如何培养小学生班级自主管理

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核心素养下小学生班级自主化管理的策略

核心素养下小学生班级自主化管理的策略

核心素养下小学生班级自主化管理的策略随着素质教育的深入推进,核心素养的培养已经成为教育的重要方向之一。

小学阶段是学生认知能力和自主学习能力的关键阶段,班级自主化管理是培养学生核心素养的重要途径之一。

下面我们将结合实际情况,探讨小学生班级自主化管理的策略。

一、培养学生自主学习的意识小学生的学习习惯和学习观念都是在这个阶段形成的,教师和家长要共同努力,培养学生自主学习的意识。

可以从以下几个方面进行培养:1. 培养学生自主完成作业的能力,引导学生在家庭作业中充分动脑、提高自主学习的意识。

2. 引导学生多阅读,培养学生自主学习的兴趣,让学生建立起自主学习的习惯。

3. 激发学生对学习的主动性,引导学生在学习中自主提出问题、探索解决问题的方法。

二、建立班级自治的文化氛围班级自主化管理需要建立学生自治的文化氛围,鼓励学生在班级中展示自己的特长和优势,让每个学生都能够找到自己的位置。

在日常教学管理中,可以采取以下策略:1. 创设自由交流的氛围,鼓励学生表达自己的想法和观点,培养学生的自信心和自主性。

2. 引导学生参与班级管理,让学生参与决策和执行班级规则,培养学生的自治意识。

3. 尊重学生个性差异,让每个学生都能够在班级中找到自己的位置,建立起一种同理心和包容性的班级氛围。

4. 建立班干部制度,让学生在日常管理中有责任心和使命感,培养学生的领导能力和团队合作意识。

三、教师角色的转变班级自主化管理需要教师转变角色,从“灌输式”的教学方式转变为“引导式”的教学方式。

教师要成为学生的引导者和帮助者,让学生在自主学习的过程中得到更多的支持和指导。

具体策略包括:1. 指导学生进行学习目标的定制,让学生在学习中有明确的方向和目标。

2. 针对学生自主学习的问题,提供及时的指导和帮助,让学生在学习过程中不断得到成长和进步。

3. 鼓励学生提出问题,引导学生自主解决问题,培养学生通过思考和探索获得知识和能力的意识。

四、家校合作,共同培养学生自主管理能力班级自主化管理需要学校和家庭共同努力,共同培养学生的自主管理能力。

小学班主任工作中学生的自主管理8篇

小学班主任工作中学生的自主管理8篇

小学班主任工作中学生的自主管理8篇篇1摘要:本文旨在探讨小学班主任工作中学生的自主管理。

通过分析当前小学班主任工作的现状,以及学生自主管理的重要性和必要性,本文提出了加强学生自主管理的具体措施和方法。

本文认为,学生自主管理能够提高学生的学习效率和生活质量,同时减轻班主任的工作负担。

因此,小学班主任应该注重培养学生的自主管理能力,从而更好地促进学生的全面发展。

一、引言小学班主任是学生管理的重要角色,其工作涉及学生的日常生活和学习。

随着教育改革的深入,学生自主管理逐渐成为教育领域的热点话题。

学生自主管理能够培养学生的自主意识和能力,提高学生的学习效率和生活质量。

因此,探讨小学班主任工作中学生的自主管理具有重要意义。

二、小学班主任工作的现状当前,小学班主任工作面临着诸多挑战。

首先,班主任需要处理学生的日常事务,如考勤、纪律、卫生等,工作量较大。

其次,班主任需要关注学生的心理健康和学习进展,工作压力较大。

此外,由于学生的年龄和认知水平有限,班主任在管理过程中需要耐心和细心。

三、学生自主管理的重要性和必要性学生自主管理是指学生在教师的指导下,通过自我约束、自我教育和自我服务等方式,实现自我管理的一种管理模式。

学生自主管理能够培养学生的自主意识和能力,提高学生的自我管理能力。

同时,学生自主管理还能够减轻班主任的工作负担,提高工作效率。

因此,学生自主管理在小学班主任工作中具有重要意义和必要性。

四、加强学生自主管理的措施与方法1. 培养学生的自主意识。

通过开展主题班会、讲座等形式,引导学生认识到自主管理的重要性,培养学生的自主意识和责任感。

2. 制定班级规章制度。

制定科学合理的班级规章制度,明确学生的权利和义务,规范学生的行为。

同时,班级规章制度应该具有可操作性,方便学生进行自我管理和约束。

3. 建立学生自治组织。

建立班级委员会、小组长等学生自治组织,让学生参与班级管理和决策,提高学生的自我管理能力。

同时,学生自治组织还可以为学生提供锻炼和展示自己的平台。

核心素养下小学生班级自主化管理的策略

核心素养下小学生班级自主化管理的策略

核心素养下小学生班级自主化管理的策略小学生班级自主化管理是指在班级中实行一种由学生自主参与、自主管理、自主决策的管理模式,旨在培养学生的自主意识、协作能力和责任感。

