电焊工岗位工作标准正式版

电焊工工作标准

电焊工工作标准
焊工工作标准
1、熟知安全操作规程，严格按安全操作规程操作。

2、对承接的生产任务认真读懂图纸并按图纸提供下料尺寸，按下料尺寸进行下料。

3、对产品焊接不能漏焊，假焊，保证框架式和基板式内外周圈焊接处无缝隙，不能有
沙眼。

4、产品焊接后除去焊渣，去毛刺。

5、在产品（机板）左上角用字头打上产品制号,在产品（框架）左下第一层用标牌打制
号并焊接。

6、对于框架样规底板安装快卡固定板安装要严格按图尺寸安装，保证无误并经组内检
验合格转下序。

7、工作完成后应及时清理，保持工作区域卫生。

焊接要求
1、槽钢式基板：
A 槽钢按尺寸切割好将毛刺去除后开始拼接骨架，骨架拼接好后不能变形或扭曲，
保证焊口搭界处够90º直角并且焊接牢固。

B 焊好的骨架放在对应的基板上面且周圈要有5mm的加工余量。

C 在焊接时焊口的长度≥150mm，每100mm为一段。

D 焊接完成后对工件进行自检查看尺寸是否附图，平行度不能大于5mm。

2、框架式：
A 按图纸要求选用正确的方管，对方管按要求进行下料，每颗方管的长度不能大
于实际尺寸1—2mm。

B 边框下料时必须保证方管够45º，如果不够将其修整，修整后将每根方管用石
笔写上制号如（A001）.
C 材料准备好后先拼接周圈框架，留出基准角，保证框架焊接时四角够90º每根
方管的对接触都要满焊，焊后将外周圈焊口打磨平顺不能开焊。

