个人廉政风险排查防控表(群众)
个人廉政风险点自查表
个人廉政风险点自查表廉政建设是关系到党和国家生死存亡的大事,也是每一个公职人员必须时刻坚守的原则和底线。
为了更好地预防和控制廉政风险,提高自身的廉洁自律意识和能力,我对自己的工作岗位和职责进行了深入的分析和反思,制定了这份个人廉政风险点自查表。
一、岗位职责概述我目前在_____部门担任_____职务,主要负责_____工作。
我的工作职责包括但不限于:1、负责_____的策划、组织和实施,确保工作的顺利开展和目标的达成。
2、协调与其他部门和单位的关系,促进工作的协同合作和信息共享。
3、对_____进行审核和审批,保证工作的合规性和公正性。
4、负责相关文件和资料的整理、归档和保管,确保资料的完整和安全。
二、廉政风险点分析(一)思想道德风险1、可能存在放松对自己的思想道德教育和修养,导致价值观扭曲、道德滑坡,从而在工作中出现以权谋私、贪污受贿等行为。
2、可能受到不良社会风气和腐朽思想的影响,产生享乐主义、拜金主义等错误观念,影响工作的公正性和廉洁性。
(二)岗位职责风险1、在_____的策划和组织过程中,可能存在因个人主观意志或利益驱动,导致决策失误、资源浪费或不公平竞争等问题。
2、在协调与其他部门和单位的关系时,可能会因为人情关系或私利考虑,对一些违规行为视而不见,或者为某些单位和个人谋取不正当利益。
3、在审核和审批_____时,可能会因为受到外界压力、利益诱惑或自身业务水平不足,导致审核不严、审批不公,给国家和集体造成损失。
4、在文件和资料的整理、归档和保管过程中,可能会因为工作疏忽或故意泄露,导致重要信息泄露或资料丢失。
(三)业务流程风险1、工作流程不够完善或存在漏洞,可能被不法分子利用,进行违规操作或谋取私利。
2、在业务流程的执行过程中,可能会因为人为因素或客观条件的限制,导致流程执行不到位,影响工作效率和质量。
(四)制度机制风险1、相关制度和机制不够健全或存在缺陷,可能导致权力失控、监督不力,为腐败行为提供滋生的土壤。
个人岗位廉政风险点排查防范表
岗位廉政风险点排查防范表单位:时间:年月主要职责姓名:负责局机关支部纪检委员工作,担负单位社会治安综合治理和信访接待工职务:作,承办工资、人事相关业务,执行财经纪律,负责单位出纳工作。
风险风险点表现风险等防范措施种类单位评估违反中央八项规定,“四风”低把纠正四风作为长期制度,时刻对照检查,严问题反弹回潮于要求自身作风违规发放津补贴、报销差旅低明确工作性补贴标准;严格落实随州市差旅费费报销有关文件精神,细化出差审批程序风险大办宴席,违规送礼低认真学习规章制度,入脑入心,筑牢自身防线对群众反映的问题,不认真、高强化履职尽责和为人民服务意识,对群众的困敷衍了事难努力解决,热情服务,及时督办严格财经纪律审批手续,定期公开“三公”经对财经纪律执行不严,存在高费,向局党组或分管领导报告财务收支情况,领导说了算健全财务管理制度,落实财务、会计、采购三岗位分离风险擅自挪用、截留、扣拨林业低严格落实林业惠民政策,做到转款专用惠民补助资金对票据把关不严,违规报销高坚持按制度办事,严格把关,仔细审核,杜绝票据造假和违规报销的现象制度落实制度不严格,有制度不低定期修订完善各项财务制度,开展内控制度报风险执行告环境风险廉政承若备注受到社会灯红酒绿的影响或人情关系左右,抵制外部诱强化警示教育,推行权利监督,严格违纪问责,惑不力,导致作风松散,工低强化学法、守法、尊法,不越轨不碰红线作不作为或乱作为的一、严格遵守廉洁自律的规定,廉洁奉公,忠于职守,不利用职权和职务上的便利谋取不正当利益,严格执行工作程序及规定,确保无违法违纪案件发生。
二、奉公守法,不利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。
三、不利用职权和工作之便,向服务对象私自索要钱财、物品等。
四、不接受服务对象的宴请、礼金、礼品,安排娱乐等。
责任人签字:分管领导签字:。
个人廉政风险排查防控登记表
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
备注:1、对照个人岗位职责,查找廉政风险点;
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
备注:1、对照个人岗位职责,查找廉政风险点;
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
备注:1、对照个人岗位职责,查找廉政风险点;
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防范表
