委托招聘协议书模板(标准版)
委托招聘协议书模板5篇
委托招聘协议书模板5篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方委托乙方进行招聘工作的相关事宜，达成如下协议：一、协议背景及目的鉴于甲方存在招聘需求，为高效、准确地完成招聘工作，甲方决定委托乙方负责招聘工作事宜。
乙方愿意基于自身的专业知识和丰富经验，接受甲方委托，共同完成本次招聘任务。
二、协议范围及内容1. 乙方应根据甲方的招聘需求，协助甲方进行职位分析、招聘流程设计、信息发布、简历筛选、面试安排等工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，对候选人进行资格审核和评估，确保招聘过程的公正、公平。
3. 乙方应向甲方提供候选人信息，并协助甲方完成面试、笔试等招聘工作。
4. 乙方应协助甲方完成招聘合同的签订及入职手续的办理。
三、协议期限及工作安排本协议自签订之日起生效，有效期为______个月。
协议期间，乙方应按照甲方的要求，按时完成招聘任务。
如遇特殊情况，双方可协商调整招聘进度及工作计划。
四、费用支付及结算方式1. 甲方应按照本协议约定向乙方支付招聘服务费用。
费用包括但不限______等。
（费用根据具体情况填写）费用支付方式和时间：____________（详细条款）五、保密条款及知识产权归属1. 双方应对涉及本协议的所有信息进行严格保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 本协议下产生的所有知识产权归属甲方所有。
乙方不得擅自使用或转让甲方的招聘信息及相关资料。
若因乙方原因导致甲方信息泄露，乙方应承担相应法律责任。
六、违约责任与解决方案1. 若因乙方原因导致招聘任务未能按时完成，乙方应承担违约责任，并赔偿甲方由此造成的损失。
2. 若因甲方原因导致乙方无法完成招聘任务，甲方应承担相应责任。
双方应共同协商解决。
如遇不可抗力因素导致无法履行协议，双方可协商解除协议。
委托招聘协议书模板7篇
委托招聘协议书模板7篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方委托乙方进行招聘服务事宜达成以下协议，以资共同遵守：一、协议背景为满足甲方的用工需求，甲方委托乙方按照本协议约定提供招聘服务。
乙方愿意接受甲方委托，在合法合规的前提下提供此项服务。
二、委托事项甲方委托乙方协助招聘以下岗位人员：____________________（请填写具体职位信息）。
乙方将通过其招聘渠道和资源为甲方寻找合适的应聘者，并按照甲方要求进行筛选、推荐和面试安排。
三、招聘流程与服务内容1. 甲方提供招聘信息和要求，包括但不限于职位描述、岗位职责、薪资待遇等。
2. 乙方负责发布招聘信息、收集和筛选简历。
3. 乙方组织面试安排，并协助甲方进行初步面试评估。
4. 乙方提供候选人推荐报告，包括候选人简历、面试评估等信息。
5. 甲方进行最终面试和录用决策。
四、费用支付1. 甲方需向乙方支付招聘服务费，具体金额根据招聘职位的难易程度和招聘周期的长短确定。
2. 支付方式：____________________（如：一次性支付、分期支付等）。
3. 支付时间：____________________（明确支付日期）。
4. 服务费不包括以下项目：____________________（列举不包括的费用项目）。
五、协议期限与终止条件1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年/月。
2. 协议终止条件：双方协商一致、协议期限届满、出现不可抗力等因素。
六、双方责任与义务1. 甲方应提供真实有效的招聘信息和要求。
2. 乙方应尽力为甲方寻找合适的应聘者，并保证招聘过程的合法合规。
3. 双方应保护对方的商业秘密和隐私信息。
4. 双方应按照约定支付费用，履行各自义务。
七、违约责任与纠纷解决1. 若一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
委托招聘协议书范本（四篇）
委托招聘协议书范本甲方：(委托方名称)乙方：(招聘机构名称)鉴于：1. 甲方因企业发展需要，需要招聘一定数量的人才；2. 乙方作为专业的招聘机构，具有丰富的招聘经验和专业的招聘能力；3. 双方同意根据合作需求达成合作协议。
根据中华人民共和国相关法律法规的规定，经双方协商一致，达成如下协议：一、合作内容1.1 甲方委托乙方协助招聘与甲方企业发展相关的各类人才，包括但不限于管理人员、专业技术人员、普通员工等；1.2 乙方负责制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、安排面试、进行背景调查、协助甲方制定薪酬方案等招聘工作，力求以最优质的人才满足甲方的需求。
二、合作期限2.1 本协议的合作期限为一年，自双方签署之日起计算；2.2 若双方合作期满后，甲方需要继续招聘，双方可以协商延长合作时间或签署新的合作协议。
三、费用标准3.1 甲方向乙方支付招聘费用为每个成功招聘的岗位可支付总薪资的10%。
成功招聘的标准为被甲方录用并正式上岗，并在试用期满后继续在甲方任职；3.2 若乙方未能按时完成招聘任务或提供满意的招聘效果，甲方有权向乙方提出合理的赔偿要求；3.3 乙方提供的招聘费用不包括与工作签约、薪资支付、社保缴纳等相关费用，如有需要，双方可以另行协商解决。
四、保密义务4.1 双方在合作过程中可能会共享一些包含商业机密和个人隐私的信息，任何一方都应对这些信息保密，未经对方书面许可，不得泄露或披露给其他第三方；4.2 双方应采取合理的措施，确保这些信息的安全性，包括但不限于加密、限制访问权限、备份等措施。
五、争议解决本协议的履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律，双方如无法协商解决任何因本协议引起的争议，应提交至甲方所在地人民法院裁决。
六、其他条款6.1 本协议如有任何变动，双方应书面协商并签署补充协议；6.2 本协议未尽事宜由双方协商确定；6.3 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：(签字) (签字)日期：日期：委托招聘协议书范本（二）协议编号：（委托方名称）-（招聘方名称）-（年份）甲方：（委托方名称）地址：（委托方地址）联系人：（委托方联系人）电话：（委托方电话）乙方：（招聘方名称）地址：（招聘方地址）联系人：（招聘方联系人）电话：（招聘方电话）鉴于甲方有意聘请人才，并承认乙方具备专业的招聘能力和丰富的招聘服务经验，乙方愿意接受甲方的委托，双方经友好协商，达成如下协议：第一条背景1.1 甲方是一家拟开展业务的企业，希望能够聘请到合适的人才，提升企业的发展水平。
