2020年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划
内分泌科护士上半年工作检视,制定更高效的工作计划
![内分泌科护士上半年工作检视,制定更高效的工作计划](https://img.taocdn.com/s3/m/f1a53cff88eb172ded630b1c59eef8c75fbf9599.png)
内分泌科护士上半年工作检视,制定更高效的工作计划2023年,内分泌科护士在上半年的工作中取得了一定的成绩,同时也存在一些问题和不足。
因此,制定更高效的工作计划至关重要。
一、工作成绩回顾上半年,内分泌科护士在工作中取得了一些成绩。
首先是在患者的护理工作中,医护团队为患者提供了高质量的护理服务,关注患者的生理和心理健康,有效减轻患者的痛苦和焦虑。
在疾病的预防和控制方面,医护团队积极参与了相关宣传和教育活动,提高了患者的健康意识,促进了健康教育的普及。
此外,内分泌科护士还加强了与其他科室的沟通和协作,加强了团队的凝聚力和协作能力。
二、存在的问题和不足尽管工作取得了一些成绩,但在实践中也遇到了一些问题和不足。
首先是在护理工作中,部分护士工作量过大,出现了肩部抽筋等职业病,还有部分护士欠缺相关知识和技能,需要加强培训和学习。
此外,在预防和控制疾病方面,有些患者的治疗效果不佳,部分患者对治疗方案不合作,需要更多地关注患者的心理需求。
同时,医疗资源的紧张也是一个问题,需要更好地管理和利用医疗资源。
三、制定更高效的工作计划为了解决上述问题和不足,内分泌科护士制定了更高效的工作计划。
首先是从护士团队的管理入手,明确护士的工作职责和任务,分配合理的工作量,确保每个护士都能有充分的工作准备和休息时间。
其次是加强护士的培训和学习,定期组织培训和学习活动,提高护士的专业素养和技能水平。
在疾病的预防和控制方面,医护团队将更多地关注患者的心理需求,提供更全面的治疗方案。
此外,医护团队还将更好地管理和利用医疗资源,避免资源浪费和效率低下的问题。
四、实施和监督为了确保更高效的工作计划能够得到实施和落实,医护团队将进行监督和评估。
定期组织工作会议和评估活动,及时反馈工作情况,并针对问题和不足进行调整和改进。
同时,医护团队将建立健全的管理制度和流程,规范工作行为和流程,确保工作质量和效率达到预期目标。
综上所述,内分泌科护士在上半年的工作中取得了一定的成绩,同时也存在一些问题和不足。
内分泌科护士工作总结范文7篇
![内分泌科护士工作总结范文7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/53fb1169a22d7375a417866fb84ae45c3a35c26b.png)
内分泌科护士工作总结范文7篇篇1一、引言在繁忙的医疗工作中,内分泌科护士承担着极为重要的职责。
从患者的健康管理中,我们不仅要有扎实的专业知识,还需具备良好的职业素养和团队协作能力。
在过去的一年里,我作为内分泌科的护士,始终坚守岗位,尽职尽责。
现将我的工作总结如下。
二、工作内容及成果1. 患者护理在过去的一年中,我参与了大量内分泌科患者的护理工作。
针对糖尿病患者,我严格按照医嘱进行用药指导,定期监测患者的血糖水平,确保病情得到有效控制。
对于甲状腺功能亢进患者,我注重观察患者的病情变化,及时调整治疗方案,确保患者安全度过治疗期。
2. 健康教育内分泌科疾病多与生活习惯密切相关,因此,对患者进行健康教育至关重要。
我积极参与各类健康讲座,向患者普及内分泌疾病知识,帮助他们了解疾病原因、治疗方法及预防措施。
3. 团队协作在团队中,我始终秉持团结协作的精神。
与医生、药师及其他护士保持良好的沟通,共同商讨治疗方案,确保患者得到最佳的治疗效果。
同时,我也积极参与团队培训,提高自己的专业技能。
4. 科研与进修为了提高自己的专业素养,我积极参与科研项目,学习内分泌科的最新研究成果。
此外,我还参加了多次进修学习,进一步拓宽了专业知识领域。
三、工作体会与收获1. 提高专业技能通过一年的工作,我在内分泌科领域积累了丰富的经验,提高了自己的专业技能。
对于内分泌疾病的诊断、治疗和护理有了更深入的了解。
2. 增进团队协作能力在团队中工作,使我更加明白团队协作的重要性。
与同事们的默契配合,使我更加懂得尊重、理解和支持他人。
3. 提升服务意识患者是我们的服务对象,为他们提供优质的护理服务是我们的职责。
通过一年的工作,我更加注重患者的需求,努力提升服务质量。
四、存在问题及改进措施1. 沟通能力有待提高在与患者沟通时,有时表达不够清晰,需要加强沟通能力。
今后,我将更加注重沟通技巧的学习和实践,提高自己的沟通能力。
2. 应对压力能力有待提高在工作中,有时面临较大的压力,需要提高应对压力的能力。
20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划(精选编 写)
![20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划(精选编 写)](https://img.taocdn.com/s3/m/42db562c7fd5360cba1adbdd.png)
20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划甲亢是人们最关怀的咨询题.最为一名医护人员最应该要做的情况算是提高自己的业务知识,这就需要护士自己武器别断总结高进自己的工作办法.下面是小编为大伙儿搜集整理出来的有对于20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作打算,欢迎阅读!20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作打算【1】2xxx年关于医院、科室、个人来说基本上一具转变、成长、奋进的一年.在这一年中,科室遵循医院治理,坚持以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题的服务宗旨,深入开展护理优质服务工作,完善各项规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强质量操纵,降实护理质量持续改进,全年实现了零投诉、零纠纷,获得温馨病区称号.现将全年工作事情总结如下:一、坚持以人为本的治理理念.1、善于授权,激励下属,引导大伙儿相互关怀、相互保护;变科室治理为大伙儿共同的工作.在工作中善于发觉、利用每位护士的长处,制造机会让护士们扬长避短;在科室5个责护组中,各责任护士优势互补,形成了群体优化组合的良好局面.以上举措,在科室营造了一种松紧相宜的工作氛围,在全院护士民意调查中,内分泌科成为最想去的临床科室之一.2、注重降实作为治理者的协助、支持、提供良好的工作环境和信息的功能,引导护士对自己的工作、学习、自我成长进行自我评价,强调自我治理,从而增强了护士责任包干制的自觉行为.二、加强业务学习,努力提高内分泌科的队伍素养.1、改革护理业务查房,领先在全院使用多媒体开展每月一次的PPT式护理查房和业务学习,对护理诊断、护理措施进行了探讨,并在其后进行学习心得、体味交流,以达到提高业务素养的目的.开展每周一课、沟通技能培训等,内容以基础理论知识和专科知识为主.营造了浓烈的学习氛围,使科室护士们能自觉钻研业务.2、加强岗位技能的培训和考核.改变传统教学模式,对新护士、初级责任护士重视岗位技能培训,规范培训、考核内容,说究实效,别流于形式,并且加强护士注重平时工作适应的培养.对新护士实行一对一导师制,完成新护士教学月目标打算表,采取带教与自学相结合的办法,并由带教老师进行考核,护士长别定期抽查,成绩在85分以上为经过,否则进入下一轮培训.我病区今年共对2名新护士进行了此项培训,效果好.三、创建可持续进展的长效机制,建立全新内分泌科的护理服务平台1、开展沟通技能培训,并就典型案例进行分析、演练,改善服务流程,在日常工作中规范护士言语、行为.2、开展健康教育,对住院病人发放中意度调查表,(定期或别定期测评)中意度调查结果均在98%以上,并对中意度调查中存在的咨询题提出了整改措施,评选出了最中意护士.3、开展3H护理服务模式,添置各种仿真花卉美化环境,为病人提供各种日子上的便利,如:设置低血糖应急盒、阅读窗等,从而建立内分泌科优质护理服务可持续进展的长效机制,创建了温馨病区.4、改革护理工作模式,改革排班模式,实行责任制整体护理责任护士对病人实行责任制包干,对所负责的患者从入院到出院实施整体、延续、全程的护理服务.5、深入开展健康教育工作,形式多样,如:每月大型说座、每周科室小说座,每周5个责护组交叉式考评并及时反馈,坚持电话随访、中意度调查等工作,满脚病人日益增长的健康需求.以上措施提高服务质量,全年中病人及家属无投诉,科室无纠纷发生,医院组织的服务质量调查病人中意率98.7%,位居全院之首.四、完善各项规章制度、标准及流程,加强护理质量治理,杜绝护理差错事故发生1、重新制定责护班、主班工作流程及考评标准,规范各级护士考核内容及标准,制定初级责任护士应知应会考评表、新进护士上岗能力考评表.2、配合护理部完成了责任护士分层认证,并修改各层级责任护士工作职责及考核标准.3、加强质量操纵,发挥科内质控小组作用,充分利用关口前移,定期和别定期检查各项护理制度的执行事情,对科室、护理部质控中存在的咨询题运用PDCA实行持续质量改进,提高护理质量水平.全年重大护理差错事故发生率为零.4、坚持交接班制度,各班仔细做好床头交接班.护士长坚持每日深入病房,参加床头交班,仔细做好督察工作,及时处理、协调、解决临床护理治理和护理质量中现存或潜在的咨询题.加强了危重病人的治理,做到熟练掌握护理急救技术,救护程序及救护药械的使用,提高了危重病人救护急救的成功率.5、每周进行安全意识教育会,查寻工作中的别安全因素,提出整改措施,消除差错事故隐患,仔细降实各项护理规章制度及操作流程.五、工作中还存在不少别脚:1、基础护理有时候别到位,个别班次新入院病人卫生处置别及时.2、健康教育有待进一步深入,动态延续性有待加强.健康教育的理念有待更新,病人及家属的参与意识有待加强,自我治理能力有待提高.3、个别护士个性较急躁、工作中存在粗枝大叶的现象.20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作打算【2】健康教育四字相信大伙儿早就别陌生了,作为内分泌科的护理姐妹门更可不能陌生,早在XX年,健康教育就被立为糖尿病患者治疗的五驾马车之一,五驾马车之首,作为内分泌科的专业护士,我们的主任把我们象大夫一样的培养,给了我们不少出去学习交流的机会,能够说内分泌科低年制的护士老师都具备跟患者进行糖尿病知识说座的能力,但以往的健康教育基本都由责任组长承担,没有人独立出来做健康教育,从八月开始,我们内二病区也安排人来搞专职的健康教育了.专职健康教育护士,多么神圣而光荣的一具称谓,但我听着宛如千斤重担,压力大于动力,寻常我们向来都在做健康教育,让我独立出来特意做,我该如何做啊!依然象寻常一如既往的做吗?确信是别能够的,我如何才干对得起这光荣而神圣的称谓呢?竟然科室的人说我是专职的教育护士我算是了吗?给我挂一具专职教育护士的头衔我算是了吗?在久病成良医的患者面前我能自信的说自己是专职健康教育护士吗?