培训机构教师聘用合同27669

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2024年培训学校教师聘用合同样本(3篇)

2024年培训学校教师聘用合同样本合同编号：【2024年培训学校教师聘用合同】甲方（雇主）：【培训学校名称】联系地址：【地址】联系电话：【电话】企业法定代表人：【代表人姓名】身份证号码：【身份证号码】乙方（教师）：【教师姓名】联系地址：【地址】联系电话：【电话号码】身份证号码：【身份证号码】鉴于甲方为培训学校，需聘请乙方担任教师，并共同遵守国家法律法规、教育政策和职业道德规范，经双方协商一致，达成以下合同：第一条聘用内容1.1 甲方同意聘用乙方担任【教师类别】教师。

1.2 乙方应按照甲方学校的教学计划和要求，认真履行教师职责，完成教学任务。

第二条试用期2.1 乙方入职后将进行【试用期时长】的试用期。

2.2 试用期内，甲方有权对乙方的教学能力和工作态度进行综合评估，如果乙方不符合要求，甲方有权终止聘用合同。

第三条工资和福利待遇3.1 乙方的工资待遇为每月【工资数额】元，包括基本工资、绩效奖金等相关福利。

3.2 乙方享受甲方学校规定的社会保险和福利待遇。

第四条工作时间和休假4.1 乙方应按照甲方学校的工作时间，认真履行教学工作。

4.2 乙方享受国家法定的带薪年假、病假、产假等休假权益。

第五条保密条款5.1 乙方在聘用期间和离职后，对甲方学校的教学资料、商业机密等保密内容，应严格遵守保密义务，不得泄露给任何第三方。

5.2 乙方对于甲方学校的商业秘密应终身保密，即使解除聘用合同也不得公开披露。

第六条解除合同6.1 乙方如有以下情况之一，甲方有权解除聘用合同，并有权追究其法律责任：6.1.1 教学质量严重下滑，经反复教育仍不能改正；6.1.2 严重违反国家法律法规、职业道德规范；6.1.3 涉嫌课程内容泄露、考试舞弊等严重违背职业道德的行为。

6.2 乙方如有以下情况之一，可提前【提前通知期限】提出解除聘用合同：6.2.1 乙方本人遭遇重病或意外事件，无法继续履行合同；6.2.2 甲方严重违反合同约定，给乙方合法权益造成严重损害；6.2.3 乙方个人原因，如调离本地、转行等。

2023年培训学校教师聘用合同范本5篇

2023年培训学校教师聘用合同范本5篇篇12023年培训学校教师聘用合同范本甲方（培训学校）：______________________乙方（教师）：______________________鉴于甲方为提高教学品质，现拟聘用乙方为教师，双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，经协商一致，达成如下合同：第一条聘用事由1.1 乙方具有相关教育经历和专业技能，适合担任甲方教师岗位。

1.2 乙方应具备良好的职业道德和教学能力，能够全心全意为学员服务。

第二条聘用期限2.1 本次聘用合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2 聘用期满后，双方如无特殊情况，可续签合同。

第三条工作内容3.1 乙方应按照甲方的教学计划和安排，认真备课、授课，提高学员学习效果。

3.2 乙方应遵守甲方的相关规章制度，不得违规违纪，保证教学质量。

第四条薪酬待遇4.1 甲方将按照乙方工作的量化绩效评估结果，向乙方支付相应的薪酬。

4.2 乙方享受甲方提供的社会福利和保险待遇。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间了解到的甲方的商业秘密，需保守秘密，不得泄露给任何第三方。

第六条合同解除6.1 任何一方有下列情形之一的，本合同可以提前解除：（1）因不可抗力原因，导致任何一方无法履行合同；（2）违反国家法律法规的；（3）其他违反合同约定的。

第七条其他事项7.1 本合同自双方签字盖章生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2 本合同解释权归甲方所有。

甲方（盖章）：______ 年____月_____日乙方（签字）：______ 年____月_____日备注：本合同一式两份，双方各执一份。

篇22023年培训学校教师聘用合同范本甲方（招聘单位）：XXX培训学校乙方（教师）：XXX鉴于甲方需要聘用教师进行授课工作，为保障甲乙双方的合法权益，特订立本合同，共同遵守并履行以下条款：第一条任聘事项1.1 甲方聘用乙方为本校的授课教师，担任XXX科目的授课工作。

培训机构教师聘用合同范本（5篇）

培训机构教师聘用合同范本甲方：乙方：甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限1.合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。