委托招聘协议书样式5篇
委托招聘协议书样式5篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位人员，而乙方具备专业的招聘服务能力和经验，双方根据平等、自愿、诚信的原则，经友好协商，达成以下委托招聘协议：一、协议目的甲方委托乙方进行招聘服务，以便乙方协助甲方寻找并录用符合甲方岗位需求的人员。
二、协议范围1. 招聘岗位及要求：____________________2. 招聘人数：____________________3. 招聘流程及时间安排：____________________三、委托期限本协议自签订之日起生效，至完成甲方招聘需求或双方书面同意终止为止。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）提供详细的岗位说明书及招聘需求；（2）协助乙方提供招聘场所、设备等必要支持；（3）对乙方提供的候选人进行面试、评估及最终录用决策；（4）按时支付本协议约定的服务费用。
2. 乙方责任与义务：（1）根据甲方需求，制定招聘方案并执行；（2）通过各类招聘渠道寻找符合甲方需求的候选人；（3）对候选人进行初步筛选、面试及评估；（4）向甲方推荐候选人并协助安排面试；（5）保护甲方提供的招聘信息及资料的机密性。
五、费用与支付1. 服务费用：甲方应向乙方支付招聘服务费用，具体金额及支付方式双方另行协商确定。
2. 支付方式：____________________3. 支付时间：____________________六、保密条款1. 双方应对本协议内容以及招聘过程中的相关信息保密，非经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方应妥善保管甲方提供的招聘信息、资料及候选人信息，不得擅自泄露或用于其他用途。
七、违约责任1. 若一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若因乙方原因导致未能完成招聘任务，乙方应退还部分或全部服务费用。
委托招聘合同模板6篇
委托招聘合同模板6篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________根据有关法律法规，为明确双方的权利义务，确保双方利益的实现，甲、乙双方经友好协商，达成以下委托招聘协议：一、协议目的甲方委托乙方进行招聘服务，乙方根据甲方的需求，提供合适的人才信息并促成甲方与应聘人员的面试及聘用。
二、招聘职位及要求甲方委托乙方招聘的职位为：____________________，具体要求如下：（详细列出职位要求、岗位职责、薪资待遇等）三、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满前，双方可协商续签。
四、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费用，具体金额根据招聘职位的难易程度及工作量确定。
2. 支付方式：____________________（如按次支付、按成功录用人数支付等）。
3. 乙方在完成以下任务后，甲方需支付费用：收集候选人简历、组织面试、提供候选人面试评价等。
4. 甲方需在收到乙方提供的合格候选人简历后___日内支付费用。
五、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）提供详细的招聘需求及职位描述；（2）对乙方提供的候选人进行面试和评估；（3）按时支付招聘服务费用；（4）尊重乙方的知识产权和商业秘密。
2. 乙方的权利义务：（1）根据甲方需求，寻找合适的人才；（2）对候选人进行初步筛选和评估；（3）组织面试并通知甲方参与面试；（4）协助甲方完成招聘过程中的其他事宜。
六、保密条款1. 双方应严格保护彼此的商业秘密和知识产权。
2. 未经对方许可，任何一方不得泄露本协议内容及相关信息。
七、违约责任1. 若甲方未按约定时间支付费用，乙方有权解除本协议并要求甲方支付未付费用及违约金。
2. 若乙方未能按照本协议约定完成招聘任务，甲方有权要求乙方承担违约责任。
3. 若因一方违反协议约定导致对方损失，违约方需承担赔偿责任。
委托招聘协议书范本8篇
委托招聘协议书范本8篇篇1甲方（委托方）：_________________________乙方（受托方）：_________________________根据甲方需求，乙方接受甲方委托，在甲方的委托范围内为甲方招聘相关职位人员。
经双方协商一致，达成以下协议：一、协议目的甲乙双方本着平等、自愿、诚信的原则，为共同规范因甲方委托乙方代为招聘人员事宜，达成如下协议条款，以兹信守。
二、委托事项及范围甲方委托乙方在_____范围内招聘以下岗位人员（详见附件一《招聘需求表》）。
乙方应根据甲方的招聘需求，在指定时间内完成招聘工作。
如因特殊原因无法在规定时间内完成，应及时通知甲方并协商处理。
三、招聘流程1. 甲方提供招聘需求表及岗位描述等相关信息。
2. 乙方根据甲方需求进行简历筛选及初步面试评估。
3. 乙方将初步筛选合格的候选人信息提交给甲方进行复审。
4. 甲方根据乙方提交的候选人信息进行复审，确定面试名单。
5. 乙方协助安排面试时间和地点，并通知候选人参加面试。
6. 乙方对面试合格的候选人进行背景调查和资信审查。
7. 最终确定录用人员，由甲方与录用人员沟通确认聘用意向并安排入职事宜。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）甲方需提供详细的招聘需求表及岗位描述等信息，并确保信息的真实性和完整性。
（2）甲方有权对乙方提交的候选人信息进行复审，提出合理的招聘意见和建议。
（3）甲方应尊重乙方的专业知识和经验，按照乙方的建议对候选人进行评估和选择。
（4）甲方应按时支付招聘服务费用。
2. 乙方责任与义务（1）乙方应根据甲方的需求，尽职尽责地筛选简历和评估候选人。
（2）乙方应及时向甲方提交候选人信息，并保证信息的真实性和准确性。
（3）乙方应对面试合格的候选人进行背景调查和资信审查，确保候选人的可靠性和适应性。
（4）乙方应协助甲方安排面试时间和地点，提供必要的协助和支持。
（5）乙方应保守甲方的商业机密和招聘信息，未经甲方同意，不得向任何第三方透露。
委托招聘协议书范本8篇
委托招聘协议书范本8篇篇1甲方（受托方）：__________地址：__________联系方式：__________法定代表人：__________乙方（委托方）：__________地址：__________联系方式：__________法定代表人：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方接受乙方的委托，为乙方进行招聘工作事宜达成如下协议：一、协议目的甲方接受乙方的委托，按照乙方的要求和指定的招聘标准，为乙方进行人才招聘，并协助乙方完成招聘过程中的各项事宜。