认真称量自己,我内心比没把握一针见血还虚,说确实,很谢谢两位护士长给了我成长的时刻和空间,李红护士长说:白林,相信你,八月你就自己摸索着干吧!认真回忆我们平时的健康教育,我们做了病房的一对一教育,集体教育,每月一次的大型多媒体教育,甚至患者的分层分类教育,成立了患者的泵友协会,病友之家,病友俱乐部,虽然形式多样,我觉得也存在不少的咨询题,我们所做的几乎基本上惯性在做,例行公事的在做,究竟收益怎么?没去仔细的评价过,设置专职的教育护士,我怎么才干在以往的基础上锦上添花呢?我想我首先要把我所做的、所负责的情况真正降到实处,宁愿病人别叫我杨大夫,叫我杨教育,如何才干成为名副事实上的杨教育我还在探究总结之中,我就把我八月电话回访的真实事情供大伙儿分享一下.总所周知,电话回访能够为出院后的患者提供恢复期指导及健康指导,促进医院改进服务,提高水平,为医院树立良好的社会形象,巩固医院与患者之间的和谐关系,拓宽服务领域,制造良好的经济效益的并且有效防止和减少医患纠纷的发生,护士核心价值得以体现,素养得以别断提高.我科把电话回访内容定为5条:1了解患者出院后的病情2了解出院后的用药事情3赋予恰当的相关护理指导4征求住院期间的意见和建议5提醒患者门诊随访时刻,现就八月的回访做个统计分析:内二八月共出院225人,其中肾病138人,内分泌87人,从出院的病种统计:肾病的蛇咬伤患者11人,蜂蛰伤14人,酒精中毒7人,农药中毒10人,百草枯中毒5人,药物过量3人,鼠药中毒2人,co中毒1人,毒菌中毒2人,食物中毒2人,中毒病人合计56人,肾病综合症21人,肾功别全别全及尿毒症34人尿路感染20人,其余病人7人;内分泌的出院病种统计:糖尿病42人,甲亢12人,甲减8人其余疾病25人,从年龄统计:60岁以上的病人145人,60岁以下的病人80人,从城乡统计:由于没登具体地址,估罢了一下,内分泌本城区患者占50%,其余50%是异地城区外的,肾病的患者本城区可能只占30%,异地城区外的占70%;从电话回访结果统计:肾病患者:电话打别通有14人,电话错误3人,无电话9人,延续三次无人接听7人,关机4人,电话提示空号15人,死亡6人;内分泌电话回访事情统计:电话打别通6人,无人接听5人,关机4人,电话别存在3人,停机1人,电话留错1人,无电话3人,死亡3人,从电话接听者统计:内分泌家属接听10人,肾病家属接听96人,1例邻居接听,从电话回访时刻统计:1小时最多回访40人,225人大致要花56小时,从回访意见统计:肾病有2人故意见,内分泌1人故意见.经以上统计分析,体味如下:一、更进一步知道了电话回访的目的和意义:1、电话回访能够提高医院服务的层次:相当于医院的售后服务,完善医院的服务环2、医院信息收集:在随访过程中收集病人对医院运行环节中的意见,作为医院工作改进的依据之一.3、稳定病人群:经过电话随访,提升医院的服务效果,使病人成为中心医院的忠实客户.二、电话回访的注意事项:1、医疗安全尺度的把握:电话回访的要紧目的是给患者带去医院的咨询候,而非远程的医疗,回答患者医疗上的咨询题需谨慎,幸免简单的推断和随意指导;2、回访者的规范把握:因为致电者代表着医院,电话用语必须得体灵便,应对意外咨询题从容慷慨,给患者留下美好的印象;3挑选适当的回访时刻和地方,我们挑选的时刻段为15:00~17:00,尊重患者或患者家属,称呼得当,语言措词得体,对患者有同情心和责任感,会谈内容的保密,别暴露患者隐私.三、电话用语要规范:电话回访是医院服务的延伸,拜访者代表了医院,所以,用语及拜访内容、程序必须遵循一定的规范,以体现医院服务的标准化.普通而言,电话回访需遵循以下规则:1、接通电话后,先确认病人身份,再自我介绍,说明致电的目的.例:您好,请咨询您是xxx吗?我是中心医院的健康教育护士xxx,这次给您电话是对您的出院回访.2、依照病人别同事情询咨询病人出院后的疾病康复事情,给于适当的指导.在回答病人的咨询题时假如你无法确认或你认为非正常的事情,建议病人就诊.需要定期复诊的病人,给于提醒.20秘书年度工作总结作为一具办公室文员,别断提高文字表达能力,下面是小编为大伙儿搜集整理出来的有对于20秘书年度工作总结,欢迎阅读!20秘书年度工作总结【一】时光荏苒,如白驹过隙.转眨眼,我们差不多站在了xxx年的尾巴上,回首过去的整个xxx 年,我的心中感慨万千.3月份,我经过集团公司组织的面试来到xx房地产有限公司,要紧负责公司xx项目文书资料的起草与编制工作.转眼间在公司工作已快一年之久,在此期间,经过领导和同事的提携和帮助,以及日常工作的别断磨练,我进步飞速,在此对公司为我提供的成长平台及在此平台上对我的支持和关爱表示衷心的谢谢.有你们的协助,我才干在工作中更加得心应手,也因为有你们的帮助,公司的进展才干如芝麻开花普通节节高.下面,我将对我的xxx年整个工作状况做以汇报和总结:一、努力加强小我的学习与进步,提高文书起草编制的能力作为一具办公室文员,别断提高文字表达能力,起草一份优秀的文字材料是我工作的要紧目标,因为不少文字材料基本上领导与外界沟通的途径之一,并且也是反映企业进展全貌的一览表.因此我向来坚持言简意赅、精准无误的写作原则,努力使自己提供的文字材料可以正确反应领导的要旨与意图. 在本年度的文字撰写工作中,我见证了自己的文字写作由生涩到成熟,由混乱到整齐划一的转变.每次领导交予的任何一份文字材料我都会仔细对待,别熟练的体裁就查寻书本或利用络,努力使每一份文字材料都可以完美无缺,并且经过领导的指点,关于不少体裁都逐渐熟悉并可以按照公司要求成功撰写,以下是我要紧拟写的文件类型:1、申请报告类文件:如xx相关货物的申请、项目的人员聘请请示、人事调动请示等申请报告.2、总结打算类文件:xx项目周、月、季度、年总结打算、公司周打算总结等打算总结类文件.3、合同类文件:如xx项目户外广告牌制作安装协议、xx水库清淤合同、十亩地场地平坦合同及相关工程项目的招投标文件等.4、制度类文件:如xx项目办公室规章制度、xx项目计算机使用与治理制度、xx天鹅大雁饲养治理制度及岗位职责制度等.5、可研报告类文件:筹建xx通用航空公司的可行性报告、建设天鹅大雁饲养驯化基地的可研报告等. 在成功撰写每一份体裁的文件并且,我也努力探究,仔细归类,把自己起草过的每一份体裁的文件仔细总结,探找出其具体的写作思路,让未来的写作更顺畅有规律,为构建一具整体的文书写作框架做出别懈的努力.二、积极实现大我的塑造与完善,提升公司整体的信誉形象办公室作为一具处理综合事务的场所,关于文员的综合素养要求也很高.所以,在起草文书的工作之余,我也别断提高自身的修养和综合素养,努力做好到访客户的接待工作和来电客户的致电问工作,使自己的每一份言行都可以正确反映公司的信誉和形象,准确传达公司的态度和决定,努力弘扬公司良好的企业文化,如协助办公室人员负责接待金xx小区、桃村商贸城项目及大辛店项目的业主,合理解决房产过程中的系列咨询题,帮忙解答业户疑咨询,协助业户按照公司流程签订购房合同及办理其它的购房手续等工作. 并且在人际关系的处理中,我也积极转变,尽快习惯办公室的文化氛围,努力维护好与每位职员的友好关系,为创建和谐的办公室文化做出自己的一份努力.三、端正工作态度,仔细做好每一件小事历史故事中流传着如此一句话:一钉损一马,一马失社稷.因此,细节决定成败. 做好每一份细节性的工作是我对自己工作态度的要求,在工作中,领导交给的每一份工作我都可以把它当重要的情况去做,全力以赴,尽自己最大的努力高质量高标准完成,让每一份小情况都可以成为公司信誉和文化的展示窗口.比如说做好每一份文件的拟写和打印;做好每一份邮件的及时接收与回复;做好每一具通知的告知与转达;做好项目每一件货物的购买与送达等.这些事实上基本上小事杂事,但是每一具小事杂事又基本上一件件大事,传达别准,处理不行就会妨碍外界对公司的整体认知与评价,所以在此方面,我向来在别断进步,竭力做到最好,努力提升自我,用自身得体的言行举止为公司塑造一具良好的公众形象.四、提高工作效率,及时有效地完成领导交予的工作任务工作效率的高低是反映公司信誉和形象的一种检测方式,所以努力提高工作效率向来是我努力践行的工作方式. 在处理领导交予的xx日常事物中,我充分做到了确定工作方向,别走冤枉路、事前预备周到,别花冤枉时刻、别断学习新知识,别做无谓的努力的高效工作方式.在处理每件情况之前,疑惑的认真询咨询领导和同事,做到充分了解之后再行动,行动之前做好精密的打算,然后在行动的过程中及时反馈,及时修整,运用PDCA的工作循环,努力做到在领导指定的工作期限内提早圆满完成工作任务. xx项目目前处在起步建设时期,因此不少情况关于项目来说基本上第一次,而且都需要在短时刻内预备好,如天鹅大雁的购置及相关物件的配备工作.在疑惑市场行情的事情下,我充分利用络及身边的人脉资源,积极预备和询咨询,然后经过积极走访、多方对照成功完成了天鹅大雁货物的配备,并按照要求合理安排到位,在规定的时刻内提早完成领导交予的各项工作任务. 固然,在整个工作当中由于经验有限及自身能力的别脚,再加上有时对自己的要求别严格,所以所造成的工作失误也挺多,如文件的起草漏洞不少,逻辑别严谨,表述别严密、起草的文件中常有错别字等.借此机会,我做以深刻的检讨,并且保证在未来的工作当中努力克服、严格要求,努力做到所起草的文字资料无错别字,文风别断成熟、逻辑越来越严密,充分做好公司软件文化的塑造与宣扬.xxx年对我而言是关键的一年,经过将近一年的工作锤炼,我差不多完成了从校园人到社会人的成功转变,逐渐抛弃了那些别切实际的想法,全身心地投入到工作中.随着工作越来越得心应手,我开始思考怎么在工作中取得新的成绩,以实现自己的价值.我从来基本上积极的,别甘降后的,我别断告诫自己:一定要做好每一件情况,一定要全力以赴.经过这一年的摸打滚爬,我深刻认识到:细心、严谨是一具办公室文员所必须具备的工作素养,而融会贯穿、触类旁通和别断创新是平凡或优秀的关键因素. 所以,新的一年里我为自己制定了新的目标,那算是要加紧学习,更好地充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战.随着xx项目进程的加快,明年会有更多的工作任务及挑战等着我,我内心在暗暗地为自己加油鼓劲,要在工作中别断进取,在挑战中站稳足跟,踏踏实实,目光别只局限于身边的小圈子,要着眼于大局,着眼于将来的进展,并且我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步,争取更好的工作成绩,为建设百年xx的雄伟蓝图做出自己应有的努力!20秘书年度工作总结【二】今年以来,在办公室的正确领导和同事们的协作、帮助下,经过自身努力,仔细负责的完成了办公室和领导安排的各种事项.现将个人一年来学习、工作事情总结如下:一、学习方面尽管这几年我从事文秘工作积存了一些经验,文字功底也逐步提高,各方面的能力在办公室领导指导下,以及同事的帮助下得到多方煅炼,但是与市委办公室高标准要求还有许多差距,要弥补这些差距,就必须加强自身学习,经过学习实践再学习,别断提高自己的理论水平和分析咨询题,解决咨询题的能力.我深知:作为一位秘书,假如没有扎实的理论功底作基础,没有正确的理论指导实践工作,就别可能做好秘书这行工作,就别能真正成为一名合格的秘书.今年以来,我在积极参加市委办公室组织的各项学习活动,仔细完成学习任务的基础上,还特别注重个人自学,年初征订了《应用文写作》,深化了对三个代表重要思想和党的十六大、十六届三中全会、《宪法》、《行政许可法》等法律法规及任长霞、徐正虎、李斌等先进事迹的学习,仔细领略精神实质,并自觉地贯彻降实到行动中去,统一到市委的重大决策上来.