科研人员聘用合同-标准版
科研工作人员聘用合同模板4篇
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科研工作人员聘用合同模板4篇篇1科研工作人员聘用合同模板甲方(用人单位):_____________________乙方(受雇人员):_____________________鉴于甲方需要聘用乙方从事科研工作,双方本着平等、自愿、互利、公平的原则,经友好协商,达成如下协议并共同遵守:第一条工作性质1.1 乙方接受甲方委托,从事科研工作,包括但不限于实验研究、文献调研、项目进展汇报等。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周工作40小时,具体工作时间由甲方和乙方协商确定。
2.2 乙方的工作地点为甲方所在单位,如需外出工作,应提前向甲方报备。
第三条报酬3.1 甲方将按照乙方的工作表现和任务完成情况,支付相应的工资报酬,具体数额为______________元/月。
3.2 工资报酬发放时间为每月的15日前。
第四条福利待遇4.1 除工资外,甲方还将为乙方代缴社会保险,并根据相关规定提供带薪年假、节假日福利等。
第五条保密义务5.1 乙方应当对甲方工作期间所知悉的机密信息及涉密资料保密,未经甲方同意不得泄露,否则将承担相应的法律责任。
第六条解约条款6.1 任何一方如需解除合同,应提前30天书面通知对方,并经双方协商一致达成协议。
6.2 若乙方在合同期间辞职,则应向甲方支付违约金_________元。
第七条其他事项7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,到期后可协商续签。
7.2 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_____________________乙方(盖章):_____________________签订日期:_____________________以上为科研工作人员聘用合同模板,祝双方合作愉快,共同发展!篇2科研工作人员聘用合同模板甲方(招聘单位):_______(名称)地址:_______ 联系方式:_______乙方(被录用人员):_______(姓名)性别:_______ 身份证号:_______ 联系方式:_______鉴于甲方需要聘用乙方从事科研工作,为了明确双方权利与义务,特将聘用合同内容如下:一、乙方应具备从事科研工作所需的学历、专业和相关工作经验。
科研工作人员聘用合同4篇
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科研工作人员聘用合同4篇篇1科研工作人员聘用合同甲方:雇主(以下简称“甲方”)乙方:被聘用的科研工作人员(以下简称“乙方”)为明确双方关于科研工作人员聘用事项,甲、乙双方经平等协商,就乙方参加甲方科研项目的事宜订立如下合同:一、聘用时间乙方从________年____月____日起被聘用为甲方科研项目的科研工作人员,聘用期为____个月/年,至____年___月___日终止。
二、工作内容1. 乙方的工作内容包括但不限于参与甲方科研项目的具体研究工作、撰写科研报告、协助主持实验等。
2. 乙方应按照甲方科研项目的研究方案和安排,认真履行职责,完成工作任务。
三、工作时间乙方的工作时间为每周工作____小时,具体工作时间由双方商定并书面确认。
四、报酬待遇1. 乙方的报酬由甲方按月支付,具体标准为______元/月。
2. 乙方在执行工作过程中,如需加班或出差等情况,报酬另行协商。
五、工作规范1. 乙方需遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,维护甲方的声誉和利益。
2. 乙方需保守甲方的商业秘密和科研成果,不得擅自泄露给他人。
3. 乙方不得利用工作之便谋取私利,不得从事损害甲方利益的行为。
六、工作评估1. 甲方将对乙方的工作进行定期评估,评估结果将作为乙方继续聘用的依据。
2. 如乙方工作表现优秀,甲方有权考虑提前终止合同并给予奖励。
七、合同变更与解除1. 合同期间如有需要变更,需双方协商一致,并签署书面协议。
2. 若乙方违反合同约定或因故无法履行合同,甲方有权解除合同。
八、争议解决双方因履行本合同发生争议,应友好协商解决。
协商不成的,任何一方有权向有关部门申诉或起诉。
九、其他事项1. 本合同自双方签字生效,并对双方具有法律约束力。
2. 本合同未尽事宜,双方可协商补充并签订书面协议。
甲方(单位名称):____________地址:____________法定代表人(签字):__________ 日期:__________乙方(个人姓名):____________联系方式:____________签字:__________ 日期:__________篇2科研工作人员聘用合同甲方:(单位名称)乙方:(个人姓名)鉴于乙方具有扎实的学术背景和专业能力,在科研工作方面有一定的经验和成果;甲方需要聘用乙方进行科研项目的进行,双方本着自愿、平等、互利的原则,就乙方被聘用从事科研工作事宜,经友好协商,达成如下协议:第一条:聘用岗位与工作内容1.1 乙方被聘用为甲方的科研工作人员,任职岗位为(具体工作岗位)。
科研项目临时聘用人员合同5篇
![科研项目临时聘用人员合同5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/33e2243fdcccda38376baf1ffc4ffe473268fd71.png)
科研项目临时聘用人员合同5篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方本着诚实信用、平等自愿的原则,经友好协商,就甲方聘用乙方参与甲方科研项目事宜达成以下协议:一、合同背景1. 甲方因科研项目需要,决定临时聘用乙方参与相关工作。
2. 乙方自愿接受甲方的聘用,并在约定的时间内为甲方提供专业服务。
二、聘用工作内容及要求1. 乙方应在甲方的安排下,按时完成指定的科研项目任务。
2. 乙方应确保工作成果的质量,并承担因工作失误造成的损失。