二、委托事项1. 乙方委托甲方为其招聘以下岗位：__________ （具体岗位列表）。
2. 甲方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、进行背景调查等招聘工作。
3. 甲方应按照乙方的招聘需求，提供合适的人才推荐至乙方，并协助乙方完成面试、录用等后续工作。
三、协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，至招聘任务完成之日终止。
招聘任务完成的具体标准为：乙方确认录用至少一名符合岗位要求的候选人。
四、费用支付1. 乙方应按照约定的标准向甲方支付招聘服务费用。
具体费用包括：信息发布费、简历筛选费、面试组织费等。
2. 乙方在确认录用候选人后，应按照约定支付服务费用。
如因乙方原因导致招聘任务未能完成，乙方仍应支付甲方相应的服务费用。
3. 双方可另行签订补充协议，明确费用支付的具体金额和方式。
五、双方权利义务1. 甲方应尽职尽责为乙方完成招聘任务，确保招聘过程的公正、公平和透明。
2. 乙方应向甲方提供详细的招聘需求和岗位描述，确保甲方能够准确发布招聘信息。
3. 甲方在招聘过程中应保护乙方的商业秘密和隐私，不得泄露相关信息。
4. 乙方有权对甲方的招聘工作进行监督和评估，提出改进意见。
5. 双方应共同遵守法律法规，确保招聘活动的合法性。
六、违约责任1. 若甲方在招聘过程中存在违规行为，乙方有权要求甲方承担违约责任，并支付相应的违约金。
人才招聘委托协议完整版5篇
人才招聘委托协议完整版5篇篇1协议签订双方：甲方：[甲方公司名称]（以下简称甲方）乙方：[乙方公司名称]（以下简称乙方）鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才，特此委托乙方进行人才招聘工作。
经双方友好协商，达成如下协议：一、协议目的甲乙双方合作，由乙方负责进行甲方的人才招聘工作，甲方委托乙方完成本次招聘活动的组织和实施工作。
二、协议范围本协议涵盖的招聘职位、人数、招聘要求、招聘流程、时间安排等详见附件一《招聘需求说明书》。
乙方需按照甲方的需求进行招聘活动的组织和执行。
三、甲方的责任与义务1. 提供详细的《招聘需求说明书》，明确招聘职位、要求及招聘流程。
2. 审核乙方提供的候选人资料，进行面试及最终录用决策。
3. 按时支付乙方提供的服务费用。
四、乙方的责任与义务1. 按照甲方的需求，制定招聘方案和执行计划。
2. 通过多种渠道进行人才搜索和推荐，确保候选人质量。
3. 对候选人进行初步筛选和面试安排。
4. 协助安排候选人到甲方公司进行面试或试岗。
5. 向甲方提供招聘过程中的相关报告和建议。
6. 保证招聘活动的合法合规性，遵守相关法律法规。
五、招聘流程1. 甲方提交《招聘需求说明书》给乙方。
2. 乙方根据需求制定详细的招聘方案和执行计划。
3. 乙方开始人才搜索和推荐工作。
4. 乙方对候选人进行初步筛选和面试安排，并提交候选人资料给甲方。
5. 甲方对候选人资料进行审核，确定面试名单及面试时间。
6. 乙方协助安排候选人面试或试岗。
7. 甲方进行最终面试和录用决策。
8. 甲乙双方共同完成招聘活动的总结与反馈。
六、费用及支付方式1. 甲方需支付乙方的服务费用为[具体金额]。
2. 服务费用支付方式：[具体支付方式]。
3. 如因甲方原因导致招聘活动延期或取消，已支付的费用不予退还。
七、协议期限与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，至完成本次招聘活动为止。
2. 若一方违反本协议条款，另一方有权终止本协议。
3. 协议终止时，未完成的招聘活动由双方协商解决。
委托招聘协议书范文(五篇)
委托招聘协议书范文甲方（受托方）：_____ 协议编号：_____ 身份证号码：_____ 签订地址：_____ 乙方（委托方）：_____ 签订日期：____年____月____日法定代表人：_____甲乙双方经过友好协商，根据《中华人民共和国民法典》的有关规定，就乙方委托甲方招收家政服务人员事宜（以下简称输送），在互惠互利的基础上达成以下合同，并承诺共同遵守。
第一条付款方式1.甲方输送人员到_____后，乙方在一个工作日之内支付输送费_____%，全部人员体检合格后，余款_____天之内付清。
2.输送费用：_____元/人。
第二条甲方的权益和义务：1.甲方输送的人员必须证件齐全、无犯罪迹象、身体健康、有工作能力，年龄不超过45岁（限女性）；2.甲方输送的人员必须事先通过当地县级（包括县级）以上正规医院体检，同时提供体检单据，否则乙方有权拒绝接收；3.甲方输送的服务人员须遵守公司相关制度、接受公司培训、听从安排工作，如家政人员拒绝上岗或工作不满一个月擅自逃离工作，乙方不支付输送费用；4.甲方应对所输送的人员负一切安全责任，服务人员在服务过程中如有偷窃、诈骗现象，乙方有权追究甲方责任。
第三条乙方的权益和义务：1.乙方必须给甲方提供输送委托书，营业执照复印件等有效证件；2.经双方协商后，乙方保证甲方所送来的服务人员随到随收，数量不限；3.乙方保证为甲方送来的人员培训期间提供食宿，费用自理，乙方负责培训员工并推荐工作，保证初级家政服务员工资不低于_____元/月，中级家政服务员工资不低于_____元/月，高级家政服务员工资不低于_____元/月，试用期为一个月，试用期工资减半。
第四条违约责任：1.如果乙方未按时支付输送费用，则按日万分之_____支付违约金；但无论如何，违约金金额不超过应付迟延价款金额的_____%；2.当事人一方如不履行本协议义务或履行本协议义务不符合约定而给对方造成损失的，应对损失进行赔偿（包括各种因之产生的费用、开支、额外责任，以及合同履行后所可以获得的直接利益）；但遭受损失方必须提供相关损失的证明，且不得超过违约方订立合同时预见到或应当预见到的因违约行为所可能造成的损失第五条陈述和保证甲方的陈述和保证甲方向乙方陈述和保证如下：（1）其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司；（2）其有权进行本协议规定的交易，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本协议；（3）本协议自签定之日起对其构成有约束力的义务。
委托招聘协议书范本6篇
