公司职业安全卫生方针及内涵

公司职业安全卫生与环境方针

公司职业安全卫生与环境方针
职业安全卫生和环境保护是我们建筑业经营理念的有机组成部分，我们承诺在施工生产、服务和经营活动中：
1. 遵守国家职业安全卫生和环境法律、法规和其他要求，履行对保障安全、保障健康、保护环境的责任。

2. 采取措施对施工过程重大危险源进行有效控制，预防高处坠落、触电、物体打击、坍塌、中毒、火灾事故的发生，直至实现零事故目标。

3. 建立有效的环境监测系统，采取污染防治措施，减少施工噪音、粉尘、固体废弃物对环境产生的负面影响。

4. 坚持持续改进，不断完善职业安全卫生与环境管理体系和程序，以满足客户及公众的需求和期望。

5. 节能降耗，实现资源的有效利用。

目标：
1）重大伤亡事故和职业病为零；2）千人负伤率＜0.4‰；3）杜绝重大火灾和中毒事故；4）杜绝污水、粉尘超标排放；5）固体废弃物处理100%；6）减少施工噪声扰民。

本方针公布于众，并传达到全体员工，同时为相关方获取。

中国化学工程第三建设公司
2001年4月18日。

职业安全健康方针范文

职业安全健康方针范文在企业发展过程中，职业安全和健康是至关重要的。

一个有着良好职业安全健康方针的企业，不仅能保障员工的生命安全和身体健康，还能提高员工的工作效率和生产质量。

因此，制定一份完善且可执行的职业安全健康方针对企业来说是至关重要的。

1. 安全意识的培养在企业中，安全意识的培养是最基本也是最核心的一项工作。

员工必须认识到安全是他们的第一要素，同时也是企业的第一要素。

只有大家都紧紧抓住安全才能确保每个人的安全。

因此，企业必须定期组织各种安全培训和安全演练，提高员工的安全意识，让员工明白安全对于自己和企业的重要性。

2. 安全设备和安全措施的完善一个良好的职业安全健康方针必须包括安全设备和安全措施的完善。

企业必须根据工作环境的特点，为员工提供必要的个人防护装备，确保他们在工作中的安全。

同时，企业还必须建立完善的安全制度和操作规程，严格执行各项安全措施，消除潜在的安全隐患，提高工作安全系数。

3. 安全培训与技能提升企业必须定期组织安全培训，提高员工的安全意识和技能水平。

培训内容可以包括安全操作规范、危险警示、事故案例分析等，帮助员工掌握正确的安全操作方法和技巧。

同时，企业还可以鼓励员工参加职业安全健康相关的专业培训和考试，提高员工的安全技能和专业素质。

4. 事故预防与应急处理在职业安全健康方针中，事故预防和应急处理是必不可少的一项内容。

企业必须制定详细的事故预防措施，危险源管理措施，防范事故发生。

同时，企业还要建立完善的事故报告和应急处理机制，随时应对突发事故，并及时采取有效的救援和应急措施，保障员工的生命安全。

5. 健康管理与员工关怀除了职业安全，企业还应该关注员工的身体健康。

企业应该定期进行员工的健康体检，及时发现和治疗潜在的健康问题。

此外，企业还应该建立健康档案，定期向员工提供健康知识和健康管理培训，引导员工养成良好的生活习惯和健康意识。

6. 安全绩效评估与改进一个良好的职业安全健康方针必须有科学合理的绩效评估和改进机制。

质量、环境、职业健康安全方针及目标

实用文档. 质量、环境、职业健康安全方针及目标QEO总方针：诚信、人本、协调、守法、卓越。

QEO总目标：质量零缺陷、安全零事故、环境零污染。

质量、环境、安全方针质量方针：精细管理、精心施工、优品奉献、优质服务。

安全方针：预防为主，以人为本，科学管理，强化管理。

环境方针：减少植被破坏、防止水土流失、保护自然环境。

质量、环境、安全目标质量目标：•必须满足工程施工承包合同要求；实现达标投产；争创南网优质工程；•杜绝重大质量事故和关键项目的永久性缺陷；•业主、监理验收时，一次验收合格率达99.990%及以上；公司验收时，一次验收合格率达到97.5%及以上。

•顾客反馈意见（含投诉）响应率100%，实现顾客满意。

安全目标：•不发生重伤及以上的人身伤亡事故；•不发生因线路施工原因造成有责任的一般电网或设备事故；•不发生直接经济损失在5万元及以上机械设备（含火灾）事故和负有同等及以上责任的一般生产性交通事故；人身轻伤及直接经济损失在5万元以下的机械设备（含火灾、交通）事故控制在职业安全健康与环境管理责任合同中的指标之内；•不发生有责任造成较大不良社会影响的生产安全事故；•不发生因施工环境原因造成的职业健康伤害；•不发生污染环境引起的社会投诉；•不发生一般电气误操作事故。