3. 乙方需遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业机密。
三、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满后,如双方继续合作,应重新签订合同。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬为:______元/月。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、知识产权保护1. 乙方在参与甲方科研项目期间所创作的成果,其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应确保不侵犯第三方的知识产权,否则应承担由此产生的法律责任。
六、违约责任1. 如一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方在合同期内擅自离职的,应承担违约责任,并赔偿甲方的损失。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):___________________地址:___________________法定代表人(签字):___________________联系电话:___________________日期:____年__月__日乙方(签字):___________________地址:___________________联系电话:___________________日期:____年__月__日注:以上合同仅为参考模板,具体内容、条款及双方约定需根据实际情况进行修订,建议在签订正式合同前,由法律专业人士进行审查。
科研工作人员聘用合同(一)5篇
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科研工作人员聘用合同(一)5篇篇1甲方(聘用单位):__________乙方(受聘人):__________鉴于甲方需要招聘科研工作人员,乙方愿意受聘从事相关工作,双方根据平等、自愿、诚实信用的原则,达成以下聘用合同协议:一、聘用岗位与职责1. 聘用岗位:甲方聘用乙方担任科研岗位工作。
2. 岗位职责:乙方需负责完成甲方分配的研究任务,参与科研项目,撰写科研报告,发表科研成果等。
同时,乙方应遵守甲方的规章制度,履行职业操守,保护甲方技术秘密和知识产权。
二、聘用期限本合同聘用期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、薪酬与福利1. 薪酬:甲方支付乙方基本工资为_____元/月,并根据工作表现和业绩进行绩效考核,发放绩效奖金。
2. 福利:甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,并根据工作需要提供必要的工作条件和劳动保护。
四、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下,按时完成规定的科研任务。
2. 工作地点:甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
五、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方工作期间所完成的科研成果,其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应履行保密义务,对甲方的技术秘密和商业秘密严格保密,不得泄露给第三方。
六、培训与提高1. 甲方有权根据工作需要,安排乙方参加相关培训,提高乙方的业务能力和素质。
2. 乙方应积极参加培训,努力学习,提高自身业务水平。
七、合同解除与终止1. 双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本合同:(1)在试用期内不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)有损害甲方利益行为的;(4)未能完成岗位职责的。
3. 本合同期满,如双方不再续签,则合同自动终止。
八、违约责任1. 双方应严格遵守本合同的约定,任何一方违反约定的,应承担违约责任。
2. 乙方违反保密义务的,应承担由此给甲方造成的损失。
科研工作人员聘用合同模板5篇
![科研工作人员聘用合同模板5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/196637e264ce0508763231126edb6f1aff007125.png)
科研工作人员聘用合同模板5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1科研工作人员聘用合同模板甲方(单位):×乙方(个人):×鉴于甲方需要进行科研工作,并需要聘用专业人员从事相关工作,经双方协商一致,达成如下协议:第一条协议内容乙方聘用甲方从事科研工作,具体工作内容为:××××。
甲方根据实际需求调整工作内容,并通知乙方。
乙方承诺按照甲方的安排认真、负责地完成工作任务。
第二条试用期本合同设有试用期,试用期为××个月。
试用期内甲方有权根据乙方的实际工作情况,决定是否正式聘用乙方。
试用期工资按××规定执行。
第三条工资待遇乙方的工资待遇由甲方支付,具体包括基本工资、绩效奖金等。
工资支付周期为××(月/季度/年),支付方式为××(银行转账/现金发放/其他方式)。
第四条工作时间乙方的工作时间为××,工作时间具体安排由甲方决定。
乙方需按照工作时间安排准时上下班,如有特殊情况需请假,须提前向甲方请假并取得批准。
第五条保密义务乙方在履行工作职责过程中可能涉及到甲方及其合作伙伴的商业秘密和专有信息,乙方需承诺严格遵守保密义务,不得泄露给第三方或利用于自身利益。
如有违反,乙方需承担相应法律责任。
第六条离职及解除合同如果乙方对工作不满意,希望离职,需提前××(月/天)通知甲方,并按照双方协商的离职程序办理。
如乙方被甲方辞退,需提前××(月/天)通知乙方,并按照法律程序和协议规定进行处理。
第七条其他条款1. 本协议未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。
