青年志愿者的招新策划书.doc
青年志愿者招新策划书
我们希望能够招募到具备以下特质的新志愿者：热爱公益事 业，积极主动，具备良好的沟通能力和团队合作精神。我们 将通过面试、试岗等环节来评估志愿者的能力和适配度，以 确保新志愿者的质量。
活动的影响力评估
社交媒体关注度
我们将通过社交媒体平台发布招新信息和活动进展，关注度和互动量将成为评估 活动影响力的重要指标。同时，我们也将关注信息的传播范围和受众群体的反馈 。
优化招募流程
简化招募流程，提高招募效率。同时，增加面试和试岗等环节的透明度和公正性，让更多 优秀的志愿者能够脱颖而出。
强化志愿者培训
为新志愿者提供全面、系统的培训，帮助他们更好地融入组织，提升志愿服务的质量和效 果。同时，通过培训增强志愿者的归属感和忠诚度，降低志愿者的流失率。
THANK YOU
线上渠道
利用社交媒体、青年志愿者官网、微 信公众号等网络渠道进行宣传，发布 招新信息、宣传材料、活动报道等， 扩大宣传覆盖面和影响力。
宣传时间安排
01
提前规划
提前一个月开始规划宣传方案，确定宣传材料设计、制作、发布等时间
节点，确保各项工作有序进行。
02
分阶段宣传
将整个招新过程分成若干个阶段，每个阶段都有不同的宣传重点和方式
，持续吸引目标人群的关注和参与。
03
活动后续宣传
在招新活动结束后，及时发布招新结果和活动总结，感谢参与和支持的
青年和志愿者，同时展示新成员的风采和服务计划，为下一次招新活动
打下良好基础。
04
预期成果与评估方法
预期的新志愿者数量和质量
志愿者数量
我们计划通过本次招新活动，吸引至少XX名新的青年志愿者 加入我们的组织。这将为我们的志愿服务项目提供更多的人 力资源，并促进组织的长期发展。
策划书 志愿者招新策划书
策划书志愿者招新策划书策划书。
一、背景介绍。
随着社会的发展和进步，志愿者活动在社会中扮演着越来越重要的角色。
志愿者们用自己的爱心和热情，为社会做出了巨大的贡献。
为了更好地发挥志愿者的作用，我们计划招募新的志愿者加入我们的团队，共同为社会做出更多的贡献。
二、招新目的。
我们招新的目的是为了扩大我们的志愿者团队，让更多的人能够参与到志愿者活动中来。
通过招新活动，我们希望能够吸引更多有爱心、有责任感、有团队精神的人加入我们的团队，共同为社会做出更多的贡献。
三、招新计划。
1. 宣传推广，我们将通过社交媒体、校园宣传、志愿者组织等渠道进行宣传推广，吸引更多的人关注我们的招新活动。
2. 招募要求，我们希望志愿者能够具备一定的爱心和责任感，愿意为社会奉献自己的一份力量。
无论是学生、上班族、还是退休人士，只要有志愿服务的热情和时间，都可以加入我们的团队。
3. 招新流程，志愿者可以通过线上或线下的方式进行报名，填写相关信息并提交申请。
我们将进行面试和培训，确保志愿者具备必要的能力和素质，然后正式加入我们的团队。
四、招新活动。
1. 招新宣传，我们将通过海报、宣传册、宣讲会等形式进行招新宣传，吸引更多的人关注我们的活动。
2. 招新培训，我们将组织志愿者培训活动，包括志愿者精神、服务技能、团队合作等方面的培训，帮助新志愿者更好地融入我们的团队。
3. 招新活动，我们将组织一系列的招新活动，包括公益义卖、环保清洁、社区服务等活动，让新志愿者能够亲身参与到志愿者活动中来，感受志愿者的乐趣和意义。
五、预期效果。
通过招新活动，我们希望能够吸引更多有爱心、有责任感的志愿者加入我们的团队，共同为社会做出更多的贡献。
我们相信，通过我们的努力和招新活动的开展，一定能够吸引更多的志愿者加入我们的团队，共同为社会创造更美好的未来。
六、结语。
志愿者招新策划书，我们将以更加饱满的热情和更加务实的行动，积极推进招新活动的开展，吸引更多的志愿者加入我们的团队，共同为社会做出更多的贡献。
志愿招新策划书3篇
志愿招新策划书3篇篇一《志愿招新策划书》一、活动背景随着新学期的开始，我们迎来了一批充满活力和热情的新生。
为了给志愿活动注入新鲜血液，同时也为了让更多的同学了解并参与到志愿服务中来，我们决定开展本次志愿招新活动。
二、活动目的1. 招募新成员，为志愿团队注入新的活力和力量。
2. 宣传志愿服务精神，提高同学们对志愿服务的认识和参与度。
三、活动时间和地点时间：[具体日期]地点：[详细地点]四、招新对象全体在校学生五、招新要求1. 热爱志愿服务事业，有奉献精神。
2. 具备一定的时间和精力，能够积极参与志愿服务活动。
3. 有责任心，能够认真完成志愿工作任务。
4. 具备一定的团队合作精神和沟通能力。
六、活动流程1. 前期宣传（1）线上宣传：利用学校官网、公众号、微博等平台发布招新信息。
（2）线下宣传：在学校宣传栏张贴招新海报，发放传单。
2. 报名方式（1）线上报名：在学校官网或公众号上填写报名信息。
（2）线下报名：在指定地点填写报名表格。
3. 面试选拔（1）初审：对报名者的简历进行初步筛选。
（2）面试：对通过初审的报名者进行面试，考察其综合素质和志愿服务意识。
（3）复试：对通过面试的报名者进行复试，确定最终录用名单。
4. 录用公示在学校官网、公众号等平台公示录用名单。
5. 培训上岗对新录用的志愿者进行培训，使其了解志愿服务的基本知识和技能，安排其参与志愿活动。
七、活动预算1. 宣传费用：海报制作、传单印刷等，预计[X]元。