环境目标：•不发生环境污染事故。

•不发生因严重破坏生态环境及严重环境污染引起的社会投诉。

•减少送电线路施工植被破坏的面积。

•减少送变电工程固体废弃物的排放总量。

•施工噪声、废水达标排放；•所辖500kV和220kV输电线路电磁场强污染和噪声污染达到国家标准。

品质、环境与职业健康安全政策

品质、环境及职业健康安全政策康硕电子（苏州）有限公司将执行如下政策：伙追求一流品质、环境及职业安全卫生内涵：无止境地追求世界第一的品质、速度、服务、创新、成本；以提高生产力、减少浪费，减少环境影响及预防劳工安全风险为准则，提供高品质的产品及服务，珍惜自然资源；持续改善及污染预防;创造一流的环境及提供一流的职业安全卫生保障。

伙确保顾客、社会及员工满意内涵：坚守正直、勤俭、崇本务实之正道.生产经营活动的输入必须充分理解和符合相关顾客的需求和期望，遵行环保及职业劳工安全法令，实现持续的顾客,社会及员工满意。

伙创造三赢局面内涵：借由推行IS09000、QS9000、IS014000 及OHSAS18000 管理体系，实现供货商、公司及顾客和各相关方共同盈利，全员参与,使个人，公司，社会均能获其所需，对人类社会真正做岀贡献。

总经理:职责主席（总经理）负责制定品质、环境和职业健康安全方针批准和审核目标和管理方案为品质、环境和职业健康安全体系的建立、实施和维护提供必要的资源管理代表负责策划、组织和实施品质、环境和职业健康安全管理体系制定公司的目标和工作计划协调所有部门工作，保持体系正常运行.品保部制定品质规范.要求质量管理推动品质意识负责品质、环境和职业健康安全管理体系的实施、运行与保持及日常监督考核工作公司教育训练的管理工作；负责EHS日常管理事项；负责实验室的日常管理冲压部执行冲压模具之维护；.执行冲压类成品生产；供应冲压模具；.维护本部门之设备；负责冲压部的环安工作事项加工部制定零件加工制程供应零件加工设备推动设备维护零件加工品质控制负责加工部环境安全卫生装配部执行产品装配试产产品维护本部门之设备负责装配部环安工作事项采购部编制程生产计划管理材料/ 半成品/ 成品/ 资产执行对外采购与发包建立供货商QMS/EHS 评估系统建立采购程序, 确保采购活动全过程符合QMS/EHS 要求电镀部执行电镀机台之维护执行端子/ 壳类半成品生产维护本部门设备负责部门内环安管理活动射出部执行塑料模具之维护执行塑料类半成品生产维护本部门之设备推行四合一体系工程部制定产品制程供应产品制程设备试作产品推动设备维护负责产品开发过程中的QMS/EHS 工作及部门内的环安工作紧急应变组织体系执掌:品质管理概述品三口为“品” 質--斤斤计较 $伙过程为基础的质量管理体系模式陨” 卜管理貢仟：名 '•口 ----------------------- +JnJlJ 组织名称工作职•掌离F应变指挥负责指挥事故现场各项应变措施，掌握- 应变指挥意外灾害状况，推动应变架构各班功能其一它赤令及情报、笹出W向消防队通报，并确认已通报、联络有关人员、适当进行场所内广播，应避免惊慌。

环境与职业健康安全方针

环境与职业健康安全方针第一篇：环境与职业健康安全方针安全、健康、绿色、守法、创新一、坚持两个承诺两个承诺是方针必须涵盖的内容。

1、“守法”是遵守有关安全环保法规的承诺遵守有关法律、法规、标准、规范及各种规章制度是环境与职业健康安全管理体系的一项基本要求，也是体系建立和运行的前提和依据。

坚持守法的承诺，创造良好的内、外部环境，是本所应尽的社会义务，也是本所生产经营活动正常进行的可靠保障。

2、“创新”是持续改进的承诺体系的运行遵循PDCA循环法，即：P规划或策划—D实施与运行—C检查与纠正—A评审与改进，如此不断循环，创新管理与运行，持续改进管理绩效，达到体系的不断完善，促进本所的可持续发展。

二、体现本所特点，建立评价框架“安全”、“健康”、“绿色”既是本所追求的目标，也是本所防治的原则及建立和评价体系目标、指标的框架。

1、“安全”包括人的安全和物的安全。

安全是本所一切活动的前提，安全是企业持续、健康发展的最基本保障。

安全重在预防，重在人人参与，重在培养和增强全体员工的安全生产意识、自我保护意识和安全生产技能，确保及时发现并及时消除事故隐患。

2、“健康”即员工的身心健康。

员工是本所最重要的财产和资源，是本所持续、健康发展的主导力量。

创造优美、舒适、安全的工作、生活环境，减少或杜绝职业病危害和职业风险，是增强员工凝聚力、提高企业形象、创建先进企业文化的重要手段。

3、“绿色”则反映了我所的业务特点和发展愿望。

我所属于科技型企业，绿色是未来发展的主题。

我们不仅要做到所区环境绿色，还要做到产品绿色、技术绿色、服务绿色，以超前的意识和全新的形象参与市场竞争，为社会提供优质服务。

第二篇：环境和职业健康安全方针范本环境和职业健康安全方针：保护环境造福人类健康安全预防为主遵守法规持续发展保护环境造福人类: 在生产及服务活动中实施污染预防，严格管理、规范操作，全员参与，保护环境（杜绝能源、资源的浪费；尽可能采用环保材料，达标排放，减少废弃物排放），为人类社会发展作贡献。