委托招聘协议书范本6篇篇1委托招聘协议书范本甲方（委托人）：______ 公司乙方（受托人）：______ 公司根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方进行招聘工作，达成如下协议：一、委托内容1.1 甲方授权乙方为其进行招聘工作，包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、面试候选人、安排试岗工作等。
1.2 甲乙双方约定的招聘人数为______ 人，具体招聘职位为______。
1.3 招聘时间：从______ 年月日至______ 年月日。
二、招聘流程2.1 乙方根据甲方要求发布招聘广告，并筛选合格的简历，组织面试并确定最终招聘人选。
2.2 乙方将招聘过程中的所有资料及流程记录保存完整，并报告招聘进展情况及成果。
2.3 乙方将根据甲方要求完成其他相关的招聘工作。
三、费用支付3.1 甲方将支付给乙方招聘服务费，具体金额为______元/人，共计______元，费用包含相关的招聘广告费、面试费等，但不包含劳务费及其他附加费用。
3.2 甲方将在签订本协议时支付给乙方10%的服务费作为预付款，剩余费用在工作完成后结算。
四、保密条款4.1 甲乙双方保证在履行本协议过程中不得泄露对方的商业秘密及其他机密信息。
4.2 甲乙双方保证在解除本协议后继续保守对方的商业秘密及其他机密信息。
五、违约责任5.1 任何一方未能履行本协议的，应当承担相应的违约责任。
5.2 未经对方同意，任何一方不得擅自解除本协议。
六、争议解决6.1 甲乙双方如发生合同履行过程中的争议，应当友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
七、其他事项7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至______年月日。
7.2 本协议如需修改或补充，应当经双方书面同意，并签署补充协议。
甲方（盖章）：______ 公司签字：______日期：______乙方（盖章）：______ 公司签字：______日期：______本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
委托招聘协议书模板6篇
委托招聘协议书模板6篇篇1甲方（委托方）：__________________________乙方（受托方）：__________________________根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，本着公平、诚实、守信的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方进行招聘事宜达成以下协议，以共同遵守。
一、协议概述本协议旨在明确甲、乙双方在招聘过程中的合作关系及各自职责。
乙方接受甲方委托，按照甲方提出的招聘要求，代为寻找并推荐合适人选至甲方。
二、委托事项及要求1. 甲方委托乙方寻找并推荐以下岗位人员：__________（具体岗位及人数）。
2. 乙方应根据甲方的要求，对求职者进行筛选和初步面试，确保求职者符合甲方的招聘要求。
3. 乙方应在约定时间内完成招聘任务，将符合条件的求职者推荐至甲方，并协助甲方完成后续面试和录用工作。
三、协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，至招聘任务完成之日终止。
如因特殊原因需延长合作期限，双方应协商一致并签订补充协议。
四、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费用，具体金额根据招聘岗位及难度等因素确定。
2. 支付方式：__________（如按阶段支付、一次性支付等）。
3. 乙方需在收到款项后提供正规发票。
五、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）提供详细的招聘需求及岗位要求；（2）协助乙方进行面试和筛选工作；（3）按时支付招聘服务费用。
2. 乙方责任与义务：（1）按照甲方要求寻找并推荐合适人选；（2）协助甲方完成面试和录用工作；（3）保护甲方提供的招聘信息及资料的机密性；（4）按时完成招聘任务。
六、违约责任及处理方式1. 若甲方未能按时支付招聘服务费用，乙方有权终止本协议并不承担违约责任。
2. 若乙方未能按照本协议约定完成招聘任务，甲方有权要求乙方承担违约责任并支付因此造成的损失。
3. 若因乙方原因导致泄露甲方提供的招聘信息及资料，乙方应承担相应的法律责任。
委托招聘协议书标准范本(六篇)
委托招聘协议书标准范本甲方：地址：开户行：帐号：联系电话：乙方：开户行：帐号：联系电话：甲方委托乙方代为招聘人员，经甲乙双方友好协商，达成如下协议：一、甲方向乙方提供有效的单位营业执照副本复印件、单位简介、招聘岗位职位描述、要求以及薪酬待遇等材料，填写《委托招聘单位登记表》（附件一）;二、本次招聘岗位如下：（一）_____招聘岗位详细情况见《委托招聘单位登记表》（附件一）。
三、费用结算方式如下：（一）委托招聘服务费按委托招聘岗位逐个单独进行核算，服务费标准详见《招聘岗位一览表》（附件二），本次委托招聘服务费总计人民币_____元整（大写）。
（二）为使委托招聘服务顺利开展，甲方在本协议签订之日支付乙方人民币_____元（大写），作为乙方的委托招聘前期运作费用。
（三）甲方在乙方所推荐的岗位候选人后报到之日起三个工作日内，将候选人上班确认书反馈至乙方，并按《招聘岗位一览表》中对应岗位的收费金额的%，即人民币_____元（大写）作为预付款。
四、乙方在收到甲方所付的委托招聘前期运作费后，须在本协议期限内完成以下工作，否则甲方有权要求退回委托招聘前期运作费。
（二）乙方在协议期内，按照甲方提供的《委托招聘单位登记表》，以各种方式为甲方寻觅所需人才，至少推荐二名有意应聘且基本符合甲方招聘岗位要求的候选人。
五、甲方收到乙方提供的候选人的五个工作日内即应作出相应的取舍决定，并书面反馈给乙方，否则乙方有权单方终止协议，且不退还甲方所付的委托招聘前期运作费用。
六、在协议期限内，如甲方未录用乙方推荐的候选人，则（一）双方可另行书面约定协议顺延期。
（二）双方可终止协议时，乙方不退回委托招聘前期运作费。
七、乙方推荐候选人到甲方单位报到之日起十五天内，若甲方和候选人双方都表示满意，则本次委托招聘成功，甲方应根据《招聘岗位一览表》向乙方支付该岗位收费金额的%，即人民币_____元（大写）。
如委托招聘不成功，乙方退回本第三条第（三）款约定的预付款。
委托招聘协议书标准模板(9篇)
委托招聘协议书标准模板委托单位：（以下简称甲方）代理单位：（以下简称乙方）甲乙双方根据中华人民共和国有关法律法规规定，按照甲方需求，乙方接受委托，代甲方招聘所需人才。
