义务消防队工作方案

合集下载

义务消防队队员工作手册

义务消防队队员工作手册

义务消防队队员的岗位职责一、义务消防员应掌握各项消防法规。

二、义务消防员应积极参加培训演练,达到“三懂、三会、三能”(即:懂本岗位火灾的危险性, 懂防火措施, 懂火灾扑救方法;会使用各种消防器材, 会处理火险隐患, 会报警;能自觉遵守消防规章制度, 能及时发现火险隐患, 能有效扑救初起火灾),熟悉消防设备、器材的技术性能和使用方法、特性及工作原理;主机报火警时, 懂得识别是否误报警;懂得使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器和消防栓等消防器材扑灭初起火灾;懂得使用防毒面具。

三、协助部门负责人定期对责任辖区的各个部位的防火安全情况进行全面检查, 及时消除各种火险隐患。

四、发生火灾应立即赴现场了解情况, 及时报警、组织扑救和人员疏散。

五、做好消防知识的宣传, 带动部门员工自觉遵守国家消防法律、法规及公司安全生产规定。

六、对日常消防安全管理存在的问题及时提出整改意见, 敢于阻止各类违章操作行为,杜绝各类事故的发生。

义务消防员的日常工作要求1.消防宣传.(1)义务消防员必须具备一定的消防常识,如:消防法律法规、火灾的预防与扑救、火场逃生知识、消防器材的性能和使用等。

(2)掌握消防宣传的内容和技巧,准备宣传活动时要思索“员工想听什么”,对员工宣传要选择普及贴近实际、贴近生活、富有实效的消防安全知识。

制定员工消防需求定位机制。

首先了解员工对哪些消防知识最关切,对哪些消防宣传形式最感兴趣, 采用最佳的宣传形式,开展卓有成效的消防宣传活动, 最大限度地满足员工的需求。

制定消防宣传效果评估机制。

消防宣传活动开展后, 要对受众进行追踪调查, 了解掌握宣传效果, 总结经验,发现不足, 实现消防宣传由重过程轻结果向过程与结果并重模式转变。

◆2.熟悉消防设备。

◆义务消防员应先掌握责任区域的消防基本情况, 了解职责区域的火灾危险性以及火灾危险物,确定消防重点部位。

◆已配置的消防设施类型(如:消防报警系统、消火栓系统、水喷淋系统等);◆消防报警主机安装位置;◆报警主机外围设备(烟感、温感、手动报警设备、警铃和声光报警器等)配置数量和安装位置;◆消火栓安装位置, 栓头和水带等配置情况;◆水喷淋系统喷头安装位置, 末端试水位置;◆其他消防系统配置情况;◆灭火器、疏散图、应急灯、疏散指示灯等配置数量及摆放位置;◆物理点的疏散走火通道和逃生路线;3.日常消防自查.◆在平时的工作中, 义务消防员要主动做好五个方面的自查工作, 确保及时掌握设备情况和消除消防隐患:◆消防报警主机自查: 观察主机运行情况、外围设备是否损坏等;◆消火栓和水喷淋是否损坏, 消火栓系统配件是否配置完整;◆消防器材数量是否符合规范要求、位置是否变动、气压是否在绿色范围内、气瓶颈是否有白色粉末(漏气)、器材是否过期等;◆应急灯和疏散指示灯是否正常工作、配置数量及安装位置是否符合规范要求;◆疏散走火通道是否通畅,应急照明是否满足覆盖走火通道;4.消防事故应急处理。

义务消防队建设实施方案

义务消防队建设实施方案

义务消防队建设实施方案一、引言消防安全是保障人民生命财产安全的重要工作,义务消防队作为基层消防安全力量的重要组成部分,对于预防和减少火灾事故的发生、提高火灾扑救能力具有至关重要的作用。

为了加强本单位的消防安全工作,提高义务消防队的整体素质和应急救援能力,特制定本实施方案。

二、义务消防队建设的目标1. 建立一支组织健全、训练有素、装备精良、反应迅速的义务消防队。

2. 提高义务消防队员的消防安全意识和火灾扑救技能,使其能够在火灾发生时迅速有效地进行初期火灾扑救和人员疏散。

3. 完善消防安全管理制度,加强消防安全宣传教育,提高单位整体的消防安全水平。

4. 定期组织义务消防队进行演练和培训,不断提高其应急救援能力和实战水平。

三、义务消防队的组织架构1. 义务消防队领导小组组长:[组长姓名]副组长:[副组长姓名]成员:各部门负责人职责:负责义务消防队的全面领导工作,制定义务消防队的发展规划和工作计划,协调解决义务消防队建设过程中遇到的问题和困难。

2. 义务消防队办公室主任:[办公室主任姓名]成员:[办公室成员姓名]职责:负责义务消防队的日常管理工作,包括队员的招募、培训、考核、档案管理等;组织义务消防队的演练和培训活动;收集和整理消防安全信息,向上级领导汇报工作进展情况。

3. 义务消防队分队队长:[各分队队长姓名]队员:[各分队队员姓名]职责:负责本分队的日常训练和消防安全工作,接受义务消防队办公室的指挥和调度,参加义务消防队的演练和培训活动,在火灾发生时迅速赶赴现场进行火灾扑救和人员疏散。

四、义务消防队队员的选拔和培训1. 队员选拔选拔条件:热爱消防安全工作,具有较强的责任心和使命感;身体健康,年龄在 18 周岁以上,60 周岁以下;具有一定的消防知识和灭火技能;服从命令,听从指挥,能够吃苦耐劳。

选拔程序:发布选拔公告,明确选拔条件和程序;符合条件的人员自愿报名;进行资格审查,确定初步人选;组织面试和体能测试,选拔出合格队员;对选拔出的队员进行公示,无异议后正式确定为义务消防队队员。

2024年义务消防队组建方案

2024年义务消防队组建方案

2024年义务消防队组建方案一、引言火灾是一种严重的公共安全事件,每年都会造成人员伤亡和财产损失。

为了加强对火灾的防控和应急处置能力,保障人民群众的生命安全和财产安全,建立义务消防队是非常必要和重要的举措。

本方案将对2024年义务消防队的组建进行详细的规划和安排。

二、组建目标1. 建立一支具备一定消防知识和技能的义务消防队伍;2. 提高社区和单位的火灾防控意识和能力;3. 加强社会力量对火灾防控工作的支持和参与;4. 大幅度降低火灾事故的发生率和火灾带来的伤亡和损失。

三、组建原则1. 依法组建:根据《中华人民共和国消防法》和相关法律法规的规定,依法组建特勤消防队;2. 社会参与:充分发挥社会力量的作用,广泛动员社区居民和企事业单位的参与;3. 分工协作:明确义务消防队伍的主要职责和任务,并与其他公安部门及相关单位形成合力;4. 公平公正:不分性别、年龄、学历等差异,充分保障义务消防队员的权益;5. 培训考核:组建义务消防队员必须经过专业培训和考核,确保其具备基本的消防知识和技能。

四、组建步骤1. 筹备阶段(1)成立组建义务消防队的工作小组,明确工作目标和任务;(2)制定组建方案和相关政策文件,明确组建的依据和要求;(3)开展宣传动员工作,向社区居民和企事业单位解释组建义务消防队的必要性和意义,争取他们的支持和参与;(4)成立义务消防队组建宣传站点,提供相关资料和咨询服务。

2. 招募阶段(1)公开招募感兴趣的社区居民和企事业单位员工报名加入义务消防队;(2)对报名人员进行资格审查,确保其符合招募条件;(3)开展面试和体能测试,选拔出具备基本素质的队员;(4)明确义务消防队员的权益和义务,签订义务消防队员协议。