职业卫生管理方针和目标

职业卫生管理方针和目标职业卫生管理是指保障职工身体健康的一系列措施，其中职业卫生管理方针和目标是职业卫生管理体系中关键的部分，它是职业卫生管理工作的基础，是全面开展职业卫生管理工作的重要保障。

本文将主要介绍职业卫生管理方针和目标的具体内容和意义。

一、职业卫生管理的目标职业卫生管理的目标是，通过有针对性的措施，建立一个能够保障职工健康、安全的工作环境。

实现这个目标需要采取一系列的措施，包括：1、建立职业卫生管理体系，包括职业病防治、危险化学品安全、职业安全、职场心理健康等方面的措施。

2、制定职业健康保护措施，包括预防职业病、减少工伤事故、提高劳动效率与职业能力等方面的措施。

3、建立完善的职业卫生管理团队，包括职业卫生医生、职业气象员、职业卫生技术员等职业卫生管理人员，以保障职业卫生管理体系高质量的运转和卫生环境的及时改进。

二、职业卫生管理的方针1、健康、安全、环保为重点职业卫生管理的方针应该以职工健康、职工安全和环境保护为重点。

即必须在保障职工健康与安全的前提下，防止污染与破坏环境，推进公司可持续发展，以实现中长期目标。

2、预防为主职业卫生管理的方针应该以预防为主，以防治疾病、减少工伤和事故为主要工作目标。

这也是国际上普遍推行的做法。

3、科学、有效、协调、发展职业卫生管理的方针应该是科学和有效的，并且需要协调不同利益群体之间的关系。

同时，也必须适应不断变化的实际需求，以促进职业卫生管理的良性发展。

三、职业卫生管理方针与目标的意义1、公司可持续发展职业卫生管理方针和目标的实现，是公司持续发展的保障和条件。

仅通过科学的职业卫生管理方针和目标的实施，公司才能实现良好的环境和人民健康。

2、提高劳动生产效率职业卫生管理方针和目标的实现，也能够促进劳动生产效率的提高。

通过职业卫生管控，在大量节约不必要的资源的同时，提高职工身体和心理的健康水平，达到工作效果的提升,更有效地发挥职工的生产力水平。

3、提升企业形象职业卫生管理方针和目标的实现，将有助于帮助企业提升自身的形象和信誉。

职业健康(卫生)概念、职业病防治、工作内涵

职业健康监督管理简介
国家安监总局职业安全健康监督管理司周永平
2020年4月
一、职业健康（卫生）概念、职业病防治、工作内涵二、我国职业健康的有关法律问题三、安全监管系统职业健康工作职责及措施
一、职业健康（卫生）概念、职业病防治、工作内涵
（一）职业健康（卫生）概念
职业健康 = 职业卫生（occupational health）
二、我国职业健康的有关法律问题
（二）安监部门开展作业场所执法的有关问题 1.关于执法主体问题法律依据法理说明习惯作法 2.关于法律适用问题最基本法律——职业病防治法与其他法关系——前法、后法；特别法、一般法部门规章与标准适用行政程序法
二、我国职业健康的有关法律问题
（二）安监部门开展作业场所执法的有关问题 3.关于执法管辖问题总原则交叉界限
职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门规定、调整并公布。
一、职业健康（卫生）概念、职业病防治、工作内涵
（二）法定职业病制度我国《职业病目录》 (卫法监发[2002]108号，卫生
部、劳动保障部) ：10类115种职业病
1.尘肺：13种（含其他） 2.职业性放射性疾病：11种（含其他） 3.职业中毒：56种（含其他） 4.物理因素所致职业病：5种 5.生物因素所致职业病： 3种 6.职业性皮肤病：8种（含其他） 7.职业性眼病： 3种 8.职业性耳鼻喉口腔疾病：3种 9.职业性肿瘤：8种 10.其他职业病：5种
一、职业健康（卫生）概念、职业病防治、工作内涵
（二）法定职业病制度 2.目标器官系统疾病：呼吸系统职业病： 10种（含其他）职业性皮肤病：2种职业性肌肉-骨骼系统疾病 3.职业肿瘤：15种（含其他） 4.其他：矿工的眼球震颤

