2012年度述职报告

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2012年述职报告

2012年述职报告戏剧影视学院吕双燕本人一年来，在院党委和戏剧影视学院党总支及院领导的领导下，在戏剧影视学院全体师生的支持与帮助下，保持着较高的政治思想觉悟，始终热爱并坚信社会主义制度和中国共产党的领导，热爱祖国，热爱党的教育事业。

在日常生活和工作中，自觉地以一个干部的标准要求自己，团结同事，廉洁自律，自觉守法，乐于奉献，为工作尽自己最大力量。

在个人道德修养上严格要求自己，追求高尚人格，追求真善美。

本人的主要工作职责是协助戏剧影视学院院长管理戏剧学院本科教学、研究生培养、科研诸项工作。

一年来，在院长带领和其他同仁的协助下，顺利完成各项工作，取得一定成绩。

其中比较重要的工作大略如下：一、本科教学管理工作1、和戏剧影视学院全体师生一起，认真完成了2012年本科招生各项工作，对分管的任务认真负责，没有出现失误，保证了招生工作的顺利完成。

2、认真组织安排了一年来的各项教务工作，从学期教学任务的安排（按照教学计划安排课程及调整安排任课教师等）到各阶段教学检查（日常检查、其中、末考试、毕业论文、毕业创作、学期教学总结与考核，教师教案审查等）的安排和实施，都在教学秘书、办公室及其他院领导的帮助下，比较顺利的完成，保证了本科日常教学工作的秩序和规范。

3、在戏剧影视学院领导班子的直接支持下，积极推进戏剧影视学院本科教学其它改革工作。

如，积极组织申报院级教学研究项目，加强实践教学力度，积极利用社会资源和力量，提高办学效率。

如，积极支持和倡导教学方法的改革与创新等等。

4、重视对青年教师的业务能力与水平的培养与提高，督促他们积极参与教学研究、教学改革、科学研究的各项工作，努力提高专业水平，并参与制订了有关具体规划和措施。

5、积极推进教材建设工作，组织规划和落实了专业基础课系列教材共十二部的编撰工作，已经完成一大半初稿工作。

积极推进省级教学质量工程建设，组织了省级特色专业、省级精品课程、省级创新人才培养试验区、省级优秀教学团队的申报工作.6、积极参与应用型特色名校申报工作，认真组织戏剧影视学院相关专业材料组织与申报工作，取得较好成绩，我院有两大专业被列入重点专业。

