针灸推拿室工作制度
针灸推拿科管理制度(5篇)
针灸推拿科管理制度一、负责病员的检诊，确定治疗方案。
二、认真钻研业务、熟悉人体解剖部位和生理、病理作用，掌握中医理论和推拿按摩知识，做到按摩手法熟练，运用自如。
、诊断明确、严格掌握患者的适应症及禁忌症，治疗前给患者讲解治疗过程中的反应，以求病员配合。
四、治疗前应洗手，剪短指甲、避免擦伤病员皮肤，按摩时压力均匀，并以病情需要和部位决定压力大小，一般均按先轻后重，再轻的步骤进行，不得使蛮力。
五、注意各种理疗治疗量，保证治疗效果，严防差错事故。
六、严格无菌操作，针具一人一用，防止交又感染。
凡留针者术者不得离开岗位，并注意观察病人变化，防止晕针，滞针和断针，如有发宝迅速处理。
严格遵守操作规程，针灸推拿注意解剖位，防止发生意外。
七、做好针灸推拿的登记统计工作。
八、负责药剂器材的请领与保管，床单枕套毛巾的更换。
针灸推拿科管理制度（2）是指针灸推拿科室在日常运行中，为了规范和优化工作流程和管理规范，制定的一系列管理措施和制度，目的是提高工作效率，确保医疗服务的质量和安全。
该管理制度应包含以下内容：1. 科室组织机构：明确科室的人员设置、职责分工和岗位职责，确保各项工作有序进行。
2. 人员管理：规定科室人员的招聘、培训、考核、奖惩等方面的制度，保证员工素质和业务能力的提高。
3. 工作流程：制定详细的工作流程，包括患者挂号、就诊流程、治疗操作规范等，确保患者得到规范的服务。
4. 医疗质量管理：制定医疗质量评估和监控制度，包括对医院设备和仪器的检验和维护、病案管理、医疗纠纷处理等。
5. 安全管理：规定科室的安全制度，包括病房、仪器设备和用品的安全使用和存放、传染病预防控制等，确保患者和员工的安全。
6. 物资管理：规定科室物资的采购、储存和使用等要求，确保物资的及时供应和合理使用。
7. 知识管理：建立科室学习制度，促进医护人员的继续教育和专业知识更新。
8. 卫生环境管理：制定科室卫生和环境管理的制度和要求，包括定期消毒、清洁和垃圾处理等。
针灸、理疗室工作制度范本
针灸、理疗室工作制度范本第一章: 总则第一条: 为规范和加强针灸/理疗室的管理，促进员工的工作效率和团队合作精神，特制定本工作制度。
第二章: 工作时间第二条: 针灸/理疗室的工作时间为每周六天，每天工作8小时。
第三条: 工作时间为早上9:00至下午6:00，中间休息1小时。
第四条: 部门经理有权对部分岗位的员工进行轮班安排，并确保针灸/理疗室24小时不间断地提供服务。
第三章: 岗位职责第五条: 针灸师/理疗师的职责包括：1. 进行病史询问和体检，制定相应的针灸/理疗方案；2. 进行针灸/理疗操作，确保操作的安全性和有效性；3. 监测患者的病情和治疗效果，并及时调整治疗方案；4. 记录病历和治疗过程，确保数据的准确性和保密性；5. 给予患者相关的健康指导和建议，提高患者的自我康复能力。
第六条: 护理人员的职责包括：1. 协助针灸师/理疗师进行病史询问和体检；2. 记录患者的病历和治疗过程；3. 协助针灸师/理疗师进行针灸/理疗操作；4. 监测患者的病情和治疗效果，并向相关人员汇报；5. 给予患者基本护理和安抚，提高患者的治疗体验。
第七条: 接待人员的职责包括：1. 负责接待患者，登记患者的基本信息；2. 安排患者的预约和就诊时间；3. 解答患者的咨询和疑问，提供相关的服务说明；4. 协助其他部门进行沟通和协调。
第四章: 工作流程第八条: 针灸/理疗室工作流程如下：1. 患者预约和接待：接待人员负责登记患者信息，安排预约和就诊时间。
2. 病史询问和体检：针灸师/理疗师负责与患者进行病史询问和体检，了解患者的病情和需求。
3. 制定针灸/理疗方案：针灸师/理疗师根据患者的病情和体检结果，制定相应的针灸/理疗方案。
4. 针灸/理疗操作：针灸师/理疗师进行针灸/理疗操作，确保操作的安全性和有效性。
5. 监测治疗效果：针灸师/理疗师监测患者的病情和治疗效果，并及时调整治疗方案。
6. 记录病历和治疗过程：针灸师/理疗师和护理人员负责记录患者的病历和治疗过程，确保数据的准确性和保密性。
针灸、理疗室工作制度模版（3篇）
针灸、理疗室工作制度模版一、诊室要保持清洁，空气新鲜，定时开窗通风，地面湿式清扫。
二、每日紫外线消毒一小时并有累计记录；紫外线灯管每周擦拭一次；紫外线照射强度每半年监测一次，有记录。
三、床单位保持清洁，每周更换床单，污物时即使更换；使用一次性床单要做到一人一单。
四、医务人员进行针灸穿刺操作时必须严格执行无菌操作规程，正确进行穿刺部位的消毒，针灸针具“一人一针一用一灭菌”，火罐“一人一用一消毒”；使用过的针具、火罐等应浸泡消毒、清洗干燥、后高压灭菌。