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表
签:
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表
审签:
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表单位公章:
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表单位公章:
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表:
审
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表
程风险
制风险
审
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表
主要领导审
签:
xx镇单位廉政风险排查、防控一览表
签:
姚李镇单位廉政风险排查、防控一览表
签:
xx镇岗位廉政风险排查、防控一览表
xx镇岗位廉政风险排查、防控一览表
xx镇岗位廉政风险排查、防控一览表
xx镇岗位廉政风险排查、防控一览表
xx镇岗位廉政风险排查、防控一览表
xx镇岗位廉政风险排查、防控一览表(6)
xx镇岗位廉政风险排查、防控一览表。
个人廉政风险点防控措施表
个人廉政风险点及防控措施表姓名职务局长分管工作指导全局工作风险类别廉政风险点防控措施风险等级权利运行方面1、目标责任制考核不公平、公正、公开。
2、审批、校验计划生育服务机构执业许可证、计划生育技术服务人员合格证过程中,因把关不严和认定事实不清、手续不全、程序不符,做出错误决定。
严格遵照相关法律法规的规定及各项规范要求,加强党性和道德修养,树立和弘扬优良作风,做到学与用、知与行、表与里相统一,讲党性、重品行、作表率,慎微慎独,善始善终,经得住考验高制度机制方面1、未能根据党风廉政建设和反腐败斗争的形势需要,及时完善和认真执行各项制度,造成部分制度可操作性不强,贯彻落实不到位2、部分机制缺乏相互支撑相互制约、约束力和监督力的作用不明显,不能形成有效的常规化工作措施。
认真落实《党内监督条例》,等有关法律法规规定,加强自身党风廉政建设,自觉接受监督。
中思想道德方面1、政治理论学习不够,有注重业务知识学习、轻视政治理论知识学习的倾向,可能产生理想信念不坚定、政治素质下降。
2、在行政管理工作中,不能及时安排、有效履行职责,可能导致工作出现偏差或失误。
3、在制度的执行过程中,发现有些制度不够科学、严谨,缺乏时效性,没有约束力,不能及时对其进行补充、修改和完善,可能造成工作中出现偏差。
1、健全和落实思想道德建设长效机制。
2、深入进行社会主义理论体系教育和理想信念、党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗教育,坚定理想信念,树立秉公用权、廉洁从政的价值理念,打牢廉洁从政的思想政治基础。
3、建立健全思想道德建设的评价机制和奖惩机制,搞好述职述廉、民主评议等,加强检查考核,认真兑现奖惩。
中其他方面1、由于顾及亲属、朋友的关系可能不讲原则,不按规章制度办事。
2、由于与其它部门的来往可能造成不讲原则、不按规章制度办事。
自觉接受党组织、党员群众监督,认真学习党纪条规,法律法规和警示教育片,自觉接受监督,提高思想道德防线。
中本人签字:主管领导审核签字:填报时间:。
个人廉政风险识别防控表(样表)
个人廉政风险识别防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表。
廉政风险防控排查表
附表1:
个人岗位廉政风险排查防控表
注:此表一式三份,本人、所在科(室、队)、单位(部门)各一份
附表4:
单位(部门)内设机构廉政风险排查防控表
注:此表一式三份,单位(部门)内设机构、单位(部门)、局廉政风险防控管理工作领导小组办公室各一份
附表6:个人岗位廉政风险、防控措施及督导检查责任主体汇总表
注:此表一式两份,单位(部门)、局廉政风险防控管理工作领导小组办公室各一份
附表7:
廉政风险防控承诺书
注:此表一式三份,本人、单位(部门)、局廉政风险防控管理工作领导小组办公室各一份。
个人廉政风险点查找和防控措施表
2、未按规定建立保密制度,落头保密措施。
风
3、不按规定办理人事招聘、调配等事项。
险
4、不按政府规定采购大宗物资,小宗物资采购随意性较大,索
点
要或收受对方礼品、回扣,接受对方宴请。
内