法院院长2012年度述职报告

法院院长2012年度述职报告根据XX—XX年度县(市)区领导班子及领导干部考核工作方案的有关要求,作为人民法院院长，我将XX年带班子的主要工作和本人履行职责情况报告如下:XX年,在区委的正确领导下,在区人大及其常委会和市中级法院的监督指导下,在区政府的大力支持和区政协的民主监督下,我和党组一班人以实践科学发展观统领工作全局,以%26quot;人民法官为人民%26quot;和%26quot;服务年%26quot;等活动为载体,全面落实%26quot;从严治院,公信立院,科技强院%26quot;的工作方针,坚持保障当事人的合法权益与有效化解争议并重,依法和谐审判与维护国家法律权威并举,履行审判职责与优化经济环境并行,大力加强和改进审判工作,以公开促公正,以公正促审判,以审判促稳定,充分发挥审判工作在服务辖区经济追赶跨越的保障作用,各项工作迈出了坚实的步伐.我本人在XX年度先后被最高人民法院授予%26quot;全国法院网络宣传先进个人%26quot;,被牡丹江市中级法院授予%26quot;全市法院优秀领导干部%26quot;等荣誉称号.%26gt;一,从提升干警工作士气入手,全面加强干部队伍建设要想保持全市先进行列,实现跨越式发展,就必须有一支能够担当发展重任的高素质干部队伍,就必须在队伍当中营造积极向上的精神,破解难题,迎难而上的勇气,规范标准,稳健务实的作风.1,注重提高思想认识,找准问题明确方向.我与党组一班人紧紧围绕队伍现状,提出了%26quot;思想大解放,作风大转变,效率大提高,工作大创新%26quot;的工作思路.要求全院干警不要停留在过去一年取得的成绩上,而要对照其他先进法院深入剖析自身工作中存在的问题.年初以来,我院先后召开五次标准化对照剖析会,认真查找审判工作中存在的问题和差距.全院上下没有从诸多的历史遗留问题上找原因,而是在自身上,找问题查不足,并全面客观的分析了以往工作的得与失.结合全省政法系统开展的%26quot;服务年%26quot;活动,不断从思想和行为两个层面上强化干警的服务认识,树立用大局统领司法,用服务体现公信的工作理念,通过开展思想%26quot;大换位%26quot;,倾听人民群众的司法需求,查找与人民满意标准的差距.干警的服务意识发生了新转变,服务发展措施有了新增加,服务发展能力有了新提高.2,注重推进文化建设,提高自信凝聚合力.为提高干警精气神,提高凝聚力,今年3月底我院举办了以%26quot;深入学习实践科学发展观指导审判工作%26quot;为主题的演讲活动.全院22名老中青三代法官登台演讲,占到干警总数的35.演讲的内容紧紧围绕科学发展观这个主题,涵盖了审判业务,司法警察,行政管理等多个业务部门的工作.通过这次演讲活动,既鼓舞了士气,激励了斗志,又使全体干警对科学发展观与司法审判工作的关系有了更加深刻的理解,区委,区人大等相关部门的领导出席了这次演讲活动,并给予高度评价.我还组织干警利用节假日和上级开展的各项活动等时机,加强法院楼道文化建设,及时更换宣传图片.尤其在建国六十周年庆祝活动中,专门制作了宣传标语和宣传板,积极营造和谐发展的良好氛围.3,注重加强队伍建设,提高廉政勤政意识.我院能够认真学习贯彻执行最高法院下发的%26quot;五个严禁%26quot;,并专门为每人制作了印有此项内容的随身携带的卡片,时刻警示每名干警.同时按照全省政法系统治理司法领域突出问题的电视电话会议精神,省法院召开的%26quot;法官廉政建设工程%26quot;推进会议和市委《关于在全市开展%26quot;讲党性,树新风,优环境,促发展%26quot;为主题的作风建设活动,扎实开展党风廉政建设.同时进一步规范机关作风纪律,按照全市开展的%26quot;治庸治懒%26quot;活动的有关要求,不断加强机关人员管理,早晚实行指纹打卡,每天都要对机关纪律包括庭审纪律进行检查.我能够时时处处做好表率作用,带头在元旦和年三十值班值宿.为全面提升各项工作,经常加班加点.为不影响正常工作,党组会,审判委员会全部改在双休日召开,一次审判委员会研讨案件,开到了晚上十二点.党组成员的亲力亲为,给干警树立了良好的勤政廉政形象.在党组成员的感召下,全院法官的精神风貌焕然一新,有效带动了各项审判工作的全面开展.4,注重提升能力素质,打造优秀审判团队.坚持人才强院,从严治院的兴院方针,努力做到以人为本,崇尚知识,尊重人才,建设一支德才兼备,肯奉献,敢负责的法官队伍和法院管理队伍.在加强法学研究的同时,全力打造学习型法官,培养专家型人才,鼓励法官向高学历发展.XX年初,我院荣获全国法院网络宣传工作先进单位.XX年上半年发表调研论文90篇,被新闻媒体采纳稿件253篇.我本人撰写调研论文8篇,其中国家级6篇;撰写新闻稿件25篇,其中国家级19篇.我还分别在全国法院开展的%26quot;望城杯%26quot;大学习大讨论和%26quot;爱民杯%26quot;深入学习实践科学发展观两次征文活动中获得全国法院优秀论文奖.在全市法院系统中我院调研,宣传,信息工作分获第一名.在%26quot;创建公信型法院%26quot;活动全市法院法官业务知识竞赛中,我院六个专业全部进入复赛,民商和审监专业均获得了第一名,院总成绩在全市基层法院中名列第一.5,注重推进专项活动,深入开展司法服务.在XX年春节前夕全市开展的%26quot;一帮一%26quot;扶贫活动中,我带领党组成员和中层干部深入辖区贫困下岗职工家中进行慰问,为他们送去了粮油生活必备品,并积极帮助他们解决实际问题.在全国开展的%26quot;深入学习实践科学发展观%26quot;,全国法院开展的%26quot;人民法官为人民%26quot;和全省政法系统开展的%26quot;服务年%26quot;活动中,我积极带领党组班子及一线审判人员深入企业,院校,农村,机关,医院,社区进行调研走访,积极帮助企业和群众解决涉法问题.针对辖区内医院多,医患纠纷多的实际情况,我们组织法官主动深入医院举办了多次专题讲座.根据辖区内院校多,为预防学生犯罪,还专门派法官积极配合院校开展了法制教育活动.重点企业的案件由我亲自担任审判长进行审理,使企业感受到我们在用心去服务.同时,我院成立了青年志愿法律服务小组,深入院校,企业,社区等人员密集的地方开展法律宣传,使辖区各界真切感受到了%26quot;人民法官为人民%26quot;.今年7月27日至30日由中国法院网主办我院承办的%26quot;爱民杯%26quot;深入学习实践科学发展观征文颁奖活动暨%26quot;人民法官为人民%26quot;主题实践活动经验交流研讨会在牡丹江成功召开.我院的各项活动也得到了省市各级督导组的好评.6,注重培养身边典型,树立正气激发活力.为了激发团队活力,树立队伍正气,我们加大了树立典型工作的力度.通过几年的培养,我院的法警工作已成为全市法警系统的一个样板.为提升法警整体素质,每年都由我亲自组织,利用双休日和每天早晚开展春,秋两个时节的训练.在今年10月23日组织的全市法院司法警察%26quot;以公开促公正,创建公信型法院%26quot;为主题的考核竞赛中取得了总分第一名的好成绩.法警大队连续五年保持全市法警工作第一名.今年年初被省法院评为XX年度全省优秀法警大队荣誉称号.我们在全院开展了学习先进,赶超先进活动.通过身边典型的树立激发团队的活力,营造队伍正气.通过身边看得见,摸得着的先进典型,使审判人员学有方向,赶有目标,改有标准,推动工作扎实有效开展.今年年初我院被市中级法院授予%26quot;先进法院%26quot;等荣誉称号,为深入推进%26quot;服务年%26quot;和%26quot;创建公信型法院%26quot;活动,今年7月我分别在市政法和市中院作了题为%26quot;以司法为民的服务作风,唱响公信型法院建设主旋律%26quot;的经验交流;10月份我又在全市法院信息化工作会议上作了题为%26quot;以数字化促标准化用现代科学唱响公信型法院主旋律%26quot;的经验介绍.二,从完善审判管理机制入手,全面推进审判创新发展XX年,党组在抓审判工作时,注重把功夫下到狠抓整改上,充分把全体干警凝聚起来的%26quot;精气神%26quot;转化为开展各项审判工作的具体措施,崇尚快节奏,追求高效率,体现超常规,力求快发展.