2. 本协议一式叁份,甲、乙双方各执一份,第叁份存入××进行备案。
3. 本协议自双方签订之日起生效,有效期为×年。
到期后如继续需要乙方提供科研工作,须另行协商签订新的合同。
科研工作人员聘用合同模板7篇
![科研工作人员聘用合同模板7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/50b02fa1f605cc1755270722192e453610665bee.png)
科研工作人员聘用合同模板7篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事科研工作事宜达成以下协议:一、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位:科研岗位2. 工作内容:乙方应在甲方的安排下,履行以下工作职责:(1)参与甲方科研项目的研究与实施;(2)完成甲方分配的实验任务,并准确记录实验数据;(3)对科研项目进行分析、总结并提出建设性意见;(4)协助甲方完成科研成果的申报、论文撰写等工作。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作时间、地点及薪酬待遇1. 工作时间:标准工时制,每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十小时。
2. 工作地点:甲方指定的实验室。
3. 薪酬待遇:基本工资+绩效考核+奖金。
具体金额根据甲方规定执行。
四、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所完成的科研成果、论文等知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的技术秘密、商业秘密等泄露给第三方。
3. 如因乙方泄露甲方技术秘密、商业秘密给甲方造成损失的,乙方应承担相应的法律责任。
五、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得将甲方的商业信息、技术资料等泄露给外界。
2. 在本合同期限内以及合同终止后,乙方都有保守甲方商业秘密的义务。
六、合同变更、解除和终止1. 本合同一经签订,双方必须严格遵守,任何一方不得擅自变更、解除。
如需变更、解除,应双方协商一致,达成书面协议。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除合同:(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反甲方纪律或规章制度的;(3)有重大失职行为的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 本合同期满或者双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。
七、违约责任及赔偿1. 甲乙双方应全面履行本合同,违约方应承担相应的违约责任。
科研工作人员聘用合同5篇
![科研工作人员聘用合同5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/c6c0ac71905f804d2b160b4e767f5acfa1c7830d.png)
科研工作人员聘用合同5篇篇1科研工作人员聘用合同甲方(雇主):____________(以下简称“公司”)乙方(聘用人员):____________(以下简称“员工”)鉴于公司因工作需要,拟聘用员工,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,经甲乙双方友好协商,就员工工作的相关事宜,签订本聘用合同,并遵照自愿、公平、平等和诚实信用的原则,约定如下:一、工作内容及工作地点1.1 公司聘用员工为科研工作人员,员工的主要工作内容为参与公司相关科研项目的研究、实验等工作。
1.2 公司与员工约定的工作地点为公司所在地。
二、合同期限2.1 合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.2 合同期满前,如续聘员工,应提前一个月书面通知员工,并另行签订续聘合同;合同期满后,双方如无其他约定,则合同自动终止。
三、薪酬及福利待遇3.1 公司按规定支付员工的工资薪酬,并遵守国家有关法律法规关于工资的规定。
3.2 公司保障员工享有国家规定的社会保险及其他福利待遇。
3.3 公司提供员工必须具备的工作条件和必要的安全防护措施。
四、工作时间及休假4.1 员工每周工作时间为____小时,工作时间安排由公司统一调配。
4.2 员工享有国家规定的法定节假日及带薪休假。
五、工作纪律5.1 员工应当严格遵守公司的各项规章制度,服从公司安排,认真完成各项工作任务。
5.2 员工应当保守公司的商业秘密,维护公司的声誉。
5.3 员工应当遵守国家相关法律法规,保持良好的职业道德。
六、解除合同6.1 如有一方违反合同规定,经协商无法解决纠纷的,可解除合同。
解除合同需提前30天书面通知对方。
6.2 在合同终止后,员工应当如实向公司交接工作及资料,并完成公司交待的其他工作。
七、其他事项7.1 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,合同附件与正文具有同等法律效力。
教学科研岗位聘任合同书范本5篇
![教学科研岗位聘任合同书范本5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/a2e2ec0fac02de80d4d8d15abe23482fb5da0256.png)
教学科研岗位聘任合同书范本5篇篇1甲方(聘任方):__________乙方(受聘人员):姓名:__________ 性别:__________ 民族:__________ 籍贯:__________ 身份证号码:__________ 联系电话:__________ 邮箱地址:__________根据甲方教学科研工作需要和乙方本人申请及应聘条件,经甲方考核和择优聘用,双方本着平等自愿的原则,达成如下协议:一、岗位职责及聘用期限甲方聘请乙方担任甲方的教研岗位工作。
