工会上半年的工作总结

合集下载

2024年上半年工会工作总结及下半年工作计划(三篇)

2024年上半年工会工作总结及下半年工作计划____年上半年工会工作总结在____年的上半年，我作为工会的一员，积极参与并组织了一系列工作，为全体员工提供了更好的福利和服务。

下面是我对上半年工作的总结：一、加强员工福利建设为了提高员工的幸福感和归属感，我们着重加强了员工福利建设。

具体工作包括：与公司协商，提高员工的工资待遇；组织开展员工旅游活动，增强员工之间的交流与凝聚力；开展员工培训，提高员工的专业能力和竞争力；建立员工健康档案，提供健康咨询和保健服务等。

通过这些工作的开展，员工对公司的满意度得到了明显的提升。

二、建立员工意见反馈机制为了促进工会与员工之间的沟通和交流，我们建立了员工意见反馈机制。

通过举办员工座谈会、开展员工满意度调查等活动，我们了解了员工的需求和关注点，并积极向公司反馈。

公司也通过这些渠道及时解决员工的问题，增强了员工对公司的信任和认同感。

三、开展员工关怀活动基于员工工作压力和生活需求的不断增加，我们组织了一系列员工关怀活动。

包括但不限于：员工生日会、员工亲子活动、员工篮球赛、员工书籍分享会等。

这些活动不仅丰富了员工的业余生活，也增强了员工之间的情感交流，有效缓解了员工的工作压力。

四、组织职工培训和学习活动为了提升职工的综合素质，我们组织了多场职工培训和学习活动。

通过与专业机构合作，我们开展了技能培训、职业规划辅导、心理健康教育等课程。

员工通过参加这些培训和学习，不仅提升了自身的知识水平和技能，也为个人的职业发展提供了更多的机会。

五、参与社会公益活动作为工会的一员，我们积极参与了本地社会的公益活动。

包括但不限于：组织爱心义卖活动、参与环保宣传活动等。

通过这些活动，我们不仅为社会做出一份贡献，也加强了企业与社会的联系。

上半年的工作总结表明，我们工会将员工的福利和利益放在首位，为员工提供了更加优质的服务和关怀，提高了员工对公司的满意度和忠诚度。

同时，也通过开展各种活动，促进了员工之间的沟通和交流，增强了团队的凝聚力。

2024年工会上半年工作总结范文（3篇）

2024年工会上半年工作总结范文今年以来，在上级工会和处党委的坚强领导下，本处工会始终秉持严谨、稳重的态度，深入学习和贯彻____《工会法》及相关政策精神。

我们严格遵循构建社会主义和谐社会的总体要求，紧密围绕党政年度工作目标，积极履行职责，以创建和谐整洁的市容环境为目标，以提升职工队伍综合素质为核心，以依法维护职工合法权益为基本职责，不断增强工会组织在职工中的影响力、渗透力和凝聚力。

通过积极探索新时期工会工作的新思路、新方法，我们在过去的半年中较好地完成了上级工会交办和预定的各项任务。

现将具体工作总结如下：一、高度重视职工利益，特别关注特困职工在春节前夕，处党政、工会领导亲自带队，对因病重、单亲子女读书经济困难等职工进行上门慰问和困难补助，慰问金额共计____元，困难补助总金额为____元。

我们认真组织并开展了“一日捐”活动，通过全处职工的积极参与，共收到捐款____元。

同时，我们充分发挥工会组织的困难职工帮扶联络作用，及时为遇到病、困或婚、喪等大事的职工提供上门家访、医院探望等服务，并送上慰问品、慰问金和补助款等，有效缓解了部分职工的后顾之忧，为构建互帮互助的工作环境创造了条件。

在“三八”节期间，我们组织全处女职工到香港考察市容环境卫生，以拓宽她们的视野；在“六一”节来临之际，对子女在____周岁以下的职工进行了奖励。

二、突出重点，加强干部职工管理水平我们以各工会小组为单位，每周五组织干部、职工进行政治理论学习，传达、布置上级工会和处党政的指示精神，确保各项任务落到实处。

我们组织全处职工学习、讨论《公仆勤廉抒怀录》，并鼓励大家撰写学习体会和评论文章，优秀文章被刊登在处局域网内，以营造廉政文化的良好氛围。

结合党政中心工作，我们下发了《____开展____年____工素质工程建设____》，以思想教育为核心、以技能培训为重点、以单位文化建设为载体开展职工素质工程建设，全面提升职工队伍的思想、文化、能力等综合素质。

2024年工会工作总结范例(三篇)

2024年工会工作总结范例今年以来，我局工会以____为指导，认真学习____和中国工会____，在电业局工会的领导下，在局党委的关心和支持下，与时俱进，锐意创新，认真履行工会组织的基本职能，按照创建“一强三优”现网代公司的总体要求，继续狠抓“三个维护”，即维护职工的政治民主，经济生活和精神文化三个方面的合法权益，进一步推进“三项工程”，即以厂务公开为主要内容的民主建设工程，以职业德建设为主要内容的素质工程和以医保、休养为重点的保障工程，坚持在改革、发展、参与、帮扶中维护好职工的合法权益，加强工会自身建设，协助局党委认真开展好党员先进性教育活动，为电力事业的改革与发展，发挥了工会的积极作用。

现将上半年工会工作总结如下：一、不断学习，加强工会自身建设。

1、认真学习____新《工会法》和中国工会____，坚持依法治会，从思想上、组织上、工作上加强自身建设，转变工作理念，树原创文秘网站：立创新意识，强化服务意识，多办实事好事，努力扩大工会组织在职工中的影响力、感召力，用要求统揽工会工作。