3. 培训阶段(1)组织义务消防队员进行消防知识和技能培训,包括消防基础知识、火灾应急处置流程、灭火器使用等内容;(2)开展消防演练和实战模拟训练,提高队员的应对突发情况的能力;(3)组织队员参加消防培训考核,合格者发放消防培训证书。

义务消防队组建方案

义务消防队组建方案

义务消防队组建方案背景据统计,我国每年发生的火灾事件数量居高不下。

尽管政府采取了多种措施来应对这种情况,但一些较偏远地区或者居民区还存在消防力量不足、缺乏快速响应等问题,导致火灾的蔓延程度加大,给人们的生命财产带来极大威胁。

面对这种情况,我们邀请社区居民参与,积极组建义务消防队,共同提高消防应对能力。

目的本方案旨在通过组建义务消防队,提高社区的消防等级,强化社区消防保障,增强居民的消防安全意识,确保社区内的人员与财产能够得到及时的救援和保护,降低火灾事故发生率。

组建方式选拔条件1.热爱公益事业,积极参与社区发展活动,拥有良好的家庭美德;2.具有一定的身体素质和消防知识,至少拥有消防员证书;3.年龄在18-55周岁之间,身体健康,无传染性疾病和重大疾病史;4.具备爱心、责任心等社会责任感。

1.社区开展义务消防队组建计划并发布宣传信息;2.居民自愿报名并提交个人资料、证书照片等材料;3.社区按照条件审查,筛选符合条件的报名人员;4.组织初步培训,加强消防基础知识和技能培训;5.组织义务消防队成员进行身体检查和消防知识考试,确保队员的身体健康和消防能力;6.最后确定组织成员名单,同时确定各岗位的职责和工作细节。

岗位设置为确保消防队的功能完善,需要根据需要设立技术指导、行政管理、宣传教育、设备维护、后勤保障等多个岗位。

详细岗位设置如下:•技术指导员:负责队员的培训和业务指导;•行政管理员:负责日常管理、计划制定等工作;•宣传教育员:负责组织宣传活动,提高居民消防意识;•设备维护员:负责日常设备的维护和保养;•后勤保障员:负责队伍后勤保障及物资管理,保证队员的基本生活需求。

•提高居民消防安全知识和技能的宣传教育,加大社区消防安全检查力度;•对消防器械的管理和维护,及时更换损坏或老化设备;•设立定期演练和操练制度,加强消防演练和指导;•发现火情后,及时上报和救援,减少损失;•对组织内的志愿者进行培训和指导,提高其消防技能和学识;•每年制定消防计划和年度工作计划,确定消防工作重点。

义务消防队岗位职责(3篇)

义务消防队岗位职责(3篇)

义务消防队岗位职责主要包括以下方面:1. 参与火灾防控工作:义务消防队员要全面了解本地区的火灾防控工作,熟悉本地区的火灾防控设施和资源分布,并配合消防部门和其他消防力量,参与火灾防控工作。

这包括参与火灾隐患排查、火灾防控宣传教育、监督检查消防设施设备的运行维护等工作。

2. 进行应急救援:在发生火灾事故时,义务消防队员要迅速行动,组织人员疏散、报警并进行初期灭火。

在火灾扑灭过程中,要掌握基本的灭火技术和器材使用方法,并确保自身安全。

同时,要与其他救援力量配合,积极协助进行灭火救援工作。

3. 接受培训和技能提升:义务消防队员要不断学习和提升自身的消防救援技能。

他们需要参加相关的培训课程,掌握灭火器材的使用技巧、火灾逃生自救常识等。

通过提升技能水平,能够更好地应对火灾事故,并保证自身和他人的安全。

4. 消防宣传和教育:义务消防队员要积极参与消防宣传和教育工作,普及基本的火灾防控知识和技能。

他们要组织开展各种形式的宣传活动,向社会公众传达火灾防控的重要性,提高公众的火灾防范意识。

5. 维护消防设施设备:义务消防队员要负责维护消防设施设备的正常运行。

他们要定期检查和保养消防器材,确保设备处于良好状态。

如果发现设备损坏或存在安全隐患,要及时上报并协助进行修复或更换。

6. 参与事故调查和报告:在火灾事故发生后,义务消防队员要参与事故调查工作,并协助相关部门进行火灾事故的报告和记录。

他们要详细了解事故发生的原因和经过,并将调查报告提交给相关部门,为事故原因的查明和防范提供依据。

7. 带头遵守消防法规:义务消防队员要以身作则,带头遵守消防法规和相关制度,维护社会公共利益。

他们要自觉遵守火灾防控的各项规定和标准,不违反消防安全规定,不从事与消防安全相关的违法犯罪活动。

8. 参与应急演练:义务消防队员要积极参与各类火灾应急演练,提高应对火灾事故的能力和水平。

他们要熟悉演练的流程和要求,确保在实际情况下能够迅速、有效地组织人员疏散、灭火和救援。

《义务消防队组建方案》

《义务消防队组建方案》

《义务消防队组建方案》目的。

根据国家有关的消防法律法规结合单位自身特点合理有效地开展“火灾预防”工作,并为一旦发生火灾能及时、有效地扑救做好充分准备。

以确保单位生产、生活及各项管理活动的顺利进行。

消防队职责:1.制定合理有效的关于“预防为主,防消结合‘的消防安全规章制度及消防安全操作规程。

2.教育员工遵守有关消防法律法规和单位内部各项规章制度。

3.落实单位消防安全宣传与培训工作。

4.合理配备必要的消防设备与器材,并对消防设备设施进行日巡、月检、季查。

5.制定消防演练计划,定时定期进行消防训练和演练。

6.发生火灾事故时,立即组织人员进行扑救。

7.根据单位发展不断改进和完善消防安全管理各项工作。

义务消防队工作制度:1.根据《中华人民共义务国消防条例》的规定,为做好本小区的消防工作。

加强义务消防队建设,提高自防自救能力,保护国家、集体和人民群、生命财产的安全,特制定义务消防工作制度。

2.明确消防安全责任人,管理人的消防安全职责,贯彻落实消防安全责任制。

3.辖内企噗单位必须建立义务消防队,实行24小时值班巡查,执勤人员要坚守岗位,不得擅离职守。

4.根据本单位的消防工作需要,及时配备相适应种类、数量的消防设施、器材、通信设备和消防员战斗装备等。

5.定期进行教育训练,每月集中学习消防知识和消防技能。

内容参照专职消防队的训练标准,参加实演练,不断提高自身的业务素质和扑救能力。

6.熟练掌握防火,灭火知识和消防器材的使用方法。

维护保养好消防器材,实行专人管理,定期保养,确保消防器材随时进入备战状态。

7.发生火灾事故时,应立即报警并及时组织人员进行救援。

消防检查制度:1.消防专职人员负责本厂全体员工的消防宣传工作,普及消防知识。

2.定期检查和保养各种消防设备,使之处于良好的工作状态中。

3.定期或不定期的检查本厂辖区各个部分,整改火险隐患,纠正消防违章。

4.建立健全防火责任人,义务消防组织。

5.建立应急临时指挥结构,指定地点、指挥人员。

义务消防队职责范文(4篇)

义务消防队职责范文(4篇)