聘用期限为_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、工作目标及要求乙方在受聘期内,应按照甲方的要求和工作需要,担任教研组长或负责人职务,负责组织和协调本学科的教学和科研工作。
具体目标包括:提高教学质量、加强学科建设、推进教学改革、提高科研水平等。
乙方应认真履行岗位职责,努力完成工作任务,遵守甲方的规章制度和管理规定。
三、薪酬待遇及福利甲方按照国家法律法规和甲方的薪酬制度,支付乙方的工资和福利待遇。
乙方受聘期间享有与甲方正式员工相同的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。
此外,甲方还将根据乙方的工作表现和业绩,给予相应的奖金和激励。
四、工作纪律和考核乙方应遵守甲方的各项规章制度和管理规定,严格遵守工作纪律,不得擅自离岗、脱岗或者从事与工作无关的活动。
甲方将定期对乙方进行工作考核,考核内容包括但不限于工作业绩、工作质量、团队协作等。
考核结果是乙方续聘、晋升和奖惩的重要依据。
五、知识产权及保密义务乙方在受聘期间,因工作需要所创造或参与创造的知识产权归甲方所有。
乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得擅自泄露或利用甲方的商业秘密和技术秘密从事与甲方工作无关的活动。
六、合同解除和终止本合同可因下列原因由双方协商解除或终止:1. 乙方在受聘期间有严重违纪违规行为;2. 乙方未达到甲方规定的工作目标和要求;3. 乙方身体健康状况不适宜继续从事该岗位工作;4. 甲方因工作需要调整或撤销该岗位。
科研研发人员聘用合同样书5篇
![科研研发人员聘用合同样书5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/04ef0f88370cba1aa8114431b90d6c85ec3a88ad.png)
科研研发人员聘用合同样书5篇篇1甲方(聘用单位):__________________公司乙方(受聘人):__________________根据甲方工作需要,现聘用乙方从事甲方公司的科研研发工作。
经甲、乙双方友好协商,本着平等自愿的原则,共同签订本合同。
一、聘用岗位与人数甲方聘用乙方从事科研研发岗位工作,具体岗位人数根据实际工作需要确定。
二、聘用期限本合同的聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满前经双方协商一致可续约。
三、工作职责及义务(一)甲方对乙方的岗位职责要求如下:1. 负责完成甲方安排的科研任务;2. 负责研发项目的实施与管理;3. 负责相关技术文档的撰写与整理;4. 积极参与团队讨论,提出建设性意见;5. 严格遵守甲方的保密规定和知识产权保护政策。
(二)乙方应按甲方的要求按时完成工作任务,如有特殊情况需及时沟通并征得甲方同意。
乙方在工作期间应遵守甲方的规章制度,爱护甲方的财产,保守甲方的商业机密和技术秘密。
四、工作时间和地点本合同采用弹性工作制,乙方的工作时间和地点根据甲方的实际需要和安排而定。
如因工作需要加班,甲乙双方应协商达成一致意见。
五、薪酬福利(一)甲方支付给乙方的薪酬福利包括:基本工资、项目津贴、年终奖等。
具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
(二)甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
(三)乙方享受国家规定的法定节假日和带薪年假等休假制度。
六、合同解除与终止(一)在合同期内,如乙方要求解除合同,需提前一个月向甲方提交书面申请并得到甲方的同意。
否则,乙方应支付甲方违约金______元。
(二)在合同期内,如甲方要求解除合同,需提前一个月通知乙方并按照国家相关规定支付经济补偿金。
七、违约责任甲、乙双方应严格遵守本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
科研工作人员聘用合同(一)5篇
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科研工作人员聘用合同(一)5篇篇1科研工作人员聘用合同(一)甲方:________(以下简称“甲方”)乙方:________(以下简称“乙方”)根据《中华人民共和国科技工作者管理条例》等相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就乙方担任甲方科研工作人员一事,达成如下协议:一、聘用事由甲方需要聘用科研工作人员,乙方具备相关的学历和专业知识,符合甲方的招聘条件,因此双方达成聘用协议。
二、工作内容1. 乙方将按照甲方的工作安排,认真执行科研项目任务;2. 乙方将遵守甲方的各项规章制度,维护甲方单位的形象和声誉;3. 乙方将积极参与科研工作,提高专业技能水平,为科研项目的顺利开展作出贡献。
三、聘用期限本合同自____年___月___日起至____年___月___日止,共计_____年____月。
四、工资待遇1. 乙方的工资标准为____元/月;2. 工资发放时间为每月的____日,经过社会统筹和个人所得税后发放;3. 甲方将为乙方购买工伤保险和意外伤害保险。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方将为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动条件;2. 乙方在工作期间如有意外伤害,甲方将按照有关规定给予赔偿和治疗。
六、解除劳动合同若乙方在聘用期间违反合同规定,经过书面警告仍不改正的,甲方有权解除劳动合同,并不承担任何经济赔偿责任。
七、其他事项1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;2. 本合同经双方签字确认后生效,任何修改或补充须经双方协商一致;3. 其他未尽事项可根据实际情况协商解决。