双方遵循互惠互利的原则，经平等自愿、协商一致，就委托招聘事宜达成以下条款：第一条声明本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条甲方工作程序1、甲方需向乙方提供经年检有效的企业营业执照副本原件供乙方进行审核，并收取营业执照副本复印件及经办人身份证复印件备案。
2、甲方需向乙方用书面形式提供相关企业资料。
（主要包括：企业简介、历史背景、主营业务，经营发展趋向等资料）3、甲方需向乙方用书面形式提供详细的岗位描述共（主要包括：职位名称及需求名额、工作职责、任职要求、工作目标、学历、薪酬结构等相关内容以及确定需求人数）甲方不得随意临时变更职位描述的各项条件，在必须变更的情况下，甲方应提前两天通知乙方以便进行更改。
4、在合作期内，甲方一经决定录用乙方推荐的候选人，应提供录用确认书予乙方。
否则，乙方有权对该候选人进行其它推荐。
第三条乙方工作程序1、乙方根据甲方提供的招聘资料与甲方共同讨论招聘职位的详细事宜（包括职位所需的技能、经验、对候选人的性格要求、该职位在公司整体业务往来中的关系、权限、工作环境、职业报酬等一系列内容，由此撰写招聘职位描述），乙方按照职位描述进行招聘。
2、对收集到的简历进行整理、分类、筛选，安排候选人进行初次面试;对符合职位条件的候选人进行复试并确证其是否符合甲方的各项条件，并进行综合评定，供甲方参考。
3、将最佳候选人的个人详细资料提交甲方参考，资料包括对其经验的评价及对其性格、能力和潜质的看法;待甲方确定面试时间后安排甲方和候选人面谈。
4、协助聘用合同的最终签署。
5、乙方负责为甲方组织符合条件的合格人员，并协助甲方进行初次面试以及复试，并对员工提供的各项资料进行实质性审查。
6、在____年____月____日前，乙方应当按照附件中确定人数以及要求为甲方招聘合格的员工，所有员工经甲方复试合格后正式上岗试用;若到岗员工因自身原因或经试用不符合甲方要求的，或违反甲方制度导致被解雇的，导致该岗位的空缺，不能算着乙方招聘到合格的员工，也不能算着乙方受托招聘所完成的数量。
委托招聘人才协议书范本7篇
委托招聘人才协议书范本7篇篇1甲方（受托方）：__________乙方（委托方）：__________鉴于甲方拥有丰富的招聘经验和资源，乙方为寻求合适的人才，特委托甲方代为招聘相关人才。
为明确双方权益，经友好协商，达成以下协议：一、协议目的甲方接受乙方委托，按照乙方的招聘要求，为乙方招聘合适的人才。
双方共同遵守本协议的条款和条件，以确保招聘过程的顺利进行。
二、委托事项1. 乙方委托甲方招聘的职位及人数：____________________。
2. 招聘流程：甲方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、安排笔试等事宜。
乙方需提供相关职位描述、职位要求及薪酬待遇等信息。
3. 招聘时间：自本协议签订之日起，至招聘完成之日止。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）确保招聘信息真实、准确，不虚假宣传。
（2）按照乙方的要求筛选简历，并及时通知乙方面试安排。
（3）对候选人的个人信息进行核实，确保其真实性。
（4）为乙方提供招聘咨询服务，协助乙方完善招聘流程。
（5）保护乙方的商业机密和招聘过程中的隐私信息。
2. 乙方责任与义务：（1）提供详细的职位描述、职位要求及薪酬待遇等信息。
（2）对甲方推荐的候选人进行面试和评估，及时给予反馈。
（3）在招聘过程中，遵守国家法律法规，不歧视任何候选人。
（4）与录用的候选人签订劳动合同时，遵守国家法律法规，保障员工的合法权益。
四、费用支付1. 乙方需向甲方支付招聘服务费用，具体金额及支付方式详见附件《招聘服务费用明细》。
2. 如乙方取消或终止招聘计划，已支付的招聘服务费用不予退还。
3. 甲方在完成招聘任务后，需提供相关发票和费用明细，乙方按照约定支付剩余费用。
五、保密条款1. 双方应严格保护对方的商业机密和招聘过程中的隐私信息，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 双方应妥善保管与招聘相关的文件、资料，确保信息安全。
六、违约责任1. 若一方违反本协议的任何条款，违约方需承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
委托代理招聘协议书6篇
委托代理招聘协议书6篇篇1甲方（委托人）：______________________乙方（受托人）：______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方进行代理招聘事宜达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方进行人才招聘，乙方接受甲方委托，按照甲方要求为其招聘所需人才。
二、委托事项1. 甲方委托乙方代理招聘职位：______________。
2. 招聘人数：______________________。
3. 招聘流程：乙方根据甲方提供的职位描述和要求，负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、安排笔试等事宜。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）提供详细的岗位描述、任职要求及薪酬待遇，确保信息的真实性和合法性。
（2）协助乙方进行面试和评估工作，及时给予反馈意见。
（3）对符合要求的候选人进行录用，并履行相关手续。
（4）按照约定支付乙方的代理费用。
2. 乙方责任与义务（1）按照甲方要求，制定招聘方案和实施计划。
（2）发布招聘信息，确保信息的传播范围和时效性。
（3）筛选简历，安排面试和笔试。
（4）对候选人进行背景调查和资格审查。
（5）及时向甲方反馈招聘进展情况，协助甲方完成招聘工作。
（6）按照约定收取代理费用。
四、招聘周期与费用1. 招聘周期：自本协议签订之日起______个月。
2. 招聘费用：甲方应向乙方支付代理招聘费用，包括______元作为乙方的服务费用。
具体支付方式及时间如下：（具体条款）。
若招聘成功，甲方还需支付乙方成功招聘人员的薪酬总额的______%作为额外奖励。
五、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本协议的内容以及对方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 乙方在为甲方提供代理招聘服务过程中收集的个人信息，应妥善保管，不得泄露或非法使用。