义务消防队职责范文随着城市的快速发展和人口的增加,城市面临着更多的火灾风险。

为了保障人民的生命财产安全,各地纷纷成立了义务消防队,为社区提供火灾防控、救援和宣传工作。

义务消防队是一支由普通市民组成的自愿服务组织,他们主要负责火灾预防、扑灭、营救和应急救援等消防救援工作。

下面,我们将详细介绍义务消防队的职责。

一、火灾预防工作1. 义务消防队负责定期对辖区内的居民区、学校、商场、饭店等公共场所进行火灾隐患检查,确保这些场所符合消防安全标准。

他们将检查火灾报警器、灭火器的设置情况,确保其正常运行。

如果发现隐患,他们将向相关单位提供消防安全建议,并跟踪督促整改。

2. 义务消防队通过宣传活动向社区居民普及消防常识和预防火灾的方法,提高公众的火灾防控意识。

他们定期组织消防演练,指导居民如何正确使用灭火器和逃生技巧,防止火灾发生时造成人员伤亡。

二、火灾扑灭工作1. 义务消防队在火灾发生时,第一时间赶到现场,使用灭火器、消防水枪等工具扑灭火势,控制火情蔓延范围,保护人民的生命和财产安全。

他们根据火势大小和现场条件,制定合理的灭火方案,并组织队员进行灭火作业。

他们配备了必要的装备,如消防服、防护面具等,确保队员的安全。

2. 义务消防队配备了专业的消防器材和设备,如消防车、梯子等,可以进行高层建筑的灭火和救援工作。

他们的车辆和设备都经过严格的检测和维修,确保在紧急情况下能够正常使用。

三、火灾营救工作1. 义务消防队在火灾发生时,负责营救被困人员。

他们迅速展开搜救行动,利用梯子、救生绳等装备将被困人员从高楼救出,或通过逃生通道将人员安全疏散。

他们配备了必要的急救设备,如急救箱和心肺复苏设备,可以在救援过程中为受伤人员提供紧急医疗救助。

2. 义务消防队负责组织人员疏散,确保火灾现场的秩序和安全。

他们通知各单位和居民及时撤离现场,并协助疏散人群,防止踩踏事件的发生。

四、火灾应急救援工作1. 义务消防队负责火灾应急救援工作,协助专业消防队员进行灭火和救援工作。

义务消防队组织管理规定(三篇)

义务消防队组织管理规定(三篇)

义务消防队组织管理规定第一章总则第一条为了做好义务消防队的组织管理工作,保障消防安全,提高灭火救援能力,根据《消防法》及相关法规,制定本规定。

第二条本规定适用于中华人民共和国境内的各级政府、企事业单位、社会团体、个人组织的义务消防队。

第三条义务消防队是指由志愿者组成,承担火灾扑救、救援和警戒等任务的非营利性消防组织。

第四条义务消防队应遵循消防宗旨,依法履行职责,配合政府和消防部门的工作,保障人民群众的生命财产安全。

第二章组织机构第五条义务消防队应依法设立组织机构,形成科学合理的领导体系、工作机制和人员队伍。

第六条义务消防队应设立队部,队部设政治教育科、应急救援科、后勤保障科等职能科室;队部应具备相应的管理和指挥功能,定期进行组织和协调工作。

第七条义务消防队应设立队长,由队员中选举产生,队长负责整体协调、指挥决策和队伍建设工作。

第八条义务消防队可以根据工作需要,设立分队、中队和小队等基层单位,具体规模和组织形式根据实际情况确定。

第九条义务消防队应建立健全队伍招募、培训和管理制度,制定队员的入队条件和晋升评价标准,保证队伍的稳定性和专业性。

第十条义务消防队应建立和完善队伍激励机制,通过表彰、奖励、培训等方式提高队员的积极性和专业水平。

第三章工作要求第十一条义务消防队应遵守宪法和法律法规,履行宪法和法律赋予的职责,维护公共安全和社会秩序。

第十二条义务消防队应参与消防宣传教育工作,加强火灾预防和安全知识的宣传,提高公众的消防意识和自救能力。

第十三条义务消防队应积极参与火灾事故的扑救和救援工作,按照消防部门的指挥调度,配合执行灭火、救援、警戒等任务。

第十四条义务消防队应定期开展消防演练和实战训练,提高队员的应急处置能力和专业技能,确保在火灾事故中的快速反应和有效处置。

第十五条义务消防队应加强与相关单位和社会组织的合作,建立灭火救援的协作机制,共同参与灾害应急救援工作。

第四章资金保障第十六条政府及有关部门应根据实际情况,为义务消防队提供必要的资金支持和装备物资保障;企事业单位应在合法合规的前提下,给予义务消防队适当的经费支持。

义务消防队工作制度(5篇)

义务消防队工作制度(5篇)

义务消防队工作制度1、组织管理:(1)泰安中行项目部建立义务消防队,正副队长由项目负责人和工程部经理担任,委员由各有关部门经理组成,各部门和独立班组都应有义务消防队员。

各重要部门相应成立义务消防小组;(2)义务消防队受泰安中行项目部防火安全委员会领导,由保卫部负责日常管理和培训,并定出必要的工作制度和训练计划。

2、义务消防队员职责:(1)认真遵守和执行消防法令和规章制度;(2)经常参加消防训练,熟悉本部位环境和掌握各种消防器材的使用,经常检查补充消防器材,保证其处于使用状态;(3)各部门要制订重点部位的“灭火方案”和“紧急状态下的疏散方案”,并报消防中心呈上级主管部门审核落实;(4)经常进行防火安全检查,分析研究部门安全防火方面的情况;(5)经常向所属部门和泰安中行项目部义务消防队员反映和报告有关消防方面的情况;(6)一旦发生火情,积极扑救,协助公安、消防部门保护现场,查明原因;(7)有权制止违反消防制度的一切行为,并及时逐级报告。

3、纪律和要求:(1)消防队员要有严格的组织纪律性,要积极参加消防技能训练和消防知识学习;(2)消防队员在遇到火灾时,要挺身而出,奋力扑救,保护宾客和员工的安全;4、消防队员和各部门义务消防小组要保持相对稳定,不宜随便调动,确需变换者,应及时调整补充,并报保卫部备查。

义务消防队工作制度(2)义务消防队是指由志愿者组成的、以居民自愿参与为基础的消防队伍。

义务消防队的工作制度是为了保障其正常、高效地开展消防工作而制定的规章制度。

以下是一些典型的义务消防队工作制度:1.组织架构:明确义务消防队的组织结构,包括队长、副队长、委员等职位设置,明确各职责与权限。

2.队员招募与入队要求:制定队员招募的标准与程序,明确入队要求,包括年龄、身体健康状况、法律记录等方面的要求。

3.岗位设置与培训:根据实际需要,确定不同岗位的设置,如指挥员、灭火员、救援员等。

制定岗位培训计划,包括消防基础知识、应急处置技能等方面的培训内容和要求。

义务消防队工作制度范文(4篇)

义务消防队工作制度范文(4篇)

义务消防队工作制度范文第一章总则第一条为了加强和规范义务消防队的工作,提高队伍的素质和能力,依照《中华人民共和国消防法》及相关法律、法规的规定,制定本工作制度。

第二条义务消防队是指经县级人民政府批准成立,由热心公益事业的志愿者组成的、申请加入的自愿参与消防工作的救援队伍。

第三条义务消防队的主要任务是负责执行火灾扑救、应急救援、宣传教育等消防工作。

第四条义务消防队成员应当具备一定的消防技能和身体素质,经过相关培训和考核合格后方可加入。

第五条义务消防队成员应自觉遵守国家法律法规,遵守本队的章程和规章制度,忠诚履行队伍的任务和义务。

第六条义务消防队成员享有相应的权益和福利,包括获得必要的培训、装备和保险等。

第二章加入与退出第七条有意加入义务消防队的人员,须填写申请表,并经过队伍组织者或指定部门审核通过后,方可成为正式队员。

第八条已成为正式队员的人员,如连续六个月未参加消防工作,应该书面申请解除队员身份。

第九条义务消防队可以根据工作需要,并经与队员商定,解除队员身份。

第十条义务消防队成员遇到下列情况之一的,应当退出队员身份:(一)丧失劳动能力,无法胜任队员职责的;(二)违反队伍章程和规章制度,且经教育和纠正后仍不改正的;(三)严重失职失责、渎职情节严重的;(四)试用期满后不符合入队条件的。