2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条乙方的义务1.按时到岗、认真上课；保证每次课时（30分钟/节课）的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理。

2.甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问解答等。

3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

第三条甲方的义务1.按时支付授课报酬。

2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。

3.为乙方的教学提供良好的授课环境。

第四条本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

3.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。

在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排；（2）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教授资历或能力）（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

（4）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；第五条其它事项1.若乙方在试讲和授课期间，未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源，经证实，乙方给予甲方____元课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。

2023培训机构教师聘用合同(完整版)

培训机构教师聘用合同(完整版)一、甲方与乙方签订本合同，双方本着互惠互利、公平合理的原则进行合作。

二、聘用内容1.甲方聘用乙方担任培训机构的教师，从事教学工作。

2.乙方应根据甲方的教学安排，按时到岗授课。

3.乙方应认真备课，合理安排教学内容，并按照甲方的要求进行教学。

4.乙方应积极参与培训机构的教研活动，不得私自转让或泄露教研资料和教学资源。

5.乙方应按照培训机构的教学质量标准，保证教学质量，并对学生进行评估和考试。

三、工作时间1.乙方应按照甲方的教学安排，按时到岗授课，并保证完成教学任务。

2.乙方的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间由甲方根据教学需求进行安排。

四、薪酬及支付方式1.根据乙方的教学经验和能力，甲方将支付相应的薪酬，并按照约定的时间进行发放。

2.薪酬支付方式为银行转账，乙方应提供准确的银行账户信息，以方便甲方进行支付。

五、保密条款1.乙方应对甲方的商业秘密和教学资料保密，不得私自转让或泄露。

2.乙方离职后，应将甲方提供的教学资料和教研成果归还给甲方，并在离职后的一段时间内继续履行保密义务。

六、违约责任1.若乙方未按时到岗授课或未完成教学任务，甲方有权扣除相应的薪酬。

2.若乙方泄露甲方商业秘密或教学资料，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方承担相应的经济赔偿责任。

3.若乙方违反保密条款，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

七、其他事项1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。

2.合同有效期届满前一个月，甲方和乙方可以协商续签合同。

3.本合同内容未尽事宜，双方可以另行协商解决。

八、解除合同1.乙方如因故不能履行聘用合同，应提前30天书面通知甲方，并解释情况。

2.甲方如因故无法继续聘用乙方，应提前30天书面通知乙方，并做出解释和相应的经济补偿。

九、争议解决1.甲方和乙方如对本合同的解释或履行发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，依法向人民法院起诉解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2024年培训学校教师聘用合同范本(三篇)

2024年培训学校教师聘用合同范本教育部授权的正规培训学校教师聘用合同甲方：（培训学校名称）地址：（培训学校地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）注册资本：（注册资本）营业执照号码：（营业执照号码）乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于：甲方是一家合法注册的正规培训学校，经教育部授权，具备为学生提供各个阶段的教育培训服务的资格；乙方具备相应的教学资质和能力，并愿意在甲方学校从事教学工作；双方根据自愿、平等、公平的原则，达成如下合作协议。

一、工作内容及要求1.乙方作为甲方学校的教师，负责教授相关科目的课程，并按照甲方学校制定的教学大纲和教学计划进行教学工作；2.乙方应按时上课，保证授课质量，完成教学任务；3.乙方应认真备课，按时批改学生作业，关注学生学习情况；4.乙方应遵守甲方学校的各项规定和制度，维护学校的形象和声誉；5.乙方应积极参与学校组织的各项活动和培训，提升自身教学水平。

二、工作时间与地点1.乙方每周工作时间为（具体时间），每天工作时长为（具体时长），具体工作安排由甲方负责安排；2.乙方工作地点为甲方学校提供的教室，具体地点由甲方负责安排。

三、工资待遇1.乙方的工资待遇由甲方根据乙方的教学能力和经验进行确定，具体工资标准如下：（具体工资标准，包括基本工资、绩效奖金、岗位津贴等项目，以及结算方式和发放时间等）2.乙方的工资以月薪的形式支付，甲方将在每月的（具体时间）支付乙方的工资。

四、保险和福利待遇1.乙方享受甲方学校提供的基本社会保险，具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险等保险项目；2.其它福利待遇，根据甲方学校的规定执行。

五、保密条款1.乙方在工作期间得到的与甲方学校相关的保密信息，包括但不限于教学大纲、教学资料、教学方法等，应当保守秘密，不得泄露给任何第三方；2.乙方不得将甲方学校的任何商业机密、商业计划、商业资料等用于个人的商业活动或其他非法用途。

