安全生产事故应急救援和演练制度
生产安全事故应急预案制度
一、目的和依据为了有效预防和应对生产安全事故，保障人民群众的生命财产安全，维护社会稳定，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国突发事件应对法》等法律法规，结合本单位的实际情况，制定本生产安全事故应急预案制度。
二、适用范围本制度适用于本单位的各类生产安全事故，包括但不限于火灾、爆炸、中毒、窒息、坍塌、触电、机械伤害等。
三、组织机构及职责1. 应急指挥部成立生产安全事故应急指挥部，负责组织、协调、指挥生产安全事故的应急处置工作。
应急指挥部由单位主要负责人担任指挥长，相关部门负责人为成员。
2. 应急救援小组根据事故类型和危害程度，设立应急救援小组，负责具体实施救援工作。
应急救援小组由相关专业人员组成，负责现场救援、人员疏散、伤员救治、物资保障等工作。
3. 应急协调小组负责协调各部门、各单位之间的应急工作，确保应急响应工作的顺利进行。
四、应急响应程序1. 初步响应（1）事故发生后，现场人员立即向应急指挥部报告事故情况，启动应急预案。
（2）应急指挥部接到报告后，立即组织应急救援小组开展救援工作。
2. 全面响应（1）应急指挥部根据事故情况，决定是否启动全面响应。
（2）全面响应启动后，各部门、各单位按照职责分工，全力配合应急救援小组开展救援工作。
3. 现场救援（1）应急救援小组到达现场后，迅速了解事故情况，确定救援方案。
（2）现场救援过程中，确保人员安全，尽量避免次生事故发生。
4. 人员疏散（1）应急指挥部根据事故情况，决定是否进行人员疏散。
（2）人员疏散时，确保疏散路线畅通，避免拥挤。
5. 伤员救治（1）现场救援过程中，对伤员进行初步救治。
（2）伤员救治后，及时送往医院进行进一步治疗。
五、应急保障措施1. 通信保障：确保应急指挥、救援、协调等部门的通信畅通。
2. 物资保障：储备必要的应急救援物资，如消防器材、医疗救护设备、防护用品等。
3. 人员保障：组织专业救援队伍，提高应急救援能力。
4. 技术保障：充分利用现代科技手段，提高事故应急处置水平。
安全生产应急救援管理制度范文（三篇）
安全生产应急救援管理制度范文第一章总则第一条为了加强安全生产工作，保障人员生命财产安全，减少事故损失，提高应急救援能力，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内所有岗位工作人员，并应当指导其他与本单位相关的人员。
第三条本制度应当与《企业安全生产管理条例》相一致，依法制定、实施。
第四条对于未尽事宜，按照法律、法规及有关规定进行补充和完善。
第二章应急救援组织第五条本单位设立应急救援组织，组织负责人由单位领导担任。
应急救援组织的具体职责包括：1. 组织制定应急预案和救援方案；2. 组织开展应急演练和培训；3. 组织应急救援队伍的建设和管理；4. 组织应急救援物资的采购、储备和管理；5. 组织应急救援设备的检修和维护；6. 组织应急救援工作的监督和评估。
第六条应急救援组织设立办公室，办公室由专职人员组成，负责具体的日常工作。
第七条应急救援组织应定期召开会议，研究安全生产工作的相关问题，并及时向单位领导报告。
第八条应急救援组织应当与公安消防、卫生部门等相关单位建立良好的合作关系，共同推进安全生产工作。
第三章应急预案和救援方案第九条应急预案是根据本单位的安全生产情况，制定的针对不同事故类型的应急处置方案。
第十条应急预案包括：预案编撰的基本要求、预案的编写程序、应急救援组织的职责及分工、应急救援队伍的编组与使用、应急救援物资的调配和使用、应急通讯网络的建立与使用、人员疏散和安全固定点的设置、事故隐患排查和整改、事故处理及善后工作等内容。
第十一条救援方案是针对应急救援工作的具体操作流程和措施，是应急预案的执行细则。
第十二条救援方案包括：现场救援流程、事故物质的分类和处理方法、伤员救治流程、人员疏散和安全撤离措施、协调指挥机构的组成和职责、应急救援物资和设备的使用方法等内容。
第十三条应急预案和救援方案应当定期进行维护和修订，并将修订后的内容及时通知与培训相关人员。
第十四条应急预案和救援方案应当在本单位进行应急演练时得到验证和完善。
安全生产应急救援制度(5篇)
安全生产应急救援制度为确保人民群众生产、生活工作正常有序和人身及财产安全，防止重特大事故的发生，做到万无一失，特制定本乡(镇)安全生产应急救援制度：(1)乡属企事业单位、村委会、生产及经营组织必须制订安全生产事故应急救援预案，建立应急救援体系。
(2)乡上成立事故应急救援领导小组。
具体工作由镇党委、政府统一领导，落实人员，明确职责任务，组织实施。
全镇相关部门必须主动、积极配合协调，提高救援能力。
发生重特大事故后，组织机构的全体人员必须立即赶赴事故现场，组织指挥抢险、排险、救助，最大限度减少人员伤亡和财产损失，把事故损失降低到最低限度。
(3)重特大事故发生后，必须按国家有关规定，向上级及时如实报告事故情况，不得隐瞒不报、谎报或拖延不报。
(4)重特大事故发生后，积极配合事故调查组按国家有关规定对事故进行认真调查，并按照“四不放过”原则提出处理意见，按规定时限上报上级有关部门。
同时，及时安抚受害者家属，妥善处理善后事宜，确保社会稳定。
(5)任何单位和个人都有义务支持和配合事故救援工作，保护事故现场，提供一切可能的便利条件。
不得故意破坏事故现场，不得阻挠和干涉对事故的依法查处。
安全生产应急救援制度（2）是指为了应对突发事件和事故，保障生产过程中的安全，以及保护员工和公众的生命财产安全而建立的一套制度。
安全生产应急救援制度的主要内容包括：1. 预案制定：根据不同行业和企业的特点，制定相应的应急救援预案，明确资源配置、任务分工、指挥体系等内容。
2. 演练训练：定期组织演练和培训，提高应急救援能力，熟悉应急设施的使用方法，掌握正确的应急处置程序。