2、按照“模范职工之家”的标准、条件开展工会工作，认真做好合格模范职工之家验收的准备工作。

3、及时做好新会员的发展工作、接转工作，规范和加强工会会员的会籍管理。

严格财务纪律，加强工会经费管理、使用。

二、积极推动厂务公开活动，坚持职代会制度，促进全局职工参与管理的积极性开展厂务公开，不是搞形式，走过场，我局工会积极配合党、政班子通过职代会基本载体开展厂务公开工作，形成了党委统一领导，党、政、工齐抓共管，职能部门各负其责，工会、职代会组织实施，广大职工积极参与的领导体制和工作机制。

今年以来，我局工会继续建立健全民主制度，制订了《深化厂务公开工作____》，重新调整了厂务公开领导小组和监督小组，活跃民主生活，克服机关的官僚主义作风，维护职工合法权益，真正做到了集思广益，在积极推动厂务公开工作的开展同时，注意收集职工群众的建议和意见，充分发挥沟通局领导和职工之间的桥梁作用。

公司工会2024上半年工作总结

公司工会2024上半年工作总结
尊敬的领导、各位会员：
2024年上半年，公司工会团结一致，积极履行职责，扎实开展工作，取得了一系列成果。

在此，我代表工会向各位领导、各位会员汇报2024年上半年的工作总结。

一、活动组织
工会积极组织各类活动，提高员工的工作积极性和团队凝聚力。

上半年，我们组织了庆祝三八妇女节活动、劳动节文艺汇演、篮球比赛等，充分展示了公司员工的风采和精神风貌，增强了公司凝聚力。

二、员工关怀
工会关心员工的生活和工作，积极为员工提供便利和服务。

上半年，我们通过开展心理健康讲座、健康体检、员工培训等活动，增强了员工的健康意识和素质。

三、职工权益保障
工会积极维护员工的权益，为员工争取了一系列福利和权益。

上半年，我们组织了与公司进行协商，并成功为员工争取到了加薪、调休等福利待遇。

四、职工文化建设
工会注重职工文化建设，丰富员工的精神文化生活。

上半年，我们组织了读书交流会、摄影比赛、运动会等活动，丰富了公司职工的文化生活。

五、工作宣传
工会积极宣传工作，传递正能量，提高大家的工作积极性和满意度。

上半年，我们通过公司内部刊物、工会微信公众号等途径，宣传了公司的发展成果和工会的工作动态，营造了良好的工作氛围。

总之，上半年工会工作取得的成绩离不开公司领导的厚爱和支持，离不开全体会员的积极参与和奉献。

我们将继续努力，进一步完善工会工作，为公司的发展和员工的幸福贡献更多的力量。

感谢各位领导和会员的支持和关心！
谢谢！。

2024年社区工会半年工作总结8篇

2024年社区工会半年工作总结8篇篇1一、背景2024年已经过去一半，社区工会在上级工会的正确领导下，在社区党委的大力支持下，以党的二十大精神为指引，坚持以人民为中心的发展思想，紧紧围绕年初制定的工作目标，扎实推进工会各项工作，取得了一定成效。

二、主要工作及成效（一）强化政治引领，提高职工思想素质1. 深入学习贯彻党的二十大精神。

以学习贯彻党的二十大精神为契机，组织职工开展形式多样的学习活动，引导职工群众深刻领会党的二十大的精神实质，切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来。