今年年初,我院成立了审判管理办公室,设专人负责对审判工作的管理和监控,定期检查卷宗质量,定期下发审判标准化工作通报,为院领导决策提供准确的审判工作运行数据.1,开展审执%26quot;大会战%26quot;,积极推进审判工作.今年四月初我院开展了审判工作%26quot;五十日%26quot;大会战,从十月中旬又开展了审判工作%26quot;六十日%26quot;大会战.活动中签订了院长与主管院长,主管院长与庭长,庭长与审判人员的三级责任状,明确指标和完成时限.把指标的完成作为衡量工作的唯一标准,对未完成的,不分身份等级一律问责.审判人员调离审判岗位进行脱岗培训,主管院长在党组会做深刻检讨.工作的压力带动的是超常规的工作动力,全院上下,加班加点工作,党组成员以身作则亲力亲为.在全国开展的清理执行积案中,对一些重大疑难案件,我还亲自带队奔赴北京,抚顺等地执行.会战期间,我们每日一分析,每日一总结,疑难案件召开审判长案件评估联席会议,寻求最佳解决效果.经过努力,我们的大会战取得实效,审判工作出现了跨越式发展.2,实行联动%26quot;大信访%26quot;,扎实做好息访工作.针对我院历史遗留问题多,底子沉这一现状,我们从建立大信访格局入手,完善了内外联动机制,营造全员共同化解信访的大环境.一是严格信访责任.在信访工作上,我们注重强化全员信访意识,制定了信访责任追究制度,实行一票否决,做到有访必有责.对信访案件解决不力的人员坚决处理和调整.二是完善预防机制.我们注重审理环节的信访预防,每个业务庭室都设立了廉政监督员,对在审理环节出现信访隐患的案件,主动与当事人进行沟通,及时做好法律疏导,判前释法,判后答疑工作,将不稳定因素消灭在萌芽状态.三是建立联动机制.我们加强了与地方党委,人大,政协的协调,建立解决信访联动机制,充分依靠党委,人大,政协的力量来处理一些我们难以解决的信访案件.尤其在今年开展的全国集中清理执行积案活动中,按照上级精神通过多方努力,集中执结了一批%26quot;骨头案%26quot;,如多年上访的贾梅桃一案就是在活动期间执结的.在今年国庆期间,我还亲自到北京进行接访,积极协调各相关部门做好息访工作.3,完善审判%26quot;大速裁%26quot;,全面提升审判效率.我们从改进内部审判机制入手,提高审判工作节奏,向自身要效率.我院在民商事战线成立了四个标准化合议庭,全部受理速裁案件,速裁机制覆盖到每一名审判人员.通过建立大速裁机制,缩短案件审理期限,节约司法资源.我们严格界定速裁案件的办理时限和操作规程,制定了《速裁案件办理规程》,在制度上保证速裁机制的有效运转.在三名审判人员的基础上,我们为每一个标准化合议庭,配备一名法官助理,一名书记员,一个专用审判法庭,全方位满足速裁案件的需求.我们每个月都对速裁案件逐案进行复核,严把案件质量关,坚决杜绝因片面追求效率而导致案件质量瑕疵的发生.4,建立多元%26quot;大调解%26quot;,积极维护社会稳定.按照最高法院提出的%26quot;调判结合,调解优先%26quot;的工作方针,在加强案件调解,维护社会稳定上,我们动足脑筋,想尽办法,发挥一切可调动力量提高调解率.在建立审判人员,庭长,主管院长,院长协同作战的四级大调解格局的基础上,我们积极协调公安,司法,单位,街道等社会各方面力量建立了多元调解机制,从而有效地提高了案件调解率.我们还积极探索巡回调解机制,对那些行动不便,无法参加庭审的案件,主动深入社区开展巡回办案.今年以来,由我亲自审理了五起案件,其中有四起案件通过调解结案,无一起案件的当事人进行上访.5,完善三位一体%26quot;大执行%26quot;,综合协调执行工作.今年我们对执行工作进行重新审视,以完善%26quot;三位一体%26quot;执行格局和%26quot;立审执联动机制%26quot;为切入点,形成了立案,审判,司法警察等多部门协助的工作机制,形成了参与主体多元化,解决方式多样化的%26quot;立审执%26quot;联动机制.我们将执行关口前移,狠抓风险告知,财产保全,诉讼调解三大环节,最大限度减少%26quot;空调白判%26quot;现象.我们没有片面对待执行工作,而是将其置于全局进行宏观管理,从强化责任入手,严格落实不同阶段,不同岗位的职责,进一步完善了%26quot;审判长,执行长,警长%26quot;相衔接的工作模式.我们在执行局内部设立三个执行组,分别由三名执行长担任组长,配备二审一书,实施与各业务庭审判长挂钩制度,按照案件类型确定固定的执行区域,并在司法警察大队指定三名警长协助开展执行工作.在%26quot;三长%26quot;负责制的运行模式下,我们强调审判长的基础和先导作用,激活审判工作中的执行动力,发挥警长的威慑和保障作用,加大执行工作力度.在我院的大执行格局中,形成了即各司其责,又相互衔接的良好局面.三,从拓展数字网络平台入手,全面沟通民意打造公信今年以来,我们把数字化建设定位在全面创新民意沟通平台的建设上,使数字化不仅仅成为法院管理的重要手段,也成为与人民群众沟通联系的桥梁纽带.1,开展审判%26quot;大公开%26quot;,以公开促公正.为更好地让人民群众感受到审判工作的透明度,让社会各界更好地了解法院工作,我院实施了%26quot;三网三公开%26quot;,即牡丹江政务网公开,爱民区法院网公开,中国法院网公开.通过%26quot;三网三公开%26quot;,不仅是对自身审判工作公开透明的监督,同时也是提升法官队伍审判能力的有效途径.2,开展民意%26quot;大沟通%26quot;,以沟通促服务.为建立畅通的民意沟通机制,让当事人感受到%26quot;看得着,感受到%26quot;的公正,在我的组织下,我院率先在中国法院网开通了民意沟通邮箱,并成为全省法院系统第一家通过网络面向全国公开民意沟通邮箱的法院.今年6月份,我与中院徐志国院长一起坐客中国法院网进行%26quot;人民法官为人民%26quot;网络访谈,与全国各地网友进行了交流.10月29日我再次应中国法院网的邀请接受视频采访.3,开展庭审%26quot;大直播%26quot;,以阳光促公信.为让人民群众更好地体验阳光审判,今年6月底,由我担任审判长组织开展了庭审网络直播,我成为黑龙江省法院系统第一通过网络进行庭审直播的法院院长,我院成为黑龙江省法院系统第一家在中国法院网面向全国进行庭审网络直播的法院.通过网络庭审直播不仅对庭审过程的再规范,锻炼了审判队伍,而且增强了社会各界对法院审判过程的了解.4,开展档案%26quot;大应用%26quot;,以科技促效率.今年我院进一步加强了电子档案系统的查询利用,对上级下发的和本院制作的文件,已全部实行网上审批和传阅,逐步推进无纸化数字办公.今年2月份,为方便当事人利用档案进行查询,我院加大了对库存档案的扫描录入工作,开展了档案电子扫描大会战.在会战中,两台扫描仪昼夜不停,人员三班倒,实行拆,录,扫,装流水作业,我与一般干警一样都有任务指标,有完成时限,全力推进此项工作.经过全院干警的共同努力,今年4月底我院完成了建院以来全部诉讼卷宗的数字扫描录入工作,成为全市政法系统第一家完成历史诉讼档案数字化的单位,也是全市党政机关第一家完成历史文书档案数字化的单位.总结一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但成绩的取得主要是区委,上级法院正确领导,指导的结果,是党组班子全体成员相互配合,相互支持的结果,是全体干警辛苦努力分不开的.但本人还存在一些不足:主要体现在队伍的整体素质还不能完全适应形势发展的需要,少数法官的司法观念,业务能力与法院工作发展的要求还有一定差距;少数法官工作作风不够过硬,办案质量和效率还有待提高.对于这些问题,我和党组其他同志将高度重视,认真研究,采取有力措施,努力加以克服和解决.在今后的工作中,我将进一步加强学习,扎实工作,以%26quot;三个至上%26quot;为指导,深入贯彻落实科学发展观,以新举措开创新局面,以新思路打造新业绩,以改革创新精神不断开创区法院审判工作新局面,积极为辖区经济跨越式发展提供良好的司法保障.XX年我院党组再次经区委组织部考核被评为一类班子.我本人在XX年初被市中级法院党组授予优秀领导干部,以上述职敬请各位领导和同志们评议.。

