公司员工元旦活动策划案
元旦公司活动策划(合集8篇)
元旦公司活动策划(合集8篇)元旦公司活动策划(优秀14篇)元旦公司活动策划要怎么写，才更标准规范。
依据多年的文秘写作阅历，参考优秀的元旦公司活动策划样本能让你事半功倍，下面共享，供你选择借鉴。
以下是我收集整理的元旦公司活动策划(合集8篇)，仅供参考，盼望能够关心到大家。
元旦公司活动策划1为庆祝20_年元旦，丰富员工节日生活，营造企业文化，企管部方案组织2021年元旦晚会，相关事宜方案如下：一、主题：“答谢员工”20_年元旦文艺晚会二、活动内容：欢天喜地闹今宵联欢晚会、抽奖活动三、活动地点：车间二楼四、活动时间：20_年12月31日18：00~21：30五、晚会形式：以喜庆、喧闹、温馨来提升文化底蕴，以抽奖方式回报员工。
六、节目形式：舞蹈、歌曲及语言类节目，每个部门组织职员表演一、二个节目，中间穿插一些互动嬉戏、抽奖，中间再支配几个环节颁奖，使整个大会氛热闹，使大家感受到团队精神。
七、设备运用：电脑、投影机、音响器材与灯光器材(租用)。
八、工作组人员支配晚会总策划：麻雄亮主持：贺小丰、任萍、林志盘、陈建妃节目组组长：贺小丰;组员：任萍、林志盘、陈建妃道具组组长：胡琼魁;组员：苏用伟礼仪组组长：黄晖;组员：王玲、叶宁颁奖组组长：黄济洋;组员：林俊杰、朱智军、陈勇伟、周伟勇、曹金通、郑敏华、刘建伟、陈映丹、楼婉、纪律组组长：陶利飞;组员：应急小分队成员选购组组长：任萍;组员：高锦山摄影组：高锦山播放组：詹震威动力组：陈维杰、李有青机动组：杨波、陈盾生、吴忠逵、刘建伟、朱宇九、整体活动流程1、晚会前三个阶段：(1)晚会策划及预备期(现在到12月20日)：任务：本阶段主要完成策划、节目收集、主持人确定序号事项完成日期责任人1晚会策划12月5日麻雄亮2主持人确认12月5日麻雄亮3节目收集12月20日任萍(2)晚会协调及进展期(12月21日-12月27日)：任务：本阶段主要完成节目筛选及排练、礼仪小姐确定、舞台灯光音响确定、物品购买。
关于元旦晚会的活动方案(精选10篇)
关于元旦晚会的活动方案（精选10篇）元旦晚会的活动方案1一、目的：1 、庆辉煌，迎灿烂元旦晚会2 、通过“元旦”晚会丰富全体员工的业余文化生活，提高凝聚力、增强团队精神，优化企业文化。
二、晚会时间地点、人数及内容1 、时间： 12月31日2 、地点：待定3 、晚会主题：爱我晶台，共创未来4 、人数：公司全体员工、供应商、客户、业界好友（合计： __人）5 、内容：包括拨河比赛、篮球赛6、文艺晚会（包括抽奖、、互动游戏、唱歌、跳舞、小品等文艺节目）7 、元旦会宴三、晚会经费预算（总计： __x= 元）1 、抽奖奖品预算（合计： __0 元）其中：特等奖 1 名，奖金 __ 元；一等奖2 名，奖金 __x2=__x 元；二等奖 5名，奖金 __x5=__x 元；三等奖 8 名，奖金 __x8=__x 元；四等奖 20 名，奖金 x0x12=__ 元；纪念奖 30名，奖金 x0x30=x 元；（中奖人合计： 58 人）2 、优秀员工奖金（合计： __ 元）3 、表演节目（合计： __ 元）4 、晚会所需采购物品（合计： __ ）5 、餐费（合计： __x ）注：祥见附件《元旦晚会经费预算表》三、晚会筹备组1 、总策划：方传秘2 、策划小组成员：方传秘、李x、熊x3 、后勤保障组：各部负责人、财务人员、行政部文员、保安员。
4 、礼仪组：供应商接待组（胡x）、客户接待组（秦x ）、业界接待组（戴x）、内部人员接待组（陈x）。
5 、晚会节目组：李x6 、晚会主持组：（待定）7 、比赛活动小组：胡x四、晚会现场工作人员分工安排：1 、场景布置人员：刘x、2 、晚会现场负责人：李x3 、晚会现场协调：李x4 、宾客引导人员：胡x5 、现场准备工作人员：办公室所有文员，由陈x带队6 、现场秩序维护：李x、保安队7 、比赛活动负责人：胡x8 、音响设备组：赵x9 、安全保障组：李x、保安队五、元旦比赛活动时间1 、拨河比赛（—12—31 11 ：）2 、篮球赛（—12—31 14 ：）六、晚会流程1 、 16 ： 30 入场2 、播放背景音乐《超越梦想》3 、舞蹈开场（由专业老师指导）4 、主持人上台（欢迎词）5 、领导（总经理）、经理致词（ 10 分钟）6 、优秀员工表彰及颁奖（优秀员工发言及合影）7 、开餐8 、节目表演、抽奖、互动游戏、即兴节目等（所有表演内节目均以专业老师指导，所有的歌唱表演必须由内部删选）9 、晚会结束——全体演职人员大合唱：暂定《明天会更好》，全体人员合影。
公司元旦晚会策划方案(10篇)
公司元旦晚会策划方案(10篇)公司元旦晚会策划方案1一、晚会主题时间地点主题：××精英荟萃新年大展宏图时间：××年12月31日晚20：00整地点：××创业沙龙(主会场)二、主办单位×ד创业沙龙主会场”聊天室三、晚会宗旨通过这台联欢晚会给五湖四海的朋友们一个展示自我的舞台，表彰我们系统的精英，欢度元旦佳节。
丰富朋友们的业余文化生活，再次扩大创业沙龙在网络上的影响力。
使想抓住互联网创业这个千载难逢机遇的朋友，有一个施展自己才华的空间。
