江苏高校青蓝工程第二期计划

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青蓝工程青年教师学习计划

青蓝工程青年教师学习计划青年教师学习计划篇一作为一名青年教师，经过14年时间的努力，在学校领导的鼓励和老教师的帮助下，我有了不少进步，但还有很多的知识需要学习。

学校也为我们创设了非常好的学习机会，让王宏茗老师这样优秀的老师担任我的指导教师，在接下来的时间里，我会从以下几个方面继续努力，向王老师认真学习，努力提高自己的教育教学水平，争取尽快地成长成一名优秀的人民教师。

一、理论方面：作为一名教师，首先，我要继续认真学习《教师职业道德规范》具备良好的师德。

师德不是一个抽象的政治说教，而是具有深刻的知识内涵和文化品格的，一个有广博知识的教师才会有道德感召力，仅仅依靠说教的道德教育必然是苍白的。

同样，教师的师德魅力也是以其深厚的文化为底蕴的。

唯有如此，教师才能完成其教书育人的神圣使命。

二、业务方面：1、认真学习领会新课标，掌握自己所教学科的学科特点，教的最优化要落实到学的最优化，形成自己的教学风格。

2、继续探索生活化、情境化的创设方法，掌握生活化、情境化的课堂风格。

3、使自己具备一定的教学科研能力。

4、计算机水平有较大的提高，计算机能与课程整合。

为实现以上目标我准备采取以下措施：1、加强师德师风的修养，形成高尚的人格，有一颗进取的心。

要热爱学生，对学生有博爱之心，要以诚相待，要宽容和有强烈的责任感。

2、树立终身学习的理念。

教师终身学习应具备五种能力：学习能力、教育科研能力、适应现代教学能力、研究学生能力、自我调控能力，今后我要在这些方面多下功夫。

3、更新教育观念，不断学习与反思，勤动笔，勤动脑。

不光认真钻研本学科知识，同时不断拓宽自己的知识视野，增加自身的知识含量。

这其中最重要的一点就是必须持之以恒。

三、向师傅学习方面首先，要勤听课，多反思。

只要有时间，有机会，就多听师傅和老教师的课。

在听课过程中，不仅要认真学习师傅的各大教学环节和对学生兴趣的调动，而且要认真学习师傅对每节课的重点和难点的讲解方法。

只听课是远远不够的，重要的是听课后的反思。

2012年度江苏高校“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象名单

附件22012年度高校“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象名单（共299人）常熟理工学院（3人）王健、刘忠、徐本连常州大学（4人）张宏如、王标兵、许娟、成江常州大学怀德学院（1人）孔文常州工程职业技术学院（2人）管志杰、赵昊昱常州工学院（1人）李雄威东南大学（10人）刘晓星、张萍、沈亚丹、陈继新、曹玖新、任刚、王继刚、吴京杨文星、沈传来毛春梅、陈继红、吴峰、刘小峰、李一平、沈振中、雍斌、刘军杨涛、严勤淮安信息职业技术学院（1人）汪海波淮海工学院（2人）李洁、蒋廷臣淮阴工学院（1人）史修松淮阴师范学院（4人）陈树萍、伍红林、毛广雄、张莉莉健雄职业技术学院（1人）樊奇江南大学（8人）辛向阳、沈艳霞、许长海、杨成、李臻峰、刘元法、王周平、孙秀兰江苏财经职业技术学院（1人）孙卫东杜建国、王良民、朱孝勇、吴大建、崔恒林、钱晖江苏海事职业技术学院（1人）缪克银江苏技术师范学院（3人）董仁忠、施茜、周金宇江苏建筑职业技术学院（2人）付红、刘海波江苏教育学院（2人）耿珺、徐国华江苏经贸职业技术学院（2人）杨财根、余芳江苏警官学院（3人）刘彬、张洪波、王军江苏科技大学（4人）任南、田剑、田雨波、陈立庄江苏联合职业技术学院南京工程分院（1人）许曙青江苏联合职业技术学院连云港中医药分院（1人）田友清江苏农林职业技术学院（1人）邢军江苏师范大学（8人）石海兵、周武、张玉勤、黄德志、吕中学、盖宏伟、欧向军、陆军江苏师范大学科文学院（1人）楚德江江苏食品职业技术学院（1人）丁玉勇江苏畜牧兽医职业技术学院（2人）左伟勇、王健金陵科技学院（1人）倪杰连云港师范高等专科学校（1人）郭鹏飞连云港职业技术学院（1人）刘洪昌南京财经大学（5人）卞志村、宣烨、李磊、郭文旌、贺建刚南京城市职业学院（1人）周樨平南京大学（10人）贾良定、张亮、陈兵、董晓、成祖明、郭延文、赵坤、王栋、张辉胡勇南京工程学院（1人）张仰飞南京工业大学（7人）樊树海、袁宇浩、朱云峰、周幸福、居沈贵、王志荣、杨文革南京工业职业技术学院（2人）王晓勇、董飚南京航空航天大学（9人）朱建军、张卓然、何小民、丁文锋、袁家斌、张小飞、郑世杰赵洪涌、郑勇南京化工职业技术学院（1人）刘山南京理工大学（9人）宋华明、温素彬、唐金辉、胡启洲、郝青丽、阚二军、袁国亮贾爱群、单丹南京林业大学（7人）杨红强、祝遵凌、蒋玲、樊继山、田如男、汪贵斌、左宋林南京农业大学（8人）孙华、诸培新、沈志忠、蒋甲福、周俊、李春梅、江玲、陈亚华南京人口管理干部学院（1人）吕江洪南京森林警察学院（1人）糜海波南京审计学院（6人）殷俊明、张福利、刘爱龙、魏昌东、黄兵、唐东磊南京师范大学（9人）程天君、姜涛、杨光飞、徐朝东、王露璐、魏加群、袁林旺卞维豪、杨州南京特殊教育职业技术学院（2人）朱颂梅、张茂林南京体育学院（3人）李靖、宋雅伟、王雪峰南京晓庄学院（3人）张相学、刘光祥、顾祝军南京信息工程大学（7人）巩在武、张军、马廷淮、杨春霞、赖敏、刘大刚、王黎娟南京信息工程大学滨江学院（2人）郭刚、杨翠红南京医科大学（8人）钱东福、乔学斌、肖明、魏昕、蒋奎荣、姚进、何伟春、罗春霞南京艺术学院（7人）王晨、翁再红、周睿、王晓俊、黄厚石、施咏、陈捷南京邮电大学（7人）彭英、宋玉蓉、王友国、郭宇锋、肖甫、赖文勇、王俊南京中医药大学（6人）熊季霞、汤少梁、谷巍、陈志鹏、张建斌、王爱红南通大学（4人）陈玉君、石健、杨晓华、季煜华南通大学杏林学院（2人）严晓江、茅靖峰南通纺织职业技术学院（2人）贲礼进、蔡永东南通航运职业技术学院（2人）房世龙、袁忠霞南通职业大学（2人）陈蔓生、黄徽三江学院（1人）滕永文沙洲职业工学院（1人）鲁怀敏苏州大学（10人）沈能、宋言奇、李龙、汪卫东、曾一果、吴磊、汝长海、吕强姚英明、华道本苏州大学应用技术学院（1人）张蓓蓓苏州工业园区服务外包职业学院（1人）伏玉琛苏州工业园区职业技术学院（1人）张好明苏州工业职业技术学院（1人）温贻芳苏州工艺美术职业技术学院（1人）董波苏州经贸职业技术学院（1人）陈相芬苏州科技学院（5人）陈卫东、凌郁之、黄志刚、李大鹏、范凌云苏州农业职业技术学院（2人）王锋、朱旭东苏州市职业大学（2人）易森林、吴蕴慧泰州师范专科高等学校（1人）沈荣鑫泰州职业技术学院（1人）蒋凤昌无锡城市职业技术学院（1人）方宏彬无锡商业职业技术学院（1人）王友明无锡职业技术学院（1人）刘全胜徐州工程学院（3人）马慧敏、马龙云、张连英徐州工业职业技术学院（1人）王艳秋徐州医学院（6人）胡书群、胡俊峰、汤道权、张咏梅、潘志强、叶英盐城纺织职业技术学院（1人）陈洁盐城工学院（2人）罗驹华、韦军盐城师范学院（2人）岳峰、耿荣庆盐城卫生职业技术学院（1人）高璀乡扬州大学（7人）刘正峰、王金铨、吴德峰、王健、缪旻珉、潘志明、严长杰扬州工业职业技术学院（1人）张宏彬扬州职业大学（1人）徐美银中国矿业大学（9人）陈红、陈宁、程刚、范胜君、冯培忠、蒋荣立、马立强、翟成李元海中国药科大学（9人）晏双生、丁锦希、孔毅、王越、李谦、杨功俊、汪豪、夏玉凤霍美蓉。

