医保科长工作总结

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2024年医保科科长个人总结

2024年医保科科长个人总结

2024年医保科科长个人总结尊敬的领导:您好!感谢您给予我执掌医保科的机会,我在过去的一年里努力工作并倾注了诸多心血,现将个人总结如下:一、工作概述过去的一年是医保制度改革的关键时期,也是医保科向数字化、智能化转型的起点。

面对巨大的工作压力,我带领团队积极应对各项挑战,取得了一定的成绩。

二、党建工作党建工作是公司工作的重要方面。

我积极组织开展党员学习和交流活动,定期组织党员讨论会,提高党员的思想水平和理论素养。

同时,还加强了党员联系服务群众的工作,有效增强了党的先进性和纯洁性。

三、组织管理在组织管理方面,我始终以规范、科学的管理方式来指导团队的工作。

我制定并贯彻了一整套工作流程,明确了每个岗位的职责和工作要求。

通过对团队成员的培训和指导,提升了整个团队的综合素质,并使工作更加高效和精细化。

四、制度建设在过去一年,我重点加强了医保科的管理规章制度建设。

通过明确的制度和流程,加强了医保科内部各项工作的组织和协调。

同时,我还加强了与其他科室的沟通和协调,建立了全面合作、互相支持的工作氛围,提高了工作效率。

五、业务推进在医保科的业务推进方面,我加大了对政策的学习和理解,积极参与政策研究和制定,确保政策的及时实施。

同时,我注重技术创新,加大了对医保信息系统的建设和优化,提高了工作效率和精准度。

六、团队建设作为医保科的领导者,我始终重视团队建设和人才培养。

我注重发扬团队的集体主义精神,鼓励团队成员勤奋工作、团结协作。

我根据各个成员的特长和优势,合理的分工和安排,充分调动了团队成员的积极性和创造力。

七、心得体会在过去的一年中,我深感领导者的责任重大,需要善于思考和决策。

同时我也认识到医保科工作的复杂性和重要性,需要我不断学习和钻研。

我会继续努力提高自身素质和能力,为公司的发展贡献更多的力量。

八、展望未来展望未来,医保科将迎来更多的挑战和机遇。

我将继续加强对医保政策的学习和研究,提高自身素质和能力,不断创新和改进工作方法,为医保科的发展贡献更多的智慧和力量。

医院医保科工作总结6篇

医院医保科工作总结6篇

医院医保科工作总结6篇第1篇示例:医院医保科作为医院管理的重要部门,负责协调医疗保险相关事宜,保障患者的医疗费用报销权益。

在过去的一段时间里,我院医保科团队兢兢业业,积极向上,为患者提供了优质的服务和支持。

以下是对过去工作的总结和对未来工作的展望。

一、工作总结1. 加强医保政策宣传为了让患者更好地了解医保政策,我院医保科开展了一系列的政策宣传活动。

利用患者教育、讲座、宣传栏等多种形式,向患者详细解释医保政策,引导患者正确使用医疗保险,提高患者对医保制度的认识和信任度。

2. 管理医保报销流程医保科严格按照医保政策规定,审核患者的医疗费用报销资料,确保患者的报销权益得到保障,有效防范医疗费用报销风险。

3. 加强内部协作医保科加强与医院各科室的沟通与协作,建立健全的信息共享机制,加强业务培训和指导,提高医院各科室对医保政策的理解和执行能力。

4. 提高工作效率医保科不断改进工作流程,采用信息化手段优化医保管理,提升工作效率,及时处理患者的报销请求,降低患者等待的时间,增强服务效果。

5. 开展医保服务评估医保科开展满意度调查,收集患者对医保服务的意见和建议,不断改进工作方式,提升服务质量,增强患者对医院的信赖度。

二、未来展望1. 加强医保政策研究随着医疗保险体系的不断完善,医保政策也在不断更新和调整。

医保科将加强对医保政策的研究学习,及时了解政策动态,确保医院对患者的医疗保障服务符合最新政策要求。

2. 提升服务水平医保科将进一步完善医保管理流程,提高工作效率,优化服务质量,提升服务水平。

建立起更加便捷、高效的医保服务体系,为患者提供更优质的医疗保险服务。

3. 强化团队建设医保科将继续加强团队建设,提高团队凝聚力和战斗力。

加强培训和学习,提升团队成员的专业水平和综合素质,使团队更加强大和稳定。

4. 加强与社会合作医保科将积极与医保部门、医药企业等相关单位合作,共同推动医疗保险事业的发展,促进医院医疗保险服务和社会资源的有效整合和利用。

年度医保科室工作总结(3篇)

年度医保科室工作总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国医疗体制改革的不断深入,医保工作在保障人民群众基本医疗需求、减轻患者负担、促进医疗资源合理配置等方面发挥着越来越重要的作用。

在过去的一年里,医保科室全体工作人员团结一心,紧紧围绕医保政策落实、服务质量提升、风险防控等重点工作,取得了显著成效。

现将医保科室年度工作总结如下:二、工作回顾1.政策落实方面(1)严格执行国家及地方医保政策,确保政策落地生根。

(2)加强政策宣传,提高参保人员对医保政策的知晓率和满意度。

(3)加强与医疗机构、药品供应商的沟通协调,确保医保政策执行到位。

2.服务质量方面(1)优化服务流程,提高办事效率,缩短办理时限。

(2)开展医保政策咨询服务,解答参保人员疑问,提升服务质量。

(3)加强医保业务培训,提高工作人员业务水平,确保医保政策准确执行。

3.风险防控方面(1)加强医保基金监管,防范和打击欺诈骗保行为。

(2)完善医保风险防控机制,提高风险防控能力。

(3)加强与相关部门的协作,形成监管合力,确保医保基金安全。

4.信息化建设方面(1)推进医保信息系统升级改造,提高系统稳定性、安全性和可用性。

(2)加强数据统计分析,为医保政策制定和调整提供依据。

(3)推进医保电子结算,提高结算效率,减轻患者负担。

三、工作亮点1.开展医保政策宣传月活动,提高参保人员对医保政策的知晓率。

2.加强与医疗机构、药品供应商的沟通协调,推动医保政策落实。

3.创新服务方式,开展医保业务上门服务,提高群众满意度。

4.加强医保基金监管,严厉打击欺诈骗保行为,确保医保基金安全。

四、展望未来在新的一年里,医保科室将继续紧紧围绕医保政策落实、服务质量提升、风险防控等重点工作,努力做好以下工作:1.深入推进医保政策宣传,提高参保人员对医保政策的知晓率和满意度。

2.加强医保基金监管,防范和打击欺诈骗保行为,确保医保基金安全。

3.优化服务流程,提高办事效率,提升服务质量。

4.加强医保信息化建设,提高医保业务处理效率。

医院医保科工作总结(4篇)