2012年度副校长德育工作述职报告

2012年度副校长德育工作述职报告尊敬的各位领导，各位同仁：大家好！本人被组织任聘为xx副校长已有五年，主抓德育教育工作，分管学校后勤、德育、艺体、安全、卫生、综合治理等工作。

身为副校长，我努力学习党的教育方针，学习邓小平教育理论。

用全新的教育教学理念武装自己，努力提高自身教育理论素养。

我在党的组织生活中，学习党建理论；在政治学习中学习党的路线、方针、政策、法规；在业务学习中，学习人文文化，加强自身政治理论，道德修养，培养高层次的道德感、责任感。

工作几年来，我以强烈的事业心、责任心力抓好德育工作，确保学校教育教学工作运作正常。

我的工作原则是倡导培养“勤奋乐干，善于思索，不断创新”三种优秀品质。

以奖励机制为主，及时勉励，激发老师团队精神，从而完成教育教学任务。

其出发点是一切为了学生，为了学校的生存、发展而不辍劳作。

下面我就德育工作管理谈谈自己的做法，将一年工作总结如下：一、加强学习，联系实际，提高认识xx同志说：教师是一门终身学习的职业。

社会在不断发展，不学习就会跟不上时代的步伐，特别是作为一名校级领导和德育工作者，必须始终站在社会发展的前列，德育工作更要求紧跟社会形势的发展。

因此，我坚持做到每天看新闻和阅读一小时的书，提高自己对政治的敏锐性，提高对教育的认识和个人品德修养，提高管理能力。

在这一年里，我先后阅读了《德育文集》、《成功学校内部管理全书》、《教育管理》等各类书籍，这些为我提高思想认识、更新教育理念、加快德育创新提供了扎实的基础。

（一）严格要求自己，以身作则古人云“直而影正，以己以正而为人之标”，作为一名校级干部，在很多方面都要对自己有严格的要求，否则就没有进步，就不能为人之标，就没有能力去管理别人。

作为校级领导成员、党的教育工作者，面对当今变革的时代，面对不断膨胀的知识信息和日趋多元性的社会给我们的教育工作带来的新问题、新情况，常常使我有一种危机感，因此，我必须不断努力充实自己、丰富自己。

2012年党校述职报告

2012年党校述职报告尊敬的各位领导、各位代表、各位委员，同志们：根据市里统一安排，受市委党校校委会委托，下面，我把市委党校XX年5月份以来的工作作一简要汇报，请予评议。

XX年以来，市委党校以邓小平理论和“xxxx”重要思想的为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实xx大、xx届三中全会精神，勇于公转，善于自转，争先创优，倾力打造市委党校“名校、名师、名课”，提升教研质量，加强队伍和校园建设，全力构建和谐党校活力党校，推动党校科学发展，努力以奋发有为的精神积极投身于我市“四大一新”发展战略的伟大实践,多项工作得到市委市政府的表彰和社会各界的肯定，被市委市政府授予XX、XX年度文明单位、被月湖区委区政府授予和谐平安单位和XX年度全区社会治安综合治理目标管理先进单位。

一、把服务市委市政府中心工作作为思谋党校工作的着力点，紧扣我市“四大一新”发展战略来谋略教学、科研重点，全面推进党校教学科研水平提高，以有为求有位。

1.突出教学中心，教学新布局上做到“四贴近”:贴近我市“四大一新”发展战略、贴近**科学发展的实际、贴近**市情实际、贴近干部思想实际。

XX年5月以来共举办主体班5期，轮训培训学员600人次，教育培训人数大幅度提升。

对外办学培训3000人次，大教育大培训的格局初步形成，较好地发挥了党校的阵地和熔炉作用，有以下几个鲜明的特点：一是紧扣工作大局，服务中心工作。

通过多渠道、多形式解读和策应市“四大一新”发展战略，搅动学员进一步解放思想，与时俱进，勇于实践，从而提升全市广大干部对推进我市“四大一新”发展战略的紧迫感、责任感和使命感。

二是结合**实际，创新教学内容。

坚持以中国特色社会主义理论体系为中心内容，围绕“学什么，教什么”和“怎么学，怎么教”，不断优化教学布局。

从**实际出发，构筑和完善具有**地方特色的教学新布局和教学内容。

教学内容紧紧围绕市委重大战略部署展开，围绕学员最想学到的知识、最想了解的情况、最想解决的问题进行，尤其是狠下功夫，在干部“有本事”，“靠得住”方面加大教育培训力度，提高干部的理解力、执行力、操作力。

校长2012年度述职报告

谋求发展不动摇办好教育为人民----长岭小学2012学年度校长述职报告何杰兮各位领导、各位同事：一年来，我在上级教育主管部门的正确领导和指引下；在学校领导班子的民主决策和配合下；在全校教职工大力支持和奉献下，按照教科局工作部署和学校工作计划，结合本人学校管理工作实际，现将我2012学年度的履职情况向各位领导及我校教职工述职，请予以审查！一、学校情况长岭小学现有教职工59人（含已退休33人），退休教师数大于在职教师人数。

现有在校小学生168人，幼儿园小朋友53人。

其中住校生151人，留守儿童125人。

仍有18人需从金像码头乘船回家。

二、工作回顾（一）健全领导班子1、定期组织召开学校班子会议、校务委员会，及时研究解决学校重大工作，全面执行“依法行政、集体领导、个别酝酿、会议决定”的决策体制。

2、以科学发展观和创先争优活动为契机，全面加强新时期学校领导班子思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，保持和树立学校领导班子在教职工中的信誉。

3、带头落实学校领导班子外出公示制度、考勤制度、校园巡查制度、常规工作汇报制度、管理工作述职制度。

5、明确校长抓全盘、分管领导具体抓、中层领导包部门、班主任包班、任科教师包学科的内部管理责任制。

（二）推进班级管理学校方方面面的工作其实就是为学生服务，学生则是班级单元的个体。

我校在班级管理方面继续推进。

1、跟班递进，个别调整2、强化考核，增强意识（三）素质教育常态化1、2012年3月12日组织学生开展植树活动2、2012年4月2日到“双桥烈士陵园”扫墓。

3、2012年4月24日举行春季运动会。

4、2012年6月开展文“明礼仪教育活动”3、2012年10月15日组织学生到红红岩村黄金窝进行野炊。

4、学校坚持每期召开开学典礼、女生安全教育、半期总结、家长会、等综合性学生教育大会。

5、2012年11月13日开展冬季运动会。

6、2012年5月参加的第20届少年百科知识竞赛获得省级优秀集体，李康泉老师及三名学生获先进个人奖励。

2012年党委书记书记述职报告

乡镇党委书记履行基层党建工作职责述职报告尊敬的各位领导，同志们：根据会议安排，我就履行基层党建工作职责情况进行述职，不妥之处，敬请批评指正。

一年来，在县委的坚强领导下，在县委组织部的指导下，我们以科学发展观为指导，全面贯彻党的十七届五中、六中全会精神，以“创先争优”活动和破解难题年活动为抓手，以创建先进乡镇党委、先进村党支部为主要载体，紧紧围绕县委确定的工作主题，坚持抓党建与抓发展相互融合，党建与经济建设、社会建设有效对接，以党建保障促发展，以发展促进党建，努力加快全乡经济和社会事业发展，使全乡整体工作上了一个新的台阶，重点工作实现了新的突破。

一、以提高执政能力为重点，集中精力抓好领导班子和干部队伍建设1、建立健全以党建促发展工作运行机制。

围绕县上确定的工作重点，结合全乡实际，制定我乡基层党建工作规划，提出切实可行的目标和措施，用规划总揽全乡工作大局。

同时，通过深入调研，广集民智，进一步完善了乡党委各项议事和决策规则，规范干部工作行为，不断提高了干部谋划工作的水平。

2、全力加强干部队伍建设。

为了加强干部管理，我们有针对性地制定了一些切实可行、操作性强的规章制度。

针对理论学习存在以干代学的现象，完善了乡党委中心组学习制度和理论学习制度；针对群众办事难的情况，完善了首问责任制和限时办结等制度，调整充实人员，明确工作责任；针对县委县政府下达的各项工作任务，我们层层分解任务，做到责任到人，任务到人。