2024年职业安全健康方针与工作体制（三篇）

2024年职业安全健康方针与工作体制一、我国职业安全健康方针职业安全健康方针，是劳动生产过程中做好职业安全健康工作必须遵循的基本原则。

根据我国实际情况，党和国家职业安全健康立法和政策方面的文件中明确提出了“安全第一，预防为主”的方针。

所谓“安全第一，预防为主”，是说在生产过程中，劳动者的安全是第一位，是最重要的，生产必须安全，安全才能促进生产。

抓生产必须首先抓安全，要做到安全第一，实现安全生产，最有效的措施就是积极预防，主动预防。

在每一项生产中都应首先考虑安全因素，经常查隐患、找问题、堵漏洞，自觉形成一套预防事故，保证安全的制度。

“安全第一，预防为主”是职业安全健康工作的基本方针，国家制定的劳动法典和职业安全健康法规中都主张把这一方针用法律形式固定下来，使这一方针成为职业安全健康工作的基本指导原则。

二、我国职业安全健康工作体制我国实行企业负责、行业管理、国家监察、群众监督的职业安全健康工作体制。

企业负责就是企业在其经营活动中必须对本企业职业安全健康负全面责任，企业法定代表人是职业安全健康的第一责任人。

各企业应建立安全生产责任制，在管生产的同时，必须搞好安全卫生工作，这样才能达到责权利的相互统一。

职业安全健康作为企业经营管理的重要组成部分，发挥着极大的保障作用。

不能将职业安全健康与企业效益对立起来，片面理解扩大企业经营自主权。

具体说，企业应自觉贯彻“安全第一，预防为主”的方针，必须遵守职业安全健康的法律、法规和标准，根据国家有关规定，制定本企业职业安全健康规章制度；必须设置安全机构，配备安全管理人员对企业的职业安全健康工作进行有效管理。

企业还应负责提供符合国家安全生产要求的工作场所、生产设施，加强对有毒有害、易燃易爆等危险品和特种设备的管理，对从事危险物品管理和操作的人员都要严格培训。

行业管理职能主要体现在行业主管部门根据国家有关的方针政策、法规和标准，对行业安全工作进行管理和检查，通过计划、组织、协调、指导和监督检查，加强对行业所属企业以及归口管理企业的职业安全健康工作的管理，防止和控制伤亡事故和职业病。

职业安全健康管理方案

职业安全健康管理方案XXXXX职业健康安全方针以人为本，预防为主，遵守法纪，持续改进。

其内涵是：——秉承“以人为本”的管理理念，通过教育培训、奖惩激励等措施，提高员工的职业健康安全意识，增强员工的素质和能力，规范员工行为。

——在职业健康安全管理中，始终贯彻“预防为主”的指导方针，通过周密的策划和严格的运行控制，从源头消除隐患，预防事故、事件的发生，保证员工和外来人员的健康安全，防止财产损失和工作环境破坏。

——法律、法规及其他要求，是本局职业健康安全管理的基本要求，各项生产、管理活动必须严格遵守。

——在满足法律法规和其他要求的前提下，通过保持职业健康安全管理体系的有效运行和追求持续改进，不断提高企业的职业健康安全管理绩效，增进员工的身心健康。

中建八局职业健康安全管理的总目标——保持职业健康安全管理体系有效运行，并为广大员工和社会各界所认可；——各类重大危害因素控制在规定风险范围内，并力求更好；——杜绝重大安全卫生事故发生；——不断改善工作环境，增进员工身心健康。

目录1、项目概述及组织结构 (1)1.1编制依据 (1)1.2工程概况 (1)1.3职业健康安全管理组织机构 (3)1.4XXXF2大厦职业健康安全管理人员名单 (5)2、职业健康安全危害因素识别及评价 (6)3、职业健康安全目标的建立与实施 (10)3.1各种危险和有害因素具体目标见下表： (10)3.2具体量化指标 (12)3.3XXX活力中心F2大厦职业健康安全目标实施时间表 (13)4、职业健康安全目标实现的保障措施 (18)4.1安全保证体系 (18)4.2安全管理措施 (18)5、职业健康各项资源配置 (21)5.1人力资源配置 (21)5.2资金配置 (21)5.3物资资源配置 (21)6、职业健康安全管理方案规定职业健康安全职责、权限 (23)6.1职业健康安全职能分配表 (23)6.2项目管理人员职业健康安全管理职责 (24)7、应急准备和响应制度 (30)7.1应急准备和响应的重点 (30)7.2措施 (30)8、事故、事件与不符合控制 (31)8、事故、事件与不符合控制 (32)8.1施工现场不符合的控制 (32)8.2内审不符合项的控制 (32)8.3管理评审不符合项的控制 (32)8.4外部不符合项的控制 (32)8.5相关方投诉和抱怨的处理 (32)9、信息交流的安排 (32)9.1项目内部信息交流 (32)9.2外部信息交流 (33)10、职业健康安全绩效测量 (33)附录一、重大危险源清单 (34)附录二、职业健康安全管理记录清单 (38)1、项目概述及组织结构1.1 编制依据本职业健康安全管理方案依据XXX与XXX控股股份有限公司签订的XXX活力中心F2大厦工程施工合同和本局《职业健康安全管理体系》及相关程序文件编制，适用于该工程全部施工过程的职业健康安全管理。