3. 现场救援：建立相应的事故处理组织，指定专人负责组织和协调各项救援工作，确保在事故发生时能够及时、有效地采取措施进行救援。
4. 技术支持：建立与应急救援相关的技术支持体系，包括应急设备和设施的维护保养，技术人员的培训和储备等。
5. 应急物资储备：根据不同情况和需求，储备相应的应急物资，包括急救设备、通讯设备、防护用品等，以便在事故发生时能够及时使用。
应急救援预案演练管理制度
第一章总则第一条为提高我国应急救援能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地开展救援工作，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国突发事件应对法》和《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合我国实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于各级各类应急救援队伍、企事业单位、社会团体及个人开展应急救援预案演练活动。
第三条应急救援预案演练活动应当遵循以下原则：（一）预防为主，防患未然；（二）统一领导，分级负责；（三）科学规划，合理组织；（四）实战演练，提高能力；（五）持续改进，不断完善。
第二章组织机构及职责第四条各级人民政府应当设立应急救援指挥部，负责本行政区域内应急救援预案演练活动的组织、协调和监督。
第五条应急救援指挥部下设办公室，负责具体组织实施应急救援预案演练活动，其主要职责如下：（一）制定应急救援预案演练计划；（二）组织协调相关部门和单位开展应急救援预案演练活动；（三）对应急救援预案演练活动进行评估和总结；（四）完善应急救援预案和应急响应机制；（五）开展应急救援知识宣传和培训。
第六条各级各类应急救援队伍、企事业单位、社会团体及个人应当设立应急救援预案演练工作小组，负责本单位应急救援预案演练活动的组织实施。
第三章演练计划与实施第七条应急救援预案演练计划应当包括以下内容：（一）演练目的；（二）演练时间；（三）演练地点；（四）演练规模；（五）参演人员；（六）演练内容；（七）演练流程；（八）演练保障措施。
第八条应急救援预案演练活动应当按照以下程序进行：（一）制定演练方案；（二）组织实施演练；（三）演练评估与总结；（四）改进完善应急预案。
第九条演练活动应当确保以下要求：（一）参演人员应当具备相应的应急救援知识和技能；（二）演练场地、设施、设备应当符合实际需要；（三）演练过程应当真实、严谨、有序；（四）演练评估应当客观、公正、全面。
第四章评估与总结第十条应急救援预案演练活动结束后，应当及时进行评估和总结。
安全生产事故应急救援制度
安全生产事故应急救援制度一、应急救援预案的主要规定1．公司根据建设工程施工特点、范围，对施工现场易发生重大事故的部位、环节进行监控，制定本单位生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织，配备应急救援人员,配备必要的应急救援器材、设备，并组织定期演练。
2．工程项目部针对可能发生的事故制定相应的应急救援预案,准备应急救援物资，以便在事故发生时组织实施，防止事故扩大,减少与之相关的伤害和环境影响。
二、应急救援预案的编制与管理1．应急救援预案的编制:应急救援预案应根据对危险源与不利环境因素的识别结果，确定可能发生事故或紧急情况的控制措施失效时所采取的补充措施和抢救行动,以及针对可能随之引发的危害和其他影响所采取的措施。
2．应急预案救援工作的过程：①应急预案应明确应急救援组织的职责和人员安排，应急救援器材设备的准备和平时的维护保养。
②应急救援预案应明确在作业场所发生事故时,如何组织抢救，保护事故现场,应急救援器材、设备如何使用。
③明确内部和外部的联系方法、渠道,根据事故的性质，在最短时间内由发现事故人向现场项目经理报告，项目经理向企业主管部门报告,并明确要通知的救援部门、单位的联系方式.④工作场所内人员的疏散要求。
⑤应急救援预案经批准后,还应根据实际情况进行定期和不定期的演练，检查应急救援工作能力。
3．现场应急救援预案必须经企业技术部门进行审核和确认。
4．现场应急救援预案应包括以下内容：①目的。
②适用范围。
③引用相关文件.④应急救援组长、副组长、组员的联系电话，以及办公场所(指挥中心）的联系电话,应急救援指挥流程图及应急救援器材、设备。
5．应急响应①一般事故的应急响应：当事故或紧急情况发生时后,由最先发现事故人或受伤者向现场管理人员报告，项目管理人员接报后分别向公司质安科报告.一般事故可由项目部启动项目应急预案,采取有效措施组织抢救人员和财产,保护事故现场,防止事故扩大.②重大事故的应急响应：重大事故发生后，由最先发现事故或受伤者立即向现场管理人员报告，项目部接报后，立即启动项目部应急预案,组织事故抢救工作,并在10分钟内公司应急预案总指挥报告，启动企业应急救援预案，并由公司应急救援总指挥视其情况向上级主管部门报告，并向外报警求助。
安全生产应急救援管理制度（3篇）
安全生产应急救援管理制度一、目的及适用范围1、为预防和控制潜在的事故或紧急情况发生，做出应急预警和响应，最大限度地减少可能产生的事故后果，特制定本制度。
2、本制度适用于公司生产经营中各类应急救援预案的制定和可能和已发生的安全生产事件的预防和处理。
二、应急管理原则1、实行主要领导负责下的分级管理制：在公司安全领导小组的统一领导下，建立健全“统一领导，分级管理，分线负责“的应急救援制度。
健全应急救援组织体系，建立应急救援队伍，制定完善应急预案，开展应急救援演练。
公司领导和管理人员各司其职、各负其责，充分发挥应急响应的指挥作用。
2、以人为本，安全第一：把保障旅客和员工的生命安全和身体健康、最大程度地和减少事故造成的人员伤亡和财产损失作为是要任务。
