安全生产管理知识练习题

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安全生产管理知识试题附答案

安全生产管理知识试题附答案

安全生产管理知识试题附答案(650 题)1、安全生产管理,坚持安全第一,预防为主、综合治理的方针。

答案:正确2、矿山企业必须建立健全安全生产责任制。

答案:正确3、用人单位必须依法参加工伤社会保险。

?答案:正确4、矿山建设的附属工程必须和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。

答案:错误5、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,经上级同意后,方可停止作业或采取可靠的应急措施后,撤离现场。

答案:错误6、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

答案:正确7、井下爆破作业开始前,必须确定危险区范围,但不必发出声光报警信号。

答案:错误8、职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职职业卫生管理人员。

答案:错误9、安全评价把研究的所有对象都视为系统。

答案:正确10、地下开采的一个重要特点就是变剥离覆益在矿床上部及其周围的表土和岩石,并将其运至专设的场地排弃。

答案:错误11、生产巷道是为了准备采矿而开掘的巷道。

答案:错误12、职工患职业病时,不应当认定为工伤。

答案:错误13、预案编制是编制预案的重点工作,是一项专业性和系统性很强的工作。

答案:正确14、水是造成滑坡的一个主要因素,它能使岩体的内摩擦角和黏聚力等物理性能指标降低,从而削弱边坡岩体的抗剪强度。

答案:正确15、最小抵抗线是指爆炸药包的几何中心到临近自由面的垂直距离。

答案:正确16、中国境内用人单位,凡有关职业健康方面的工作,不需要接受统一监督管理,履行《职业病防治法》等法律法规所规定的职责。

答案:错误17、安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,必须出示有效的监督执法证件。

答案:正确18、斜井施工斜井内人行通道一侧,每隔 30-50m 应设一躲避硐。

答案:正确19、矿山企业向职工发放保障安全生产所需的劳动防护用品有困难时,可以发现金。

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 安全生产管理的基本原则是()。

A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 全员参与答案:ABC2. 根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负()责任。

A. 直接B. 间接C. 领导D. 管理答案:A3. 安全生产责任制的核心是()。

A. 明确责任B. 落实责任C. 追究责任D. 强化责任答案:A4. 特种作业人员必须经过专门的安全作业培训,并取得()后方可上岗作业。

A. 合格证B. 操作证C. 培训证D. 职业资格证答案:B5. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当建立、健全()。

A. 安全生产责任制B. 安全生产考核制度C. 安全生产奖惩制度D. 安全生产教育培训制度答案:A6. 生产经营单位应当对从业人员进行()的安全生产教育和培训。

A. 定期B. 定期和不定期C. 临时D. 随时答案:A7. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的()。

A. 劳动保护用品B. 劳动保护设施C. 劳动保护措施D. 劳动保护条件答案:A8. 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向()报告。

A. 现场负责人B. 安全生产管理人员C. 单位主要负责人D. 任何管理人员答案:B9. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当定期组织()。

A. 安全生产检查B. 安全生产培训C. 应急救援演练D. 安全生产会议答案:A10. 重大危险源的监控和预警系统应当()。

A. 定期更新B. 定期维护C. 随时监控D. 随时更新答案:B二、判断题(每题1分,共10分)1. 安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展。

()答案:正确2. 从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

()答案:正确3. 从业人员发现事故隐患,可以自行处理,不需要报告。

()答案:错误4. 安全生产责任制是生产经营单位安全生产管理的核心。

安全生产管理基础知识试题

安全生产管理基础知识试题

一、选择题1.安全生产管理的首要原则是:A.预防为主,综合治理B.事故后迅速处理C.经济效益优先D.员工自愿参与2.下列哪项不属于安全生产责任制的核心内容?A.明确各级人员的安全生产职责B.建立健全安全生产规章制度C.强调安全培训的重要性D.追究事故责任,实施奖惩制度3.危险源辨识的核心目的是:A.彻底消除所有危险源B.识别生产过程中可能导致事故的因素C.提高生产效率D.降低生产成本4.在进行事故隐患排查时,应遵循的主要原则是:A.先治理后排查B.只排查不治理C.全面排查、科学分析、及时治理D.依靠员工自行发现5.下列哪项不属于安全教育培训的基本内容?A.安全生产法律法规B.企业文化和团队精神C.岗位安全操作规程D.应急救援和自救互救知识6.安全生产标准化的核心要素之一是:A.安全生产责任制B.市场营销策略C.产品质量控制D.环保设施投入7.特种作业人员必须经过专门的安全技术培训并考核合格,取得哪种证书后方可上岗作业?A.职业资格证书B.特种作业操作证C.安全生产管理证D.学历证明8.在有限空间作业前,必须进行的重要步骤是:A.直接进入作业区域开始工作B.编制专项作业方案并进行审批C.通知所有员工前来观摩学习D.只需口头告知相关人员即可9.关于事故应急救援预案,以下说法错误的是:A.应定期组织演练B.预案内容应定期更新C.预案编制完成后无需向员工宣传D.应明确应急救援组织机构和职责10.下列哪项是预防职业病的根本措施?A.定期进行职业健康检查B.提供个人防护用品C.改善劳动条件,消除职业有害因素D.发放职业病津贴。