以下是一些核心素养下小学生班级自主化管理的策略。

培养学生的自主意识。

学生应该认识到自己参与班级管理的重要性,意识到自己是班级的一员,有权利也有责任参与班级事务。

在班级管理过程中,教师可以通过各种方式激发学生的自主意识,比如开展班会,让学生主持会议、制定议程等。

加强对学生自主行为的认可和鼓励,及时给予肯定和奖励,以增强学生的自主意识。

培养学生的协作能力。

班级管理需要学生之间的合作与配合,教师可以组织学生进行班级合作活动,比如分小组进行任务,让学生在小组中共同商议、制定计划和分工合作。

教师应该指导学生如何有效地进行协作,培养学生的沟通能力、团队合作能力和解决问题的能力,使学生能够在日常的班级管理中互相帮助、支持和合作。

培养学生的责任感。

学生需要意识到自己肩负着班级的管理责任,要对自己的行为负责,并为班级的发展和进步做出贡献。

教师可以通过给学生委派一些具体的管理任务,如班级卫生、值日等,让学生亲身体验管理的责任和感受。

同时要加强对学生责任行为的认可和奖励,给予肯定和鼓励,激发学生的责任感和积极性。

建立学生参与班级管理的机制。

班级管理需要有一套科学的机制,以保证学生能够有效地参与管理。

教师可以建立班级管理委员会或学生议事会,由学生代表组成,定期召开会议,讨论班级管理问题,制定相关规章制度,并监督执行。

可以建立学生意见反馈箱或建议箱,让学生可以自由地表达意见和建议,以实现学生对班级管理的参与和监督。

教师要发挥自己的引导作用。

虽然是学生自主参与班级管理,但教师仍应发挥指导和引导作用,给予学生适当的指导和支持。

教师可以在班级管理活动中担任指导者的角色,引导学生进行讨论、制定计划和解决问题,同时要给学生提供必要的资源和帮助,确保学生在自主管理中能够顺利开展。

小学生自主班级管理制度

小学生自主班级管理制度

小学生自主班级管理制度随着教育发展的进步,培养学生的自主管理意识和能力逐渐成为教育界的关注重点。

特别是对于小学生来说,通过自主班级管理制度的实施,可以培养他们的自我约束和责任感,帮助他们建立积极健康的学习与生活习惯。

本文将探讨小学生自主班级管理制度的重要性,并从班级规章制度、活动组织、学习及卫生等方面提出具体措施,以期帮助小学生们更好地发展自主管理能力。

一、班级规章制度班级规章制度是每个班级管理的基础,它为学生们提供了明确的行为准则和规范。

在小学生自主班级管理制度中,我们可以让学生们通过民主协商的方式参与制定班级规章制度,这样学生们会更加认可和遵守这些规定。

同时,在规章制度中,应注重以正面和激励性语言表达,避免过多使用禁止和限制性语言,以免给学生们带来消极情绪。

二、活动组织小学生自主班级管理制度需要给学生们提供一定的自主选择空间和参与活动的机会。

例如,在组织班级活动时,可以提供多个方案供学生们自主选择,并鼓励他们提出自己的想法和建议。

同时,也要充分尊重学生的选择权,不过度干预学生们的决策。

通过这样的方式,可以培养学生们的自主决策和合作精神。

三、学习学习是小学生自主班级管理制度中最重要的一环。

在学习方面,我们要鼓励学生们树立积极学习的态度,并培养他们的学习计划和时间管理能力。

在每日学习时间的安排上,可以让学生们自主选择学习顺序和时间分配,同时给予他们必要的监督和指导。

此外,也要引导学生们培养良好的学习习惯,如按时完成作业、积极参与课堂讨论等。

四、卫生卫生是班级管理中的重要环节,也需要学生们的共同参与和管理。

在小学生自主班级管理制度中,可以设置学生卫生小组,由学生们轮流负责班级环境卫生的维护。

对于学生们的卫生习惯,我们应该给予正面鼓励和表扬,同时进行必要的引导和教育。

例如,可以通过开展卫生讲座和互动游戏等形式,提高学生们的卫生意识和责任感。

总结小学生自主班级管理制度的实施对于学生们的成长至关重要。

通过这样的制度,可以培养学生们的自主意识和管理能力,让他们在学习和生活中更加独立和自律。

小学生自主班级管理制度模版

小学生自主班级管理制度模版

小学生自主班级管理制度模版一、引言随着小学生的成长,促使他们逐渐培养自主管理的意识和能力是非常重要的。

为此,我们制定了一套小学生自主班级管理制度,以帮助学生学会自主管理自己的行为和学习,增强他们的责任心和团队合作能力。

二、班级规章制度1. 遵守纪律- 按时到校:每位同学应准时到校,不迟到、不早退。

- 不随意走动:在课堂上,不随意离座,保持良好的安静状态。

- 尊重他人:与同学相处要互相尊重,不欺负和歧视别人。

- 珍惜校园环境:保持校园整洁,不乱扔垃圾。

2. 遵守学习规范- 认真听讲:上课时保持注意力,认真听讲,不在课堂上打闹。

- 完成作业:按时完成作业,不拖延或抄袭。

- 遵守考试制度:不作弊,不传递考试答案。

3. 礼貌待人- 尊敬老师:对老师要尊重,不搞恶作剧或嘲笑老师。

- 友善相处:与同学友好相处,帮助他人解决问题。

- 文明用语:用文明的语言交流,不说脏话或辱骂他人。

4. 安全自护- 注意安全:上下楼梯时不奔跑,不乱推搡。

- 遵守交通规则:出校门时要过斑马线,不乱穿马路。

- 与陌生人保持距离:不随意与陌生人接触或接受陌生人的礼物。

三、班级干部制度1. 班长选举- 每学期选举一次班长,选举过程公开透明。

- 投票选举,得票最多的同学当选为班长。

- 班长负责组织班级的学习和活动,代表班级与老师和其他班级进行沟通和协调。

2. 班干部选拔- 学期初,班级内设置团支书、生活委员等各类干部职位。

- 干部职位通过推举或面试等方式选拔,选拔过程公平公正。

- 干部负责班级内的各项事务管理,领导班级的各项活动。

3. 干部职责- 班长主要负责班级的纪律管理、组织班会、收发传达等事务。

- 团支书负责组织班级的学习小组和团队活动。

- 生活委员负责协助班级管理和规范同学的日常行为。

四、活动管理制度1. 班级活动- 每学期定期组织班级集体活动,如郊游、室内外运动等。

- 活动前需经过班主任批准,并在活动中保持良好的行为。

- 活动后,班级干部要及时总结经验,向班级反馈并做好档案记录。

小学生自主管理实施方案

小学生自主管理实施方案

小学生自主管理实施方案一、背景与目的随着社会的发展和教育观念的更新,小学生自主管理能力培养日益受到重视。

为提高学生自主管理能力,培养具备独立思考、自我约束、团队协作能力的一代新人,我校决定开展小学生自主管理实施方案。

二、实施原则1. 以学生为本,关注个体差异,尊重学生意愿,激发学生潜能。

2. 强化指导,注重实践,让学生在活动中学会自主管理。

3. 坚持循序渐进,逐步提高学生自主管理能力。

4. 加强家校合作,共同推进学生自主管理能力的提升。

三、实施内容1. 开展自主管理课程:通过课堂教学,让学生了解自主管理的意义和目标,学习自主管理的方法和技巧。

课程内容包括:时间管理、情绪管理、目标设定、团队合作等。

2. 设立自主管理岗位:在班级、学校设立各类自主管理岗位,让学生在实践中学会承担责任和管理事务。

岗位包括:班级纪律委员、卫生委员、学习委员、学校志愿者等。

3. 开展自主管理活动:组织各类活动,让学生在活动中锻炼自主管理能力。