切实加强应急救援人员的安全防护3、预防为主，强化基础，快速反应：坚持预防与应急相结合、常态与非常态相结合，常抓不懈，在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时，加强现场应急基础工作，做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案制定和演练等工作。
消防等各级应急预案每年演练一次，修订一次，强化一线一员的应急处置和逃生能力，“早发现、早报告、迅捷处置“居安思危，预防为主。
4、科学实用：应急预案具有针对性，实用性和可操作性。
通过危险源辨识、风险评估进行编制；应急对策简练实用，通过演练不断完善改进。
依法规范，加强管理。
三、分级响应(一)、领导机构及职责公司成立“应急救援领导小组(指挥部)”。
由总经理为组长(总指挥)：分管安全总经理为副组长(副总指挥)：安全部、技术部、运务部、财务部、行政办公司等部门负责人为成员，负责全公司应急救援工作的组织和指挥；其职责如下：1、总指挥：总经理负责组织相应救援预案的启动，实施及其演练，根据总结、评估的结果及时修改，不断完善更新预案，根据事故情况需要，调动各种应急救援力量和物资，及时掌握事故现场的形式，全面指挥救援工作。
2、副总指挥：分管安全副总经理负责协助总指挥做好各级应急救援预案制定和启动以及事故应急救援工作。
建筑施工安全生产事故应急救援演练制度（3篇）
建筑施工安全生产事故应急救援演练制度第一章总则第一条为加强建筑施工安全生产事故应急救援工作，提高施工现场安全生产事故应急救援的组织和应急处置水平，防范和减少事故发生、减轻事故损失，制定本制度。
第二条本制度适用于我单位建筑施工安全生产事故应急救援工作。
第三条建筑施工安全生产事故应急救援工作，要坚持“安全第一”的原则，优先保障人民群众的生命安全和财产安全。
要按照合理、科学、高效、有序的原则，加强组织领导，明确责任分工，完善应急救援预案，加强应急培训和装备建设，做到应急救援力量强、机制灵活、处置及时，确保事故的快速处置和有效控制。
第二章科学部署第四条建筑施工安全生产事故应急救援工作，按照预防、处置、恢复的要求，科学、合理地组织人员，配置装备，统一指挥，分工协作，确保应急处置的有序进行。
第五条施工安全生产事故应急救援工作，由我单位安全生产部门负责组织并统一指挥。
第六条建筑施工安全生产事故应急救援工作的组织机构包括：指挥部、综合协调组、情报监测组、救援组、通信组、医疗抢救组、后勤保障组等。
第七条建筑施工安全生产事故应急救援力量要配备专业的应急救援人员，并进行专业培训，确保技能过硬，能够熟练运用应急救援装备和器械。
第三章预警预案第八条建筑施工安全生产事故应急救援工作要建立健全预警系统，及时获取有关事故的信息，预测事故的可能发生和可能造成的影响，做好事故的预警工作，以便做好应急准备。
第九条建筑施工安全生产事故应急救援预案是指为应对可能发生的事故而制定的，规定事故应急处置的基本原则、疏散和逃生、抢救伤员、预防事故扩大、保护环境和财产等内容的文件。
第十条建筑施工安全生产事故应急救援预案要参照相关法律法规、规章制度，以及行业标准和规定制定。
第四章应急演练第十一条定期组织建筑施工安全生产事故应急救援演练，包括组织应急演练、应急处置演练和联合应急演练等。
第十二条建筑施工安全生产事故应急救援演练应模拟真实情况，按照事故发生的可能性和影响程度，设置不同级别的演练，并进行评估，以检验预案的可行性和完备性。
生产安全事故应急救援预案及演练制度
一、生产安全事故的防范，达到安全事故发生后快速反应并提升事故处理能力，最大限度的减少损失，及时有序的组织抢险工作，定期组织演练，特制定本制度。
二、本制度合用于经理部管段内所有工程，参加应急救援的各相关人员必须严格遵守本制度。
三、应急救援的工作原则：1、以人为本，安全第一。
一切行动都要把保障职工的生命安全和身体健康、最大程度地减少安全生产事故造成的人员伤亡作为首要任务。
切实加强应急救援人员的安全防护。
2、统一领导，各负其责。
在经理部统一领导和组织协调下，各部门和各协作队切实履行各自职责，负责有关安全生产事故的应急管理、救援、处置工作。
3、预防为主，言行结合。
切实贯彻落实以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合管理的安全生产方针，坚持安全生产事故应急与预防工作相结合。
做好预防、预测、预警和预报工作，做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演练等工作。
四、成立应急救援领导小组，落实责任，分工负责。
现场应急救援在经理部应急救援领导小组的指挥下，负责指挥所有参预应急救援的队伍和人员，及时向上级领导部门报告安全生产事故事态发展及救援情况。
发生影响特殊重大的事故，根据需要协调外协互助力量及当地救援力量进行应急救援。
五、安质部负责指导、协调应急救援工作的开展，物机部建立完善共享的特种救援装备数据库和调用制度，保证应急状态时调用。
各专业应急救援机构要按规定配备必要的装备。
六、应急救援领导小组负责安全生产事故灾难应急救援力量的统一规划、布局。
依法建立完善专业救援队伍。
安全生产应急救援领导小组要掌握应急救援力量，形成安全生产应急救援队伍体系。
七、应急救援领导小组负责发生事故后应急救援预案启动工作的领导，成员按预案分工，开展应急救援抢险工作。
八、负责组建应急救援专业队伍及组织训练工作、建立信与报警系统，储备抢险、救援、救护方面的装备和物资、催促做好事故的预防工作和安全措施的定期检查工作。
九、为保障应急救援预案的顺利实现，建立应急救援体系。
安全生产应急救援管理制度（3篇）
