三八妇女节法制宣传

三八妇女节法制宣传

篇一：建南社区开展“三八”妇女节普法讲座

建南社区开展“三八”妇女节普法讲座“三八”妇女节来临之际，为进一步深化妇女法制宣传教育，强化妇女维权服务，全面落实“六五”普法规划，把法制宣传教育工作作为一项重要的社会公益事业和政府责任，我建南社区组织开展了“三八”妇女节法律知识讲座。此次讲座以“提高妇女法律素质，促进妇女发展，维护妇女权益，”为主题，宣传内容主要是《妇女权益保障法》、新《婚姻法》、《妇女儿童权益保护法》等有关法律知识。此次受教育人数22人，现场解答法律咨询10人。

法制宣传讲座的开展，有利于广大妇女知法、懂法、用法，更好地利用法律武器维护自身的权益，有利于通过法律的强制性和权威性，震慑社会上、家庭中存在的侵害妇女权益的行为，提高了广大妇女自我保护的意识，提升了他们依法办事、依法维权的能力。从而在全社会形成尊重妇女、爱护妇女的良好氛围，更好地实现男女平等、社会和谐。

葫芦岛市龙港区西街道建南社区20XX年3月5日

篇二：20XX年“三八”妇女节北滘镇教育线普法知识宣传[1]

20XX年“3·8”妇女节北滘镇教育线普法知识宣传

北滘镇教育局妇委会

一、单选题（本题共80小题，每小题1.5分，共120分。在每小题给出的三个选项中，只有一项是最符合题意的。）

1、保障妇女的合法权益是（）的共同责任。

a、各级政府B、全社会c、各级党委

2、用人单位应当按照国家规定，组织女职工进行（）时的职业健康检查，并将检查结果如实告知女职工。

a、上岗前B、离岗时c、岗前、在岗期间、离岗时

3、（）和地方各级妇女联合会依照法律和中华全国妇女联合会章程，代表和维护各族各界妇女的利益，做好维护妇女权益的工作。

a、工会B、共产主义青年团c、中华全国妇女联合会

4、女职工是（）的统称。

a、女工人B、女职员c、女职员和女工人

5、根据《妇女权益保障法》的规定，女职工权益包括（）。

a、政治权利、文化教育权益、劳动和社会保障权益、财产权益、人身权利、婚姻家庭权益

B、政治权利、经济权利、文化权利、财产权利、婚姻家庭权利

c、政治权利、劳动权利、文化教育权利、财产权利、婚姻家庭权利

6、国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部，必须坚持男女平等的原则，并有（）的妇女担任领导成员。

a、一定比例B、适当数量c、相当数量

7、（）妇女有权处分继承的财产，任何人不得干涉。

a、丧偶B、离婚c、独身

8、妇女的（）受到法律保护，禁止通过大众传播媒介或者其它方式贬低损害妇女人格，未经本人同意不得以营利为目的，通过广告、商标、展览橱窗、报纸、期刊、图书、音像制品、电子出版物、网络等形式使用妇女肖像。

a、名誉权B、人格权c、肖像权

9、保障妇女享有与男子平等参与资本、技术等生产要素的分配权，保障多元化分配形式中的（）。

a、男女平等B、同工同酬c、利益平等

10、维护职工合法权益是工会的（）。

a、基本职责B、基本义务c、基本权利

11、基层工会委员会每届任期（）。

a、3至5年B、3年或者5年c、3年以下

()12、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个机制是（）。

a、劳动合同制度、集体合同制度

B、劳动合同制度、职工代表大会制度

c、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度

13、工会以（）为根本的活动准则，以经济建设为中心。

a、宪法B、工会法c、工会章程

14、工会的权利不是行政权，不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）。

a、决策权、管理权B、管理权、监督权c、参与权、监督权

15、工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选择的代表或者工会委员会组成人员。

a、撤换或者罢免B、撤换或者处分c、罢免或者解除

16、《工会法》规定：“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴经费。

a、1%B、2%c、3%

17、工会有女会员（）以上的单位，应建立女职工委员会。

a、25人B、10人c、8人

18、《女职工劳动保护规定》适用于（）。

a、单位固定女职工、合同制女职工、不包括临时女职工

B、全民、城镇集体企业女职工，不包括非公有制单位女职工

c、中华人民共和国境内一切国家机关、人民团体、企业、事业单位的女职工。

19、各单位在录用职工时，除不适合妇女的工种或岗位外，不得以（）为由拒绝录用妇女或提高对妇女的录用标准。

a、年龄B、性别c、身高

20、国家对女职工和未成年工实行特殊（）。

a、生活保护B、保险待遇c、劳动保护

21、禁止招收未满（）周岁的女工。

a、15B、16c、17

22、任何组织和个人不得以妇女在（）情况下为由，侵害妇女在农村

集体经济组织中的各项权益。

a、外出务工B、残疾c、未婚、结婚、离婚、丧偶

23、女职工产假为（）天，其中产前休假15天。难产者增加产假（）天，多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假（）天。

a、901515B、180、30、30c、90、20、15

24、怀孕女职工在劳动时间进行产前检查（）。

a、不应作为劳动时间B、若领导同意可视为劳动时间c、应当算作劳动时间

25、不得安排女职工在哺乳未满（）的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其它劳动。

a、半周岁B、1周岁c、2周岁

26、妇女的合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法向（）申请仲裁，或者向人民法院起诉。

a、公安机关B、有关部门c、劳动争议仲裁机构

27、国家保护妇女的（）权。禁止干涉妇女的结婚、离婚自由。

a、人身自由B、婚姻自主c、恋爱自由

28、结婚年龄，男不得早于22周岁，女不得早于（）周岁。

a、22B、20c、23

29、已婚妇女（）周岁以上或者实行晚婚后怀孕生育第一个子女为晚育。

a、23B、20c、24