第十一条义务消防队的退出队员,应当将其个人档案、装备归队,并签订解除队员身份书面材料。

第三章组织和管理第十二条义务消防队设队长一名,队长由队员中选举产生,任期两年,连任不限次数。

第十三条义务消防队队员应当按照队长的指挥安排,参加各项消防工作,配合队长开展工作。

第十四条义务消防队每年应制定工作计划,并按照计划开展工作。

第十五条义务消防队应当定期组织队员进行专业技能培训和消防知识宣传教育。

第十六条义务消防队可以根据工作需要,设立不同的部门,分工负责各项工作。

第十七条义务消防队应当定期组织队员进行演练和应急救援训练,提高队伍的应变能力和救援水平。

成立义务消防队组建方案 成立义务消防队的方案

成立义务消防队组建方案 成立义务消防队的方案

成立义务消防队组建方案成立义务消防队的方案方案一:基于社区居民的义务消防队1. 召集会议:组织社区居民召开会议,宣传火灾防护的重要性,并向居民解释成立义务消防队的目的和意义。

2. 招募志愿者:邀请社区居民自愿加入义务消防队,征求他们的意见和意愿,并对有意愿参加的人员进行初步的筛选。

3. 培训教育:为参加的志愿者提供基础消防知识培训,包括火灾预防、火灾自救和逃生等,以提高他们的消防意识和应对能力。

4. 装备储备:为义务消防队购买必要的消防装备和器材,如灭火器、灭火器车辆、消防服装等。

5. 定期演练:组织义务消防队员定期进行消防演练,包括火灾事故模拟演练和灭火器使用演练,以提高队员们的实战能力。

6. 组织值班:根据社区的火灾风险情况,制定义务消防队的值班计划,确保每天都有队员负责巡逻和应急响应。

7. 与相关部门合作:与当地消防部门建立合作关系,获得他们的指导和支持,并与他们之间建立及时沟通的渠道。

8. 宣传宣传:通过社区宣传栏、电子屏幕、社交媒体等方式,宣传消防知识和义务消防队的重要作用,引导更多居民参与进来。

方案二:企事业单位的义务消防队1. 内部组织:企事业单位通过内部通知,广泛向员工征集志愿者,以成立一支企事业单位的义务消防队。

2. 岗前培训:选定志愿者后,组织专业消防部门为他们进行岗前培训,使他们了解消防基本知识和操作技能,提升应急处理能力。

3. 装备配置:根据企事业单位的规模和消防需求,配置必要的消防设备和器材,确保队员们在遇到突发火灾时能够及时采取措施。

4. 建立值班制度:制定义务消防队的值班制度,确保每天都有一定数量的队员在岗,负责巡查和应急响应。

5. 定期演练:定期组织消防演练,包括火灾逃生演练和火灾扑救演练,提高队员们的应急处置能力。

6. 安全宣传:利用企事业单位的内部通讯渠道,开展消防安全宣传活动,加强员工的消防安全意识,引导他们合理使用电器设备,防止火灾的发生。

7. 合作支持:与当地消防部门建立合作关系,互相支持和配合,在紧急情况下能够及时获得支援和指导。

大学生消防队工作计划书(四篇)

大学生消防队工作计划书(四篇)

大学生消防队工作计划书为了促进学校的发展,保证学校教学、科研工作的顺利进行,确保学校良好的消防安全环境,我们必须坚持“安全责任,重于泰山”,“隐患险于明火,防范胜于救灾”的原则,根据《中华人民共和国消防法》来规范和加强学校的消防安全管理,预防火灾事故和减少火灾危害,现根据实际情况,特制定____年消防工作计划。

一、领导重视,落实责任各级领导要认真履行《消防法》赋予的职责,高度重视消防安全工作,认真落实《消防安全管理规定》的内容,强化消防安全责任意识,规范消防安全工作,逐项落实工作措施,以消防安全管理规范化建设促进学校发展,以学校发展带动消防安全管理规范化建设,努力做好今年的消防安全工作。

落实好院级单位的消防管理工作,签定消防安全责任书,务必使广大师生员工在防火安全的认识上重视、重视、再重视,工作责任上落实、落实、再落实。

以确保全校师生员工的生命财产安全。

同时校防火领导小组、保卫处将对各单位的落实情况进行监督。

对未能按要求落实《消防安全管理规定》的单位和个人将进行通报批评直至追究责任。

二、加强消防宣传力度校属各单位应坚持“预防为主,防消结合”的原则,认真落实《消防安全管理规定》。

广泛深入地开展消防宣传教育,打牢消防安全工作的群众基础,使广大师生员工认识到做好消防安全工作是学校发展的需要,同时也是对广大师生员工生命财产安全负责。

各级领导应带头学习《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律、法规文件,依法规范本单位的消防管理工作,保卫处将进一步加强监督和落实,各院系和职能部门要把消防工作作为保障师生员工生命财产的大事常抓不懈。

