护理 差错、事故进 行分析鉴定， 并提出防范措
施。 6. 组织本科护 师、护士进行 业务培训，拟 定培训计划， 编写教材，负
责讲课。
7. 制定本科护 理科研和技术 革新计划，并 组织实施。指 导全科护师、 护士开展护理 科研工作. 8. 协助本科护 士长做好行政 管理和队伍建 设工作。
主管护师职责
护理制度培训
1-2
3-4
5-6
护理人员管理制度及岗位职责、工作标准ppt课件
科室骨干护士职责
l.在科主任及护士长的领导下，参加制定科室护理工作计划 ，并协助护士长组织实施。 2. 协助护士长做好科室管理，保持病区环境清洁、安静、安 全；加强患者、陪护、 探视、仪器、设备、药品、缺陷 管理等；预防差错事故发生。 3.负责检查科室护理工作质量，参与并指导危重、大手术、 患者抢救。对新入院患者及时见面沟通，督促护士履行职 责、规章制度、技术操作规程、告知程序等。 4.参加科主任查房、科内会诊、术前、疑难、死亡病例讨论 ；组织护理查房；审修护理文件；指导护士正确应用护理 程序。
• 10、有计划对本科护士进行培训及考核，不断提 高护士业务水平及工作能力。 • 11、负责管理和检查实习生、进修人员的管理工 作，并指定有经验、有教学能力的护理师以上人 员担任临床带教工作。 • 12、积极开展新技术、新业务及护理科研工作。 • 13、定期召开病员座谈会、征求病员意见，对存 在问题有改进措施。
病区护师职责
1、在病区护士长领导和本科主任（副主任）护师、 主管护师业务指导下进行工作。 2、严格执行各项规则制度及技术操作规程。 3、协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管 理。 4、掌握并指导护士正确运用护理程序，及时完成各 项护理工作。
5、参加危重病人的抢救及护理，参加本病区急、重 、疑难病人护理计划的制定、实施和评价。 6、全面了解病人的情况，参加主治医师、住院医师 查房。参加大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的 讨论。 7、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论。参加 并指导护士业务学习和技术训练。
④熟练掌握血液透析机及各种血液透析通路的护理、操作 ，严格执行各项操作规程，定期巡视患者及机器运作情况 ，做好相关护理记录。 ⑤掌握血液室常用药物的作用和副作用，评估药物疗效， 鉴别不良反应。 ⑥遵照执行主管卫生行政部门规定的其他条件。
护理人员岗位职责 ppt课件
（1）严格遵守医务人员医德医风要求，执行各项工作制度和操作规程。 （2）掌握分管患者的病情“八知道”。
四、责任护士岗位职责
a)及时、准确执行医嘱，根据分级护理要求，落实患者基础护理与专科护理 工作。
b)做好患者的护理评估，严密观察病情，及时向主管医生汇报，随时掌握患 者病情变化，并采取有效应对措施。
4.组织护生参加护理查房，结合病人的病情及护理中存在的问题展开讨论， 培养护生独立思考、分析问题的能力。
七、病区带教老师岗位职责
5.组织护生做好护理个案研究，通过个案护理使护生对某一疾病从发病原因、 临床表现、治疗及护理等方面有一个完整的系统概念，培养护生观察病情、 发现问题、独立思考的能力。
四、护理部干事职责
1.在护理部主任的直接领导下进行工作。 2.负责护理部日常行政工作。 3.了解院内护பைடு நூலகம்工作信息，及时反馈，并提出改进意见。
四、护理部干事职责
4.对各病房、科室上交的护理统计数字、护理人员考试成绩等进行统计、汇 总、录入、存档。
5.负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作。 6.负责护理部有关会议、事宜的通知和各种会议记录、整理、归档工作。
质量，征求病人及医疗组意见，向护理部主任汇报，并提出改进建议。
二、护理部副主任职责(主管护理质量)
4.处理、解决临床护理工作中发生的各种问题及患者投诉、纠纷。将收集的 差错事故进行核实分析，向护理部主任汇报，并提出防范措施。
5.定期召开护理质控组会议，对检查中存在的问题分析，提出改进方案并下 达到科室。
备。
二、总务护士岗位职责
5.各种物品、药品、仪器设备分类定点放置，定期检查维修，账物相符，性 能良好。确保无菌物品、药品在有效期内。
四、责任护士岗位职责