甲方(单位盖章):______乙方(签字):______日期:______年______月______日以上为《科研工作人员聘用合同(一)》的具体内容,希望甲乙双方遵守合同约定,共同为科研工作的顺利进行贡献力量。
篇2科研工作人员聘用合同(一)甲方:(用人单位)地址:法定代表人:电话:乙方:(科研工作人员)身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方需要招聘一名科研工作人员,乙方在此愿意接受甲方的聘用,双方经友好协商,达成如下一致意见,并签订本合同,共同遵守。
科研工作人员聘用合同模板7篇
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科研工作人员聘用合同模板7篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事科研工作事宜达成如下协议:一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事__________________岗位,从事科研相关工作。
聘用期限为_____年,自_____年___月___日至_____年___月___日。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下,履行岗位职责,完成规定的科研任务。
2. 工作地点为甲方指定的实验室或工作地点。
三、薪酬待遇与福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定,为乙方提供相应的薪酬和福利待遇。
2. 薪酬发放方式:基本工资+科研成果奖励。
具体标准按照甲方相关规定执行。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利,以及符合政策规定的各类假期。
四、职责与义务1. 甲方应提供必要的科研条件,支持乙方完成科研任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,履行岗位职责,完成科研任务,并保守甲方的技术秘密和商业秘密。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类学术交流活动,提升自身学术水平。
4. 乙方在合同期内取得的科研成果(包括论文、专利等)应归甲方所有。
五、合同变更、解除与终止1. 甲乙双方经协商一致,可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)在试用期内不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)有损害甲方利益的行为的;(4)不能胜任工作的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)未按约定支付薪酬的;(2)工作环境恶劣,影响乙方身体健康的;(3)违反国家法律法规的。
4. 本合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。
六、违约责任及赔偿1. 甲乙双方因违反本合同约定,均应承担违约责任。
2. 乙方违反约定解除劳动合同,给甲方造成损失的,应赔偿甲方的损失。
科研项目临时聘用人员合同6篇
![科研项目临时聘用人员合同6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/8d50543724c52cc58bd63186bceb19e8b8f6ecdd.png)
科研项目临时聘用人员合同6篇篇1甲方(聘用单位):__________乙方(受聘人员):__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方本着诚实信用、平等自愿的原则,经友好协商,就甲方临时聘用乙方参与甲方科研项目事宜达成以下协议:一、合同背景甲方因科研项目的需要,决定临时聘用乙方参与相关工作。
乙方同意在约定的时间内,按照甲方的要求完成指定的工作任务。
二、工作内容及要求1. 乙方的工作内容:具体工作内容详见附件《岗位说明书》。
2. 工作时间:乙方应在约定时间内完成甲方安排的工作任务,具体工作时间安排由双方协商确定。
3. 工作要求:乙方应严格遵守甲方的规章制度,按照甲方的要求完成工作任务,确保工作质量和进度。
三、合同期限本合同自双方签字(盖章)之日起生效,至科研项目结束或双方约定的终止条件出现时终止。
四、待遇及支付1. 薪资标准:乙方的薪资标准根据工作内容、工作量及市场行情等因素由双方协商确定。
2. 支付方式:甲方应按照约定向乙方支付薪资,具体支付方式、时间和金额详见附件《薪酬支付协议》。
3. 福利待遇:根据国家规定,甲方应为乙方提供相应的福利待遇。
五、知识产权保护1. 乙方在参与甲方科研项目期间所完成的成果,其知识产权归属甲方所有。
2. 乙方应保护甲方的技术秘密和商业秘密,不得擅自泄露或非法使用。
3. 乙方在参与甲方科研项目期间所发表的论文、成果等,应注明甲方为合作单位或致谢单位。
六、违约责任1. 甲方未按照合同约定向乙方支付薪资或提供必要的工作条件,应承担违约责任。
2. 乙方未完成约定的工作任务或违反甲方的规章制度,应承担违约责任。
3. 甲乙双方因一方原因导致合同无法继续履行的,应承担相应的违约责任。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
3. 双方在履行本合同过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
科研工作人员聘用合同5篇
![科研工作人员聘用合同5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/c4ef6315f6ec4afe04a1b0717fd5360cba1a8dd4.png)
科研工作人员聘用合同5篇篇1科研工作人员聘用合同甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(个人姓名)身份证号码:联系电话:鉴于甲方欲聘用乙方为科研工作人员,依法订立本合同,并共同遵守下列条款:一、工作内容1. 乙方聘用为甲方科研工作人员,主要工作内容包括但不限于研究项目的执行、文献梳理、数据分析、科研报告等相关工作。