五、进行拔罐、刮痧、中药足疗等操作时严格执行无菌技术规程，必要时进行操作部位的皮肤消毒；相关器具和物品做到“一人一用一消毒”。
六、一次性针灸针具、中药足疗一次性塑料袋连同足浴液严禁重复使用，用后按损伤性医疗废物处理；可重复使用的针灸针具及拔罐、刮痧、中药足疗器具、物品使用后按规定进行清洗与灭菌。
七、酒精棉球应密闭存放，每日更换，容器灭菌。
无菌盒、无菌槽开启后使用时间不超过____小时；干燥镊子罐每四小时更换一次。
八、医疗废物按《医疗废物管理规定》进行处理。
针灸理疗科医院感染管理制度1、医护人员工作期间戴帽子、口罩，接触血液、体液操作时戴手套，诊疗病人前、后应洗手或手消毒。
2、环境保洁。
治疗室每日定时开窗通风或空气消毒，每日地面湿式清扫，保持环境清洁。
病人使用的床单等物品定期更换、清洗消毒，若被血液、体液污染应及时更换。
3、棉签棉球、皮肤消毒用碘制剂或酒精在有效期内规范使用。
4、加强理疗设施清洁消毒，接触皮肤、粘膜的诊疗器械一用一消毒。
如火罐一人一罐一用，用后清洗消毒干燥保存。
薰蒸、药浴等洗浴用品一人一用，重复使用的容器、器具等每次清洗消毒。
5、进入体内无菌____的器械一用一灭菌，针灸针具必须做到一人一用一灭菌或使用一次性针具。
6、一次性针灸针在有效期内使用，用后及时放入耐刺防渗透利器盒内，医院统一回收焚烧处理。
7、医务人员如发生职业暴露时应立即按《医务人员职业暴露标准操作规程》进行局部处理并上报院感科，____评估、随访。
针灸、理疗室工作制度范文（二篇）
针灸、理疗室工作制度范文一、导言针灸、理疗室是医疗机构中重要的部门，为患者提供专业的针灸和理疗服务。
为了规范针灸、理疗室的工作，提高服务质量，制定本工作制度。
二、工作时间1. 针灸、理疗室的工作时间为每天早上9点到晚上6点，每周工作6天，每天工作8小时。
2. 在特殊情况下，医院领导可以调整工作时间，但不得影响正常的服务质量和运作。
三、值班制度1. 针灸、理疗室采用轮班制度，轮流值班，确保服务全天候开展。
2. 值班表由针灸、理疗室主任或相关负责人制定，并在针灸、理疗室张贴公示。
四、工作职责1. 针灸医师：a. 负责接诊患者，了解病情并制定针灸治疗方案。
b. 严格执行无菌操作标准，确保治疗过程安全。
c. 定期参加学术交流会议，不断提升专业技能。
d. 维护针灸设备，在使用完毕后进行清洁消毒。
e. 做好病历记录和数据统计工作。
f. 协助医务人员处理紧急情况。
2. 理疗师：a. 负责按照医生的指示进行理疗操作。
b. 熟悉各种理疗仪器的使用方法，并保持设备的良好状态。
c. 技术过程中注意患者的反应，遇到异常情况及时报告医生。
d. 协助医生进行康复训练，提供相关的康复知识。
e. 保持良好的职业操守，尊重患者隐私，维护患者尊严。
五、工作流程1. 患者接待：a. 患者到达针灸、理疗室后，由前台接待员引导至相应诊疗区域。
b. 根据患者病情和需求，安排相应的医生或理疗师接待患者。
2. 治疗流程：a. 医生或理疗师按照治疗计划进行相应的诊疗或理疗操作。
b. 在治疗过程中密切观察患者的反应和治疗效果，及时调整治疗方案。
3. 病历记录：a. 医生或理疗师需要详细记录每位患者的病情、治疗方法和效果等相关信息。
b. 病历记录应准确、完整，并按规定保存时间。
4. 设备消毒：a. 针灸、理疗设备在每次使用前需要进行消毒、清洁。
b. 消毒操作应符合医院的相关制度和规定。
六、岗位要求1. 针灸医师：a. 具有执业医师资格证书及针灸专科医师资格证书。
针灸推拿病区管理制度
针灸推拿病区管理制度第一章总则第一条为规范针灸推拿病区的管理，保障患者的安全和治疗效果，制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事针灸推拿工作的医护人员，包括医师、护士、针灸师等。
第三条针灸推拿病区应按照本制度的要求制定具体管理制度，并不断完善和落实，确保病区的安全和有序运行。
第四条医护人员应严格遵守国家相关法律法规和医疗卫生行为准则，服从医院和科室的管理，恪尽职守，为患者提供优质的医疗服务。
第五条医护人员应具备相应的专业技能和操作经验，严格遵守各项操作规程，确保医疗操作的安全和顺利进行。
第二章病区环境管理第六条针灸推拿病区应保持洁净、通风和明亮的工作环境，定期进行清洁消毒，保持病区的整洁和卫生。
第七条医护人员应在工作中穿戴干净整洁的工作服和手套，保持个人卫生，避免交叉感染。
第八条医护人员应按照规定清点和维护病区内的设备设施，确保设备的正常运转和安全使用。
第九条医护人员应定期检查和更换病区内的药品、器械和耗材，确保品种齐全、质量合格，避免使用过期或失效物品。