坚持每天阅读各类文章,并仔细做好读书笔记,努力做到融会贯穿,联系实际,举一反三.注重学习效果,做到活学活用,学以致用.并依照日新月异的形势进展变化,注重学习新知识,熟悉新学科,努力习惯新形势、新任务对本职工作的要求,别断拓宽知识视野.在工作中我有强烈的工作事业心和责任感,有多做事、干好工作的强烈愿望.敢于面对困难,能吃苦耐劳,加班加点毫无怨言.今年3月18日,依照市委办公室的安排,我到地委办信息科跟班学习两个月,使自己个人能力得到进一步煅炼.二、业务方面我作为政法口的秘书,除积极完成办公室交办的各项工作以外,还主动为分管领导服好务.今年以来,我仔细完成了办公室领导交办说话及各种汇报、通知、总结、经验交流材料等材料的起草校对工作,及时编写了各类政法方面的信息;对领导交办的各类信访案件做到及时处理、及时报送.全年尾随领导5次下基层进行调研,并撰写了有价值的调研.听从领导,服从安排,今年依照办公室的安排,我参加民兵训练,在训练中,我始终坚持能吃苦能战斗的精神,仔细完成各项训练任务,受到了阿克地委、阿克苏地区行署、阿克苏军分区的联合通报表扬,并颁发了先进个人奖牌.三、自觉遵守办公室各项规章制度今年以来,我严格要求自己, 仔细遵守市委办公室的各项规章制度,自觉做到值好班,上班别迟,下班别早退,按要求及时签到,特别是在有急事、到其它单位办事、下单位调研等事情都自觉向办公室领导请假.四、存在的咨询题及计划1、尽管自己寻常也加强了学习,但是学习内容仅仅限于自己对口业务方面的学习,其它方面的知识看得比较少,知识面别广阔.因此在新一年里我将进一步加强学习,更好的习惯办公室工作.2、心再细一点,工作再得细点,幸免浮现别必要的错误,进一步提高办文质量.3、加强各方面能力的煅炼,别断提高自己的办事、办文能力,提高工作效率.。
“内分泌科护士上半年工作总结:问题解决与团队协作”
![“内分泌科护士上半年工作总结:问题解决与团队协作”](https://img.taocdn.com/s3/m/e7ee38fe59f5f61fb7360b4c2e3f5727a5e9246f.png)
“内分泌科护士上半年工作总结:问题解决与团队协作”内分泌科护士上半年工作总结:问题解决与团队协作2023年,医疗行业的发展已经取得了长足的进展。
作为一名内分泌科护士,在前半年的工作中,我积极应对各种问题,充分发挥团队协作的力量,为患者提供了更好的护理服务。
一、问题解决在护理过程中,面临各种突发状况是无可避免的。
在前半年的工作中,我经历了多种情况的处理,学到了很多应对方式。
下面,我将介绍几个我处理过的情况及解决方法。
1. 血糖升高:有一位糖尿病患者,血糖一度升高到了20mmol/L,病人出现了口渴、多尿等症状。
我们及时采取了下列措施:(1)检查血糖机是否正常;(2)给予相应的胰岛素注射;(3)持续监测血糖水平,及时调节药物剂量。
通过以上措施,病人的血糖状况得到了稳定控制,并且病人的症状得到了改善。
2. 甲状腺结节引发的咽喉不适:一位戴有甲状腺结节的患者,由于结节的位置较低,多次手术后依然未能完全切除。
为了降低其不适症状,我们不断探索,综合运用以下方法:(1)口服痰解药进行痰液排除;(2)气管导管支撑结节点部位,减轻浸润引起的咳嗽;(3)局部口服消炎药,控制炎症反应。
经过我们的综合干预,病人的咽喉不适症状减轻,病情稳定。
二、团队协作在内分泌科的工作中,团队的协作是至关重要的。
三位护士、两位实习护生和一位医生组成我们的内分泌科护理小组。
在前半年的工作中,我认为我们组员之间的团队协作表现良好,取得了以下成就:1. 沟通畅通:在护理过程中,我们随时交流,及时汇报患者的病情。
比如,在给病人注射胰岛素前,我们先进行讨论,确定药量,以防药量错误。
2. 任务分配合理:在工作中,我们根据各自的专长和工作安排,合理分配工作任务。
比如,抗血栓治疗的使用,由医师负责交流,护理人员负责日常维护。
3. 互相支持:在遇到疑难情况时,我们会相互倾听,给予建议和支持。
比如,有一次遇到一位难以控制的病人,护士们会轮流来观察和护理,相互沟通,协力解决。
内分泌科护士工作总结范文8篇
![内分泌科护士工作总结范文8篇](https://img.taocdn.com/s3/m/d0124ca55ebfc77da26925c52cc58bd63086930e.png)
内分泌科护士工作总结范文8篇篇1一、工作背景在过去的一年中,我作为内分泌科的一名护士,始终以患者为中心,致力于提供高质量的护理服务。
内分泌科是一个充满挑战与机遇的科室,患者群体多样,病情复杂,这要求我们护士不仅具备专业的护理技能,更要拥有细致入微的观察力和耐心沟通的能力。
二、工作目标在内分泌科的工作中,我始终以提升患者满意度和护理质量为目标。
通过不断学习和实践,我努力提高自己的专业技能,希望能够为患者提供更加安全、有效的护理服务。
同时,我也积极参与科室的各项工作,为提升科室整体水平贡献自己的力量。
三、工作进展与成果1. 护理技能提升:在过去的一年中,我参加了多次内分泌科专业培训和学习,包括糖尿病护理、甲状腺功能亢进症护理等。
通过这些学习,我不仅掌握了更多的专业知识,还提升了自己的护理技能。
在实际工作中,我能够更加熟练地处理各种内分泌科常见病和多发病,为患者提供更加专业的护理服务。
2. 患者满意度提升:通过不断努力,我成功提升了患者满意度。
在日常工作中,我注重与患者的沟通和交流,了解他们的需求和意见,并及时反馈给医生。
同时,我也积极向患者宣传健康教育知识,帮助他们更好地了解自己的病情和护理要点。
这些措施不仅提升了患者满意度,还促进了医患关系的和谐发展。
3. 科室团队合作:作为内分泌科的一员,我深知团队合作的重要性。
在日常工作中,我积极与同事们沟通和协作,共同解决工作中遇到的问题。
同时,我也乐于分享自己的经验和技巧,帮助其他同事提升专业技能。
通过共同努力,我们科室形成了一个团结、协作、向上的良好氛围。
四、工作体会在过去的一年中,我收获了许多宝贵的经验和感悟。
首先,我认识到护理工作需要不断学习和创新。
内分泌科疾病种类繁多且复杂多变,这要求我们护士不断更新知识储备和提高专业技能。
其次,我体会到沟通的重要性。
良好的沟通不仅能够提升患者满意度还能促进医患关系的和谐发展。
最后我认为团队合作是提升科室整体水平的关键所在只有团结一心才能共同应对工作中的挑战和困难。
内分泌科护士个人工作总结5篇
![内分泌科护士个人工作总结5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/ab0711bcd1d233d4b14e852458fb770bf78a3b99.png)
内分泌科护士个人工作总结内分泌科是医院中一个专门治疗内分泌科疾病的地方,主要负责糖尿病、肥胖症、骨质疏松、甲状旁腺等疾病的临床诊治。
下面是小编为大家整理的关于内分泌科护士个人工作总结,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!内分泌科护士个人工作总结1到内分泌科室已经两天了,总体感觉是很闲,在那里遇到很多熟悉的面孔,刚到那里老总就把我分给了一个超级强悍的师姐,我们班好几个人都在她手下干过,她说我们班的人都比较强,唉,给我好大压力啊,呵呵,不想我们班的好名声败在我身上,这可能是我除了普外以外最在意的一个科室了,因为不想也不能给她留个懒惰的印象。
还有一个原因就是那里的一个主治是曾经带过我见习的老师,很感动,因为那个老师居然还记得我,虽然叫不出名字。
这有点让我感到惭愧,因为之前之所以进这个科室,是以为小姜告诉我那里很清闲,不查班,而且没有人骂人,并且偶尔有集体活动。
这么多优点让我第二天要死要活的起了个早去科室报到了。
因为邓师姐也是第一天到科室,所以没有病人,大概十点钟左右的时候,从急诊那里推过来一个人,第一印象就是他太胖了,只见到肚子了,都圆了。
唉,还好我当时注意了一下没有表现的很夸张,因为我师姐很兴奋的告诉我咱们有病人了,就是刚才那个,问病史时我一直站在旁边,实在是没有勇气给他作体格检查,满身的脂肪清音也变成浊音了。
之后师姐很抱歉的跟我说,这次的病人有点特殊,比较胖,所以体格检查可能不是很容易做,说等到体型正常的再给我示范一下。
说实话见到他我就已经晕了,别提给他检查了。
后来给他测血压,那个胳膊啊,真是叫壮观,缚带只绑了两圈就不够了,还好学姐及时帮我按住了,要不然我会一直在那里发傻下去,糊里糊涂的给他测了个血压,总算混过去了。
唉,其实我也不愿意以貌取人,对待病人我更是不愿意有偏见,但是,那个仁兄,实在让我不敢恭维。
170的身高,240斤,不敢想象。
下午因为要写入院记录,不得不去面对病人,本想问他妈妈的,可是,她居然听不懂我说话,太打击我了,虽说我的普通话不标准,有很浓的昌黎味,但我一直很自信至少比长沙普通话强多了不?而她居然听不懂,藐视我!最后还是问得当事人,还好他是读书的.,听得懂我的话,看着他很费力的回答这问题,心里突然有点不忍了,难为他了,现在呼吸都有困难,还要费力的想,他妈妈在旁边一直喂水,唉可连天下父母心,在别人眼中一文不值的孩子在他们眼里都是宝,突然间又有点羡慕他,生病时有爸爸妈妈陪在身边,唉,想想自己都已经离家八年了。
内分泌护士工作总结个人
![内分泌护士工作总结个人](https://img.taocdn.com/s3/m/94bcd22e03768e9951e79b89680203d8cf2f6a5f.png)
时光荏苒,转眼间我在内分泌科已经工作了半年。
这段时间里,我在科室领导的关怀、同事的帮助下,不断成长,收获颇丰。
以下是我对这段时间工作的总结。
一、工作内容1. 病人护理:负责内分泌科患者的日常护理工作,包括巡视病房、观察病情、执行医嘱、协助患者进行各项检查、做好患者心理护理等。
2. 技术操作:熟练掌握胰岛素注射、血糖监测、胰岛素泵使用等技术操作,确保患者用药安全。
3. 健康教育:对患者及家属进行糖尿病、甲状腺疾病等内分泌疾病的健康教育,提高患者对疾病的认知和自我管理能力。
4. 科研学习:积极参加科室组织的业务学习、学术讲座,不断提高自己的专业素养。
二、工作亮点1. 病人护理方面:注重细节,关注患者需求,耐心倾听患者心声,提供温馨的护理服务。
通过观察病情,及时发现患者异常情况,并采取相应措施,确保患者安全。
2. 技术操作方面:熟练掌握各项操作技能,严格执行无菌操作原则,确保患者用药安全。
3. 健康教育方面:根据患者病情和需求,制定个性化的健康教育方案,提高患者及家属对疾病的认知和自我管理能力。
4. 科研学习方面:积极参加科室组织的各项学术活动,不断提升自己的专业素养,为患者提供更优质的护理服务。
三、不足与改进1. 在病人护理方面,有时对病情观察不够细致,需加强病情观察能力。
2. 在技术操作方面,还需进一步提高自己的操作熟练度,确保患者用药安全。
3. 在健康教育方面,对部分患者及家属的沟通能力还有待提高,需加强沟通技巧的锻炼。
4. 在科研学习方面,还需加强对新知识、新技术的学习,提高自己的专业素养。
四、展望未来在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自己的业务水平,为患者提供更优质的护理服务。
具体措施如下:1. 加强病情观察,提高病情判断能力。
2. 不断学习新技术、新知识,提高自己的专业素养。
3. 提高沟通能力,加强与患者及家属的沟通。