D 框架制作完成后按要求进行后序制作。

电火焊工工作标准

电火焊工工作标准
Q/YBD-321-S15－2019 1 职责范围
1.1 完成变配电公司职责范围内电、火焊作业。

1.2 定期对各自所负的焊工机具进行日常维护和保管，发现缺陷要及时反映给有关公司。

保证设备处于良好状态。

2 工作内容与要求
2.1 严格遵守安全操作规程和工艺规程保管好所用的工具、设备、特别是受压容器，严格执行防火规程制度。

2.2 负责公司所有金属切割、焊接以及加热工艺工作。

2.3 按规定的工期、工时完成工作任务，并保证质量。

2.4 随时养护、清理所用工具、设备，保证工作正常进行，保持工作场地的整洁。

2.5 按工作所需及时提出材料采购计划，按期如实填报工时、材料纪录。

2.6 积极参加班组政治学习、安全学习，努力学习专业技术知识，提高技术业务水平。

2.7 完成上级交付的其他工作。

3 责任与权限
3.1 对焊工工机具的完好负责。

3.2 对作业过程中安全措施、设备、人身安全负责。

3.3 对不按时、按质完成任务负责。

3.4 对作业失误事故负责。

3.5 有权拒绝不符合安规及安全要求的行为。

4 检查与考核
4.1 按照岗位职责，接受主管领导及上级部门的工作检查。

4.2 按照**市**供电局和**缙能实业发展有限责任公司内部考核办法和上级主管部门的要求，接受工作考核。

4.3 按照**市**供电局变电检修班内部考核办法，接受工作考核。

电焊工岗位作业标准

电焊工作业标准1、岗位基本资格标准（1）遵章守纪、爱岗敬业、服从指挥、团结协作。

具有安全意识、合作意识、工作认真细致，善于学习，有责任心。

（2）高中、中技以上学历，相关专业毕业二年以上，掌握一定的操作及安全知识、质量管理知识、现场管理知识等。

（3）经过上级业务主管部门职业资格（上岗）培训，并取得相应的等级证书。

2、岗位基本技能（1）焊工属于特种作业人员，要持证上岗，对所焊（割）物件和所使用的器具安全质量负责。

（2）掌握金属焊接作业的规范、标准，熟悉电焊机械设备、设施的操作性能，熟练掌握焊工安全操作规程。

（3）严格按照施工方案和操作规程，实施焊工作业，参与编制焊接作业安全措施计划，正确使用劳动防护用品、用具。

（4）认真执行焊接动火审批制度，确保施焊安全；协助有关部门做好焊接安全宣传教育工作。

（5）发生因工伤亡事故及未遂事故要立即抢救保护现场并及时上报参加或配合调查、分析。

（6）安全管理每工班严格实施“三工”制；质量检查实施“三检”制；质量验收实施专业检验3、岗位安全作业标准（1）工作前应认真检查工具、设备是否完好，焊机的外壳是否可靠地接地。

焊机的修理应由电气保养人员进行，其他人员不得拆修。

（2）工作前应认真检查工作环境，确认为正常方可开始工作，施工前穿戴好劳动保护用品，戴好安全帽。

高空作业要戴好安全带。

敲焊渣、磨砂轮戴好平光眼镜。

（3）接拆电焊机电源线或电焊机发生故障，应会同电工一起进行修理，严防触电事故。

（4）接地线要牢靠安全，不准用脚手架，钢丝缆绳、机床等作接地线。

（5）在靠近易燃地方焊接，要有严格的防火措施，必要时须经安全员同意方可工作。

焊接完毕应认真检查确无火源，才能离开工作场地。

（6）焊接密封容器、管子应先开好放气孔。

修补已装过油的容器，应清洗干净，打开人孔盖或放气孔，才能进行焊接。

（7）在已使用过的罐体上进行焊接作业时，必须查明是否有易燃、易爆气体或物料，严禁在未查明之前动火焊接。

焊钳、电焊线应经常检查、保养，发现有损坏应及时修好或更换，焊接过程发现短路现象应先关好焊机，再寻找短路原因，防止焊机烧坏。

电焊工国家职业标准

电焊工国家职业标准电焊工是一项需要高度技术和专业知识的职业，其工作涉及到金属材料的连接和修复，对焊接技术和安全要求非常高。

因此，制定电焊工国家职业标准对于规范行业发展、提高从业人员素质、保障工作安全至关重要。

一、职业技能要求。

1.熟练掌握焊接理论知识，了解不同金属材料的特性和焊接方法。

2.具备独立操作电焊设备的能力，包括电弧焊、气体保护焊、激光焊等技术的运用。

3.熟练掌握焊接工艺，能够根据工程要求选择合适的焊接方法和材料。

4.具备焊接质量控制能力，能够对焊接接头进行质量检测和评估。

5.熟练掌握焊接安全知识，能够正确使用个人防护装备和遵守相关安全操作规程。

二、职业素质要求。

1.具有良好的职业道德和团队合作精神，能够遵守职业操守和工作纪律。

2.具备较强的学习能力和适应能力，能够不断更新焊接技术知识和适应新工艺的要求。

3.具有较强的责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持良好的工作状态。

4.具备较好的沟通能力和服务意识，能够与他人有效合作，为客户提供优质的服务。

5.具有良好的安全意识和风险防范能力，能够及时发现和排除工作中的安全隐患。

三、职业发展要求。

1.不断提升职业技能，参加相关培训和考核，获得相应的职业资格证书。

2.关注行业动态和技术发展，积极参与行业交流和学术研讨，不断提高专业水平。

3.遵守国家法律法规和职业道德规范，维护行业形象，不参与违法违规活动。

4.保持良好的职业信誉和个人形象，树立正确的职业观念，为行业发展做出贡献。

5.积极参与职业技能竞赛和评比活动，展示个人专业水平，争取更好的职业发展机会。

总结，电焊工国家职业标准是对从业人员的职业要求和发展方向的规范和指导，对提高行业整体素质和促进行业健康发展具有重要意义。

电焊工应不断提升自身技能和素质，遵守职业规范，为实现个人职业发展和行业发展做出积极贡献。

同时，相关部门应加强对电焊工的职业培训和监管，建立健全的职业标准体系，为电焊工的职业发展提供更好的保障和支持。

电焊技术工人岗位责任制模板

电焊技术工人岗位责任制模板一、岗位背景和岗位职责1.岗位背景：电焊技术工人岗位是公司的核心工作之一、电焊技术工人负责依据工程要求和图纸规范进行焊接工作，确保焊接质量和工程进度。