分管学生工作的部门和各院系分管学生工作的领导、辅导员、班主任要加强对学生的安全意识和自身保护意识教育,运用各种宣传途径,增强学生的自防、自救能力。

今年计划向院属各单位下发各种消防安全制度、规定及消防杂志,同时在校主干道悬挂各类消防宣传展板,使广大师生员工更好的得到消防安全教育。

义务消防队建设实施方案

义务消防队建设实施方案

义务消防队建设实施方案第一部分:引言消防是保护人民生命财产安全的重要任务,义务消防队的建设是社会参与消防事务的有效途径。

本实施方案的目的在于提供详细的指导和措施,促进义务消防队的建设与发展。

本方案将重点阐述义务消防队的目标、组织管理、队员招募培训、装备配置、宣传教育等方面的内容,以确保义务消防队发挥应有的作用,为社区和全国的消防事业贡献力量。

第二部分:义务消防队的目标1. 提高社区消防安全意识:通过宣传教育、演练训练等方式,提高社区居民的消防安全意识,使其能够正确应对突发火灾等事故。

2. 提供有效的应急救援:建立并组织熟练的义务消防队,提供在火灾等事故中的有效救援和协助,减少灾害损失。

3. 建立消防志愿者队伍:鼓励社区居民参与消防事务,培养消防志愿者队伍。

第三部分:组织管理1. 组织架构:义务消防队应设立队长、副队长等职位,并根据需要设立指挥部、队员组织和后勤服务组织等,构建完善的组织架构。

2. 制定相关制度:制定队内消防安全制度、作战纪律、队员待遇等管理制度,确保队伍的正常运转和队员的权益。

3. 定期换届:义务消防队应定期进行干部换届,确保队伍的管理和领导层的稳定。

第四部分:队员招募培训1. 招募要求:根据消防职能的要求,招募身体健康、具备合适救援能力和责任心的成年人作为义务消防队员。

2. 培训计划:制定详细的培训计划,包括理论学习、实践操作、消防装备使用等方面的内容,确保队员具备基本的消防知识和实际应对能力。

3. 培训资金保障:确保义务消防队的正常运转,提供必要的培训经费和装备购置费用。

第五部分:装备配置1. 消防装备:根据实际需求和经济条件,为义务消防队配备必要的消防器材和装备,如消防水枪、灭火器、防护服等。

2. 通信设备:配置通信设备,确保队员之间的信息沟通和紧急呼叫的有效性。

3. 车辆配置:根据需要配备一定数量和类型的消防车辆,以便进行救援工作。

第六部分:宣传教育1. 社区宣传:开展消防宣传活动,提高社区居民的消防安全意识,培养正确的防火意识和自救能力。

义务消防队实施方案

义务消防队实施方案

“项目部消防队”实施方案一,项目部消防小组。

组长:傅新芝副组长:廖功华、朱军林,徐磊组员:杨国松,华建培,白亚明,孙志平。

马冬红,杨勇,纪小良,吴海斌。

秦益君,周国安,吴海斌,张伟。

二,消防小组管理组织机构三,职责分工1,项目经理对施工现场的安全,消防管理工作负全面责任,其主要工作是检查和督促现场的安全,消防管理职能,职责的制定及制度执行情况.2,副组长在组长的领导下,主要负责项目部全面的安全,消防的技术防范工作组织及检查工作,每年至少要组织和开展四次以上的安全,消防隐患检查及制度修订和防范落实工作.当发生安全事故时,现场安全员负责人员疏散;警卫人员负责组织灭火工作.3,现场安全负责人主要负责电气,机械,受压容器,气体方面的安全技术教育及检查工作,要做到经常检查,发现问题及时处理,及时解决.4,安全部,技术部,生产部,质检部,技术部等部门负责消防须知的岗前和岗中教育及检查工作,要做到勤检查,勤教育,使现场职工熟悉和了解安全,消防须知的常识,发生事故会操作安全,防火用具;警卫班每月进行消防演练. 四,安全消防管理1,警卫班定期检查安全防火,防盗及报警设备,制定应急处理措施,定期进行安全消防演练并做好检查记录.2,新员工上岗前要进行"安全消防教育","特殊工种教育"的培训工作.3,项目部各区域内必须按规定定置定位配备灭火器材,消防水源等消防设施,各岗位人员要熟练操作,每月(季)定期检查.4,易燃,易爆物品要远离火种,单独存放在指定场所,并加强防火,防盗的管理.5,员工严禁私接电源线,临时线,电炉子,电暖风,电饭锅等,违者罚款100元,对造成一定后果的,处以500元以上罚款,并免发1-3个月的效益工资,情节严重者予以辞退或开除.6,坚决杜绝"跑,冒,漏,滴"现象,各岗位,休息室,办公室的电灯,电扇,电脑等电器设施人走关闭,违者一次扣罚30元.7,运转的传动设备不得用手直接触摸或处理异常情况;设备发生故障待机械停稳后,再进行处理;操作工违章操作,管理人员违章指挥,各级人员有权制止或拒绝,否则,本着"三不放过原则",负有连带责任.8,特种行业(电工,焊工,司炉工,司机)人员必须经技术部门培训,考试合格后持证上岗;私自将本岗交无证或非本岗人员操作按违纪处理,由此造成后果的,由特种专业人员承担全部责任损失.9,项目部的安全生产,防火措施,操作规程等各项规定,各部门按实际生产检查落实,有效管理,出现安全生产,消防事故必须及时通知主管领导,采取果断措施,及时报警,千方百计减轻人员伤害和财产损失.10,现场施工区需动火操作时,必须按程序申请批准,采取相应措施后,方可操作.凡违反上述条款者,一次罚款30-100元或给予减免效益考核工资1-3个月的处罚,情节严重者,给予辞退或开除;触犯国家法律法规的,将移交司法机关处理.项目部消防安全须知:一,消防工作主要任务:就是要在消防工作中把预防火灾摆在首位,积极贯彻落实各项防火措施,防患于未然,力求减少火灾发生,使发生火灾时能够及时有效地予以扑灭,最大限度减少火灾所造成的人身伤亡和财产损失.二,什么是火灾火灾就是在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害.三,防火工作的任务和基本措施主要任务:积极预防火灾的发生,防患于未然,并为一旦发生火灾时及时扑救创造条件,减少火灾危害.发生火灾的直接原因:着火,雷击,放火.四,防火工作的基本措施广泛开展防火宣传,普及消防常识.认真贯彻消防法规和防火规章制度.深入进行防火检查,切实整改火险隐患.五,几种火灾的特点1,仓库火灾的特点:燃烧猛烈,蔓延迅速.火灾可向纵深发展.仓库发生的火灾,能产生大量烟雾,特别是有化工农药和易燃易爆物品的仓库发生火灾会产生大量的有毒气体. 六,大风情况下火灾的特点燃烧猛烈,蔓延迅速.容易产生飞火.有些建筑结构过早塌落.灭火战斗行动不便.七,电气火灾的扑救断电灭火带电灭火,对发生的电气大火可利用二氧化碳,干粉灭火器扑救和1211灭火器.八,灭火器1211灭火器构造:喷嘴,压把,保险阀,密封机构,筒体,吸管等.使用方法:首先,拨掉安全销,手提灭火器上部(不要把灭火器平放或颠倒)用力压压把,启开阀门储存在筒体内的灭火剂即可喷出.九,干粉灭火器使用方法:扑救火灾时,手提或肩扛灭火器到火场,并上下颠倒几次,离火点3-4米时,拨出保险销一手握喷嘴,一手将压把按下,干粉即可喷出.十,灭火注意事项:灭火要彻底,迅速,不要遗留残火,以防复燃.十一,人员疏散与救护(一)对神志清醒的人员,可指定通道或由战斗员引导,让他们自行离开危险区.(二)对于在烟雾中迷失方向的人员要引导他们撤出,必要时派战斗员护送,对惊慌失措或固执不走人员,还要进行安定情绪或说服动员工作.(三)对于被火烧,烟熏而失去知觉的人员,要采取背,扛,抱,等办法救出火场.(四)在通道被火势隔断或烧毁时,可以利用安全绳,消防梯或其它救助设施救.对于能沿消防梯撤下的人员,应给他们系上安全绳,对于不能沿梯自己下来的人员,要用安全绳结成"椅结",套于被救人的身上或用安全带扎于被救人员的腋下,结好安全绳(对皮肤烧伤严重的被救者慎用).在向下放时,要系引绳,防止被救人员碰伤摔伤.战斗员背人从消防梯撤下的难度和危险性较大,必须采取这种方法时,一定要加强安全措施.(五)门,窗,走廊,楼梯间等出入口,以及厂房大门是救人的主要通路.(六)必要时,可破拆墙壁等建筑构件,开辟救人通路.十二,疏散与保护物资(一)一般情况下,应当疏散和保护贵重的或有爆炸和毒害危险的,以及处于下风的物资,然后疏散如保护受火势威胁较小的,处于上风方向的物资其它一般物质.(二)在较大的火场或扑救物资仓贮单位火灾时,抢救物资的工作要有专人负责指挥,并分派专门力量有组织,有秩序地进行,必要时,疏散物资的消防人员可以成若干组,协同职工共同进行,要避免造成混乱,影响疏散工作迅速,安全进行.(三)在受到火势威胁的情况下,要用水枪掩护疏散物资的通路和人员,必要时采取破拆的办法,开辟疏散通路.(四)疏散和保护物资的办法,应根据情况决定,有些物资可以一个搬运,或几个人共同搬运,或者列队依次递送:有条件的可以用机械设备疏散,对贵重仪器和爆炸物品要轻拿轻放,防止损坏或因碰撞引起事故对有些可燃物资堆垛,可以边扒垛边来灭火,边疏散,对于就地需要保护的物资,设备等,可以分别不同情况用水枪射流冷却的,可设法用石棉板等耐湿的麻袋,帆布,棉被等覆盖,不能用水冷却的可设法用石棉板等耐火材料将其与火场隔开. (五)疏散出来的物资不得堵塞通路,应放置在免受烟,水,火等威胁的安全地点,并派人看护,防止丢失和损坏.编制: 审核: 批准:仓库安全管理制度1.承租单位严禁在承租区内设置危险品仓库。