医院医保科工作总结(4篇)

医院医保科工作总结一、工作概况近年来,随着社会经济的发展和医疗水平的提高,医保工作在医院中扮演着越来越重要的角色。

本科医院医保科积极响应国家政策,不断改革创新,不断提升服务水平,努力为患者提供更优质的医保服务。

截至目前,本科医保科已有XX名员工,其中XX名担任核心岗位,XX名担任辅助岗位。

二、工作亮点1. 强化政策宣传医保科紧密关注国家和地方医保政策的动态,及时向医院内外部人员宣传政策,提供咨询服务。

通过多种渠道,如定期发放宣传材料、举办政策解读会等,提高了医保政策的知晓率和理解度,为患者提供了全面、准确的政策信息。

2. 优化服务流程为了提高患者就医的便利程度,医保科主动与医院其他科室建立了紧密的合作关系,建立了救助机制。

通过与医院信息科的协作,实现了电子医保报销功能,极大地方便了患者的就医流程,提高了报销效率。

3. 加强审核监管医保科加强对医疗机构的审核监管,积极参与医院的质量控制工作。

每年定期对医院的医保工作进行检查,发现问题及时进行整改,确保医保资金的安全和合理使用。

4. 强化培训教育医保科定期组织内部培训,不断提升员工的专业水平和服务意识。

同时,加强对医院其他科室的培训,提高医务人员对医保政策的了解程度,减少因不了解政策而导致的纠纷和投诉。

三、存在问题1. 人力资源不足随着医保工作的不断拓展,医保科的工作量逐渐增加,但目前人力资源较为紧张,难以满足工作需求。

特别是核心岗位的人员,工作压力较大,容易出现疏忽和错误。

2. 知识匮乏医保政策频繁变化,医保科的员工需要不断学习和更新知识。

但部分员工由于业务压力或其他原因,对新政策的掌握不够及时和全面,导致服务水平不一致。

3. 信息系统落后医保科的信息系统相对较为落后,无法实现与外部医保机构的数据对接,影响了核销工作的效率和准确性。

加强信息建设,引入先进的信息技术,是目前急需解决的问题。

四、改进措施1. 加大人力投入鉴于目前人力资源不足的情况,医院应该加大对医保科的人力投入,增加核心岗位的人员数量,减轻工作压力,提高工作效率和质量。

2024年医院医保科工作总结模板(3篇)

2024年医院医保科工作总结模板(3篇)

2024年医院医保科工作总结模板____年医院医保科工作总结一、工作概述____年是医院医保科工作的关键一年,面对持续增长的医疗费用和医保政策的调整,我们紧密围绕医保目标,着力提高医保服务水平,优化医保管理流程,取得了一系列成果。

下面将从以下几个方面总结工作。

二、工作成果1. 优化医保管理流程:我们进一步完善了医保结算流程,提高了工作效率。

通过引入电子医保结算系统,实现了在线结算、电子对账等功能,减少了繁琐的纸质工作,提高了结算速度,并有效防止了人为错误。

2. 提高医保服务质量:我们重点关注医保患者的需求,提供全方位、高效率的服务。

针对医保患者的特点,我们开展了一系列的常见问题解答、医保政策宣传等活动,提高了患者对医保的认知和理解,帮助患者更好地享受医保待遇。

3.严格执行医保政策:我们深入学习国家和地方医保政策,确保政策的正确执行。

通过加强与相关部门的沟通和协调,及时了解最新政策,确保医院医保工作与国家和地方政策保持一致,避免了漏报、错报等情况的发生。

4.加强医保风险管理:我们建立了完善的医保风险管理体系,制定了风险预警机制,及时发现和解决潜在的医保风险。

同时,我们还加强了对医保服务的监督和评估,确保医疗机构和医生的行为符合医保政策要求,保障医保资金的合理使用。

三、存在的问题在工作中我们也遇到了一些问题,主要包括:1. 医保政策频繁调整,需要及时更新和适应,对工作带来了一定的困扰。

2. 部分医务人员对医保政策理解不够深入,容易出现操作错误。

3. 由于医保人员数量有限,导致工作量较大,有时难以及时完成工作任务。

四、改进措施为了进一步提高工作质量和效率,我们将采取以下措施:1. 加强对医保政策的学习和宣传,确保医务人员对政策的准确理解,避免操作错误。

2. 继续加强与相关部门的沟通和合作,及时了解最新政策,做好政策的适应和转变。

3. 加强医保人员培训,提高工作能力和效率,确保工作任务的及时完成。

五、展望未来面对新时代的医疗保障挑战,我们将继续发挥医保科的重要作用,积极配合医院其他科室,为患者提供更好的医保服务。

医院医保科工作总结5篇

医院医保科工作总结5篇

医院医保科工作总结5篇第1篇示例:医院医保科作为医院管理体系的重要部门,承担着医疗费用结算、医保政策落实、医保资金管理等重要职能。

在过去的一段时间里,我院医保科积极响应医改政策,加强内部管理,不断提高服务质量,取得了一定的成绩。

现就医院医保科工作进行总结如下:一、加强政策学习,熟悉掌握医保政策。

医保政策是医院医保工作的指导方针,只有深入理解政策,才能更好地贯彻执行。

医院医保科加强与相关部门的联系沟通,不断学习医保政策,确保资金使用得当,规范医疗服务。

二、完善内部管理机制,提高效率。

医院医保科更新了工作制度和流程,建立了医保档案管理、医疗费用核算等制度,提高了工作效率。

建立了医保管理信息系统,实现了医疗费用结算的自动化和信息化管理,减少人为差错,提高了医保资金使用的透明度和效率。

三、加强医疗服务监督,保障患者权益。

医院医保科建立了医保服务评价机制,定期对医疗服务进行评估,及时发现问题并进行整改。

在医保报销过程中,加强审核监督,保障患者合法权益,防止医疗欺诈行为的发生。

四、加强队伍建设,提高服务水平。

医院医保科注重人才培养和技术培训,提高员工专业素养和综合能力。

定期进行内部培训,交流学习经验,不断提升服务水平和工作效率。

营造和谐的工作氛围,激励员工为患者提供更优质的医保服务。

五、加强与社会的交流合作,开展宣传教育。

医院医保科积极参与医保政策宣传工作,开展医保知识讲座和义诊活动,提高患者对医保政策的了解和认识。

与社会各界建立良好的合作关系,共同推动医保工作的健康发展。

在未来的工作中,医院医保科将继续秉承“以患者为中心,以质量为核心”的服务理念,加强政策研究和学习,提高内部管理机制,加强医疗服务监督,加强队伍建设,加强与社会的交流合作,不断完善医保工作,为医院的可持续发展做出贡献。