职业卫生管理规定“八字方针”

粉尘作业必须按防尘的“八字方针”（水、护、密、风、管、宣、查、革）综合治理，努力降低作业点的粉尘浓度，使之达到国家规定标准。

严禁在没有防尘措施的情况下进行作业。

——工业卫生管理制度2009年4月9日职业卫生管理规定第一章总则第一条为了加强**职业卫生管理和职业病防治工作，减少职业病的发生，保护职工健康，特制定本规定。

第二条职业病防治工作必须坚持预防为主，防治结合的方针，实行分类管理，综合治理。

第三条本规定适用于****所属各单位的职业卫生管理。

第二章职责第四条****负责职业卫生管理工作，在工作中要根据国家和****有关规定，每年制定职业病防治工作计划；对健康监护资料汇集管理、统一分析，定期向主管领导和上级部门报告情况。

第五条各基层单位每年要制订本单位职业病防治计划，并组织实施，完成上级下达的职业卫生职业病防治任务；组织本单位职工进入有毒有害岗位前的体检，职业性定期体检和职业病普查工作，职业中毒的劳动卫生调查，建立、健全职业卫生档案和职工健康档案；认真做好职业卫生宣传教育工作，普及防尘、防毒、防噪声等科学知识以及职业卫生职业病的登记、统计、报告工作。

第三章管理内容第六条机构和经费（一）**属各单位应明确1名副职领导（可兼职）主管本单位的职业卫生职业病防治工作，并确定单位专（兼）职安全员统一管理本单位的职业卫生职业病防治工作。

（二）根据需要由**统一配备仪器设备，并按上级要求做好监测工作，发现异常情况及时上报****。

（三）职业卫生、职业病防治工作所需的经费，先由各单位向****申报，经**统一平衡后，列入年度计划，专款专用。

第七条预防措施（一）****根据各基层的不同情况，按照国家有关防护品的政策规定，确定发放个人防护用品的种类。

（二）单位施工作业的粉尘作业执行中华人民共和国《尘肺病防治条例》，按照防尘的“八字方针”，水、湿、密、风、管、保、查、革综合治理措施，降低作业点粉尘浓度，达到卫生标准。

职业卫生工作方针与工作内容模版

职业卫生工作方针与工作内容模版一、引言职业卫生工作是保护和促进劳动者身体健康的重要工作，对于维护劳动者的权益、提高劳动者工作效能和企业发展具有重要意义。

为此，制定职业卫生工作方针，并明确工作内容是非常必要的。

二、职业卫生工作方针1. 关注全员健康我们的职业卫生工作方针是关注全员健康，保障劳动者的身体健康和工作环境的安全。

我们将全力推动职业卫生政策的执行，完善职业卫生管理体系，以保护劳动者的身体健康和提高劳动效能。

2. 预防为主我们采取预防为主的原则，注重职业病的预防和控制工作，通过职业卫生监测、危险因素评估、职业健康教育等手段，减少劳动者接触有害因素的机会，降低职业病发生的风险。

3. 法律法规合规我们遵守相关的法律法规，严格执行职业卫生法规和标准，确保工作过程符合职业卫生的要求。

同时，加强与监管部门的合作和沟通，及时了解最新的职业卫生政策和法规的变化，并及时调整工作方案，确保企业职业卫生工作符合法律法规的要求。

4. 全员参与我们强调全员参与，鼓励劳动者积极参与职业卫生工作。

通过设置职业卫生委员会、开展职业健康培训和宣传活动，增强劳动者对职业卫生工作的认识和意识，提高其自我保护能力。

5. 持续改进我们致力于持续改进职业卫生工作，通过定期的工作评估和总结，完善工作流程和管理制度，提高职业卫生工作的效能和质量。

三、职业卫生工作内容1. 职业卫生调查与监测- 开展劳动者职业健康状况的调查，包括体检、生物学监测等；- 定期监测和评估工作场所的物理、化学、生物等危害因素，及时发现和处理有害因素，确保工作环境的安全和健康。

2. 职业病管理与控制- 制定和实施职业病防治计划，通过工作环境改善、个人防护措施等手段控制职业病的发生；- 开展职业病诊断与治疗工作，确保职业病患者及时得到医疗和康复服务。

3. 职业健康教育与培训- 组织开展职业健康教育与培训活动，向劳动者普及职业卫生知识，提高其自我保护能力；- 培训相关人员掌握职业卫生知识和技能，提高工作效能和职业病防治水平。

职业安全卫生方针：

职业安全卫生方针：-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII一、职业安全健康方针示例1：建楼筑路，安全第一；遵规守法，注重培训；减少伤害，预防为主；科学管理，持续改进。