2. 面试材料费用：面试表格、评分表等，预计[X]元。
3. 培训费用：培训资料、场地租赁等，预计[X]元。
4. 其他费用：如志愿者服装、证书制作等，预计[X]元。
总预算：[X]元八、注意事项1. 活动宣传要全面、及时，确保吸引到更多的同学参与。
2. 面试环节要公正、公平，选拔出优秀的志愿者。
3. 培训工作要认真、细致，使志愿者能够真正掌握志愿服务知识和技能。
4. 活动过程中要注意安全，确保活动的顺利进行。
2024年大学青年志愿者协会招新策划方案
2024年大学青年志愿者协会招新策划方案策划方案：2024年大学青年志愿者协会招新一、背景介绍大学青年志愿者协会是大学校园里培养学生志愿服务意识和参与社会实践的重要组织，具有广泛的群众基础和影响力。
每年都有许多新生加入进来，为了顺利招募新成员，需要进行针对性的招新策划。
二、目标与宗旨1. 目标：招募到数量合理、质量较高的新成员，为协会稳定发展提供人力储备。
2. 宗旨：通过招新活动，唤起大学生参与志愿服务的热情和意识，培养其社会责任感和团队合作精神。
三、策划内容1. 确定招新时间：在大学新生报到后，开学前的第一个月内进行招新活动，以尽早吸引新生的关注并招募到人员。
2. 制定招新宣传计划：（1）海报宣传：制作精美、简洁明了的招新海报，张贴在校园重要位置，增加宣传力度。
（2）校内宣传：利用校园广播、校报、校网等宣传媒体，发布招新通知和招新宣传文章，吸引学生的关注。
（3）社交媒体宣传：在学校的微博、微信公众号等社交媒体平台上发布招新信息，并利用该平台与学生进行互动，解答他们的问题。
（4）口碑传播：鼓励协会现有成员和校友积极参与宣传，通过他们的口碑宣传，增加招新的信任度和吸引力。
3. 开展招新活动：（1）迎新活动：在新生报到当天，在学校教室或礼堂举办迎新活动，以介绍协会的宗旨、活动内容和成员经验为主题，吸引新生加入。
（2）招新面试：设立专门的招新面试岗位，对报名的学生进行面试，以了解学生的兴趣爱好、能力特长和参与志愿服务的动机，筛选出合适的候选人。
（3）开展主题活动：组织各类主题活动，如志愿者经验分享会、社区服务活动等，吸引学生参与，展示协会的风采，让学生亲身体验志愿服务的乐趣。
（4）志愿者培训：为新成员提供必要的志愿者培训，包括志愿服务知识、沟通技巧、团队合作等内容，提升其综合素质和服务意识。
四、策划执行计划8月中旬：（1）制定招新策划方案。
（2）确定招新时间和招新海报设计。
（3）组织会议，安排各类宣传工作。
青年志愿者招新策划书
青年志愿者招新策划书尊敬的领导：您好！我是青年志愿者服务中心，为了更好地推动青年志愿者工作的发展，我们打算开展新一轮的青年志愿者招新活动。
特向您呈上本次招新策划书，希望得到您的支持和指导。
一、背景分析青年志愿者作为社会主义核心价值观的主要传承者和践行者，在促进社会和谐发展、构建和谐社会中发挥着重要作用。
然而，在当前快节奏、高压力的社会环境下，青年志愿者参与意愿下降，志愿者队伍面临发展瓶颈。
因此，我们认为开展新一轮的青年志愿者招新活动，能够激发更多青年人参与志愿服务，推动志愿者队伍的发展壮大。
二、目标与意义本次招新活动的目标是吸引更多的青年人加入志愿者队伍，扩大志愿者服务范围，提高志愿者服务质量，推动志愿者工作的可持续发展。
通过招新活动，可以帮助青年感受到志愿服务的快乐与成就，培养他们的社会责任感和团队合作精神，提高社会参与度和社会组织的发展水平。
三、招新活动主要内容1. 招新宣传利用多种媒体渠道，如微信、微博、新闻媒体等，发布宣传文案和图片，介绍志愿者服务的意义和重要性，吸引更多青年人参与。
同时，通过与学校、社区等机构合作，组织现场宣传活动，向广大青年宣传并邀请他们加入志愿者队伍。
2. 招新面试根据招新宣传的效果，审核申请加入志愿者队伍的青年人资料，并安排面试。
面试主要是了解申请人的个人情况、理解他们为何加入志愿者队伍以及他们的服务意愿和能力。
面试合格者将正式入选志愿者队伍。
3. 志愿者培训为了提高志愿者服务质量，我们将组织各类培训活动，包括团队合作、服务技能、礼仪、心理辅导等方面。
培训内容根据实际需要进行调整，以确保培训能够真正帮助志愿者提升服务能力。
4. 志愿者活动在活动期间，我们将组织一系列具有吸引力的志愿者项目，例如社区环境整治、文化活动支持、公益慈善募捐等。
通过活动的开展，激发志愿者的热情与动力，提升他们的服务意识和能力，同时也为社会提供更多的公益服务。
5. 志愿者激励措施为了激发志愿者的积极性与创造力，我们将设立志愿者积分制度，鼓励志愿者参与更多的志愿服务项目，并根据贡献情况给予物质或荣誉上的激励。
策划书 志愿者招新策划书
策划书志愿者招新策划书策划书。
志愿者招新策划书。
一、背景。
随着社会的发展，志愿者在社会服务中发挥着越来越重要的作用。
他们为社会各个领域的发展和进步贡献了自己的力量和智慧。
为了更好地组织和管理志愿者团队，我们计划开展一次志愿者招新活动，吸引更多的有志青年加入到志愿者队伍中，共同为社会和谐发展贡献力量。
二、目的。
通过本次活动，旨在吸引更多的有志青年加入到志愿者团队中，为社会公益事业贡献自己的力量。
同时，也希望能够为志愿者们提供一个展示自己才华和能力的平台，激发他们的积极性和创造力。
三、活动内容。