安全生产应急救援管理制度，____字第一章总则第一条为了保障企业的安全生产，及时有效地处置各类突发安全事故，保护员工的生命财产安全，制定本安全生产应急救援管理制度。
第二条本制度适用于本企业内所有人员及与本企业有业务往来的单位。
第三条本制度旨在建立一套完整、科学、规范的安全生产应急救援管理体系，明确各级管理责任，规定各级应急准备措施，健全组织协调机构，提供应急处置方法和应急资源，提高突发事件应对能力，有效维护企业的安全生产。
第四条本制度的制定和实施，遵循“预防为主，防治结合，立即行动，综合治理”的原则。
第五条本制度内容包括：应急管理体系、组织协调机构、应急准备、应急处置、应急资源保障、危险源辨识与评估、应急演练与培训、信息发布与共享、监督检查与评估等。
第六条本制度经企业领导审批后施行，并公告于全体员工。
第二章应急管理体系第七条本企业应建立完善的应急管理体系，包括总体规划、责任制度、应急预案、应急演练、应急培训、应急设备等。
第八条总体规划是指根据本企业的实际情况，制定应急管理工作的总体目标、任务和措施，并明确各级责任和任务分工。
第九条责任制度是指各级管理人员及相关人员在应急管理中的职责和权责，明确管理责任和权限，确保各级管理人员按照规定履行职责。
第十条应急预案是指为应对各类突发安全事故而制定的行动计划，包括应急处置方案、人员组织方案、资源调配方案、信息发布方案等。
第十一条应急演练是指根据应急预案，组织相关人员进行模拟演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高应急处理能力。
第十二条应急培训是指向相关人员提供安全生产方面的应急知识和技能培训，提高应急处置能力和危机意识。
第十三条应急设备是指各类应急设备和器材，包括灭火器、救生绳、急救箱等，保证应急处理过程中的需要使用。
第三章组织协调机构第十四条本企业应建立健全的组织协调机构，明确各级领导责任，确保组织协调工作的有效进行。
第十五条企业领导是应急工作的第一责任人，负责统一领导和指挥本企业的应急工作，制定总体规划，确保应急工作的顺利进行。
2024年关于安全生产事故应急预案相关制度
2024年关于安全生产事故应急预案相关制度一、引言安全生产事故是威胁人们生命财产安全的重要因素。
为了更好地应对安全生产事故，保障人民群众的生命财产安全，我国在安全生产方面建立了一系列的制度和法规。
2024年，我们将进一步完善安全生产事故应急预案相关制度，以提高应急处置能力和自救互救能力，确保安全生产事故的快速有效处置。
本文将对相关制度进行详细介绍。
二、主要内容1. 安全生产事故应急预案的编制与完善在2024年，我们将进一步加强安全生产事故应急预案的编制与完善工作。
各行业、各单位都要制定针对自身特点和具体情况的应急预案，并定期进行评估和修订。
应急预案应包括灾害风险评估、应急组织体系、应急处置流程等内容，确保在事故发生时能够快速有效地进行应急处置。
2. 应急演练的开展应急演练是提高应急处置能力的重要手段。
2024年，我们将加大对应急演练的支持力度，鼓励各地各单位定期开展应急演练，提高应急处置的效率和水平。
应急演练内容要按照实战化原则进行设计，同时注重多部门、多单位之间的协同配合，提高应急响应的整体效能。
3. 应急设施设备的配备应急设施设备的配备是应对安全生产事故的重要条件。
2024年，我们将加大对应急设备的投入力度，确保各行各业的应急设施设备得到及时更新和完善。
同时，还需要加强对应急设备的维护管理和技术培训工作，提高应急设备的使用效率。
4. 应急救援队伍的建设和培养应急救援队伍是安全生产事故应急处置的中坚力量。
2024年，我们将加强对应急救援队伍的建设和培养工作，鼓励各地各单位组建应急救援队伍，提高应急救援人员的专业素质和应急处置能力。
同时，还要加强对应急救援队伍的培训和演练，提高应急救援的能力和水平。
5. 安全生产事故应急预警系统的建设应急预警是安全生产事故应急管理的重要环节。
2024年，我们将加强对安全生产事故应急预警系统的建设，提高预警精度和及时性。
同时，要加强预警信息的发布和传播，提高公众对安全预警的认知和应对能力。
安全生产应急救援制度、演练制度
1、建造施工安全生产事故应急救援预案制度2、建造施工安全生产事故应急救援演练制度为加强对施工现场安全事故的防范，及时做好安全事故发生后的救援工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，维护社会稳定，根据有关法律、法规的要求，结合我公司实际，制定本制度。
安全事故是指在施工生产过程中发生死伤或者造成经济损失产生重大影响的各类生产事故。
包括因工程质量缺陷产生的事故、土方坍塌、火灾、触电、高处坠落、机械伤害等事故。
(一)为加强安全事故应急救援工作的领导，实施应急救援预案，成立公司安全事故应急救援工作领导小组。
各个项目部也要建立生产安全事故应急救援领导小组，其组成人员及职责应当报公司备案。
(二)公司领导小组负责发生特大事故后应急救援预案启动工作的领导，与事故发生地项目部应急救援小组协调，组织成员按照预案分工，开展应急救援抢险工作；(三)平时还要负责组建应急救援专业队伍及组织实际训练工作、建立通信与报警系统，储备抢险、救援、救护方面的装备和物资、催促做好事故的预防工作和安全措施的定期检查工作。
(四)发生事故时，发布和解除应急救援命令、信号。
向上级部门、当地政府通报事故的情况。
必要时向当地政府和有关单位发出紧急救援请求。
负责事故调查的组织工作并总结事故的教训和应急救援经验。
(五)小组成员要按照预案职责分工，以高度负责的精神，尽职尽责。
当接到大事故报告后，领导小组成员要迅速到达指定岗位，因特殊情况不能到岗时，经组长允许，由所在部门按职务高低递补。
为保证应急救援预案的顺利实施，建立应急救援体系。