2. 乙方在工作期间应当认真履行工作职责,服从甲方的安排和管理,遵守相关工作纪律和规定。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间安排由甲方制定。
2. 工作地点为甲方规定的科研室或实验室,如有需要可能需要到外地或国外出差参与科研项目。
三、工资和福利待遇1. 乙方的工资标准为****元/月,包括基本工资、绩效奖金以及其他福利待遇。
具体工资核算标准另作规定。
2. 甲方为乙方缴纳社会保险、公积金等法定福利,具体项目和比例依据国家相关规定执行。
3. 乙方享受年度带薪假期、国家法定节假日、病假等假期及福利待遇,具体安排参照甲方公司规定。
四、保密责任1. 乙方在工作过程中可能接触到甲方的商业秘密、技术数据等机密信息,乙方应当对以上信息保密,不得向外泄露。
2. 乙方在离职后,应当归还所有工作文件、资料,以及销毁个人用品,保证不将公司信息带出。
五、终止合同1. 本合同自双方签字生效之日起生效,期限为****年月日至****年月日,届满后终止。
双方如需续约,应提前一个月书面通知对方。
2. 乙方如因个人原因申请了离职,需要提前一个月书面通知,经甲方同意后正式离职;乙方如违反相关规定被甲方开除,应承担相关责任。
六、其他约定1. 本合同如有任何争议,双方应友好协商解决,协商不成的,任何一方均有权向法院诉讼解决。
2. 本合同经双方签字盖章生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
合同附件与本合同具有同等法律效力。
甲方(单位名称):乙方(个人姓名):签字:签字:日期:日期:篇2科研工作人员聘用合同甲方:(雇主单位名称)乙方:(雇员姓名)鉴于甲方为提高科学研究的效率和质量,现拟以正式的方式聘用乙方为科研工作人员。
科研工作人员聘用合同(一)6篇
![科研工作人员聘用合同(一)6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/6f443ab1370cba1aa8114431b90d6c85ec3a88cb.png)
科研工作人员聘用合同(一)6篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(受聘人员):[受聘人员姓名]性别:[性别]民族:[民族]身份证号码:[身份证号码]住址:[住址]联系方式:[电话号码]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,就甲方聘用乙方从事科学研究工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事科研岗位工作,具体岗位为[岗位名称]。
聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及地点乙方应在甲方的安排下,认真履行岗位职责,遵守甲方制定的规章制度,完成以下工作任务:(一)参与甲方的科研项目;(二)按照项目进度要求完成研究任务;(三)撰写研究报告、论文等科研成果;(四)工作地点:[具体工作地点]。
三、薪酬及福利待遇(一)薪酬:甲方根据乙方的工作能力和业绩,确定乙方的月薪为人民币XX元(税前),具体薪资构成及支付方式由双方另行约定。
(二)福利待遇:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方提供社会保险和住房公积金等福利待遇。
四、知识产权保护(一)甲、乙双方共同拥有的研究成果所有权归甲方所有。
乙方享有研究成果的署名权。
若需申请专利或技术秘密保护等,由甲方负责办理相关手续。
(二)乙方在甲方工作期间完成的所有研究成果及相关的知识产权归属于甲方所有。
乙方不得将研究成果泄露或转让给第三方。
(三)乙方离职后,对在甲方任职期间接触到的甲方商业秘密和核心技术负有保密义务。
未经甲方书面同意,不得向第三方泄露或用于个人营利活动。
五、违约责任及赔偿约定:双方约定任何一方违反本合同约定,需支付违约金[违约金额],并赔偿因违约造成的损失。
乙方违约时还应承担其受聘期间所有研发成果归属责任。
若因乙方原因造成甲方重大损失或严重损害甲方声誉的,甲方有权追究乙方的法律责任和经济责任。
篇2甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[法人姓名]乙方(受聘人员):[受聘人员姓名]性别:[性别]民族:[民族]出生年月:[出生年月]身份证号:[身份证号]家庭地址:[家庭地址]联系电话:[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,经共同协商,就甲方聘用乙方从事科研工作的相关事宜达成如下协议,以共同遵守。
科研研发人员聘用合同样书6篇
![科研研发人员聘用合同样书6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/3fc089ed1b37f111f18583d049649b6649d70951.png)
科研研发人员聘用合同样书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1科研研发人员聘用合同范本甲方:(公司全称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)经注册地址:(经注册地址)乙方:(职工名称)住址:(住址)鉴于乙方自愿应聘甲方科研研发工作,并经甲方面试合格,为明确双方的权利和义务,甲、乙双方本着公平、合法、自愿的原则,达成如下协议:一、合同期限本合同自(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止。
二、工作内容1、乙方应按照甲方的科研研发计划和要求认真负责地完成研究工作,保守甲方的商业秘密。
2、在所从事的研究工作中,乙方应按照法律法规要求,不得夸大研究成果和效益,不得造假和捏造研究结果。
3、乙方应按照甲方的安排参加工作计划外的科研讨论、学术讨论和学术交流活动。
