“扫黄打非”工作台帐管理制度【精品范文】
村“扫黄打非”工作职责、制度
村“扫黄打非”工作职责、制度**村“扫黄打非”工作领导小组工作职责为有效落实上级党委、政府关于“扫黄打非”工作要求，切实承担起“扫黄打非”工作整治责任，经村“两委”班子研究决定，成立本村“扫黄打非”工作领导小组，领导小组组长为村党总支部书记***，副组长为村委会主任**，成员为村“两委”其余班子成员。
领导小组设办公室，办公室设在村委会办公室，蒙传潮同志兼任办公室主任，负责“扫黄打非”工作领导小组办公室日常工作。
经村“两委”班子讨论研究，村民代表大会表决，一直通过本村“扫黄打非”工作领导小组办公室工作职责如下：一、结合上级有关文件，制订本村“扫黄打非”工作制度。
二、调查本村“黄、赌、毒”及黑恶势力情况，研究制定本村“扫黄打非”工作行动方案，拟定本村“扫黄打非”工作计划，协助上级有关部门开展本村“扫黄打非”集中行动和专项治理、查办大案要案。
三、负责本村“扫黄打非”工作的检查、考核、表彰奖励、信息报送及宣传活动。
四、制定本村“扫黄打非”队伍建设、人才培养计划，并指导实施。
五、落实符合政策规定的“扫黄打非”车辆使用、办案补助、人身保险等保障措施。
六、承办上级党委、政府交办的有关“扫黄打非”工作事宜。
**村“扫黄打非”工作制度一、宣传教育制度。
广泛运用宣传栏、海报等形式，大力宣传党和国家关于“扫黄打非”的政策、法规、信息动态;引导广大居民群众不买、不看赌博读物、封建迷信书籍等，不参与“法轮功”等邪教组织，主动拒绝侵权、盗版等非法出版物，引导教育未成年人远离淫秽色情、宣扬凶杀、暴力等不健康读物。
二、巡查报告制度。
建立一支村级巡查队伍，加强“扫黄打非”巡逻，禁止游商、地摊等进入本村兜售非法出版物，禁止未成年人购买传阅淫秽色情、凶杀暴力出版物，禁止未成年人进入营业性网吧，有效遏制侵权盗版等非法出版活动在本村发生，发现问题及时向有关部门报告。
三、联防协作制度。
主动与镇“扫黄打非”办公室、公安、工商、文化、新闻出版等部门保持联系，互通情况，协助配合有关行政执法部门查办案件。
镇扫黄打非工作制度三篇
镇扫黄打非工作制度三篇1.及时发现、上报和抵制危害国家安全、宣扬邪教迷信、破坏民族团结、低俗色情演出等有害思想和文化在基层的传播渗透。
2.及时发现、上报并配合查处非法或违禁图书、报刊、光盘以及印刷品、宣传品的销售传播。
3.及时发现、上报并配合查处非法或违禁出版物的编辑、制作、印刷、仓储窝点。
4.及时发现、上报并配合查处非法电视台、非法电台和非法销售、擅自安装使用卫星电视设施行为。
5.及时发现、上报并配合打击假媒体、假记者站、假记者以及新闻敲诈等活动。
6.及时发现涉及本地区、本单位妨害青少年健康成长的网上信息和舆情，积极举报"黑网吧"，积极引导青少年文明上网。
7.对辖区内文化市场及"扫黄打非"重点部位进行巡查。
8.开展"扫黄打非"进基层宣传工作，包括"扫黄打非"知识、未成年人保护常识、专项行动进展、大案要案及打击查处成效等。
9.发动群众参与"扫黄打非"工作，鼓励群众举报，参与"扫黄打非"群防群治。
镇扫黄打非工作制度二一、领导小组例会每季度召开一次。
根据工作需要,经组长同意后,可临时召开。
主要讨论本镇文化市场管理和"扫黄打非"工作的政策、工作目标、措施以及工作中的其他重大事项,并由镇"扫黄打非"办公室组织、记录。
二、会议议题由镇"扫黄打非"工作领导小组办公室收集各方情况,按程序呈报主要领导审定后决定。
三、领导小组例会由镇主要领导召集主持,也可以由主要领导委托其他副职召集主持,各"扫黄打非"成员单位的相关人员,因工作需要可邀请非成员单位人员列席会议。
四、召开领导小组例会研究决定问题,必须有三分之二以上领导小组成员到会,方可举行。
因故不能到会的,需向镇"扫黄打非"工作领导小组办公室说明情况,会后由镇"扫黄打非"工作领导小组办公室负责向其通报会议内容和有关事项五、领导小组例会研究确定的有关事项,按照部门职能,由各成员负贵具体落实,镇"扫黄打非"工作领导小组办公室负责定期检查任务落实情况,协调解决工作中遇到的问题,并将有关情况及时报镇"扫黄打非"工作领导小组组长、副组长。
公司扫黄打非管理制度
第一章总则第一条为加强公司内部管理，确保公司形象，维护社会和谐稳定，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度所称“扫黄打非”，是指打击非法出版物、淫秽色情出版物、侵权盗版出版物及网络有害信息等违法行为。