六、违约责任篇2甲方（委托人）：_________________________乙方（受托人）：_________________________鉴于甲方因业务扩展及发展需要，现委托乙方代为招聘相关人才。
委托招聘协议书样本（五篇）
委托招聘协议书样本甲方：_____乙方：_____鉴于甲方业务需要，委托乙方访寻所需职位，经双方协商，达成如下协议：一、乙方义务乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择，并在10_____30个工作日内向甲方提供人选。
乙方必须保证向甲方提供的候选人资料的基本准确，并在甲方与候选人达成初步意向后，对甲方有意向的候选人进行更加全面深入的调查，确保其背景、工作经历、工作业绩的真实性，合法性和准确性。
乙方应及时将访寻工作情况及进展与甲方沟通，对寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。
乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业，技术资料及员工信息进行保密，该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。
乙方推荐的人选被甲方录用后，如仍在甲方任职，半年内乙方不得再将此人推荐给另一公司。
二、甲方义务甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性;如在委托期内，寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。
甲方在收到乙方提交的候选人资料后，应在5个工作日内通知乙方是否要求候选人面试，如果需要，应及时告知面试的时间和地点;或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。
甲方在面试完每位候选人后，应尽快告之乙方面试结果，以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。
如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同，应在5个工作日内将所聘人员职位，年薪等情况以书面形式通知乙方。
甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。
甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。
三、服务费支付自签定合同甲方必须在两个工作日内一次性支付委托招聘服务费_____元/月给乙方，以此类推。
四、违约责任双方如有一方违约，违约方必须支付给被违约方应付金额的____倍。
五、其他本协议委托服务期限自____年____月____日起至____年____月____日。
签订合同之双方均对本合同内容完全了解并无异议。
委托招聘人才协议标准范本(五篇)
委托招聘人才协议标准范本协议方：_____（以下简称甲方）_____（以下简称乙方）为了培育和提升人力资源开发水平，根据国家有关法律，本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则，经友好协商，双方达成如下协议：第一条甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。
第二条乙方应为甲方提供公司的详细书面资料，包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等，并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。
第三条乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整（三个岗位）。
乙方如拖欠手续费，甲方有权终止本协议。
第四条甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请，自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。
因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方损失的，由乙方自行负责。
因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务，造成乙方损失的，由甲方承担责任。
甲方赔偿的损失，在委托费中扣除。
第五条本协议委托期自____年____月____日至____年____月____日止。
第六条乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才，应在录用成功____日内按职位收费分类标准（见附件）向甲方支付委托费用。
第七条乙方如在委托周期（_____天）内未成功录用甲方推荐的初选人才，需再次申请招聘，可适当减手续费。
第八条本协议签定后甲乙双方应共同遵守，在协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决，协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。
第九条本协议未尽事宜，甲乙双方可另行签定补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
第十条本协议经双方签字盖章后生效，正式文本甲乙双方各执一份。
甲方：_____ 乙方：_____代表（签字）：_____ 代表（签字）：_____ ____年____月____日附件：（略）委托招聘人才协议标准范本（二）委托招聘_____协议（样式二）甲方：_____乙方：_____甲方因工作需要，现委托乙方招聘相关的_____，经双方充分协商，议定以下条款，以便双方共同遵守。
单位委托招聘协议7篇
单位委托招聘协议7篇篇1甲方（委托单位）：______________________乙方（受托单位）：______________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的员工，特委托乙方代为招聘，双方在平等、自愿、公正的基础上，达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方代为招聘所需人才，乙方根据甲方的要求和岗位描述，负责完成招聘任务，确保招聘过程的合法性和公正性。
二、协议范围1. 乙方负责为甲方提供招聘服务，包括但不限于信息发布、简历筛选、面试安排等工作。
2. 本协议所涉及的招聘岗位、岗位职责、薪酬待遇等，详见附件《招聘岗位说明书》。