(一)事故发生后，事故发生项目部在组织抢险、保护事故现场同时，按照有关规定迅速向公司及相关部门报告；公司必须以最快的方式，将事故简要情况向建设行政主管部门及安全综合管理部门等报告，最迟不能超过 1 个小时；报告的内容主要有：1、发生事故的单位及事故发生的时间、地点；2、事故的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的估计；3、事故原因、性质的初步判断；4、事故抢救处理的情况和采取的措施；5、需要有关部门、单位协助事故救援和处理的有关事宜；6、上报人姓名、联系电话。
安全生产事故应急救援和报告、处理制度
安全生产事故应急救援和报告、处理制度一、总则为了加强安全生产管理，规范安全生产事故的报告、应急救援和处理工作，提高应对突发安全生产事故的能力，防止和减少生产安全事故造成的损失，根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规，制定本制度。
二、事故报告1. 事故报告的范围和对象本制度适用于全县范围内发生的各类生产安全事故的报告。
生产安全事故是指在生产、经营、使用、储存、运输、处置等过程中，因事故隐患未消除或者消除不彻底，或者因违反安全生产法律、法规、规章、标准和安全生产管理制度，导致人员伤亡、直接经济损失或者环境污染等后果的事故。
2. 事故报告的责任人生产安全事故发生后，事故现场有关人员应当立即向事故发生单位负责人报告。
事故发生单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
3. 事故报告的内容事故报告应当包括以下内容：（1）事故发生的时间、地点、单位名称；（2）事故的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的估计；（3）事故的初步原因；（4）事故发生后采取的措施及事故控制情况；（5）其他应当报告的情况。
三、应急救援1. 应急救援组织各级人民政府应当建立健全应急救援组织，配备必要的应急救援器材、设备和物资，提高应对生产安全事故的能力。
2. 应急救援预案单位应当制定生产安全事故应急救援预案，明确应急救援组织、应急救援措施、应急救援程序和应急救援责任等内容。
3. 应急救援演练单位应当定期组织应急救援演练，提高应急救援队伍的应急处置能力。
四、事故处理1. 事故调查生产安全事故发生后，事故发生单位应当依法组织事故调查，查明事故原因，认定事故性质，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任进行追究。
2. 事故处理报告事故发生单位应当自事故发生之日起30日内向事故发生地县级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门提交事故处理报告。
建筑施工安全生产事故应急救援演练制度
建筑施工安全生产事故应急救援演练制度是指为了提高建筑施工工人的安全意识和应急处理能力，针对建筑施工过程中可能发生的各类事故，制定的一系列应急救援演练规定和程序。
1. 目的与原则：建立健全的建筑施工安全生产事故应急救援演练制度，旨在提高建筑施工工人的应急处置能力，防止事故扩大和减少人员伤亡。
原则上，每个施工项目都应制定相应的应急救援演练计划，并按计划进行定期的演练。
2. 编制与发布：建设单位或总承包单位应组织专业的应急救援机构，参考国家相关法律法规和标准，制定建筑施工安全生产事故应急救援演练制度，并在施工现场进行宣传和培训。
3. 演练内容：根据建筑施工可能发生的各类事故，演练内容应包括但不限于：消防演练、逃生演练、紧急救援、伤员转运等。
同时，根据实际情况，制定相应的演练方案和救援预案。
4. 参与对象：所有参与建筑施工工作的人员都应参与应急救援演练，包括工程负责人、施工人员、安全管理人员等。
同时，还可以邀请外部应急救援专家给予指导。
5. 时机与频率：应急救援演练可以结合施工进度，在施工前、施工中和施工后不同时期进行。
建议至少每季度进行演练一次，以确保施工工人的应急处置能力。
6. 演练评估与总结：每次演练后，应急救援机构应进行评估和总结，总结各类事故的演练情况，发现问题并提出改进措施。
同时还可以根据演练成绩进行个人或团队奖励。
7. 更新与修订：建筑施工安全生产事故应急救援演练制度应根据演练实际效果不断进行更新和修订，以适应不同施工环境和工程类型的需求。
建筑施工安全生产事故应急救援演练制度的实施可以提高工人的安全意识和应急处理能力，保障建筑施工工人的生命财产安全。
同时，还能提高应急救援机构的组织协调能力，加强施工现场的风险防控工作。
生产安全事故应急救援制度(5篇)
生产安全事故应急救援制度1.应急救援预案的主要规定(1)县级以上地方人民政府建设行政主管部门应当根据本级人民政府的要求，制定本行政区域内建设工程特大生产安全事故应急救援预案。
(2)施工单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备，并定期组织演练。
(3)施工单位应当根据建设工程施工的特点、范围，对施工现场易发生重大事故的部位、环节进行监控，制定施工现场生产安全事故应急救援预案。
实行施工总承包的，由总承包单位统一组织编制建设工程生产安全事故应急救援预案，工程总承包单位和分包单位按照应急救援预案，各自建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备救援器材、设备，并定期组织演练。
(4)工程项目经理部应针对可能发生的事故制定相应的应急救援预案。
准备应急救援的物资，并在事故发生时组织实施，防止事故扩大，以减少与之有关的伤害和不利环境影响。
2.现场应急预案的编制和管理(1)编制、审核和确认1)现场应急预案的编制：应急预案的编制应与安保计划同步编写。