5、未建立信息公开机制,造成政府信息公开不够及时、准确、
容
全面,影响政府公信力。
6、借公务接待之机公款吃喝,接待标准、作陪人员、礼品准备
有财产损失;
5、日常招待不按规定安排,公务用车公车私用。
二级
2
监察
室
1、不及时、不按程序处理信访和违纪案件,偏袒被查处对象 并从中收受好处;
2、对干部职工在党风廉政建设、行风效能建设以及工作考核 上督查不到位,考核不认真。
二级
3
财务
1、未按规定使用与管理资金造成资金流失及产生不安全性;
3
科
2、未及时、足额收缴土地出让金及规费,造成国有资产流失;
职
5、组织开展调研工作,为领导当好参谋;
能
6、协助领导建立和完善有关制度,抓好队伍建设,组织开展干
部职工的教育培训工作;
7、负责落实政务公开、宣传、信息工作;
8、负责事关全局重要文件和领导讲话文稿的组织协调;
9、负责全局性会议的筹备和对外接待、车辆管理等后勤工作;
10、承办局领导临时交办的工作。
廉
1、未按规定保管使用E障。
一级
参考资料二
XX市国土资源局岗位廉政风险点和自我防控承诺表
^位
^公事
岗位职务
办公室主任
风险等级
一级
个
1、主持办公室全面工作;
人
2、协助领导处理机关日常工作,协调科室、事业单位和基层所
个人廉政风险点及防控措施自查表
1、建立理论学习制度。以党的政策理论、法律法规、专业知识为主要学习内容,以身带头,努力营造全员学习、自主学习、善于学习的良好环境,全面提高干部职工的理论素养和自身素质。2、切实加强干部队伍作风建设,以“为民、务实、清廉”为主题,广泛开展多种形式的廉政教育,引导广大干部读廉文、思廉政、修官德、养正气,树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。切实提高拒腐防变的能力。3、完善民主生活会制度,定期开展批评与自我批评。认真执行廉洁自律规定,严于律已,以身作则,坚持民主集中制,严格监督管理,严格执行个人重大事项报告制度。4、制定切实可行的奖励机制,激发干部职工的工作热情,提高干部职工争先创优的积极性。
思想道德风险
1、放松对自己的要求,不注意政治学习,导致世界观发生偏差,理想信念动摇,道德水准滑坡。2、在行政管理工作中,怕承担责任,怕得罪人,有畏难情绪,不能开拓工作局面。3、工作作风漂浮,不深入基层,官僚主义、形式主义严重。4、不注意加强修养,不服从领导,消极怠工,不能及时安排、落实自己份内工作,为群众服务的素质低下。5、法制观念淡薄,依法行政意识薄弱,工作中不能坚持群众工作纪律,侵犯群众合法权益。6、弄虚作假,以权谋私,利用手中的权利索要或收受他人好处,为他人谋取私利。
风险
等级
防范措施
制度机制风险
1、在制度执行过程中,出现监督不到位或约束不够,导致制度不能得到有效落实,不能充分发挥应有的作用。2、在制度执行过程中,不推行民主集中制,不依靠群众,存在制度落实不到位的风险。
高
1、认真落实党风廉政建设责任制,推进党务政务公开,提高工作透明度,自觉接受上级和群众的监督;2、严格执行民主集中制原则,重大事项召开党组会讨论决定;3、充分发挥纪检监察及干部群众的监督作用,确保工作顺利开展。
廉政风险点防控排查表
街道: 立发街道 (村)部门: 七星湖社区 自查人姓名: 程春香 职务:民政协理员
序号 工作岗位职责
廉政风险点名称
具体表现
预防控制措施
1、又是临时又是救济资金安 1、偶有先进救济款
1、临时救济村集体研究决定并打
1
民政
排 2、民政救助资金
2、不执行标准
卡 2、按时公开评议
3、月动态管理不到位,老年 3、对老年人的动态管理不周 3、完善服务站工作制度,真如群
人,残疾人员统计不到位 到,不能做好居家养老服务工 众,关心老年人群体
作
2
环境卫生
社区环境卫生不能整洁
ห้องสมุดไป่ตู้
垃圾乱堆、杂草、绿化做的不 到位
让物业配合、安排人员及时清洁, 清理,清扫,做到良好整洁的社区 形象
3
社区文化
社区文化活动少,每月主动开 每月深入群众,了解居民的文 多交心谈心,把我社区居民文化动
展工作
化需求
态化,多开展文化活动。
备注
4
廉政风险识别和防控表
廉政风险识别和防控表一、岗位信息。
岗位名称:[具体岗位名称]岗位人员:[姓名]二、廉政风险识别。
# (一)思想道德风险。
1. 风险表现。
有时候会看到周围人过着很奢华的生活,心里有点小羡慕,可能就会在思想上放松对廉洁的坚守,想着“偶尔占点小便宜应该没事吧”。
工作久了,容易产生职业倦怠,对廉政的重要性认识就没那么深刻了,觉得那些廉政规定是在束缚自己,就想偷偷懒,不那么严格遵守。
2. 风险成因。
受到社会不良风气的影响,周围的物质诱惑太多,自己的意志力不够坚定。