4. 积极参加科研活动,提高自己的科研能力。
总之,在今后的工作中,我将以更加饱满的热情、更加专业的态度,为内分泌科的患者提供优质护理服务,为我国内分泌事业的发展贡献自己的一份力量。
护士上半年工作总结及下半年工作计划【优选十篇】
![护士上半年工作总结及下半年工作计划【优选十篇】](https://img.taocdn.com/s3/m/9c6beae7fbb069dc5022aaea998fcc22bcd14373.png)
护士上半年工作总结及下半年工作计划【优选十篇】护士上半年工作总结及下半年工作计划120-年上半年很快过去了,在过去的半年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了20-年上半年度的工作任务。
现将上半年度个人工作总结报告呈现如下:能够认真贯彻党的根本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。
在医疗实践过程中,严格遵守医德标准,标准操作。
我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清楚。
我认真学习科室文件书写标准,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。
遵守规章制度,护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准,做好护士工作计划,工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。
我盼望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓舞他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。
护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的奉献!在马上迎来的20-年下半年,我会继续发扬我在过去的半年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。
内分泌科护士工作总结范文5篇
![内分泌科护士工作总结范文5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/04355516302b3169a45177232f60ddccdb38e67c.png)
内分泌科护士工作总结范文5篇第1篇示例:内分泌科护士工作总结内分泌科是一个非常重要的科室,它涉及到人体内分泌系统的调节和疾病的诊治。
作为内分泌科护士,我们肩负着照顾病人、协助医生诊断治疗、开展健康宣教等重要工作。
在这里,我将就我的工作内容、工作心得以及对未来的展望进行总结。
在工作中,我深有体会到作为内分泌科护士的重要性。
在医生的指导下,我们要全力协助医生进行检查和治疗工作,保证病人能够得到及时、有效的治疗。
在病人的护理和康复中,我们也能够发挥积极作用,通过耐心的沟通和指导,帮助病人更好地进行自我管理,促进康复。
在工作中我也遇到了一些困难和挑战。
内分泌科的疾病种类繁多,有些疾病临床症状不典型,需要我们有较高的临床护理技能和较强的观察分析能力,才能更好地进行护理工作。
由于内分泌科的疾病多为慢性病,病人需要进行长期的治疗和护理,因此我们要具备耐心和细心,经常对病人进行关怀和指导,才能更好地帮助他们康复。
在以往的工作中,我也总结出了一些经验和心得。
要不断学习和提高自己的专业技能。
内分泌科的疾病种类繁多,病情复杂,我们要不断学习最新的医学知识,不断提高自己的临床护理技能,才能更好地适应工作需要。
要注重团队合作。
内分泌科是一个综合性科室,需要我们与医生、其他护士、检验科、影像科等多个科室进行密切合作,才能更好地完成工作。
要注重病人的心理护理。
在病人治疗和康复的过程中,我们要注重病人的心理需求,多与病人沟通交流,及时解答他们的疑问,给予他们情感上的支持。
我对未来的展望是充满信心的。
内分泌科是一个前景广阔的领域,随着医学科学的不断发展,内分泌科的诊疗技术也在不断进步,我相信在未来的工作中,我将会有更多的机会学习新知识,提升自己的专业水平。
我也将不断努力,争取成为一名优秀的内分泌科护士,为病人的健康贡献自己的力量。
第2篇示例:内分泌科护士工作总结内分泌科是医院中一个非常重要的科室,负责诊断和治疗内分泌系统疾病,并且在患者的身心健康中扮演着至关重要的角色。
20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划
![20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划](https://img.taocdn.com/s3/m/ec692941b7360b4c2e3f64fe.png)
20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划甲亢是人们最关怀的咨询题.最为一名医护人员最应该要做的情况算是提高自己的业务知识,这就需要护士自己武器别断总结高进自己的工作办法.下面是小编为大伙儿搜集整理出来的有对于20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作打算,欢迎阅读!20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作打算【1】2xxx年关于医院、科室、个人来说基本上一具转变、成长、奋进的一年.在这一年中,科室遵循医院治理,坚持以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题的服务宗旨,深入开展护理优质服务工作,完善各项规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强质量操纵,降实护理质量持续改进,全年实现了零投诉、零纠纷,获得温馨病区称号.现将全年工作事情总结如下:一、坚持以人为本的治理理念.1、善于授权,激励下属,引导大伙儿相互关怀、相互保护;变科室治理为大伙儿共同的工作.在工作中善于发觉、利用每位护士的长处,制造机会让护士们扬长避短;在科室5个责护组中,各责任护士优势互补,形成了群体优化组合的良好局面.以上举措,在科室营造了一种松紧相宜的工作氛围,在全院护士民意调查中,内分泌科成为最想去的临床科室之一.2、注重降实作为治理者的协助、支持、提供良好的工作环境和信息的功能,引导护士对自己的工作、学习、自我成长进行自我评价,强调自我治理,从而增强了护士责任包干制的自觉行为.二、加强业务学习,努力提高内分泌科的队伍素养.1、改革护理业务查房,领先在全院使用多媒体开展每月一次的PPT式护理查房和业务学习,对护理诊断、护理措施进行了探讨,并在其后进行学习心得、体味交流,以达到提高业务素养的目的.开展每周一课、沟通技能培训等,内容以基础理论知识和专科知识为主.营造了浓烈的学习氛围,使科室护士们能自觉钻研业务.2、加强岗位技能的培训和考核.改变传统教学模式,对新护士、初级责任护士重视岗位技能培训,规范培训、考核内容,说究实效,别流于形式,并且加强护士注重平时工作适应的培养.对新护士实行一对一导师制,完成新护士教学月目标打算表,采取带教与自学相结合的办法,并由带教老师进行考核,护士长别定期抽查,成绩在85分以上为经过,否则进入下一轮培训.我病区今年共对2名新护士进行了此项培训,效果好.三、创建可持续进展的长效机制,建立全新内分泌科的护理服务平台1、开展沟通技能培训,并就典型案例进行分析、演练,改善服务流程,在日常工作中规范护士言语、行为.2、开展健康教育,对住院病人发放中意度调查表,(定期或别定期测评)中意度调查结果均在98%以上,并对中意度调查中存在的咨询题提出了整改措施,评选出了最中意护士.3、开展3H护理服务模式,添置各种仿真花卉美化环境,为病人提供各种日子上的便利,如:设置低血糖应急盒、阅读窗等,从而建立内分泌科优质护理服务可持续进展的长效机制,创建了温馨病区.4、改革护理工作模式,改革排班模式,实行责任制整体护理责任护士对病人实行责任制包干,对所负责的患者从入院到出院实施整体、延续、全程的护理服务.5、深入开展健康教育工作,形式多样,如:每月大型说座、每周科室小说座,每周5个责护组交叉式考评并及时反馈,坚持电话随访、中意度调查等工作,满脚病人日益增长的健康需求.以上措施提高服务质量,全年中病人及家属无投诉,科室无纠纷发生,医院组织的服务质量调查病人中意率98.7%,位居全院之首.四、完善各项规章制度、标准及流程,加强护理质量治理,杜绝护理差错事故发生1、重新制定责护班、主班工作流程及考评标准,规范各级护士考核内容及标准,制定初级责任护士应知应会考评表、新进护士上岗能力考评表.2、配合护理部完成了责任护士分层认证,并修改各层级责任护士工作职责及考核标准.3、加强质量操纵,发挥科内质控小组作用,充分利用关口前移,定期和别定期检查各项护理制度的执行事情,对科室、护理部质控中存在的咨询题运用PDCA实行持续质量改进,提高护理质量水平.全年重大护理差错事故发生率为零.4、坚持交接班制度,各班仔细做好床头交接班.护士长坚持每日深入病房,参加床头交班,仔细做好督察工作,及时处理、协调、解决临床护理治理和护理质量中现存或潜在的咨询题.加强了危重病人的治理,做到熟练掌握护理急救技术,救护程序及救护药械的使用,提高了危重病人救护急救的成功率.5、每周进行安全意识教育会,查寻工作中的别安全因素,提出整改措施,消除差错事故隐患,仔细降实各项护理规章制度及操作流程.五、工作中还存在不少别脚:1、基础护理有时候别到位,个别班次新入院病人卫生处置别及时.2、健康教育有待进一步深入,动态延续性有待加强.健康教育的理念有待更新,病人及家属的参与意识有待加强,自我治理能力有待提高.3、个别护士个性较急躁、工作中存在粗枝大叶的现象.20XX年内分泌科护士上半年工作总结以及工作打算【2】健康教育四字相信大伙儿早就别陌生了,作为内分泌科的护理姐妹门更可不能陌生,早在XX年,健康教育就被立为糖尿病患者治疗的五驾马车之一,五驾马车之首,作为内分泌科的专业护士,我们的主任把我们象大夫一样的培养,给了我们不少出去学习交流的机会,能够说内分泌科低年制的护士老师都具备跟患者进行糖尿病知识说座的能力,但以往的健康教育基本都由责任组长承担,没有人独立出来做健康教育,从八月开始,我们内二病区也安排人来搞专职的健康教育了.专职健康教育护士,多么神圣而光荣的一具称谓,但我听着宛如千斤重担,压力大于动力,寻常我们向来都在做健康教育,让我独立出来特意做,我该如何做啊!依然象寻常一如既往的做吗?确信是别能够的,我如何才干对得起这光荣而神圣的称谓呢?竟然科室的人说我是专职的教育护士我算是了吗?给我挂一具专职教育护士的头衔我算是了吗?在久病成良医的患者面前我能自信的说自己是专职健康教育护士吗?认真称量自己,我内心比没把握一针见血还虚,说确实,很谢谢两位护士长给了我成长的时刻和空间,李红护士长说:白林,相信你,八月你就自己摸索着干吧!认真回忆我们平时的健康教育,我们做了病房的一对一教育,集体教育,每月一次的大型多媒体教育,甚至患者的分层分类教育,成立了患者的泵友协会,病友之家,病友俱乐部,虽然形式多样,我觉得也存在不少的咨询题,我们所做的几乎基本上惯性在做,例行公事的在做,究竟收益怎么?