第2篇示例:医院医保科是医院管理的重要部门之一,负责医保政策的执行和管理工作。

在过去的一年中,医院医保科在医保政策宣传、费用管理、报销审核等方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。

医保科科长个人总结8篇

医保科科长个人总结8篇

医保科科长个人总结8篇第1篇示例:医保科科长是医院财务管理部门的重要岗位,负责医院医疗保险事务的管理和运营。

在日常工作中,医保科科长需要具备良好的组织管理能力、协调沟通能力以及对医保政策的深入理解。

在过去一段时间的工作中,我深刻体会到了作为医保科科长的责任和使命,也收获了许多宝贵的工作经验和教训。

作为医保科科长,我始终把服务医院、服务患者放在首位。

在医疗保险管理工作中,我始终严格遵守国家和地方有关医保政策法规,确保医保款项的合理支出和有效管理。

在工作中,我时刻关注医保政策的变化,及时调整管理措施,保障患者的合法权益。

我深知团队合作的重要性。

作为医保科科长,我领导的团队是医院医疗保险事务的中流砥柱,只有整个团队的通力合作和协同努力,才能更好地完成各项工作任务。

我注重团队建设,鼓励团队成员积极参与工作,发挥各自优势,共同完成医院的医疗保险管理工作。

作为医保科科长,我也不断提升自身的专业知识和管理能力。

通过参加培训课程、学习新的医保政策法规,我不断更新知识,提升自身的专业素养,以更好地适应工作的需要。

我也不断改进自己的管理技能,提高工作效率和管理水平,为医院医疗保险事务的顺利进行提供保障。

在工作中也遇到了不少挑战和困难,但通过自身的努力和团队的配合,我总是能够克服困难,找到解决问题的方法。

通过不断总结经验,吸取教训,我相信我在未来的工作中会变得更加成熟和优秀。

作为医保科科长,我将继续以服务医院和患者为宗旨,坚持团队合作,不断提升自身的专业素养和管理能力,为医院的医疗保险事务做出更大的贡献。

感谢医院领导和同事们对我的支持和信任,我会继续努力,不辜负大家的期望。

【以上内容仅为虚构,如有雷同,纯属巧合】。

第2篇示例:作为医保科科长,我深感责任重大,使命光荣。

在过去的工作中,我深刻体会到医保工作的重要性,也积累了一定的经验和心得。

在此进行一下总结和反思:一、使命感:作为医保科科长,我时刻感受到自己肩负的责任。

2024年医保科科长个人总结

2024年医保科科长个人总结

2024年医保科科长个人总结
尊敬的领导:
首先,充满感激之情,能够担任2024年医保科科长一职,为医保系统的发展做出贡献。

在过去的一年里,我深入学习和贯彻了党的方针政策,紧密结合医保工作实际,全力推动医保科的各项工作取得了显著成绩。

以下是我个人总结:
一、转变思想观念,提升服务意识。

我从任职之初就秉持着以人为本的原则,将服务放在首位。

通过加强与各医疗机构的合作,建立了良好的工作沟通机制,及时解决了各种问题和困难。

我坚持以问题为导向,积极探索创新,提高了医保科的工作效率和服务质量。

二、加强队伍建设,提高专业能力。

了解到医保政策不断变化,新的要求不断提出,我积极组织科内人员参加培训学习,提升他们的专业知识和技能。

同时,我还积极引进人才,与相关专业机构建立紧密联系,引领科内人员不断学习与进步。

三、优化管理机制,提升工作效率。

我重视科内工作流程的优化和规范化,通过建立健全机制,明确各项工作的责任分工,充分发挥每位科员的作用,提高工作效率。

同时,我也加强对医保政策的研究与研判,及时更新医保系统的相关政策和规定,确保工作的顺利推进。

四、加强协作配合,形成合力。

我深知一个人的力量是有限的,因此在工作中,我积极与其他相关部门和单位进行沟通和协
调,形成合力。

与医院、药店等单位建立了良好的合作关系,共同推动医保制度的改革和发展。

在新的一年里,我将继续努力,进一步完善医保科的工作机制,提升服务质量,不断推动医保事业的健康发展,为实现全民健康保障做出更大的贡献。

谢谢您对我的支持和信任!
此致
敬礼
XXX
2024年xx月xx日。

医院医保科科长工作总结(精选4篇)_医院医保工作总结

医院医保科科长工作总结(精选4篇)_医院医保工作总结

医院医保科科长工作总结(精选4篇)_医院医保工作总结医院医保科科长工作总结(精选4篇)由作者整理,希望给你工作、学习、生活带来方便。

第1篇:医保科科长职责医保科科长职责1、在院长和分管院长领导下,负责全院社会医疗保险(城镇职工基本医疗保险、城镇居民医疗保险、新农合、工伤生育医疗保险、老干部医疗保险等)的全面管理工作。

2、以与县医保中心签订的《医保服务协议》为准则,结合医院实际,制定医院医疗保险管理工作计划和医保各项管理制度。

3、执行市医保各项政策和管理规定,有计划,有针对性的组织各类人员业务培训。

4、负责向科室人员传达上级主管部门及医院各种政策精神,定期检查临床各科室对医保政策的执行情况。

5、加强医疗保险政策宣传,及时更换医疗保险政策宣传栏,根据医疗保险各项工作实施情况,定期召开医保会议。

6、负责监督、指导、检查、评价各临床科室医疗保险各项工作的落实情况,处理好医院、医保中心、患者之间相关事务。

第2篇:医院医保科工作总结医保指社会医疗保险。

社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。

那么以下是作者为大家整理的医院医保科工作总结,欢迎大家阅读!医院医保科工作总结(一)20xx年在我院领导高度重视下,按照医保局安排的工作计划,遵循着“把握精神,吃透政策,大力宣传,稳步推进,狠抓落实”的总体思路,认真开展各项工作,经过全院医务人员的共同努力,我院的医保、新农合工作取得了一定的成效,现将我院医保科工作总结如下:一、领导重视,宣传力度大为规范诊疗行为,控制医疗费用的不合理增长,以低廉的价格,优质的服务,保障医疗管理健康持续发展,我院领导班子高度重视,统一思想,明确目标,加强了组织领导。