青蓝工程培养计划

青蓝工程培养计划“青蓝工程”培养计划一、指导思想学校教育教学的生命在于质量，教学质量的关键在于教师，在于教师素质。

要实现学校长盛不衰，关键的关键是要有一支结构合理，思想素质好，业务水平高的教师队伍，而做好青年教师的培养是学校工作的重中之重。

为帮助青年教师迅速适应新的教学环境，提高学校教师的综合素质，全面提升教学质量，推动学校健康向上发展，我校开展了“青蓝工程”培养计划。

为了更好完成学校交给的任务，特制定如下培养计划。

二、培养对象：XXX三、起止时间：2014年3月——2014年12月四、内容及要求：第一阶段：理论研究阶段本阶段的主要任务是引导青年教师研究有关新课改的相关理论，了解新课改的最新动向。

研读教材，解读生物课程标准中的内容标准。

第二阶段：课堂教学交流本阶段的主要任务是相互听课，通过课堂教学实践认真做好全面的指导和督促工作，我主要做好示范和引路的作用。

如制订学期教学计划、教材分析、备课、上课、听课评课、评点批改作业。

第三阶段：辅导XXX上好汇报课和各类公开课。

引导XXX积极参与学校展开的各项活动，在活动中研究，在活动中交流与成长。

特别是汇报课和公开课的活动，促使XXX以课堂教学为阵地，全面提高自己驾驭课堂教学的能力，提高自己的业务素质。

五、预期效果通过新老教师结对子活动，促使XXX思想积极进取，热情饱满投入到教学一线中，提高他自己驾控教育教学的能力。

激发他积极进行教研的热情，从而使他快速适应教学环境。

对于我而言，借此机会，向XXX研究，更育理念，与时俱进。

总而言之，通过大家通力协作，全面提高个人的教育教学能力，提高教学的质量，为学校的发展尽微薄之力。

大学青蓝工程指导教师工作计划

大学青蓝工程指导教师工作计划（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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01江苏省高校青蓝工程培养对象培养期满考核表

高校“青蓝工程”培养对象培养期满考核表
培养对象或科技创
新团队带头人姓名：
培养对象类别： A.优秀青年骨干教师
B.中青年学术带头人
C.科技创新团队
工作单位：
填表日期：
江苏省教育厅制
1
填写说明
一、填写本表前，请认真阅读《省教育厅关于做好2012年度高校“青蓝工程”培养对象考核工作的通知》。

二、填写本表要认真负责，实事求是，表达明确，用A4纸双面打印。

三、本表内有关栏目如不够填写，可自行加页，加页需紧附该栏目之后。

2
一、优秀青年骨干教师、中青年学术带头人培养对象和科技创新团队培养对
3
二、培养对象自我总结评定（包括政治思想表现、在教学、科研、学科建设、梯队建设等方面工作业绩，并对照目标责任书介绍工作计划完成情况。

如未完成请说明原因。

）
4
四、培养期内授权发明专利及转让情况（含科技创新团队成员）
5
五、培养期内教学、科研获奖情况（含科技创新团队成员）
六、培养期内主要完成或在研的科研项目（含科技创新团队成员）
注：本人或科技创新团队作用指负责或参加；项目进展情况包括已完成或正在进行等。

如是科技创新
团队成员负责或参加的项目，请在备注栏内注明“团队成员XXX”。

七、省和学校资助经费使用情况（包括资助经费的使用项目、金额和效益等）
6
7
附：专家考核小组名单
8。

2020年江苏高校“青蓝工程”优秀教学团队名单

2020年江苏高校“青蓝工程”优秀教学团队名单（共80个）学校名称带头人姓名优秀教学团队名称南京大学王栋水文与水资源工程创新教学团队东南大学张小向线性代数与高等数学课程教学团队★南京航空航天大学雷磊智能通信网络教学团队南京理工大学吴鹏信息管理与信息系统教学团队★河海大学李国芳水文本科专业核心课程教学团队南京森林警察学院薛晓明物证技术教学团队★江南大学王周平食品质量与安全专业核心课程教学团队中国矿业大学邵虎大学数学实践教学团队★南京师范大学姜涛刑法学课程群基础理论与实践教学团队★南京工业大学周剑锋过程装备先进设计与制造教学团队★南京信息工程大学巩在武信息管理与信息系统教学团队南京邮电大学刘芫健电磁场与无线技术核心课程群教学团队南京林业大学魏洋土木工程教学团队★南京医科大学徐艳口腔医学实践教学团队★南京艺术学院孙为融媒体视阈下的传媒艺术跨专业编导与影制创新教学团队★南京财经大学杨继军国际经济与贸易专业教学团队南京审计大学樊士德经济学专业TMPP教学团队南京工程学院巴志新材料科学与工程专业教学团队★江苏第二师范学院蒋波小学教育专业教学团队★徐州医科大学张咏梅麻醉学教学团队★常州大学薛冰化工设计教学团队江苏理工学院陆玉梅应用型本科双创人才教育教学创新团队苏州大学杨旭辉中国文学经典阅读教学团队常熟理工学院陈庆樟汽车运用技术教学团队★南通大学张伟非织造材料与工程教学团队江苏海洋大学蒋廷臣海洋测绘教学团队淮阴师范学院郭兴利法学专业基础课程教学团队★淮阴工学院高荣机械设计制造及其自动化专业教学团队盐城师范学院岳峰比较文学与世界文学课程群教学团队盐城工学院王春霞纺织工程专业教学团队扬州大学陈爱国体育心理学教学团队★江苏大学杨娟材料科学研究方法课程教学团队★江苏科技大学周宏根机械设计制造及其自动化专业教学团队★江苏警官学院刘蔚文侦查学教学团队宿迁学院李明建思想政治理论课教学团队南京大学金陵学院沙立大学英语立体化课程体系建设团队★扬州大学广陵学院熊飞植物与植物生理学教学团队南京理工大学泰州科技学院温宏愿机器人技术与应用教学团队南京工业职业技术学院殷红卫旅游管理专业优秀教学团队★南京科技职业学院朱红雨智能制造技术专业群教学团队江苏经贸职业技术学院琚胜利旅游管理教学团队★江苏海事职业技术学院张树奎船舶通信导航教学团队南京铁道职业技术学院杨晓慧思想政治理论课教学团队无锡职业技术学院李萍软件技术教学团队无锡商业职业技术学院赵刘旅游管理创新教学团队无锡工艺职业技术学院冯燕芳市场营销教学团队江苏建筑职业技术学院魏静基于1+X证书制度的BIM结构工程应用课程创新教学团队徐州工业职业技术学院吉智重大装备智造实践教学团队常州纺织服装职业技术学院何彦国际经济与贸易专业教学团队★常州工程职业技术学院姚培化工与安全技术教学团队常州工业职业技术学院吴志强城市轨道交通技术产教融合教学团队常州机电职业技术学院张瑞夫供应链服务教学团队★苏州经贸职业技术学院杨大蓉网络营销课程群教学团队江苏工程职业技术学院刘加华建筑安全专业教学团队江苏食品药品职业技术学院朱斌药学服务专业教学团队江苏财经职业技术学院张晓翔翔宇思政协同创新教学团队扬州工业职业技术学院武智思想政治理论课实践创新教学团队南京信息职业技术学院邢玲思想政治理论课新媒体技术应用与创新教学团队南京交通职业技术学院赵岩荆道路桥梁工程技术教学团队江苏卫生健康职业学院聂超临床助产核心课程教学团队常州信息职业技术学院李晴虚拟仪器课程群教学团队江苏城乡建设职业学院袁建刚测绘地理信息技术教学团队苏州农业职业技术学院孙翠华智慧农业创新教学团队苏州卫生职业技术学院孙静医学检验核心课程群教学团队★江苏商贸职业学院赵明霞报关与国际货运教学团队★淮安信息职业技术学院杨永智能电子产品设计与制造教学团队★江苏农林职业技术学院颜志明园艺技术专业教学团队江苏农牧科技职业学院李成忠园艺作物高效安全生产教学团队无锡科技职业学院张国新智能制造技术应用教学团队无锡城市职业技术学院唐德淼跨境电子商务产教融合创新教学团队徐州生物工程职业技术学院孙科生物制药教学团队沙洲职业工学院于勤纺织品检验与贸易“校企融合、教研并进”教学团队苏州工业园区服务外包职业学院李淑萍智能机器人教学团队苏州工业职业技术学院苏华跨境电子商务教学团队苏州健雄职业技术学院樊奇物流管理专业教学团队南通职业大学廖忠智建筑物联网教学团队南通科技职业学院乔启成环境工程技术专业教学团队南通师范高等专科学校于国海小学数学学科教育课程群双元协同教改团队扬州市职业大学张占军绿色化工与食品药品骨干教学团队镇江市高等专科学校王琦汽车智能技术专业教学团队注：打“★”为学校自筹建设经费。

青蓝工程第二年的培养计划内容包括

青蓝工程第二年的培养计划内容包括下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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2.2016年度江苏高校“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象名单