第十条医护人员应妥善处理医疗废弃物，按照规定分类、包装和处理，确保环境卫生和患者安全。
第三章医疗管理第十一条医护人员应按照临床路径和治疗方案进行诊疗，严格执行医嘱，确保患者的治疗效果和安全。
第十二条医护人员应做好患者的病史记录和观察，及时反馈患者的病情变化和治疗效果，协助医师进行诊疗。
第十三条医护人员应严格遵守医疗操作规程，正确使用医疗器械和药品，确保医疗操作的安全和有效进行。
第十四条医护人员应定期参加相关技术培训和考核，不断提高专业水平和操作技能，提高医疗服务的质量和水平。
第十五条医护人员应遵守患者的隐私权和保密制度，不得泄露患者的个人信息和病历资料，保护患者的合法权益。
第四章突发事件处理第十六条医护人员应定期进行应急演练，熟悉突发事件的处理程序和方法，提高应对突发事件的能力和水平。
第十七条医护人员应根据不同的突发事件及时报告上级领导和按照相关程序进行处理，保护患者的生命安全和医疗秩序。
针灸推拿科工作制度
针灸推拿科工作制度
一、工作时间
针灸推拿科的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体的上下
班时间根据具体情况而定。
员工需要严格按照工作时间安排，不得迟
到早退，否则将按照公司规定进行处罚。
二、工作内容
员工在针灸推拿科的工作内容包括接待患者，进行针灸推拿治疗，
记录患者病历以及定期进行病情跟踪等工作。
员工需要具备相关专业
技能和资质，严格按照公司制定的操作规范进行工作。
三、工作流程
针灸推拿科的工作流程分为接待患者、诊断治疗、记录病历、安排
复诊等环节。
员工需要按照流程进行工作，确保治疗效果和服务质量。
四、员工考核
公司将定期对针灸推拿科员工进行考核，主要包括技术水平、服务
态度、患者满意度等方面。
员工需要通过考核才能获得晋升和加薪的
机会。
五、福利待遇
公司将为针灸推拿科员工提供健康保险、带薪年假、节假日福利、
培训补贴等福利待遇，确保员工的权益和福利。
六、工作纪律
员工在工作中需要遵守公司的工作纪律，包括着装规范、行为规范、保护患者隐私等方面。
违反工作纪律的员工将被进行处理。
七、其他事项
针灸推拿科员工需要遵守公司其他规定和要求，确保工作顺利进行。
如有疑问或意见建议，可以向上级领导或人力资源部门提出。
针灸室等工作制度
针灸室等工作制度---1. 引言本文档旨在规范针灸室等工作场所中的各项制度，以确保工作流程的有序进行，提高工作效率，保障患者的安全和权益。
2. 工作时间2.1 工作日工作时间：针灸室从周一至周五的正常工作时间为上午9点至下午5点，中午12点至下午1点为午休时间。
2.2 周末与节假日工作时间：如遇周末或节假日需要工作，员工需提前向上级申请，并获得批准。
2.3 值班制度：为确保24小时不间断的服务，针灸室员工需按照排班表轮流完成夜班与节假日值班工作。
3. 个人形象和仪容仪表3.1 工作服装：员工需穿着整洁、干净、舒适的工作服，工作服应符合工作场所规定的标准。
3.2 个人卫生：员工应保持良好的个人卫生惯，每日上班前需进行洗手、刷牙等基本卫生准备，保持清洁和体味的正常状态。
3.3 仪容仪表：员工应保持整洁的发型、面部清洁、不戴大型饰物、不披纱巾等，以符合工作形象的要求。
4. 工作流程4.1 患者接待：员工在就诊患者到来时，应礼貌、亲切地接待患者，了解其病情并做好记录。
4.2 治疗流程：根据医嘱和治疗方案，员工需按时、准确地完成各项治疗步骤，细致观察患者异常情况，并及时向上级报告。
4.3 资料整理：员工需保持医疗文件的完整、准确和机密性，并按照规定的流程整理好患者的诊疗资料。
4.4 设备与药品管理：员工需妥善保管和管理针灸室的设备和药品，定期进行检查和维护，确保设备安全可靠。
4.5 针灸废弃物处理：员工需按照相关规定正确处理和分类针灸使用后的废弃物，确保环境卫生与安全。
5. 工作纪律5.1 准时上班：员工应保持准时上班，如有特殊情况需提前告知，并请假获得批准。
5.2 不私自调换工作岗位：员工需按照工作岗位分工完成工作任务，不得私自调换或离开工作岗位，以免给患者带来困扰和危险。
5.3 不擅自离开工作场所：员工在工作期间，不得无故离开工作场所，如有特殊情况需向上级报告并请假。
5.4 保密工作信息：员工需遵守工作机密规定，不得私自泄露患者诊疗信息和机构内部文件。
2023年针灸、理疗室工作制度
2023年针灸、理疗室工作制度____年针灸和理疗室工作制度引言：针灸和理疗作为一种传统的中医疗法和康复治疗方法，在现代医疗领域中发挥着越来越重要的作用。
为了更好地发挥针灸和理疗的疗效，建立合理的工作制度对于提高治疗质量、优化病人体验至关重要。
本文旨在探讨____年针灸和理疗室的工作制度，包括工作时间安排、工作人员配备、病人安排等方面的内容。