四、晚会工作人员特别顾问：×××晚会监制：×××艺术总监：×××晚会策划：×××策划助理：×××晚会导演：×××导演助理：×××晚会总指挥处：处长：×××，组员：全体管理、策划、导演、主持等晚会主持组：×××晚会场景字幕组：组长：×××晚会广播组：组长：×××晚会递麦组：×××当日总值班晚会片花组：组长：×××晚会音乐组：组长：×××晚会联络组：组长：×××晚会男模特组：组长：×××晚会女模特组：组长：×××晚会服装组：组长：×××.晚会摄影组：组长：×××晚会迎宾组：组长：×××晚会邀请函：组长：×××晚会督察组：组长：×××谜语组：组长：×××对联组：组长：×××五、晚会工作人员的主要职责晚会总监职责：负责晚会节目的审核及艺术指导。
公司元旦联欢会活动策划方案（5篇）
公司元旦联欢会活动策划方案方案一：主题为“欢乐元旦，共享快乐”活动流程：1. 开场：舞蹈表演+主持人开场白（10分钟）2. 团队游戏环节（30分钟）- 分组游戏：将员工分成若干个小组，进行各种游戏如趣味接龙、知识问答等。
- 竞技游戏：安排一些竞技性较强的游戏，如拔河比赛、室内激光射击等，增加互动和紧张氛围。
3. 文艺表演环节（60分钟）- 歌曲独唱：公司员工可以报名参加独唱比赛，展示才艺。
- 乐器表演：准备一段乐器合奏的节目，展示音乐才华。
- 舞蹈表演：找几个有舞蹈基础的员工组织一支舞蹈表演队伍。
4. 员工才艺展示环节（30分钟）- 请员工提前报名，展示自己的绘画、手工艺、曲艺等才艺。
- 可以设置一个小展览区域，供员工展示他们的作品。
5. 年度回顾与抽奖环节（20分钟）- 主持人带领全体员工回顾公司过去一年的成绩和亮点。
- 进行年度优秀员工表彰及抽奖活动，为员工带来惊喜和乐趣。
6. 自由交流和互动环节（40分钟）- 为员工提供自由交流的时间，可以设立交流区域，设置一些小游戏和聊天话题，增加员工之间的互动和交流。
- 可以准备一些小礼品，作为员工之间互送的交流纪念品。
7. 歌舞晚会环节（60分钟）- 招募一些对唱歌、跳舞感兴趣的员工，组成一个员工歌舞团队，进行精彩的表演。
- 可以邀请一些特邀嘉宾或外部专业团队进行演出。
8. 结束环节：颁奖闭幕式+主持人结束语（10分钟）活动准备事项：- 确定活动日期、时间和地点，提前做好预约和场地布置。
- 确定活动预算，按照预算范围安排表演、游戏、奖励等细节。
- 确定活动负责人和策划团队，分工合作，做好活动准备和组织工作。
- 设计和制作活动宣传品，包括海报、邀请函、节目单等。
- 确定活动节目顺序和时间安排，协调好各个环节之间的衔接。
- 与员工进行沟通和宣传，在公司内部和外部渠道宣传活动，提前预约员工报名等。
活动效果评估：- 反馈员工的参与热情和满意度。
- 通过员工的参与和反馈，评估活动的效果和亮点。
单位元旦活动方案
单位元旦活动方案单位元旦活动方案15篇单位元旦活动方案1一、活动组织：__部门（负责活动策划、道具准备，并具体实施，礼品发放，主持）二、活动时间：2023年12月31日16：30—20：00（暂定）三、活动地点：员工宿舍楼二楼活动室四、参加人员：生产基地除当班中班人员以外所有员工（当班班长上报人员）五、活动准备：1、基地所有员工以部门、班为单位编排节目，并于12月25日前报送活动组织部门；2、水果，糖果、瓜子等3、抽奖礼品（活动小礼品、抽奖礼品）六、费用预算：1、小礼品：550元（10左右元小礼品30份，5元左右纪念礼品50份）2、抽奖礼品：580元3、一等奖三个（60元礼品）；二等奖5个（40元礼品）；三等奖10个（20元礼品）；4、零食：300元5、道具：100元共计：1530元七、活动流程安排：1、领导致辞2、由各部门/班表演节目3、元旦联欢活动（穿插节目中间）活动开始之前准备一些设计好看的纸条发给大家，每个纸条上写上自己的新年祝福并签名，将纸条收起来后投入抽奖箱内，活动后进行抽奖，还将决定各活动参加的人员。
八、活动具体内容1、心心相印：（时间30分钟）道具：电脑投影仪成语名词卡片我来比你来猜———事先选好一些具有可表演性的词语、词语或名词，用于投影仪幻灯片播放。
（成语如：左右为难、金鸡独立、狗急跳墙、东张西望、眉开眼笑等等）。
参加人员共5组，两人一组，分组由抽签产生。
游戏开始，表演二人面对面（一人为表演者，面对投影仪屏幕；一人为猜测者，背对屏幕），然后由主持人把要表演的.内容在屏幕上幻灯片播放，让表演者根据内容作出提示动作或语言引导（注意：表演者可以用相关语言来描述，但不能说出屏幕中的字或同音字），当表演者表演完，猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时，就算过关。
每个名词限时半分钟，总时间5分钟每组，猜出最多的前两组获胜，若一致加时赛，直至产生最终两组获胜者。
奖品：小礼品4份2、踩气球（时间：15分钟）道具：气球20个规则：抽10人分两组互相踩对方气球，限时2分钟，气球破着淘汰，剩下的人继续分组淘汰，直至最后两人。
元旦晚会筹备计划及规划7篇
元旦晚会筹备计划及规划7篇第1篇示例：元旦晚会是每年一次的重要节日活动，为了让员工们能够欢聚一堂，庆祝新的一年的到来，公司需要提前制定一份仔细的筹备计划和规划。