培训学校教师聘用合同4篇

培训学校教师聘用合同4篇篇1培训学校教师聘用合同一、甲方：（培训学校名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（培训学校地址）联系电话：（联系电话）二、乙方：（教师姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号）联系地址：（联系地址）三、聘用职位乙方作为甲方的教师，主要负责教育培训工作，包括但不限于课程教学、教学辅导等。

四、聘用期限本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，共计（XX）个月。

五、工作内容和要求1. 乙方应根据甲方的教学计划和安排，认真履行教学职责，积极参与学校教学活动；2. 乙方应尊重学生，保持良好的师德和职业操守，不得利用职权谋取私利；3. 乙方应保护学校的声誉，遵守学校规章制度，服从学校管理；4. 乙方应认真备课，提高教学质量，积极参加学科组活动和教研讨论。

六、工资及福利待遇1. 乙方的工资按照教师聘请标准支付，具体金额为（具体金额）元/月；2. 乙方在聘期内享受基本医疗保险及其他福利待遇；3. 乙方在聘期内享受带薪年假及其他法定假期。

七、保密条款乙方在工作期间或离职后不得泄露学校的商业机密和敏感信息，否则将承担相应的法律责任。

八、解除合同1. 若乙方自愿解除合同，应提前一个月书面通知甲方；2. 若乙方在聘期内严重违反学校规定或失职行为，甲方有权解除合同。

九、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决；2. 本合同一式两份，双方各执一份，合同自签订日起生效。

甲方（盖章）：乙方：签订日期：签订日期：篇2教师是培训学校的重要组成部分，他们的教学质量直接影响到学校的声誉和学生的学习效果。

因此，为了确保教师的素质和教学水平，培训学校通常会与教师签订聘用合同。

本文将详细介绍培训学校教师聘用合同的内容和要点。

一、合同双方教师聘用合同是培训学校与教师之间的法律文件，合同一方为培训学校，另一方为被聘用的教师。

在合同中，应当明确双方的基本信息，包括学校名称、教师姓名、工作岗位、联系方式等。

培训机构教师聘用合同(适用版)6篇

培训机构教师聘用合同（适用版）6篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同期限1. 合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

2. 试用期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方为_________课程教师，并安排乙方在甲方指定的培训机构任教。

2. 乙方应按照甲方的课程安排和教学要求，认真备课、授课，并积极参与教学研究和学术交流活动。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据教学需要，安排乙方的工作时间和休息时间。

原则上，每周工作不超过五天，每天工作不超过八小时。

具体工作时间和休息时间根据课程安排而定。

2. 乙方享受国家法定节假日的休息和待遇。

四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体工资数额根据乙方的职称、工作经验及工作表现等因素确定。

试用期工资为_________元/月。

2. 甲方为乙方提供必要的教学资料和教学资源，确保乙方能够顺利开展教学工作。

3. 乙方享受与甲方其他员工相同的福利待遇，如年终奖、过节费等。

五、社会保险及住房公积金1. 甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

具体缴纳比例按照国家规定执行。

2. 甲方为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例根据甲方规定执行。

乙方享受住房公积金的待遇。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的教学资料、学生信息、商业计划等保密信息保密，不得泄露给第三方。

2. 乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得在甲方竞争对手处从事相同或相似的工作。

这是为了维护甲方的商业利益和学生权益。

培训机构老师聘用合同书6篇

培训机构老师聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事劳动教育咨询工作，达成如下协议：一、岗位职责1. 乙方在甲方的指导下，开展劳动教育咨询工作，为甲方提供专业化的服务。

2. 乙方应按时完成甲方分配的任务，保证工作质量。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、迟到、早退。

4. 乙方应接受甲方的考核，保证工作效果。

二、薪酬与待遇1. 甲方根据乙方的专业技能和经验，按月支付乙方相应的工资报酬。

具体数额及支付方式详见本合同附件。

2. 甲方为乙方提供必要的工作条件和生活保障，确保乙方能够全身心地投入工作。

3. 甲方可根据工作需要对乙方进行岗位调整，相应地调整乙方的薪酬。

三、合同期限1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为_____年。

2. 甲方与乙方约定，试用期为_____个月。

试用期内，双方可依据本合同的规定解除劳动关系。

3. 合同期满前，双方可根据实际情况协商续签劳动合同。

四、违约责任1. 甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2. 乙方违反本合同约定，未按时完成甲方分配的任务或未遵守甲方的规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3. 双方因不可抗力因素导致合同无法继续履行的，应友好协商解决。