附件22016年度江苏高校“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象名单（共300人）常熟理工学院（2人）周红莉、耿发展常州大学（6人）莫良元、叶康宁、姜彦、童晓峰、徐华栋、王明新常州工程职业技术学院（1人）魏建军常州工学院（1人）王萍霞常州机电职业技术学院（1人）张波常州信息职业技术学院（2人）蔡源、陆天奕东南大学（9人）李川、廖小琴、吕鸿江、黄允凯、丁收年、刘磊、王海兵、范圣刚、熊非东南大学成贤学院（1人）聂小兵河海大学（9人）许叶军、易前良、饶磊、黄勇、于新、张丹蓉、陈永平、林涛、邵光成淮海工学院（4人）王恩建、申欣、杨慧珍、李玉淮阴工学院（3人）周卫民、蒋金龙、潘长江淮阴师范学院（3人）范新阳、周守勇、郭军伟江南大学（9人）贾淑品、王育红、童永生、李栋宁、王平、王艳、李兆丰、丁重阳、范柳萍江苏财经职业技术学院（1人）庄小将江苏开放大学（江苏城市职业学院）（1人）嵇晓雷江苏大学（7人）陈海波、王武年、李桂荣、赵文祥、朱纯银、许桢英、何荣海江苏第二师范学院（2人）田燕、朱学伸江苏海事职业技术学院（1人）王宏明江苏建康职业学院（1人）韩蕾江苏建筑职业技术学院（1人）彭培鑫江苏经贸职业技术学院（2人）王桂花、蒋彩云江苏警官学院（1人）张磊江苏科技大学（7人）王念新、黎文航、陈书锦、李良碧、刘庆华、陈晨、邓祥元江苏理工学院（3人）李向东、朱鹏、叶招莲江苏联合职业技术学院（2人）王坤、丁莉东江苏农林职业技术学院（2人）陈军、刘永华江苏农牧科技职业学院（2人）张焕新、张步彩江苏师范大学（7人）杨安华、张生珍、刘东玲、史春云、姜波、张亮、李建波江苏食品药品职业技术学院（1人）王彬江苏信息职业技术学院（1人）张克纯金陵科技学院（3人）王贤波、罗羽洧、胡小红连云港师范高等专科学校（1人）姚荣斌连云港职业技术学院（1人）韩加好南京财经大学（7人）沈永建、叶林祥、杨继军、杨向阳、李光泗、周根红、梅景辉南京大学（9人）王海洲、欧石燕、周计武、宋立宏、金程宇、梁晨、王奕倩、张蜡宝、王宏伟南京工程学院（3人）毛向阳、黄家才、谭文轶南京工业大学（6人）姚山季、陆春华、陈晓君、景文珩、胡燚、程迎春南京工业职业技术学院（1人）殷红卫南京航空航天大学（9人）王子龙、谢乃明、杜长亮、招启军、朱玉川、谭晓阳、陈果、叶永强、张斌南京交通职业技术学院（1人）姜军南京科技职业学院（1人）周玉青南京理工大学（9人）吴鹏、吴志杰、陈龙淼、冯涛、王文举、隋修宝、易文斌、刘永、黄振生南京理工大学泰州科技学院（1人）温宏愿南京林业大学（6人）张玲、韩启群、韩建刚、刘霞、曹加杰、刘洪海南京农业大学（9人）周力、朱战国、吴华、姚霞、叶永浩、高彦征、娄群峰、毛胜勇、辛志宏南京森林警察学院（1人）陈积敏南京审计大学（5人）陈骏、孙文杰、易先忠、戴翔、刘广应南京师范大学（9人）许开轶、张志丹、高亮、袁逖飞、顾文涛、赵传文、韩敏、朱全新、钟伯坚南京师范大学泰州学院（1人）刘永安南京特殊教育师范学院（2人）刘迎杰、李响南京体育学院（1人）李金宝南京铁道职业技术学院（1人）管永权南京晓庄学院（2人）周红、周林南京信息工程大学（7人）史军、肖薇、祝善友、毛龙江、付章杰、王廷春、徐德福南京信息工程大学滨江学院（2人）于兴娜、耿焕同南京信息职业技术学院（2人）单以才、李建林南京医科大学（7人）王中华、潘永初、彭志行、赵鹏、王美林、唐维兵、贲晶晶南京艺术学院（6人）张曼华、冶鸿德、周庆、孙为、陶小军、张婷婷南京邮电大学（7人）孙友然、袁周敏、张腾飞、徐跃、仪明东、李云、王磊南京中医药大学（5人）王高玲、朱栋、姚卫峰、王明强、张树剑南通大学（7人）杨凤华、佘军、尹海宏、陈婷婷、华亮、季菊玲、王国华南通航运职业技术学院（1人）薛丛华南通科技职业学院（1人）乔启成南通师范高等专科学校（1人）彭云南通职业大学（1人）肖轶沙洲职业工学院（1人）张峰苏州大学（9人）钱叶六、杨彩梅、朱建刚、李艳青、万小兵、国宏伟、王振华、李寿山、陶金苏州工业园区职业技术学院（1人）方向阳苏州工业职业技术学院（1人）储建华苏州工艺美术职业技术学院（1人）赵罡苏州健雄职业技术学院（1人）敖雁苏州经贸职业技术学院（1人）盛立强苏州科技大学（4人）周福娟、李良智、郭永福、孙国华苏州农业职业技术学院（1人）马国胜苏州市职业大学（1人）苏品祥苏州卫生职业技术学院（1人）孙中文宿迁学院（1人）杨会敏泰州学院（1人）吕林无锡城市职业技术学院（1人）梅娟无锡科技职业学院（1人）陈晶无锡商业职业技术学院（1人）赵刘无锡职业技术学院（1人）冯臻徐州工程学院（2人）薛以伟、刘强徐州工业职业技术学院（1人）周天沛徐州医科大学（7人）朱秋菊、张玲、鲁茜、刘苏、李燕强、李菁菁、周芳盐城工学院（2人）郑雷、崔立强盐城师范学院（3人）王忠林、邢蓉、史雪荣盐城卫生职业技术学院（1人）夏立平扬州大学（7人）冀县卿、柏红秀、韩杰、缪宏、丁杰、费康、韦存虚扬州工业职业技术学院（1人）龚爱琴扬州市职业大学（1人）张占军镇江市高等专科学校（1人）张永刚正德职业技术学院（1人）王克祥中国传媒大学南广学院（1人）谢蓓中国矿业大学（8人）张明、王义保、吴红、王亮、郭立童、吴财芳、石礼伟、李雷达中国药科大学（7人）周庆发、李曹龙、方伟蓉、赵丽、宋沁馨、杨杰、戚进。

2024年青蓝工程辅导计划

2024年青蓝工程辅导计划一、项目背景青蓝工程是我国教育部举办的大学生社会实践活动，旨在加强大学生的社会实践能力和综合素质，培养学生的创新意识和实践能力。

为了更好地推动大学生的社会实践活动，我们计划在2024年组织一次青蓝工程的辅导计划，帮助大学生更好地完成社会实践任务。

二、项目目标1. 提升大学生的社会实践能力：通过辅导计划，培养大学生的社会实践技能，包括项目策划、数据分析、报告撰写等方面的能力。

2. 增强大学生的创新意识：通过辅导计划，激发大学生的创新创业意识，培养他们在社会实践中发现问题、解决问题的能力。

3. 提供专业指导：通过辅导计划，为大学生提供专业的辅导和指导，帮助他们更好地完成社会实践任务。

4. 培养大学生的团队合作能力：通过辅导计划，引导大学生进行团队合作，培养他们的协作能力和沟通能力。

三、项目内容1. 针对不同专业的大学生，组织不同类型的辅导活动，包括项目策划培训、数据分析方法培训、报告撰写技巧培训等。

2. 安排专业导师进行个别指导，帮助大学生解决他们在社会实践中遇到的问题。

3. 组织实践经验交流会，邀请成功完成社会实践任务的大学生分享经验和心得。

4. 定期组织团队项目活动，培养大学生的团队合作能力。

四、项目实施方案1. 建立项目组织机构：成立一个由教师和学生组成的项目组织机构，负责项目的组织和实施工作。

2. 确定辅导计划的具体内容和时间安排：根据不同专业的社会实践任务，确定相应的辅导内容和时间安排。

3. 招募导师和辅导员：通过招募工作，邀请资深教师和业界专业人士作为导师和辅导员，为大学生提供专业的指导和支持。

4. 组织培训和交流会：根据辅导计划的内容和时间安排，组织相应的培训和交流会，培养大学生的社会实践能力和创新意识。

5. 开展团队项目活动：根据实际情况，组织大学生进行团队项目活动，培养他们的团队合作能力。

6. 定期评估和改进：项目实施过程中，定期进行评估工作，及时发现问题并进行改进，确保项目的顺利进行。

2024年“青蓝工程”青方计划（3篇）

2024年“青蓝工程”青方计划石门初中田地学校开展了“青蓝工程”活动，加大对青年教师的培养力度，以师徒结对为培养形式，以理论学习、备课指导、上课实践、评课交流等为培养策略。

每个教师都有自己的特长、优势，也各有需要提高的地方，学校安排我和胡先菊老师师徒结对，互相学习、互相促进，共同成长。

我倍感荣幸。

在这一段的教学中，我从胡老师那里学来了很多教学经验，也制订了自己的学习计划。

一、教育、教学。

“教师是人类灵魂的工程师”作为青方的我，要向其他教师学习，努力钻研学科理论知识，不断提高业务水准，各方面都有所发展，并且要学习怎样把自己掌握的知识用学生喜闻乐见的方式展示，激发学生潜能，让学生在快乐中学习。