缺乏持续的思想教育,对廉政理念没有深入骨髓,再加上工作压力大,情绪不好的时候就容易动摇。
# (二)制度机制风险。
1. 风险表现。
单位的一些财务报销制度有漏洞,比如说对办公用品的报销审核不够严格,只要有发票就给报,这就可能会有人虚报办公用品来套取公款。
项目招标制度执行不到位,没有对投标单位进行充分的背景调查,可能会让一些有不良记录的单位中标,这里面就可能存在行贿受贿的情况。
2. 风险成因。
制度制定的时候考虑不周全,没有与时俱进,没有根据实际情况不断完善。
对制度的执行缺乏有效的监督,相关部门睁一只眼闭一只眼,没有真正负起责任来。
# (三)岗位职责风险。
1. 风险表现。
在采购工作中,负责采购的人员如果和供应商关系太好,可能就会在采购价格、质量把控上偏向供应商,收受供应商的回扣。
人事岗位在招聘的时候,如果没有严格按照招聘流程来,可能会因为亲戚朋友的关系,违规录用一些不符合条件的人。
2. 风险成因。
岗位职责没有明确的界限,存在权力交叉的情况,导致一些人有机可乘。
缺乏内部的制衡机制,一个人在某个环节权力过大,没有其他人可以制约。
三、廉政风险防控。
# (一)思想道德风险防控。
1. 防控措施。
定期开展廉政思想教育活动,比如组织观看廉政教育片,让大家看看那些因为贪污腐败而身败名裂的案例,起到警示作用。
建立廉政文化氛围,在单位的宣传栏、内部网站上多宣传廉政事迹和廉政理念,让廉洁奉公成为一种时尚。
个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表
个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表
填表时间:2014年6月20日
备注:1、本表一式四份建管局、项目办纪委、公司党委、自存各一份;
2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类;
个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表
填表时间2014年6 月20 日
备注:1、本表一式四份市局、县纪委、局党委、自存各一份;
2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类;
个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表
填表时间: 2011年5月12 日
备注:1、本表一式四份市局、县纪委、局党委、自存各一份;
2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类;
个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表
填表时间:2011年5月17日
备注:1、本表一式四份市局、县纪委、局党委、自存各一份;
2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类;
个人岗位廉政风险点自查及防控承诺表
填表时间:2011 年 5 月 17 日
备注:1、本表一式四份市局、县纪委、局党委、自存各一份;
2、岗位名称分为领导岗位、中层岗位、其他重要岗位三类;
安徽省精细化工基地管委会岗位廉政风险点、廉政风险等级、防控措施登记表安徽省精细化工基地管委会岗位廉政风险点、廉政风险等级、防控措施登记表
单位:安庆市建设委员会填表时间:2012 年10月附件3-1
单位廉政风险及等级
注:此表2013年3月10日前完成并报公司纪委;。
个人岗位廉政风险防控登记表
承诺
严格遵守各项工作纪律,做好廉政风险防控。
自报风险
等级
三级
分管领导
审核意见
单位领导小组确定
个人岗位廉政风险防控登记表
姓名
黄吉凤
科室
劳动关系科
职务
主要
职责
权力
类型
岗位廉政风险形态
防控措施
已采取的措施
建议采取的措施
窗口接待
公共服务
2、带好队伍,认真调研。
3、规范各项操作流程,互相监督,及时审结案件。
1、进一步加强自身修养,认真做好民主生活会,充分听取同事意见。
2、在依法办事的基础上不断创新。
3、重大案件及时和领导沟通,快速处理,争取在规定期限内结案。
承诺
严格遵守各项工作纪律,做好廉政风险防控。
自报风险
等级
三级
分管领导
审核意见
服务态度差,严重影响党和政府形象,或者在服务中接受他人宴请等。
规定文明用语、忌语,以公务员要求严格要求自己,增强为民服务意识。
进一步加强内部管理,改进工作作风,严格依法办事,不断提高为群众服务水平。