活动包括:主题班会、团队建设、社会实践、志愿服务等。

4. 强化家校共育:通过家长会、家访等形式,加强与家长的沟通,共同关注学生自主管理能力的培养。

四、实施步骤1. 制定自主管理实施方案,明确目标、内容和要求。

2. 对学生进行自主管理培训,提高学生自主管理意识和能力。

3. 逐步推进自主管理岗位的设立,引导学生参与班级和学校管理。

4. 组织开展自主管理活动,鼓励学生积极参与,提升自主管理能力。

5. 定期总结和反馈,针对实施过程中存在的问题,及时调整和完善方案。

6. 加强家校共育,推动家长参与学生自主管理能力的培养。

五、保障措施1. 加强组织领导,成立自主管理领导小组,统筹协调各项工作。

2. 明确责任分工,班主任、任课教师、家长共同参与,形成合力。

3. 加强宣传引导,提高师生、家长对自主管理重要性的认识。

4. 提供必要资源支持,包括时间、场地、设备等,确保自主管理活动的顺利开展。

5. 建立激励机制,对在自主管理中表现突出的学生给予表彰和奖励。

小学自主管理方案

小学自主管理方案

小学自主管理方案小学自主管理方案(通用5篇)为了确保事情或工作有效开展,通常需要提前准备好一份方案,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。

那么优秀的方案是什么样的呢?下面是小编为大家收集的小学自主管理方案(通用5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

小学自主管理方案1为了提高学生自我管理的意识和能力,充分调动和发挥学生的主动性、积极性和创造性,培养和提高学生自主学习、自我发展的能力。

根据学校的德育工作和实施“精细化”管理的要求,让学生由被动管理走向主动参与,让一部分学生做全校文明行为的榜样,带动全校同学养成讲文明、守纪律的良好习惯,共同营造和谐的校园气氛,提升我校的管理水平,结合学校实际,特制定本方案。

一、指导思想学生自主管理,以自我管理,自我教育,自我成长为目的,培养学生的组织管理能力和协调能力。

学生自主管理,加强学生行为习惯的养成教育,为生本教育在我校顺利推进奠定坚实的基础,为学生的未来发展做准备。

学生自主管理是在教师的指导下依靠学生自身的力量进行自我教育和发展的一种管理方法。

施行学生自主管理,增强学生民主意识,因而焕发出管理的积极性和对学校的责任感,起到自律的模范作用。

二、组织体系和自主管理范围1、组织体系:学校成立“学生自主管理委员会”:简称“学生自管会”,设主席1名,副主席2名,设文明监督岗7人,卫生流动岗7人,在政教处、少先队、值周教师的领导下有效开展校内学生的各项常规管理。

班级班委和队干部必须民主选举产生,各班将学生按四至六人分为一组成立“学生自主管理小组”,对自主管理小组成员在学习、纪律、清洁卫生、安全等方面进行捆绑考核;班级要“按人人有事做,事事有人做”的原则将班级事务细化,分配给每个班级成员,并建立定期考核、评比、轮换机制。

2、学校“学生自管会”常规管理范围:学生自主管理主要包括清洁卫生、纪律、安全、学习等方面的常规管理。

具体分工如下:1、学校“学生自管会”主席负责升旗仪式上的本周和下周星期一的周计划和周总结,每日常规检查结果的汇总统分。

如何培养小学生的自主管理能力

如何培养小学生的自主管理能力

如何培养小学生的自主管理能力小学生的自主管理能力的培养对于他们的健康成长和未来的发展非常重要。

自主管理能力指的是孩子能够自己做出合理的决策,并且有能力管理自己的行为和时间。

下面将介绍几种培养小学生自主管理能力的方法。

首先,教导孩子设立目标。

设立目标可以帮助孩子有明确的方向和动力。

要鼓励孩子设立短期和长期目标,并帮助他们制定切实可行的计划来实现这些目标。

例如,如果孩子想提高数学成绩,可以帮助他们制定每天完成一定数学练习的计划。

同时,要教导孩子设立符合自己兴趣和能力的目标,以增加他们的动力和参与度。

其次,培养孩子的自律能力。

自律是孩子自主管理的基础。

要教导孩子制定规范和遵守规则。

例如,制定固定的作业时间和学习计划,要求孩子按时完成任务。

同时,要鼓励并表扬孩子的自主行为,让他们意识到自主管理的重要性和获得成就感。

另外,可以帮助孩子分清主次,让他们学会将事情按重要程度进行排序,并分配适当的时间和精力。

再次,鼓励孩子主动参与。

培养孩子自主管理能力的关键是培养他们的主动性和责任感。

要鼓励孩子参与决策和规划,例如,让他们参与家庭计划的制定或者学校活动的策划,让他们感受到自己的力量和作用。

同时,要给予孩子适当的自主权,让他们有机会自己解决问题和面对挑战。

例如,可以让孩子自己管理自己的学习材料和作业,让他们学会安排时间和整理物品。

此外,注重培养孩子的意志力和坚持能力。

意志力和坚持能力是自主管理的关键要素,可以通过一些简单的练习来培养。

例如,让孩子尝试完成一些力求完美的手工制作或者艺术作品,让他们体会到坚持和努力的价值。

同时,要鼓励孩子面对困难和挑战,不怕失败,培养他们解决问题和克服困难的能力。

最后,给予孩子适当的支持和指导。

虽然要提倡孩子的自主管理能力,但也不能完全放任孩子自己。

要给予他们适当的支持和指导,帮助孩子分辨自己的需求和问题,并提供解决方案和建议。

例如,如果孩子遇到学习困难,可以帮助他们找到合适的学习方法或者求助于老师和同学。

小学生自主班级管理制度

小学生自主班级管理制度

小学生自主班级管理制度
小学生自主班级管理制度是指由小学生自主参与制定和执行的班级管理规定和制度。

这有助于培养小学生的自我管理能力、团队合作精神和责任意识。

以下是一个例子:
1. 班级委员会:由班级成员选举产生,包括班长、副班长和各个职位小组组长。

班委会成员应定期开会讨论班级事务,并与班主任共同制定班级管理计划和活动策划。

2. 值日表:班级成员轮流担任值日生,负责班级卫生、操场整理、物品摆放等事务。

值日生要认真履行责任,及时完成所负责的工作。

3. 学习纪律:班级成员应自觉遵守学习纪律,按时完成作业,听从老师的教导,课上不讲话,不搞小动作。

如有违纪行为,班级委员会将对其进行批评教育,并同意惩罚方式。

4. 卫生制度:班级成员应保持班级环境整洁卫生,每天课后集体清扫,保持桌面整齐干净,垃圾分类投放。

5. 活动筹划:班级委员会负责筹划一些有意义的班级活动,如班级旅行、文艺汇演、读书分享会等。

活动的筹划过程应与班级成员充分沟通和参与,共同制定活动计划。

6. 班级奖惩制度:班级委员会根据班级成员的表现制定奖惩措施,鼓励大家取得优秀成绩和进步,并惩罚违规行为,如迟到早退、忘带作业等。

通过这样的自主班级管理制度,小学生们能够自主参与班级事务的决策过程,培养他们的自我管理能力和责任心,同时也促进了班级的团结和凝聚力。

小学生班级自主管理的有效策略研究

小学生班级自主管理的有效策略研究

小学生班级自主管理的有效策略研究小学生班级自主管理是指学生们在老师的指导下,通过自己组织、管理和执行一些日常事务,发挥自己的主体作用,提高班级的自治能力和自我管理能力。