方针解释：建楼筑路，安全第一：建楼筑路反映了公司的主要生产活动，安全第一是公司对职工生命安全保证的前提，是企业文化的重要组成部分。

遵规守法，注重培训：遵守国家职业安全卫生法律、法规和其他要求是公司做守法企业的基本要求，是对社会的承诺，是主动接受相关万监督的态度；同时将此承诺落实在对职工的意识和提高职业技能培训的行动上。

减少伤害，预防为主：预防在施工生产过程申所有不安全因素带来的危害，创造一个安全的工作场所，将对人员伤害降低到最小化。

科学管理，持续改进：对施工工艺严格执行规范及条例要求，对施工过程严格检查制度，从技术上和管理上把好安全关，通过不断改进施工工艺和操作规程的严谨度，以达到保障职工安全，满足相关方要求，实现对社会承诺的目标。

二、职业安全健康方针示例2：健康至上,安全第一;更新观念、强化意识、依靠科技、预防为主;走全员健康、本质安全与可持续发展的道路。

三、职业安全健康方针示例3：防止所有伤害,安全和其它管理目标同等重要。

创造一个安全的工作场所,建立安全操作方法,保证有效的安全培训,制定安全责任制,引导人们关心安全。

我们相信每项工作都能安全地进行,安全是每个人的责任。

四、职业安全健康方针示例4：消除事故方面的偶发事件;对紧急事件做好充分准备,以便及时做出反应;对我们的产品进行检验,同时告知我们的员工、顾客以及公众,如何安全地使用;与社区和其他相关组织和人士就我公司的OHS项目和表现进行交流;通过有效的管理体系持续改进我们的OHS表现;奖励突出的OHS表现。

遵守所有的安全法律法规。

五、职业安全健康方针示例5：安全第一，预防为主。

建设施工，遵规守法。

全员培训，减少伤害。

科学管理，持续发展。

职业安全卫生环境管理体系

职业安全卫生环境管理体系一、职业安全卫生方针安全第一，以人为本，持续改进，争创一流。

二、环境方针遵纪守法经营，营造绿色环境，坚持持续改进，争创绿色企业。

三、文明施工目标1、施工组织周密有序，区域功能齐全，现场整洁，道路平坦，排水畅通，机械设备完好，技术资料完整，工艺美观，物料堆放有序，安全防护设施标准化，作业行为规范化。

机组投产时不留基建痕迹，实现达标要求，让业主和监理工程师满意。

2、在文明施工管理上，将坚持按我公司在xx新会电厂施工实践中首创，并得到国家电力公司赞扬，在全国推广的以安全管理制度化、安全文明施工设施标准化、物品堆放条理化、人的行为规范化为主要内容的安全文明施工"四化"管理模式，严格执行二十二个文明施工标准，并根据国家、业主、监理工程师及本公司规定在工程建设中进一步完善。

四、环境管理方案和目标指标在工程进点后一个月内识别本工程的环境因素和重要环境因素，制定环境目标、指标和管理方案，明确应急点和关键岗位，推行清洁施工，做好污染的源头控制和预防，节能降耗，减少污染物的排放，提高本公司在工程中的环境形象。

五、职业安全卫生环境管理措施1、在本工程中将严格遵守国家、地方的职业安全卫生法律、法规、标准及业主、监理对职业安全卫生的要求。

保证所有员工在安全卫生的环境下工作。

其主要管理措施有：2、建立本工程职业安全卫生的组织机构，并明确规定其职责，落实到部门和岗位。

3、制定职业安全卫生培训计划，强化培训。

4、制定本工程文件与记录的管理方法。

5、制定本工程职业安全卫生绩效的测量与控制的方法。

6、制定本工程重大危险的控制措施。

7、制定加强班组安全建设的管理措施。

8、实施安全奖惩措施。

9、根据工程进度，制定安全员的配置计划，按招标书要求配备足够的安全员，加强现场的安全监督检查。

10、有效实施职业安全卫生管理体系，通过内审对整个体系的运行加强监督。

11、为验证本工程职业安全卫生管理体系所规定的活动是否正确地实施、是否满足本工程职业安全卫生方针和目标，以确保职业安全卫生管理体系持续有效地运行。

石化公司职业卫生制度范文

石化公司职业卫生制度范文一、总则为了确保员工的身体健康，促进生产安全，石化公司特制定本职业卫生制度。

本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工和实习生。

所有员工必须严格遵守本制度的要求。

二、职业病防护1. 职业病防护目标公司致力于预防职业病的发生，降低职业病的发病率和致残率。

通过提供安全的工作环境和科学的工作方法，保护员工的身体健康。

2. 职业病防护措施（1）进行职业病危害评价，确定职业病危害因素，并采取相应的防护措施；（2）建立健全职业病防护档案，对员工进行职业病体检，并记录职业病防护措施的落实情况；（3）配备必要的个体防护用品，并进行培训，引导员工正确佩戴和使用；（4）加强职业卫生知识的宣传教育，提高员工的职业病防护意识。