根据对危险源与不利环境因素的识别结果，确定可能发生的事故或紧急情况的控制措施失效时所采取的补弃措施和抢救行动，以及针对可能随之引发的伤害和其他影响所采取的措施。
应急预案是规定事故应急救援工作的全过程。
应急预案适用于项目部施工现场范围内可能出现的事故或紧急情况的救援和处理。
—应急预案中应明确：应急救援组织、职责和人员的安排，应急救援器材、设备的准备和平时的维护保养。
—在作业场所发生事故时，如何组织抢救，保护事故现场的安排，其中应明确如何抢救，使用什么器材、设备。
—应明确内部和外部联系的方法、渠道，根据事故性质，制定在多少时间内由谁如何向企业上级、政府主管部门和其他有关部门、需要通知有关的近邻及消防、救险、医疗等单位的联系方式。
—工作场所内全体人员如何疏散的要求；—应急救援的方案(在上级批准以后)，项目部还应根据实际情况定期和不定期举行应急救援的演练，检验应急准备工作的能力。
安全生产事故应急救援和报告、处理制度(4篇)
安全生产事故应急救援和报告、处理制度安全生产是企业的重要责任和义务，但在实际操作中难免会发生安全事故。
为了及时应对和处理安全事故，保障员工的生命财产安全，每家企业都应建立完善的应急救援和报告、处理制度。
下面将详细介绍安全生产事故应急救援和报告、处理制度，并提供相关的建议和指导。
一、应急救援制度安全生产事故发生后，应迅速启动应急救援机制，最大限度地减少事故损失。
建立有效的应急救援制度是做好应急救援工作的基础。
1.组织机构企业应建立安全生产应急救援组织机构，明确各个职责和权限。
该组织应包括领导小组、应急指挥部和救援队伍。
领导小组由企业高层领导和相关部门负责人组成，负责安全事故应急救援的总体决策和指挥；应急指挥部由应急指挥员和相关部门负责人组成，负责具体应急救援工作的组织和指挥；救援队伍由专业救援人员组成，负责现场救援工作。
2.应急物资企业应备有足够的应急物资，如救援装备、急救药品、救护车等。
同时，应及时对物资进行检查和更新，确保其有效性和可用性。
3.应急预案企业应制定详细的应急预案，并定期进行演练和演练。
预案应包括应急救援组织机构、应急救援措施和流程、救援队伍的组成和分工、通信和联络方式等内容。
演练应模拟实际的事故情况，通过不断的演练提高救援队伍的能力和应对能力。
4.应急培训企业应定期开展应急救援知识培训，提高员工的应急救援意识和技能。
培训内容应包括急救救援、火灾逃生、化学物品泄漏处理等。
同时，还应对救援人员进行专业的培训，提高其技能和能力。
二、报告制度安全生产事故发生后，应及时向相关部门报告，确保信息的准确传达和后续处理。
1.报告对象企业应向政府相关部门和上级领导进行报告。
报告对象可包括消防、安监、环保等部门，根据实际情况确定报告的范围。
2.报告内容报告内容应包括事故的基本情况、受伤人数和伤亡情况、事故原因和责任归属、紧急处理措施和后续措施等。
同时，还应提供相关的证据和数据，以支撑报告的真实性和可信度。
安全生产事故应急处置制度(3篇)
安全生产事故应急处置制度为了加强对突发性重、特大安全事故应急救援处置和综合指挥能力，提高紧急救援的快速反应能力和协调水平，确保发生安全事故后，立即采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大和滋生次生事故，最大限度的减少伤亡和财产损失，结合公司实际工作，特定本制度。
一、组织领导公司统一指挥、组织有序、分工明确、协调一致、保障有力、信息及时的原则，开展安全生产事故的应急处置工作。
二、适用范围发生较大以上的安全事故或重大、特大的道路交通事故以及其他重大突发性群体伤亡事件时，启动安全生产事故应急处置机制。
三、应急处置措施结合公司实际，制定各类突发性伤亡事件和重、特大道路交通事故应急处置措施预案，明确组织领导、部门责任、资源调配和使用、处置责任，确保一旦发生突发性群体伤亡事件或安全生产事故时，能够迅速、有效的组织协调有关部门人员，依法妥善处置。
四、应急处置领导小组工作原则：1、统一指挥原则：各小组成员必须接受统一指挥、统一安排、积极参加各类事故的应急处置。
2、自动替补原则：领导小组组长不在岗时、副组长自动替补、承担应急工作的领导职责。
3、自动停休原则：领导小组各成员休假的一律停止休假，主动到公司参加应急工作。
4、奉公尽责原则：领导小组各成员尽职尽责、拒绝冷漠、传递温暖、无私奉献、不能麻痹大意、全心全意做好应急工作。
五、工作流程启动预案：突发群体伤亡时间或重、特大生产安全事故发生后，应第一时间报告有关部门，通过各种途径核实时间性质、伤亡情况、事故地点、事故发生时间等信息，认真研究、评估事故的危害程度，确定是否启动应急救援预案。
1、先期处置：应急预案启动后，要迅速派人赶赴现在，会同有关部门、人员，查实事件性质、发生时间、发生原因、涉及范围、人员财产损失等基本情况后及时向公司及有关部门报告。
2、信息发布：公司根据事态情况，通过电话发布事件信息，是做紧急疏散和撤离等警报。
需要向社会和周边发布警报时，由公司向政府及周边单位发送警报消息。
建筑施工安全生产事故应急救援演练制度（4篇）
建筑施工安全生产事故应急救援演练制度一、前言建筑施工是一个复杂而危险的行业，安全生产一直是建筑企业关注的焦点。
然而，即使采取了种种安全防护措施，事故还是时有发生。
为了能够迅速、有序地应对建筑施工安全生产事故，保护员工的生命财产安全，建立健全应急救援体系，开展应急救援演练是非常必要的。
二、演练目的1.激发员工应对建筑施工安全生产事故的应急意识，提高自救互救能力；2.熟悉应急预案，强化现场应急组织，提高应急处置能力；3.全面评估演练的效果，发现存在的不足，完善应急救援措施。
三、演练内容1.演练时间与地点：演练时间应提前安排，确保所有参与演练的员工都能参与。
演练的地点应根据不同情况进行选择，以达到最佳效果。
2.演练对象：所有在建筑施工现场从事施工作业的工人，包括管理人员和施工工人。