义务消防队组织架构应急预案

义务消防队组织架构应急预案

义务消防队组织架构应急预案义务消防队组织架构应急预案一、组织机构1.指挥部:由队长担任指挥部长,副队长为副指挥部长,应急指挥人员为指挥部成员,根据不同情况和需要调整人员和职责。

2.防火安全组:由防火安全员担任组长,成员为义务消防队员,负责日常巡逻、检查,举行演练等防火安全工作。

3.扑火救援组:由扑火救援队长担任组长,成员为义务消防队员,负责现场扑火救援工作。

4.通信组:由通信组员担任组长,成员为义务消防队员,负责通信设备及通信保障工作。

5.后勤组:由后勤管理员担任组长,成员为义务消防队员,负责消防器材、装备、车辆及后勤保障工作。

二、应急预案1.指挥部职责(1)统一领导和指挥义务消防队的应急救援工作。

(2)制定应急预案和演练计划,并负责指导应急演练。

(3)收集、分析应急信息,根据应急实际情况及时调整应急预案和指挥部成员的职责。

(4)协调沟通各救援单位、社区、企事业单位等,统一指挥协调应急救援工作。

(5)负责救援人员和群众安全疏散、转移等工作,并指导相关单位的安全维护工作。

2.防火安全组职责(1)日常巡逻、检查,制定和改进消防安全制度和管理制度。

(2)做好小区、单位、居民区等地的消防安全宣传教育工作。

(3)参与应急救援演练,并在火灾危急时刻保护人员和群众安全,并进行相关处置措施。

3.扑火救援组职责(1)根据现场情况制定救援方案。

(2)对火灾现场进行管制,并实施灭火和救援工作。

(3)及时报告现场情况,协调其他救援力量。

(4)保障现场人员和群众的安全,采取必要的疏散和转移措施。

4.通信组职责(1)检查和保养通讯设备。

(2)及时收集、传递通讯情报和指令。

(3)维修通讯设备和提供通讯保障。

(4)开展通信技能培训和演练。

5.后勤组职责(1)提供必要的消防器材装备和车辆保障。

(2)进行器材装备的维护和保养。

(3)组织进行器材装备的检查和维修等相应的消防设备管理工作。

三、应急预案流程1.收到火警报告后,2.指挥中心立即启动应急预案,并联系相关单位及时组织人员赶赴现场。

义务消防队岗位职责范文(三篇)

义务消防队岗位职责范文(三篇)

义务消防队岗位职责范文一、岗位概述义务消防队是社区自愿组织的消防力量,负责社区消防安全工作。

岗位成员应具备一定的消防知识和技能,能够有效地参与火灾应急救援和宣传教育工作。

二、岗位职责1. 参与火灾应急救援工作义务消防队员应具备快速反应和处置火灾的能力,能够熟练操作灭火器材、应急疏散设备等。

在火灾发生时,积极参与火灾现场的灭火、疏散、救援等工作,确保人员安全和火灾扑灭。

2. 参与火灾防控工作通过加强社区火灾隐患的巡查和排查,及时发现并报告危险物品存放不当、电线电器故障等火灾隐患。

积极参与消防设施设备的检查、维护和保养工作,确保其正常运行。

3. 参与消防宣传教育工作义务消防队员应熟悉消防知识和法规,能够向社区居民进行消防宣传教育,提高居民的消防意识和自我防护能力。

组织开展消防演练、讲座等活动,提升社区居民的应急处理能力。

4. 组织应急救援队伍建设积极组织和参与应急救援队伍的建设,包括队伍的组织架构、培训计划和应急预案的制定等。

定期组织队员进行消防知识和技能培训,提高队伍的应急救援水平。

5. 协助政府部门处理消防事务义务消防队员作为社区消防力量的一部分,应积极配合和协助政府消防部门处理重大火灾和突发事件。

参与政府组织的消防事务处理工作,发挥自身的专业优势和作用。

6. 维护社区消防安全秩序义务消防队员作为社区消防安全的守护者,应积极参与社区消防安全巡逻和守护工作。

维护社区消防设施的完好,并及时上报报警装置的损坏情况。

督促居民遵守消防安全规定,提高居民的消防安全意识。

三、职责要求1. 具备一定的消防知识和技能,能够独立执行消防救援任务。

2. 具备团队合作精神,能够与社区居民和政府部门保持良好的沟通和协作。

3. 具备责任心和处事冷静的特点,能够在紧急情况下正确判断和迅速反应。

4. 具备较强的组织和管理能力,能够有效组织队员开展各项工作。

5. 具备良好的身体素质和心理素质,能够适应高强度的工作环境和工作压力。

义务消防队组建方案(2篇)

义务消防队组建方案(2篇)

义务消防队组建方案为贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针,进一步加强我院消防安全工作,促进消防安全各项措施的落实,有效预防火灾事故的发生,确保我院医疗、科研、教学、生活的有序进行,特成立____义务消防队。

一、成立____队长:____后勤科科长副队长:____办公室主任队员:____公卫科科长____公卫科副科长____财务科会计____财务科会计____质检科科长____中医科职工义务消防队依托后勤科办公,汝恒兴同志为联络员,并负责日常工作。

二、明确职责:(一)保卫科负责____义务消防队有计划、有步骤、有要求的开展消防法规和业务学习,增强消防安全防范意识。

(二)义务消防队要熟悉医院各科室、各部门、各重要场所的基本情况,掌握医院的消防设施基本状况,熟知消防器材放置地点及配备情况。

(三)熟悉并掌握各类消防器材的用途和使用方法,定期____消防技能培训,定期实施灭火和应急疏散预案的演练。

(四)负责扑救医院内初发的火灾。

负责维护火灾现场秩序,疏散火灾现场人员,保护火灾现场、配合开展火灾事故的调查工作。

(五)负责医院面上的防火巡查工作,协助开展消防安全大检查,及时纠正违反消防法规的行为,发现火灾隐患及时报告。

(六)义务消防队员必须做到"三懂四会"。

懂防火常识、懂灭火器材性能、懂报警程序;会正确使用灭火器、会扑救火灾、会疏散人员、会保护火灾现场。

(七)完成后勤科交办的其它消防工作方面的工作。

义务消防队实训方案一、义务消防队职责为贯彻"预防为主、防消结合"的消防工作方针,落实公安部第61____,确保我单位生产、生活的安全有序进行,特组建君正化工义务消防队。

本义务消防队由全体公司保安队员组成,是公司安全管理部门直接领导下,开展公司防火工作。

其主要职责如下:1、安全管理部门____义务消防队有计划、有步骤、有要求的开展消防法规和业务学习,增强消防安全防范意识。

2、义务消防队为准____化管理,统一学习、统一实训、统一行动。

义务消防队制度及操作方案

义务消防队制度及操作方案

义务消防队制度及操作方案为提高我公司火灾预防及自防自救能力,切实贯彻“谁主管、谁负责”的安全生产管理理念,层层落实防火安全责任制,由公司生产经理(厂长)、各部门基层管理人员及各部门热爱消防工作懂得安全消防知识的优秀员工成立义务消防队,负责本公司的防火、灭火工作。

