供参考垣曲县日间照料中心申请表入住协议和规章制度

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日间照料岗协议书范本(3篇)

日间照料岗协议书范本(3篇)

第1篇甲方:(日间照料服务机构名称)乙方:(服务对象或其法定监护人姓名)鉴于:1. 甲方是一家专业的日间照料服务机构,致力于为老年人、残疾人等特殊群体提供日间照料、生活照顾、康复训练等服务。

2. 乙方因(疾病/年龄/特殊情况)等原因,需要接受日间照料服务,以保障其日常生活和身心健康。

3. 双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,就乙方在甲方处接受日间照料服务事宜达成如下协议:第一条服务内容1.1 甲方为乙方提供以下日间照料服务:- 生活照料:包括但不限于个人卫生、饮食起居、衣物清洗、室内外活动等;- 康复训练:根据乙方身体状况,提供相应的康复训练,如物理治疗、occupational therapy(职业治疗)等;- 社交活动:组织乙方参加各类社交活动,如文娱活动、健康讲座、户外游览等;- 心理辅导:为乙方提供心理支持,解决其心理问题,提高生活质量;- 安全保障:确保乙方在照料过程中的安全,预防意外事故的发生。

1.2 甲方提供的服务质量应符合国家相关标准和服务规范,确保乙方在享受服务过程中的安全和舒适。

第二条服务时间2.1 本协议服务时间为自2023年月日至2023年月日,共计月天。

2.2 乙方应按照甲方规定的时间接受服务,如有特殊情况需调整服务时间,应提前通知甲方,并经双方协商一致后进行调整。

第三条服务费用3.1 乙方在甲方接受日间照料服务的费用为人民币元/天,共计人民币元。

3.2 服务费用应按月缴纳,每月最后一个工作日前支付下月费用。

3.3 如因乙方原因导致服务中断,甲方有权按实际服务天数收取费用。

第四条乙方权利与义务4.1 乙方权利:- 享有甲方提供的各项日间照料服务;- 对甲方提供的服务提出意见和建议;- 在服务过程中享有知情权和选择权;- 如对服务不满意,有权要求甲方采取措施改进。

4.2 乙方义务:- 按时支付服务费用;- 遵守甲方制定的各项规章制度;- 配合甲方进行康复训练和生活照料;- 如因自身原因导致服务中断,应提前通知甲方。

日间照料中心规章制度

日间照料中心规章制度

日间照料中心规章制度一、入住条件1.1 年龄限制:入住者必须年满60周岁。

1.2 健康状况:入住者必须身体健康,无传染病或精神疾病。

二、入住申请及审批程序2.1 入住申请:家属或本人向照料中心提交入住申请。

2.2 资格审查:照料中心将对入住申请进行资格审查。

2.3 审批结果:照料中心将在收到入住申请后的五个工作日内告知申请人审批结果。

三、日常生活规定3.1 起居时间:居民需按照规定的起居时间进行作息。

3.2 衣着要求:居民应整洁、文明地穿着服装,不得穿着过于暴露或不雅的服饰。

3.3 饮食规定:居民按时就餐,不得浪费食物。

3.4 卫生习惯:居民应保持个人卫生,如洗手、刷牙等。

3.5 禁止吸烟:日间照料中心内禁止吸烟,居民需在规定区域外吸烟。

3.6 遵守安全规定:居民需遵守安全规定,如不乱插电线,不私自使用电气设备等。

3.7 尊重他人:居民应互相尊重,不得侮辱、歧视他人。

3.8 保持安静:居民需保持安静,不得大声喧哗影响他人。

四、行为准则4.1 尊重员工:居民应尊重照料中心的员工,不得辱骂、恐吓或威胁他们。

4.2 不得使用暴力:居民不得使用暴力或恶语相向,不得进行恶意的抓挠、骚扰等行为。

4.3 财物保管:居民需妥善保管个人财物,照料中心不承担财物丢失责任。

4.4 停止服务:若居民的行为严重违反规定,照料中心有权停止为其提供服务。

五、活动安排5.1 活动种类:照料中心将提供各种适合居民的活动,如体育运动、手工艺、舞蹈等。

5.2 参与要求:居民可以根据自己的兴趣和能力选择参与活动,但不得强迫他人参与。

5.3 活动纪律:居民参与活动需遵守活动纪律,如按时参与、服从教练指导等。

六、突发事件处理6.1 灾害预防:照料中心将进行各种灾害预防措施,居民应积极配合。

6.2 突发事件应对:若发生突发事件,居民应听从工作人员指挥,保持冷静并按要求采取措施。

七、投诉处理7.1 投诉途径:居民可以通过书面、口头或电子邮件等方式向照料中心提出投诉。

日间照料室安全制度范文

日间照料室安全制度范文

日间照料室安全制度范文第一章总则为了保障日间照料室的安全,提高服务质量,确保服务对象的生命安全和身体健康,制定本安全制度。

第二章服务对象的安全保障2.1 服务对象的资料登记(1)在服务对象入住日间照料室时,必须进行详细的身体状况和特殊需求的调查登记,详细记录服务对象的姓名、年龄、健康状况、疾病史、家庭联系方式等信息。