1. 宣传推广，通过校园宣传、社交媒体等渠道，广泛宣传招募志愿者的信息，吸引更多的有志青年参与到活动中来。
2. 招新宣讲会，组织一次招新宣讲会，邀请已经参与过志愿者活动的学长学姐分享自己的经验和收获，激发更多人的参与热情。
3. 志愿者培训，对新加入的志愿者进行相关培训，包括社会公益知识、服务技能等方面的培训，提升志愿者的服务水平和专业能力。
4. 志愿者服务项目，安排志愿者参与到社区服务、环保活动、扶贫助残等公益项目中，让他们亲身感受到志愿者服务的意义和价值。
四、预期效果。
1. 吸引更多有志青年加入到志愿者团队中，扩大志愿者队伍规模。
2. 提升志愿者的服务水平和专业能力，为社会公益事业贡献更多的力量。
3. 激发志愿者的参与热情和创造力，为志愿者们提供一个展示自己才华和能力的平台。
五、活动实施计划。
1. 活动宣传推广，2022年9月-10月。
2. 招新宣讲会，2022年10月中旬举行。
3. 志愿者培训，2022年10月底-11月初进行。
4. 志愿者服务项目，2022年11月-2023年6月。
六、活动组织机构。
主办单位，XX学校学生会。
承办单位，XX学校志愿者协会。
联系人，XXX。
联系方式，XXXXXXXX。
以上是我们本次志愿者招新活动的策划书，我们将会尽最大努力，确保活动的顺利进行，吸引更多有志青年加入到志愿者团队中，共同为社会公益事业贡献力量。
青年志愿者招募活动策划
**青年志愿者招募活动策划**一、活动背景及目的随着社会的发展和进步，志愿服务在社会治理、公共服务、环境保护、文化传承等领域发挥着越来越重要的作用。
为了进一步推动青年志愿者队伍建设，提高青年参与社会公益事业的热情和能力，我们特此策划本次青年志愿者招募活动。
通过本次活动，我们希望达到以下目的：1. 招募一批热爱公益、乐于奉献的青年志愿者，充实志愿者队伍，为社会公益事业贡献力量。
2. 提升青年参与社会公益事业的意识和能力，培养社会责任感和团队精神。
3. 促进青年之间的交流与合作，营造良好的公益氛围，激发社会正能量。
二、活动主题以“奉献、友爱、互助、进步”为主题，倡导青年志愿者精神，传递社会正能量。
三、活动对象面向全国范围内的大中专院校、企事业单位、社会团体及个人，特别是热衷于志愿服务事业的青年人群。
四、活动时间预计活动时间为X个月，从X年X月X日至X月X日。
五、活动内容1. 线上招募：通过官方网站、社交媒体等平台发布招募信息，明确招募条件、报名方式及活动安排等，吸引有志之士关注并报名参与。
2. 线下宣传：在学校、社区、企事业单位等公共场所设立招募点，悬挂横幅、张贴海报、发放宣传册等方式进行宣传推广，提高活动知名度。
3. 志愿者培训：组织专业志愿者对招募到的志愿者进行集中培训，提升志愿者的服务技能、沟通技巧和团队协作能力。
4. 服务实践活动：根据志愿者的兴趣和专业特长，安排志愿者参与环境保护、关爱弱势群体、文化传承等领域的公益实践活动，让志愿者在实践中感受奉献的快乐和成就感。
六、活动预期效果1. 成功招募到一批热心公益事业的青年志愿者，丰富了志愿者队伍。
2. 提高青年参与社会公益事业的意识和能力，培养了一批有责任感、有担当的青年志愿者。
3. 促进了青年之间的交流与合作，增强了社会凝聚力，传递了社会正能量。
七、活动预算本次青年志愿者招募活动预算总额为人民币X元，主要包括以下几个方面：1. 宣传费用：包括线上广告和线下宣传材料制作费用，预计花费人民币X 元。
志愿者社团的招新策划书.doc
志愿者社团的招新策划书社团招新一直以来都是一个非常重要的工作进程，亦是每个社团新学期最重要的工作之一。
你知道志愿者社团招新活动要怎么策划吗?以下有三篇范文可供参考：1一. 活动目的：为响应校团委加强青年志愿者队伍建设的号召，本着立足校园，服务社会的青年志愿者协会精神，我校青年志愿者协会将举行20xx 年招收新进青年志愿者活动。
此次活动本着加深我校同学奉献意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。
二. 活动说明：1. 招新对象为全校10级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。
2. 招新过程本着自愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。
3. 工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退，中途脱岗。
4. 活动期间，总会理事会成员需着正装，现场工作人员一律穿青年志愿者服装，严禁穿着拖鞋。
5.活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。
在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。
大学生青年志愿者协会招新策划书大学生青年志愿者协会招新策划书。
违反活动工作纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。
三. 活动时间：20xx年9月16日下午 15：30 19：009月17、18日下午 16：40 19：00四. 活动流程：1. 前期策划书准备(负责人：何倩雯、刘丽丹、朱大龙)a.宣传(负责人：刘丽丹)(1)宣传部王璐瑶朱艳强负责绘制图画海报各一张。