3.演练方式：（1）模拟演练：将建筑施工安全生产事故模拟成真实场景，要求员工根据预案进行应急处置；（2）实地演练：通过在建筑施工现场进行实地演练，模拟真实情况，验证应急预案的可行性和有效性。
四、演练流程1.准备阶段：（1）明确演练目的、内容和流程；（2）编制演练计划，明确时间、地点、演员等信息；（3）准备所需设备和物资，如烟雾机、头盔、防护服等；（4）进行演练前的培训，包括应急预案的熟悉和人员分工的明确等。
2.组织阶段：（1）组织员工集合，说明演练目的和要求；（2）根据演练计划，进行演练的模拟或实地操作；（3）根据实际情况，进行评估和整改，发现问题及时解决。
3.总结阶段：（1）总结演练效果，评估演练的实施过程；（2）遇到的问题和不足进行整理和分析；（3）总结经验，根据实际情况进行调整和完善应急救援预案。
五、演练要点1.严格遵守安全操作规程，确保参与演练的员工之间的安全；2.演练前应对参与演练的人员进行充分的培训，保证其掌握应急救援的基本技能；3.演练时要注意保护参与演练的员工的人身安全，确保每一个环节都安全可控；4.演练过程中要注意现场指挥的合理性和有效性，确保应急组织和指挥流程的顺畅；5.演练完毕后要对演练情况进行总结，及时发现和改正问题，完善应急救援措施。
安全生产事故应急处置制度范本（三篇）
安全生产事故应急处置制度范本第一章总则第一条为了规范安全生产事故的应急处置工作，及时有效地遏制事故危害，保护生产职工的生命安全和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位发生的安全生产事故的应急处置工作。
第三条本制度的内容包括：事故应急组织机构的设置和职责分工、突发事件报告及启动应急预案的程序、应急指挥中心的职责和权力、事故应急救援的工作程序和技术措施、应急演练和事故调查工作以及其他相关事宜。
第四条安全生产事故应急处置工作应遵循“快速反应、科学决策、统一指挥、分工协作、公开透明”的原则。
第五条所有工作人员都应参加安全生产事故应急演练，熟悉相关制度和流程，提高应急处置能力。
第六条本单位应建立健全事故应急处置的记录和档案，定期对工作进行总结和评估，不断完善工作机制。
第二章事故应急组织机构和职责分工第七条本单位事故应急组织机构由单位领导亲自挂帅，成立事故应急领导小组，负责事故应急处置工作的组织、协调和决策。
第八条事故应急领导小组的主要职责：1. 制定和修订本单位事故应急处置预案；2. 组织、协调事故应急演练，提高应急处置能力；3. 及时研究、发布和传达相关应急政策法规和技术要求；4. 组织事故调查和事故原因分析，提出改进措施；5. 做好与相关部门的沟通和协调工作，以确保事故处置工作的顺利进行；6. 做好事故应急救援队伍的组建和管理工作。
第九条事故应急领导小组成员应包括单位的主要负责人、安全管理人员、后勤保障人员等，并指定一名负责人统一领导应急处置工作。
第十条事故应急领导小组应当按照相关法律法规的要求制定应急预案，并定期进行修订和更新，确保其符合实际情况。
第三章突发事件报告及启动应急预案的程序第十一条接到突发事件报告后，应急领导小组负责人应立即组织有关人员进行确认，了解事故情况，并启动应急预案。
第十二条接到突发事件报告时，报告人应提供以下信息：1. 事故发生的地点和时间；2. 事故类型和严重程度；3. 受伤人数和伤亡情况；4. 相关影响和可能后果。
安全生产应急救援制度
安全生产应急救援制度
《安全生产应急救援制度》
安全生产应急救援制度是指企业在日常生产经营中，为防止事故灾害发生和减少事故灾害的危害扩大，建立的一套应急救援体系和制度。
这项制度的目的是为了在事故发生时，能够迅速、有效地采取相应的措施，及时、妥善地处置事故，确保人员和财产的安全。
安全生产应急救援制度包括以下几个方面：
一是建立完善的安全管理体系，包括灾害预防、应急救援预案的编制和演练，安全生产责任制等。
企业应该建立并完善各项安全管理制度，规范生产过程，预防事故的发生。
二是进行应急预案的编制和演练。
企业应该根据自身的特点和所处的环境，制定相应的应急预案，并进行定期的演练，提高员工的应急处置能力。
三是建立应急救援队伍，培训专业的救援人员，配备必要的救援设备和器材。
企业应该建立一支专业的应急救援队伍，对队员进行专业的培训，确保在事故发生时能够迅速到达现场展开救援行动。
四是加强安全宣教和教育培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。
企业应该通过多种形式，加强员工的安全宣教和培训，提高员工对安全生产的重视程度和应对危险事故的能力。
总之，安全生产应急救援制度是企业保障员工生命安全和财产安全的重要举措，对于减少事故灾害的发生和减小事故损失具有重要的意义。
企业应该高度重视安全生产应急救援制度的建立和实施，全面提高应急救援能力，为企业的稳定和可持续发展创造更加安全的生产环境。
安全生产事故应急救援预案及安全生产事故报告处理制度
安全生产事故应急救援预案及安全生产事故报告处理制度一、安全生产事故应急救援预案为保障企业在发生安全生产事故时能够迅速、有效地进行救援，并最大限度地减少事故损失，制定一份安全生产事故应急救援预案是非常必要的。
以下是一份安全生产事故应急救援预案的主要内容。
1.事故的定义与等级划分明确各类安全生产事故的定义和等级划分，例如火灾事故、化学泄露事故、机械设备故障事故等，并将其划分为一般、重大和特大三个等级。
2.应急救援组织架构建立应急救援组织架构，包括事故现场指挥部、应急救援指挥中心和各级应急救援队伍，明确各级责任人和相关部门。
3.事故应急救援预案制定各类安全生产事故的应急救援预案，包括事故紧急处理措施、事故现场隔离与处置、伤亡员救治与转运、事故溢出物处理等。
