监事会主席岗位说明书

知识要求
□XX专业知识
□精通 □熟悉□掌握 □了解 □无要求
□财务管理知识
□精通 □熟悉□掌握 □了解 □无要求
□市场营销知识
□精通 □熟悉□掌握 □了解 □无要求
□法律法规知识
□精通 □熟悉□掌握 □了解 □无要求
□现代管理知识
□精通□熟悉□掌握 □了解 □无要求
□团队合作能力
□无要求 □一般 □较强 □强□很强 □极强
7、根据《中华人民共和国公司法》第一百五十二条的规定，经与监事会成员共同研究决议后，对董事、高级管理人员提起诉讼；
8、公司章程规定的其他职权；
9、提议召开并主持监事会议；
10、列席董事会议；
11、 股东/监事会交办的其他工作。
四、职位权限
监督检查权、列席董事会议权、参与提议召开临时股东大会权、提案权
教育背景
无要求
工作经验
5年以上工作经验，3年以上本行业或相近行经验。
技能要求
1、熟悉公司内部运作流程；
2、熟练使用办公软件，具有较强的书面表达能力和语言沟通能力。
替代职位
当监事职位出现空缺时，本职位员工可直接或经短期培训可以达到上岗要求。
当本职位出现空缺，集团行政人事经理职位员工可直接可以达到上岗要求。
□心理压力承受能力
□无要求 □一般 □较强 □强□很强 □极强
□责任心
□无要求 □一般 □较强 □强 □很强□极强
□沟通能力
□无要求 □一般 □较强 □强□很强 □极强
□分析判断能力
□无要求 □一般□较强 □强 □很强 □极强
拟定者
日期
2011年 7月 5 日
审核者
日期
年 月 日
审批者
日期
3、当董事、高级管理人员行为损害公司利益时，有权要求其予以纠正；
4、当董事会不履行《中华人民共和国公司法》规定的召集和主持股东会职责时，经与监事会成员共同研究决议后，召集和主持股东会、解散或变更公司形式方案做出决议；
5、解散或变更公司形式方案做出决议；
6、经与监事会成员共同研究决议后，负责向股东会提出议案；
监事岗位说明书
一、职位标识
职位名称
监事
所属部门
监事会
职位编号
DDJT-004
直接上级
股东会
直接下级
无
岗位定员
1
可直接升迁岗位
二、职位概要
根据公司章程，组织监事监督公司经营管理活动，维护公司根本利益。
三、工作职责：
1、组织和主持检查公司财务工作；
2、对董事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的行为进行监督，并经与监事会成员共同研究决议后，可以提出罢免董事、高级管理人员的建议；
五、职位联系（在组织架构图中的位置）
略。。。。。。
内部联系
公司股东会、董事会、经营层
外部联系
社会各界
六、业绩标准：按照工作计划，对公司运营监控的有效性、合理性
七、岗位行为禁忌
绝对禁止的行为
弄虚作假、散布不利于公司运行的谣言。
后果严重的行为
玩忽职守
八、工作条件 ：不单独设立办公室
九、任职资格要求
经验要求