(2)黄仁和负责文字海报制作分两批(分别于9月3日及9月13日晚)张贴。
(3)刘丽丹置办横幅，图板(王璐瑶、朱艳强协助)，最大程度地提高此次活动的影响力。
并且制作五分会名称板。
所有宣传及其准备工作需于9月15日下午14：00前完成。
b.现场布置(负责人：朱大龙、明良浩)组织部负责现场前期布置物品购置及准备，做好活动流程及物质(宣传单、部门职能表、登记表、现场电路、音响设备等)保障。
青协会招新策划书3篇
青协会招新策划书3篇篇一《青协会招新策划书》一、活动背景青年志愿者协会作为一个致力于公益事业、传递爱心与正能量的组织，一直以来都在积极开展各类志愿服务活动，为社会做出了重要贡献。
为了吸纳更多有热情、有爱心、有责任感的青年加入我们的队伍，壮大青协的力量，特制定本次招新策划书。
二、活动目的1. 为青协注入新鲜血液，增添新的活力和创造力。
2. 选拔出一批具备良好品德、团队合作精神和志愿服务意识的优秀成员。
3. 扩大青协的影响力，提高青协在学校和社会中的知名度。
4. 培养更多的志愿者，共同推动公益事业的发展。
三、活动主题“青春同行，志愿有我”四、活动时间[具体时间]五、活动地点[详细地点]六、参与人员全校师生七、前期准备1. 宣传工作制作宣传海报、宣传单页，展示青协的活动成果、特色项目等。
在学校宣传栏、教学楼、食堂等显眼位置张贴宣传海报。
利用学校官方网站、公众号、微博等平台发布招新信息。
组织志愿者到各班级进行宣传和讲解。
2. 物资准备准备招新所需的报名表、笔、宣传资料等。
制作志愿者服装、工作证等。
3. 人员安排成立招新工作小组，明确各成员的职责和分工。
培训招新工作人员，使其熟悉招新流程和相关事宜。
八、活动流程1. 报名阶段在指定地点设置报名点，安排工作人员负责报名登记。
发放报名表和宣传资料，解答报名者的疑问。
报名截止后，对报名人员进行初步筛选。
2. 面试阶段通知通过初步筛选的人员参加面试。
面试内容包括自我介绍、志愿服务经历介绍、团队合作能力考察等。
面试评委根据面试表现进行评分，确定入选人员名单。
3. 公示阶段将入选人员名单进行公示，接受师生的监督。
公示期结束后，正式确定青协新成员名单。
4. 培训阶段组织新成员进行集中培训，包括青协规章制度、志愿服务技能、团队建设等方面的培训。
安排新成员参与一些志愿服务活动，让他们尽快熟悉工作流程和团队氛围。
九、后期工作1. 召开新成员见面会，介绍青协的组织架构和近期工作计划。
青年志愿者招新策划书方案
青年志愿者招新策划书方案背景随着社会的发展和进步，志愿服务已成为推动社会发展的重要力量。
青年志愿者是志愿服务队伍中不可或缺的一部分，他们是社会的未来和希望，也是志愿服务的生力军。
因此，青年志愿者的招募和培养工作是志愿服务运动中至关重要的环节。
目的招募更多的青年志愿者参与志愿服务活动，发挥青年志愿者在社会服务中的作用，提高青年志愿者的志愿服务意识和质量，营造良好的志愿服务氛围。
策略1. 活动策划•举办招募仪式在学校、社团或社区开展招募仪式，向各界展示我们的志愿服务组织的特色和活动内容，向学生和市民宣传志愿服务的重要性和意义。
可以邀请一些已经参与志愿服务的青年志愿者分享他们的经验和感受，同时也可以通过彩排、演讲比赛等形式选拔出优秀的青年志愿者代表进行发言和宣传。
•举办培训课程为新加入的青年志愿者提供一系列的培训课程，如礼仪培训、服务技巧培训、心理素质提升等，帮助他们更好地适应志愿服务工作。
培训课程可以在学校、社区或志愿服务机构内部进行，也可以邀请具有丰富经验的志愿服务专家进行授课。
2. 宣传策略•制作宣传资料制作宣传海报、宣传手册等宣传资料，通过学校、社区、志愿机构等各种媒介进行宣传。
可以在宣传资料中体现我们的志愿服务组织的优势和活动内容，同时也可以介绍我们已经开展过的志愿服务活动的情况，让更多人了解我们的组织。
•利用社交媒体利用微信、微博、QQ群等社交媒体，通过发布招募信息、海报等来吸引更多的青年志愿者关注我们的志愿服务组织，并与志愿服务组织建立联系。
3. 激励策略•举办表彰大会对长期参与志愿服务活动的优秀志愿者进行表彰和奖励，可以通过颁发奖章、证书、奖金等形式，激励更多的青年志愿者积极参与志愿服务活动。
•提供实践机会为青年志愿者提供更多的实践机会，让他们能够更好地参与志愿服务活动。
可以通过签字护照、参与大型活动等形式，让他们对志愿服务产生更深入的体验和理解，同时也能激发他们更多的兴趣和热情。
预期效果通过以上的策略，我们预期能够取得以下效果：•加强青年志愿者的招募工作，扩大志愿服务人员的基础；•培养更多优秀的青年志愿者，提高志愿服务质量；•增强青年志愿者的自我认同感和归属感；•加强志愿服务组织的社会形象和公信力。
青协招新活动策划书
青协招新活动策划书一、活动背景青年志愿者是中国青年中一股积极向上的力量。
青年志愿者缺少社会经验和社会影响力，要想发挥自己的作用，必须要有一个载体，用以搭建起自己与社会之间的桥梁。
而青年志愿者协会便是一个这样的组织，为青年志愿者提供了一个交流和学习的平台，从而更好地发挥自己的作用和价值。