三、职业病诊断和处置1. 职业病诊断公司将建立职业病诊断机构，负责对员工进行职业病诊断。

员工出现身体不适症状时，应及时就医，并提供相关的工作史和职业病防护措施的记录。

2. 职业病处置若员工被确诊患有职业病，公司将根据相关法律法规，及时采取相应措施，包括停止职业病危害作业、提供治疗和康复服务等。

公司将对职业病患者进行保密处理。

四、工作场所环境与设施1. 工作场所环境（1）公司将定期对工作场所进行环境监测，确保环境指标符合国家职业卫生标准；（2）严禁在工作场所内饮食、吸烟、带走物品等行为；（3）落实噪声、灰尘、有害气体等职业病危害因素的控制措施，确保员工的身体健康。

2. 工作设施（1）公司将为员工提供符合职业卫生要求的工作设施，包括通风设备、防护装置等；（2）工作设施由专业人员进行巡检和维护，确保设施的正常运行和安全性；（3）对于存在故障或不符合要求的工作设施，应及时修理或更换，确保员工的安全和身体健康。

五、个人卫生和行为规范1. 个人卫生要求（1）员工在上岗前应进行个人卫生检查，包括体检和职业病防护知识的培训；（2）员工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、穿戴整洁、保持头发整齐等；（3）严禁携带病原微生物或其他可传播疾病的物品进入工作场所。

职业健康安全方针

1职业健康安全方针以人为本,科学管理;全员参与,重在落实;关爱生命,安全至上;防治污染,保护环境;遵纪守法,持续改进。

2职业健康安全管理目标本工程为引水隧洞工程,整体设计具有特有得功能性,这对施工单位提出了较高得要求,必须实施“过程精品”实现一流得建筑风格,尤其就是水工建筑物所特有得使用功能,使该工程竣工后将成为满足工程使用功能得环保、节能型绿色建筑。

我单位将把本工程作为严格按环保体系运作得重点实施项目,并制定项目环境管理方案,重点控制设备、材料与系统选型,使该工程成为功能型、节能型、环保型建筑,成为既满足设计要求,又满足建筑物使用功能,特别就是本工程特殊功能要求得绿色建筑,使该建筑物具有良好得使用寿命,便于今后建筑物得维护与管理,达到降低建筑物维护管理费用与建筑物运营费用得目得。

详细目标分解如下:安全目标:按照本单位得职业安全健康管理体系,确定安全目标为:死亡事故为０、重大火灾事故为０、轻伤率为０、6‰。

避免集体中毒与急性传染病得发生。

3职业健康安全管理体系模式职业健康安全管理体系模式图见下图所示。

职业健康安全管理体系模式图4组织机构主要职责1、项目经理部(1)工程开工一个月内完成:职业健康安全与环境管理体系职责分配、项目环境因素识别、重大环境因素确定、危险因素识别、重大危险因素确定等工作、(2)工程开工一个月内,根据公司得安全卫生与环境目标指标,制定本项目得目标指标及管理方案。

(３)负责本单位体系运行得实施工作,根据项目实际情况编制相关第三层次文件如:作业指导书等。

(4)每月组织对本项目安全卫生与环境管理体系运行得自查,并形成记录。

2、项目经理(1)审批项目职业健康安全与环境管理计划、项目职业健康安全与环境目标指标管理方案、项目重大环境因素、重大危险因素清单。

2)全权负责项目职业健康安全与环境管理体系得有效运行。

(3)保证项目职业健康安全与环境管理体系有效运行配备所需资源、3、职业健康安全与环境管理员项目职业健康安全与环境管理员由项目总工或主任工程师担任;(1)具体负责本项目得职业健康安全与环境管理体系得运行、推动等工作。

我国职业安全卫生的方针

我国职业安全卫生的方针职业安全卫生是指以现代的工业生产方式为主体的劳动者保护、预防职业病、工伤、职业危害等方面的统称。

随着我国经济的蓬勃发展，职业安全卫生问题已经成为我国工业安全工作中不可忽视的问题。

如何建立科学的职业安全卫生管理体系，提高劳动者的安全保障水平，成为了我国职业安全卫生的方针。

首先，建立全面的职业安全卫生管理框架。

建立职业安全卫生管理体系，强化职业安全卫生的管理责任，把职业安全卫生纳入企业绩效考核体系，切实承担职业安全卫生责任，以遏制职业病、工伤事故等各种风险的发生。

我们应该建立健全职业安全卫生管理框架，逐步完善职业安全卫生管理制度和职业健康监管措施，为劳动者打造一个更加安全的工作环境。

其次，加强职业卫生监测和评价体系。

建立职业卫生监测和评价体系，包括对职业危害因素的监测、工作场所环境的监测、职业健康检查等方面。

我们需要加强对危险作业、有害物质等职业危害因素的监测和评估，及时发布职业病防治信息，促进职业病控制和最佳治疗手段的推广应用。

第三，加强职业安全卫生技术研究和应用。

积极推进职业安全卫生技术的研究和应用，开展生产过程中的职业安全卫生技术创新，并继续加强职业健康和安全防护装备的研发和生产，提高职业安全卫生设备的水平，为劳动者打造一个更加安全的工作环境，让劳动者更加安心工作。