2.岗位职责：电焊技术工人的重要职责如下：–依据工程要求和图纸规范进行焊接工作；–检查焊接设备和料子的完好性；–安全使用焊接设备，确保操作过程中的安全；–搭配其他相关部门进行工作，确保工程进度；–及时上报工作情况，解决工作中遇到的问题；–参加岗位培训和技术提升，不绝提高工作技能。

二、岗位管理标准1.岗位操作规范：电焊技术工人在进行焊接工作时，应依照以下规范进行操作：–严格依照工程要求和图纸规范进行焊接工作；–确保焊接设备和料子的完好性，防止显现故障和事故；–使用个人防护装备，确保操作过程的安全；–注意操作环境，保持工作区域的乾净和安全。

2.岗位安全管理：电焊技术工人在工作过程中，应做好以下安全管理措施：–参加公司组织的安全培训，提高安全意识和技能；–遵守公司的安全规章制度，严禁违章操作；–及时上报工作中的安全隐患，乐观搭配安全检查；–参加岗位安全演练，熟识应急处理流程。

3.岗位质量管理：电焊技术工人在焊接工作中，应注意以下质量管理措施：–确保焊接质量符合工程要求和图纸规范；–检查焊接设备和料子的合格证明，并做好记录；–参加焊接质量检查和评估，发现问题及时整改；–供应焊接工艺改进看法，提高焊接质量和效率。

4.岗位纪律要求：电焊技术工人应遵守以下纪律要求：–遵守公司的行为准则和职业道德；–严禁擅自离岗或拒绝完成工作任务；–遵守工作时间和工作布置，不迟到早退；–禁止在工作场合吸烟、饮酒或违规使用移动电话等。

三、岗位考核标准1.定期培训考核：公司将定期组织电焊技术工人进行培训，培训内容包含工作技能、安全知识和质量要求等，以提高工人的综合本领，并进行相应的考核。

2.工作绩效考核：公司将依据电焊技术工人的工作绩效进行考核，重要评估以下方面：–能否依照工程要求和图纸规范进行焊接工作；–质量管理是否实现公司要求，并能提出改进措施；–是否乐观参加岗位培训和技术提升；–是否定时上报工作情况和解决遇到的问题；–是否遵守公司的行为准则和职业道德。

电焊工岗位工作标准通用版

管理制度编号：YTO-FS-PD788
电焊工岗位工作标准通用版
In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers.
标准/ 权威/ 规范/ 实用
Authoritative And Practical Standards
精品制度范本
编号：YTO-FS-PD788
2 / 2 电焊工岗位工作标准通用版
使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。

文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。

1、电焊工气焊前，必须检查确认气带无破损、无漏气，割枪与气带连接牢固，割枪完好。

2、电焊工必须佩戴专用手套、焊帽，把衣服袖口扎紧后方可作业。

3、电焊工在设备上焊接时，小心防止损坏轴承、衬套、电机等，在皮带上焊接时，带面必须用不燃性材料进行保护，焊接时接地点尽量靠近焊接地点，焊接接地点不要接在油缸的活塞杆上。

4、电焊工在工作前后，必须用清水对作业地点lOm 内煤尘、浮煤进行冲洗。

该位置可输入公司/组织对应的名字地址
The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location。