一、工作时间安排：1.1 开放时间：针灸和理疗室应当保持较为灵活的开放时间，以适应病人的需求。
建议每周至少开放5天，包括周末，以便工作日忙碌的病人也能方便预约治疗。
具体的开放时间可以根据实际情况进行调整。
1.2 工作时间段：建议将工作时间段划分为上午和下午两个时间段，以便更好地安排治疗与休息时间。
具体的时间段可以根据上午和下午人流量进行调整，确保病人能够得到充分的治疗时间。
1.3 预约系统：为了更好地管理和控制人流量，建议引入针灸和理疗室的预约系统。
通过预约系统，可以有效减少病人的等待时间，提高诊疗效率。
同时，预约系统还可以记录和分析病人的治疗情况，为医护人员提供参考和指导。
二、工作人员配备：2.1 医师：针灸和理疗室应当聘请具备相关专业知识和技术的医师担任主要的治疗人员。
医师应当具备执业资格和丰富的临床经验，能够熟练应用针灸和理疗技术进行治疗。
同时，医师还应当具备良好的沟通能力和医学伦理意识，能够与病人建立良好的医患关系。
2.2 护士：针灸和理疗室还应当配备一定数量的护士，负责协助医师进行治疗和提供病人的照顾。
护士应当具备相关专业知识和技能，能够熟练操作针灸和理疗设备，并及时有效地处理病人的疑问和需求。
2.3 辅助人员：为了提高工作效率，针灸和理疗室还可以配备一定数量的辅助人员，负责预约管理、资料整理、场地卫生等工作。
辅助人员可以协助医师和护士进行工作，减轻他们的负担，同时提高了工作的整体效率。
三、病人安排：3.1 接诊：针灸和理疗室应当采取先预约后接诊的方式，避免病人长时间等待和拥挤局面的发生。
针灸推拿科规章制度范本
针灸推拿科规章制度第一章总则第一条为了规范针灸推拿科的工作秩序，提高医疗质量，保障医疗安全，依据《医疗机构管理条例》、《医疗质量管理办法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本针灸推拿科全体医务人员、实习生、进修生、护工等工作人员。
第三条本针灸推拿科以患者为中心，坚持医德医风建设，严格执行诊疗规范，提高医疗服务水平，确保患者安全。
第二章工作秩序第四条上班时间，全体工作人员应按时到岗，穿着整洁的工作服，佩戴工作牌，保持良好的职业形象。
第五条严格遵守诊疗操作规程，严格执行查对制度，确保医疗安全。
第六条保持诊疗环境整洁、安静，为患者提供良好的治疗环境。
第七条工作人员应主动、热情、耐心地为患者提供服务，尊重患者的人格与权益。
第八条加强病案管理，做好针灸推拿治疗的记录，确保病案的真实性、完整性。
第九条严格执行药物管理法规，确保药物安全。
第十条加强设备管理，定期检查、维护设备，确保设备正常运行。
第三章人员管理第十一条医务人员应具备相应的专业技术资格，严格执行专业技术操作规程。
第十二条实习生、进修生应按照培训计划进行学习，严格遵守科室规章制度。
第十三条护工应按照护理规范进行工作，关心、爱护患者，提供优质的护理服务。
第四章培训与考核第十四条定期组织业务培训，提高全体工作人员的业务水平。
第十五条开展法律法规、职业道德教育培训，提高医务人员的法律意识、职业道德水平。
第十六条建立考核制度，定期对医务人员进行业务考核、职业道德考核，对考核不合格者进行严肃处理。
第五章奖惩制度第十七条对在工作中取得优异成绩的人员，给予表彰、奖励。
第十八条对违反本制度的人员，视情节轻重给予批评教育、罚款、停职等处理，严重者依法予以解聘。
第六章附则第十九条本制度自发布之日起实施。
第二十条本制度的解释权归针灸推拿科。
针灸推拿科工作制度
针灸推拿科工作制度1、严格遵守医院各项规章制度和各项操作规程，执行医院休、请假、奖金发放等制度，工作时间不准擅自离岗、吸烟、打闹、喧哗。
2、对伤残病人，行动困难或卧床患者，应坚持床边会诊及治疗，急病人之所急，帮病人所需，以极大的爱心，最大限度的帮助他们恢复身心健康。
3、坚持周会制度，贯彻医院工作方针。
科室工作，每月有总结、有计划。
加强精神文明建设，拒收红包，不开大处方，不期瞒病人。
加强科室各室间的协作。
同志间的团结，以大局为重，不搞小团体。
4、坚持专业学习制度，每日组织业务交流，专人主讲，提出新问题，总结新方法，制定新的操作方案，以患者为本，不断提高科室医技人员业务水平。
5、加强安全生产意识，消除火、电隐患，各治疗室明确责任人，出现意外事故，按医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任。
康复治疗室工作制度1、凡需运动治疗患者，由康复科医生和康复治疗师填写治疗申请单。
2、运动治疗室的工作人员根据患者疾病的特点和患者的具体情况，制订合适的运动治疗方案。