五、争议解决1. 双方因履行本合同发生争议时，应首先尝试友好协商解决。

协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。

调解不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2. 本合同的解释权归甲方所有。

如有任何疑问或需进一步了解，双方应依据本合同及相关法律法规的规定协商解决。

六、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

培训机构教职工聘用合同6篇

培训机构教职工聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事培训机构的教职工工作，达成如下协议：一、聘用期限及岗位本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满合同终止。

乙方在聘用期间需服从甲方的工作安排，从事________岗位的工作。

二、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2. 乙方必须遵守甲方的规章制度和规定，爱护甲方的财产和设备。

3. 乙方应遵守职业道德，不得从事与岗位无关的活动，不得在任职期间从事与甲方利益冲突的其他职业。

三、薪酬待遇及福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按照乙方的工作表现和业绩进行绩效考核，并根据考核结果进行奖金发放。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、合同变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期内不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、渎职，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）在试用期内提前三日通知甲方的；（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；（3）甲方的工作环境恶劣，严重危害乙方的身体健康的。

4. 合同期满前，双方协商一致，可以终止本合同。

五、违约责任及赔偿1. 甲乙双方因违反本合同约定而承担违约责任，应按照法律规定承担相应责任。

2. 因乙方违反约定解除合同的，应当赔偿甲方因此造成的损失。

3. 乙方在任职期间因故意或过失给甲方造成损失的，应按照损失的程度承担赔偿责任。

篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教职工）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教职工作用事项，经友好协商，达成如下协议：一、聘用范围及工作内容甲方聘请乙方担任本机构的教学及相关工作。

培训机构教师聘用合同范本7篇

培训机构教师聘用合同范本7篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（教师）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育培训服务，聘用乙方为甲方的教师进行授课的事项，经过友好协商，达成如下协议：一、合同目的甲方聘请乙方作为本机构的教育培训教师，为甲方提供教育培训服务，共同促进教育事业的发展。

二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，双方可协商续签。

三、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的课程安排和教学计划，认真备课、授课。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，遵守教师职业道德规范。

3. 乙方应积极参加甲方组织的教师培训、学术交流等活动。

4. 乙方应接受甲方的课程评估和教学评价，并根据反馈进行改进。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方规定执行。

2. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予相应的奖金和福利待遇。

3. 乙方享有法定节假日休息的权利。

4. 甲方为乙方提供必要的教学设备和工作环境。

五、知识产权保护1. 甲乙双方确认在本合同履行过程中，可能会接触到的甲方的教学课程、教材、教案、教学计划等属于甲方的知识产权。

2. 双方确认，乙方在授课过程中使用的课件、教案等教学内容，不得侵犯第三方的知识产权。

3. 乙方在授课过程中使用的任何原创成果或创新教学方法，其知识产权归乙方所有，但甲方有权在教育培训领域内使用。

六、合同解除与终止1. 合同期限届满，双方未续签的，本合同自然终止。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在授课过程中有违反国家法律法规的行为；（2）有损害甲方声誉的行为；（3）不能胜任教学工作，经甲方评价认定不宜继续担任教学工作。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：（1）未按合同约定支付工资；（2）工作环境恶劣，严重影响乙方身体健康；（3）甲方存在违法行为。

培训学校教师聘用合同（5篇）

培训学校教师聘用合同培训学校教师聘用合同(5篇)随着时间的推移，合同起到的作用越来越大，签订合同能够较为有效的约束违约行为。

那么大家知道正规的合同书怎么写吗？以下是小编精心整理的培训学校教师聘用合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

培训学校教师聘用合同1甲方：乙方：经甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方工作事宜达成如下协议：一、甲方聘请乙方为__。

甲方对乙方的工作要求和安排具体如下：1、乙方按甲方的教学要求进行授课，保证教学质量和续班率，并按照我校2、在学校招生期间和乙方课时量不够的情况下做好甲方安排的其它工作（教研、咨询、培训、宣传、值班等）。

二、甲方负责给乙方提供必要的岗前培训和教学支持。

乙方有义务参加学校组织的一些重大活动和重要会议并具有敬业爱岗，乐于奉献的精神、三、乙方享有的薪金待遇标准为：实习期基本月薪__元，__每月基本授课工作量为__学时，超出课时学校将按专职教师课时补贴标准予以补贴。