成立了由“一把手”负总责的医院医保管理委员会。

业务院长具体抓的医保工作领导小组。

各临床科室相应成立了以科主任为组长,护士长为副组长的工作小组,来负责本科医保、农合工作的全面管理,重点负责本科医保制度具体实施及奖惩制度落实工作。

医保科工作总结【12篇】

医保科工作总结【12篇】

医保科工作总结【12篇】1. 本年度医保科工作总结在本年度的医保科工作中,我们积极贯彻国家医保政策,不断提升服务质量。

通过对医疗机构和个人参保人员的管理,我们加强了医保基金的监管,有效控制了医保费用的增长。

同时,我们还推进了医保信息化建设,提高了工作效率和服务水平。

2. 优化医保业务流程为了提高医保业务的办理效率,我们进行了流程优化。

通过简化操作流程、增加自助办理渠道等措施,减少了参保人员等待时间,提高了办理效率。

同时,我们还加强了业务培训,提高了工作人员的业务水平,进一步提升了服务质量。

3. 加强医保基金监管为了保证医保基金的安全和有效使用,我们加强了对医疗机构的监管。

通过定期检查和现场核查,我们及时发现和纠正了一些医疗机构的违规行为,严肃了纪律,有效控制了医保资金的流失。

同时,我们还大力推行了医保支付方式的创新,提高了支付的准确性和及时性。

4. 深化医保信息化建设为了提高工作效率和服务水平,我们积极推进医保信息化建设。

通过建立和完善信息系统,实现了参保人员和医疗机构的线上办理,进一步减少了参保人员的办理时间。

同时,我们还加强了信息安全管理,防止信息泄露,保障了参保人员的合法权益。

5. 宣传医保政策为了让更多人了解和享受医保政策,我们加大了宣传力度。

通过开展宣传活动、发布宣传材料等方式,我们向社会大众普及了医保政策,解答了他们的疑问,提高了参保率和使用率。

同时,我们也加强了与医疗机构的合作,共同宣传医保政策,提高了政策的落地效果。

6. 健全医保监督体系为了加强对医保工作的监督,我们建立了健全的监督体系。

通过加强对医疗机构和参保人员的检查,及时发现问题,采取相应措施进行处理。

同时,我们还加强了与相关部门之间的合作,形成了合力,推动了医保工作的规范化和标准化。

7. 推进跨地区医保合作为了进一步扩大医保覆盖面和提高服务质量,我们积极推进跨地区医保合作。

通过与其他地区的合作,我们共享资源,互通信息,实现了参保人员的异地就医,提高了就医便利性。

医保科年终个人工作总结5篇

医保科年终个人工作总结5篇

医保科年终个人工作总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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医院医保科工作总结(4篇)

医院医保科工作总结(4篇)

医院医保科工作总结(4篇)医院医保科工作总结(4篇)医院医保科工作总结篇1 我院医疗保险工作在院领导的领导下,在全院职工关心支持下和各临床科室积极配合下,通过医保科职工的共同努力,顺利的开展了各项工作,现总结如下:一、已完成工作1、20xx年与我院签署定点医院协议的行政部门有:1)1月份与榆林市新型农村合作医疗办公室签订医疗服务协议。

2)3月份与神木市医保中心签订医疗服务协议。

3)5月份与神木市新型农村合作医疗办公室签订医疗服务协议。

4)榆林市工商保险服务中心。

5)神木市民政局。

6)铁岭市城镇职工医保中心未重新签署的,都延续之前的协议。

2、认真学习宣传各险种的各项政策规定,并贯彻执行。

实时更新合疗政策宣传栏;定期公示补偿信息表;每月底给榆林市医保、合疗等各部门办公室上传报表。

每月去合疗办公室报送报销资料。

快递邮寄病历38份(含85份病历)3、定期到临床科室了解合疗管理情况,帮助解决合疗工作中存在的问题,减少不必要的损失。

季度统计各科室收治合疗患者的费用情况并做分析,按时发放至各科室,让各临床科室都能了解、掌握合疗患者的费用情况,及时做出调整。

4、汇总季度各科室收治的合疗患者人数给与奖励,对于违反政策的个人及科室给与处罚,并将季度奖罚汇总表交由经营办发放。

5、医保、合疗运行情况1)合疗:上半年(1-5月份)共报付合疗患者247人次,(包含神木县患者162人次)住院总金额共计695377.49元。

住院补偿金额498754.6元,申请合疗基金515275元。

合疗基金结余16120.41元。

人均住院费用2815.29元,住院实际补偿率为74%。

合疗患者平均住院日为5.3天。

药占比为15.5%,自费药占比为10.8%。

单病种执行率90.4%。

各项指标均达到合疗政策要求,在榆林、神木两市合疗办的多次督察中均受到好评。

暂无门诊慢病与大病补助。

2)医保:(榆林)门诊:门诊目前已累计刷卡97人次,总金额20xx7.74元。

2024年医保科科长个人总结

2024年医保科科长个人总结

2024年医保科科长个人总结【____年医保科科长个人总结】尊敬的领导、同事们:时光荏苒,转眼间____年即将结束。

在这一年里,我有幸担任医保科科长,能够全力投入到我钟爱的医保工作中,积极探索创新,为医保事业的发展贡献自己的力量。

在这里,我将对过去一年的工作进行总结和反思,希望在以后的工作中做到更上一层楼。

一、工作回顾在____年,医保科积极贯彻落实国家的医保政策,紧密结合本地区实际情况,推动医保制度的改革与完善。

通过深入调研,我们深入了解了医保制度存在的问题,进行了一系列的政策研究,提出了一些具有针对性的解决方案。

在实际工作中,我们大力推进互联网+医保服务,提高服务效率,方便了广大参保人员。

同时,我们还加大了对医保基金的监管力度,加强了风险防控,为医保基金的长期可持续发展提供了保障。

二、工作成绩在过去一年中,医保科在坚持稳中求进的方针下,取得了一系列的成绩。

在推动医保制度改革方面,我们积极探索“按病种付费”、“分级诊疗”等模式,促进了医疗资源的合理配置和优质医疗资源的下沉。

在互联网+医保服务方面,我们不断创新,推出了在线报销、移动端查询等便民服务,提高了服务效率和用户满意度。

在风险防控方面,我们建立了严格的审核制度,对医疗机构的报销申请进行严格审查,降低了医保基金的风险。

三、存在问题在工作中,我们也发现了一些问题。

首先,医保制度改革在落地实施过程中还存在一些难题,需要进一步完善和解决。

其次,在互联网+医保服务方面,虽然取得了一些成果,但用户的使用率还不够高,需要进一步提升。

此外,风险防控工作也需要进一步加强,避免医保基金的滥用和浪费。

四、工作规划在2025年,我将继续努力,进一步提升自己的专业能力,善于学习和吸取经验教训。

我将不断推动医保制度的改革与完善,提高互联网+医保服务的质量和覆盖率。

同时,我还将加强与相关部门的沟通与合作,形成多方共治的态势,共同推动医保事业的发展。

此外,我也会加强团队建设,培养和引进更多优秀的人才,为医保科的长远发展打下坚实基础。

医院医保科工作总结(2篇)