通过加强和完善农村基层组织建设各项制度，使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、规范化轨道。

3、全面加强党风廉政建设。

“己不正难以正人”。

作为乡镇领导班子的“班长”，在工作和生活中，我一直对自己从严要求：一是认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，全面落实党风廉政建设责任制的各项规定和要求。

二是带头践行廉政准则，带头严格执行各项规定，适时组织广大党员观看“反腐倡廉警示教育片”，做到了正己正人。

三是树立正气、公正办事。

2012年工商联述职报告

2012年工商联述职报告尊敬的各位领导，各位代表，各位委员，同志们：现在我代表市工商联领导班子向大会述职，敬请评议。

去年述职以来，市工商联在市委、市政府的正确领导下，在市委统战部、省工商联的精心指导下，围绕“四大一新”发展战略，打造独具**特色经济“小巨人”总体目标，发挥新时期工商联“五项作用”，团结带领全体干部和非公有制经济代表人士，认真履行职责，开拓创新，奋发努力，各项工作取得了较好的成绩。

在全省工商联系统评比中，成绩突出，名列前茅，荣获年度先进单位称号。

现述职如下：一、认真履职，当好“五员”1、当好民营经济发展的“宣传员”为了宣传和塑造我市非公有制经济代表人士形象，去年9月，我会编印了《鹰翔蓝天——**市非公有制经济改革开放30周年成果展》画册，彰显了非公有制经济人士“爱国、敬业、诚信、守法、贡献”的精神风采；10月份，围绕我市眼镜产业发展历程，协助江西电视台，完成了改革开放30周年专题系列电视片《突围》第五集的摄制工作，12月26日在江西电视台播出，由著名主持人赵忠祥解说，播出后反响热烈；为提升民营企业社会责任感，激发企业员工主人翁意识，今年3月份，我会组织开展了“民企之星”评选表彰活动，授予彭保太等10名非公经济人士“民企之星”称号； 2月22日联合市总工会下发了“关于推荐评选**市‘优秀员工’的通知”，并在5月13日召开了表彰大会。

2、当好民营经济发展的“服务员”以服务非公有制经济发展为宗旨，努力当好政府管理非公有制经济的助手。

我会建立了机关干部联系帮助民营企业制度，经常深入企业，帮助协调解决在生产、经营中出现的困难和问题达26件；选派了一名优秀干部到美运鞋业挂职，一干就是2年，用真心去工作，用真情去服务，使外商真切的感受到**良好的投资环境，坚定了把生产中心转移至**的信心；今年春节期间，我会与市劳动和社会保障局联合开展了“民营企业招聘月”活动，扩大了返乡务工人员、下岗失业人员、农村富余劳动力等就业和再就业；随后又制定了措施，建立了长效服务机制，推出了就业再就业“绿色通道”，开通了就业服务咨询电话。

2012年领导班子述职报告

色力布亚镇中学领导班子述职报告2012年11月15日尊敬的各位领导、老师们、同志们：今天，我代表学校党支部领导班子向大家述职,请予审议。

过去一年，在上级教育行政部门的领导下，我们高举邓小平理论的伟大旗帜，践行“三个代表”的重要思想，贯彻十七大会议精神，用科学发展观统领学校工作的全局，坚持“整合育人、和谐发展”的办学理念，全面实施素质教育,以求真务实的态度,团结带领全体教职工锐意进取，开拓创新，为提升教育质量，构建和谐色力布亚做出了不懈努力和积极贡献。

现就我校领导班子一年来的工作汇报如下：一、政治思想工作方面：(一）首先在政治思想方面严格要求自己，严抓认真学习政治思想理论、马列主义、毛泽东思想、“三个代表”重要思想，认真贯彻党的十七届六中全会精神、和党的各项教育方针、政策等工作，努力提高了教职工的政治思想理论水平。

把《三维两反》工作作为学校的重中之重，将《三维两反》课程列入到教学工作的主要部分，严紧把关好“四清楚，四掌握”的内容，把学校建成热爱祖国，维护民族团结，反对民族分裂主义的前线.（二）抵御渗透，淡化宗教氛围,严禁在学校内戴头巾、穿带有宗教色彩的服饰，规范了师生着装.（三）严抓对在校师生的政治思想工作,采取教职工每周政治学习两个小时,学生每周政治学习一个小时等措施，提高了师生的政治理论水平。

（四）高度重视安全稳定工作，坚持“稳定压倒一切”的思想，团结班子成员,认真制定了稳定、安全、日夜值班等制度，为稳定教学奠定了基础。

二、加强班子建设，提高管理水平学校领导班子成员有中层以上干部人，其中党员占%.在班子的带领下,全校教职工凝心聚力，落实“实施精细管理，建设一流团队"的工作思路，聚精会神抓质量,一心一意谋发展，教育教学质量稳步提高，学校品牌不断攀升.坚持每周一次的中心组学习制度,坚持用“五心"校长标准（“信心”“用心"“精心”“知心"“放心”）要求自己，“用情”办学、“用心”办学、“用脑”办学。

刘柳2012年度个人述职报告

刘柳2012年度个人述职报告任职工学院党委副书记一年多来，我忠于教育事业，热爱大学生思想政治教育工作，努力学习、刻苦钻研，工作中保持饱满的工作热情和高度的责任感。

下面就一年来的主要工作情况小结如下：一、坚定信念，把握方向，不断提高思想政治素质和工作能力。

作为学院分管学生工作负责人，能注重自身学习，坚定理想信念，主动把握人才培养方向和形势发展大局。

一是积极参加中心组理论学习、个人自学党建读物，特别是近期认真学习十八大报告精神解读，保质保量完成高等教育管理干部网络在线学习，积极建言，注重研究；二是本人承担了校心理健康教育中心的咨询工作，学院分党校的部分教学任务、校《大学生思想道德修养与法律基础》、学院《形势与政策》、《大学生就业指导》课的教学任务，增加了本人理论和形势政策知识的积累，拓展了工作思路，为处理和解决问题提供方向指引。

三是参加了全国职业指导师课程培训，获得二级职业指导师资格，提高了大学生职业生涯规划和就业指导的工作技能。

四是积极申报课题，力求探寻学生工作新思路和新途径。

2012年立项安徽省教育厅人文社科类研究项目一项。

二、廉洁从政，警钟长鸣，不断提高个人党性修养和人格品质。

我能坚决贯彻执行民主集中制，积极协助班子一把手，努力配合其他领导工作，走群众路线。

能认真学习并遵守党员领导干部廉洁准则，能时刻牢记党风党纪，做到廉洁自律。

工作中我注重贴近学生实际，讲究工作效果，求真务实，与辅导员、班主任们全身心投入工作，勤奋朴实，以身作责，平等待人，遇事不推诿、无怨言。

能认真开展批评与自我批评，对于师生提出的意见建议，会及时整改。

三、学习借鉴，开拓思路，不断加强学生思想政治教育工作效果。

我院学生人数近1700人，工作量大，人手少。

为了做好我院大学生日常管理与教育工作，我始终坚持勤奋工作、作风朴素、求真务实，开拓创新。

工作中我以“文化建设、内涵建设”为主线；抓好辅导员班主任和学生骨干两支队伍建设；突出“三个重点”即思想政治教育的途径和效果建设、学科创新意识和能力培养、学风与就业质量建设；认真做好学生日常教育管理服务（包括新生入学、学生毕业、奖贷勤补减、心理健康教育等）、学生党支部建设、校园文化建设、大学生社会实践和志愿服务、大学生就业质量和就业服务等5项工作。