第四，推动职业安全卫生教育和培训。

通过对劳动者、企业负责人等从业人员的职业安全卫生知识培训，提升劳动者的自我保护意识，加强职业安全卫生文化宣传教育，增强广大职工自我防护能力，提高舆论引导力度，推动社会各方的共同关注和防范职业危害。

最后，加强职业安全卫生国际合作和交流。

加强与国际职业安全卫生组织和其他国家开展交流和合作，引进和推广重大先进技术和设备，加强对国际职业安全卫生业界的了解，并借鉴世界先进国家的职业安全卫生管理经验，为我国职业安全卫生的整体水平提高做出贡献。

总之，职业安全卫生的方针需要全社会共同来推动落实，每一个企业和劳动者都应加强对职业安全卫生的重视和保护，为我国职业安全卫生的发展壮大贡献自己的力量。

职业健康安全方针

职业健康安全方针
职业健康安全方针：
以人为本，保障企业价值与社会、员工价值相互依存
以人为本，关爱生命，风险管理，健康安全
安全第一，风险管理，持续改进，为员工提供一个适宜的职业健康安全工作环境。

方针解释：
1.以发展国内一流的行业公司为目标，以“满足顾客需求、超越顾客期望”为宗旨，以符合法律法规及其他相关要求为前提。

2.以提供工程和服务为主业，注重技术与服务理念的创新，锐意进取，不断为顾客提供国际一流的产品及高效、优质、便捷的服务，与顾客和相关方共同创造价值。

3.预防和减少资源耗用及对环境的负面影响；重视员工职业安全健康；营造适宜的工作氛围；实现企业发展与自然环境、人文环境的协调统一。

4.引入先进管理理念，坚持科学决策，建立与保持持续改进的管理体系，做大做强，保证企业的可持续发展。

安全理念：安全是公司的良心；安全管理是工程管理的重心；创造安全的工作环境是安全工作的保证；下一道工序是上一道工序的上帝；尊重他人等于保障大家的健康与安全；规定的事情, 必须遵照执行。

安全三原则
彻底做到清理整顿;
确定做好作业前碰头会;
劳保服饰要整洁。

安全十戒是否备好使用明火时的防火对策；高空或开口部位作业时, 是否做好防止坠落的措施；脚手架等有无倾倒的危险：有无人员碰撞车辆的危险性；是否做到上部作业时, 下面禁止出入；是否预想到有害气体、缺氧危险的发生；是否备好临时性、突发性作业的安全对策。

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职业卫生工作方针与工作内容

职业卫生工作方针与工作内容职业卫生工作是指对职业危害进行评价和管理，保护员工的身体健康，提高工作环境的安全性和卫生性的一种专业工作。

职业卫生工作方针是职业卫生工作者为了实现职业安全、职业健康和职业环境改善的总目标，制定的工作原则和指导原则。

下面将就职业卫生工作方针和工作内容进行详细介绍。

一、职业卫生工作方针（一）保护和改善工人职业健康。

工作方针中的“职业健康”是指在工作过程中工人不会受到危害，身体健康状况良好。

职业卫生工作者要通过对职业病危害进行评估和防控，制定相关的防护措施，保护和改善工人的职业健康。

（二）提高工人的职业安全意识“职业安全”是指工人在工作过程中对危险因素的认识与认知风险，掌握相应的安全技术措施，并且能够正确使用和维护相关的安全设施。

职业卫生工作者应该通过宣传教育、培训等方式，提高工人的职业安全意识，使其能辨识和预防各类职业危害。

（三）保护工人的合法权益职业卫生工作者要充分发挥自身专业优势，为工人争取合法权益，保障其在工作环境中的合法权益得到充分保护。

例如，对违反职业卫生方针的企业和个人进行追责，维护工人的合法权益和人身安全。

二、职业卫生工作内容（一）职业危害评价职业危害评价是对工作场所可能对工人健康产生的危害进行识别、评估和预测的过程。

职业卫生工作者需要通过调查研究、采样监测等方式，综合分析工作场所存在的各种职业危害因素，评估其对员工健康的影响，确定防范和控制的重点和方向。

（二）职业危害防控职业危害防控是指对工作场所的危害因素进行控制和管理，减少或消除对员工健康的危害。

职业卫生工作者需要制定和执行相应的职业卫生措施，如改善工作条件、配备个人防护装备、加强危险化学品管理等，确保工人的职业安全和健康。

（三）职业卫生监测职业卫生监测是对工作环境和工人健康状况进行监测和评估的过程，以及对采取的职业卫生措施进行效果评价和调整的过程。

职业卫生工作者需要通过对工作场所空气、噪声、辐射等危害因素的监测，以及对员工职业病的诊断和健康状况的监测，了解工作环境的安全性和卫生性，及时采取相应的措施。