医院医保科工作总结(2篇)

医院医保科工作总结--年,我院在医保中心的领导下,根据《---铁路局医疗保险定点医疗机构医疗服务协议书》与《城镇职工基本医疗保险管理暂行规定》的规定,认真开展工作,落实了一系列的医保监管措施,规范了用药、检查、诊疗行为,提高了医疗质量,改善了服务态度、条件和环境,取得了一定的成效,但也存在一定的不足,针对医疗保险定点医疗机构服务质量监督考核的服务内容,做总结如下:一、建立医疗保险组织有健全的医保管理组织。

有一名业务院长分管医保工作,有专门的医保服务机构,医院设有一名专门的医保联络员。

制作标准的患者就医流程图,以方便广大患者清楚便捷的进行就医。

将制作的就医流程图摆放于医院明显的位置,使广大患者明白自己的就医流程。

建立和完善了医保病人、医保网络管理等制度,并根据考核管理细则定期考核。

设有医保政策宣传栏、意见箱及投诉咨询电话,定期发放医保政策宣传单____余份。

科室及医保部门及时认真解答医保工作中病人及家属提出的问题,及时解决。

以图板和电子屏幕公布了我院常用药品及诊疗项目价格,及时公布药品及医疗服务调价信息。

组织全院专门的医保知识培训____次,有记录、有考试。

二、执行医疗保险政策情况--年____月份,我院共接收铁路职工、家属住院病人--人次,支付铁路统筹基金----万元,门诊刷卡费用---万元。

药品总费用基本控制在住院总费用的____%左右,在合理检查,合理用药方面上基本达到了要求,严格控制出院带药量,在今年____月份医保中心领导给我院进行了医保工作指导,根据指出的问题和不足我院立即采取措施整改。

加强了门诊及住院病人的管理,严格控制药物的不合理应用,对违反医保规定超范围用药、滥用抗生素、超范围检查、过度治疗等造成医保扣款,这些损失就从当月奖金中扣除,对一些有多次犯规行为者进行严肃处理,直至停止处方权,每次医保检查结果均由医院质控办下发通报,罚款由财务科落实到科室或责任人。

CT、彩超等大型检查严格审查适应症,检查阳性率达____%以上。

医保科科长个人总结_人事科科长工作总结

医保科科长个人总结_人事科科长工作总结

医保科科长个人总结_人事科科长工作总结回顾过去一年的工作,我深刻感受到自己在医保科的成长与进步。

在过去的一年中,我兢兢业业、勤勤恳恳,不断努力提升自己的专业素养和工作能力,尽心尽责地完成了科室的各项工作,并取得了一定的成绩。

以下将就此进行一份个人总结,希望能够得到领导和同事们的指导和帮助。

一、工作回顾作为医保科科长,我负责医保科的日常管理和工作安排,要保证医保业务的正常运转和高效开展。

在过去的一年里,我努力推动医保业务的规范化与标准化,完善了医保业务流程,提高了工作效率。

我还加强了科室内部的管理,建立了一支素质过硬的团队,不断提升团队的凝聚力和战斗力。

在医保业务管理方面,我不断加强与其他科室的沟通和协调,促进医疗服务与医保支付的有效对接,确保患者的权益得到保障。

二、工作成绩三、工作不足在工作中我也存在一些不足之处。

我在医保业务管理方面还存在一些不足,需要不断学习和提高自己的业务水平,进一步规范和标准化医保业务。

我在团队管理方面也需要不断加强,提高部门内部的沟通和协调,增强员工的团队意识和责任感。

我在风险防控方面还需进一步完善机制和措施,加强风险排查和应对能力。

四、工作展望过去一年是我在医保科工作的收获与成长之年,我将在今后的工作中继续努力,争取取得更好的成绩,为医院医保业务的发展贡献自己的力量。

我也期待能够得到领导和同事们更多的指导和帮助,共同努力,共同成长。

【人事科科长工作总结】的文章在过去的一年里,我取得了一些工作成绩。

我成功推动了人事工作的信息化建设,实现了人事信息的电子化管理,提高了人事工作的效率和准确性。

我加强了人事规范管理工作,通过加强内部培训和督促检查,有效提高了人事工作的规范性和准确性。

我还在人事管理制度建设和人才培养方面做了一些工作,不断完善和优化人事管理制度,建立了一套科学、合理的人才培养体系,为医院的发展培养了一大批人才。

展望未来,我将继续努力,进一步提升自己的业务水平和管理能力,不断推动人事工作管理工作的创新和发展。

2024年医院医保科工作总结5篇

2024年医院医保科工作总结5篇

2024年医院医保科工作总结5篇篇1尊敬的领导:在过去的一年中,医院医保科全体工作人员在院领导的关心、支持和指导下,严格按照医保科的各项工作要求,认真履行职责,积极开展工作,圆满完成了各项工作任务。

现将工作开展情况总结如下:一、加强政治业务学习,提高业务水平一年来,科室工作人员认真学习党的各项方针政策,尤其是医保方面的政策,做到政策清楚、法规明确。

科室工作人员平时还注重计算机业务学习,熟悉医保财务流程,提高工作效率。

同时,科室工作人员还积极学习医保知识,提高业务能力。

二、严格执行医保政策,切实保障参保人员权益科室工作人员严格按照医保政策规定,热情接待每一位参保患者,耐心解释医保政策,做到不推诿、不敷衍。

在办理门诊医疗和住院医疗时,严格按规定流程操作,认真核验参保人员的身份证、医保卡等证件,仔细核对录入的信息是否准确无误,确保参保人员的个人信息真实可靠。

三、规范内部管理,提高工作效率科室工作人员注重加强内部管理,严格执行医院的各项规章制度,做到分工明确、责任到人。

平时注重加强科室工作人员之间的沟通和协作,及时解决工作中遇到的问题。

同时,科室还定期组织工作人员进行业务培训和学习,提高工作效率和服务质量。

四、加强与相关科室的协调配合,优化服务流程科室工作人员注重加强与相关科室的协调配合,及时解决工作中遇到的问题。

与财务科、信息科等科室密切合作,确保医保财务的顺利结算和信息的准确录入。

同时,还积极与门诊部、住院部等科室沟通协调,优化服务流程,提高服务效率。

五、存在的问题和改进措施虽然科室工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题。

一是科室工作人员的业务素质有待进一步提高,二是服务态度有待进一步改善。

针对这些问题,科室将采取以下改进措施:一是加强业务培训和学习,提高工作人员的业务素质;二是加强服务态度教育,提高工作人员的服务意识。

六、2024年工作计划在2024年,科室将继续严格按照医保科的各项工作要求,认真履行职责,积极开展工作。

医保科工作总结5篇

医保科工作总结5篇

医保科工作总结5篇篇1在过去的一年里,医保科全体工作人员在院领导和各科室的大力支持与配合下,团结一心,努力工作,圆满完成了各项工作任务。

现将主要工作成绩总结如下:一、业务收入情况截至2024年12月31日,医保科共接收参保患者XX人次,较去年同比增长XX%,实现业务收入XX万元,较去年同比增长XX%。