有效的班级自主管理策略可以培养学生的自主意识、合作能力和责任心,促进学生的全面发展。

一、建立班级自治组织班级自治组织是班级自主管理的基础,可以由班级民主选举产生,例如班级委员会或班级议会。

班级自治组织负责班级事务管理和决策,学生可以通过竞选和选举的方式参与组织,担任不同的职责。

每位班干部都应该了解自己的职责,并在老师的指导下,协助管理班级的各项事务。

二、制定班级自治规范制定班级自治规范是班级自主管理的重要环节。

学生可以根据实际情况,参与制定班级的行为规范、学习规范和卫生规范等。

制定规范的过程中,可以进行班级讨论、互动和协商,让学生们明确规范的重要性和意义,并制定相应的奖惩制度,激励学生遵守规范。

三、培养学生的自主意识和责任心为了实现班级自主管理的目标,需要培养学生的自主意识和责任心。

学校可以通过开展一些专题教育活动,让学生认识到自主管理的重要性,了解自己在班级中的作用和责任。

同时,可以利用课堂时间进行学生自主决策的案例分析,激发学生的思考和创新能力,提高他们的决策能力和问题解决能力。

四、开展班级合作活动合作能力是班级自主管理的重要组成部分。

可以开展一些班级合作活动,如小组合作学习、班级团队建设、互助互学等。

通过这些活动,学生们可以学会倾听他人的意见,尊重不同的观点,培养团队合作精神和互助精神。

五、营造良好的班级氛围班级氛围对于班级自主管理的效果有着至关重要的影响。

为了营造良好的班级氛围,可以开展一些有趣的班级活动,如班级文化节、班级晚会等。

同时,班级成员之间的互动也是非常重要的,要鼓励学生之间的友好交流,避免欺凌和排斥现象的发生。

六、加强与家长的合作班级自主管理需要学校和家长的共同努力。

学校可以通过家长会、家访等方式与家长沟通,让家长了解班级自主管理的意义和效果,并鼓励家长对学生的积极参与和支持。

小学生自主班级管理制度(六篇)

小学生自主班级管理制度(六篇)

小学生自主班级管理制度小学学生自制管理实施方案实施自制管理的意义:1、引导小学生自制管理班集体,可以提高他们自我教育的能力。

2、引导小学生自制管理班集体,促其内部因素发挥积极作用,使他们在更好的班级环境中接受教育。

3、引导小学生自制管理班集体,可以培养儿童独立的个性,有利于儿童认识自我,了解他人,明确人与人之间的合作关系,为培养“社会化”人才打下了坚实的基础。

达到的目标:实现学生自制管理班集体,达到“管是为了不管”的目标。

具体措施:1、引导和调动全班的每一位同学,发扬主人翁精神,成为班集体管理工作的积极参与者。

2、本着“以人为本”的理念“以法治班”的管理思想,建设和完善学生的自制管理机制,通过学生的自制管理,潜移默化地培养学生的自我教育能力,达到学生自我发展的目标。

3、班制任要努力实现角色的自我转变,由牧羊人到领头羊,实现班级学生的自制管理。

具体操作办法:(1)低年级:教师可将班务工作进行分解,每个同学承包一项或两项,以培养责任心,并逐步发现培养一批能起带头作用的骨干。

到下学期可尝试班长中队长竞选制,然后培养他们对工作有困难的班干部进行帮助。

开始学会制定简单的班级管理公约,实行制要班干部竞选制,明确职责,渗透民制评议思想。

(2)中年级:逐步完善各项常规管理制度;实行小组目标管理;完善班干部竞选制度;建立班务工作评价机制。

照章办事,责任明确。

“人人有事做,事事有人做”。

(3)高年级:完善“以法治班”的管理思想。

构建“星级评价”小组竞赛自制管理体系,即“科学分组—设定目标—人人争优—小组反思—评价激励”。

根据每组自制管理得分情况,每日、每周、每月、每学期对每个小组进行评价表扬奖励。

在工作中能较好地实现竞争与合作、民制与责任。

通过学生的自制管理,可以打破传统的“我说你听,我管你服从”的教师为制体的班级管理方式,将教师从繁杂的事务中解放出来,切实把学生放在制动发展的位置上来,让学生在班级自制管理的活动中认识自己,发展自己,学会合作,学会组织,学会反省,学会约束,为将来走向社会打下坚实的基础。

小学生班级自主管理实施方案

小学生班级自主管理实施方案

小学生班级自主管理实施方案班级自主管理是指让小学生在老师和家长的指导下,通过自己的努力和协作,自主管理班级事务和解决问题的能力。

为了培养学生的自主管理能力,提高班级管理水平,制定以下实施方案。

一、建立班级管理小组1.在每学期初选出班级管理小组成员,包括班长、文艺委员、体育委员、生活委员等,每个职位有明确的职责和权利。

2.班级管理小组定期召开会议,讨论班级管理事务,制定相关规则和计划,监督执行情况并及时反馈。

二、制定班级管理规则1.班级管理小组与班级全体成员共同制定适合本班特点的班规,包括学习纪律、卫生要求、安全规定等,并定期进行修订和完善。

2.班级管理规则应以民主和公平为原则,充分听取全体成员的意见,并确保每个人都了解规则的内容和要求。

三、建立班级管理档案1.建立学生档案,记录学生的学习成绩、评语、行为表现等,及时反馈给学生和家长,让学生了解自己的发展状况,为家长了解孩子的学习和成长情况提供依据。