承诺
严格遵守各项工作纪律,做好廉政风险防控。
自报风险
等级
三级
分管领导
审核意见
单位领导小组确定
个人岗位廉政风险防控登记表
姓名
叶小徐
科室
劳动关系科
职务
科长
主要
职责
权力
类型
岗位廉政风险形态
防控措施
已采取的措施
建议采取的措施
1、负责案件审及批结案工作
内部管理
廉政风险排查及防控措施一览表
一级
2、全面贯彻上级党委、政府的部署,严格贯彻执行民主集中制。
3、对党的建设、党风廉政建设、精神文明建设、信访等工作抓得不实。
岗位职责
一级
3、完善各项工作制度,规范权力运行程序。
4、在履行党委监督管理时不公正、不公平,对关系人、部门、单位放宽要求、发现问题不追究处理等。
岗位职责
一级
4、全面贯彻上级党委、政府的部署,自觉遵守党风廉政责任制,遵守党员领导干部廉洁从政若干准则。
5、在工作中可能存在利用职权或职务上的影响为自己、亲属、朋友谋取不正当利益的风险。
岗位职责
一级
5、加强学习教育,正确行使权力,严格遵守《廉政准则》,定期报告个人有关事项,自觉接受各级组织和人民群众的监督。
6、在对外交往活动中可能存在铺张浪费等违规行为的风险。
外部环境
二级
6、坚持对外交往重大事项报告制度,严格执行公务接待标准,以及领导干部廉洁自律有关规定。
廉政风险排查及防控措施一览表
姓名
职位
分管
工作
岗位职责
风险点
风险类型
风险等级
自我防控措施
负责党委全面工作
1、思想上放松,对自己要求不严,对反腐倡廉工作重视不够。
思想道德
二级
1、加强政治理论学习,强化廉洁自律意识、责任意识,自觉接受监督。
2、民主集中制原则抓得不到位,对重大事项、干部管理等施行风廉政建设和反腐斗争的战略决策和重大部署,严格遵守党纪国法,做到令行禁止,贯彻民主集中制,严格执行党员干部廉洁从政若干准则。
备注
个人廉政风险识别防控表完整
个人廉政风险识别防控表(可以直接使用,可编辑实用优秀文档,欢迎下载)
个人廉政风险识别防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
肃南县推进重点环节关键岗位权力制约监督试点工作个人廉政风险识别、防控表
(单位)部门廉政风险识别防控表
(单位)部门廉政风险识别防控表
(单位)部门廉政风险识别防控表
(单位)部门廉政风险识别防控表
(单位)部门廉政风险识别防控表
(单位)部门廉政风险识别防控表
个人廉政风险防控登记表
纪委意见
负责人签字:年月日
备注:1、本表一式三份(纪委、单位、个人各一份)。
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1.消费习惯于过去做法,厉行节约方面还不到位,没 1.认真执行中央八项规定、县纪委“十不准”和各级 有与中央八项规定、县纪委“十不准”相衔接;2.违规接 有关禁令,厉行节约,反对浪费;2.拒绝接受违规宴请, 纪律执行方面 受宴请,未履行婚丧喜庆相关制度。3.严格遵守上班工作 认真执行婚丧喜庆相关制度;3.严格执行各项工作制度, 纪律、请假制度方面做不到位 遵守上班工作纪律、请假制度。 1.对自身要求不严,未认真履行岗位职责,大局意识 1.加强学习提高大局意识,严格要求自已,认真履行 不强;2.工作制度落实不够到位,办事效率有待进一步提 岗位职责;2.认真落实各项工作制度,提高办事效率,主 职能履行方面 高,服务上缺少主动热情的态度。 动热情为患者服务。
月
日
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ廉政风险排查情况
1.政治的学习主动性和自觉性不高,对学习的重要性认识 不到位;2、认识方面:对中央八项规定、省市卫生行政部门 “九不准、县纪委“十不准”没有深刻领会,思想认识未做到 与时俱进,停留在过去的习惯思维上;3.上下班未按制度执行
廉洁自律方面
1.树立为人民服务的思想,改善医患关系;2.强化自 1. 服务意识不够强;2.利用工作岗位为亲朋好友谋取便利 、接受晏请等,自律方面做不够到位; 律性,自觉遵守各项规章制度,对患者一视同仁;
个人廉政风险排查防控表
单位: 姓名 廉政风险项目 思想教育方面 一般群众(模版) 部门 职务 廉政风险防控措施
1.提高学习的主动性和自觉性;2.深刻领会和执行中央八 项规定、省市卫生行政部门“九不准、县纪委“十不准 ”;3.消除惯性思维,与时俱进,适应新形势;4.严格遵 守各项规章制度。
填表日期:201 年
分管领导:
部门负责人:
排查人:
注:本表由工作人员填写。需要交纸质及电子版各一份,经单位负责人和分管领导签字后上交,本表一式两份,本人及存档各一份。