焊工的岗位责任制范本（2篇）

焊工的岗位责任制范本岗位责任制范本：焊工一、岗位概述：焊工是负责进行焊接工作的专业人员，主要负责将金属材料通过熔化使其连接在一起，确保焊接工艺的质量和安全。

二、岗位职责：1. 根据工程图纸和技术要求，合理规划焊接工作流程，并达到预期的高质量焊接效果。

2. 熟练操作各种焊接设备和工具，如电弧焊机、气焊机等，确保设备正常运行。

3. 检查焊接设备的有效性和安全性，如电源线路、接地装置等，确保工作环境的安全卫生。

4. 根据工作需要，选择合适的焊接方法和材料，如电弧焊、气焊、焊丝、焊剂等，保证焊接质量。

5. 负责对焊接材料进行检查，确保其质量和规格的合格。

6. 全面了解焊接工艺和操作规范，严格遵守操作流程，确保焊接工艺符合标准和要求。

7. 按照要求进行焊接前的准备工作，如材料切割、磨洁、装夹等，确保工作的高效进行。

8. 负责对焊接过程的监控和调整，确保焊接质量和安全。

9. 及时检修维护焊接设备和工具，确保其正常运行和使用寿命。

10. 检查焊接工作的成果和结果，确保焊接质量符合技术要求。

11. 配合其他相关部门的工作，如材料供应、质检等，确保工作的连贯性和协调性。

三、任职要求：1. 具备相关焊接专业知识和技能，持有相关的证书和资格。

2. 熟悉焊接工艺和操作规范，具备一定的焊接经验。

3. 具备一定的安全意识和风险防控能力，能够做好工作环境和设备的维护与管理。

4. 具备高度的责任心和敬业精神，能够承担一定的工作压力。

5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与他人有效合作。

6. 有良好的学习能力和自我提升意识，持续学习和掌握新的焊接技术和设备。

四、工作环境：焊工主要在室内或室外进行焊接工作，有时需要面对高温、尘土等不利因素。

因此，焊工需具备良好的体力和适应能力。

五、工作关系：焊工直接向主管或工程师汇报工作，与其他工种人员（如设计师、项目经理等）之间需要有紧密的配合与沟通。

同时，焊工也需要与供应商、质检人员等相关方面建立良好的工作关系。

电焊工岗位规范标准范本

管理制度编号：LX-FS-A83894 电焊工岗位规范标准范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑电焊工岗位规范标准范本使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

1主要职责1.1服从班长安排，完成各项焊接和其他生产任务，做到文明生产。

1.2在生产中严格遵守电焊作业的安全规则，爱护工具，遵守电力局十大禁令，做到安全生产。

1.3树立“质量第一”的思想，严格遵守焊接的操作规程，保证焊接合格率达100%。

1.4开展“双增双节”活动，合理使用焊条、氧气、乙炔等材料，降低成本，完成各项节约指标任务。

1.5严格执行生产标准，认真做好原始记录，报表、爱护各种机电设备。

2上岗条件2.1政治素质和职业道德2.1.1热爱集体，坚持四项基本原则，坚持改革开放。

2.1.2工作认真负责，安心电焊工作，不畏艰难，艰苦奋斗。

2.1.3服从领导安排，遵纪守法。

2.2技能条件2.2.1 熟悉电焊工种的操作规程，质量标准，技术标准和安全规则。

2.2.2 能熟练操作和保养常见的各种型号有电焊机、工具以及相配套的电力设备，达到本技术等级“应知、应会”要求，能完成班长安排的生产任务2.3身体健康2.3.1 身体健康，能适应电焊工种岗位的工作条件，并胜任本岗位工作。

电焊工岗位规范标准版本

文件编号：RHD-QB-K9091 （管理制度范本系列）编辑：XXXXXX查核：XXXXXX时间：XXXXXX电焊工岗位规范标准版本电焊工岗位规范标准版本操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。