(2)服务对象入住日间照料室后,如有新的健康状况变化或出现特殊需求,必须及时更新相关资料。

2.2 服务对象的健康管理(1)根据服务对象的健康状况和特殊需求,制定个性化的健康管理方案。

(2)定期对服务对象进行健康体检,记录体检结果,发现问题及时采取相应的措施。

(3)服务对象若存在需要长期用药的情况,必须关注用药的规范性和时效性,确保服药的安全。

(4)服务对象若有需要进食特殊膳食的情况,必须根据其需求提供相应的膳食,确保食物的安全和卫生。

2.3 安全事故的应急管理(1)日间照料室必须建立健全的安全事故应急预案,明确安全事故发生时的应急处理流程。

(2)日间照料室必须配备相应的应急设备和药品,以应对突发事件的发生。

(3)日间照料室的工作人员必须接受相应的应急救护培训,能够熟练掌握急救知识和技能。

第三章日间照料室的环境管理3.1 室内环境卫生(1)日间照料室必须定期进行室内环境的清洁消毒工作,保持室内空气清新,地面干净卫生。

(2)日间照料室必须定期检查和维修室内的供水、供电和排污设施,确保正常运行,防止漏水、漏电等情况的发生。

3.2 室外环境安全(1)日间照料室必须定期检查和维修室外的围墙、门窗、楼梯、道路等设施,确保其安全可靠。

(2)日间照料室必须做好防火工作,明确消防通道的设置和防火器材的摆放位置,定期组织防火演练。

(3)日间照料室必须加强安全巡查,及时发现和排除安全隐患,确保服务对象的生命安全和身体健康。

第四章工作人员的安全保障4.1 岗位责任(1)日间照料室的工作人员必须明确自己的岗位职责和工作要求,做到主动承担岗位责任。

日间照料中心规章制度范本

日间照料中心规章制度范本

一、总则1. 为保障日间照料中心正常运营,提高服务质量,保障老年人合法权益,特制定本规章制度。

2. 本规章制度适用于本中心全体工作人员、服务对象及其家属。

3. 本规章制度遵循以人为本、尊重老人、关爱老人、服务老人的原则。

二、机构职责1. 中心负责为生活不能完全自理、日常生活需要一定照料的半失能老年人提供膳食供应、个人照顾、保健康复、休闲娱乐等日间托养服务。

2. 中心应定期开展各类文化、娱乐、健身活动,丰富老年人生活,提高生活质量。

3. 中心应加强与社区、家庭、医疗机构等部门的沟通与合作,共同为老年人提供全方位服务。

三、工作人员管理1. 中心工作人员应具备良好的职业道德,热爱本职工作,无私奉献,全心全意为老年人服务。

2. 中心工作人员应参加专业培训,提高业务水平,确保服务质量。

3. 中心工作人员应严格遵守保密制度,不得泄露服务对象隐私。

4. 中心工作人员应按时上下班,不得迟到、早退、旷工。

四、服务对象管理1. 服务对象应提供身份证明、健康情况和医疗历史等相关资料,以便中心提供合适的日间照料服务。

2. 服务对象应遵守中心规章制度,尊重他人,爱护公共设施。

3. 服务对象应按时参加中心组织的各类活动,积极参与中心建设。

4. 服务对象如有特殊需求,应向中心提出,中心将尽力满足。

五、财务管理制度1. 中心应建立健全财务管理制度,确保资金合理使用。

2. 中心财务收支应公开透明,接受服务对象、家属及有关部门的监督。

3. 中心不得挪用、侵占、私分、滥发服务对象费用。

六、安全管理制度1. 中心应建立健全安全管理制度,确保服务对象人身安全。

2. 中心应定期进行安全检查,发现安全隐患及时整改。

3. 中心应加强防火、防盗、防骗等安全防范工作。

4. 中心应配备必要的安全设施,如灭火器、报警器等。

七、监督与考核1. 中心应设立监督机构,对工作人员和服务对象进行监督。

2. 中心应定期对工作人员进行考核,考核内容包括职业道德、业务水平、服务质量等方面。

日间照料入住管理制度

日间照料入住管理制度

日间照料入住管理制度一、总则为确保日间照料入住服务的质量和安全,保障老人的生活和健康,制定本管理制度。

二、服务内容1. 日间照料入住服务对象为65岁及以上的老人,无自理能力或有一定自理能力但有特殊需求的老人。

2. 服务内容包括提供膳食、医疗护理、康复护理、文化娱乐等服务。

3. 服务时间为每天8:00-17:00。

三、服务流程1. 申请:老人或其家属向服务机构提出申请。

2. 评估:服务机构对老人进行评估,并确定是否适合接受日间照料入住服务。

3. 签约:老人或其家属与服务机构签订协议。

4. 入住:老人按协议规定的时间入住服务机构。

四、服务标准1. 膳食:提供营养均衡的三餐。

2. 医疗护理:提供基本的医疗护理,如测量血压、血糖等。

3. 康复护理:根据老人的情况提供康复护理服务。

4. 文化娱乐:组织一些文化、休闲活动,如唱歌、跳舞等。

五、服务管理1. 安全管理:服务机构要确保老人的安全,定期检查设施设备,防止事故发生。

2. 卫生管理:做好环境卫生,保持室内整洁。

3. 管理制度:建立健全的管理制度,明确服务流程、服务内容和服务标准。

4. 监督检查:定期进行质量监督检查,发现问题及时解决。

六、费用标准1. 日间照料入住的费用根据老人的实际需求和服务内容而定。

2. 费用包括膳食费、护理费等。

七、离开规定1. 老人可以根据自身需要随时离开服务机构。

2. 如有特殊情况需离开,需提前通知服务机构,并签订离开协议。

八、附则1. 本管理制度自发布之日起执行。

2. 接收日间照料入住服务的老人和服务机构必须严格遵守本管理制度。

以上就是关于日间照料入住管理制度的内容,希望通过这些规定能够更好的管理和服务老人,让他们能够享受到更好的生活和关怀。

日间照料中心制度范本(2篇)

日间照料中心制度范本(2篇)

日间照料中心制度范本1. 简介日间照料中心是为了满足老年人或身体不便的人群在白天的照料和支持需求而设立的。

本制度旨在确保日间照料中心的运作顺畅、服务质量高效,为用户提供安全、舒适和有意义的日间生活。

2. 用户准入2.1 用户需年满60岁或有相应的身体健康问题;2.2 用户需出具健康证明,并定期进行健康检查;2.3 用户需提供身份证明和照片,并填写会员登记表;2.4 日间照料中心有权根据用户的身体状况和服务资源情况,对用户进行合理的筛选和调配。

3. 服务项目3.1 日间照料中心将提供全天候的生活照料和社交活动,包括但不限于饮食摄入、洗浴协助、康复训练、社交娱乐等;3.2 日间照料中心会根据用户的需求提供个性化的服务方案,并定期评估和调整;3.3 用户如有特殊需求,可提前与中心相关部门进行沟通和安排。

4. 机构管理4.1 日间照料中心设立负责人和相关管理人员,负责机构的日常管理和服务监督;4.2 中心将建立完善的内部管理制度,确保服务的规范和安全;4.3 中心将定期开展员工培训和考核,提高员工素质和服务技能;4.4 中心将建立用户投诉和意见反馈机制,及时处理用户的投诉和建议。

5. 安全保障5.1 日间照料中心将建立健全的安全制度和防火安全措施;5.2 中心将定期进行安全检查,及时发现和排除安全隐患;5.3 中心将建立应急预案和紧急处理机制,保障用户的安全和紧急救援。

6. 收费和付款6.1 日间照料中心会根据用户的服务需求制定相应的收费标准;6.2 收费方式可选择包月或按次结算;6.3 用户需按时支付费用,逾期未付款的用户将不能享受服务。

7. 用户权益和义务7.1 用户有权享受高质量的照料服务,以及隐私和个人信息的保护;7.2 用户有义务遵守中心的规章制度,尊重员工和其他用户的权益;7.3 用户如有特殊需求或有意见和建议,可向中心相关部门提出。

8. 终止服务8.1 用户如不再需要日间照料中心的服务,需提前通知中心,并办理相关手续;8.2 如用户违反中心的规章制度,中心有权解除服务合同;8.3 中心有权根据用户的身体状况和服务资源情况,调整或终止服务的方式。

日间照料中心规章制度范文(3篇)

日间照料中心规章制度范文(3篇)