4、乙方应定期向甲方报告工作进展情况,及时解决研究工作中遇到的问题。
三、工资待遇1、乙方在合同期限内的基本工资为每月(金额)元。
2、乙方在完成研究任务的基础上,可享有绩效奖金。
3、甲方为乙方提供社会保险和住房公积金。
四、保密义务1、乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的商业秘密。
2、乙方应妥善保管所有的资料和研究结果,不得将其转让给其他单位或个人,如因此造成损失,乙方应承担相应责任。
五、解除合同1、若乙方发现自己无法继续从事本合同规定的工作时,应提前一个月书面通知甲方。
2、甲方也有权根据工作需要和乙方的实际工作情况,在提前一个月通知后解除合同。
六、合同变更本合同的任何变更,需经过双方协商一致,并经法定程序合法变更。
七、争议解决本合同的履行、解释和争议解决,应遵照中华人民共和国的有关法律规定,由双方协商解决。
如协商不成,应向有关仲裁委员会申请仲裁解决。
八、合同附件本合同附件为合同的组成部分,具有同等效力。
九、其他事项本合同未尽事宜由双方协商解决。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:年月日日期:年月日附件:乙方身份证复印件1份甲方身份证复印件1份篇2科研研发人员聘用合同样书甲方(单位):_____________乙方(研究员):_____________甲乙双方本着自愿、平等、互利的原则,经协商一致,就聘用乙方从事科研研发工作事宜,达成如下协议:一、合同期限本合同有效期为______年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
科研工作人员聘用合同(二)6篇
![科研工作人员聘用合同(二)6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/5e06f16e11661ed9ad51f01dc281e53a580251d1.png)
科研工作人员聘用合同(二)6篇篇1科研工作人员聘用合同(二)甲方:(委托方)________(单位名称)、法定代表人:________,注册地:________,电话:________乙方:(受托方)________(姓名)、单位:________,职务:________,联系方式:________鉴于乙方具备从事科研工作的资质和能力,甲方拟请乙方在本合同项下承担科研工作,经双方协商一致,就相关事宜达成如下协议:第一条聘用范围乙方接受甲方委托,承担科研项目________(项目名称)、项目编号________,具体工作内容和任务见附件。
第二条工作时间和地点乙方应按照科研项目执行计划,认真履行科研工作任务,按照协议规定的时间节点如期完成各项工作。
工作地点设在_______(工作地点)。
第三条报酬及支付方式根据项目预算确定乙方的报酬为总额______元(大写),支付方式为根据工作进度的完成情况分期支付。
每月工作结束后,乙方需提交工作报告和结算表,甲方审核无误后即支付报酬。
第四条知识产权1. 乙方在执行科研项目工作中所取得的成果归属甲方,乙方不得以任何形式将成果作为自己的研究成果对外发布或申请专利。
2. 如乙方在执行科研项目过程中发现的重要问题及可能对项目进展产生重大影响的信息,应及时向甲方汇报。
第五条保密义务乙方应当对获悉的甲方之技术和商业秘密进行保密,未经甲方许可,不得擅自向外透露或使用。
第六条违约责任1. 乙方未按照科研项目工作计划履行职责或发生重大违约行为的,甲方有权终止本合同并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 乙方发现甲方提供的科研材料、设备等有严重质量问题,严重影响乙方开展科研活动的,乙方有权提出整改要求或中止履行本合同,并要求甲方承担相应的损失赔偿责任。
第七条其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至项目结束后自动终止。
2. 对于未尽事宜,双方可另行签订补充协议,视为本合同的组成部分,具有同等法律效力。
教学科研岗位聘任合同2024年版8篇
![教学科研岗位聘任合同2024年版8篇](https://img.taocdn.com/s3/m/b81f0b46182e453610661ed9ad51f01dc28157cd.png)
教学科研岗位聘任合同2024年版8篇篇1甲方(聘任方):__________________大学乙方(受聘人员):__________________根据甲方发展需要,现聘请乙方到甲方担任教学科研岗位工作。
本着平等自愿、协商一致的原则,经双方协商,就聘任事宜达成如下协议:一、聘任期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求1. 乙方同意按照甲方的岗位设置和安排,在________学院(系、部)担任教学任务,并愿意按照甲方的要求,完成规定的科研任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排,积极履行教育教学和科研职责,为甲方发展贡献自己的专业知识和能力。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方根据乙方的学历、资历和工作表现等,按月支付乙方薪酬。
具体薪酬标准按照甲方薪酬管理制度执行。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、带薪休假等。
四、教育教学和科研任务1. 乙方应完成甲方规定的年度教学任务,并保证教学质量。
2. 乙方应积极参与科研工作,完成甲方规定的年度科研任务。
甲方鼓励并支持乙方开展创新性的科研工作,并提供必要的支持和条件。
3. 乙方在任职期间取得的科研成果(包括论文、著作、专利等)应归属甲方所有。
乙方在发表与甲方职务相关的论文或其他形式的学术成果时,应注明甲方名称并征得甲方同意。
五、知识产权保护1. 双方共同保护甲方的知识产权,包括但不限于教学资料、科研成果、学术著作等。
乙方不得擅自泄露甲方的商业机密或教学科研信息。
2. 乙方在任职期间因工作产生的发明、实用新型、外观设计等知识产权归属于甲方所有。