，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。

1主要职责1.1服从班长安排，完成各项焊接和其他生产任务，做到文明生产。

1.2在生产中严格遵守电焊作业的安全规则，爱护工具，遵守电力局十大禁令，做到安全生产。

1.3树立“质量第一”的思想，严格遵守焊接的操作规程，保证焊接合格率达100%。

1.4开展“双增双节”活动，合理使用焊条、氧气、乙炔等材料，降低成本，完成各项节约指标任务。

1.5严格执行生产标准，认真做好原始记录，报表、爱护各种机电设备。

2上岗条件2.1政治素质和职业道德2.1.1热爱集体，坚持四项基本原则，坚持改革开放。

2.1.2工作认真负责，安心电焊工作，不畏艰难，艰苦奋斗。

2.1.3服从领导安排，遵纪守法。

2.2技能条件2.2.1 熟悉电焊工种的操作规程，质量标准，技术标准和安全规则。

2.2.2 能熟练操作和保养常见的各种型号有电焊机、工具以及相配套的电力设备，达到本技术等级“应知、应会”要求，能完成班长安排的生产任务2.3身体健康2.3.1 身体健康，能适应电焊工种岗位的工作条件，并胜任本岗位工作。

2.4文化程度和工作经历2.4.1具有初中文化程度，经岗位培训考试合格。

2.4.2学徒期满或技校毕业见习期满。

这里写地址或者组织名称Write Your Company Address Or Phone Number Here。

电气焊工岗位操作标准

电气焊工岗位操作标准
1、烧焊前，须制定并审批烧焊平安技术措施，现场必需有瓦斯检查员及平安监察员进行检查、监督。

2、施工前，应检查作业地点通风状况，顶板支护及所使用的支护材料状况，确认区域内无平安隐患。

3、烧焊时，焊接工作地点10米范围内，易燃物必需清理洁净。

必需扎紧袖口和腰带，带好平安帽，做好自身平安防护。

4、操作前，必需扎紧袖口和腰带，带好平安帽，做好自身平安防护。

并检验各种使用工具是否齐全完好，电焊机接线完好、无松动，压力表显示正确无漏气。

5、气焊工作地点，氧气瓶与乙炔发生器间距不得小于10米。

6、焊接物件的下方，要用不燃性材料设施接受火星，并准时毁灭火种及火星。

7、烧焊地点应备有灭火砂和至少两个灭火器。

8、烧焊时必需一人操作，一人监护，严密凝视操作状况及四周环境，发觉特别或事故，准时处理。

9、工作完毕，准时清理现场，工作地点应洒水防尘。

对使用设备和设施进行再次检查，确认平安无误后方可离开。

- 1 -。

焊工-岗位工作标准

1.劳保用品穿戴整齐；
2.严格执行操作规程；
3.做好作业过程记录，有异常情况及时汇报领导。
焊接设备维护保养
《焊接设备操作规程》。（触电等）
1.劳保用品穿戴整齐；
2.严格执行操作规程；
3.做好作业过程记录，有异常情况及时汇报领导。
附
录
起草单位
主要起草人
标准批准
标准发布实施时间
注意：
1、基本信息中只需要填写岗位名称、岗位类别（科员填管理岗、技术员填专业技术岗、操作工填操作岗）、岗位级别、隶属上下级；
设备管理
1.根据要求对负责设备进行维护保养,不保养或者保养不到位的，扣2分；
2.设备保养记录未按照要求填写，填写不规范、字迹不工整的，扣3分；
3.设备出现故障不及时（24小时内）报修的扣1分；
4.班组负责的集装箱应内部工器具干净卫生、摆放整齐，实物完整，与清单一致。不符合要求扣4分；
培训技能与练兵
1.无故不参加队内或班组组织相关培训、练兵，一次扣相关人员3分；培训、练兵不认真（看手机、看小说、交头接耳等无关事项）3分；
10
隶属下级
无
工作职责
具体职责
1.严格执行各项安全生产规章制度、岗位操作规程及有关规定，保质保量地完成各项工作任务；
2.掌握本岗位的专用工具性能、操作工艺、相关标准及安全动火要求，熟悉常用的生产设施、设备的基本原理和维修方法；
3.认真维护管理好自用设备、工具集附件，做好自用设备、机具的维护、保养工作；
2.不按时上下班，迟到早退（10分钟以内）扣1分，迟到早退（10-60分钟）扣3分；迟到2小时内扣3分及轮补休1天以此类推，超过2小时算旷工。
3.请假、休假、补休不按照要求填写假条的，一次扣2分；请事假每天扣1分；