2.建立班级档案,包括班级规章制度、班级活动计划、班级经费使用情况等,定期整理和归档,以备查阅和参考。

四、开展班级自治活动1.开展班级自治活动,如班委选举、班级主题讲座、班会议等,让学生有机会参与班级事务的决策和管理,锻炼学生的自主管理能力。

2.定期组织班级集体活动,如团队拓展训练、文化节等,培养学生的团队合作精神和自信心。

五、设置奖励和惩罚机制1.建立一套明确的奖惩制度,根据学生的表现给予相应的奖励和惩罚,鼓励和引导学生规范自己的行为。

2.奖励和惩罚应公平公正,既要注重实质性的奖励和惩罚,也要注重口头表扬和批评。

六、加强与家长的合作1.定期召开家长会,与家长沟通交流,了解学生的情况和家长的关注点,与他们共同制定和推进班级管理方案。

2.建立家长志愿者队伍,邀请家长参与班级活动的筹备和组织,增强家校合作的力度。

实施以上方案后,相信班级自主管理能力得到明显提高,学生的自我约束能力和团队协作能力也会得到有效培养。

小学生班级自主管理实施方案

小学生班级自主管理实施方案

小学生班级自主管理实施方案一、背景和目的随着教育的深入,小学生的班级管理方式也逐渐发生了变化。

传统的单一管理样式已经不能满足学生的需求和时代的要求,而班级自主管理则成为了一种更加适应现代教育的班级管理方式。

本方案旨在通过建立小学生班级的自主管理机制,培养学生的自我管理意识和能力,提高学生的参与度和主动性。

二、实施内容1.学生议事会的建立学生议事会是班级自主管理的核心机制,由全班学生选举产生,负责讨论班级事务,并提出改进建议。

学生议事会每月至少召开一次,班主任或班级指导老师担任指导角色。

2.班级规章制度的制定学生议事会根据班级的实际情况,制定班级规章制度,包括纪律、学习、卫生等方面的规定。

规章制度需要经过全体学生讨论、表决并签字确认后执行。

3.班级工作小组的成立学生议事会根据需要,组建班级工作小组,负责不同方面的工作。

如:班级卫生小组、班级文化小组、班级活动小组等。

小组成员由学生自愿报名,由学生议事会选举产生。

4.班干部选举制度的传统的班干部选举由老师或班主任负责,而在班级自主管理下,班干部的选举将由学生议事会负责,通过全体学生的投票选出班长、副班长和各小组组长等。

5.民主班会制度的推行民主班会是学生自治能力的一次锻炼机会,通过班会可以让学生自主选题、自主表达并自主解决问题。

班级自主管理下,民主班会将成为重要的座谈和决策平台。

6.干部轮流制度的执行班级自主管理要求每位学生都能参与到班级的管理中来,因此,班级干部的管理时间应进行轮流制度安排。

每个学生都有机会参与到班级管理中来,增强学生的管理能力和责任感。

三、实施步骤1.成立班级自主管理筹备小组由班主任或班级指导老师成立筹备小组,负责制定班级自主管理实施方案和计划,并组织学生讨论。

2.召开班级大会由班主任或班级指导老师组织召开班级大会,向学生介绍班级自主管理的意义和目的,并征求学生对班级自主管理的看法和建议。

3.成立学生议事会由全班学生选举产生学生议事会成员,确定学生议事会的组织结构和职责,并选举产生班长和副班长。

2024年小学生自主班级管理制度范文(三篇)

2024年小学生自主班级管理制度范文(三篇)

2024年小学生自主班级管理制度范文一、确立班级管理制度,成为学生自我管理的行为规范。

1、科学确立制度班级的奋斗目标在班集体的建设中扮演着至关重要的角色。

班主任应依据学校的工作安排,并结合班级实际情况,拟定班集体目标时,需确保每位学生的参与,广泛征询意见,并经全体同学同意,明确班集体的奋斗目标,以避免学习和生活中的盲目性和低效性。

目标的明确性有助于凝聚人心,形成集体的合力。

制定班级公约和班级规章制度,为学生提供自我管理的依据。

常言道:“无规矩不成方圆。

”良好的班集体的形成,离不开一定的规范制约。

班主任应引导学生在《小学生守则》、《小学生行为规范》的指导下,遵守班级公约,制定符合本班实际的规章制度,使学生在心理上产生认同感,即班级公约是由大家共同制定的,而非仅由班主任和少数班干部制定,从而确保每位学生既是制定者,也是执行者和维护者。

这样,学生才能自觉地遵守规章制度。

2、有效地进行检查督促制定了管理制度后,必须组织力量进行有效的检查督促,否则,制度将失去其实际意义,沦为一纸空文。

在检查督促的过程中,最有效的方法是充分调动学生的积极性,正确指导学生进行自我检查和自我督促。

班主任的角色主要是提供指导,抓住并解决主要问题,日常工作可以大胆地让学生参与管理,改变以往既充当“保姆”又充当“警察”的做法。

魏书生老师的做法值得借鉴,班级中的各项检查督促工作都由学生主动承担。

即使班主任外出数十天,学生也能正常学习,甚至教室里的螺丝钉脱落也会有学生关注,学生真正成为了自我管理的主人。

这确实是一条值得学习的成功经验。

3、管理制度落到实处用制度规范学生的行为,是一个复杂而艰难的过程,是一个从不自觉到自觉的认识过程。

在这个过程中,学生的思想意识至关重要,不容忽视。

所谓严格要求学生,即是对学生的缺点和错误不能有任何放松。

要引导学生进行比较,不断与他人比较,也与自己的过去比较,进行批评与自我批评,不断调整自己的思想方式和行为习惯,以达到自我管理的目的。

小学生自主班级管理制度

小学生自主班级管理制度

小学生自主班级管理制度
是指让小学生在班级内自主参与管理,并对自己和同学的行为负责的一种制度。

下面是一个可能的小学生自主班级管理制度的建议:
1. 班级议事会:每个班级设立一个班级议事会,由班级代表组成。

议事会定期召开会议,讨论并决定班级事务。

2. 任命班干部:通过选举或推荐,班级议事会会任命班长、副班长、团支书等班干部。

班干部有责任带领班级,协助老师管理班级事务。

3. 班级规章制度:班级通过共同商讨制定班级规章制度,包括上课纪律、课间活动、操场秩序等。

班级代表负责宣传和执行规章制度。

4. 奖励和惩罚机制:班级奖励制度鼓励和表扬积极向上的行为,例如课堂表现好、参加社会实践活动等。

班级设立相应的惩罚措施,对违反班级规章制度的行为进行处理。

5. 公平投票:班级使用投票的方式进行决策,例如选举班干部、决定突发事件处理方案等。

投票结果由班级代表监督执行。

6. 班会和分享:定期召开班会,让同学分享学习心得、成果展示等。

通过班会增加同学们的交流和友谊。

7. 班级值日制度:每个同学轮流担任班级值日生,负责协助老师打扫教室、整理文具等事务,培养同学们的责任感和集体观念。

通过以上制度,小学生可以更好地参与班级管理,培养他们的责任感和团队意识,提高班级的协作效率和凝聚力。

同时,也能帮助他们学会自主管理和解决问题的能力。

小学班级自主管理方案

小学班级自主管理方案

小学班级自主管理方案小学班级自主管理方案(通用9篇)为了确保工作或事情能高效地开展,常常需要提前制定一份优秀的方案,方案是阐明行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的书面计划。