没去仔细的评价过,设置专职的教育护士,我怎么才干在以往的基础上锦上添花呢?我想我首先要把我所做的、所负责的情况真正降到实处,宁愿病人别叫我杨大夫,叫我杨教育,如何才干成为名副事实上的杨教育我还在探究总结之中,我就把我八月电话回访的真实事情供大伙儿分享一下.总所周知,电话回访能够为出院后的患者提供恢复期指导及健康指导,促进医院改进服务,提高水平,为医院树立良好的社会形象,巩固医院与患者之间的和谐关系,拓宽服务领域,制造良好的经济效益的并且有效防止和减少医患纠纷的发生,护士核心价值得以体现,素养得以别断提高.我科把电话回访内容定为5条:1了解患者出院后的病情2了解出院后的用药事情3赋予恰当的相关护理指导4征求住院期间的意见和建议5提醒患者门诊随访时刻,现就八月的回访做个统计分析:内二八月共出院225人,其中肾病138人,内分泌87人,从出院的病种统计:肾病的蛇咬伤患者11人,蜂蛰伤14人,酒精中毒7人,农药中毒10人,百草枯中毒5人,药物过量3人,鼠药中毒2人,co中毒1人,毒菌中毒2人,食物中毒2人,中毒病人合计56人,肾病综合症21人,肾功别全别全及尿毒症34人尿路感染20人,其余病人7人;内分泌的出院病种统计:糖尿病42人,甲亢12人,甲减8人其余疾病25人,从年龄统计:60岁以上的病人145人,60岁以下的病人80人,从城乡统计:由于没登具体地址,估罢了一下,内分泌本城区患者占50%,其余50%是异地城区外的,肾病的患者本城区可能只占30%,异地城区外的占70%;从电话回访结果统计:肾病患者:电话打别通有14人,电话错误3人,无电话9人,延续三次无人接听7人,关机4人,电话提示空号15人,死亡6人;内分泌电话回访事情统计:电话打别通6人,无人接听5人,关机4人,电话别存在3人,停机1人,电话留错1人,无电话3人,死亡3人,从电话接听者统计:内分泌家属接听10人,肾病家属接听96人,1例邻居接听,从电话回访时刻统计:1小时最多回访40人,225人大致要花56小时,从回访意见统计:肾病有2人故意见,内分泌1人故意见.经以上统计分析,体味如下:一、更进一步知道了电话回访的目的和意义:1、电话回访能够提高医院服务的层次:相当于医院的售后服务,完善医院的服务环2、医院信息收集:在随访过程中收集病人对医院运行环节中的意见,作为医院工作改进的依据之一.3、稳定病人群:经过电话随访,提升医院的服务效果,使病人成为中心医院的忠实客户.二、电话回访的注意事项:1、医疗安全尺度的把握:电话回访的要紧目的是给患者带去医院的咨询候,而非远程的医疗,回答患者医疗上的咨询题需谨慎,幸免简单的推断和随意指导;2、回访者的规范把握:因为致电者代表着医院,电话用语必须得体灵便,应对意外咨询题从容慷慨,给患者留下美好的印象;3挑选适当的回访时刻和地方,我们挑选的时刻段为15:00~17:00,尊重患者或患者家属,称呼得当,语言措词得体,对患者有同情心和责任感,会谈内容的保密,别暴露患者隐私.三、电话用语要规范:电话回访是医院服务的延伸,拜访者代表了医院,所以,用语及拜访内容、程序必须遵循一定的规范,以体现医院服务的标准化.普通而言,电话回访需遵循以下规则:1、接通电话后,先确认病人身份,再自我介绍,说明致电的目的.例:您好,请咨询您是xxx吗?我是中心医院的健康教育护士xxx,这次给您电话是对您的出院回访.2、依照病人别同事情询咨询病人出院后的疾病康复事情,给于适当的指导.在回答病人的咨询题时假如你无法确认或你认为非正常的事情,建议病人就诊.需要定期复诊的病人,给于提醒.20秘书年度工作总结作为一具办公室文员,别断提高文字表达能力,下面是小编为大伙儿搜集整理出来的有对于20秘书年度工作总结,欢迎阅读!20秘书年度工作总结【一】时光荏苒,如白驹过隙.转眨眼,我们差不多站在了xxx年的尾巴上,回首过去的整个xxx 年,我的心中感慨万千.3月份,我经过集团公司组织的面试来到xx房地产有限公司,要紧负责公司xx项目文书资料的起草与编制工作.转眼间在公司工作已快一年之久,在此期间,经过领导和同事的提携和帮助,以及日常工作的别断磨练,我进步飞速,在此对公司为我提供的成长平台及在此平台上对我的支持和关爱表示衷心的谢谢.有你们的协助,我才干在工作中更加得心应手,也因为有你们的帮助,公司的进展才干如芝麻开花普通节节高.下面,我将对我的xxx年整个工作状况做以汇报和总结:一、努力加强小我的学习与进步,提高文书起草编制的能力作为一具办公室文员,别断提高文字表达能力,起草一份优秀的文字材料是我工作的要紧目标,因为不少文字材料基本上领导与外界沟通的途径之一,并且也是反映企业进展全貌的一览表.因此我向来坚持言简意赅、精准无误的写作原则,努力使自己提供的文字材料可以正确反应领导的要旨与意图. 在本年度的文字撰写工作中,我见证了自己的文字写作由生涩到成熟,由混乱到整齐划一的转变.每次领导交予的任何一份文字材料我都会仔细对待,别熟练的体裁就查寻书本或利用络,努力使每一份文字材料都可以完美无缺,并且经过领导的指点,关于不少体裁都逐渐熟悉并可以按照公司要求成功撰写,以下是我要紧拟写的文件类型:1、申请报告类文件:如xx相关货物的申请、项目的人员聘请请示、人事调动请示等申请报告.2、总结打算类文件:xx项目周、月、季度、年总结打算、公司周打算总结等打算总结类文件.3、合同类文件:如xx项目户外广告牌制作安装协议、xx水库清淤合同、十亩地场地平坦合同及相关工程项目的招投标文件等.4、制度类文件:如xx项目办公室规章制度、xx项目计算机使用与治理制度、xx天鹅大雁饲养治理制度及岗位职责制度等.5、可研报告类文件:筹建xx通用航空公司的可行性报告、建设天鹅大雁饲养驯化基地的可研报告等. 在成功撰写每一份体裁的文件并且,我也努力探究,仔细归类,把自己起草过的每一份体裁的文件仔细总结,探找出其具体的写作思路,让未来的写作更顺畅有规律,为构建一具整体的文书写作框架做出别懈的努力.二、积极实现大我的塑造与完善,提升公司整体的信誉形象办公室作为一具处理综合事务的场所,关于文员的综合素养要求也很高.所以,在起草文书的工作之余,我也别断提高自身的修养和综合素养,努力做好到访客户的接待工作和来电客户的致电问工作,使自己的每一份言行都可以正确反映公司的信誉和形象,准确传达公司的态度和决定,努力弘扬公司良好的企业文化,如协助办公室人员负责接待金xx小区、桃村商贸城项目及大辛店项目的业主,合理解决房产过程中的系列咨询题,帮忙解答业户疑咨询,协助业户按照公司流程签订购房合同及办理其它的购房手续等工作. 并且在人际关系的处理中,我也积极转变,尽快习惯办公室的文化氛围,努力维护好与每位职员的友好关系,为创建和谐的办公室文化做出自己的一份努力.三、端正工作态度,仔细做好每一件小事历史故事中流传着如此一句话:一钉损一马,一马失社稷.因此,细节决定成败. 做好每一份细节性的工作是我对自己工作态度的要求,在工作中,领导交给的每一份工作我都可以把它当重要的情况去做,全力以赴,尽自己最大的努力高质量高标准完成,让每一份小情况都可以成为公司信誉和文化的展示窗口.比如说做好每一份文件的拟写和打印;做好每一份邮件的及时接收与回复;做好每一具通知的告知与转达;做好项目每一件货物的购买与送达等.这些事实上基本上小事杂事,但是每一具小事杂事又基本上一件件大事,传达别准,处理不行就会妨碍外界对公司的整体认知与评价,所以在此方面,我向来在别断进步,竭力做到最好,努力提升自我,用自身得体的言行举止为公司塑造一具良好的公众形象.四、提高工作效率,及时有效地完成领导交予的工作任务工作效率的高低是反映公司信誉和形象的一种检测方式,所以努力提高工作效率向来是我努力践行的工作方式. 在处理领导交予的xx日常事物中,我充分做到了确定工作方向,别走冤枉路、事前预备周到,别花冤枉时刻、别断学习新知识,别做无谓的努力的高效工作方式.在处理每件情况之前,疑惑的认真询咨询领导和同事,做到充分了解之后再行动,行动之前做好精密的打算,然后在行动的过程中及时反馈,及时修整,运用PDCA的工作循环,努力做到在领导指定的工作期限内提早圆满完成工作任务. xx项目目前处在起步建设时期,因此不少情况关于项目来说基本上第一次,而且都需要在短时刻内预备好,如天鹅大雁的购置及相关物件的配备工作.在疑惑市场行情的事情下,我充分利用络及身边的人脉资源,积极预备和询咨询,然后经过积极走访、多方对照成功完成了天鹅大雁货物的配备,并按照要求合理安排到位,在规定的时刻内提早完成领导交予的各项工作任务. 固然,在整个工作当中由于经验有限及自身能力的别脚,再加上有时对自己的要求别严格,所以所造成的工作失误也挺多,如文件的起草漏洞不少,逻辑别严谨,表述别严密、起草的文件中常有错别字等.借此机会,我做以深刻的检讨,并且保证在未来的工作当中努力克服、严格要求,努力做到所起草的文字资料无错别字,文风别断成熟、逻辑越来越严密,充分做好公司软件文化的塑造与宣扬.xxx年对我而言是关键的一年,经过将近一年的工作锤炼,我差不多完成了从校园人到社会人的成功转变,逐渐抛弃了那些别切实际的想法,全身心地投入到工作中.随着工作越来越得心应手,我开始思考怎么在工作中取得新的成绩,以实现自己的价值.我从来基本上积极的,别甘降后的,我别断告诫自己:一定要做好每一件情况,一定要全力以赴.经过这一年的摸打滚爬,我深刻认识到:细心、严谨是一具办公室文员所必须具备的工作素养,而融会贯穿、触类旁通和别断创新是平凡或优秀的关键因素. 所以,新的一年里我为自己制定了新的目标,那算是要加紧学习,更好地充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战.随着xx项目进程的加快,明年会有更多的工作任务及挑战等着我,我内心在暗暗地为自己加油鼓劲,要在工作中别断进取,在挑战中站稳足跟,踏踏实实,目光别只局限于身边的小圈子,要着眼于大局,着眼于将来的进展,并且我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步,争取更好的工作成绩,为建设百年xx的雄伟蓝图做出自己应有的努力!20秘书年度工作总结【二】今年以来,在办公室的正确领导和同事们的协作、帮助下,经过自身努力,仔细负责的完成了办公室和领导安排的各种事项.现将个人一年来学习、工作事情总结如下:一、学习方面尽管这几年我从事文秘工作积存了一些经验,文字功底也逐步提高,各方面的能力在办公室领导指导下,以及同事的帮助下得到多方煅炼,但是与市委办公室高标准要求还有许多差距,要弥补这些差距,就必须加强自身学习,经过学习实践再学习,别断提高自己的理论水平和分析咨询题,解决咨询题的能力.我深知:作为一位秘书,假如没有扎实的理论功底作基础,没有正确的理论指导实践工作,就别可能做好秘书这行工作,就别能真正成为一名合格的秘书.今年以来,我在积极参加市委办公室组织的各项学习活动,仔细完成学习任务的基础上,还特别注重个人自学,年初征订了《应用文写作》,深化了对三个代表重要思想和党的十六大、十六届三中全会、《宪法》、《行政许可法》等法律法规及任长霞、徐正虎、李斌等先进事迹的学习,仔细领略精神实质,并自觉地贯彻降实到行动中去,统一到市委的重大决策上来.坚持每天阅读各类文章,并仔细做好读书笔记,努力做到融会贯穿,联系实际,举一反三.注重学习效果,做到活学活用,学以致用.并依照日新月异的形势进展变化,注重学习新知识,熟悉新学科,努力习惯新形势、新任务对本职工作的要求,别断拓宽知识视野.在工作中我有强烈的工作事业心和责任感,有多做事、干好工作的强烈愿望.敢于面对困难,能吃苦耐劳,加班加点毫无怨言.今年3月18日,依照市委办公室的安排,我到地委办信息科跟班学习两个月,使自己个人能力得到进一步煅炼.二、业务方面我作为政法口的秘书,除积极完成办公室交办的各项工作以外,还主动为分管领导服好务.今年以来,我仔细完成了办公室领导交办说话及各种汇报、通知、总结、经验交流材料等材料的起草校对工作,及时编写了各类政法方面的信息;对领导交办的各类信访案件做到及时处理、及时报送.全年尾随领导5次下基层进行调研,并撰写了有价值的调研.听从领导,服从安排,今年依照办公室的安排,我参加民兵训练,在训练中,我始终坚持能吃苦能战斗的精神,仔细完成各项训练任务,受到了阿克地委、阿克苏地区行署、阿克苏军分区的联合通报表扬,并颁发了先进个人奖牌.三、自觉遵守办公室各项规章制度今年以来,我严格要求自己, 仔细遵守市委办公室的各项规章制度,自觉做到值好班,上班别迟,下班别早退,按要求及时签到,特别是在有急事、到其它单位办事、下单位调研等事情都自觉向办公室领导请假.四、存在的咨询题及计划1、尽管自己寻常也加强了学习,但是学习内容仅仅限于自己对口业务方面的学习,其它方面的知识看得比较少,知识面别广阔.因此在新一年里我将进一步加强学习,更好的习惯办公室工作.2、心再细一点,工作再得细点,幸免浮现别必要的错误,进一步提高办文质量.3、加强各方面能力的煅炼,别断提高自己的办事、办文能力,提高工作效率.。