2. 开展“争做新时代好员工”主题活动。

通过举办讲座、座谈会、交流会等形式，引导职工树立正确的价值观、职业观，增强职工的责任感和使命感，激发职工的工作热情和创造力。

（二）加强组织建设，提升工会工作水平1. 完善组织架构。

根据社区实际情况，对工会组织架构进行调整和完善，明确各级工会的职责和任务，确保工会工作有序进行。

2. 加强队伍建设。

通过培训、交流等方式，提高工会干部的业务水平和综合素质，增强工会组织的凝聚力和战斗力。

（三）注重职工权益，营造和谐劳动关系1. 维护职工合法权益。

加强劳动合同管理，推动企业与职工签订规范、合理的劳动合同，保障职工的劳动报酬、休息休假等合法权益。

2. 构建和谐劳动关系。

积极推动企业建立和谐劳动关系，通过开展集体协商、签订集体合同等方式，促进企业与职工之间的合作与共赢。

（四）丰富职工生活，增强工会凝聚力1. 开展文体活动。

组织职工开展丰富多彩的文体活动，如职工运动会、文艺晚会、技能比赛等，增强职工的凝聚力和向心力。

2. 关爱职工健康。

关注职工身心健康，组织健康讲座、体检等活动，提高职工的健康意识和健康水平。

三、存在的问题和不足1. 学习深度和广度不够。

部分职工在学习党的二十大精神时，存在学习深度和广度不够的问题，需要进一步加强学习引导。

2. 组织活动创新性不足。

部分工会活动在形式和内容上创新性不足，缺乏吸引力和凝聚力，需要进一步创新活动形式和内容。

工会半年度工作总结6篇

工会半年度工作总结6篇第1篇示例：工会是贯彻党的群众路线，维护职工合法权益的组织。

在半年时间内，工会组织开展了一系列工作，围绕服务职工、维护职工合法权益、促进企业和谐稳定等方面取得了一定成绩。

以下是我工会半年度工作总结：一、服务职工工会是服务职工的主要职能之一。

半年来，我们注重职工需求，开展了丰富多彩的文体活动。

通过篮球比赛、歌唱比赛、摄影展等活动，丰富了职工的文化生活，增进了同事之间的交流与沟通。

我们也组织了职工培训班，提升职工技能水平，帮助职工拓展职业发展渠道。

工会还积极协调企业为职工提供更好的福利待遇，确保职工的生活质量。

二、维护职工合法权益工会是职工维权的重要保障。

在过去半年中，工会及时了解职工诉求，通过与企业沟通、协商，帮助职工解决了许多工作中遇到的困难和问题。

工会还积极参与劳动合同的签订和执行，保障了职工的劳动权益。

工会还关注职工的工作环境与安全问题，定期检查工作场所安全设施，确保职工的身体健康与安全。

三、促进企业和谐稳定工会是维护企业和谐稳定的桥梁纽带。

在半年总结中，我们认真贯彻执行企业各项政策法规，积极引导职工遵纪守法，加强职工队伍建设。

工会还注重企业内部管理与协调，协助企业运营管理，并与企业深度合作，促进企业的发展与壮大。

通过工会的努力，企业的整体稳定与进步得到了进一步保障。

在未来的工作中，我们将继续坚持“以人为本”的服务理念，以职工需求为导向，为保障职工的合法权益发挥更大的作用。

我们将进一步加强与企业之间的沟通与合作，促进企业的发展与职工的福祉，努力建设一个和谐稳定的工作环境。

再次感谢各位职工对工会工作的支持与合作，让我们携手共进，共同创造更加美好的明天！愿工会在接下来的工作中再创佳绩，为职工的利益与幸福不懈奋斗！第2篇示例：工会半年度工作总结随着社会的不断发展，工会作为维护职工权益、促进劳动关系和谐稳定的组织，承担着越来越重要的职责。

半年度工作总结是对过去工作的一次回顾和总结，也是对未来工作的指导和规划。

2024年工会上半年工作总结3篇

2024年工会上半年工作总结2024年工会上半年工作总结精选3篇〔一〕尊敬的全員，大家好！岁月如梭，转瞬间2024年已经过去了上半年，相信在经历了半年的工作后，感受颇深;同时，这也需要我们对这半年的工作进展总结，并为下半年的工作做出规划和调整。

下文是存在我们总结中提及的一些建议。

首先，工会在上半年的工作中获得了很大成功。

我们得到了会员的广泛赞誉，我们成功地举办了夏令营和教育培训，同时我们也获得了许多在劳动部门，政府和工会____表彰的荣誉。

这说明了我们建立了一个坚实的根底。

一方面，我们可以设立了一个合作伙伴方案，这让更多的会员和组织可以合作提供积极的效劳。

我们也从我们的会员那里学到了很多，专业技能和见解，这让我们可以为他们提供更加个性化的效劳。

另一方面，上半年的工会工作中也存在了一些问题和缺乏。

首先是沟通不畅。

我们发现许多会员在工作中遇到了很多问题，但他们并没有及时向我们反映。

这让我们无法及时解决问题，给会员带来了很多不利影响。

因此，我们需要加强我们的沟通和反应机制，及时搜集和解决会员的困难。

其次，上半年的工会工作中我们接到了许多社区的举报。

社区反映有一些工会网站发表一些不恰当的观点或是言论，这样严重影响了我们工会的声誉。

我们需要认真评估和审查每一个信息，并将它们公之于众。

同时要及时对会员进展教育，不让会员违背工会的职责和行为准那么。

最后，我们需要明确下半年的工会工作的总体目的和详细方案。

我们需要规划更加聚焦我们的核心主业，我们需要引领各类社区活动，让工会的作用更加集中显示。

同时，我们需要不断开放和创新，汲取全行业的专业知识和先进技术，不断拓展我们的效劳领域和才能，让我们的会员和社会群众更多受益。

总之，2024年的工会上半年工作总结反映了我们的努力和获得的成绩，同时也反映了我们存在的问题和缺乏。

我们需要继续加油，努力工作，自我挑戰和成长。

我相信，在我们的不断努力下，我们的工会一定会不断地开展壮大。

2024年工会上半年工作总结(6篇)

2024年工会上半年工作总结____上半年，某某分部工会紧紧围绕生产经营中心，立足于服务分部建设发展，服务群众工作生活”，树立“快乐工作，健康生活”的观念，通过公司工会组织的各项活动，发动职工挖掘潜力，引导职工立足本职岗位，实现个人人生价值，逐步体验“我工作我快乐，我工作我健康，我工作我幸福”，以实际行动和良好成绩“为公司增光彩，为人生添精彩”。

一、开展建功立业，促进分部生产1.积极开展全员优化“比学赶帮超”工作竞赛____上半年，某某分部工会在公司工会的组织领导下，继续发动职工开展“比学赶帮超”竞赛，努力在职工中弘扬“见红旗就扛，有第一就争”的进取精神。

通过“比学赶帮超”工作竞赛，分部职工在今年上半年克服了煤炭集中到达、春节后暴雪以及大风等给接卸带来的不利影响，圆满完成了今年上半年为公司两煤保供任务。

据统计，截止到____月____日，某某分部共完成接卸原料煤____吨，接卸动力煤____吨，接卸精盐____吨，为公司生产的稳定运行奠定了原燃料供应基础。

在“比学赶帮超”工作竞赛中，一线班组和职工发挥了很高的工作积极性，也取得了突出的工作业绩：分部卸船一班在今年上半年两次刷新自己班组保持的单班船舶接卸煤炭的新记录。

____月____日该班创造了单班船舶接卸煤炭____吨的记录，在“比学赶帮超”工作中，该班组在____月____日，再创单班接卸煤炭____吨的新记录，比他们自己创造的记录提高了提高了____吨。

在今年上半年的“比学赶帮超”工作竞赛中，某某分部获得____1季度现场管理流动红旗、2.开展改善经营管理建议，保证设备稳定运行。

开展改善经营管理建议活动，是促进分部降耗增收的一个有效手段。

在今年上半年，分部干部职工依据分部工作实际，及公司未来构想的发展战略，立足于促进安全环保生产、促进于开源节流增收节支，开展改善经营管理建议活动。

某某分部职工某某的建议：“把大货场建成能源物流、仓储基地”。

分部吴某某的建议：“重新核定产品、原料的装卸保供单价”。

2024年工会上半年工作总结（七篇）

2024年工会上半年工作总结本学期，工会秉承全心全意为教职工服务、全心全意依靠教职工办学的工作理念，在市教育工会和校党支部的直接领导下，以“教代会”为重要平台，积极组织教职工参与学校各项管理工作，充分发挥了工会的职能作用，为学校的发展及课程改革的深入实施作出了积极贡献。