乙方不得擅自将甲方的知识产权用于个人或其他单位的商业活动。
六、合同解除和终止1. 双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)有严重失职、营私舞弊行为的;(4)不能胜任教育教学和科研任务的。
研究所 聘用合同3篇
![研究所 聘用合同3篇](https://img.taocdn.com/s3/m/de6aa3b5846a561252d380eb6294dd88d0d23df8.png)
研究所聘用合同3篇篇1甲方(聘用单位):XXX研究所地址:XXXXXXXXX法定代表人:XXX联系方式:XXXXXXXXXX乙方(受聘人员):XXX性别:XXX出生年月:XXXX年XX月XX日学历:XXX专业:XXXXXXXXXX联系方式:XXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣科研人员在相关领域进行研究和开发工作,乙方具备相关能力和专业知识,甲乙双方根据平等自愿的原则,达成以下聘用合同协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任XXX研究所的科研人员,从事XXX领域的研究与开发工作。
具体岗位工作内容包括但不限于XXX方面研究项目的策划和实施、研究资料的收集与分析等。
乙方应全力履行其职责,按时完成任务并保证工作质量。
二、工作时间与地点本合同采用全日制工作方式,每周工作五天,每天八小时工作制。
具体工作时间和地点根据甲方实际情况安排。
乙方应按照甲方的安排按时上下班,并确保在指定地点完成工作。
如有特殊情况需调整工作时间或地点,双方应协商达成一致意见。
三、薪酬待遇与福利1. 薪酬:乙方的基本工资为人民币XX元/月,具体根据乙方的资历、能力和工作经验等因素确定。
甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 奖金:乙方在履行合同过程中取得的研究成果,甲方将根据成果的价值给予相应的奖金或奖励。
奖金的具体数额和发放方式另行约定。
3. 福利:乙方享有国家规定的法定节假日休息、带薪年假等福利待遇。
甲方还将为乙方提供必要的劳动保护、岗位培训、进修等福利待遇。
四、知识产权归属与保密义务1. 乙方在履行本合同过程中产生的知识产权归属于甲方所有。
乙方不得擅自将研究成果用于其他用途或向第三方转让。
2. 甲乙双方均有责任对在研究过程中获得的信息、技术资料等承担保密义务。
未经甲方同意,乙方不得向第三方泄露甲方的商业机密和技术秘密。
否则应承担相应的法律责任。
五、合同期限与终止条件本合同期限为X年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
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金家律师修订
本协议或合同的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。
实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。
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科研人员聘用合同
甲方(用人单位):
地址:
乙方(受聘人):
身份证号:
甲乙双方依据《劳动法》的有关规定并达成一致意见,签订本合同。
一、岗位名称
甲方聘任乙方在岗位工作。
岗位性质与职级。
二、合同期限
合同期限:自20 年月日起至20 年月日止;
其中:20 年月日至20 年月日为试用期。
三、岗位职责
乙方的岗位职责:负责
四、工作纪律和技术保密要求
1.乙方应严格遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理;
2.乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。
在终止或解除聘任合同后,应将所有实验记录本、工作报告及数据交所在部门归档。
3.乙方离开用人单位年内,不得非法使用甲方的技术成果和资料,不得侵犯甲方的技术经济权益,否则追究侵权责任。
五、劳动保护和工作条件
甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训,并根据国家规定,为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。
六、工作报酬和保险福利待遇
1.甲方按国家和本单位的有关规定,确定乙方受聘期间的工作报酬及福利待遇。
2.乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。
3.甲方按照国家及所在地方政府的有关规定,为乙方建立基本社会保险(包括养老、失业和医疗保险)。
4.工作报酬与福利待遇的其他约定:
七、合同的变更、终止和解除
1.岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。
双方未达成一致意见的,原合同效力不变。
2.有下列情况之一的,聘任合同自行终止:
(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;
(2)乙方退休、死亡;
(3)甲方撤消或解散。
3.有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:
(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;
(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成严重损失;
(3)乙方年度考核不合格;
(4)乙方连续旷工时间超过7天,或1年内累计旷工时间超过20天;
(5)乙方公派出国或因私出境逾期不归;
(6)乙方不履行聘任合同。
甲方依据上述条款解除乙方聘任合同,乙方应在15日内办妥终止聘任关系手续。
4.乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任,聘任合同自行解除。