1、虚心向胡老师学习，不耻下问，主动请教。

虚心好学、勇于实践，逐步完善自己的教育教学。

2、根据师徒实际，确定每学期专业发展的具体目标。

主动邀请胡老师听课，随时汇报自己的教学情况，请教教育教学难题；3、每周至少听胡老师一节课，并认真做好听课记录及课后反思；4、根据实际情况，制定上汇报课。

准备规范的教案和说课稿、课后反思或教学故事等材料；二、及时反思：胡老师在多年工作的经验总结中告诉我：反思是教育教学过程中很重要的因素，它可以使教育教学有很大的收获，可以使我在教育教学中进步的更快。

并对学生的学习状况做出及时准确的评价，对自身的教育教学行为做出改进。

多和同事进行讨论评价，从而获得广泛而深入的评价反思信息，找出改进教学效果的方法和提高教学技能的对策。

总之，在以后的工作中要不断地向胡老师学习。

加强自己的师德修养，要努力钻研业务，敬业爱生，为人师表，争取做一位优秀的教师，不断增加自身的人文底蕴，使自己在孩子的心目中永远有一种和蔼可亲的好老师。

2024年“青蓝工程”青方计划（2）是中国政府为了培养青年人才、推动青年成长而制定的一项重要计划。

在这个计划中，政府将积极打造一系列的平台和机制，为广大青年人提供学习、实践、成长的机会，培养和选拔优秀的青年人才，推动社会的快速发展。

南航学人风采

南航
学人风采
阮新波（９０１７－），教授、博导，国内著名电力电子专家，教育部 “ 江学者”特聘教授。１８ — ９６长９７１９年在南京航空航天大学学习并先后获得学士和博士学位；２０年７１０７ — ０月在香港理工大学电子与资讯系任ＲｅａｈＦｌｗ，从事合作研究。１９年至今在南京ｓｒｅｏｅｃｌ９６航空航天大学自动化学院任教，２０年破格晋升为教０２授，０年遴选为博士生导师。２３０
阮新波教授先后获得江苏省人民政府授予的
“ 九五”产学研先进个人称号，被评为江苏省高校 “ 青蓝工程” 第二期计划中青年学术带头人培养人选，江苏省 “３新世纪科学技术带头人培养工程 ”第二培养对３３象，南京市新长征突击手，南京市有突出贡献中青年专家，江苏省十大优秀专利发明人，江苏省 “３３３高层次人才培养工程”首批中青年科学技术带头人和江苏省新长征突击手标兵；被台达环境与教育基金会授予 “ 中达学者” 荣誉称号，选教育部新世纪优秀人才支持计划，入荣获第九届中国航空学会青年科技奖，２０年度成为０７教育部长江学者特聘教授。现任中国电源学会副理事长，直流电源专业委员会主任、学术委员会副主任；ＩＥＥＥ工业电子学会可再生能源系统技术委员会委员；综合能量系统国际期刊编委、《电源技术学报》编委会常务副主任、《电工技术学报》编委、《西南交通大学学报》编委；多次担任国际会议的组织工作，２０年ＩＥ任０９ＥＥ第六届国际电力电子与运动控制会议的秘书长、ＩＥＥＥ工业电子国际研讨会的公共事务主席、ＰＩＣｉ０８术委员会委员和ＰＩＣｉＣＭｈｎ２０技ａＣＭｈｎａ２００９指导委员会委员。阮新波教授长期从事电力电子与电力传动方面的研究，研究领域包括功率电子变换技术、航空航天电源、新能源供电系统和电力电子系统集成，。是该领域的著名学者。他既注重基础研究，也注重科研成果的推广应用，为我国电源事业的发展和国防事业作出了贡献。他先后主持了５０多项科研项目，包括国家自然科学基金重点项目、面上项目、航空基金、江苏省自然科学基金和霍英东教育基金会高等院校青年教师基金等重点项目。获得省部级科技进步奖二等奖１、三等奖３项；获得中国发明专利１项，中国实用新型专利１；出版专著３，在项１项部国内外期刊和重要会议上发表论文１０多篇，其中被Ｓ收录３余篇、Ｅ收录１（多篇。５ＣＩ０Ｉ（））持做学生 “ 科研的良师、生活的益友”。在学习和科研上他悉心指导学生，精心营造良好的实验室文化和学术氛围为学生创造良好的学习和科研环境。他特别强调培养学生的三种能力，即学术研究能力、学术写作能力和学术演讲能力，并以此为核心，鼓励和资助博士生到国外参加重要的国际学术会议，安排学生到香港等地的知名大学开展合作研究，结合研究需要安排学生到通用电气、台达等国内外知名公司短期