一、以“创、树”为核心，加强师德师风建设。

工会围绕“三八节”和“五一节”开展了一系列师德师风建设活动，如“创树”活动、“我为学校发展献出良策”的合理化建议征集活动，以及女教师与后进学生的“一帮一”结对活动。

同时，工会积极配合市教育工会女职工委员会开展献爱心捐款活动，共计筹集捐款____元。

此外，工会还积极参与昆山市教育系统师德师风学习教育活动，制定计划、组织活动，并在学校网络站开设师德师风学习活动专栏，加强宣传，目前已顺利完成第一阶段的主要工作。

二、以“教代会”为平台，积极参与学校管理。

本学期，工会顺利完成了换届选举，产生了学校第____届工会委员会、女职工委员会、经费审查委员会及教代会。

教代会成员来自学校不同岗位、不同学科、不同年级，具有广泛的代表性。

教代会对学校用人制度改革方案的修改稿进行了讨论和通过，并积极参与学校评优和职务评聘工作，进行民主推荐、评议、表决和监督，确保学校各项工作在公开、公平、公正的环境下进行，有力推进了学校“依法治校”的进程。

____月底，江苏教育电视台专程来校采访学校“依法治校”工作。

三、以人文关怀为切入点，增强工会凝聚力。

工会始终关心每一位教职工，深入群众中间，密切联系教职工，听取他们的意见和建议，充分发挥桥梁纽带作用，尽心尽力为教职工排忧解难。

工会平时认真细致地做好慰问工作，使教职工能以更高的热情投入到教育教学工作中。

____月，工会组织全体女教职工开展庆祝“三八节”联谊活动，并安排女职工赴杭州参观学习。

四、以活动为基础，丰富教职工生活。

工会积极开展各类文体活动，本学期成功举办了第____届教职工运动会。

2024年工会上半年工作总结范本(二篇)

2024年工会上半年工作总结范本半年来，我会在市总工会和县委县府的正确领导和大力支持下，坚持以____为指导，以____先进性教育活动为契机，围绕“组织起来，切实维权”的工作重点，着力抓好劳模管理、安全生产、基层组织建设、帮扶困难职工、深入基层服务群众等方面工作，推动工会工作向前发展。

一、学习劳模规范管理为弘扬劳模精神，促进企业安全生产、经营效益全面协调可持续发展，我会在广大职工中开展“学劳模、争先进”活动，在全社会营造学习劳模、崇尚劳模、劳动光荣的良好社会氛围，收到很好的效果，在全县涌现出一批先进劳模工作者。

如某省隆中机械公司工会主席陈素萍获得了全国“五一”劳动奖章;县环山小学的陈凌霄等四位同志被评为某省省劳动模范;凯凌集团的董西银等十位同志被评为台州市劳动模范。

我会对劳模的管理，逐步向制度化、规范化迈进，积极争取政府出台了劳模优惠政策，把关心、爱护、尊重劳模，作为履行维护职工合法权益基本职责的重要任务来抓。

建立劳模优惠医疗卡，组织劳模进行健康体检，通过多办实事推进劳模规范化管理。

这一系列政策和制度的建立，有效地保障了劳模们的政治待遇与生活待遇“两到位”，对于激励劳模更好地发挥作用创造更好的条件。

二、狠抓安全树立典型今年的月份，是“全国安全生产月”。

我会紧紧围绕“遵章守法、关爱生命”的活动主题，在全县职工中开展多种形式的安全生产宣传教育活动。

通过上街咨询、悬挂条幅、安全检查等各种形式，进行大规模的“安全生产月”宣传活动。

据统计，共有媒体宣传次，报刊、黑板报发稿篇，悬挂安全（标志）标语张、横、直幅条，安全知识演讲、竞赛、讲座、展览场次，参加人数人。

深入开展“安康杯”和职工经济技术创新活动，在全县个重点工业镇乡（办事处）中挑选了家企业开展职工安全卫生试点，评选出董西银等十位十佳开明企业家，确定家企业为镇乡（办事处）样板企业，受到全总专家、省总和市总领导的肯定，并被省市总推荐参加全国“安康杯”优秀组织奖的评比。