下面就让我们一起来看看如何制作一份完善的元旦晚会筹备计划吧。
一、确定筹备目标确定元旦晚会的主题和目标是非常重要的。
通过主题的确定，可以更好地统一整个晚会的风格和内容，让活动更加有吸引力。
设定明确的目标可以帮助组织者更好地规划活动的流程和内容，确保活动达到预期效果。
二、制定筹备计划1. 制定时间表：根据晚会举办的日期，反推制定相应的筹备时间表，明确每一个环节的时间节点，确保整个筹备过程有条不紊地进行。
2. 分工合作：确定各个部门的职责，并建立相应的沟通机制和协作方式，确保各个环节顺利进行。
设立相应的汇报机制，及时跟进进展情况。
3. 确定预算：根据活动规模和内容，制定相应的预算计划，合理分配经费。
要注意控制开支，确保活动在既定预算范围内顺利进行。
4. 确定节目安排：根据主题确定节目种类和数量，安排好参演人员和节目内容，确保节目质量和多样性。
5. 确定场地布置：设计好晚会场地的布置方案，考虑灯光、音响、舞台等设备的摆放位置，确保整个场地的氛围温馨舒适。
6. 确定食品饮料供应：根据参加人员数量确定食品饮料的供应方案，确保食品的品质和安全。
7. 确定安全措施：安排专人负责晚会的安保工作，确保参加人员的人身安全和财产安全。
8. 确定节目单：根据节目安排，制定详细的节目单，包括节目顺序、表演时间等信息，确保晚会的顺利进行。
9. 确定宣传推广：制定宣传方案，通过公司内部通讯、社交媒体等方式进行宣传推广，吸引员工的参与和关注。
在制定完筹备计划后，就需要全力投入到筹备工作中，并确保各个环节的顺利进行。
要做到及时沟通、协调一致，确保各项工作能够按计划进行，并随时做好调整和应对措施。
四、检查验收在元旦晚会临近之前，要对筹备工作进行全面检查，确保各项工作的完成质量和效果。
元旦晚会策划书题目3篇
元旦晚会策划书题目3篇篇一《元旦晚会策划书》一、活动主题“欢乐迎元旦，携手创未来”二、活动目的1. 庆祝新的一年的到来，增强团队凝聚力和员工归属感。
2. 为员工提供一个放松和娱乐的机会，缓解工作压力。
3. 通过丰富多彩的节目和互动环节，增进员工之间的交流和沟通。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员全体员工六、活动安排（一）前期准备1. 成立策划小组，负责活动的策划和组织工作。
2. 征集节目，鼓励员工积极参与。
3. 确定主持人，负责晚会的主持工作。
4. 准备活动所需的道具、服装、音响设备等。
5. 安排好活动场地的布置和装饰工作。
（二）活动流程1. 开场致辞，由公司领导发表新年贺词。
2. 文艺表演，包括歌曲、舞蹈、小品、相声等节目。
3. 互动游戏，增加活动的趣味性和参与度。
4. 抽奖环节，设置丰厚的奖品，让员工有机会获得。
5. 结束表演，全体演员上台合唱。
（三）后期清理1. 活动结束后，清理活动场地，保持环境整洁。
1. 场地租赁费用：[X]元。
2. 道具、服装、音响设备等费用：[X]元。
3. 奖品费用：[X]元。
4. 食品、饮料费用：[X]元。
5. 其他费用：[X]元。
八、注意事项1. 活动期间要注意安全，避免发生意外事故。
3. 确保活动场地的设施设备完好，如有损坏及时报修。
4. 合理安排活动时间，避免影响员工的正常工作和休息。
篇二《元旦晚会策划书》一、活动主题“欢乐迎元旦，携手创未来”二、活动目的1. 庆祝新年的到来，增强团队凝聚力和员工归属感。
2. 提供一个放松和欢乐的氛围，让员工在紧张的工作之余能够尽情享受节日的快乐。
3. 展示员工的才艺和风采，促进员工之间的交流和合作。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、参与人员全体员工六、活动筹备1. 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和实施。
2. 确定活动节目，包括歌曲、舞蹈、小品、相声等，并进行排练。
国企元旦活动策划书3篇
国企元旦活动策划书3篇篇一国企元旦活动策划书一、活动主题“迎元旦，展国企风采”二、活动目的1. 庆祝元旦佳节，营造欢乐祥和的节日氛围。
2. 增强企业凝聚力，提升员工的归属感和团队合作精神。
3. 展示国企的文化和形象，推动企业文化建设。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、参与人员全体员工六、活动内容1. 文艺表演（1）各部门选送节目，形式不限，如歌曲、舞蹈、小品、相声等。
（2）邀请专业演员进行助兴表演。
2. 趣味游戏（1）设计多种有趣的团队游戏，如拔河比赛、接力赛跑、猜谜语等。
（2）获胜团队可获得相应的奖品。
3. 抽奖活动（1）设置丰厚的奖品，如现金红包、电子产品、旅游券等。
（2）员工现场抽奖，增加活动的趣味性和互动性。
4. 晚宴（1）提供丰盛的美食，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食。
七、活动宣传1. 制作活动海报，张贴在公司内部显眼位置。
2. 利用公司内部邮件、群等渠道进行宣传。