第三条公司全体员工应严格遵守国家法律法规，自觉抵制各种非法出版物和有害信息，共同营造健康向上的工作环境。
第二章组织机构及职责第四条公司成立扫黄打非工作领导小组，负责公司扫黄打非工作的组织、协调和监督。
第五条扫黄打非工作领导小组的主要职责：1. 制定公司扫黄打非工作计划；2. 组织开展扫黄打非宣传教育活动；3. 调查处理公司内部发生的扫黄打非问题；4. 定期向公司管理层报告扫黄打非工作情况；5. 负责与政府部门及其他相关单位的沟通协调。
第三章宣传教育第六条公司应定期开展扫黄打非宣传教育活动，提高员工的法律意识和道德素质。
第七条公司应通过以下方式开展宣传教育：1. 利用公司内部刊物、网站、宣传栏等渠道，宣传扫黄打非法律法规和知识；2. 组织员工参加扫黄打非知识培训；3. 邀请法律专家进行专题讲座；4. 开展扫黄打非主题征文、演讲等活动。
第四章监督检查第八条公司应建立健全扫黄打非监督检查机制，定期对各部门、各岗位的扫黄打非工作进行监督检查。
第九条监督检查的主要内容包括：1. 员工遵守扫黄打非法律法规的情况；2. 公司内部出版物、宣传资料、网络信息等是否符合法律法规要求；3. 扫黄打非宣传教育活动的开展情况；4. 公司内部扫黄打非工作的制度建设情况。
第五章处罚第十条对违反本制度规定，情节轻微的，由公司给予批评教育或纪律处分。
第十一条对违反本制度规定，情节严重，构成违法犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
第六章附则第十二条本制度由公司办公室负责解释。
第十三条本制度自发布之日起施行。
结语公司扫黄打非管理制度是公司内部管理的重要组成部分，旨在维护公司形象，保护员工合法权益，促进公司健康发展。
“扫黄打非”工作台帐管理制度
“扫黄打非”工作台帐管理制度第一条为进一步推进“扫黄打非”工作深入开展，全面做好台帐管理工作。
促进我村文化市场繁荣有序稳定发展，现根据上级对“扫黄打非”台帐的报送要求，特制定本制度。
第二条管理台账的主要内容（一）印刷复制企业管理台账印刷复制企业，是指经批准设立的出版物印刷企业和只读类光盘复制企业。
台账内容包括：企业名称、地址、注册资金、法人代表和主要负责人及联系方式、员工人数、经营状况、违法违规情况及处理结果等（二）出版物集中销售场所管理台账出版物集中销售场所，是指经批准设立的图书、报纸、期刊、音像制品、电子出版物等的批发市场和经备案的出版物网络交易平台。
台账内容包括：出版物集中销售场所的名称、地址、法定代表人和主要负责人及联系方式、经营户数量、违法违规情况及处理结果等。
（三）游商摊点主要分布区域管理台账游商摊点主要分布区域，是指居民小区、繁华街区、过街天桥、地下通道、交通枢纽、旅游景点、电子市场、集市夜市、小商品批发市场、乡镇农村集贸市场等贩卖非法出版物的游商摊点经常出现或者集中出现的区域和场所。
台账内容包括：地点、责任单位、存在问题、整治情况等。
（四）出版物市场检查管理台账出版物市场检查，是指由“扫黄打非”机构组织有关部门对出版物市场开展的例行检查和专项检查行动。
台账内容包括：检查日期、检查地点、检查内容、参加部门及人员、违法违规情况及处理结果等。
（五）举报线索管理台账举报线索，是指通过群众来电、来信、现场举报和部门之间和上级转办相关的“扫黄打非”案件。
台帐内容包括：受理日期、转办日期、举报内容、线索来源、核查处理机构、核查处理情况等。
第三条“扫黄打非”台账主要由文化执法部门通过日常巡查、执法检查进行收集。
第四条“扫黄打非”台帐中游商摊点主要分布区域由办事处文化站及义务监督员协助收集，并每月22日前上报文化执法部门。
第五条“扫黄打非”台帐由村专人负责汇总，报上级部门进行审核。
第六条本制度自下发之日起执行。
扫黄打非工作职责及工作制度 镇扫黄打非工作制度3篇
扫黄打非工作职责及工作制度镇扫黄打非工作制度3篇"扫黄打非"是文化市场管理的一个专业术语，是一项执法活动，是维护国家文化安全和文化市场秩序的重要举措。