个人述职模板

论。
【不足之处】
锻炼了两年，但是自己也有很多不足之处：
有时候考虑事情不全面，不能从全局出发做事急于求成
【衷心感谢】
这一学期即将结束, 新的学期即将开始, 祝大家：身体健康! 开心幸福！
谢谢大家！
---谢谢 Thanks
此课件下载可自行编辑修改，供参考！感谢您的支持，我们努力做得更好！
荣获2009—2010年度国家奖学金
方面：勤劳节俭、劳逸结合】
在做好学习与工作的同时，自己还学会忙里偷闲
1 与兄弟姐妹在节假日外出游玩
一加强感情二劳逸结合
【今后工作思路】
2 积极参加课外活动
1 根据个人兴趣考取驾照； 2 参加自己感兴趣的活动，所获奖项40余项； 3 与本学院、其他学院、学校同学一起组队参加比赛或学术讨
思想：关注时事，与时俱进】
1 认真学习《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》 2 努力钻研《马克思哲学原理》 3 积极参加各种党课和建党90周年宣讲会 4 经常阅读新闻，了解国内外大事，与时俱进
工作：充满激情，严格要求】
1、积极担任学生工作
大一
大二
大三
工作：充满激情，严格要求】
1、积极担任学生工作
A 班长、社团干事
☉ 多次组织班级青协、团日活动
➢大学
➢……
工作：充满激情，严格要求】
1、积极担任学生工作
B 党支部成员
☉ 为学院创先争优出谋划力 ➢参与策划学院创先争优总策划 ➢与党员工作站共同策划建党90周年红色活动
工作：充满激情，严格要求】
1、积极担任学生工作
C 成功起点创业社部长
☉ 围绕兴趣组织、策划活动 ➢GMC企业管理挑战赛 ➢营销大赛 ➢Office系列讲座

2012年公安局经侦大队长述职报告（五篇范文）

2012年公安局经侦大队长述职报告（五篇范文）第一篇：2012年公安局经侦大队长述职报告2007年公安局经侦大队长述职报告各位领导、同志们：2007年度，本人在局党委的正确领导下，认真学习“十六届六中全会精神”和党的十七大精神，强化“立警为公，执法为民”意识，更新观念，开拓进取。

加强组织纪律，严格要求自己，兢兢业业、一丝不苟的工作，较好地完成了各项工作任务。

现将一年的工作汇报如下：一、加强政治理论学习一年来，我积极参加局党委理论学习中心组，认真学习了十六届六中全会精神及有关理论知识，特别是重点学习了党的十七大精神，并且把学习贯彻党的十七大精神同提高工作效能，转变作风结合起来，使思想素质，宗旨意识得到进一步提高，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象；把学习贯彻党的十七大精神同我们的实际工作结合起来，坚持以十七大精神为统领，找准工作结合点，立足当前、着眼长远，梳理工作内容，明确目标任务，制定具体措施，以良好的精神状态和强烈的事业心、责任感干好工作。

以积极的态度主动投入各项活动中，并撰写了心得体会和笔记，新的知识的吸取，不但充实了自己，开阔了视野，而且提高了自己的政治敏锐性和政治鉴别力，不断增强自己的政治意识、大局意识、责任意识、服务意识和法治意识，努力提高民警的政治觉悟和思想素质。

二、工作方面一是坚持严打整治斗争，严厉打击各类经济犯罪活动1、今年受理各类经济案件26起，初查11起，挽回经济损失84万余元，协助工行追回恶意透支款22万元，协助中行追回恶意透支款5万余元。

特别是今年破获了特大贩卖假钞案，缴获假币40万元；破获王晟烨特大合同诈骗案，古丽娜尔合同诈骗案；刘志学非法经营案；协助市国资委追回价值200余万元的农业农用机械。

有力的保障了我市的经济稳定。

2、加强与金融、税务部门的协调工作，开展了涉税违法犯罪专项治理工作，在打击金融偷税抗税，虚开增值发票等犯罪活动中与各部门协同作战，相互配合，发挥整体力量。

2012年校长述职报告

2012年校长述职报告张维一中高军在过去的一年里，我校在区教育局党组和镇委、镇政府的正确领导、亲切关怀下，我们张维一中学校充分发挥领导班子的带头作用，紧紧依靠全体教职员工，以科学发展观为指导加强学习，努力提高自身素质，强化民主管理，依法治校，廉政司职，进一步改善办学条件，全面推进素质教育，各方面工作都取得了较好的成绩，得到了上级领导和社会各界的肯定。

所有成绩的取得离不开各级领导的大力支持，离不开广大教职工辛勤的耕耘和艰苦的努力。

作为张维一中学校校长，我倍感欣慰，现将一年的工作向领导进行汇报恳请批评指正。

一、抓规范办学，做好迎检工作，确保“两项督导”验收过关。

本年度，我校把迎接“两项督导”省级评估验收作为重要工作，进一步更新教育思想，规范办学行为，依法治校，严格治教，严谨治学，克服种种困难，不断攻坚，根据各分块的要求认真整改，做好迎检的各项准备工作。

同时，突出重点，抓好学额巩固工作；加强学校学籍管理，强化取证工作，为确保我校于2012年12月顺利通过省“两项督导”评估验收做出贡献。

二、改善办学条件，优化育人环境加强基础设施建设是学校建设的重要基础。

在区委、区政府和镇政府的大力支持下，学校基础设施建设和教育技术装备每年都上一个新台阶。

现在学校有电脑 35 台，物理、化学、微机室、语音教室、卫生室、图书室、档案室、音乐教室、美术教室、体育教室等10个辅助教室，各室配套设备基本达到标准化的要求。

校园环境建设进一步加强，2012年春季，在镇政府及张维村委会的帮助下，我校开展了大规模的校园绿化工作，效果显著，现在走进我们的校园，道路平坦宽畅，四周绿树环绕，楼前绿草如茵、花团锦绣，“博采厚蕴馨香致远”的校训、“高雅之上务实创新”的校风、“笃思善学知书达理”的学风标志牌悬挂在教学楼中厅。

楼道设置文明标语和学校各项活动图片，教室走廊张挂名人名言，各班自行设计富有创意和个性的宣传图片、展示台、明星榜、名言警句……力求使校园的每一棵花草、每一面墙壁都成为育人的工具，发挥校园环境的育人功能。