转正后基本月薪__元，每月基本授课工作量为__学时，超出课时学校将按专职教师课时补贴标准予以补贴。

四、甲方在乙方所代班级出现重大问题时（家长学生意见较大）或不服从甲方领导；不遵守甲方管理制度的，甲方有权随时解聘乙方。

五、本合同期间，甲方将从乙方每月工资中扣除10%的金额作为其履约保证金，此保证金累计扣满20xx元后，不再扣除。

在乙方履行合同期满后，甲方将全额退还保证金，否则保证金不予退还；乙方如有特殊原因需要辞职，须提前两个月写出书面申请，经甲方签字同意并妥善交接工作后，方可离职，由于违约给学校造成一定的影响，因此甲方仍要对乙方每班处以0—500元罚款，罚款从工资中扣除，履约保证金不再退还。

如乙方未能按甲方规定正常交接工作，中途擅自终止工作，视其为违约，甲方将给予乙方3000元的违约金处罚，其中一部分违约金将从工资、教材押金和履约保证金中扣除。

六、本合同期间，不允许乙方在外兼职或在外开办同甲方类似的培训学校。

培训学校教师聘用合同5篇

培训学校教师聘用合同5篇第1篇示例：培训学校教师聘用合同一、甲方：培训学校二、乙方：教师根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方受雇于甲方从事教师工作所订立的合同如下：第一条工作内容乙方受聘于甲方，从事相应学科的教学工作。

具体工作内容为负责教授学生相关知识，并完成学校领导交办的教学任务。

乙方工作时间为每周X天，每天X小时，具体工作时间由学校安排。

在必要情况下，乙方须服从学校临时调整的工作时间安排。

第三条劳动报酬甲方每月支付乙方工资X元。

工资支付时间为每月X日前支付上个月工资。

乙方的薪资将根据绩效情况进行调整。

1. 乙方应恪尽职守，认真履行教学工作，确保教学质量；2. 乙方须遵守学校的各项规章制度，服从学校安排；3. 乙方应具备相应学历和教师资格证书，且须具备爱岗敬业的精神和专业素养；4. 乙方应保守学校的商业秘密，不得泄露给他人。

第五条培训教师退出机制1. 乙方申请解除劳动合同提前30天向甲方提出书面申请；2. 乙方在劳动合同期满前提出解约，应支付违约金；3. 如乙方因病等原因无法继续工作，需提供相关医疗证明。

第六条合同期限本合同自双方签字生效，期限为X年，合同期满，双方协商一致可续签合同。

第七条争议解决本合同履行过程中如有争议，应友好协商解决；协商不成的，任一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第八条其他事项1. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

2. 本合同自签署之日起生效。

甲方（盖章）：______________ 乙方：______________签署日期：年月日第2篇示例：培训学校教师聘用合同一、甲方：（培训学校名称）地址：（培训学校地址）二、乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）三、乙方简历：乙方在甲方工作的教学、工作经历和职称要求，甲方有权审核乙方的简历。

经过审核合格后，乙方可以成为甲方的正式教师。

培训机构教师聘用合同范文（2篇）

培训机构教师聘用合同范文【合同范本】聘用合同甲方：XXX 培训机构地址：XXX乙方：XXX地址：XXX鉴于甲方需要聘请乙方担任教师，经双方友好协商，遵循平等、自愿的原则，达成如下合同：第一条工作内容与职责1.1 乙方应按照甲方的安排，承担教学任务，并负责教学计划的制定与实施。

1.2 乙方应根据教学任务的要求，准备教学资料，参与教材的编写、审核和修订。

1.3 乙方应定期准备教学报告，向甲方汇报教学进展情况，并按时提交教学计划、教学反馈等相关资料。

第二条服务期限2.1 本合同自签订之日起生效，为期一年。

2.2 合同期满后，双方如需继续合作，可另行签订新的合同。

第三条工作时间与地点3.1 乙方的工作时间为每周40小时，具体工作时间安排由甲方根据实际情况进行调整。

3.2 乙方的工作地点为甲方的培训机构，需要根据教学任务进行差旅时，甲方将提供相应的交通和住宿补贴。

第四条互动与沟通4.1 甲方与乙方应建立良好的沟通机制，保持及时、有效的信息交流。

4.2 甲方有权要求乙方参加培训、会议和讲座等活动，以提升教学水平和专业素养。

第五条保密义务5.1 乙方应对甲方的商业秘密和教学资料等保守秘密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2 乙方离职后应返还甲方所有教学资料和相关文件。