上半年工会工作总结范文4篇

上半年工会工作总结范文4篇今年上半年在大家的共同努力下，我们秉着为员工谋取最大福利的目的，进一步发挥工会的积极作用.以下是今年上半年工会的一些具体工作：1、《职工带薪年休假条例》的实施.新的《职工带薪年休假条例》于1月1日起实施，公司根据实际情况，并征求工会的意见，对其中“连续工龄”作出了明确的解释.依法维护职工的年休假权利.新条例规定：“职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天.”我们遵照执行.2、工会为了加强员工对三重医疗保障体系的认识，在公司的博客上，进行了简单明了的举例说明.目前为止已经报销了8/人次，报销金额为2206.4元.为了让大家能够更好地享受这项福利，工会将在下半年推出三重医疗保障的图示流程，公布在博客上，供大家参考.3、捐款活动.今年上半年，公司全体员工积极响应集团工会的号召，为导游公司员工周美贤筹集捐款7345元，用于治疗其儿子的白血病.在5.12四川汶川大地震后，公司工会积极响应集团组织的捐款活动，两次共筹集捐款24690元.在这两次的捐款活动中大家表现的大爱精神让我们感动.工会也在这里向你们表示真挚的谢意.感谢你们及时伸出援助之手.6月23日上午，ukvac的实习生cathyye在家沐浴时，发生煤气爆炸.ye重伤入院，烫伤面积达到80％.公司工会在这个意外事件发生后，做了大量的工作.短短的几天时间内，发出言辞恳切的倡议书，组织大家为ye筹得捐款18995元.这次的捐款之所以这么迅速、顺利，与大家的积极配合分不开.筹集到的捐款由公司代表送去給ye家人的时候，他们多次表示要向我们表达他们的谢意.不仅如此，在ye住院的这段时间内，工会一直密切关注ye的病情发展，除了在公司的博客上面不断刊登关于她的最新消息，更是不时地通过电话和探望給ye及家人更多的鼓励与支持.4、公司博客的继续发展.今年上半年我们重新调整了公司博客的架构，将工会、党、团组织单独成立一个栏目.方便工会开展工作，及时向工会成员发布消息，让信息流通更方便、快捷，分享员工的喜悦，促进员工的感情.5、活动策划小组的成立与发展.这个小组是由三人行俱乐部托管的.在今年的年会上，活动策划小组精心为大家准备了游园活动，丰富多彩的游戏，刺激有趣的抽奖安排，让我们的年会呈现出了新的风貌.不仅如此，在今年公司参加“感恩中旅”的文艺汇演中，活动策划小组更是不遗余力地进行策划，组织大家排练舞蹈，并自编了一个新的形式的演讲节目，获得了大家的好评.这些成绩都是活动策划小组辛勤劳动的成果，他们在小组成立以来表现出的热爱集体，积极进取、力争创新的可贵精神值得我们每一个人去学习.6、译心译意小组的成立与运作.本着提高成员对外语学习的兴趣和使用外语的能力的目的，由活动策划小组托管的译心译意小组也在今年上半年成立了.这个小组主要是为了提高大家的英语水平和运用能力.采取的活动形式也是多种多样的，例如组织参观与外国文化相关的展览或交流活动；在已建立的qq群“年轻盟”上创建成员讨论组——“译心译意”,实时分享外语学习心得；积极协助公司各部门完成各类内部翻译任务；建立常用业务翻译词汇表，并不定期更新和透过公司博客进行信息共享.既有著提高业务水平的一面，也有提高员工整体素质的机会.在译心译意成功策划了“珠江河畔法兰克福”之旅（frankfurtonthepearlriver）后，我们希望越来越多的员工加入这个小组，也希望这个小组給我们带来更加精彩的活动，用集体的智慧去提高每一个人的英语水平.7、今年上半年共探望员工4人/次，共用慰问金680.9元；上半年的福利费共支出11117.1元，单半年的劳保费用已经超出上年度公司员工缴纳的工会费.另外，今年上半年暂时还没有员工申请培训经费，请大家把握机会多充电.希望大家继续支持工会工作，多提宝贵意见.移民司工会7月28日小学上半年工会工作总结20__年上半年工会工作总结范文（2）__年年上半年，我校工会在上级教育工会及学校党支部的领导下，认真贯彻和谐校园建设精神，深入学习《工会法》，加强自身管理体系的建设，全面提高教代会质量，配合学校行政组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校的物质文明建设和精神文明建设，为学校各项年度考核目标的达成作出了应有的贡献，现将上半年工会工作总结如下：一、进一步加强师德建设，提高教职工师德素养.1、半年中，我校开展了“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动，结合教育行风政风建设，按照“八荣八耻”和构建和谐社会的要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动，通过学习文明礼仪基本规范、开展文明礼仪一周行、礼仪知识讲坛、知识竞赛等活动，进一步普及和实践文明礼仪，以知礼向善为重点，把文明礼仪教育纳入教师基本行为教育和师德教育活动中去，提高礼仪意识，增长礼仪知识，遵守礼仪规范，不断提升文明行政的整体素质，在滨小营造了良好的文明有礼的育人环境.2、进一步实施了“青蓝工程”，特别关注青年教师的成长.我校把青年教师作为师德建设的工作重点.积极开展青年教师社会实践活动，增强社会责任感和使命感，通过师徒结队、沙龙经验交流、关爱问题行为学生、校本培训等各种活动关心、帮助青年教师成长，为他们的成才创造了有利条件.3、我校以文明执教，规范从教行为为主题开展论坛和演讲比赛，用身边的爱生故事感染身边人.积极弘扬滨小教职工中的先进人物事迹，校工会组织了师德评优活动，组织参加片、区工会师德演讲，大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围.二、不断提高学校民主管理水平.1、我校工会组织履行好维护职能，发挥桥梁和纽带作用，加强了与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事.上半年，教工活动丰富多彩，教工福利稳中有升，教工参与滨小管理的各类意见、建议得到了进一步重视.在学校党支部、工会、团支部的共同参与下，上半年，我校修订并通过了《__市滨湖中心小学教职工目标管理奖发放办法》，酝酿并制定了《__市滨湖中心小学中层干部竞聘制度》，学校于6月举行了校内首次中层干部民主竞聘.2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平.滨湖中心辅导区一届三次教代会于__年年6月29日上午召开.本次教代会，滨小以“营造孝心文化，建设和谐校园”为主题，会议期间，代表们认真听取并审议了张义岳校长所作的“营造孝心文化，建设和谐校园”的教代会主题报告，听取了工会委员彭涛同志对__年度学校经费使用情况的说明，审议通过了《__市滨湖中心小学教职工目标管理奖发放办法》等文件.教代会期间，学校收到一百余份提案，涉及学校管理、教工考核、教工福利等方面，工会女工委员会蔡雪惠同志代表学校行政作了提案报告.通过本次教代会，代表们达成了以下共识：在教育改革的新形势下，面对滨湖中心辅导区发展的要求，我们要继承和发扬滨湖辅导区优良的传统，乐于奉献，勇于探索，敢于创新，积极进取，让孝心教育深入人心.我们要营造孝心文化，建设和谐校园，将全面实施孝心教育与校本课程开发作为深化心理健康教育，推进素质教育的重要突破口和新的生长点.用扎实而有效的工作不断提升学校品位，丰富学校内涵，争创学校品牌，增强学校实力.3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制.我校做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣.在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度.三、把滨小工会建成温暖的职工之家.我们感觉要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家.首先，关注青年教师的成长.我校有一大批年轻的教师，这些教师活动能力强，知识结构先进，为学校增添了新的活力.但是由于年纪轻，生活阅历浅，容易受社会不良习气的影响.为了帮助青年教师迅速成长起来，同行政一起召开“新教师座谈会”，落实师徒结队，认真了解新教师的思想状况和生活困难，给他们以温暖的关怀.其次，关心教职工的实际困难.有生病住院的，一定组织人员及时看望慰问.把学校的关心送到每个教职工的心坎上.。