《安全生产管理知识》试题及答案2024

《安全生产管理知识》试题及答案2024

《安全生产管理知识》试题及答案2024一、选择题(每题2分,共40分)1. 下列哪项不属于安全生产管理的原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 经济效益优先答案:D2. 安全生产责任制的核心是:A. 企业领导责任制B. 岗位责任制C. 安全生产委员会责任制D. 安全生产监管部门责任制答案:B3. 下列哪项不属于安全生产隐患排查的内容?A. 设备设施的安全状况B. 作业环境的安全条件C. 员工的安全意识D. 企业的财务状况答案:D4. 安全生产标准化建设的目的是:A. 提高生产效率B. 降低生产成本C. 规范安全生产管理D. 增加企业利润答案:C5. 下列哪项不属于应急预案的组成部分?A. 预案编制依据B. 应急组织机构C. 应急处置措施D. 企业发展规划答案:D6. 安全生产培训的主要对象是:A. 企业高层管理人员B. 安全生产管理人员C. 全体员工D. 特种作业人员答案:C7. 下列哪项不属于安全生产检查的类型?A. 定期检查B. 不定期检查C. 专项检查D. 财务审计答案:D8. 安全生产事故调查的目的是:A. 追究责任B. 查明事故原因C. 制定整改措施D. 以上都是答案:D9. 下列哪项不属于安全生产法律法规的范畴?A. 《安全生产法》B. 《劳动法》C. 《环境保护法》D. 《产品质量法》答案:D10. 安全生产风险评估的主要方法是:A. 定性分析B. 定量分析C. 定性分析与定量分析相结合D. 经验判断答案:C11. 下列哪项不属于安全生产投入的范畴?A. 安全设施的建设B. 安全生产培训C. 安全生产检查D. 企业的市场营销费用答案:D12. 安全生产责任追究的原则是:A. 谁主管谁负责B. 谁审批谁负责C. 谁受益谁负责D. 谁失职谁负责答案:D13. 下列哪项不属于安全生产信息管理的内容?A. 安全生产数据的收集B. 安全生产信息的分析C. 安全生产信息的传递D. 企业的财务管理信息答案:D14. 安全生产文化建设的主要目的是:A. 提高员工的安全意识B. 规范员工的安全行为C. 营造良好的安全氛围D. 以上都是答案:D15. 下列哪项不属于安全生产技术措施的范畴?A. 安全防护装置B. 安全警示标志C. 安全生产管理制度D. 应急救援设备答案:C16. 安全生产事故应急预案的演练频率应为:A. 每年一次B. 每半年一次C. 每季度一次D. 根据实际情况确定答案:D17. 下列哪项不属于安全生产隐患整改的措施?A. 立即整改B. 限期整改C. 暂缓整改D. 不予整改答案:D18. 安全生产事故报告的时限为:A. 1小时内B. 2小时内C. 4小时内D. 8小时内答案:A19. 下列哪项不属于安全生产管理的手段?A. 行政手段B. 法律手段C. 经济手段D. 军事手段答案:D20. 安全生产管理的最终目的是:A. 提高生产效率B. 降低生产成本C. 预防和控制事故D. 增加企业利润答案:C二、填空题(每空1分,共20分)1. 安全生产管理的三大原则是______、______、______。

《安全生产管理知识》试题及答案

《安全生产管理知识》试题及答案

《安全生产管理知识》试题及答案试题:一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 下列哪项不属于安全生产管理的任务?()A. 制定安全生产方针B. 组织安全生产活动C. 进行安全生产培训D. 建立健全安全生产责任制度2. 下列哪种方式不属于安全生产管理的手段?()A. 法律法规B. 技术C. 经济D. 行政管理3. 下列哪个阶段不属于安全生产管理的过程?()A. 计划B. 执行C. 检查D. 决策4. 下列哪种方法不属于安全生产管理的措施?()A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 事故处理5. 下列哪项不属于安全生产管理的目标?()A. 减少事故发生B. 控制事故风险C. 保障员工安全与健康D. 提高生产效率二、多项选择题(每题3分,共30分)6. 下列哪些是安全生产管理的原则?()A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 法治管理E. 经济效益7. 下列哪些是安全生产管理的基本任务?()A. 安全生产策划B. 安全生产组织C. 安全生产培训D. 安全生产监督E. 事故处理8. 下列哪些是安全生产管理的过程?()A. 目标设定B. 计划制定C. 实施与运行D. 检查与纠正E. 持续改进9. 下列哪些是安全生产管理的措施?()A. 法律法规B. 技术C. 经济D. 行政管理E. 事故处理10. 下列哪些是安全生产管理的目标?()A. 减少事故发生B. 控制事故风险C. 保障员工安全与健康D. 提高生产效率E. 提高企业形象三、简答题(每题10分,共30分)11. 请简述安全生产管理的任务。

12. 请简述安全生产管理的原则。

13. 请简述安全生产管理的基本过程。

四、案例分析题(每题20分,共40分)14. 某企业为了提高生产效率,忽视了安全生产管理,导致近期发生了多起事故。

请分析该企业存在的问题,并提出相应的改进措施。

15. 某化工企业在进行危险化学品运输过程中,因驾驶员操作不当导致车辆发生泄漏。

安全生产管理知识试题及答案

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安全生产管理知识试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 安全生产管理的基本原则是什么?A. 预防为主,安全第一B. 效率优先,安全兼顾C. 安全优先,效率兼顾D. 效率为主,安全第一答案:A2. 以下哪项不属于安全生产的“三同时”制度?A. 同时设计B. 同时施工C. 同时使用D. 同时验收答案:C3. 安全生产法规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负什么责任?A. 直接责任B. 间接责任C. 全部责任D. 部分责任答案:A4. 安全生产事故的分类中,不包括以下哪项?A. 特别重大事故B. 重大事故C. 一般事故D. 轻微事故答案:D5. 以下哪项不是安全生产教育培训的内容?A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 企业文化建设D. 事故应急处理答案:C6. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当建立什么制度?A. 安全生产责任制度B. 安全生产奖励制度C. 安全生产惩罚制度D. 安全生产考核制度答案:A7. 安全生产事故调查处理的原则是什么?A. 实事求是,依法处理B. 隐瞒事实,推诿责任C. 随意处理,不追究责任D. 忽视事实,草率处理答案:A8. 以下哪项不是生产经营单位安全生产管理机构的职责?A. 组织安全生产教育和培训B. 制定安全生产规章制度和操作规程C. 组织安全生产检查D. 负责日常生产任务的安排答案:D9. 安全生产事故报告的时限要求是什么?A. 立即报告B. 24小时内报告C. 48小时内报告D. 72小时内报告答案:A10. 安全生产事故隐患排查治理的原则是什么?A. 预防为主,综合治理B. 事后处理,综合治理C. 事后处理,局部治理D. 预防为主,局部治理答案:A二、判断题(每题1分,共10分)1. 安全生产管理的目的是保障员工的生命安全和身体健康。

(对)2. 安全生产事故的调查处理可以随意进行,无需遵循法律法规。

(错)3. 安全生产教育培训是生产经营单位的法定义务。

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案一、单项选择题1. 安全生产管理的基本原则是()。

A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 以人为本答案:D2. 下列哪项不是安全生产的基本要求?()。

A. 严格遵守安全生产规章制度B. 定期进行安全检查C. 忽视安全教育和培训D. 及时消除事故隐患答案:C3. 根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作()。

A. 负全面责任B. 负部分责任C. 无需负责D. 仅在事故发生时负责答案:A4. 安全生产中,“三不伤害”原则是指()。

A. 不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害B. 不伤害自己、不伤害设备、不被设备伤害C. 不伤害自己、不伤害环境、不被环境伤害D. 不伤害自己、不伤害他人、不伤害设备答案:A5. 安全生产事故调查处理应当遵循的原则是()。

A. 事故原因未查清不放过B. 责任人未处理不放过C. 整改措施未落实不放过D. 以上都是答案:D二、多项选择题6. 安全生产教育和培训的内容应包括()。

A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 应急救援措施D. 个人防护用品的正确使用方法答案:A, B, C, D7. 下列哪些属于安全生产事故隐患?()。