中心小学校长校长2012年度述职报告

2013年度述职报告回顾一年来的工作，对自己在校长岗位所做的工作加以梳理、盘点和反思，这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指导、同仁相助的极好机会，下面将我一年来的工作向各位领导陈述，恭请领导、同行指正。

具体工作如下：一、坚持理论学习，不断强化业务能力和管理水平。

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，深入贯彻科学发展观，认真学习党的教育方针不断地提高自己的政治觉悟，坚持落实教师党员的“三会一课”制度，结合当前的联村联户为民富民行动和机关效能风暴行动，真正把本职工作当作党赋予我的任务和使命，维护班子团结，共谋学校发展，为构建和谐新校园而做出贡献。

二、爱岗敬业率先垂范作为学校一把手，我时刻严格要求自己。

实实在在做事，堂堂正正做人，以自己坦诚的待人态度，踏实的工作作风，为教师做表率。

坚持理论学习，了解教育发展信息，用先进的教育理论指导工作、管理教学。

在思想上，努力加强自己的政治修养，不断提高思想觉悟，增强党性观念，坚持原则，顾全大局，与上级保持一致;在学习上，经常学习党和国家的方针、政策，学习教育教学方面的专著、杂志，撰写读书笔记，不断提高自身的理论水平和工作能力;在工作作风方面，任人唯贤，平等待人，与人为善，集思广益;在学校管理上，有事业心和责任感，有比较清晰的工作思路，有开拓创新的意识和勇于克服困难的决心;在工作态度方面，能够恪尽职守，勤恳敬业，与教师同甘共苦，共同进步;在工作业绩方面，能够较好的完成上级各项任务，学校各项工作取得一定成绩，并逐步形成了学校自身特色;在班子带队伍方面，充分调动每个领导的积极性，提出“讲政治、懂业务、会管理、敢负责”的工作要求，做到各司其职，各尽其责，同时倡导分工不分家，团结协作，民主管理，形成了班子凝聚力。

因而使班子工作从不相互推诿，遇到问题总是群策群力。

在领导的带动下，教师之间互帮互学，友善相处，形成和谐的校园氛围。

三、以人为本科学管理1.建立健全规章制度，以制度约束人，根据上级文件和局党委要求，结合学校实际，相继出台了各项管理制度，包括教师职责、教学管理、班级管理、学生管理、后勤管理、安全管理等制度，进一步完善了《教学常规管理规定》。

2012年度述职报告(个人)

2012年度工作述职报告转瞬间，一岁光阴已悄然而逝，回首过去一年，即忙碌又充实，即增长了不少见识，又深感自身能力、水平的有限。

为梳理一年来的工作，总结得失，反思自身不足，更好地做好今后工作，现将一年来工作小结如下：一、政治思想表现一年来，能坚决拥护中国共产党的领导，认真学习党的方针、政策，遵守国家的法律法规，深刻领会十八大精神，关心国家大事，热爱和忠诚党的教育事业，爱校如家，切实树立“校兴我荣，校衰我耻”的思想，扎实工作，积极进取。

在工作中注意教师形象，严格要求自己，为人师表，不断提升自身品德、素养；在教学改革中不断加强业务学习，努力学习业务知识，不断提高教育教学水平和文化素质。

能通过报刊、杂志、电视了解国家的大政方针，及时掌握最新的时事动态，在大是大非面前彰显共产党人应有的风采。

二、履行岗位职责情况（一）、班主任工作1、积极发现“偏爱”后进生身上的闪光点，促使后进生的转化。

在班级管理中，我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生，给他们以更多的关注，更多的投入。

在班集体中，我尽力营造一种平等、和谐、友爱的气氛，让他们体验集体的温暖和同学间的友谊，让他们感受到自己在班上有一席之地。

2、关心学生身体健康，营造温馨的班级氛围。

在晨会、班会中开展爱心教育，教育学生互相关心，团结互助，形成良好的班级氛围。

班级中哪个学生病了，我及时联系家长，送孩子们到医院就诊治疗。

营造家庭式亲情关系氛围，利用晚自习前的10分钟为每一个同学过一个别开生面、记忆深刻的生日。

现在，我班互相关心、嘘寒问暖的良好氛围已经形成。

3、班级管理采用小组管理模式：班级小组按照“双向选择，分层平均，自主高效”的原则，先在班级内公开竞选小组长，然后按学习成绩将全班同学分成五个层次，由小组长和组员双向互动，自主选择小组和组员然后重新组成小组；班级管理大胆放手，由班委会和各组组长自行管理，班主任只负责指导，实行“逐级承包，层层负责”机制：班级评价引入“星级”模式，根据小组每周表现发放“星级小组牌”（五星—一星）；班级卫生由考核后五位的小组承包；班级活动、劳动也以小组为单位进行，计入小组考核。

2012年度工作述职报告

2012年度工作述职报告匡维甫尊敬的各位领导、老师们：2012年度已经结束，这一年来我一直贯彻执行教育方针政策，在上级主管门和校长的正确领导下积极为学校管理勤策勤力，严于律己，廉洁奉公，乐于奉献，努力提升自身管理素质和教学业务技能，把学校发展当作个人发展的目标，在校领导的正确指导、全体教工的支持和共同努力下，圆满完成了2012年度的工作任务。

现就2012年度的工作作简要陈述总结如下。

2012年的上半年我主要负责学校办公室工作、“两基”巩固资料收集整理工作和七年级（2）英语课和信息技术课教学工作。

下半年我有幸被上级考查为副校长，工作重心转移向后勤服务管理工作，负责学校食堂管理、后勤服务、办公室工作，“两基”巩固提高资料整理收集工作和八年级（2）英语教学工作。

工作中我一如既往的认真完成上级和校领导交办的各项工作，积极协助好校长管理好学校。

上传下达，及时收发各种办公室资料，做好上级领导检查和校外来宾的接待工作，按时统计发放学校资料并进行收集整理归档，搞好学校部分校务公开工作。

随时了解老师们心声，对老师提出的宝贵意见和建议，及时如实的向校领导汇报，充分发挥办公室的桥梁枢纽作用，为学校决策提供基础信息。

在营养工程管理方面，以服务好学生为宗旨，科学搭配营养，让学生每餐都吃到可口的、高营养的饭菜。

坚持采购公开、账目公开、管理公开，廉洁公正，积极调控食堂各种资源的配置，协调好工人、食堂、总务和采购等各种关系，督促食堂做到采购物品公示、订价公示，并按周公示食堂账务。

在后勤工作方面认真听取教工建议，积极规划和完善学校小型修缮，并及时上报学校行政会议讨论建设方案，本年度学校修建了厕所上面外墙保坎、中操场到厕所段的水泥路面、平整了厕所上面的小操场、完善了食堂储藏室、完善了学校文化长廊的内容和各室宣传标语、基本完成了学校自来水设施的建设。