12016年度江苏高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象名单讲解

附件12016年度江苏高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象名单（共500人）常熟理工学院（4人）赵杰宏、戴军、耿飞、季春燕常州大学（7人）彭伟、刘玉兰、刘德龙、汪称意、庞明军、李栋、王峰常州纺织服装职业技术学院（3人）张安凤、唐爱平、刘艳云常州工程职业技术学院（3人）罗元、刘文斌、陈绘如常州工学院（3人）于洁、乐传俊、施维成常州机电职业技术学院（2人）何雅琴、黄敏高常州轻工职业技术学院（1人）沈治常州信息职业技术学院（4人）刘霞、杨会、杨丹、牛杰东南大学（7人）单平基、张静宁、刘倩、张一卫、杨明、罗桑、武秋立东南大学成贤学院（1人）刘媛媛河海大学（7人）华民刚、傅卓佳、赵大勇、赵兰浩、陶爱峰、庄妍、白雪淮安信息职业技术学院（3人）殷红梅、杨帅、刘万辉淮海工学院（6人）张瑞、马娟娟、杨瑞、吕小光、李明东、史大华淮阴工学院（5人）孔凡柱、朱雨富、熊清平、陈亚东、毕艳红淮阴师范学院（5人）王爱军、殷竟洲、郭立强、臧庆佩、纪剑辉江海职业技术学院（1人）毛峰江南大学（7人）王建华、邓嵘、蔡以兵、钱鹏江、李想、缪铭、赵鹏江苏安全技术职业学院（1人）陈子银江苏财会职业学院（1人）滕罕江苏财经职业技术学院（3人）解瑞卿、周永刚、窦勇江苏城乡建设职业学院（3人）张清波、徐莉、朱平江苏大学（7人）李炳烁、刘素霞、唐华、刘俊萍、张忠强、刘继展、杨欢江苏第二师范学院（5人）万东升、陈华、朱平、刘学军、王丽江苏工程职业技术学院(4人)范晔、蔡彬彬、刘桂阳、陈伟伟江苏海事职业技术学院（3人）沈雁、陈永、于家凤江苏护理职业学院（1人）李立胜江苏建康职业学院（3人）张冬冬、聂超、宋鸣子江苏建筑职业技术学院（4人）蒲新征、史志鹏、陶祥令、田国华江苏经贸职业技术学院（4人）黄莉娟、丁天明、程欣、孙玉娣江苏警官学院（4人）蔡栋、焦海博、周晔、徐尚青江苏开放大学（江苏城市职业学院）（4人）朱长春、唐荣、汪洋、沈宏江苏科技大学（7人）叶涛锋、胥国祥、张健、张俊豪、王丽艳、周昱、张贞凯江苏理工学院（7人）潘冬、刘东皇、张长英、单文桃、孟凤娟、胡益丰、张曼莹江苏联合职业技术学院（18人）叶雷锋、吴建、郑曦、杨海华、吉丹俊、纪曼然、郭梅、陈章余、施捷、朱军、陆齐炜、沈晓伟、张恒、李忠、蒋勇、陈智娴、房德芳、李静江苏农林职业技术学院（4人）杨广荣、薛俊菲、韩艳丽、解振强江苏农牧科技职业学院（4人）郑义、李成忠、叶建生、吴双江苏商贸职业学院（1人）张玲雅江苏师范大学（7人）孟献丽、陈鹏、刘嘉伟、王颇、刘文艺、李印威、田俊江苏食品药品职业技术学院（4人）周宁、孙铁波、孙芝杨、杨猛江苏信息职业技术学院（3人）吴铭峰、季云峰、陆渊章江阴职业技术学院（1人）王银明金陵科技学院（4人）邢晓红、郑利峰、匡才远、左熹连云港师范高等专科学校（3人）贾雯、王晓光、李曼曼连云港职业技术学院（2人）苏文、朱进军南京财经大学（7人）李万福、钟士恩、刘泱育、周绍东、童馨乐、蔡荣、申远南京大学（7人）宋亚辉、杨雪、柯青、徐蕾、武黎嵩、黄安宁、钟寰南京大学金陵学院（2人）李欣、马少玲南京工程学院（5人）成家林、朱志莹、张东亮、徐梦溪、梁瑞宇南京工业大学（6人）陈庭强、张明广、谢小吉、朱育丹、李莎、马博南京工业职业技术学院（4人）周玮、江颖、易华、王文凯南京航空航天大学（7人）查冬兰、吴红飞、魏小辉、陈金宝、张洪海、邱雷、张海波南京航空航天大学金城学院（1人）王海荣南京交通职业技术学院（3人）李贵炎、张鸰、郭新兰南京科技职业学院（4人）冯飞、殷杰、都宏霞、蔡源南京理工大学（7人）徐晓亮、李伟兵、张文超、李建亮、李兆龙、邓盛元、张益军南京理工大学泰州科技学院（1人）董恒平南京理工大学紫金学院（1人）李盛辉南京林业大学（7人）谢加封、殷洁、李强、刘海蓉、裴建军、韩景泉、张慧春南京旅游职业学院（2人）印伟、周欣南京农业大学（7人）龙开胜、黄惠春、郑恩来、华修德、韦中、黄小三、李伟南京森林警察学院（2人）邵贞、何诚南京审计大学（7人）金晶、刘莉、李想、颜银根、顾元媛、韩峰、高庆武南京审计学院金审学院（1人）仲怀公南京师范大学（7人）倪斐、乐先莲、吴振韩、夏奡、张国强、蔡邢菊、朱自强南京师范大学泰州学院（2人）黄俊、尚旭东南京师范大学中北学院（2人）陈开林、刘艳南京视觉艺术职业学院（1人）单丽南京特殊教育师范学院（4人）范莉莉、吴填、皮艺舟、张艳琼南京体育学院（3人）刘秀娟、刘影倩、蔡明明南京铁道职业技术学院（3人）赵婧、华亮、段俊毅南京晓庄学院（5人）刘大伟、刘晓红、彭大松、王勇、汪振炯南京信息工程大学（6人）杨胜朋、安俊琳、丁留贯、孙德勇、来鹏、徐向华南京信息工程大学滨江学院（1人）王聚杰南京信息职业技术学院（4人）谭立容、赵海峰、何淼、廖芳芳南京医科大学（7人）陈鸣声、鲁明、辛洪亮、程杰、王洁、王守宇、韩莹南京艺术学院（6人）徐钢、汪黎黎、臧恒、陈静、李森、徐炯南京邮电大学（7人）周晓剑、王龙飞、钱妍、王志伟、谌静、张晖、徐国政南京中医药大学（6人）李湘君、刘睿、张峰、卢圣锋、杜世正、袁晓琳南通大学（7人）崔晓蕾、张学城、曹阳、陆海华、孙利军、周松林、张志军南通航运职业技术学院（4人）李守可、杨燕、李进、贾君瑞南通科技职业学院（3人）祁金祥、汤艳、吴平南通理工学院（2人）顾海、陆兆钠南通师范高等专科学校（2人）毛东进、徐欢南通职业大学（3人）吴明圣、朱蓓蓓、樊登柱三江学院（2人）朱新贵、邵天松沙洲职业工学院（3人）金洁、李志梅、秦艳苏州大学（7人）许小亮、权小锋、黄鸿山、张秀娟、刘长剑、黄鹤、张熠苏州港大思培科技职业学院（2人）赖英健、李悦苏州高博软件技术职业学院（1人）任艳苏州工业园区服务外包职业学院（3人）张玮、赵建雷、蒋建峰苏州工业园区职业技术学院（3人）丁海波、江育波、邵隽苏州工业职业技术学院（2人）薛迎春、殷铭苏州工艺美术职业技术学院（3人）张亚萍、杨曦、李颖苏州健雄职业技术学院（3人）何茂昌、吴迪、程炜苏州经贸职业技术学院（3人）许应楠、温丙帅、刘雷艮苏州科技大学（7人）李斌、陈慧珍、周兴、董迎辉、李学艳、陈鑫、邵大伟苏州科技学院天平学院（1人）李娇苏州农业职业技术学院（3人）孙翠华、李臻、许乃霞苏州市职业大学（3人）刘昌雪、石娟、汪红兵苏州卫生职业技术学院（3人）姚允怡、王琳、何叶成苏州信息职业技术学院（1人）陈芳苏州幼儿师范高等专科学校（2人）杨俐、周慧明宿迁学院（4人）李明建、郝成淼、范钧、蒋连接泰州学院（5人）苗壮、刘华年、钱成、付焕森、曹春芳泰州职业技术学院（3人）朱艳、石泉彬、袁海建无锡城市职业技术学院（2人）魏蓉蓉、秦潇璇无锡工艺职业技术学院（1人）邓举青无锡科技职业学院（1人）薛雯霞无锡南洋职业技术学院（1人）邓学华无锡商业职业技术学院（3人）张红英、程雅娟、徐玲无锡职业技术学院（4人）钱王欢、许敏、高雅、曹小兵徐州工程学院（4人）刘宁宁、吴云、张建昆、胡峰徐州工业职业技术学院（3人）柳峰、于本成、朱涛徐州生物工程职业技术学院（2人）宋广侠、王善辉徐州医科大学（7人）牛海晨、高丰雷、潘伟、牛铭山、韩翠平、刘昱、陈颜夙徐州幼儿师范高等专科学校（3人）马中英、栾文娣、袁宏盐城工学院（5人）李锋、彭思敏、孔粉英、王路珍、吴兆丰盐城工业职业技术学院（3人）陈贵翠、张艳、李明亮盐城师范学院（5人）郑志来、张兵、王佳琴、杨浩、康贻军盐城卫生职业技术学院（3人）吴红雁、孙海燕、戴小丽盐城幼儿师范高等专科学校（2人）刘巧香、张小华扬州大学（7人）杨占军、孙小兵、江山、许小勇、陆大雷、陈祥、刘俊扬州大学广陵学院（1人）刘芹扬州工业职业技术学院（3人）武智、王元有、王波扬州市职业大学（3人）王丹、尹继明、高艳应天职业技术学院（2人）李会敏、徐晨艳镇江市高等专科学校（3人）孙艳平、张谦、杨珍正德职业技术学院（2人）徐晓璇、王俊中国传媒大学南广学院（2人）蒋昀洁、何萃中国矿业大学（7人）饶中浩、沈刚、王志晓、黄艳利、桂夏辉、尹世平、赵晓东中国矿业大学徐海学院（1人）胡明中国药科大学（7人）刘苏、杜鼎、史静、刘玮、杨华、何伟、魏立彬钟山职业技术学院（2人）任莉枫、任曼曼。