2023年工会上半年度工作总结标准范文(四篇)

工会上半年度工作总结标准范文====年，工程二部工会在党委和上级工会的领导下，以____和____为指导，全面贯彻落实全总____会议精神，紧紧围绕全年党委和行政工作目标，结合工会自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进，强化自身建设，突出维权、参与、创新职能，推进企业管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，作出了应有贡献。

====年，我工会以改革的精神，不断加强自身建设，开创了工会工作新局面。

在公司党委的正确领导下，在各部门的关心和支持下，经过全体工会干部和会员的共同努力，较好地完成了全年工作计划和上级工会交给的各项工作任务，取得了一定的成绩。

现将一年来的主要工作总结如下：一、加强组织建设和工作信息化建设，提高工会工作水平工会工作是____政治工作的重要组成部分。

为使工会工作适应新形势、新要求，进一步发挥好桥梁和纽带作用，更好地支持和配合公司完成各项改革和建设任务，我工会十分重视自身建设。

（一）我工会以《漳泽电力报》、公司网站为载体，加强信息交流、理论传播、经验推广，加大与基层工会的联系，提高工会干部工作技能;组织基层工会干部参与《工会法》、《劳动法》、《企业法》的培训，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高实际操作能力;通过中心组学习、工会干部理论学习、工会小组读书活动等形式，深入学习____、____和全总____会议精神，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，提高工会干部综合素质。

（二）开展经常性思想政治教育，加强思想政治工作，确保职工队伍的稳定在职工中深入进行____基本理论、基本路线、基本纲领和____的宣传教育，引导广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观，加强社会公德、职业道德和家庭美德的教育，提高职工思想道德素质，培养“四有”职工队伍，调动一切积极因素，保证行业整合重组稳定有序地进行。

二、加强工会自身建设推进工作技能提高（一）我工会以群众化、化、法制化为目标，推进工会自身建设，健全完善各项规章制度，提____部工作水平,做到工作有计划、有目标、有总结、有考核。

2023上半年工会工作总结(5篇)

1.2023上半年工会工作总结本学期，工会工作在上级工会的指导下，在学校行政大力支持下，我们着重落实“创、争”活动，加强师德建设，打造良好的教育形象，坚持履行维护职能，为教职工说话办事；进一步推进学校民主政治建设，强化教代会制度，切实推行校务公开等方面做了一些工作。

一、切实加强师德师风建设，打造良好的教育形象。

切实加强师德师风建设，是营造良好的育人环境，打造良好的教育形象的必要手段。

在这方面我们主要从三方面做工作：一是开展师德师风专题教育活动。

首先是学法明理，提高教师依法执教的水平，组织教师学习《教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等，使大家明确职业道德行为的规范要求及违规处理的规定，从思想观念上增强依法执教的意识。

其次是是进行师德问题调查问卷，召开家长和学生座谈会，请家长到校开展评教助学活动。

二是开展主题教育月活动，全面提高教师队伍的思想素质。

在今年四月开展了活动主题是：劳动最光荣。

活动中我们组织教职工在校园内拔草，目的是提高教师的劳动、服务意识。

三是举行各种有益于教师身体健康和心理健康的活动，如选派教师参加区拔河比赛、师德师风演讲及集体舞培训，目的是为了进一步塑造慈湖二小教师健康向上的良好形象，增强教职工爱岗敬业的自觉性，提高全体教师的工作、生活质量。

二、扎实抓好《工人先锋号活动》争当课改标兵“创学习型组织、争知识型教工”的群众性创新活动是学校生存的必然条件，是促进教师自身素质提高的必经之路。

这一活动的开展，激发了学校领导和教师们参与课程的积极性。

我校结合“创、争”工作，开展了《工人先锋号活动》，具体做了以下几个方面：首先制定了“创、争”活动方案，明确了活动的目的，活动的方式，并制定了具体的活动措施。

其次，配合学校行政，号召教师撰写教师语录及解读，是每个教师总结出自己的教学体会、教学经验及教育心德。

第三，开展了以课程为主题的教学竞赛活动，配合学校教学工作组织一学期一次的全方位的群众性教研活动，从领导到老师人人上好一节研究课。

2024年最新工会上半年工作总结范文

2024年最新工会上半年工作总结范文
尊敬的领导：
经过上半年的努力工作，我代表工会向您汇报2024年上半年工作总结如下：
1. 组织开展工会活动：上半年，工会组织了多项活动，包括庆祝五一劳动节、儿童节、七夕节等节日活动，丰富了员工的业余生活，增强了员工之间的交流与沟通。

2. 解决员工问题：工会积极倾听员工的意见和建议，及时处理各类员工问题，包括工资、福利、工作环境等方面的纠纷。

在解决过程中，工会始终与公司管理层保持沟通和协调，确保问题得到妥善解决。

3. 职工培训与教育：工会组织了一系列的职工培训与教育活动，包括技能培训、职业发展规划等方面的讲座和培训课程。

通过提高员工的职业素养和技能水平，促进了员工的个人发展和公司的整体进步。

4. 建设员工福利：工会积极争取了一系列的员工福利，包括提高工资待遇、改善工作条件等措施。

在公司经济状况允许的情况下，工会还组织了文体活动，加强员工体质锻炼，提升员工的身心健康。

5. 增进工会与公司关系：工会与公司管理层保持密切联系，定期召开会议，就员工关切的问题进行交流和协商。

工会也积极参与公司决策的讨论和制定，为员工利益发声，为公司发展提供建设性意见。

综上所述，上半年工会的工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足之处，我们会继续努力改进和完善工作。