那么你有了解过方案吗?以下是小编帮大家整理的小学班级自主管理方案,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

小学班级自主管理方案篇1本学期我班的班训依然是“今日事今日毕”。

只有按时、保质地完成好今日的一切工作,才能保证第二天以饱满的精神去迎接新任务、新挑战。

一、师生共同完善班规师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩办法。

在上一年制定的基础上不断完善增加。

这样学生既感到有趣,又有动力,而且可以在不知不觉中遵守纪律。

由于是孩子们自己制定的,这样变被动的各种要求为主动的行为,有助于学生将文字内化为行为。

本学期由积分的选票和同学无记名投票相结合,分数包括:学习、卫生、纪律、活动、好人好事……等多方面的考核。

得分满50分可换得选票一张,学期末选票最多的为本学期末的“三好标兵”,如有同数量的同学投票选举。

依次类推。

表现不好的在得分里面扣掉。

这样一来无论是什么层次的学生都可以挣上分,大大激发了孩子的积极性。

二、继续实行一人一岗制度首先发挥班干部模范带头作用。

帮助班干部树立威信,鼓励他们大胆工作,指点他们工作方法,严格要求他们,要以身作则。

培养干部团结协作。

其次让学生参与管理班级。

实行“一人一岗制度”培养学生组织能力和责任心,使每个学生都有“主人翁”意识,提供学生展示自我的机会,体现学生小主人地位。

尽可能给每个学生树立“班级主人翁思想”,让每个学生知道班级就是自己的家,让班里学生尽量能做到各有安排,人尽其用,每个人都在班集体里找到自己的角色,对班集体有强烈的责任感和归属感。