a)及时、准确执行医嘱，根据分级护理要求，落实患者基础护理与专科护理 工作。
b)做好患者的护理评估，严密观察病情，及时向主管医生汇报，随时掌握患 者病情变化，并采取有效应对措施。
4.组织护生参加护理查房，结合病人的病情及护理中存在的问题展开讨论， 培养护生独立思考、分析问题的能力。
七、病区带教老师岗位职责
5.组织护生做好护理个案研究，通过个案护理使护生对某一疾病从发病原因、 临床表现、治疗及护理等方面有一个完整的系统概念，培养护生观察病情、 发现问题、独立思考的能力。
四、护理部干事职责
1.在护理部主任的直接领导下进行工作。 2.负责护理部日常行政工作。 3.了解院内护பைடு நூலகம்工作信息，及时反馈，并提出改进意见。
四、护理部干事职责
4.对各病房、科室上交的护理统计数字、护理人员考试成绩等进行统计、汇 总、录入、存档。
5.负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作。 6.负责护理部有关会议、事宜的通知和各种会议记录、整理、归档工作。
质量，征求病人及医疗组意见，向护理部主任汇报，并提出改进建议。
二、护理部副主任职责(主管护理质量)
4.处理、解决临床护理工作中发生的各种问题及患者投诉、纠纷。将收集的 差错事故进行核实分析，向护理部主任汇报，并提出防范措施。
5.定期召开护理质控组会议，对检查中存在的问题分析，提出改进方案并下 达到科室。
备。
二、总务护士岗位职责
5.各种物品、药品、仪器设备分类定点放置，定期检查维修，账物相符，性 能良好。确保无菌物品、药品在有效期内。
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4
N2级岗位职责
胜任N1级护士的职责并： 1、可独立分管病情较重的患者。 2、可担任带班组长，为下级护士提供技术支持。 3、参与临床带教及培训工作。 4、可独立开展健康教育工作。 5、参与、开展护理科研，取得上一级资质后以第一作者在
核心期刊发表论文1篇以上。
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5
N3级岗位职责
胜任N2级护士的职责并：
1、熟练完成基础护理和各项基本护理技术操作； 2、负责仪器的清洁及保持功能状态； 3、负责为分管患者实施整体护理； 4、较好完成护士长和上级护士安排的其他工作。
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3
N1级护士岗位职责
胜任N0级护士的职责并： 1、可独立分管病情稳定的患者，为患者实施整体护理。 2、协助带教护士做好实习护生的带教。 3、可开展健康教育工作。 4、圆满完成护士长和上级护士安排的其他工作。
护士岗位职责
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1
护士岗位职责
❖N0级护士岗位职责 ❖NI级护士岗位职责 ❖N2级护士岗位职责 ❖N3级护士岗位职责 ❖N4级护士岗位职责
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2
N0级护士岗位职责
在上级护士的指导下为患者提供基础护理服务、完 成一般技术性护理操作。试用期合格，完成护士注册并 经科室培训、考核合格后，胜任N3级护士的职责并： 1、有业务专攻方向。 2、负责专科病人的护理查房、病例讨论和护理会诊工作。 3、负责制定或审核专科病人护理计划、护理措施并指导有效
落实。 4、负责制定专科护理工作标准、护理质量评价标准，并参加
评价与督导。 5、负责专科护理培训及临床教学工作。 6、积极开展专科护理科研，开展新技术新项目，任期内以第
1、可独立分管急危重症患者。
2、可担任带班组长，为下级护士提供技术支持。
3、开展护患沟通工作，有效预防和化解护患纠纷。
4、可主持开展健康教育讲座，效果良好。
5、主持护理查房或病例讨论，参与护理会诊工作。
6、承担院、科两级带教及培训工作。
7、积极开展护理科研，取得上一级资质后以第一作者在核
心期刊发表护理论文2篇以上。
一作者在省级以上期刊发表论文1篇以上。 7、具备咨询和专科护理服务的能- 力，为患者提供健康教育。 7
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