其中,城镇职工医保患者XX人次,同比增长XX%,实现业务收入XX万元,同比增长XX%;城乡居民医保患者XX人次,同比增长XX%,实现业务收入XX万元,同比增长XX%。

二、业务管理情况1. 医保科全体工作人员严格按照院领导的要求,认真学习和贯彻落实相关医保政策,切实保障参保患者的合法权益。

2. 优化医保科工作流程,简化手续,方便参保患者办理医保业务。

3. 加强与财务科、信息科及各临床科室的沟通与协作,确保医保数据及信息的准确性和完整性。

4. 定期对医保科工作人员进行业务培训,提高业务水平和服务质量。

三、政策宣传与咨询情况1. 医保科通过医院网站、宣传栏等方式广泛宣传医保政策,提高参保患者对医保政策的知晓率。

2. 设立专门的医保咨询窗口,安排专人负责解答参保患者的咨询问题,并提供满意的答复。

3. 定期举办医保政策宣传讲座,邀请专家学者为参保患者详细解读医保政策。

四、存在问题及改进措施1. 医保科工作人员在业务水平和沟通能力方面仍有待提高,需进一步加强业务培训和学习,提高服务质量和效率。

2. 医保科工作流程还需进一步优化,简化手续,方便参保患者办理业务。

3. 需加强与财务科、信息科及各临床科室的沟通与协作,确保医保数据及信息的准确性和完整性。

针对以上问题,医保科将采取以下改进措施:1. 加强业务培训和学习,提高工作人员的业务水平和沟通能力。

定期举办业务培训和学习活动,组织工作人员参加,并督促其认真学习和掌握相关知识。

2. 优化工作流程,简化手续,方便参保患者办理业务。

对现有工作流程进行全面梳理和优化,尽量减少不必要的环节和手续,提高办事效率。

医院医保科长个人工作总结

医院医保科长个人工作总结

2023年,在院领导的正确指导下,我作为医保科科长,始终坚持“以人为本、服务至上”的工作理念,以提升医院医保管理水平为核心,全面贯彻落实医保政策,确保医保基金的安全高效运行。

现将本人2023年度工作总结如下:一、加强政策学习,提高自身素质1. 深入学习医保政策,准确把握政策导向,积极参加各类医保培训,不断提高自身业务水平。

2. 主动了解国家及地方医保政策变化,及时调整科室工作策略,确保医保政策的正确执行。

3. 加强与医保部门的沟通与协作,确保医保政策在医院落地生根。

二、规范医保管理,确保基金安全1. 严格执行医保政策,加强医保基金监管,确保基金合理使用。

2. 严格审核住院、门诊、特病等医保报销材料,杜绝虚假报销、违规报销等现象。

3. 加强对医保医师、护士的培训,提高医保政策知晓率和执行能力。

三、提升服务质量,优化患者体验1. 优化医保报销流程,简化手续,提高患者满意度。

2. 加强与患者的沟通,耐心解答患者疑问,为患者提供优质服务。

3. 积极开展医保政策宣传,提高患者对医保政策的知晓率。

四、加强科室建设,提升团队凝聚力1. 建立健全科室管理制度,明确岗位职责,提高工作效率。

2. 加强科室内部沟通与协作,形成团结协作的良好氛围。

3. 关注员工成长,开展业务培训,提升团队整体素质。

五、加强与其他部门的沟通与协作1. 加强与财务、医务、护理等部门的沟通,确保医保政策执行到位。

2. 积极参与医院各项工作,为医院发展贡献力量。

回顾2023年,我深感自己在工作中还存在诸多不足,如政策理解还不够深入、工作效率有待提高等。

在新的一年里,我将继续努力,不断提高自身业务素质,为医院医保管理工作贡献更多力量。

1. 深入学习医保政策,提高政策理解能力。

2. 加强与医保部门的沟通与协作,确保医保政策顺利实施。

3. 优化医保报销流程,提高患者满意度。

4. 加强科室内部管理,提升团队凝聚力。

5. 积极参与医院各项工作,为医院发展贡献力量。

医保科上半年工作总结8篇

医保科上半年工作总结8篇

医保科上半年工作总结8篇第1篇示例:医保科上半年工作总结随着医疗技术的不断进步和医疗费用的不断上涨,医保工作显得愈发重要。

作为医疗系统中的重要环节,医保科在上半年的工作中做了大量的工作,为广大患者提供了及时、有效的医疗保障。

下面就让我们来总结一下医保科上半年的工作。

一、医保政策宣传和解释上半年,医保科加强了对医保政策的宣传和解释工作。

通过举办各类讲座、义诊活动和发放宣传资料等方式,向广大患者和医护人员普及国家和地方医保政策,使大家更加深入地了解医保政策的内容和实施细则。

在解决患者和医务人员对医保政策不清楚、存在误解等问题的也提高了医护人员对医保政策的认识和遵守程度。

二、医保报销服务优化本着便民、快捷的原则,医保科对医保报销服务进行了优化。

在上半年,医保科推行了电子报销,实现了医保费用的在线结算和报销,大大减少了患者的报销等待时间,提高了报销效率,方便了广大患者。

医保科还加强了对报销流程的管理和监督,确保报销程序的公平、公正,防止违规报销的发生。

三、医保基金监管和使用医保基金的保障和使用一直是医保工作的重点。

上半年,医保科在医保基金的监管和使用方面做了大量工作。

加强了对医保基金的监督和审计,督促各医疗机构合理使用医保基金,防止浪费和滥用。

医保科加强了对医疗费用的审核和控制,进一步压缩了医疗费用的增长,保障了医保基金的可持续发展。

四、医保服务体系建设为了提升医保服务水平,医保科在上半年加强了服务体系的建设。

建立了便民服务平台,为患者提供便捷的医保服务;建立了医保问题咨询热线和网上问诊平台,方便患者随时咨询医保问题;加强了与各医疗机构的沟通和协作,促进了医保信息的互联互通。

这些举措为患者提供了更加全面、多样的医保服务,提高了患者的满意度。

五、医保监督和反馈为了加强对医保工作的监督和评估,医保科开展了医保服务满意度调查和医保工作考核。

通过收集患者和医护人员的反馈意见,了解医保工作中存在的问题和不足,及时进行整改和改进。

医保科工作总结范文(通用7篇)