第六条薪酬与福利6.1 乙方的薪酬由甲方支付，并按照双方达成的协议进行调整。

6.2 乙方享受甲方的职工福利和保险待遇，并按照甲方规定的程序参加社会保险。

第七条合同解除7.1 合同有效期内，若乙方违反本合同的约定或出现严重失职行为，甲方有权解除合同。

7.2 乙方如需解除合同，应提前30天书面通知甲方，并经双方协商达成一致。

第八条争议解决本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的相关法律法规。

如发生本合同的争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向相关法院提起诉讼。

第九条其他事项9.1 本合同未尽事宜由双方协商解决。

9.2 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

培训机构教师聘用合同范本6篇

培训机构教师聘用合同范本6篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________鉴于甲方需要聘请教师从事教育培训工作，乙方具备相关教育教学能力，为明确双方权利和义务，达成以下教师聘用合同：一、合同目的本合同旨在明确甲方聘用乙方从事教育培训工作的相关事宜，确保双方权益得到合法保障。

二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，履行教育教学职责，完成教学任务。

2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，确保教学质量。

3. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训、学术交流等活动。

4. 乙方应对甲方提供的学员信息、课程资料等保密信息予以保密。

四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为人民币____元/月。

2. 甲方根据乙方的教育教学表现、工作成果等因素，给予相应的奖金、津贴和福利。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

五、工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的安排，按时完成工作任务。

2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方所开设的培训机构。

3. 乙方享有法定节假日、年假等休息权利。

六、合同的变更和解除1. 双方协商一致，可以变更本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内表现不佳，不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方管理制度的；（3）有违法犯罪行为的；（4）因其他原因需要解除合同的。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：（1）甲方未按合同约定支付薪酬的；（2）甲方的工作条件恶劣，严重影响乙方身体健康的；（3）因其他原因需要解除合同的。

七、违约责任1. 甲方未按照合同约定支付薪酬的，应支付乙方应得薪酬及滞纳金。

2. 乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

八、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

培训机构教职工聘用合同5篇

培训机构教职工聘用合同5篇篇1甲方（培训机构）：____________________乙方（教职工）：____________________鉴于甲方需要招聘具备专业技能和良好职业道德的教职工，以推动其教育培训事业的发展，乙方具备从事教育培训工作的能力和条件，愿意加入甲方的行列。

现甲、乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供工作岗位，乙方向甲方提供专业服务的聘用条件及事项达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任的岗位为：____________________（具体岗位名称）。

乙方的主要工作内容包括但不限于：授课、课程设计、学生管理、教学辅导等。

乙方应按照甲方的要求，履行相应的岗位职责和工作任务。

二、聘用期限本次聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

聘用期满后，根据双方意愿和实际情况，可再行签订聘用合同。

三、薪酬待遇1. 薪资构成：基本工资+绩效奖金+其他补贴。

2. 薪资标准：基本工资根据乙方的岗位等级确定，绩效奖金根据乙方的工作表现和工作业绩考核确定，具体标准按照甲方薪酬制度执行。

3. 薪资发放：甲方每月___日通过银行转账方式支付乙方上个月的薪资。

4. 税费：薪资为税前薪资，相关税费由乙方承担。

四、工作时间及地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务。

具体工作时间安排根据甲方的教学安排而定。

2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方的培训机构内。

如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

五、保险及福利1. 社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2. 福利待遇：乙方享有甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。

六、保密及竞业禁止1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用甲方的商业秘密。

2. 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他机构从事相关工作。

培训机构教师聘用合同样本（5篇）

培训机构教师聘用合同样本甲方：_____乙方：_____甲乙双方本着平等、自愿、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任兼职教师事宜，经协商甲乙双方达成如下协议：1.甲方聘任乙方为甲方教学机构的兼职教师，乙方作为一名教师必须履行“学高为师、身正为范”的教师职责。

2.乙方须在上岗前，向甲方提供本人真实资料（身份证、学历证等复印件），乙方不得向甲方提供虚假资料，否则甲方有权追究乙方的法律责任。

3.乙方上岗前须按甲方的规定对授课学科进行精心备课并写出教学计划。

4.课时辅导费标准：____元/课时5.教师有课，必须提前10分钟到校，有事不能来至少需提前一天告知甲方或工作人员；6.乙方的薪金是按甲方兼职教师课时辅导费标准结合本人辅导课时计算。