对义务消防队员要求如下:1.热爱消防工作、以厂为家、服从公司安排、听从指挥;2.熟悉本部门、班组、工作区域消防器材的配置数量、位置、灭火性能及正确使用方法;3.定期检查本部门、班组、工作区域消防器材,使之保持清洁、有效,及时制止擅自挪用消防器材之行为;4.定期检查本部门、班组、工作区域之消防通道是否畅通,及时制止堵塞、占用消防通道行为;5.定期检查本部门、班组、工作区域之电气线路,杜绝电线裸露、一线多接头等现象,防止电气火灾的发生;6.积极参加公司组织的一切消防教育培训、宣传、演练活动,努力提高自身消防防火、扑救技能;7.深入责任区进行防火检查,督促消除火灾隐患,并提出整改建议;公司一旦发生火灾,各义务消防队员应积极投身于火灾扑救工作,各施其责,服从指挥,具体分工如下:一、疏散组:当听到火灾警报后,应通知并指挥火灾现场及周边人员有序地按预定线路、安全通道迅速撤离到安全地带,并清点人数,确保所有人员均安全撤离;若发现有人阻滞在火灾现场时应立即通知现场指挥人员,以便及时组织营救;若有人员受伤,应立即组织救治或送就近医院治疗。

二、警戒组:当听到火灾警报后,应赶至火灾现场,了解火灾情况,根据需要及时拨打报警电话(119),讲述清楚单位名称、详细地点、联系电话、火灾性质及情况,并迅速清理消防通道,安排人员在路口接应消防车;另迅速封锁火灾现场,维持好火灾现场秩序,并防止有人趁火偷盗公司财产行为发生。

三、防火组:当听到火灾警报后,应立即奔赴火灾现场,根据火灾性质,选择就近配置的消防器材(灭火器、消防栓)进行扑救,待消防车到达后,积极协助消防官兵进行灭火工作。

义务扑火队管理使用方案

义务扑火队管理使用方案

义务扑火队管理使用方案一、前言为了更好地保护人民群众的生命财产安全,加强森林防火工作,提高义务扑火队的管理水平和工作效率,制定本方案。

二、义务扑火队的组建1. 组建条件(1)有一定的森林防火知识和技能;(2)身体健康,具备一定的体能和耐力;(3)有志于参与森林防火工作,愿意付出自己的时间和精力。

2. 组织形式义务扑火队可以由当地政府、企事业单位、社会团体等组织成立。

3. 人员选拔义务扑火队应按照“公开、平等、竞争”的原则进行人员选拔。

选拔标准包括:年龄在18-50岁之间,身体健康,有一定的森林防火知识和技能。

三、义务扑火队的管理机构1. 队长义务扑火队应设置队长一名,由组建单位或者当地政府任命。

队长应具备以下条件:(1)热爱森林防火事业;(2)有较强的组织能力和领导力;(3)有一定的森林防火知识和技能。

2. 副队长义务扑火队应设置副队长一名,由队长任命。

副队长应具备以下条件:(1)热爱森林防火事业;(2)有一定的组织协调能力;(3)有一定的森林防火知识和技能。

3. 管理机构义务扑火队应设置管理机构,包括人事管理、财务管理、装备管理等部门。

各部门负责人由队长任命。

四、义务扑火队的培训1. 培训内容义务扑火队应定期进行培训,培训内容包括:(1)森林防火知识和技能;(2)灭火器材使用方法;(3)安全保障措施。

2. 培训形式义务扑火队的培训可以采取集中培训、分散培训等形式。

集中培训可以在当地森林公园、消防教育基地等场所进行;分散培训可以通过网络学习等方式进行。

五、义务扑火队的装备1. 装备标准义务扑火队应配备以下装备:(1)灭火器材:水桶、水袋、铁锹、扫帚等;(2)防护装备:手套、口罩、防护服等。

2. 装备保障义务扑火队的装备应按照国家相关标准进行采购和保养,保证装备的完好性和可用性。

六、义务扑火队的工作流程1. 接到报警当义务扑火队接到森林防火报警时,应立即组织人员和装备前往现场。

2. 确认情况到达现场后,义务扑火队应对火情进行初步确认,并根据实际情况采取相应的灭火措施。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

s 义务消防队工作方案义务兼职消防队是一支群众性的不脱离生产的同火灾事故作斗争的消防队伍,是在本单位党政领导下,在公安保卫部门和专职消防队伍的指导下,带动医院所有职工、联系群众、宣传群众、组织群众,开展消防工作,对火灾进行扑救的一支有组织的战斗队伍。

一、消防处置事故的组织1、义务消防队伍安全成员名单成员:刘尚军、向中阳、吴小山、简伟兵、何壮、沈万章、韦乐鑫、院内员工二、消防报警程序1、立即以最快的方式依次报告。

(1)医院消防监控中心;(2)医院保安队24小时应急值班;(3)医院保卫科;(4)医院总值班;(5)医院办公室。

三、消防队伍建设建立完善消防隐患预防和整治长效机制,提高各单位预防和检查消除火灾隐患的能力,做到“消防安全自查,火灾隐患自除”。

1、大楼所有员工均属于义务消防队员,均有义务、有责任参与消防工作;发生火灾时紧急奔赴火灾现场待命,随时准备投入消防战斗。

2、学习有关消防知识,熟知大楼消防设施、设备的功能和位置,熟悉灭火器具的摆放点,掌握消防灭火器、消防栓、手动报警、“119”报警的使用方法和程序等。

3、宣传贯彻消防规章制度,制止任何违反消防安全的行为,发现火灾隐患及时报告。

4、积极参加消防安全宣传教育工作,提高消防意识。

5、负责各自管理范围的安全管理工作。

对安全领导小组负责,落实实施安全生产规章制度。

6、制定防止伤害、防止火灾、防止职业危害的措施,并对大楼所属危险岗位、危险设备的安全操作进行监督管理。

7、常对管理区域内用水、用电、用气、电梯安全运行等进行检查,发现事故隐患及时组织人员处理,重大问题应以书面形式及时上报,一旦发生事故应及时上报医院安全领导小组,并即刻组织现场抢救,参与伤亡事故的调查、处理工作。

8、协助医院安全室主任小组对员工、安全生产、安全管理做好培训、宣传、教育工作。

9、组织实施消防检查和消防隐患整改工作。

10、组织实施本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养工作,确保其完好有效,确保疏散通道和安全出口畅通。

四、消防队伍方针1、明确自身职责专兼职消防队伍是企业消防工作的主要力量,承担着自己本企业的灭火及相关突发事件的应急处置工作。

除了遇突发火灾外,高空坠落、防抗台风等,均属于每位专兼职消防员的职责范围,遇到以上突发事件均要迅速出击,给以及时抢救,将损失降至最低。

2、保证自身防护器材完好防护装备是消防队员在灭火救援中进行危险作业,用于保护自身安全的必备装备,是提高灭火救援作战能力,处理现代条件下各种复杂火灾和化学灾害事故,抵御危险情况的重要武器。

加强对救援装备的维护保养,如空气呼吸器、防火隔热服、消防水带、消防水源、呼救器、安全带、照明灯具及医药箱等,经常检查测试,发现问题要及时采取措施处置,避免在发生火灾等突发事件时因器材装备缺陷而影响救援导致酿成大祸。

3、接受教育培训,掌握相关消防知识积极接受消防业务知识的教育培训,掌握消防常识及各项消防法规是作为专兼职消防员做好本职工作的重要前提。

通过教育培训,从而:(1)达到“三懂、三会、三能”,即懂本岗位火灾的危险性,懂防火措施,懂火灾扑救方法;会使用各种消防器材,会处理火险隐患,会报警;能自觉遵守消防规章制度,能及时发现火险隐患,能有效扑救初起火灾;(2)掌握各类火灾及相关突发事件的应急处置措施,使自己在面对各类不同的火灾事故(如油类火灾、电器火灾、燃气火灾等)和突发事件(如港口企业的防抗台风、高空坠落等)时,能够在最短的时间内,采取最有效的方法,来处理所发生的灾害事件,最大限度地发挥作为一名兼职消防员的作用4、积极参加训练,提高自身救援技能作为企业的专兼职消防员,应当熟悉消防设备、器材的技术性能、使用方法和事故的抢救方式,加强对各类消防应急救援装备器材的训练(如两带一枪的速接,战斗服、呼吸器的穿戴等),熟练操作消防器材装备,做到不管在什么场合都能运用自如,人与装备完美结合。