3. 乙方应按照甲方的要求进行招聘，确保招聘过程的合法性和合规性。
三、协议内容1. 委托期限：本协议自签订之日起生效，有效期为______个月。
若需要续签，双方应在本协议到期前进行协商。
2. 招聘费用：甲方应按照乙方的实际招聘工作量支付招聘费用，具体费用标准及支付方式详见附件《招聘费用结算标准》。
3. 招聘流程：乙方应按照甲方提供的招聘需求和岗位描述，制定详细的招聘计划，并按计划推进招聘工作，确保按时完成招聘任务。
4. 人员筛选：乙方应根据甲方的要求和岗位描述，对收到的简历进行筛选，并安排面试。
面试过程中，乙方应确保公平公正，不得歧视任何应聘者。
5. 招聘结果：乙方应在规定时间内向甲方提交招聘结果报告，报告中应包括应聘者的基本信息、面试评价、推荐意见等内容。
6. 保密义务：双方应对涉及本协议的所有信息进行保密，不得泄露给任何第三方。
7. 违约责任：如双方中的任何一方违反本协议的任何条款，违约方应承担相应的法律责任。
四、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（委托单位）：______________________（盖章）法定代表人：______________________（签字）日期：_______年_______月_______日乙方（受托单位）：______________________（盖章）法定代表人：______________________（签字）日期：_______年_______月_______日附件：招聘岗位说明书及招聘费用结算标准招聘岗位说明书：篇2甲方（委托单位）：____________________乙方（受托单位）：____________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正和诚信的原则，就甲方委托乙方进行招聘工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方进行招聘工作，旨在通过乙方的专业能力和资源，寻找并吸引符合甲方岗位需求的高素质人才。
委托招聘协议书标准样本（五篇）
委托招聘协议书标准样本委托方（甲方）：_____受托方（乙方）：_____甲乙双方经友好协商，就委托招聘职位事宜达成以下合约：一、甲方委托乙方招聘的职位如下：职位及人数：_____甲方应提供公司详细的历史背景、组织架构、企业文化、行业特点、现有产品、经营状况及发展前景等相关资料及委托招聘职位的具体要求和提供给该职位的薪资待遇，并详细填写“深圳人才热线”提供的《人才需求表》，以促进委托工作的顺利完成。
二、甲方的权利和义务1.甲方同意委托乙方招聘以上职位的人才;2.甲方须提供营业执照复印件、公司简介并填写《人才需求表》;3.甲方如在面试时不满意乙方所推荐的人才，可要求乙方重新推荐人选面试;4.如乙方在双方约定的时间内未能提供合适的候选人面试，甲方有权要求延长委托时间;5.甲方选定人才到岗后，在试用期内如对人选不满意可要求乙方重新推荐人才;6.接受乙方的跟踪服务，向乙方如实反映乙方推荐人才的工作情况。
三、乙方的权利和义务1.乙方收到甲方支付的委托招聘服务费之日，即全面正式开展寻访和物色人才工作，负责候选人的信息进行分析、过滤，包括候选人的岗位现状、专业知识、技能、沟通能力、薪酬水准等，筛选出符合甲方所列条件的候选人;2.乙方在10个工作日内向甲方提交通过乙方筛选并符合甲方要求的候选人简历，拟定举荐的候选人;3.乙方将候选人的个人保密资料提交甲方，甲方根据需要安排与候选人面谈具体事宜，乙方协助服务;4.乙方应在合同规定的日期内完成委托任务。
如甲方对候选人面试后不满意,甲方有权要求乙方再次举荐人选;5.乙方必须对甲方的企业信息保密;6.协调甲方与人才之间的关系，最终完成委托招聘;7.若乙方举荐的人选在甲方试用期一个月内，人才与甲方任何一方解除聘用关系的，乙方在收到甲方通知后将就此岗位无偿地为甲方再提供人选。
8.乙方与甲方保持不间断联系，协助解决试用期间可能遇到的困难与障碍，确保候选人试用成功。
四、服务费及支付方式1.费用总额：甲方需向乙方支付的总服务费为RMB_____元（￥_____）。
委托招聘合同委托招聘协议书7篇
委托招聘合同委托招聘协议书7篇篇1甲方（委托方）：XXXXXX公司乙方（受托方）：XXXXXX公司根据甲方委托乙方招聘人才的需求，为明确双方的权利和义务，经双方协商，达成如下协议：一、委托内容甲方委托乙方在指定范围内为其寻找具备特定条件的优秀人才。
具体要求如下：1. 委托招聘岗位：XXXXXX2. 岗位职责及任职要求：详见附件一3. 委托招聘区域：XXXXXX4. 委托招聘数量：XXXXXX二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1. 甲方需提供上述岗位的详细信息，包括岗位职责、任职要求、工作地点、薪资待遇等，以便乙方更好地进行人才推荐。
2. 甲方需保证提供的信息真实可靠，如因信息不实导致乙方推荐的人才无法正常工作，甲方需承担相应的法律责任。
3. 甲方需在收到乙方推荐的人才简历后，尽快安排面试，并在面试结束后及时告知乙方面试结果。
4. 甲方需在确定录用人员后，及时与乙方结算委托招聘费用。
（二）乙方权利与义务1. 乙方需根据甲方提供的岗位要求，在指定区域内进行人才搜索和推荐。
2. 乙方需保证推荐的人才具备岗位所需的技能和素质，如因人才不符合岗位要求导致甲方损失，乙方需承担相应的法律责任。
3. 乙方需在推荐人才后，及时跟进面试安排及后续工作进展情况，确保甲方能够及时录用合适人才。
4. 乙方需按照协议约定收取委托招聘费用，如因甲方原因导致费用结算延误，乙方有权要求甲方支付滞纳金。
三、委托招聘费用及结算方式1. 本次委托招聘费用为人民币XXXXXX元整（￥XXXXXX），甲方需在确定录用人员后一次性支付给乙方。
2. 如因甲方原因导致费用结算延误，乙方有权要求甲方支付滞纳金，滞纳金按未支付金额的千分之五每日计算。
3. 甲方可通过银行转账或支票方式支付委托招聘费用，具体支付方式详见附件二。
四、协议期限与终止条件1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为XXXXXX个月。
2. 协议期满前，双方可协商续签事宜，如一方不同意续签，需提前一个月书面通知对方。
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编号：GR-WR-60053
委托招聘协议书模板(标
准版)
After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed
commitment results within the specified time.