医保科工作总结范文(通用7篇)

医保科工作总结范文(通用7篇)医保科工作总结范文一:近一年来,我在医保科工作岗位上认真履职,兢兢业业,努力推动医保制度的改革与发展。

在这个过程中,我真切地感受到了医保科的重要性和责任感,也意识到了自己在这个岗位上的不足之处。

首先,在工作中,我主要负责医保相关政策的研究和制定,以及对医保业务的监督和管理。

我积极参与各类会议和培训,不断学习专业知识,提高自己的综合素质。

通过深入研究和调研,我对医保制度的重要性有了更深刻的理解,也对当前医保政策存在的问题有了更清晰的认识。

我积极参与相关政策的制定,并与其他部门进行沟通和合作,积极争取各方面的支持。

同时,我也注重对医保业务的监督和管理,努力提高服务效率和质量,为广大人民群众提供更好的医保服务。

其次,在团队协作方面,我注重与同事之间的沟通和合作,共同完成工作任务。

我主动与同事交流工作上的问题和困惑,并共同研究解决方案。

通过与同事的合作,我学到了很多新知识和经验,也提高了自己的工作能力。

在团队协作中,我注重发挥自己的专业优势,与其他科室密切合作,共同推进医保工作的顺利进行。

最后,在个人能力提升方面,我自觉参加各类学习培训,提高自身综合素质。

我注重学习医保相关法律法规和政策文件,提高自己的专业素养。

同时,我也积极参加岗位培训和学习,不断提高自己的工作能力和业务水平。

通过不断学习和实践,我相信自己能够在医保科工作岗位上更好地为人民群众服务,为医保制度的改革和发展做出更大的贡献。

综上所述,我在医保科工作岗位上不断努力,积极主动地参与医保制度的改革与发展。

我将继续努力提高自己的专业素养和工作能力,为医保工作的顺利进行贡献自己的力量。

医保科工作总结范文二:回首过去一年的医保科工作,经历了工作的忙碌,也收获了许多成果。

工作中的困难与挑战使我成长为一名更加成熟和专业的医保科工作人员。

在过去的一年中,我主要负责医保政策的研究和制定,以及医保信息系统的管理和维护。

我认真学习和研究相关政策法规,深入了解医保制度的发展方向和政策议题。

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篇一:《医保科工作总结》医保科工作总结一、做好职工医保医疗费用报销工作。

截止6 月底,完成职工医保中心报账医疗费用审核3484 人次,审核医疗药费计8688 万元,剔除费用1773 万元;完成职工医疗定点医疗机构、定点药店联网医疗费用审核1929770 人次,审核医疗费用计30381 万元,剔除费用31 万元;核查外伤病人70 人次,审核医疗费用达720 万元;答复信访130 件,提案议案8 件;发放离休干部xx 年度医疗费节余奖励款282 人次,奖励金额计1218 万元。

二、认真及时做好我区社会医疗救助工作和xx 年特殊医疗救助审核工作。

截止6 月底,发放低保家庭医疗救助券2362 万元,共实施社会医疗救助321 人次,累计救助金额已达1441 万元;审核特殊医疗救助费用631 人次,救助费用3882 万元。

三、加强对定点单位的审核稽查工作。

半年来,我们通过各种方式共检查31 家定点单位,约谈参保病人34 人次,抽查住院大病历295 份,调查外伤病人55 位,批评并责令限期整改5 家定点单位,取消一家单位定点资格,暂停一家单位医保定点资格6个月,共追回医保违规基金10.1 万元。

四、进一步扩大定点单位范围。

我们对申报的64 家零售药店、7 家医疗机构逐一进行了实地考察,最后根据统筹规划、合理布局的原则确定了9 家零售药店和4 家医疗机构为职工医保定点单位。

总结上半年的工作情况,我们发现今年职工医保工作呈现了以下特点一、窗口医疗费用报销人数急剧增加,医疗费用日趋复杂。

以前每年的5、6 月份是窗口医疗费用报销人数比较少的时间段,但近两年来窗口报销的人越来越多,分析其原因1、职工医保卡的发放速度慢,导致很多人可以享受医保待遇了,但因没有医保卡只能由参保人员自己垫付来窗口报销;2 、参保人员在异地发生的医疗费用增多。

异地安置人员的医疗费用在总医疗费用中占的比重越来越大,因为无法联网结算,只能到窗口报销,加上居住地与我区医保政策不同,使医疗费用审核繁琐而复杂,从而加大了审核难度;3 、近年因外伤引起的医疗费用逐年增多,且情况非常复杂。

为严把医保基金的支出关,我们加强对定点医疗机构外伤医疗费用的核查,同时严格审查到窗口报销的外伤医疗费用,多渠道取证,从源头上杜绝医保基金的流失。

二、定点单位联网结算费用增长快,管理难度加大。

随着参保人员、定点单位的逐年增加,在定点单位发生的医疗费用也成倍增长,医疗费用的审核压力日益加大。

医疗费用审核中主要存在以下方面的问题1、超量配药、用药不合理的情况存在。

2 、定点零售药店在无处方的情况下配售处方药;3、未严格执行《浙江省基本医疗保险医疗服务项目目录》的相关规定。

针对当前工作中存在的问题,我们将进一步加强对定点医疗机构、零售药店的审核稽查,通过建立考核指标体系和准入退出制度来监督定点单位的医疗服务行为,降低不合理费用的支出;同时探讨新的医疗费用审核和结算方式,比如医疗费用抽样审核和单病种结算办法,从而提高工作效率,合理控制医保基金支出,完善医疗保险管理机制,力争使医保管理和服务水平再上一个新台阶,树立社保经办机构的新形象。

xx 年9 月,职工医疗保险科共审核医疗费用414058 人次,总医疗费用达75431 万元,其中窗口医疗费用报销615 人次,审核医疗费用2372 万元,剔除不符合医保基金支出的费用517 万元;审核定点单位联网医疗费用413443 人次,审核医疗费用73059 万元,剔除定点单位不合理医疗费用204 万元;拨付定点单位联网医疗费用达3319 万元;办理困难群众社会医疗救助40 人次,救助费用达174 万元;收回社会医疗救助券123 万元;办理各类信访回复18 件。