日间照料中心规章制度范文1.总则日间照料中心(以下简称本中心)是为了提供给需要照料和关怀的人群提供服务的机构,在本中心内人员应共同遵守以下规章制度。

2.入园管理2.1 入园登记所有进入本中心的人员,包括职工、照料对象以及访客,都应进行入园登记。

登记内容包括姓名、联系方式等基本信息。

2.2 出入管理所有人员出入本中心时,应经过安全门离开或进入,严禁私自留宿、滞留或越过安全门。

2.3 健康检测为确保中心人员的健康与安全,每位人员进入中心前,应进行体温测量和健康状况登记。

如有发热或不适症状,应立即上报中心管理人员并配合相关调查工作。

同样,如返家时出现症状,也应上报中心管理人员。

3.工作安全3.1 可燃物品管理禁止在中心内使用易燃、易爆物品。

如需使用相关物品,应经过中心管理人员批准,并按照安全操作规程进行使用。

3.2 急救设施和防火设备本中心配备相关急救设施和消防设备,所有人员应熟悉其使用方法和位置,并遇到相关情况时立即报告中心管理人员。

3.3 事故和紧急事件发生任何事故或紧急事件时,所有人员应立即向中心管理人员报告,并按照应急预案进行处理。

4.行为规范4.1 文明礼貌所有人员应相互尊重并保持良好的礼貌,并遵守中心的文明行为规范。

4.2 禁止酗酒和吸烟在本中心的任何室内区域,包括公共区域、办公区域和照料区域,一律禁止酗酒和吸烟。

4.3 噪音管理为了提供良好的工作和照料环境,所有人员应尽量保持安静,禁止大声喧哗、播放音乐和设备产生过大噪音。

5.财务管理5.1 费用缴纳为了正常运营本中心,所有照料对象的家属应按照规定时间和金额缴纳相关费用。

5.2 费用退还若因病情恶化或其他合理原因,照料对象需要提前退园,其家属可向中心管理人员申请退费。

退费相关事宜将按照制定的退费政策进行处理。

6.纪律管理6.1 作息时间为了保证工作效率和照料对象的身体健康,中心设定了规范的作息时间表,所有人员应严格遵守。

6.2 假期管理所有职工享有带薪年假和病假等休假权益。

日间照料中心规章制度(2篇)

日间照料中心规章制度(2篇)

日间照料中心规章制度以下是一些日间照料中心可能拥有的规章制度,具体规定可能因地区和机构而异:1. 安全管理:- 保证日间照料中心的安全和卫生环境,包括定期检查设施和设备的安全性。

- 建立紧急事件和救援计划,包括火灾逃生和心肺复苏培训。

2. 员工要求:- 员工必须通过背景调查和健康体检。

- 员工应具备相关的教育和培训,了解日间照料服务的特点和需求。

- 员工应具有合适的专业素质,如耐心、友善、善于沟通等。

3. 营业时间和假期:- 规定日间照料中心的运营时间和休息日。

- 定期进行清洁和维护工作,以确保设施的良好状态。

4. 入住要求:- 确定患者入住的条件和资格。

- 患者需提供相关的医疗历史和诊断证明。

5. 日程安排:- 设定每天的活动日程,包括午餐、休息时间和各种娱乐活动。

- 根据患者的个体差异制定个性化的日程安排。

6. 饮食管理:- 提供营养健康的饮食,根据患者的特殊饮食需求,提供定制的饮食计划。

- 确保食物的安全和卫生,遵循相关的食品安全标准。

7. 活动安排:- 安排各种适合患者的娱乐活动,如手工艺、音乐疗法、体育活动等。

- 可以组织外出活动和参加社区活动。

8. 医疗护理:- 提供基本的医疗护理和监测,如定期测量血压、血糖等。

- 建立医疗卫生档案,保证患者的医疗信息的隐私和机密性。

以上是一些日间照料中心可能拥有的规章制度,具体规定可能会因机构和地区而异,以适应特定的服务需求和法规要求。

日间照料中心规章制度(二)第一章总则第一条为了规范日间照料中心的管理,保障服务质量,维护秩序,制定本规章制度。

第二条日间照料中心是指为有需要的人群提供一定时段的照料和辅导服务的机构。

第三条日间照料中心应当依法经营,遵守国家法律、法规和政策,保护用户的合法权益,提供优质服务。

第四条日间照料中心的人员应当具备相关的专业知识和技能,接受规范的培训,并持有合格证书。

第五条日间照料中心应当建立健全管理制度,保障服务的安全和质量。

供参考)垣曲县日间照料中心申请表-入住协议和规章制度1.doc

供参考)垣曲县日间照料中心申请表-入住协议和规章制度1.doc

供参考)垣曲县日间照料中心申请表-入住协议和规章制度1垣曲县老年日间照料中心申请登记表申请人:申请时间:申请登记表垣曲县村社区老年日间照料中心协议甲方:垣曲县乡(镇)村委会乙方:入住中心居民姓名:性别:身份证号码:丙方: 法定赡养人姓名:身份证号:为了更好地服务入中心老人,充分体现尊老、敬老、爱老、养老的社会养老服务理念,经甲、乙、丙三方协商达成以下协议:一、甲方的权利和义务1、为乙方提供相应的日间照料、文化娱乐、康复锻炼、医疗保健等服务设施和场所,保障乙方生活环境舒适、洁净。

2、为乙方提供完善的管理规章、服务流程和相应服务。

3、对乙方实行日间照料一个月制度,凡不适应新的生活环境,要求回家者,经甲方劝导无效,由甲方通知法定赡养人家接回。

4、甲方有权拒绝接收精神病、传染性疾病等重大疾病患者入日间照料。

5、乙方在日间照料期间患重大疾病或其他疾病甲方暂时解除日间照料协议,待乙方痊愈后,再入日间照料。

6、下列款项、物品由甲方按规定统一管理使用。

①上级部门下拨的“人头”经费;②甲方社会各界人士、社会组织、单位向本中心捐赠的物品、款项;③乙方接受社会各界人士、社会组织、单位捐赠的款项物品。

二、乙方的权利和义务1、办理日间照料手续,签订入日间照料中心协议。

2、服从管理,积极参加本中心组织的各项义务活动,外出须向工作人员请假,并写有假条,回来后及时销假。

3、遵守公共道德,讲文明、懂礼貌、爱护公物、视中心如家,遵守中心制定的各项规章制度。

内部矛盾内部解决,不做有损本中心形象的事,不说有损本中心声誉的话,不得损坏公物。

4、讲究卫生,不随地吐痰,不乱丢杂物、烟头,不乱倒污水,不随地大小便,不说粗话、脏话、不允许在房间室外乱画乱贴等。

5、未经甲方同意,乙方不得擅自在房内装置其它设备。

6、闲杂物品不得带入本中心,贵重物品可交由本中心工作人员代为妥善保管,凡乙方自己保管发生丢失责任自负。

7、乙方患突发性疾病、出现意外甲方一概不负责任。

日间照料中心制度范本(3篇)

日间照料中心制度范本(3篇)