在“两基”巩固提高工作中，组织包村老师统计完善了各种表册并进行上交归档。

在教学中除教给学生书本知识外，还从德、勤方面教育学生，帮助学生树立正确的人生价值观，教学效果良好。

2012年区委党校领导班子述职述廉述学述法报告

2012年区委党校领导班子述职述廉述学述法报告根据根据办发【XX】82号文件要求，本人代表区委党校领导班子将一年来的工作开展情况和执行领导干部廉洁自律规定，领导干部学法、用法、守法、执法情况向组织作年度工作述职报告，请评议。

一、年度工作目标完成情况（一）圆满完成干部培训任务。

XX年，我校坚持以培训需求为导向，以改革创新为动力，大力整合国内优质教学资源，采取“请进来，走出去”的办法，先后请来复旦大学、浙江大学等高校的著名专家教授来淮授课，并组织全区各部门的“一把手”和四套班子领导到上海、杭州等地参加学习，干部培训工作亮点纷呈。

全年共办班22期，培训2800人次，其中：举办“发展论坛”8期；组织全区四套班子及正科级干部赴浙江大学培训2期；组织全区35岁以下青年后备干部赴上海培训1期；举办各类别、层次的其他培训班12期。

此外，还与浙江大学联合举办了领导干部公共管理高级研修班、mpa研究生课程班。

充分发挥了党校培训轮训领导干部的主渠道作用、建设学习型政党的积极推动作用、促进领导干部加强党性锻炼的熔炉作用。

在完成区委下达的主体班教学任务的情况下，积极与区有关部门联合举办了各类培训班。

与京沪路办事处联办失地农民计算机等技能培训班，参训人数达80多人次；与组织部联办公选干部培训班、村干部培训班，社区干部培训班，参训人数达100多人次；与宣传部联办农村党员冬训培训班，参训人数达300多人次。

与此同时，积极下基层做好宣讲工作，进一步将党员干部教育向基层延伸，先后围绕学习实践“科学发展观”、“党xx届四中、五中全会”、“创建学习型社区”、“形势报告”、“两会精神”等方面的内容，校领导及教师多次到机关、促老会、学校、街道、社区等部门辅导近20场辅导报告，为各类培训讲授最前沿的理论知识，到了全区广大党员干部的好评，为全区建设学习型党组织作出了重要贡献。

（二）认真筹备评估验收工作。

根据淮组通【XX】47号文件的精神，市委在XX-XX年将集中对全市各县（区）党校进行一次评估，为了确保顺利通过评估验收，获得优秀等次，并借此机会推动党校工作提升到一个新的层次。

2012年教育部门述职报告

2012年教育部门述职报告各位领导、各位代表、各位委员，同志们：大家好！根据市委述职考评工作要求，我代表**市教育局领导班子作述职报告，敬请评议：一年来，在市委、市政府的坚强领导下，在省委教育工委、省教育厅和各有关部门以及社会各界的大力支持下，在全市教育工作者的共同努力下，教育事业发展实现新突破，教育教学改革步入新阶段，教育和谐建设呈现新面貌，教育整体形象得到新提升，教育党建工作富有新特色，为我市推进“四大一新”发展战略、“保增长、保民生、保稳定”、实现**经济社会超常发展提供了强有力的人才支撑和智力支持。

一、教育事业发展实现新突破——基础教育发展有新作为。

我市农村教育“以县为主”管理体制进一步完善，城乡义务教育均衡发展。

**市田家炳中学、贵溪市实验中学升格为省重点中学，优质高中资源进一步扩大占到全市一半以上；目前全市有省优秀重点中学1所、省重点中学4所、省重点建设中学2所。

幼儿教育向农村拓展，XX年新办乡（镇）中心幼儿园4所，全市达到15所；目前我市有省示范幼儿园8所。

全面启动了市、县特殊教育学校建设，建成后将填补我市没有特教学校的空白。

XX年，我市小学适龄儿童入学率99.99%，巩固率100%，小学毕业生升学率129.02%，初中适龄人口入学率99.99%，初中毕业生升普高、职高升学率91.7%，学龄前儿童入园率83%，残疾儿童少年入学率90%以上，6岁以上人口平均受教育年限达8.52年，以上各项指标我市均高于全省平均水平。

市教育局等11个部门、17人被授予全省“两基”工作先进，受到省政府表彰。

——职业教育发展有新势头。

一是职业学校招生规模进一步扩大，实现了职普比大体相当的目标。

XX年，全市中等职业学校招生7904名，完成省定招生任务。

二是全市各职业学校围绕“四大一新”开设特色专业培养人才，建立校企联谊机构，拓宽为地方经济发展服务平台，我市职业教育已经步入较快发展轨道。

三是职业教育与市场对接，专业设置与就业挂钩，立足工业园区，立足支柱产业，立足经济社会发展事业，着力解决我市企业招工难等问题。

2012年述职报告

2012年述职报告学生工作处武兰英一年来，在校党委、校行政的领导下，在主管领导的直接领导和关心下，在各学院支持配合下，本人努力学习，勤奋工作，圆满完成了各项工作任务，现总结如下。

一、政治理论学习情况积极参加学校和本支部组织的各项学习活动，结合自己的实际工作，采取自学与集中学习的方式，主动进行政治理论学习和业务学习，完成干部自主选学任务。

虽然日常事务性工作繁多，但始终坚持学习不放松，不断提高自身政治素养和业务水平。

自觉以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，用科学发展指导实践，推动工作。

坚持社会主义办学方向，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和学校的各项规章制度。

二、履行岗位职责情况根据处内分工，分管学生资助管理、学生学籍管理等工作。

对所分管工作认真负责，坚持原则，注重团结协作，注重工作实效。

保质保量完成了工作职责和任务。

工作中能够运用马克思主义的立场、观点和方法，分析、研究和解决工作中的实际问题。

熟悉和掌握所分管的工作业务，努力协调相关职能部门及各学院之间的工作配合，充分调动处内工作人员的积极性和主动性，深入调查研究，倾听学院教师、学生的意见和建议，对阶段性工作能够及时总结，并对分管工作提出改革意见及建议，保证各项工作顺利开展。

三、完成的主要工作（一）落实国家资助政策，做好家庭经济困难学生资助管理工作1. 做好新生入学时家庭经济困难学生的服务工作在2012级新生入学时，对家庭经济困难的学生给予了重点关注，共有592名家庭经济困难学生通过绿色通道及时办理报到手续顺利入学，缓交学杂费金额约266.6万元，解除了困难学生及其家长的后顾之忧，同时也送去了学校对他们的关心与关爱。

2. 做好困难学生的认定工作，健全困难学生档案库，保证助学工作的有效性根据《家庭经济困难学生认定办法》，各学院对2012级新生进行了困难认定，对家庭经济困难的老生全部进行了复查，建立了困难学生的纸质和电子档案，学生处资助管理中心建立了全校困难学生的管理平台，为后续各种资助工作的落实打下了良好的基础，同时也保证了助学工作的有效性。