1.2016年度江苏高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象名单

附件12016年度江苏高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象名单（共500人）常熟理工学院（4人）赵杰宏、戴军、耿飞、季春燕常州大学（7人）彭伟、刘玉兰、刘德龙、汪称意、庞明军、李栋、王峰常州纺织服装职业技术学院（3人）张安凤、唐爱平、刘艳云常州工程职业技术学院（3人）罗元、刘文斌、陈绘如常州工学院（3人）于洁、乐传俊、施维成常州机电职业技术学院（2人）何雅琴、黄敏高常州轻工职业技术学院（1人）沈治常州信息职业技术学院（4人）刘霞、杨会、杨丹、牛杰东南大学（7人）单平基、张静宁、刘倩、张一卫、杨明、罗桑、武秋立东南大学成贤学院（1人）刘媛媛河海大学（7人）华民刚、傅卓佳、赵大勇、赵兰浩、陶爱峰、庄妍、白雪淮安信息职业技术学院（3人）殷红梅、杨帅、刘万辉淮海工学院（6人）张瑞、马娟娟、杨瑞、吕小光、李明东、史大华淮阴工学院（5人）孔凡柱、朱雨富、熊清平、陈亚东、毕艳红淮阴师范学院（5人）王爱军、殷竟洲、郭立强、臧庆佩、纪剑辉江海职业技术学院（1人）毛峰江南大学（7人）王建华、邓嵘、蔡以兵、钱鹏江、李想、缪铭、赵鹏江苏安全技术职业学院（1人）陈子银江苏财会职业学院（1人）滕罕江苏财经职业技术学院（3人）解瑞卿、周永刚、窦勇江苏城乡建设职业学院（3人）张清波、徐莉、朱平江苏大学（7人）李炳烁、刘素霞、唐华、刘俊萍、张忠强、刘继展、杨欢江苏第二师范学院（5人）万东升、陈华、朱平、刘学军、王丽江苏工程职业技术学院(4人)范晔、蔡彬彬、刘桂阳、陈伟伟江苏海事职业技术学院（3人）沈雁、陈永、于家凤江苏护理职业学院（1人）李立胜江苏建康职业学院（3人）张冬冬、聂超、宋鸣子江苏建筑职业技术学院（4人）蒲新征、史志鹏、陶祥令、田国华江苏经贸职业技术学院（4人）黄莉娟、丁天明、程欣、孙玉娣江苏警官学院（4人）蔡栋、焦海博、周晔、徐尚青江苏开放大学（江苏城市职业学院）（4人）朱长春、唐荣、汪洋、沈宏江苏科技大学（7人）叶涛锋、胥国祥、张健、张俊豪、王丽艳、周昱、张贞凯江苏理工学院（7人）潘冬、刘东皇、张长英、单文桃、孟凤娟、胡益丰、张曼莹江苏联合职业技术学院（18人）叶雷锋、吴建、郑曦、杨海华、吉丹俊、纪曼然、郭梅、陈章余、施捷、朱军、陆齐炜、沈晓伟、张恒、李忠、蒋勇、陈智娴、房德芳、李静江苏农林职业技术学院（4人）杨广荣、薛俊菲、韩艳丽、解振强江苏农牧科技职业学院（4人）郑义、李成忠、叶建生、吴双江苏商贸职业学院（1人）张玲雅江苏师范大学（7人）孟献丽、陈鹏、刘嘉伟、王颇、刘文艺、李印威、田俊江苏食品药品职业技术学院（4人）周宁、孙铁波、孙芝杨、杨猛江苏信息职业技术学院（3人）吴铭峰、季云峰、陆渊章江阴职业技术学院（1人）王银明金陵科技学院（4人）邢晓红、郑利峰、匡才远、左熹连云港师范高等专科学校（3人）贾雯、王晓光、李曼曼连云港职业技术学院（2人）苏文、朱进军南京财经大学（7人）李万福、钟士恩、刘泱育、周绍东、童馨乐、蔡荣、申远南京大学（7人）宋亚辉、杨雪、柯青、徐蕾、武黎嵩、黄安宁、钟寰南京大学金陵学院（2人）李欣、马少玲南京工程学院（5人）成家林、朱志莹、张东亮、徐梦溪、梁瑞宇南京工业大学（6人）陈庭强、张明广、谢小吉、朱育丹、李莎、马博南京工业职业技术学院（4人）周玮、江颖、易华、王文凯南京航空航天大学（7人）查冬兰、吴红飞、魏小辉、陈金宝、张洪海、邱雷、张海波南京航空航天大学金城学院（1人）王海荣南京交通职业技术学院（3人）李贵炎、张鸰、郭新兰南京科技职业学院（4人）冯飞、殷杰、都宏霞、蔡源南京理工大学（7人）徐晓亮、李伟兵、张文超、李建亮、李兆龙、邓盛元、张益军南京理工大学泰州科技学院（1人）董恒平南京理工大学紫金学院（1人）李盛辉南京林业大学（7人）谢加封、殷洁、李强、刘海蓉、裴建军、韩景泉、张慧春南京旅游职业学院（2人）印伟、周欣南京农业大学（7人）龙开胜、黄惠春、郑恩来、华修德、韦中、黄小三、李伟南京森林警察学院（2人）邵贞、何诚南京审计大学（7人）金晶、刘莉、李想、颜银根、顾元媛、韩峰、高庆武南京审计大学金审学院（1人）仲怀公南京师范大学（7人）倪斐、乐先莲、吴振韩、夏奡、张国强、蔡邢菊、朱自强南京师范大学泰州学院（2人）黄俊、尚旭东南京师范大学中北学院（2人）陈开林、刘艳南京视觉艺术职业学院（1人）单丽南京特殊教育师范学院（4人）范莉莉、吴填、皮艺舟、张艳琼南京体育学院（3人）刘秀娟、刘影倩、蔡明明南京铁道职业技术学院（3人）赵婧、华亮、段俊毅南京晓庄学院（5人）刘大伟、刘晓红、彭大松、王勇、汪振炯南京信息工程大学（6人）杨胜朋、安俊琳、丁留贯、孙德勇、来鹏、徐向华南京信息工程大学滨江学院（1人）王聚杰南京信息职业技术学院（4人）谭立容、赵海峰、何淼、廖芳芳南京医科大学（7人）陈鸣声、鲁明、辛洪亮、程杰、王洁、王守宇、韩莹南京艺术学院（6人）徐钢、汪黎黎、臧恒、陈静、李森、徐炯南京邮电大学（7人）周晓剑、王龙飞、钱妍、王志伟、谌静、张晖、徐国政南京中医药大学（6人）李湘君、刘睿、张峰、卢圣锋、杜世正、袁晓琳南通大学（7人）崔晓蕾、张学城、曹阳、陆海华、孙利军、周松林、张志军南通航运职业技术学院（4人）李守可、杨燕、李进、贾君瑞南通科技职业学院（3人）祁金祥、汤艳、吴平南通理工学院（2人）顾海、陆兆钠南通师范高等专科学校（2人）毛东进、徐欢南通职业大学（3人）吴明圣、朱蓓蓓、樊登柱三江学院（2人）朱新贵、邵天松沙洲职业工学院（3人）金洁、李志梅、秦艳苏州大学（7人）许小亮、权小锋、黄鸿山、张秀娟、刘长剑、黄鹤、张熠苏州港大思培科技职业学院（2人）赖英健、李悦苏州高博软件技术职业学院（1人）任艳苏州工业园区服务外包职业学院（3人）张玮、赵建雷、蒋建峰苏州工业园区职业技术学院（3人）丁海波、江育波、邵隽苏州工业职业技术学院（2人）薛迎春、殷铭苏州工艺美术职业技术学院（3人）张亚萍、杨曦、李颖苏州健雄职业技术学院（3人）何茂昌、吴迪、程炜苏州经贸职业技术学院（3人）许应楠、温丙帅、刘雷艮苏州科技大学（7人）李斌、陈慧珍、周兴、董迎辉、李学艳、陈鑫、邵大伟苏州科技大学天平学院（1人）李娇苏州农业职业技术学院（3人）孙翠华、李臻、许乃霞苏州市职业大学（3人）刘昌雪、石娟、汪红兵苏州卫生职业技术学院（3人）姚允怡、王琳、何叶成苏州信息职业技术学院（1人）陈芳苏州幼儿师范高等专科学校（2人）杨俐、周慧明宿迁学院（4人）李明建、郝成淼、范钧、蒋连接泰州学院（5人）苗壮、刘华年、钱成、付焕森、曹春芳泰州职业技术学院（3人）朱艳、石泉彬、袁海建无锡城市职业技术学院（2人）魏蓉蓉、秦潇璇无锡工艺职业技术学院（1人）邓举青无锡科技职业学院（1人）薛雯霞无锡南洋职业技术学院（1人）邓学华无锡商业职业技术学院（3人）张红英、程雅娟、徐玲无锡职业技术学院（4人）钱王欢、许敏、高雅、曹小兵徐州工程学院（4人）刘宁宁、吴云、张建昆、胡峰徐州工业职业技术学院（3人）柳峰、于本成、朱涛徐州生物工程职业技术学院（2人）宋广侠、王善辉徐州医科大学（7人）牛海晨、高丰雷、潘伟、牛铭山、韩翠平、刘昱、陈颜夙徐州幼儿师范高等专科学校（3人）马中英、栾文娣、袁宏盐城工学院（5人）李锋、彭思敏、孔粉英、王路珍、吴兆丰盐城工业职业技术学院（3人）陈贵翠、张艳、李明亮盐城师范学院（5人）郑志来、张兵、王佳琴、杨浩、康贻军盐城卫生职业技术学院（3人）吴红雁、孙海燕、戴小丽盐城幼儿师范高等专科学校（2人）刘巧香、张小华扬州大学（7人）杨占军、孙小兵、江山、许小勇、陆大雷、陈祥、刘俊扬州大学广陵学院（1人）刘芹扬州工业职业技术学院（3人）武智、王元有、王波扬州市职业大学（3人）王丹、尹继明、高艳应天职业技术学院（2人）李会敏、徐晨艳镇江市高等专科学校（3人）孙艳平、张谦、杨珍正德职业技术学院（2人）徐晓璇、王俊中国传媒大学南广学院（2人）蒋昀洁、何萃中国矿业大学（7人）饶中浩、沈刚、王志晓、黄艳利、桂夏辉、尹世平、赵晓东中国矿业大学徐海学院（1人）胡明中国药科大学（7人）刘苏、杜鼎、史静、刘玮、杨华、何伟、魏立彬钟山职业技术学院（2人）。