岗位工作三项标准

9.坚守岗位，遵守劳动纪律和作业规程，做到安全生产完成产加工任务。
工作标准：
1.开车前，应先用手动检查各部是否正常。
2.液压牛头刨床在启动前，须开空运行三分钟，待液压系统正常后再开始工作。
3.检查各润滑部位油量是否充足，紧固部位有无松动。
4.检查手把是否在空位，刨刀伸出的部位不得超过刀杆厚度的一倍半。
c.用样板刀刨削法：先将样板刀磨削成所需的角度，然后再进行刨削加工。这种方法一般用在斜面很窄且加工要求较高时。
④刨典型面
a.刨长方形垫铁
(a)用平口钳装夹工件毛坯。
(b)先刨出A面作为基准面（工件下面垫两块平行垫铁）。
(c)用A面为基准，紧贴固定钳口一侧，再在工件与活动钳口间垫一圆棒（目的是减少活动钳口与毛面的接触面积，以保证平面A与固定钳口接触良好，使之加工出的面B与A垂直），夹紧后加工面B。
(5)焊接步骤和方法
①引弧：常用的引弧方法有敲击法和摩擦法。将焊条端部与焊件表面做划擦或敲击，形成短路，然后迅速拉开2－4mm距离，电弧即引燃。
②运条：焊接时焊条沿其轴向送进和沿焊接方向前移及沿焊缝横向摆动（窄小焊缝可不用）。
③熄弧：每当一条焊缝焊到头时，都要收尾熄弧。熄弧时应将焊条逐渐向焊缝斜前方位拉，同时逐渐抬高电弧，使电弧自动熄灭；也可在熄弧前让焊条在熔池处做短时间停留或几次环形运条，使熔池填满。
c.调整刨床：根据工件尺寸把工件台升降到适当位置并调整滑枕行程长度和行程位置，以便于操作合适位置。
d.对刀试切
(a)调整各手柄位置，移动工作台使工件一侧靠近刀具，转动刀架手轮，使刀尖接近工件，开动机床，使滑枕带动刨刀作直线往复运动。
(b)手动进行试切。
(c)将刀架手轮手动进给0.5—1mm后，停车测量尺寸，根据测量结果，调整切削深度，再使工作台带动工件作水平自动进给进行正式刨削平面。

焊工国家职业标准精选全文完整版

可编辑修改精选全文完整版焊工国家职业标准1. 职业概况1.1 职业名称焊工。

1.2 职业定义操作焊接和气割设备，进行金属工件的焊接或切割成型的人员。

1.3 职业等级本职业共设五个等级，分别为初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。

1.4 职业环境室内、外及高空作业且大部分在常温下工作（个别地区除外），施工中会产生一定的光辐射、烟尘、有害气体和环境噪声。

1.5 职业能力特征具有一定的学习理解和表达能力；手指、手臂灵活，动作协调；视力良好，具有分辨颜色色调和浓淡的能力。

1.6 基本文化程度初中毕业。

1.7 培训要求1.7.1 培训期限全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。

晋级培训期限：初级不少于280标准学时，中级不少于320标准学时，高级不少于240标准学时，技师不少于180标准学时，高级技师不少于200标准学时。

1.7.2 培训教师培训初、中、高级焊工的教师应具有本职业大专以上（含大专）学历或高级以上职业资格证书，培训技师、高级技师的教师应具有高级技师职业资格证书或相应专业技术职称，口齿清楚、有较好的表达能力。

1.7.3 培训场地设备理论培训应具有可容纳30名以上学员的教室；实操培训场所应具有80 m2以上且能安排8个以上工位，有相适应的设备和必要工卡具，通风良好，安全设施完善的场地。