3. 邀请媒体参与活动报道，扩大活动影响力。
八、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 表演嘉宾费用：[X]元3. 奖品费用：[X]元4. 晚宴费用：[X]元5. 宣传费用：[X]元6. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、活动组织与安排1. 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和执行。
2. 提前确定活动场地，进行场地布置和装饰。
3. 组织员工报名参与节目表演和游戏活动。
4. 活动当天，确保各项准备工作就绪，活动顺利进行。
十、注意事项1. 活动期间要确保员工的安全，设置安全警示标识，对场地进行安全检查。
2. 遵守活动现场的秩序，不随意丢弃垃圾，保持环境整洁。
3. 活动宣传要注意隐私保护，避免泄露员工个人信息。
4. 活动结束后，及时清理场地，归还租用的设备和道具。
篇二国企元旦活动策划书一、活动主题“迎元旦，展国企风采”二、活动目的1. 庆祝元旦佳节，营造欢乐祥和的节日氛围。
2. 增强企业凝聚力，提升员工的归属感和团队合作意识。
公司元旦活动策划方案(精选15篇)
公司元旦活动策划方案(精选15篇)公司元旦活动策划方案1一、活动目的时间如白驹过隙，转眼间元旦将至，为庆祝元旦佳节，在此新年来临之际，为了丰富职工生活、放松职工心情、增强职工凝聚力，特此策划的元旦节，迎新年的晚会。
二、活动时间12月30日15：00——18：00三、活动地点__大酒店四、参加人员预计200人，其中优秀员工家属22人。
参加人员为职能制员工、车间班长和优秀员工。
具体名单，请详阅附件一《迎新活动参加人员》。
五、活动形式1、节目表演：由员工自编自演；2、幸运抽奖；3、互动游戏；4、家属答谢。
（1）公司报到：活动当天上午14：00优秀员工家属抵达公司，到二楼会议室签到；（2）厂区参观；（3）参加联欢：15：00到酒店，参加公司迎新联欢会。
（4）晚餐答谢：元旦结束后在公司小餐厅就餐六、活动环节1、主持人开场白；2、总经理致辞；3、表演节目、幸运抽奖与互动游戏穿插进行。
4、__总致辞；5、为优秀员工家属赠送礼品酒。
6、所有参赛演员和公司领导合影留念。
七、游戏内容1、大风吹（1）活动目标：体验紧张与兴奋的感觉，集中注意力。
（2）活动流程：a、全体伙伴围坐成一圈，抽出一位伙伴站在圆圈中；b、中间的伙伴喊出大风吹时，所有的伙伴齐声问：吹什么，中间伙伴喊出部分伙伴共有的一个特征：戴眼镜的、穿花袜子的、长头发的等；c、不具备这些特征的伙伴坐在座位上不动，具备特征的伙伴立即起身抢坐其他人的座位，站在中间的伙伴趁机找一个空位坐下；d、没有座位的，站到圈心，继续游戏。
2、盲人抹东西，道具有纱布和一大堆布偶。
首先将玩家们分成两组，每组轮番蒙眼摸抓布偶，游戏中可以错误指导对方，看哪个队伍布偶多就获胜。
3、抢凳子，为了增加难度，可以把凳子的数目控制为人数的一半，根据裁判指挥喊停，抢到椅子的继续游戏，最后留下的人获胜。
4、吃蛋糕，道具就是准备许许多多的小蛋糕，玩家比赛吃蛋糕，在指定时间内吃得最多的人获胜。
八、奖品一等奖：5个300元左右=1500元二等奖：15个180元左右=2700元鼓励奖：70个80元左右=5600元及家属的礼品酒（22瓶）公司元旦活动策划方案2一、活动背景：____年对于公司的每一名员工来说都意义深长，他们共同创造了公司新的业绩、创造了一次又一次客户服务标准的新高，将__品牌的核心服务理念，深深印在了自己的心中，每个人都以__精英的姿态，将__品牌的尊贵服务得以完美诠释。
公司元旦活动策划方案范文（五篇）
公司元旦活动策划方案范文一、活动主题：___是我家，腾飞靠大家二、活动目的：旨在促进公司员工之间的团结协作，进一步加强企业文化建设，营造积极向上的工作氛围。
三、活动内容：1. 举办“___年度___有心人”评选活动，以表彰在工作中表现突出的员工。
2. 组织“团队就是力量”拔河比赛，增强团队凝聚力与协作能力。
四、组织机构：主办方：董事长办公室协助部门：公司所有部门五、活动对象：___公司全体在职员工六、活动地点：1. “有心人”评选活动：在公司所有部门进行提名与评选。
2. 拔河比赛：于公司篮球场举行。
七、活动时间：1. “有心人”评选活动：自___年___月___日起至___年___月___日结束。
2. 拔河比赛：定于___年___月___日至___年___月___日中午时段进行。
八、活动流程：（一）宣传阶段（___月11日至___月13日）1. 准备并分发宣传单及活动通知至各部门。
2. 将活动策划书及通知发送至各部门负责人。
3. 在公司OA系统专用栏目发布活动信息及公示。
4. 通过电子邮件向全体员工发送活动信息，或在公司BBS上发布活动宣传内容，以激发员工的参与热情与积极性，并提供详细的活动介绍及咨询方式。
5. 制作并张贴海报于公司饭堂门口及各车间信息栏，进行广泛宣传。