现在已有大组长4名、正组长12名、副组长12名、值日班长15名、喊队员4名、管队员4名、锁门2名等,大到班长,小到摆水壶。

这些职位让更多的孩子都得到锻炼。

三、搞好各项课外活动本学期继续围绕学校计划开展应急演练、秋季运动会、卡拉ok比赛、诵读比赛、演讲比赛、欢庆元旦等活动。

核心素养下小学生班级自主化管理的策略

核心素养下小学生班级自主化管理的策略

核心素养下小学生班级自主化管理的策略在信息化时代,培养学生的核心素养已成为教育改革的一个重要方向,而小学生的班级自主化管理也是十分必要的。

那么,如何在核心素养的培养过程中进行班级自主化管理,下面将从以下几方面给出策略建议。

一、发挥学生的主体意识发挥学生的主体意识,让学生主动参与班级管理。

例如,老师可以组织学生开展班级议事活动,让学生自己商量出班级管理规则及惩罚措施,并制定出实施方案。

这样能够让学生感受到班级管理的重要性,充分发挥他们的想象力和创造力,培养他们的团队协作精神。

二、建立班级评议制度建立班级评议制度,引导学生形成良好的自主管理意识。

评议制度可以包括:评议优秀学生,评议班级管理活动,评议老师的教学质量等。

通过评议,学生能够发现不足和不良现象,提出改进建议并得到落实,同时也能够增强学生的责任感和归属感。

三、开展班级文化建设开展班级文化建设,促进班级凝聚力和自我管理能力的提升。

例如,可以组织班级文化节、文艺汇演等活动,让学生在活动中感受班级文化的独特魅力和纯真美好。

同时,也可以开展课外活动、社会实践等,让学生体验多元化的学生生活,增强他们的社会责任感和社会适应能力。

四、开放式教育采用开放式教育方式,赋予学生更大的自主权。

开放式教育是一种自由度较高的教育形式,学生可以按照自己的兴趣和需求进行学习,这样能够提高学生的学习积极性和主动性,也适应于学生的不同性格和特点。

五、培养学生的生活自理能力培养学生的生活自理能力,让学生学会自我管理,为自己的未来打下坚实的基础。

例如,可以教授学生如何做饭、如何洗衣,培养学生的卫生习惯和意识等,同时也可以鼓励学生积极参与各类活动,锻炼实践能力和自我管理能力。

六、注重学生心理健康注重学生心理健康,帮助学生解决心理问题和困扰,培养学生健康的心态和积极向上的人生态度。

例如,可以开设心理辅导课程、心理咨询服务等,让学生得到及时有效的帮助。

总之,通过以上几种策略的实施,能够在核心素养的培养过程中,增强学生的班级自主化管理意识和能力,为学生的未来成长打下良好的基础。

小学生自主管理方案

小学生自主管理方案

小学生自主管理方案引言:在现代社会中,培养小学生自主管理能力已成为教育中的重要任务。

小学生自主管理是指培养孩子们自觉地规划和控制自己的学习和行为的能力。

通过自主管理,小学生能够培养自律、自信和自主性,从而更好地适应学习和生活环境。

本文将介绍一些可行的小学生自主管理方案,以帮助教师和家长共同培养孩子们的自主管理能力。

一、明确目标培养小学生的自主管理能力需要明确目标。

教师和家长应与孩子一起制定明确的目标,包括学习目标和行为规范。

这些目标应该具体、可衡量,并且要考虑到孩子的年龄和能力。

例如,一个学习目标可以是每天完成指定的作业,并在规定时间内复习功课。

一个行为规范可以是遵守教室纪律、礼貌待人等。

明确的目标有助于指导孩子制定计划和自主管理自己的学习和行为。

二、建立合理的规划合理的规划对于小学生的自主管理至关重要。

教师和家长可以和孩子一起讨论如何合理安排学习时间和活动时间。

这样的规划可以帮助孩子了解自己的时间安排,并培养时间管理能力。

规划还可以包括制定每日或每周的任务清单,帮助孩子有条理地完成各项任务。

在规划中,教师和家长应根据孩子的实际情况设置合理的学习和休息时间,以避免过分压力和过度疲劳。

三、鼓励自主决策小学生的自主管理能力需要鼓励孩子自主决策。

教师和家长应给予孩子一定的自主权,让他们在学习和行为上做出自己的决策。

例如,在学习时,可以让孩子选择学习的方式和学习的进度,从而提高他们的学习兴趣和动力。

在行为上,可以让孩子自己选择遵守纪律的方式,并承担相应的责任。

鼓励孩子做出决策可以培养他们的自信心和责任感。

四、提供适当的支持教师和家长应提供适当的支持,帮助小学生进行自主管理。

支持可以包括提供学习素材和资源,指导孩子制定学习计划,帮助解决学习和行为上的困难等。

此外,教师和家长还可以给予孩子及时的反馈和鼓励,以激发他们的学习积极性和自主性。

适当的支持可以帮助小学生更好地进行自主管理,并在学习和生活中取得进步。

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如何培养小学生班级自主管理自主管理能力是学生整体素质的一个重要内容,培养学生自主管理能力,是素质教育的需要,是提高学生整体素质,特别是学生主体性发展的需要。

一个好的班集体,没有学生的自主的管理,就不可能形成一个真正的班集体,一个良好的班集体。

所以应该放手让学生实现自我管理体制,进行自主教育。

让他们成为班集体的小主人。

所谓自主教育,是在班主任的启发引导下,让学生自己发现我能行”从而培养学生良好的品德和自身素质。

自主教育能成功地实施,不仅能让老师感受到教育的轻松、快乐,也能让学生的各方面能力得到提高。

近年来,在培养学生自主管理能力方面,我进行了一些有益的尝试,兹成此文。

一、建好利用好班委会做了几年的班主任,我深刻的感受到了一个班级管理的好与坏往往取决于能否形成一个为全班同学所信服所拥护的班委会。

所以我很重视班干部的选拔和培养。

下面我把我在班委会方面的一点看法和大家分享一下。

1•慎重选拔班干部班干部一定要选在班中起模范带头作用的,在学生群体中有一定的威信和号召力的,而且要热心助人,乐于为同学们服务,有一定的组织才能的人,这样才能做整个班级的领头羊。

2. 全力培养他们的能力好的班干部就一定要在同学中有一定的威信,深受同学们的尊重才行。

因此,我平时总是把班级日常管理工作交给他们去做,培养他们自治、自理、自立的能力。

我们每个星期要开一次班委会议,就本周班里存在的问题,一起讨论该如何解决,做到有问题能自主地及时地解决。

对于班干部的工作,我是该静观时且静观,该出手时才出手,这样就能很好的锻炼班干部的管理能力。

3. 恰当的表扬和批评班干部心理学家威廉.詹姆士说过:人类本质最殷切的需求是:渴望被肯定。

”所以当班干部在学习上取得优异成绩时,我会恰当地给予表扬,让他们向同学们介绍自己的学习经验,显示出他们的带头作用;当他们的管理取得成效时,我也会在全班面前进行表扬,提高他们在班上的威信。

但人无完人”班干部也难免犯错。

而当他们犯错时,我们切不可在全班同学面前进行大肆批评。

因为班干部各方面都比较优秀,往往有比较强的自尊心,况且在全班同学面前批评,也会降低他们在同学心中的威信,不宜于管理班级。

所以我总是采用课下单独谈话的方式,用温和含蓄的语言,逐步深入,让他们逐步接受。

班主任的工作是琐碎,繁多的,如果我们能组建一个优秀的班委会,对于我们的工作来说就会起到事半功倍的效果。

所以,我们做为班主任,只有选拔好班干部,充分调动起班干部的积极性、主动性,才能使班干部真正地成为班主任的得力助手,才能使班级管理获得成功。

二、人人有事做,事事有人管”管理班级要达到人人有事做,事事有人管的目的。

在整个管理班级的过程中,我有一点最大的体会,就是所有的事情,尽量让学生自己去做,当班主任就好比父母,如果什么都是父母包办代替,那是培养不出成才的子女的,而应该是在民主的对待他们的同时,充分发挥他们的自主性,适当的时候加以引导。

尊重学生关心学生是一种爱,严格要求学生也是一种爱,一种深沉的爱。

所以班主任对学生要严格要求,一丝不苟,不迁就,不放松对学生的严格要求并不是指教师提出要求时要有严厉的面孔,而是指要求应严格,并做到切实可行,坚持不渝地贯彻到底,而且要严在理中,严中有爱。

用任小艾的话说:以爱动其心,以严导其行。

”人人有事做,事事有人管。

”这种理念具有科学性,不仅可以将班主任从繁杂的班级事务中解脱出来,更重要的是它能为班级的每一个学生创造做事的机会,让孩子参与班级的管理,做班级的主人,看到由于自己的努力工作给同学或班级带来的便捷或变化,看到自己存在的重要性,最终看到自己的价值。

三、严”字当头,爱”在其中古人云教不严,师之过。

在学生面前,班主任首先树立的就是形象,这一形象在学生眼中就是纪律的象征,就是班主任在学生心目中的”商标,当然应做到严之有度,严之有理。

要严于律人必须要严于律己。

我们教师是有两种人格的,一种是教学问的经师,一种是教行为的学师。

要教好学生的行为,那就得先管好自己。

正如孔子所说:其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”另外要结合学校各项规章制度,给学生提出合乎要求的标准,严格要求他们必须做到,做不到就批评教育,使他们心服口服。