3、对患者的功能状况进行定期评估，并做好详细记录，以确定患者的问题，拟定治疗目标修正及治疗方案。
4、在治疗过程中要密切观察、了解患者的情况和反应，并向患者交待注意事项和自我观察的方法，取得患者的合作。
5、治疗室工作人员管理好运动治疗室的普通装备及功能训练器械，经常维修、保养、确保治疗安全。
6、运动治疗室工作人员要不断吸取国内外先进的治疗技术和方法，以提高我们的治疗水平。
7、保持治疗室清洁，不得在治疗室内吸烟、喧哗。
理疗室工作制度1、凡需理疗患者，由接诊医生填写治疗申请单，经医生检查后，确定理疗种类与疗程。
2、理疗室工作人员应严格执行查对制度和技术操作规程，治疗前交待注意事项，治疗中细心观察，发现异常及时处理，治疗后认真记录。
针灸、理疗室工作制度范文(2篇)
针灸、理疗室工作制度范文一、凡需理疗者，由医师填写治疗申请单，经针灸理疗科医师检诊后确定治疗种类与疗程。
三、凡留针治疗者，术者不得离开岗位，注意观察病人变化，取针时注意防止漏针、断针。
五、使用电针时，应检查机器是否完好，输出是否正常，并根据病情，选用适当强度，治疗完毕后将开关关闭，输出扭至零位。
六、经常检查针具是否完好，如有不锐利及弯曲时应及时修理、更换、严防断针。
七、理疗、针灸要严格执行操作规程，注意解剖位置，防止发生意外事故。
八、进行理疗时，治疗前要检查机器是否正常，交待注意事项；治疗中要细心观察，发现异常及时处理；治疗后要认真记录。
九、进行高频治疗时，应除去病人身上一切金属物件，注意地面与病人的距离，病人和操作者进行治疗时，切勿与砖墙、水管或潮湿的地板接触。
高频的所有机器应避免与地面接触，超高频率治疗器材、电疗前必须检查导线接触是否完善，板极有无裂纹、破损，否则不能使用。
大型超短波禁用单板法。
下班时，所有理疗器械一律切断电源。
治疗中病人不得触摸机器。
十、爱护理疗仪器，使用前检查，使用后擦拭。
定期检查维修，要避免震动损坏电子管和紫外线灯管，理疗机器每次治疗后应有数分钟的休息。
十一、努力学习新技术和外地经验，不断扩大治疗范围，开展新疗法。
针灸、理疗科工作制度一、凡需理疗者，由医师填写治疗申请单，经针灸理疗科医师检诊后确定治疗种类与疗程。
二、针灸治疗须严格无菌操作，针具必须严密消毒，防止交叉感染。
三、凡留针治疗者，术者不得离开岗位，注意观察病人变化，取针时注意防止漏针、断针。
四、采取措施，预防晕针、滞针和断针，如有发生迅速处理。
五、使用电针时，应检查机器是否完好，输出是否正常，并根据病情，选用适当强度，治疗完毕后将开关关闭，输出扭至零位。
六、经常检查针具是否完好，如有不锐利及弯曲时应及时修理、更换、严防断针。
七、理疗、针灸要严格执行操作规程，注意解剖位置，防止发生意外事故。
八、进行理疗时，治疗前要检查机器是否正常，交待注意事项；治疗中要细心观察，发现异常及时处理；治疗后要认真记录。
针灸、理疗室工作制度（3篇）
针灸、理疗室工作制度一、岗位职责和工作内容1. 针灸师：-进行针灸诊疗，按照医师的指示为患者施行针灸治疗。
-对患者进行病情评估，并根据评估结果制定个性化的针灸治疗方案。
-负责针灸治疗设备的维护和保养，确保设备正常运行。
-向患者解释针灸治疗的原理、作用和注意事项。
-及时记录患者的治疗情况和效果，与医师进行沟通和交流。
2. 理疗师：-进行各种理疗项目，如推拿、按摩、拔罐等。
-根据患者的病情和需求，制定个性化的理疗方案。
-负责理疗设备的维护和保养，确保设备正常使用。
-向患者解释理疗的原理、作用和注意事项。
-及时记录患者的治疗情况和效果，与医师进行沟通和交流。
二、工作时间和休假制度1. 工作时间：-针灸、理疗室的工作时间为每天8小时，包括中午休息1小时。
-上班时间为早上9点至下午6点，周一至周五，周末和法定节假日休息。
2. 休假制度：-员工享有每年带薪年假7天。
-员工可提前3天申请调休，需提前3天提交调休申请，请假需经主管审核。
三、工作纪律和考勤制度1. 工作纪律：-员工应按时上班，不得迟到早退。
-员工应保持仪容整洁，穿着工作服，不得着装不整。
-员工应尊重患者，保护患者的隐私和权益。
-员工应遵守工作纪律和服务规范。
-员工应保护工作设备和财产，不得擅自使用或私自带离工作场所。
2. 考勤制度：-员工需按照指定的考勤方式进行签到签退，不得代签。
-迟到早退的员工，将扣除相应工资。
-如果员工需要请假，需提前3天提交请假申请。
四、培训和提升机制1. 培训制度：-公司将定期组织针灸、理疗相关的培训，提升员工的专业技能和知识水平。
-员工应积极参与培训，提高自身的综合素质和服务水平。
2. 提升机制：-公司将根据员工的表现和工作成绩，给予相应的晋升和薪资调整。
