最完整全套人事行政表格(20200908122958)

应聘人员（外部）登记表

应聘人员考核表

如有考卷请存其档，并标准考卷编号以便备查。

考核时间 ________ 年_月_日

应聘面试登记表

录用通知单

录字第号先生/女士：

根据我公司的需要及对您各项基本情况的审查和考核，决定录用您为本公司员

工。请您接到该通知后两日内来公司报到，过时视为自动放弃。

报到时请携带近期免冠照片三张及身份证、学历证明复印件各两份。此致

敬礼

公司人事部年月日

申请培训表

年月曰

填表人:

培训计划表

序号：年月曰

培训班通知单

培训师试讲评估单

培训记录表编号

培训结果调查

年月曰

用印登记表

编号：

员工违纪过失单

序号:

行政警告□；□；卓匚骸+ 最

丿口警口□；

降职□；免职□；开除□；

注解:

经济罚款元；赔偿元；

扣工资元；扣奖金元；

注解:

落实人：签字：日期:

受处分人或送达见证人：本处分通知已送达受处分人

签字：日期: 批准：

部门领导：签字：日期：总经理：签字：日期：

总经理：签字：日期：处分执行情况：

人事部经手人：

员工责任过失单

所失职属于：直接责任条：

条款原文：

领导责任条：

条款原文：

失职程度：轻微口；一般口；严重口；

初次口；第二次口；第三次口；

结果或损失描述:

损失程度：轻微口；一般口；严重口；重大口;

影响：

本部门□；本企业□; 社会口；

前一个职务或前一次处分情况：

员工责任过失单

序号：只限于主管（含）以上管理人员

处罚决定:

受处分人姓名：职务：部门:

行政：

警告□；□；卓匚骸+ 最

丿口警口□;

降职口；免职□；开除□;

注

解:

经济:

罚款元；赔偿元；

扣工资元；扣奖金元；

注解：

人事部经手人:

姓名：部门：职务：年月部门工作

内容和要求

姓名：部门：职务：年月

本表由考核对象（主管级别（含）以上干部）的直接上级填写。绩效考核每

个因素评价标准采用四等级记分：4分，良好；3分，较好；2分，尚可；1

分，差。总评结果采用五级制：A卓著；B良好；C达到要求；D有待改进；

E不能胜任。

员工奖励单序号：

季度报刊订阅登记表

年月曰经办人:

函件、报刊签收薄

湖北联众人力资源有限公司

用工单

年月日

员工离职结算单

终止合同手续单

注：本表格一式两份，离职者与公司各执一份

管理人员年度绩效考评表

姓名: 部门: 职务: 年月日

员工辞职申请单

文件传阅单

办公用品申领单

部门: 年月日注：此单一式三联，领用人部门留存一联，办公室一联，库管部一联。第联

汽车配件申领单

部门：年月日

注。

用印申请表

内部外文单

对外行文单

员工岗位调动审批单

员工解聘通知单

车辆维修申请单

档案查阅申请单

注：公司内部员工查阅档案不用填“年龄”、“性别”栏此单共三联，查阅人部门、公司办公室、档案室各留一联。

车辆维修验收单

年月曰

用车申请单

年月日

注：此单一式三联，用车部门办公室、车队各执一联

授权书

档案销毁申请单