（二）活动准备工作与实施___年度___有心人评选活动（___月13日至___月27日）活动名称：身边的榜样，前进的力量——___“有心人”评选活动宣传通知：鉴于公司在过去一年中取得的优异成绩，这离不开全体员工的辛勤付出与无私奉献。
为弘扬企业文化，激发员工工作热情与积极性，董事长办公室决定在公司范围内开展“___年度___有心人”评选活动。
现将评选相关事宜通知如下：1. 评选基本条件与标准基本条件：（1）在公司连续任职时间达到半年以上。
（2）本年度内无任何违纪评比记录及处罚。
（3）具备较强的工作能力，能够尽职尽责、高质量地完成本职工作。
公司元旦活动策划方案(四篇)
公司元旦活动策划方案一、活动背景和目的元旦是每年的重要节日之一，也是公司员工休息放松的时间。
为了丰富员工的业余生活，增强员工之间的凝聚力和团队合作精神，公司计划在____年元旦期间举办一场盛大的庆祝活动。
本次活动旨在加强员工的工作积极性和归属感，提高整个公司的凝聚力和团队精神，为____年的工作打下坚实的基础。
二、活动主题和目标主题：共创辉煌，展望未来目标：1. 提高员工的工作积极性和工作幸福感，激发员工的创新和创造力。
2. 增强部门之间的沟通和协作，促进团队合作精神的形成和发展。
3. 加强员工之间的交流与互动，营造积极向上的工作氛围。
4. 提升公司形象和员工对公司的认同感。
三、活动内容1. 晨间健身活动时间：早上8点-9点地点：公司体育场活动内容：① 组织员工集体晨跑，增强身体健康。
② 引导员工参与集体动感操，拉伸筋骨，放松身心。
③ 分发公司定制饮品和健康食品，为员工提供早餐。
2. 元旦联欢晚会时间：晚上7点-10点地点：公司会议中心活动内容：① 主持人回顾公司____年的成就和里程碑，展望____年的发展前景。
② 员工自愿报名表演才艺，展示个人才华和团队协作精神。
③ 邀请专业演员表演节目，如舞蹈、戏剧、杂技等，给员工带来精彩的演出。
④ 设立抽奖环节，丰富奖品，增加员工参与度，营造好的活动氛围。
⑤ 公司领导致辞，表达对员工的感谢和对未来的期望。
3. 员工互动游戏时间：下午3点-5点地点：公司办公区活动内容：① 设立多个游戏项目，如团队拼图、抓饭局、趣味赛跑等，鼓励员工组队参与。
② 设立奖项，对游戏中表现优秀的团队和个人进行表彰，增加参与热情。
③ 提供水果和小食品，为员工提供精神和体力上的支持。
④ 设置休息区域，供员工休息和交流，增加活动的互动性。
四、宣传推广1. 内部宣传通过公司内部通讯工具，如内网、电子邮件、员工微信群等平台，发布活动策划方案和相关信息，提前做好员工筹备工作。
2. 外部宣传通过公司官方网站、微博、微信公众号等社交媒体平台，发布元旦活动宣传海报和内容，邀请员工家属和合作伙伴一同参与。
2024年元旦工会活动方案
2024年元旦工会活动方案
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在迎接2024年元旦的到来之际，为了激发员工工作热情，促进企业文化建设，我司决定举办一系列丰富多彩、富有创意的工会活动。
以下是活动方案：
一、晨会活动：
为了给员工们一个温暖的元旦早晨，我们计划在公司门口举行晨会活动。
在欢快的音乐声中，员工们可以一起跳操，热身活动结束后，我们将进行总结去年工作，展望未来的讲话，为员工们打气鼓劲。
二、团建活动：
在上午，我们计划组织一场团建活动，将员工分成若干小组，进行各种团体游戏和挑战。
活动结束后，我们还将颁发奖品以表彰表现突出的团队和个人。
三、文艺汇演：
在下午，我们将举办一场文艺汇演，欢快的音乐、精彩的舞蹈、激动人心的歌唱，员工们可以展现自己的才艺，增强团队凝聚力。
四、晚会活动：
在晚上，我们将举办一场盛大的晚会，为员工们准备丰富的美食和精彩的节目，让员工们在新的一年里尽情欢畅，感受到公司的关爱和温暖。
五、摄影展览：
为了记录下这些美好的瞬间，我们还将举办一次公司摄影展览，让员工们分享自己拍摄的照片，留下珍贵的回忆。
六、感恩回馈：
在活动结束时，我们将准备精美的新年礼物，并为员工们送上新年的祝福和感恩之情，感谢员工们在过去一年的辛勤付出和努力付出。
通过这次丰富多彩的元旦工会活动，我们相信能够营造一个和谐、融洽的工作氛围，激励员工们在新的一年里更加努力地工作，为公司的发展贡献自己的力量。
让我们齐心协力，共创辉煌！。
公司元旦节活动策划方案(6篇)
公司元旦节活动策划方案(6篇)公司元旦节活动策划方案(6篇)为确保事情或工作高质量高水平开展，往往需要预先制定好方案，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的详细过程。
那么方案应当怎么制定才合适呢？下面是我为大家收集的公司元旦节活动策划方案，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司元旦节活动策划方案1一、活动主题喜迎元旦，共创将来。
二、活动目的促进公司员工团结，激发员工工作热忱，加强企业文化建设。
三、活动内容1、评比“20xx年度五星员工”。
2、拔河竞赛。
四、组织机构负责部门：企划部。
参加部门：公司全部部门。
五、活动对象公司全体在职员工。
六、活动地点1、“五星员工”评比：公司全部部门。