日间照料中心制度范本1. 简介日间照料中心是为了满足老年人或身体不便的人群在白天的照料和支持需求而设立的。

本制度旨在确保日间照料中心的运作顺畅、服务质量高效,为用户提供安全、舒适和有意义的日间生活。

2. 用户准入2.1 用户需年满60岁或有相应的身体健康问题;2.2 用户需出具健康证明,并定期进行健康检查;2.3 用户需提供身份证明和照片,并填写会员登记表;2.4 日间照料中心有权根据用户的身体状况和服务资源情况,对用户进行合理的筛选和调配。

3. 服务项目3.1 日间照料中心将提供全天候的生活照料和社交活动,包括但不限于饮食摄入、洗浴协助、康复训练、社交娱乐等;3.2 日间照料中心会根据用户的需求提供个性化的服务方案,并定期评估和调整;3.3 用户如有特殊需求,可提前与中心相关部门进行沟通和安排。

4. 机构管理4.1 日间照料中心设立负责人和相关管理人员,负责机构的日常管理和服务监督;4.2 中心将建立完善的内部管理制度,确保服务的规范和安全;4.3 中心将定期开展员工培训和考核,提高员工素质和服务技能;4.4 中心将建立用户投诉和意见反馈机制,及时处理用户的投诉和建议。

5. 安全保障5.1 日间照料中心将建立健全的安全制度和防火安全措施;5.2 中心将定期进行安全检查,及时发现和排除安全隐患;5.3 中心将建立应急预案和紧急处理机制,保障用户的安全和紧急救援。

6. 收费和付款6.1 日间照料中心会根据用户的服务需求制定相应的收费标准;6.2 收费方式可选择包月或按次结算;6.3 用户需按时支付费用,逾期未付款的用户将不能享受服务。

7. 用户权益和义务7.1 用户有权享受高质量的照料服务,以及隐私和个人信息的保护;7.2 用户有义务遵守中心的规章制度,尊重员工和其他用户的权益;7.3 用户如有特殊需求或有意见和建议,可向中心相关部门提出。

8. 终止服务8.1 用户如不再需要日间照料中心的服务,需提前通知中心,并办理相关手续;8.2 如用户违反中心的规章制度,中心有权解除服务合同;8.3 中心有权根据用户的身体状况和服务资源情况,调整或终止服务的方式。

日间照料服务协议书范本(3篇)

日间照料服务协议书范本(3篇)

第1篇甲方: [甲方全称]地址: [甲方地址]联系人: [甲方联系人]联系电话: [甲方联系电话]乙方: [乙方全称]地址: [乙方地址]联系人: [乙方联系人]联系电话: [乙方联系电话]鉴于甲方需要为 [服务对象姓名](以下简称“服务对象”)提供日间照料服务,乙方愿意提供相关服务,双方本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1. 基本照料服务:- 提供日常饮食服务,包括早餐、午餐和晚餐;- 提供个人卫生照料,包括洗漱、洗澡、理发、剪指甲等;- 提供衣物洗涤、晾晒和整理;- 提供室内环境清洁,包括扫地、拖地、擦拭家具等;- 提供安全防护措施,确保服务对象在照料过程中的安全;- 提供紧急情况下的应对措施,包括但不限于跌倒、突发疾病等。

2. 生活照料服务:- 协助服务对象进行户外活动,如散步、购物、就医等;- 协助服务对象进行文娱活动,如观看电视、阅读、下棋等;- 提供心理慰藉,关注服务对象的精神状态,提供必要的心理支持;- 提供健康咨询,根据服务对象健康状况提供适当的建议。

3. 医疗保健服务:- 提供定期健康检查,协助服务对象就医;- 提供必要的医疗药品和医疗器械;- 配合家属和医生对服务对象的病情进行管理。

二、服务时间1. 服务时间为每周一至周五,上午8:00至下午5:00。

2. 如有特殊情况需要调整服务时间,双方应提前协商一致。

三、服务费用1. 本协议服务费用为人民币 [服务费用金额] 元/月。

2. 服务费用按月收取,每月 [日期] 为缴费日。

3. 甲方应在缴费日前将服务费用支付至乙方指定账户。

四、双方权利义务1. 甲方权利义务:- 按时支付服务费用;- 提供服务对象的基本信息和健康状况;- 配合乙方对服务对象的照料工作;- 对乙方提供的服务提出意见和建议。

2. 乙方权利义务:- 按照本协议约定提供优质的服务;- 定期对服务对象进行健康评估,确保服务质量;- 对服务对象的信息保密;- 及时向甲方反馈服务对象的健康状况和服务需求;- 对服务过程中出现的问题及时进行处理。

日间照料中心安全、准入制度

日间照料中心安全、准入制度

日间照料中心安全、准入制度
日间照料中心安全制度
一、认真做好安全保卫工作,防止老人人身和室内财产遭受损失,维护日间照料中心正常的工作和生活秩序。

二、坚持“以防为主,防消结合”的方针,做好安全防火工作,定期进行安全检查,消除火灾隐患。

三、下班前,工作人员应对水、电、门窗等设施进行安全检查,有问题及时处理或报修。

四、做好人员往来的管理工作,严防陌生人员进入本中心,严禁无关人员进入休息室。

五、经常提醒入托老人注意保管好私人财务,以防丢失。

六、交接班时要做好交接班登记和交接手续。

对不履行手续者,如出现问题,当班者自负。

七、认真做好安全情况记录,对出现的问题和解决结果要记录在案。

日间照料中心准入制度
一、能独自料理自己的生活;
二、能自己行走不需要人照顾;
三、未患有传染性疾病;
四、意识清楚,为完全行为能力人;
五、六十周岁以上的老年人。

日间照料中心公约
一、遵守规章制度,不违反纪律;
二、搞好团结互助,不与人吵架;
三、提倡互相帮助,不无事生非;
四、来去需要告知,不私自外出;
五、爱护各种设施,不损坏公物;
六、维护院内整洁,不乱丢杂物;
七、保持室内整洁,不乱放物品;
八、讲究文明卫生,不随地吐痰。

日间照料中心规章制度范本

日间照料中心规章制度范本

日间照料中心规章制度范本第一章总则第一条为规范日间照料中心的运作,提高服务质量,保障服务对象的权益,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本日间照料中心内的所有工作人员和服务对象。