内分泌科护士上半年工作总结
![内分泌科护士上半年工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/0a8f3f908ad63186bceb19e8b8f67c1cfad6eece.png)
内分泌科护士上半年工作总结《篇一》作为一名内分泌科护士,我在过去的一年里,经历了许多挑战和成长。
这段时间里,我不仅积累了丰富的临床经验,也学到了很多关于护理和人际交往的技巧。
在这里,我想对自己上半年的工作进行一个总结,以期更好地指导自己未来的工作和发展。
在上半年的工作中,我主要负责内分泌科病房的护理工作,其中包括糖尿病、甲状腺疾病、肥胖症等疾病的护理。
在这期间,我共护理了约500名患者,参与了一百多例次的手术护理,并协助医生进行了约50例次的门诊诊疗。
在上半年的工作中,我的工作重点主要集中在以下几个方面:1.患者安全管理:由于内分泌科疾病的特点,患者常常需要进行长期的药物治疗和监测,因此,确保患者的安全成为我工作的首要任务。
我时刻关注患者的情况,及时发现并处理可能出现的并发症,确保患者的安全。
2.血糖监测与管理:作为一名内分泌科护士,我需要熟练掌握血糖的监测和管理工作。
我严格按照医生的要求,定时监测患者的血糖水平,并根据情况调整治疗方案。
3.健康教育:为了帮助患者更好地管理自己的疾病,我积极进行健康教育,向患者介绍疾病的相关知识,并指导他们如何进行饮食控制和运动。
取得成绩和做法:在上半年的工作中,我取得了一些显著的成绩:1.患者满意度提高:通过我细致入微的护理工作,患者的满意度明显提高。
很多患者都对我的工作表示认可和感谢。
2.并发症发生率降低:由于我时刻关注患者的情况,及时发现并处理可能出现的并发症,使得患者在治疗期间并发症的发生率大大降低。
3.健康教育取得成效:通过我的健康教育,许多患者对自己的疾病有了更深入的了解,能够更好地管理自己的饮食和运动,从而提高了治疗效果。
经验教训及处理办法:在工作中,我也遇到了一些困难和挑战,但通过学习和努力,我成功地解决了这些问题:1.经验教训:在血糖监测与管理方面,我曾经因为操作不当而导致患者出现血糖波动。
处理办法:我主动向患者道歉,并加强了对自己操作技能的训练,确保以后不再出现类似问题。
内分泌科护士工作总结(精选5篇)
![内分泌科护士工作总结(精选5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/d9bc920e4a35eefdc8d376eeaeaad1f3469311c9.png)
内分泌科护士工作总结(精选5篇)护士是我们护理工作中一个重要的枢纽,它不仅仅是要处理好各种医嘱,而且是对内接待,对外联系的纽带,无时不在展示着白衣天使乃至整个医院的形象,作为护士,也是要写一份内分泌科护士工作总结的。
下面是小编为大家收集有关于内分泌科护士工作总结,希望你喜欢。
内分泌科护士工作总结(精选篇1)2020年度护理工作在所领导的正确领导下,在护理部和科主任的支持和帮助下,全体护理人员坚持以“病人为中心”,以“夯实基础护理,提高病人满意度”为宗旨,大力开展优质护理,不断提高护理质量,圆满完成了各项工作任务。
现将2020年度护理工作总结如下:一、护理工作各项任务指标完成情况截至__月__日,肿瘤内科入院人数:内科__人次、放疗__人次;出院人数:内科__人次、放疗__人次。
床位使用率__%。
中心静脉导管置管__人次,静脉留置针__人次,输液__x余人次,家庭病人出诊__人次,门诊病人__人次。
二、加强护理队伍思想建设,提高整体素质针对目前护理队伍年轻人较多的特点,科室将抓护理人员思想工作放在首位。
经常了解护士的思想动态及日常生活状况,始终坚持“人性化”管理,做到关心、爱护、尊重、理解护士,必要时施以援手给与帮助,不断激发护士的工作热情,让护士愉快工作,进一步稳固了护理队伍,为护理工作提供了强有力的主力军。
三、加强护理管理,确保护理安全1、通过业务学习,让每位护士知道护理安全是护理工作的“重中之重”,是保证护理质量的前提。
2、严格落实各项护理规章制度,一年来未发生任何差错事故,确保了护理工作的安全。
四、优质护理开展情况在去年推行优质护理服务的基础上,继续巩固和扩大优质护理服务成效。
到20__年全面推行了责任制整体护理的服务模式,为患者提供全面、全程、专业、人性化的护理服务。
1、在所领导的大力支持下,对17间病房进行了粉刷,为病人提供了一个整洁舒适的治疗环境。
2、在护理队伍中积极发展党员,其中有两名护士成为了预备党员,使她们发挥共产党员的先锋模范作用,提升护理质量,打造一支思想过硬、技术过硬的护理队伍。
内分泌科护士工作总结5篇
![内分泌科护士工作总结5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/2a258da65ff7ba0d4a7302768e9951e79b8969ae.png)
内分泌科护士工作总结5篇第1篇示例:内分泌科护士工作总结内分泌科是一个非常特殊的科室,我们主要负责处理患者的内分泌失调问题,例如糖尿病、甲状腺疾病、垂体疾病等。
这些疾病对患者的生活质量和健康造成了严重影响,我们的工作显得尤为重要。
作为内分泌科护士,我们需要具备扎实的专业知识和技能。
对于常见的内分泌疾病,我们需要了解其发病机制、临床表现、诊断方法和治疗原则,以便为患者提供及时、有效的护理服务。
我们还需要了解各种内分泌药物的使用方法和注意事项,以确保患者在用药过程中不发生意外。
内分泌科护士需要具备良好的沟通能力和敏锐的观察力。
患者来到内分泌科,通常是因为长期的病痛困扰,情绪可能会比较低落,我们需要用温暖的语言和耐心的态度去倾听他们的诉求,给予他们足够的关怀和支持。
我们还需要随时观察患者的病情变化,及时向医生报告,以便及时调整护理计划。
内分泌科护士的工作需要高度的责任感和专业素养。
我们接触的是患者的生命和健康,任何一点疏忽都可能导致严重的后果。
我们必须严格遵守护理规范,做好每一个环节的护理工作,确保患者的安全和舒适。
在内分泌科工作中也会遇到各种挑战和困难。
有时候,患者由于病情严重或心情低落,可能会对护理人员产生情绪上的压力,这就需要我们有足够的耐心和应对能力。
内分泌科的工作强度较大,需要我们有较强的体力和心理素质,能够应对长时间的站立和高强度的工作。
内分泌科护士这个工作岗位需要我们具备全面的素质和技能,包括专业知识、沟通能力、责任感和心理素质。
只有不断学习和提高自身素质,我们才能更好地为患者提供优质的护理服务。
回顾过去的工作,我深感内分泌科护士这个职业的荣耀和辛苦。
我会继续努力学习,不断提高自己的护理水平,为患者健康贡献自己的力量。
希望未来的日子里,我能够在内分泌科这个岗位上做的更好,为患者带来更多的关怀和帮助。
第2篇示例:内分泌科护士工作总结内分泌科护士是医院内负责内分泌疾病患者护理的专业护士。
内分泌科作为医院的重要科室之一,承担着许多患有内分泌疾病的患者的诊疗工作。
内分泌科护士上半年工作总结及对接下来工作的展望
![内分泌科护士上半年工作总结及对接下来工作的展望](https://img.taocdn.com/s3/m/1bba5bad6aec0975f46527d3240c844768eaa060.png)
内分泌科护士上半年工作总结及对接下来工作的展望2023年上半年已经过去了,对于内分泌科护士来说,这六个月是充满挑战和机遇的。
2019年,内分泌科在国内的发展发生了翻天覆地的改变,疾病种类越来越多,治疗难度也越来越大,但是内分泌科护士作为医疗团队的重要组成部分,在这个特殊的时期,仍然兢兢业业,为患者付出着自己的努力。
上半年工作回顾上半年的工作中,内分泌科护士主要负责整个科室的护理工作,有着非常重要的责任和任务。
在面对疾病诊治方面,我们着重精细化管理,针对每一位患者提供个性化的护理服务。
我们按照治疗方案做好护理计划,并通过专业的技能培训,提高自己的护理水平。
在工作中,我们注重团队合作,与医生和其他科室工作人员密切配合,确保病人得到最好的治疗效果。
我们也深入学习各种实用的护理技术,如血液透析、内分泌疾病的评估和处理等,提高护理水平,从而给患者提供更为优质的服务。
同时,我们也注重一线患者的安全和护理,严格执行规范化护理流程,优化预防和控制措施,并坚持每日对病人病情、护理进程进行情况分析和统计,不断改进工作方法和流程,确保所有患者的健康与安全。
接下来的展望展望未来,内分泌科护士要进一步加强专业素养和感官分析能力,随时掌握疾病发展动向,提前制定好个性化的治疗计划。
我们也要时刻关心患者的感受和需要,尽可能为患者提供更为舒适和人性化的服务。
在工作中,我们还要注意提高技能水平,防范护理风险的产生,确保整个内分泌科的安全管理。
此外,我们还需要积极协调各方面的资源,不断加强科室内部的交流协作,增强团队的凝聚力,确保内分泌科的正常运转。
值此时刻,我代表所有内分泌科护士向带领我们前进的领导和所有同事表示感谢。
我们将不断提升专业水平,不断优化服务质量,为患者带来更优质的治疗和护理,为医疗卫生事业的发展做出贡献。
内分泌科护士工作总结范文6篇
![内分泌科护士工作总结范文6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/c8a5f841580102020740be1e650e52ea5518ce9b.png)
内分泌科护士工作总结范文6篇篇1一、工作背景与目标内分泌科是医院的重要科室之一,主要负责糖尿病、甲状腺功能亢进、垂体功能减退等内分泌疾病的诊断和治疗。
作为内分泌科护士,我们的工作目标是提供优质护理服务,帮助患者改善生活质量,促进疾病康复。
二、工作内容与亮点1. 临床护理工作:我们积极参与临床护理工作,严格按照护理规范操作,密切观察患者病情变化,及时采取相应护理措施。
在糖尿病护理方面,我们积极指导患者进行饮食控制、运动锻炼,并定期监测血糖变化,确保患者血糖稳定。