二、活动内容1.主题：青年志愿者协会招新活动2.时间：本活动将于xx年xx月举行3.地点：学校xx楼xx教室4.活动流程：（1）开幕式（10分钟）：主持人宣布活动开始，进行开场介绍。
（2）协会介绍（30分钟）：协会负责人对协会的性质、宗旨、组织架构、工作内容等进行详细介绍。
（3）青年志愿者互动交流（30分钟）：现场邀请已加入青年志愿者协会的成员，大家可以互相交流，分享志愿者工作经验和心得，增进彼此之间的友谊。
（4）招新环节（1小时）：对参加招新的志愿者进行筛选和面试，考核其综合素质和志愿者精神，录取优秀的志愿者加入协会。
（5）闭幕式（10分钟）：颁发获胜者证书，宣布活动结束。
三、活动目的1. 通过此次活动，向广大学生宣传青年志愿者协会的宗旨，让更多的人加入志愿者行列。
2. 招揽优秀的志愿者，为协会注入新的血液，进一步提高协会的水平和影响力。
3. 丰富青年志愿者的社交圈，让志愿者有一个更广阔的交流和发挥自己才华的平台。
四、预期效果1. 提高青年志愿者协会的知名度和影响力。
2. 增加协会的成员数量和活跃度。
3. 提升青年志愿者素质和精神，进一步弘扬志愿者精神。
五、活动预算1. 场地租金：200元2. 宣传费用：300元3. 礼品费用：500元4. 其他费用：100元总计：1100元六、组织机构本次活动由青年志愿者协会主办，协会负责人负责统筹策划和组织实施。
七、总结本次活动是一个宣传青年志愿者协会、招揽优秀志愿者、丰富青年志愿者社交圈并增强其素质的机会。
希望本次活动能够圆满成功，为青年志愿者提供一个更好的服务平台，并更好地推动志愿者事业的发展。
志愿者招新策划书
设计艺术学院第一届志愿者队招新策划一．活动目的：为响应校团委加强志愿者队伍建设的号召，本着“立足校园，服务社会”的青年志愿者协会精神，我院社会实践部将举行11年招收新进青年志愿者活动。
此次活动本着加深我校同学奉献意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。
二．活动说明：1. 招新对象为全校11级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。
2. 招新过程本着自愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。
3. 工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机，更不得迟到、早退，中途脱岗。
4. 活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。
在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。
三．活动时间：2011年10月20日至11月1日四、活动地点：淮阴工学院设计艺术学院学生会办公室。
五、活动对象：设计艺术学院全体学生六、主办单位：设计艺术学院社会实践部七．活动流程1.宣传（1）宣传部负责绘制海报三张。
（2）置办横幅，最大程度地提高此次活动的影响力。
注意：所有宣传及其准备工作需于10月25日下午14：00前完成。
2．前期准备（1）由工作人员进入各个班级进行宣传，并通知有意向的人在各班班长处进行报名，填表。
（2）招新当天，安排人员搬运桌椅及布置报名场地和面试教室场地。
（3）横幅悬挂场地申请表3. 活动后期（1）将宣传照片整合发送到团委网招新活动全部完毕后，统计新成员名单，八、人员安排：社会实践部15个人分为四组，每组负责通知5个班级第一组：组长：孙善锦组员：周新华、汤鹏宇第二组组长：何源清组员：陈莉、张钱引、葛召坤第三组组长：孙正刚组员：赵侨侨、周小舟、梁波第四组：组长：朱江枫组员：司静怡、宋海鹏、黄光明淮阴工学院社会实践部二〇一一年十月十五日设计艺术学院第一届志愿者队招聘表淮阴工学院设计艺术学院二○一一年十月备注：一、志愿服务内容：主要包括扶弱助残、扶贫济困、支教助学、科技传播、医疗卫生、抢险救灾、环境保护、法律援助、治安防范、社区服务和大型社会活动等。
青年志愿者服务部招新策划
青年志愿者服务部招新策划第一篇：青年志愿者服务部招新策划1、招新人数：4人2、工作安排：女：负责下达部长的通知到部门的成员；男：负责招募活动中志愿者，及部门平时的搬力活工作。
3、干事类型：1.思想品德好，够热情，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳，有上进心。
2.有一定的自我锻炼，自我管理意识，有较强的组织协调、分析问题、解决问题的能力以及创新、实干、奉献精神。
3.具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
4、招新提问的问题：1.你对这个部门有什么了解？2.你为什么想要进入这个部门？3.对于你进入这部门你有什么优势？4.进入青年志愿者服务部这个部门，你会很多活力要干，例如说搬搬抬抬的...你怎么看待？5.如果系搞活动的，要本部门干事周五甚至周末留下来工作，这可占据了你私人的时间，你怎么看待？还有你会怎么做？第二篇：青年志愿者招新策划2012届青协招新策划书一、活动目的：丰富学校社团活动，加强校园与社会的联系，让广大学生更早的走向社会，同时也响应学校号召，让校园走向社会化。