7.乙方每接一个新学生，第一次辅导一个小时均为试讲，学生及家长不认可乙方教学效果的本次辅导费甲方不支付。

若授课满意，甲方按乙方课次支付课时费。

8.甲方在为乙方安排课时工作时，必须将学生的基本情况提供给乙方，使乙方能够及时准确了解学生的情况，乙方要认真为学生做整体教学计划，并将计划表交予甲方备案。

9.乙方必须在授课前了解学生学习情况，认真备课，结合甲方的教学方式为学生进行针对性的辅导，备课笔记。

课前乙方和学生应在工作人员处签到，以便作为发放工资的依据。

10.乙方给学生授课时间由甲方安排，如乙方自行延长授课时间，甲方不支付延时工资。

如需请假，应在24小时前通知甲方。

若乙方在未通知甲方的情况下无故旷课，其所造成损失由乙方承担。

11.乙方在教学过程中必须做到不迟到、不旷课、不早退，由于乙方原因造成学生退学的，甲方有权辞退乙方，并从乙方工资中扣除给甲方造成损失的相应部分。

12.辅导过程中，乙方不得与学生交谈学习课程以外话题。

如出现意外情况，须及时通知甲方，由甲方负责妥善处理，不得与学生和学生家长出现任何矛盾纠纷，否则甲方将有权不向乙方支付任何费用。

13.乙方不允许泄露甲方机构的（包括教学方式、方法、资料、运作状况、财务状况等）一切机密，如若泄露，甲方有权追究责任并要求赔偿。

培训机构教师聘用合同正式版6篇

培训机构教师聘用合同正式版6篇篇1培训机构教师聘用合同正式版甲方（培训机构）：________________________________________乙方（教师）：________________________________________为明确双方之间的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经甲乙双方友好协商，达成以下协议，以诚信合作、互惠互利、互谅互助为原则，共同遵守。

特订立本合同，并遵照执行：一、聘用内容1.1 甲方聘用乙方为其所属培训机构的教师，乙方应按照岗位要求，认真、负责、热情地履行教学职责，确保教学质量。

1.2 乙方应遵守培训机构的各项规章制度，服从公司管理，维护公司的形象和声誉，保守公司的商业秘密。

1.3 教师在工作期间接受学生和家长的监督，保证教学内容合法合规，不得传播有害信息、违法违规内容。

1.4 教师在授课过程中应积极与学生沟通，耐心解答问题，提升学生学习兴趣与成绩。

1.5 教师应定期接受公司安排的培训，提升自身教学水平和能力。

1.6 乙方应妥善保管公司提供的教材和教学资料，不得私自擅用或泄露。

1.7 乙方在工作期间应保证不参与竞争性行为，不得对外经营同类培训机构或提供竞争性服务。

1.8 乙方担任教师的职务仅限于甲方提供的培训项目，不得擅自改变教学内容、教学方式等。

1.9 乙方应确保课程的完成，不得随意放弃或变相转包给他人。

二、工作时间和薪酬2.1 乙方的工作时间为周一至周五，每周工作时间不超过40小时。

2.2 甲方根据乙方的教学质量和工作表现，发放相应的薪酬和奖金。

2.3 乙方每月底领取工资，根据实际工作小时数计算，工资以公元人民币计算。

2.4 乙方如有加班工作需求，需提前向甲方申请，经批准后方可进行。

2.5 乙方有权在规定时间内享受带薪年假，根据实际工作时间计算。

三、劳动保护和福利待遇3.1 乙方应遵守劳动保护法规，加强防护意识，保护自身健康。

培训机构教师聘用合同范本8篇

培训机构教师聘用合同范本8篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系电话：________________________乙方（教师）：_____________________身份证号码：_______________________联系电话：________________________住址：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方向乙方提供教育教学工作并支付报酬等事宜，达成如下协议：一、聘用期限本次聘用期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和岗位职责要求1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行教师职责，做好教育教学工作。

2. 乙方应按照教学大纲和课程标准，制定教学计划，认真备课、上课、布置作业、辅导答疑等。

3. 乙方应积极参与学校组织的各类活动，完成学校分配的其他任务。

4. 乙方的工作地点、岗位、职务等具体内容，由甲方根据工作需要安排和调整。

三、薪酬待遇及福利1. 甲方按照乙方的工作表现和业绩支付薪酬。

基本工资为人民币____元/月，奖金、津贴等按照甲方规定执行。

2. 甲方为乙方提供规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

3. 甲方将按照国家的规定和甲方内部规章制度调整薪酬和福利待遇。

四、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要加班的，应按照国家的有关规定支付加班工资或安排补休。