同时,我们还协助医生进行糖尿病并发症的预防和治疗。
2. 护理质量提升:我们科室注重护理质量的持续提升,通过定期开展护理查房、护理会诊等活动,加强护理人员之间的交流和学习。
我们还积极引进新的护理理念和技术,如个性化护理、舒适护理等,以提高患者的满意度和护理质量。
3. 患者教育与宣传:我们重视患者教育和宣传工作,通过举办糖尿病讲座、甲状腺疾病咨询等活动,向患者传授相关知识,提高他们对疾病的认知和自我管理能力。
同时,我们还利用社交媒体等渠道,宣传内分泌科的相关知识和健康信息,以扩大科室的影响力。
三、工作成果与成效通过我们的共同努力,内分泌科护理工作取得了显著成果。
临床护理质量不断提升,患者满意度持续提高。
我们成功帮助众多患者控制了病情,提高了生活质量。
同时,我们的护理团队也获得了患者的广泛赞誉和医院的表彰。
四、存在问题与改进措施在取得成绩的同时,我们也意识到工作中存在一些问题。
首先,部分护理人员对新技术、新理念的学习热情不高,影响了护理服务的创新和发展。
其次,患者在疾病治疗过程中的依从性有待提高,需要进一步加强健康教育力度。
针对这些问题,我们将采取以下改进措施:一是加强学习培训力度,提高护理人员的学习意识和能力;二是制定个性化的健康教育方案,提高患者的依从性和自我管理能力。
五、未来展望与规划未来,我们将继续努力提升内分泌科护理服务水平。
我们将进一步加强护理人员的培训和学习,引进更多先进的护理理念和技术,以适应患者多样化的需求。
内分泌半年工作总结
![内分泌半年工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/cfd51f112f3f5727a5e9856a561252d381eb2011.png)
时光荏苒,转眼间,我在内分泌科已经工作了半年。
这段时间,我在科室领导的关怀和同事们的帮助下,不断学习、成长,收获颇丰。
现将我的半年工作总结如下:一、工作内容1. 学习内分泌疾病的基本知识、诊断标准和治疗原则,提高自己的专业素养。
2. 参与病房查房、病例讨论,了解患者病情变化,为患者制定合理的治疗方案。
3. 协助医生进行内分泌疾病的诊断、治疗和康复,确保患者得到及时、有效的治疗。
4. 参与科室科研活动,提升自己的科研能力。
5. 积极参加科室组织的各项活动,增强团队凝聚力。
二、工作成绩1. 通过半年的学习和实践,我对内分泌疾病有了更深入的了解,能够独立处理一些常见内分泌疾病。
2. 在查房和病例讨论中,我积极发言,提出自己的观点,为医生提供有益的建议。
3. 参与科室科研活动,发表了一篇论文,提高了自己的科研水平。
4. 在工作中,我严格遵守医德医风,以患者为中心,得到了患者和同事的认可。
三、工作不足1. 在临床工作中,我发现自己在某些疾病的诊断和治疗上还不够熟练,需要进一步学习。
2. 在与患者沟通时,有时表达不够清晰,导致患者对治疗方案产生误解。
3. 科研方面,自己还需要进一步提高,积极参与更多科研项目。
四、改进措施1. 加强专业知识学习,提高自己的临床技能。
2. 主动与患者沟通,确保患者充分了解自己的病情和治疗方案。
3. 积极参与科研项目,提高自己的科研水平。
4. 向同事请教,学习他们的经验和技巧,不断提高自己的综合素质。
总之,在接下来的工作中,我将继续努力,不断提升自己的专业素养和综合能力,为患者提供更好的医疗服务。
内分泌半年护理工作总结
![内分泌半年护理工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/1bcd42357f21af45b307e87101f69e314332fab9.png)
一、前言自20XX年4月23日至今,我在内分泌科度过了半年紧张而充实的工作时光。
在这段时间里,我本着“一切以病人为中心”的服务宗旨,严格遵守医院各项规章制度,认真履行护理职责,不断提高自身业务水平。
现将半年来的工作总结如下:二、工作内容1. 病人护理(1)严格执行医嘱,观察病情变化,及时调整治疗方案。
(2)做好病情记录,准确记录病人病情、治疗及护理过程。
(3)协助医生进行查体、采集血标本等操作。
(4)做好病人的心理护理,减轻病人心理负担。
2. 护理文书管理(1)认真书写护理文书,确保文书完整、准确。
(2)及时整理、归档护理文书,确保档案管理规范。
3. 科室培训与学习(1)积极参加科室组织的各项培训,提高自身业务水平。
(2)主动向同事请教,学习先进护理技术。
4. 护理安全(1)严格执行查对制度,确保病人用药安全。
(2)加强责任心,预防护理差错事故的发生。
三、工作成果1. 护理质量在半年的工作中,我严格执行护理操作规程,确保病人护理质量。
科室病人满意度调查结果显示,护理工作满意度达98.4%。
2. 业务水平通过参加科室培训和学习,我熟练掌握了内分泌科常见病、多发病的护理知识,提高了自己的业务水平。
3. 团队协作在科室工作中,我注重与同事的沟通与协作,共同为病人提供优质护理服务。
四、工作不足与改进1. 不足之处(1)对部分内分泌疾病知识掌握不够深入。
(2)在与病人沟通时,有时未能充分了解病人的需求。
2. 改进措施(1)加强学习,不断提高自身业务水平。
(2)加强与病人的沟通,了解病人需求,提供更加贴心的护理服务。
五、总结过去半年,我在内分泌科的工作取得了一定的成绩,但同时也暴露出一些不足。
在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自身业务水平,为病人提供更加优质的护理服务。
同时,我也将加强与同事的沟通与协作,为内分泌科的发展贡献自己的力量。
肾内内分泌出科小结 内分泌科工作计划(大全6篇)
![肾内内分泌出科小结 内分泌科工作计划(大全6篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/64f6200e3868011ca300a6c30c2259010302f355.png)
肾内内分泌出科小结内分泌科工作计划(大全6篇)Pdf下载Word下载下载Pdf文档肾内内分泌出科小结内分泌科工作计划(大全6篇) 将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印推荐度:点击下载文档肾内内分泌出科小结内分泌科工作计划篇一一工作方向在院领导和护理部主任的支持和指导下,在科主任的领导下,保证内分泌科护理团队的护理工作正常运行,继续深入开展创群众满意医院,继续努力创建护理优质病房,打造品牌护理团队,成为“感动服务”的优秀实践者。
成立糖尿病专科小组,确定专科工作目标,完善小组各成员工作职责,制定体系架构,有工作内容,制定糖尿病专科护理各项操作流程,建立专科护理工作指引,如胰岛素使用操作指引、血糖仪使用操作指引、口服葡萄糖耐量实验操作指引、糖尿病足伤口换药操作指引,完善糖尿病教育流程等。
三加强内分泌疾病专科知识的培训工作,加强科室成员的业务水平1、定期对成员进行专科知识培训,包括:糖尿病诊断、分型、饮食、运动、用药、胰岛素注射、注射笔使用、健康教育技巧、血糖仪的使用及简单故障排除等,并进行考核,以及常见内分泌疾病护理常规的学习与培训考核。
并选派骨干护士参加外院学习班进行培训,增强护理技术力量。
2、制定科室护理业务学习计划,护理查房计划,操作技能培训计划,考核计划,并严格按计划执行。
四在护理工作中推行创造性思维,不断推陈出新,创造新的工作亮点,边工作边摸索,不断发展壮大我们的队伍,在全院的pk大赛中取得好的成绩。
五加强各项临床护理工作,注重细节管理1)、基础护理:加强落实患者“五短一洁”,晨间护理和黄昏护理落实情况较好,加强卫生员培训,提高病房环境卫生,增加患者舒适度。
须加强和提高的是在皮肤压疮危险性评估和压疮护理方面应努力学习,不断更新,预防为主,有效治疗,减轻患者痛苦,缩短住院时间,减少医疗资源浪费,减低住院费用。
2)、院感:强化科室所有医护人员的院感管理,手卫生观念人人掌握,有效防止交叉感染,保护抵抗力低下人群。
内分泌科护士个人工作总结报告6篇
![内分泌科护士个人工作总结报告6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/9fe01ea7afaad1f34693daef5ef7ba0d4a736d2d.png)
内分泌科护士个人工作总结报告6篇第1篇示例:内分泌科护士个人工作总结报告近年来,我作为内分泌科护士工作,深感责任重大,使命光荣。
在这个专业中,我不断探寻着医学的奥秘,不断学习着医护技术,不断提高着医疗服务水平。
这份工作总结报告旨在总结我在内分泌科护士工作中的工作成绩和经验体会,同时也对未来工作提出自己的期望和规划。
一、工作成绩和经验体会1. 临床护理作为内分泌科护士,主要工作就是负责患者的护理工作。
通过多年的工作,我不断积累了丰富的临床护理经验,熟悉各种疾病的护理要点,并能够根据患者的病情变化及时调整护理方案,有效地帮助医生进行诊疗工作。
2. 患者沟通与患者沟通是内分泌科护士工作中非常重要的一环。
我始终以患者为中心,倾听患者的需求,为他们解答疑惑,传递关怀与温暖,使患者感受到家人般的关怀。
3. 全科护理在内分泌科工作中,我还积极学习其他科室的护理知识,进行全科护理,不断提高自己的专业能力和综合素质。
二、未来的期望和规划1. 提升专业技能内分泌科是一个不断发展、不断创新的领域,我将继续加强学习,提升自己的专业技能,不断更新医疗知识,以更好地为患者提供优质的护理服务。
2. 积极参与科研我将积极参与科研工作,关注内分泌科领域的最新研究进展,为临床护理工作提供更科学的理论支持,并将科研成果应用到实际工作中,提高护理水平。
3. 探索护理创新我期望能够在内分泌科护理中探索创新,结合先进的医疗设备和护理技术,不断优化护理流程,提高护理质量,为患者带来更好的医疗体验。
4. 做一名有爱心的护士在未来的工作中,我将继续以患者为中心,发扬医者仁心,竭尽所能为患者提供更全面、更细致的护理服务,努力成为一名有爱心、有责任感的内分泌科护士。
内分泌科护士是一项神圣的职业,在这个岗位上,我将不断努力,不断学习,不断提高自己的专业水平,为患者的健康贡献自己的力量,也希望通过自己的努力,为这个行业注入更多的正能量。
让更多的患者感受到内分泌科护士的温暖和关怀。
内分泌科护士工作总结6篇
![内分泌科护士工作总结6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/28d4046b492fb4daa58da0116c175f0e7cd11986.png)
内分泌科护士工作总结6篇第1篇示例:内分泌科护士工作总结内分泌科护士是医院中非常重要的角色,他们负责帮助医生进行内分泌科疾病的诊断、治疗和护理工作。
内分泌科护士不仅需要具备扎实的医学知识,还需要具备耐心细致、责任心强等优秀的职业素养。
下面我将结合自己多年的工作经验,来总结一下内分泌科护士的工作内容和工作要点。
一、内分泌科护士的工作内容1.参与门诊工作内分泌科护士在门诊工作中需要负责患者的基本生命体征检测,包括血压、心率、呼吸等,同时还要为患者进行疾病的初步评估,收集患者的病史和症状。
2.协助医生进行检查内分泌科护士需要协助医生进行各种内分泌相关的检查,比如糖耐量试验、甲状腺功能检查等,要做好患者的术前准备工作,保证检查的顺利进行。