-员工可以申请参加相关证书考试，考取职业资格证书，以提升个人的竞争力和职业发展。
五、工作安全和保障1. 工作安全：-员工需遵守针灸、理疗操作规范，确保操作安全。
-员工需穿戴相关的防护设备，保证自身和患者的安全。
针灸、理疗室工作制度范文（3篇）
针灸、理疗室工作制度范文第一章总则第一条为规范针灸、理疗室的工作，提高服务质量，保障患者权益，制定本工作制度。
第二条本工作制度适用于本针灸、理疗室的所有员工。
第三条本针灸、理疗室遵守国家相关法律法规，坚持临床技术与技能的更新与提高，注重患者需求，以患者为中心，提供优质的服务。
第四条针灸、理疗室工作制度内容包括：职责与权益、工作时间、工作安排、纪律与行为规范、工作流程等。
第五条针灸、理疗室工作制度由针灸、理疗室负责人负责组织实施，并定期进行评估和修改。
第二章职责与权益第六条针灸、理疗室负责人的职责：1. 确保针灸、理疗室按照标准流程和规范操作；2. 监督针灸、理疗室员工的工作表现，并及时进行指导和培训；3. 确保针灸、理疗室的设备、药物和器械的质量和安全；4. 协助患者处理问题和投诉，并及时进行整改；5. 组织针灸、理疗室的日常工作，保证服务质量；6. 完成上级领导交办的其他工作。
第七条针灸、理疗师的职责：1. 执行医嘱，按照医生的指导和要求进行针灸、理疗操作；2. 为患者提供专业的咨询和建议，解答患者的疑问；3. 细致记录患者的病情和治疗过程，保护患者隐私；4. 配合医生进行患者的诊断和治疗；5. 善于学习和掌握最新的针灸、理疗技术和知识；6. 维护针灸、理疗室的环境卫生和设备设施的净化；7. 遵守相关工作纪律和法规；8. 完成上级领导交办的其他工作。
第八条针灸、理疗室技师的职责：1. 配合针灸、理疗师完成患者的治疗；2. 维护治疗设备的清洁和正常使用；3. 协助针灸、理疗师进行患者的康复训练；4. 配合针灸、理疗师记录患者的病情和治疗进展；5. 遵守工作纪律和行为规范；6. 完成上级领导交办的其他工作。
第三章工作时间第九条针灸、理疗室的工作时间为每周六天，每天工作8小时。
1. 上午：8:00-12:00；2. 下午：14:00-18:00；3. 休息时间：12:00-14:00。
第十条节假日和法定节假日按国家有关规定执行。
针灸推拿馆规章制度
针灸推拿馆规章制度
《针灸推拿馆规章制度》
针灸推拿馆作为一个专业的健康养生场所，为了保障顾客的健康和安全，必须严格遵守一系列规章制度。
以下是针灸推拿馆常见的规章制度：
1. 服务流程规定：针灸推拿馆必须在顾客入馆时进行登记并签署知情同意书，确保顾客了解治疗的风险和注意事项。
此外，针灸推拿馆还应该明确服务流程，包括接待顾客、询问身体状况、自查体质、确定服务项目和预约时间、服务过程、服务完成等。
2. 卫生规范：针灸推拿馆应该保持整洁卫生，定期对床单、被罩等物品进行更换和清洗，确保每位顾客享受到干净卫生的服务环境。
针灸推拿师需要保持个人卫生，服装整洁，保持良好的工作状态。
3. 服务质量规定：针灸推拿馆必须严格按照国家相关法规和规定进行操作，不得随意变更治疗方案或者过度推销产品。
针灸推拿师应该熟知每种推拿手法的适应症和禁忌症，不得对禁忌症进行推拿治疗。
4. 安全规定：针灸推拿馆必须确保服务设施和设备的安全可靠，不得使用过期或者劣质的推拿产品或药品。
在服务过程中，应该做好安全防护工作，防止意外发生。
5. 服务态度规定：针灸推拿师应该保持良好的服务态度，尊重顾客的意见和需求，严禁进行语言或者行为上的侮辱、激烈或者威胁行为。
总之，针灸推拿馆必须严格遵守规章制度，确保服务质量和顾客安全，为顾客提供高质量的推拿服务。
只有这样，针灸推拿馆才能赢得顾客的认可和信赖，保持良好的发展态势。
针灸、手法治疗室工作制度
针灸、手法治疗室工作制度1. 介绍本文档旨在规范针灸、手法治疗室的工作制度，确保工作高效有序，提供优质的服务。
2. 工作时间- 工作日：每周一至周五，上午9点至下午6点- 休息日：每周六、周日及法定节假日休息3. 值班人员安排- 治疗师将按照排班表进行轮流值班，确保每个治疗师都能有充足的休息时间。
- 排班表每月初由主任治疗师制定，并在治疗室公示，确保所有治疗师都清楚自己的工作时间安排。
4. 工作流程- 治疗师在工作时间开始前15分钟到达治疗室，做好准备工作。
- 治疗师应准时接待患者，进行治疗工作。
- 治疗师在治疗结束后，应做好相关记录，并清理好治疗室。
- 治疗师应及时将治疗结果反馈给患者，并妥善保存治疗记录。
- 治疗室应保持整洁、安静，确保患者得到良好的治疗环境。
5. 服务规范- 治疗师应尊重患者的隐私和人格，保障患者的权益。
- 治疗师应严格遵守相关法律法规，并遵循行业规范和道德标准。