在即将迎来新一届的有生力量之际，青年志愿者协会将通过纳新为今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力，同时，通过扩大招新活动的规模，积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。
二、招新时间：九月中旬三、招新地点：学校西桥头，二食堂四、招新对象：2012级学生五、活动参与人员：2012级团学联常委六、活动流程：（一）活动准备1、召开常委会议，确定招新的相关工作，商议招新工作细节并实行责任到人制。
2、协会内部对招新可能存在的问题进行相关的讨论，并制定出一系列问题的解决的方案。
（二）活动宣传1、通过贴海报的形式提供招新报名时间和地点。
2、到学生宿舍楼以传单形式进行宣传。
3、可多展示真实的活动照片和活动成果以此来吸引新生。
4、在招新地点，以现场咨询的方式介绍协会，同时我们也会利用展架来宣传协会。
（现场咨询由协会干部轮流值班）5、在所分配的纳新点前张贴纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆由协会简介、各部门简介、部门报名表、协会简介、各部门简介等。
志愿招新策划书3篇
志愿招新策划书3篇篇一《志愿招新策划书》一、活动背景志愿服务是社会文明进步的重要标志，是广大志愿者奉献爱心的重要渠道。
为了进一步壮大我校志愿者队伍，弘扬志愿服务精神，推动我校志愿服务工作的深入开展，特制定本招新策划书。
二、活动目的1. 招募一批有爱心、有责任感、有奉献精神的志愿者，充实我校志愿者队伍。
2. 宣传志愿服务理念，弘扬志愿服务精神，提高广大师生对志愿服务的认识和参与度。
3. 为志愿者提供一个展示自我、锻炼自我、提升自我的平台，促进志愿者的成长和发展。
三、活动主题志愿于心，奉献于行四、活动时间[具体时间]五、活动地点[详细地点]六、参与对象全校师生七、活动准备1. 制作宣传海报、宣传单页、招募海报等宣传材料，宣传志愿服务的意义、内容和要求。
2. 设立报名点，准备好报名表格、志愿者登记表等相关表格。
3. 邀请学校领导、老师、优秀志愿者代表等出席招新活动。
4. 准备好活动所需的音响设备、桌椅等物资。
5. 对工作人员进行培训，明确工作职责和流程。
八、活动流程1. 宣传阶段（[具体时间段 1]）在学校宣传栏、教学楼、食堂等显眼位置张贴宣传海报和宣传单页。
通过学校官方网站、公众号、班级群等渠道发布招新信息。
组织志愿者到各班级进行宣传和招募，介绍志愿服务的内容和要求，解答同学们的疑问。
2. 报名阶段（[具体时间段 2]）在指定地点设立报名点，接受同学们的报名。
工作人员认真填写报名表格和志愿者登记表，确保信息准确无误。
对报名者进行初步筛选，符合条件者进入面试环节。
3. 面试阶段（[具体时间段 3]）成立面试小组，对报名者进行面试。
面试内容包括个人自我介绍、志愿服务经历、志愿服务理念、团队协作能力等方面。
面试小组根据报名者的表现进行综合评价，确定拟录用志愿者名单。
4. 公示阶段（[具体时间段 4]）将拟录用志愿者名单在学校宣传栏等显著位置进行公示，公示期为[具体天数]。
接受师生的监督和反馈，如有异议，及时进行调查处理。
青协招新活动策划书
青协招新活动策划书尊敬的主管领导：我们青年志愿者协会即将开展招新活动，在此向您呈交我们的策划书，希望获得您的支持和帮助。
1. 活动目的：通过招新活动，吸引更多的青年志愿者加入我们的队伍，共同为社会贡献力量，同时增强组织推广和宣传能力，提高项目服务的质量。
2. 时间地点：本次活动计划在2021年9月20日至9月30日举行，地点为学校二楼多功能厅。
3. 活动内容：（1）招新宣传。
我们将采取多种形式进行宣传，包括悬挂横幅、制作宣传海报、在校内电子屏幕播放宣传片等，同时开设招新咨询台，为有志之士提供咨询和服务。
（2）招新发布会。
我们将邀请协会领导和前辈志愿者，向新生们介绍协会的组织结构、活动内容、志愿者风采，展示协会的形象和文化，说服他们选择加入我们的队伍。
（3）新生培训。
我们将在活动结束后组织新生培训，包括志愿者服务理念、协会项目介绍、团队协作技能、服务技能等方面的培训，以便他们更好地投入服务。
（4）赛事招募。
我们将在活动中招募参加各种志愿赛事的成员，增加协会的组织声望和社会影响力。
4. 资金预算：本次活动预算共计15000元，包括场地花费、器具器材租赁费、印刷宣传资料费、志愿培训费、志愿者服装费等各项支出。
5. 人员安排：（1）招新宣传：2名主持人、6名宣传人员、2名咨询服务人员。
（2）招新发布会：3名主持人、10名前辈志愿者。
（3）新生培训：3名培训师、6名协会领导。
（4）赛事招募：2名招募人员、4名志愿者。
6. 安全保障：（1）活动开展前，必须经过安全审查，保证场地设施安全、电气设备安全、物品储存安全等。
（2）在现场设置安全警戒线和警示标志，明确须知、禁止事项等，保障参与者的身体和财产安全。
（3）组织安保小组，针对突发情况进行应急处理。
7. 风险与对策：（1）天气变化可能会对活动产生不利影响，我们将加强天气监测，备足相应物资，以免影响活动的正常开展。
（2）人员参与数量的多少不确定，我们将提前做好各个环节的人员调配，以免因人员不足而影响活动效果。