第三条日间照料中心的宗旨是提供优质的照料服务,帮助服务对象提高生活质量,提供社交交流机会,以维护其心理和情感的健康。

第四条日间照料中心将依法自愿为年满60周岁的老年人提供照料服务,以及有需要的特殊群体。

第五条日间照料中心的服务对象必须进行健康体检,确保不存在传染疾病和其他危害公共卫生的情况。

第六条服务对象需提供真实的个人信息,以便日间照料中心能够更好地了解其健康状况和服务需求,保障其权益。

第七条日间照料中心设有专门的管理机构和专业的照料人员,统一管理和运营。

第二章服务内容第八条日间照料中心将为服务对象提供以下服务内容:1. 生活起居照料:包括饮食指导、浴室帮助、衣物清洗等。

2. 心理疏导:定期组织心理活动,提供心理咨询和支持。

3. 社交交流:组织社交活动,促进服务对象之间的交流和互动。

4. 康复疗养:根据服务对象的需要,提供康复治疗和健康养生指导。

第九条日间照料中心将根据服务对象的健康状况和需求,制定个性化的服务计划,并定期评估和调整。

第十条服务对象应按照日间照料中心的规定参与服务内容,如有特殊需求或意见,应及时与工作人员沟通。

第三章服务管理第十一条日间照料中心工作人员应经过专业培训,具备相关知识和技能,以提供优质的服务。

第十二条日间照料中心工作人员应保持良好的工作态度,尊重服务对象,关爱他们的需求和权益。

第十三条日间照料中心应建立健全的服务管理制度,确保服务质量和服务效果。

第十四条日间照料中心应建立健全的食品安全管理制度,确保提供的食品卫生安全。

第十五条日间照料中心应定期开展服务满意度调查,及时了解服务对象的需求和意见,并根据结果优化服务。

第四章权益保障第十六条日间照料中心应确保服务对象的人身安全和财产安全,加强安全防范措施。

日间照料职工入职协议书

日间照料职工入职协议书

日间照料职工入职协议书《日间照料职工入职协议书》甲方(用人单位):____________乙方(职工):____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作的事宜达成如下协议:一、岗位及工作内容1. 乙方应聘的岗位为日间照料职工,主要负责对甲方客户提供日常生活照料服务。

2. 乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。

二、劳动合同的期限1. 双方确认,本协议为固定期限劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____年。

2. 如双方同意续签,应在本协议到期前一个月内协商达成一致,并签订新的劳动合同。

三、劳动报酬1. 乙方工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。

2. 乙方工资发放时间为每月__日,如遇节假日或公休日,提前发放。

3. 乙方加班工资、奖金、津贴等另按照甲方相关规定执行。

四、工作时间与休息休假1. 乙方工作时间按照甲方制定的工作时间表执行,每周工作__天,每天工作__小时。

2. 乙方享有国家法定节假日休息,如工作需要加班,应按照甲方相关规定给予加班费。

五、社会保险与福利待遇1. 甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 乙方享有国家规定的福利待遇,包括但不限于年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。

六、劳动保护与职业培训1. 甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件,保障乙方的人身安全。

2. 甲方应根据业务需要,不定期为乙方提供职业技能培训,提高乙方的工作能力。

七、保密协议1. 乙方同意在合同期间及合同终止后,对甲方的一切商业秘密、技术秘密、经营信息等予以严格保密。

2. 乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。

八、合同的解除、终止和违约责任1. 双方同意,合同期内如一方提出解除或终止合同,应提前__天通知对方。

日间照料职工入职协议书

日间照料职工入职协议书

日间照料职工入职协议书甲方(雇主):(甲方公司名称)地址:(甲方公司地址)联系电话:(甲方公司电话)乙方(员工):(乙方姓名)性别:(乙方性别)出生日期:(乙方出生日期)身份证号:(乙方身份证号码)住址:(乙方住址)联系电话:(乙方联系电话)甲乙双方根据国家有关法律法规,经友好协商,自愿达成以下条款,以共同遵守。

一、劳动合同期限1. 本劳动合同为劳动合同。

期限为_____年,自____年__月__日至____年__月__日。

(其中试用期为___个月,自____年__月__日至____年__月__日。

)二、工作内容1. 乙方的工作岗位为日间照料,负责照看服务对象,提供日间照料服务。

2. 乙方应按照甲方的要求和工作计划,完成日间照料服务工作。

三、劳动保护和劳动条件1. 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

2. 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

3. 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

四、劳动报酬1. 甲方根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第(方案编号)种工资形式:(1)计时工资。

乙方的工资由以下几部分组成:A. 基本工资;B. 岗位津贴;C. 绩效工资;D. 加班工资;E. 其他福利;其标准分别为:________元月、________元月、________元月、________元月、________元月。

如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。

(2)计件工资。

甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价约定为:________。

(3)其他工资形式。

具体约定可在本合同第XX条中明确。

2. 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月XX 日,不得克扣或无故拖欠。

2023年日间照料中心规章制度范文

2023年日间照料中心规章制度范文

2023年日间照料中心规章制度范文第一章总则第一条为规范和提高日间照料中心的服务质量,保障老年人的健康与权益,制定本规章制度。

第二条日间照料中心(以下简称“照料中心”)是为失能、半失能老年人提供日常生活照料、医疗护理和康复保健的服务机构。

第三条照料中心以提供照料服务为主要目标,积极开展各项文化、教育、娱乐、康复等活动,提升老年人的生活质量。

第四条照料中心应依托当地政府和相关部门,营造良好的服务环境和发展空间。

第五条照料中心应坚持以老年人为中心,以责任和爱心为基础,提供全面、个性化的照料服务。

第二章入住管理第六条入住前,老年人需提供身份证明、家庭住址、健康状况等相关资料。

第七条照料中心应对老年人的身体健康状况进行全面评估,确保其适宜入住。

第八条入住时,老年人需签订入住协议,明确双方权益和责任。

第九条入住费用及服务标准由照料中心按规定收取,不得乱收费或变相收费。

第三章服务管理第十条照料中心应制定服务计划和个性化照料方案,根据老年人的不同需求提供相应的服务。

第十一条照料中心应建立健全老年人的健康档案,并定期进行健康检查和评估。

第十二条照料中心应设立医疗护理岗位,提供日常医疗护理服务,并及时处理老年人的突发状况。

第十三条照料中心应聘请专业的护理人员,保证老年人的日常生活需要得到妥善满足。

第十四条照料中心应开展丰富多彩的文化、教育、娱乐、康复等活动,提升老年人的生活质量。

第四章安全管理第十五条照料中心应制定消防安全、食品安全、用电安全等规章制度,确保老年人的人身财产安全。

第十六条照料中心应配备足够的安全人员,做好24小时监控和安保工作。

第十七条照料中心应定期进行系统维护和设备检查,确保各项设施的良好运行。

第十八条对于老年人的积极或消极情绪变化,照料中心应及时采取措施,保障其身心健康。

第五章人员管理第十九条照料中心应制定招聘、培训、考核等人员管理制度,确保员工的素质和服务能力。

第二十条照料中心应开展员工教育培训活动,提高员工的服务意识和专业水平。

日间照料中心规章制度范文

日间照料中心规章制度范文

日间照料中心规章制度范文第一章总则第一条为规范日间照料中心的工作秩序,提高服务质量,保障老年人的权益,特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有日间照料中心的工作人员和服务对象。