同时，感谢领导
对工会工作的大力支持和关心，相信在您的指导下，工会的工作将取得更大的发展和进步。

谢谢！。

2024年工会半年工作总结例文（4篇）

2024年工会半年工作总结例文____年上半年，工会在区总工会和区水务局工会的正确领导下，在工会委员成员的共同努力下，开拓创新、锐意进取，认真____执行《工会法》，积极履行工会职能，致力于工会组织建设，积极开展工会创建和创先争优活动，充分调动和发挥工会成员的积极性和创造性，促进了单位各项事业稳步推进。

现将半年来的工会工作总结如下：一、加强工会组织建设，提高工会工作职能工会组织从增强自身活力和凝聚力出发，对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行了适时调整，为适应社会主义民主政治和法制建设的要求，在实现工会组织群众化的同时，加强工会组织的民主化和法制化建设，努力提高工会干部的整体素质。

我处工会及时申报新职工，确保工会覆盖率和入会率一直都保持在____%，最大限度地把广大职工吸引和组织到工会中来，为工会及时增添新鲜血液，今年新入会职工____人。

工会工作不仅需要工会干部的努力，更需要广大职工的理解、支持。

所以在加强工会干部素质管理的同时，我们印发了《中国工会章程》、《工会法》等法律法规小册子、宣传图片等，并经常性的组织职工学习，提高广大职工对工会工作的理解，为工会工作的正常开展奠定了基础。

二、积极开展工会创建，促进工会全面发展为进一步规范工会建设，提高工会的工作水平，单位积极参加上级工会的各项创建活动，在全体工会成员的共同努力下，通过认真对照创建要求，完善硬件和软件资料，并多次请____区总工会和局系统工会的专家进行现场指导，单位在江都区三星级基层工会的基础上，顺利获得了五星级基层工会称号、____区工人先锋号等荣誉，工会主席也因此获得了优秀工会工作者称号，下一步我们将再接再厉，争创____区文明单位和____市工人先锋号。

三、认真履行参与职能，积极参与民主管理在不断完善组织机构的基础上，我们按照一手抓工会小组组建工作，一手抓工会作用的发挥，在巩固提高方面下功夫，在加强固本强基方面下功夫，推动和完善各种维权机制和工作制度，包括职代会监督制度，平等协商制度，劳动争议调解制度，积极发挥工会作用，积极推进政务公开，工会设立经审委员会，重点加强工会财务管理监督，严格执行工会财务制度，工会建立了单独的银行帐号，每月定期在单位公示栏对工会财务收、支情况及经费使用计划进行公开，接受会员监督管理。

2024年公司工会上半年工作总结(三篇)

2024年公司工会上半年工作总结一、工会工作总体情况在____年上半年，公司工会充分发挥了桥梁纽带的作用，积极推动企业文化建设，关注职工权益，组织开展了一系列丰富多彩的工会活动，稳定了职工队伍，提高了职工的凝聚力和归属感。

二、加强职工队伍管理在上半年，我们工会通过加强职工队伍管理，有效提高了职工的工作积极性和创造性。

具体工作如下：1.建立健全了职工个人档案管理制度，对职工的入职、晋升、退休等变动情况进行及时记录和管理。

2.组织开展了职工培训，提高了职工的技能水平和综合素质，增强了职工的工作能力和竞争力。

3.定期召开职工代表大会，听取职工的意见和建议，及时解决职工的关切和问题。

4.建立了职工关怀机制，对生病、生育、丧失劳动能力等特殊情况下的职工给予关心和慰问，营造了和谐的职工关系。

三、维护职工权益上半年，我们工会积极维护了职工的合法权益，为职工提供了稳定的工作环境和良好的福利待遇。

具体工作如下：1.与企业管理层密切沟通，为职工争取更多的福利政策，为职工提供更优质的工作环境。

2.建立了职工投诉与申诉制度，及时处理职工的投诉和申诉，保护职工的合法权益。

3.组织开展了职工劳动保护知识宣传活动，增强职工的安全防护意识，减少职工的工伤事故。

4.积极参与公司的工资调整和福利改革，为职工争取了更好的薪资待遇和福利待遇。

四、丰富工会活动在上半年，我们工会组织了一系列丰富多彩的活动，丰富了职工的业余生活，提高了职工的幸福感和满意度。

具体工作如下：1.开展了职工篮球赛、足球赛等体育活动，增强了职工的团队协作精神和身体素质。

2.组织了职工亲子活动，加强了职工与家庭的互动，提高了职工的家庭幸福感。

3.举办了职工文艺晚会、迎新晚会等文体活动，展示了职工的才艺和风采，丰富了职工的文化生活。

4.开展了职工公益活动，关爱孤寡老人，捐款助学等，传递了企业的正能量。

五、存在问题和改进措施在上半年的工作中，我们工会也存在一些问题，需要进一步改进。

2024工会上半年工作总结例文(6篇)

2024工会上半年工作总结例文____公路分局工会工作在各级领导及工会的正确指导下和分局党支部的大力支持下，坚持以开展社会主义劳动竞赛活动为载体，紧密地将年初制定的工作计划逐一落实，展开各种形式的工作方法，有力地推动了工会工作的有序进行。

一、认真引领职工积极参与，充分发挥主人翁作用在____年____月____日召开的____公路分局第____届一次职代会上张海同志在工作报告中，关于深化改革和____年工作任务的话题最多，他说“____年我们是取得了一些成绩，而成绩只能代表过去。