2、拔河竞赛：公司篮球场。
七、活动时间20xx年12月31日。
八、活动流程1、预备宣扬单和要发的通知;2、发通知和活动策划书给各部门负责人;3、在公司网站首页发布相关信息和公示;4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的乐观性与参与热忱，详细介绍本活动并让他们询问;5、海报宣扬，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
九、活动预备工作与实施1、评比基本条件与标准。
基本条件：(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和惩处。
(3)具有较强的工作力气、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。
评比标准：(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
(2)有细致心：擅长发觉工作中的疏漏并能准时订正。
(3)有进取心：工作中乐观进取、主动好学，擅长开拓创新。
(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我进展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
2、评比部门划分。
依据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增加评比的先进性、代表性、权威性，本次评比活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评比。
公司元旦活动策划方案五篇范文
公司元旦活动策划方案五篇范文为了确保事情或工作有效开展，就常常需要事先准备方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。
下面小编给大家分享公司元旦活动策划方案，希望能够帮助大家!公司元旦活动策划方案1一、夹气球跑这个游戏是我亲身经历的。
两人一组，背靠背夹住一只气球在起点向终点跑，终点还要放一个椅子，到了终点后要把气球放到椅子上然后坐爆，再返回起点继续夹气球。
如果在跑动时气球落地，两人要从起点重新出发。
在同样时间内哪组爆破的气球最多哪组胜出。
(参赛人数：2组比赛，每组6人，时间2分钟) 二、天地花开游戏规则：1、四支代表队，每对2人，依次上场2、场地中放置汽球若干(红、黄、蓝、绿数量均等)。
红队踩红色的汽球，黄队踩黄色的汽球，蓝队踩蓝色的汽球，绿队踩绿色的气球。
3、每组四队同时进行，取最先扎破气球前两个队(千万不要踩和扎别组的气球，是帮人家得奖呢)。
三、踢毽子比赛比赛规则：分四组比赛，踢多的组获胜。
四、做鬼脸。
游戏规则：1.参赛队员脸向上，平躺在地。
要求他们的身体和头部完全静止，头不能离地或者左右摆动。
2.在每个参赛者的鼻子、额头和下巴上各上放一枚小硬币。
3.要求他们只能做鬼脸，一分钟之内使硬币掉下来。
(每队有4名队员，依次参赛，硬币掉下来多的队获胜)五、抢椅子台上置10张椅子放在一起，邀请9人到上来，围成一圈背对着椅子，主持人说开始转，9个人绕着椅子转，当主持人说停，就开始抢坐，未坐到者淘汰;并减一椅子，8个人续前动作，当主持人说停时候抢坐两张椅子，未坐到者淘汰;最后两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。
公司元旦活动策划方案2一、活动时间20____年12月31日—20____年1月3日，为期4天二、活动主题新年购物促销三、活动目的1.通过节日促销，吸引潜在顾客前来消费，提升销售额，塑造商场在消费者心目中的良好形象。
2.增加老顾客对商场的忠诚度，确保顾客长期前来消费。
部门元旦活动策划书3篇
部门元旦活动策划书3篇篇一部门元旦活动策划书一、活动主题携手同行，共庆元旦二、活动目的1. 加强部门内部凝聚力，提升团队协作能力。
2. 庆祝新年的到来，增强员工对公司的归属感。
3. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。
三、活动对象[部门名称]全体员工四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点[具体活动地点]六、活动准备1. 成立活动筹备组，负责活动的策划、组织和执行。
2. 提前预定活动场地，并进行场地布置。
3. 准备活动所需的道具、奖品等物资。
4. 发布活动通知，统计参与人数，编排节目单。
5. 活动当天安排工作人员负责现场服务和协调。
七、活动流程1. 开场致辞（10 分钟）：主持人对到场的领导和嘉宾表示欢迎，并对本次活动的目的和流程进行简要介绍。
3. 文艺表演（40 分钟）：各小组准备的文艺节目进行表演，如歌曲、舞蹈、小品等。
4. 游戏环节（60 分钟）：组织互动游戏，如猜谜语、接力赛、拔河比赛等，获胜者将获得小礼品。