本站今天心准备了扫黄打非工作职责及工作制度镇扫黄打非工作制度，有所帮助!扫黄打非工作职责及工作制度镇扫黄打非工作制度1各乡镇、街道办党委、*～开发区党工委、管委会～县委各部门～县国家机关各部门～各*团体～*、省、市驻平各单位～武装部: 为全面贯彻落实十x届x中全会精神～进一步加强对"扫黄打非"工作的领导～促进文化繁荣发展、维护社会*稳定～推动经济社会又好又快发展～全力打造幸福平原。
鉴于人员变动和工作需要～经县委、县*研究～决定对平原县"扫黄打非"工作领导小组成员予以调整。
现将调整后的组*员及成员单位工作职责通知如下:一、领导小组成员组长:副组长:成员:领导小组下设办公室：二、领导小组成员单位工作职责根据国家、省、市扫黄打非工作领导小组和县委、县*关于进一步加强扫黄打非工作的指示精神～由县委宣传部牵头组织～按照"统一领导、属地为主、分兵把守"的工作机制～现将县扫黄打非工作领导小组各成员单位的工作职责明确如下:,一,县委办公室、县*办公室代表县委、县*领导和部署全县扫黄打非工作。
,二,县委宣传部1.把握全县扫黄打非工作的新闻宣传基调～指导和掌握重大扫黄打非行动的宣传报道和舆论导向。
2.把扫黄打非工作列入精神文明建设宣传的内容。
协调新闻媒体及时准确地宣传扫黄打非工作的意义、知识和成果。
,三,县委政法委、县维稳办及综治办1.将扫黄打非工作列入维护稳定及社会治安综合治理的考评内容。
2.配合县扫黄打非重大案件的查处工作～协调在扫黄打非工作中公安局、检察院、法院等部门对案件的处理。
3.协调对扫黄打非工作中出现失职、渎职的工作人员的调查处理工作。
,四,县公安局1.参加全县扫黄打非统一行动～协同有关部门做好具体工作。
学校扫黄打非工作制度范本
一、指导思想为贯彻落实国家关于“扫黄打非”工作的决策部署，切实维护校园文化安全，保障师生身心健康，根据《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、工作目标1. 坚决杜绝非法出版物、淫秽色情、暴力恐怖等有害信息进入校园。
2. 提高师生对“扫黄打非”工作的知晓度和参与度，形成全社会共同参与的“扫黄打非”良好氛围。
3. 确保校园文化环境清朗，为师生提供健康、文明、向上的学习生活环境。
三、组织领导1. 成立学校“扫黄打非”工作领导小组，负责统筹协调全校“扫黄打非”工作。
2. 设立“扫黄打非”办公室，负责具体实施“扫黄打非”日常工作。
四、工作内容1. 宣传教育（1）通过校园广播、班会、主题教育活动等形式，广泛宣传“扫黄打非”法律法规和政策措施。
（2）组织师生观看“扫黄打非”宣传片，提高师生对有害信息的辨识能力。
2. 监管检查（1）加强对校园周边书店、报刊亭等场所的巡查，严厉打击非法出版物销售行为。
（2）加强对校园网络、电子屏幕等传播媒介的监管，及时清除有害信息。
3. 联合执法（1）与公安、文化、新闻出版等部门加强协作，共同打击校园及周边非法出版物市场。
（2）对涉嫌违法犯罪的线索，及时报告有关部门进行调查处理。
4. 举报奖励（1）设立“扫黄打非”举报电话、邮箱等渠道，鼓励师生举报非法出版物及有害信息。
（2）对举报有功人员给予奖励。
五、工作要求1. 各部门要高度重视“扫黄打非”工作，明确责任，加强协作，确保工作落实到位。
2. 全体师生要增强“扫黄打非”意识，积极参与，共同维护校园文化安全。
3. 学校将定期开展“扫黄打非”工作自查自纠，对工作不力的部门和个人将予以通报批评。
六、附则本制度自发布之日起施行，由学校“扫黄打非”工作领导小组负责解释。
如遇重大情况变化，学校可根据实际情况对本制度进行修订。
“扫黄打非”工作职责及工作制度
将“扫黄打非”宣传教育纳入学校、社区、企业等日常工作 中，定期开展宣传教育活动，形成全社会共同参与的良好氛 围。
积极配合相关部门开展工作
加强部门协作
积极与公安、文化、工商等部门加强沟通协作，建立联席会议、信息共享等 机制，共同打击各类非法出版物和信息传播。
配合开展专项行动
与相关部门联合开展打击网络传播淫秽色情信息、非法出版物等专项行动， 形成高压态势，有效遏制违法行为。
务。
监督执行
03
对专项行动的执行情况进行监督和跟踪，确保行动的顺利进行
和目标的实现。
协调相关部门开展工作
要点一
建立协作机制
要点二
协调资源调配
与相关部门建立协作机制，明确各自 的责任和义务，确保信息共享和协同 行动。
根据需要，协调相关部门之间的资源 调配，包括人力、物力、财力等方面 的支持。
要点三
促进跨部门合作
制定行动计划