江苏高校“青蓝工程”优秀青骨干教师培养对象名单

附件12012年度高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象名单（共498人）常熟理工学院（6人）施杨、朱晓敏、耿发展、唐晓艳、刘玉申、陈梦玲常州大学（6人）张普、朱伟、任强、李正义、梁玉婷、任杰常州大学怀德学院（3人）佟金萍、殷娟、孙霓刚常州纺织服装职业技术学院（3人）张珊、苏军强、邵东锋常州工程职业技术学院（1人）董海华常州工学院（5人）钱炳、赵可恒、肖贤建、吴峰、潘雪涛常州机电职业技术学院（3人）张波、张江华、顾卫杰常州轻工职业技术学院（3人）付春梅、王乾、蒋正炎常州信息职业技术学院（3人）梅国英、张成伟、聂章龙东南大学（8人）李敏、单伟伟、刘磊、李新德、宋敏、孙剑飞、梁戈玉、李慧玲东南大学成贤学院（1人）俞琰河海大学（8人）徐金霞、王锦国、吴志勇、陶建峰、陈育民、林涛、唐春梅、徐俊增淮安信息职业技术学院（2人）章艳华、胡田田淮海工学院（8人）赵巍、贺毅强、戴红伟、杨慧珍、卢霞、王明艳、蒋德稳、徐军田淮阴工学院（6人）王勇、孙建光、孙丽、高尚兵、王朝宇、潘长江淮阴师范学院（6人）奚刘琴、范新阳、陈长松、蔡加祥、褚效中、卢妍健雄职业技术学院（3人）张荣海、贾红圣、周晓刚江海职业技术学院（3人）李红春、姚东伟、任云晖江南大学（8人）顾琦一、吴尧、殷俊、曹毅、付少海、卞宝安、丁重阳、李兆丰江苏财经职业技术学院（2人）李坤、王行靳江苏大学（9人）陈浩、谈明高、尹必峰、鲁金忠、陈希章、张祯、胡永光、魏渊苏兆亮江苏广播电视大学（1人）干方群江苏海事职业技术学院（1人）孙长飞江苏技术师范学院（7人）葛敏、李刚、叶霞、张兰春、赵景波、刘晓杰、杨润苗江苏建康职业学院（1人）韩蕾江苏建筑职业技术学院（4人）王彦、黄宝玲、徐志鹏、黄金凤江苏教育学院（5人）杨思贤、路明、毛伟、张蕾、郭云均江苏经贸职业技术学院（4人）王桂花、赵建梅、裴勇、蒋彩云江苏警官学院（4人）缪金祥、龚鹏飞、孟卧杰、程婧江苏科技大学（8人）马少辉、苏宇、袁明新、杨习贝、王玉龙、黎文航、刘宁、戴俊江苏农林职业技术学院（2人）刘玉华、颜志明江苏师范大学（8人）李建波、王帆、祝天智、王志彬、薛海波、姜波、张超金、张春雷江苏师范大学科文学院（3人）顾晓辉、董永权、段纳江苏食品职业技术学院（4人）谢匀、朱斌、杨振东、祝冬青江苏信息职业技术学院（3人）王常伟、严惠、华驰江苏畜牧兽医职业技术学院（3人）陈圆、姚芳、李勇军江苏教育学院南通分院（1人）贺斌江苏教育学院苏州学前教育分院（1人）辛宏伟江苏教育学院运河分院（2人）金英、余飞江苏教育学院如皋分院（1人）宗序亚江苏教育学院宿迁分院（1人）臧成贤金陵科技学院（4人）邵斐、胡小红、刘平、罗羽洧连云港师范高等专科学校（4人）张方玉、丁红星、焦锐、贾润红连云港职业技术学院（3人）闫伟红、刘顺强、姬天富江苏联合职业技术学院徐州财经分院（1人）张勇江苏联合职业技术学院连云港财经分院（1人）杨柳江苏联合职业技术学院苏州分院（1人）沈海泯江苏联合职业技术学院无锡交通分院（1人）吴志亚江苏联合职业技术学院镇江分院（1人）徐健锐江苏联合职业技术学院淮安生物工程分院（1人）陈晓东南京财经大学（8人）汪冲、卢斌、李光泗、杨向阳、原小能、王增文、周根红、方勇南京城市职业学院（2人）滕静涛、杨洋南京大学（8人）蒋春燕、唐日新、彭岳、胡翼青、于立、黄伟、罗小龙、高建华南京大学金陵学院（2人）吴凤菊、张芳怡南京工程学院（3人）杲东彦、黄家才、王晓丽南京工业大学（8人）王华、崔升、徐敬海、孙林兵、曹飞、庄海洋、李雪红、仲兆祥南京工业职业技术学院（4人）殷红卫、周昱英、宋海潮、杨燕南京航空航天大学（8人）王子龙、薛彩军、招启军、沈理达、郭宇锋、汤新民、顾冬冬、周涛南京化工职业技术学院（4人）彭波、朱红雨、李剑、陈正东南京交通职业技术学院（2人）姜军、祁顺彬南京理工大学（7人）吴鹏、范炜烽、张先锋、李秀伟、陈强、张新平、陆瑞锋南京理工大学泰州科技学院（1人）温宏愿南京林业大学（8人）杨加猛、刘海龙、魏洋、张增信、吴芳、吴伟兵、李明诗、李迅南京旅游职业学院（1人）张骏南京农业大学（8人）李静、周力、何琳、路璐、吴磊、金鹏、余光辉、王德云南京人口管理干部学院（4人）孙友然、侯萍、杨莉、朱云霞南京森林警察学院（4人）赵玉丽、陈积敏、丁卫华、黄娅琳南京审计学院（8人）孟德锋、孙文杰、陈骏、顾远东、岳洪江、何宏光、陈一飞、刘广应南京师范大学（8人）张振、高亮、胡牧、李玮、杨继全、韩敏、戴亚飞、徐士霞南京师范大学泰州学院（1人）王志华南京师范大学中北学院（2人）李辉、刘春连南京视觉艺术职业学院（1人）杜江南京特殊教育职业技术学院（4人）秦奕、吕雯慧、李响、徐冬晨南京体育学院（7人）朱建国、白宝丰、叶强、唐潇、郑美艳、徐诚堂、张建明南京铁道职业技术学院（3人）冯明兵、陈明忠、洪冠南京晓庄学院（6人）徐萌、袁俊、单云、段海宝、王小雷、周林南京信息工程大学（8人）史军、陆振宇、李涛、刘文军、肖薇、于兴娜、李忠贤、顾斌南京信息工程大学滨江学院（2人）耿焕同、曾刚南京信息职业技术学院（4人）单以才、曾庆珠、胡国兵、鲍安平南京医科大学（7人）王中华、顾爱华、季旻珺、沈波、郭雪江、贲晶晶、张海锋南京艺术学院（7人）孙为、张婷婷、李小光、季鹏、任洁、张丹丹、关健南京邮电大学（8人）朱恒民、张腾飞、成建兵、李云、王磊、马延文、巩龙延、马千里南京中医药大学（5人）张秀琴、邓海山、朱毅、赵玉男、晏婷婷南京中医药大学翰林学院（1人）张笑青南通大学（6人）陆俊杰、王丽、张磊、陈婷婷、汪保华、胡文南通大学杏林学院（2人）华亮、尹海宏南通纺织职业技术学院（2人）吉利梅、张海飞南通航运职业技术学院（4人）吴峰、王琪、曹将栋、蒋沈庆南通农业职业技术学院（3人）李智水、乔启成、严林俊南通职业大学（2人）姜乐军、黄艳芳三江学院（4人）王惠清、王明成、柏亚琴、焦自云沙洲职业工学院（2人）巩家民、于勤苏州大学（8人）段锦云、张晨、刘磊、张莉、唐煜、周丽萍、盛瑞、高玉振苏州高博软件技术职业学院（1人）吴歧范苏州工业园区服务外包职业学院（3人）戴军、李勇、丁慧洁苏州工业职业技术学院（4人）苏华、王瑾、葛晓忠、吴冬燕苏州工艺美术职业技术学院（4人）黄琴、陈红娟、谢晋业、马华苏州经贸职业技术学院（2人）韦宏、陆萍苏州科技学院（7人）孙江、周福娟、路海洋、李霞、郭永福、孙国华、郝翔苏州科技学院天平学院（2人）孟祥波、朱海蓉苏州农业职业技术学院（2人）江美芳、李寿田苏州市职业大学（4人）童李君、方建勋、汪义旺、张永康苏州卫生职业技术学院（2人）贺芳、焦海山苏州信息职业技术学院（1人）孙振坤宿迁学院（4人）杨殿闯、杨艳石、赵士银、乔燕泰州师范高等专科学校（3人）薛桂琴、张英花、许胜泰州职业技术学院（3人）张亚萍、刘如兵、卢嘉静无锡城市职业技术学院（3人）蒋勋、赵吉、梅娟无锡工艺职业技术学院（1人）冯燕芳无锡商业职业技术学院（2人）郭文、李富无锡职业技术学院（2人）冯臻、杨丽西交利物浦大学（1人）丁鹏徐州工程学院（3人）种法力、曹文平、朱炯徐州工业职业技术学院（4人）徐云慧、丁海港、黎少辉、徐超徐州生物工程职业技术学院（2人）强承魁、孙朋徐州医学院（8人）颜景芝、李婷、杨冬芝、周成华、苗蓓、邵翠杰、白津、底洁卉徐州幼儿师范高等专科学校（2人）李春秋、肖阳盐城纺织职业技术学院（3人）周荣虎、王曙东、陆从相盐城工学院（6人）熊伟、阚加荣、徐森、田灿荣、于方丽、许伟盐城师范学院（4人）龚艳、孙晓东、陈红霞、王兰萍盐城卫生职业技术学院（1人）高薇扬州大学（8人）冀县卿、查永军、陈承堂、王定勇、徐琴、费康、杨振泉、赵海涛扬州工业职业技术学院（3人）方方、钱琛、杨润贤扬州环境资源职业技术学院（3人）杨剑钧、张占军、李芹扬州职业大学（3人）潘树国、孙开宏、吴书安镇江市高等专科学校（3人）王旭、徐吉成、仲志燕中国矿业大学（7人）彭玉兴、段益峰、吴财芳、倪中海、黄炳香、雷少刚、崔振东中国矿业大学徐海学院（2人）张辉、吕萍丽中国药科大学（7人）方伟蓉、田浤、江程、宋沁馨、陆园园、姚静、吴红钟山职业技术学院（3人）姜锐、郑祎峰、曹冬梅一个处处像别人表明自己优秀的，恰恰证明了他（她）并不优秀，或者说缺什么，便炫耀什么。