1.8 鉴定要求1.8.1 适用对象从事或准备从事本职业的人员。

1.8.2 申报条件——初级（具备以下条件之一者）（1）经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

（2）在本职业连续见习工作2年以上。

——中级（具备以下条件之一者）（1）取得本职业初级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

（2）取得本职业初级职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

电焊工工作标准正式版

管理制度编号：LX-FS-A68854 电焊工工作标准正式版In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑精编范本，实用简洁管理制度编号：LX-FS-A68854第2页/ 总2页电焊工工作标准正式版使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

1、电焊工气焊前，必须检查确认气带无破损、无漏气，割枪与气带连接牢固，割枪完好。

2、电焊工必须佩戴专用手套、焊帽，把衣服袖口扎紧后方可作业。

3、电焊工在设备上焊接时，小心防止损坏轴承、衬套、电机等，在皮带上焊接时，带面必须用不燃性材料进行保护，焊接时接地点尽量靠近焊接地点，焊接接地点不要接在油缸的活塞杆上。

4、电焊工在工作前后，必须用清水对作业地点lOm内煤尘、浮煤进行冲洗。

请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。

《电焊工》职业标准

页眉内容《电焊工》职业标准一、职业概况1.1职业名称电焊工1.2职业定义使用电焊设备、工具和焊接材料，对两种或两种以上金属工件（同种或异种材料）进行各种电焊操作，使其通过原子间或分子间的结合或扩散形成永久性连接的人员。

1.3职业等级本职业共设四个等级，分别为：电焊工（五级）、电焊工（四级）、电焊工（三级）、电焊工（二级）。

1.4职业环境条件室内、外及高空作业及大部分在常温下工作（个别地区除外），施工中会产生一定的光辐射、烟尘、有害气体和环境噪声。

1.5职业能力特征具有较强的学习能力及动手能力；能够运用语言、文字和图形进行表达和交流；肢体灵活，动作协调；视力良好，具有分辨颜色色调和浓淡的能力。

1.6基本文化程度初中文化程度1.7鉴定要求1.7.1 适应对象从事电焊工作的在岗人员或准备从事电焊工作的人员。

1.7.2 申报条件参照《上海市职业技能鉴定申报条件》及其相关规定执行。

1.7.3鉴定方式本职业五级、四级、三级采用非一体化鉴定方式，分为理论知识考试与操作技能考核。

理论知识考试采用笔试或计算机考试方式，操作技能考核采用现场操作方式。

两项考试（考核）均为百分制，皆达60分以上为合格。

本职业二级采用一体化鉴定方式，将理论知识融合在操作技能考核中，分模块进行鉴定。

实行百分制，各个模块鉴定成绩皆达60分以上为合格。

1.7.4 鉴定场所设备（1）理论知识考试场所：采光充足、照明设备良好的标准教室；如采用计算机考试方式需配备台式微型计算机（1台/人）。

（2）操作技能考核和一体化鉴定场所：电焊工实训基地，需具备电焊工各项技能考核所必须的设备、工件、焊接材料、工卡具等，通风条件和安全措施完善；其他鉴定中心指定的鉴定场所。

二、工作要求2.1 职业功能和工作内容2.2 各等级工作要求本标准对电焊工（五级）、电焊工（四级）、电焊工（三级）、电焊工（二级）共四个等级的技能要求依次递进，高级别包括低级别的要求。