第三条日间照料中心是针对老年人的社会化养老服务机构,旨在提供健康照护、心理慰藉、社交互动等服务。

第四条日间照料中心应遵循“以人为本,以质取胜,以服务为纽带”的经营理念,提供优质、专业、温馨的服务。

第二章工作职责第五条日间照料中心的工作人员应具备相关资质证书,熟悉老年人的护理知识,能够提供必要的护理服务。

第六条日间照料中心的工作人员应上岗前接受培训,了解日间照料中心的工作规范和标准,具备相应的工作技能。

第七条日间照料中心的工作人员应主动关心老年人的身心健康,提供必要的日常生活帮助和照料。

第八条日间照料中心的工作人员应与老年人建立良好的沟通与信任关系,尊重老年人的个人意愿和隐私。

第九条日间照料中心的工作人员应遵守工作纪律,按时上下班,做好交接工作,确保服务的连续性。

第十条日间照料中心的工作人员应保持乐观向上的工作态度,解决问题时应积极主动、耐心细致。

第十一条日间照料中心的工作人员应按照工作要求,完成各项工作任务,不得擅自调整工作内容。

第十二条日间照料中心的工作人员应善于学习和更新专业知识,提升自身的专业素养和服务水平。

第三章服务内容第十三条日间照料中心的服务内容包括但不限于以下几方面:(一)生活照料:包括饮食、洗漱、穿衣打扮、卧床起立等日常生活照料。

(二)医疗护理:包括药物管理、生命体征监测、常规检查、护理操作等医疗护理服务。

(三)康复训练:包括运动康复、物理治疗、康复辅助器具使用等康复训练服务。

(四)心理关怀:包括心理咨询、心理疏导、关爱陪伴等心理关怀服务。

(五)社交活动:包括社交互动、庆祝活动、娱乐活动等社交活动。

第四章服务流程第十四条老年人入住日间照料中心前,需经过评估并签订服务协议,明确服务内容和费用标准。

第十五条日间照料中心应为每位老年人建立个人健康档案,记录个人基本信息、健康状况、服务项目等内容。

日间照料中心制度样本(二篇)

日间照料中心制度样本(二篇)

日间照料中心制度样本社区老年人日间照料中心是指为社区内生活不能完全自理、日常生活需要一定照料的半失能老年人提供膳食供应、个人照顾、保健康复、休闲娱乐等日间托养服务的设施。

是一种适合半失能老年人的“白天入托接受照顾和参与活动,晚上回家享受家庭生活”的社区居家养老服务新模式。

服务对象为所有六十岁以上老年人开放,重点服务高龄老人、空巢老人、残疾老人、优抚老人、低保或低收入老人等,社区内需要日间照料所有老年人。

服务内容提供膳食供应、个人照顾、保健康复、休闲娱乐、精神慰藉、紧急援助等日间服务的内容。

入住程序1、向所在地社区居委会申请,填写入住申请登记表,家属(监护人)同意并签字;2、日间照料中心根据家访、老人健康状况等有关条件综合评估进行入住认定;3、老人及亲属(监护人)与日间照料中心签订《老人入住协议书》;收费标准各种服务内容按有偿、低偿、无偿三种形式收费。

具体收费标准由区县人民政府相关部门确定并在日间照料中心公示。

社会效应社区老年日间照料中心服务对象为社区____周岁以上需要服务的老年人,重点是高龄、空巢、独居且生活有自理能力的老年人。

照料中心为老人提供了生活照料、医疗保健、文体娱乐、精神慰藉等多项服务,得到了老年人和社会的一致好评。

入住率达到____%左右。

日间照料中心制度样本(二)社区老年人日间照料中心是指为社区内生活不能完全自理、日常生活需要一定照料的半失能老年人提供膳食供应、个人照顾、保健康复、休闲娱乐等日间托养服务的设施。

是一种适合半失能老年人的“白天入托接受照顾和参与活动,晚上回家享受家庭生活”的社区居家养老服务新模式。

服务对象为所有六十岁以上老年人开放,重点服务高龄老人、空巢老人、残疾老人、优抚老人、低保或低收入老人等,社区内需要日间照料所有老年人。

服务内容提供膳食供应、个人照顾、保健康复、休闲娱乐、精神慰藉、紧急援助等日间服务的内容。

入住程序1、向所在地社区居委会申请,填写入住申请登记表,家属(监护人)同意并签字;2、日间照料中心根据家访、老人健康状况等有关条件综合评估进行入住认定;3、老人及亲属(监护人)与日间照料中心签订《老人入住协议书》;收费标准各种服务内容按有偿、低偿、无偿三种形式收费。

日间照料入住协议书

日间照料入住协议书

日间照料入住协议书甲方(服务提供方):_____________________乙方(服务接受方或其法定代理人):_____________________丙方(入住者):_____________________地址:_____________________________________联系电话:_____________________________________身份证号码/护照号码:_________________________鉴于乙方希望丙方得到专业的日间照料服务,甲方愿意提供此类服务,经双方协商一致,特订立本协议书,以资共同遵守。

## 第一条服务内容甲方将为丙方提供以下日间照料服务:1. 日常生活照料,包括但不限于饮食、个人卫生、穿衣等;2. 根据丙方的健康状况,提供必要的医疗协助和药物管理;3. 组织适当的休闲和社交活动,以促进丙方的身心健康;4. 其他经双方协商同意的服务内容。

## 第二条服务期限本协议服务期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

## 第三条服务费用1. 服务费用总计为人民币(或其他货币)_______元,乙方应于每月____日前支付给甲方;2. 服务费用包括但不限于照料服务费、管理费、材料费等;3. 如遇服务内容的变更或增加,双方应协商确定相应的费用调整。

## 第四条双方权利与义务1. 甲方应保证提供服务的人员具备相应的专业资质和经验;2. 乙方应按时支付服务费用,并确保丙方遵守甲方的管理规定;3. 丙方应尊重甲方工作人员,配合其照料服务;4. 甲方有权根据丙方的健康状况调整服务内容,但应事先通知乙方。

## 第五条保密条款甲方应对乙方及丙方的个人信息保密,未经乙方书面同意,不得向第三方泄露。

## 第六条违约责任如任何一方违反本协议约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。

## 第七条争议解决本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。

日间照料中心规章制度模版(二篇)

日间照料中心规章制度模版(二篇)

日间照料中心规章制度模版第一章总则第一条为了规范日间照料中心的管理,保障服务质量,提高服务水平,并保障受助人员的权益,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本日间照料中心内的所有工作人员、志愿者和服务对象,包括老年人、儿童和残障人士等。