4.事故应急救援装备与资源储备确定必须备有的应急救援装备和设备，例如消防器材、防护用具、医疗物资等，并加强资源储备，确保足够的力量进行救援。
5.应急救援人员培训与演练组织应急救援人员的培训和演练，提高应急救援队伍的应变能力和工作效率。
6.事故后续处理与评估做好事故后续处理与评估工作，总结经验教训，以提高安全生产管理水平，避免类似事故再次发生。
为及时掌握和处理发生的安全生产事故，制定一份安全生产事故报告处理制度至关重要。
以下是一份安全生产事故报告处理制度的主要内容。
1.事故报告的时限和方式2.报告内容的要求明确事故报告应包含的内容，例如事故发生的时间、地点、原因、伤亡情况等详细信息，以便相关部门能够准确了解事故情况。
3.事故报告的审核和批复程序确定事故报告的审核和批复程序，明确相关部门的审核责任人和批复权限，以保证事故报告能够及时得到处理。
4.事故报告的保密与公开规定事故报告的保密原则，确保事故报告内容不外泄，并明确需要向哪些部门或单位公开事故报告。
5.事故报告的归档与追踪确保事故报告能够归档储存，并建立事故报告的追踪制度，及时了解事故后续处理情况。
6.事故报告的总结和汇报定期对事故报告进行总结，制定相关统计与分析报告，并向相关部门进行汇报，以便加强安全生产管理工作。
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2.8 安全生产事故应急救援和演练制度
2.8.1总则
1为了规范安全生产事故应急救援和演练的管理，完善应急预案体系，增强应急预案的科学性、针对性、实效性，依据《中华人民共和国突发事件应对法》、国家安全生产监督管理总局第17号令《生产安全事故应急预案管理办法》的有关规定，结合本企业的实际，特制订本制度。
2生产安全事故应急预案（以下简称应急预案）的编制、评审、发布、备案、培训、演练和修订工作，适用本制度。
3应急救援预案的管理遵循综合协调、分类管理、分级负责、属地为主的原则。
4公司的应急救援预案分三级管理：公司、分公司、项目部。
2.8.2职责
1公司安全管理部门负责安全生产事故应急救援工作，制定公司安全生产事故应急救援预案。
2人力资源部负责组织指导本部室和公司相关管理人员应急状态职责能力及响应能力的培训。
3公司总经理办公室负责办公场所、现场消防保卫紧急情况的处理归口管理工作，制度重大节日、大型活动前应急救援预案。
4分公司工程管理部门负责所管辖项目的应急救援综合协调管理工作，制定分公司应急救援预案。
5项目部应急组织机构主要负责指导处理紧急情况，保证突发事件按应急救援预案顺利实施，事故现场的抢险、保护、救护及通讯工作，所需材料、人员的落实，与上级安全生产管理机构的联系及情况汇报，与相邻可依托力量的联络以及工程项目生产的恢复工作等。
2.8.3应急救援预案的编制、评审和审批
2.8.
3.1公司、分公司、项目部以及项目部危险性较大的分部分项工程（如：脚手架工程、模板支架、基坑支护、起重机械的安装、拆卸等）法律法规规定的都应编制各自的应急救援预案，且编制的应急救援预案要有科学性、针对性、实效性。
2.8.
3.2公司级的应急救援预案由公司安全管理部门编制并应包括以下内容：
1应急组织和人员的职责分工明确，并有具体的落实措施。
2有明确的应急保障措施，并能满足公司应急工作的要求。
3预案基本要素齐全、完整并覆盖整个公司，预案附件提供的信息准确；
4预案内容与分公司、项目部应急预案相互衔接。
2.8.
3.3公司级的应急救援预案评审和审批程序：公司级的应急救援预案由公司总工程师或主管生产安全的副总经理会评审，公司总经理审批。
2.8.
3.4分公司应急救援预案由分公司的质安责任人负责组织编制并应包括以下内容：
1应急组织和人员的职责分工明确，并有具体的落实措施。
2有明确的应急保障措施，并能指导分公司应急工作的要求。
3预案基本要素要涵盖分公司所有的职责范围。
4预案内容与项目部应急预案相互衔接。
2.8.
3.5分公司应急救援预案评审和审批程序：分公司应急救援预案由公司技术管理部门评审、报公司总工程审批。
2.8.
3.6项目部以及项目部危险性较大的分部分项工程的应急救援预案由项目经理负责组织编制并应包括以下内容：
1建设工程和项目部的基本情况。
含规模、结构类型、环境、工程开工日期等。
2建立施工现场安全事故救护组织，并有具体的落实措施。
应急组织和人员的职责分工明确。
3救援器材、设备的配备及存放的位置。
4安全事故救护单位。
包括建设工程所在市、县医疗救护中心、医院的名称、电话、行驶路线等。
5对于存在的重大危险源和可能发生的事故类型，如触电、坍塌、自然灾害等应制定相应的专项应急预案和明确救援的方法、要求和具体措施，保证与其应急能力相适应。
6法律法规和技术规范要求的其他内容。
2.8.
3.7项目部应急救援预案评审和审批程序：项目部以及项目部危险性较大的分部分项工程应急救援预案由分公司的质安负责人评审，分公司总工程师审批；超过一定规模危险性较大的应急救援预案由公司技术管理部门评审，公司总工程师审批。
2.8.
3.8公司、分公司应组织应急演练的培训，制定应急演练计划。
2.8.4应急救援预案的演练、公示和备案
1 公司、分公司每年组织一次，项目部在开工阶段组织一次以后每半年组织一次应急预案演练，以提高生产安全事故应急处置能力。
2 施工安全事故应急救援预案应当告知现场施工作业人员。
施工期间，其内容应当在施工现场显著位置予以公示。
3 施工安全事故应急救援预案应当作为安全资料的一部分由项目部报所在分公司备案。
分公司建立审批台账，每季度报公司安全管理部门备案。
4 未制定应急预案或者未按照应急预案采取预防措施，导致事故救援不力或者造成严重后果的，公司将从严处罚。
5 应急救援预案的修订
应急救援预案应每三年修订一次，遇到周围环境发生变化，形成新的重大危险源的，应急救援组织体系或者职责已经调整的应急预案；演练评估报告要求修订的等应及时修订。