3.2016年度江苏高校“青蓝工程”科技创新团队培养对象名单

附件32016年度江苏高校“青蓝工程”科技创新团队培养对象名单（共40个）学校名称带头人姓名研究方向南京大学章东生物医学超声东南大学宋爱国遥操作机器人技术南京航空航天大学唐敦兵智能制造技术与装备南京理工大学姜炜生态修复纳微功能复合材料河海大学王媛岩土工程南京农业大学郭旺珍棉花优质基因资源发掘与分子育种中国药科大学金亮间充质干细胞载药递送中国矿业大学张东升水资源保护性采煤基础理论与应用江南大学徐学明谷物食品加工过程中组分变化与调控南京师范大学王雨顺复杂系统分析与模拟苏州大学高雷非线性与非局域光学南京林业大学陈金慧林木遗传育种南京信息工程大学杨春霞计算智能南京医科大学夏彦恺环境—基因交互作用与人类生殖健康南京艺术学院杨健数字声音艺术应用研究南京财经大学宣烨制造业服务化研究南京工程学院赵振东电动汽车轻量化关键技术研究及应用江苏大学乔冠军无机功能材料与器件江苏理工学院庄西真职业教育治理与社会发展扬州大学薛怀国功能性界面材料徐州医科大学李冲脑损伤后神经发育与可塑性的研究江苏师范大学刘伟统计建模与智慧江苏南通大学周井玲海洋石油工程装备盐城师范学院汤新慧滩涂生物活性物质发掘与利用淮阴师范学院赵祥祥生物农业与湖泊环境保护无锡职业技术学院钱晓忠智能制造数据融合技术研究与应用江苏信息职业技术学院居水荣信号处理集成电路的设计及应用开发江苏建筑职业技术学院仇文宁建筑机械江苏农林职业技术学院马爱军循环农业江苏农牧科技职业学院王健家禽育种与生产★南京工业大学霍峰蔚先进功能材料★南京中医药大学胡孔法中医药物联网与大数据分析★南京师范大学王菡薇中国当代书画市场研究★常熟理工学院徐本连群智能信息感知与控制★江苏科技大学嵇春艳海洋工程结构力学性能★南京工业职业技术学院丁继斌汽车智能检测技术★南京信息职业技术学院鲍安平新能源产品认证检测技术研究★苏州工业职业技术学院温贻芳工业机器人与材料表面处理技术★苏州农业职业技术学院阙小峰农产品安全控制★常州工程职业技术学院李树白金属表面处理绿色技术注：打“★”为学校自筹建设经费。

2024年度“青蓝工程”计划

2024年度“青蓝工程”计划是一个旨在促进青年人才发展和培养的重要项目。

本文将对该计划的背景、目标、具体举措以及预期效果进行详细阐述。

一、背景作为一个国家的未来，青年人才的培养和发展对于国家长远发展具有重要意义。

然而，在现实中，青年人才的培养和发展还存在一些问题，如缺乏实践机会、创新能力不足、就业压力大等。

因此，为了推动青年人才的全面发展，提高他们的创新创业能力，进一步增强国家的创新力和竞争力，2024年度“青蓝工程”计划应运而生。

二、目标2024年度“青蓝工程”计划的总体目标是培养一支高素质、专业化的青年人才队伍，促进青年人才的全面发展，提高他们的就业竞争力和创新创业能力，为国家的发展做出贡献。

三、举措1. 创新创业基地建设通过建设创新创业基地，为青年人才提供良好的创新创业环境和优质的创业服务，帮助他们实现创新创业梦想。

同时，为青年人才提供相关创新创业培训和辅导，提高他们的创新创业能力。

2. 实践机会提供加大对青年人才实践机会的支持力度，为青年人才搭建实践平台，让他们能够在实践中锻炼能力、提升水平。

同时，培养青年人才的实践能力和创新精神，帮助他们更好地适应社会的变革与发展。

3. 人才培养项目推出推出一系列针对青年人才的培养项目，包括学术、职业等方面的培训，帮助他们提升自身的专业素养和能力水平。

重点培养青年人才的核心竞争力和创新创业能力，为他们的就业和创业提供有力的支持。

4. 产学研结合加强高校、企业和科研院所之间的合作，促进产学研结合，将科研成果转化为实际生产力。

为青年人才提供与企业和科研院所合作的机会，让他们能够实践自己的专业知识和技能，促进创新成果的转化。

5. 奖励政策优化优化奖励政策，加大对青年人才的奖励力度，鼓励他们在创新创业方面积极探索，取得优异成绩。

同时，为青年人才提供更多的发展机会和平台，激发他们的创新创业激情。

四、预期效果通过2024年度“青蓝工程”计划的实施，预期将取得以下效果：1. 青年人才的培养和发展得到全面推进，他们的创新创业能力显著提升。

江苏高校青蓝工程第二期计划

江苏省高校“青蓝工程”第二期计划中青年学术带头人培养人选
目标责任书
人选姓名：
培养周期：
所在学校：
所在系部：
填表日期：
江苏省教育厅制
填表说明
1、《目标责任书》由培养人选所在学校负责填写。

填写前，须与培养人选本人共同协商制订。

2、填写《目标责任书》必须认真负责，严谨明确，实事求是地反映培养人选所必须达到的各项目标，符合实际情况，起到对培养人选工作的督促作用。

3、《目标责任书》各栏目若不够填写，可自行加页，加页需紧附该栏目之后，并在右上角注明“第X栏加页”。

4、《目标责任书》一式四份，培养人选本人、所在系部、学校人事部门、省教育厅各存一份。

一、培养人选简况
二、培养人选的个人目标
1、教学、教研工作目标
2、科学研究及取得课题基金等方面的目标
3、发表论文、论著目标
4、教学、科研成果产生的社会效益和经济效益目标
5、培养人选申报教学、科研等奖励的目标
6、培养人选在学科建设、梯队建设中应发挥的作用
三、培养人选对“青蓝工程”资助基金的使用计划
四、培养期间，学校对培养人选的培养目标
五、培养期间，学校对培养人选的培养措施（包括条件保障、经
六、培养人选意见
七、所在系（部）意见
八、同行专家鉴定意见
说明：由学校聘请校外三位同行专家鉴定，并将三位专家意见一起装订在《目标责任书》中。

九、学校根据专家意见调整后的培养计划及个人目标调整情况
注：同行专家如无不同意见，此页则不填。

十、学校综合意见。

江苏高校“青蓝工程”管理办法

江苏高校“青蓝工程”管理办法第一章总则第一条为贯彻落实《江苏省中长期教育改革和发展规划纲要（2010－2020年）》、《省政府关于印发江苏高水平大学建设方案的通知》（苏政发…2016‟79号）精神，进一步加强江苏高校中青年教师培养，实现高素质专业化教师队伍建设目标，促进提升高校“青蓝工程”实施和管理的科学化、规范化水平，制定本办法。

第二条“青蓝工程”由省教育厅组织实施。

通过加大中青年教师和教学团队培养，优化优秀人才脱颖而出、健康成长的制度环境，充分发挥人才在创新驱动发展战略中的引领作用，激发高校的创新创业活力和综合竞争力，为江苏加快实现教育现代化和“两聚一高”新蓝图提供智力保障。

第三条“青蓝工程”按照条件公开、专家评审、择优培养、岗位管理、分类指导、目标考核的原则组织实施，面向全省各类高校从事教学科研工作的在职在岗教师。

每年选拔优秀中青年骨干教师350名，中青年学术带头人160名，优秀教学团队40个。

实行省校两级共同培养，培养期三年。

第二章选拔条件第四条总体条件：热爱党的教育事业，自觉贯彻党和国家的教育方针，具有良好的思想政治素质和教师职业道德。

专业基础扎实，学风教风严谨，积极进取，锐意创新。

主动承担传帮带的责任，卓有成效地帮助青年教师成长，具有良好的奉献精神和团队协作能力。

第五条优秀青年骨干教师培养对象选拔条件1.持有高校教师资格证书，具有硕士及以上学位，受聘中级或副高级专业技术职务，年龄一般不超过40周岁。

2.在本学科领域具有较扎实的理论基础和专业知识，具有三年及以上高校教学科研工作经历。

近三年内独立并系统地讲授过两门及以上主干课程，教学效果优秀，教学成绩突出。

3.有明确的专业研究方向，在1-2个领域有较深入的研究，近三年取得了较高水平的科研成果。

拟开展的研究工作属本学科的前沿方向或有较大应用价值。

第六条中青年学术带头人培养对象选拔条件1.持有高校教师资格证书，一般应具有博士学位，受聘副高级及以上专业技术职务，年龄一般不超过45周岁。

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江苏省高校“青蓝工程”第二期计划
中青年学术带头人培养人选
目标责任书
人选姓名：
培养周期：
所在学校：
所在系部：
填表日期：
江苏省教育厅制
填表说明
1、《目标责任书》由培养人选所在学校负责填写。