其次班主任说话要讲信用,不能朝令夕改,要做到说一不二,要学生认识到班主任是讲原则的,是铁面无私的,是公正的。

还有,在班里发现问题不能睁一只眼闭一只眼,要及时解决,将不好的苗头扼杀在萌芽状态,不能让其在班里形成气候。

总之,通过班主任严格要求和管理,树立好规矩,学生大部分能做到自律,班级量化就会少失分,纪律好了,学生自然将精力转移到学习上。

严字当头”是创造一个良好班集体的坚实基础。

但能否持续、长久,仅靠严”是远远不够的,关键是要始终贯彻爱寓其中”爱是一个人的天性所需,离开了爱,教育就不复存在,所以说热爱学生是班主任工作的前提。

师爱是一股强大的教育力量,真心爱护班里每位学生,并提倡学生间用爱来交换爱,用信任来交换信任。

得到老师的爱,对学生来说是一种幸福和奖赏,他们从师爱中看到个人的力量,既可以唤起积极上进的精神,也可使师生感情发生共鸣。

四、扬长避短,增强自信心,发掘同学的潜能心理学家告诉我们,学生都有表现自我、期望成功的心理特征。

可在平常班级管理中,存在一部分同学很少有表现自己的机会。

为了给他们有表现的机会,特别注意他们的特长与个性。

总之,班级管理工作中,我尽量发挥学生的优势特长,发掘同学的潜能,并给予信任和支持。

在表现的过程中,他们不仅发挥自身的能力,而且在班级管理中起到表率作用,也使整个班学生的全面素质在不同程度上提高。

总之,班级管理的自主动性化改革是一个在探索中曲折前进的过程。

在改革过程中难免会出现一些意想不到的困难,如一些管理方法、手段不被家长理解与接受,得不到认可和支持;又如学生长期习惯于被"统治",样样事情都要等待班主任来"发号施令",一时"解放",很难"自主",可能出现无所适从或片面理解"自主",滥用"自由";班干部的工作能力不够强,一些重大问题不断需要班主任干预,甚至需要用强制手段来执行等,这样就有可能导致恢复到传统体制的危险。

同时,改革的效果并不是马上可以立竿见影的,可能一时看不到改革的成效,而动摇继续改革的决心。

但是,只要我们坚信改革方向的正确性,不断研究、探索新的教育改革理论和工作方法,班级管理自主化的改革,一定能够走出一条成功之路。

班主任如何提高班级管理工作金艳班级是每一所学校进行教育教学活动的基本单位。

班主任是班集体的组织者和指导者,是学校贯彻国家的教育方针,促进学生全面健康成长的骨干力量。

班主任对学校教育教学计划和其他各项管理的实施,协调本班任课教师的教育工作和沟通学校与家庭、社会教育之间的联系,起着重要的作用。

班主任工作的基本任务是在学校校长的领导下,按照德、智、体、美全面发展的要求,开展班级工作,培养良好的班集体,全面关心、教育和管理学生,使他们的身心得到全面健康的发展,长大能够成为有理想有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。

培养我们学生的品德意识:小学生思想品德教育是对小学生进行社会生活常识、政治法律常识、日常行为规范或社会公德等方面的教育。

品德教育的过程必须根据小学生的年龄特点,结合小学思想品德课的学习和教师的课余教导,使学生形成良好的德育,并教育引导学生联系实际,付诸行动,提高思想认识。

由于小学阶段的学生认识意识还比较模糊、不稳定,所以,对学生进行思想品德教育时,要充分考虑小学生的这一特点,把握几个基本准则。

首先,小学思想品德教育要突出针对性。

所谓针对性,是指根据学生实际,有的放矢,及时帮助学生改掉不良习惯和纠正不正确的认识。

第二,思想品德教育要坚持多样化。

所谓多样化,是指教育形式的多样:课堂讲解一一教师在思想品德课上根据教材,并联系实际补充丰富德育资料向学生讲授,着重抓住德育目的,讲清人物实际,让学生感受德育道理。

课堂讨论一—在讲解和认知的基础上,组织学生开展课堂讨论,让学生在讨论中加深理解,充分发挥他们的自我教育能力。

专题班会一一创设机会,让学生进行有意义的德育专题班会,使学生从活动中有所悟,有收获。

第三,思想教育要有坚持示范性。

所谓示范性,是指教师在对学生进行教育中,要身体力行,成为学生的模范和表率。

小学生有着模仿的习惯这一特点,相反地说,教师的言行举止将直接地影响着学生的行为模式。

如:教师道德修养中有“为人师表” 的要求,然而,教师对学生提出了“讲究卫生”、“爱护公物”、“讲文明”等德育要求时,教师本身的品德将影响着学生,学生会产生比较的心理。

所以,在教育学生时,教师要坚持示范性,不然对学生的教育便会削弱力量。

培养我们学生的文明习惯:讲文明讲礼貌,是做人的起点。

每个人来到世上,学习做人就是从讲文明礼貌开始的。

在孩子咿呀学语期间,父母首先教其文明礼貌,进入学校,老师教其文明礼貌,到社会上,时时处处都要求人们讲文明礼貌。

文明礼貌不仅给他人、给社会带来愉快和谐,也能创造充满爱心的环境,给自己带来快乐,带来温馨。

在现代社会生活中,在我们国家阔步走向世界的时候,文明礼貌已经成为投资环境、国家形象的一个组成部分。

一个充满文明礼貌的城市,能够给人带来愉快和信心。

:一个不讲文明礼貌的城市,设施再好,也难秩序井然,赏心悦目。

文明礼貌表现的不仅是个人形象、城市形象、市民素质,也在一定程度上反映了社会的文明程度。

这一点,越来越成为大家的共识。

讲文明讲礼貌,需要开展广泛持久的教育。

社会教育、学校教育、家庭教育与自我教育应成为一个有机结合的系统,以强化人们讲文明礼貌的自觉意识、公德意识,培养和完善公民的道德人格,形成无论在家庭、学校、单位、社会都能够自觉自愿地讲文明、讲礼貌的习惯。

讲文明讲礼貌,需要自觉行动。

一些人谈起不文明不礼貌的现象时忧心忡忡,轮到自己了照样不讲文明礼貌。

改变这种状况,需要每个人从一言一行开始,不能只说不做。

学校要从老师做起,给学生做出榜样。

家庭要从大人做起,为孩子做出榜样,孩子也要监督大人。

家长不能只盯着孩子的学习成绩,还要重视文明礼貌的教育,重视孩子的道德修养。

大人尤其要为孩子作榜样。

讲文明讲礼貌,需要加强管理。

文明礼貌既要靠自觉,也要靠规矩。

完善的社会管理,是形成全社会讲文明讲礼貌的保证。

无论是领导还是群众,无论大人还是孩子,都应遵守规矩。

规矩不能有弹性,不能有特殊,不能有例外。

只有综合运用教育、法律、行政、舆论等手段,形成严格的监督机制,“讲文明讲礼貌”才能成为每个人的良好的培养我们学生的学习习惯:第一学习卫生习惯。

读写时,要做到“三个一”:即“眼距书一尺,胸距桌一拳,手距笔尖一寸”,读写姿势要端正,脊柱正直,不耸肩,不歪头,不伏在桌子上,大腿呈水平状态,两足着地,连续看书一小时中间要休息一会儿。

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