A. 机械设备的安全防护措施缺失B. 工作场所存在易燃易爆物品C. 员工未按规定佩戴劳动防护用品D. 生产设备超负荷运行答案:A, B, C, D8. 安全生产检查的内容包括()。

A. 安全生产责任制的落实情况B. 安全生产规章制度的执行情况C. 安全设施和设备的安全状态D. 员工的安全意识和操作技能答案:A, B, C, D三、判断题9. 安全生产事故处理中,可以只重视对事故原因的调查,而忽视对责任人的处理。

(对/错)答案:错10. 生产经营单位在发生重大生产安全事故时,应当立即启动应急预案,并采取有效措施组织抢救。

(对/错)答案:对四、简答题11. 简述安全生产管理的目的和意义。

答案:安全生产管理的目的是为了保障人民群众的生命财产安全,防止和减少生产安全事故的发生。

安全生产管理知识练习题答案附后

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安全生产管理知识练习题
一、单项选择题:
1、安全规章制度建设的核心是 ;
A. 安全生产责任制
B.加强安全管理
C. 规范人的安全行为
D. 危险有害因素的辨识和控制
2.海因里希事故连锁理论把事故发生过程概况为五个因素,对该五个因素的正确描述是 ;
A.管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害
B.遗传及社会环境;人的缺点;直接原因;事故;伤害
C.基本原因;间接原因;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;损失
D.遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害
3.不属于劳动过程有关的职业病危害因素的是 ;
A.劳动组织不合理
B.照明不良
C.劳动制度不合理
D.操作体位不良
4.在工业生产中,设置防爆墙、防火门等设施来预防事故的发生,其应用的安全理论是 ;
A.系统安全理论
B.能量意外释放理论
C.事故频发倾向理论
D.海因里希因果连锁理论
5.危险度可用生产系统中事故发生的确定;
A.可能性与本质安全性
B.本质安全性与危险性
C.危险性与危险源
D.可能性与严重性
6.根据系统安全工程观点,危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的 ;
A.承受程度
B.认知能力
C.实践水平
D.预计范围
7.按规定需要进行劳动安全卫生预评价的建设项目,其预评价工作应由具体实施;。

《安全生产管理知识》习题

《安全生产管理知识》习题

《安全生产管理知识》习题一、选择题1. 以下哪项不属于安全生产管理的原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 经济效益优先答案:D2. 《安全生产法》规定,企业的安全生产责任人是:A. 企业法定代表人B. 安全生产管理人员C. 职工代表D. 政府监管部门答案:A3. 以下哪种情况不属于重大安全隐患?A. 设备设施存在严重缺陷B. 安全防护措施不到位C. 职工未佩戴安全帽D. 作业环境存在严重危险因素答案:C4. 安全生产标准化建设的核心是:A. 提高生产效率B. 降低生产成本C. 规范安全生产行为D. 增加企业利润答案:C5. 以下哪项不属于安全生产教育培训的内容?A. 安全生产法律法规B. 安全生产操作规程C. 企业文化宣传D. 应急处理能力培训答案:C二、填空题1. 安全生产管理的三大原则是______、______、______。

答案:安全第一、预防为主、综合治理2. 《安全生产法》规定,企业应当建立健全______和______。

答案:安全生产责任制、安全生产规章制度3. 重大安全隐患是指可能导致______或者______的安全隐患。

答案:重大事故、严重后果4. 安全生产标准化建设的目的是为了______和______。

答案:规范安全生产行为、提高安全生产水平5. 安全生产教育培训的主要对象包括______、______和______。

答案:管理人员、作业人员、特种作业人员三、判断题1. 安全生产管理只需要关注生产过程中的安全问题,其他环节可以忽略。

答案:错误2. 企业法定代表人是安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责。

答案:正确3. 重大安全隐患可以通过简单的整改措施立即消除。

答案:错误4. 安全生产标准化建设是企业自愿行为,不需要政府监管。

答案:错误5. 安全生产教育培训只需要对新员工进行,老员工不需要再培训。

答案:错误四、简答题1. 简述安全生产管理的基本原则及其重要性。

安全生产管理知识试题(真题)(最新)

安全生产管理知识试题(真题)(最新)

安全生产管理知识试题(真题)(最新)安全生产管理知识试题(真题)一、选择题(每题2分,共40分)1. 下列哪项不属于安全生产管理的原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 经济效益优先2. 安全生产责任制中,企业主要负责人的责任是?A. 组织制定安全生产规章制度B. 监督安全生产措施的落实C. 组织安全生产教育和培训D. 以上都是3. 安全生产标准化建设的核心内容是?A. 安全生产目标管理B. 安全生产规章制度C. 安全生产现场管理D. 安全生产文化建设4. 下列哪项不属于安全生产隐患排查的内容?A. 设备设施的安全状况B. 作业环境的安全条件C. 员工的安全意识D. 企业的经济效益5. 安全生产应急预案的编制依据是?A. 国家法律法规B. 企业实际情况C. 行业标准规范D. 以上都是6. 安全生产事故调查处理的“四不放过”原则是指?A. 事故原因未查清不放过B. 事故责任者未处理不放过C. 整改措施未落实不放过D. 以上都是7. 安全生产教育培训的主要目的是?A. 提高员工的安全意识B. 增强员工的操作技能C. 促进企业的安全管理D. 以上都是8. 下列哪项不属于特种作业?A. 高处作业B. 焊接作业C. 办公室文员D. 气体充装作业9. 安全生产许可证的有效期为?A. 1年B. 2年C. 3年D. 5年10. 安全生产风险分级管控的核心是?A. 风险识别B. 风险评估C. 风险控制D. 以上都是11. 安全生产费用的提取标准是?A. 企业自行确定B. 按照国家规定C. 根据企业规模D. 以上都不是12. 安全生产检查的主要内容包括?A. 安全生产责任制落实情况B. 安全生产规章制度执行情况C. 安全生产隐患排查治理情况D. 以上都是13. 下列哪项不属于安全生产事故的分类?A. 物体打击事故B. 机械伤害事故C. 经济损失事故D. 火灾爆炸事故14. 安全生产事故报告的时限是?A. 1小时内B. 2小时内C. 4小时内D. 8小时内15. 安全生产标准化评审的周期是?A. 每年一次B. 每两年一次C. 每三年一次D. 每五年一次16. 安全生产责任制的核心是?A. 明确责任B. 落实责任C. 监督责任D. 以上都是17. 安全生产隐患的整改措施应包括?A. 整改责任人B. 整改时限C. 整改资金D. 以上都是18. 安全生产应急预案的演练频率是?A. 每年至少一次B. 每两年至少一次C. 每三年至少一次D. 每五年至少一次19. 安全生产教育培训的对象是?A. 企业主要负责人B. 安全管理人员C. 特种作业人员D. 以上都是20. 安全生产事故调查处理的目的是?A. 查清事故原因B. 严肃事故责任C. 防止事故再次发生D. 以上都是二、判断题(每题2分,共20分)1. 安全生产管理是企业管理的核心内容。