根据目标，制定详细的行动计划，包括行动时 间、地点、人员及资源分配等。
3
完善行动预案
为应对可能出现的突发情况，制定行动预案， 包括应急措施、风险评估等。
组织开展“扫黄打非”专项行动
确定专项行动主题
01
针对特定的非法出版物或网络内容，确定专项行动的主题和重
点打击对象。
组织部署行动
02
根据专项行动主题，组织相关人员，部署具体的行动计划和任
《“扫黄打非”工作职责 及工作制度》
xx年xx月xx日
目录
• “扫黄打非”工作职责 • “扫黄打非”工作制度 • “扫黄打非”工作重点及措施 • “扫黄打非”工作成效及亮点 • “扫黄打非”工作经验及不足之处
01
扫黄打非经费管理制度
扫黄打非经费管理制度
为切实规范站东街道“扫黄打非”专项资金管理，保障资金安全、高效运行，发挥资金使用效益，特制定以下管理办法:
一、街道“扫黄打非”专项资金实行“专人管理、专户储存、专账核算、专项使用”。
二、街道“扫黄打非”专项资金使用范围包括：专项行动补助、办案补助、表彰奖励、举报奖励、调研检查、网络监测和“扫黄打非”进基层等工作的支出，对非法出版物及淫秽色情审讯审读和鉴定，以及“扫黄打非”培训工作的支出。
三、街道“扫黄打非”专项资金的拨付本着专款专用的原则，严格执行资金批准的使用计划，不准擅自调项、扩项、缩项，更不准拆借、挪用、挤占和随意扣压；资金拨付动向，严格按项目要求执行，不准任意改变；特殊状况，务必请示。
四、街道“扫黄打非”专项资金严格执行资金使用的初审、复审、终审制度，不准缺项和越程序办理手续。
资金使用审批程序，以该资金审批表所列资料和文件要求为准。
五、街道“扫黄打非”专项资金报账拨付要附真实、有效、合法的凭证。
六、街道“扫黄打非”工作小组、街道财政所要加强对“扫黄打非”专项资金的使用、监督，定期或不定期进行督查，确保资金专款专用。
部门扫黄打非工作制度
部门扫黄打非工作制度一、总则第一条为维护社会文化秩序，保护公民身心健康，根据《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《出版物管理条例》等法律法规，结合我部门实际情况，制定本制度。
第二条本制度所称“扫黄打非”，是指依法对色情、淫秽、赌博、毒品等违法违规行为进行打击和清除的活动。
第三条本部门扫黄打非工作坚持以人为本、依法行政、综合治理的原则，实行预防与查处相结合、宣传教育与打击相结合的方针。
第四条本部门扫黄打非工作由部门负责人负责，设立专门的扫黄打非工作机构，配备相应的执法人员，确保工作的顺利开展。
二、工作职责第五条部门负责人对本部门的扫黄打非工作负总责，对上级领导和本部门工作人员负责。
第六条扫黄打非工作机构负责组织、协调、指导和监督本部门的扫黄打非工作，及时向部门负责人报告工作情况和存在的问题。
第七条执法人员应当具备相应的专业知识和业务能力，遵守法律法规和职业道德，保守工作秘密。
第八条执法人员的主要职责包括：（一）开展扫黄打非宣传，提高公民自觉抵制违法违规行为的能力；（二）对辖区内的出版物市场、文化娱乐场所、互联网等文化领域进行巡查和监管；（三）及时发现、查处违法违规行为，收缴非法出版物、赌博工具、毒品等违禁物品；（四）配合公安机关打击涉黄、涉赌、涉毒等违法犯罪活动；（五）对涉及本部门的网络舆情进行监测和处理，防止有害信息传播；（六）定期向上级领导和部门负责人报告工作情况和存在的问题。
三、工作制度第九条定期开展扫黄打非巡查，加强对出版物市场、文化娱乐场所、互联网等文化领域的监管。
第十条建立举报制度，鼓励公民积极举报违法违规行为，对举报人予以保密。
第十一条建立信息共享制度，与上级部门、相关单位及社会力量共同分享扫黄打非信息，提高工作效率。
第十二条建立联合执法制度，与公安机关、文化部门、市场监管部门等联合开展扫黄打非行动，形成合力。
第十三条建立培训制度，定期对执法人员进行法律法规、业务知识和职业道德培训，提高执法水平。
扫黄打非工作台帐记录内容
扫黄打非工作台帐记录内容日期：XXXX年XX月XX日单位：XXXXXXXXXX工作内容：1.举报受理情况-根据举报内容初步判断属于扫黄打非范畴。
-确认举报的可行性，初步筛选出需要立案处理的案件。
2.网站监测情况-对被举报网站进行实地或网络监测。
-记录监测时间、被监测网站名称、发现违规内容以及相关链接等信息。