甲方：____________________
乙方：____________________
签订时间：____________________
本文档下载后可任意修改
委托招聘协议书模板(标准版)
备注:本协议书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。
文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
甲
方：
电
话：
传
真：
乙
方：
电
话：传
真：
开户银行：
帐
号：
甲乙双方根据《内蒙古自治区人才市场管理条例》及有关法规、政策，就甲方委托乙方寻猎中、高级管理及专业人才事宜，达成如下一致意见：
一、甲方委托乙方提供猎头服务时，须提供营业执照副本、组织机构代码证的原件及复印件，企业法人或经办人身份证的原件和复印件，提供真实有效的企业的经济性质、经营范围、规模及发展前景等情况，以便乙方正确了解委托招聘单位的岗位要求和客观全面地向受聘人介绍聘方情况。
甲方应向乙方书面提供所委托职位的详细岗位描述，包括聘用岗位名称、工作目标及职责、汇报对象、人数、性别、年龄、外语、技术职称、资历、待遇等，并填写好由乙方提供的《委托招聘岗位说明书》。
二、本协议签订后，甲方须向乙方支付本协议规定推荐服务费的
作为寻访保证金,随后乙方按甲方要求提供人员资料.如甲方需对提供人员面试,则乙方负责安排面试时间、地点，并
做好通知；若甲方最终未录用乙方推荐的人选，则此部分寻访委托金不再退还给甲方；若甲方录用了乙方推荐的人选，则此寻访委托金抵进甲方应支付的猎头服务费中。
三、甲方在对乙方提供人员进行面试后的两个星期内
应明确通知乙方是否录用。
逾期，乙方将视甲方已经正式录用。
四、在甲方明确表示雇佣乙方所提供的人员（以该名人员报到日期为准）壹周内
，甲方应向乙方另行支付本协议规定推荐服务费的余额部分。
若被录用人员上班未满一个月事实证明已离开甲方,乙方必须在接到甲方书面通知起两周内，退还甲方50%的协议金额；若乙方推荐人员在甲方上班超过一个月而未满三个月离开甲方，乙方必须在接到甲方书面通知起两周内，退还甲方20%的协议金额。
（甲方也可以选择继续委托我们推荐递补人选）。
五、如乙方所提供人员被甲方录用，甲方须向乙方支付推荐服务费，甲方所需人员及成功推荐服务费如下：
岗位
岗位一
岗位二
岗位三
岗位名称
转正工资额
成功推荐服务费
六、双方以“公开、公正、守信、诚意”为原则，共同遵守和实施以上招聘事宜。
甲方必须通过乙方录用乙方提供的人员，未经乙方同意，甲方不得在乙方不知情的情况下私下与被推荐人员联系或达成有损乙方利益的约定，经发现按违约处理。
七、凡乙方推荐的人员（按约定已向乙方支付全额推荐费用的人员除外），自推荐之日起一年内，甲方不得以任何理由私自录用。
八、乙方对违反本协议的任何行为保留一切法律行为的权力，若发现，甲方除必须全额补偿乙方上述应付金额外，乙方有权要求甲方在发现违约之日起两星期内，再行支付乙方所推荐人员六个月工资（不足贰万元以贰万元计）作为违约金。
同时，乙方承诺在乙方所推荐的甲方员工受聘于甲方工作期间，乙方不会向任何客户推荐该名甲方员工以收取推荐服务费，否则视为违约行为。
乙方除因此必须全额退还甲方已支付的招聘服务费外，甲方有权要求乙方在发现违约之日起两星期内，再行支付乙方所推荐的该名甲方员工的六个月工资（不足贰万元以贰万元计）作为违约金。
九、附则
1、本协议未尽事项，双方协商解决。
2、双方在履行本协议时，如发生争议，通过协商解决；通过协商不能解决的，通过仲裁机关仲裁，直至付诸法律手
段，双方同意指定呼和浩特市中级人民法院管辖。
3、本协议一式两份，甲乙双方各执壹份，自双方签字盖章后生效。
甲
方：
乙
方：
甲方签名：乙方签名：
盖章：盖章：
日期：_____年___月___日日期：_____年___月___日
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