3.配合医生进行治疗内分泌科护士要根据医嘱,为患者进行治疗护理工作,确保患者按时按量服药,做好治疗的观察和记录,及时发现治疗过程中的异常情况。
4.做好教育和宣传工作内分泌科护士需要为患者进行疾病的宣传和健康教育工作,比如糖尿病患者的饮食指导、甲状腺疾病的自我监测等,增强患者的自我管理能力。
5.协助医生进行手术在一些需要手术的内分泌科疾病中,内分泌科护士需要协助医生进行手术准备工作,包括患者的术前准备、手术器械的准备、协助医生进行手术操作、术后的护理等。
6.做好病房护理工作对于住院患者,内分泌科护士还需要做好病房护理工作,包括患者的生活护理、病情观察、病情记录等,确保患者的安全和舒适。
7.开展专科护理技术内分泌科护士还需要不断学习和提高专业技术,比如静脉输液、静脉采血、细胞学检查、内分泌激素测定等,提高自己的工作水平和专业能力。
二、内分泌科护士的工作要点1.扎实的医学知识内分泌科护士需要具备扎实的内分泌科医学知识,包括常见内分泌疾病的临床表现、诊断和治疗原则等,同时要了解内分泌科相关的检验技术和设备的使用方法。
2.良好的职业素养内分泌科护士需要具备良好的职业素养,包括细致耐心、责任心强、严守医疗纪律、积极向上等,要尊重患者的人格尊严,做到言行得体,体恤患者的感受。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2020 年内分泌科护士上半年工作总结以及工作计划2020 年内分泌科护士上半年以及工作计划【1】2xxx 年对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年。
在这一年中,科室遵循医院管理,坚持以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题的服务宗旨,深入开展护理优质服务工作,完善各项规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强质量控制,落实护理质量持续改进,全年实现了零投诉、零纠纷,获得温馨病区称号。
现将全年工作情况总结如下:一、坚持以人为本的管理理念。
1、善于授权,激励下属,引导大家相互关心、相互爱护; 变科室管理为大家共同的工作。
在工作中善于发现、利用每位护士的长处,创造机会让护士们扬长避短; 在科室5 个责护组中,各责任护士优势互补,形成了群体优化组合的良好局面。
以上举措,在科室营造了一种松紧相宜的工作氛围,在全院护士民意调查中,内分泌科成为最想去的临床科室之一。
2、注重落实作为管理者的协助、支持、提供良好的工作环境和信息的功能,引导护士对自己的工作、学习、自我成长进行自我评价,强调自我管理,从而增强了护士责任包干制的自觉行为。
二、加强业务学习,努力提高内分泌科的队伍素质。
1、改革护理业务查房,率先在全院使用多媒体开展每月一次的PPT 式护理查房和业务学习,对护理诊断、护理措施进行了探讨,并在其后进行、体会交流,以达到提高业务素质的目的。
开展每周一课、沟通技能等,内容以基础理论知识和专科知识为主。
营造了浓烈的学习氛围,使科室护士们能自觉钻研业务。
2、加强岗位技能的和考核。
改变传统教学模式,对新护士、初级责任护士重视岗位技能,规范培训、考核内容,讲究实效,不流于形式,同时加强护士注重平时工作习惯的培养。
对新护士实行一对一导师制,完成新护士教学月目标计划表,采取带教与自学相结合的方法,并由带教老师进行考核,护士长不定期抽查,成绩在85 分以上为通过,否则进入下一轮培训。
我病区今年共对2 名新护士进行了此项培训,效果好。
三、创建可持续发展的长效机制,建立全新内分泌科的护理服务平台1、开展沟通技能培训,并就典型案例进行分析、演练,继续改善服务流程,在日常工作中规范护士言语、行为。
2、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在98%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最满意护士。
3、开展3H 护理服务模式,添置各种仿真花卉美化环境,为病人提供各种生活上的便利,如:设置低血糖应急盒、阅读窗等,从而建立内分泌科优质护理服务可持续发展的长效机制,创建了温馨病区。
4、改革护理工作模式,改革排班模式,实行责任制整体护理责任护士对病人实行责任制包干,对所负责的患者从入院到出院实施整体、连续、全程的护理服务。
5、深入开展健康教育工作,形式多样,如:每月大型讲座、每周科室小讲座,每周5 个责护组交叉式考评并及时反馈,坚持电话随访、满意度调查等工作,满足病人日益增长的健康需求。
以上措施提高服务质量,全年中病人及家属无投诉,科室无纠纷发生,医院组织的服务质量调查病人满意率98.7%,位居全院之首。
四、完善各项规章制度、标准及流程,加强护理质量管理,杜绝护理差错事故发生1、重新制定责护班、主班工作流程及考评标准,规范各级护士考核内容及标准,制定初级责任护士应知应会考评表、新进护士上岗能力考评表。
2、配合护理部完成了责任护士分层认证,并修改各层级责任护士工作职责及考核标准。
3、加强质量控制,发挥科内质控小组作用,充分利用关口前移,定期和不定期检查各项护理制度的执行情况,对科室、护理部质控中存在的问题运用PDCA实行持续质量改进,提高护理质量水平。
全年重大护理差错事故发生率为零。
4、坚持交接班制度,各班认真做好床头交接班。
护士长坚持每日深入病房,参加床头交班,认真做好督察工作,及时处理、协调、解决临床护理管理和护理质量中现存或潜在的问题。
加强了危重病人的管理,做到熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药械的使用,提高了危重病人抢救急救的成功率。
5、每周进行安全意识教育会,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差错事故隐患,认真落实各项护理规章制度及操作流程。
五、工作中还存在很多不足:1、基础护理有时候不到位,个别班次新入院病人卫生处置不及时。
2、健康教育有待进一步深入,动态连续性有待加强。
健康教育的理念有待更新,病人及家属的参与意识有待加强,自我管理能力有待提高。
3、个别护士个性较急躁、工作中存在粗枝大叶的现象。
2020 年内分泌科护士上半年以及工作计划【2】健康教育四字相信大家早就不陌生了,作为内分泌科的护理姐妹门更不会陌生,早在XX年,健康教育就被立为糖尿病患者治疗的五驾马车之一,五驾马车之首,作为内分泌科的专业护士,我们的主任把我们象医生一样的培养,给了我们很多出去学习交流的机会,可以说内分泌科低年制的护士老师都具备跟患者进行糖尿病知识讲座的能力,但以往的健康教育基本都由责任组长承担,没有人独立出来做健康教育,从八月开始,我们内二病区也安排人来搞专职的健康教育了。
专职健康教育护士,多么神圣而光荣的一个称谓,但我听着犹如千斤重担,压力大于动力,平常我们一直都在做健康教育,让我独立出来专门做,我该怎么做啊! 还是象平常一如既往的做吗? 肯定是不可以的,我怎么才能对得起这光荣而神圣的称谓呢?难道科室的人说我是专职的教育护士我就是了吗?给我挂一个专职教育护士的头衔我就是了吗?在久病成良医的患者面前我能自信的说自己是专职健康教育护士吗?仔细称量自己,我心里比没把握一针见血还虚,说真的,很感谢两位护士长给了我成长的时间和空间,李红护士长说:白林,相信你,八月你就自己摸索着干吧!仔细回顾我们平时的健康教育,我们做了病房的一对一教育,集体教育,每月一次的大型多媒体教育,甚至患者的分层分类教育,成立了患者的泵友协会,病友之家,病友俱乐部,尽管形式多样,我觉得也存在很多的问题,我们所做的几乎都是惯性在做,例行公事的在做,究竟收益如何?没去认真的评价过,设置专职的教育护士,我如何才能在以往的基础上锦上添花呢?我想我首先要把我所做的、所负责的事情真正落到实处,宁愿病人不叫我杨医生,叫我杨教育,怎么才能成为名副其实的杨教育我还在探索总结之中,我就把我八月电话回访的真实情况供大家分享一下。
总所周知,电话回访可以为出院后的患者提供恢复期指导及健康指导,促进医院改进服务, 提高水平, 为医院树立良好的社会形象,巩固医院与患者之间的和谐关系, 拓宽服务领域,创造良好的经济效益的同时有效防止和减少医患纠纷的发生,护士核心价值得以体现,素质得以不断提高。
我科把电话回访内容定为5 条:1了解患者出院后的病情2 了解出院后的用药情况3 给予恰当的相关护理指导4 征求住院期间的意见和建议5 提醒患者门诊随访时间,现就八月的回访做个统计分析:内二八月共出院225 人,其中肾病138 人,内分泌87人,从出院的病种统计:肾病的蛇咬伤患者11 人,蜂蛰伤14 人,酒精中毒7 人,农药中毒10 人,百草枯中毒5 人,药物过量3 人,鼠药中毒2人,co中毒1人,毒菌中毒2人,食物中毒2人,中毒病人合计56人,肾病综合症21 人,肾功不全不全及尿毒症34 人尿路感染20人,其余病人7 人;内分泌的出院病种统计:糖尿病42 人,甲亢12 人,甲减8 人其余疾病25 人,从年龄统计:60 岁以上的病人145 人,60 岁以下的病人80人,从城乡统计:由于没登具体地址,估算了一下, 内分泌本城区患者占50%,其余50%是异地城区外的,肾病的患者本城区可能只占30%,异地城区外的占70%;从电话回访结果统计:肾病患者:电话打不通有14 人,电话错误3 人,无电话9 人,连续三次无人接听7 人,关机4 人,电话提示空号15 人,死亡6 人; 内分泌电话回访情况统计:电话打不通6 人,无人接听5 人,关机4 人,电话不存在3 人,停机1 人,电话留错1 人,无电话3 人,死亡3 人,从电话接听者统计:内分泌家属接听10 人,肾病家属接听96 人,1 例邻居接听,从电话回访时间统计:1小时最多回访40 人,225人大致要花56 小时,从回访意见统计:肾病有2 人有意见,内分泌1 人有意见。
经以上统计分析,体会如下:一、更进一步明白了电话回访的目的和意义:1、电话回访可以提高医院服务的层次:相当于医院的售后服务,完善医院的服务环2、医院信息收集:在随访过程中收集病人对医院运行环节中的意见,作为医院工作改进的依据之一。
3、稳定病人群:通过电话随访,提升医院的服务效果,使病人成为中心医院的忠实客户。
二、电话回访的注意事项:1、医疗安全尺度的把握:电话回访的主要目的是给患者带去医院的问候,而非远程的医疗,回答患者医疗上的问题需慎重,避免简单的判断和随意指导;2、回访者的规范把握:因为致电者代表着医院,电话用语必须得体灵活,应对意外问题从容大方,给患者留下美好的印象;3 选择适当的回访时间和地点,我们选择的时间段为15:00 ~17:00 ,尊重患者或患者家属, 称呼得当, 语言措词得体,对患者有同情心和责任感,会谈内容的保密,不暴露患者隐私。
三、电话用语要规范:电话回访是医院服务的延伸,访问者代表了医院,因此,用语及访问内容、程序必须遵循一定的规范,以体现医院服务的标准化。
一般而言,电话回访需遵循以下规则:1、接通电话后,先确认病人身份,再自我介绍,说明致电的目的。
例:您好,请问您是xxx 吗?我是中心医院的健康教育护士xxx ,这次给您电话是对您的出院回访。
2、根据病人不同情况询问病人出院后的疾病康复情况,给于适当的指导。
在回答病人的问题时如果你无法确认或你认为非正常的情况,建议病人就诊。
需要定期复诊的病人,给于提醒。