青年志愿者协会纳新活动策划书
青年志愿者协会纳新活动策划书一、活动背景随着社会的不断发展，志愿者服务已经成为一种重要的社会参与方式，对于培养青年的社会责任感和团队合作意识具有重要意义。
为了拓展青年志愿者队伍，激发更多年轻人的热情和参与意识，青年志愿者协会决定举办一场纳新活动。
二、活动目的1. 吸引更多的青年加入志愿者协会，共同参与志愿服务活动，传递正能量；2. 培养青年志愿者的领导能力、组织能力和团队协作精神，提升自身综合素质；3. 扩大志愿者队伍规模，为未来的志愿服务活动提供更多支持和帮助。
三、活动内容1. 招募对象：全校在校青年学生，无性别、年龄限制；2. 招募方式：线上线下相结合，通过社交媒体、校园宣传、推送海报等多种方式进行；3. 招募要求：热爱公益事业，具有团队合作精神，责任心强，积极向上；4. 活动安排：进行入会仪式、志愿服务宣讲、团队建设游戏等多个环节，留下深刻印象；5. 培训安排：对新志愿者进行志愿服务知识、技能培训，提高参与服务的质量和效率；6. 招新奖励：表彰表现突出的新志愿者，激励更多人踊跃参与。
四、活动预期效果1. 增加青年志愿者协会的知名度和影响力，吸引更多人加入志愿者队伍；2. 促进校园公益氛围的建设，培养更多具有社会责任感的优秀青年；3. 推动志愿服务活动的蓬勃发展，为社会带来更多正能量。
五、活动实施计划1. 确定活动主题和口号，制定详细的活动流程和时间安排；2. 组建策划团队，明确每个成员的分工和责任，确保活动顺利进行；3. 联系校方和相关部门，寻求支持和资源保障，确保活动资源充足；4. 制定宣传方案，广泛宣传活动信息，吸引更多青年参与；5. 在活动当天安排志愿者进行现场接待和引导工作，确保活动的有序进行。
六、活动风险及对策1. 人员招募难度大：加大宣传力度，多渠道多方式进行招募；2. 活动资金不足：争取赞助、募集活动经费，确保活动顺利进行；3. 活动流程不畅：提前做好周密的筹备工作，严格执行活动计划。
大学生志愿者招新人策划书
XX大学青年志愿者指导中心XX年春季招新策划书目录一、活动主题 (3)二、活动时间 (3)三、活动地点 (3)四、活动对象 (3)五、举办单位 (3)六、活动背景 (3)七、活动目的 (3)八、可行性分析 (4)九、活动宣传 (4)十、活动工作流程 (5)十一、活动的具体流程和安排 (6)（一）摆摊流程 (6)（二）扫楼流程 (7)（三）面试流程 (8)十二、活动后期安排 (9)十三、物资及预算 (9)十四、安全问题及行动准则 (10)十五、应急措施 (10)附件一：报名表 (12)附件二：工作人员安排表 (12)附件三：面试各类题目、表格和模版一、活动主题让志愿之心起航让服务之梦绽放二、活动时间XX年4月10日-4月14日三、活动地点XX大学大学城校区四、活动对象全体2012级本科生五、举办单位XX大学青年志愿者指导中心六、活动背景1. 校青年志愿者指导中心（以下简称“校青志”）经过组织统筹广交会志愿者、春运志愿者、校庆志愿者等志愿服务活动，工作能力得到了较大的提升，在同学们中的影响力也不断的增强。
2. 在XX年3月末，校青志迎来换届大会。
换届后，很多部门出现人员不足的情况。
为使中心工作顺利开展，需要进一步发展壮大校青志队伍，招纳更多人才为中心的发展做贡献。
七、活动目的1.通过春季招新为校青志吸纳足够的人才，提供有能力、高素质的后备力量，为校青志在统筹学校志愿者工作、发展壮大校青志的对伍打好人才基础。
2.为广大同学提供一个展示自我才能、提高自我素质、丰富大学生活的平台。
3、通过本次招新，进一步扩大校青志在华工同学心目中的影响力。
为以后的志愿者工作打下一定的基础。
八、可行性分析1. 经过一个学期的学习，2012级同学已大致熟悉大学生活及学校组织的基本情况，校青志是华工校级七大组织之一，影响力大，发展迅速，能吸引更多的同学加入这个大家庭。
2．通过校庆志愿者、春运志愿者、广交会志愿者的参与情况来看，学校绝大部分同学对志愿服务以及志愿活动的管理工作充满热情。
青年志愿者的招新策划书
青年志愿者的招新策划书青年志愿者的招新策划书1一活动目的本着加深我校同学奉献友爱意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台，为此我们将举办校青年志愿者协会招新活动，希望在大一新生中招到优秀人员，为校青年志愿者协会注入新的力量和活力，来继续发扬和传承我校青年志愿者的精神和良好的文化，让我们社团更快更好的发展二活动单位校青年志愿者协会三活动时间和地点时间：10月23、24日（第八周周六、周日）上午7：00——下午17：00地点：文体中心广场四宣传方案校园海报：校青协宣传部在活动前期设计出新颖的海报，并在10月20日张贴海报，标明活动时间和地点负责人：宣传部部长：郑静敬副部长：王彦丽，陈建生、周鸿海网络宣传：监察部有关人员在活动期间进行信息采集（活动照片），活动后把活动内容整理上传到校青协博客和校主页等网络单位上负责人：信息监察部部长：付小丽副部长：吴雨桐，莫凡五活动参与人员第一组织者：主席：王云霄、徐刚、徐齐、宋月第二组织者：各部部长共计总人数：23名六活动经费预算：1、条幅：三个，长分别为5米、5米、4米，每米5元，计70元2、干事申请表：300份，每份0。