-手动或利用扫黄打非技术手段，对违规内容进行截图或录像保存作为证据。
-提取并记录违规内容所涉及的关键字，以便后续的数据分析和整理工作。
3.现场整治情况-针对发现的违规网站，组织相关人员进行整治。
-对于不配合整治的网站，依法采取相应的行政措施，如罚款、关闭网站等。
-记录整治结果，包括整治时间、整治措施和整治效果等。
4.案件处置情况-针对立案的案件，进行调查取证，并记录取证过程和结果。
-根据相关法律法规，从业人员进行问询笔录，保留证据。
-对于涉嫌犯罪的案件，及时报请公安机关介入调查，并协助相关部门开展工作。
-确定案件处理结果，包括行政处罚、刑事处罚或其他相应处理措施。
5.宣传教育活动-组织开展扫黄打非相关的宣传教育活动。
-记录活动策划、组织与实施的过程。
-登记宣传教育活动的参与人数和反馈情况。
-总结宣传教育活动的成效和不足，并提出改进意见。
6.数据分析与报告-对扫黄打非工作中收集到的数据进行整理和分析。
-提出扫黄打非工作中存在的问题和建议。
备注：-遇到重要情况、特殊事件或突发情况时，记录详细情况并及时上报上级。
-保护举报人的隐私信息，防止信息泄露。
扫黄打非会议制度模板
扫黄打非工作制度一、总则第一条为了加强扫黄打非工作的规范化、制度化，确保扫黄打非工作的顺利进行，根据国家有关法律法规和政策规定，制定本制度。
第二条扫黄打非工作制度是指对涉及色情、淫秽、非法出版、侵权盗版等违法违规行为进行整治的一系列规定和措施。
第三条扫黄打非工作制度适用于全县范围内的一切单位和个体经营者。
二、组织机构第四条成立扫黄打非工作领导小组，由县委常委、宣传部长担任组长，相关部门负责人担任副组长和成员。
领导小组负责全县扫黄打非工作的组织领导、协调和监督。
第五条设立扫黄打非工作办公室，负责日常工作。
办公室设在县文化市场综合执法大队，办公室主任由文化市场综合执法大队大队长兼任。
三、工作内容第六条扫黄打非工作主要包括以下内容：（一）查处涉及色情、淫秽的出版物、音像制品和网络信息；（二）查处非法出版、侵权盗版等违法违规行为；（三）整治校园周边环境，净化未成年人成长土壤；（四）整治网络空间，净化网络环境；（五）开展宣传教育活动，提高人民群众的法制观念和道德素质。
四、工作程序第七条信息收集：各相关部门要加强对色情、淫秽、非法出版、侵权盗版等信息的收集，及时上报扫黄打非工作办公室。
第八条线索核查：扫黄打非工作办公室对收集到的线索进行核查，确定违法违规行为的具体情况和地点。
第九条查处行动：组织相关部门开展查处行动，依法严厉打击违法违规行为。
第十条案件审理：对涉嫌违法违规的行为，依法进行审理，严肃处理。
第十一条宣传教育：通过各种渠道开展扫黄打非宣传教育活动，提高人民群众的法制观念和道德素质。
五、工作要求第十二条各相关部门要认真履行职责，密切协作，形成合力，确保扫黄打非工作取得实效。
第十三条建立健全扫黄打非工作责任制，明确工作分工，落实工作责任。
第十四条强化对扫黄打非工作的监督检查，对工作不力、玩忽职守的，依法依规追究责任。
第十五条鼓励广大群众积极参与扫黄打非工作，对举报违法违规行为的有功人员，给予表彰和奖励。
“扫黄打非”规章制度
宣传教育制度一、把“扫黄打非”宣传教育作为一项经常性工作，高度重视，加强领导，真正做到宣传教育先行。
二、乡（街）、村（社区）两级“扫黄打非”工作机构负责辖区“扫黄打非宣”传教育工作，明确专人负责，根据上级要求，每年制订宣传教育工作计划，收集和编写有关宣传材料，落实宣传教育措施。
各有关部门相互配合，积极开展宣传教育活动，普及相关知识，增强辖区居民的“扫黄打非”意识，提高自我防能力。
三、围绕群众关切的“扫黄打非”热点、难点、焦点问题，通过向居民群众发放宣传资料，广场演出、普法讲堂、现场咨询、案例讲解等多种形式开展“扫黄打非”宣传教育，并使之经常化、系统化、制度化。
四、积极参加上级组织的相关培训，定期向上级汇报乡（街）、村（社区）两级开展宣传教育工作情况。
五、建立和规乡（街）、村（社区）两级“扫黄打非”宣传教育工作台帐。
六、完成上级主管机关交办的其他宣传教育任务。
一、“扫黄打非”工作机构对辖区文化市场、出版物市场履行协助管理职责。
为做好市场巡查，根据有关法律，法规规定，建立巡查制度。