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案一、选择题1. 安全生产管理的基本原则是什么?A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 所有以上原则答案:D2. 以下哪项不是安全生产的基本要求?A. 保障人员安全B. 保障财产安全C. 保障生产效率D. 保障产品质量答案:D3. 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有怎样的责任?A. 领导责任B. 直接责任C. 监督责任D. 管理责任答案:A4. 安全生产许可证的有效期一般为多久?A. 1年B. 3年C. 5年D. 长期有效答案:C5. 企业进行安全生产教育和培训的目的是?A. 提高员工技能B. 提升员工安全意识C. 减少生产成本D. 符合法规要求E. 所有以上目的答案:E二、判断题1. 特种作业人员必须持证上岗。

(正确)2. 生产经营单位可以自行决定是否购买安全生产责任保险。

(错误,应按照国家规定执行)3. 安全生产目标主要是为了减少事故发生。

(错误,安全生产目标还包括提高员工安全意识、改善作业环境等)4. 企业应当建立安全生产责任制,明确各岗位的安全生产职责。

(正确)5. 应急预案的制定和实施仅针对大型企业。

(错误,所有企业都应制定并实施应急预案)三、简答题1. 简述安全生产的意义。

答:安全生产是指在生产经营活动中采取有效措施,预防和减少事故,保护人员安全,防止财产损失,促进社会和谐稳定和经济发展。

它不仅关系到企业的生存和发展,也是保障员工生命安全和家庭幸福的根本。

2. 列举三种常见的安全生产事故预防措施。

答:一是加强安全教育培训,提高员工的安全意识和自我保护能力;二是定期检查和维护生产设备,确保设备安全运行;三是制定和执行严格的操作规程,防止违章作业。

3. 描述企业应如何开展安全生产日常管理。

答:企业应建立和完善安全生产责任制,明确各级管理人员和员工的安全生产职责;定期组织安全检查,及时发现和整改安全隐患;开展安全培训和演练,提高员工的安全操作技能和应急处理能力;建立事故报告和处理机制,确保事故得到及时妥善的处理。

安全生产管理知识试题(真题)(3篇)

安全生产管理知识试题(真题)(3篇)

安全生产管理知识试题(真题)(3篇)一、单选题(每题5分,共25分)1. 下列哪个原则不属于安全生产的“五必须”原则?A. 必须建立健全安全生产责任制B. 必须加强安全教育和培训C. 必须严格执行安全生产法规D. 必须定期进行安全检查和隐患排查2. 下列哪个单位负责对企业进行安全评价?A. 安全生产监督管理部门B. 企业所在地人民政府C. 行业协会D. 企业自身3. 下列哪个法规是我国安全生产的基础性法规?A. 《安全生产法》B. 《职业病防治法》C. 《消防法》D. 《突发事件应对法》4. 下列哪个不属于企业安全生产管理的基本任务?A. 落实安全生产责任制B. 组织实施安全教育和培训C. 开展安全检查和隐患排查D. 参与事故调查和处理5. 下列哪种事故的调查处理由安全生产监督管理部门负责?A. 一般事故B. 较大事故C. 重大事故D. 特别重大事故二、多选题(每题10分,共50分)1. 企业安全生产管理的主要内容包括以下几个方面:A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产教育和培训D. 安全生产投入E. 事故应急救援预案2. 下列哪些措施可以预防职业病的发生?A. 改善工作环境B. 加强个人防护C. 定期进行职业健康检查D. 增加工作时间E. 实施安全操作规程3. 下列哪些单位需要设置安全生产管理机构?A. 企业B. 事业单位C. 社会团体D. 个体工商户E. 学校4. 下列哪些属于安全生产违法行为?A. 未建立健全安全生产责任制B. 未组织安全教育和培训C. 违反安全生产法规进行生产D. 隐瞒事故E. 拒不执行安全生产监督管理部门的决定5. 下列哪些情况应当认定为安全生产事故?A. 人员伤亡B. 财产损失C. 环境污染D. 社会影响E. 以上都对真题二:一、单选题(每题5分,共25分)1. 下列哪个部门负责全国安全生产工作的综合监督管理?A. 国务院安全生产监督管理部门B. 国家安全生产监督管理局C. 各级人民政府D. 各级安全生产监督管理部门2. 下列哪个法规对企业的安全生产职责进行了详细规定?A. 《安全生产法》B. 《企业安全生产许可证实施办法》C. 《安全生产责任制实施办法》D. 《安全生产监督管理条例》3. 下列哪个阶段是事故发生前预防的关键阶段?A. 事故发生前B. 事故发生时C. 事故发生后的应急救援D. 事故调查处理4. 下列哪个不属于企业安全生产管理的基本制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育培训制度C. 安全生产检查制度D. 安全生产奖惩制度5. 下列哪个措施不属于事故应急救援预案的内容?A. 组织体系B. 预警与监测C. 应急处置D. 事故调查和处理二、多选题(每题10分,共50分)1. 下列哪些属于企业安全生产管理的基本制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育培训制度C. 安全生产检查制度D. 事故应急救援预案E. 安全生产奖惩制度2. 下列哪些措施可以降低事故发生的概率?A. 加强安全生产管理B. 改善工作环境C. 提高员工安全意识D. 完善事故应急救援预案E. 增加生产任务3. 下列哪些行为可能导致安全生产事故?A. 违反安全生产规定B. 未经培训上岗C. 安全防护设施不完善D. 事故隐患排查不彻底E. 领导不重视安全生产4. 下列哪些部门应当参与事故调查处理?A. 安全生产监督管理部门B. 公安机关C. 人民检察院D. 事故发生单位E. 以上都对5. 下列哪些措施可以提高企业安全生产水平?A. 建立健全安全生产管理制度B. 加强安全教育和培训C. 增加安全生产投入D. 强化事故应急救援预案E. 落实安全生产责任制真题三:一、单选题(每题5分,共25分)1. 下列哪个法规是我国安全生产的基本法?A. 《安全生产法》B. 《安全生产许可证条例》C. 《安全生产责任制实施办法》D. 《安全生产监督管理条例》2. 下列哪个措施不属于安全生产事故的预防措施?A. 加强安全教育和培训B. 落实安全生产责任制C. 完善事故应急救援预案D. 加大事故调查处理力度3. 下列哪个部门负责对企业进行安全生产许可证的颁发和管理?A. 国务院安全生产监督管理部门B. 省级人民政府安全生产监督管理部门C. 市级人民政府安全生产监督管理部门D. 企业所在地人民政府安全生产监督管理部门4. 下列哪个不属于企业安全生产管理的主要内容?A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产投入D. 事故调查处理5. 下列哪个措施不能有效地降低事故发生的风险?A. 加强安全检查和隐患排查B. 严格执行安全生产法规C. 提高员工安全意识D. 增加生产任务二、多选题(每题10分,共50分)1. 下列哪些措施可以预防安全生产事故的发生?A. 加强安全教育和培训B. 落实安全生产责任制C. 完善事故应急救援预案D. 强化安全检查和隐患排查E. 降低生产任务2. 下列哪些部门应当对企业进行安全生产监督管理?A. 安全生产监督管理部门B. 公安机关C. 生态环境部门D. 卫生健康部门E. 以上都对3. 下列哪些情况可能导致安全生产事故?A. 违反安全生产规定B. 安全防护设施不完善C. 员工安全意识淡薄D. 事故应急救援预案不完善E. 领导重视程度不够4. 下列哪些属于企业安全生产违法行为?A. 未建立健全安全生产责任制B. 未组织安全教育和培训C. 违反安全生产法规进行生产D. 隐瞒事故E. 拒不执行安全生产监督管理部门的决定5. 下列哪些措施可以提高企业安全生产水平?A. 增加安全生产投入B. 完善安全生产管理制度C. 强化事故应急救援预案D. 加强安全检查和隐患排查E. 落实安全生产责任制。