- 治疗师在进行治疗时应注意安全，确保患者的身体健康。
- 治疗师应继续研究和提升自己的专业技能，提供更好的服务质量。
6. 紧急处理- 治疗师在遇到紧急情况时，应立即采取相应措施保障患者的安全。
- 主任治疗师应及时被通知，并根据情况决定是否需要寻求其他医疗协助。
7. 纪律要求- 治疗师应保持良好的工作纪律，准时上下班，不早退、不迟到。
- 治疗师应遵守治疗室的规章制度，严格按照工作流程进行工作。
- 治疗师应与同事和患者保持良好的沟通和合作关系。
8. 总结本工作制度的目的是确保针灸、手法治疗室的工作高效有序，提供优质的服务。
治疗师应严格按照工作时间、工作流程和服务规范进行工作，同时保持良好的纪律和团队合作精神。
这将有助于提升患者满意度和治疗效果，为患者的健康造福。
某医院针灸室工作制度
某医院针灸室工作制度一、宗旨为了确保医院针灸室工作的正常进行，提高针灸治疗效果，保障患者安全，更好地为广大患者服务，特制定本工作制度。
二、工作原则1. 以人为本，患者至上，全心全意为患者服务。
2. 遵循针灸治疗的规范操作，确保医疗安全。
3. 加强针灸室工作人员培训，提高医疗服务质量。
4. 加强针灸室管理，营造整洁、安静的诊疗环境。
三、工作内容1. 针灸室设置（1）针灸室应设在安静、干燥、通风良好的地方，光线适宜。
（2）针灸室应配备必要的设施，如治疗床、治疗椅、针具柜、消毒设备、温针设备等。
（3）针灸室应设置单独的更衣室、洗浴间等，以确保患者和工作人员的隐私。
2. 针灸室工作人员职责（1）针灸医生应具备执业医师资格，熟悉针灸理论知识和操作技能。
（2）针灸医生应认真询问病史，进行全面检查，制定合理的治疗方案。
（3）针灸医生应严格执行无菌操作，确保患者安全。
（4）针灸医生应定期参加业务培训，提高针灸治疗水平。
3. 针灸治疗操作规程（1）患者预约后，由护士进行登记，并引导患者到针灸室。
（2）针灸医生根据患者病情，选择合适的穴位和治疗方法。
（3）针灸医生进行皮肤消毒，严格执行无菌操作。
（4）针灸医生根据病情需要，采用适当的针灸手法，如针刺、灸法、拔罐等。
（5）针灸治疗过程中，医生应密切观察患者反应，如出现不适，应立即处理。
（6）针灸治疗结束后，医生应告知患者注意事项，如避免局部碰撞、保持饮食清淡等。
4. 针灸室消毒与卫生（1）针灸室应定期进行消毒，包括地面、墙面、家具等。
（2）针灸床、治疗椅等设备应每次使用后进行消毒。
（3）针灸室应保持整洁，通风良好，每天进行清洁。
（4）针灸室应设置垃圾桶，分类投放废弃物。
5. 患者管理（1）患者应按照预约时间就诊，如有特殊情况，请提前告知。
（2）患者就诊时，应携带相关病历资料，以便医生了解病情。
（3）患者在针灸室应遵守纪律，保持安静，不得大声喧哗。
（4）患者在针灸过程中，如出现不适，应立即告知医生。
针灸推拿科上墙规章制度
针灸推拿科上墙规章制度第一章总则第一条为规范针灸推拿科室的管理，促进科室的发展，保障患者的安全和利益，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有从事针灸推拿服务的医疗机构和个人。
所有从事针灸推拿服务的人员必须严格遵守本规章制度，确保服务的质量和安全。
第三条针灸推拿科室应当严格遵守国家相关法律法规和部门规章制度，加强内部管理，规范服务行为，确保患者安全。
第四条针灸推拿科室应当建立健全管理制度，制定详细的操作规程，明确服务流程和责任分工，确保服务质量和效果。
第五条针灸推拿科室应当配备符合要求的设备设施和资质合格的人员，保证服务质量，避免产生安全隐患。
第二章管理机构第六条针灸推拿科室应当设置专门的管理机构，负责科室的日常管理和服务品质的监督。
第七条管理机构应当由专业人员组成，负责制定科室的发展计划和年度工作计划，监督执行情况，及时调整和完善管理措施。
第八条管理机构应当加强与其他科室和医疗机构的合作，提高服务水平和效果，实现资源共享和互惠互利。
第九条管理机构应当定期组织员工进行培训和考核，提高员工的专业技能和服务意识，确保服务的质量和安全。
第十条管理机构应当建立健全患者投诉处理机制，及时解决患者的问题和意见，改进服务质量，提升患者满意度。
第三章服务内容第十一条针灸推拿科室的服务内容应当包括针灸、推拿和按摩等多种手法，满足患者的不同需求。
第十二条针灸推拿科室应当根据患者的病情和健康状况，制定个性化的治疗方案和服务计划，确保疗效和安全。
第十三条针灸推拿科室的服务项目应当符合国家相关规定，不得存在虚假宣传和夸大效果的情况。
第十四条针灸推拿科室应当保护患者的隐私权和个人信息安全，不得擅自泄露患者的信息，确保服务的合法性和公正性。