二、市场巡查容1、无合法手续及其不具备经营许可条件的各类文化经营场所；2、违反宪法确定的基本原则；3、危害国家统一，主权或者领土完整的；4、危害国家安全，或者损害国家荣誉，利益的；5、煽动民族仇恨、民族歧视、伤害民族感情或者名族风俗、习惯，破坏民族团结的；6、违反国家宗教政策、宣扬邪教、迷信的；7、宣扬淫秽、赌博、暴力以及与毒品有关的违法犯罪活动，或者教唆犯罪；8、违背社会公德或者民族文化传统的；9、法律、行政法规禁止的其他容；10、文化市场、出版物市场各项制度的落实情况。
三、协助文化执法部门，对辖区文化市场、出版物市场每月开展不少于三次的市场巡查。
四、巡查人员应当及时纠正违法违规行为，妥善处理各种隐患，无法当场整改的，应当及时报告上级部门；五、市场巡查应当填写巡查记录，巡查人员及单位文管人员应把巡查记录签名归档，巡查记录保存两年以上备查。
“扫黄打非”工作职责及工作制度3篇
“扫黄打非”工作职责及工作制度3篇【热门资讯】“扫黄打非”是文化市场管理的一个专业术语。
是一项执法活动，也是维护国家文化安全和文化市场秩序的重要举措。
以下是本站小编为大家带来的“扫黄打非”工作职责及工作制度3篇，希望能帮助到大家!“扫黄打非”工作职责及工作制度1(一)拟订出版物市场“扫黄打非”的方针、政策和计划，参与起草出版物市场监管的法律、法规和规章，并组织实施。
(二)调查、研究出版物市场态势和制黄贩黄、非法出版活动的动向，拟定出版物市场“扫黄打非”的工作方案并组织实施和监督检查。
(三)参与制订出版物市场的宏观调控政策和重要管理措施。
参与规划出版、印刷、复制、发行单位的总量、结构和布局。
(四)对出版活动实施监督管理，参与查处出版、印刷、复制、发行单位的违规行为。
(五)对出版物市场实施监督管理，依法查处或组织查处非法出版活动，查缴或组织查缴非法出版物。
(六)组织、协调、指导“扫黄打非”集中行动和专项治理，督办大案要案的查处工作。
(七)组织、协调、指导各有关部门和地方的“扫黄打非”和出版物市场监管工作。
(八)组织、指导非法出版物的鉴定工作。
(九)负责全国“扫黄打非”工作的检查、考核和表彰奖励工作。
(十)组织全国“扫黄打非”工作的理论研讨、信息报送、新闻发布及宣传活动。
(十一)制订全国“扫黄打非”工作信息化建设规划并指导实施。
(十二)负责全国“扫黄打非”工作专项经费的规划和管理。
(十三)参与制订全国“扫黄打非”队伍建设、人才培养规划、计划并指导实施。
(十四)承担全国“扫黄打非”工作小组的日常工作。
(十五)承办署领导交办的其他事项。
“扫黄打非”工作职责及工作制度2知晓并遵守管理制度承诺书本人系********有限责任公司员工，本人自愿、郑重承诺如下：一、本人自在********有限责任公司参加工作之日起，公司己将所有规章制度书面告知本人，本人己经阅读、理解该规章制度所有条款。
二、本人确认该规章制度符合相关法律法规，保证遵守该规章制度。
台账管理制度【5篇】
台账管理制度【5篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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扫黄打非台帐汇总
扫黄打非台帐汇总为了保护未成年人的身心健康和社会的和谐稳定，我单位积极参与扫黄打非工作，对于扫黄打非工作的重要性有着清醒的认识。
以下是我们单位在扫黄打非工作方面的台账汇总：一、组织架构及责任人员1.设立扫黄打非工作领导小组，由主要负责人担任组长，相关部门负责人作为成员；2.明确各部门以及责任人员的具体职责，保证扫黄打非工作的全面推进。
二、宣传教育1.开展扫黄打非宣传活动，发布公告、宣传海报等宣传物料；2.举办扫黄打非知识讲座，提高全体员工的法律意识和防范意识；3.利用公司内部通讯平台，定期发布扫黄打非相关内容，加强员工对扫黄打非的认识。
三、设立投诉举报渠道2.保证投诉举报的透明化和及时性，对于举报信息进行初步核实，及时进行处理。
四、加强对网络平台的管理1.加强对各类网络媒体的监管，通过对违法违规平台的封禁和关闭，减少非法信息的传播；2.加强对网络直播平台的管理，确保直播内容的合法合规；3.加强对网络引擎的监管，杜绝黄色信息的推送。
五、与公安机关合作1.与公安机关建立联动机制，对涉黄线索进行深入调查，打击扫黄打非犯罪行为；2.主动配合公安机关对违法违规行为的打击，提供相关线索和协助。