第二章服务项目和内容第三条本日间照料中心提供的服务项目包括但不限于:提供饮食、卫生、康复、娱乐、教育和社交等方面的支持和帮助。

第四条服务内容包括但不限于:餐食提供、康复训练、心理辅导、社交活动、娱乐活动等。

第三章服务流程和要求第五条服务流程包括受助人员的登记、评估、服务安排、服务执行和服务评估等环节。

第六条受助人员需提供有效证件和健康状况证明,经过评估确定适合接受日间照料服务。

第七条日间照料中心将根据受助人员的需求和特点,制定个性化的服务计划,并与其签订服务合同。

第八条日间照料中心要求工作人员和志愿者要遵守工作纪律,按时出勤,按照规定的流程和要求执行服务。

第九条日间照料中心要求工作人员和志愿者要保护服务对象的隐私和个人信息,在服务过程中不得泄露,不得滥用。

第四章安全与卫生管理第十条日间照料中心要求工作人员和志愿者要经过培训,熟悉危机处理、急救等基本知识和技能,确保服务过程中的安全。

第十一条日间照料中心要保障服务场所的安全和卫生,定期开展检查和维护工作,确保服务对象的生活环境良好。

第十二条日间照料中心要建立健全应急预案和安全管理制度,定期组织演练,提高应急处置的能力。

第五章质量监督和改进第十三条日间照料中心要建立独立的质量监督机构,负责对服务过程和效果进行监督和评估。

第十四条日间照料中心要定期组织员工培训,提高服务质量和水平。

第十五条日间照料中心要根据监督和评估结果,及时对服务进行改进和优化。

第六章组织管理第十六条日间照料中心设立综合管理部门,负责日常管理和协调各部门的工作。

第十七条日间照料中心要建立健全岗位责任制和绩效考核制度,激励员工持续改进和提高工作效率。

第十八条日间照料中心要建立合理的财务管理制度,确保资金使用的合规性和透明度。

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垣曲县老年日间照料中心申请登记表申请人:申请时间:申请登记表协议甲方:垣曲县乡(镇)村委会乙方:入住中心居民姓名:性别:身份证号码:丙方: 法定赡养人姓名:身份证号:为了更好地服务入中心老人,充分体现尊老、敬老、爱老、养老的社会养老服务理念,经甲、乙、丙三方协商达成以下协议:一、甲方的权利和义务1、为乙方提供相应的日间照料、文化娱乐、康复锻炼、医疗保健等服务设施和场所,保障乙方生活环境舒适、洁净。

2、为乙方提供完善的管理规章、服务流程和相应服务。

3、对乙方实行日间照料一个月制度,凡不适应新的生活环境,要求回家者,经甲方劝导无效,由甲方通知法定赡养人家接回。

4、甲方有权拒绝接收精神病、传染性疾病等重大疾病患者入日间照料。

5、乙方在日间照料期间患重大疾病或其他疾病甲方暂时解除日间照料协议,待乙方痊愈后,再入日间照料。

6、下列款项、物品由甲方按规定统一管理使用。

①上级部门下拨的“人头”经费;②甲方社会各界人士、社会组织、单位向本中心捐赠的物品、款项;③乙方接受社会各界人士、社会组织、单位捐赠的款项物品。

二、乙方的权利和义务1、办理日间照料手续,签订入日间照料中心协议。

2、服从管理,积极参加本中心组织的各项义务活动,外出须向工作人员请假,并写有假条,回来后及时销假。

3、遵守公共道德,讲文明、懂礼貌、爱护公物、视中心如家,遵守中心制定的各项规章制度。

内部矛盾内部解决,不做有损本中心形象的事,不说有损本中心声誉的话,不得损坏公物。

4、讲究卫生,不随地吐痰,不乱丢杂物、烟头,不乱倒污水,不随地大小便,不说粗话、脏话、不允许在房间室外乱画乱贴等。

5、未经甲方同意,乙方不得擅自在房内装置其它设备。

6、闲杂物品不得带入本中心,贵重物品可交由本中心工作人员代为妥善保管,凡乙方自己保管发生丢失责任自负。

7、乙方患突发性疾病、出现意外甲方一概不负责任。

三、急重病及处理原则1、乙方突发疾病或慢性病加重,甲方立即将乙方病情告知丙方,并要求丙方:A、立即来中心接回或送医院;B、医院诊治的交通、医疗、陪伴等费用由乙方自理。

乙方接通知后,若无故不来者,一切后果由丙方承担。

2、乙方因突发病突然死亡或抢救无效死亡,甲方通知丙方后,丙方应及时处理后事。

造成的各项费用、责任等全由丙方承担,甲方不承担任何费用和责任。

3、老年人组织器官的退化和许多隐性生理疾患突发,易致精神错乱、跌倒、骨折、大小便失禁、瘫残卧床等,甚至突然死亡,这是老年病的主要特征,是迄今无法有效控制的人体生理现象,乙方发生上述情况,是生理病理结果,甲方不承担任何民事和经济责任。

四、意外事件1、乙方在本中心范围以外发生的各种意外事故;2、乙方在本中心同非甲方工作失职造成的一切意外事故;3、乙方发生自身伤害行为;4、乙方未委托甲方代管的钱物遗失。

乙方发生以上意外事件,甲方须立即通知丙方来中心处理,甲方不承担任何责任。

五、终止协议1、乙方违反甲方的规章制度或不适宜集体生活,如打人、骂人、酗酒滋事或不道德行为,经教育无悔改者,甲方有权终止协议,并通知丙方领回。

2、乙方入住后,甲方发现乙方患传染病、精神病、癫痫病等疾病不适宜入日间照料中心的,甲方有权终止协议。

六、本协议在履行中若发生纠纷,三方协商解决,协商不成,通过垣曲县人民法院解决。

七、未尽事宜由各方协商解决本协议一式叁份、甲、乙、丙三方各持一份,具有同等效力。

本协议从年月日起生效。

甲方:单位盖章乙方:签字(按手印):甲方:法人签字:丙方:签字(按手印):年月日村社区老年日间照料服务中心管理制度一、日间照料服务中心工作人员必须遵守职业道德规范,爱岗敬业,无私奉献,坚持全心全意为老年人服务,前方百计为老人排忧解难。

二、尊重老年人的人格及权利,对待老年人一视同仁,为老人保守秘密,不泄露老人隐私。

三、严格执行各项规章制度,坚守服务规范,严密工作交接班环节,避免工作脱节,做好老人的日间护理和照料工作。

四、每天填写日间照料服务记录,发现老人有异常现象,在第一时间报告值班主任,通知家属,并及时采取救助措施。

五、每天打扫室内卫生,及时通风换气,保持环境清新整洁。

六、中心每月召开一次全体人员会议,听取工作人员对各项制度落实情况的工作汇报,分析情况,研究布置工作;每周进行一次检查,解决管理中出现的问题,安排下周的食谱、灶务、卫生等工作。