5. 抽奖环节（30 分钟）：设置丰厚的奖品，通过随机抽奖的方式，让员工有机会获得惊喜。
6. 自由交流（30 分钟）：员工之间自由交流，分享工作心得和生活趣事，增进彼此之间的了解和友谊。
7. 合影留念（10 分钟）：主持人邀请全体员工上台合影留念，记录这难忘的时刻。
八、活动预算1. 场地费用：[X]元2. 道具和奖品费用：[X]元3. 餐饮费用：[X]元4. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、注意事项1. 活动现场要保持整洁，不乱扔垃圾，活动结束后做好清理工作。
2. 注意安全，避免发生意外事故。
3. 尊重员工的意见和建议，让员工感受到活动的重视和关怀。
[部门名称][具体日期]篇二部门元旦活动策划书一、活动主题喜迎新年，再创辉煌二、活动目的1. 加强员工的凝聚力，丰富企业文化生活。
2. 表达对员工节日的关怀与问候，提高员工的工作积极性。
3. 庆祝新的一年的到来，给员工们一个展示自己才华的舞台。
元旦团建趣味活动策划书3篇
元旦团建趣味活动策划书3篇篇一《元旦团建趣味活动策划书》一、活动主题“欢乐闹新春，瑜珠迎新年”二、活动宗旨加强员工之间的交流，增强团队凝聚力，丰富企业文化生活。
三、活动目的1. 庆祝元旦，迎接新年的到来，促进公司员工之间的交流与合作。
2. 通过趣味活动，增强员工的团队意识和协作能力。
3. 让员工在紧张的工作之余，能够放松身心，享受团队活动的乐趣。
四、活动时间[具体时间]五、活动地点[详细地点]六、参与人员公司全体员工七、活动内容1. 开场致辞2. 团队拓展游戏（1）接力拼图将团队分成若干小组，每组人数相等。
每个小组会得到一块拼图，需要在规定的时间内将拼图完成。
完成后，将拼图传递给下一个小组，继续完成下一块拼图。
完成所有拼图的小组获胜。
（2）气球大战将团队分成若干小组，每组人数相等。
每个小组会得到一些气球，需要在规定的时间内将气球吹起来，并系好。
然后，将气球放在地上，小组内的成员需要用脚将气球踩破。
踩破气球最多的小组获胜。
（3）拔河比赛将团队分成若干小组，每组人数相等。
在场地中间画一条线，将绳子放在线上，两端各站一组队员。
比赛开始后，双方队员用力拉绳子，将对方拉过线的一方获胜。
3. 自由活动员工可以自由选择参加自己感兴趣的活动，如唱歌、跳舞、玩游戏等。
4. 抽奖环节在活动结束前，进行抽奖环节。
抽奖方式可以是随机抽取，也可以是根据员工的表现进行评选。
奖品可以是现金、礼品卡、实物等。
5. 闭幕致辞八、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 餐饮费用：[X]元3. 活动道具费用：[X]元4. 奖品费用：[X]元5. 其他费用：[X]元九、注意事项1. 活动期间，员工要注意安全，遵守活动规则。
2. 活动组织者要做好现场管理和协调工作，确保活动的顺利进行。
3. 活动结束后，员工要清理好自己的物品，保持场地整洁。
篇二元旦团建趣味活动策划书一、活动主题“欢乐闹新春，瑜珠迎新年”二、活动宗旨加强员工之间的交流，增强团队凝聚力，丰富企业文化生活。
公司员工元旦活动策划
公司员工元旦活动策划
元旦是一个重要的节日，为了让公司员工感受到节日的氛围，同时增加员工之间的凝聚力和团队合作能力，可以策划一系列的元旦活动。
以下是一些建议：
1. 新年联欢会：组织一个员工联欢会，可以在公司内部的会议室或者室外场地举行，在活动中包括员工自制的节目表演、舞蹈、歌唱等，还可以设立一个丰富多彩的抽奖环节。
2. 互动游戏：组织一些团队游戏，如足球、篮球、板球等，让员工们团队合作、互动交流，增加彼此间的了解和默契。
3. 制作员工贺卡：准备一些贺卡材料，让员工自由发挥创意，制作个人或者团队的贺卡，送给其他员工，增加员工之间的情感联系。
4. 互助志愿活动：组织一次员工互助志愿活动，可以选择公益机构、福利院等地方，参与志愿服务活动，为需要帮助的人们送上温暖和祝福。
5. 举办晚会或晚餐：组织公司所有员工一起参加一次盛大的晚会或晚餐，可以预约酒店餐厅或者公司自己的餐厅，用美食和饮品品尝美好的时刻，同时在晚会上增加一些节目表演和抽奖的环节。
6. 签到抽奖：为员工准备一些小礼品，并设置签到抽奖活动，员工只需要在指定的时间内签到，就有机会获得一些小礼品。
7. 元旦晚会摄影展：鼓励员工在元旦期间自由拍摄一些照片，可以是美景、人物、风景等等。
然后举办一个摄影展，让员工之间分享彼此的作品，并设立评选活动。
最后，无论选择哪种活动，务必确保员工参与活动的自愿性和乐趣性，从而达到增强员工团队凝聚力和士气的目的。
公司元旦新年晚会策划方案范文(3篇)
公司元旦新年晚会策划方案范文（3篇）公司元旦新年晚会策划方案范文（精选3篇）公司元旦新年晚会策划方案范文篇1为喜迎新年的到来，进一步丰富员工的业余文化生活，调动员工的积极性和工作热情，增强团队凝聚力，特组织迎新春活动，并与员工共渡新春佳节，喜迎兔年，经公司领导研究决定举办“能源__年新春联欢晚会”活动，具体安排如下：一、活动主题圣猴怀春——能源__年新春联欢晚会二、活动目的.1、提升公司凝聚力。
2、加强员工的积极性和工作热情。