六、扣分制度及奖惩措施1.制定扫黄打非管理扣分制度，对于违法违规行为给予相应的扣分；2.定期对各部门扫黄打非工作给予考核，并根据考核结果，进行奖惩措施。
七、加强培训1.组织员工参加扫黄打非相关培训，提高员工的扫黄打非意识和能力；2.定期组织内部培训和交流，分享扫黄打非工作经验和方法。
八、定期检查和评估1.定期对扫黄打非工作进行检查和评估，确保工作的落实和效果；2.及时总结和反馈扫黄打非工作的经验和问题，不断优化改进工作。
以上是本单位在扫黄打非工作方面的台账汇总，我们将持续关注扫黄打非工作的进展，加强工作力度，为社会的绿色发展和未成年人的健康成长贡献力量。
“扫黄打非”工作站职责分工制度【精品范文】
“扫黄打非”工作站职责分工制度
“扫黄打非”工作站职责分工制度
根据国家、省、市、区“扫黄打非”工作领导小组关于进一步加强扫黄打非工作的指示精神，现将xx村“扫黄打非”工作领导小组成员单位工作职责明确如下：
一、站长职责
（1）负责组织、指导开展“扫黄打非”宣传工作；
（2）加强网络舆情监管；
二、副站长及成员职责
（1）加强村内文化市场日常监管，严厉查处一切违法违规文化经营活动，净化社会文化环境；
（2）把握正确的新闻出版导向，加强出版物内容审读，把好出版物内容关；
（3）强化辖区印刷复制企业的监管，坚决取缔无证经营复制企业，严厉查处违法违规印刷活动；
（4）加强出版物经营所监控，严禁销售非法出版物；
三、村综治办
（1）将扫黄打非工作列入维护稳定及社会治安综合治理的考评内容。
（2）配合区扫黄打非重大案件的查处工作，协调在扫黄打非工作中公安、检察、法院等部门对案件的处理。
（3）协调对扫黄打非工作中出现失职、渎职的工作人员的调查处理工作。
（4）加强对教材教辅管理，严禁使用盗版教材教辅；加强”扫黄打非”、“知识产权”法制宣传教育。
（5）配合有关单位对学校内部和校园周围的书店、音像制品商店、游商进行清理整顿。
（6）发挥网安部门优势，加强网上政治性非法出版物、淫秽色情和低俗信息等有害信息治理。
配合“扫黄打非”部门打击政治性、宗教类非法出版物，提供违禁出版物信息。
四、“扫黄打非”工作领导小组办公室
（1）负责村“扫黄打非”工作领导小组的日常工作，具体领导、部署和综合协调全区扫黄打非工作。
（2）组织、协调办事处扫黄打非工作的集中统一行动。
扫黄打非工作台账制度
扫黄打非工作台账制度
为了夯实“扫黄打非”工作管理基础，推动工作深入开展，南昌市《“扫黄打非”进基层站点规范化标准化建设》精神建立“扫黄打非”台账管理制度。
一、站东街道由扫黄打非工作小组牵头，安排文化站工作人员来搜集辖区内文化经营企业的基本信息，包括经营许可证、印刷许可证等证件。
二、对较复杂的出版物企业、较模糊的出版物集中销售场所以及较松散的报刊摊点，走访市场，逐一调查统计，摸清了出版物企业、报刊摊点主要分布等情况。
三、同时更新过往资料，核实新资料。
建立了扫黄打非工作台账。
扫黄打非经费管理制度
扫黄打非经费管理制度第一篇：扫黄打非经费管理制度扫黄打非经费管理制度为切实规范站东街道“扫黄打非”专项资金管理，保障资金安全、高效运行，发挥资金使用效益，特制定以下管理办法:一、街道“扫黄打非”专项资金实行“专人管理、专户储存、专账核算、专项使用”。
二、街道“扫黄打非”专项资金使用范围包括：专项行动补助、办案补助、表彰奖励、举报奖励、调研检查、网络监测和“扫黄打非”进基层等工作的支出，对非法出版物及淫秽色情审讯审读和鉴定，以及“扫黄打非”培训工作的支出。
三、街道“扫黄打非”专项资金的拨付本着专款专用的原则，严格执行资金批准的使用计划，不准擅自调项、扩项、缩项，更不准拆借、挪用、挤占和随意扣压；资金拨付动向，严格按项目要求执行，不准任意改变；特殊状况，务必请示。
四、街道“扫黄打非”专项资金严格执行资金使用的初审、复审、终审制度，不准缺项和越程序办理手续。
资金使用审批程序，以该资金审批表所列资料和文件要求为准。
五、街道“扫黄打非”专项资金报账拨付要附真实、有效、合法的凭证。
六、街道“扫黄打非”工作小组、街道财政所要加强对“扫黄打非”专项资金的使用、监督，定期或不定期进行督查，确保资金专款专用。
第二篇：经费管理制度博士后工作站经费管理制度一、本规定根据人事部和全国博士后管委会《博士后管理工作规定》（国人部发[2006］149号）、《湖北省博士后考核工作暂行办法》（鄂博管办〔2012〕22号）、《武汉市博士后管理工作实施办法（试行）》（武人社发〔2014〕54号）制定。