第四章安全措施第十五条针灸推拿科室应当加强从业人员的岗前培训和定期培训，提高员工的专业水平和服务技能，降低事故发生的概率。
第十六条针灸推拿科室应当加强设备设施的维护和保养，保证设备的正常运转和安全使用，防止意外伤害和事故发生。
针灸推拿馆管理制度
针灸推拿馆管理制度第一章总则第一条为了规范针灸推拿馆的经营行为，保障消费者的权益，促进行业的健康发展，制定本管理制度。
第二条本制度适用于针灸推拿馆的经营管理工作。
第三条针灸推拿馆应当严格遵守国家的相关法律法规，加强对员工的管理培训，保障顾客的健康与安全。
第四条针灸推拿馆应当建立健全的经营管理体系，加强内部制度的制定与落实，提高服务质量，维护企业形象。
第五条针灸推拿馆应当严格控制服务项目的价格，明码标价，不得搞虚假优惠活动，不得提供价格欺诈行为。
第二章人员管理第六条针灸推拿馆应当建立完善的员工管理制度，规范员工招聘、培训、激励和考核机制，确保员工遵守规章制度、提供优质服务。
第七条针灸推拿馆应当严格执行国家相关法律法规，严禁雇佣未经执业医师资格证书的人员从事针灸推拿服务。
第八条针灸推拿馆应当对员工进行定期健康体检，确保员工身体健康，保障顾客的健康与安全。
第九条针灸推拿馆应当建立健全的员工激励机制，提高员工的服务意识和工作积极性，确保服务质量。
第十条针灸推拿馆应当建立完善的员工考核机制，对员工的服务态度、技术水平、工作效率等进行定期考核，提高员工整体素质。
第三章服务管理第十一条针灸推拿馆应当对服务项目进行明码标价，不得擅自收费，不得以各种名目多收取费用。
第十二条针灸推拿馆应当遵守国家相关法律法规和行业规范，严格控制服务项目的价格，不得搞虚假优惠活动。
第十三条针灸推拿馆应当加强对服务项目的质量管理，保障服务质量，提升服务水平。
第十四条针灸推拿馆应当加强对顾客的宣传教育，提高顾客的服务意识，提升服务满意度。
第十五条针灸推拿馆应当建立健全的投诉处理机制，及时妥善处理顾客的投诉，维护企业形象。
第四章安全管理第十六条针灸推拿馆应当建立健全的安全管理制度，加强对工作场所的安全检查，防止意外事故的发生。
第十七条针灸推拿馆应当建立完善的卫生健康管理制度，保证工作环境的整洁卫生，避免传染疾病的传播。
第十八条针灸推拿馆应当配备必要的急救设施和药品，建立完善的急救预案，确保顾客在服务期间的安全。
(最新)医院针灸推拿科工作制度
针灸推拿科工作制度
1、开设针灸推拿门诊，协助病区针灸会诊工作，加强专科建设，继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产。
2、严格执行查对制度和技术操作规程。
治疗前检查针具是否完好，选择适当的治疗体位。
治疗中细心观察，发现晕针等异常，及时处理。
治疗后查对针数，以免遗漏。
3、可按病员病情签署诊断、病假等有关医疗证明，根据理、法、穴、针（推）的原则，认真及时书写门诊病历，病历要按要求规范书写。
4、积极开展针灸推拿的科研工作，及时总结临床经验，定时开展业务学习、病例讨论及中医针灸推拿学术活动。
5、承担本院中医和中西医结合人员学习中医针灸的教学工作，认真做好实习、进修人员的带教工作。
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3、对初次接受针灸的患者，如情绪紧张时，要先做好解释工作，消除患者疑虑，争取患者积极配合。
4、凡需推拿治疗的病人，需经推拿室医生详细检查病情并根据病员的体质强弱、老幼、性别、肥瘦等不同情况选择推拿部位及手法后，选好适当的体位，让病人暴露治疗部位，术者应按由浅入深，由轻到重，由慢到快的原则进行施术治疗。
7、推拿医生在治疗后应及时洗手，注意清洁卫生。
8、下班前各种设备物品定位归位，仔细检查门、 窗、水、电，确保安全。9、针灸推拿室工作人员上班时，严禁在工作室内吸烟和喧哗。
5、术者要文明施术，选用手法要得当，不得为省力用肘部或脚跟等粗暴手法，更不能敷衍了事。在对异性患者推拿时，治疗部位暴露要适当，在进行治疗时要严肃认真，不得与病人开玩笑、聊天等。
6Hale Waihona Puke 针灸推拿室工作人员应坚持岗位学习和临床科研，定期参加学术活动和学术交流，努力提高服务质量。推拿医生应坚持不懈的练功，不断提高推拿技术，真正达到有力、持久、均匀、深透的手法要求。
针灸
1、严格无菌操作，针具必须严密消毒，防止交叉感染。凡留针治疗者，术者不得离开岗位，注意观察病员变化，取针时注意防止遗漏、断针。采用措施预防晕针、滞针和断针，如有发生迅速处理。使用电针时，应首先检查机器是否完好，输出是否正常，并根据病情，选用适当的强度，治疗完毕后将开关关闭，输出扭到零位。经常检查针灸是否完好，如不锐利或有弯曲时应及时修理，不易修直时应更换。