安全生产管理知识试题(卷)(含答案解析)

安全生产管理知识试题(卷)(含答案解析)

安全生产管理知识试题(卷)(含答案解析)一、单项选择题(每题2分,共20题,计40分)1. 下列哪项不属于我国安全生产法律体系的基本框架?()A. 安全生产法律B. 安全生产行政法规C. 安全生产地方性法规D. 安全生产国际公约答案:D解析:我国安全生产法律体系的基本框架包括安全生产法律、安全生产行政法规、安全生产地方性法规和安全生产部门规章,不包括安全生产国际公约。

2. 下列哪项不属于安全生产管理的八字方针?()A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 节能减排答案:D解析:安全生产管理的八字方针包括安全第一、预防为主、综合治理,不包括节能减排。

3. 下列哪种行为不属于违反安全生产法律的行为?()A. 未取得安全生产许可证擅自从事生产活动B. 未对从业人员进行安全生产培训C. 擅自拆除、篡改安全生产设施D. 依法参加安全生产事故的调查处理答案:D解析:依法参加安全生产事故的调查处理是依法行为,不属于违反安全生产法律的行为。

4. 下列哪种方式不属于事故调查处理的“四不放过”原则?()A. 事故原因不查清不放过B. 责任人不处理不放过C. 整改措施不落实不放过D. 事故教训不吸取不放过答案:D解析:事故调查处理的“四不放过”原则包括事故原因不查清不放过、责任人不处理不放过、整改措施不落实不放过、事故教训不吸取不放过。

5. 下列哪种方式不属于企业安全生产责任制的内容?()A. 明确各级领导和部门的安全生产职责B. 明确从业人员的安全生产职责C. 明确安全生产奋斗目标D. 签订安全生产责任书答案:C解析:企业安全生产责任制的内容包括明确各级领导和部门的安全生产职责、明确从业人员的安全生产职责、签订安全生产责任书,不包括明确安全生产奋斗目标。

6. 下列哪种行为不属于违章指挥?()A. 安排从业人员在未经安全评估的区域内作业B. 要求从业人员在紧急情况下继续作业C. 指派从业人员进行超强度作业D. 告知从业人员在作业过程中应注意的安全事项答案:D解析:告知从业人员在作业过程中应注意的安全事项是安全指导行为,不属于违章指挥。

安全生产管理知识试题

安全生产管理知识试题

安全生产管理知识试题一、选择题1、下列哪一项不属于安全生产管理的主要目的?A.保护员工安全B.防止设备故障C.提升生产效率D.减少事故发生答案:C.提升生产效率(不属于安全生产管理的主要目的)2、在进行安全生产管理时,下列哪一项不属于应该考虑的因素?A.员工培训B.设备维护C.环境影响D.质量控制答案:D.质量控制(不属于安全生产管理的主要考虑因素)3、下列哪一项是最能代表安全生产管理原则的?A. “以人为本,安全第一”B. “预防为主,纠正为辅”C. “质量第一,安全第二”D. “安全第一,生产第二”答案:A. “以人为本,安全第一”(最能代表安全生产管理的原则)二、简答题4、请简述安全生产管理的基本内容。

答案:安全生产管理的基本内容包括制定安全政策、规章制度和操作规程,进行安全培训,实施安全检查和评估,以及在发生事故时进行调查和处理。

其核心目标是确保员工的安全和健康,并尽量减少因事故带来的损失。

41、请说明安全生产管理和企业生产效率之间的关系。

答案:安全生产管理和企业生产效率之间存在密切的关系。

如果企业能够实施有效的安全生产管理,员工的安全和健康就能得到更好的保障,从而减少因事故导致的停工和赔偿,提高生产效率。

同时,员工对企业的信任和满意度也会提高,有利于企业的长期发展。

安全生产管理知识试题一、选择题1、下列哪一项不属于安全生产管理的主要目的?A.保护员工安全B.防止设备故障C.提升生产效率D.减少事故发生答案:C.提升生产效率(不属于安全生产管理的主要目的)2、在进行安全生产管理时,下列哪一项不属于应该考虑的因素?A.员工培训B.设备维护C.环境影响D.质量控制答案:D.质量控制(不属于安全生产管理的主要考虑因素)3、下列哪一项是最能代表安全生产管理原则的?A. “以人为本,安全第一”B. “预防为主,纠正为辅”C. “质量第一,安全第二”D. “安全第一,生产第二”答案:A. “以人为本,安全第一”(最能代表安全生产管理的原则)二、简答题4、请简述安全生产管理的基本内容。