二、博士后的经费分日常经费和科研经费两部分，由工作站管理使用。
博士后日常经费是用于博士后人员日常生活和日常公用的专项经费，主要来源于中央财政拨款、地方财政拨款和设站单位筹资。
三、科研经费由工作站统一管理，博士后所需的科研经费，统一纳入院办科研开发经费管理。
四、每个博士后课题的项目经费预算（包括博士后在工作站期间发生的费用）需在可行性报告中提出，费用专门设立公单，帐目清楚。
学校扫黄打非经费管理制度
一、总则为了加强学校扫黄打非工作的经费管理，确保经费使用规范、高效，特制定本制度。
二、经费来源1. 学校年度预算中安排的扫黄打非专项经费；2. 学校自筹资金；3. 社会捐赠；4. 其他合法渠道。
三、经费使用范围1. 扫黄打非宣传教育活动；2. 扫黄打非工作队伍建设；3. 扫黄打非设施设备购置；4. 扫黄打非工作培训；5. 扫黄打非举报奖励；6. 扫黄打非专项工作评估；7. 其他与扫黄打非工作相关的支出。
四、经费审批程序1. 各部门根据年度工作计划，提出经费使用申请，报学校扫黄打非工作领导小组审批；2. 学校扫黄打非工作领导小组对申请进行审核，确保经费使用符合规定范围；3. 经费使用申请经批准后，由财务部门按照预算执行；4. 财务部门定期对经费使用情况进行汇总和分析，向学校扫黄打非工作领导小组报告。
五、经费管理制度1. 建立健全扫黄打非经费使用台账，详细记录经费来源、使用情况、结余情况等；2. 实施严格的审批制度，确保经费使用合理、合规；3. 加强对经费使用的监督，防止挪用、浪费等现象发生；4. 定期开展经费使用检查，发现问题及时整改；5. 对经费使用情况进行公示，接受全校师生监督。
六、经费结算与报销1. 经费结算按照国家财务管理制度执行，确保结算及时、准确；2. 经费报销需提供合法票据，由财务部门审核后进行报销；3. 财务部门对报销凭证进行归档，确保资料完整、规范。
七、附则1. 本制度由学校扫黄打非工作领导小组负责解释；2. 本制度自发布之日起施行。
通过以上制度的实施，旨在确保学校扫黄打非工作的经费得到合理、有效的使用，为营造健康、文明的校园环境提供有力保障。
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“扫黄打非”工作台帐管理制度
“扫黄打非”工作台帐管理制度
第一条为进一步推进“扫黄打非”工作深入开展，全面做好台帐管理工作。
促进我村文化市场繁荣有序稳定发展，现根据上级对“扫黄打非”台帐的报送要求，特制定本制度。
第二条管理台账的主要内容
（一）印刷复制企业管理台账
印刷复制企业，是指经批准设立的出版物印刷企业和只读类光盘复制企业。
台账内容包括：企业名称、地址、注册资金、法人代表和主要负责人及联系方式、员工人数、经营状况、违法违规情况及处理结果等
（二）出版物集中销售场所管理台账
出版物集中销售场所，是指经批准设立的图书、报纸、期刊、音像制品、电子出版物等的批发市场和经备案的出版物网络
交易平台。
台账内容包括：出版物集中销售场所的名称、地址、法定代表人和主要负责人及联系方式、经营户数量、违法违规情况及处理结果等。
（三）游商摊点主要分布区域管理台账
游商摊点主要分布区域，是指居民小区、繁华街区、过街天桥、地下通道、交通枢纽、旅游景点、电子市场、集市夜市、小商品批发市场、乡镇农村集贸市场等贩卖非法出版物的游商摊点经常出现或者集中出现的区域和场所。
台账内容包括：地点、责任单位、存在问题、整治情况等。
（四）出版物市场检查管理台账
出版物市场检查，是指由“扫黄打非”机构组织有关部门对出版物市场开展的例行检查和专项检查行动。
台账内容包括：检查日期、检查地点、检查内容、参加部门及人员、违法违规情况及处理结果等。
（五）举报线索管理台账
举报线索，是指通过群众来电、来信、现场举报和部门之
间和上级转办相关的“扫黄打非”案件。
台帐内容包括：受理日期、转办日期、举报内容、线索来源、核查处理机构、核查处理情况等。
第三条“扫黄打非”台账主要由文化执法部门通过日常巡查、执法检查进行收集。
第四条“扫黄打非”台帐中游商摊点主要分布区域由办事处文化站及义务监督员协助收集，并每月22日前上报文化执法部门。
第五条“扫黄打非”台帐由村专人负责汇总，报上级部门进行审核。
第六条本制度自下发之日起执行。