2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体请假事宜按照甲方规定办理。

五、保险和福利甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受社会保险待遇。

教育培训中心教师聘用合同6篇

教育培训中心教师聘用合同6篇第1篇示例：教育培训中心教师聘用合同甲方：教育培训中心（以下简称“甲方”）鉴于甲方为了提高教育教学质量，经过严格筛选，拟聘用乙方担任教师一职，双方本着公平合理、诚实守信的原则，就乙方的聘用事宜达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的教学计划和安排，认真完成所分配的教学任务。

保证教学质量，并尽职尽责地完成工作。

1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从上级领导的管理和指挥，不得私自调整教学计划或变动教学内容。

1.3 乙方应认真备课，提前准备教材和教学辅助工具，确保教学过程顺利进行。

第二条劳动报酬2.1 乙方的工资构成为基本工资和绩效工资。

具体标准按照甲方相关规定执行。

2.2 乙方每月底薪发放时间为当月末日。

2.3 甲方将依法为乙方购买社会保险，享受相应的社保待遇。

3.1 乙方每周工作时间为40小时，周一至周六正常上班，每天工作时间为8小时。

3.2 乙方在教学任务完成后，可以利用工作时间进行教学研究或教学辅导等相关工作。

第四条教师职业道德4.1 乙方应恪守教师职业道德，不得利用教学职务谋取私利，不得有违法行为。

4.2 乙方应保守学生和家长的个人隐私，不得泄露学生和家长的个人信息。

第五条解聘事由及程序5.1 甲方有权解除本合同的权利，包括但不限于：1）乙方严重违反教育法律法规或职业道德；2）乙方屡次犯错，严重影响教学质量。

5.2 乙方如对解聘有异议，可向甲方提出书面申诉，甲方将根据实际情况进行审查，做出决定。

第六条保密条款6.1 乙方应严格遵守甲方的保密要求，对内部资料、教学安排等保密，不得泄露给外界。

6.2 乙方应保护甲方的商业秘密，不得在离职后擅自使用或泄露公司的商业机密。

第七条其他约定7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为一年，到期后如双方有需续约的意愿，须提前一个月书面通知。

7.2 本合同的履行适用中华人民共和国的法律法规，如发生争议，双方应本着友好协商的原则解决。

培训机构教师聘用合同可用3篇

培训机构教师聘用合同可用3篇篇1培训机构教师聘用合同一、合同双方甲方：（培训机构名称）地址：（地址）法定代表人：（姓名）联系电话：（电话）乙方：（教师姓名）地址：（地址）联系电话：（电话）二、合同内容1.双方同意，甲方将招聘乙方作为教师，承担指定课程的教学工作。

乙方应根据培训机构的教学要求，认真备课、教学，努力提升学员的学习成绩。

2.乙方应具备相关教师资格证书或教学经验，保证教学质量，不得违规操作或利用教学资源从事其他违法活动。

一旦发现有违规行为，培训机构有权立即解除合同，并保留追究法律责任的权利。

3.乙方工作时间为每周（具体天数）（具体时间段），根据培训机构的安排进行课程的教学工作，如有特殊情况需请假，应提前告知并得到甲方的批准。

4.甲方保证按照国家法律法规及规定，为乙方提供合法的工作和生活环境，保障乙方的权益。

乙方应认真履行职责，不得利用工作之机从事违法活动。

5.甲方应按时支付乙方的工资，并依法为其购买社会保险。

乙方应按照培训机构的规定，合理利用工作时间，提高教学效率，不得因私事耽搁工作。

6.本合同自双方签字生效，至合同终止之日止，合同期满后双方经协商可以续签。

7.合同解除的条件为：（1）乙方无故缺勤超过3次（2）乙方教学质量不达标（3）乙方违反培训机构规定不听劝阻的情况。

三、其他事项1.本合同一式二份，双方各持一份，自双方签字生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2培训机构教师聘用合同第一章总则为规范培训机构教师的聘用行为，维护培训机构和教师的合法权益，制定本合同。

第二章合同期限1.合同期限为（）年，合同期满后，双方可协商续签新合同。

2.合同期限内，如有特殊情况需要终止合同，应提前一个月书面通知另一方。

第三章工作内容1.教师应按照培训机构的教学计划和要求，认真完成授课任务。

2.教师应爱岗敬业，尊重学生，不得利用职务之便索要财物。

3.教师应定期参加培训机构组织的教学培训，不断提升自身的教学水平。