安全生产管理知识习题

安全生产管理知识习题

安全生产管理知识习题一、选择题1.安全是生产的基础,也是企业的________。

A. 经济效益 B.生命线 C.品牌形象 D.资产2.安全生产管理的基本原则包括________。

A. 预防为主 B.综合治理 C. 知识更新 D.自我管理3.安全生产事故是指因违章操作、设备故障、人为疏忽等而发生的事故,其特点是_________。

A. 可预见性 B.主观性 C.灾难性 D.随机性4.安全生产管理的方法主要包括_________。

A. 硬件措施 B.软件措施 C.制度措施 D.全员参与5.安全生产管理制度的内容主要包括________。

A. 安全生产责任 B.安全生产标准 C.安全生产目标 D.以上都是二、填空题1.企业的安全生产管理应以________为中心。

2.安全生产责任制的核心是________。

3.安全生产的目标是________。

4.安全生产管理的“六个一”原则分别是________。

5.安全生产管理的核心是________和________。

三、判断题1.安全生产管理主要是由企业安全生产主管部门负责。

2.安全生产事故可以通过安全巡查和隐患排查预防。

3.安全生产责任制是企业安全生产管理的重要基础。

4.安全生产管理的主要任务是定期组织员工进行安全培训。

5.安全生产管理的核心是从源头控制事故的发生。

四、问答题1.安全生产管理的原则是什么?答:安全生产管理的原则包括预防为主、综合治理、科学管理和人为因素管理。

2.安全生产管理的方法有哪些?答:安全生产管理的方法主要包括硬件措施、软件措施、制度措施和全员参与。

3.安全生产管理的目标是什么?答:安全生产的目标是保障员工安全、保护企业资产、维护社会稳定和提高经济效益。

4.安全生产管理中的“六个一”原则是什么?答:安全生产管理中的“六个一”原则包括一岗一方案、一指一制度、一图一物料、一表一区域、一项一措施和一人一职责。

5.安全生产管理的核心是什么?答:安全生产管理的核心是从源头控制事故的发生,加强预防和风险控制,保障员工的生命安全和生产设备的正常运作。

安全生产管理知识试题

安全生产管理知识试题

《安全生产管理知识》试题及答案一、单项选择题(每小题1分, 共70小题)1.人本原理体现了以人为本的指导思想, 包括三个原则, 下列不包括在人本原理中的原则是()。

A. 激励原则B. 动力原则C. 能级原则D. 安全第一原则2.我国现行工伤事故统计中, 按照导致事故发生的原因, 将工伤事故分为()。

A. 17类B. 20类C. 21类D. 142类3. 事故隐患泛指生产系统中()的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。

A. 经过评估B. 存在C. 可导致事故发生D. 不容忽视4.近几年来, 我国每年因各类事故死亡人数都在()万人左右, 发生各类事故100多万起。

A. 5B. 10C. 20D. 305. 根据能量转移理论的概念, 能量逆流于人体造成的伤害分为两类。

其中, 第一类伤害是指()。

A. 由影响了局部或全身性能量交换引起的伤害, 如冻伤等。

B. 不正常的或不希望的能量释放造成的局部或全身性的伤害, 如中毒伤害等。

C.由于能量超过人体的损伤临界值导致局部或全身性的伤害, 如物体打击伤害等。

D. 由于接触的能量不能被屏蔽导致的局部或全身性的伤害, 如触电伤害等。

6. “动态相关性原则”告诉我们()。

A. 只有掌握事故发生的规律性, 才能保证安全生产系统处于安全状态。

B. 如果管理系统的各要素都处于静止状态, 就不会发生事故。

C. 推动管理活动的基本力量是人, 因此, 管理必须激发人的工作能力。

D.激发人的内在潜力, 使其充分发挥积极性、主动性和创造性。

7.指出下列说法中, 哪一种不正确()。

A. 安全是相对的概念B. 安全是人类社会活动永恒的主题C. 安全是相对的概念;危险是绝对的概念D. 安全和危险均是相对的概念8.从业人员在()人以下的生产经营单位, 必须配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

A. 300B. 250C. 200D. 3509. 在我国工伤保险制度是一种()制度。

A. 责任险B. 商业保险C. 金融风险D. 社会保障10. 不属于生产经营单位主要负责人安全生产教育培训内容的是()。

《安全生产管理知识》习题(3篇)

《安全生产管理知识》习题(3篇)

《安全生产管理知识》习题(3篇)篇一:一、选择题1. 下列哪个选项不属于安全生产管理的基本原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 经济效益优先D. 综合治理答案:C2. 下列哪个选项不是企业安全生产管理制度的核心内容?A. 安全生产责任制B. 安全生产培训制度C. 安全生产奖惩制度D. 生产计划答案:D3. 下列哪个部门负责对企业进行安全生产许可审查?A. 安全生产监督管理部门B. 工商行政管理部门C. 环保部门D. 质量技术监督部门答案:A4. 下列哪个岗位不需要取得特种作业操作证?A. 电工作业B. 焊接作业C. 抱杆作业D. 办公室文员答案:D二、判断题1. 安全生产管理的主要目的是消除生产过程中的安全隐患,预防事故发生。

(√)2. 安全生产管理仅限于生产环节,与企业其他环节无关。

(×)3. 安全生产责任制是企业安全生产管理制度的核心,应明确各级管理人员、技术人员和操作人员的职责。

(√)4. 安全生产培训制度要求企业定期对员工进行安全教育和培训,以提高员工的安全意识和技能。

(√)三、简答题1. 请简要说明企业安全生产管理的基本任务。

答案:企业安全生产管理的基本任务包括:建立健全安全生产管理制度,明确安全生产责任;落实安全生产措施,消除安全隐患;加强安全生产培训,提高员工安全意识和技能;做好事故应急预案,提高应对突发事故的能力。

篇二:一、选择题1. 下列哪个选项不属于企业安全生产管理的基本制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产培训制度C. 安全生产奖惩制度D. 安全生产绩效考核制度答案:D2. 下列哪个选项不是企业安全生产管理的主要内容?A. 安全生产组织管理B. 安全生产计划管理C. 安全生产现场管理D. 安全生产人力资源管理答案:D3. 下列哪个部门负责对企业进行安全生产标准化评审?A. 安全生产监督管理部门B. 人力资源和社会保障部门C. 环保部门D. 工商行政管理部门答案:A4. 下列哪个岗位不需要参加安全生产培训?A. 企业主要负责人B. 安全生产管理人员C. 特种作业人员D. 办公室清洁工答案:D二、判断题1. 安全生产管理是企业的一项重要工作,与企业经济效益无关。

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案

安全生产管理知识试题及答案一、选择题1. 安全生产的基本原则是()。

A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 人防为主答案:B2. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有()。

A. 直接责任B. 领导责任C. 监督责任D. 全部责任答案:B3. 安全生产标准化建设的目的是()。

A. 提高经济效益B. 降低生产成本C. 预防和控制事故D. 提升企业形象答案:C二、判断题1. 企业在进行重大危险源辨识时,可以不考虑周边环境因素。

()答案:错误2. 安全生产法规定,企业必须为员工提供符合国家标准的劳动防护用品。

()答案:正确3. 企业可以自行决定是否开展安全生产教育和培训。

()答案:错误三、简答题1. 简述企业安全生产责任制的基本内容。

答案:企业安全生产责任制主要包括:明确企业各级领导、各部门、各岗位的安全生产职责;建立健全安全生产管理制度;定期开展安全生产检查和隐患排查;对发现的问题及时整改;对违反安全生产规定的行为进行处罚。