七、建立财务管理制度,设立专帐专人管理,每月对账目收支情况进行公布。

准入条件准入人员必须是60岁或70岁以上空巢老人、五保户、孤寡老人,必须是个人自愿,经村委会同意,经过健康检查,并且符合下列条件者,方可准入。

一、意识行为清楚者;二、没有传染病者;三、行走方便不需要他人照顾者;四、能独立料理自己生活者。

老年人申请日间照料流程1.条件:凡年龄满六十或七十周岁、生活能自理、健康状况良好、无传染性疾病、精神病史或老年痴呆的老人均可申请入托;2.申请:本人填写入所申请登记表,家属(监护人)同意并签字;3.体检:申请入住的老人必须提供医院出具的当年度的健康状况证明书;4.认定:日间照料所根据家访、老人健康状况等有关条件综合评估进行入室认定;5.签约:老人及亲属(监护人)与日间照料所签订《老人入托协议书》;6.交费:入托老人或亲属(监护人)根据协议书的约定按时到社区老年日间照料中心交费。

日间照料中心安全制度1、认真做好安全保卫工作,防止老人人身和室内财产遭到损失,维护日间照料所正常的工作和生活秩序。

2、坚持“以防为主,防消结合”的方针,做好安全防火工作,所内配备灭火器,定期进行安全检查,消除火灾隐患。

3、下班前,工作人员应对水、电、门窗等设施进行安全检查,有问题及时处理或报修。

4、做好人员往来的管理工作,严防陌生人进入本所,严禁无关人员进入厨房间、休息室等地。

5、经常提醒入托老人注意保管好私人钱物,以防丢失。

6、交接班时要做好交接班登记和交接手续,对不履行手续者如出现问题,当班者自负。

7、每天下班前向中心汇报一次安全情况,对出现的问题和解决结果要记录在案。

日间照料中心老人守则1、遵守日间照料中心各项规章制度。

2、服从日间照料中心工作人员管理,建立和维护良好的所风所貌,不服从管理,发生问题者责任由本人承担。

3、积极参加日间照料中心组织的各项学习和各项文体活动。

4、老人之间团结和睦,相帮互助,互敬互爱,讲文明,讲礼貌,坚决杜绝不良风气。

5、搞好个人和环境卫生,衣服整洁,勤洗澡,勤理发,不随地乱丢果皮、脏物,吐痰入盂。

节约水、电,爱护公物。

6、不得向工作人员赠送物品、钱财。

7、老人因事外出要请假。

8、争当“六好”老人。

即:遵守纪律好、团结互助好、爱护公物好、清洁卫生好、健康锻炼好、集体活动好。

餐饮膳食管理制度一、膳食由专人负责,成立膳食管理委员会,膳管会工作由中心负责人挂帅,由中心工作人员、入托老人代表、村民代表等组成。

每月活动一次,研究膳食情况,总结上月伙食使用情况、营养分析结果、收支情况,提出下月伙食建议,吸收各方的意见,制定合理食谱。

二、社区老年日间照料中心提供一日三餐,饭菜应以清淡为主,少油腻,要有荤有素、有汤有水、干稀结合,食物要杂、菜肴要烂、蔬菜要多,充分适合老年人的身体和口味,三、膳食费应做到专款专用,计划开支,合理使用,收支平衡。

四、准确掌握每日就餐人数,按人头供应主副食品,做到质价相符,价格合理,经常征求入住老人对伙食工作的意见和要求,不断改进善食质量。

五、食品制作工作人员上岗前必须进行体检,合格后方可上岗,以后每年例行体检一次,防止带病操作。

六、厨具、餐具安期消毒,碗筷专人使用,分别存放;餐桌每餐一小洗,一天一大洗。

炊事员必须注意个人卫生,做到“四勤”;勤洗涤、勤理发、勤剪指甲、勤换工作服、便装不得进入操作间。

每天对食物操作间进行打扫消毒,保持整洁卫生,符合食品制作要求。

七、原料采购严格执行《食品卫生法》要求,建立出入库制度,杜绝三无、腐烂变质食品进入。

生食品一次不宜采购过多,包装定型食品采购时注意查看食品检验合格证和化验单,食品入库后分类存放,容器加盖隔墙离地放置。

八、加强安全防范意识,制止无关人员进入厨房,防止意外事故发生。

严防漏电、漏水、火灾发生。

每天对炉管道阀门、开关进行检查。

一旦发生食物中毒要立即报告,保留,保护好现场,封存可疑食品,以待清查原因。

卫生管理制度一、入灶人员要养成良好的卫生习惯,工作人员要督促入灶人员保持室内外环境整洁,地面无痰迹和污物,室内外无苍蝇、蟑螂等,垃圾、废弃物要放入指定的地方。

二、每天开窗通风,保持室内空气质量,严禁室内吸烟,吐痰等不良习惯。

三、公共场所使用的用品用具,用完后注意洗净消毒,按要求保管,一次性用品严禁重复使用。

四、用餐后的碗筷,要及时清洗,按要求存放保洁。

五、建立健全入灶老人的健康体检档案,至少每年体检一次。

六、保持室内外清洁卫生。

室外划分卫生区,每天清扫一次;室内物品保持干净,达到整齐美观,搞好绿化、美化、净化。

七、认真搞好食堂卫生,坚持定期消毒。

八、坚持定期卫生检查制度,发现问题,限时改进。

九、个人卫生和公共卫生要有专人负责,保持划分卫生区整洁干净,卫生。

财务管理制度一、严格按照有关村级财务规章制度建立健全会计帐簿,政府经费和自费人员寄养经费、个人或集体捐赠和资助的款物,自产农副产品收入及使用。

等一切经费收支都必须入帐,做到日结月清、帐款相符、帐目清楚。

二、坚持财务公开,自觉接受护理对象和有关部门的检查监督,做到收支帐目每季度公布一次,食堂帐目每月公布一次。

三、严肃遵守财务纪律,任何经费严禁私人借用,做到专款专用,任何组织或个人挤占挪用、贪污、截留、私分日间照料款物。

四、建立健全固定资产帐目,购置和制作的各类生活设施,要如实登记入帐,坚持一年一次的固定产清查,填表选册存档,确保老年灶的财产完整。

五、集中保管闭置固定资产,落实专人管理,防止流失。

六、按实际需要有计划地购置日常生活用品,确保入灶人员正常生活。

日间照料中心负责人职责1、团结带领工作人员全面落实“尊重老人、对老人负责、让老人称心、家属放心”的服务宗旨。

2、主持日间照料中心的日常管理工作,做好每天日巡工作记录,接待来访家属,做好需要入所老人的面试及上门探访工作。

3、负责定期召开工作会议,虚心听取老人和工作人员的意见,发现问题及时解决。

4、合理安排老年人的饮食菜谱,隔周制定好菜单。

督促工作人员每日购买符合食品卫生标准的食品,努力搞好伙食,杜绝食物中毒事故发生。

5、根据老年人的生理和心理特点,有针对性地组织老人开展有益身心健康的文体活动。

6、定期向老年人亲属通报老年人在日间照料中心期间活动和情况。

7、关心员工,勤俭管理,做好安全防护工作,发现隐患及时解决或报告。

8、定期向有关部门领导汇报工作,使日间照料中心的管理逐步走上规范化,制度化。

日间照料中心工作人员纪律1.认真学习并遵守国家法律、法规。

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