2.2.1 电焊工（五级）2.2.2 电焊工（四级）2.2.3 电焊工（三级）2.2.4 电焊工（二级）。

电焊工工作标准

Q/×××电焊工工作标准拓特机械制造厂标准化委员会发布电焊工工作标准1 范围本标准规定了电焊工的岗位使命与考核目标、职责与权限、岗位能力要求、工作内容与要求。

本标准适用于电焊工岗位。

2 岗位使命与考核目标2.1 岗位使命负责制造产品和修理产品的焊接。

2.2 考核目标2.2.1 按时完成生产任务，完成率100%。

2.2.2 所用设备和配套设施正常运行，无重大事故发生，安全事故率0。

2.2.3 保证工作中自身与他人安全，安全事故率0。

3 职责与权限3.1 职责3.1.1 按计划完成工作任务，并持证上岗。

3.1.2 严格按操作规程作业，遵守工艺纪律，按图纸和要求施工，确保焊接质量。

3.1.3 正确维护保养好焊接设备和配套设施。

3.1.4 严格遵守安全操作规程，不违章作业，做到三不伤害，并做好防火工作。

3.1.5 场地整洁，卫生，整齐，有良好的作业素养。

3.2 权限3.2.1 有权提出合理化建议，搞好班组建设。

3.2.2 对在高空、狭窄室内或容器内作业安全措施不可靠的情况下，有权拒绝接受焊接任务。

3.2.3 对图纸、工艺、材料不符的焊接件，有权拒绝焊接。

3.2.4 对产品焊接质量和生产进度负责。

3.2.5 凡属压力容器的焊接按规定做好标记移植、焊工代号钢印，负责不出差错。

3.2.6 负责焊接设备、辅助设备的维护、保养。

3.2.7 负责保管领用的夹具、胎具、量具，不损坏、不遗失。

3.2.8 按规定参加技术考核、焊工培训，掌握生产技能。

3.2.9 有权提出小改小革、新技术应用的具体建议。

4 岗位能力要求4.1 从事电焊工工作一年以上。

4.2 具有市劳动保障部门下发的上岗资格证书。

4.3 熟悉电焊工理论知识、机械或冷作知识。

4.4 具有良好的视力。

4.5 细致、稳重、能吃苦耐劳。

4.6 每年参加不少于七天的相关知识培训。

5 工作内容与要求5.1 遵守厂规厂法，执行《职工守则》，坚持八小时工作制，自觉遵守劳动纪律。

电子焊接工工作标准

编号：SY-GW-01741( 岗位职责)单位：_____________________审批：_____________________日期：_____________________WORD文档/ A4打印/ 可编辑电子焊接工工作标准Working standard of electronic welder电子焊接工工作标准备注：持证上岗，主动组织排查各类有关安全隐患，并制定合理方案或填写排查记录。

研究本部门主要安全问题，在思想上统一安全责任，认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性，确保本部门顺利实行安全生产工作。

1范围本标准规定了公司电子焊接工工职责与权限、任职条件，工作内容与要求，检查与考核。

本标准适用制造部电子焊接工岗位。

2职责、权限2.1职责2.1.1严格执行公司制定的工作纪律、会议纪律及各项管理制度。

2.1.2负责严格执行生产作业计划，按时交付产品。

2.1.3严格按图纸要求、工艺要求、质量要求进行操作。

2.1.4凭工作票，在生产过程中对所领部件进行数量、质量和型号的核对，无误后再进行组装，工序中要自检，完成后要自检，并提请互检。

及时向入厂检验室申请检验。

2.1.5配合质检员产品检验工作，对不合格项及时返工，认真填写《检验记录处置卡》。

合格后进行整理清洁的处理，办理报交手续。

2.1.6负责保管配发的个人工具、工具箱。

2.1.7负责保管好图纸，执行《生产用图纸、技术文件管理制定》的相关规定，及时交旧领新。

2.1.8遵守公司生产管理制度，按区域进行生产作业。

2.1.9遵守公司安全生产、文明生产之规定，注意安全工作，不违章操作。

2.1.10负责产品标识标记的具体贯彻执行和控制。

2.1.11负责产品生产过程中的清洁、保洁工作。

2.1.12完成领导交办的临时工作。

2.2权限2.2.1有权对计件制考核中错误金额提出异议。

2.2.2对不合格仪器、工具、设备有权拒绝使用。

2.2.3对超出专业能力范围外、身体，心里承受范围外的工作有拒绝权（如高空作业，有心脏疾病去高海拔地区出差等）。