2. 阐述安全生产事故应急预案的编制要点。

答案:编制安全生产事故应急预案要点包括:明确应急组织机构和职责;确定事故风险评估和应急资源;制定应急响应程序和措施;组织应急演练和培训;确保预案的可操作性和时效性。

四、案例分析题某企业在进行设备检修时,由于未按规定进行断电操作,导致一名员工触电身亡。

请分析该事故的原因,并提出预防措施。

答案:该事故原因可能包括:未严格执行断电操作规程;缺乏有效的安全监管;员工安全意识不强。

预防措施包括:加强安全教育和培训,提高员工的安全意识;严格执行断电操作规程;加强现场安全监管,确保各项安全措施得到落实。

结束语:安全生产是企业可持续发展的基石,通过本试题的学习和分析,希望每位员工都能深刻认识到安全生产的重要性,掌握必要的安全生产知识,为企业的安全生产贡献自己的力量。

安全生产管理知识试题(真题)

安全生产管理知识试题(真题)

安全生产管理知识试题(真题)一、选择题(每题2分,共40分)1. 下列哪项不属于安全生产管理的原则?A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 经济效益优先2. 根据《安全生产法》,企业的安全生产责任主体是:A. 企业法定代表人B. 安全生产管理人员C. 全体员工D. 企业工会3. 安全生产管理中的“三同时”原则指的是:A. 同时设计、同时施工、同时投产B. 同时检查、同时整改、同时验收C. 同时培训、同时考核、同时上岗D. 同时预防、同时控制、同时应急4. 下列哪种事故属于重大事故?A. 造成3人死亡B. 造成10人重伤C. 造成1000万元直接经济损失D. 造成5人轻伤5. 安全生产管理中的“四不放过”原则指的是:A. 事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过B. 事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、经济损失未赔偿不放过、有关人员未受到教育不放过C. 事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、事故责任人未追究不放过D. 事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、事故教训未吸取不放过6. 安全生产标准化建设的核心是:A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 安全生产教育培训7. 下列哪种方法不属于危险源辨识的方法?A. 工作安全分析B. 预先危险性分析C. 故障树分析D. 成本效益分析8. 安全生产管理中的“三级安全教育”指的是:A. 公司级、车间级、班组级B. 市级、县级、乡级C. 国家级、省级、市级D. 企业级、部门级、个人级9. 下列哪种措施不属于事故预防措施?A. 工程技术措施B. 管理措施C. 教育培训措施D. 事后处理措施10. 安全生产管理中的“五个一”工程指的是:A. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全演练、一次安全总结B. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全竞赛、一次安全表彰C. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全考核、一次安全整改D. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全评估、一次安全整改11. 根据《安全生产法》,下列哪种行为不属于重大违法行为?A. 未依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员B. 未依法对从业人员进行安全生产教育和培训C. 未依法制定安全生产规章制度和操作规程D. 未依法参加工伤保险12. 安全生产管理中的“PDCA”循环指的是:A. 计划、执行、检查、处理B. 预防、控制、检查、改进C. 设计、施工、验收、运行D. 培训、考核、上岗、评估13. 下列哪种方法不属于事故调查与分析的方法?A. 事故树分析B. 事件树分析C. 因果分析D. 成本效益分析14. 安全生产管理中的“三违”指的是:A. 违章指挥、违章操作、违反劳动纪律B. 违章指挥、违章作业、违反操作规程C. 违章指挥、违章操作、违反安全规定D. 违章指挥、违章作业、违反安全制度15. 安全生产管理中的“四个一”工程指的是:A. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全演练B. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全竞赛C. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全考核D. 一项安全制度、一次安全检查、一次安全培训、一次安全评估16. 根据《安全生产法》,下列哪种行为属于重大违法行为?A. 未依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员B. 未依法对从业人员进行安全生产教育和培训C. 未依法制定安全生产规章制度和操作规程D. 未依法参加工伤保险17. 安全生产管理中的“三不伤害”指的是:A. 不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害B. 不伤害自己、不伤害他人、不伤害设备C. 不伤害自己、不伤害他人、不伤害环境D. 不伤害自己、不伤害他人、不伤害财产18. 安全生产管理中的“五个到位”指的是:A. 安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位B. 安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全检查到位、安全整改到位C. 安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全考核到位、安全评估到位D. 安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全演练到位、安全总结到位19. 安全生产管理中的“四个意识”指的是:A. 安全意识、责任意识、风险意识、应急意识B. 安全意识、责任意识、预防意识、控制意识C. 安全意识、责任意识、培训意识、考核意识D. 安全意识、责任意识、检查意识、整改意识20. 安全生产管理中的“三个必须”指的是:A. 管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全B. 管生产必须管安全、管技术必须管安全、管设备必须管安全C. 管人员必须管安全、管设备必须管安全、管环境必须管安全D. 管制度必须管安全、管培训必须管安全、管检查必须管安全二、判断题(每题2分,共20分)1. 安全生产管理的主要目的是为了提高企业的经济效益。

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单项选择题1、考试注意事项:一、本考试由两部分组成,第一部分为单项选择题,共70题(每道题1分),第二部分为多项选择题,共15题(每道题2分),满分100分。

二、试卷全部为主观评分题,答案用2B铅笔涂在答题卡上,否则无效。

三、本考试全部时间为150分钟,终了时间一到,应考人员一律停笔,等候监考人员收点试卷及答题卡,全部考试结束后,须待监考人员将全部试卷及答题卡收点无误,并宣布本考试结束,方可离开考场。

单项选择题(共70题,每道题1分, 每题的备选项中,只有1个最符合题意)危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的()。

A:预计范围B:认知能力C:实践水平D:承受程度本题分数(1)A B C D您选择的答案为:A本题正确答案为:D本题解析:本题得分:02、海因里希提出,在机械事故中,重伤或死亡、轻伤、无伤害事故的比例大致为()。

A:1:29:300B:1:25:67C:1:43:74D:1:22:66本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:03、“动态相关性原则”告诉我们()。

A:只有掌握事故发生的规律性,才能保证安全生产系统处于安全状态。

B:如果管理系统的各要素都处于静止状态,就不会发生事故。

C:推动管理活动的基本力量是人,因此,管理必须激发人的工作能力。

D:激发人的内在潜力,使其充分发挥积极性、主动性和创造性。

本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:B本题解析:本题得分:04、在任何一个管理系统内部,管理手段、管理过程等必须构成一个连续()的回路,才能形成有效的管理活动,这就是系统原理中的封闭原理。