3、增强公司员工的集体观念。
4、展现员工风采，弘扬长城企业文化。
三、活动主办能源科技股份有限公司四、参加对象全体员工五、活动时间__年1月13日17：30—22：00分六、活动地点晚会、晚宴现场：电子产业园员工活动中心七、晚会组委会组长：杨_、何_成员：张_、刘_、何_、李_、周_主持：张_、蔡_八、晚会组委会工作职责1、(杨_、何_)负责晚会筹备总协调、活动费用批准、领导邀请确认。
2、(张_)负责晚会方案编写、晚会策划、节目筛选编排、节目彩排、主持稿编写、晚会互动游戏、晚会背景设计、舞台搭建、晚会现场确定、晚会服装、费用核算、晚会筹备工作调度。
3、(李_、周_)负责晚会现场纪念品、奖品保管及发放、抽奖票制作、统计及保管、证书发放、选票统计、嘉宾台签制作、评委安排、现场布置、晚会礼仪。
4、(刘_)负责领导邀请、活动晚宴餐饮、晚会物资采购、节目道具安排、服装租订、礼花放置、费用核算、现场秩序及安全工作。
5、(何_)负责晚会现场节目调度、舞台搭建、拍照、舞台设备、节目音乐、舞台现场布置、演员召集、晚会完毕清场工作(传媒公司人员协助)。
九、__年度能源优秀员工表彰仪式年度优秀员工表彰总结公司__年来取得的各项成就，突出员工爱岗敬业的精神，鼓舞员工在__年保持良好的心态和工作激情，继续努力。
也是借机展示公司的前景和良好的发展势头。
十、晚会节目评选活动为了鼓舞员工辛勤的努力和高仰的激情，本评选活动特设订晚会节目部分奖项来鼓舞他们的工作热情、调动他们的积极性，使他们在以后的工作和活动中充分发挥自己的特长为长城服务。
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公司员工元旦活动策划案
一活动主题：xx是我家，腾飞靠大家
二活动目的：促动公司员工团结，增强企业文化建设。
三活动内容：
1、评选“2020年度xx有心人”
2、“团队就是力量”拔河比赛
四组织机构：
主办方：董事长办公室
协助部门：所有部门
五活动对象：xx公司全体在职员工
六活动地点：
1、“有心人”评选：公司所有部门
2、拔河比赛：公司篮球场
七活动时间：
1、“有心人”评选：2020年12月11日～2020年12月27日
2、拔河比赛：2020年12月28日～2020年12月31日两天中午八活动流程：
宣传阶段(12月11-12月13)：
1、准备宣传单和要发的通知;
2、发通知和活动策划书给各部门负责人;
3、在oa专用公司栏发布相关信息和公示;
4、发邮件到每个公司员工的信箱中或在公司bbs展开活动宣传，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询;
5、海报宣传，可在公司饭堂门口张贴和各车间信息栏公示。
活动准备工作与实施：
2020年度xx有心人评选活动(12月13-12月27)：
身边的榜样，前进的力量
——2020上海xx“有心人”评选活动
宣传通知
在即将过去的2020年里，公司整体发展状况良好。
这样优异的成绩离不开广大员工的辛勤汗水与默默奉献。
为弘扬企业文化，调动员工工作积极性与工作热情，经董事长办公室研究决定将在公司内展开“2020年度上海xx有心人” 的评选活动，现将相关评选事宜通知如下：
1、评选基本条件与标准
基本条件：
(1)在公司连续任职时间半年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作水平、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
6)具有团队精神，在工作中于他人融洽合作。
评选标准：
(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能即时纠正。
(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。
(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
2、评选部门划分
根据公司五个系统的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、性，本次评选活动我们将公司分为两绝大部分，依次为生产系统和销售与内勤系统。
生产系统包括生产部、底盘车间、焊装车间、涂装车间、总装车间、调试车间，六个部门，共436人;销售系统包括销售公司、商务部、客服部，内勤系统包括董事长办公室、财务部、企管部、采购部、技术中心、新能源车间、品管部和金旅物流，11个部门，共413人。
3、具体流程：
1、针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;
2、制作出合理的调查表(附“有心人”选票)，并全数打印出来;
3、沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;
4、各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间;
5、主办方做好监督工作，并提供各种咨询;。