08元，计24元3、彩印照片15张，每张一元共计：109元七活动流程（一）活动前具体流程：1、组织人员商讨拟定活动计划，明确活动内容和分工2、由校青协宣传部负责制作并粘贴海报3、办公室和组策部负责向有关组织借取电线，音响，电脑，3张展板，4张桌子和8张椅子等等4、外联部负责和有关赞助商联系干事申请表的事，确保申请表保质保量（二）活动中具体流程：1、七点之前当天活动人员准时到达文体中心招新地点2、七点时，咨询处开始向同学们介绍我们招会员的一些基本程序，确保同学们对我们招新的基本流程清楚负责人：校青协副主席：宋月负责人：校青协主席：王云霄副主席：徐刚4、每隔两个小时，有关人员开始公布录取会员的人员名单负责人：组策部副部长：宋刘霞5、当同学们来领取会员证的时候，向同学们介绍招干事的相关事宜，并记录报竞选干事的人员名单负责人：信息监察部部长：付小丽（三）活动后具体流程：1、活动后，所有人员一起清理桌子，椅子，电线以及其他东西2、办公室做活动总结，存档备案，以备下次活动参考3、监察部负责将此次活动照片保留并上传校青协博客，为以后社团宣传工作积累素材八活动中注意事项：1、活动中各成员不要脱离组织中的其他人员单独行动，以保证自己的人身和财产安全2、活动中工作人员要听从组织人员的安排，以保证活动的顺利进行3、全体活动人员在活动中要保证自己的着装打扮符合志愿者的精神风貌，同时在活动中要贯彻积极认真的工作态度、热情服务的工作理念，以体现我华水的青年志愿者的精神风貌4、参加活动的人员每次集合都要在规定时间内集合完毕，以保证活动流程的连续性九备用方案1、若本应参加活动的人员有事不能参加活动，应提前告知所属组织的有关负责人2、若有一些无法预测的因素造成某次活动不能按时举行，参与活动的全体人员要听从当日活动负责人的具体安排青年志愿者的招新策划书2一、活动背景秋风送爽，新的学期，新的'气象，大一新生也开始了他们梦寐的大学生活，为我们的校园注入了新的活力。
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青年志愿者的招新策划书
一活动目的
本着加深我校同学奉献友爱意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台，为此我们将举办校青年志愿者协会招新活动，希望在大一新生中招到优秀人员，为校青年志愿者协会注入新的力量和活力，来继续发扬和传承我校青年志愿者的精神和良好的文化，让我们社团更快更好的发展
二活动单位
校青年志愿者协会
三活动时间和地点
时间：10月23、24日（第八周周六、周日）
上午7：00——下午17：00
地点：文体中心广场
四宣传方案
校园海报：校青协宣传部在活动前期设计出新颖的海报，并在10月20日张贴海报，标明活动时间和地点
负责人：宣传部部长：郑静敬
副部长：王彦丽，陈建生、周鸿海
网络宣传：监察部有关人员在活动期间进行信息采集（活动照片），活动后把活动内容整理上传到校青协博客和校主页等网络单位上
负责人：信息监察部部长：付小丽
副部长：吴雨桐，莫凡
五活动参与人员
第一组织者：主席：王云霄、徐刚、徐齐、宋月
第二组织者：各部部长
共计总人数：23名
六活动经费预算：
1、条幅：三个，长分别为5米、5米、4米，每米5元，计70元
2、干事申请表：300份，每份0。
08元，计24元
3、彩印照片15张，每张一元
共计：109元
七活动流程
（一）活动前具体流程：
1、组织人员商讨拟定活动计划，明确活动内容和分工
2、由校青协宣传部负责制作并粘贴海报
3、办公室和组策部负责向有关组织借取电线，音响，电脑，3张展板，4张桌子和8张椅子等等
4、外联部负责和有关赞助商联系干事申请表的事，确保申请表
保质保量
（二）活动中具体流程：
1、七点之前当天活动人员准时到达文体中心招新地点
2、七点时，咨询处开始向同学们介绍我们招会员的一些基本程序，确保同学们对我们招新的基本流程清楚
负责人：校青协副主席：宋月
3、负责面试的人员认真地让同学们填写详细资料，并要保证面试过程中不出现问题，顺利进行
负责人：校青协主席：王云霄
副主席：徐刚
4、每隔两个小时，有关人员开始公布录取会员的人员名单
负责人：组策部副部长：宋刘霞
5、当同学们来领取会员证的时候，向同学们介绍招干事的相关事宜，并记录报竞选干事的人员名单
负责人：信息监察部部长：付小丽
（三）活动后具体流程：
1、活动后，所有人员一起清理桌子，椅子，电线以及其他东西
2、办公室做活动总结，存档备案，以备下次活动参考
3、监察部负责将此次活动照片保留并上传校青协博客，为以后社团宣传工作积累素材
八活动中注意事项：
1、活动中各成员不要脱离组织中的其他人员单独行动，以保证
自己的人身和财产安全
2、活动中工作人员要听从组织人员的安排，以保证活动的顺利进行
3、全体活动人员在活动中要保证自己的着装打扮符合志愿者的精神风貌，同时在活动中要贯彻积极认真的工作态度、热情服务的工作理念，以体现我华水的青年志愿者的精神风貌
4、参加活动的人员每次集合都要在规定时间内集合完毕，以保证活动流程的连续性
九备用方案
1、若本应参加活动的人员有事不能参加活动，应提前告知所属组织的有关负责人
2、若有一些无法预测的因素造成某次活动不能按时举行，参与活动的全体人员要听从当日活动负责人的具体安排。