不能怕整理器材、怕损坏贵重器材而不练,把器材当成一种摆设。

同时还应当加强体能上的训练,做到训练有数,能坚持一定时间的连续作战,避免到了关键时刻而卡壳。

5、根据自身单位特点,加强重点部位巡查(1)隐患险于明火,防范胜于救灾。

消防工作的重点是预防,其次才是灭火工作。

因此首要的是未雨绸缪做好防范工作,把各种不安全因素消灭于盟芽状态。

作为一名专兼职消防员,有义务加强重点部位的巡查,如各维修车间、作业场所中的明火、电气、化学反应热(自身发热)、设备安装是否规范,防漏电、防静电措施是否可靠等、烟蒂等;而就港口而言,还应加强油品作业区、门机桥吊上的司机室、电器房内的巡查,发现各类火险隐患,并及时给以处理,从而将事故灾难发生的概率降至最低,为减轻企业的不必要损失,做出自己应有的贡献。

(2)专兼职消防员学习消防业务知识同熟悉本单位的实际情况结合起来,加强业务技能训练,不断发掘火灾隐患,帮助单位消除不必要的损失,发挥好“守护神”的作用,为企业的消防安全保驾护航。

五、完善消防队伍管理1、单位要建立落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制,明确本单位的消防安全责任人、消防安全管理人、消防工作归口职能部门,确定专兼职消防管理人员,保证单位消防工作层层有人抓、有人管、有人落实。

2、定期开展单位消防安全专项检查,单位每年不少于4次,并在单位内通报检查情况,年度考评兑现奖惩。

各班组、部门应结合本单位的火灾危险源、防火重点部位及消防安全工作实际,制定消防安全五项管理制度,认真履行《消防法》规定的单位消防安全十一项职责,组织消防检查,做好检查记录,做好隐患整改工作。

3、按照“谁主管、谁负责”和属地管理原则,各班组、部门行政正职对本班组、部门消防安全工作全面负责,负责签定和落实逐级消防安全责任制,明确各单位、岗位消防安全职责,确定各班组、部门、班组、重点岗位的消防安全责任人、消防安全管理人、专兼职消防管理人员,明确各自职责。

4、单位严格落实消防工程审核、验收等消防行政许可制度及备案制度,从源头上预防火灾隐患产生。

5、督促所属班组、部门依法建立落实防火检查巡查制度,落实逐级和岗位防火检查责任(重点班组每日要进行防火巡查、单位至少每季度进行一次防火检查,其他班组至少每月进行一次防火检查。

6、督促各班组、班组立即整改消除检查发现的火灾隐患;不能及时消除的,要制定整改方案、明确整改措施、落实整改资金,限时消除。

对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测,确保完好有效。

班组不能自身解决的重大火灾隐患,要逐级报告。

7、加强消防和应急疏散预案建设,着力提高单位组织扑救初起火灾的能力,做到“火情发现早、报告早,小火灭得了”。

8、各班组建立志愿消防队;单位建立专职消防队;有保安队员的要建立“保消合一”的消防队。

六、义务消防制度1、各班组制定消防和应急疏散预案,并定期演练至少每半年进行一次演练,确保一旦发生火情,员工能按照职责分工及时到位、有效处置。

灭火救援预案应适时修改,确保有效、适用。

2、督促各班组消防控制室值班操作人员依法取得消防行业特有工种职业资格证书,熟悉消防设备,并熟练掌握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法。

3、督促各班组规范消防设施器材标识,落实消防安全“三提示”要求,重点部位、重点场所和疏散通道、安全出口设置“提示”和“禁止”类消防标语。

4、组织单位的消防安全责任人、消防安全管理人、专兼职消防管理人员、消防控制室值班操作人员参加消防安全专门培训。

5、落实组织领导责任。

单位要将消防工作纳入单位发展规划,出台“十五”时期消防发展规划。

根据需要制定完善配套的消防工作责任、防火和灭火救援工作机制,不断健全消防工作政策保障体系。

6、落实监管责任。

消防安全管理部门要认真履行消防监督检查和灭火救援职责,针对本单位消防安全薄弱环节和突出问题,适时组织开展以人员密集场所、高层建筑、易燃易爆等单位为重点,以建筑消防设施、消防安全管理为主要内容的消防安全专项治理,及时排查消除火灾隐患。

相关职能部门要认真落实安全监管职责,建立完善消防安全信息沟通和联合执法工作机制,适时开展针对性强的消防安全检查,及时整改火灾隐患。

一旦发现火灾隐患,要依法查处或及时移送相关部门处理。

7、落实基础设施建设责任。

基建技术部要加强单位消防规划的编制和实施,确保消防设施建设与基本建设同步进行,与相应的火灾风险、危害评估程度相适应。

8、落实检查考评责任。

单位每年要将消防规划修编落实、消防基础设施建设、消防业务经费保障、消防装备建设、各单位消防工作开展、火灾隐患排查整治、消防宣传教育等重点工作纳入单位消防工作目标管理,逐级签订消防安全目标管理责任状。

9、班组、部门要加强对本单位的消防管理,包括消防设施器材检查、员工安全规范操作检查,特别是用火、动火、厂区车辆、静电防护等产生火花的严格监控检查。

10、加强对班组内用电设施、设备、各种用电器、线路的安全检查,防止私自乱拉电线,防止用电设备、用电器损坏、电线短路引发火险。

11、班组、部门加强对煤气系统、甲醇系统、备件仓库、油品库等重点部位的消防安全检查。

12、完善规范单位、班组的消防档案。

认真、无误的填写单位、部门、班组三级消防档案内容;对每日巡查、每月检查做好记录;对整改后的情况(包括:购置、更换灭火器、疏散指示、应急照明等消防器材)做好记录。

七、义务消防工作方案1、每月开展一次消防灭火、救生技能训练、熟悉社区水源道路,每季度接受一次消防技能培训。

2、每季度检查一次消防设施、器材并进行维护保养,随时维修、更换、补充损坏、丢失的器材,确保完整好用。

3、每年制定、修改社区灭火作战预案,每年组织一次灭火、逃生演练。

4、每年举办两次居民灭火技能、逃生知识培训班,提高居民自救能力。

5、做好社区24小时消防值班,随时接受群众求助。

6、接到火灾报告后,立即组织人员赶赴火灾现场,迅速扑救初起火灾、疏散群众,协助辖区消防队扑救火灾事故。

7、贯彻执行消防工作法规,法令,遵守消防工作的规章、制度、办法。

协助本单位发动群众建立防火制度或制定防火公约并带头执行。

发现问题要耐心教育和帮助群众及时纠正。

8、经常开展防火宣传教育,提高职工群众防火观念和防火自觉性;结合本单位实际情况,普及防火与灭火常识宣传教育。

9、进行防火安全检查,严格控制火源,妥善处理易燃物品,协助本单位整改火险隐患,堵塞火险漏洞,防止火灾发生。

10、扑救火灾。

发生火灾时,要积极投入灭火战斗并组织群众共同扑救;有公安、企业专职消防队的地区、单位、应在公安、企业专职消防队的统一指挥下,进行灭火战斗。

11、对消防器材负责维修、保养。

并教育职工、群众不能挪作他用,以保证器材的完整好用。

12、在公安保卫部门领导下,积极追查火灾发生的原因,研究发生火灾的规律和特点,总结实践经验,改进措施,克服缺点,加强工作。

相关文档
最新文档