9 月份,接群众举报,反映某定点零售药店存在不按处方规定配(售)药品、将非基本医疗保障基金支付范围的费用列入基本医疗保障基金支付范围的问题。

为此,劳保局立即成立了专项稽查小组,多方调查取证。

通过取证发现该单位多次在没有处方的情况下,将处方药品配售给医保参保人员,并在事后通过私造处方、补处方等伪造医疗文书的手段骗取基本医疗保障基金,情节严重。

根据有关规定,劳保局从9 月8 日起取消该单位医保定点零售药店资格,三年内不得重新申请定点,并追回违规支出的医保基金。

为了这是我区打破定点医院、定点药店终身制,全面推行医保定点准入、竞争和退出机制之后,对第四家存在严重违规行为的医疗机构亮出红牌。

本月职工医疗保险科完成了职工医保相关内容的iso900 质量管理体系作业指导书,共15 项内容,其中非许可审批权类9 项,行政监管类3 项和其他权类3 项,这是职工医疗保险科推行权利阳光运行机制的重要前提和保证。

为了保证《浙江省基本医疗保险、工伤生育保险药品目录》(XX)的顺利实施,职工医疗保险科于9 月19、20 日会同区劳动保障学会组织了我区区级以下定点医疗机构、定点零售药店医保管理人员业务培训,指导该类人员做好新药品目录的匹配工作,确保新旧目录的平稳过渡。

下一步科室的重点工作是做好新《药品目录》实施的宣传解释工作,并针对定点单位在实施过程的问题及时给予解决;配合市局做好市民卡一卡通实施的准备工作,为明年一卡通的顺利实施打好基础。

篇二:《医保工作者个人工作总结》医保个人总结2014 年,注定是一个不平凡的一年。

在局领导的正确领导下,在同事的帮助及支持下,我以服从领导、团结同志、认真学习、提高自我、勤奋工作、履行职责为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。

现将一年来的思想和工作情况总结如下努力学习,提高素质,为做好本职工作打下基础。

我不断加强政治思想学习,深刻领会其科学内涵,对党的方针、政策及三个代表重要思想、科学发展观理论有了进一步认识,提高了党性。

坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。

在不断提高政治思想素质的同时,我还加强学习业务知识,提高业务水平,认真学习各项保险政策法规和规章制度,阅读有关保险内容的报刊书籍,增强自身业务能力,熟练掌握工作业务流程每个环节,经过不懈努力,我积累了一定的工作经验,政治业务素质得到了全面提高。

爱岗敬业,扎实工作,全心全意为参保对象提供服务。

在居民医保科工作期间,我积极参与居民医保付费总额控制工作,协助科长完成居民医保清算核对工作,认真热情接待来信来访,提供相关咨询服务。

负责全县20 个定点医疗机构的费用审核和监管工作,以饱满工作热情投入到局里组织的各项专项检查和交叉检查工作,为守护基金安全作出自己应有的贡献。

培养情操,警钟长鸣,树立良好的医保工作者形象。

在工作和生活中,我始终严格要求自己,发挥党员先锋模范带头作用,一贯保持着共产党员应有的道德品质和思想情操,强化廉洁自律意识,加强自我约束能力,积极投入警示教育活动中,时时自律、自警、自励、自省,树立正确的世界观、人生观、价值观,强化法制观念,提高政治素质,踏踏实实做事,老老实实做人,切实转变工作作风,内强素质,外树形象,在广大参保对象和社会各界面前树立了良好的医保形象,同时努力做到尊敬领导、团结同志、关心集体、服从组织,与时俱进、开拓创新。

扎实投身党的群众路线教育实践活动。

我积极参与每一次集中学习,做到不缺席,不迟到,不早退。

围绕四风,对照《党章》,认真查找自身存在的问题,找准问题产生的根源,梳理列出问题清单,并逐条逐项予以整改,着力坚持。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处,首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,经验尚浅,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长。

在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,努力完成好各项工作篇三:《2014 医保工作总结》医疗保险管理中心{医保科长工作总结}.2014 年前三季度工作总结一年以来,在县委、县政府的正确领导下,在局领导班子和市医保中心的高度重视与大力支持下,我县医疗生育保险工作按照市、县人社工作会议的部署和要求,以增强基本医疗、生育保险基金征缴和保障能力,强化管理服务和基础建设,积极部署全省社会保障卡“一卡通”工程为重点,使我县的医保工作又上了一个新的台阶,并且圆满完成了今年的各项工作任务。

现就2013 年主要工作情况总结如下一、2013 年主要工作进展情况(一)基金收支情况1、医疗基金收支情况2014 年任务数17800 人,应征收医疗保险基金3300 万元;2014 年度实际参保人数17802 人,占任务数的100 % ,全县实缴医疗保险费2689 万元(其中,统筹基金1129 万元,个人帐户1560 万元),占全年任务的81 %;基金实际支出2174 万元,其中统筹基金支出898 万元,个人帐户支出1276 万元,支出1131 人次。

2、生育保险基金收支情况2014 年生育保险任务数15000 人,基金征缴210 万元。

2014 年度实际参保人数14016 人,占任务数的93 % ,生育保险基金征收173 万元,占年任务的82 %。

支出73万元,支出106 人次。

3、城镇居民医保基金收支情况2014 年城镇居民基本医疗保险任务数13900 人,2014 年度实际参保人数13925 人,占年任务的100% 。

支出429 万元,支出1189 人次。

二、主要做法(一)为了保证全年目标任务的顺利完成,县医保中心高度重视提前谋划,不断健全措施来强化对医疗保险基金的征缴,主要体现在“早”“、细”、“严”、“活”四个方面是抓“早”,精心谋划。

县医保中心在年初实施医保宣传行动,突出宣传政府惠民新举措和政策新亮点,对重点企业和外来务工人员比较集中的企业进行入企宣传,调动了职工参保的积极性,保证了今年医保基金征缴工作的顺利开展。

二是抓“细”,强化措施。

为确保医保基金应收尽收,及时足额征缴到位,合理确定缴费基数,细化基金征缴措施,强化医保缴费稽核,简化医保业务流程,为企业和职工参保缴费提供高效快捷的服务通道。

三是抓“严”,应收尽收。

为了确保社会保险费应收尽收,该中心联合劳动保障监察大队对用人单位开展社会保险稽核,严查虚报缴费基数、人数等行为,对于缴费确实有困难的单位签订缓缴协议,对于拒不缴纳社会保险费,由劳动保障监察部门依法给予行政处罚。

四是抓“活”,突出重点。

充分发挥医保网络化管理优势,将基金征缴与医保待遇相挂钩,促使企业及时参保按时缴费。

突出征缴重点,确保征缴工作的进度和质量,大大地提高了基金征缴率,增强了我县医疗保险基金的抗风险能力。

(二)把全省社会保障卡“一卡通”工程作为重点来抓1、根据晋人社厅发【2011 】29 号文件精神,按照“联名发卡、首发免费、统一制卡、分级发卡、城镇先行、覆盖农村、医保起步、逐步扩容、集中谈判、划片实施、试点先行、两年覆盖”的思路,我县对社保卡的发放工作极为重视。

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