A:变化B:关闭C:开放D:闭合本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:05、根据海因里希事故因果连锁理论,企业安全工作的中心是()。

A:安全规划B:安全管理C:防止人的不安全行为D:防止人的不安全行为,消除物的不安全状态本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:06、我国安全生产控制考核指标体系不包括()。

A:事故死亡人数总量控制指标B:绝对指标C:重大和特大事故起数控制考核指标D:事故伤亡人数总量控制指标本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:07、生产经营单位应()至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定。

A:每半年B:每年C:每两年D:每三年本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:B本题解析:本题得分:08、企业安全文化建设的领导机构可以定为()。

A:安全文化建设审查组B:安全文化建设委员会C:安全文化建设办公室D:安全文化建设评价委员会本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:B本题解析:本题得分:09、重特大事故预防控制技术支撑体系主要由()部分组成。

A:5B:6C:7D:8本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:B本题解析:本题得分:010、在重大危险源的评价方法中,事故损失的计算不包括()。

A:人员死亡和重伤B:人员轻伤C:财产损失D:停工损失本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:011、在对重大危险源进行评价时,各级重大危险源的受控标准不正确的是()。

A:一级危险源在A级以上B:二级危险源在B级以上C:三级危险源在C级以上D:四级危险源在D级以上本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:012、安全规章制度的建设,其核心是()。

A:危险有害因素的辨识和控制B:风险评估C:事故预防D:应急管理本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:013、在生产经营单位的安全生产工作中,最基本的安全管理制度是()。

A:安全生产目标管理制B:安全生产承包责任制C:安全生产奖励制度D:安全生产责任制本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:014、安全生产投入资金的保证,应该根据企业的性质而定。

一般说来,股份制企业、合资企业等安全生产投入资金由()予以保证。

A:董事会B:厂长C:经理D:投资人本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:015、下列属于安全生产风险抵押金使用范围的是()。

A:生产安全事故的抢险救灾和善后处理B: 配备必要的应急救援器材、设备C:重大危险源、重大事故隐患的整改D:应急救援的演练本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:016、生产经营单位为了保证安全资金的有效投入,应编制安全技术(),其核心是()。

A:方案落实安全法规B:方案安全技术措施C:措施计划落实安全法规D:措施计划安全技术措施本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:017、以下关于安全技术措施计划的编制方法不正确的是()。

A:安全生产管理部门联合技术、计划部门将上报的措施计划进行审查、平衡、汇总后,确定措施计划项目,并报有关领导审批B:企业领导应根据本单位具体情况向下属单位或职能部门提出编制措施计划具体要求,进行编制计划布置C:单位主要负责人根据总工程师的审批意见,召集有关部门和下属单位负责人审查、核定措施计划D:下属单位在征求群众意见的基础上,确定本单位的安全技术措施计划项目和主体内容,送上级安全生产管理部门本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:018、生产、储存危险化学品的建设项目在进行可行性研究时,生产经营单位应当对其安全生产条件进行论证和安全()。

A:专项评价B:现状评价C:预评价D:初步评价本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:C本题解析:本题得分:019、生产经营单位应对重大危险源建立实时的(),对危险源对象的安全状况进行实时监控。

A:信息网络系统B:管理信息系统C:监控网络系统D:监控预警系统本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:020、特种设备使用单位应当制定(),并定期进行事故应急演练。

A:事故应急综合预案B:事故应急专项预案C:事故现场处置方案D:事故应急预案本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:B本题解析:本题得分:021、高风险生产经营单位安全生产管理人员安全资格培训时间不得少于()学时;每年再培训的时间不得少于()学时。

A:24 8B:32 12C:48 16D:72 20本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:C本题解析:本题得分:022、生产经营单位的车间安全教育不包括()。

A:本岗位工作及作业环境范围内的安全风险辨识、评价和控制措施B:自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理C:从业人员的安全生产权利和义务D:安全设施、个人防护用品的使用和维护本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:C本题解析:本题得分:023、安全生产检查的类型包括:定期安全检查、经常性安全检查、季节性及节假日前后安全检查、专项安全检查、()和不定期职工代表巡视安全检查。

A:综合性安全检查B:指令性安全检查C:防火防爆安全检查D:预防性安全检查本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:024、生产经营单位应当及时向安全生产监督管理部门报告重大事故隐患,包括内容不包括()。

A:隐患的现状及其产生原因B:隐患的危害程度和整改难易程度分析C: 隐患的治理方案D:隐患治理情况的评估本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:025、《劳动防护用品配备标准(试行)》中规定了国家工种分类目录中的()个典型工种的劳动防护用品配备标准。

A:120B:110C:116D:106本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:C本题解析:本题得分:026、关于特种劳动防护用品的叙述,不正确的是()。

A:安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构依法对劳动防护用品使用情况和特种劳动防护用品安全标志进行监督检查B:进口的一般劳动防护用品不需要办理准用手续,但进口的特种劳动防护用品应当按规定取得安全标志C:特种劳动防护用品安全标志由特种劳动防护用品安全标志证书和特种劳动防护用品安全标志标识两部分组成D:特种劳动防护用品安全标志标识的字母“LA”表示“劳动安全”本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:B本题解析:本题得分:027、不属于我国安全生产监督管理体制的是()。

A:综合监管与行业监管相结合B:国家监察与地方监管相结合C:政府监管与生产经营单位的管理相结合D:政府监督与其他监督相结合本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:C本题解析:本题得分:028、根据安全生产监察程序,提出意见或建议是在()之后进行的。

A:作业现场检查B:发出《处罚决定书》C:安全管理情况监督检查D:发出《整改指令书》本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:029、煤矿安全监察的内容不包括()。

A:查思想、查制度。

B:是否录用未成年人和有犯罪历史的人从事煤矿工作。

C:是否为煤矿职工办理工伤保险情况。

D:在建筑物下开采煤炭时的安全措施落实情况。

本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:B本题解析:本题得分:030、特种设备安全监察人员是指代表()以上特种设备安全监督管理部门内执行安全监察任务的特种设备安全监察机构的工作人员。

A:市级B:省级C:乡镇D:县级本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:D本题解析:本题得分:031、下列选项中不属于安全评价的基本程序的是()。

A:督促整改措施的实施B:危险识别与分析C:编制评价报告D:定性、定量评价本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:032、安全验收评价是指运用系统安全工程原理和方法,在项目建成()后,在正式()前进行的一种检查性安全评价。

A:试生产正常运行投产B:验收完成生产C:验收完成投产D:投入生产验收本题分数(1)A B C D您选择的答案为:空本题正确答案为:A本题解析:本题得分:033、根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》的规定,生产过程中的危险、有害因素分为()大类。

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