明确今年的工作任务是使我们的广大职工在工作中有目标，前进中有方向，才能更好的完成今年的各项任务。

”会上代表们还结合了____分局的实际，分别就路政管理、公路建设、公路养护、文明创建、党风廉政，及县委、县政府布置的任务等进行了畅谈。

职工代表们明确工作任务后，纷纷表示，回去后一定要将职代会的精神传达给每一个职工，适应改革，扎实工作，决不辜负分局党支部和职代会的希望。

因此，工会工作也重点抓了以下几项工作。

1、结合公路工作总体目标和工会委员会的工作计划，充分发挥了职代会的职能作用，切实关心职工生活，维护职工合法权益，为改革的顺利实施作出不懈努力。

2、为接受职工监督，搞好局务事务的公开，利用多种方式公开公布职工关心和有知情权的一系列热点工作，实行阳光操作，让群众心知肚明，深得职工拥护。

3、结合当前工作特点，分局工会积极协助有关科室认真抓好职工的政治思想工作，分别举办了两费人员转岗培训，“兼职路政员培训班”和有利于广大职工身心健康的文体等活动，大力支持一线职工坚持自学养路技术，机械驾驶维修技术。

4、认真完成分局和上级工会所布置的各项工作任务。

5、在机关工作效能、及局务管理上以及文明创建、社会治安综合治理、计划生育等活动中，做到了相互配合，全面开花。

充分发挥阵地宣传作用，在各级报刊、网站、等新闻媒体发表文章篇，编发《漆园公路信息》期，多层次全方位地反映了公路工作和文明创建的成果。

上半年工会总结范文

尊敬的领导，各位同事：2024年上半年已经过去，我们的工会工作也步入了新的阶段。

在这个阶段里，我们遇到了许多问题和挑战，但也取得了一些成绩。

今天，我代表工会向大家汇报一下工会在上半年的工作情况与总结。

一、工作情况（一）加强组织建设在过去的半年里，工会通过多种方式加强了组织建设，包括：1.加强了工会成员的宣传和招募工作，使工会成员人数稳步增加。

2.积极组织各种活动，不断提高工会成员的凝聚力和向心力。

（二）关注职工权益工会一直以来都是职工群众的代表和维护者。

上半年，工会也积极关注职工群众的权益，包括:1.加强了劳动权益的维护，对于出现的劳动争议及时介入并解决。

2.开展了健康体检活动，为职工保障健康的工作环境。

（三）丰富文化生活工会还积极丰富职工的文化生活，包括：1.组织了文艺活动、旅游等活动，让职工感受到了生活的多彩和美好。

2.定期开展了文化讲座和技能培训等活动，为职工拓展了视野和增加了技能。

二、工作总结在上半年的工作中，工会也面临了一些困难和挑战，总结起来主要有以下几点：（一）加强组织建设仍需进一步努力虽然工会成员人数在上半年有所增加，但是对于部分职工来说，工会的存在感和影响力还不够强。

在今后的工作中，工会要加强组织建设，提高自身影响力和凝聚力。

（二）关注职工权益需要更为细致在上半年的工作中，关于职工劳动权益的维护方面得到了一些成果，但还需进一步提高维权意识，更为及时和细致地为职工维护权益。

（三）文化生活需更贴近职工在文化生活方面，工会在组织各种活动时还需更多地考虑职工的需求，更好地满足职工的文化生活需求。

三、工作展望回顾过去，我们取得了一些成绩，但也面临了一些问题和挑战。

在今后的工作中，我们要把握正确的方向，继续努力，做好以下几点：（一）进一步加强组织建设，提升工会的影响力和凝聚力。

（二）加强职工权益的维护工作，积极为职工解决问题。

（三）继续丰富文化生活，加强与职工的沟通和交流，更好地满足职工的需求。

2024工会上半年工作总结

2024工会上半年工作总结尊敬的各位会员：大家好！在2024年上半年的工作中，我们工会本着为会员谋福利、维护权益的宗旨，积极开展各项工作，在各位会员的关心与支持下取得了一定成绩。

现将工会上半年工作总结如下：一、加强组织建设，提升服务能力工会是联系会员与企业的桥梁和纽带，为了更好地为会员提供服务，我们注重加强自身建设。

通过开展组织构架调整，明确工作职责，优化工作流程，提高工会运作效率。

同时，加强工会干部队伍建设，组织干部培训和交流学习，提升工会干部的综合素质和服务能力。

二、维护会员权益，提供精准帮助在上半年工作中，我们始终将维护会员权益摆在首位，积极倾听会员的意见和建议，及时向企业反映会员关切的问题。

我们与企业进行积极对话，并致力于解决会员关注的薪酬待遇、劳动条件等方面的问题。

同时，举办多次技能培训和职业规划咨询活动，为会员提供就业指导和职业发展支持，助力会员实现个人价值。

三、丰富文体活动，增强员工凝聚力为了加强会员之间的交流和沟通，增强员工凝聚力，我们组织了一系列丰富多彩的文体活动。

例如，篮球友谊赛、足球联赛、棋牌比赛等，通过这些活动，不仅能够促进会员间的交流，也能够提高会员的身体素质和生活质量。

此外，我们还积极参与社区公益活动，组织会员参与志愿者服务，用实际行动关爱社会，展现工会的社会责任。

四、加强与企业合作，共同推进发展工会与企业的合作是双赢的，我们始终坚持与企业保持紧密联系，并积极配合企业的发展需求。

建立了与企业的沟通机制，及时了解企业的情况，帮助企业解决员工管理和发展问题。

通过与企业加强合作，能够更好地发挥工会的作用，为企业和会员共同营造良好的发展环境。

五、加强制度建设，规范工作运行为了进一步规范工会的运行，我们着重加强制度建设。

对工会工作章程进行了修订，明确了工作职责和权责，确保工会工作的有序进行。

同时，加强了会费征收管理，建立了会费使用的透明化机制，确保会员权益得到保障。

总而言之，上半年是一个充实而高效的阶段，我们工会紧密团结、团结一心，积极履行职责，全力为会员服务。